KUESIONER PENELITIAN DETERMINAN KINERJA KADER POSYANDU DALAM MENUJU REVITALISASI POSYANDU DI KECAMATAN PANTAI LABU KABUPATEN DELI SERDANG TAHUN 2009

KUESIONER PENELITIAN DETERMINAN KINERJA KADER POSYANDU DALAM MENUJU REVITALISASI POSYANDU DI KECAMATAN PANTAI LABU KABUPATEN DELI SERDANG TAHUN 2009 No responden

:.......................

I. KARAKTERISTIK INDIVIDU KADER POSYANDU 1)

Umur Responden

2)

Pendidikan Terakhir

: ................ Tahun (Sebutkan)

a. Tamat SD b. Tamat SLTP c. Tamat SLTA d. Tamat D-3/S-1 3)

Pekerjaan Kader a. Ibu Rumah Tangga b. PNS c. Wiraswasta

II. MOTIVASI KADER (INSENTIF/JASA dan TANGGUNG JAWAB)

No 01

Jawaban TP CP SP

Pernyataan A. Insentif (Jasa) Insentif diterima setiap 3-6 bulan sekali

02

Insentif hanya dalam bentuk transportasi saja

03

Insentif/jasa yang diterima disesuaikan dengan tingkat pendidikan

04

Insentif yang diterima disesuaikan dengan beban kerja

05

Mendapatkan dana yang bersumber dari dana JAMKESMAS

06

Mendapatkan tambahan insentif dari iuran masyarakat

07

Kader menerima JPKMS

Keterangan: TP : Tidak Puas; CP=Cukup Puas dan SP= Sangat Puas.

Universitas Sumatera Utara

Tabel Pertanyaan motivasi lanjutan No

Jawaban S K TP

Pernyataan

B. Tanggung Jawab 01 Mempersiapkan peralatan terlebih dahulu sebelum hari buka posyandu 02 Memperhatikan kenyamanan dan kebersihan ruangan posyandu 03 04

Mencatat dan mendengarkan setiap informasi dan keluhan masyarakat dalam kegiatan posyandu Membantu dan melaksanakan tugas sebagai kader posyandu

05

Menyediakan waktu setiap ada jadwal posyandu

06

Menjalankan tugas secara sukarela dan ikhlas

Keterangan : S=Sering; K=Kadang-kadang, dan TP=Tidak Pernah VARIABEL KINERJA Sebelum hari ”H”Posyandu Apakah Ibu melaksanakan beberapa kegiatan?

Sebelum hari ”H”Posyandu Apakah ibu?

(1) 1. Menyiapkan tempat pelaksanaan, peralatan, 1. Ya sarana dan prasarana, PMT sebelum posyandu 2. Tidak (2) dimulai. 2. Memberitahukan warga adanya kegiatan di 1. Ya (1) posyandu? 2. Tidak (2) 3. Mendata jumlah sasaran Ibu hamil, WUS, PUS, Ibu menyusui, Ibu balita, dan sasaran UPGK yang ada diwilayah posyandu binaan Ibu? 4. Melaksanakan pendaftaran pengunjung Posyandu balita dan ibu hamil.

1. Ya (1) 2. Tidak (2) 1. Ya (1) 2. Tidak (2)

(1) 5. Melakukan penimbangan balita dan Ibu hamil 1. Ya 2. Tidak (2) yang berkunjung ke posyandu? 6. Melakukan penimbangan balita dan Ibu hamil 1. Ya (1) yang berkunjung ke posyandu? 2. Tidak (2) 7. melakukan kegiatan penyuluhan kesehatan dan 1. Ya (1) gizi serta pemberian PMT bila menemukan 2. Tidak (2) balita Bbnya BGM ? 8. Membantu memberikan pelayanan kesehatan : 1. Ya (1) KB, imunisasi, Fe, Oralit dan obat-obatan 2. Tidak (2) lainnya bersama petugas kesehatan di Posyandu kepada pengunjung Posyandu


(1) 9. Mencatat di secarik kertas yang diselipkan 1. Ya kedalam KMS/ buku KIA setelah menimbang 2. Tidak (2) balita dan Ibu hamil kemudian baru mencatat hasilnya di KMS/ buku KIA dan mengisi buku register ? (1) 10. Memberikan PMT dan penyuluhan kesehatan 1. Ya 2. Tidak (2) bila menemukan balita KEP? (1) 11. Melakukan konsultasi kepada petugas 1. Ya kesehatan bila menemukan balita sudah 3 (tiga) 2. Tidak (2) kali berturut-turut BBnya tidak naik ? Setelah hari ”H”Posyandu Apakah ibu?

12. Merapikan tempat posyandu, pencatatan dan evaluasi kegiatan

(1) melengkapi 1. Ya 2. Tidak (2)

(1) 13. Membuat grafik SKDN jumlah semua balita 1. Ya yang ada di wilayah binaan posyandu. S : 2. Tidak (2) Jumlah balita yang mempunyai KMS/ buku KIA. (1) 14. Melakukan tindak lanjut dan kunjungan rumah 1. Ya kepada sasaran yang tidak datang ke posyandu? 2. Tidak (2) (1) 15. Melakukan tatap muka ke tokoh masyarakat 1. Ya setempat dan menghadiri pertemuan rutin 2. Tidak (2) organisasi keagamaan dalam masyarakat seperti pengajian, wirit, arisan dan lain-lain.


Lampiran 2 HASIL PENGOLAHAN DATA PENELITIAN VALIDITAS DAN REABILITAS VARIABEL INSENTIF

Reliability ****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis ****** _ R E L I A B I L I T Y

1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

A N A L Y S I S

INSENT1 INSENT2 INSENT3 INSENT4 INSENT5 INSENT6 INSENT7

Statistics for SCALE

Mean 16.9000

-

S C A L E

(A L P H A)

Mean

Std Dev

Cases

2.5000 2.7000 2.5000 2.2000 2.4000 2.3000 2.3000

.7071 .4830 .7071 .6325 .6992 .6749 .6749

10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 N of Variables 7

Variance 16.9889

Std Dev 4.1218

Scale Mean if Item Deleted

Scale Variance if Item Deleted

Corrected ItemTotal Correlation

14.4000 14.2000 14.4000 14.7000 14.5000 14.6000 14.6000

11.8222 13.9556 11.8222 12.9000 12.0556 12.4889 12.9333

Item-total Statistics

INSENT1 INSENT2 INSENT3 INSENT4 INSENT5 INSENT6 INSENT7

Alpha if Item Deleted

.9597 .7758 .9597 .8120 .9154 .8478 .7416

.9429 .9592 .9429 .9550 .9467 .9523 .9608

Reliability Coefficients N of Cases = Alpha =

10.0

N of Items =

7

.9584


VARIABEL TANGGUNG JAWAB

Reliability ****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis ****** _

R E L I A B I L I T Y A)

1. 2. 3. 4. 5. 6.

TGGJWB1 TGGJWB2 TGGJWB3 TGGJWB4 TGGJWB5 TGGJWB6

Statistics for SCALE

Mean 14.1000

A N A L Y S I S

-

S C A L E

(A L P H

Mean

Std Dev

Cases

2.3000 2.4000 2.2000 2.4000 2.3000 2.5000

.6749 .6992 .6325 .6992 .6749 .7071

10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 N of Variables 6

Variance 12.9889

Std Dev 3.6040

Scale Mean if Item Deleted



11.8000 11.7000 11.9000 11.7000 11.8000 11.6000

9.2889 8.9000 9.8778 8.9000 9.2889 8.4889

Item-total Statistics

TGGJWB1 TGGJWB2 TGGJWB3 TGGJWB4 TGGJWB5 TGGJWB6


.7886 .8629 .6820 .8629 .7886 .9708

.9360 .9270 .9477 .9270 .9360 .9130

Reliability Coefficients N of Cases = Alpha =

10.0

N of Items =

6

.9423

VARIABEL KINERJA KADER POSYANDU

Reliability ****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis ******


R E L I A B I L I T Y

1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15.

A N A L Y S I S

KINERJA1 KINERJA2 KINERJA3 KINERJA4 KINERJA5 KINERJA6 KINERJA7 KINERJA8 KINERJA9 KINERJ10 KINERJ11 KINERJ12 KINERJ13 KINERJ14 KINERJ15

Statistics for Mean SCALE 25.7000 Item-total Statistics Scale Mean if Item Deleted KINERJA1 KINERJA2 KINERJA3 KINERJA4 KINERJA5 KINERJA6 KINERJA7 KINERJA8 KINERJA9 KINERJ10 KINERJ11 KINERJ12 KINERJ13 KINERJ14 KINERJ15

23.9000 24.0000 24.1000 23.9000 24.0000 23.9000 24.1000 23.9000 24.1000 23.9000 23.9000 24.1000 24.0000 24.0000 24.0000

R E L I A B I L I T Y

-

S C A L E

Std Dev

Cases

1.8000 1.7000 1.6000 1.8000 1.7000 1.8000 1.6000 1.8000 1.6000 1.8000 1.8000 1.6000 1.7000 1.7000 1.7000

.4216 .4830 .5164 .4216 .4830 .4216 .5164 .4216 .5164 .4216 .4216 .5164 .4830 .4830 .4830

10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 10.0 N of Variables 15

Variance 34.2333

Std Dev 5.8509



29.6556 30.0000 30.1000 29.6556 29.5556 29.6556 30.1000 29.6556 30.5444 29.6556 29.6556 30.1000 30.0000 29.5556 30.4444 A N A L Y S I S

Reliability Coefficients N of Cases = 10.0 Alpha = .9681

(A L P H A)

Mean


.9581 .7559 .6824 .9581 .8462 .9581 .6824 .9581 .6996 .9580 .7581 .6824 .7554 .8472 .6670 -

.9635 .9668 .9684 .9635 .9652 .9635 .9684 .9635 .9700 .9635 .9635 .9684 .9668 .9652 .9684

S C A L E

(A L P H A)

N of Items = 15

Frequencies


UMUR

Valid

20-30 Tahun 31-40 Tahun Total

Frequency 18 36 54

Percent 33.3 66.7 100.0

Valid Percent 33.3 66.7 100.0

Cumulative Percent 33.3 100.0

DIDIKAN

Valid

Tamat SD Tamat SLTP Tamat SLTA Total

Frequency 18 17 19 54

Percent 33.3 31.5 35.2 100.0

Valid Percent 33.3 31.5 35.2 100.0

Cumulative Percent 33.3 64.8 100.0

DIDIK

Valid

Sedang Rendah Total

Frequency 36 18 54

Percent 66.7 33.3 100.0



JN_KERJA

Valid

IRT Wiraswasta/Pegawai Swasta PNS Petani/Buruh Total

Frequency 32

Percent 59.3

Valid Percent 59.3

Cumulative Percent 59.3

8

14.8

14.8

74.1

5 9 54

9.3 16.7 100.0

9.3 16.7 100.0

83.3 100.0

KERJA

Valid

Bekerja Tidak Bekerja Total

Frequency 24 30 54

Percent 44.4 55.6 100.0




INSENTIF

Valid

Baik Sedang Kurang Total


Percent 14.8 35.2 50.0 100.0

Valid Percent 14.8 35.2 50.0 100.0


TGG_JWB

Valid

Rendah Sedang Tinggi Total


Percent 18.5 35.2 46.3 100.0

Valid Percent 18.5 35.2 46.3 100.0


Motivasi Kader Posyandu

Valid

Tinggi Sedang Rendah Total


Percent 14.8 31.5 53.7 100.0

Valid Percent 14.8 31.5 53.7 100.0


Kinerja Kader Posyandu

Valid

Baik Sedang Kurang Total


Percent 27.8 18.5 53.7 100.0

Valid Percent 27.8 18.5 53.7 100.0


Crosstabs UMUR * Kinerja Kader Posyandu


Crosstab

UMUR

20-30 Tahun

31-40 Tahun

Total

Kinerja Kader Posyandu Baik Sedang Kurang 7 1 10 5.0 3.3 9.7 38.9% 5.6% 55.6%

Count Expected Count % within UMUR % within Kinerja Kader Posyandu % of Total Count Expected Count % within UMUR % within Kinerja Kader Posyandu % of Total Count Expected Count % within UMUR % within Kinerja Kader Posyandu % of Total

Total 18 18.0 100.0%

46.7%

10.0%

34.5%

33.3%

13.0% 8 10.0 22.2%

1.9% 9 6.7 25.0%

18.5% 19 19.3 52.8%

33.3% 36 36.0 100.0%

53.3%

90.0%

65.5%

66.7%

14.8% 15 15.0 27.8%

16.7% 10 10.0 18.5%

35.2% 29 29.0 53.7%

66.7% 54 54.0 100.0%

100.0%

100.0%

100.0%

100.0%

27.8%

18.5%

53.7%

100.0%

Chi-Square Tests

Pearson Chi-Square Likelihood Ratio Linear-by-Linear Association N of Valid Cases

Value 3.667a 4.151 .304

2 2

Asymp. Sig. (2-sided) .160 .125

1

.581

df

54

a. 1 cells (16.7%) have expected count less than 5. The minimum expected count is 3.33.

DIDIK * Kinerja Kader Posyandu


Crosstab

DIDIK

Sedang

Rendah

Total

Count Expected Count % within DIDIK % within Kinerja Kader Posyandu % of Total Count Expected Count % within DIDIK % within Kinerja Kader Posyandu % of Total Count Expected Count % within DIDIK % within Kinerja Kader Posyandu % of Total


Total 36 36.0 100.0%

100.0%

60.0%

51.7%

66.7%

27.8% 0 5.0 .0%

11.1% 4 3.3 22.2%

27.8% 14 9.7 77.8%

66.7% 18 18.0 100.0%

.0%

40.0%

48.3%

33.3%

.0% 15 15.0 27.8%

7.4% 10 10.0 18.5%

25.9% 29 29.0 53.7%

33.3% 54 54.0 100.0%

100.0%

100.0%

100.0%

100.0%

27.8%

18.5%

53.7%

100.0%

Chi-Square Tests


Value 10.614a 15.115 9.530

2 2


1

.002

df

54


KERJA * Kinerja Kader Posyandu


Crosstab

KERJA

Bekerja

Tidak Bekerja

Total


Count Expected Count % within KERJA % within Kinerja Kader Posyandu % of Total Count Expected Count % within KERJA % within Kinerja Kader Posyandu % of Total Count Expected Count % within KERJA % within Kinerja Kader Posyandu % of Total

Total 24 24.0 100.0%

66.7%

30.0%

37.9%

44.4%

18.5% 5 8.3 16.7%

5.6% 7 5.6 23.3%

20.4% 18 16.1 60.0%

44.4% 30 30.0 100.0%

33.3%

70.0%

62.1%

55.6%

9.3% 15 15.0 27.8%

13.0% 10 10.0 18.5%

33.3% 29 29.0 53.7%

55.6% 54 54.0 100.0%

100.0%

100.0%

100.0%

100.0%

27.8%

18.5%

53.7%

100.0%

Chi-Square Tests


Value 4.343a 4.383 2.685

2 2


1

.101

df

54


Motivasi Kader Posyandu * Kinerja Kader Posyandu


Crosstab

Baik Motivasi Kader Posyandu

Tinggi

Sedang

Rendah

Total

Count Expected Count % within Motivasi Kader Posyandu % within Kinerja Kader Posyandu % of Total Count Expected Count % within Motivasi Kader Posyandu % within Kinerja Kader Posyandu % of Total Count Expected Count % within Motivasi Kader Posyandu % within Kinerja Kader Posyandu % of Total Count Expected Count % within Motivasi Kader Posyandu % within Kinerja Kader Posyandu % of Total

Kinerja Kader Posyandu Sedang Kurang 5 2 1 2.2 1.5 4.3

Total 8 8.0

62.5%

25.0%

12.5%

100.0%

33.3%

20.0%

3.4%

14.8%

9.3% 7 4.7

3.7% 2 3.1

1.9% 8 9.1

14.8% 17 17.0

41.2%

11.8%

47.1%

100.0%

46.7%

20.0%

27.6%

31.5%

13.0% 3 8.1

3.7% 6 5.4

14.8% 20 15.6

31.5% 29 29.0

10.3%

20.7%

69.0%

100.0%

20.0%

60.0%

69.0%

53.7%

5.6% 15 15.0

11.1% 10 10.0

37.0% 29 29.0

53.7% 54 54.0

27.8%

18.5%

53.7%

100.0%

100.0%

100.0%

100.0%

100.0%

27.8%

18.5%

53.7%

100.0%

Chi-Square Tests


Value 12.344a 13.386 11.018

4 4


1

.001

df

54


Regression


Variables Entered/Removedb Model 1

Variables Entered Motivasi Kader Posyandu, KERJA, UMUR, a DIDIK

Variables Removed

Method

.

Enter

a. All requested variables entered. b. Dependent Variable: Kinerja Kader Posyandu Model Summary Model 1

R .578a

R Square .334

Adjusted R Square .279

Std. Error of the Estimate .741

a. Predictors: (Constant), Motivasi Kader Posyandu, KERJA, UMUR, DIDIK

ANOVAb Model 1

Regression Residual Total

Sum of Squares 13.470 26.901 40.370

df 4 49 53

Mean Square 3.367 .549

F 6.134

Sig. .000a

a. Predictors: (Constant), Motivasi Kader Posyandu, KERJA, UMUR, DIDIK b. Dependent Variable: Kinerja Kader Posyandu Coefficientsa Unstandardized Coefficients Model 1

B -.534

Std. Error .647

UMUR

.085

.222

DIDIK

.495

.255

KERJA

.211

Motivasi Kader Posyandu

.489

(Constant)

Standardized Coefficients Beta

t -.825

Sig. .413

.046

.383

.703

.270

1.941

.009

.239

.121

.882

.382

.146

.413

3.355

.002

a. Dependent Variable: Kinerja Kader Posyandu


KUESIONER PENELITIAN DETERMINAN KINERJA KADER POSYANDU DALAM MENUJU REVITALISASI POSYANDU DI KECAMATAN PANTAI LABU KABUPATEN DELI SERDANG TAHUN 2009

Recommend Documents