Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzés a Vértesi Erőmű ZRt. részére
DOKUMENTÁCIÓ
„Munkaerő kölcsönzés a Vértesi Erőmű ZRt. részére” tárgyú -
a Kbt. harmadik része alkalmazásában – nyílt közbeszerzési eljáráshoz
Ajánlatkérő Vértesi Erőmű ZRt. 2840 Oroszlány, Külterület 0718/5 hrsz.
2013. március
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
TARTALOMJEGYZÉK
oldal Bevezetés
3
I. Fejezet
Ajánlattételi felhívás
5
II. Fejezet
Műszaki leírás
21
III. Fejezet
Nyilatkozat minták
40
IV. Fejezet
Vállalkozási szerződés tervezete
48
2
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
BEVEZETÉS ÁLTALÁNOS TUDNIVALÓK 1. Az eljárás 1.1. Vértesi Erőmű Zártkörűen Működő Részvénytársaság (Vért Zrt., a továbbiakban: Ajánlatkérő) nyílt eljárás keretében, a jelen ajánlati dokumentációban meghatározott feltételek szerint kéri az ajánlatokat benyújtani az ajánlattevőktől. 1.2. A jelen közbeszerzési eljárás lebonyolítására a Közbeszerzésekről szóló 2011. évi CVIII. törvény (továbbiakban: Kbt.) szabályai szerint kerül sor. A Kbt. vonatkozó rendelkezései abban az esetben is irányadóak, ha erre a jelen ajánlati dokumentáció külön nem tesz utalást. 1.3. Az eljárás fajtája: nyílt közbeszerzési eljárás. Az eljárásban nem lehet tárgyalni, Ajánlatkérő a benyújtott ajánlatokat tárgyalás nélkül, az abban leírt információk alapján bírálja el. Az ajánlattevőknek az ajánlattételi határidő lejártával egyidejűleg ajánlati kötöttsége keletkezik, amely azt jelenti, hogy az ajánlatot még az ajánlatkérő hozzájárulásával sem lehet módosítani.
AZ AJÁNLAT ÖSSZEÁLLÍTÁSA 2. Az ajánlat tartalma 2.1. Az Ajánlattevőnek az ajánlati felhívásban, illetőleg az ajánlati dokumentációban meghatározott tartalmi és formai követelményeknek megfelelően kell az ajánlatát elkészítenie és benyújtania. Ajánlatkérő az ajánlattétel megkönnyítése érdekében jelen dokumentáció mellékleteiben dokumentummintákat bocsát az ajánlattevők rendelkezésére. Ajánlattevő ajánlatában a dokumentáció mintáitól eltérő, egyéb nyilatkozatokkal, igazolásokkal, stb. is teljesítheti az előírásokat, amennyiben a benyújtott dokumentumok a felhívásban és a dokumentációban foglalt követelményeknek megfelelnek. 2.2. Az Ajánlattevőnek a szerződés teljesítéséhez szükséges pénzügyi és gazdasági, valamint műszaki, illetőleg szakmai alkalmasságára vonatkozó nyilatkozatokat és igazolásokat az ajánlatban kell megadnia. 3. Az ajánlat részeként benyújtandó igazolások, nyilatkozatok jegyzéke Az ajánlatnak – lehetőség szerint - az alábbi sorrendben tartalmaznia kell az alábbi dokumentumokat: (1) Tartalomjegyzék (2) Felolvasólap (1. számú melléklet) (3) Ajánlattételi nyilatkozat (2. számú melléklet) 3
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
(4) Nyilatkozat az alvállalkozókról és a kapacitást rendelkezésre bocsátó szervezetekről (3. számú melléklet) (5) A kizáró okok fenn nem állását igazoló nyilatkozat/irat(ok) (4., 5. és 6. számú melléklet) (6) Aláírási címpéldány/minta, meghatalmazás (7) Gazdasági és pénzügyi alkalmasságot igazoló iratok (7. számú melléklet) Nyilatkozat az árbevételről (8) Műszaki, illetve szakmai alkalmasságot igazoló iratok Referencia-igazolás/nyilatkozat (8. számú melléklet) (9) Közös ajánlatot tevők megállapodása (adott esetben) (10) Aláírt, kitöltött vállalkozási szerződés (9. számú melléklet szerint)
4
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
AJÁNLATTÉTELI FELHÍVÁS
ELJÁRÁST MEGINDÍTÓ FELHÍVÁS A Kbt. 121. § (1) bekezdés b) pontja szerinti eljárás [ ] Építési beruházás [ ] Árubeszerzés [x] Szolgáltatás megrendelés [ ] Építési koncesszió [ ] Szolgáltatási koncesszió I. SZAKASZ: AJÁNLATKÉRŐ I.1) NÉV , CÍM ÉS KAPCSOLATTARTÁSI PONT(OK) Hivatalos név: Vértesi Erőmű ZRt. Postai cím: Pf. - 23. Város/Község Oroszlány
Postai irányítószám: 2841
Ország: Magyarország
Kapcsolattartási pont(ok): Oroszlányi Erőmű Központi Irodaépület I/108 iroda Címzett: Tőzsér Andor
Telefon: +36 34360255
E-mail:
[email protected]
Fax: +36 34360882
Internetcím(ek) (adott esetben) Az ajánlatkérő általános címe (URL): www.vert.hu A felhasználói oldal címe (URL): www.vert.hu/kozbeszerzes További információ a következő címen szerezhető be: [x] A fent említett kapcsolattartási pont(ok) [ ] Egyéb (töltse ki az A.I mellékletet) 5
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
A dokumentáció és a kiegészítő iratok (a versenypárbeszédre és a dinamikus beszerzési rendszerre vonatkozók is) a következő címen szerezhetők be: [x] A fent említett kapcsolattartási pont(ok) [ ] Egyéb (töltse ki az A.II mellékletet) Az ajánlatokat vagy részvételi jelentkezéseket a következő címre kell benyújtani: [x] A fent említett kapcsolattartási pont(ok) [ ] Egyéb (töltse ki az A.III mellékletet) I.2.) AZ AJÁNLATKÉRŐ TÍPUSA [ ] Központi szintű
[x] Közszolgáltató
[ ] Regionális/helyi szintű
[ ] Támogatott szervezet [Kbt. 6. § (1) bekezdés g) pont]
[ ] Közjogi szervezet
[ ] Egyéb
I.3.) FŐ TEVÉKENYSÉG I.3.1) KLASSZIKUS AJÁNLATKÉRŐK [ ] Általános közszolgáltatások
[ ] Lakásszolgáltatás és közösségi rekreáció
[ ] Honvédelem
[ ] Szociális védelem
[ ] Közrend és biztonság
[ ] Szabadidő, kultúra és vallás
[ ] Környezetvédelem
[ ] Oktatás
[ ] Gazdasági és pénzügyek
[ ] Egyéb (nevezze meg):
[ ] Egészségügy
I.3.2) KÖZSZOLGÁLTATÓ AJÁNLATKÉRŐK [ ] Gáz- és hőenergia termelése, szállítása és elosztása
[ ] Vasúti szolgáltatások
[x] Villamos energia
[ ] Városi vasúti, villamos-, trolibusz- és autóbusz szolgáltatások
[ ] Földgáz és kőolaj feltárása és kitermelése
[ ] Kikötői tevékenységek
6
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
[x] Szén és más szilárd tüzelőanyag feltárása és kitermelése
[ ] Repülőtéri tevékenységek
[ ] Víz
[ ] Egyéb (nevezze meg):
[ ] Postai szolgáltatások
I. 4.) Beszerzés más ajánlatkérők nevében Az ajánlatkérő más ajánlatkérők nevében végzi a beszerzést: [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén, ezekre az ajánlatkérőkre vonatkozóan további információkat az A. mellékletben adhat meg.) II. SZAKASZ: A SZERZŐDÉS TÁRGYA II.1) MEGHATÁROZÁS
II.1.1) A szerződéshez rendelt elnevezés: Munkaerő-kölcsönzés a Vértesi Erőmű Zrt. részére. II.1.2) A szerződés típusa és a teljesítés helye (Csak azt a kategóriát válassza – építési beruházás, árubeszerzés vagy szolgáltatás megrendelés –, amelyik leginkább megfelel a szerződés vagy a közbeszerzés(ek) tárgyának) [ ] Építési beruházás
[ ] Árubeszerzés
[ ] Kivitelezés
[ ] Adásvétel
[ ] Tervezés és kivitelezés
[ ] Lízing
[ ] Kivitelezés, bármilyen eszközzel, módon, az ajánlatkérő által meghatározott követelményeknek megfelelően
[ ] Bérlet [ ] Részletvétel
[x] Szolgáltatás megrendelés Szolgáltatási kategória száma: 22 (az 1–27. szolgáltatási kategóriákat lásd a Kbt. 3. és 4. mellékletében)
[ ] Ezek kombinációja
[ ] Építési koncesszió [ ] Szolgáltatási koncesszió A teljesítés helye: Vértesi Erőmű Zrt. Oroszlányi Erőmű (Bokod) NUTS-kód: HU212 7
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
II.1.3) Közbeszerzésre, keretmegállapodásra és dinamikus beszerzési rendszerre (DBR) vonatkozó információk [x] A hirdetmény közbeszerzés megvalósítására irányul [ ] A hirdetmény keretmegállapodás megkötésére irányul [ ] A hirdetmény dinamikus beszerzési rendszer (DBR) létrehozására irányul II.1.4) Keretmegállapodásra vonatkozó információk (adott esetben) [ ] Keretmegállapodás több ajánlattevővel A tervezett keretmegállapodás résztvevőinek száma
[ ] Keretmegállapodás egy ajánlattevővel
VAGY (adott esetben) maximális létszáma A keretmegállapodás időtartama: Időtartam év(ek)ben: vagy hónap(ok) ban:
A közbeszerzéseknek a keretmegállapodás teljes időtartamára vonatkozó becsült összértéke (csak számokkal) Becsült érték áfa nélkül: Pénznem: VAGY: és között Pénznem: A keretmegállapodás alapján megkötendő szerződések értéke és gyakorisága (ha ismert): II.1.5) A szerződés meghatározása/tárgya Munkaerő-kölcsönzés a Vértesi Erőmű Zrt. részére. II.1.6) Közös Közbeszerzési Szójegyzék (CPV) Fő szójegyzék Kiegészítő szójegyzék (adott esetben) Fő tárgy 79620000-6 II.1.7) Részekre történő ajánlattétel (a részekre vonatkozó részletes információk megadásához a B. melléklet szükség szerint több példányban is használható) [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén) Az ajánlatok benyújthatók (csak egyet jelöljön be): [ ] egy részre
[ ] egy vagy több részre
[ ] valamennyi részre
II.1.8.) Változatokra (alternatív ajánlatok) vonatkozó információk 8
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Elfogadhatók változatok (alternatív ajánlatok) [ ] igen [x] nem II. 2) SZERZŐDÉS SZERINTI MENNYISÉG
II.2.1) Teljes mennyiség vagy érték (valamennyi részt, meghosszabbítást és opciót beleértve) 36+16 fő Erőművi blokk kezelése 1 turbinagépész kazángépész blokkgépész Erőművi segédberendezések kezelése elektrosztatikus pernyeleválasztó berendezés kezelő adagoló kezelő zagyszivattyú kezelő algépész fa- és szénszállító szalagkezelő tápszivattyú kezelő zagytéri betanított munkás Opcionális munkakör aprítógép kezelő pneumatikus biomassza szállítórendszer kezelő A felsorolt gépész munkakörök közül min. 1 munkakörben kerülnek foglalkozatásra, azonban a szükséges házi vizsga letétele esetén a többi munkakörbe is átirányítható erőműves területen A felsorolt segédberendezéseket kezelő munkakörök közül min. 1 munkakörbe kerülnek foglalkozatásra, azonban a szükséges házi vizsga letétele esetén a többi munkakörben is átirányítható erőműves területen Az opcionális munkakörök (összesen 16 fő) növelik az összlétszámot. Az általános és az egyes munkakörökhöz tartozó követelményeket, valamint a kölcsönzött munkavállalók munkaidejére vonatkozó előírásokat a rendelkezésre bocsátott Dokumentáció tartalmazza. (adott esetben, csak számokkal) Becsült érték áfa nélkül: Pénznem: VAGY: és között Pénznem: II.2.2) Vételi jogra (opcióra) vonatkozó információ (adott esetben) Vételi jog (opció): [ ] igen [x] nem 9
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
(Igen válasz esetén)A vételi jog meghatározása: (ha ismert) A vételi jog (opció) gyakorlásának tervezett ideje: hónapban: vagy napban: (a szerződés megkötésétől számítva) II.2.3) Meghosszabbításra vonatkozó információk (adott esetben) A szerződés meghosszabbítható: [ ] igen [x] nem A lehetséges meghosszabbítások száma (ha ismert): vagy: és között (ha ismert) Az árubeszerzésre vagy a szolgáltatás megrendelésre irányuló meghosszabbítható szerződések esetében a további szerződések tervezett ütemezése: hónapban: vagy napban: (a szerződés megkötésétől számítva)
II.3) A SZERZŐDÉS IDŐTARTAMA VAGY A BEFEJEZÉS HATÁRIDEJE A (tervezett) időtartam hónapban: vagy napban: (a szerződés megkötésétől számítva) VAGY: Kezdés 2013/04/13 (év/hó/nap) Befejezés 2013/12/31 (év/hó/nap)
III. SZAKASZ : JOGI, GAZDASÁGI, PÉNZÜGYI ÉS MŰSZAKI INFORMÁCIÓK III.1) A SZERZŐDÉSSEL KAPCSOLATOS FELTÉTELEK
III.1.1) A szerződést biztosító mellékkötelezettségek: (adott esetben) A késedelmi kötbér, melynek összege a meg nem jelent létszám időarányos nettó kölcsönzési díjának 5 %-a. A hibás teljesítési kötbér, melynek vetítési alapja a hibás teljesítéssel érintett szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj, mértéke: a szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj 5%-a. A teljesítés elmaradása esetére kikötött kötbér, melynek vetítési alapja: a teljesítés elmaradásával kapcsolatos szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj, mértéke: a szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj 5 %-a. III.1.2) Fő finanszírozási és fizetési feltételek és/vagy hivatkozás a vonatkozó jogszabályi rendelkezésekre: (adott esetben) Az ajánlatkérő előleget nem fizet. A kölcsönzési díjat az ajánlatkérő az igazolt teljesítést követően, számla ellenében a Kbt. 130.§-a alapján átutalással teljesíti. A számla kifizetésére vonatkozó részletes szabályokat a dokumentáció részeként átadott részletes 10
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
szerződési feltételek tartalmazzák. III.1.3) A közös ajánlatot tevő nyertesek által létrehozandó gazdasági társaság, illetve jogi személy: (adott esetben) nem III.1.4) Egyéb különleges feltételek (adott esetben) [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén) A különleges feltételek meghatározása:
III.2) RÉSZVÉTELI FELTÉTELEK
III.2.1) Az ajánlattevő/részvételre jelentkező személyes helyzetére vonatkozó adatok (kizáró okok), ideértve a szakmai és cégnyilvántartásokba történő bejegyzésre vonatkozó előírásokat is (adott esetben) Az ajánlatkérő által előírt kizáró okok és a megkövetelt igazolási mód: Az ajánlatkérő által előírt kizáró okok és a megkövetelt igazolási mód: Az ajánlatkérő által előírt kizáró okok és a megkövetelt igazolási mód: Az előírások teljesítésének igazolásához szükséges adatok és a megkövetelt igazolási mód: - Az eljárásban nem lehet Ajánlattevő (közös Ajánlattevő ), alvállalkozó, és nem vehet részt az alkalmasság igazolásában olyan gazdasági szereplő, aki a Kbt. 56. § (1) bekezdés a)-k) pontjai szerinti kizáró okok hatálya alatt áll. - Az eljárásban nem lehet Ajánlattevő (közös Ajánlattevő ), akivel szemben a Kbt. 56. § (2) bekezdésben meghatározott kizáró okok fennállnak. Igazolási mód: - Ajánlattevőnek az ajánlati felhívásban a Kbt. 56. § (1) bekezdés a)-k) pontjaiban, valamint az 56. § (2) bekezdésben foglalt kizáró okok fenn nem állásáról csak nyilatkoznia kell; valamint a Kbt. 56. § (1) bek. k) pont kc) pontját a 310/2011 (XII.23.) Korm. rendelet 2. § i) pont ib) alpontja és a 4. § fc) alpontjában foglaltak szerint kell igazolnia. Az alvállalkozó és adott esetben az alkalmasság igazolásában résztvevő más szervezet vonatkozásában a 310/2011 (XII.23.) Korm. rendelet 10. §-a szerint kell eljárnia. Ajánlattevő köteles nyilatkozni, hogy rendelkezik a 118/2001. (VI.30.) Korm rendeletben, és a 2012. évi I. törvényben és 2012. évi LXXXVI törvényben meghatározott feltételekkel, engedélyekkel. III.2.2) Gazdasági és pénzügyi alkalmasság (adott esetben)
11
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Az alkalmasság megítéléséhez szükséges adatok és a megkövetelt igazolási mód: A 310/2011. (XII.23.) Korm. rendelet 14.§ /1/ bekezdés c. pontja alapján ajánlattevő az eljárást megindító felhívás feladásától visszafelé számított 2 évben, az ajánlattételi határidőig befejezett, a közbeszerzés tárgyából származó általános forgalmi adó nélkül számított árbevételéről szóló nyilatkozatát nyújtsa be, attól függően, hogy az ajánlattevő mikor jött létre, illetve mikor kezdte meg tevékenységét, amennyiben ezek az adatok rendelkezésre állnak.
Az alkalmasság minimumkövetelménye(i): Nem lehet Ajánlattevő , akinek az eljárást megindító felhívás feladásától visszafelé számított 2 évben az ajánlattételi határidőig befejezett, közbeszerzés tárgyából származó általános forgalmi adó nélkül számított – árbevétele nem haladta meg évente a 20.000.000,-Ft-ot. Ha az Ajánlattevő fentiek szerinti irattal azért nem rendelkezik, mert olyan jogi formában működik, amely tekintetében az árbevételről szóló nyilatkozat benyújtása nem lehetséges, az előírt alkalmassági követelmény és igazolási mód helyett bármely, az ajánlatkérő által megfelelőnek tekintett egyéb nyilatkozattal vagy dokumentummal igazolhatja pénzügyi és gazdasági alkalmasságát. Az érintett Ajánlattevő kiegészítő tájékoztatás kérése során köteles alátámasztani, hogy olyan jogi formában működik, amely tekintetében az árbevételről szóló nyilatkozat benyújtása nem lehetséges és tájékoztatást kérni az ezzel kapcsolatban előírt alkalmassági követelmény és igazolási mód helyett az alkalmasság igazolásának ajánlatkérő által elfogadott módjáról.
1.1.1.1.1 III.2.3) Műszaki, illetve szakmai alkalmasság (adott
esetben)
Az alkalmasság megítéléséhez szükséges adatok és a megkövetelt igazolási mód: Ajánlattevőnek (közös ajánlattevőnek) az alkalmasság igazolásához csatolnia kell: 1. A 310/2011. (XII.23.) Korm. rendelet 15. § (3) bekezdés a) pontja alapján az eljárást megindító felhívás feladásától visszafelé számított 3 évben végzett és teljesített közbeszerzés tárgya (szénalapú villamos energia, hőenergia előállítása területén /II.2.1 pontban felsorolt munkakörökben/ munkaerő kölcsönzés) szerinti szolgáltatásainak ismertetése legalább az alábbi tartalommal: - teljesítés ideje, - a szolgáltatás tárgya,
Az alkalmasság minimumkövetelménye(i): Az eljárásban nem lehet ajánlattevő(közös ajánlattevő) ha a) nem rendelkezik az eljárást megindító felhívás feladásától visszafelé számított 3 évben összességében legalább egy darab, szénalapú villamos energia, hőenergia előállítása területén (II.2.1 pontban felsorolt munkakörökben) munkaerő kölcsönzésére vonatkozó (szerződésszerűen teljesített) referenciával, amely referencia keretében havonta legalább 30 fő munkaerő kikölcsönzése megtörtént, az ellenszolgáltatás összege elérte az éves nettó 50.000.000.forintot, a teljesítés az előírásoknak és a szerződésnek megfelelően történt. 12
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
- kölcsönzött munkavállalók átlagos havi létszáma, - a szerződést kötő másik fél megnevezése, valamint a részéről információt adó személy neve és telefonszáma, - az ellenszolgáltatás nettó összege, - a teljesítés az előírásoknak és a szerződésnek megfelelően történt-e. Az ajánlattevőnek az alkalmasságot a 310/211. (XII.23.) Korm. rendelet 16. § (5) bekezdés szerinti nyilatkozattal vagy igazolással lehet igazolnia. III.2.4) Fenntartott szerződésekre vonatkozó információk (adott esetben) A szerződés védett foglalkoztatók számára fenntartott [ ] igen [x] nem A szerződés a Kbt. 122. § (9) bekezdése szerint fenntartott [ ] igen [x] nem III. 3) SZOLGÁLTATÁS MEGRENDELÉSÉRE IRÁNYULÓ SZERZŐDÉSEKRE VONATKOZÓ KÜLÖNLEGES FELTÉTELEK
III.3.1) Adott foglalkozásra (képzettségre) vonatkozó információk A szolgáltatás teljesítése egy adott foglalkozáshoz (képzettséghez) van kötve [x] igen [ ] nem (Igen válasz esetén) A vonatkozó jogszabályi rendelkezésre történő hivatkozás: 118/2001. (VI.30.) Korm. rendelet III.3.2) A szolgáltatás teljesítésében személyesen közreműködő személyek A szervezeteknek közölniük kell a szolgáltatás teljesítésében személyesen közreműködő személyek nevét és képzettségét [x] igen [ ] nem
IV. SZAKASZ: ELJÁRÁS IV.1) AZ ELJÁRÁS FAJTÁJA IV.1.1) Az eljárás fajtája 13
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Klasszikus ajánlatkérők
Közszolgáltató ajánlatkérők
A Kbt. Második Részében meghatározott szabályok szerinti eljárás az alábbiak szerint:
A Kbt. Második Részében meghatározott szabályok szerinti eljárás az alábbiak szerint:
[ ] Nyílt
[x] Nyílt
[ ] Meghívásos
[ ] Meghívásos
[ ] Gyorsított meghívásos, alkalmazásának indokolása:
[ ] Hirdetmény közzétételével induló tárgyalásos
[ ] Versenypárbeszéd
[ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében nyílt
[ ] Hirdetmény közzétételével induló tárgyalásos, alkalmazásának indokolása: [ ] Gyorsított tárgyalásos, alkalmazásának indokolása: [ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében nyílt [ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében meghívásos
[ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében meghívásos [ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében hirdetménnyel induló tárgyalásos [ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében hirdetmény nélküli tárgyalásos
[ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében hirdetménnyel induló tárgyalásos [ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében hirdetmény nélküli tárgyalásos IV.1.2) Az ajánlattételre vagy részvételre felhívandó jelentkezők létszáma vagy keretszáma (meghívásos és tárgyalásos eljárás, versenypárbeszéd) A gazdasági szereplők tervezett száma VAGY: Tervezett minimum és ( adott esetben) maximális létszáma A jelentkezők számának korlátozására vonatkozó objektív szempontok: IV.1.3) Az ajánlattevők létszámának csökkentése a tárgyalás vagy a versenypárbeszéd során (tárgyalásos eljárás, versenypárbeszéd) Igénybe vettek többfordulós eljárást annak érdekében, hogy fokozatosan csökkentsék a megvitatandó megoldások, illetve a megtárgyalandó ajánlatok számát: [ ] igen [ ] nem IV. 2) ÉRTÉKELÉSI SZEMPONTOK
IV.2.1) Értékelési szempontok (csak a megfelelőt jelölje meg)
14
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
[x] A legalacsonyabb összegű ellenszolgáltatás VAGY [ ] Az összességében legelőnyösebb ajánlat a következő részszempontok alapján
IV.2.2) Elektronikus árlejtésre vonatkozó információk Elektronikus árlejtés fognak alkalmazni [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén, ha szükséges) További információk az elektronikus árlejtésről:
IV.3) ADMINISZTRATÍV INFORMÁCIÓK
IV.3.1) Az ajánlatkérő által az aktához rendelt hivatkozási szám (adott esetben) 3/2013. IV.3.2) Az adott szerződésre vonatkozóan sor került korábbi közzétételre [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén töltse ki a megfelelő rovatokat) [ ] Eljárást megindító, illetve meghirdető felhívás A hirdetmény száma a Közbeszerzési Értesítőben: / (KÉ-szám/évszám) A hirdetmény közzétételének dátuma: (év/hó/nap) [ ] Egyéb korábbi közzététel (adott esetben) A hirdetmény száma a Közbeszerzési Értesítőben: / (KÉ-szám/évszám) A hirdetmény közzétételének dátuma: (év/hó/nap) A hirdetmény száma a Közbeszerzési Értesítőben: / (KÉ-szám/évszám) A hirdetmény közzétételének dátuma: (év/hó/nap) IV.3.3) A dokumentáció és a kiegészítő iratok vagy ismertetők beszerzésének feltételei 15
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
(adott esetben) A dokumentáció beszerzésének határideje Dátum: 2013/03/26 (év/hó/nap ) Időpont: 10:00 A dokumentációért fizetni kell [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén, csak számokkal) Ár: Pénznem: A fizetés feltételei és módja: IV.3.4) Ajánlattételi vagy részvételi határidő Dátum: 2013/03/26 (év/hó/nap) Időpont: 10:00 IV.3.5) Az ajánlattételi felhívás megküldése a kiválasztott jelentkezők részére (részvételi felhívás esetén) Dátum: (év/hó/nap) IV.3.6) Az(ok) a nyelv(ek), amely(ek)en az ajánlatok, illetve részvételi jelentkezések benyújthatók [ ] Az EU bármely hivatalos nyelve [ ] Az EU következő hivatalos nyelve(i): [ ] Egyéb: [x] Magyar IV.3.7) Az ajánlati kötöttség minimális időtartama (kivéve részvételi felhívás esetén) -ig (év /hó/nap ) VAGY Az időtartam hónapban: vagy napban: 30 (az ajánlattételi határidő lejártától számítva) IV.3.8) Az ajánlatok vagy részvételi felhívás esetén a részvételi jelentkezések felbontásának feltételei Dátum: 2013/03/26 (év/hó/nap) Időpont: 10:00 Hely: Vértesi Erőmű Zrt. Oroszlányi Erőmű I. em. tanácsterem. Az ajánlatok/részvételi jelentkezések felbontásán jelenlétre jogosult személyek [x] igen [ ] nem (igen válasz esetén) További információk a jogosultakról és a bontási eljárásról: Kbt. 62. § (2) bek. szerint
V. SZAKASZ: KIEGÉSZÍTŐ INFORMÁCIÓK 16
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
V.1) A közbeszerzés ismétlődő jellegére vonatkozó információk (adott esetben) A közbeszerzés ismétlődő jellegű [x] igen [ ] nem (Igen válasz esetén) A további hirdetmények közzétételének tervezett ideje: 2014. január 1. V.2) Európai Uniós alapokra vonatkozó információk A szerződés Európai Uniós alapokból finanszírozott projekttel és/vagy programmal kapcsolatos [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén) Hivatkozás a projekt(ek)re és/vagy program(ok)ra: V.3) TOVÁBBI INFORMÁCIÓK (adott esetben) V.3.1) A tárgyalás lefolytatásának menete és az ajánlatkérő által előírt alapvető szabályai, az első tárgyalás időpontja:(ha az eljárás tárgyalásos) V.3.2.1) A dokumentáció megvásárlása, átvétele vagy elektronikus úton történő elérése az eljárásban való részvétel feltétele? (adott esetben) [x] igen [ ] nem V.3.2.2) A dokumentáció és a kiegészítő iratok, vagy ismertető rendelkezésre bocsátásával kapcsolatos további információk: (adott esetben) www.vert.hu/kozbeszerzes V.3.3.1) Az összességében legelőnyösebb ajánlat kiválasztásának értékelési szempontja esetén az ajánlatok részszempontok szerinti tartalmi elemeinek értékelése során adható pontszám alsó és felső határa: V.3.3.2) Az összességében legelőnyösebb ajánlat kiválasztásának értékelési szempontja esetén a módszer (módszerek) ismertetése, amellyel az ajánlatkérő megadja az V.3.3.1) pont szerinti ponthatárok közötti pontszámot: V.3.4) A III.2.2) és a III.2.3) szerinti feltételek és ezek előírt igazolási módja a minősített ajánlattevők hivatalos jegyzékébe történő felvétel feltételét képező minősítési szempontokhoz képest szigorúbbak [ ] igen [x] nem Igen válasz esetén azon alkalmassági követelmények (III.2.2. és III.2.3. pont) megjelölése, amelyek a minősített ajánlattevők hivatalos jegyzékébe történő felvétel feltételét képező minősítési szempontokhoz képest szigorúbbak: V.3.5) Az ajánlati biztosítékra vonatkozó előírások: (adott esetben) Az ajánlattevőnek ajánlati biztosítékot kell benyújtania a végső ajánlattételi határidőig, amelynek összege bruttó 1.000.000,- Ft. Az ajánlati biztosíték teljesíthető átutalással az ajánlatkérőnek a MKB ZRt.-nél vezetett 10300002-23400391-70143285 számú 17
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
bankszámlára, vagy az előírt összegről bankgarancia, vagy biztosítási szerződés alapján kiállított – készfizető kezességvállalást tartalmazó – kötelezvénnyel. Az ajánlati biztosítéknak a végső ajánlattétel időpontjában rendelkezésre kell állnia, és érvényben kell maradnia az ajánlati kötöttség lejártáig, amely a végső ajánlattételi határidőtől számított 30. nap. Az ajánlati biztosítékot eredeti vagy hiteles másolati példányban, nem magyar nyelvű kiállítása esetén magyar fordításban is kell benyújtani, ennek hiányában az ajánlat érvénytelen V.3.6. Az eljárás a Kbt. 40. § (3)-(4) bekezdése alapján kerül megindításra: [ ] igen [x] nem V.4) Egyéb információk: 1. Ajánlatkérő a Kbt.77.§-a alapján az eljárás eredményéről vagy eredménytelenségéről az ajánlatok elbírálásáról szóló összegezés egyidejűleg minden ajánlattevő részére faxon vagy elektronikus úton történő megküldésével tájékoztatja. 2. Ajánlattevőnek a Kbt. 40.§ (1) bekezdése alapján ajánlatában meg kell jelölnie a) a közbeszerzésnek azt a részét (részeit), amelynek teljesítéséhez az ajánlattevő alvállalkozót kíván igénybe venni, b) az ezen részek tekintetében a közbeszerzés értékének tíz százalékát meghaladó mértékben igénybe venni kívánt alvállalkozókat, valamint a közbeszerzésnek azt a százalékos arányát, amelynek teljesítésében a megjelölt alvállalkozók közre fognak működni. 3. Folyamatban lévő változásbejegyzési eljárás esetében az ajánlatevőnek az ajánlathoz csatolnia kell a cégbírósághoz benyújtott változásbejegyzési kérelmet és az annak érkezéséről a cégbíróság által megküldött igazolást. 4. Munkanapokon 8.00 és 13.00 óra között lehet benyújtani az ajánlatokat, az ajánlattételi határidő lejártának napján 8.00 és 10.00 óra között. Ajánlatkérő felhívja az ajánlattevő figyelmét, hogy az Ajánlatkérőnél portaszolgálat működik, és az épületbe való beléptetés esetenként elhúzódik. Az adottságból eredő esetleges késedelem az ajánlattevő kockázata. A postai feladásból származó késedelem (amennyiben az ajánlattételi dokumentáció nem érkezik be a megadott címre az ajánlattételi határidőig) szintén az ajánlattevő kockázata. A postán benyújtott ajánlatokat az ajánlatkérő csak akkor tekinti határidőben beérkezettnek, ha azok legkésőbb az ajánlattételi határidőig az ajánlatkérő részéről az ajánlatok átvételére megjelölt helyen átvételre kerülnek. 5. Ajánlatkérő a Kbt. 67.§-a alapján biztosítja a hiánypótlás lehetőségét. 6. Ajánlatkérő a Kbt. 124. § (4) bekezdése alapján csak az eljárás nyertesével, vagy – az eljárás nyertesének visszalépése esetén – az ajánlatok értékelése során a következő legkedvezőbb ajánlatot tevőnek minősített szervezettel (személlyel) – ha őt az ajánlatok elbírálásáról szóló összegezésben megjelölte - köti meg a szerződést. 7. Dokumentumok egyszerű másolatban is benyújthatók. 8. Ajánlat beadásának formája: kötelezettségvállalásra jogosultak cégszerű aláírásával, zárt csomagolásban 3 (egy eredeti és az eredetivel megegyező két másolati), valamint 1 db elektronikus (CD vagy DVD) példányban kell benyújtani. Az elektronikus példánynak nem módosítható formátumban (pl.: pdf) kell tartalmazni. Eltérés esetén az eredeti nyomtatott formában foglaltak az irányadóak. A csomagoláson fel kell tüntetni, hogy „VÉRT- Ajánlat, munkaerőkölcsönzésre”. Az Ajánlat jelentkezési határidő lejárta előtt nem bontható fel!”. 9. A dokumentáció teljes terjedelemben ingyenesen közvetlenül elektronikus úton 18
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
hozzáférhető a www. vert.hu/kozbeszerzes oldalon. 10. Az ajánlattevő képviselőjének aláírás-mintáját/aláírási címpéldányát
V.5) E HIRDETMÉNY FELADÁSÁNAK IDŐPONTJA: 2013/03/06 (év/hó/nap) A. MELLÉKLET 1.1.2 További címek és kapcsolattartási pontok I) TOVÁBBI INFORMÁCIÓ A KÖVETKEZŐ CÍMEKEN ÉS KAPCSOLATTARTÁSI PONTOKON SZEREZHETŐ BE
Hivatalos név: Postai cím: Város/Község
Postai irányítószám:
Kapcsolattartási pont(ok):
Ország: Telefon:
Címzett: E-mail:
Fax:
Internetcím (URL):
II) CÍMEK ÉS KAPCSOLATTARTÁSI PONTOK, AHONNAN A DOKUMENTÁCIÓ ÉS A KIEGÉSZÍTŐ IRATOK BESZEREZHETŐK
Hivatalos név: Postai cím: Város/Község
Postai irányítószám:
Kapcsolattartási pont(ok):
Ország: Telefon:
Címzett: E-mail:
Fax:
Internetcím (URL):
III) CÍMEK ÉS KAPCSOLATTARTÁSI PONTOK, AHOVA AZ AJÁNLATOKAT/RÉSZVÉTELI JELENTKEZÉSEKET KELL BENYÚJTANI
Hivatalos név: 19
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Postai cím: Város/Község
Postai irányítószám:
Kapcsolattartási pont(ok):
Ország: Telefon:
Címzett: E-mail:
Fax:
Internetcím (URL): IV) A MÁSIK AJÁNLATKÉRŐ CÍMEI, AMELY NEVÉBEN AZ AJÁNLATKÉRŐ A BESZERZÉST VÉGZI
Hivatalos név: Postai cím: Város/Község
Postai irányítószám:
Ország:
--------------- (Az A. melléklet IV) szakasza szükség szerint több példányban is használható) -------------B. MELLÉKLET RÉSZEKRE VONATKOZÓ INFORMÁCIÓK RÉSZ SZÁMA 1 ELNEVEZÉS: 1) RÖVID MEGHATÁROZÁS: 2) KÖZÖS KÖZBESZERZÉSI SZÓJEGYZÉK (CPV) 3) MENNYISÉG (adott esetben, csak számokkal) Becsült érték áfa nélkül: Pénznem: VAGY: és között Pénznem: 4) A SZERZŐDÉS IDŐTARTAMÁRA VAGY
KEZDETÉRE/BEFEJEZÉSÉRE VONATKOZÓ KÜLÖNBÖZŐ IDŐPONTOK FELTÜNTETÉSE (adott esetben)
Az időtartam hónapban: vagy napban: (a szerződés megkötésétől számítva) VAGY: Kezdés (év/hó/nap) Befejezés (év/hó/nap) 20
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
5) TOVÁBBI INFORMÁCIÓK A RÉSZEKRŐL
----------------------(E mellékletből a részek számának megfelelően több példány használható) -
21
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Közbeszerzési Műszaki Leírás
A Vértesi Erőmű ZRt. Erőmű Igazgatóság kölcsönzött munkaerővel akarja biztosítani az erőműi területen üzemelő termelő, illetve ehhez kapcsolódó berendezések, rendszerek üzemeltetési, valamint a felsorolt feladatokkal kapcsolatban felmerülő szakmai tevékenységek, elvégzését, az érvényes kezelési utasítások, műszaki előírások, technológiai utasításokban leírtaknak megfelelően. A Vértesi Erőmű ZRt. a 118/2001. (VI. 30.) Korm. rendelet és az 2012. évi I. törvényben meghatározott feltételek alapján az alábbi munkakörökre és tevékenységekre kíván keretszerződést kötni.
I. fejezet: A kölcsönzött munkaerővel kapcsolatos általános feltételek -
-
-
magyar nyelvű kommunikációs képességgel való rendelkezés, az adott munkakörre szóló egészségügyi alkalmasság a Vértesi Erőmű ZRt. foglalkozás egészségügyi orvosa által végzett munkaköri alkalmassági vizsgálat alapján a munkahely veszélyességére tekintettel bárminemű munkaképesség-csökkenés és/vagy egészségkárosodás kizáró tényező, iskolai végzettségek, szakképzettségek igazolása eredeti dokumentumok bemutatásával, nem alkalmazható olyan munkavállaló kölcsönzött munkaerőként, akinek korábban munkaviszonya a Vértesi Erőmű ZRt.-nél rendkívüli vagy azonnali felmondással szűnt meg, adott munkakörben szerzett és igazolt gyakorlat igazolása kiválasztásnál nem alapkövetelmény, de előnyben részesül a legalább 6 hónapos gyakorlattal rendelkező munkavállaló
22
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
II. fejezet: Ajánlatkérő által igényelt munkakörök listája munkaterület és munkakör szerint Erőmű Igazgatóság: Munkaterületek / munkakörök Erőművi blokk kezelése 1 turbinagépész kazángépész blokkgépész Erőművi segédberendezések kezelése 2 elektrosztatikus pernyeleválasztó berendezés kezelő adagoló kezelő zagyszivattyú kezelő algépész fa és szénszállító szalagkezelő tápszivattyú kezelő zagytéri betanított munkás Opcionális munkakör 3 aprítógép-kezelő (opció) pneumatikus biomassza szállítórendszer kezelő (opció) 1 Az alábbi felsorolt gépész munkakörök közül min. 1 munkakörben kerül foglalkoztatásra, azonban a szükséges házi-vizsga letétele esetén a többi munkakörbe is átirányítható az erőműves területen 2
Az alábbi felsorolt segédberendezéseket kezelő munkakörök közül min. 1 munkakörben kerül foglalkoztatásra, azonban a szükséges házi-vizsga letétele esetén a többi munkakörbe is átirányítható az erőműves területen 3
Az alábbi opcionális munkakörök a segédberendezés kezelői munkaköröknek felelnek meg.
23
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
III. fejezet: Erőmű Igazgatóságon kölcsönzéssel betöltendő munkakörökben elvégzendő feladatok és a követelményi szintek
III.1 Erőművi blokk kezelés munkaköri leírások 1.1 Kazángépész A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A kazán üzembe helyezése, üzemeltetése és leállítása a kezelési utasítások pontos betartásával. Műszakváltáskor köteles tájékoztatni váltóját a berendezések állapotáról. A MAVIR által kiadott menetrendet betartja. Ha el kell attól térni, akkor az okot jelenti a művezetőjének és a villamos vezénylőnek. Kapcsolatot tart a blokkjához beosztott segédberendezés kezelőkkel. Mindent megtesz a gazdaságos energiatermelés érdekében. Feleslegesen berendezést nem üzemeltet. Karbantartásra kiadott berendezést a vezénylőből figyelemmel kíséri, letiltja azt. A művezető (főgépész) utasítását pontosan, gyorsan végrehajtja. Vezeti a kiadott adatlapokat. A vezénylői nyomtatókat ellenőrzi. A dolgozó köteles az MTK-ben leírt követelményeknek megfelelően, a számára biztosított előírásszerű ruházatban, az egyéni védőfelszereléseket használva munkavégzésre megjelenni. A felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi. Kazán üzemzavarmentes üzemmenet biztosítása Képesítési feltétel:
Fémipari alapképzettség, szakirányú tanfolyam (Villamosművi / erőművi kazángépész bizonyítvány). Munkakörét, önállóan, az üzemvezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szakterülettel kapcsolatos Integrált Irányítási Rendszerek-, Eljárásiés Munkautasítások és az ezekben meghatározott törvények és szakmai előírások Munkarend: Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos
24
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
1.2. Turbinagépész A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A kazán és turbina üzembe helyezése, üzemeltetése és leállítása a kezelési utasítások pontos betartásával. Műszakváltáskor köteles tájékoztatni váltóját a berendezések állapotáról. A MAVIR által kiadott menetrendet betartja. Ha el kell attól térni, akkor az okot jelenti művezetőjének és a villamos vezénylőnek. Mindent megtesz a gazdaságos energiatermelés érdekében Feleslegesen berendezést nem üzemeltet. Karbantartásra kiadott berendezést a vezénylőből figyelemmel kíséri, letiltja azt. A művezető (főgépész) utasítását pontosan, gyorsan végrehajtja. Vezeti a kiadott adatlapokat. A vezénylői nyomtatokat ellenőrzi. A klímaberendezések üzemállapotának ellenőrzése. A dolgozó köteles a MTK-ban leírt követelményeknek megfelelően a számára biztosított előírásszerű ruházatban, az egyéni védőfelszereléseket használva munkavégzésre megjelenni. A felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi. Képesítési feltétel:
Villamos-művi gőzturbina gépész/ erőművi turbinagépész bizonyítvány. Munkakörét önállóan az üzemvezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Fémipari szakmunkás bizonyítvány Ismeretek, jártasság: A szakterülettel kapcsolatos Integrált Irányítási Rendszerek, Eljárási- és Munkautasítások és az ezekben meghatározott törvények és szakmai előírások Munkarend: Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos 1.3. Blokkgépész A munkakör a kazángépész és a turbinagépész munkakörökre egyaránt beoszthatóságot jelent. Feltételeiben, munkarendjében a fenti követelményekkel egyezik meg. 2 Erőművi segédberendezések kezelők munkaköri leírása 2.1. Fa és szénszállító szalagkezelő A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): Indulás előtt a szalag ellenőrzése. Szalagok indítása, leállítása, leszóró és kaparó kocsik, valamint a roppantók kezelése, kazánok szénellátása. Szalagterek felügyelete, tisztántartása. Kazánhombárok töltése, figyelése, kézi és gépi macskázás, valamint a szénbolygató kezelése. Surrantók, porkamrák, vasleválasztók tisztántartása. Leszóró, 25
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
kaparó kocsik, roppantók zsírzása. A szükséges felszerelés tárolása és karbantartása. Technológiai, munkavédelmi és tűzrendészeti előírások betartása. A kezelő fő feladata a T/3-as szállítószalag működtetése, annak indítása, felügyelete. A berendezés legfőbb része a Hägglunds típusú hajtás. A berendezés üzembiztos állapotát, a védelmek részben garantálják, de a kezelőnek figyelemmel kell kísérnie a rendszer állapotát, hogy nem jelentkeznek –e olyan jelenségek, melyek meghibásodásra utalnak. (Pl. szokatlan zaj, olajfolyás a tápegységben, a nagynyomású tömlőnél vagy a meghajtó egységnél). A hajtóegységen kívül ellenőrizni kell a hajtóés terelődobokat, a súlyfeszítő dobját, a szalag és a vázelemek állapotát. Műszakonként ellenőrizni kell a surrantóknál lévő hajtódobra szerelt borotva állapotát, működő képességét. Ez azért fontos, mert közvetlenül nem látható, takarásban levő helyen van, ugyanakkor sérülése a szalagra is igen veszélyes lehet. A doboknál figyelni kell, nem jelentkezik –e a dob elcsúszása a szalag stabil futása a dobokon. Ha a szalag a dobokról olyan mértékben lejár, hogy veszélyezteti a szalagot a vázelemnek való nekifutás, akkor a berendezést le kell állítani. A szalag felületét is ellenőrizni kell minden műszak elején (mindkét oldalán). Ha a szalagon sérülést észlelnek, azt a művezetővel jelenteni kell, aki azt a naplóban rögzíti és dönt a tennivalókról. A művezetőt minden rendellenességről tájékoztatni kell, (pl. görgők rendellenes hangja), hogy intézkedni tudjon. A kezelő feladata a rend és tisztaság biztosítása a fogadóállomáson. Ez magában foglalja az esetlegesen lehulló szén felrakását, a lerakódott por feltakarítását, a közlekedési utak szabadon tartását, a világítás állapotának figyelemmel kísérését. Indulásnál, illetve leállásnál különösen figyelni kell a feszítősúly viselkedését. (A súly felső-, vagy alsó holthelyzeténél való ütközése.) A T/4-es szalag kezelőjének kell biztosítani a T/3-as szalagról érkező szén zavartalan tovább juttatását, a 3/A és 3/B szalagok felé. Ennek feltétele a T/3-as szalag felől kiépített surrantó megfelelően tiszta állapota. Ezen kívül figyelemmel kell kísérni a szalagelemek állapotát, (görgők, szalagheveder). Figyelni kell a súlyfeszítőnél a súly megfelelő mozgására a vezetékben, és a helyzetére (nem nyúlt –e meg nagyon a szalag. A T/4-es szalagba van beépítve az elektronikus szalagmérleg, amely az elszámolandó szénmennyiséget méri. Ennek pontossága megköveteli, hogy a szerkezeten nem rendeltetésszerűen idegen anyag ne legyen, mert ez a mérést meghamisítja. Minden műszak elején, a szalag elindítása előtt a mérleghíd szerkezeti elemeit portalanítani kell, illetve a lehullott anyagot el kell távolítani. Ez azért fontos, mert a szalag elindítása után a mérleg regisztrál minden terhelésváltozást a mérleghídon. A hídhoz tárázás során nem lehet hozzányúlni. Figyelemmel kell kísérni a 4/A, 3/B, szalagok felé menő surrantó áteresztőképességét is, mert a beépített dugulásjelző, meghibásodása esetén a szén elöntheti a szalagot. Mivel a T/4-es szalag ferde szalag, előfordulhat, hogy a leguruló szén legurul a járószintre, illetve a vasszerkezet alá. Ezt el kell távolítani, ezen kívül a lehullott port is fel kell rakni a szalagra. Művezetői utasításra a tolatásvezetői feladatok ellátása. A munkaköri leírásban felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi. 26
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szakterülettel kapcsolatos Integrált Irányítási Rendszerek, Eljárási- és Munkautasítások és az ezekben meghatározott törvények és szakmai előírások Munkarend: Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos 2.2. Zagytéri betanított munkás A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A zagy csővezetéken történő szállításának és kazettákban való elhelyezésének biztosítása, üzemzavar esetén a javítás feltételeinek megteremtése. A víznyelő műtárgyak megfelelő üzemének biztosítása, vízvételi ablakok ellenőrzése és kezelése, uszadék elleni védelem biztosítása. A zagytéri gátépítés munkaműveleteinek végrehajtása, körvezetékek építése és átszerelési munkái. Gátak, szivárgó műtárgyak, övárkok ellenőrzése és karbantartása. Csoportvezető tájékoztatása a tapasztalt rendellenességekről. Ügyeleti beosztás esetén az üzemi napló megfelelő vezetése. Szükség esetén segítségnyújtás a szivattyúházban folyó munkáknál. Téli időszakban a nem használt csőszakaszok víztelenítése. Ismernie kell a technológiai, munkavédelmi és tűzrendészeti előírásokat. Derített szennyvíz feljutás ellenőrzése a II-es kazettába A munkaköri leírásban felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi. Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szakterülettel kapcsolatos Integrált Irányítási Rendszerek, Eljárási- és Munkautasítások és az ezekben meghatározott törvények és szakmai előírások. Munkarend: Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos 2.3. Kazán- segédberendezés kezelők: Elektrosztatikus pernyeleválasztó berendezés kezelő Adagoló kezelő Zagyszivattyú kezelő A munkakörök betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A kazán segédberendezések üzemeltetői felügyelete az ide vonatkozó kezelési utasítások betartásával. A 18 m-es szinti kazán segédberendezések üzemeltetői felügyelete az ide vonatkozó kezelési utasítások betartásával. 27
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
A pernye eltávolítás folyamatosságának biztosítása, szárazpernye eltávolító berendezés üzemének felügyelete, pernyeszállító gépjárművek töltése, és megfelelő menetokmányokkal való ellátása, az ide vonatkozó kezelési utasítások betartásával. Az olajállomás, az 1000 m3-es olajtároló és berendezései, a kompresszorok, az MLM szivattyúk, a belső fűtési rendszer, a használati meleg vízrendszer üzemeltetői felügyelet az ide vonatkozó kezelési utasítások betartásával. Váltás után végigjárja munkaterületét, folyamatosan ellenőrzi az üzemelő berendezéseket. Bármilyen rendellenességet észlel, azt haladéktalanul jelenti művezetőjének. A feladatköréhez tartozó berendezések üzemeltetését a kezelési utasítások szerint végzi. Műszakváltáskor a berendezések pillanatnyi üzemállapotáról, a lényeges üzemi eseményekről váltóját pontosan tájékoztatja. Művezetője (főgépésze) eseti utasításait pontosan, szakszerűen végrehajtja. Kötelessége munkaterületein a rend megőrzése, a rendszeres takarítás. A dolgozó köteles az MTK-ben leírt követelményeknek megfelelően, a számára biztosított előírásszerű ruházatban az egyéni védőfelszereléseket használva munkavégzésre megjelenni. A munkaköri leírásban felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi.
Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szalagok, berendezések működtetése Munkarend:
Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos
2.4. Tápszivattyú kezelő A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A tápszivattyú kezelési utasítás alapján a kazán tápvíz igényének biztosítása. A művezető és a gépészek utasításait köteles végrehajtani. Figyelemmel kíséri a tápvízszűrő állapotát, ha szükséges javasolja annak cseréjét. Szakonként többször ellenőrzi a csapágyakat, olajszűrőket, hűtővízellátást. A dolgozó köteles az MTK-ben leírt követelményeknek megfelelően a számára biztosított előírásszerű ruházatban az egyéni védőfelszereléseket használva munkavégzésre megjelenni. Javítás esetén csak kiszakaszolt tápszivattyút ürít le. Főleg üzemzavar esetén ha – lehetőség van rá – irányítja az algépészek munkáját. Mindent megtesz a gazdaságos, költséghatékony energiatermelés érdekében. Feleslegesen berendezést nem üzemeltet. Műszakátadásakor váltójával ismerteti a berendezések állapotát. A rábízott berendezéseket tisztán tartja. Ellátja a centrifuga kezelői feladatokat. TAPROGGE kondenzátor-tisztító rendszer üzemeltetése, üzemviteli feladatok ellátása, meghibásodás esetén haladéktalanul köteles szakos művezetőjét értesíteni. 28
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
A munkaköri leírásban foglaltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi. Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A tápszivattyúk, más turbinaüzemi segéd-berendezések működtetése Munkarend:
Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos
2.5. Algépész A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A turbina segédberendezéseinek üzemeltetése a kiadott kezelési utasítás alapján. Köteles a művezető, turbinagépész utasításait végrehajtani. Üzembe helyezi a kis- és nagynyomású előmelegítőket. Folyamatosan ellenőrzi a vízszintet a kondenzátorban, előmelegítőben. A hűtőből kilépő olajhőmérsékletet 38 0C-on tartja. A rábízott szivattyúkat felügyeli és tisztán tartja. Kezeli a távfűtés berendezéseit, biztosítja a kiadott hőmennyiséget a OSzRt. igényei szerint. Mindent megtesz a gazdaságos, költséghatékony energiatermelés érdekében. Feleslegesen berendezést nem üzemeltet. A dolgozó köteles az MTK-ben leírt követelményeknek megfelelően, a számára biztosított előírásszerű ruházatban, az egyéni védőfelszereléseket használva munkavégzésre megjelenni. Feladata munkaterületén a rend megőrzése, a rendszeres takarítás. Műszakváltáskor váltótársával a berendezések állapotát ismertetni. A munkaköri leírásban felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmasság teszi. Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A turbinaüzemi segédberendezések működtetése Munkarend:
Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos
3 Opcionális munkakörök 3.1. Pneumatikus biomassza szállítórendszer kezelő (opcionális munkakör) A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): Pneumatikus biomassza szállító rendszer kezelésekor (roto) Gépcsoport állapotának ellenőrzése napi rendszerességgel. Hajtóművek olajszintjének ellenőrzése napi rendszerességgel. 29
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Hajtáslánc (kardán) állapotának ellenőrzése napi rendszerességgel. Berendezés paramétereinek óránkénti figyelése és szükség esetén beavatkozás (bála nedvességtartama, asztal pozíciója) Aprító kések állapotának ellenőrzése napi rendszerességgel. Ventilátor csigaház állapotának ellenőrzése Munkahely tisztántartása különös tekintettel a tűzveszélyre. Kiemelt figyelmet fordít a környezet- és tűzvédelemre. Dohányozni szigorúan csak a kijelölt helyen szabad!!! Az erre vonatkozó rendelkezéseket betartatja és betartatja a munkaterületen. Bármilyen rendellenesség esetén azonnal értesíti a munkahelyi vezetőjét. Aktív részvétel az üzemzavar elhárításban.
Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szalagok, berendezések működtetése Munkarend:
Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos
3.2. Aprítógép kezelő (opcionális) A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): Az aprító berendezés indítása előtt és az aprítás befejezése után a rönkmozgató és az apríték szállító rendszer kezelési utasításban leírtak szerinti ellenőrzése. Kezelés során az előírt technológiai, munkavédelmi, biztonságtechnikai és tűzvédelmi utasítások betartása. Működtetés közben figyelemmel kell kísérnie a rönkök beadagolását, az aprítási folyamatot, az apríték kiszállítás berendezéseit apríték térre történő ürítés esetén a ledobó kocsi és a leszóró tölcsér állapotát, direkt feladás esetén pedig az átadó surrantok terelő lemezeinek helyzetét A kaparószalag láncának állapotát folyamatosan ellenőrzi és a műszakonkénti legalább egy alkalommal megkeni Folyamatosan szervezi a rönkasztal adott helyeire beálló és rakodó szállítóeszközök munkáját sorrendiségét Folyamatosan figyelemmel kíséri a rönkasztalra történő felrakást és időben igyekszik kiszűri a túl-méretes és alul-méretes, esetleg fémet tartalmazó fákat A teljes berendezés üzembiztonságát számítógéppel vezérelt védelmek biztosítják de a kezelőnek folyamatosan figyelemmel kell kísérnie a rendszer állapotát, hogy nem tapasztal -e olyan jelenségeket, melyek meghibásodásra utalnak. A rönkasztal és az egyenkéntező szalag szakaszos üzemeltetésével úgy szabályozza a behordó szalagra kerülő aprítandó fa mennyiségét, hogy az biztosítsa a gép kapacitásának minél jobb kihasználását, de torlódást, anyagelakadást és beszorulást még ne okozzon. A behulló rönkök folyamatos szemmel tartásával, a fémleválasztó és a rázópad segítségével időben szűrje ki a túl-méretes és fémet tartalmazó rönkök, kövek és egyéb nem kívánatos anyagok, hulladékok gépbe kerülését. 30
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
A fémérzékelő és a magasságérzékelő jelzése esetén a a másik kezelővel közösen gondoskodik a fémek, kövek és egyéb nem kívánatos anyagok, hulladékok túl-méretes vagy szennyezett farönkök behordó szalagról történő eltávolításáról, A kezelő helyiségben lévő kamerák segítségével folyamatosan figyelemmel kíséri egyrészt a rotor előtti behúzó görgök-között, lévő farönkök mozgását, és ennek megfelelően kezeli az előtolást szabályozó kapcsolót – másrészt a ledobó kocsi alatt lévő apríték halom állapotát és a leszóró cső helyzetét. Amennyiben az anyag elhelyezéséhez a leszóró kocsi átállására van szükség, megállítja az aprítási folyamatot és gondoskodik az átállás elvégzéséről. Folyamatosan figyelemmel kíséri a hulladék leválasztó rendszer által kiszállított szennyeződések mennyiségét, és szükség szerint intézkedik a hulladék elszállításáról és a benne lévő, még használható farönkök leválogatásáról. Amennyiben a szénvezénylő utasítást ad a direkt feladásról a térre történő termelésre való átállásra - vagy fordítva - megállítja az aprítási folyamatot és elvégzi, a surrantok terelőlemezeinek átállítását. A gép kezelésén túl az aprítógép kezelő feladata a gép környékének folyamatos rendben tartása takarítása. Késcsere előtt a gépház aprítéktól és portól való megtisztítása. A porelszívó berendezés porzsákjainak szükség szerinti ürítése és cseréje Vasúti beszállítás esetén gondoskodik az ott alkalmazott szöget vagy drótot tartalmazó rönkök fémmentesítéséről. Amennyiben a fémmentesítéshez vagy az elakadás elhárításához szükséges kezelje a motoros fűrészgépet a legnagyobb körültekintéssel. Az üzemeltetés közben tapasztalt meghibásodási előjelek esetén az aprítást haladéktalanul megállítja és ellenőrzi a berendezést. Amennyiben a rendelkezésére álló információk alapján nem képes dönteni a berendezés további biztonságos működtetéséről azonnal értesíti felettesét, aki a további üzemelésről, vagy a javító személyzet kihívásáról dönt. Gépkezelés közben folyamatos nyilvántartást vezet az aprítógépbe kerülő rönkök mennyiségéről, származási helyéről, fajtájáról (depóról, direkt beszállító kocsiról vagy vagonból fordulószám és átlagsúly alapján). A műszak végeztével kitölti és aláírja az irányító helyiségben lévő jelentő könyvet melyben feltünteti a munkavégzés során tapasztalt észrevételeket, főbb történéseket, a leaprított rönkök mennyiségét és a műszak végi gép és kés üzemóra állásokat A munkaköri leírásban felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi.
Képesítési feltétel:
Szakmásított nehézgépkezelői engedély, típusvizsgák. Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szakterülettel kapcsolatos Integrált Irányítási Rendszerek, Eljárási- és Munkautasítások és az ezekben meghatározott törvények és szakmai előírások Munkarend:
Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos 31
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
IV. fejezet Szolgáltatással kapcsolatos kötelezettségek és feltételek A berendezések üzemfenntartását, üzemeltetését a fent felsorolt munkakörökben végzett munkákat a Vértesi Erőmű ZRt. képviselői által kiállított munkautasítások, kezelési utasítások, gépkönyvek és oktatások alapján kell végezni. Az Ajánlattevő kötelezettségei: -
Ajánlatkérő által biztosított, utasításokat, munkavállalókkal elsajátíttatni és azt betartatni.
köteles
elsajátítani
és
a
-
A munkavállalók kezelési és biztonságtechnikai szakvizsgát tesznek, és azt dokumentálják, az Ajánlattevő költségére.
-
A munkavállalók magyarul kommunikációs szinten értsenek és beszéljenek, az Ajánlatkérő a kölcsönzött munkaerőt nem alkalmazza, ha kommunikációs képessége kizárja adott munkakör kockázatmentes ellátását.
-
A biztonságos és folyamatos villamos energia-termelés és távhőszolgáltatás érdekében, az Ajánlattevő folyamatosan biztosítja, az üzemi viszonyoktól függő létszámigénynek megfelelő személyi feltételeket, illetve tekintettel a kölcsönzött munkaerő munkarendjére, 1 fő szervezési felelőst biztosít 0-24 órában (folyamatos elérhetőséggel).
-
Az Ajánlattevő megbízottja és munkavállalói kötelesek a munkavégzés megkezdése előtt az Ajánlatkérő munkavédelmi és tűzvédelmi megbízottját felkeresni, és munkavédelmi tűzvédelmi oktatáson részt venni.
-
Ajánlattevő feladata a hatályos jogszabályok és a vonatkozó tűz-, munka- és környezetvédelmi jogszabályok előírásainak betartása és betartatása. A fentiek be nem tartásából eredő károkért az Ajánlattevőt terheli a felelősség.
-
Ajánlattevő munkavállalóit az Ajánlatkérőnél ért baleset esetén, a baleset kivizsgálását az Ajánlattevő munkavédelmi szakembere végzi. A kivizsgáláskor részt kell, hogy vegyen az Ajánlatkérő képviselője is. A kivizsgálás helyéről és idejéről az Ajánlattevő megfelelő időben (5/2010. SzMM. Rendelet előírásainak megfelelően) értesíti az Ajánlatkérőt. A munkabalesetek nyilvántartása, Hatóság felé történő jelentése, az Ajánlatkérő; a baleset megtörténtének üzemi baleseti naplóban történő rögzítése az Ajánlattevő feladata. Az üzemi baleseti naplóban a baleset tényét, az Ajánlatkérő illetve Ajánlattevő képviselője kézjegyével látja el. A súlyos üzemzavart az Ajánlatkérő, a súlyos munkabalesetet az Ajánlattevő bejelenti az illetékes felügyeleti szerveknek. 32
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Az Ajánlattevő munkavállalói munkabalesetével kapcsolatos kártérítési igények teljesítése, illetve az ezekkel kapcsolatos eljárások az Ajánlattevőt terhelik. -
Ajánlattevő által kölcsönbeadott munkavállaló munkavégzése során köteles az elvárható szintű rendet és tisztaságot megtartani. Munkavégzés közben, köteles gondoskodni a munkaterületen általa használt eszközök vagyonvédelméről.
-
Az Ajánlatkérő által végzett műszaki irányítás, ellenőrzés nem menti fel az Ajánlattevőt, a munka- és tűzvédelmi jogszabályok és utasítások betartásának felelőssége alól.
-
Ajánlatkérő képviselője (utasítás adási jogú vezetők Ajánlatkérő határozza meg a vezetői kört, (pl. üzemdiszpécser, művezető, főgépész) által kiadott utasításokat, a biztonságos üzemvitel és a munka és tűzbiztonság biztosítása érdekében, betartja és betartatja.
-
A biztonságos üzemvitel és a munka és tűzbiztonság biztosítása érdekében az Ajánlatkérő egy úgynevezett „Munkavédelmi együttműködési megállapodás”-t (NY 255, Összehangolási szerződés) köt az Ajánlattevővel (1. számú melléklet). Ajánlattevő a képesítéshez kötött munkavégzéssel megbízott dolgozóinak munkavégzésére jogosító igazolványait, szakvizsga bizonyítványait köteles az Ajánlatkérő részére bemutatni.
-
Ajánlattevő munkavállalói rendelkezzenek, a megrendelt munkafeladatok elvégzéséhez szükséges, az Ajánlatkérő által elfogadott foglalkozásegészségügyi szakorvos által kiállított egészségügyi alkalmasságot bizonyító dokumentummal.
-
Ajánlattevő folyamatosan biztosítja saját munkavállalói részére a munkaköröknek megfelelő előírásszerű munkaruhát, védőfelszerelést, azok állapotát (tisztaság, előírás szerinti alkalmasság) rendszeresen köteles ellenőrizni. Ezek feltételek hiányában a kölcsönzött munkaerő nem kezdheti meg a munkavégzést, illetve pótlásáról az Ajánlattevő azonnal intézkedik. Amennyiben külön megállapodás alapján az Ajánlatkérő biztosítja ezek valamelyikét, akkor a költségeket az Ajánlattévő megtéríti az Ajánlatkérő részére.
Ajánlatkérő kötelezettségei: -
a munkaterület biztosítása, a munkaeszközök biztosítása, a kezelési utasítások biztosítása, 33
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
-
-
Ajánlatkérő a III. fejezet „Erőmű Igazgatóságon kölcsönzéssel betöltendő munkakörökben elvégzendő feladatok és követelményi szintek” feltételeinek maradéktalan teljesülése érdekében, szerződés alapján, térítés ellenében az alábbi szolgáltatásokat biztosítja, (2. sz. melléklet „Ajánlattevő munkavállalóinak Ajánlatkérő által szerződés alapján biztosított szolgáltatások díjai”) díjazás ellenében.
-
-
Ajánlatkérő köteles a berendezésekre vonatkozó minden lényeges információt Ajánlattevő tudomására hozni. Ajánlatkérő köteles Ajánlattevő munkavállalói részére a tűz- és munkavédelmi oktatások megtartását, dokumentálását, az egészséget és biztonságot veszélyeztető kockázatok és a megelőzési intézkedések ismertetését elvégezni és dokumentálni. Ajánlatkérő ismerteti a szerződés megkötésekor Ajánlattevővel a Vértesi Erőmű ZRt „Tulajdonvédelmi szabályzat”-ból a reá vonatkozó előírásokat (5.2.1. pont. Külső kivitelezők beléptetése, 5.4. pont: Személyi ellenőrzés 6.1. pont: Járműforgalom, közlekedési rend 6.2. pont: Szállítmány és járműellenőrzés 6.3. pont Anyag- és áruszállítás rendje. 6.6 Idegen kivitelezők, 6.8. pont Kerékpárok, 7.1. pont Irodahelyiségek zárása-nyitása; 7.5. pont Öltözők fürdők használata). Ajánlattevő aláírásával elismeri, hogy részére a tájékoztatás megtörtént és ezt az ismeretet dolgozói felé továbbadja.
-
munkavédelmi alap- és rendszeres oktatását és ezek dokumentálását,
-
a munkavégzéshez előírt és szükséges egyéni védőeszközöket és védőruhát,
öltözőhasználatot és fürdési, tisztálkodási lehetőséget, Ajánlattevő munkavállalói részére munkásszállás biztosítása a szabad férőhelyek mértékéig, belépőkártya -
közvetített szolgáltatásként biztosítja a védőruhák mosatását, közvetített szolgáltatásként biztosítja szerződéses járatain az Ajánlattevő munkavállalóinak lakóhelyük és a munkavégzés helye közötti szállítását,
-közvetített szolgáltatásként foglakozás-egészségügyi vizsgálat biztosítása.
34
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
V. fejezet Felek együttműködése: A szerződéssel kapcsolatos ügyekben a szerződő felek képviselői: Ajánlatkérő részéről:
Zsebők István erőmű igazgató Telefon: +36/34/360-255 Telefax: +36/34/ 360-882 Forisek István kereskedelmi és biztonsági igazgató Telefon: +36/34/360-255 Telefax: +36/34/360-255/30-22
Ajánlattevő részéről: Telefon: Telefax: A szerződésben foglalt feladatokkal kapcsolatban teljesítésigazolásra jogosult szerződő felek képviselői: Ajánlatkérő részéről: Zsebők István erőmű igazgató Telefon: +36/34/360-255 Telefax: +36/34/ 360-882 Juhász Sándor üzemeltetési főmérnök Telefon : +36/34/360-255/32-60 Telefax : +36/34/360-255/33-47 mellék Ajánlattevő részéről: Telefon: Telefax: Szervezési felelős (0-24 órában)
Telefon: Telefax:
35
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
VI. fejezet A szerződés ideje: A megkötendő szerződés 2013. hónap, nap - 2013. december 31. időszakra, határozott időre szól.
VII. fejezet Opcionális munkakörök Ajánlatkérő a III. fejezet 3. számú pontban tájékoztatást ad arról, hogy az opcionális munkakörök igénybe vétele esetén – a szerződés teljesítése során - az igénybevétel díjának számítása, mely munkaköri meg feleltetés alapján történik. Mellékletek: 1. számú 2. számú
Munkavédelmi Együttműködési Megállapodás, Szolgáltatási díjtételek
36
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
1. számú melléklet Munkavédelmi Együttműködési Megállapodás „MINTA” Az együttműködési megállapodás létrejön a Vértesi Erőmű ZRt. (továbbiakban: Kölcsönbevevő) és a (továbbiakban: Kölcsönbeadó) között, a Kölcsönbevevő (munkaterületén) a munkatevékenység összehangolása, az egyes feladatok megosztása érdekében a szerződő felek között az alábbiakban részletezett feltételekkel. A vállalkozási szerződés adatai: A vállalkozási szerződés tartama: A vállalt tevékenység: Munkavédelmi kérdésekben eljárnak: Kölcsönbevevő részéről:
Kölcsönbeadó részéről:
1. Szerződő felek munkavállalóinak egyes közösen végzett tevékenységénél munkairányító kijelölése Kölcsönbevevő feladata Kölcsönbeadó feladata. 2. Azon a munkahelyen, ahol a munkavállalóikat egyidejűleg foglalkoztatják, szerződő felek összehangolják úgy a munkavégzést, hogy az az ott dolgozókra és a munkavégzés hatókörében tartózkodókra veszélyt ne jelentsen. Szerződő felek tudomásul veszik, hogy jelen szerződésben foglaltaktól függetlenül felelősek a munkavédelemre vonatkozó szabályok betartásáért saját munkavállalóik, illetve a munkavégzés hatókörében tartózkodók tekintetében. 3. Kölcsönbevevő biztosítja a következő feltételeket: villamos energia vételezés ...... energia munkaeszköz: ........... szállítóeszköz: ............... foglalkozás-egészségügyi ellátás tisztálkodási lehetőség A feltételek biztosítása minden esetben átadás-átvételi jegyzőkönyvvel történik. 4. Kölcsönbevevő munka- és tűzvédelemért felelős szakembere Kölcsönbeadó munkavállalóit kioktatja a helyi munkavédelmi és tűzvédelmi előírásokról.. A munka megkezdése előtt Kölcsönbeadó köteles bemutatni a munkavállalók oktatását igazoló dokumentumot.
37
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
5. A munkavédelmi szabályok megszegése a szerződés felülvizsgálatát, felbontását vonhatja maga után. 6. Az
egyéni
védőeszközöket
Kölcsönbeadó a
munkavállalói
részére biztosítja. Kölcsönbevevő
a Kölcsönbeadó. 7. Kölcsönbevevő munkavédelmi szakembere a munkaterületen ellenőrzést tarthat a munkavédelmi szabályok betartásának ellenőrzésére. A munkaterületen szerződő felek közös szemlét tartanak időközönként. 8. Kölcsönbeadó köteles tájékoztatni Kölcsönbevevő munkavédelmi szakemberét a munkaterületen történt balesetekről. Kölcsönbevevő képviselője minden három napi keresőképtelenséget meghaladó munkabaleset kivizsgálásában részt vesz, függetlenül attól, hogy saját munkavállalója abban érintve van-e. Ha a munkahely, az egyéni védőeszköz, a munkaeszköz, a technológia üzemeltetése, illetve használata során közvetlenül veszélyeztette a munkavállaló egészségét és biztonságát, vagy ezzel összefüggésben baleset következett be, a Kölcsönbevevő képviselője akkor is jogosult a működés/használat megtiltására, ha azt Kölcsönbeadó elmulasztotta, vagy nem tartotta szükségesnek. 9. Elsősegélynyújtás felelőse, helye, módja: 10. Szerződő felek megállapodnak abban, hogy egymás részére minden szükséges információt, munkavédelmi adatot megadnak, a műszaki dokumentációt rendelkezésre bocsátják, értesítik a szerződés teljes időtartama alatt valamennyi fontos körülményről, eseményről, intézkedésre okot adó tényről. Kölcsönbeadó aláveti magát a Kölcsönbevevő intézkedésének, amennyiben a megkapott információk alapján azt a Kölcsönbevevő munkavédelmi szempontból indokoltnak tartja. 11. Szerződő felek egyebekben minden vitás kérdésben egyeztetni kötelesek. Ennek érdekében a Kölcsönbevevő szervezésében esetenként tanácskozást tartanak. Eredménytelenség esetén az alapul fekvő vállalkozási szerződésben foglaltak szerint kell eljárni. 12. Szerződő felek elkülönített naplót rendszeresítenek a közös bejárások, egyeztetések lefolytatásáról. Szerződő felek naplóbejegyzéssel jogosultak egyeztetést kezdeményezni. 13. Szerződő felek közösen működnek közre (segítik egymást) az ellenőrző hatóságok szemléjében, az előírt hatósági rendelkezések végrehajtásában. 14. Szerződő felek a munkaterületre vonatkozóan külön mentési/menekülési, tűzriadó tervet állítanak össze -ig, amelyet valamennyi itt dolgozó munkavállalóval ismertetnek. A menekülést/mentést (időszakonként) gyakorolni kell (ennek megszervezéséről a szerződő felek közreműködésével Kölcsönbevevő gondoskodik). 15. A munkavégzés hatókörében tartózkodók védelmére vonatkozó külön kikötések: a munkaterület kijelölt részén: az intézkedés ideje: Kölcsönbevevő biztosítja a szükséges elterelést lezárást elkerítést lefedést felfüggesztést Kölcsönbeadó biztosítja a szükséges elterelést lezárást elkerítést lefedést felfüggesztést 38
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
16. Egyéb kikötések: Szerződő felek jelen szerződést - amely része a vállalkozási szerződésnek – mint akaratukkal mindenben egyezőt közös elolvasás és értelmezés után aláírták. Kelt: Kölcsönbevevő
Kölcsönbeadó
39
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
2. számú melléklet Ajánlatkérő által, szerződés alapján, Ajánlattevő részére biztosított szolgáltatások díjtételei: Szolgáltatás megnevezése foglalkozás-egészségügyi szakorvosi vizsgálat (alkalmassági, időszakos) soron kívüli, munkakörváltozás, záró vizsgálat) (közvetített szolgáltatás) tűz- és munkavédelmi oktatások megtartása, dokumentálása, biztonságtechnikai vizsgák védőruha biztosítása védőruha mosatása- tisztítása
Munkásszállítás (közvetített szolgáltatás)
Szolgáltatási díj
Megjegyzés
10.600 Ft/alkalom + Áfa
A szakorvosi vizsgálat 1 éves időszakra érvényes (1 éven belüli új vizsgálatért pld, munkakörváltozás miatti vizsgálat díjtalan)
750 Ft/fő/hó + Áfa 1.600 Ft/fő/hó + Áfa 750 Ft/fő/hó + Áfa Lakhely vagy tartózkodási hely – és a munkahely (Bokod ) közötti távolságra szóló Volán helyközi teljes áru, havi bérletjegy + Áfa
munkásszállás
16.860 Ft/fő/hó + Áfa
fürdő és öltözőhasználat
3.700 Ft/fő/hó + Áfa
belépőkártya
bruttó 2.400 Ft/db
A díj „kaució” jellegű a leadáskor visszafizetésre kerül. Elvesztés esetén a z után gyártás költsége az ajánlattevőt terheli
Ajánlatkérő az általa, Ajánlattevő részére nyújtott és igénybe vett szolgáltatásokról havi rendszerességgel a mindenkori tárgyhót követő hónap 10-ig számlát állít ki. 40
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Nyilatkozat minták
41
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
1.
SZÁMÚ MINTA
FELOLVASÓLAP Az ajánlat tárgya:
„Munkaerő kölcsönzés a Vértesi Erőmű ZRt. részére” Ajánlattevő adatai: a. Neve: ................................................................................................................. b. Székhelye: ......................................................................................................... Közös ajánlattétel esetén az ajánlatban részes cégek neve: a. Neve: ................................................................................................................. b. Székhelye: .........................................................................................................
I.
II.
Megnevezés Munkaterület 1 Erőművi blokk kezelése 1 2 Erőművi segéd berendezés kezelő munkakör2 3 Opcionális
Igényelt létszám fő 5 31 16
*Havidíj egy munkakörre Ft/hó
A „Havidíj egy munkakörre” költség kizárólag a bér, bérpótlékokat és azok járulékait, az egyéb béren kívüli juttatásokat, (cafetériát + járulékait) valamint az Ajánlattevői hasznot tartalmazza.
………………….. 20…... év ………….. …… .............................................. cégszerű aláírás A felsorolt gépész munkakörök közül min. 1 munkakörbe kerülnek foglalkozatásra, azonban a szükséges házi vizsga letétele esetén a többi munkakörben is átirányítható erőműves területen 1
A felsorolt segédberendezéseket kezelő munkakörök közül min. 1 munkakörbe kerülnek foglalkozatásra, azonban a szükséges házi vizsga letétele esetén a többi munkakörben is átirányítható erőműves területen 2
42
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
2.
SZÁMÚ MINTA
AJÁNLATTÉTELI NYILATKOZAT A 60.§. (3) bekezdés alapján Alulírott ................................., mint a(z) ...................................................... képviseletére jogosult személy nyilatkozom, hogy
nyilatkozom, hogy a „Munkaerő kölcsönzés a Vértesi Erőmű ZRt. részére” tárgyú közbeszerzési eljáráshoz az Ajánlati Felhívásában, valamint az Ajánlatkérési Dokumentációban meghatározott követelményeket megismertem, és azokat kötelezőként, feltételek nélkül elfogadom. Az ajánlat elfogadása esetén vállalom, hogy a szerződésben vállalt kötelezettségeket az Ajánlati Felhívásban és Dokumentációban, a Kbt. előírásainak és az egyéb jogszabályi előírásoknak megfelelően – a felolvasólapon szereplő ellenszolgáltatásért – maradéktalanul teljesítem. Az általam képviselt cég Kkvt szerinti besorolása*: Mikrovállalkozás Kisvállalkozás Középvállalkozás Nem tartozik a tv. hatálya alá
Kelt:……………………………
……………………….. Cégszerű aláírás
43
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
* A megfelelő aláhúzandó
44
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
3.
SZÁMÚ MINTA
NYILATKOZAT A Kbt. 40.§ (1) bek. a) és b) pont alapján
Alulírott ………….., mint az ……………… (cég.)…………… ( székhely) cégjegyzésre jogosult képviselője nyilatkozom, hogy az általam képviselt ajánlattevő a szerződés teljesítése során a) 10%-ot el nem érő mértékben alvállalkozót *nem vesz igénybe *az alábbiak tekintetében vesz igénybe: 1) - az alábbiak tekintetében ……………………. 2) - az alábbiak tekintetében ……………………. b) 10%-ot elérő, vagy meghaladó mértékben alvállalkozót *nem vesz igénybe *az alábbiak tekintetében vesz igénybe: 1) - név:……………………. - cím:……………………. - az alábbiak tekintetében ……………………. a teljesítés ………………%-ban 2) - név:……………………. - cím:……………………. - az alábbiak tekintetében ……………………. a teljesítés ………………%-ban Kelt:…………………………… ……………………….. Cégszerű aláírás *megfelelő aláhúzandó 45
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
4.
SZÁMÚ MINTA
NYILATKOZAT A KIZÁRÓ OKOK FENN NEM ÁLLÁSÁRÓL 56.§ (1)-(2) pont alapján Alulírott ................................., mint a(z) ...................................................... képviseletére jogosult személy nyilatkozom, hogy társaságunkkal szemben nem állnak fenn a közbeszerzésekről szóló törvény 56.§ (1)-(2) bekezdésében foglalt kizáró okok, melyek szerint közbeszerzési eljárásban nem lehet ajánlattevő, alvállalkozó és nem vehet részt az alkalmasság igazolásában olyan gazdasági szereplő, aki 56. § (1) bekezdés a) végelszámolás alatt áll, vagy vonatkozásában csődeljárás elrendeléséről szóló bírósági végzést közzétettek, vagy az ellene indított felszámolási eljárást jogerősen elrendelték, vagy ha a gazdasági szereplő személyes joga szerinti hasonló eljárás van folyamatban, vagy aki személyes joga szerint hasonló helyzetben van; b) tevékenységét felfüggesztette vagy akinek tevékenységét felfüggesztették; c) gazdasági, illetve szakmai tevékenységével kapcsolatban jogerős bírósági ítéletben megállapított bűncselekményt követett el, amíg a büntetett előélethez fűződő hátrányok alól nem mentesült; vagy akinek tevékenységét a jogi személlyel szemben alkalmazható büntetőjogi intézkedésekről szóló 2001. évi CIV. törvény 5. §-a (2) bekezdés b), vagy g) pontja alapján a bíróság jogerős ítéletében korlátozta, az eltiltás ideje alatt, vagy ha az ajánlattevő tevékenységét más bíróság hasonló okból és módon jogerősen korlátozta; d) közbeszerzési eljárásokban való részvételtől jogerősen eltiltásra került, az eltiltás ideje alatt; e) egy évnél régebben lejárt adó-, vámfizetési vagy társadalombiztosítási járulékfizetési kötelezettségének – a letelepedése szerinti ország vagy az ajánlatkérő székhelye szerinti ország jogszabályai alapján – nem tett eleget, kivéve, ha megfizetésére halasztást kapott; f) korábbi – három évnél nem régebben lezárult – közbeszerzési eljárásban hamis adatot szolgáltatott és ezért az eljárásból kizárták, vagy a hamis adat szolgáltatását jogerősen megállapították, a jogerősen megállapított időtartam végéig; g) az államháztartásról szóló 2011. évi CXCV. törvény 50. § (1) bekezdés a) pontja szerinti rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményeinek megsértésével ga) a munkaviszony létesítésével összefüggő bejelentési kötelezettség elmulasztásával összefüggésben két évnél nem régebben jogerőre emelkedett közigazgatási, vagy annak felülvizsgálata esetén bírósági határozatban megállapított és munkaügyi bírsággal vagy az adózás rendjéről szóló törvény szerinti mulasztási bírsággal sújtott jogszabálysértést követett el, vagy gb) külföldi Magyarországon engedélyhez kötött foglalkoztatása esetén az engedély megkérésére vonatkozó munkáltatói kötelezettség elmulasztásával összefüggésben két évnél nem régebben jogerőre emelkedett közigazgatási vagy annak felülvizsgálata esetén bírósági határozatban megállapított és a központi költségvetésbe történő befizetésre kötelezéssel, vagy a harmadik országbeli állampolgárok beutazásáról és tartózkodásáról szóló törvény szerinti közrendvédelmi bírsággal sújtott jogszabálysértést követett el; 15
46
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
h) a büntető törvénykönyv szerinti bűnszervezetben részvétel – ideértve bűncselekmény bűnszervezetben történő elkövetését is –, vesztegetés, vesztegetés nemzetközi kapcsolatokban, hűtlen kezelés, hanyag kezelés, költségvetési csalás, az európai közösségek pénzügyi érdekeinek megsértése, illetve pénzmosás bűncselekményt vagy személyes joga szerinti hasonló bűncselekményt követett el, feltéve, hogy a bűncselekmény elkövetése jogerős bírósági ítéletben megállapítást nyert, amíg a büntetett előélethez fűződő hátrányok alól nem mentesült; i) korábbi közbeszerzési eljárás eredményeként 2010. szeptember 15-ét követően kötött szerződésével kapcsolatban az alvállalkozója felé fennálló (vég- vagy részszámlából fakadó) két éven belül született jogerős és végrehajtható közigazgatási, vagy bírósági határozatban megállapított fizetési kötelezettsége 10%-ot meghaladó részét, az ilyen határozatban megállapított fizetési határidőn belül nem teljesítette, annak ellenére, hogy az ajánlatkérőként szerződést kötő fél a részére határidőben fizetett; j) az adott eljárásban előírt adatszolgáltatási kötelezettség teljesítése során olyan hamis adatot szolgáltat, vagy hamis nyilatkozatot tesz, amely a verseny tisztaságát veszélyezteti; k) tekintetében a következő feltételek valamelyike megvalósul: ka) nem EU-, EGT- vagy OECD-tagállamban vagy olyan államban rendelkezik adóilletőséggel, mellyel Magyarországnak kettős adózás elkerüléséről szóló egyezménye van, vagy kb) a közbeszerzési szerződéssel kapcsolatban megszerzett jövedelme az adóilletősége szerinti országban kedvezményesebben adózna (a jövedelemre kifizetett végleges, adó-visszatérítések után kifizetett adót figyelembe véve), mint ahogy a gazdasági szereplő az adott országból származó belföldi forrású jövedelme után adózna. Ennek a feltételnek nem kell eleget tennie a gazdasági szereplőnek, ha Magyarországon bejegyzett fióktelepe útján fogja teljesíteni a közbeszerzési szerződést és a fióktelepnek betudható jövedelemnek minősülne a szerződés alapján kapott jövedelem, kc) olyan nem szabályozott tőzsdén jegyzett társaság, amelynek a pénzmosás és a terrorizmus finanszírozása megelőzéséről és megakadályozásáról szóló 2007. évi CXXXVI. törvény 3. § r) pontja szerinti tényleges tulajdonosa nem megismerhető. 16
56. § (2) Az eljárásban nem lehet ajánlattevő vagy részvételre jelentkező az a gazdasági szereplő, amelyben közvetetten vagy közvetlenül több, mint 25%-os tulajdoni résszel vagy szavazati joggal rendelkezik olyan jogi személy vagy jogi személyiséggel nem rendelkező gazdasági társaság, amelynek tekintetében az (1) bekezdés k) pontjában meghatározott feltételek fennállnak. Amennyiben a több, mint 25%-os tulajdoni résszel vagy szavazati hányaddal rendelkező gazdasági társaság társulásként adózik, akkor az ilyen társulás tulajdonos társaságaira vonatkozóan kell az (1) bekezdés ka) pontja szerinti feltételt megfelelően alkalmazni.
…………, 20..…év …hó….nap ……………………………….. cégszerű aláírás 47
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
5.
SZÁMÚ MINTA
NYILATKOZAT AZ ÁRBEVÉTELRŐL A Kbt. 55.§ (1) bekezdés d) pontja és a 310/2011. (XII. 23.) Korm. rendelet 14. § (1) bekezdés c) pontja alapján
Alulírott ................................., mint a(z) ...................................................... képviseletére jogosult személy nyilatkozom, hogy társaságunk általános forgalmi adó nélkül számított közbeszerzés tárgya szerinti árbevétele az alábbiak szerint alakult:
közbeszerzés tárgya szerinti árbevétel (Ft)
…………, 20….. év …hó….nap ……………………………….. cégszerű aláírás
48
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
6.
SZÁMÚ MINTA
REFERENCIANYILATKOZAT A Kbt. 55.§ (1) bekezdés és a 310/2011. (XII. 23.) Korm. rendelet 15. § (3) bekezdés a) pontja és a 16. § (5) bekezdés alapján
Teljesítés ideje (év)
Szerződést kötő másik fél megnevezése
Szolgáltatás tárgya, kölcsönzött munkavállalók átlagos havi létszáma
Ellenszolgáltatás nettó összege (évenkénti bontásban)
Nyilatkozat, hogy a teljesítés az előírásoknak és a szerződésnek megfelelően történt-e
A referenciát igazoló személy neve, elérhetősége
…………, 20….. év …hó….nap ……………………………….. cégszerű aláírás
49
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
VÁLLALKOZÁSI SZERZŐDÉS mely létrejött egyrészről …………………….mint Kölcsönbevevő másrészről ……………., mint Kölcsönbeadó között a mai napon az alábbiak szerint. továbbiakban „Felek” I.
Előzmények
Felek kijelentik, hogy a Vértesi Erőmű ZRt – mint Kölcsönbevevő – …../2013. nyilvántartási számon hirdetmény közzététele nélküli tárgyalásos közbeszerzési eljárást ( a továbbiakban: közbeszerzési eljárás) folytatott le „Munkaerő-kölcsönzés a Vértesi Erőmű ZRt. részére ” tárgyában a közbeszerzésekről szóló 2011. évi CVIII. törvény alapján. A közbeszerzési eljárás során született dokumentumok – így különösen a Kölcsönbeadó benyújtott végleges ajánlata (a továbbiakban: Ajánlat) – jelen szerződés elválaszthatatlan részét képezik. Kölcsönbevevő jelen szerződést a nyertes ajánlattevővel köti meg a közbeszerzési eljárás során keletkezett dokumentumoknak megfelelően, az alábbi tartalommal. II. Szerződés tárgya, hatálya, keretösszege 1. A Kölcsönbevevő a szerződés időbeli hatálya alatt egyedi megrendelést ad a Kölcsönbeadó számára, amelyben rögzíti az igényelt munka jellegét, az elvégzendő konkrét feladatokat, a szükséges képességeket és készségeket, valamint minden egyéb követelményt és a vonatkozó törvények által előírt információt. A Kölcsönbeadó kihelyezi a Kölcsönbevevő által meghatározott szaktudással rendelkező időszakos munkavállalót a Kölcsönbevevő operatív irányítása és felügyelete alatt történő munkavégzés céljából. 2. Az alkalmazott díjakat és egyéb feltételeket a jelen Szerződés 1. sz. melléklete „Felolvasó lap” tartalmazza. 3. A munkavégzés helye: Vértesi Erőmű ZRt., Erőmű igazgatóság telephelyei. 4. A Felek megállapodnak abban, hogy a jelen szerződés határozott idejű, jelen szerződés aláírásától számítottan 2013. december 31. napjáig hatályos. A szerződés továbbá automatikusan a hatályát veszti, amennyiben az II. fejezet 5. pontban meghatározott keretösszeg kimerül. 5. A jelen szerződés alapján a Kölcsönbeadónak fizetendő díj és költségtérítés összege nem haladhatja meg a nettó …………,- Ft+ÁFA, azaz ………. forint keretösszeget.
50
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
6. A Kölcsönbeadó vállalkozik jelen szerződés tárgyát képező feladat elvégzésére. A Felek megállapodnak abban, hogy a Kölcsönbevevő előzetes adatértékelés és személyes meghallgatás útján kiválasztja azon személyeket, akiket munkavégzésre alkalmasnak vél. A Felek megállapodnak abban, hogy a személyi állomány változását – figyelembe véve annak szubjektív adottságait és a kölcsönbevevő igényeinek változásait – folyamatosan egyeztetik a jelen szerződés teljesítése és hatálya alatt. III. Felek kötelezettségei és jogai 1. A Kölcsönbeadó által vállalt kötelezettségek: 1.1. Az igényelt munkaerőt az alábbiak szerint biztosítja: Kölcsönbeadó 36 + 16 főt köteles rendelkezésre tartani, és ebből a Kölcsönbevevő által jelzettek szerint igénybe venni kívánt munkavállalókat 1 munkanapon belül Kölcsönbevevő részére biztosítja. További igény felmerülése esetén 12 főt az opcionális munkakör betöltésére biztosítani. 1.2. Elvégzi a Kölcsönbeadó a kölcsönzött Munkavállalók toborzását és kiválasztását, majd a munkavállalókat nyilvántartásba veszi. A toborzáshoz szükséges hirdetések költségeit viseli. 1.3 Teljes kiválasztási folyamatot intézi (előszűrések, képzettséget végzettséget igazoló okmányok ellenőrzése, interjúk bonyolítása, szükséges tesztek elvégeztetése, kölcsönvevőnél történő interjúk egyeztetése, jelöltek értesítése) 1.4 Az általa közvetített munkavállaló orvosi vizsgálatát írásban megrendeli, a Kölcsönbevevő foglalkozás egészségügyi-szolgálat szakorvosánál az adott munkakörre vonatkozó foglalkozás-egészségügyi vizsgálatokat elvégezteti, melynek költségét viseli. Alkalmasság estén a munkaviszony létesítéséhez szükséges iratok, dokumentumok és igazolások begyűjtését, rendszerezését elvégzi. 1.5 Elvégzi a Munkaszerződések megkötését, valamint a szükségessé váló munkaszerződések módosításokat . 1.6 A Kölcsönbeadó köteles a munkavállaló munkába állást megelőzően, legkésőbb a munkába állás napján a Kölcsönbevevőnek megküldeni: a) az adózás rendjéről szóló törvény szerint a munkáltató és a kifizető által foglalkoztatott személy adataira vonatkozó, a biztosítási jogviszony kezdetéről szóló, állami adóhatósághoz teljesített bejelentése másolatát, valamint b) a külön jogszabály szerinti kölcsönbeadóként történt nyilvántartásba vételét igazoló okirat másolatát a kölcsönvevő részére átadni.
51
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
1.7
Kölcsönbeadó vállalja, hogy valamennyi kölcsönzött munkavállalóra vonatkozó munkaszerződésének másolatát (pl: pdf vagy jpg formátumban) legkésőbb a kölcsönzés kezdő munkanapján Kölcsönbevevő részére elektronikus úton megküldi.
1.8. A kölcsönzött Munkavállalókat a Kölcsönbevevő igényeinek követelményeinek megfelelően kihelyezi. 1.9. A Kölcsönbeadó köteles a Munkavállalókra vonatkozó munkajogi nyilatkozatokat megtenni. 1.10. A Kölcsönbevevő köteles legkésőbb a tárgyhónapot követő hónap ötödik napjáig a kölcsönbeadóval közölni mindazokat az adatokat, amelyek a munkabér kifizetéséhez, valamint a munkaviszonnyal összefüggő, a munkáltatót terhelő bevallási, adatszolgáltatási, fizetési kötelezettség teljesítéséhez szükséges, a felek által elfogadott formátumú teljesítés-igazolás és jelenléti ívek (műszaknaplók) alapján. 1.11 A Kölcsönbevevő az utolsó munkába töltött napot követő három munkanapon belül köteles a szükséges adatokat a Kölcsönadóval közölni, ha a munkaviszony hónap közben szűnik meg. 1.12. A Kölcsönbeadó Munkavállalókkal a Kölcsönbevevő bizalmas információira vonatkozó titoktartási nyilatkozatot irat alá. 1.13 A Kölcsönbeadó a kölcsönzött Munkavállaló esetleges munkaállományába történő átvételért plusz költséget nem számít fel.
Kölcsönbevevő
1.14 A Kölcsönbevevőnek jogában áll a Kölcsönbeadó Kölcsönbevevőnél foglalkoztatott munkavállalóira vonatkozó nyilvántartásaiba történő betekintést kérni, annak ellenőrzésére, hogy a Kölcsönbeadó teljesíti munkaerő-kölcsönzőként vállalt kötelezettségeit. 1.15
A Kölcsönbevevő vállalja, hogy a megtekintett nyilvántartásokat és munkaszerződésekben foglalt adatokat bizalmasan kezeli és a nyilvántartásokba betekintés előtt titoktartási nyilatkozatot irat alá.
1.16.Kölcsönbeadó kötelezettsége, a munkavállalók munkahelyre történő szállításáról gondoskodni, az utazási költségek terhét viselni. Amennyiben külön megállapodás alapján Kölcsönbevevő biztosítja a munkavállalók utaztatását, akkor a költségeket a Kölcsönadó megtéríti a Kölcsönbevevő részére. (Erről külön megállapodást kötnek) 1.17 A Kölcsönbeadó részére megrendelés alapján biztosított szolgáltatások (munkásszállás, munkásszállítás, védőruha és munkaruha biztosítás, mosatás, fürdőhasználat, munkavédelmi oktatás, szakmai és biztonságtechnikai vizsgák, stb.) díja a Kölcsönbeadó részére számlázásra kerül. (Erről külön megállapodást kötnek)
52
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
1.18.Kölcsönbeadó köteles a vonatkozó hatályos jogszabályok előírásainak betartására és betartatására. A fentiek be nem tartásából eredő károkért a Kölcsönbeadót terheli a felelősség. A Kölcsönbevevő által végzett műszaki irányítás, ellenőrzés nem mentesíti Kölcsönbeadót a munka- és tűzvédelmi jogszabályok és utasítások betartásának felelőssége alól. 2. A Kölcsönbevevő jogai és kötelezettségei: 2.1. A munkavállalók számára megfelelő, biztonságos munkahelyet biztosít, ellátja őket a munkavégzéshez szükséges megfelelő utasításokkal, valamint azonnal értesíti a Kölcsönbeadót a munkavállaló által elszenvedett bármilyen sérülésről. 2.2. Felel saját tisztségviselőinek, munkatársainak és megbízottainak magatartásáért. 2.3. Biztosítja a munkavállalók megfelelő felügyeletét és irányítását. 2.4. A munkavállalókat kizárólag olyan feladatokkal bízza meg, amelyek megfelelnek a kihelyezéshez meghatározott munkaköri leírásnak; 2.5 Kölcsönbevevő tudomásul veszi, hogy, kölcsönzési tilalom áll fenn mindazon munkavállalókra, - a munkaviszony megszűnésétől számított hat hónapig – akinek munkaviszonya a Kölcsönbevevőnél – a munkáltató működésével összefüggő okra alapozott rendes felmondással, illetve a próbaidő alatt, vagy a munkáltatói kezdeményezésére azonnali hatályú felmondással szűnt meg. 2.6.Kölcsönbevevő térítés ellenében biztosítja a Kölcsönbeadó munkavállalóinak munkavédelmi alap- és rendszeres oktatását és ezek dokumentálását, valamint a tevékenység végzésére vonatkozó orvosi alkalmassági vizsgálatot. 2.7.A Kölcsönbevevő térítés ellenében a munkavégzéshez előírt és szükséges egyéni védőeszközöket és védőruhát biztosít Kölcsönbeadó munkavállalói részére. 2.8.A Kölcsönbevevő térítés ellenében öltözőhasználatot és fürdési, tisztálkodási lehetőséget biztosít a Kölcsönbeadó munkavállalói részére. 2.9.A Kölcsönbevevő térítés ellenében biztosítja a szerződéses járatain a Kölcsönbeadó munkavállalóinak lakóhelyük és a munkavégzés helye közötti szállítását. 2.10. A Kölcsönbevevő szükség esetén térítés ellenében a Kölcsönbeadó munkavállalói részére munkásszállást biztosít szabad férőhelyek mértékéig.
53
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
2.11.A Kölcsönbevevő által a Kölcsönbeadó részére biztosított szolgáltatások díjtételei: 1. Védőruha biztosítása 1.600,- Ft/fő/hó + ÁFA 2. Fürdő és öltözőhasználat 3.700,- Ft/fő/hó + ÁFA 3. Munkavédelmi oktatás, dokumentálás 750,- Ft/fő/hó + ÁFA 4. Munkásszállás (opciós) díja: 16.860,- Ft/fő/hó + ÁFA Közvetített szolgáltatások: 5. Védőruha mosatás, tisztítás 750,- Ft/fő/hó + ÁFA 6. Munkásszállítás – lakhely vagy tartózkodási hely - Pusztavám közötti távolságra szóló Volán helyközi teljes árú havi bérletjegy + ÁFA 7. Orvosi vizsgálat 10.600,- Ft/alkalom + ÁFA 2.12.. A Kölcsönbevevő az általa a Kölcsönbeadó részére nyújtott és igénybe vett szolgáltatásokról havi rendszerességgel a mindenkori tárgy hót követő hónap 10-ig, számlát állít ki. teljesítés igazolás alapján. Fizetési határidő a számla kiállítását követő 30 naptári nap. Késedelmes fizetés esetén a késedelmi kamat mértéke a jegybanki alapkamattal egyező mértékű.
3. Munkáltatói jogok és kötelezettségek megosztása, a foglalkoztatás szabályai 3.1 A Felek megállapodnak abban, hogy a Kölcsönbevevő a Munkavállaló felett alábbi jogokra jogosult: - utasítás joga, - munkavégzés helyének meghatározása, - munkaidő beosztása, munkarend meghatározása - szabadság kiadásával kapcsolatos munkáltatói jogok. A szabadság kiadásának időpontját a munkavállalóval – előzetes meghallgatása után – Kölcsönbevevő adja ki. A Kölcsönbevevő évente hét munkanap szabadságot (munkaviszony év közben történő kezdete vagy megszűnése esetén annak arányos részét) – a foglalkoztatás első három hónapját kivéve – a munkavállaló kérésének megfelelő időpontban köteles kiadni. A munkavállaló erre vonatkozó igényét 15 nappal a szabadság kezdete előtt köteles bejelenteni. A Kölcsönbevevő szabadságolási ütemtervet készít, mely kezdetét megelőzően 15 nappal előbb a munkavállalót és Kölcsönbeadót is egyaránt értesíti. Erre az időszakra a +10 % keret terhére munkaerő igénnyel léphet fel. Továbbá a Kölcsönbevevőt az alábbiakban részletezett munkáltatói kötelezettségek terhelik: Kölcsönbevevő tudomásul veszi, hogy a munkavégzés időtartama alatt ő minősül munkáltatónak: - a munkavállaló munkavédelmére - a nők, a fiatal munkavállalók, a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatására, 54
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
- az egyenlő bánásmód követelményére, - a munkavégzésre, munkarend meghatározás - a munkakör átadás-átvételére, - a munkaidőre és pihenőidőre, illetve ezek nyilvántartására vonatkozó szabályok betartása tekintetében A munkavégzés feltételeinek biztosítása a Munka Törvénykönyve és a Munkavédelmi Törvény alapján (munkabiztonsági feltételek, baleset és munkavédelmi oktatás stb.)
3.2 A Kölcsönbeadó munkáltatói jogköre A fentiekben nem említett munkáltatói jogok, különösen a munkaviszony módosítására és megszüntetésével kapcsolatos nyilatkozatok megtételére Kölcsönbeadó jogosult. A munkavállalót kölcsönzési időszakra megillető szabadság napjainak megállapítása a Kölcsönbeadó feladata. 3.3 A felek előzetesen egyezetnek következő esetekben: Munkavállaló munkaviszonyának megszüntetését megelőzően a felek minden esetben előzetesen egyeztetnek. A munkáltató kezdeményezésű megszüntetésére a Kölcsönbeadó, a Kölcsönbevevő erre irányuló kérelme esetén jogosult, a kérelemben meghatározott módon és ok alapján.
4. Egyéb foglalkoztatási feltételek - Kölcsönbevevő jelen szerződés tárgyát képező feladat elvégzéséhez biztosítja az összes tárgyi feltételt, körülményt, adatot és információt. -
A felek vállalják, hogy másik félről tudomásukra jutott adatokat, üzleti ismereteket (beleértve a technikai, üzleti, know-how, ár és üzleti információt, személyes adatokat) kötelesek bizalmasan kezelni a vonatkozó jogszabályoknak megfelelően, azokat nem használhatják fel, kivéve, ha jelen szerződés másként nem rendelkezik. Felek az információk fentiek szerinti titokban tartásáért a Ptk. szerinti kártérítési felelősséggel tartoznak.
-
Tilos a munkavállalók foglalkoztatása jogszabály által meghatározott tilalomba ütköző munkavégzésre vagy a Kölcsönbevevő olyan munkahelyén, illetve telephelyén történő munkavégzésre, ahol sztrájk van, a sztrájkot megelőző egyeztetés kezdeményezésétől a sztrájk befejezéséig, tovább a Kölcsönbevevő a munkavállalókat más munkáltatónál történő munkavégzésre nem kötelezheti.
55
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
-
Felek nem korlátozhatják, illetve zárhatják ki azokat a jogokat, amelyek a Munkavállalót a Munka Törvénykönyve, illetőleg más jogszabály alapján megilletik. IV.
Munkavállaló kártérítése és egyéb biztosítások
Jelen szerződés érvényben léte alatt a Kölcsönbeadó minimum a következő biztosításokat tartja fent: - Vagyon- és Felelősségbiztosítás - 20 M Ft összegű - Balesetbiztosítás – 50 M Ft összegű A Kölcsönbevevő ilyen irányú kérése esetén a Kölcsönbeadó a Kölcsönbevevő számára átadja a biztosítási fedezetet igazoló dokumentumokat.
V. Kártalanítás 1. A Kölcsönbeadó és a Kölcsönbevevő megállapodnak, hogy a jelen Szerződés teljesítésével kapcsolatos esetleges jogvitáikat megkísérlik békésen, tárgyalás útján rendezni. 1.1 Ha a kölcsönzött munkavállaló a foglalkoztatás körében kárt okoz a Kölcsönbevevőnek, az alkalmazott károkozásáért való felelősség szabályait kell alkalmazni. (a Polgári Törvénykönyvről szóló 1959. évi IV. törvény 348.§ (1) bekezdése) 1.2 A munkavégzés során a munkavállalónak okozott kárért a Kölcsönbevevő és a Kölcsönbeadó egyetemlegesen felel. 1.3 Ha a munkavállalót munkaviszonyával összefüggésben, de a 1.2. pontban foglaltakon kívül –nem a foglalkoztatása során, vagy azzal összefüggésben éri kár, a munkáltató kártérítési felelősségre vonatkozó szabályainak alkalmazásakor a Kölcsönbeadó tekintendő munkáltatónak, így ezen károkért a Kölcsönbeadó felel. 1.4 Kölcsönbeadó felel a harmadik személyeknek okozott mindazon károkért, amelyeket munkavállaló munkaviszonyával összefüggésben, de nem a foglalkoztatása során vagy azzal összefüggésben okoz. VI. Fizetési és egyéb feltételek 1. A szerződő felek megállapodnak abban, hogy a Kölcsönbeadót a Kölcsönbevevő által kiválasztott, felkészített, betanított, irányított, utasított, felügyelt és ellenőrzött személyi állomány teljesítése, jelenléti íven rögzített, ledolgozott munkaideje alapján a 1. sz. mellékletben foglalt kölcsönzési díj illeti meg.
56
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
2. A Kölcsönbevevő köteles tárgyhót követő hó 5-ig – a jelenléti ívek alapján a kölcsönzött munkavállalók teljesítéséről személyre bontott kimutatást és összesített teljesítésigazolást, adni a Kölcsönbeadó számára. A teljesítés igazolás kiállítására jogosult személy Kölcsönbevevő részéről: Zsebők István erőmű igazgató Juhász Sándor üzemeltetési főmérnök Ezen teljesítésigazolások alapján a Kölcsönbeadó a bérszámfejtést elvégzi és számláz a Kölcsönbevevő felé. 3. A rendelkezésre állás alapja az egy főre számított (1. számú melléklet) havidíj. A teljesítés akkor tekinthető teljes hónapban teljesítetnek, ha a munkavállaló az adott hónapban rá irányadó munkarendben teljesítendő munkanapokat teljesítette. Kizárólag, csak a teljesített műszak, és már korábban teljesített műszak szabadidővel való megváltása minősül teljesítésnek. Tört hónap esetén, tört hónapnak számít, ha a munkavállaló munkaviszonya hó közben kezdődik vagy szűnik meg. A számítás alapja a munkavállalóra irányadó munkarend szerinti munkanapok számának és a teljesítetnek elfogadott napok számának hányadosa, szorozva az adott munkakör havi díjával. 4. A szolgáltatások számlázása az alábbiak szerint történik. - a foglalkozás- egészségügyi szakorvosi vizsgálat (közvetített szolgáltatás) a szolgálat által megadott („Munkaköri kockázati lapok” figyelembe vételével összeállított) névsor alapján kerül számlázásra - munkásszállás igénybe vétele esetén – tört hónap esetén a havidíj az igénybe vett időszak minden naptári napja / a hónap naptári napjai arányában számlázandó - a beléptető kártyák biztosítása kaució jellegű - minden egyéb a szolgáltatás esetében az adott hónapban, munkaviszonyban lévőkre teljes havi szolgáltatási díj kerül kiszámlázásra. A Kölcsönbevevő az általa a Kölcsönbeadó részére nyújtott és igénybe vett szolgáltatásokról havi rendszerességgel a mindenkori tárgy hót követő hónap 10-ig, számlát állít ki. teljesítés igazolás alapján. Fizetési határidő a számla kiállítását követő 30 naptári nap. Késedelmes fizetés esetén a késedelmi kamat mértéke a jegybanki alapkamattal egyező mértékű. 5. .Kölcsönbeadó a Kölcsönbevevő által havonta egy alkalommal írásban igazolt teljesítés (4. számú melléklet) alapján az esedékes díjról számlát állít ki a tárgyhót követő 10-éig a Kölcsönbevevő nevére. Kölcsönbevevő a mindenkor hatályos általános forgalmi adóról szóló törvény előírásainak megfelelő, a hatályos szerződés alapján kiállított, teljesítést igazoló okmányokkal együtt megküldött számlát fogad el. 57
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
A számlán fel kell tüntetni a szolgáltatás statisztikai besorolás szerinti számát. A számla a Vértesi Erőmű ZRt. 2841 Oroszlány, külterület 0718/5 hrsz. nevére és címére kiállítva, az MVM Kontó Pénzügyi és Számviteli Szolgáltató Központ ZRt. 7031 Paks, Pf. 152. levélcímre postázandó. 6. .A számlázott összeget a Kölcsönbevevő köteles a számla MVM Kontó Zrt. általi kézhezvételét követő 30 napon belül a Kölcsönbeadó jelen szerződésben megadott bankszámlájára átutalni. 7. .A Kölcsönbevevő által igazolt szerződésszerű teljesítés esetén, a Felek által megállapított fizetési határidő és az erre írásban felszólító értesítésben megjelölt póthatáridő eredménytelen elteltét követően, a Kölcsönbeadó jogosult a jegybanki alapkamattal megegyező mértékű késedelmi kamatot érvényesíteni. 8. .Felek megállapodnak, hogy amennyiben a kölcsönzött munkavállalók munkaviszonya tárgyhónap közben szűnik meg, a Kölcsönbevevő az utolsó munkában töltött napot követő kettő munkanapon belül köteles a munkabérfizetéshez szükséges adatokat a Kölcsönbeadónak átadni. 9. .A Felek megállapodnak abban, hogy a Kölcsönbeadó a szerződés teljesítése során a Kölcsönbevevő utasításai és érdekei szerint köteles eljárni. 10. .Kölcsönbeadó vállalja, hogy 24 órán belül gondoskodik a kölcsönzött munkavállaló előzetes követelményeknek megfelelő munkavállalóval történő cseréjéről, amennyiben a munkavállaló a kijelölt munkahelyen nem jelenik meg, nem megfelelően végzi munkáját, vagy cseréjét a Kölcsönbevevő megfelelő indokkal kéri. Kölcsönbeadó vállalja, hogy amennyiben a fenti 24 órán belül nem tudja a cserét végrehajtani, úgy köteles erről Kölcsönbevevőt a határidő lejárta előtt írásban – igazolható módon – értesíteni. Felek az értesítést követően a megfelelő munkavállaló pótlásának határidejét közösen egyeztetik és írásban rögzítik. Felek megállapodnak abban, hogy ha a Kölcsönbeadó a fenti határidőt úgy mulasztja el, hogy az értesítési kötelezettségének nem tesz eleget, úgy ezt súlyos szerződésszegésnek tekinti és Kölcsönbevevő jogosult az erre vonatkozó jogkövetkezmények alkalmazására. 11. .A Kölcsönbevevő vállalja, hogy minden olyan körülményről haladéktalanul tájékoztatást ad, mely a feladat sikeres megvalósításához elengedhetetlen. VII. Együttműködés, kapcsolattartás
58
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
1. A Felek megállapodnak, hogy jelen szerződés teljesítése során mindvégig szorosan együttműködnek, egymást kölcsönösen tájékoztatják a szerződés tárgyát képező ügyek állásáról. 2. Jelen szerződés teljesítésével kapcsolatos munkák elvégzése során a felek kötelesek együttműködni, az esetleges akadályozó tényezőkről egymást haladéktalanul értesíteni, valamint a vitás kérdéseket lehetőleg peren kívül rendezni.
3. Kapcsolattartásra kijelölt személyek a Szerződéssel kapcsolatban: Kölcsönbevevő részéről: Név: Zsebők István Tel: +36/34/360-255/ 33-01 mellék FAX: +36/34/360-255/ 30-20 mellék E-mail:
[email protected] Név: Tel: FAX: E-mail:
Forisek István +36/34/360-255/ 32-43 mellék +36/34/360-255/ 30-22 mellék
[email protected]
Kölcsönbeadó részéről: Név: Tel: FAX: E-mail: 4. Kapcsolattartásra kijelölt személyek Szakmai, üzemeltetési kérdésekben: Kölcsönbevevő részéről: Név: Zsebők István Tel: +36/34/360-255/ 33-01 mellék FAX: +36/34/360-255/ 30-20 mellék E-mail:
[email protected] Név: Tel: FAX: E-mail:
Juhász Sándor +36/34/360-255/ 32-60, 34-58 mellék +36/34/360-255/ 33-44 mellék
[email protected]
Kölcsönbeadó részéről: Név: Tel: FAX: E-mail: 59
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
VIII. Késedelem, hibás teljesítés, kötbér 1. Kölcsönbeadó köteles a teljesítés tekintetében a III. fejezet 1.1 pontjában meghatározott határidők betartására. Az ott meghatározott határidők késedelmi kötbérterhes határidők, a Kölcsönbeadó késedelmes teljesítése esetén, a Kölcsönbevevő kötbérre jogosult (késedelmi kötbér). 2. Ha Kölcsönbeadó az 1 sz. mellékletben meghatározott munkakörökbe a megadott határidőben nem megfelelő képzettségű munkavállalót biztosít hibás teljesítési kötbér köteles fizetni. A késedelmi kötbér a teljesítésig, a hibás teljesítési kötbér a hibátlan teljesítésig számítandó fel. Ha a Kölcsönbeadó késedelmet követően teljesít hibásan, úgy Kölcsönbevevő a késedelmes hibás teljesítésig késedelmi, ezen időponttól a hibátlan teljesítésig pedig hibás teljesítési kötbér címén igényelheti a megfizetést. Kölcsönbevevő mind a késedelmes, mind pedig a hibás teljesítés esetében érvényesítheti a kötbér összegét meghaladó, a késedelemből, illetve a hibás teljesítésből eredő igazolt kárát is. 3. A késedelmi kötbér összege a meg nem jelent létszám időarányos nettó kölcsönzési díjának 5 %-a. A hibás teljesítési kötbér vetítési alapja a hibás teljesítéssel érintett szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj, mértéke: a hibás teljesítéssel érintett szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj 5%-a. 4. Amennyiben a teljesítés Kölcsönbeadó érdekkörében bekövetkezett okból meghiúsul, vagy a Kölcsönbevevő jelen szerződést rendkívüli felmondással megszünteti, akkor Kölcsönbeadó teljesítés elmaradása esetére kikötött kötbért köteles fizetni Kölcsönbevevő számára. A teljesítés elmaradása esetére kikötött kötbér vetítési alapja: a teljesítés elmaradásával kapcsolatos szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj, mértéke: a teljesítés elmaradásával kapcsolatos szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj 5 %-a. A kötbér a rendkívüli felmondás vagy a meghiúsulás időpontjától esedékes. 5. Kölcsönbevevő a kötbér összegéről kötbérterhelő levelet állít ki. 6. Kölcsönbevevő kötbérigényének érvényesítése nem jelenti a Kölcsönbevevő egyéb igényeinek elvesztését. Kölcsönbevevő a kötbért meghaladó kárát is érvényesítheti Kölcsönbeadóval szemben. 7. A Kölcsönbevevő kötbérigénye esedékessé válik, ha a késedelem megszűnik, a póthatáridő lejár, vagy a hibát Kölcsönbeadó kijavítja. Kölcsönbevevő a kötbérigényét az esedékessé válástól számított 15 napon belüli írásban köteles közölni Kölcsönbeadóval, külön megjelölve annak jogalapját és összegét. 60
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
IX. A szerződés megszűnése 1. Felek rögzítik, hogy jelen szerződés határozott időtartamra jön létre és a kölcsönös teljesítés estén a határozott időtartam lejártával szűnik meg. Továbbá a II. 5. pontban meghatározott keretösszeg kimerülésével automatikusan megszűnik. 2. Jelen szerződést bármelyik fél azonnali hatállyal, írásban megszűntetheti másik fél súlyos szerződésszegése esetén (rendkívüli felmondás). Erre csak azt követően kerülhet sor, ha a szerződésszegő fél a szerződésszegés részleteit tartalmazó, az orvoslásra írásban felszólító értesítés kézhezvételét követően – az értesítésben meghatározott, ésszerű, de legalább 15 napos határidőben – nem orvosolja a szerződésszegést. 3. Kölcsönbevevő súlyos szerződésszegésnek tekinti különösen, de nem kizárólagosan az alábbi eseteket: a Kölcsönbeadó vagy alvállalkozója, alkalmazottja, az általa delegált szakértő súlyosan megsérti titoktartási kötelezettségét, Kölcsönbeadó saját felróható megatartása következtében a rögzített határidőket nem tartja be, és a Kölcsönbevevő részéről kitűzött póthatáridőt is elmulasztja, Kölcsönbeadó a jelen szerződésben foglalt kötelezettségeit nem szerződésszerűen teljesíti, és felhívás ellenére ezt nem orvosolja, Kölcsönbeadó nem tesz eleget a III. fejezetben résztelezett követelményeknek, illetőleg az együttműködési kötelezettségét súlyosan megszegi. a Kölcsönbeadó csőd, felszámolási vagy végelszámolási eljárás alá kerül, a jelen Szerződés alapján felszámítható késedelmi vagy hibás teljesítési kötbér mértéke a maximális mértéket eléri, a Kölcsönbeadó érdekkörébe tartozó olyan körülmények merülnek fel, amelyekből előre látható, hogy Kölcsönbeadó nem tudja teljesíteni a szerződésben vállalt kötelezettségeket. 4. Kölcsönbeadó súlyos szerződésszegésnek tekinti különösen, de nem kizárólagosan az alábbi eseteket: a. Kölcsönbevevő a jelen szerződésben foglalt kötelezettségeit nem szerződésszerűen teljesíti, és felhívás ellenére ezt nem orvosolja, b. Kölcsönbevevő csőd-, felszámolási vagy végelszámolási eljárás alá kerül, kivéve, ha arra a IX. 7. pontban foglaltak miatt kerül sor.
61
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
5. A jelen szerződés bármely okból történő megszűnése esetén a Felek a szerződés megszűnésétől számított 5 (öt) munkanapon belüli kötelesek visszaadni minden, a másik fél részére átadott dokumentumot, adatot és eszközt, valamint a másik fél számára a jelen szerződés teljesítése kapcsán készített anyagot. Az átadás-átvételt a felek képviselőien írásban dokumentálniuk kell. 6. A szerződésszegésért felelős fél teljes körű kártérítési felelősséggel tartozik az általa a szerződésszegéssel a másik félnek, illetve harmadik személynek okozott kárért. 7. Vis maior: Felek rögzítik, hogy amennyiben olyan európai uniós vagy hazai jogszabályváltozás, hatósági döntés, állami intézkedés történik, amely Kölcsönbevevő működését gazdaságilag, vagy műszakilag jelentősen akadályozza, vagy azt teljesen ellehetetleníti, úgy a jelen szerződés – a hatósági döntés, vagy jogszabályváltozás, vagy állami intézkedéssel egyidejűleg - megszűnik. Kölcsönbevevő ezen, körülményről a tudomására jutásától számítva haladéktalanul köteles írásban értesíteni Kölcsönbeadót. Kölcsönbeadó a vis maiorból eredő szerződés megszűnése miatt kártérítésre nem jogosult.
X. Egyéb feltételek 1. A szerződő felek megállapodnak, hogy jelen szerződésben és mellékleteiben nem szabályozott kérdések tekintetében a Munka Törvénykönyve és a Polgári Törvénykönyv a Kbt. ide vonatkozó rendelkezéseit és a szerződés tárgyát és tatalmát érintő egyéb jogszabályokat fogadják el irányadónak. 2. A Kölcsönbevevő a munkavállalókkal kapcsolatos észrevételeit, kifogásait, kéréseit, stb. írásban juttatja el a Kölcsönbeadó részére. 3. A jelen Szerződést a felek csak a Kbt.132.§ alapján közös megegyezéssel, írásban módosíthatják. 4. Kölcsönbeadó felelős a szerződéses munkája során a környezetvédelmi jogszabályok és hatósági előírások maradéktalan betartásáért. Amennyiben a Kölcsönbeadó környezetszennyező tevékenységet folytat, köteles az általa okozott környezetveszélyeztetést, környezetszennyezést megszüntetni, illetőleg a környezetkárosítást abbahagyni, az általa okozott környezeti károkért helytállni és a tevékenységet megelőző környezeti állapotot helyreállítani.
62
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
5. Kölcsönbeadó a Kölcsönbevevő telephelyén végzett tevékenységével kapcsolatban köteles betartani a Kölcsönbevevő tulajdonvédelmi szabályzatának vonatkozó pontjait, valamint a Kölcsönbevevő munkavédelmi, tűzvédelmi és környezetvédelmi előírásait. 6. Kölcsönbeadó kötelezettséget vállal, hogy nem fizet, illetve számol el a szerződés teljesítésével összefüggésben olyan költségeket, melyek a Kbt. 56. § (1) bekezdés k) pontja szerinti feltételeknek nem megfelelő társaság tekintetében merülnek fel, és melyek a Kölcsönbeadó adóköteles jövedelmének csökkentésére alkalmasak. 7. Kölcsönbeadó kötelezettséget vállal, hogy a szerződés teljesítésének teljes időtartama alatt tulajdonosi szerkezetét a Kölcsönbevevő számára megismerhetővé teszi és a Kbt. 125. § (5) bekezdés szerinti ügyletekről az ajánlatkérőt haladéktalanul értesíti. 8. Kölcsönbevevő jogosult és egyben köteles a szerződést felmondani - ha szükséges olyan határidővel, amely lehetővé teszi, hogy a szerződéssel érintett feladata ellátásáról gondoskodni tudjon - ha a) Kölcsönbeadóban közvetetten vagy közvetlenül 25%-ot meghaladó tulajdoni részesedést szerez valamely olyan jogi személy vagy jogi személyiséggel nem rendelkező gazdasági társaság, amely nem felel meg a Kbt. 56. § (1) bekezdés k) pontjában meghatározott feltételeknek. b) a Kölcsönbeadó közvetetten vagy közvetlenül 25%-ot meghaladó tulajdoni részesedést szerez valamely olyan jogi személy vagy jogi személyiséggel nem rendelkező gazdasági társaságban, amely nem felel meg a Kbt. 56. § (1) bekezdés k) pontjában meghatározott feltételeknek. 9. A Kbt. 125. § (5) bekezdés szerinti felmondás esetén a Kölcsönbeadó a szerződés megszűnése előtt már teljesített szolgáltatás szerződésszerű pénzbeli ellenértékére jogosult. Jelen szerződést a felek elolvasták, közösen értelmezték, és mint akaratukkal mindenben egyezőt, jóváhagyólag aláírták. Mellékletek: 1. Felolvasó Lap 2. Ajánlattételi felhívás 3. Műszaki Leírás + mellékletei 4. Erőmű igazgatóság összesített műszak teljesítés igazolása 5. Havi műszaknapló 6. Munkaerő kockázatok 63
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
1. számú melléklet
FELOLVASÓLAP Az ajánlat tárgya:
„Munkaerő kölcsönzés a Vértesi Erőmű ZRt. részére” Ajánlattevő adatai: a. Neve: ................................................................................................................. b. Székhelye: ......................................................................................................... Közös ajánlattétel esetén az ajánlatban részes cégek neve: a. Neve: ................................................................................................................. b. Székhelye: .........................................................................................................
III.
IV.
Megnevezés Munkaterület 1 Erőművi blokk kezelése 1 2 Erőművi segéd berendezés kezelő munkakör2 3 Opcionális
Igényelt létszám fő 5 31 16
*Havidíj egy munkakörre Ft/hó
A „Havidíj egy munkakörre” költség kizárólag a bér, bérpótlékokat és azok járulékait, az egyéb béren kívüli juttatásokat, (cafetériát + járulékait) valamint az Ajánlattevői hasznot tartalmazza.
………………….. 20…... év ………….. …… .............................................. cégszerű aláírás A felsorolt gépész munkakörök közül min. 1 munkakörbe kerülnek foglalkozatásra, azonban a szükséges házi vizsga letétele esetén a többi munkakörben is átirányítható erőműves területen 1
A felsorolt segédberendezéseket kezelő munkakörök közül min. 1 munkakörbe kerülnek foglalkozatásra, azonban a szükséges házi vizsga letétele esetén a többi munkakörben is átirányítható erőműves területen 2
64
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
2. sz. melléklet
AJÁNLATTÉTELI FELHÍVÁS
ELJÁRÁST MEGINDÍTÓ FELHÍVÁS A Kbt. 121. § (1) bekezdés b) pontja szerinti eljárás [ ] Építési beruházás [ ] Árubeszerzés [x] Szolgáltatás megrendelés [ ] Építési koncesszió [ ] Szolgáltatási koncesszió I. SZAKASZ: AJÁNLATKÉRŐ I.1) NÉV , CÍM ÉS KAPCSOLATTARTÁSI PONT(OK) Hivatalos név: Vértesi Erőmű ZRt. Postai cím: Pf. - 23. Város/Község Oroszlány
Postai irányítószám: 2841
Ország: Magyarország
Kapcsolattartási pont(ok): Oroszlányi Erőmű Központi Irodaépület I/108 iroda Címzett: Tőzsér Andor
Telefon: +36 34360255
E-mail:
[email protected]
Fax: +36 34360882
Internetcím(ek) (adott esetben) Az ajánlatkérő általános címe (URL): www.vert.hu A felhasználói oldal címe (URL): www.vert.hu/kozbeszerzes
65
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
További információ a következő címen szerezhető be: [x] A fent említett kapcsolattartási pont(ok) [ ] Egyéb (töltse ki az A.I mellékletet) A dokumentáció és a kiegészítő iratok (a versenypárbeszédre és a dinamikus beszerzési rendszerre vonatkozók is) a következő címen szerezhetők be: [x] A fent említett kapcsolattartási pont(ok) [ ] Egyéb (töltse ki az A.II mellékletet) Az ajánlatokat vagy részvételi jelentkezéseket a következő címre kell benyújtani: [x] A fent említett kapcsolattartási pont(ok) [ ] Egyéb (töltse ki az A.III mellékletet) I.2.) AZ AJÁNLATKÉRŐ TÍPUSA [ ] Központi szintű
[x] Közszolgáltató
[ ] Regionális/helyi szintű
[ ] Támogatott szervezet [Kbt. 6. § (1) bekezdés g) pont]
[ ] Közjogi szervezet
[ ] Egyéb
I.3.) FŐ TEVÉKENYSÉG I.3.1) KLASSZIKUS AJÁNLATKÉRŐK [ ] Általános közszolgáltatások
[ ] Lakásszolgáltatás és közösségi rekreáció
[ ] Honvédelem
[ ] Szociális védelem
[ ] Közrend és biztonság
[ ] Szabadidő, kultúra és vallás
[ ] Környezetvédelem
[ ] Oktatás
[ ] Gazdasági és pénzügyek
[ ] Egyéb (nevezze meg):
[ ] Egészségügy
I.3.2) KÖZSZOLGÁLTATÓ AJÁNLATKÉRŐK [ ] Gáz- és hőenergia termelése, szállítása és elosztása
[ ] Vasúti szolgáltatások
[x] Villamos energia
[ ] Városi vasúti, villamos-, trolibusz- és autóbusz szolgáltatások 66
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
[ ] Földgáz és kőolaj feltárása és kitermelése
[ ] Kikötői tevékenységek
[x] Szén és más szilárd tüzelőanyag feltárása és kitermelése
[ ] Repülőtéri tevékenységek
[ ] Víz
[ ] Egyéb (nevezze meg):
[ ] Postai szolgáltatások
I. 4.) Beszerzés más ajánlatkérők nevében Az ajánlatkérő más ajánlatkérők nevében végzi a beszerzést: [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén, ezekre az ajánlatkérőkre vonatkozóan további információkat az A. mellékletben adhat meg.) II. SZAKASZ: A SZERZŐDÉS TÁRGYA II.1) MEGHATÁROZÁS
II.1.1) A szerződéshez rendelt elnevezés: Munkaerő-kölcsönzés a Vértesi Erőmű Zrt. részére. II.1.2) A szerződés típusa és a teljesítés helye (Csak azt a kategóriát válassza – építési beruházás, árubeszerzés vagy szolgáltatás megrendelés –, amelyik leginkább megfelel a szerződés vagy a közbeszerzés(ek) tárgyának) [ ] Építési beruházás
[ ] Árubeszerzés
[ ] Kivitelezés
[ ] Adásvétel
[ ] Tervezés és kivitelezés
[ ] Lízing
[ ] Kivitelezés, bármilyen eszközzel, módon, az ajánlatkérő által meghatározott követelményeknek megfelelően
[ ] Bérlet [ ] Részletvétel
[x] Szolgáltatás megrendelés Szolgáltatási kategória száma: 22 (az 1–27. szolgáltatási kategóriákat lásd a Kbt. 3. és 4. mellékletében)
[ ] Ezek kombinációja
[ ] Építési koncesszió [ ] Szolgáltatási koncesszió A teljesítés helye: 67
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Vértesi Erőmű Zrt. Oroszlányi Erőmű (Bokod) NUTS-kód: HU212 II.1.3) Közbeszerzésre, keretmegállapodásra és dinamikus beszerzési rendszerre (DBR) vonatkozó információk [x] A hirdetmény közbeszerzés megvalósítására irányul [ ] A hirdetmény keretmegállapodás megkötésére irányul [ ] A hirdetmény dinamikus beszerzési rendszer (DBR) létrehozására irányul II.1.4) Keretmegállapodásra vonatkozó információk (adott esetben) [ ] Keretmegállapodás több ajánlattevővel A tervezett keretmegállapodás résztvevőinek száma
[ ] Keretmegállapodás egy ajánlattevővel
VAGY (adott esetben) maximális létszáma A keretmegállapodás időtartama: Időtartam év(ek)ben: vagy hónap(ok) ban:
A közbeszerzéseknek a keretmegállapodás teljes időtartamára vonatkozó becsült összértéke (csak számokkal) Becsült érték áfa nélkül: Pénznem: VAGY: és között Pénznem: A keretmegállapodás alapján megkötendő szerződések értéke és gyakorisága (ha ismert): II.1.5) A szerződés meghatározása/tárgya Munkaerő-kölcsönzés a Vértesi Erőmű Zrt. részére. II.1.6) Közös Közbeszerzési Szójegyzék (CPV) Fő szójegyzék Kiegészítő szójegyzék (adott esetben) Fő tárgy 79620000-6 II.1.7) Részekre történő ajánlattétel (a részekre vonatkozó részletes információk megadásához a B. melléklet szükség szerint több példányban is használható) [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén) Az ajánlatok benyújthatók (csak egyet jelöljön be): [ ] egy részre
[ ] egy vagy több
[ ] valamennyi részre 68
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
részre II.1.8.) Változatokra (alternatív ajánlatok) vonatkozó információk Elfogadhatók változatok (alternatív ajánlatok) [ ] igen [x] nem II. 2) SZERZŐDÉS SZERINTI MENNYISÉG
II.2.1) Teljes mennyiség vagy érték (valamennyi részt, meghosszabbítást és opciót beleértve) 36+16 fő Erőművi blokk kezelése 1 turbinagépész kazángépész blokkgépész Erőművi segédberendezések kezelése elektrosztatikus pernyeleválasztó berendezés kezelő adagoló kezelő zagyszivattyú kezelő algépész fa- és szénszállító szalagkezelő tápszivattyú kezelő zagytéri betanított munkás Opcionális munkakör aprítógép kezelő pneumatikus biomassza szállítórendszer kezelő A felsorolt gépész munkakörök közül min. 1 munkakörben kerülnek foglalkozatásra, azonban a szükséges házi vizsga letétele esetén a többi munkakörbe is átirányítható erőműves területen A felsorolt segédberendezéseket kezelő munkakörök közül min. 1 munkakörbe kerülnek foglalkozatásra, azonban a szükséges házi vizsga letétele esetén a többi munkakörben is átirányítható erőműves területen Az opcionális munkakörök (összesen 16 fő) növelik az összlétszámot. Az általános és az egyes munkakörökhöz tartozó követelményeket, valamint a kölcsönzött munkavállalók munkaidejére vonatkozó előírásokat a rendelkezésre bocsátott Dokumentáció tartalmazza. (adott esetben, csak számokkal) Becsült érték áfa nélkül: Pénznem: VAGY: és között Pénznem: 69
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
II.2.2) Vételi jogra (opcióra) vonatkozó információ (adott esetben) Vételi jog (opció): [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén)A vételi jog meghatározása: (ha ismert) A vételi jog (opció) gyakorlásának tervezett ideje: hónapban: vagy napban: (a szerződés megkötésétől számítva) II.2.3) Meghosszabbításra vonatkozó információk (adott esetben) A szerződés meghosszabbítható: [ ] igen [x] nem A lehetséges meghosszabbítások száma (ha ismert): vagy: és között (ha ismert) Az árubeszerzésre vagy a szolgáltatás megrendelésre irányuló meghosszabbítható szerződések esetében a további szerződések tervezett ütemezése: hónapban: vagy napban: (a szerződés megkötésétől számítva)
II.3) A SZERZŐDÉS IDŐTARTAMA VAGY A BEFEJEZÉS HATÁRIDEJE A (tervezett) időtartam hónapban: vagy napban: (a szerződés megkötésétől számítva) VAGY: Kezdés 2013/04/13 (év/hó/nap) Befejezés 2013/12/31 (év/hó/nap)
III. SZAKASZ : JOGI, GAZDASÁGI, PÉNZÜGYI ÉS MŰSZAKI INFORMÁCIÓK III.1) A SZERZŐDÉSSEL KAPCSOLATOS FELTÉTELEK
III.1.1) A szerződést biztosító mellékkötelezettségek: (adott esetben) A késedelmi kötbér, melynek összege a meg nem jelent létszám időarányos nettó kölcsönzési díjának 5 %-a. A hibás teljesítési kötbér, melynek vetítési alapja a hibás teljesítéssel érintett szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj, mértéke: a hibás teljesítéssel érintett szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj 5%-a. A teljesítés elmaradása esetére kikötött kötbér, melynek vetítési alapja: a teljesítés elmaradásával kapcsolatos szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj, mértéke: : a teljesítés elmaradásával kapcsolatos szerződés szerinti nettó kölcsönzési díj 5 %-a. III.1.2) Fő finanszírozási és fizetési feltételek és/vagy hivatkozás a vonatkozó 70
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
jogszabályi rendelkezésekre: (adott esetben) Az ajánlatkérő előleget nem fizet. A kölcsönzési díjat az ajánlatkérő az igazolt teljesítést követően, számla ellenében a Kbt. 130.§-a alapján átutalással teljesíti. A számla kifizetésére vonatkozó részletes szabályokat a dokumentáció részeként átadott részletes szerződési feltételek tartalmazzák. III.1.3) A közös ajánlatot tevő nyertesek által létrehozandó gazdasági társaság, illetve jogi személy: (adott esetben) nem III.1.4) Egyéb különleges feltételek (adott esetben) [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén) A különleges feltételek meghatározása:
III.2) RÉSZVÉTELI FELTÉTELEK
III.2.1) Az ajánlattevő/részvételre jelentkező személyes helyzetére vonatkozó adatok (kizáró okok), ideértve a szakmai és cégnyilvántartásokba történő bejegyzésre vonatkozó előírásokat is (adott esetben) Az ajánlatkérő által előírt kizáró okok és a megkövetelt igazolási mód: Az ajánlatkérő által előírt kizáró okok és a megkövetelt igazolási mód: Az ajánlatkérő által előírt kizáró okok és a megkövetelt igazolási mód: Az előírások teljesítésének igazolásához szükséges adatok és a megkövetelt igazolási mód: - Az eljárásban nem lehet Ajánlattevő (közös Ajánlattevő ), alvállalkozó, és nem vehet részt az alkalmasság igazolásában olyan gazdasági szereplő, aki a Kbt. 56. § (1) bekezdés a)-k) pontjai szerinti kizáró okok hatálya alatt áll. - Az eljárásban nem lehet Ajánlattevő (közös Ajánlattevő ), akivel szemben a Kbt. 56. § (2) bekezdésben meghatározott kizáró okok fennállnak. Igazolási mód: - Ajánlattevőnek az ajánlati felhívásban a Kbt. 56. § (1) bekezdés a)-k) pontjaiban, valamint az 56. § (2) bekezdésben foglalt kizáró okok fenn nem állásáról csak nyilatkoznia kell; valamint a Kbt. 56. § (1) bek. k) pont kc) pontját a 310/2011 (XII.23.) Korm. rendelet 2. § i) pont ib) alpontja és a 4. § fc) alpontjában foglaltak szerint kell igazolnia. Az alvállalkozó és adott esetben az alkalmasság igazolásában résztvevő más szervezet vonatkozásában a 310/2011 (XII.23.) Korm. rendelet 10. §-a szerint kell eljárnia. Ajánlattevő köteles nyilatkozni, hogy rendelkezik a 118/2001. (VI.30.) Korm rendeletben, és a 2012. évi I. törvényben és 2012. évi LXXXVI törvényben meghatározott feltételekkel, engedélyekkel. III.2.2) Gazdasági és pénzügyi alkalmasság (adott esetben) 71
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Az alkalmasság megítéléséhez szükséges adatok és a megkövetelt igazolási mód: A 310/2011. (XII.23.) Korm. rendelet 14.§ /1/ bekezdés c. pontja alapján ajánlattevő az eljárást megindító felhívás feladásától visszafelé számított 2 évben, az ajánlattételi határidőig befejezett, a közbeszerzés tárgyából származó általános forgalmi adó nélkül számított árbevételéről szóló nyilatkozatát nyújtsa be, attól függően, hogy az ajánlattevő mikor jött létre, illetve mikor kezdte meg tevékenységét, amennyiben ezek az adatok rendelkezésre állnak.
Az alkalmasság minimumkövetelménye(i): Nem lehet Ajánlattevő , akinek az eljárást megindító felhívás feladásától visszafelé számított 2 évben az ajánlattételi határidőig befejezett, közbeszerzés tárgyából származó általános forgalmi adó nélkül számított – árbevétele nem haladta meg évente a 20.000.000,-Ft-ot. Ha az Ajánlattevő fentiek szerinti irattal azért nem rendelkezik, mert olyan jogi formában működik, amely tekintetében az árbevételről szóló nyilatkozat benyújtása nem lehetséges, az előírt alkalmassági követelmény és igazolási mód helyett bármely, az ajánlatkérő által megfelelőnek tekintett egyéb nyilatkozattal vagy dokumentummal igazolhatja pénzügyi és gazdasági alkalmasságát. Az érintett Ajánlattevő kiegészítő tájékoztatás kérése során köteles alátámasztani, hogy olyan jogi formában működik, amely tekintetében az árbevételről szóló nyilatkozat benyújtása nem lehetséges és tájékoztatást kérni az ezzel kapcsolatban előírt alkalmassági követelmény és igazolási mód helyett az alkalmasság igazolásának ajánlatkérő által elfogadott módjáról.
1.1.2.1.1 III.2.3) Műszaki, illetve szakmai alkalmasság (adott
esetben)
Az alkalmasság megítéléséhez szükséges adatok és a megkövetelt igazolási mód: Ajánlattevőnek (közös ajánlattevőnek) az alkalmasság igazolásához csatolnia kell: 1. A 310/2011. (XII.23.) Korm. rendelet 15. § (3) bekezdés a) pontja alapján az eljárást megindító felhívás feladásától visszafelé számított 3 évben végzett és teljesített közbeszerzés tárgya (szénalapú villamos energia, hőenergia előállítása területén /II.2.1 pontban felsorolt munkakörökben/ munkaerő kölcsönzés) szerinti szolgáltatásainak ismertetése legalább az alábbi tartalommal: - teljesítés ideje, - a szolgáltatás tárgya,
Az alkalmasság minimumkövetelménye(i): Az eljárásban nem lehet ajánlattevő(közös ajánlattevő) ha a) nem rendelkezik az eljárást megindító felhívás feladásától visszafelé számított 3 évben összességében legalább egy darab, szénalapú villamos energia, hőenergia előállítása területén (II.2.1 pontban felsorolt munkakörökben) munkaerő kölcsönzésére vonatkozó (szerződésszerűen teljesített) referenciával, amely referencia keretében havonta legalább 30 fő munkaerő kikölcsönzése megtörtént, az ellenszolgáltatás összege elérte az éves nettó 50.000.000.forintot, a teljesítés az előírásoknak és a szerződésnek megfelelően történt. 72
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
- kölcsönzött munkavállalók átlagos havi létszáma, - a szerződést kötő másik fél megnevezése, valamint a részéről információt adó személy neve és telefonszáma, - az ellenszolgáltatás nettó összege, - a teljesítés az előírásoknak és a szerződésnek megfelelően történt-e. Az ajánlattevőnek az alkalmasságot a 310/211. (XII.23.) Korm. rendelet 16. § (5) bekezdés szerinti nyilatkozattal vagy igazolással lehet igazolnia. III.2.4) Fenntartott szerződésekre vonatkozó információk (adott esetben) A szerződés védett foglalkoztatók számára fenntartott [ ] igen [x] nem A szerződés a Kbt. 122. § (9) bekezdése szerint fenntartott [ ] igen [x] nem III. 3) SZOLGÁLTATÁS MEGRENDELÉSÉRE IRÁNYULÓ SZERZŐDÉSEKRE VONATKOZÓ KÜLÖNLEGES FELTÉTELEK
III.3.1) Adott foglalkozásra (képzettségre) vonatkozó információk A szolgáltatás teljesítése egy adott foglalkozáshoz (képzettséghez) van kötve [x] igen [ ] nem (Igen válasz esetén) A vonatkozó jogszabályi rendelkezésre történő hivatkozás: 118/2001. (VI.30.) Korm. rendelet III.3.2) A szolgáltatás teljesítésében személyesen közreműködő személyek A szervezeteknek közölniük kell a szolgáltatás teljesítésében személyesen közreműködő személyek nevét és képzettségét [x] igen [ ] nem
IV. SZAKASZ: ELJÁRÁS IV.1) AZ ELJÁRÁS FAJTÁJA IV.1.1) Az eljárás fajtája 73
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Klasszikus ajánlatkérők
Közszolgáltató ajánlatkérők
A Kbt. Második Részében meghatározott szabályok szerinti eljárás az alábbiak szerint:
A Kbt. Második Részében meghatározott szabályok szerinti eljárás az alábbiak szerint:
[ ] Nyílt
[x] Nyílt
[ ] Meghívásos
[ ] Meghívásos
[ ] Gyorsított meghívásos, alkalmazásának indokolása:
[ ] Hirdetmény közzétételével induló tárgyalásos
[ ] Versenypárbeszéd
[ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében nyílt
[ ] Hirdetmény közzétételével induló tárgyalásos, alkalmazásának indokolása: [ ] Gyorsított tárgyalásos, alkalmazásának indokolása: [ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében nyílt [ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében meghívásos
[ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében meghívásos [ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében hirdetménnyel induló tárgyalásos [ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében hirdetmény nélküli tárgyalásos
[ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében hirdetménnyel induló tárgyalásos [ ] Keretmegállapodásos, az eljárás első részében hirdetmény nélküli tárgyalásos IV.1.2) Az ajánlattételre vagy részvételre felhívandó jelentkezők létszáma vagy keretszáma (meghívásos és tárgyalásos eljárás, versenypárbeszéd) A gazdasági szereplők tervezett száma VAGY: Tervezett minimum és ( adott esetben) maximális létszáma A jelentkezők számának korlátozására vonatkozó objektív szempontok: IV.1.3) Az ajánlattevők létszámának csökkentése a tárgyalás vagy a versenypárbeszéd során (tárgyalásos eljárás, versenypárbeszéd) Igénybe vettek többfordulós eljárást annak érdekében, hogy fokozatosan csökkentsék a megvitatandó megoldások, illetve a megtárgyalandó ajánlatok számát: [ ] igen [ ] nem IV. 2) ÉRTÉKELÉSI SZEMPONTOK
IV.2.1) Értékelési szempontok (csak a megfelelőt jelölje meg)
74
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
[x] A legalacsonyabb összegű ellenszolgáltatás VAGY [ ] Az összességében legelőnyösebb ajánlat a következő részszempontok alapján
IV.2.2) Elektronikus árlejtésre vonatkozó információk Elektronikus árlejtés fognak alkalmazni [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén, ha szükséges) További információk az elektronikus árlejtésről:
IV.3) ADMINISZTRATÍV INFORMÁCIÓK
IV.3.1) Az ajánlatkérő által az aktához rendelt hivatkozási szám (adott esetben) 3/2013. IV.3.2) Az adott szerződésre vonatkozóan sor került korábbi közzétételre [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén töltse ki a megfelelő rovatokat) [ ] Eljárást megindító, illetve meghirdető felhívás A hirdetmény száma a Közbeszerzési Értesítőben: / (KÉ-szám/évszám) A hirdetmény közzétételének dátuma: (év/hó/nap) [ ] Egyéb korábbi közzététel (adott esetben) A hirdetmény száma a Közbeszerzési Értesítőben: / (KÉ-szám/évszám) A hirdetmény közzétételének dátuma: (év/hó/nap) A hirdetmény száma a Közbeszerzési Értesítőben: / (KÉ-szám/évszám) A hirdetmény közzétételének dátuma: (év/hó/nap) IV.3.3) A dokumentáció és a kiegészítő iratok vagy ismertetők beszerzésének feltételei 75
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
(adott esetben) A dokumentáció beszerzésének határideje Dátum: 2013/03/26 (év/hó/nap ) Időpont: 10:00 A dokumentációért fizetni kell [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén, csak számokkal) Ár: Pénznem: A fizetés feltételei és módja: IV.3.4) Ajánlattételi vagy részvételi határidő Dátum: 2013/03/26 (év/hó/nap) Időpont: 10:00 IV.3.5) Az ajánlattételi felhívás megküldése a kiválasztott jelentkezők részére (részvételi felhívás esetén) Dátum: (év/hó/nap) IV.3.6) Az(ok) a nyelv(ek), amely(ek)en az ajánlatok, illetve részvételi jelentkezések benyújthatók [ ] Az EU bármely hivatalos nyelve [ ] Az EU következő hivatalos nyelve(i): [ ] Egyéb: [x] Magyar IV.3.7) Az ajánlati kötöttség minimális időtartama (kivéve részvételi felhívás esetén) -ig (év /hó/nap ) VAGY Az időtartam hónapban: vagy napban: 30 (az ajánlattételi határidő lejártától számítva) IV.3.8) Az ajánlatok vagy részvételi felhívás esetén a részvételi jelentkezések felbontásának feltételei Dátum: 2013/03/26 (év/hó/nap) Időpont: 10:00 Hely: Vértesi Erőmű Zrt. Oroszlányi Erőmű I. em. tanácsterem. Az ajánlatok/részvételi jelentkezések felbontásán jelenlétre jogosult személyek [x] igen [ ] nem (igen válasz esetén) További információk a jogosultakról és a bontási eljárásról: Kbt. 62. § (2) bek. szerint
V. SZAKASZ: KIEGÉSZÍTŐ INFORMÁCIÓK 76
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
V.1) A közbeszerzés ismétlődő jellegére vonatkozó információk (adott esetben) A közbeszerzés ismétlődő jellegű [x] igen [ ] nem (Igen válasz esetén) A további hirdetmények közzétételének tervezett ideje: 2014. január 1. V.2) Európai Uniós alapokra vonatkozó információk A szerződés Európai Uniós alapokból finanszírozott projekttel és/vagy programmal kapcsolatos [ ] igen [x] nem (Igen válasz esetén) Hivatkozás a projekt(ek)re és/vagy program(ok)ra: V.3) TOVÁBBI INFORMÁCIÓK (adott esetben) V.3.1) A tárgyalás lefolytatásának menete és az ajánlatkérő által előírt alapvető szabályai, az első tárgyalás időpontja:(ha az eljárás tárgyalásos) V.3.2.1) A dokumentáció megvásárlása, átvétele vagy elektronikus úton történő elérése az eljárásban való részvétel feltétele? (adott esetben) [x] igen [ ] nem V.3.2.2) A dokumentáció és a kiegészítő iratok, vagy ismertető rendelkezésre bocsátásával kapcsolatos további információk: (adott esetben) www.vert.hu/kozbeszerzes V.3.3.1) Az összességében legelőnyösebb ajánlat kiválasztásának értékelési szempontja esetén az ajánlatok részszempontok szerinti tartalmi elemeinek értékelése során adható pontszám alsó és felső határa: V.3.3.2) Az összességében legelőnyösebb ajánlat kiválasztásának értékelési szempontja esetén a módszer (módszerek) ismertetése, amellyel az ajánlatkérő megadja az V.3.3.1) pont szerinti ponthatárok közötti pontszámot: V.3.4) A III.2.2) és a III.2.3) szerinti feltételek és ezek előírt igazolási módja a minősített ajánlattevők hivatalos jegyzékébe történő felvétel feltételét képező minősítési szempontokhoz képest szigorúbbak [ ] igen [x] nem Igen válasz esetén azon alkalmassági követelmények (III.2.2. és III.2.3. pont) megjelölése, amelyek a minősített ajánlattevők hivatalos jegyzékébe történő felvétel feltételét képező minősítési szempontokhoz képest szigorúbbak: V.3.5) Az ajánlati biztosítékra vonatkozó előírások: (adott esetben) Az ajánlattevőnek ajánlati biztosítékot kell benyújtania a végső ajánlattételi határidőig, amelynek összege bruttó 1.000.000,- Ft. Az ajánlati biztosíték teljesíthető átutalással az ajánlatkérőnek a MKB ZRt.-nél vezetett 10300002-23400391-70143285 számú 77
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
bankszámlára, vagy az előírt összegről bankgarancia, vagy biztosítási szerződés alapján kiállított – készfizető kezességvállalást tartalmazó – kötelezvénnyel. Az ajánlati biztosítéknak a végső ajánlattétel időpontjában rendelkezésre kell állnia, és érvényben kell maradnia az ajánlati kötöttség lejártáig, amely a végső ajánlattételi határidőtől számított 30. nap. Az ajánlati biztosítékot eredeti vagy hiteles másolati példányban, nem magyar nyelvű kiállítása esetén magyar fordításban is kell benyújtani, ennek hiányában az ajánlat érvénytelen V.3.6. Az eljárás a Kbt. 40. § (3)-(4) bekezdése alapján kerül megindításra: [ ] igen [x] nem V.4) Egyéb információk: 1. Ajánlatkérő a Kbt.77.§-a alapján az eljárás eredményéről vagy eredménytelenségéről az ajánlatok elbírálásáról szóló összegezés egyidejűleg minden ajánlattevő részére faxon vagy elektronikus úton történő megküldésével tájékoztatja. 2. Ajánlattevőnek a Kbt. 40.§ (1) bekezdése alapján ajánlatában meg kell jelölnie a) a közbeszerzésnek azt a részét (részeit), amelynek teljesítéséhez az ajánlattevő alvállalkozót kíván igénybe venni, b) az ezen részek tekintetében a közbeszerzés értékének tíz százalékát meghaladó mértékben igénybe venni kívánt alvállalkozókat, valamint a közbeszerzésnek azt a százalékos arányát, amelynek teljesítésében a megjelölt alvállalkozók közre fognak működni. 3. Folyamatban lévő változásbejegyzési eljárás esetében az ajánlatevőnek az ajánlathoz csatolnia kell a cégbírósághoz benyújtott változásbejegyzési kérelmet és az annak érkezéséről a cégbíróság által megküldött igazolást. 4. Munkanapokon 8.00 és 13.00 óra között lehet benyújtani az ajánlatokat, az ajánlattételi határidő lejártának napján 8.00 és 10.00 óra között. Ajánlatkérő felhívja az ajánlattevő figyelmét, hogy az Ajánlatkérőnél portaszolgálat működik, és az épületbe való beléptetés esetenként elhúzódik. Az adottságból eredő esetleges késedelem az ajánlattevő kockázata. A postai feladásból származó késedelem (amennyiben az ajánlattételi dokumentáció nem érkezik be a megadott címre az ajánlattételi határidőig) szintén az ajánlattevő kockázata. A postán benyújtott ajánlatokat az ajánlatkérő csak akkor tekinti határidőben beérkezettnek, ha azok legkésőbb az ajánlattételi határidőig az ajánlatkérő részéről az ajánlatok átvételére megjelölt helyen átvételre kerülnek. 5. Ajánlatkérő a Kbt. 67.§-a alapján biztosítja a hiánypótlás lehetőségét. 6. Ajánlatkérő a Kbt. 124. § (4) bekezdése alapján csak az eljárás nyertesével, vagy – az eljárás nyertesének visszalépése esetén – az ajánlatok értékelése során a következő legkedvezőbb ajánlatot tevőnek minősített szervezettel (személlyel) – ha őt az ajánlatok elbírálásáról szóló összegezésben megjelölte - köti meg a szerződést. 7. Dokumentumok egyszerű másolatban is benyújthatók. 8. Ajánlat beadásának formája: kötelezettségvállalásra jogosultak cégszerű aláírásával, zárt csomagolásban 3 (egy eredeti és az eredetivel megegyező két másolati), valamint 1 db elektronikus (CD vagy DVD) példányban kell benyújtani. Az elektronikus példánynak nem módosítható formátumban (pl.: pdf) kell tartalmazni. Eltérés esetén az eredeti nyomtatott formában foglaltak az irányadóak. A csomagoláson fel kell tüntetni, hogy „VÉRT- Ajánlat, munkaerőkölcsönzésre”. Az Ajánlat jelentkezési határidő lejárta előtt nem bontható fel!”. 9. A dokumentáció teljes terjedelemben ingyenesen közvetlenül elektronikus úton 78
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
hozzáférhető a www. vert.hu/kozbeszerzes oldalon. 10. Az ajánlattevő képviselőjének aláírás-mintáját/aláírási címpéldányát
V.5) E HIRDETMÉNY FELADÁSÁNAK IDŐPONTJA: 2013/03/06 (év/hó/nap) A. MELLÉKLET 1.1.3 További címek és kapcsolattartási pontok I) TOVÁBBI INFORMÁCIÓ A KÖVETKEZŐ CÍMEKEN ÉS KAPCSOLATTARTÁSI PONTOKON SZEREZHETŐ BE
Hivatalos név: Postai cím: Város/Község
Postai irányítószám:
Kapcsolattartási pont(ok):
Ország: Telefon:
Címzett: E-mail:
Fax:
Internetcím (URL):
II) CÍMEK ÉS KAPCSOLATTARTÁSI PONTOK, AHONNAN A DOKUMENTÁCIÓ ÉS A KIEGÉSZÍTŐ IRATOK BESZEREZHETŐK
Hivatalos név: Postai cím: Város/Község
Postai irányítószám:
Kapcsolattartási pont(ok):
Ország: Telefon:
Címzett: E-mail:
Fax:
Internetcím (URL):
III) CÍMEK ÉS KAPCSOLATTARTÁSI PONTOK, AHOVA AZ AJÁNLATOKAT/RÉSZVÉTELI JELENTKEZÉSEKET KELL BENYÚJTANI
Hivatalos név: 79
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Postai cím: Város/Község
Postai irányítószám:
Kapcsolattartási pont(ok):
Ország: Telefon:
Címzett: E-mail:
Fax:
Internetcím (URL): IV) A MÁSIK AJÁNLATKÉRŐ CÍMEI, AMELY NEVÉBEN AZ AJÁNLATKÉRŐ A BESZERZÉST VÉGZI
Hivatalos név: Postai cím: Város/Község
Postai irányítószám:
Ország:
--------------- (Az A. melléklet IV) szakasza szükség szerint több példányban is használható) -------------B. MELLÉKLET RÉSZEKRE VONATKOZÓ INFORMÁCIÓK RÉSZ SZÁMA 1 ELNEVEZÉS: 1) RÖVID MEGHATÁROZÁS: 2) KÖZÖS KÖZBESZERZÉSI SZÓJEGYZÉK (CPV) 3) MENNYISÉG (adott esetben, csak számokkal) Becsült érték áfa nélkül: Pénznem: VAGY: és között Pénznem: 4) A SZERZŐDÉS IDŐTARTAMÁRA VAGY
KEZDETÉRE/BEFEJEZÉSÉRE VONATKOZÓ KÜLÖNBÖZŐ IDŐPONTOK FELTÜNTETÉSE (adott esetben)
Az időtartam hónapban: vagy napban: (a szerződés megkötésétől számítva) VAGY: Kezdés (év/hó/nap) Befejezés (év/hó/nap) 80
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
5) TOVÁBBI INFORMÁCIÓK A RÉSZEKRŐL
----------------------(E mellékletből a részek számának megfelelően több példány használható) -
81
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
3. SZÁMÚ MELLÉKLET
Közbeszerzési Műszaki Leírás
A Vértesi Erőmű ZRt. Erőmű Igazgatóság kölcsönzött munkaerővel akarja biztosítani az erőműi területen üzemelő termelő, illetve ehhez kapcsolódó berendezések, rendszerek üzemeltetési, valamint a felsorolt feladatokkal kapcsolatban felmerülő szakmai tevékenységek, elvégzését, az érvényes kezelési utasítások, műszaki előírások, technológiai utasításokban leírtaknak megfelelően. A Vértesi Erőmű ZRt. a 118/2001. (VI. 30.) Korm. rendelet és az 2012. évi I. törvényben meghatározott feltételek alapján az alábbi munkakörökre és tevékenységekre kíván keretszerződést kötni.
I. fejezet: A kölcsönzött munkaerővel kapcsolatos általános feltételek -
-
-
magyar nyelvű kommunikációs képességgel való rendelkezés, az adott munkakörre szóló egészségügyi alkalmasság a Vértesi Erőmű ZRt. foglalkozás egészségügyi orvosa által végzett munkaköri alkalmassági vizsgálat alapján a munkahely veszélyességére tekintettel bárminemű munkaképesség-csökkenés és/vagy egészségkárosodás kizáró tényező, iskolai végzettségek, szakképzettségek igazolása eredeti dokumentumok bemutatásával, nem alkalmazható olyan munkavállaló kölcsönzött munkaerőként, akinek korábban munkaviszonya a Vértesi Erőmű ZRt.-nél rendkívüli vagy azonnali felmondással szűnt meg, adott munkakörben szerzett és igazolt gyakorlat igazolása kiválasztásnál nem alapkövetelmény, de előnyben részesül a legalább 6 hónapos gyakorlattal rendelkező munkavállaló
82
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
II. fejezet: Ajánlatkérő által igényelt munkakörök listája munkaterület és munkakör szerint Erőmű Igazgatóság: Munkaterületek / munkakörök Erőművi blokk kezelése 1 turbinagépész kazángépész blokkgépész Erőművi segédberendezések kezelése 2 elektrosztatikus pernyeleválasztó berendezés kezelő adagoló kezelő zagyszivattyú kezelő algépész fa és szénszállító szalagkezelő tápszivattyú kezelő zagytéri betanított munkás Opcionális munkakör 3 aprítógép-kezelő (opció) pneumatikus biomassza szállítórendszer kezelő (opció) 1 Az alábbi felsorolt gépész munkakörök közül min. 1 munkakörben kerül foglalkoztatásra, azonban a szükséges házi-vizsga letétele esetén a többi munkakörbe is átirányítható az erőműves területen 2
Az alábbi felsorolt segédberendezéseket kezelő munkakörök közül min. 1 munkakörben kerül foglalkoztatásra, azonban a szükséges házi-vizsga letétele esetén a többi munkakörbe is átirányítható az erőműves területen 3
Az alábbi opcionális munkakörök a segédberendezés kezelői munkaköröknek felelnek meg.
83
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
III. fejezet: Erőmű Igazgatóságon kölcsönzéssel betöltendő munkakörökben elvégzendő feladatok és a követelményi szintek
III.1 Erőművi blokk kezelés munkaköri leírások 1.1 Kazángépész A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A kazán üzembe helyezése, üzemeltetése és leállítása a kezelési utasítások pontos betartásával. Műszakváltáskor köteles tájékoztatni váltóját a berendezések állapotáról. A MAVIR által kiadott menetrendet betartja. Ha el kell attól térni, akkor az okot jelenti a művezetőjének és a villamos vezénylőnek. Kapcsolatot tart a blokkjához beosztott segédberendezés kezelőkkel. Mindent megtesz a gazdaságos energiatermelés érdekében. Feleslegesen berendezést nem üzemeltet. Karbantartásra kiadott berendezést a vezénylőből figyelemmel kíséri, letiltja azt. A művezető (főgépész) utasítását pontosan, gyorsan végrehajtja. Vezeti a kiadott adatlapokat. A vezénylői nyomtatókat ellenőrzi. A dolgozó köteles az MTK-ben leírt követelményeknek megfelelően, a számára biztosított előírásszerű ruházatban, az egyéni védőfelszereléseket használva munkavégzésre megjelenni. A felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi. Kazán üzemzavarmentes üzemmenet biztosítása Képesítési feltétel:
Fémipari alapképzettség, szakirányú tanfolyam (Villamosművi / erőművi kazángépész bizonyítvány). Munkakörét, önállóan, az üzemvezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szakterülettel kapcsolatos Integrált Irányítási Rendszerek-, Eljárásiés Munkautasítások és az ezekben meghatározott törvények és szakmai előírások Munkarend: Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos
84
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
1.2. Turbinagépész A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A kazán és turbina üzembe helyezése, üzemeltetése és leállítása a kezelési utasítások pontos betartásával. Műszakváltáskor köteles tájékoztatni váltóját a berendezések állapotáról. A MAVIR által kiadott menetrendet betartja. Ha el kell attól térni, akkor az okot jelenti művezetőjének és a villamos vezénylőnek. Mindent megtesz a gazdaságos energiatermelés érdekében Feleslegesen berendezést nem üzemeltet. Karbantartásra kiadott berendezést a vezénylőből figyelemmel kíséri, letiltja azt. A művezető (főgépész) utasítását pontosan, gyorsan végrehajtja. Vezeti a kiadott adatlapokat. A vezénylői nyomtatokat ellenőrzi. A klímaberendezések üzemállapotának ellenőrzése. A dolgozó köteles a MTK-ban leírt követelményeknek megfelelően a számára biztosított előírásszerű ruházatban, az egyéni védőfelszereléseket használva munkavégzésre megjelenni. A felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi. Képesítési feltétel:
Villamos-művi gőzturbina gépész/ erőművi turbinagépész bizonyítvány. Munkakörét önállóan az üzemvezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Fémipari szakmunkás bizonyítvány Ismeretek, jártasság: A szakterülettel kapcsolatos Integrált Irányítási Rendszerek, Eljárási- és Munkautasítások és az ezekben meghatározott törvények és szakmai előírások Munkarend: Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos 1.3. Blokkgépész A munkakör a kazángépész és a turbinagépész munkakörökre egyaránt beoszthatóságot jelent. Feltételeiben, munkarendjében a fenti követelményekkel egyezik meg. 2 Erőművi segédberendezések kezelők munkaköri leírása 2.1. Fa és szénszállító szalagkezelő A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): Indulás előtt a szalag ellenőrzése. Szalagok indítása, leállítása, leszóró és kaparó kocsik, valamint a roppantók kezelése, kazánok szénellátása. Szalagterek felügyelete, tisztántartása. Kazánhombárok töltése, figyelése, kézi és gépi macskázás, valamint a szénbolygató kezelése. Surrantók, porkamrák, vasleválasztók tisztántartása. Leszóró, 85
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
kaparó kocsik, roppantók zsírzása. A szükséges felszerelés tárolása és karbantartása. Technológiai, munkavédelmi és tűzrendészeti előírások betartása. A kezelő fő feladata a T/3-as szállítószalag működtetése, annak indítása, felügyelete. A berendezés legfőbb része a Hägglunds típusú hajtás. A berendezés üzembiztos állapotát, a védelmek részben garantálják, de a kezelőnek figyelemmel kell kísérnie a rendszer állapotát, hogy nem jelentkeznek –e olyan jelenségek, melyek meghibásodásra utalnak. (Pl. szokatlan zaj, olajfolyás a tápegységben, a nagynyomású tömlőnél vagy a meghajtó egységnél). A hajtóegységen kívül ellenőrizni kell a hajtóés terelődobokat, a súlyfeszítő dobját, a szalag és a vázelemek állapotát. Műszakonként ellenőrizni kell a surrantóknál lévő hajtódobra szerelt borotva állapotát, működő képességét. Ez azért fontos, mert közvetlenül nem látható, takarásban levő helyen van, ugyanakkor sérülése a szalagra is igen veszélyes lehet. A doboknál figyelni kell, nem jelentkezik –e a dob elcsúszása a szalag stabil futása a dobokon. Ha a szalag a dobokról olyan mértékben lejár, hogy veszélyezteti a szalagot a vázelemnek való nekifutás, akkor a berendezést le kell állítani. A szalag felületét is ellenőrizni kell minden műszak elején (mindkét oldalán). Ha a szalagon sérülést észlelnek, azt a művezetővel jelenteni kell, aki azt a naplóban rögzíti és dönt a tennivalókról. A művezetőt minden rendellenességről tájékoztatni kell, (pl. görgők rendellenes hangja), hogy intézkedni tudjon. A kezelő feladata a rend és tisztaság biztosítása a fogadóállomáson. Ez magában foglalja az esetlegesen lehulló szén felrakását, a lerakódott por feltakarítását, a közlekedési utak szabadon tartását, a világítás állapotának figyelemmel kísérését. Indulásnál, illetve leállásnál különösen figyelni kell a feszítősúly viselkedését. (A súly felső-, vagy alsó holthelyzeténél való ütközése.) A T/4-es szalag kezelőjének kell biztosítani a T/3-as szalagról érkező szén zavartalan tovább juttatását, a 3/A és 3/B szalagok felé. Ennek feltétele a T/3-as szalag felől kiépített surrantó megfelelően tiszta állapota. Ezen kívül figyelemmel kell kísérni a szalagelemek állapotát, (görgők, szalagheveder). Figyelni kell a súlyfeszítőnél a súly megfelelő mozgására a vezetékben, és a helyzetére (nem nyúlt –e meg nagyon a szalag. A T/4-es szalagba van beépítve az elektronikus szalagmérleg, amely az elszámolandó szénmennyiséget méri. Ennek pontossága megköveteli, hogy a szerkezeten nem rendeltetésszerűen idegen anyag ne legyen, mert ez a mérést meghamisítja. Minden műszak elején, a szalag elindítása előtt a mérleghíd szerkezeti elemeit portalanítani kell, illetve a lehullott anyagot el kell távolítani. Ez azért fontos, mert a szalag elindítása után a mérleg regisztrál minden terhelésváltozást a mérleghídon. A hídhoz tárázás során nem lehet hozzányúlni. Figyelemmel kell kísérni a 4/A, 3/B, szalagok felé menő surrantó áteresztőképességét is, mert a beépített dugulásjelző, meghibásodása esetén a szén elöntheti a szalagot. Mivel a T/4-es szalag ferde szalag, előfordulhat, hogy a leguruló szén legurul a járószintre, illetve a vasszerkezet alá. Ezt el kell távolítani, ezen kívül a lehullott port is fel kell rakni a szalagra. Művezetői utasításra a tolatásvezetői feladatok ellátása. A munkaköri leírásban felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi. 86
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szakterülettel kapcsolatos Integrált Irányítási Rendszerek, Eljárási- és Munkautasítások és az ezekben meghatározott törvények és szakmai előírások Munkarend: Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos 2.2. Zagytéri betanított munkás A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A zagy csővezetéken történő szállításának és kazettákban való elhelyezésének biztosítása, üzemzavar esetén a javítás feltételeinek megteremtése. A víznyelő műtárgyak megfelelő üzemének biztosítása, vízvételi ablakok ellenőrzése és kezelése, uszadék elleni védelem biztosítása. A zagytéri gátépítés munkaműveleteinek végrehajtása, körvezetékek építése és átszerelési munkái. Gátak, szivárgó műtárgyak, övárkok ellenőrzése és karbantartása. Csoportvezető tájékoztatása a tapasztalt rendellenességekről. Ügyeleti beosztás esetén az üzemi napló megfelelő vezetése. Szükség esetén segítségnyújtás a szivattyúházban folyó munkáknál. Téli időszakban a nem használt csőszakaszok víztelenítése. Ismernie kell a technológiai, munkavédelmi és tűzrendészeti előírásokat. Derített szennyvíz feljutás ellenőrzése a II-es kazettába A munkaköri leírásban felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi. Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szakterülettel kapcsolatos Integrált Irányítási Rendszerek, Eljárási- és Munkautasítások és az ezekben meghatározott törvények és szakmai előírások. Munkarend: Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos 2.3. Kazán- segédberendezés kezelők: Elektrosztatikus pernyeleválasztó berendezés kezelő Adagoló kezelő Zagyszivattyú kezelő A munkakörök betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A kazán segédberendezések üzemeltetői felügyelete az ide vonatkozó kezelési utasítások betartásával. A 18 m-es szinti kazán segédberendezések üzemeltetői felügyelete az ide vonatkozó kezelési utasítások betartásával. 87
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
A pernye eltávolítás folyamatosságának biztosítása, szárazpernye eltávolító berendezés üzemének felügyelete, pernyeszállító gépjárművek töltése, és megfelelő menetokmányokkal való ellátása, az ide vonatkozó kezelési utasítások betartásával. Az olajállomás, az 1000 m3-es olajtároló és berendezései, a kompresszorok, az MLM szivattyúk, a belső fűtési rendszer, a használati meleg vízrendszer üzemeltetői felügyelet az ide vonatkozó kezelési utasítások betartásával. Váltás után végigjárja munkaterületét, folyamatosan ellenőrzi az üzemelő berendezéseket. Bármilyen rendellenességet észlel, azt haladéktalanul jelenti művezetőjének. A feladatköréhez tartozó berendezések üzemeltetését a kezelési utasítások szerint végzi. Műszakváltáskor a berendezések pillanatnyi üzemállapotáról, a lényeges üzemi eseményekről váltóját pontosan tájékoztatja. Művezetője (főgépésze) eseti utasításait pontosan, szakszerűen végrehajtja. Kötelessége munkaterületein a rend megőrzése, a rendszeres takarítás. A dolgozó köteles az MTK-ben leírt követelményeknek megfelelően, a számára biztosított előírásszerű ruházatban az egyéni védőfelszereléseket használva munkavégzésre megjelenni. A munkaköri leírásban felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi.
Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szalagok, berendezések működtetése Munkarend:
Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos
2.4. Tápszivattyú kezelő A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A tápszivattyú kezelési utasítás alapján a kazán tápvíz igényének biztosítása. A művezető és a gépészek utasításait köteles végrehajtani. Figyelemmel kíséri a tápvízszűrő állapotát, ha szükséges javasolja annak cseréjét. Szakonként többször ellenőrzi a csapágyakat, olajszűrőket, hűtővízellátást. A dolgozó köteles az MTK-ben leírt követelményeknek megfelelően a számára biztosított előírásszerű ruházatban az egyéni védőfelszereléseket használva munkavégzésre megjelenni. Javítás esetén csak kiszakaszolt tápszivattyút ürít le. Főleg üzemzavar esetén ha – lehetőség van rá – irányítja az algépészek munkáját. Mindent megtesz a gazdaságos, költséghatékony energiatermelés érdekében. Feleslegesen berendezést nem üzemeltet. Műszakátadásakor váltójával ismerteti a berendezések állapotát. A rábízott berendezéseket tisztán tartja. Ellátja a centrifuga kezelői feladatokat. TAPROGGE kondenzátor-tisztító rendszer üzemeltetése, üzemviteli feladatok ellátása, meghibásodás esetén haladéktalanul köteles szakos művezetőjét értesíteni. 88
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
A munkaköri leírásban foglaltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi. Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A tápszivattyúk, más turbinaüzemi segéd-berendezések működtetése Munkarend:
Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos
2.5. Algépész A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): A turbina segédberendezéseinek üzemeltetése a kiadott kezelési utasítás alapján. Köteles a művezető, turbinagépész utasításait végrehajtani. Üzembe helyezi a kis- és nagynyomású előmelegítőket. Folyamatosan ellenőrzi a vízszintet a kondenzátorban, előmelegítőben. A hűtőből kilépő olajhőmérsékletet 38 0C-on tartja. A rábízott szivattyúkat felügyeli és tisztán tartja. Kezeli a távfűtés berendezéseit, biztosítja a kiadott hőmennyiséget a OSzRt. igényei szerint. Mindent megtesz a gazdaságos, költséghatékony energiatermelés érdekében. Feleslegesen berendezést nem üzemeltet. A dolgozó köteles az MTK-ben leírt követelményeknek megfelelően, a számára biztosított előírásszerű ruházatban, az egyéni védőfelszereléseket használva munkavégzésre megjelenni. Feladata munkaterületén a rend megőrzése, a rendszeres takarítás. Műszakváltáskor váltótársával a berendezések állapotát ismertetni. A munkaköri leírásban felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmasság teszi. Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A turbinaüzemi segédberendezések működtetése Munkarend:
Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos
3 Opcionális munkakörök 3.1. Pneumatikus biomassza szállítórendszer kezelő (opcionális munkakör) A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): Pneumatikus biomassza szállító rendszer kezelésekor (roto) Gépcsoport állapotának ellenőrzése napi rendszerességgel. Hajtóművek olajszintjének ellenőrzése napi rendszerességgel. 89
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Hajtáslánc (kardán) állapotának ellenőrzése napi rendszerességgel. Berendezés paramétereinek óránkénti figyelése és szükség esetén beavatkozás (bála nedvességtartama, asztal pozíciója) Aprító kések állapotának ellenőrzése napi rendszerességgel. Ventilátor csigaház állapotának ellenőrzése Munkahely tisztántartása különös tekintettel a tűzveszélyre. Kiemelt figyelmet fordít a környezet- és tűzvédelemre. Dohányozni szigorúan csak a kijelölt helyen szabad!!! Az erre vonatkozó rendelkezéseket betartatja és betartatja a munkaterületen. Bármilyen rendellenesség esetén azonnal értesíti a munkahelyi vezetőjét. Aktív részvétel az üzemzavar elhárításban.
Képesítési feltétel:
Alapfok, Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szalagok, berendezések működtetése Munkarend:
Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos
3.2. Aprítógép kezelő (opcionális) A munkakör betöltőjének tevékenységi köre (szakmai feladatai): Az aprító berendezés indítása előtt és az aprítás befejezése után a rönkmozgató és az apríték szállító rendszer kezelési utasításban leírtak szerinti ellenőrzése. Kezelés során az előírt technológiai, munkavédelmi, biztonságtechnikai és tűzvédelmi utasítások betartása. Működtetés közben figyelemmel kell kísérnie a rönkök beadagolását, az aprítási folyamatot, az apríték kiszállítás berendezéseit apríték térre történő ürítés esetén a ledobó kocsi és a leszóró tölcsér állapotát, direkt feladás esetén pedig az átadó surrantok terelő lemezeinek helyzetét A kaparószalag láncának állapotát folyamatosan ellenőrzi és a műszakonkénti legalább egy alkalommal megkeni Folyamatosan szervezi a rönkasztal adott helyeire beálló és rakodó szállítóeszközök munkáját sorrendiségét Folyamatosan figyelemmel kíséri a rönkasztalra történő felrakást és időben igyekszik kiszűri a túl-méretes és alul-méretes, esetleg fémet tartalmazó fákat A teljes berendezés üzembiztonságát számítógéppel vezérelt védelmek biztosítják de a kezelőnek folyamatosan figyelemmel kell kísérnie a rendszer állapotát, hogy nem tapasztal -e olyan jelenségeket, melyek meghibásodásra utalnak. A rönkasztal és az egyenkéntező szalag szakaszos üzemeltetésével úgy szabályozza a behordó szalagra kerülő aprítandó fa mennyiségét, hogy az biztosítsa a gép kapacitásának minél jobb kihasználását, de torlódást, anyagelakadást és beszorulást még ne okozzon. A behulló rönkök folyamatos szemmel tartásával, a fémleválasztó és a rázópad segítségével időben szűrje ki a túl-méretes és fémet tartalmazó rönkök, kövek és egyéb nem kívánatos anyagok, hulladékok gépbe kerülését. 90
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
A fémérzékelő és a magasságérzékelő jelzése esetén a a másik kezelővel közösen gondoskodik a fémek, kövek és egyéb nem kívánatos anyagok, hulladékok túl-méretes vagy szennyezett farönkök behordó szalagról történő eltávolításáról, A kezelő helyiségben lévő kamerák segítségével folyamatosan figyelemmel kíséri egyrészt a rotor előtti behúzó görgök-között, lévő farönkök mozgását, és ennek megfelelően kezeli az előtolást szabályozó kapcsolót – másrészt a ledobó kocsi alatt lévő apríték halom állapotát és a leszóró cső helyzetét. Amennyiben az anyag elhelyezéséhez a leszóró kocsi átállására van szükség, megállítja az aprítási folyamatot és gondoskodik az átállás elvégzéséről. Folyamatosan figyelemmel kíséri a hulladék leválasztó rendszer által kiszállított szennyeződések mennyiségét, és szükség szerint intézkedik a hulladék elszállításáról és a benne lévő, még használható farönkök leválogatásáról. Amennyiben a szénvezénylő utasítást ad a direkt feladásról a térre történő termelésre való átállásra - vagy fordítva - megállítja az aprítási folyamatot és elvégzi, a surrantok terelőlemezeinek átállítását. A gép kezelésén túl az aprítógép kezelő feladata a gép környékének folyamatos rendben tartása takarítása. Késcsere előtt a gépház aprítéktól és portól való megtisztítása. A porelszívó berendezés porzsákjainak szükség szerinti ürítése és cseréje Vasúti beszállítás esetén gondoskodik az ott alkalmazott szöget vagy drótot tartalmazó rönkök fémmentesítéséről. Amennyiben a fémmentesítéshez vagy az elakadás elhárításához szükséges kezelje a motoros fűrészgépet a legnagyobb körültekintéssel. Az üzemeltetés közben tapasztalt meghibásodási előjelek esetén az aprítást haladéktalanul megállítja és ellenőrzi a berendezést. Amennyiben a rendelkezésére álló információk alapján nem képes dönteni a berendezés további biztonságos működtetéséről azonnal értesíti felettesét, aki a további üzemelésről, vagy a javító személyzet kihívásáról dönt. Gépkezelés közben folyamatos nyilvántartást vezet az aprítógépbe kerülő rönkök mennyiségéről, származási helyéről, fajtájáról (depóról, direkt beszállító kocsiról vagy vagonból fordulószám és átlagsúly alapján). A műszak végeztével kitölti és aláírja az irányító helyiségben lévő jelentő könyvet melyben feltünteti a munkavégzés során tapasztalt észrevételeket, főbb történéseket, a leaprított rönkök mennyiségét és a műszak végi gép és kés üzemóra állásokat A munkaköri leírásban felsoroltakon kívül felettese dokumentált megbízásban mindazon feladatok ellátásával megbízhatja, amire végzettsége és képessége alkalmassá teszi.
Képesítési feltétel:
Szakmásított nehézgépkezelői engedély, típusvizsgák. Munkakörét önállóan, a művezetője előtt tett „házi-vizsga” után láthatja el. Ismeretek, jártasság: A szakterülettel kapcsolatos Integrált Irányítási Rendszerek, Eljárási- és Munkautasítások és az ezekben meghatározott törvények és szakmai előírások Munkarend:
Munkaidő-keretes, megszakítás nélküli több műszakos 91
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
IV. fejezet Szolgáltatással kapcsolatos kötelezettségek és feltételek A berendezések üzemfenntartását, üzemeltetését a fent felsorolt munkakörökben végzett munkákat a Vértesi Erőmű ZRt. képviselői által kiállított munkautasítások, kezelési utasítások, gépkönyvek és oktatások alapján kell végezni. Az Ajánlattevő kötelezettségei: -
Ajánlatkérő által biztosított, utasításokat, munkavállalókkal elsajátíttatni és azt betartatni.
köteles
elsajátítani
és
a
-
A munkavállalók kezelési és biztonságtechnikai szakvizsgát tesznek, és azt dokumentálják, az Ajánlattevő költségére.
-
A munkavállalók magyarul kommunikációs szinten értsenek és beszéljenek, az Ajánlatkérő a kölcsönzött munkaerőt nem alkalmazza, ha kommunikációs képessége kizárja adott munkakör kockázatmentes ellátását.
-
A biztonságos és folyamatos villamos energia-termelés és távhőszolgáltatás érdekében, az Ajánlattevő folyamatosan biztosítja, az üzemi viszonyoktól függő létszámigénynek megfelelő személyi feltételeket, illetve tekintettel a kölcsönzött munkaerő munkarendjére, 1 fő szervezési felelőst biztosít 0-24 órában (folyamatos elérhetőséggel).
-
Az Ajánlattevő megbízottja és munkavállalói kötelesek a munkavégzés megkezdése előtt az Ajánlatkérő munkavédelmi és tűzvédelmi megbízottját felkeresni, és munkavédelmi tűzvédelmi oktatáson részt venni.
-
Ajánlattevő feladata a hatályos jogszabályok és a vonatkozó tűz-, munka- és környezetvédelmi jogszabályok előírásainak betartása és betartatása. A fentiek be nem tartásából eredő károkért az Ajánlattevőt terheli a felelősség.
-
Ajánlattevő munkavállalóit az Ajánlatkérőnél ért baleset esetén, a baleset kivizsgálását az Ajánlattevő munkavédelmi szakembere végzi. A kivizsgáláskor részt kell, hogy vegyen az Ajánlatkérő képviselője is. A kivizsgálás helyéről és idejéről az Ajánlattevő megfelelő időben (5/2010. SzMM. Rendelet előírásainak megfelelően) értesíti az Ajánlatkérőt. A munkabalesetek nyilvántartása, Hatóság felé történő jelentése, az Ajánlatkérő; a baleset megtörténtének üzemi baleseti naplóban történő rögzítése az Ajánlattevő feladata. Az üzemi baleseti naplóban a baleset tényét, az Ajánlatkérő illetve Ajánlattevő képviselője kézjegyével látja el. A súlyos üzemzavart az Ajánlatkérő, a súlyos munkabalesetet az Ajánlattevő bejelenti az illetékes felügyeleti szerveknek. 92
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Az Ajánlattevő munkavállalói munkabalesetével kapcsolatos kártérítési igények teljesítése, illetve az ezekkel kapcsolatos eljárások az Ajánlattevőt terhelik. -
Ajánlattevő által kölcsönbeadott munkavállaló munkavégzése során köteles az elvárható szintű rendet és tisztaságot megtartani. Munkavégzés közben, köteles gondoskodni a munkaterületen általa használt eszközök vagyonvédelméről.
-
Az Ajánlatkérő által végzett műszaki irányítás, ellenőrzés nem menti fel az Ajánlattevőt, a munka- és tűzvédelmi jogszabályok és utasítások betartásának felelőssége alól.
-
Ajánlatkérő képviselője (utasítás adási jogú vezetők Ajánlatkérő határozza meg a vezetői kört, (pl. üzemdiszpécser, művezető, főgépész) által kiadott utasításokat, a biztonságos üzemvitel és a munka és tűzbiztonság biztosítása érdekében, betartja és betartatja.
-
A biztonságos üzemvitel és a munka és tűzbiztonság biztosítása érdekében az Ajánlatkérő egy úgynevezett „Munkavédelmi együttműködési megállapodás”-t (NY 255, Összehangolási szerződés) köt az Ajánlattevővel (1. számú melléklet). Ajánlattevő a képesítéshez kötött munkavégzéssel megbízott dolgozóinak munkavégzésére jogosító igazolványait, szakvizsga bizonyítványait köteles az Ajánlatkérő részére bemutatni.
-
Ajánlattevő munkavállalói rendelkezzenek, a megrendelt munkafeladatok elvégzéséhez szükséges, az Ajánlatkérő által elfogadott foglalkozásegészségügyi szakorvos által kiállított egészségügyi alkalmasságot bizonyító dokumentummal.
-
Ajánlattevő folyamatosan biztosítja saját munkavállalói részére a munkaköröknek megfelelő előírásszerű munkaruhát, védőfelszerelést, azok állapotát (tisztaság, előírás szerinti alkalmasság) rendszeresen köteles ellenőrizni. Ezek feltételek hiányában a kölcsönzött munkaerő nem kezdheti meg a munkavégzést, illetve pótlásáról az Ajánlattevő azonnal intézkedik. Amennyiben külön megállapodás alapján az Ajánlatkérő biztosítja ezek valamelyikét, akkor a költségeket az Ajánlattévő megtéríti az Ajánlatkérő részére.
Ajánlatkérő kötelezettségei: -
a munkaterület biztosítása, a munkaeszközök biztosítása, a kezelési utasítások biztosítása, 93
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
-
-
Ajánlatkérő a III. fejezet „Erőmű Igazgatóságon kölcsönzéssel betöltendő munkakörökben elvégzendő feladatok és követelményi szintek” feltételeinek maradéktalan teljesülése érdekében, szerződés alapján, térítés ellenében az alábbi szolgáltatásokat biztosítja, (2. sz. melléklet „Ajánlattevő munkavállalóinak Ajánlatkérő által szerződés alapján biztosított szolgáltatások díjai”) díjazás ellenében.
-
-
Ajánlatkérő köteles a berendezésekre vonatkozó minden lényeges információt Ajánlattevő tudomására hozni. Ajánlatkérő köteles Ajánlattevő munkavállalói részére a tűz- és munkavédelmi oktatások megtartását, dokumentálását, az egészséget és biztonságot veszélyeztető kockázatok és a megelőzési intézkedések ismertetését elvégezni és dokumentálni. Ajánlatkérő ismerteti a szerződés megkötésekor Ajánlattevővel a Vértesi Erőmű ZRt „Tulajdonvédelmi szabályzat”-ból a reá vonatkozó előírásokat (5.2.1. pont. Külső kivitelezők beléptetése, 5.4. pont: Személyi ellenőrzés 6.1. pont: Járműforgalom, közlekedési rend 6.2. pont: Szállítmány és járműellenőrzés 6.3. pont Anyag- és áruszállítás rendje. 6.6 Idegen kivitelezők, 6.8. pont Kerékpárok, 7.1. pont Irodahelyiségek zárása-nyitása; 7.5. pont Öltözők fürdők használata). Ajánlattevő aláírásával elismeri, hogy részére a tájékoztatás megtörtént és ezt az ismeretet dolgozói felé továbbadja.
-
munkavédelmi alap- és rendszeres oktatását és ezek dokumentálását,
-
a munkavégzéshez előírt és szükséges egyéni védőeszközöket és védőruhát,
öltözőhasználatot és fürdési, tisztálkodási lehetőséget, Ajánlattevő munkavállalói részére munkásszállás biztosítása a szabad férőhelyek mértékéig, belépőkártya -
közvetített szolgáltatásként biztosítja a védőruhák mosatását, közvetített szolgáltatásként biztosítja szerződéses járatain az Ajánlattevő munkavállalóinak lakóhelyük és a munkavégzés helye közötti szállítását,
-közvetített szolgáltatásként foglakozás-egészségügyi vizsgálat biztosítása.
94
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
V. fejezet Felek együttműködése: A szerződéssel kapcsolatos ügyekben a szerződő felek képviselői: Ajánlatkérő részéről:
Zsebők István erőmű igazgató Telefon: +36/34/360-255 Telefax: +36/34/ 360-882 Forisek István kereskedelmi és biztonsági igazgató Telefon: +36/34/360-255 Telefax: +36/34/360-255/30-22
Ajánlattevő részéről: Telefon: Telefax: A szerződésben foglalt feladatokkal kapcsolatban teljesítésigazolásra jogosult szerződő felek képviselői: Ajánlatkérő részéről: Zsebők István erőmű igazgató Telefon: +36/34/360-255 Telefax: +36/34/ 360-882 Juhász Sándor üzemeltetési főmérnök Telefon : +36/34/360-255/32-60 Telefax : +36/34/360-255/33-47 mellék Ajánlattevő részéről: Telefon: Telefax: Szervezési felelős (0-24 órában)
Telefon: Telefax:
95
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
VI. fejezet A szerződés ideje: A megkötendő szerződés 2013. hónap, nap - 2013. december 31. időszakra, határozott időre szól.
VII. fejezet Opcionális munkakörök Ajánlatkérő a III. fejezet 3. számú pontjában tájékoztatást ad arról, hogy az opcionális munkakörök igénybe vétele esetén – a szerződés teljesítése során - az igénybevétel díjának számítása, mely munkaköri meg feleltetés alapján történik. Mellékletek: 1. számú 2. számú
Munkavédelmi Együttműködési Megállapodás, Szolgáltatási díjtételek
96
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
1. számú melléklet Munkavédelmi Együttműködési Megállapodás „MINTA” Az együttműködési megállapodás létrejön a Vértesi Erőmű ZRt. (továbbiakban: Kölcsönbevevő) és a (továbbiakban: Kölcsönbeadó) között, a Kölcsönbevevő (munkaterületén) a munkatevékenység összehangolása, az egyes feladatok megosztása érdekében a szerződő felek között az alábbiakban részletezett feltételekkel. A vállalkozási szerződés adatai: A vállalkozási szerződés tartama: A vállalt tevékenység: Munkavédelmi kérdésekben eljárnak: Kölcsönbevevő részéről:
Kölcsönbeadó részéről:
17. Szerződő felek munkavállalóinak egyes közösen végzett tevékenységénél munkairányító kijelölése Kölcsönbevevő feladata Kölcsönbeadó feladata. 18. Azon a munkahelyen, ahol a munkavállalóikat egyidejűleg foglalkoztatják, szerződő felek összehangolják úgy a munkavégzést, hogy az az ott dolgozókra és a munkavégzés hatókörében tartózkodókra veszélyt ne jelentsen. Szerződő felek tudomásul veszik, hogy jelen szerződésben foglaltaktól függetlenül felelősek a munkavédelemre vonatkozó szabályok betartásáért saját munkavállalóik, illetve a munkavégzés hatókörében tartózkodók tekintetében. 19. Kölcsönbevevő biztosítja a következő feltételeket: villamos energia vételezés ...... energia munkaeszköz: ........... szállítóeszköz: ............... foglalkozás-egészségügyi ellátás tisztálkodási lehetőség A feltételek biztosítása minden esetben átadás-átvételi jegyzőkönyvvel történik. 20. Kölcsönbevevő munka- és tűzvédelemért felelős szakembere Kölcsönbeadó munkavállalóit kioktatja a helyi munkavédelmi és tűzvédelmi előírásokról. A munka megkezdése előtt Kölcsönbeadó köteles bemutatni a munkavállalók oktatását igazoló dokumentumot.
97
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
21. A munkavédelmi szabályok megszegése a szerződés felülvizsgálatát, felbontását vonhatja maga után. 22. Az
egyéni
védőeszközöket
Kölcsönbeadó a
munkavállalói
részére biztosítja. Kölcsönbevevő
a Kölcsönbeadó. 23. Kölcsönbevevő munkavédelmi szakembere a munkaterületen ellenőrzést tarthat a munkavédelmi szabályok betartásának ellenőrzésére. A munkaterületen szerződő felek közös szemlét tartanak időközönként. 24. Kölcsönbeadó köteles tájékoztatni Kölcsönbevevő munkavédelmi szakemberét a munkaterületen történt balesetekről. Kölcsönbevevő képviselője minden három napi keresőképtelenséget meghaladó munkabaleset kivizsgálásában részt vesz, függetlenül attól, hogy saját munkavállalója abban érintve van-e. Ha a munkahely, az egyéni védőeszköz, a munkaeszköz, a technológia üzemeltetése, illetve használata során közvetlenül veszélyeztette a munkavállaló egészségét és biztonságát, vagy ezzel összefüggésben baleset következett be, a Kölcsönbevevő képviselője akkor is jogosult a működés/használat megtiltására, ha azt Kölcsönbeadó elmulasztotta, vagy nem tartotta szükségesnek. 25. Elsősegélynyújtás felelőse, helye, módja: 26. Szerződő felek megállapodnak abban, hogy egymás részére minden szükséges információt, munkavédelmi adatot megadnak, a műszaki dokumentációt rendelkezésre bocsátják, értesítik a szerződés teljes időtartama alatt valamennyi fontos körülményről, eseményről, intézkedésre okot adó tényről. Kölcsönbeadó aláveti magát a Kölcsönbevevő intézkedésének, amennyiben a megkapott információk alapján azt a Kölcsönbevevő munkavédelmi szempontból indokoltnak tartja. 27. Szerződő felek egyebekben minden vitás kérdésben egyeztetni kötelesek. Ennek érdekében a Kölcsönbevevő szervezésében esetenként tanácskozást tartanak. Eredménytelenség esetén az alapul fekvő vállalkozási szerződésben foglaltak szerint kell eljárni. 28. Szerződő felek elkülönített naplót rendszeresítenek a közös bejárások, egyeztetések lefolytatásáról. Szerződő felek naplóbejegyzéssel jogosultak egyeztetést kezdeményezni. 29. Szerződő felek közösen működnek közre (segítik egymást) az ellenőrző hatóságok szemléjében, az előírt hatósági rendelkezések végrehajtásában. 30. Szerződő felek a munkaterületre vonatkozóan külön mentési/menekülési, tűzriadó tervet állítanak össze -ig, amelyet valamennyi itt dolgozó munkavállalóval ismertetnek. A menekülést/mentést (időszakonként) gyakorolni kell (ennek megszervezéséről a szerződő felek közreműködésével Kölcsönbevevő gondoskodik). 31. A munkavégzés hatókörében tartózkodók védelmére vonatkozó külön kikötések: a munkaterület kijelölt részén: az intézkedés ideje: Kölcsönbevevő biztosítja a szükséges elterelést lezárást elkerítést lefedést felfüggesztést Kölcsönbeadó biztosítja a szükséges elterelést lezárást elkerítést lefedést felfüggesztést 98
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
32. Egyéb kikötések: Szerződő felek jelen szerződést - amely része a vállalkozási szerződésnek – mint akaratukkal mindenben egyezőt közös elolvasás és értelmezés után aláírták. Kelt: Kölcsönbevevő
Kölcsönbeadó
99
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
2. számú melléklet Ajánlatkérő által, szerződés alapján, Ajánlattevő részére biztosított szolgáltatások díjtételei: Szolgáltatás megnevezése foglalkozás-egészségügyi szakorvosi vizsgálat (alkalmassági, időszakos) soron kívüli, munkakörváltozás, záró vizsgálat) (közvetített szolgáltatás) tűz- és munkavédelmi oktatások megtartása, dokumentálása, biztonságtechnikai vizsgák védőruha biztosítása védőruha mosatása- tisztítása
Munkásszállítás (közvetített szolgáltatás)
Szolgáltatási díj
Megjegyzés
10.600 Ft/alkalom + Áfa
A szakorvosi vizsgálat 1 éves időszakra érvényes (1 éven belüli új vizsgálatért pld, munkakörváltozás miatti vizsgálat díjtalan)
750 Ft/fő/hó + Áfa 1.600 Ft/fő/hó + Áfa 750 Ft/fő/hó + Áfa Lakhely vagy tartózkodási hely – és a munkahely (Bokod ) közötti távolságra szóló Volán helyközi teljes áru, havi bérletjegy + Áfa
munkásszállás
16.860 Ft/fő/hó + Áfa
fürdő és öltözőhasználat
3.700 Ft/fő/hó + Áfa
belépőkártya
bruttó 2.400 Ft/db
A díj „kaució” jellegű a leadáskor visszafizetésre kerül. Elvesztés esetén a z után gyártás költsége az ajánlattevőt terheli
Ajánlatkérő az általa, Ajánlattevő részére nyújtott és igénybe vett szolgáltatásokról havi rendszerességgel a mindenkori tárgyhót követő hónap 10-ig számlát állít ki. 100
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
4. sz. melléklet MINTA!
ERŐMŰ IGAZGATÓSÁG ÖSSZESÍTETT MŰSZAK TELJESÍTÉS IGAZOLÁSA a Vértesi Erőmű Zrt mint Kölcsönbevevő és a …………. Kft mint Kölcsönbeadó között 2013. hónap ...-én megkötött "SZERZŐDÉS" "X" havi teljesítés elszámolása. Erőmű Igazgatósághoz elszámolása
2013.04.14 és 2013.04.30 között időszakban kölcsönzöttek
Munkakörök megnevezése
Igényelt létszám
Sorszám
Létszám Rendelkezésre Díj egy állás főre
2. 3.
Gépészek
fő 1.
5. 6. 7. 8. 9. 10.
Erőművi segédberendezés kezelők
4.
11.
Havi
Ft/fő
Számlázási díj
Kölcsönzési díj Ft/hó
Kazángépész
4
3,50
0
Turbinagépész
1
1,00
0
El.pernye leválasztó kezelő
4,00
0
Adagoló-kezelő
4,00
0
Zagy-szivattyú kezelő
4,00
0
Fa és szénszállító szalag-kezelő
12,00
0
Algépész
2,00
0
Tápszívattyú kezelő
1,46
0
Zagytéri betanított munkás
2,73
0
34,69
0
Ft (ÁFA-nélkül)
Blokkgépész
Zagytéri betanított munkás
Összesen
5
Kérjük, hogy ezen összesített teljesítés igazolás és a mellékelt személyre bontott kimutatás (műszaknapló) alapján a munkakörönként bontott, tételes számlát összeállítani és megküldeni. Mellélkelet: 1db Erőmű Igazgatósági műszaknapló
101
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
Oroszlány 2013. hónap, nap
102
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
103
Vértesi Erőmű ZRt.
Dokumentáció Munkaerő kölcsönzése a Vértesi Erőmű ZRt. részére
6. sz. melléklet
Munkaköri kockázatok „MINTA”
33/1998. (VI. 24.) NM rendelet 14. számú melléklete alapján
…………………………………………………. A kölcsönzött munkavállaló neve: .................................................... Szül. ……………........ év …........ hó ................ nap Lakcíme: .............................................................................................................................................................................. Munkaköre: ..................................................................................... TAJ száma: ................................................................. A vizsgálat oka: munkába lépés előtti, munkakör (hely) változás előtti, soron kívüli, záróvizsgálat, időszakos
A munkakör (munkahely) főbb egészségkárosító kockázatai* Kockázat jelzése 1. 1.1. 1.2. 1.3. 2.
3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13.
megnevezése Kézi anyagmozgatás 5 kp-20 kp >20 kp-50 kp >50 kp Fokozott baleseti veszély (magasban végzett, villamos üzemi, feszültség alatti munka), egyéb: .................................. .............................................. Kényszertesthelyzet (görnyedés, guggolás) Ülés Állás Járás Terhelő munkahelyi klíma (meleg, hideg, nedves, változó) Zaj Ionizáló sugárzás Nem-ionizáló sugárzás Helyileg ható vibráció Egésztest vibráció Ergonómiai tényezők
A munkaidő egészéegy ben részében
Kockázat jelzése 14.
15.
16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23.
megnevezése
A munkaidő egészéegy ben részében
Porok, megnevezve: ................................................ ................................................ ................................................ Vegyi anyagok, megnevezve: ......................................... ......................................... ......................................... ......................................... Járványügyi érdekből kiemelt munkakör Fertőzésveszély Fokozott pszichés terhelés Képernyő előtt végzett munka Éjszakai műszakban végzett munka Pszichoszociális tényezők Egyéni védőeszk. általi terhelés Egyéb: ................................. ......................................... .........................................
Kelt: Oroszlány , 2013.év .............................. hó .............. napján
104