weekblad van de Universiteit Twente nummer 17
donderdag 24 mei 2007
UT N I E U W S www.utnws.utwente.nl
2
9
‘Qua lengte kom ik iets te kort’
14
Groei is de grootste uitdaging
Veel meer dan een campingsport
ADVERTENTIE Foto: Rob Melchior
21mei t/m 14 juni 2007
lll#Xjaijjg#jilZciZ#ca
ASFALT. Een team van UT-onderzoekers deed onlangs twee nachten lang onderzoek op de snelweg A35 bij Hengelo. Het doel was precies in kaart brengen hoe de asfalteerders hun werk doen. Wegenbouwers moeten steeds concurrerender werken en daarom is professionalisering van hun -tot op heden vrij traditionele- werkwijze noodzakelijk. Artikel op pagina 5.
INTERIM-MANAGER LEO FRIJTERS VERTREKT VOLGENDE WEEK
Bezem door het Facilitair Bedrijf De reorganisatie van de dienstverlening binnen de UT, waar de U-raad vorige week mee heeft ingestemd, blijft ook voor het Facilitair Bedrijf niet zonder gevolgen. De bezem gaat erdoor, de dienst krijgt een geheel andere invulling. Functies verdwijnen, de aansturing wordt op moderne leest geschoeid. ‘Dit is het momentum. Er moet nu iets gebeuren, anders mis je de slag.’ Inter im-manager Leo Frijters, die in september vorig jaar werd aangetrokken om bij het FB orde op zaken te stellen, presenteerde het CvB als zogenaamde kwartiermaker een plan hoe zijn dienst (meer dan honderdvijftig werknemers) er in de toekomst uit zou moeten zien. Zijn visie werd na stevige interne discussie verwerkt in de finale versie van het reorganisatieplan en dat betekent dat zijn taak er per 31 mei op zit. Maar zijn opvolger komt pas in augustus. Frijters is sinds 1994 zelf-
standig interim-manager/ organisatie-adviseur. Hij ‘revitaliseerde’ diverse ziekenhuizen en is ook binnen het universitaire bestel geen onbekende. In Tilburg, Nijmegen en Leiden leidde hij reorganisatieprocessen. Na de (destijds) UTS (elektro) en HTS studeerde hij aan de TU Eindhoven elektrotechniek en bedrijfskunde, gevolgd door internationale consultancy in Leuven. Op basis van zijn ruime ervaring was het niet al te moeilijk de zwakke plekken van het FB te duiden, vertelt hij. Hij trof
bij zijn aantreden een dienst aan die slecht stond aangeschreven, waar geen sprake was van enige bundeling van energie, noch van passie of strijdlust. De klachten over het functioneren van het FB waren niet van de lucht. De klantgerichtheid liet te wensen over, er was geen koers of concept te bekennen. Bezieling en plezier ontbraken. Frijters is duidelijk over zijn bevindingen. ‘Wat me verbaast en eigenlijk ook weer niet is dat de UT trekjes heeft van een dorp met veel ruimte voor informele contacten en achterklap. Iedereen weet hier alles van elkaar. Daarnaast, deze universiteit wordt door het verstand geleid. Voor begrippen als intuïtie, passie en gevoel is weinig plaats. De ratio is belangrijker dan het gevoel. Daarbij: de fascinatie voor techniek is groot. Men is geobsedeerd door het object.
Geld? De financiën zijn welhaast een doel op zichzelf geworden. Je doet het goed als je binnen je budget blijft, maar dat hoeft niets met kwaliteit te maken te hebben. Qua interne processen is de UT ook zeker geen ondernemende universiteit, men is veel te behoudend. Er mag wel wat meer lef, elan en leven in de brouwerij komen.’ Frijters stelt als ‘objectief waarnemer’ ook vast dat er van bovenaf veel meer bezieling en inspiratie naar de organisatie mag doorklinken. ‘Als je als UT ooit de top wilt halen moet het minder afstandelijk, technocratisch en rationeel. Op allerlei niveaus kijkt men te veel naar elkaar, men schuift dingen door. Afschuifsysteem?
Facilitair Bedrijf, vervolg op pagina 4.
ADVERTENTIE
Carrière zonder file... www.kennispark.nl/vacatures werk maken van kennis
Dieven actief op campus De campus is de laatste weken een geliefd werkterrein van fietsendieven. Regelmatig worden er tweewielers gestolen bij studentenwoningen. Zoals afgelopen vrijdag, aan de Witbreuksweg. Daar verdwenen twee mountainbikes. De bewakingsdienst hield zaterdagnacht twee mannen aan, die verdacht worden van fietsendiefstal op de campus. Het is niet duidelijk of dit tweetal ook de gestolen mountainbikes op hun kerfstok heeft staan. De politie onderzoekt de zaak. Manfred de Roos, manager beveiliging, wil benadrukken dat het belangrijk is om áltijd aangifte te doen. Hij heeft de indruk dat veel studenten en medewerkers het doen van aangifte vaak maar laten zitten, vooral als het om een
ADVERTENTIE
PRONKEN. De bestuurders van drie Lamborghini’s parkeerden afgelopen dinsdag hun pronkstukken pal voor de deur van het Horstgebouw. Ze gingen op bezoek bij CTWdecaan Rikus Eising om te praten over een duurzaam energieproject waar de Lamborghinibezitters -onder wie één dealer in het Italiaanse automerk - in willen investeren. Telder voert marktonderzoek uit. Voor ons callcenter in hartje Enschede zijn wij op zoek naar:
ENQUÊTEURS (V/M) voor het afnemen van telefonische vraaggesprekken (geen verkoop). Ook mensen die vloeiend Engels, Frans of Spaans spreken worden verzocht te reageren. Bel om je aan te melden: 053-4802250.
oudere fiets gaat. ‘Maar het is wel de enige manier om verdachte figuren uiteindelijk te kunnen arresteren.’ Bij MESA+ vond afgelopen weekend een inbraak plaats. Aan de achterkant van het gebouw werd een ruit ingeslagen en een flatscreen weggenomen. ‘Dit soort inbraken komt de laatste tijd meer voor’, zegt De Roos. ‘Met mooi weer laten veel mensen de ramen open staan, waardoor inbrekers gemakkelijk hun slag kunnen slaan.’ De Roos meldt verder dat ook in het gebouwtje op het WOT-terrein, achter de Horst, is ingebroken. Daar maakten dieven afgelopen dinsdag geld en een computer buit.
ENGLISH EDITION Page 6
Foto: Gijs van Ouwerkerk
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
2
donderdag 24 mei 2007
PROMOVENDUS BEHAALT LANDSTITEL IN AMATEUR-BASKETBAL
UT Nieuws
‘Qua lengte kom ik iets tekort’ UT-promovendus Wessel Wits (29) speelt in het tweede herenteam van Landstede Basketbal uit Zwolle. Afgelopen zondag wonnen zij in Hilversum de superspannende finale tegen SVU Lions uit Amstelveen met 64 tegen 62. De club behaalde daarmee het hoogst haalbare kampioenschap op amateurniveau. ‘Ik werd gek van de zenuwen,’ aldus Wits. SANDRA POOL
Geen slingers aan de wand in kamer 225 van de Westhorst op maandagmiddag; wél een trotse Wessel Wits mét gouden medaille. De basketballer zit nog in de roes van de dag ervoor. ‘Wat een ontlading, zeg. Echt gaaf!’ Geanimeerd vertelt hij over het basketbalnetje dat ze na afloop van de finale hebben afgeknipt en meegenomen. ‘Traditie, hoort bij de sport. Waarom? Daar zijn alle ballen doorgegaan en dus de punten verdiend. Als een soort overwinningstrofee hebben we het netje afgeknipt en om de beker gewikkeld.’ Wits had de ochtend na de finale wijselijk vrijgenomen. ‘Verder geen denkwerk voor mij vandaag. Alleen maar doe-dingen. We hebben uiteraard gefeest na afloop, maar de meeste jongens moesten vandaag gewoon weer studeren of werken.’ Wits werkt als aio bij de vakgroep ontwerp, productie en management van de faculteit Construerende Technische Wetenschappen. ‘Ik doe onderzoek naar productverbetering bij Thales in Hengelo.’ Op de gang praat hij honderduit over het kampioen-
Foto: Arjan Reef
Foto: Arjan Reef Wessel Wits toont trots zijn gouden medaille. ‘Ik mag nu wel zeggen dat we goed zijn.’
schap. Een collega komt voorbij en groet: ‘hee kampioen!’ Wits glimlacht trots. ‘Ja, ik mag nu wel zeggen dat we goed zijn. We hebben het hoogst haalbare op amateurgebied gehaald.’ Met zijn één meter negentig oogt Wits niet als het stereotype basketballer. ‘Qua lengte kom ik misschien iets te kort, maar dat compenseer ik door knetterhard te werken. Bovendien,’ benadrukt hij, ‘is basketbal een teamsport. Met alleen lange spelers red je het niet.’ De aio legt uit dat de finalewedstrijden in basketbaljargon Final 4 heten. ‘Het zijn play-offs zonder return.’ De club van Wits eindigde als vierde in de competitie en nam het in de halve finale afgelopen zaterdag op tegen koploper Den Bosch. De nummers twee en drie speelden op dat moment ook tegen elkaar. Winnaars van elke partij ontmoetten elkaar een dag later in de finale.
Wits: ‘Den Bosch maakten wij verpletterend in en daarna wachtte SVU Lions uit Amstelveen.’ Een team dat met name uit oud-profs van de eredivisie bestaat, zegt hij. ‘Individueel erg goed. Toch is de vorm van de dag bepalend tijdens zo’n finale. Wij stonden er met ons team. Als een huis: onverslaanbaar en onvermoeibaar. We zijn een hechte groep, werken hard en zijn conditioneel sterk.’ Maar echt makkelijk was die finale niet. Even leek het erop dat Amstelveen er met de titel vandoor zou gaan. ‘Wij stonden in het begin ver achter, met 21 punten. Maar, omdat de meeste jongens van ons team vier keer in de week trainen en vaak twee wedstrijden in het weekend spelen, zijn we conditioneel in topvorm. Daar moesten we ons voordeel mee doen. We probeerden het andere team moe te krijgen. Of zoals onze coach zei: als mug-
gen doorgaan, altijd irritant aanwezig zijn.’ Die tactiek werkte. Wits: ‘Ik zat de laatste minuten op de bank omdat ik er met vijf persoonlijke fouten was uitgestuurd. De stand was gelijk. Ik dacht dat ik gek werd. In de allerlaatste seconden onderschepte Landstede de bal en scoorde de winnende treffer. Eindstand: 62-64. Wat een ontlading! Het publiek, dat op onze hand was, ging ook uit z’n dak. De arena ontplofte zowat!’ Wits ontdekte het basketballen tijdens een uitwisselingsprogramma in Amerika. Daar kreeg hij de smaak te pakken. Na terugkomst in 1997 ging hij werktuigbouwkunde studeren aan de UT. Hij werd lid van Arriba, de basketbalvereniging van de UT, waar hij tot zijn afstuderen in 2004 speelde. Ook leerde hij er zijn vriendin kennen. ‘Zij is dit jaar trouwens ook kampioen
Wie: Studie: Op weg naar:
geworden met basketbal.’ Na hun afstuderen verhuisde het stel naar Zwolle. ‘Mijn Arriba-coach vond dat ik het bij Landstede moest proberen. Te hoog gegrepen, dacht ik.’ Toch waagde Wits de sprong en hij trainde een jaar lang mee. Inmiddels zit zijn tweede seizoen erop. Lacht:‘Een ervaren speler, noemen ze mij nu.’ Doorstoten naar profniveau, naar het eerste herenteam van Landstede bijvoorbeeld, zit er voor hem niet meer in. ‘Ik ben een laatbloeier in de basketbalsport en er te oud voor. Jammer? Niet echt. Ik heb nu gestudeerd en ben heel blij met mijn diploma en maatschappelijke loopbaan.Voor mijzelf had ik als doel om elk jaar een betere speler te worden. Dat is gelukt, vind ik. Mijn laatste jaren op het veld wil ik graag op hoog niveau blijven spelen, maar vooral genieten van het spel.’
Onafhankelijk weekblad voor personeel en studenten van de Universiteit Twente jaargang 45. Verschijnt donderdag op de campus; vrijdag/zaterdag buiten de UT. Oplage: 8.500 exemplaren. Redactie-adres: Vrijhof kamers 215, 216, 217, 228, 219. Postadres: Postbus 217, 7500 AE Enschede. Telefoon: (053 – 489) 2029 zie verder onder redactie. Fax: (053 – 489) 3439 E-mail redactie:
[email protected]. Internet: http://www.utnws.utwente.nl; of via de homepage van de UT. Redactie: Bert Groenman (hoofdredacteur, 2030)
[email protected] Jannie Benedictus (2028)
[email protected] Joost Blijham (4084)
[email protected] Maaike Platvoet (3815)
[email protected] Sandra Pool (tel. 2936)
[email protected] Office-management: Brigitte Boogaard (2029)
[email protected] Vaste medewerkers: Harold de Boer, Dirk-Jan van den Broek, Henriëtte van Dorp, Miriam de Graaff, Egbert van Hattem, Bas Klaver, Hans van de Kolk, Amke van der Linden, Mike Maier, Frans van der Veeken, Bauke Vermaas, Joanne Wolters, Kristin Zimmerman. Automatisering/internet: Martijn Baars Ivar Engel Foto’s: Arjan Reef / Gijs van Ouwerkerk Redactieraad: prof.dr. E.R. Seydel (vz). Advertenties: Bureau Van Vliet BV, Postbus 20, 2040 AA Zandvoort, Tel. 023 – 5714745. Site: www. bureauvanvliet.com. E-mail:
[email protected]. Advertentietarieven op aanvraag. HOP: UT Nieuws is aangesloten bij het Hoger Onderwijs Persbureau (HOP). Adreswijzigingen: Abonnees (ook studenten) dienen deze schriftelijk door te geven aan de redactie UT-Nieuws Postbus 217 7500 AE Enschede of per e-mail:
[email protected]. Stage of buitenlands studieverblijf: studenten die op stage gaan of in het buitenland gaan studeren kunnen UTNieuws op schriftelijk verzoek opgestuurd krijgen. Wie prijs stelt op deze (gratis) service zendt een adreswijziging naar de redactie o.v.v. faculteit, stagelocatie en periode (zo nauwkeurig mogelijk). Kopij: Bestemd voor de Infomededelingenrubriek dient per e-mail maandag voor 14.00 uur in het bezit te zijn van de redactie UT Nieuws. Abonnementen: Jaarabonnement: 35 euro. Abonnementen schriftelijk aan te vragen met vermelding van naam, adres, postcode, plaats, telefoonnummer en bank-/girorekening. Abonnementen kunnen wekelijks ingaan. Betaling via factuur. Het jaarabonnement wordt automatisch verlengd, tenzij men minimaal 1 maand voor afloop van de abonnementsperiode schriftelijk opzegt. Technische vervaardiging: Wegener Huis aan Huiskranten B.V. Bezorging Campus: Motorsportgroep UT, coördinator Ivo Peters, tel. 053-4892029. E-mail:
[email protected] Copyright UT Nieuws: Auteursrecht voorbehouden. Het is verboden zonder toestemming van de hoofdredacteur artikelen schema’s foto’s of illustraties geheel of gedeeltelijk over te nemen en/of openbaar te maken in enigerlei vorm of wijze.
Roel van Wielink (24) Zesdejaars telematica De bibliotheek
‘Even een shagje draaien’, zegt Roel. Hij komt net uit de campussupermarkt gewandeld. ‘Om shag te halen dus. En een flesje water. Nu wil ik gaan studeren in de bibliotheek. Ik ben bezig met het afronden van mijn bachelor en hoop 30 juni klaar te zijn. In de vakantie ga ik maar eens hard nadenken wat ik daarna wil doen. Een master telematica in ieder geval niet. Misschien wel iets van techniekfilosofie. Ik heb al wel besloten dat ik op de campus wil blijven, want ik heb het op de UT naar mijn zin. Ik maak deel uit van een groepje neo-hippies. We houden van het vrije-geest-denken enzo.’ De afgelopen maanden zat Roel in de organisatie van Green Vibrations, het feest op Hemelvaartsdag aan de Witbreuksweg. ‘Dat was weer een succes. Nog meer bezoekers dan vorig jaar, 1450 man. Er hing een fijne sfeer. Veel studenten, maar ook niet-studenten. Er traden allerlei verschillende bandjes op: techno, rock en hiphop. Voor ieder wat wils dus. Volgende week gaan we alweer vergaderen over de volgende editie. Stiekem hopen we uit te groeien tot echt iets groots, dat lijkt me fantastisch. Met de organisatie van Green Vibrations bezoeken we ook andere festivals. Binnenkort bijvoorbeeld naar Dour, in het zuiden van België. De muziek op dat festival is heel gevarieerd, maar minder commercieel dan op Lowlands of Pinkpop. De rest van mijn zomervakantie vul ik ook in met festivalbezoeken. Vakantieplannen zijn er verder niet.’
Waar gaat dat heen...? Foto: Arjan Reef
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
3
donderdag 24 mei 2007
Smart Mix onzeker De geruchten dat het kabinet de Smart Mixregeling gaat afschaffen, zwellen aan. Er is pas één ronde geweest. De subsidie was bedoeld om de commerciële toepassing van wetenschappelijke kennis aan te moedigen. Wetenschapsfinancier NWO, die de regeling beheert, geeft een waarschuwing. ‘Wij moedigen onderzoekers en bedrijven aan om samen plannen te maken, maar ze moeten zich niet te veel op de kleine lettertjes van Smart Mix richten. Het zou kunnen dat de tweede ronde niet doorgaat’, zegt een woordvoerder. Helemaal zeker is dat nog niet. Pas na de termijn van honderd dagen nemen OCW en EZ er een besluit over. Maar PvdA-minister Plasterk van OCW heeft regelmatig beweerd dat wetenschappers gewoon excellent onderzoek moeten verrichten en zich niet moeten vermoeien met de commerciële kant van de zaak. Toepassingen komen
vanzelf wel, meent hij. Plasterk zal geen groot liefhebber van Smart Mix zijn. Het plan voor de mix bestond al enkele jaren, maar het duurde even voordat de ministeries van EZ en OCW het eens waren over de taakverdeling. Uiteindelijk kregen zeven ‘consortia’ honderd miljoen euro te verdelen. De UT wist daar een substantieel deel van binnen te slepen. Bronnen rond het Binnenhof bevestigen dat de regeling nu onder vuur ligt en ook het doorgaans welingelichte blad Onderzoek Nederland meldt dat het kabinet de regeling dreigt te stoppen. In ieder geval heeft NWO nog geen groen licht om met de tweede ronde van start te gaan. Begin mei konden nieuwe consortia normaal gesproken hun voorstellen indienen. Mocht de regeling worden afgeschaft, dan verwacht NWO dat er iets nieuws voor in de plaats komt. ‘Innovatie is één van de peilers onder het nieuwe kabinet’, zegt een woordvoerder. HOP, Bas Belleman
Foto: Arjan Reef
Supermarkt ingesloten Je moet er deze dagen wat voor over hebben om een kratje bier te bemachtigen in de campussupermarkt. Door diepe gleuven, hopen zand, kuilen en afzettingen met lint is de winkel vrijwel onbereikbaar geworden. Supermarkteigenaar Peter Oude Groen baalt dan ook flink: ‘Ik ben compleet afgesloten. Dit kost me klanten.’ Het graafwerk rondom zijn supermarkt heeft te maken met de aanleg van kabels naar de nieuwe studentenflats. Woningcorporatie De Veste heeft aan Oude Groen laten weten snel met een oplossing te zullen komen. ‘Ze vertelden dat de overlast nog wel veertien dagen kon duren. Dat is echt te lang’, verzucht de eigenaar. De supermarkt verhuist, volgens de planning, in december naar haar nieuwe onderkomen op de begane grond van studentenflat Sky, aan de Unionboulevard. ADVERTENTIE
Foto: Frans van der Veeken
LUNCH MET DE RECTOR
Geen Engels op de kroeg Twintig minuten later dan gepland – de auto met de bestelde broodjes kwam het centrum niet in – ging gisteren de maandelijkse lunch met de rector van start. Henk Zijm sprak in Audentissociëteit T.R.A.M. met vijftig leden van de Pakker ij-verenigingen over de bijdrage die zij aan internationalisering kunnen leveren.
EDITIES. Volgende week geen krant in verband met de vrije pinkstermaandag. In de maand juni is er een aaneengesloten reeks van vier edities. De laatste uitgave voor het zomerreces is donderdag 28 juni. De eerste editie in augustus staat gepland voor donderdag 23, in de week dus dat de introductie van eerstejaars begint.
De rector magnificus vindt het ontzettend belangrijk dat buitenlandse studenten, in Twente zijn dit er ongeveer zevenhonderd, kunnen integreren met hun Nederlandse collega’s. ‘En tot op heden gebeurt dat te weinig,’ zei hij in de Pakkerij. Zijn vraag was dan ook: ‘hoe kunnen studentenverenigingen bijdragen aan een betere mix van de verschillende culturen?’
De verenigingen op hun beurt hebben weinig zin om allerlei speciale projecten op te zetten om deze integratie te bevorderen.‘Is dit wel een taak voor ons?’ vroegen zij zich af. ‘Buitenlanders zijn hier zeker welkom, maar wij zijn echt niet van plan hier iedere avond Engels te moeten spreken.’ Bovendien, zo denken zij, studenten die hier maar een jaar zijn, hebben geen behoefte aan een
studentenvereniging. Zijm heeft duidelijk meer hoop dan de studenten zelf. ‘Ik hoop dat jullie toch een handreiking naar de internationale studenten willen doen om ze meer bij jullie verenigingen te betrekken’, zei hij. ‘We moeten hier met elkaar leven, niet náást elkaar.’
Frans van der Veeken
Bieb last van lekkage Gloednieuw, maar kletsnat. Zo troffen de medewerkers vorige week woensdag de bibliotheek in de Vrijhof aan. ITBE-medewerker Joke ter Hellen: ‘Het leek wel of het binnen regende, zó erg was het. In het gedeelte waar de boeken staan, stroomde het op twee plaatsen, zo door het beton, naar beneden. Het was net alsof we ons in een kalksteengrot bevonden.’ Met man en macht werd er vervolgens gewerkt om de bibliotheek zo snel mogelijk weer droog te krijgen. Wonderwel raakten er geen boeken beschadigd. Volgens Pim van Rij, hoofd contractering onderhoud bij het Facilitair Bedrijf, had de lekkage meerdere oorzaken. ‘Onder andere de ontwerpkeuze van het gebouw, de platte daken dus. Door de enorme regenval die dag is
Foto: Gijs van Ouwerkerk
er een grote hoeveelheid aan stof, bloesem en blad in de afvoerputjes terecht gekomen. Na die lange tijd van droogte was dat allemaal op het dak blijven liggen. Het water kon dus geen kant uit. Het was een soort badkuip die overliep. Wij gaan ons nu beraden op hoe we dit in de
toekomst kunnen voorkomen.’ Over de totale schade is nog niets bekend. Inmiddels is het gedeelte waar de lekkage ontstond weer zo goed als droog. De officiële opening van de bibliotheek op 6 juni loopt in ieder geval geen gevaar.
AKI vertrekt eind 2008 De academie voor beeldende kunsten, AKI, is van plan om eind 2008 uit gebouw Langezijds te vertrekken. Als nieuw onderkomen is één van de panden van de voormalige textielfabriek Tetem in de woonwijk Roombeek in beeld. AKIdirecteur Peter Sonderen:
‘Het huurcontract met de UT loopt weliswaar tot 2012, maar omdat daarin ook een intentieverklaring voor eerder vertrek is opgenomen, verwacht ik geen problemen omtrent onze verhuizing.’ Sonderen zegt dat de universiteit in die verklaring de AKI ver-
zoekt elders in de stad een onderkomen te zoeken. ‘Het liefst al voor het einde van het huurcontract.’ De kunstacademie onderzoekt momenteel de haalbaarheid van het betrekken van gebouw Tetem II dat eind april ook de locatie was van het AKI-festival.
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
4
donderdag 24 mei 2007
IN MEMORIAM
Bob Witziers Op 14 mei is op 48-jarige leeftijd Bob Witziers, universitair docent van de afdeling Organisatie Psychologie & Human Resource Development (OP&HRD) van de faculteit Gedragswetenschappen, overleden. Nadat in januari 2004 huidkanker (melanoom) was geconstateerd en behandeld, ging het lange tijd goed; Bob begon weer toekomstplannen te maken. Enkele weken geleden hoorden we dat de kanker weer de kop had opgestoken, was uitgezaaid en zich in verschillende organen had verspreid. Dat de ziekte zich zo snel zou ontwikkelen had niemand, ook Bob niet, verwacht. Zijn plannen om Venetië te bezoeken en om een boek voor zijn dochter Rosa te maken konden helaas niet meer worden gerealiseerd. Bob was vanaf 1 januari 1987 werkzaam bij de afdeling Onderwijsorganisatie & Management (O&M), eerst als promovendus en later als universitair docent. Hij promoveerde in 1992 bij prof. dr. Jaap Scheerens en prof. dr. Wim Nijhof op een proefschrift getiteld ‘Coördinatie binnen scholen voor voortgezet onderwijs’. Na zijn promotie werd hij universitair docent bij dezelfde afdeling en bleef hij onderzoek doen naar de effectiviteit van scholen en schoolleiders. Naast een sterk kwantitatief georiënteerd onderzoeker was hij een goede en zeer gewaardeerde docent met veel aandacht voor individuele studenten. Vanaf 1 oktober 2006 heeft hij als universitair docent enthousiast en coöperatief bijgedragen aan de opbouw van de nieuwe afdeling OP&HRD. Bob was hierbij verantwoordelijk voor onderwijs en onderzoek op het terrein van de effectiviteit van HRD-interventies binnen bedrijven en trachtte in deze werkzaamheden ook de verbinding met Organisatiepsychologie te maken. Daarnaast maakte hij deel uit van het dagelijks bestuur van de afdeling. Wij hebben Bob leren kennen als een bijzonder attente, lieve en loyale collega, met veel aandacht voor het welzijn van ons en van de studenten; soms tegendraads, maar altijd bereid anderen te helpen en te steunen. Gecombineerd met een uniek gevoel voor humor was Bob een spil in ons team, zowel inhoudelijk als persoonlijk.
Bezem door Facilitair Bedrijf Vervolg voorpagina ‘Ja. Men neemt al met al te weinig verantwoordelijkheid.’ Vertaald naar het Facilitair Bedrijf constateerde Frijters al snel dat het FB zijn klanten te weinig of niet centraal plaatst. ‘De baas van een puur dienstverlenend bedrijf dient met zijn leidinggevenden het goede voorbeeld te geven.’ Dat was volgens
hem de laatste jaren niet het geval. ‘Servicegerichtheid en dienstbaarheid zijn sleutelbegrippen die het primaire proces moeten ondersteunen. Je klanten niet ontmoeten leidt per definitie tot negatieve beeldvorming en uiteindelijk tot een zeker isolement. Als baas van het FB moet je van mensen houden, dan hou je ze.’ Het zijn harde constateringen, erkent Frijters, maar
Ons medeleven gaat uit naar zijn dochter Rosa, zijn moeder, zijn familie en vrienden. Wij wensen hen veel sterkte toe bij het verwerken van dit verlies. Namens de afdeling OP&HRD, prof. dr. Karin Sanders
Leo Frijters:…eerst verankeren en borgen, dan de volgende stap maken…
Foto: Gijs van Ouwerkerk
stinkende wonden heel je niet met zachte heelmeesters. ‘Ik wil niemand beschadigen, maar ik schud wel mensen wakker of zet ze weer in het spoor, dat is mijn taak. Ik stuur op energie. Geef richting aan, bied perspectief, mobiliseer, verander en vernieuw. Ik loop niet over gebaande paden, dat heeft nog nergens tot een revival geleid.’ Een andere factor die volgens hem ten grondslag ligt aan de slechte performance van het FB is het ontbreken van een wij-gevoel bij leidinggevenden en het vermogen gezamenlijk iets te presteren. Ook bespeurde hij dominantie bij sommigen waardoor anderen blokkeerden. Bovendien was het productaanbod te vaak zwart-wit terwijl de klant juist om tinten grijs vraagt. Dat alles had een niet-stimulerend, averechts effect op de medewerkers. ‘Die hadden daar last van. In principe wil men hier graag gemotiveerd en met plezier aan de slag. De strijdlust is er best wel en ook is er potentie. Maar die worden niet gezien en dus ook niet gewaardeerd. De energie is versnipperd geraakt, men heeft elkaar veel te lang met allerlei klusjes beziggehouden. Dat moet anders. De focus moet weer gericht zijn op de klant. Wat deze dienst nodig heeft zijn teamplayers, mensen dus die iets voor elkaar over hebben.Voor ego’s is geen plaats. Men beseft dat er nu iets moet gebeuren, anders blijft alles bij het oude.’ Intussen zijn er al zes managers met een regeling vertrokken en er volgen nog meer. Ook het hoofd zelf, Tom Koppen, heeft binnen de UT ander werk gekregen. Dat heeft de zaak al wat werkbaarder gemaakt.Frijters: ‘Het biedt het FB mogelijkheden nieuw elan op te bouwen. Maar er moet nog
veel gebeuren. De contouren liggen vast. Er zijn competentieprofielen gemaakt, twaalf functies zijn geschrapt, jobs worden opnieuw ingevuld, er is ruimte voor jobrotation. Bij de zwaardere functies gaat de invulling gepaard met geschiktheidsassessments om de juiste mensen op de juiste plekken te krijgen. ‘Ruimte om je talent te ontwikkelen vind ik heel belangrijk. Een medewerker kan vaak veel meer dan waar hij of zij voor is aangetrokken.’ Het FB-managementteam zal bestaan uit een directeur en vijf cluster-facilitymanagers die allen hun eigen -onderling uitwisselbare- domein en klantgroepen hebben. Daaronder zitten teamleiders die direct de wwerkvloer aansturen. Een plattere organisatie zal het worden, met veel meer ‘touch’ met de klanten en de uitvoering. ‘Daar wordt het FB op afgerekend. Dat moet van bovenaf ondersteund worden’, aldus de interim. Frijters’ contract loopt tot 1 juni. Het betekent dat het Facilitair Bedrijf de komende weken zonder hoofd zit en dat er geen overdracht kan plaatsvinden met zijn opvolger. ‘Het zij zo’. Wat hem betreft staat het FB aan de poort van een nieuwe fase. Als die is ‘verankerd’ en ‘geborgd’, kan er weer een stap worden gemaakt. En dat is ‘verdere verzelfstandiging’ in het kader van de ontwikkeling van het kennispark, waar de vaart nu stevig in komt. Met een te verbouwen Langezijds als stralend middelpunt van kennis en bedrijvigheid. ‘Daar moet het FB ook op inspelen en een deel van zijn omzet genereren. Maar dat kan alleen als de interne dienstverlening op orde is.’ Bert Groenman
Betsy Schutten, Marian Tibben, Diane Muller (26) en Suse Engbers werken sinds een half jaar met z’n vieren in kamer P 002 I in de Zilverling. Ze bemannen in wisselende samenstelling het Bureau Onderwijszaken van de opleiding Elektrotechniek. Suse: ‘Onze leeftijden blijven geheim. Dat beslissen we toch?’ Marian: ‘Ja, alleen de leeftijd van de jongste, van Diane mag in de krant.’ Betsy: ‘Je hebt wel geluk, want dinsdagmiddag is het enige moment van de week dat we er allemaal zijn. Diane is de enige die fulltime werkt.’ Marian: ‘Of dinsdagmiddag het gezelligst is? Nee, de vrijdagmiddag. Lekker afbouwen met Diane.’ Lachend: ‘Nee, dinsdag, als we met z’n allen zijn, is inderdaad het leukst. Ook het drukst trouwens.’ Diane: ‘Discussie? Nou, Marian heeft het altijd warm, terwijl de rest het altijd koud heeft.’ Betsy: ‘De temperatuur hier is altijd een strijd. Nou ja, een discussiepuntje.’ Diane: ‘Suse is de meest behulpzame van ons vieren. Ze is heel attent. Soms iets te. Dan gaat het ten koste van haarzelf.’ Betsy: ‘Ze wil zichzelf nog wel eens vergeten inderdaad.’ Suse: ‘Betsy is altijd echt aanwezig en ze laat zich ook horen. Maar, het is een heel fijne collega. Ik heb trouwens nog nooit met iemand ruzie gehad, we kunnen ook overal over praten. Als daar tijd voor is natuurlijk.We kennen ook elkaars persoonlijke situatie.’ Betsy: ‘Marian en ik zien elkaar alleen op dinsdag. Ze is spontaan en is bovendien prettig gezelschap.We werken ook al heel lang samen.’ Suse: ‘Dertig jaar ofzo toch?’ Betsy: ‘Daar zouden we het niet over hebben.’ Lacht. Suse, tot algemene hilariteit: ‘Een paar jaar terug kwam er een student en die dacht dat we allemaal dertigers waren.’ Marian: ‘Studenten vinden ons wel een leuk BOZ.’ Betsy: ‘Het is laagdrempelig en ze komen hier graag.’ Suze: ‘Dat horen we nog wel eens als ze afstuderen.’ Marian: ‘Diane is onze benjamin. In het begin moesten we een beetje wennen aan de jeugd, maar het bevalt heel goed. Ze is onze steun en toeverlaat, omdat ze alle dagen werkt.’ Marian: ‘Er is een kans dat we straks uit elkaar getrokken worden, als gevolg van de reorganisatie.’ Diane: ‘Het is vervelend dat we daar nog steeds geen duidelijkheid over hebben, de beslissing wordt steeds uitgesteld.’ Marian: ‘En het loopt hier ook gewoon goed.’ Betsy: ‘Het loopt hier prima.Waarom zou je dat dan veranderen?’
Kamergenoten Van links af: Suze, Betsy, Marian, Diane
Ook in kamergenoten? Bel of mail met de redactie!
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
donderdag 24 mei 2007
‘Niveau Engels is gewoon goed’
Foto: Gijs van Ouwerkerk
Froukje van Veggel is sinds 1 mei coördinator en docent Engels bij het Taal Coördinatie Punt (TCP). Samen met collega Julie Bytheway gaat ze zorgen voor een betere taalbeheersing Engels. ‘Iedereen kan zijn of haar Engels verbeteren. Het vergt alleen wél enige inspanning.’
Seirgei Miller
PROMOTIE ZUID-AFRIKAAN SEIRGEI MILLER
Wetenschappelijk nachtwerk op de A35 Overheden stellen steeds strengere eisen aan bouwbedrijven.Voor ondernemers die zich bezighouden met de aanleg van wegen betekent dat onder andere dat ze steeds langer garant moeten staan voor de kwaliteit van het wegdek. Dat verplicht de nog altijd op sterk ambachtelijke wijze werkende bedrijfstak tot een verregaande professionalisering. Seirgei Miller, promovendus bij CTW, doet onderzoek naar de mogelijkheden. JOOST BLIJHAM
Eind april liet Rijkswaterstaat drie grote bouwbedrijven – BAM, Dura Vermeer en Heijmans – een drietal proefvakken op de A35 bij Hengelo voorzien van een nieuwe laag asfalt. Een ideale gelegenheid voor de UTwetenschappers om data te verzamelen over de manier waarop de wegenbouwers hun werk doen. Uit eerder
onderzoek was al bekend dat hun werkmethodes voornamelijk berusten op tradities en gewoonten. Of, in de woorden van Miller, zijn gebaseerd op ambachtelijkheid. Nieuwe technologieën worden over het algemeen zonder enthousiasme begroet. Zelfs als teams al over hoogstaande technologische snufjes beschikken wordt er amper gebruik
van gemaakt. Miller: ‘The guys don’t know how to use it. Er bestaat een kloof en die moeten we kleiner maken door eenvoudiger techniek en betere opleidingen.’ Miller en zijn collega’s meetten de oppervlaktetemperatuur van het vers gelegde asfalt en verrichtten metingen in het asfalt zelf. Eén van de belangrijkste vragen: wanneer is het juiste moment om het net gelegde asfalt te walsen? Miller: ‘Als dat te vroeg gebeurt, dus als het asfalt nog te heet is, treedt deformatie op. Doe je het te laat, dan is het asfalt koud en heeft walsen geen enkel effect meer. We moeten daarom weten wat dat window in time and temperature is, want de dichtheid is van grote invloed op de bestendigheid van een weg.’ Een mobiel weerstation hield ter plekke
Terugkeer naar Afrika staat ‘redelijk vast’ Seirgei Miller (43) komt uit Kaapstad, Zuid-Afrika en promoveert op de UT onder begeleiding van hoogleraar André Dorée van de vakgroep Bouw / Infra. Hij werkte lang voor een bouwbedrijf alvorens een betrekking aan The Cape Peninsula University of Technology in Kaapstad hem noopte zijn kwalificaties te upgraden. Hij begon in 1998 aan de master transport engineering aan de TU Delft en keerde in 2000 terug naar ZuidAfrika. Toen hij een paar jaar geleden hoorde over het onderzoeksprogramma
van Dorée, was zijn interesse gewekt. Gemakkelijk was de beslissing niet, om met vrouw en zoon naar Nederland te gaan voor een promotie. ‘We hadden beiden een goede baan en om dan op je tweeënveertigste nog eens aio te worden met veel minder material benefit dan je in Zuid-Afrika gewend was, is dat een moeilijke beslissing, nee, a huge decision.’ Maar, de balans opmakend kan hij toch niet anders dan tevreden zijn. Zijn zoon doet het prima op school en heeft het hier naar zijn zin en
hijzelf is laaiend enthousiast over de ‘stimulerende werkomgeving’. Voor zijn vrouw was de overgang groter, maar ook zij heeft inmiddels haar weg gevonden. ‘Voor Kyle, mijn zoon, zal het zelfs moeilijk zijn als we over drie jaar weer teruggaan naar Zuid-Afrika, denk ik.’ Want de terugkeer naar Afrika staat redelijk vast. ‘Ja, daar is behoefte aan expertise. Economisch gaat het vrij goed, maar er is een tekort aan goed opgeleide mensen. Er zijn daar bovendien nog loads of challenges.’
de weerscondities bij, want ook die zijn van invloed. ‘Maar we wilden ook zien hoe de wegenbouwers van BAM on site werken’, legt Miller uit. ‘Professionaliseren is erg belangrijk, maar voor je die weg inslaat, is het van belang dat je weet hoe het nu gebeurt. We moeten, met andere woorden, de impliciete kennis expliciet maken.’ Het team voorzag daarom alle machines, twee walsen en een asfalteermachine, van GPS-ontvangers die de bewegingen van die voertuigen constant registreerden, tot op de centimeter nauwkeurig. In de toekomst zou je met behulp van dat soort systemen het perfecte ‘walsmoment’ kunnen vaststellen. Maar, dat zou voor veel bouwers veel te duur zijn: de aanschaf van de betreffende GPS-apparatuur loopt in de tonnen. En als een bedrijf dan meerdere asfalteerteams aan het werk heeft, zijn de kosten vaak niet op te brengen. ‘Om die reden hebben we samen met het Hengelose bedrijf MicO-Data zelf een goedkoper systeem, het kost driehonderd euro, ontwikkeld en geproduceerd. Dat is alleen niet zo nauwkeurig als dat dure, high end systeem. Die techniek moeten we dus nog verder ontwikkelen.’ Door de ‘ongelooflijke hoeveelheid data’ die het team in twee nachten verzamelde om te analyseren, denkt Miller uiteindelijk de manier waarop de wegenbouwers werken, te kunnen verbeteren. ‘Dan is de crux: hoe krijgen we iedereen mee? Technologie aan mensen opleggen, werkt niet. We moeten ze dus duidelijk maken dat technologie geen bedreiging is, maar een nuttig hulpmiddel.’
Er wordt al lang gediscussieerd over met name het niveau waarop het UTdocentenkor ps communiceert in het Engels. Dat is te laag, menen veel studenten. Volgens het TCP daarentegen, doen vier op de vijf docenten het goed. Froukje van Veggel heeft wel een verklaring voor die discrepantie. ‘Je moet ervan uit gaan dat wanneer iemand in een andere taal doceert dan zijn moedertaal een deel van de informatie verloren gaat’, zegt Van Veggel. ‘Wanneer de studenten ook nog eens voor het overgrote deel Nederlands zijn, dan geldt dat dubbelop. Zij moeten de informatie als het ware weer terugvertalen.’ Eisen we dan teveel van docenten? ‘We zijn in Nederland in ieder geval verwend. Het is misschien niet altijd even vloeiend, maar in vergelijking met de landen om ons heen, is het niveau waarop
wij Engels spreken gewoon goed. Maar, het Engels blijft maar groeien en als je een internationale universiteit wilt zijn, dan ontkom je er niet aan om daar toch aandacht aan te besteden. De UT is overigens de laatste universiteit in Nederland die met een talencentrum komt.’ Docenten die niet door het assessment komen, moeten zich verplicht laten bijscholen. Ze zitten er dus niet uit vrije wil. Dat lijkt me lastig. ‘Dat maakt het inderdaad niet gemakkelijker. We zullen dan echt moeten inspelen op wat zij willen. Daar komt bij dat docenten het natuurlijk ook druk hebben; voor veel van hen heeft het opkrikken van hun niveau daarom geen prioriteit.’ Ook promovendi kunnen zich bij jullie bijscholen, speciaal voor hun dissertatie. ‘Ja. Die cursus is bedoeld om hen vertrouwen te geven in hun eigen vaardigheden. Negen uur is niet voldoende om iemand perfect Engels te laten spreken, maar wel om je bepaalde vaardigheden aan te leren, waardoor je makkelijker en vloeiender uit je woorden komt. Finetunen dus.’
Joost Blijham
FOUTJE. In de rubriek Studentenleven in het UTNieuws van vorige week, stond dat het Super Mario feest van studentenvereniging Taste in sociëteit T.R.A.M. werd gehouden. Dit is onjuist, het feest werd gevierd in sociëteit Antigoon.
Siemenstopman verzorgt lezing Voorzitter van de Raad van Bestuur van elektronicabedrijf Siemens Nederland, Martin van Pernis, spreekt op dinsdag 5 juni in de Waaier over zijn bedrijf. De lezing, georganiseerd door studievereniging Stress van Bedrijfskunde en Technische Bedrijfskunde, is onderdeel van de reeks
C’s in Twente, bedoeld om studenten en medewerkers in contact te brengen met managers op topfuncties in het bedrijfsleven die de letter C bevatten, zoals Chief Executive Officer en Chief Operating Officer. De lezing begint om vier uur en duurt tot half zes. Na afloop is er een borrel.
www.foksuk.nl
5
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
6
Thursday 24 May 2007
English page survey: your opinion matters! In April the UT Nieuws worked together with Newcom Research and Consultancy to conduct a survey of readers of the English page. Roughly 140 Dutch and international students and employees participated in the online survey. The intent of the survey was to gain more insight as to which topics English page readers value, which sources readers use to obtain information and which aspects of the page might be improved. Respondents also answered questions about their activities and interests in an effort to gauge what types of articles might interest them in the future. 78% of the respondents were familiar with the UT Nieuws English page. Of those, 39% read all or most of the page. On
average, readers spend nine minutes reading the page. For only 17% of the respondents is English the native language. We counted no fewer than 33 different first languages among respondents! The vast majority of respondents cited the UT website as a useful or very useful source of information. 62% of the respondents named the UT Nieuws (Dutch and English pages combined) as a useful or very useful
information source. To gain UT-related information, the Englishspeaking respondents look first to the UT website (86%), then to other people at the UT (71%), their respective program or research group website (36%), finally to the UT Nieuws (34%), and specifically to the English page (20%). Subjects that interest the respondents most are: ‘Things to do in and around Enschede,’ culture, research, education and the UT campus. Specifically, 62% of respondents expressed a desire to see more about events and activities in and around Enschede. Respondents expressed a slight preference for shorter articles over longer, in-depth articles. The importance of the English page to the UT community is confirmed by the fact that over a quarter of the
respondents expressed an interest in playing a more active role in the UT Nieuws English page via a discussion group of readers. While the UT Nieuws English page rated high in readability and design, the choice of subjects and their topicality rated lower. To this end, the team of writers and editors at the English page are actively working to increase the appeal and relevance of its articles. In late April, we began a lifestyle series of short articles to whet the wanderlust of international students who want to take advantage of cultural opportunities in Enschede, throughout the Netherlands and just over the Dutch borders. Additionally, in response to the request (42%) for more pertinent websites, we launched a weekly weblink column called ‘Click on it.’ Respondents also communicated their wish to see more English pages. That wish is not likely to be granted in the near future due to budgetary constraints. However, we intend to put out more double-page spreads in the coming issues. The UT Nieuws English page aims to serve its readers with readable, useful, appealing articles and announcements. The survey may be over, but your opinion still matters. Comments and suggestions are always welcome at k.e.zimmerman@ctw. utwente.nl. Kristin Zimmerman
Destination: Antwerp For many foreign students, living in Enschede is a chance to come and experience a new culture. As a relatively small country, it is easy to travel within the Netherlands or venture into a neighboring land for a daytrip or a long weekend Just over the Dutch border in eastern Flanders, Antwerp (Antwer pen/Anvers) is Belgium’s second largest city. Known for its world famous diamond-cutting industry, Antwerp also has a vibrant fashion scene, great restaurants, incredible museums (Pieter Paul Rubens called it home), and amazing art-nouveau architecture. About 3 hours by car, about 4 ½ hours by train (around ¼40.00) from Enschede, the manageably-sized city has more than enough to see and do in a weekend. If you go by car, look for cheap parking south of the city center. The city’s official website is a good place to start for general information about accommodations (lots of great B&Bs), tours, museums, and festivals: (http://www.antwerpen.be) As a celebrated center of fashion and design, Antwerp has more stores (high and low end) than you’ll have
time to enjoy.The fashion quarter is in St. Andries; for an enormous outdoor market, find the Grote Markt near the historic center. For art, see masterpieces by Rubens at Onze Lieve Vrouw Kathedraal the largest and finest Gothic cathedral in Belgium, or spend time at the expansive Koninklijk Museum voor Schone Kunsten (Royal Museum of Fine Art). There is no lack of great spots to eat. A short list of places to dine for the beginning gourmand: Most remarkable restaurant: Het Pomphuis (http:// www.hetpomphuis.be/home. htm).Take a taxi to this refurbished pumphouse located in the middle of the city’s active warehouse district. Best seafood: Cleyn Seelant (a little north of the city center) Best pub: Kulminator, serves vintage beers (http://www. xs4all.nl/~patto1ro/antwpubs.htm) Best lunch place: Sjalot en Schanul, great salads and cozy atmosphere Best place to buy spices: Cajun (http://www.cajun. be/) Mike Maier
Contributors: Mike Maier, Kamran Sheikh and Anindita Ganguly
Cultural events MySpace Live NL Four up and coming national bands will give a sensational performance, hoping to replicate the success that the Arctic Monkeys have enjoyed using MySpace. Friday 25 May, 8:30 pm,Bastille Atrium and Vestingbar, , free International Jazz Festival Enschede Enschede hosts its first international festival, drawing performers like John Scofield, Nueva Manteca, and Spyro Gyra. A big band contest is one of the highlights Sunday and Monday. Friday 25 May – Monday 28 May, Oude Markt, Walstraat, Kruispunt de Graaf, among other locations, most performances are free. For more information: www. jazzfestivalenschede.nl
Click on it! Link of the week: http:// www.expatica.com/ Expatica.com serves Englishspeaking expatriates in Belgium, France, Germany, Spain and the Netherlands. For expats in Holland, the website offers national and international news, an agenda
Moore/Fuhler/Vatcher In conjunction with the Jazz Festival Enschede, JazzPodium Drienerlo presents these original and versatile improvising musicians, who will share the stage as a new trio. Michael Moor (saxophone, clarinet), Cor Fuhler (piano, keyboards), Michael Vatcher (drums) and their progressive, fully improvised sounds will take your breath away. Saturday 26 May, 8:30 pm, Outdoor stage between De Tor and Het Vestzaktheater on Walstraat, free Arabesque Dances Differently This year, the modern dance ensemble branched out in new, fresh directions, under a variety of different influences. Come see the results in its annual show. Sunday 3 June, 2 pm & Monday 4 June, 8 pm, Vrijhof Agora, ¼5/¼3 CJP, SUAC
of social and cultural events in the country, and quirky little essays about life in the Netherlands. The site is also a valuable source of information for those people looking for a house, a hotel, a job, or even a date. Still other categories of interest instruct expats on education, insurance and health. Bookmarking this website is a must for any expat.
MSV Twente: Not just another student group In January 2006, Kaoutar Kanjaâ, a student at the UT, and Havva Likoglu, a colleague at the Saxion Hogeschool, actualized their idea of a Muslim students’ organization in the Twente region with the birth of El Rahma. Ouarda Benjadi, one of the charming and polite young members of the group, explained that the main purpose of this group was to ‘give objective information about Islam.’ She argued that Islam, especially after September 11, 2001, has been the center of too many controversies and it is about time that Muslims do their part to clear up misconceptions. After untiring efforts towards this goal for a whole year, the committed women of this group realized that there was a lot more potential out there and that the group needed to be bigger and more organized so that other interested parties and individuals could join the action. Thus, the emerging group was given a new name in Jan 2007, Muslim Studenten Vereniging (MSV) Twente. Everyone is invited to join this group, whether male
or female, Muslim or nonMuslim, Dutch or foreigner. The only condition is that they have to be a student in the Twente area. MSV Twente currently has 30 members, 16 of whom are UT students; the rest study at Saxion Hogeschool. In addition to the original objective, the group has started working towards stimulating young foreigners to pursue higher education in the Netherlands. According to Benjadi, the percentage of foreign students at Saxion Hogeschool and the UT symbolizes the fact that the number of foreigners in these seats of learning is far too low. She said that in the Netherlands employers asked for at least a HBO (bachelor’s) degree from an accredited university, an acquirement of which the local ethnic youth are not adequately encouraged. Benjadi talked about the
different activities that MSV Twente has undertaken at the UT, including dinner parties and lectures, adding that there was still a long way to go. She, particularly, had very good words to say about the late pastor of the UT, Kees Kuyvenhoven, who had been exceptionally helpful to them in all their activities and truly believed in their cause. All the members of MSV Twente are full-time students and most of them work part-time too, as is the norm in the Netherlands. Yet they find time to par-
ticipate in group activities on a purely voluntary basis. On being inquired about this, Benjadi replies with her customary warm smile that they work ‘from the depth of their hearts’ and she thinks that their time is ‘blessed.’ It is refreshing to see a group of passionate young students working towards the noble goal of betterment of their society with zeal and gusto. To learn more about MSV Twente, contact the organization at info@msvtwente. nl. Kamran Sheikh
Foto: Arjan Reef
Havva Likoglu (left) and Kaoutar Kanjaâ (right) are active members of MSV Twente.
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
7
donderdag 24 mei 2007
TWEE NIEUWE OPLEIDINGSDIRECTEUREN
Groei is de grootste uitdaging Beiden studeerden en promoveerden aan de UT, hebben hart voor wetenschap en onderwijs én zijn sinds kort opleidingsdirecteur. Petra de WeerdNederhof (39) zwaait vanaf september 2006 de scepter over de bachelor bedrijfskunde en de master business administration. Irene VisscherVoerman (36) nam twee maanden geleden het roer van de bachelor educational design management & media en de master educational science & technology in handen.
Foto: Arjan Reef
MAAIKE PLATVOET
‘Het echte werk begint nu pas’ Als opleidingsdirecteur vorm je als het ware het gezicht van de opleiding, vindt Petra de Weerd – Nederhof. Dat is ook de visie van de faculteit Management & Bestuur, waar de functie van opleidingsdirecteur in deeltijd uitgeoefend wordt én in principe door een hoogleraar. ‘In twee dagen is het wel te doen’, zegt De Weerd. Lacht: ‘Maar hoogleraar ben ik nog niet.’ De Weerd studeerde van 1985 tot 1990 technische bedrijfskunde en kwam daarna in dienst van de toenmalige faculteit Bedrijfskunde als docent. Haar promotie in 1998 ging over het organiseren van innovatieve productontwikkelingsprocessen. Sinds september combineert ze de functie van opleidingsdirecteur bedrijfskunde met die van universitair hoofddocent organisatiekunde en innovatie. ‘Ja, dat is heel druk. Momenteel bekijk ik of mijn onder-
wijsverplichtingen minder kunnen. Ik wil namelijk ook tijd vrij houden voor onderzoek. Zo wil ik met onze visiting professor Michael Song een aantal publicaties schrijven, maar daar moet ik dus wel aan toe komen. Ik ben ook nog, samen met professor Olaf Fisscher, hoofdredacteur van Creativity and Innovation Management, een wetenschappelijk tijdschrift over het organiseren van innovatie. Allemaal leuk, maar wel veel. Soms loopt mijn hoofd een beetje over. Er zijn van die dagen dat ik ’s nachts doorwerk, maar dat moet niet te vaak gebeuren.’ Haar drie kinderen zijn 12, 8 en 4 jaar. Hoewel ze in eerste instantie dacht dat de functie van opleidingsdirecteur zou betekenen dat er meer tijd voor het thuisfront zou zijn, pakte dat anders uit. Haar nieuwe baan bracht juist minder flexibiliteit met zich mee. ‘Ik moet ontzettend veel
Petra de Weerd-Nederhof: ‘Het onderzoek mis ik een beetje’
afstemmen, heb meer overleg en vergaderingen. Daardoor ben ik minder flexibel. Het lukt allemaal wel, maar het is een kwestie van goed organiseren. Gelukkig ben ik daar juist goed in. Ontspanning? Ik heb leuk werk, leuke collega’s, zo houd ik het vol. En met studenten werken vind ik geweldig. Dat geeft me energie. Zoals laatst, toen een paar studenten tijdens een voorlichting stonden te vertellen over hun opleiding. Dan ben ik hartstikke trots op ze.’ Toen De Weerd net aantrad, afgelopen september, was er een visitatie voor bedrijfskunde. Zij greep die visitatie aan
om het curriculum van de bachelor- en masteropleiding te herontwerpen. ‘Veel lobbywerk, maar een uitdaging. Het is me gelukt om een tweede instroommoment voor de masterfase te creëren, in februari. Het nieuwe curriculum is inmiddels klaar, maar het echte werk begint nu natuurlijk pas.’ Bedrijfskunde zit in de lift, zegt ze. De vooraanmeldingcijfers zijn positief. Peiling van 21 mei: 67 aanmeldingen.Vorig jaar waren dat er, rond dezelfde tijd, nog 44. Een stijging van 52%. ‘Dat is mede te danken aan een actieve campagne die het afgelopen jaar ge-
‘Op veel terreinen ben ik nog zoekende’ Hoewel het haar vrije dag is en twee van de vier kinderen thuis rondstruinen, vindt Irene Visscher-Voerman het geen punt om een interview aan haar keukentafel te houden. ‘Die kleintjes zijn wel blij dat ze ’s ochtends een videootje mogen zien’, zegt ze. ‘Koffie? Een stroopwafel?’ Visscher studeerde van 1988 tot 1993 toegepaste onderwijskunde, daarna volgde al snel haar promotiestudie. ‘Het beeld dat ik had van de wetenschap was een beetje suf en duffig’, bekent ze. ‘Maar mijn promotie over onderwijskundig ontwerpen was zo’n gaaf project, dat ik dat wel wilde doen. Omdat ik ook heel graag muziek maak, besloot ik daarnaast de opleiding koordirectie aan het conservatorium te volgen. Het aio-schap deed ik uiteindelijk vier dagen per week, daarnaast studeerde ik aan het conservatorium.’ Die koordirectieopleiding zag ze vooral als professionele hobby, de promotie als ‘basiswerk’. ‘Nu ben ik muzikaal nog maar heel weinig actief. Af en toen vervang ik eens
iemand.’ Met haar functie als opleidingsdirecteur is ze ‘helemaal happy’. Al vindt ze de baan eigenlijk niet in twee dagen te doen. Te druk. Daarnaast blijft Visscher ook voor twee dagen actief als universitair docent. In 1999 won de alumna de UTonderwijsprijs en in 2004 de onderwijsprijs EDMM. ‘Onderwijs geven is vooral leuk, omdat je mensen ziet groeien in hun vakkennis en ze daarbij kunt begeleiden. De laatste jaren, na mijn promotie, heb ik veel onderwijs gegeven.Veel andere opties had ik bovendien niet: ik was natuurlijk regelmatig met verlof door de geboorte van mijn vier kinderen. Dat maakt het lastig om iets nieuws op te starten.’ Daarover: ‘Toen de eerste er net was, vlak na mijn promoveren, heb ik wel even getwijfeld. De hormonen gierden door mijn lijf. Wilde ik überhaupt wel een carrière? Maar al snel wist ik dat ik gelukkiger ben als ik werk en moederschap kan combineren.’ Kansen grijpt ze bewust,
zegt ze. Maar ze komen vaak toevallig op haar pad. ‘Dat gold voor mijn studie, mijn promotie, maar ook voor deze baan van opleidingsdirecteur. Eigenlijk kwam het nog wat te vroeg. Maar toen de kans zich aandiende, moest ik ‘m grijpen. Ik vind het vooral belangrijk om werk te doen dat ik leuk vind. Dus ga ik daarvoor.’ Frappant genoeg had een midcareerconsultant al eerder tegen haar gezegd: waarom word jij eigenlijk geen opleidingsdirecteur? ‘Toen zei ik: ik? Ja, ooit misschien. Het kwam sneller dan ik had gedacht.’ In principe zou elke onderwijskundige opleidingsdirecteur kunnen zijn, vindt ze. ‘Al oefen je als docent het vak wel op een andere manier uit. Nu gaat het om de grote lijnen.’ En daar is Visscher nog druk mee bezig.Voorafgaande aan het interview zei ze: ‘Vraag me niet naar een uitgebreid vijfjarenplan. Dat is er nog niet, ik zit nog maar in de opstartfase.’ Wat ze wel kan zeggen: ‘Ik ben nu verschillende opi-
nies over de opleiding aan het verzamelen. De laatste visitatie, in november 2006, was goed. Waar ik me in ieder geval op wil richten, is de aansluiting van het methodologieonderwijs op de domeinspecifieke en ontwerpgerichte vakken, meer betrokkenheid van het werkveld en een hogere studenteninstroom.’ Dit collegejaar schreven 38 bachelors zich in voor Educational Design, Management & Media, dat moet volgens Visscher naar 60 toe. ‘Hoe? Daar ben ik - samen met mensen die er meer verstand van hebben - druk mee bezig. Die expertise ligt buiten mijn vakterrein, maar daarom vind ik het wel heel leuk. Op veel terreinen ben ik nog zoekende. Er komt zoveel op me af, dat had ik me van te voren niet zo gerealiseerd. Zo kreeg ik onlangs te maken met de aanvraag van een scriptieprijs. Dat hoort er dus ook bij, weet ik nu. In ieder geval, mijn vader zegt altijd: als je het doet, moet je het goed doen. Dus ga ik er vol voor. En ik heb er zin in.’
voerd is. We hebben zelfs radiospotjes gemaakt. Uit onderzoek was namelijk gebleken dat bedrijfskunde in Twente veel minder bekend is dan technische bedrijfskunde en daar besloten we wat aan te doen.’ Als opleidingsdirecteur is De Weerd verantwoordelijk voor groei. ‘In 2014 willen we een jaarlijkse instroom van 275 bachelors en 300 masters. Dat is veel ja. Ik denk dat het voor de masteropleiding eerder gaat lukken dan voor de bacheloropleiding.’Verder wil ze in haar functie inzetten op een tweejarige master. ‘Dat is nu nog één jaar.Veel te weinig, vind ik. Ook streven we voor de op-
leiding naar internationale accreditatie.’ Langer dan vijf jaar zal ze dit niet doen. ‘Dan komt er weer een visitatie en is het tijd voor een nieuwe opleidingsdirecteur. Daarna wil ik wel doorgaan in een managementachtige functie, al wil ik dat beter kunnen combineren met onderzoek. Na negen maanden opleidingsdirecteur moet ik nu al eerlijk zeggen: het onderzoek mis ik een beetje. Kijk, ambieer ik het hoogleraarschap, dan zal ik moeten blijven publiceren. Daar wringt de schoen. Maar ik stel hoge eisen aan mezelf. Dus die publicaties komen er wel.’
Foto's: Gijs van Ouwerkerk
Irene Visscher-Voerman: ‘Nu gaat het om de grote lijnen’
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
8
donderdag 24 mei 2007
KEES VAN AST, EEN JAAR NA DE ONHEILSTIJDING VAN DE REORGANISATIE
Klaar voor het echte werk Nauwelijks een jaar nadat het eerste concept het levenslicht zag, stemde de Universiteitsraad in met de nota Efficiënte en moderne bedrijfsvoering. Dat was vorige week. Er breken strakke tijden aan. Standaardisering, uniformering en transparantie zijn de sleutelwoorden. ‘Revolutionair? Nee hoor, het gaat vooral om een stukje herschikking van taken’. BERT GROENMAN
De financiële man in het CvB, Kees van Ast, is tot nu toe niet ontevreden, maar beseft dat het echte werk nog moet beginnen. De bedoeling van de exercitie is dat de UT-organisatie toegesneden raakt op een veranderende omgeving en de concurrentie aankan met universiteiten in binnen- en buitenland. ‘Dat heeft alles te maken met ambitie, met continuïteit, met de koers die we hebben ingezet met onze onderzoeksinstituten en met tienduizend studenten als basis. Waarmee ik niet gezegd wil hebben dat het allemaal kommer en kwel was, integendeel, maar het kan altijd beter.’ Van Ast stelt dat het CvB met deze operatie voortborduurt op een eerdere reorganisatie die in 2003 niet werd voltooid. ‘Wat we twee jaar geleden als nieuwe college van bestuur aantroffen was een volstrekt versnipperde beleidsvoorbereiding en -ondersteuning. Iedere faculteit had zijn
onderwijsfaciliteiten anders geregeld. Het informele circuit was groot. Onduidelijk was wie -of welk orgaanwat waar over te zeggen had. Bevoegdheden waren niet duidelijk vastgelegd. Afspraken werden niet nagekomen. Er was geen helderheid. Op het gebied van onderwijs kwam de ondersteuning van allerlei kanten: van DiSC (de dienst die wordt opgeheven, red.), van DUB (het voormalige beleidsbureau, red.) en van ITBE (wordt ook opgeheven, red.). Zo kon het niet langer. Met de oprichting van concerndirecties (FEZ, PAO en Strategie & Beleid, met daarin opgegaan bureau communicatie en beleidsbureau, red.) wordt de beleidsondersteuning richting college van bestuur en de faculteiten gebundeld.Vloeiender. Dat is wat we willen.’ Revolutionair noemt Van Ast de nieuwe koers niet. In feite is het niet meer dan een herschikking van taken, relativeert hij. Al geeft hij toe dat het Facilitair Bedrijf qua opzet en werkwijze
ADVERTENTIE
De alleskunner die tegelijkertijd specialist is...
Foto: Arjan Reef
Kees van Ast: …kwestie van herschikking van taken…
‘redelijk op z’n kop’ wordt gezet.Verduidelijkt: ’Het werkconcept wordt aangepast. Er komt een nieuwe directeur van wie veel wordt gevraagd. Het euvel is nu dat er kortsluiting is tussen het wensenpakket van de faculteiten -de vraagkant- en de dienstverlening van het FB, de aanbodkant. Het FB is nu te veel beslissend en te weinig dienend. Het kan niet zo zijn dat men daar de dienst uitmaakt en bepaalt wat goed is voor de faculteiten. Daar zijn veel klachten over. De uitvoering van projecten moet dichter naar de klanten worden gebracht. Dat betekent ook dat het management anders wordt georganiseerd.’ Van Ast tekent er wel bij aan, en dat geldt ook voor de andere op te richten servicecentra, dat ook de ‘vraagkant’
voortaan haar wensen nauwkeurig dient vast te stellen. ‘Daar mag geen ruis meer bij zitten.’ Terug naar juni vorig jaar. Van Ast herinnert zich de eerste plenaire praatsessies kort voor en vlak na de zomer. Toen heette het nog dat die herschikking van taken zo’n vijftig formatieplaatsen zou kosten en dat die hoogstwaarschijnlijk niet met natuurlijk verloop zouden zijn op te vangen. Gedwongen ontslagen zaten er aan te komen, zoveel was wel duidelijk. De toon van de eerste bijeenkomst had iets dreigends, iets intimiderends ook. De voorzitter van de raad van toezicht, zeg maar de baas van het CvB, liet zich zelfs ontvallen dat de universiteit maar aan dit soort processen moest wennen. Daar maakte hij geen
vrienden mee. Nu, nog geen jaar later, lijkt de operatie zich zonder al te veel kleerscheuren te gaan voltrekken, al moet nog blijken of personeelsleden wier baan komt te vervallen, ook daadwerkelijk gebruik gaan maken van de geboden regelingen of op een andere baan inzetbaar zijn. Van Ast zegt er niet bang voor te zijn dat de reorganisatie niet het gewenste resultaat oplevert: een effectievere dienstverlening en daarmee een besparing van vijf miljoen euro die wordt overgeheveld naar het primaire proces, onderwijs en onderzoek. ‘Ik denk dat we eind 2009 moeten kunnen meten waar we staan. De vraag is dan natuurlijk wat je gaat meten en hoe je dat zal gaan doen. De daadwerkelijke, voort-
schrijdende invoering van de reorganisatie willen we ook transparant maken. De medezeggenschap kijkt mee hoe die implementatie zich ontwikkelt.’ De portefeuillehouder hoor je niet verkondigen dat de UT voorop loopt in het reorganiseren van haar bedrijfsprocessen. ‘Ik weet dat sommige universiteiten, zoals Wageningen, grotere operaties achter de rug hebben. Daar stonden 350 plaatsen op de tocht en dat is vrij geruisloos gegaan. In Delft ging het ook om grote aantallen en daar vielen wel klappen. Het reorganisatieproces aan de UT is beperkter van omvang, maar is wel noodzakelijk. Ik begrijp best dat veel eenheden zeggen: waarom moet dit allemaal, het gaat toch goed? Het gaat ons, als CvB, om een visie op de totale organisatie en daar mankeert het een en ander aan. We streven naar financiële helderheid op langere termijn om onze doelen te halen. Daarbij hoort het adequaat managen van het personeel en dus een adequaat personeelsbeleid. In feite maken we nu een inhaalslag om up-to-date te raken. Ik denk dat het proces waar we nu in zitten een continu fenomeen zal zijn om de organisatie op orde te houden.’ En, hoe kijkt Kees van Ast terug op het afgelopen jaar? ‘Ik heb een goeie relatie met de raad. Ik probeer informatief te zijn. Ik merk dat ik daar ook wat voor terugkrijg. Ik blijf wel vinden dat de raad soms te veel op detailniveau opereert. Daar krijg je niet de gewenste zekerheid mee.’
INNOVATIEPROFESSOR SONG
‘Failure is onderdeel van succes’ Michael Song, visiting professor bij het Institute for Governance Studies IGS en hoogleraar aan de Universiteit van Missouri in Kansas City, werd deze maand door het wetenschappelijke tijdschrift Journal of Product Innovation uitgeroepen tot beste innova-
Het full-service grafisch bedrijf dat alles op het gebied van prepress en drukken voor u verzorgt tot en met de specialist in het maken van boeken, magazines en manuals.
tiepublicist ter wereld. ‘De UT is, met haar vele spin-offs, een perfect laboratorium voor mijn onderzoek naar innovatie en ondernemerschap.’ Hoe voelt die eretitel? ‘Ach, ik let daar niet zo op,
Foto: Arjan Reef Bob Olde Hampsink
Meer weten over onze dienstverlening? Bel 053-4826262 en vraag naar Bob Olde Hampsink of Mark Spoolder.
Mark Spoolder
ENSCHEDE Business & Science Park Capitool 25 Postbus 333 7500 AH Enschede
Tel. 053 482 62 62 Fax 053 482 62 70 Email
[email protected]
www.ppi.nl ‘Technique doesn’t make money, business does’
ik houd gewoon van mijn werk. Dat ik daar erkenning voor krijg, is natuurlijk wel leuk.’ U kent het probleem hier: spin-offs blijven in de regel klein. ‘Ja. Mijn onderzoek richt zich op de vraag waarom, zodat we in een later stadi-
um tools en methods kunnen ontwikkelen om daar verandering in aan te brengen.’ Het verschil met de Verenigde Staten is groot. Hoe komt dat denkt u? ‘In de Verenigde Staten is het belangrijkste doel van starters: groeien. Technique doesn’t make money, business does. Het ontbreekt Nederland bovendien aan een goede infrastructuur voor bedrijven die wel snel willen groeien: er zijn relatief weinig venture capitalists, bedrijven die geld verdienen met investeringen in start-ups. Die paar die er zijn, zijn vaak ook nog eens erg conservatief. Daar komt bij dat failure in de VS onderdeel is van de weg naar succes, terwijl een faillissement in Nederland heel negatief wordt beoordeeld. Al die mechanismen moeten we zien te beïnvloeden, want de toekomst van Europa en de Verenigde Staten is kennis en innovatie. De concurrentieslag met Azië als het gaat om arbeidsintensieve bedrijvigheid is niet te winnen.’
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
9
donderdag 24 mei 2007
DERDE JAARBOEK KENNISSAMENLEVING
Studenten moeten gewoon méédoen In het Jaarboek Kennissamenleving laten auteurs in 250 pagina’s hun licht schijnen op de kennissamenleving waarin we leven, wonen en werken. In juni verschijnt het derde deel met als thema onderwijs. Want in de schoolbanken worden mensen voorbereid op hun deelname aan een kennisintensieve samenleving. Maar hoe? JANNIE BENEDICTUS
Anne Dijkstra, medewerker onderzoek bij de faculteit GW, zit in de centrale redactie van het jaarboek. ‘Vroeger was het een tijdschrift’, vertelt ze. ‘Het tijdschrift voor wetenschap, technologie en samenleving. Maar dat had te weinig abonnees dus dat werd opgeheven. Toch wel zonde, vonden we, want we menen dat de wetenschap wel een taak heeft op dit gebied.Vandaar dat we toen een jaarboek hebben ontwikkeld. Het eerste deel ging over de invloed van kennis op beleid, het tweede deel over de manier waarop kennis wordt verbeeld.’ Het derde deel, dat medio juni verschijnt, moest over onderwijs gaan, vonden de redactieleden. Hoe moet het onderwijs worden ingericht om volwaardige deelname aan de kennisintensieve samenleving te garanderen, zo luidde de instructie aan de auteurs. Een kennissamenleving is dan een maatschappij waarin kennis continu in ontwikkeling is en waarin studenten niet meer met een hoofd vol theorie worden afgeleverd, maar beschikken over oordeelsvermogen en vaardigheden om steeds nieuwe kennis
te beoordelen, te vergaren en te ontwikkelen. Pascal Wilhelm, universitair docent bij GW, zit dit jaar in de themaredactie. Hij selecteerde de auteurs - wetenschappers, beleidsmakers, onderwijsprofessionals - en redigeerde de stukken. ‘De opdracht aan de auteurs was: wees zo concreet mogelijk. Geen vage, abstracte betogen graag.’ Een van de artikelen, zegt Wilhelm, gaat bijvoorbeeld over de digitale vaardigheden van studenten. Zij zijn daarmee doorgaans verder dan hun docent. Wilhelm: ‘De meeste onderwijsontwikkelaars zijn digital immigrants, waar studenten digital natives zijn.’ Jos Fransen, onderwijskundig beleidsadviseur aan de Hogeschool Inholland schreef er een bijdrage over. De huidige generatie, zegt hij, heeft zichzelf heel gemotiveerd digitale vaardigheden aangeleerd in een virtuele wereld. Het onderwijs zou van die motivatie en leeromgeving gebruik moeten maken, maar heeft er onvoldoende zicht op om dit aan te pakken. Het belang van digitale hulpmiddelen bij het opleiden van nieuwe leraren is dus van groot belang.
Wilhelm merkt ook in zijn eigen onderwijs dat er een nieuwe generatie is. ‘Studenten gebruiken veel meer bronnen dan vroeger, via internet stuiten ze op van alles, en op méér dan louter wetenschappelijke bronnen. Dat is niet slecht, maar ze moeten wel leren om die bronnen te beoordelen en op waarde te schatten.’ De kennissamenleving vraagt om een sterker oordeelsvermogen van de deelnemers. Wilhelm: ‘Dat zou je ook kunnen bereiken door studenten sterker te betrekken bij het onderzoek. Als ik college geef, heb ik soms de neiging om studenten resultaten voor te schotelen. Maar eigenlijk moeten ze gewoon met je meedoen, als gelijkwaardige. Dat schrijft ook Jos Beishuizen, hoogleraar onderwijskunde aan de VU, in zijn bijdrage, de docent zou zich afwisselend moeten opstellen als partner en coach van de student. Zo creëer je een community of learners en leren studenten het proces van kennisontwikkeling kennen.’ Anne Dijkstra is als lid van de centrale redactie tevreden met het resultaat. ‘Volgens mij is dit deel alweer beter dan het vorige. Er zit lijn in, het is meer coherent. We gaan zeker nog twee edities maken. Het thema van het volgende deel is al bekend: actief burgerschap in de kennissamenleving’.
FINALE OOGST VAN OVERIJSSEL
Niet perfect, wél positief Vijfdejaars TCW Ivo Kleine Schaars (22) probeert morgen de beste hiphopper van Overijssel te worden. In popcentrum Metropool in Hengelo vindt dan de finale plaats van talentenjacht Oogst van Overijssel. Kleine Schaars is als MC Perfecd te bewonderen in de categorie hiphop. Ivo schreef zich dit jaar in als solo-artiest, maar in werkelijkheid wordt hij gesteund door twee andere TCW-studenten: ‘Gerrald Hekman is mijn back-up rapper. Hij zorgt voor een soort tweede stem, live in je eentje rappen is namelijk bijna niet te doen. En Matthijs Gaikema verzorgt de live-beats, met behulp van een laptop en MIDIcontroller.’ De halve finale vond afgelopen vrijdag plaats in de Atak te Enschede. Daar bleek Ivo het beste van de
Vandaag is Jeroen even sportheld!
Steun het CliniClowns effect!
Het derde jaarboek kennissamenleving is te bestellen via www.kennissamenleving.nl
Giro 6640 of www.cliniclowns.nl
Bijzondere bruiloft in Bologna
Bruidspaar Vanessa en Sander Lotze
Voor Sander Lotze, beleidsmedewerker bij DUB (dienstverlening universitair bestuur) én BSK-alumnus, heeft de NoordItaliaanse stad Bologna wel een heel bijzondere betekenis gekregen. In 1998 vertoefde hij er, tijdens zijn studie bestuurskunde, voor een half jaar als Erasmusstudent op uitwisseling. Op dat moment verbleef ook de Duitse pedagogiekstudente Vanessa Cramer in de oude universiteitsstad met een Erasmusbeurs. De twee leerden elkaar kennen en de spreekwoordelijke vonk sloeg over. Ook na het Bologna-avontuur duurde de prille verliefdheid voort en afgelopen vrijdag gaf het tweetal elkaar het jawoord in - hoe toepasselijk - het stadhuis van Bologna. ‘Een superfeest en receptie,’ blikt Lotze terug. ‘Met zo’n 26 familieleden en vrienden die met het vliegtuig of de auto naar Italië waren gekomen. Ook waren er nog enkele studievrienden uit die tijd te gast.’ Lotze vertelt dat de huwelijksvoltrekking viertalig was. ‘De ambtenaar van de burgerlijke stand sprak Italiaans, een tolk vertaalde dat in het Engels en de getuigen spraken hun geloftes uit in het Nederlands of Duits. Best uniek.’ Dat vonden ook de lokale pers en de universiteitskrant. Lotze: ‘We zijn met een foto in de plaatselijke krant gekomen en volgens mij wil het UT-Nieuws van Bologna er ook nog een item van maken.’ Na de plechtigheid vertrok het pasgetrouwde stel voor de trouwfoto’s naar de plek waar het allemaal begon: de universiteit. De foto bij dit artikel is genomen in het oudste gedeelte van de universiteit. Lotze:‘De oude familiewapens die je op de muur ziet, zijn afkomstig van rijke, vaak buitenlandse studenten die het zich konden veroorloven om in Bologna te studeren. Een voorbeeld van erg vroege internationale mobiliteit van studenten dus.’ Behalve dat de universiteit van Bologna de oudste van Europa is, in 425 gesticht als school voor rechten en in 1088 voor het eerste genoemd als universitaire instelling, kennen we de stad ook vanwege de Bolognaverklaring uit 1999. Een dertigtal Europese ministers van onderwijs beloofden elkaar toen het hoger onderwijs te harmoniseren.Voor Nederland betekende dat de invoering van het bachelor-masterstelsel.
zes rapformaties. Volgens de jury vanwege zijn ‘zelfverzekerdheid, goede podiumperformance en afwisseling in lyrics.’ In de finale in Metropool te Hengelo strijdt Kleine Schaars tegen de winnaar van de eerste halve finale, en drie andere artiesten die een wildcard ontvingen voor de slotavond. Ivo’s rapnaam, MC Perfecd met een bewuste ‘d’ aan het eind, is niet zomaar uit de lucht komen vallen. ‘Ik ben altijd erg perfectionistisch, maar ik weet dat ik nooit echt perfect kan zijn,’ legt hij uit. In zijn openingsnummer, ‘Even relaxt’, komt dit rappend aan bod. ‘Het is niets simplistisch statistisch, de diepste. Het is iets perfectionistisch, het is liefde.’ Voor de uiteindelijke winnaar liggen onder andere vijfhonderd euro en een betaald optreden klaar, en Ivo wil zich dan ook goed voorbereiden. ‘Ik doe het
rustig aan, en ga dus niet de avond van tevoren tot laat de kroeg in. Daarnaast gaan we nog een paar keer oefenen. We willen namelijk een nummer uit de halve finale vervangen, omdat we daar niet tevreden mee waren.’ Vorig jaar eindigde Ivo met zijn formatie Twee Ons op de tweede plaats bij de Oogst van Overijssel, en werd hijzelf uitgeroepen als ‘beste individueel’. MC Perfecd ziet zijn kansen dan ook positief in: ‘Tenzij de andere formaties ineens veel sterker worden, verwacht ik dat de strijd gaat tussen mij en de winnaar van de eerste halve finale.’ Frans van der Veeken Het optreden van Ivo Kleine Schaars is op vrijdag 25 mei te zien in poppodium Metropool in Hengelo. De finale begint om 21.30 uur.
Biografie Kolff ook in het Engels Herman Broers’ biografie van Willem Kolff uit 2003 (Dokter Kolff, kunstenaar in hart en nieren) is vertaald in het Engels. Kolff , uitvinder van de kunstnier en daarmee grondlegger van de moderne dialyse, kreeg in november 1986 een eredoctoraat van de UT. ‘Kolff will never stop working. Would he ever slow down, then we only need to replace the worn parts with artificial organs he made himself’. Dat zei Chase Peterson in 1989 tegen een Nederlandse verslaggever. Broers gebruikt het treffende citaat ter introductie van één van de acht hoofdstukken in zijn boek, dat sinds kort ook in de winkel ligt met de titel Inventor for life. The story of W.J. Kolff, father of artificial organs. Eén van Kolffs vakbroeders is enthousiast. In een recensie schrijft Don Olsen, naast oudmedewerker van Kolff ook lid van de American Society for Artificial Organs: ‘one cannot help but be impressed in reading this marvelous book
about a magnificent person and his career’. Iedere (beginnend) biotechnologisch wetenschapper zou het boek moeten lezen, meent hij. Naast zijn wetenschappelijke carrière besteedt Broers ook de nodige aandacht aan de rol die Kolff vervulde in het (Kampens) verzet tijdens de Tweede Wereldoorlog. Zo redde hij verzetsmensen en joden door bij hen allerlei kwalen te simuleren. Kolff, 96 inmiddels, woont en werkt sinds 1950 in de Verenigde Staten. In 2005 kon hij op zijn toch al indrukwekkende erelijst ook de titel Grootste Overijsselaar bijschrijven. In een telefonisch interview dat het UT-Nieuws destijds met hem hield, zei Kolff dat hij nog graag aan grote onderzoeksprojecten zou meewerken. ‘Maar ja, als je tegen de 95 loopt, moet je je realiseren dat je geen grote projecten meer aan kunt. Het is al moeilijk genoeg om als jong onderzoeker aan geld te komen, laat staan op mijn leeftijd. Ik ben nu eenmaal geen goede belegging meer.’
STER. Wie wil dat nou niet? Op de foto met je filmidool. Twee aspirantleden van damesdispuut Ster sleepten afgelopen dinsdag hun favoriete filmster – Daniel Craig in de rol van James Bond - door de Bastille om zoveel mogelijk passanten op de foto vast te leggen met de geheimagent. De filmsteractie was onderdeel van hun aspirant-tijd die nog tot 3 juni duurt.
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
10
donderdag 24 mei 2007
RECENSIE
In deze rubriek bespreekt Bas Klaver muziek van campusbandjes
Titel: Website: Beoordeling: Releasedatum:
Enske Metaal 2 www.enschedeseheadbangers.nl ƈƈƈƈƈ 31 maart 2007, te koop via de website en op EHBO-evenementen
De band. Deze keer heel wat anders dan een ‘gewone’ band van Twentse bodem. In Enschede is een groep mensen die zich bezighoudt met keiharde muziek: de Enschedese Headbangers Organisatie (EHBO). Deze studentenvereniging heeft voor de tweede keer in haar bestaan een dubbel-cd uitgebracht met 25 nummers van Enschedese metalbands: Enske Metaal 2. Extreem Eczeem, Trailor Thrash, Bodyrot, Dimensional Psychosis; de betere bands uit de buurt zijn vertegenwoordigd op dit verzamelaartje. CT-student Chielant de Wit stelde het album samen. ‘Halverwege 2002 werd de eerste EHBO-cd uitgebracht met daarop twaalf nummers van EHBO-gerelateerde bands, die allemaal hun eigen cd gemaakt hadden. In 2005 ben ik samen met een medeEHBO-er aan deel twee begonnen. Aangezien veel bands nog bezig waren met opnames heeft het samenstellen wel wat langer geduurd dan verwacht.’ De muziek. Thrash-, death-, black-, doom- en Indefinable Khaos Metal (naar eigen zeggen de stijl van Dimensional Psychosis). Geef het beestje maar een naam, het staat in ieder geval op de cd Enske Metaal 2. Snoeiharde gitaren, veel gegrunt (geluid produceren met je keel) en de nodi-
ge lyrische gitaarsolo’s volgen elkaar in een rap tempo op. Daarnaast wordt er ook veel gebruik gemaakt van geluidssamples om een duistere of gestoorde sfeer op te roepen. ‘Van de vorige cd werd vaak gezegd dat er teveel deathmetal opstond. Uit de aanmeldingen voor deze cd bleek dat we een veel grotere variëteit konden bereiken, iets waar we erg trots op zijn,’ aldus De Wit. De CD. Naast het nodige strakke gitaarwerk en natuurlijk demonisch klinkende teksten over het tranendal dat aarde heet, staan er een paar plaatjes op die speciale aandacht verdienen. Devotion van de band Innosin is één van de weinige rustige nummers op het album en voor de onervaren luisteraar een welkome afwisseling. De Wit: ‘Volgens sommigen zou je dit niet eens metal mogen noemen, maar daar ben ik het niet mee eens. Al zal ik niet ontkennen dat deze band voor een niet-metalluisteraar het makkelijkst in het gehoor ligt.’ Voet in Kont, een humoristisch, niet optredend ‘muziekprojectje’, heeft met Breng in dat ding (!) eveneens een bijzondere bijdrage geleverd. Een aaneenschakeling van gorgelende boergeluiden, onderbroken door een carnavaleske passage, afgesloten met een fout house-themaatje. Het nummer Mid Evil van Bitter Hærvest is, door het verrassende gebruik van een luit, metal met een middeleeuws tintje. Ook een aanrader is de plaat Six (six, six) days on the road van Trailor Thrash, een cover van een country nummer van Dave Dudley. Zoek wel even het origineel erbij.
Ook de Enschedese band Solarisis leverde een bijdrage aan Enske Metaal 2.
Conclusie. Een doorgewinterde metal-luisteraar zal zeker plezier beleven aan deze cd. De vele verschillende stijlen zorgen voor een divers album en nummers van bijvoorbeeld Shattered Hope en Innosin zorgen voor de rustigere luistermomentjes. Voor de gemiddelde metal-leek staat er echter vooral veel van hetzelfde op: diepe grunts en harde gitaren.
ADVERTENTIE
De TNO Experience op 11 juni 2007
werkenbijTNO.NL/experience
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
11
donderdag 24 mei 2007
Dienst Personeel Arbeid & Organisatie
Dienst Studentenvoorzieningen & Campus
Management en Bestuur
Gedragswetenschappen
Bureau Communicatie
Gedragswetenschappen
Technische Natuurwetenschappen
mededelingenrubriek
A
M
lle faculteiten
WI
A
E
M
B
W
TW
edisch centrum
raties
O
pe
S
lgemeen
C
G
! "
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
12
donderdag 24 mei 2007
iversen
D
port
S
akkerij
P
tudieverenigingen
S
C
ultuur
NW
T
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
13
donderdag 24 mei 2007
UT-Catering
S t ude nt e nr e s t a ur a nt
St ude nt e nr e s t aur a nt
Maandag 28 mei
Maandag 4 juni
Gesloten i.v.m. Pinksteren
Zigeunerschnitzel, Civapcici of Champignonspies
Kippenboutje, Gepocheerde vis of
Zigeunersaus, Paprikasaus of Roomsaus Sperziebonen of Voorjaarsgroente
Gevulde courgette Mosterdsaus of Bearnaisesaus
Pommes noisettes of Djuvecrijst Rauwkostsalade - Dessert naar keuze
Broccolimix of Romanobonen Gebakken aardappelen of Frites
UT-Catering
Rauwkostsalade - Dessert naar keuze
Griekse Moussaka, Kibbelingen of Taartje van tofu.
Rollade of Spaghettischotel
Tomaat-basilicumsaus, Ravigottesaus, Geraspte kaas.
Jachtsaus, Gehaktsaus, Tomatensaus, Geraspte kaas
Frites Roerbakgroente, Parijse wortelen of
Koolrabi met kaas, Mexicomix Pommes duchesse of Spaghetti
Doperwten. Rauwkostsalade - Dessert naar keuze
Rauwkostsalade - Dessert naar keuze
Centraal Stembureau: SP 500. Verzamellijst voor de verkiezing van de geleding van de studenten voor de universiteitsraad van de Universiteit
Loempia, Hamlapje of
Runderlapje, Nasi goreng of Babi-pangang Vleesjus of Pangangsaus
Vegetarische loempia Zoete gembersaus of Carbonarasaus
Rijst of Gekookte aardappelen Rode kool, Sambalboontjes of Omelet
Mihoen of Aardappelwedges Sambalboontjes of Gestoofde kool
Kroepoek-seroendeng Rauwkostsalade - Dessert naar keuze
Rauwkostsalade - Dessert naar keuze
Twente van 4 t/m 8 juni 2007, sluitingstijd 12.00 uur.
Campus Coalitie 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10.
UReka
Y.N. Kamphuis, MB/TBK J. Hoogerdijk, MB/BK J.M.A. Lodewijks, CTW/CiT A.M. van Andel, MB/IEM N. Poorthuis, GW/TCW M.A. de Haan, MB/TBK E.K. Haspels, MB/TBK F.W.J. Possel, CTW/CiT K.G.W. van Ewijk, MB/TBK R. van der Wal, CTW/WB
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14.
E. Vogelzang, TNW/BMT W. Koet, GW/PSY P.J. Vernooij, MB/TBK en GW/PSY T.S. Ziehmer, GW/EDMM H.T. Terpoorten, MB/TBK R.H.V. Landheer, TNW/TN D.J. Bokhorst, MB/BS R.P. Koomen, CTW/WB E. van der Wel, EWI/TEL T.J. Mensink, MB/TBK F. Jacobsen, CTW/CiT G.C. van Bilsen, MB/BK F.T.G. van den Brink, EWI/EL D.G. Wemmenhove, MB/TBK
Braadworst, Gevulde taco of
Verse worst, Caribische kipfilet of Gevulde tomaat
Vegetarische worst Jus of Tacosaus
Jus of Kerriesaus Bloemkool of Gestoofde prei
Andijvie à la crème of Kidneybeans/ crème fraîche
Gekookte aardappelen of Pommes croquettes
Gekookte aardappelen of Frites Rauwkostsalade - Dessert naar keuze
Rauwkostsalade - Dessert naar keuze Gyrossteak Cordon blue of Vegetarische cordon blue Knoflooksaus, Kaassaus of Paprikasaus Gebakken of Gekookte aardappelen, Pitabroodje. Gebakken witlof Rauwkostsalade - Dessert naar keuze
ADVERTENTIE
' D e St e k'
'De Stek'
For the English menu: www.utwente.nl/fb/catering/
For the English menu:
studentenrestaurant
www.utwente.nl/fb/catering/ studentenrestaurant
Voor meer informatie: UT-Catering: www.utwente.nl/fb Reserveringen Faculty Club en De Stek online via www.utwente.nl
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
14
donderdag 24 mei 2007
Foto: Arjan Reef
Aldenkamp doet niet onder voor politieschutters
Naam:
Hugo Anbeek
Leeftijd:
26 jaar
Studie:
Technische Natuurkunde (studeert binnenkort af)
Sport:
Tafeltennis
Club:
Thibats
Team:
Tweede team
Tussen gelouterde politieagenten en militairen hield schutter Nick Aldenkamp van SV Lichtgeraakt zich afgelopen weekend in Beilen prima staande. In een veld van zestig deelnemers legde de UT-student beslag op een 28ste plaats en dat was meer dan hij vooraf had verwacht. Onder de deelnemers waren ook schutters van de Koninklijke Landmacht en de Nationale Reserve. Zij schoten op zogeheten duelschijven, die slechts twee seconden zichtbaar zijn en daarna omklappen. Er moest uit verschillende posities worden geschoten. Dat ging Aldenkamp prima af.
Hugo Anbeek (midden) met zijn teamleden Jan van Meerveld (links) en Eric Gropstra.
Gefeliciteerd! ‘Je doelt op ons kampioenschap? Ja, we hebben, als tweede team van Thibats, het seizoen kunnen bekronen met een titel. Het was een spannend seizoen, want tot op de laatste wedstrijddag bleef het onzeker of we het zouden redden. Het is echt geweldig om op zo’n manier kampioen te worden.’ Jullie promoveren naar de klasse waaruit Thibats 1 degradeert. Dat is de wereld op z’n kop. ‘Klopt, maar ook in de competitie van het eerste ontliepen de ploegen elkaar nauwelijks qua niveau. Het zat zelfs zo dicht bij elkaar dat het eerste ook nog kampioen had kunnen worden.’ Wel een bijzondere situatie. Het eerste wisselt stuivertje met het tweede. ‘Dat is inderdaad opmerkelijk, maar dat betekent natuurlijk niet automatisch dat het tweede team nu het eerste team wordt en het eerste het tweede.’ Waarom niet? ‘Omdat je geen appels met peren kan vergelijken. Het niveau in de derde klasse is hoger dan in de vierde klasse en bovendien waren alle ploegen in de competitie van het eerste stevig aan elkaar gewaagd. Elke ploeg had hier bij wijze van spreken kampioen kunnen worden of kunnen degraderen.’
Veel meer dan een campingsport En nu dan? ‘Aan het eind van deze maand worden de teams geformeerd en de competities vastgesteld voor komend seizoen. Ik kan me voorstellen dat er gewisseld gaat worden tussen spelers van het eerste en het tweede, maar zeker weet ik dat ook niet. Ik ga er ook niet over.’ Dus hier is het laatste woord binnen de club nog niet over gesproken? ‘Zo’n vaart zal het niet lopen. We hebben een gezellige vereniging met gezonde verstandhoudingen. Maar ik kan me wel voorstellen dat er discussie ontstaat naar aanleiding van de teamindeling. We zien wel.’ Speel jij volgend jaar in het eerste? ‘Ik hoop het. Elke sportman wil zo hoog mogelijk spelen en daar maak ik geen uitzondering op. Misschien speel ik volgend seizoen in het eerste maar misschien ook niet en moet ik nog een jaar wachten. De ambitie is er wel.’
opponent mijn spel opleggen.’
misschien nog wel het belangrijkste van alles.’
Wat maakt jou een minder goede speler? ‘Als ik op matchpoint sta, dan wil ik nog wel eens verzuimen de partij binnen te halen. Dan ga ik opeens voorzichtig spelen, terwijl ik gewoon door moet knallen. Ik moet immers druk houden op mijn tegenstander. Doe ik dat niet, dan speel ik op een gegeven moment tegen mezelf.’
Wat boeit jou in deze sport? ‘Wat niet, zou ik bijna willen zeggen. De sport is mij met de paplepel ingegoten. Als kind stond ik al te tafeltennissen. Mijn vader speelde het ook en dan wordt het op een gegeven moment gewoon jouw sport. Ik heb ook wel een getennist, maar dat past minder bij me dan tafeltennis.’
Dus bij elkaar houden, zou je zeggen? Ook volgend seizoen. ‘Dat is dus niet aan mij.’
Moet een goede tafeltennisser over een bepaalde karaktertrek beschikken? ‘Volgens mij niet. Je hebt verdedigende en aanvallende spelers, dan kan allebei. Je moet wel conditioneel goed in je vel zitten, want de sport is uitputtend. Er wordt nog wel eens schouderophalend gedaan over ‘die campingsport’, maar die kwalificatie is onterecht. Zowel mentaal als fysiek is het een pittige sport. Bovendien moet je snel kunnen reageren. Dat is
Is er voldoende aandacht in de media voor tafeltennis? ‘Welnee, nauwelijks. Tafeltennis is geen Nederlandse sport. We hebben nu twee topspelers en vroeger hadden we Bettine Vriesekoop. In Duitsland is de sport enorm populair. Daar bestaat volop waardering voor het tafeltennissen om nog maar te zwijgen over China en Japan. In die landen is tafeltennis volkssport nummer één. Wat dat betreft valt er voor ons nog veel te winnen.’
marken een hele ervaring rijker en bovendien smaakt haar uitverkiezing naar meer. Speelde ze in Denemarken drie van de vijf wedstrijden als reserve, mogelijk worden dat er volgend seizoen meer. Want haar ambitie is uit te groeien tot een vaste waarde voor Oranje. Temeer omdat een aantal dames heeft aangegeven er een punt achter te zetten. Jikke Bakker: ‘Het was een prachtige ervaring en met die vierde plaats kunnen we prima thuiskomen. Vooraf hadden we niet verwacht de halve finale te halen, maar het is ons toch gelukt. Nederland werd twee jaar geleden nog zesde met acht ploegen en nu vierde met tien ploegen. We boeken progressie, maar het is natuurlijk wel balen dat we de finale zijn misgelopen. Over mijn eigen spel ben ik tevreden. Natuurlijk zaten er ook mindere acties tussen,
maar daar moet ik dan maar aan werken. Wat mijn sterke punten zijn? Volgens mij heb ik een behoorlijk schot en ik ben op meerdere plaatsen inzetbaar. Kennelijk had de coach van Oranje behoefte aan een dergelijke speelster. Dat was mijn geluk.’
Ben je tevreden over je eigen spel afgelopen seizoen? ‘Eigenlijk niet.Volgens mij heb ik zo’n vijftig procent van mijn wedstrijden gewonnen. Die resultaten moeten dus beter.’ Wat maakt jou een goede tafeltennisspeler? ‘Lastig. Ik ben een redelijk aanvallende speler. Ik kan ook gedreven zijn en mijn
het Debuut
ADVERTENTIES
Waarom ben jij eigenlijk samen met aanvoerder Jan van Meerveld, Eric Gropstra en Peter Rutgers kampioen geworden? ‘Omdat de sfeer in de ploeg goed is en omdat er prima resultaten zijn gehaald. Een kampioenschap hadden we voor aanvang van de competitie niet durven voorspellen. Als het dan toch gebeurt, dan is dat een aangename verrassing. Bovendien is de ploeg goed op elkaar ingespeeld.’
IEDER DIER TELT!
WASAUTOMATENVERHUUR “TWENTE”
HUURPRIJZEN v/a 10 p/mnd
SPECIAAL VOOR STUDENTEN
Spelen voor Oranje op een WK. UT-student Jikke Bakker weet sinds kort precies hoe dat voelt. Heel goed namelijk. Floorballster – of unihockeyster - Bakker maakte afgelopen week voor Oranje haar debuut op de wereldkampioenschappen floorball in Denemarken. De 23-jarige studente industrieel ontwerpen en lid van Messed Up bracht het tot de halve finale, maar daarin werd de ploeg geklopt. Bakker is na Dene-
Giesen doet goede zaken Softbalster Dionne Giesen van High Tech Hitters was zo’n beetje in haar eentje verantwoordelijk voor de zege van haar ploeg tegen de Deventer Eagles. De Hitters wonnen deze partij met 8-7, mede dankzij zes vangballen van Giesen.
Fraaie zege Vakgericht In een zinderend duel versloegen de korfballers van Vakgericht opponent Top uit Vroomshoop met 10-8. Bij rust keek de Drienerlose ploeg nog tegen een 4-3 achterstand aan. Aan het begin van de tweede helft liep Top uit naar 5-3, maar daarna ging bij Vakgericht de knop om. Met treffers van Marijn van den Berg en Ruben Hoeksma kwam de UT-ploeg langszij. Gevolg was dat Vakgericht met een 8-8 tussenstand de laatste tien minuten inging. Hierin besliste Timon ter Braak met twee treffers de wedstrijd.
Nederlaag TC Ludica Het eerste herenteam van tennisclub Ludica verloor haar competitiewedstrijd met 5-1. Alleen debutant Rob Johanns wist zijn partij te winnen. Het vierde speelde met 3-3 gelijk tegen Zutphen en heren 5 zag een uitgelezen kans om de titel te veroveren in rook opgaan na een 3-3 remise tegen Schalkhaar. Het derde mixteam liet daarentegen een knappe 5-3 overwinning noteren en gaat nu aan de leiding in de competitie.
Verlies voor honkballers
Jikke Bakker
De honkballers van de High Tech Hitters gingen afgelopen weekend in de wedstrijd tegen Bullfighters uit Cuijk met 5-3 ten onder. Op Brabantse grond hielden de Hitters lange tijd uitzicht op een overwinning, maar tegen het eind van de wedstrijd verslapte de ploeg en wisten de spelers uit Brabant te profiteren.
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
15
donderdag 24 mei 2007
Love Boat
Monty Python
Pro Deo speelt de Love Boat, een lange improvisatie gebaseerd op de favoriete televisiesoap op een cruiseschip uit de jaren tachtig. De serie draaide om de cruiseliner de Pacific Princess, waarvan de passagiers en bemanning romantische avonturen beleefden. Wie gaat met wie?Wat is er aan de hand met de scheepsdokter? Wie zijn de passagiers van deze aflevering en wat zijn hun problemen? Het publiek heeft het zelf voor het zeggen en beslist over het lot van reizigers en crew. Dinsdag 29 mei 2007, Amphitheater Vrijhof,20.00 uur, EUR 5/3.
Begin jaren ’70 verblijdden John Cleese, Michael Palin, Eric Idle, Graham Chapman en Terry Gilliam de wereld met melige en absurde humor, die na al die jaren nog niets aan kracht heeft ingeboet. Vijf Nederlandse acteurs staan nu voor de uitdaging om de tien beste Monty Python sketches naar het theater te vertalen. Zij geven er een geheel eigen draai aan, want de illustere grondleggers zijn helaas niet te evenaren, maar dicht in de buurt komen de Nederlandse komieken zeker wel. Dinsdag 29 mei 2007, Twentse Schouwburg, 20.00 uur, EUR 17,50/15/13.
Moderne dans
Fast Food Introdans Ensemble verzorgt al meer dan vijftien jaar voor de jeugd voorstellingen met veel dynamiek en humor. Het programma Fast food wordt een smakelijk spektakel: lachen tijdens de picknick (Pic Nic van Mats Ek), dansen rond de tafel (Diner Dansant van Nils Criste) en hier en daar een swingend brood (Bread pieces van David Middendorp). Van Ellen van der Horst wordtTrifolium uitgevoerd. En als klap op de vuurpijl een lekkere wereldpremière van de nieuwe creatie van Robert Battle. Fast Food is modern ballet met een knipoog voor iedereen vanaf 6 jaar. Woensdag 30 mei 2007, Rabotheater Hengelo, 19.30 uur, EUR 9/7,50.
Talentenjacht Jaarlijks organiseert Kunst & Cultuur Overijssel (KCO) de talentenjacht Oogst van Overijssel voor jong poptalent. Acts kunnen deelnemen in vier categorieën: pop/rock, singer/ songwiter, hiphop en dance. Eén van de vier winnaars gaat door naar de landelijke popprijs SENA performers POPNL Award op 12 juni 2007 in de Melkweg in Amsterdam. Afgelopen week vond de halve finale hiphop plaats in Atak. De uit Enschede en omgeving afkomstige bands Bitter Haervest, Picture of the Moon, Mildred Pierce en Kudra Mata strijden volgende week vrijdag voor een plek in de finale in de categorie pop/rock talent. Vrijdag 1 juni 2007, Atak Enschede,21.00 uur,EUR 5.
Donderdag 24 mei Muziekcentrum Enschede en Atak: Cross-Linxfestival. Cross-overs tussen klassiek en pop. Thema: Nordic Listenin (Scandinavische ijle klanken), 20.00 uur, EUR 19,50/14,50. Informatie: www.cross-linx.nl. Concordia: lezing n.a.v. de film After the Wedding. Aansluitend vertoning van de film. 20.00 uur, EUR 10 (film+lezing).
De Utmost Bigband tijdens het concours in Hoofddorp
Bigbands in de lift Het gaat goed met de twee bigbands van de UT. Het Far East Jazz Orchestra eindigde op het Nationaal Big Band Concours in Hoofddorp, twee weken geleden, als tweede en de Utmost Bigband kreeg er van de jury een speciale vermelding voor hun ‘waanzinnig goede optreden’. Rüdiger Wolbeck won bovendien de solistenprijs voor zijn slagwerk bij Far East. In het pinksterweekend treden de twee bands op tijdens het Enschedese Jazzfestival op de Oude Markt. SANDRA POOL
Bart Bijleveld, orkestleider van de twee bigbands, is een tevreden mens. ‘Een tweede plek op zo’n toonaangevend concours is een hele prestatie. De beste bands schrijven zich in, het is dus een wedstrijd die er écht toe doet.’ Bijleveld legt uit dat aan het jaarlijks terugkerende muziekfestijn in Hoofddorp zo’n achttien bands meedoen. ‘Verdeeld over twee concoursen: een topklasse en een eerste klasse waar wij bij horen. We spelen zo’n twintig minuten. Dat is vrij kort hoor, maar toch voldoende om vier verschillende muziekstukken te spelen. Far East koos voor nummers van componist Bob Mintzer, die toevallig die dag te gast was. Zijn stijl is modern, uitdagend, ligt lekker in het gehoor en is leuk om te spelen.
19.30 uur, EUR 9/7,50. Zie deze pagina Donderdag 31 mei Concordia: Theaterwerkplaats: Sweeney Todd. Spannende thriller gespeeld door de kindercursisten van de Theaterwerkplaats, 19.00 uur, EUR 6/5/4,50. Vrijdag 1 juni Atak: halve finale Oogst van Overijssel in de categorie Pop/rock. Bands die deelnemen: Bitter Haervest, Picture of the Moon, Mildred Pierce en Kudra Mata, 20.30 uur, EUR 5. Zie deze pagina. Vestzaktheater: Theatergroep Zet: Misleiding (amateurtheater). Waarheid versus leugen en vriendschap versus verraad, 20.30 uur, EUR 7,50.
S TA D
Donderdag 24 en vrijdag 25 mei Rabotheater Hengelo: Crush (theater/dans). Moderne dans gecombineerd met hiphop en streetdance met muzikale begeleiding van het orkest van de muziekschool Hengelo, gebaseerd op de komische Franse filmklassieker La guerre des boutons, 20.00 uur, EUR 12,50/9. Vrijdag 25 t/m maandag 28 mei Enschede Jazzfestival: za. o.a. concert van Moore, Fuhler en Vatcher, drie improvisatietalenten op sax, klarinet, toetsen en drums, verzorgd door JPD en de Dutch Bigband Contest, diverse locaties Enschede, toegang gratis. Informatie: www.jazzfestivalenschede.nl. Zie deze pagina. Zaterdag 26 mei Vestzaktheater: Koek & Luggen: Knetter (cabaret tryout), humor gemarineerd met een vleugje absurdisme van dit nieuwe cabaretduo, 20.30 uur, EUR 5. Dinsdag 29 mei Twentse Schouwburg: Monty Python’s Flying Circus (toneel), met o.a Jeroen Spitzenberger en Eva van der Gucht, melige en absurde Engelse humor, 20.00 uur, EUR 17,50/15/13. Zie deze pagina. Woensdag 30 mei Concordia: Artez conservatorium: presentatie eindexamen studenten lichte muziek zang (Maria Fernandez Alvareze en Aicha Klei), 19.30 uur, toegang gratis. Rabotheater Hengelo: Introdans voor de jeugd: Fast Food,
Tot en met zaterdag 2 juni Diverse locaties in Hengelo: Maand van de Amateurkunst: muziek, dans en theater door diverse amateurgezelschappen. Informatie: www.hengelo.nl. Atak: Noisy Neighbours 2: Big Tennis + The Morbid Minds + The Kilians (rock), 21.00 uur, EUR 5. Mariakerk Deurningerstraat 214 Enschede: Oratoriumkoor Eigenwijs Twente: Messiah van Händel met begeleiding van professioneel barokorkest Il Concerto Barocco op authentieke muziekinstrumenten, 19.30 uur, EUR 22/18/5. Zondag 3 juni Muziekcentrum: Orkest van het Oosten: De charme van beweging. Met werken van Fauré, Tsjaikovsky, Dvorák, Sjostakovitsj, Schubert, Fucik en Boccherini, 11.30 uur, EUR 11,50/6,50. Tot en met zaterdag 9 juni CBK Concordia: tentoonstelling De zilveren camera 2006: werk van fotografen Laurens Aaij, Joost van den Broek en Luiz Maximiano. winnaars 2006. Di. 22 mei: lezing Geschiedenis v/d fotojournalistiek; do. 7 juni: workshop fotojournalistiek. Toegang tentoonstelling: gratis. Lezing/workshop: EUR 10/8 (reserveren noodzakelijk: 053-4300999)
Muzikanten van de Utmost Bigband speelden hun beste stukken en dat waren funkyachtige nummers.’ Bijleveld is sinds jaar en dag dirigent van beide bands. ‘Ik weet niet eens precies hoe lang al. Zo’n vijftien jaar, schat ik. En nog steeds vind ik het een uitdaging!’ Legt uit: ‘Een bigband bestaat uit vijf saxofonisten, een aantal trompettisten en trombonespelers en een ritmesectie van piano, drums, bas en vaak ook nog een gitaar. De Utmost Bigband bestaat uit louter studenten. Die groep kent daardoor een geforceerde doorstroom, iets dat we zeker zo willen houden. Dat maakt het elke keer weer spannend om een maximum niveau te bereiken. Trouwens, we zijn nog op zoek naar nieuwe aanwas!’ In Far East spelen naast studenten ook medewerkers mee, zegt de dirigent. Deze bigband beweegt zich op een hoger niveau dan Utmost, vertelt hij. ‘Ze maken echte gewaagde, jazzy muziek.’ Bijleveld noemt het best bijzonder dat de UT twee bigbands in huis heeft. ‘Toevallig hebben Delft en Eindhoven dat ook. Wie weet komt het ooit nog tot een uitwisseling in 3-TU verband.’ Aankomend pinksterweekend spelen de twee UT-bigbands op de Oude Markt en doen ze mee aan de Dutch Big Band Contest. ‘Dat is een onderdeel van het Jazzfestival. Er komen heel wat orkesten naar Enschede, dus ik verwacht zeker concurrentie.’ Een goede zaak, vindt Bijleveld. ‘Het fenomeen bigband zit in de lift. Steeds meer orkesten en bands schrijven zich in voor festivals en wedstrijden. Dat maakt het spannend en leuk.’
Meer informatie op www.jazzfestivalenschede.nl
Donderdag 24 mei Audiozaal Vrijhof: studentenorkest SHOT viert haar 15-jarig jubileum met een concert vol Oosterse- en filmmuziek, 20.00 uur, EUR 5/3. Amphitheater: Contramime: Zelfspot (cabaret), voorstelling vol zelfspot, sarcasme en absurdisme. 20.00 uur, EUR 5/3. Meer informatie en reserveren: www.contramime.nl.
CAMPUS
Donderdag 24 mei t/m zondag 24 juni Nieuwe expositieruimte Vrijhof: Cursistenexpo 2006-2007. UT-medewerkers en –studenten die afgelopen jaar deelnamen aan verschillende culturele cursussen van Vrijhof Cultuurcentrum tonen de resultaten van hun werk. Opening: 24 mei, 16.00 uur, gratis. Vrijdag 25 mei Atrium en grote bar Vestingbar: Drienerlose Pop Organisatie organiseert: MySpace Live Enschede. Optreden van Jeremy’s, The Motion, Drive by Wire en L.I.N.E, 20.30 uur, toegang gratis.
Dinsdag 29 mei Amphitheater Vrijhof: Pro Deo speelt theatersport gebaseerd op de populaire tv-soap The Love Boat, 20.00 uur, EUR 5/3. Zie deze pagina. Donderdag 31 mei Excursie: Studium Generale: ‘Industriecultuur in het Ruhrgebied’, dat het Ruhrgebied meer is dan een door industrie vervuilde regio, en zich getransformeerd heeft tot een hip en groen gebied laten UT-medewerkers GertJan Hospers en Peter Timmerman zien in deze excursie, 8.30-21.00 uur, EUR 45/25 (incl. lunch + diner). Aanmelden vooraf is noodzakelijk via
[email protected] of 053-4893321. Zondag 3 en maandag 4 juni Agora Vrijhof: Arabesque danst Anders. Moderne dans gecombineerd met verschillende andere stijlen, 14.00 uur (zo.) en 20.00 uur (ma.), EUR 5/3 (reserveren via www. arabesque.utwente.nl). Zie deze pagina.
Arabesque is in 1992 door een paar studentes opgericht als productiegroep voor moderne dans en is sindsdien uitgegroeid tot een cultuurvereniging van middelgroot formaat. Al sinds het eerste jaar is er een jaarlijkse productie van Arabesque waarin het werk van de leden centraal staat. De dansgroep heeft zich voor de voorstelling ‘Arabesque danst Anders’ laten beïnvloeden door verschillende alternatieve bewegingsvormen en deze in haar choreografieën verwerkt waaronder een samenwerkingsdans met turn(st)ers van Linea Recta. Zondag 3 en maandag 4 juni 2007, Agora Vrijhof,14.00 uur (zo.) en 20.00 uur (ma.),EUR 5/3. Reserveren via www.arabesque. utwente.nl.
Zomerconcert Sinds 1987 zingt Musilon lichte muziek, die gearrangeerd is in close harmony stijl. Het kenmerk van deze muziekstijl is dat de verschillende mannen- en vrouwenstemmen heel dicht bij elkaar liggen waardoor er mooie harmonieën en verrassende akkoorden ontstaan. Bij Musilon gaat het vooral om de zang, maar soms maken de koorleden ook gebruik van choreografie. De nummers worden vaak a-capella uitgevoerd, en soms onder pianobegeleiding van dirigent Tom Grondman. Het repertoire van het zomerconcert varieert van pop tot jazz nummers. Vrijdag 8 juni 2007, Openluchttheater UT (bij slecht weer: Audiozaal Vrijhof) 20.00 uur,EUR 5/3.
Woensdag 6 juni Audiozaal Vrijhof: DVE: Zeewind en Wierook. Klassiek koor brengt modern werk van o.a. Andriessen, Strategier en de Klerk. 20.00 uur, vrije gift. Theatercafé Vrijhof: Bandjesavond Apollo. Muziek van diverse bandjes van de campus en uit de regio, 20.30 uur, toegang gratis.
Donderdag 7 juni Amphitheater Vrijhof: Pro Deo: theatersportwedstrijd. Pro Deo speelt tegen het Utrechtse team van Voordat de Dom valt, 20.00 uur, EUR 5/3.
Vrijdag 8 juni Openluchttheater UT (OUT) (bij slecht weer: Audiozaal): Musilon: Zomerconcert, 20.00 uur, EUR 5/3. Zie deze pagina. Zondag 10 juni Audiozaal Vrijhof: MSO: Folk+Faith=Feest. Symfonieorkest brengt werken van o.a. Mendelssohn, Vaughan Williams en Milhaud, 14.30 uur, EUR 8/5. Dinsdag 12 juni Amphitheater Vrijhof: Contramime: Liedjes. Een muzikale voorstelling met een gevarieerde mix aan cabaret in liedjesvorm, 19.30 uur, EUR 5/3 of 7/4 (in combinatie met Nest). Dinsdag 12 t/m donderdag 14 juni Amphitheater Vrijhof: De Wet van Luisman. Nest speelt dit absurde, humoristische stuk van Alex van Warmerdam in een bewerking van Jowin van Heemskerk, die het stuk ook geregiseerd heeft, 21.00 uur, EUR 5/3 of 7/4 (in combinatie met Contramime). Kunstuitleen Bestemd voor UT-medewerkers en – studenten. Open: elke dinsdag van 12.00-13.30 uur en op afspraak. De Kunstuitleen is verhuisd naar kamer 136 van de Vrijhof, 1e verdieping. Informatie: Tessa Lieffering, tel. 0534894419, e-mail:
[email protected].
UT Nieuws weekblad van de Universiteit Twente
Harold de Boer
16
donderdag 24 mei 2007
Uit Het Lood
Koopwaar Het is belangrijk wat er gebeurt. Het gaat over de toekomst van onze bank. Over de banen van onze medewerkers. Over het geld van onze rekeninghouders. Daarom volg ik de ontwikkelingen op de voet. Via de media, welteverstaan. Rechtstreeks worden we niet geïnformeerd. Want we mogen dan volgens velen de spil zijn waar alles om draait, niemand die ons waardig acht om mee te praten. In Nederland al helemaal niet. De Nederlandse rechter heeft ABN Amro voorlopig verboden LaSalle te verkopen aan Bank of Amerika. Hij kwam met die uitspraak tegemoet aan de eis van een pedant clubje Nederlandse effectenbezitters. Hoe wij van LaSalle erover denken vond de rechter niet van belang. De Nederlandse Minister van Financiën eist dat het geld van de ABNrekeninghouders veilig is. Hij heeft verklaard alleen
3
te zullen toetsen of een overname tot ongewenste ontwikkelingen binnen de financiële sector in Nederland kan leiden. Het geld van onze rekeninghouders en de ontwikkelingen binnen de Amerikaanse financiële sector zullen hem een worst zijn. De Nederlandse vakbonden waken luidkeels over de banen van de Nederlandse ABNmedewerkers. Over de LaSalle-medewerkers reppen ze met geen woord. De Nederlandse media evenmin. Om uit de huidige patstelling te komen heeft de Royal Bank of Scotland voorgesteld LaSalle te verdelen. Dat klinkt niet als een Salomonsoordeel. Nederlanders schreeuwen moord en brand nu hun bank, hun ABN, in buitenlandse handen dreigt te komen. Ach ja, zo de waard is vertrouwt hij zijn gasten. Als de Engelsen straks ABN net zo behandelen als de Nederlanders nu LaSalle, dan is een overname inderdaad geen prettig vooruitzicht. Het kolonialisme stroomt de Nederlanders nog steeds door de aderen. Het kan geen toeval zijn dat de ABN rechtstreeks is voortgekomen uit de VOC. Heeft premier Balkenende die mentaliteit onlangs niet nog verheerlijkt? Bij LaSalle weten we weer wat dat inhoudt. In eigen land vroom preken over normen en waarden. Maar ondertussen overzee slaven verhandelen als koopwaar.
hoog
Studentenleven
Foto's: Miriam de Graaff
Green Vibrations Met ruim 1400 bezoekers en een warm zonnetje was het campusmuziekfestival Green Vibrations op Hemelvaartsdag een succes. De festivalgangers werden aan de Witbreuksweg getrakteerd op stevige rock, hiphop, DJ’s en breakdance-acts en konden voor slechts acht euro entreegeld onbeperkt biertjes drinken, dansen in de buitenlucht, aan cocktails nippen of gewoon chillen in stro of hangmat. Het muziekfestijn begon ’s middags om twee uur. Rond middernacht vertrokken de feestgangers die er maar geen genoeg van konden krijgen, richting Vestingbar voor de afterparty.
De fotosoap 3hoog volgt drie bewoners van een studentenhuis: Olivier, een verwaand balletje, Karlijn, een berekenende vamp en Pien, een sociaal bewuste feministe. Zoals iedereen die samenwoont worstelen zij met alledaagse problemen over de afwas en de afstandsbediening, maar ook met grotere vragen over seks, cultuur, politiek en religie. Door Ype Driessen
Olivier
Pien
Karlijn
Over en... Bokito Het was wat, die uitbraak van Bokito. De robuuste zilverrug gorilla sprong, greep en overwon. Nederland was in shock. Wij wat minder. Apen moet je gewoon niet uitdagen, niet toelachen en zeker niet pesten. Veel vrouwen weten dat wel. Maar die ene soortgenoot had het misschien even vergeten. Heel erg natuurlijk, dat wel. Apengedrag is namelijk identiek aan dat van ‘onze mannen’. Vooral van diegene aan de top. Oftewel: het dominante mannetje. Het is zelfs wetenschappelijk bewezen. Een onderzoeksteam van Oostenrijkse en Amerikaanse wetenschappers ontdekte dat mannen zich breed en dominant gedragen tegenover andere mannen in het gezelschap als ze een oogje hebben op een vrouw. Met een por in de ribbenkas van een vriend of een joviale schouderklop onderstrepen ze die dominante positie. Het strelen van hun kin of baard dient om de aandacht van de vrouw te trekken. Je moet het even weten, maar het is zó doorzichtig. Bokito (lees: je baas) ging een stapje verder. Hij moest en zou die ene vrouw aan zijn toch al niet zo geringe harem (de werkvloer) rijgen. En toen zij hem rechtstreeks in de ogen keek en hij die uitnodiging voor een stevige vrijpartij (werkoverleg) beantwoordde met het ontbloten van zijn tanden, was het hek van de dam. Bokito moest en zou ‘zijn vrouwtje’ veroveren. Mocht je als vrouwelijk werknemer willen voorkomen dat je aan je enkels over de campus wordt gesleurd, hij met zijn volle gewicht op je gaat zitten en overal bijt, dan deze cruciale tip: kijk je baas nooit rechtstreeks in de ogen en ontbloot je tanden niet bij het lachen.
Reigers Over gorilla’s gesproken. Die apen, maar ook andere dieren zijn iedere dag weer een bron van leedvermaak, nieuws of ellende. Neem de uitgebroken reigerplaag in het hart van Amsterdam. Daar domineren de gekromde langbekken de Kalverstraat, de Bijenkorf, Madame Tussaud en Krasnapolski. Op zich kan dat nog, erger is dat die beesten echt ont-zet-tend kunnen poepen. Waar ze het vandaan halen mag Joost weten, maar ze doen het de godganse dag. Het zijn net van die laagvliegende, trage bommenwerpers die heel sneaky hun vrachtje lozen. Dat vrachtje zweeft dan nog een tijdje onderbuiks mee alvorens de echte inslag plaatsvindt. Als argeloze voorbijganger zie je ‘em eerder dan je geraakt wordt, dat is het verneukeratieve. Al die ingeburgerde reigers hebben gaandeweg zoveel sturend vermogen ontwikkeld dat ze pakweg al op honderd meter voor hun doel (Japanse toeristen bijvoorbeeld) afdrukken. Veel voltreffers, weinig afzwaaiers. Die duiven op het grote plein voor de San Marco in Venetië die kunnen er ook wat van. Het zijn allemaal morsige types die op de been worden gehouden door duizenden pindanootjesverkopers. En die moeten ook leven. Intussen lenen heel wat beesten zich voor al of niet pittig woordgebruik. Zo gezond als een vis bijvoorbeeld. Keurig spreekwoord, niks mis mee. Kakken doe je als een… (jahoor daar komtie weer) een reiger. Toch wel weer. Klinkt krachtiger dan ‘kakken als een duif’. Poepen, inderdaad dat doe je als een paard, maar weer niet als een gorilla. Maar waar zit ‘em dat nou in? We horen dat graag van de gewaardeerde taalkundigen bij de faculteit GW.
...sluiten
