Miljoenennota 2014 23 september 2014
Programma 16.00 u
Welkomstwoord BKL
Andries Greiner
16.05 u
Introductie Flevomeer
Jan Gommer
16.15 u.
Meeuwsen ten Hoopen
Otto Brand
‘Uit de schaduw van de crisis’ 16.25 u.
ING Bank
Mr. drs. Rico Luman
17.05 u.
Gelegenheid tot het stellen van vragen
17.15 u
Hapje en drankje
17.30 u.
Workshops
19.00 u.
Afsluiting van de dag
Welkom Andries Greiner voorzitter Bedrijfskring Lelystad
Flevomeer Bibliotheek Jan Gommer, directeur FlevoMeer Bibliotheek
MTH Otto Brands, partner MTH ‘Uit de schaduw van de crisis’
‘Uit de schaduw van de crisis’ We slapen er nog een paar nachtjes over……
Passie..Liefde…Kracht….Afbraak oud voor nieuw
Valen5no € 3.980
7
‘Uit de schaduw van de (huwelijks) crisis’ € 35.000.000
8
Punten uit de miljoenen nota • 590 mio extra voor internationale noodhulp en vluchtelingen • 20 miljard investeren in dijken en deltawerken (30 jaar) • Salarissen van leraren kunnen eindelijk weer omhoog, ook voor politieagenten, militairen en rest van de ambtenaren • Toptalenten worden gestimuleerd • Extra geld voor technische opleidingen • Geld kinderopvang rechtstreeks naar instellingen
9
Punten uit de miljoenen nota • Eigen risico zorg wordt € 375 (€ 360) • Wijkverpleging komt in basispakket zorgverzekering (geen eigen bijdrage) • Langdurige zorg ouderen en gehandicapten meer naar gemeente en zorgverzekeraars • Meer geld naar OM en politie ter bestrijding criminele samenwerkingsverbanden • Aantallen straatroven en overvallen en woninginbraken moet omlaag (?!)
10
Punten uit de miljoenen nota • • • • • •
Aanleg 287 km nieuwe wegen Belangrijke ontwikkeling uitbreiding vliegveld Lelystad Structureel 100 mio meer naar Defensie 20 extra Bushmasters Munitie voorraad wordt aangevuld??? ICT problemen (40 mio in 2015)
• Maxima krijgt € 2.000 meer (€ 326.000)
11
In en uit
12
Tekort
13
Rood=tekort
14
En het loopt op……
15
Hoe staat het met de economie? • Aan de beterende hand: export omhoog • Blijvende schade productie capaciteit (3-8% bbp) • Zwakke balansen vertragen het herstel, drukken de groei: • Banken: buffers verhogen, strengere regels, rem op uitlenen • Particulieren: dalende huizenprijzen, onderwaterhypotheken, minder lenen (verantwoordelijk !?), minder inkomen, onzekerheid, minder consumptie
16
Hoe staat het met de economie? • Zwakke balansen vertragen het herstel, drukken de groei: • Bedrijven (MKB): structureel lagere winsten, eigen vermogen is geslonken, minder consumptie particulieren, strengere regels banken, nog steeds veel faillissementen • www.qredits.nl • www.mkbdoorstart.nl doorstart flevoland
17
Belastingplan 2015 : even snel een likje verf, over 2 jaar gaan we verbouwen (ja, ja…) • • • • • • •
18
Tarieven Ondernemingen Werkgever Auto Woning De grote fiscale renovatie O ja: dit kan nog in 2014
Verlaging? Minder verhoging !
19
Roemer: belasting op vermogen is te laag!!!!!! •
Blijft 1,2% (30% belasting over 4% fictief rendement)
•
Vrijgesteld vermogen € 21.139 (partners: € 42.278)
•
Rente internetspaarrekening
•
Tarief
20
109%
1,1%
Lager budget voor Research & Development • Budget voor de aanvullende aftrek speur- en ontwikkelingswerk (Research & Development aftrek (RDA) gaat omlaag • Budget 2014 € 302 miljoen • Budget 2015 € 238 miljoen • Percentage van de RDA blijft 60%
21
Buitenlandse boete niet aftrekbaar • Aan werknemers opgelegde buitenlandse boetes géén eindheffingsloon • Dus niet te vergoeden zonder dat werknemer hierover belasting betaalt • Dit geldt al jaren voor binnenlandse boetes!
22
Gebruikelijk loon DGA • Inspecteur mag bewijs leveren aan de hand van meest vergelijkbare baan (‘gewone werknemer’) • Minder marge in gebruikelijk loon: 25% in plaats van 30% • Overgangsrecht in 2015
23
Vennootschapsbelasting overheidsbedrijven • Eerlijker concurrentie tussen private ondernemingen en overheidsondernemingen • Meer overheidsbedrijven gaan vennootschapsbelasting betalen • Gaat in per 1 januari 2016
24
Verlenging tot 1 juli 2015 • BTW op arbeidskosten renovatie- en herstelwerkzaamheden woningen niet 21% maar 6%. • Maatregel met half jaar verlengd tot 1 juli 2015. • Werkzaamheden aan woningen die langer dan 2 jaar zijn bewoond. • NB: overdrachtsbelasting, vrije termijn weer 6 maanden (36)
25
MAATREGELEN VOOR DE WERKGEVER Arbeidskorting aangepast • • • • •
26
Met ingang van 2015 verder verhoogd Maximum arbeidskorting € 2.220 in 2015 Is € 123 hoger dan in 2014 Nadelig: afbouw arbeidskorting tot nihil voor de hogere inkomens Afbouw bij een inkomen tussen € 49.900 en € 100.800
Levensloopregeling • Levensloopregeling in 2012 afgeschaft voor nieuwe gevallen • 2013 bij opname van volledige tegoed opnamen belastingheffing over 80% • 2015: nieuwe kans, eenmalig • !loonbelasting over 80% x (maximaal) tegoed op 31 december 2013
27
Werkkostenregeling (1) • Niet langer keuzemogelijkheid, maar WKR verplicht in 2015 • Vrije ruimte: was 1,5%, wordt 1,2%. • Invoering noodzakelijkheidscriterium: werkgever mag onbelast voorzieningen verstrekken die noodzakelijk zijn voor het werk • Afrekeningsystematiek vereenvoudigd • Concernregeling • MTH heeft scan en rekeningschema voor boekhouding!
28
Werkkostenregeling (2) • Noodzakelijkheidscriterium beperkt tot: – gereedschappen – computers – mobiele communicatiemiddelen – en dergelijke apparatuur
29
Werkkostenregeling (3) Afrekensystematiek vereenvoudigd • Toetsing overschrijding vrije ruimte niet meer per tijdvak • Kan ineens na afloop van het jaar • Eventueel verschuldigde belasting door WKR aangeven in eerste aangifte van volgend jaar • Mag ook in delen
30
Werkkostenregeling (4) DGA
Concernregeling • Belasting bij overschrijding vrije ruimte op concernniveau bepalen. • Moedermaatschappij moet 95% of meer belang hebben in (klein)dochtermaatschappij(en). • Keuze voor concernregeling bij eerste aangifte van volgend jaar.
31
100%
Holding B.V. > 95%
Dochter B.V.
Werkkostenregeling (5) Vrijstelling branche-eigen producten • Regeling personeelskorting per 1 januari 2015 als gerichte vrijstelling in WKR • Voorwaarde: voordeel max. 20% van de waarde in het economische verkeer van deze producten • Voorwaarde: voordeel niet meer dan € 500 per werknemer per jaar NB: niet-gebruikte deel van de personeelskorting mag niet meer worden doorgeschoven naar volgende jaren
32
Autobrief: zuinige auto’s (bijtelling kost 500 mio) • Wijzigingen? • Een vast percentage bijtelling? 22% • Geen 4%,7% en 14% meer? • 2016 • Overgangsmaatregel?
33
Woning Rente op restschuld 15 jaar aftrekbaar • Hypotheekrente restschuld per 1 januari 2015 langer aftrekbaar • Was 10 jaar, wordt 15 jaar. • Duurdere woningen: verhoging huurwaarde forfait • Maximale aftrek hypotheekrente: 51%
34
Dubbele renteaftrek blijft mogelijk Nieuwe eigen woning gekocht, oude staat te koop Één van beide moet leeg staan Hypotheekrente voor beide woningen aftrekbaar Die dubbele renteaftrek is maximaal 3 jaar mogelijk, ook na 1 januari 2015 • Zelfs als woning verhuurd is geweest • • • •
35
Ouderentoeslag box 3 alleen nog in 2015! • Ouderen kunnen profiteren van maximaal € 27.984 hoger heffingsvrij vermogen in box 3 • Ouderentoeslag wordt per 1 januari 2016 afgeschaft • Extra heffingkorting voor ouderen (ouderenkorting) wordt verlaagd • Belastingdruk ouderen is lager dan jongeren
36
Grondige fiscale renovatie? Nieuw likje verf? • • • •
Belastingstelsel werkt verstorend en kost banen en groei Te complex (toeslagen fabriek) Ambitie: 100.000 banen erbij Minder belasting op arbeid : 15 miljard per jaar
• Maximaal draagvlak : politiek, maatschappij • 3 tot 5 miljard smeerolie nodig (straks als de zon schijnt) • Optimaliseren binnen de groepen: koopkrachtplaatjes
37
Grondige fiscale renovatie? Keuzes • • • • • • •
38
Lagere lasten op arbeid Wig moet kleiner: nu € 7 netto is € 11 bruto (11/20) Topwerknemers in NL houden Blijvend laag Vpb tarief: vestigingsklimaat NL Meer belasting op consumptie: BTW omhoog (minder laag tarief) Box 3: niet verhogen Toeslagensysteem op de schop: huishoudentoeslag
Grondige fiscale renovatie? Keuzes • • • • • •
39
Aanpak complexiteit autobelastingen: CO-2 prikkels blijven Verhoging belasting ZZP-ers (schrappen zelfstandigenaftrek) Box 2: forfaitair rendement, ab ondernemers Verlaging druk werkende fase, verhoging druk pensioenfase Schrappen aftrekposten bedrijven/particulieren (giftenaftrek) Vereenvoudigen pensioenregels (ook voor pensioen eigen beheer)
O Ja, dit kan nog in 2014 • Uitkering dividend uit BV, tijdelijk 22% (25%) tot € 250.000 • Vrij schenken max. € 100.000 (eigen woning, hypotheek) Uitsluitingsclausule/ten allen tijde herroepbaar!
• Passie..Liefde…Kracht…
40
41
MTH
Almere | Amersfoort | Amsterdam | Assen | Baarn
Bussum | Emmeloord | Heerenveen | Heerde | Hilversum | Lelystad | Meppel Putten | Steenwijk | Veenendaal | Voorthuizen | Zeewolde | Zeist www.mth.nl
ING Mr. drs. Rico Luman
Vragen
Workshops Workshop 1: Huis voor Taal, de betekenis van ondernemers voor laaggeletterde werknemers Workshop 2: 3D Printen, demonstratie met 3D printer Workshop 3: Social media voor businessWelke kanalen moet een bedrijf zeker gebruiken en welke social media kan je links laten liggen? Hoe belangrijk is Twitter nou echt? En Facebook? LinkedIn ook? YouTube? Maak de juiste keuze met het juiste gebruik.
BKL Miljoenennota Hartelijk dank voor uw aanwezigheid!
