Személyi jövedelemadó Társadalombiztosítási járulék Munkaadói és vállalkozói járulék START kártyás foglalkoztatás közterhei Szakképzési hozzájárulás Táppénz Gyermekek születésekor igényelhető ellátások 1
Személyi jövedelemadó változásai Módosította: 2009. évi XXXV. törvény (MK. 68. sz.) 1. Adótábla változása • Hatályos 2009. január 1-jétől • 0 - 1 900 000
18 %
• 1 900 001 -
36 %
• Alkalmazni 2009. júl. 1-jét követő kifizetéseknél • Az első félévi adóelőleg különbözet rendezésének módja 2
Személyi jövedelemadó változásai 2. Családi pótlék adókötelezettsége (1) • Hatályos 2009. szeptember 1.-jétől • Adóterhet nem viselő járandóságnak minősül (Szja tv. 28.§ és a 3.§ 72. pontja) • Együttélő házastársak, élettársak esetében jövedelemként a családi pótlék 50-50 %-át kell figyelembe venni • Egyedülálló jogosultnál a családi pótlék 50 %-a a jövedelem 3
Személyi jövedelemadó változásai 2. Családi pótlék adókötelezettsége (2) • Nem kell jövedelemként megállapítani, ha - saját jogon jogosultként - tartósan beteg, súlyosan fogyatékos gyermekre tekintettel - vagyonkezelői joggal felruházott gyámként, nevelőszülőként - gyámként kirendelt hozzátartozóként - szociális intézmény vezetőjeként 4 kapja.
Személyi jövedelemadó változásai 2. Családi pótlék adókötelezettsége (3) • Az adóelőlegnél alkalmazandó szabályok - A magánszemélynek nyilatkoznia kell a családi pótlékról (adóterhet nem viselő járandóságról) - A munkáltatónak (kifizetőnek) az adóelőleg megállapításánál figyelembe kell venni - Adóterhet nem viselő járandóság összegét nem tartalmazó nyilatkozat esetén az adóelőleg mértéke 36% - Nyilatkozat hiányában adóhiány keletkezhet 5
Személyi jövedelemadó változásai 3. Egyéb változások •
Az anyasági támogatás adóterhet nem viselő járandóságnak minősül
• Alkalmazása - 2010. március 31-ig született gyermekre tekintettel folyósított - adómentes - 2010. március 31-ét követően született gyermekre tekintettel folyósított – adóterhet nem 6 viselő járandóság
Járulékfizetést érintő változások Módosította: 2009. évi XXXV. törvény (MK. 68. száma) 1. Foglalkoztatókat, egyéni vállalkozókat terhelő járulékok mértéke • Hatályos 2009. július 1-jétől • Alkalmazni a 2009. július 10-ét követő kifizetéseknél Megneve- Nyugdíjbizt. Term. eb. Pénzbeli zés járulék járulék eb. járulék 143 000 Ft/fő/hó-ig 143 000 Ft/fő/hó felett
Összesen
24 %
1,5 %
0,5 %
26 %
24 %
4,5 %
0,5 %
29 % 7
Járulékfizetést érintő változások 2. Egészségügyi szolgáltatási járulék fizetésére kötelezett magánszemélyek bejelentkezésének feltétele • Az APEH-hez történő bejelentkezést megelőzően megszakítás nélkül legalább egy éve bejelentett magyarországi lakóhellyel rendelkezik 3. Megállapodás egészségügyi szolgáltatás biztosítására Járulék havi mértéke • Nagykorú esetén – minimálbér 50 %-a • 18 évnél fiatalabb gyermek esetén – minimálbér 30 %-a Hatályos 2009. július 1-jétől 8
Munkaadói és vállalkozói járulék mértékének változása 1. Munkaadói járulék • 143 000 Ft/fő/hó-ig 1% • 143 000 Ft/fő/hó felett 3% • Alkalmazás: Hatályos 2009. július 1-jétől Alkalmazni 2009. júl. 10-ét követő kifizetések esetében 2. Vállalkozói járulék • 143 000 Ft/fő/hó-ig 2,5 % • 143 000 Ft/fő/hó felett 4% • Alkalmazás: Hatályos 2009. július 1-jétől Alkalmazni 2009. júl. 10-ét követő kifizetések esetében
9
START kártyákkal történő foglalkoztatás közterhei 1. 2009. július 1-jétől, az ezt követő időtartamra alkalmazandó A korábban kiváltott kártyák esetében is érvényesítendő Példa: START Kártya alap/középfokú végzettség esetén Foglalkoztatás 1. éve
Foglalkoztatás 2. éve
START Kártya felsőfokú végzettség esetén Foglalkoztatás 1. Foglalkoz-tatás 2. éve éve
START kártyákkal történő foglalkoztatás közterhei 2. 2009. július 1-jétől, az ezt követő időtartamra alkalmazandó A korábban kiváltott kártyák esetében is érvényesítendő Példa: START PLUSZ Kártya esetén Foglalkoztatás 1. éve
Foglalkoztatás 2. éve
START EXRA Kártya esetén Foglalkoztatás 1. Foglalkoz-tatás 2. éve éve
Szakképzési hozzájárulás 1. Bruttó kötelezettség csökkentésének mértéke • Nem gyakorlati képző kötelezettek - APEH-hoz kötelezően befizetendő – minimum 40 % - Fejlesztési támogatás – maximum 60 %, felsőoktatási intézménynek maximum 30 % - Saját munkavállalók képzésére - maximum 33/60 % • Hatálybalépés időpontja: 2009. július 1. 12
Szakképzési hozzájárulás 2. Bruttó kötelezettség csökkentésének mértéke • Gyakorlati képzők - Fejlesztési támogatás – maximum 60 %, felsőoktatási intézménynek maximum 30 % - Saját munkavállalók képzésére - maximum 33/60 % 3. Tanulóknak fizetett díj Minimum fizetendő
Tanulószerződéssel Együttműködési megáll.
Minimálbér 30 %-a Minimálbér 30 %-a
Szhj. terhére elszámolható
Adóterhet nem viselő jár.
Minimálbér 20 %-a Minimálbér 20 %-a
Minimálbér 30 %-a Minimálbér 13 30 %-a
Táppénz szabályait érintő változások Hatályos 2009. július 31. után kezdődő keresőképtelenség esetén. 1. Táppénz folyósítás maximális időtartama • Aktív táppénz – keresőképtelenség idejére, maximum 1 év • Passzív táppénz – keresőképtelenség idejére, maximum 30 nap 2. Táppénz mértéke • 2 év folyamatos biztosítás esetén – 60 % • 2 évnél rövidebb folyamatos biztosítás esetén – 50 % 14
Táppénz szabályait érintő változások 3. Táppénz maximális napi összege • Aktív táppénz esetén – minimálbér 400 %-ának harmincad része (286 000/30 = 9 533,33) • Passzív táppénz esetén – minimálbér 150 %-ának harmincad része (107 250/30 = 3 575) Példa: Táppénz alapjául szolgáló átlagkeresete: 600 000 Ft/hó Aktív 60% Aktív 50 % Passzív Napi tp-alap
Hatályos: 2010. január 1-jét követően bekövetkezett úti baleset esetén.
5. Méltányossági szabályok
16
Tgyás-t, gyed-et és gyest érintő szabályok változása 2010. Április 30-a után született gyermekek esetén módosulnak a jogosultsági feltételek 1. • • 2. • •
Tgyás szülést megelőző 2 éven belül legalább 365 nap biztosítás Változatlanul 168 napig folyósítandó
Gyed szülést megelőző 2 éven belül legalább 365 nap biztosítás A szülést (jogosultságot) megelőző 2 éven belül megszerzett biztosításban töltött napoknak megfelelő időtartamra folyósítható (max. a gyermek 2 éves koráig) 3. Gyes 17 • A gyermek 2 éves koráig
Tgyás-t, gyed-et és gyest érintő szabályok változása Példa a 2010. április 30-a után született gyermekekre tekintettel adható ellátások folyósítási idejére Jogosultság → TGYÁS GYED GYES napjai napjai napjai 2 éven belül 300 Nem jogosult Nem gyermek biztosított nap jogosult 2. életévéig 2 éven belül 365 168 365 197 biztosított nap 2 éven belül 400 168 400 162 biztosított nap 2 éven belül 730 168 562 -18 biztosított nap
