Lampiran 1
Jadwal Penelitian Jadwal Pelaksanaan Penelitian
No Jenis Kegiatan 1 Penyusunan proposal Penelitian Penyusunan Instrumen 2 Pengumpulan Data Kolokium Proposal dan 3 Penyempurnaan Instrumen 4 Pengumpulan data 5 Analisis data dan Evaluasi Penyusunan Draft laporan 6 Penelitian Seminar Hasil Penelitian dan 7 Perbaikan Proposal 8. Uji Tesis Perbaikan dan Penggandaan 9 Laporan Akhir
1
2
3
MINGGU 4 5 6
7
8
120 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 2 PERMOHONAN KUESIONER PENELITIAN Kepada Yth, Bapak/Ibu Perawat Rumah Sakit Santa Elisabeth Jalan Haji Misbah No. 7 MEDAN
Dengan Hormat, Yang bertanda tangan di bawah ini: Nama : RIA MANURUNG NPM
: 117017047 Saya adalah mahasiswa Program Pascasarjana Magister Ilmu Akuntansi
Universitas Sumatera Utara. Saat ini sedang melakukan penelitian dengan judul penelitian adalah : “PENGARUH MOTIVASI KERJA, KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PERAWAT DAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING : STUDI PADA RUMAH SAKIT SANTA ELISABETH MEDAN” Saya memohon kesediaan Bapak/Ibu untuk berpartisipasi mengisi kuesioner ini. Saya menyadari permohonon ini sedikit banyak akan mengganggu ketenangan/kegiatan Bapak/Ibu. Saya akan menjamin kerahasiaan dari semua jawaban/opini yang telah Bapak/Ibu berikan. Penelitian ini semata-mata hanya digunakan untuk kepentingan penyelesaian tesis saya, dan hanya ringkasan dari analisis yang akan dipublikasikan. Atas kesediaan dan partisipasi Bapak/Ibu untuk mengisi dan mengembalikan kuesioner ini saya mengucapkan terima kasih sebesar-besarnya.
Hormat Saya,
(RIA MANURUNG)
121 Universitas Sumatera Utara
Lanjutan Lampiran 2 KUESIONER PENELITIAN PENGARUH MOTIVASI KERJA, KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PERAWAT DAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING: STUDI PADA RUMAH SAKIT SANTA ELISABETH MEDAN IDENTITAS RESPONDEN 1. No. Responden
:______________
2. Usia
: __________Tahun
3. Jenis Kelamin
:
4. Masa Kerja
: ___________ Tahun
5. Tingkat Pendidikan
:
Laki-laki
S1
Perempuan
D3
SPK
PETUNJUK PENGISIAN ANGKET: 1. Berikanlah jawaban singkat pada bagian pertanyaan identitas responden yang membutuhkan jawaban tertulis Bapak/Ibu 2. Berilah penilaian terhadap aspek yang dievaluasi sesuai dengan yang anda temukan, kemudian beri tanda checklist (√) pada salah satu kolom yang tersedia. 3. Bila ingin mengganti jawaban yang telah diisi, maka cara menggantinya adalah dengan memberi tanda kali (×) pada jawaban yang pertama, kemudian berikan tanda checklist (√) pada kolom yang tersedia sesuai alternatif jawaban yang anda kehendaki. 4. Pilihan yang tersedia adalah: a. SS = Sangat Setuju, jika Saudara selalu melakukan item pernyataan yang dimaksud (seluruh perawat melakukannya) b. S = Setuju, jika Saudara sering melakukan item pernyataan yang dimaksud (lebih banyak yang melakukan namun masih ada yang tidak melakukan).
122 Universitas Sumatera Utara
123
c. N = Netral, jika Saudara tidak yakin apakah pernyataan tersebut dilakukan sesuai dengan pernyataan yang dimaksud. d. TS = Tidak Setuju, jika Saudara pernah melakukan sesuai pernyataan namun sangat jarang sekali ada. e. STS
=
Sangat tidak Setuju, jika Saudara sama sekali tidak pernah
melakukan sesuai dengan pernyataan yang dimaksud (tidak cocok sama sekali). Rincian Nilai Jawaban: a. Sangat Setuju (SS)
=5
b. Setuju (S)
=4
c. Netral (N)
=3
d. Tidak Setuju (TS)
=2
e. Sangat Tidak Setuju (STS)
=1
MOTIVASI KERJA SS
Pernyataan
S
N
TS
STS
1. Saya menetapkan diri saya sendiri sebagai contoh dan teladan bagi orang lain 2. Saya ingin mengetahui seberapa baik saya bekerja, dan saya menggunakan umpan balik untuk diri saya sendiri 3. Saya memastikan bahwa semua pekerjaan dilakukan sesuai dengan rencana 4. Saya berusaha mencari bantuan dari orang yang lebih mengetahui bila ada masalah pekerjaan yang tidak bisa saya kerjakan/ketahui. 5. Saya berusaha mengembangkan orang yang bekerja dengan atau untuk saya 6. Saya memulai inisiatif untuk hubungan dengan orang lain
menjalin
Universitas Sumatera Utara
124
KEPEMIMPINAN
SS
Pernyataan
S
N
TS
STS
S
N
TS
STS
1. Pimpinan saya sering berkonsultasi dengan saya sebagai bawahannya 2. Pimpinan saya membuat bawahan nya merasa bebas sekalipun tidak setuju dengan nya 3. Pimpinan saya menjaga hubungan impersonal (memisahkan urusan kerja dengan urusan pribadi) dengan saya bawahannya 4. Pimpinan saya bertindak sesuai dengan peraturan organisasi 5. Pimpinan saya bekerja keras sekalipun dalam kondisi yang tidak nyaman 6. Pimpinan saya mengharapkan bawahannya menyelesaikan pekerjaan tepat waktu
BUDAYA ORGANISASI SS
Pernyataan 1. Menurut saya usaha penghematan yang ditempuh pimpinan sudah berjalan dengan baik 2. Saya melihat sebahagian besar perawat tidak suka menunda - nunda pekerjaannya 3. Perawat senantiasa melakukan terhadap hasil kerjanya
evaluasi
4. Dalam memberikan penghargaan maupun teguran, pimpinan tidak membeda - bedakan berdasarkan penilaian subjektif 5. Di rumah sakit ini sebelum memulai pekerjaan/dinas selalu diawali dengan doa dan renungan bersama 6. Perawat sudah berlaku ramah dan lembut terhadap pelanggan (pasien dan keluarga)
Universitas Sumatera Utara
125
KEPUASAN KERJA
Pernyataan
SS
S
N
TS
STS
SS
S
N
TS
STS
1. Saya puas dengan bayaran yang saya terima untuk pekerjaan saya 2. Perawat dikirim untuk pelatihan baik ke luar maupun di dalam rumah sakit 3. Saya puas melihat para pimpinan di rumah sakit ini dapat menumbuhkan kehangatan antar karyawan/perawat 4. Saya puas melihat kerjasama antara unit di rumah sakit ini sudah berjalan dengan baik 5. Pekerjaan saya memiliki kesempatan untuk mandiri dalam pikiran dan tindakan 6. Saya puas dengan keamanan yang diberikan oleh pekerjaan saya
KINERJA PERAWAT
Pernyataan 1. Melakukan pengkajian pada saat pasien baru masuk 2. Melakukan pengelompokan data (bio-psikososial-spiritual) sesuai format 3. Membuat diagnosa keperawatan didasarkan pada masalah kesehatan, penyebab, dan gejala yang ditemukan 4. Membuat rencana tindakan berdasarkan hasil pengkajian dan diagnosa keperawatan 5. Melaksanakan rencana perawatan yang telah dibuat secara konsisten dan fleksibel 6. Melaksanakan evaluasi tindakan keperawatan dan catatan perkembangan pasien yang mengacu pada tujuan dan hasil yang diharapkan
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 3 Uji Reliabilitas Variabel Motivasi Kerja (X1) RELIABILITY /VARIABLES=MQ1 MQ2 MQ3 MQ4 MQ5 MQ6 /SCALE('ALL VARIABLES') ALL /MODEL=ALPHA /STATISTICS=CORR /SUMMARY=TOTAL.
Reliability [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataReliabilitas-Motivasi.sav
Scale: ALL VARIABLES Case Processing Summary N Cases
Valid
% 129
100.0
0
.0
129
100.0
a
Excluded Total
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's
Cronbach's Alpha Based
Alpha
on Standardized Items .723
N of Items
.761
6
Inter-Item Correlation Matrix MQ1
MQ2
MQ3
MQ4
MQ5
MQ6
MQ1
1.000
.438
.930
.444
.255
.181
MQ2
.438
1.000
.427
.940
.116
.071
MQ3
.930
.427
1.000
.394
.243
.215
MQ4
.444
.940
.394
1.000
.082
.053
MQ5
.255
.116
.243
.082
1.000
.412
MQ6
.181
.071
.215
.053
.412
1.000
Item-Total Statistics Corrected Item-
Squared
Cronbach's
Scale Mean if
Scale Variance
Total
Multiple
Alpha if Item
Item Deleted
if Item Deleted
Correlation
Correlation
Deleted
MQ1
18.53
6.048
.640
.882
.636
MQ2
18.30
6.509
.518
.896
.671
MQ3
18.52
6.080
.632
.879
.638
MQ4
18.32
6.672
.496
.897
.678
MQ5
18.61
6.067
.338
.214
.736
MQ6
18.41
6.400
.291
.191
.747
126 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 4 Uji Reliabilitas Variabel Kepemimpinan (X2) GET FILE='D:\Hasil_SPSS\DataReliabilitas-Kepemimpinan.sav'. DATASET NAME DataSet3 WINDOW=FRONT. RELIABILITY /VARIABLES=KQ1 KQ2 KQ3 KQ4 KQ5 KQ6 /SCALE('ALL VARIABLES') ALL /MODEL=ALPHA/STATISTICS=CORR/SUMMARY=TOTAL.
Reliability [DataSet3] D:\Hasil_SPSS\DataReliabilitas-Kepemimpinan.sav
Scale: ALL VARIABLES Case Processing Summary N Cases
Valid
% 129
100.0
0
.0
129
100.0
a
Excluded Total
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha Cronbach's
Based on Standardized
Alpha
Items .662
N of Items .695
6
Inter-Item Correlation Matrix KQ1
KQ2
KQ3
KQ4
KQ5
KQ6
KQ1
1.000
.258
.822
.389
.198
.149
KQ2
.258
1.000
.321
.810
.055
.035
KQ3
.822
.321
1.000
.250
.165
.198
KQ4
.389
.810
.250
1.000
.015
.053
KQ5
.198
.055
.165
.015
1.000
.406
KQ6
.149
.035
.198
.053
.406
1.000
Item-Total Statistics Corrected Item-
Squared
Cronbach's
Scale Mean if
Scale Variance
Total
Multiple
Alpha if Item
Item Deleted
if Item Deleted
Correlation
Correlation
Deleted
KQ1
18.73
5.293
.553
.790
.567
KQ2
18.49
5.877
.399
.758
.621
KQ3
18.71
5.350
.539
.775
.573
KQ4
18.54
5.891
.414
.776
.617
KQ5
18.81
5.439
.283
.213
.672
KQ6
18.63
5.454
.283
.204
.671
127 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 5 Uji Reliabilitas Variabel Budaya Organisasi (X3) RELIABILITY /VARIABLES=BOQ1 BOQ2 BOQ3 BOQ4 BOQ5 BOQ6 /SCALE('ALL VARIABLES') ALL /MODEL=ALPHA/STATISTICS=CORR /SUMMARY=TOTAL.
Reliability [DataSet3] D:\Hasil_SPSS\DataReliabilitas-BudayaOrg.sav Scale: ALL VARIABLES Case Processing Summary N Cases
%
Valid a
Excluded Total
129
100.0
0
.0
129
100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the Procedure. Reliability Statistics Cronbach's
Cronbach's Alpha Based
N of
Alpha
on Standardized Items
Items
.717
.741
6
Inter-Item Correlation Matrix BOQ1
BOQ2
BOQ3
BOQ4
BOQ5
BOQ6
BOQ1
1.000
.302
.863
.393
.259
.114
BOQ2
.302
1.000
.316
.840
.215
.156
BOQ3
.863
.316
1.000
.276
.222
.160
BOQ4
.393
.840
.276
1.000
.160
.160
BOQ5
.259
.215
.222
.160
1.000
.403
BOQ6
.114
.156
.160
.160
.403
1.000
Item-Total Statistics Corrected Item-
Squared
Cronbach's
Scale Mean if
Scale Variance
Total
Multiple
Alpha if Item
Item Deleted
if Item Deleted
Correlation
Correlation
Deleted
BOQ1
18.59
5.775
.560
.814
.646
BOQ2
18.39
6.177
.506
.763
.665
BOQ3
18.58
5.917
.540
.797
.653
BOQ4
18.43
6.294
.511
.779
.667
BOQ5
18.67
5.737
.384
.242
.706
BOQ6
18.46
6.094
.301
.199
.733
128 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 6 Uji Reliabilitas Variabel Kepuasan Kerja (Z) GET FILE='D:\Hasil_SPSS\DataReliabilitas-KepuasanKerja.sav'. DATASET NAME DataSet1 WINDOW=FRONT. SAVE OUTFILE='D:\Hasil_SPSS\DataReliabilitas-KepuasanKerja.sav' /COMPRESSED.RELIABILITY/VARIABLES=KKQ1 KKQ2 KKQ3 KKQ4 KKQ5 KKQ6 /SCALE('ALL VARIABLES') ALL/MODEL=ALPHA/STATISTICS=CORR /SUMMARY=TOTAL.
Reliability [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataReliabilitas-KepuasanKerja.sav
Scale: ALL VARIABLES Case Processing Summary N Cases
Valid
% 129
100.0
0
.0
129
100.0
Excludeda Total
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's
Cronbach's Alpha Based
N of
Alpha
on Standardized Items
Items
.670
.702
6
Inter-Item Correlation Matrix KKQ1
KKQ2
KKQ3
KKQ4
KKQ5
KKQ6
KKQ1
1.000
.288
.837
.393
.166
.185
KKQ2
.288
1.000
.328
.852
.065
.053
KKQ3
.837
.328
1.000
.268
.113
.246
KKQ4
.393
.852
.268
1.000
.041
.048
KKQ5
.166
.065
.113
.041
1.000
.349
KKQ6
.185
.053
.246
.048
.349
1.000
Item-Total Statistics Corrected Item-
Squared
Cronbach's
Scale Mean if
Scale Variance
Total
Multiple
Alpha if Item
Item Deleted
if Item Deleted
Correlation
Correlation
Deleted
KKQ1
18.76
5.200
.572
.802
.573
KKQ2
18.52
5.673
.439
.801
.619
KKQ3
18.74
5.242
.548
.791
.581
KKQ4
18.56
5.702
.446
.814
.618
KKQ5
18.76
5.621
.239
.161
.697
KKQ6
18.68
5.422
.284
.179
.681
129 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 7 Uji Reliabilitas Variabel Kinerja Perawat (Y) GET FILE='D:\Hasil_SPSS\DataReliabilitas-KinerjaPerawat.sav'. DATASET NAME DataSet4 WINDOW=FRONT. RELIABILITY /VARIABLES=KPQ1 KPQ2 KPQ3 KPQ4 KPQ5 KPQ6 /SCALE('ALL VARIABLES') ALL /MODEL=ALPHA /STATISTICS=CORR/SUMMARY=TOTAL.
Reliability [DataSet4] D:\Hasil_SPSS\DataReliabilitas-KinerjaPerawat.sav
Scale: ALL VARIABLES Case Processing Summary N Cases
Valid
% 129
100.0
0
.0
129
100.0
Excludeda Total
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's
Cronbach's Alpha Based
N of
Alpha
on Standardized Items
Items
.691
.712
6
Inter-Item Correlation Matrix KPQ1
KPQ2
KPQ3
KPQ4
KPQ5
KPQ6
KPQ1
1.000
.181
.788
.280
.235
.112
KPQ2
.181
1.000
.234
.733
.295
.188
KPQ3
.788
.234
1.000
.137
.225
.152
KPQ4
.280
.733
.137
1.000
.248
.209
KPQ5
.235
.295
.225
.248
1.000
.359
KPQ6
.112
.188
.152
.209
.359
1.000
Item-Total Statistics Corrected Item-
Squared
Cronbach's
Scale Mean if
Scale Variance
Total
Multiple
Alpha if Item
Item Deleted
if Item Deleted
Correlation
Correlation
Deleted
KPQ1
18.68
5.359
.476
.692
.633
KPQ2
18.43
5.716
.466
.612
.641
KPQ3
18.65
5.432
.469
.684
.635
KPQ4
18.49
5.830
.464
.626
.644
KPQ5
18.74
4.973
.422
.209
.654
KPQ6
18.51
5.361
.313
.157
.697
130 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 8 Uji Asumsi Klasik GET FILE='D:\Hasil_SPSS\DataAsumsiKlasik-Normalitas.sav'. DATASET NAME DataSet1 WINDOW=FRONT. REGRESSION /MISSING LISTWISE /STATISTICS COEFF OUTS BCOV R ANOVA COLLIN TOL /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN /DEPENDENT kinerjaperawat /METHOD=ENTER motivasi kepemimpinan budayaorganisasi /SCATTERPLOT=(*SRESID ,*ZPRED) /RESIDUALS DURBIN HISTOGRAM(ZRESID) NORMPROB(ZRESID) /SAVE RESID.
Regression [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataAsumsiKlasik-Normalitas.sav b
Variables Entered/Removed Model
Variables Variables Entered
1
Removed
Method
.
Enter
budayaorganisasi, kepemimpinan,
motivasia a All requested variables entered. b. Dependent Variable: kinerjaperawat
b
Model Summary Model R
Adjusted R
Std. Error of the
Square
Estimate
R Square
Durbin-Watson
1
.235a .055 .033 2.673 a. Predictors: (Constant), budayaorganisasi, kepemimpinan, motivasi
1.726
ANOVAb Model 1
Sum of Squares Regression
df
Mean Square
52.221
3
17.407
Residual
892.989
125
7.144
Total
945.209
128
F 2.437
Sig. .068a
a. Predictors: (Constant), budayaorganisasi, kepemimpinan, motivasi b. Dependent Variable: kinerjaperawat
131 Universitas Sumatera Utara
132
Coefficients Model
a.
Unstandardized
Standardized
Coefficients
Coefficients
B
Std. Error
(Constant)
28.627
2.679
motivasi
-.245
.217
kepemimpinan
.119
budayaorganisasi
-.161
1
a
Collinearity Statistics
Beta
t
Sig.
Tolerance
VIF
10.684
.000
-.269
-1.127
.262
.132
7.555
.237
.120
.501
.617
.132
7.555
.083
-.170
-1.954
.053
1.000
1.000
kepemimpinan
motivasi
Dependent Variable: kinerjaperawat Coefficient Correlationsa Model
budayaorganisa si
1
Correlations
Covariances
a.
budayaorganisasi
1.000
-.011
.012
kepemimpinan
-.011
1.000
-.931
motivasi
.012
-.931
1.000
budayaorganisasi
.007
.000
.000
kepemimpinan
.000
.056
-.048
motivasi
.000
-.048
.047
Dependent Variable: kinerjaperawat
a
Collinearity Diagnostics Model
Dim ensi on
1
Variance Proportions Eigenvalu
Condition
(Constant
e
Index
)
motiva kepemimpina si
n
budayaorganisasi
3.971
1.000
.00
.00
.00
.00
.022
13.389
.01
.03
.02
.39
.006
26.142
.93
.03
.00
.61
.001
60.198
.05
.95
.98
.00
a. Dependent Variable: kinerjaperawat
Universitas Sumatera Utara
133
Residuals Statisticsa Minimum Predicted Value
Maximum
Mean
Std. Deviation
N
21.12
24.02
22.30
.639
129
-1.844
2.683
.000
1.000
129
.248
1.478
.441
.166
129
21.09
24.02
22.30
.638
129
Residual
-6.164
5.301
.000
2.641
129
Std. Residual
-2.306
1.983
.000
.988
129
Stud. Residual
-2.354
2.000
.001
1.004
129
Deleted Residual
-6.423
5.389
.005
2.731
129
Stud. Deleted Residual
-2.398
2.024
-.001
1.011
129
Mahal. Distance
.114
38.168
2.977
4.199
129
Cook's Distance
.000
.261
.009
.025
129
Centered Leverage Value
.001
.298
.023
.033
129
Std. Predicted Value Standard Error of Predicted Value Adjusted Predicted Value
a. Dependent Variable: kinerjaperawat
GET FILE='D:\Hasil_SPSS\DataAsumsiKlasik-Normalitas.sav'. DATASET NAME DataSet1 WINDOW=FRONT. DESCRIPTIVES VARIABLES=RES_1 /STATISTICS=MEAN STDDEV MIN MAX KURTOSIS SKEWNESS.
Descriptives [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataAsumsiKlasik-Normalitas.sav Descriptive Statistics Std. N
Minimum
Maximum
Mean
Deviation
Skewness
Kurtosis
Std. Statistic Unstandardized
129
Residual Valid N (listwise)
Statistic -6.16420
Statistic 5.30141
Statistic
Statistic
Statistic
.000000 2.6413015 0
-.314
Error .213
Std. Statistic -.463
6
129
Universitas Sumatera Utara
Error .423
134
Charts
Universitas Sumatera Utara
135
Universitas Sumatera Utara
136
NPAR TESTS/K-S(NORMAL)=RES_1/MISSING ANALYSIS. [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataAsumsiKlasik-Normalitas.sav One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test Unstandardized Residual N
129 a,b
Normal Parameters
Mean Std. Deviation
Most Extreme Differences
.0000000 2.64130156
Absolute
.069
Positive
.045
Negative
-.069
Kolmogorov-Smirnov Z
.785
Asymp. Sig. (2-tailed)
.568
a. Test distribution is Normal. b. Calculated from data.
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 9 Regresi Linear Motivasi Kerja (X1) terhadap Kinerja Perawat (Y) GET FILE='D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3keY_Langsung.sav'. DATASET NAME DataSet1 WINDOW=FRONT. REGRESSION /MISSING LISTWISE/STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10)/NOORIGIN/DEPENDENT Y_Kinerja/METHOD=ENTER X1_MotivasiKerja/RESIDUALS DURBIN
Regression [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3keY_Langsung.sav Variables Entered/Removedb
Model
Variables Variables Entered
1 X1_MotivasiKerjaa a. All requested variables entered. b. Dependent Variable: Y_Kinerja
Removed
Method
.
Enter b
Model Summary
Model
Std. Error of the R
R Square
1 .358a .128 a. Predictors: (Constant), X1_MotivasiKerja b. Dependent Variable: Y_Kinerja Model 1
Adjusted R Square
Estimate
Durbin-Watson
.121
2.550
1.436
ANOVAb
Sum of Squares
df
Mean Square
Regression
121.310
1
121.310
Residual
825.729
127
6.502
Total
947.039
128
F
Sig. .000a
18.658
a. Predictors: (Constant), X1_MotivasiKerja b. Dependent Variable: Y_Kinerja
Coefficients
a
Model
Standardized Unstandardized Coefficients B
1
(Constant)
X1_MotivasiKerja a. Dependent Variable: Y_Kinerja
Std. Error
Beta
15.224
1.677
.325
.075
Residuals Statistics
Minimum Predicted Value
Coefficients
Maximum
t
.358
Sig.
9.077
.000
4.319
.000
a
Mean
Std. Deviation
N
20.43
24.34
22.40
.974
129
Residual
-6.034
6.244
.000
2.540
129
Std. Predicted Value
-2.026
1.985
.000
1.000
129
-2.366
2.449
.000
.996
129
Std. Residual a. Dependent Variable: Y_Kinerja
137 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 10 Regresi Linear Kepemimpinan (X2) terhadap Kinerja Perawat (Y) REGRESSION /MISSING LISTWISE /STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN/DEPENDENT Y_Kinerja /METHOD=ENTER X2_Kepemimpinan/RESIDUALS DURBIN.
Regression
[DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3keY_Langsung.sav Variables Entered/Removed Model
1
b
Variables
Variables
Entered
Removed
Method
.
Enter
X2_Kepemimpi nana
a. All requested variables entered. b. Dependent Variable: Y_Kinerja
Model Summaryb
Model
Std. Error of the R
R Square
1 .392a .153 a. Predictors: (Constant), X2_Kepemimpinan b. Dependent Variable: Y_Kinerja. Model 1
Adjusted R Square
Estimate
Durbin-Watson
.147
2.512
1.437
ANOVAb
Sum of Squares
df
Mean Square
F
Regression
145.363
1
145.363
Residual
801.676
127
6.312
Sig.
23.028
.000
a
Total 947.039 128 a. Predictors: (Constant), X2_Kepemimpinan b. Dependent Variable: Y_Kinerja Coefficientsa Model
Standardized Unstandardized Coefficients B
1
(Constant)
X2_Kepemimpinan a. Dependent Variable: Y_Kinerja
Std. Error
Beta
13.687
1.830
.389
.081
t
.392
Sig.
7.481
.000
4.799
.000
Residuals Statisticsa
Minimum Predicted Value
Coefficients
Maximum
Mean
Std. Deviation
N
19.92
24.59
22.40
1.066
129
Residual
-6.034
6.692
.000
2.503
129
Std. Predicted Value
-2.332
2.054
.000
1.000
129
-2.402
2.664
.000
.996
129
Std. Residual a. Dependent Variable: Y_Kinerja
138 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 11 Regresi Linear Budaya Organisasi (X3) terhadap Kinerja Perawat (Y) REGRESSION /MISSING LISTWISE/STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN/DEPENDENT Y_Kinerja /METHOD=ENTER X3_BudayaOrganisasi/RESIDUALS DURBIN.
Regression [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3keY_Langsung.sav Variables Entered/Removed Model
1
b
Variables
Variables
Entered
Removed
Method
X3_BudayaOrg
anisasia a. All requested variables entered b. Dependent Variable: Y_Kinerja
.
Model Summaryb
Model R
Enter
R Square
Adjusted R
Std. Error of the
Square
Estimate
1 .012a .000 -.008 a. Predictors: (Constant), X3_BudayaOrganisas b. Dependent Variable: Y_Kinerja.
Durbin-Watson
2.731
1.468
ANOVAb Model 1
Sum of Squares Regression
df
Mean Square
F
.131
1
.131
Residual
946.908
127
7.456
Total
947.039
128
Sig. .895a
.018
a. Predictors: (Constant), X3_BudayaOrganisasi b. Dependent Variable: Y_Kinerja. Coefficientsa Model
Standardized Unstandardized Coefficients B
1
(Constant) X3_BudayaOrganisasi
Std. Error
Coefficients Beta
22.651
1.891
-.011
.084
t
Sig.
11.977
.000
-.132
.895
-.012
a. Dependent Variable: Y_Kinerja Residuals Statisticsa Minimum Predicted Value
Maximum
Mean
Std. Deviation
N
22.34
22.47
22.40
.032
129
Residual
-5.439
5.594
.000
2.720
129
Std. Predicted Value
-2.020
2.177
.000
1.000
129
Std. Residual
-1.992
2.049
.000
.996
129
a. Dependent Variable: Y_Kinerja
139 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 12 Regresi Linear Motivasi Kerja (X1) terhadap Kepuasan Kerja (Z) REGRESSION /MISSING LISTWISE /STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN/DEPENDENT Z_Kepuasakerja /METHOD=ENTER X1_MotivasiKerja/RESIDUALS DURBIN.
Regression [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3keZ_Langsung.sav Variables Entered/Removedb
Model
1
Variables
Variables
Entered
Removed
Method
X1_MotivasiKer
jaa . Enter a. All requested variables entered. b. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja b Model Summary Model R
Adjusted R
Std. Error of the
Square
Estimate
Durbin-Watson
2.694
1.689
R Square
1 .157a .025 .017 a. Predictors: (Constant), X1_MotivasiKerja b. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja ANOVAb Model 1
Sum of Squares Regression Residual
df
Mean Square
23.313
1
23.313
921.896
127
7.259
Total 945.209 a. Predictors: (Constant), X1_MotivasiKerja b. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja
F
Sig. .075a
3.212
128
Coefficientsa Model
Standardized Unstandardized Coefficients B
1
(Constant)
Std. Error
25.450
1.772
X1_MotivasiKerja -.143 a. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja
.080
Coefficients Beta
t
-.157
Sig.
14.361
.000
-1.792
.075
Residuals Statisticsa Minimum Predicted Value
Maximum
Mean
Std. Deviation
N
21.46
23.17
22.30
.427
129
Residual
-5.883
4.831
.000
2.684
129
Std. Predicted Value
-1.985
2.026
.000
1.000
129
1.793
.000
.996
129
Std. Residual -2.184 a. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja
140 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 13 Regresi Linear Kepemimpinan (X2) terhadap Kepuasan Kerja (Z) REGRESSION /MISSING LISTWISE /STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN/DEPENDENT Z_Kepuasakerja /METHOD=ENTER X2_Kepemimpinan/RESIDUALS DURBIN.
Regression [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3keZ_Langsung.sav Variables Entered/Removedb
Model
1
Variables
Variables
Entered
Removed
Method
X2_Kepemimpi
nana . a. All requested variables entered. b. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja
Enter b
Model Summary
Model
Std. Error of the R
R Square
1 .131a .017 a. Predictors: (Constant), X2_Kepemimpinan b. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja Model 1
Adjusted R Square
Estimate
Durbin-Watson
.009
2.705
1.669
ANOVAb
Sum of Squares Regression Residual
df
Mean Square
16.255
1
16.255
928.954
127
7.315
F
Sig.
2.222
.139
a
Total 945.209 128 a. Predictors: (Constant), X2_Kepemimpinan b. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja Coefficientsa Model
Standardized Unstandardized Coefficients B
1 a.
(Constant)
Coefficients
Std. Error
25.217
Beta
1.970
X2_Kepemimpinan -.130 .087 Dependent Variable: Z_Kepuasakerja Residuals Statisticsa Minimum
Predicted Value
t
Maximum
-.131
Mean
Sig.
12.803
.000
-1.491
.139
Std. Deviation
N
21.57
23.13
22.30
.356
129
Residual
-5.961
4.778
.000
2.694
129
Std. Predicted Value
-2.054
2.332
.000
1.000
129
Std. Residual -2.204 a. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja
1.767
.000
.996
129
141 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 14
Regresi Linear Budaya Organisasi (X3) terhadap Kepuasan Kerja (Z) REGRESSION /MISSING LISTWISE /STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN /DEPENDENT Z_Kepuasakerja /METHOD=ENTER X3_BudayaOrganisasi /RESIDUALS DURBIN.
Regression [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3keZ_Langsung.sav Variables Entered/Removedb Model
Variables Variables Entered
Removed
Method
1 X3_BudayaOrganisasia . a. All requested variables entered b. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja
Enter
Model Summaryb Model
Std. Error of the R
R Square
Adjusted R Square
1 .169a .028 a. Predictors: (Constant), X3_BudayaOrganisasi b. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja
.021
Estimate
Durbin-Watson
2.689
1.717
142 Universitas Sumatera Utara
143
b
ANOVA Model 1
Sum of Squares Regression
df
Mean Square
F
26.896
1
26.896
Residual
918.314
127
7.231
Total
945.209
128
Sig. .056a
3.720
a. Predictors: (Constant), X3_BudayaOrganisasi b. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja Coefficients
a
Model
Standardized Unstandardized Coefficients B
1
(Constant) X3_BudayaOrganisasi
Std. Error
Coefficients Beta
25.865
1.863
-.160
.083
t
-.169
13.887
.000
-1.929
.056
a. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja Residuals Statisticsa Minimum Predicted Value
Maximum
Mean
Std. Deviation
Sig.
N
21.38
23.30
22.30
.458
129
Residual
-6.819
5.143
.000
2.678
129
Std. Predicted Value
-2.020
2.177
.000
1.000
129
Std. Residual
-2.536
1.912
.000
.996
129
a. Dependent Variable: Z_Kepuasakerja
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 15 Regresi Linear Kepuasan Kerja (Z) terhadap Kinerja Perawat (Y) REGRESSION /MISSING LISTWISE /STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN/DEPENDENT Y_Kinerja /METHOD=ENTER Z_Kepuasakerja/RESIDUALS DURBIN.
Regression [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3keY_Langsung.sav Variables Entered/Removed Model
b
Variables Variables Entered
Removed
Method
.
Enter
1 Z_Kepuasakerjaa a. All requested variables entered. b. Dependent Variable: Y_Kinerja
b
Model Summary
Model
Std. Error of the R
R Square
Adjusted R Square
Estimate
Durbin-Watson
-.007
2.729
1.473
1 .035a .001 a. Predictors: (Constant), Z_Kepuasakerja b. Dependent Variable: Y_Kinerja Model 1
ANOVAb
Sum of Squares Regression Residual
df
Mean Square
1.172
1
1.172
945.867
127
7.448
F
Sig. .692a
.157
Total 947.039 128 a. Predictors: (Constant), Z_Kepuasakerja b. Dependent Variable: Y_Kinerja Coefficientsa Model
Standardized Unstandardized Coefficients B
1
(Constant)
Z_Kepuasakerja a. Dependent Variable: Y_Kinerja
Std. Error
21.618
1.994
.035
.089
Beta
t
.035
Sig.
10.840
.000
.397
.692
Residuals Statisticsa
Minimum Predicted Value
Coefficients
Maximum
Mean
Std. Deviation
N
22.18
22.57
22.40
.096
129
Residual
-5.463
5.608
.000
2.718
129
Std. Predicted Value
-2.319
1.729
.000
1.000
129
Std. Residual -2.002 a. Dependent Variable: Y_Kinerja
2.055
.000
.996
129
144 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 16 Hasil Uji F REGRESSION /MISSING LISTWISE /STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN /DEPENDENT Y_Kinerja /METHOD=ENTER X1_MotivasiKerja X2_Kepemimpinan X3_BudayaOrganisasi.
Regression [DataSet2] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3danZkeY_Langsung.sav Variables Entered/Removed Model
Variables Variables Entered
1
b
Removed
Method
.
Enter
X3_BudayaOrganisasi, X2_Kepemimpinan,
X1_MotivasiKerjaa a. All requested variables entered. b. Dependent Variable: Y_Kinerja Model Summary Model R
R Square
Adjusted R
Std. Error of the
Square
Estimate
1 .392a .154 .134 2.532 a. Predictors: (Constant), X3_BudayaOrganisasi, X2_Kepemimpinan, X1_MotivasiKerja ANOVAb Model 1
Sum of Squares
df
Mean Square
Regression
145.852
3
48.617
Residual
801.187
125
6.409
F 7.585
Sig. .000a
Total 947.039 128 a. Predictors: (Constant), X3_BudayaOrganisasi, X2_Kepemimpinan, X1_MotivasiKerja b. Dependent Variable: Y_Kinerja
145 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 17 Regresi Linear Motivasi Kerja (X1), Kepuasan Kerja (Z) terhadap Kinerja Perawat (Y) REGRESSION /MISSING LISTWISE /STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN/DEPENDENT Y_Kinerja /METHOD=ENTER X1_MotivasiKerja Z_Kepuasakerja/RESIDUALS DURBIN.
Regression DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3keY_Langsung.sav Variables Entered/Removedb
Model
Variables Variables Entered
1
Removed
Method
.
Enter
Z_Kepuasakerja,
X1_MotivasiKerjaa a. All requested variables entered b. Dependent Variable: Y_Kinerja
b
Model Summary
Model
Std. Error of the R
R Square
Adjusted R Square
1 .370a .137 .123 a. Predictors: (Constant), Z_Kepuasakerja, X1_MotivasiKerja b. Dependent Variable: Y_Kinerja ANOVAb Model 1
Sum of Squares
df
Estimate
Durbin-Watson
2.547
1.447
Mean Square
Regression
129.419
2
64.709
Residual
817.620
126
6.489
F
Sig.
9.972
.000a
Total 947.039 128 a. Predictors: (Constant), Z_Kepuasakerja, X1_MotivasiKerja b. Dependent Variable: Y_Kinerja Coefficientsa Model
Standardized Unstandardized Coefficients B
1
(Constant) X1_MotivasiKerja
Z_Kepuasakerja a. Dependent Variable: Y_Kinerja Minimum Predicted Value
Std. Error
12.837
2.714
.339
.076
.094
.084
Residuals Statistics Maximum
Coefficients Beta
t
Sig.
4.730
.000
.373
4.446
.000
.094
1.118
.266
a
Mean
Std. Deviation
N
20.38
24.48
22.40
1.006
129
Residual
-5.880
6.622
.000
2.527
129
Std. Predicted Value
-2.014
2.066
.000
1.000
129
Std. Residual -2.308 a. Dependent Variable: Y_Kinerja
2.599
.000
.992
129
146 Universitas Sumatera Utara
Lampiran 18 Regresi Linear Kepemimpinan (X2), Kepuasan Kerja (Z) terhadap Kinerja Perawat (Y) GET FILE='D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3danZkeY_Langsung.sav'. DATASET NAME DataSet1 WINDOW=FRONT. REGRESSION /MISSING LISTWISE /STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA COLLIN TOL /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN/DEPENDENT Y_Kinerja /METHOD=ENTER X2_Kepemimpinan Z_Kepuasakerja /RESIDUALS DURBIN.
Regression [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3danZkeY_Langsung.sav Variables Entered/Removedb Model
Variables Variables Entered
1
Removed
Method
.
Enter
Z_Kepuasakerja,
X2_Kepemimpinana a. All requested variables entered. b. Dependent Variable: Y_Kinerja
b
Model Summary Model R
R Square
Adjusted R
Std. Error of the
Square
Estimate
Durbin-Watson
1 .401a .161 .148 2.511 a. Predictors: (Constant), Z_Kepuasakerja, X2_Kepemimpinan b. Dependent Variable: Y_Kinerja
ANOVA Model 1
Sum of Squares
1.442
b
df
Mean Square
Regression
152.582
2
76.291
Residual
794.457
126
6.305
F 12.100
Sig. .000
a
Total 947.039 128 a. Predictors: (Constant), Z_Kepuasakerja, X2_Kepemimpinan b. Dependent Variable: Y_Kinerja
147 Universitas Sumatera Utara
148
a
Collinearity Diagnostics Model
Dimension
Variance Proportions
Eigenvalue 1
Condition Index
X2_Kepemimpin
Z_Kepuasakerj
an
a
(Constant)
1
2.979
1.000
.00
.00
.00
2
.016
13.447
.00
.44
.43
3 .004 a. Dependent Variable: Y_Kinerja
26.482
1.00
.56
.57
di mensi on1
Coefficients Model
Unstandardized
Standardized
Coefficients
Coefficients
B 1
(Constant)
a
Std. Error
11.464
2.768
.401
.082
Z_Kepuasakerja .088 a. Dependent Variable: Y_Kinerja
.082
X2_Kepemimpinan
Collinearity Statistics
Beta
t
Sig.
Tolerance
VIF
4.142
.000
.403
4.900
.000
.983
1.017
.088
1.070
.287
.983
1.017
Residuals Statisticsa Minimum Predicted Value
Maximum
Mean
Std. Deviation
N
19.96
24.72
22.40
1.092
129
Residual
-5.916
7.045
.000
2.491
129
Std. Predicted Value
-2.242
2.120
.000
1.000
129
Std. Residual
-2.356
2.806
.000
.992
129
a. Dependent Variable: Y_Kinerja
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 19
Regresi Linear Budaya Organisasi (X3), Kepuasan Kerja (Z) terhadap Kinerja Perawat (Y) REGRESSION /MISSING LISTWISE /STATISTICS COEFF OUTS R ANOVA COLLIN TOL /CRITERIA=PIN(.05) POUT(.10) /NOORIGIN /DEPENDENT Y_Kinerja /METHOD=ENTER X3_BudayaOrganisasi Z_Kepuasakerja /RESIDUALS DURBIN.
Regression [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3danZkeY_Langsung.sav Variables Entered/Removed Model
Variables Variables Entered
1
b
Removed
Method
.
Enter
Z_Kepuasakerja,
X3_BudayaOrganisasia a. All requested variables entered b. Dependent Variable: Y_Kinerja
b
Model Summary Model
Std. Error of the R
R Square
Adjusted R Square
1 .036a .001 -.015 a. Predictors: (Constant), Z_Kepuasakerja, X3_BudayaOrganisasi b. Dependent Variable: Y_Kinerja
Estimate
Durbin-Watson
2.740
1.472
ANOVAb Model 1
Sum of Squares Regression Residual
df
Mean Square
1.205
2
.602
945.834
126
7.507
F
Sig. .080
Total 947.039 128 a. Predictors: (Constant), Z_Kepuasakerja, X3_BudayaOrganisasi b. Dependent Variable: Y_Kinerja
149 Universitas Sumatera Utara
.923
a
150 Coefficientsa Model
Standardiz ed Unstandardized
Coefficient
Coefficients
s
B 1
(Constant)
Std. Error
Beta
21.767
3.012
-.006
.086
.034
.090
X3_BudayaOrganisasi Z_Kepuasakerja a. Dependent Variable: Y_Kinerja
Collinearity Statistics t
Sig.
Tolerance
VIF
7.228
.000
-.006
-.066
.947
.972
1.029
.034
.378
.706
.972
1.029
a
Collinearity Diagnostics Model
Dimension
Variance Proportions
Eigenvalue 1
Condition Index
(Constant)
X3_BudayaOrg
Z_Kepuasakerj
anisasi
a
1
2.978
1.000
.00
.00
.00
2
.018
12.884
.00
.45
.38
3 a. Dependent Variable: Y_Kinerja
.004
26.419
1.00
.54
.62
di mensi on1
Residuals Statisticsa Minimum Predicted Value
Maximum
Mean
Std. Deviation
N
22.16
22.58
22.40
.097
129
Residual
-5.480
5.606
.000
2.718
129
Std. Predicted Value
-2.502
1.845
.000
1.000
129
-2.000
2.046
.000
.992
129
Std. Residual a. Dependent Variable: Y_Kinerja
Variables Entered/Removed Model
Variables Variables Entered
1
b
Removed
Method
.
Enter
Z_Kepuasakerja,
X3_BudayaOrganisasia a. All requested variables entered b. Dependent Variable: Y_Kinerja
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 20
Analisis Statistik Deskriptif Variabel Penelitian DESCRIPTIVES VARIABLES=X1_MotivasiKerja X2_Kepemimpinan X3_BudayaOrganisasi Y_Kinerja Z_Kepuasakerja /STATISTICS=MEAN SUM STDDEV VARIANCE RANGE MIN MAX SEMEAN KURTOSIS SKEWNESS.
Descriptives [DataSet1] D:\Hasil_SPSS\DataX1_X2_X3danZkeY_Langsung.sav
Descrptive Statistic N
Range
Minimum
Maximum
Statistic
Statistic
Statistic
Statistic
Sum
Mean
Statistic
Statistic
Std. Error
X1_MotivasiKerja
129
12
16
28
2846
22.06
.263
X2_Kepemimpinan
129
12
16
28
2887
22.38
.241
X3_BudayaOrganisasi
129
12
16
28
2867
22.22
.252
Y_Kinerja
129
11
17
28
2890
22.40
.239
Z_Kepuasakerja
129
11
16
27
2877
22.30
.239
Valid N (listwise)
129
Std. Deviation
Variance
Statistic
Statistic
Skewness Statistic
Kurtosis
Std. Error
Statistic
Std. Error
2.992
8.949
-.043
.213
-.873
.423
2.736
7.487
-.088
.213
-.590
.423
2.859
8.176
-.112
.213
-.717
.423
2.720
7.399
-.042
.213
-.628
.423
2.717
7.384
-.334
.213
-.503
.423
151 Universitas Sumatera Utara