Önkormányzat és a településhez kötődők harmonikus együttműködésének kialakítása, helyi

projektmenedzser: Dr. Árva Helga

a cél elérésének határideje

1.

alprojekt tervezett feladatai

alprojekt feladatlebontás

mérföldkő/termék

7.1 alprojekt, vezető: Csicskovics Zsuzsanna

2015. a) Felül kell vizsgálni a meglévő önkormányzati rendeleteket, és azokról részletesen tájékozatni a lakosságot

El kell érni, hogy az önkormányzat minden irányú b) Be kell mutatni az önkormányzat tevékenysége képviselő-testületének és a átlátható legyen

polgármesteri hivatalnak a munkáját a lakosságnak és a stake holdereknek

középtávú

rövid távú

2016.

2017.

hosszútávú 2018.

2019.

kapcsolódási pontok más akciócsoportta l

Önkormányzat és a településhez kötődők harmonikus együttműködésének kialakítása, helyi közigazgatási szervezetrendszer működési hatékonyságának növelése

forrásigény megnevezé-se

7.

módosított rendeletek listája, tájékoztató megvalósulása

X

nincs

1. 6. cél

X

nincs

6. cél

Javaslat a tájékoztatás tartalmi elemeire

7. stratégiai csoport

1



2.




7.2 alprojekt, vezető: Nemesné Csepecz Katalin

2015. a) tervezés, ellenőrzés, értékelés, nyomon követés módszertanainak kidolgozása

Az eredményorientált tervezés, az ellenőrzés, értékelés és nyomon követés módszertanainak bevezetése

középtávú

rövid távú

2016.

2017.

hosszútávú 2018.

2019.




7.

féléves teljesítményértékelés

X

nincs

X

nincs

b) az elkészült módszertanok bevezetése elkészült módszertanok gyűjteménye


2



3.





2015. a) munkakör elemzés, majd tervezés: a jelenlegi munkaköri leírások felülvizsgálata, szükség esetén módosítása;

A községi önkormányzati apparátus hatékonyabb együttműködését elősegítő munkakör tervezés, képzés, teljesítményértékel ési, utánpótlási, egyénre szabott karriermenedzsmen t; front office/back office rendszer kialakítása

b.) Képzési és beiskolázási rendszerek felülvizsgálat, javaslat új képzési tervre

c.) Javaslatok teljesítményértékelés bevezetésére

középtávú

rövid távú

2016.

2017.

hosszútávú 2018.

2019.

új munkaköri leírások elkészítése

X

nincs

Képzési terv és tanulmányi szerződés tervének elkészülte

X

nincs

X

nincs

X

nincs

X

nincs




7.

TÉR elkészülte

d) egyénre szabott karriermenedzsment: aktualizált rendszer leírása a közszolgálati szabályzat rendszeres aktualizálása

e) front office/back office kialakításának terv elkészülte megtervezése


3



4.




7.4 alprojekt vezető:Dr. Árva Helga

2015. a) Kötelező PRO BONO közszolgálati tanusítvány, beszámoló továbbképzési rendszer továbbképzési és oktatási lehetőségeinek kihasználása.

A közszolgálati vezető kompetenciáinak fejlesztése

b) Kötelező kreditpontok megszerzésével napra kész információkhoz jutás biztosítása

középtávú

rövid távú

2016.

2017.

hosszútávú 2018.

2019.

X

nincs

X

nincs

x

nincs

c) Szakmai tudás gyarapítása, fejlesztése szakirányú továbbképzések igénybe vételével





7.

4



5.




7.5 alprojekt, vezető: Dr. Árva Helga

2015.

Közigazgatási folyamatok optimalizálása: bürokrácia csökkentés, jogszabályok és eljárások ésszerűsítése, dereguláció, a jogérvényesítés hatékonyságának növelése

a) Hatályos rendeletek felülvizsgálata, módosítása, ha szükséges deregulációra javaslat

Elkészült javaslat

b) Szabályzatok előkészítése, meglévők aktualizálása

Szabályzatok közzététele

b) Új jogszabályok következtében felmerülő, szükséges új rendeletek elkészítése

rendeletek, tájékoztatások közzététele

középtávú

rövid távú

2016.

hosszútávú

2017.

X

2018.

2019.

nincs

X

X

nincs

X

X

nincs





7.

3-as, 9-es

5



6.





2015. Fejér Megyei Kormányhivatal Dunaújvárosi Járási Hivatal Foglalkoztatási Osztályával való intenzívebb, hatékonyabb együttműködés átvilágítása: költségek, rendszerek, HR szempontjából

Átvilágítás eredményének előterjesztése

b.) Közmunka program további

Lista a lehetőségekről

Járással optimalizált lehetőségeinek feltárása együttműködés a költségek, a humán erőforrás szempontjából

c.) Pályázatokban való részvételre javaslatok

középtávú

rövid távú

2016.

2017.

hosszútávú 2018.

2019.

FOLYAMATOSAN VÉGZENDŐ FELADATOK




7.

NINCS

Lista a lehetőségekről


6



7.





2015. a) Ügyfélelégedettség mérő nyomtatvány nyomtatványok tervének megalkotása. elkészülte

középtávú

rövid távú

2016.

hosszútávú

2017.

2018.

2019.

X




7.

nincs

b) Felmérés rendszerének megtervezése. terv elkészülte

X Ügyfélelégedettség- c) Visszaérkezett ügyfél-elégedettség mérés bevezetése mérő nyomtatványok kiértékelése,

lista a felmerülő problémákról

következtetések levonása

d) Változtatások megtervezése

nincs

X előterjesztések elkészítése a képviselőtestületnek


X

X

X

nincs

X

X

X

nincs

7



8.





2015. a.) Meglévő nyilvántartások felülvizsgálata

Nyilvántartások korszerűsítése, adatés b.) Duplikációk megszüntetése, új folyamatredundanci hatékony nyilvántartási rendszer ák megszüntetése bevezetésének lehetőségének

középtávú

rövid távú

hosszútávú

2016.

2017.

2018.

2019.

X

X

nincs

x

nincs




7.

Jegyzőkönyv a felülvizsgálatról, javaslat a módosításokra

korszerű nyilvántartási rendszer leírása, előterjesztése

kidolgozása és megvalósítása


8



9.





2015.

A jelenleginél fejlettebb önkormányzati információs rendszer kialakítása, a központi fejlesztésekkel összehangoltan

középtávú

rövid távú

2016.

a) Önkormányzati információs renszer Javaslat az új rendszerre kialakítása: IT szakember bevonásával fel kell mérni az önkormányzati hálózati rendszer kiépítésének lehetőségét a jelenlegi egyedi számítógépek helyett

b) A meglévő programok, szoftverek, Lista a javasolt szükséges új programok meghatározása. szoftverekrőlű Új kötelező központi szoftverek alkalmazása, bevezetése, az ehhez szükséges rendszer kiépítése

hosszútávú

2017.

2018.

X

X


X

2019.




7.

nincs

X

nincs

9



10.




2015.

7.10 alprojekt, vezető: Csicskovics Zsuzsanna

középtávú

rövid távú

2016.

hosszútávú

2017.

2018.

2019.




7.

a) Meg kell vizsgálni, hol, hogyan lehet és Lsita a lehetséges érdemes új megoldásokat bevezetni. megoldásokról

A társadalmi költségek csökkentése, az irodai személyes kapcsolatoknál a jelenlegi, helyfüggő modellről (illetékesség szerinti kapcsolattartás) továbblépés a helyfüggetlen modell irányában, ahol lehet

X

b)Össze kell állítani azoknak a Lista az enyomtatványoknak a listáját, amiket nyomtatványokról szükségese elektronikusan hozzáférhetővé tenni Az önkormányzat honlapján minden szükséges kérelem-, igazolás nyomtatvány felhelyezések hozzáférhetővé tétele az ügyfelek részére

X

X


10

Önkormányzat és a településhez kötődők harmonikus együttműködésének kialakítása, helyi

Recommend Documents