Inzicht en inspirerende, doelgerichte ontwikkeling. Trainen Testen Coachen

 

Inzicht en inspirerende, doelgerichte ontwikkeling 

Trainen Testen Coachen

Inhoud I. Over ons

3

1. DeHOMME

4

2. Wat is NLP en wat kunt u ermee ?

6

4. Beoordelingen

9

5. Testimonials

10

II. Trainen, testen en coachen

12

1. Opleidingen en trainingen

12

1.1. Opleidingen NLP

13

NLP Master Practitioner

16

NLP Coach & Counselor

20

Trainerstraining

24

1.2. Maatwerktrainingen NLP

28

1.3. Trainingen NLP

30

Effectief Communiceren 1

32


34

Introductietraining NLP

36

Training Persoonlijke Kracht

39

Effectief Leidinggeven

42

Klantvriendelijkheid

45

Effectief Gesprekken voeren

48

NLP en Gezondheid

50

Effectief omgaan met emoties

53

Healthcoaching 1

55

Healthcoaching 2

57

3. Coaching

63

4. Fit en Gezond

65

!2

I. Over ons

Voor u ligt de informatiemap van DeHOMME. Het doel van deze map is u te informeren over de effectieve opleidingen, trainingen, testen en coaching van deHOMME. In deze informatiemap geven wij in het eerste deel informatie over deHOMME. Wij vertellen eerst iets over de missie en visie van ons bedrijf. Daarna gaan wij in op Neuro Linguïstisch Programmeren (NLP). De meeste trainingen van ons zijn hierop gebaseerd. Wij geven aan wie onze klanten zijn en hoe onze klanten ons beoordelen. Tenslotte geven we enkele testimonials van deelnemers weer. In het tweede deel van de informatiemap gaan wij in op wat wij voor u kunnen betekenen. Onze effectieve standaardopleidingen komen eerst aan de orde. Daarna geven we informatie over onze (maatwerk en standaard)trainingen, testen en coaching. Tenslotte gaan we in op het programma Fit en Gezond.

!3

1.

DeHOMME 

Wilt u het beste uit uzelf, uw medewerkers en uw organisatie halen door trainingen die blijvend rendement garanderen? Is het antwoord op deze vraag ja, dan is deHOMME bewust de beste keuze. Hier onder zetten wij kort onze missie, visie, filosofie en kwaliteiten uiteen. Missie DeHOMME wil als inspirator mensen en organisaties inzicht geven en hun faciliteren bij de ontwikkeling die gericht is op het bereiken van hun doelen. Wij brengen mens en organisatie tot bloei. Visie De betekenis van onze bedrijfsnaam deHOMME is: de mens. Bij ons staat de mens centraal. De mens als individu, als klant en als opdrachtgever. DeHomme is er van overtuigd dat mensen het grootste kapitaal van organisaties zijn. Investeren in mensen met een aanbod dat blijvend rendement oplevert is de beste keuze die u kunt maken. DeHomme realiseert dit blijvende rendement door een breed aanbod aan workshops, trainingen en opleidingen op de markt te brengen. DeHomme onderscheidt zich van andere organisaties door ervaren trainers die uit de profit en non-profit sector komen en hierdoor in staat zijn maatwerk voor uw organisatie te leveren. Totaalconcept DeHOMME DeHOMME staat voor inzicht en inspirerende en doelgerichte ontwikkeling. Binnen dit kader bieden wij een totaalconcept voor het versterken van human resources binnen een organisatie.

!4

DeHOMME geeft inzicht in de sterke kanten en ontwikkelpunten van medewerkers. Dit inzicht helpt niet alleen bij het selecteren van personeel, maar ook bij het ontwikkelen van personeel en teams. Wij brengen drijfveren, motivatie, capaciteiten en gedrag in beeld. Wij kunnen mede op basis van testen en onderzoeken medewerkers gericht ontwikkelen via coaching, training, opleiding en advies. Zo helpen wij om het beste uit human resources en een organisatie te halen. Filosofie Tijden veranderen. Dit vraagt flexibiliteit van zowel uw medewerkers als uw organisatie. Bewustwording staat centraal bij het totale aanbod van onze organisatie want zonder bewustwording is het onmogelijk om blijvend te veranderen. De keuze voor deHOMME is ook voor u een bewuste keuze. Wij geloven in de eigen kracht van het individu en zijn in staat om deze kracht te activeren. Door te investeren in medewerkers en de organisatie met het aanbod van deHOMME, krijgt u een snel en blijvend resultaat. Kwaliteiten deHOMME staat voor de volgende kwaliteiten: deskundig, maatwerk, excellente trainers, flexibel, doelgericht, betrokkenheid, duurzaam resultaat en plezier.

!5

2. Wat is NLP en wat kunt u ermee ?   Neuro-Linguïstisch Programmeren (NLP) houdt zich bezig met de manier waarop wij denken, communiceren en doen. Wij leren ons denken, communiceren en gedrag te begrijpen en gewenste veranderingen aan te brengen. NLP biedt vaardigheden en technieken waarmee we effectiever kunnen denken, doen en communiceren. NLP is te vergelijken met een gereedschapskist. NLP biedt technieken om ons denken, gedrag en communiceren te veranderen. Ook is NLP te vergelijken met programmatuur. Als we het menselijk brein vergelijken met een computer, dan kunnen we met NLP de software voor onze gedachten aanpassen. Met NLP kunnen we: •

doelen leren stellen en bijbehorende actieprogramma’s maken;

•

gedrag begrijpen en veranderen;

•

beter communiceren;

•

taalvaardigheden en vraagstijlen aanleren;

•

gewenst gedrag analyseren en modelleren (overnemen);

•

emoties begrijpen en veranderen;

•

optimaal contact maken met behulp van diverse technieken;

•

mentaal, emotioneel en fysiek beter in balans komen;

•

en veel, veel meer …

NLP haalt het beste uit verschillende wetenschappen. Zoals de psychologie (cognitieve-, diepte- en gedragspsychologie), linguïstiek, communicatiewetenschap, filosofie en antropologie. Praktische en werkzame onderdelen van deze wetenschappen zijn samengebracht in NLP. Werkzaamheid is een belangrijk criterium binnen de ontwikkeling van deze methodiek. Het zorgt voor een goede praktische doelmatigheid. NLP is praktisch en direct toepasbaar in ons dagelijks leven en op het werk. Het wordt onder andere toegepast voor individuele groei en relationele, functionele en professionele ontwikkeling. Vandaar ook dat NLP meer en meer toegang vindt binnen bedrijfsleven, overheid, onderwijs, gezondheidszorg en de maatschappelijke sector.

!6

3. Onze klanten   Hier onder hebben wij de logo’s opgenomen van bedrijven waarvoor wij werken of voor gewerkt hebben. 

! !

! !

! !

!

!

!

!

! !

! !

! !

! !

! !

!

!

!

!

!

!

!

!

!

!

!7

!

! !

! !

! !

! !

! !

! !

! !

! !

! !

!

!

! ! !

! !

!8

!

4. Beoordelingen

Na elke training, opleiding en coaching vragen wij de deelnemers om een beoordeling te geven. Uit de evaluaties komen de volgende cijfers naar voren: Opleidingen NLP (o.a. Practitioner en Master Practitioner): Gemiddelde beoordeling:

8,4

Gemiddelde beoordeling trainer:

8,8

Gemiddelde beoordeling kennis trainer:

9,3

Trainingen (open inschrijving): Gemiddelde beoordeling:

8,1


8,8


9

Trainingen (maatwerk bedrijven en instellingen): Gemiddelde beoordeling:

8,3


8,7


8,

Coaching:

8,7

Testen:

7,5

!9

 

5. Testimonials

Deelnemers die onze trainingen en coaching hebben gevolgd geven hier over aan:     ‘ Mijn leven is hierdoor zo ontzettend veranderd. Ik heb nu veel meer inzicht in en begrip voor andere mensen'. Een aanrader voor iedereen die zichzelf lief heeft', Estelle, directie assistente, 1970'.     ‘ De opleiding heeft mij veel mogelijkheden geboden in het ‘op maat' communiceren met verschillende mensen', Dianna, projectleider, 1975.     ‘ Mijn contacten met anderen zijn verbeterd, flexibeler, aangenamer en aandachtiger geworden', Erik ergotherapeut, 1954.     ‘ De reis naar ontwikkeling is begonnen en ik hoop dat ik hem nog lang kan voortzetten', Rob, architect, 1974.     ‘ NLP is voor mij een eye-opener geweest', Jet, pedagogisch medewerker, 1962.     ‘ De training heeft mij een berg energie, innerlijke genezing, creativiteit, lol en werklust opgeleverd. Het is echt geweldig en het gaat maar door ....', Helen, zelfstandig ondernemer, 1960.     Door anders naar mensen en situaties te kijken ontstaan mogelijkheden waarvan ik het bestaan niet wist'. Naast de leermomenten en mooie gesprekken hebben we tijdens de opleiding heel wat afgelachen', Marcel, ambtenaar, 1962.     !10

Mijn communicatie met mezelf en anderen is enorm verbeterd en door duidelijk geformuleerde keuzes heb ik mijn toekomst meer in eigen handen', Leonie, managementassistente, 1970.     Het heeft voor mij de deur naar de toekomst geopend.   NLP ....... GEWOON ........DOEN !', Marion, trainer, 1970.     DeHomme heeft naast vele particuliere deelnemers ook met succes medewerkers van onder andere de Nederlandse Spoorwegen, de Rabobank, ROC, gemeenten, belastingdienst, ABNbank en Thales getraind.

!11

II. Trainen, testen en coachen In het eerste deel van deze informatiemap kon u al lezen dat ons aanbod gericht is op het krijgen van inzicht en inspirerende en doelgerichte ontwikkeling. In het tweede deel van deze informatiemap gaan wij in op ons aanbod. Eerst komen de opleidingen en trainingen aan de orde. Daarna gaan we in op de testen en de coaching. Tenslotte behandelen we ons concept om de gezondheid van medewerkers te bevorderen.

1. Opleidingen en trainingen DeHOMME levert maatwerk en standaardtrainingen. Hier onder komen achtereenvolgens onze opleidingen, maatwerktrainingen en trainingen aan de orde. 

!12

1.1. Opleidingen NLP Hieronder geven wij informatie weer over onze standaardopleidingen op het gebied van NLP. Eerst komen de NLP Practitioner en de NLP Master Practitioner aan de orde. Daarna behandelen we de NLP Coach & Counselor en de Trainerstraining.

NLP Practitioner Doelen  De volgende leerdoelen staan centraal binnen de opleiding: 

!

• • • • • •

Het creëren van een goed contact met andere mensen. Het loslaten van negatieve ervaringen uit het verleden. Inzicht krijgen in en het breken met ongewenste gewoonten. Inzicht krijgen in denkprocessen en dit constructief gebruiken. Haalbare doelen stellen en deze omzetten in actie. Versnellen van uw persoonlijke groei.

Doelgroep  Deze opleiding is bedoeld voor iedereen die wil werken aan doelgerichte persoonlijke groei en ontwikkeling. Verder is de opleiding uitstekend geschikt voor iedereen die zijn of haar communicatieve vaardigheden wil verbeteren.

!

!

Beschrijving  Een practitioner is een beoefenaar. U leert om NLP praktisch te hanteren, zowel voor uzelf als ook naar anderen toe. We leren om onze houding en gedrag te veranderen en de resultaten te bereiken die we willen. Bewustwording, keuze en flexibiliteit zijn sleutelwoorden. We worden ons bewust van keuzemogelijkheden in ons handelen wat uiteindelijk leidt tot flexibiliteit in ons privé-leven en werkomgeving. NLP is vooral zelf ervaren. Learning by doing is het motto tijdens de opleiding. Zelf doen en zelf ervaren vormen de basis voor de vertaling naar uw eigen (werk)situatie. De Practitioneropleiding is het eerste jaar van een volledige NLP-opleiding. Het certificaat geeft toegang tot het tweede jaar: de Masterpractitioner-opleiding. Kiezen voor NLP betekent dat u naast uw technische competentie ook voor uw persoonlijke ontwikkeling een belangrijke plaats reserveert. !13

!

Programma •

Ethiek en vooronderstellingen.

•

Communicatiepatronen; wat kan ik aan mensen waarnemen? Meervoudige waarneming en waarnemingsposities.

•

Wat creëert een vertrouwensrelatie en hoe doe je dat?

•

Taalvaardigheden en vraagstijlen.

•

Optimaal contact maken. Diverse technieken.

•

Taalpatronen hanteren; bewust en onbewust.

•

Ankeren en ankertechnieken, bekrachtigende stemmingen installeren.

•

Herkaderen; bekijk het eens van andere kanten, bewustwording van een andere focus en gedrag.

•

Logische niveaus (omgeving, gedrag, capaciteiten, overtuigingen, identiteit ): hoe functioneren we, op welk niveau en wat is de impact?

•

Realiseren van gewenste doelen en formuleren op alle "logische" niveaus.

•

Metaforen: een symbolische manier van overdracht.

•

Vat op verleden, heden en toekomst.

•

Strategieën: wilt u Rome bereiken en u komt er maar niet? Er zijn meerdere wegen!

Toelatingseisen •

U hebt een MBO/HBO denkniveau.

•

Er is geen specifieke vooropleiding nodig.

Tijdsinvestering •

De deelname aan de lesdagen of avonden is een tijdsinvestering van circa 144 uur voor de totale training. De dagopleiding bestaat uit 20 dagen en de avondopleiding uit 40 avonden.

•

Voor de hele NLP Practitioner schatten wij de benodigde uren voor zelfstudie en het maken van een opdracht in op 100 uur.

•

Verder is het de bedoeling dat je in (regionale) oefengroepen meedoet om de stof te oefenen. Hier staan minimaal 12 dagdelen voor van 3 uur. Dit is in totaal 36 uur.

Planning en data: zie www.dehomme.nl Studiemateriaal  U hoeft voor deze opleiding zelf geen studiemateriaal aan te schaffen. U ontvangt van ons het lesmateriaal in een map van deHOMME. Verder krijgt u van ons een schrijfblok en een pen.

!14

Certificatie en toetsing •

U sluit de NLP Practitioner opleiding af met een schriftelijke en een praktische test. Daarnaast schrijft u een metafoor voor een medestudent. De schriftelijke test telt, in het totaal van de certificatie, mee voor 30 %. Deze test bestaat uit theoretische vragen, inzicht vragen en parate kennis vragen. Van het theoretische gedeelte is het nodig dat u 75% goed beantwoordt. De praktische test telt, in het totaal van de certificatie, mee voor 60%, en bestaat uit: gespreksvaardigheden, rapport vaardigheden en interventievaardigheden. De metafoor telt in het totaal van de certificatie mee voor 10%.

•

Bij het met goed gevolg afsluiten van de geteste onderdelen ontvangt u het certificaat “Practitioner in NLP’’ met een kwaliteitslabel van ons instituut en een kwaliteitslabel van de Nederlandse Vereniging voor NLP. Bij onvoldoende integratie van de stof ontvangt u een certificaat zonder labels, bij wijze van deelname. Merkt u tijdens de opleiding dat je nog niet toe bent aan de certificering, dan bieden we u de gelegenheid om in een volgende training op te gaan voor de certificatie. Wij geven als deHOMME een ‘certificaatgarantie’ af, en dat betekent dat u alle blokken van de opleiding opnieuw kunt doen.

•

Het certificaat ontvangt u als u:  

!

*

U de opleiding volledig hebt betaald of een regeling hebt getroffen.

*

U minimaal 80% van de trainingsdagen aanwezig bent geweest.

*

U minimaal 75% van het theoretische gedeelte goed beantwoordt.

*

U de praktische opdracht flexibel en zorgvuldig uitvoert, volgens de vormvoorwaarden.

*

U ondanks uw examengevoel in uptime en rapport blijft met uw subject, ook als je het even niet weet.    

Locatie  Deze opleiding vindt plaats in ons trainingscentrum in Oud Ootmarsum.

!

Kosten 

!

2900 euro voor de dagen avondopleiding. Inclusief studiemateriaal, lunch, koffie en thee. Betalen per blok kan ook. Indien u per blok betaalt, brengen wij 50 euro extra administratiekosten in rekening. Voor de avondopleiding mag u de opleiding in 1 keer betalen of in 5 delen. De Zomerpractitioner in Frankrijk kost 3450 euro. Dit is inclusief verblijfskosten, studiemateriaal, eten, koffie en thee. Betalen per blok kan ook.

Aanmelden  U kunt zich aanmelden via onze site.

! !15

NLP Master Practitioner Doel  !

Het doel van de Master Practitioner opleiding is om een vervolgstap te maken in uw eigen (privé- en professionele) ontwikkeling met NLP. U leert meer technieken en we besteden aandacht aan het toepassen van NLP in professionele settings zoals coaching, advisering en werken met teams. Je gaat tijdens de NLP Master Practitioner op zoek naar jouw kern.

Doelgroep  Deze opleiding is bedoeld voor iedereen die een verdieping wil op de lesstof van de NLP Practitioner.

!

Beschrijving  

!

De Master Practitioner opleiding zorgt voor een verdieping van de kennis en vaardigheden die u al hebt en we voegen er mooie en nieuwe werkmethodes aan toe. Met de Master Practitioner Opleiding word u meester in communicatie en gedragsverandering. In het tweede jaar van de volledige NLP opleiding komt u tot de werkelijke essentie van NLP en van uzelf. Voor de meeste practitioners is dit 'de slagroom op het toetje'. In het tweede jaar van de NLP opleiding gaan we meer gedetailleerd in op de onbewuste processen en de dieptestructuren in communicatie. U leert onder andere verschillende denkstijlen van uzelf en anderen te herkennen. Centraal staan de verborgen drijfveren van ons handelen, de motieven en de onderliggende patronen. Wat beweegt iemand om te doen wat hij doet? Welke waarden en normen spelen daarbij onderliggend een rol? Op het Masterniveau dragen we kennis aan op het vlak van waarden, normen, onbewuste aannamen en overtuigingen, identiteit en missie. Bewustwording van en werken met 'beliefs', emoties, tijdsaspecten en strategieën krijgen aandacht.

!16

U leert de structuur van betekenisverlening kennen en de samenhang tussen de oppervlaktestructuur (datgene wat zichtbaar is) en de dieptestructuur (de verborgen drijfveren). Op deze wijze plaatsen we de vaardigheden van de NLP Practitioner in een groter kader. Andere onderwerpen zijn verdieping van het werken met tijdsaspecten - effectief onderhandelen - werken met vooronderstellingen, verwachtingen en presentatievaardigheden. Een aantal van de nieuw geleerde denkpatronen worden onder de loep genomen, die van nut kunnen zijn binnen de communicatie over en weer met anderen; op sociaal, relationeel en professioneel gebied. Er wordt aandacht geschonken aan de vraag hoe je de kennis van de metaprogramma's kunt gebruiken in de diverse situaties. Bruikbaar bijvoorbeeld bij: het samenstellen en aansturen van teams - sollicitatie- en intakegesprekken – en bij het begeleiden van groepen mensen binnen onderwijs, management en trainingssituaties.

!

Een belangrijk onderdeel van de hele opleiding is het modelleringproces. Modelleren is een methode waarmee aan de hand van principes en procedures voorbeeldgedrag van anderen in kaart wordt gebracht, met als doel dat het nagebootst kan worden. Ofwel, hoe leer ik wat de ander kan en hoe zorg ik ervoor dat deze kennis overdraagbaar wordt. U brengt meesterschap van iemand anders in kaart. Vervolgens kunt u dat meesterschap kopiëren.

Programma Het programma van de Master Practitioner ziet er in grote lijn als volgt uit: •

Metaprogramma's: dit zijn onze stuurprogramma's. Het gaat over observeerbare filters, processen, referentiekaders, etc. Deze maken het mogelijk te begrijpen hoe je functioneert.

•

Criteria: onze waarden en normen en de hiërarchie daarin. Waar ga je voor? Aan de orde komen onder andere de hiërarchie van normen en waarden en de waardensystematiek (opvragen, kalibreren, verhelderen, toepassen en wijzigen).

•

Overtuigingen: welke heb je, welke heb je nog nodig en welke niet meer?. Aan de orde komen onder andere kernovertuigingen en overtuigingssystemen (ontdekken, installeren, toepassen, verfijnen en veranderen).

•

Structuur van emoties: het gaat hierbij om de verandering, structuur, relaties en beheersing van emoties.

•

Tijdlijnen: we ontdekken, genereren, gebruiken en veranderen tijdlijnen. Enkele technieken hierbij zijn re-imprinting beliefs en compelling future.

•

Modellering: we brengen vaardigheden en capaciteiten in kaart met als doel dit te kunnen kopiëren.

•

Verdieping van de practitionerstof op diverse onderdelen. Enkele onderdelen zijn: verdieping van taalpatronen, strategieën, logische niveaus en submodaliteiten.

!

!17

Toelatingseisen •

Afgeronde NLP Practitioneropleiding. U dient in het bezit te zijn van een NLP Practitioner certificaat uitgegeven door een nationaal of internationaal erkende NLP organisatie. (lid van NVNLP).

•


!

!


De deelname aan de lesdagen is een tijdsinvestering van circa 168 uur voor de totale training. De dagopleiding bestaat uit 7 blokken van 3 dagen (vanaf M10).

•

Voor de hele NLP Master Practitioner schatten wij de benodigde uren voor zelfstudie en het maken van een opdracht in op 100 uur.

•

Verder is het de bedoeling dat u in (regionale) oefengroepen meedoet om de stof te oefenen. Hier staan minimaal 12 dagdelen voor van 3 uur. Dit is in totaal 36 uur.

Planning en data: zie www.dehomme.nl. Studiematerialen U hoeft voor deze opleiding zelf geen studiemateriaal aan te schaffen. U ontvangt van ons het lesmateriaal in een map van deHOMME. Verder krijgt u van ons een schrijfblok en een pen.

!

Trainers  Onze trainer voor deze opleiding is Adriana Adriaanse.

!18


U sluit de NLP Master Practitioner opleiding af met een schriftelijke test en een modelleeropdracht. Deze test bestaat uit theoretische vragen, inzicht vragen en parate kennis vragen Bij het theoretische gedeelte is het nodig dat u 75% goed beantwoordt.

•

Bij het met goed gevolg afsluiten van de geteste onderdelen ontvangt u het certificaat “Master Practitioner in NLP’’ met een kwaliteitslabel van ons instituut en een kwaliteitslabel van de Nederlandse Vereniging voor NLP. Bij onvoldoende integratie van de stof ontvangt u een certificaat zonder labels, bij wijze van deelname. Merkt u tijdens de opleiding dat je nog niet toe bent aan de certificering, dan bieden we u de gelegenheid om in een volgende training op te gaan voor de certificatie. Wij geven als deHOMME een ‘certificaatgarantie’ af, en dat betekent dat u alle blokken van de opleiding opnieuw kunt doen.

•

Het certificaat ontvangt u als u:

!

 

*

U de opleiding volledig hebt betaald of een regeling hebt getroffen.

*


*

U minimaal 75% van het theoretische gedeelte goed beantwoordt.

*

U de praktische opdracht flexibel en zorgvuldig uitvoert, volgens de vormvoorwaarden.


!

Kosten  !

2995 euro. Inclusief studiemateriaal, lunch, koffie en thee. Betalen per blok kan ook. Indien u per blok betaalt, brengen wij 50 euro administratiekosten extra in rekening.

Aanmelden  U kunt zich aanmelden via onze site www.dehomme.nl.

!

!19

NLP Coach & Counselor

!

Doel:  Leren mensen professioneel te ondersteunen en te begeleiden.

Doelgroep:  Deze training is bedoeld voor iedereen die anderen wil begeleiden en helpen met veranderingsprocessen.

!

Beschrijving:

!

Coaching is de Engelse term voor het Nederlandse begrip "ondersteunen". Een coach is iemand die een ander op een specifieke manier begeleidt. U leert mensen te stimuleren om hun doelen optimaal te bereiken. U kunt anderen prestaties laten behalen die eerst onmogelijk leken. De kennis die u opdoet in de training is breed inzetbaar. U kunt als coach persoonlijke ondersteuning bieden of u kunt uw coachingsvaardigheden inzetten binnen een bedrijf, team of dienstbetrekking. Letterlijk vertaald uit het Engels betekent counseling het "raadgeven". Als counselor - ofwel gesprekstherapeut - helpt u cliënten middels therapeutische gesprekken zichzelf hervinden. Als counselor helpt u anderen: •

Bij het oplossen of hanteren van problemen.

•

Om onbenutte mogelijkheden te gebruiken.

•

Bij het ontwikkelen van kennis en vaardigheden.

•

Om doelen te formuleren en ervoor te zorgen dat anderen gaan handelen om deze doelen te bereiken.

!20

U wordt opgeleid om mensen te begeleiden in veranderingsprocessen. Counseling is gericht op persoonlijke begeleiding en ondersteuning bij het zoeken naar oplossingen van de bestaande problemen, bij veranderingsprocessen en bij persoonlijke groei.    De NLP Coach & Counselor is een zeer effectieve, resultaatgerichte en praktijkgerichte training. U gaat tijdens de bijeenkomsten actief aan de slag met de theorie, opdrachten, cases en praktijksituaties. In de eerste twee dagen van iedere module oefent u de theoretische basis met uw medecursisten. De twee daarop volgende dagen, vrijdag en zaterdag, werkt u met externe mensen. U nodigt mensen uit die blanco binnenkomen om als ‘cliënt’ gecoacht te worden. Deze mensen zijn misschien uw vrienden, bekenden of liever nog oppervlakkige kennissen. Naast dat ze uw werkmodel zijn, verlangen we ook hun bereidheid om als ‘een case’ voor de groep beschikbaar te zijn. De eerste twee modulen zijn gericht op coachen.  

COACHEN (begeleiden op gedrag en vaardigheden)    Om te coachen leert u in deze modules NLP toe passen op het nauwkeurig inventariseren van onduidelijkheden, problemen of blokkades. U leert mensen bewust te maken van hun functioneren, niet alleen in gedrag en capaciteiten maar ook de effecten van hun emoties en denkwijze. Naast het beter inventariseren van problematiek, ontwikkelt u manieren voor het aanreiken van mogelijkheden. U leert mensen coachen in relatie tot hun persoonlijke of professionele omgeving, met eenvoudige en doeltreffende interventies. In deze modules werkt u aan een integratie van het gedachtegoed van NLP.  Uw eigen basishouding in het werken met mensen is hierin niet onbelangrijk. Een attitude die is gebaseerd op principes uit ‘systemisch denken’ maakt deel uit van de training. Met een systeem bedoelen we een team, een groep, een organisatie maar ook een individu vormt in zichzelf een systeem met fysieke, relationele, sociale, emotionele behoeften. Een complex geheel van diverse aspecten die elk een eigen belang vertegenwoordigen, en door de samenhang met en afstemming op elkaar, optimaal kunnen functioneren. Als coach maakt u daar deel uit van, en dit vraagt om een gezonde zelfreflectie.   Deze eerste twee modules zijn niet alleen bestemd voor mensen die professioneel mensen willen begeleiden; ze zijn in het bijzonder geschikt voor leidinggevenden en zelfstandig ondernemers. Een goede begeleiding geven aan medewerkers levert een prettige werksfeer op waar je de beste resultaten bereikt.

!21

De volgende drie modulen zijn gericht op counselen    

COUNSELEN (raad geven en begeleiden van psychische en sociale problemen)   

!

Counselen met NLP richt zich op veranderingsprocessen, en daartoe leert u werken met beperkende invloeden uit het individuele verleden. Hoe negatieve denkpatronen u kunnen beperken of zelfs ziek maken, en hoe positieve denkpatronen u ondersteunen, is u al bekend. Waar komen ze vandaan?   In deze modules speelt het ontdekken van oorzaken in het verleden een belangrijke rol, en daartoe gebruiken we een stukje psychologische achtergrondinformatie. Deze informatie is ondersteunend en niet meer dan dat; counselen is geen psychotherapie. U werkt in principe met geestelijk gezonde mensen. We zijn wel van mening dat het goed identificeren een kunst en een noodzaak is; de vraag stuurt het antwoord. De voorgaande twee modules ondersteunen u daarbij met het identificeren van de problematiek.  Het goed uitvoeren van interventies krijgt veel aandacht in deze modules. U leert begeleidingstrajecten uit te zetten en omgaan met onverwachte emoties.  uzelf blijven ontwikkelen is in dit kader belangrijk want u kunt een ander niet verder helpen dan u zelf bent.   Als deelnemer heb je de gelegenheid om ook zelf door een veranderingsproces te gaan, en te werken aan persoonlijke vraagstukken. Deze training zorgt voor een uitstekende integratie van NLP in een professionele omgeving. Het wordt verzorgd door een ervaren docent, die zelf actief is in de praktijk.

!

Programma •

Module 1: Wisselwerking van het individu & omgeving.

•

Module 2: Van Intake naar Interventie.

•

Module 3: Oorzaak & gevolg.

•

Module 4 en 5: De metastructuur van overtuigingen.

De opzet van de training geeft u de mogelijkheid om in te stappen bij modules die het meest aansluiten bij uw eigen behoefte. In totaal zijn er vijf modulen.

Toelatingseisen •

De NLP Coach & Counselor is een postpractitioneropleiding. Dit betekent dat deelnemers eerst met succes een NLP Practitioner opleiding gevolgd moeten hebben. U dient dus in het bezet te zijn van een NLP Practitioner certificaat uitgegeven door een nationaal of internationaal erkende NLP organisatie. (lid van NVNLP).

•


!

!22


De deelname aan de lesdagen is een tijdsinvestering van circa 160 uur voor de totale training. De dagopleiding bestaat uit 5 blokken van 4 dagen.

•

Voor de hele Coach en Counseloropleiding schatten wij de benodigde uren voor zelfstudie in op 100 uur.

!

Planning en data: zie www.dehomme.nl. ! Studiemateriaal  U hoeft voor deze opleiding zelf geen studiemateriaal aan te schaffen. U ontvangt van ons het lesmateriaal in een map van deHOMME. Verder krijgt u van ons een schrijfblok en een pen.

!

!


!

* Certificatie en toetsing •

Per module ontvangt u een deelnamebewijs. Informatie over deze modulen hebben wij onder weergegeven. Volgt u het complete programma en maakt u ook met goed gevolg de certificerende test dan verstrekken we een certificaat NLP Coach & Counselor.

•

Het certificaat ontvangt u als:

 

*

U de opleiding of modules volledig hebt betaald of een regeling hebt getroffen.

*


*

U de praktische coachingsopdracht flexibel en zorgvuldig uitvoert, volgens de vormvoorwaarden.

!


Kosten  3000 euro. Inclusief studiemateriaal, lunch, koffie en thee. Betalen per blok kan ook; dan bedragen de kosten € 600,- bij een blok van 4 dagen.

!


!

!23

Trainerstraining Genialiteit zonder educatie is als zilver in een mijn.

Doel: Opleiden tot een professioneel NLP trainer.

!

Doelgroep:  !

Iedereen die professioneel NLP Trainer wil worden. Een professioneel NLP Trainer mag deelnemers opleiden tot NLP Practitioner of Master Practitioner. Daarnaast is de training bedoeld voor iedereen die NLP wil trainen in themagerichte trainingen. Deze themagerichte trainingen kunnen gericht zijn op de eigen achtergrond, interesse of het eigen werkveld.

Beschrijving:   Een deHOMME trainers training biedt een stevige basis om NLP op een vakkundige wijze als trainer te trainen. De trainerstraining kent drie niveaus: •

Level I: Dit level is voor een trainer die NLP wil trainen in allerlei themagerichte trainingen. Level 1 omvat 10 lesdagen en drie deeltrainingen (Effectief Presenteren, Missie en Identiteit en Didactiek).

•

Level II: Professioneel trainer NLP Practitioner.

•

Level III: Professioneel NLP trainer voor NLP opleidingen. Level 2 omvat 10 lesdagen.

!

!24

In deze intensieve training werkt u zowel aan uw persoonlijke ontwikkelingsproces als uw professionele ontwikkeling als trainer. Tijdens de training is er uitgebreid aandacht voor de lesstof van de NLP Practitioner bij level 1. Indien u deel wilt nemen aan level II, dan is er uitgebreid aandacht voor de lesstof van de NLP Master Practitioner. Tijdens de lesdagen bereiden de deelnemers presentaties van de NLP lesstof voor. Zo is er veel ruimte om via deze werkvorm de lesstof en de trainerskills eigen te maken. Na de presentaties is er feedback vanuit de trainer en de andere deelnemers om het leerproces zo effectief mogelijk te laten zijn. Naast aandacht voor de NLP lesstof zijn er ook drie deeltrainingen om de effectiviteit van de trainer zo hoog mogelijk te laten zijn. Deze deeltrainingen zijn: Effectief Presenteren, Missie en Identiteit en Didactiek.

Voor trainers die zelfstandig op NLP Master niveau willen trainen zijn er een serie extra lessen en een certificaat Master Trainer NLP te behalen

Programma

!

De volledige opleiding wordt verdeeld in aantal onderdelen: 1.

10 lessen van een dag gericht op de inhoudelijke kennis van NLP en verbanden leggen.

2.

Training Didactiek (1 dag).

3.

Training Effectief Presenteren (2 dagen).

4.

Training Missie en identiteit (2 dagen).

5.

Certificatiedag

Assistentschappen in de lopende NLP trainingen. Deze zijn verplicht voor de opleiding tot professioneel NLP trainer.

Toelatingseisen 1.

afgeronde NLP Practitioner en NLP Master Practitioner opleiding; of:

2.

NLP Practitioner Certificaat met de intentie nog een NLP Master opleiding te volgen.

3.

In het tweede geval is alleen certificatie voor level I en II mogelijk. Een certificaat voor level III kan pas verkregen worden indien u de Master Practitioner hebt afgerond.

!

!25

!


De deelname aan de 10 lesdagen is een tijdsinvestering van circa 80 uur. De deelname aan de deeltrainingen Effectief Presenteren, Missie en Identiteit en Didactiek is een investering van circa 40 uur. Daarnaast is er een certificatiedag van circa 8 uur.

•

Voor de hele NLP Trainers Training schatten wij de benodigde uren voor zelfstudie en het maken van een opdracht in op 150 uur.

Verder vragen de assistentschappen per training een tijdsinvestering van circa 144 uur per assistentschap.

Planning en data: zie www.dehomme.nl. !

Studiemateriaal  !

U hoeft voor deze opleiding zelf geen studiemateriaal aan te schaffen. U ontvangt van ons het lesmateriaal in een map van deHOMME. Verder krijgt u van ons een schrijfblok en een pen.

!

Trainer  Onze trainer voor deze opleiding is Adriana Adriaanse.

Certificatie en toetsing 1.

U kunt gecertificeerd worden voor:   NLP Trainer level I > NLP trainen in eigen vakgebied  NLP Trainer level II > NLP Practitioner  NLP Trainer level III > NLP Master Practitioner

2.

We certificeren volgens de criteria van de NVNLP (zie onder) met extra kwaliteitszegel van de NVNLP wanneer je de volledige training tot professioneel NLP trainer volgt (minimaal level II – NLP Practitioner opleiding).

3.

Het certificaat ontvangt u als u: 1. Voldoet aan de (onderstaande) criteria NLP Trainer Kwalificatie. 2. U de opleiding volledig hebt betaald of een regeling hebt getroffen. 3. U minimaal 80% van de trainingsdagen aanwezig bent geweest. 4. Een door de examinatoren met voldoende beoordeelde inhoud van zelfontwikkelde training.

!26

    Criteria voor de beoordeling van de training zijn:    A. Is NLP op een technisch correcte wijze opgenomen in de training?  B. Is de training logisch en didactisch verantwoord opgebouwd?    3.4. U een presentatie hebt gegeven van minimaal een half uur aan twee examinerende trainers. Deze presentatie moet minimaal met een voldoende worden beoordeeld.  

!  

Beoordelingscriteria voor de presentatie zijn:    A. Organiseren van eigen stemming (state-control.  B. Balans in fysiologie en stem, up-time blijven.  C. Contact met de groep, omgaan met vragen en weerstanden.  D. Structuur aanbrengen in de presentatie.  E. Blijk geven van beheersen van NLP patronen als metamodel, Milton model, chunking, matching, ankeren en herkaderen.  F. Juiste uitvoering van de demonstratie, rapport met de cliënt en de zaal.

!

Kosten •

Kosten serie van 10 inhoudelijke lessen € 2000,- (los per dag: €200,-)

•

Training Effectief Presenteren: € 400,-

•

Training Didactiek: € 200,-

•

Training Identiteit & Missie als trainer € 400,-

•

Certificatiekosten level I: € 300,-

•

Certificatiekosten level II: € 300,-

•

Certificatiekosten level III: € 300,-

Kosten bij volledige inschrijving professioneel NLP trainer level I: De totale kosten van de losse onderdelen zijn € 3300,-. U krijgt bij inschrijving voor de volledige training een korting van € 300,-. De kosten van de volledige NLP trainer level I zijn dan: € 3000,-. Deelbetalingen zijn mogelijk. Kosten NLP master trainer level III: € 2500,De bovengenoemde kosten zijn inclusief studiemateriaal, lunch, koffie en thee.

!


!27

1.2. Maatwerktrainingen NLP

DeHOMME levert maatwerktrainingen voor veel bedrijven en instellingen. In de afgelopen 12,5 jaar hebben wij voor veel organisaties maatwerk ontwikkeld. Onze maatwerktrainingen worden keer op keer goed beoordeeld. Dit is geen verassing als u weet dat het onze missie is om als inspirator mensen en organisaties inzicht te geven en te faciliteren bij de ontwikkeling die gericht is op het bereiken van hun doelen.  

Enkele trainingen die wij hebben ontwikkeld zijn:

•

MD Traject MST. Het doel van deze training was Het bevorderen van de leidinggevende competenties van de leidinggevenden en coördinatoren en het creëren van beweging door middel van een Management Development (MD)traject. De training werd beoordeeld met een 8.

•

Communicatietraining Assist Verzuim BV. Deze training had als doel: het bevorderen van het effectief telefonisch communiceren van verzuimconsulenten. De training werd beoordeeld met een 7. 

•

Basistrainingen NLP en training missie voor het bedrijf 4 Motion. De basistraining NLP is ontwikkeld voor projectmanagers en adviseurs. Het doel van deze training was het bevorderen van het effectief functioneren en communiceren van projectmanagers en adviseurs. Het doel van de training Missie was het aanscherpen van de missie van het bedrijf 4Motion.

!28

•

Basistraining voor ICTRO. Het doel van deze training was het vergroten van het effectief communiceren van de medewerkers servicedesk ICTRO. ICTRO is de ICTorganisatie voor de rechterlijke macht. De training werd door de deelnemers beoordeeld met een 8. 

•

Training ‘Doelen stellen en behalen’ voor Lightfresh. Het doel van deze training was om vertegenwoordigers verkoopdoelen te laten stellen en een plan van actie voor verkoop te maken. De training werd beoordeeld met een 8,1. 

•

Training Effectief Communiceren voor Schilders^Cool. Het doel van deze training was om de communicatie en het persoonlijk functioneren van de deelnemers te verbeteren. De training werd beoordeeld met een 8.

Onze NLP trainingen voor bedrijven en instellingen zijn erg effectief. Doordat de medewerkers hun talenten beter ontwikkelen met NLP nemen de prestaties van het individu en de organisatie toe. Steeds meer bedrijven doen een aanvraag voor een maatwerktraining bij deHomme. Wij hebben al maatwerktrajecten ontwikkeld voor o.a. het MST, de politie Twente, de gemeente Almelo, Strukton, 4Motion, Asist Verzuim BV, Heracles, Panalytical en Lightfresh. Verder hebben wij medewerkers getraind van o.a. de ZGT, Avelijen, de Rabobank, Jarabee, Konot, Livio, de Belastingdienst, NS, Thales, Eaton, automatiseringsbedrijven en vele gemeenten. 

!29

1.3. Trainingen NLP

  Hier onder geven wij informatie weer over onze standaardtrainingen. We hebben deze training opgedeeld in drie categorieën. De eerste categorie is communiceren en functioneren. De tweede categorie is gezondheid. De derde categorie is teamontwikkeling. Hier onder staan de trainingen in de drie categorieën.   

Communiceren en persoonlijk functioneren: •


•


•


•


•

Effectief Leidinggeven.

•


•

Effectief gesprekken voeren  

!30

Gezondheid: •

Fit en gezondtraject

•


•

NLP en gezondheid

•

NLP Healthcoaching 1

•

NLP Healthcoaching 2 

Teamontwikkeling: •

Effectief teamwork

•

DISC-teamtraining

!31


  Als je doet wat je altijd deed, zul je krijgen wat je altijd kreeg.

Doel: Effectiever communiceren door een korte NLP-training.

!

Doelgroep:  Deze opleiding is bedoeld voor iedereen die effectiever wil communiceren op het werk en thuis.

!

Beschrijving  !

In deze training leert u effectiever te communiceren. Wij geven u meer inzicht in uw eigen uitdagingen en wij gaan gericht met u werken om uw communicatie te verbeteren. U leert praktische, effectieve en beproefde methoden en technieken. Als u direct resultaat wilt met een korte training, dan is de training Effectief Communiceren een goede keuze.

Programma

!

Het programma omvat onder andere de volgende onderwerpen: •

NLP model voor effectief communiceren.

•

Inzicht in uw eigen communicatienetwerk en de persoonlijke uitdagingen.

•

Goed contact maken (rapport).

•

Functioneringsmodel (samenhang tussen willen, krijgen en doen).

•

Criteria en emoties.

•

Herkaderen.

•

Doelen stellen.

•

Een hulpbron overbrengen. !32

!

Toelatingseisen • •

U hebt een MBO/HBO denkniveau. Er is geen specifieke vooropleiding nodig.

!

Tijdsinvestering  De deelname aan de twee lesdagen is een tijdsinvestering van circa 16 uur.

Planning en data: zie www.dehomme.nl. ! Studiemateriaal  !


Trainer  Onze trainer voor deze training is drs. Rob Olde Kalter.

!

!


Aan deze training is geen toetsing verbonden.

•

U ontvangt van ons een certificaat van DeHOMME als bewijs van deelname.

Locatie  Deze opleiding vindt plaats in ons trainingscentrum in Oud Ootmarsum (Laagsestraat 32 te Oud Ootmarsum).

!

Kosten  !

495 euro. Inclusief studiemateriaal, lunch, koffie, thee en BTW.

Aanmelden U kunt zich aanmelden via onze site www.dehomme.nl. !

!33


De meest flexibele persoon heeft de meeste invloed op de communicatie.

Doel Verdieping effectiever communiceren door een korte NLP-training. Deze training biedt vooral handvaten voor het verbeteren van je relaties met anderen.

!

Doelgroep  Mensen die hebben deel genomen aan de training Effectief Communiceren I en die meer NLP-tools willen voor effectief communiceren.

!

!

Beschrijving  In Effectief Communiceren I leert u de basisprincipes van Effectieve Communicatie. Deze vervolgtraining biedt een flink aantal extra NLPgereedschappen om doeltreffend te communiceren. De technieken uit deze training zijn speciaal geselecteerd om onze relaties met anderen, met andere groepen of met organisaties te verhelderen en te verbeteren. Daarnaast leren wij u technieken om creatieve oplossingen te kunnen vinden voor ogenschijnlijk onoverbrugbare tegenstellingen, zodat een win-win-situatie ontstaat. Tijdens de training is er ruimschoots gelegenheid om te werken aan uw persoonlijke doelen en om de toepassing van de technieken in de praktijk te oefenen.

Programma  Onderwerpen voor deze training zijn: •

Hoe verheldert u ingewikkelde relaties?

•

Welk soort gedachten beperken en verruimen mijn mogelijkheden?

•

Welke instrumenten zijn geschikt om bij conflicten een mooie win-winsituatie en synthese te bereiken?

!34

!

•

Hoe herkent u op welk niveau een probleem speelt?

•

Hoe genereert u oplossingen op het juiste niveau?

•

Hoe formuleert u een doel op het niveau waar de oplossing ligt?

•

Hoe onderhandelt u effectief?

•

Hoe spreekt u optimaal uw creativiteit aan?

•

Wat zijn goede stappen voor een succesvol, creatief en reëel oplossingsgericht planningsproces?


!

U hebt een MBO/HBO denkniveau. U hebt de training Effectief Communiceren I gevolgd.

!

Tijdsinvestering  De deelname aan de twee lesdagen is een tijdsinvestering van circa 16 uur.


!

Trainer  Onze trainer voor deze opleiding is Lucy Platvoet.

!

!



•

U ontvangt van ons een certificaat als bewijs van deelname.


!

Kosten  !

495 euro. Inclusief studiemateriaal, lunch, koffie, thee en BTW.

!


!35


  Elke grote reis begint met een eerste stap.

Doel: 1. Effectiever functioneren door een korte NLP-training. 2. Kennismaken met NLP

!

!

Doelgroep  Deze opleiding is bedoeld voor iedereen die effectiever wil functioneren en via een korte training kennis wil maken met NLP. Deze traning is een uitstekende voorloper op de opleiding NLP Practitioner.

Beschrijving  Deze training geeft een stevige kennismaking met NLP. NLP bevat hele praktische en bruikbare methoden en technieken voor het verbeteren van uw persoonlijk functioneren U kunt er gelijk al veel profijt van hebben op uw werk en in privé. Na afloop van deze training: • • • • • • •

Weet u wat NLP is. Hebt u een helder model om een veranderingsproces te kunnen begeleiden, als coach, voor uw team of bedrijf en voor uw privézaken. Hebt u gereedschap om actief te luisteren en de ander wezenlijk te begrijpen. Kunt u gemakkelijk tot de kern komen in een gesprek. Weet u welke componenten bepalen hoe iemand zijn werkelijkheid ervaart. Kunt u doelen stellen waarmee u daadwerkelijk succes kunt behalen. Kunt u onvermoede kwaliteiten bij jezelf en anderen wakker maken.

!36

Deze training is door de trainster al dikwijls in binnen en buitenland beproefd met professionals en particulieren en levert altijd enthousiaste reacties op. De training is door deelnemers meerdere keren beoordeeld met een 9. Twee eerdere deelnemers gaven het volgende aan over de training: "Ik heb al 5 coachingsessies van mijn bedrijf achter de rug en heb deze eerste dag al meer geleerd dan in die 5 sessies". Hoofd personeelszaken elektriciteit en waterleidingbedrijf, Evert, 52 jaar.

!

"..mijn eerste werkdag als NLP-er. Ik heb echt al heel veel van de technieken kunnen toepassen, in gesprek met mijn baas (over onze doelstelling als organisatie), een van de projectleiders die ik coach (tot de kern komen) en twee belangrijke klanten. Ik ben blij dat je me ‘de vreugde van NLP hebt gegund'!" Marjory, architect.

Programma Het programma omvat onder andere de volgende onderwerpen:  

!

• • • • • • • •

NLP in een notendop. Het creëren van een win-win. NLP model voor een veranderingstraject. Werken aan jezelf. Het creëren van een sfeer van vertrouwen. Tot de kern komen met het vinden van criteria. Modellen om doelen te bereiken. Kwaliteiten wakker en inzetbaar maken.

!

Toelatingseisen •


•


!


De training duurt 3 avonden.

•

De deelname aan de lesdagen of avonden is een tijdsinvestering van circa 12 uur voor de totale training.

•

Voor de training schatten wij de benodigde uren voor zelfstudie in op 4 uur.


!

Studiemateriaal  U hoeft voor deze opleiding zelf geen studiemateriaal aan te schaffen. U ontvangt van ons het lesmateriaal in een map van deHOMME. Verder krijgt u van ons een schrijfblok en een pen.

!37

Trainers  Onze trainer voor deze opleiding is drs. Lucy Platvoet.

!

!


Na deelname aan deze training ontvangt u een certificaat van deelname.

•

Het certificaat ontvangt u als u twee dagen aanwezig bent geweest en actief hebt deelgenomen aan de training.


! !

Kosten  495 euro. Inclusief studiemateriaal, lunch, koffie en thee.


!

!38


Invloedrijke mensen hebben het vermogen te krijgen wat ze willen. Ze hebben het vermogen om geweldige kansen, mensen en rijkdom aan te trekken en door hun overwicht een krachtige uitwerking op hun omgeving te hebben.’     Citaat uit het boek "Coach jezelf naar succes’" van Talana Miedaner

Doel Persoonlijke kracht vergroten.

!

Doelgroep  Personen die effectiever willen functioneren in uitdagende situaties, meer zelfvertrouwen willen, een duidelijke focus willen, betere relaties willen opbouwen met anderen, een sterkere persoonlijke uitstraling willen en zich verbaal krachtiger willen uiten.

!

Na afloop van deze training weten deelnemers: •

Wat hun missie is.

•

Hoe ze effectiever non-verbaal en verbaal kunnen presenteren en communiceren.

•

Waar ze van weg willen en waar ze naar toe willen.

•

Wat ze in bepaalde situaties tegenhoudt.

Verder kunnen deelnemers na de training beter contact met anderen maken (rapport).

!39

Beschrijving  Dit is een training om uw eigen persoonlijke kracht te versterken. Persoonlijke kracht is het vermogen om doelen te bereiken. In deze training leert u hoe u uw eigen doelen kunt gaan bereiken. Indien u duidelijk heeft wat u wilt bereiken en voldoende flexibel bent om waar nodig gedrag aan te passen, neemt u vermogen om doelen te bereiken spectaculair toe. U ziet een fout of mislukking niet meer als falen, maar als een mogelijkheid om iets van te leren. U leert u gedrag aanpassen en de kans dat u uw doel bereikt wordt veel groter. Deze training leert u om uw eigen potentieel te ontdekken. Binnen NLP gaan we ervan uit dat een persoon alle hulpbronnen heeft om te slagen. Hulpbronnen zijn bekwaamheden, capaciteiten, kwaliteiten, eigenschappen, houdingen en emoties, die ons helpen om te verkrijgen wat we willen. U krijgt in deze training meer zicht op uw eigen hulpbronnen. Ook leert u hoe u uw eigen belangrijke hulpbronnen kunt aanboren en versterken.

!

Door deze training krijgt u meer zicht op de hoeveelheid keuzes, die u hebt om iets tot stand te brengen. Daarnaast leren wij u krachtige NLP-technieken, waardoor u veel meer persoonlijke kracht krijgt. Wie wil er nu niet meer PK?

!

Programma 1.

Inleiding.

2.

Communicatiemodel en Model van de Wereld.

3.

Persoonlijke non-verbale en verbale uitdrukkingsvaardigheden.

4.

Rapport maken.

5.

Associëren en ankeren.

6.

Neurologische niveaus.

!

Toelatingseisen •


•


!


De training duurt 3 avonden.

•

De deelname aan de lesdagen of avonden is een tijdsinvestering van circa 12 uur voor de totale training.

•

Voor de training schatten wij de benodigde uren voor zelfstudie in op 4 uur.


!40



Trainers  Onze trainer voor deze opleiding is Rob Olde Kalter.

!

!



•

Het certificaat ontvangt u als u twee dagen aanwezig bent geweest en actief hebt deelgenomen aan de training. U hebt actief deelgenomen indien u tijdens het theoriegedeelte waarneembaar hebt opgelet en actief hebt deelgenomen aan de diverse oefeningen.


!

Kosten  !

350 euro. Inclusief studiemateriaal, lunch, koffie en thee.


!

!41

Effectief Leidinggeven

  ‘Je bereikt succes door allereerst een ideaal –een doel- te hebben. Ten tweede moet je over de noodzakelijke middelen beschikken. Deze middelen zijn wijsheid, geld, materialen, en methoden. In de derde plaats richt je al jouw middelen op jouw doel.'   Citaat van Aristoteles (384vC-322vC, Grieks filosoof en wetenschapper).

Doel Succes als leidinggevende bevorderen door leiderschapsmissie en leidinggevende kwaliteiten te ontwikkelen met behulp van effectieve onderdelen van NLP.

!

Doelgroep  !

!

Beschrijving:   In deze effectieve NLP-training ontwikkelt u uw eigen leiderschapsmissie. Omdat deze training is gericht op de ‘hogere aansturende’ leiderschapsdoelen is de effectiviteit erg groot. U ontdekt en ontwikkelt uw eigen missie als leider. Hierdoor zal u ook uw identiteit als leider met uw waarden en normen tot uitdrukking brengen in uw vaardigheden als leider. De omgeving waarin u leiding geeft beïnvloed u op een positieve manier met uw gedrag. U vergoot uw impact op anderen op een spectaculaire wijze. Door missie- en mensgericht leiderschap geeft u op een inspirerende wijze richting aan organisaties en veranderingen. U bouwt betere relaties op met de medewerkers waar u leiding aan geeft en ook met uw leidinggevenden. Zij zullen u met meer respect gaan benaderen en u meer gaan ondersteunen. Deze vierdaagse training zal uw manier van leidinggeven richtinggevend veranderen.

!42

Programma:

!

Aan de orde komen: •

leiderschapsstijlen

•

systemisch denken. Dit is een benadering voor de oplossing van problemen. Bij deze benadering komt de wortel van het probleem aan het licht, die gewoonlijk verborgen blijft.

•

communiceren: communicatieproces, waarnemen, filteren van informatie, kalibreren, lichaamstaal en lichaamshouding, tonaliteit en feedback

•

rapport: optimaal contact maken, diverse technieken

•

identiteit versus rolidentiteit

•

outcomemodel: model om doelen te bereiken, problemen te analyseren, veranderingen te bewerkstelligen.

•

criteria en emoties ‘towards’ / ‘away from’

•

de universele wet van resonantie. De wet van resonantie houdt in dat verschijningsvormen met dezelfde frequentie met elkaar meetrillen. Van dit principe maken we in de training gebruik.

•

conflictbemiddeling

•

logische niveaus (omgeving, gedrag, capaciteiten, overtuigingen, identiteit ): hoe functioneren we, op welk niveau en wat is de impact?

•

fysiologie van excellentie

•

van visie naar actie

•

persoonlijke missie en persoonlijke levensopdracht

!

Toelatingseisen •


•


Tijdsinvestering  De deelname aan de lesdagen vraagt een tijdsinvestering van circa 16 uur voor de totale training.

!


!

!


!43

!



•

Het certificaat ontvangt u als u twee dagen aanwezig bent geweest en actief hebt deelgenomen aan de training. U hebt actief deelgenomen indien u tijdens het theoriegedeelte waarneembaar hebt opgelet en actief hebt deelgenomen aan de diverse oefeningen.


! !

Kosten  € 1190,- voor 2 dagen. Inclusief studiemateriaal, lunch, koffie en thee.


!

!44


Een lach is gratis en aandacht kost niets, Het resultaat: een klant voelt zich welkom en dat is goud waard.

Leerdoelen !

De volgende leerdoelen staan centraal binnen de opleiding: Klantvriendelijk werken. Dit leidt tot een hogere klanttevredenheid, een beter imago en voor veel organisaties tot een hogere omzet.

!

Doelgroep  Deze opleiding is bedoeld voor iedereen die veel contacten heeft met klanten.

!

Beschrijving Deelnemers leren hoe het communicatie proces verloopt en ze krijgen inzicht in het verschil tussen rol en identiteit. Daarnaast krijgen ze begrip van hetgene dat gedrag beïnvloedt. Met deze nieuwe inzichten ontstaat er passend gedrag in situaties waarin ze direct klantcontact hebben en worden ze succesvoller in verkoop en klachtbehandeling.

!45

Programma •

Communicatiemodel en model van de wereld.

•


•

Waarnemen: wat neem ik bij klanten waar en hoe kan hier passend op reageren.

•

Missie organisatie en identiteit bij klantvriendelijkheid.

•

Normen en waarden passend bij klantvriendelijkheid. Nut en belangen van klantvriendelijkheid.

•

Klantvriendelijk gedrag. Inzicht in wat deelnemers nu doen en oefenen met effectiever gedrag.

•

Waarnemingsposities (perceptuele posities).

•

Omgaan met stress.

•

Gewenste gevoelens (ankeren).

•

Gewenste effecten in de omgeving.

!

!

Toelatingseisen •

U hebt een MBO denkniveau.

•


!

Tijdsinvestering De training duurt 2 dagen. De deelname aan de lesdagen is een tijdsinvestering van circa 16 uur voor de totale training.



Trainers  Onze trainers voor deze opleiding is drs. Rob Olde Kalter.

!

Certificatie en toetsing

!

U ontvangt een certificaat ontvangt als u: •

De opleiding volledig hebt betaald of een regeling heeft getroffen.

•

Twee trainingsdagen aanwezig bent geweest.

!46

Locatie  Deze opleiding vindt plaats in ons trainingscentrum in Oud Ootmarsum. Desgewenst kan de training op locatie worden georganiseerd.

!

Kosten  595 euro voor twee dagen p.p. Voor bedrijven kunnen wij afwijkende afspraken maken.

!

Aanmelden  !

U kunt zich aanmelden via onze site www.dehomme.nl.

 

!47

 

Effectief Gesprekken voeren

  Doel: Effectieve gespreksvoering.

!

Doelgroep:  !

Deze opleiding is bedoeld voor iedereen die effectiever gesprekken wil voeren.

Beschrijving  In deze training leert u effectiever gesprekken te voeren.

!

Programma

!

Het programma omvat onder andere de volgende onderwerpen: •

NLP model voor effectief communiceren.

•


•

Functioneringsmodel (samenhang tussen willen, krijgen en doen).

•

Gesprekstechnieken.

•

Onderhandelingsgesprek.

•

Slecht nieuwsgesprek.

•

Verkoopgesprek.


!

U hebt een MBO/HBO denkniveau. Er is geen specifieke vooropleiding nodig.

!

Tijdsinvestering  De deelname aan de één lesdag is een tijdsinvestering van circa 8 uur.

Planning en data: zie www.dehomme.nl. ! !48



Trainer  Onze trainer voor deze training is drs. Rob Olde Kalter.

!

!



•

U ontvangt van ons een certificaat van DeHOMME als bewijs van deelname.


! !

Kosten  495 euro. Inclusief studiemateriaal, lunch, koffie, thee en BTW.

Aanmelden U kunt zich aanmelden via onze site www.dehomme.nl. !

!49

NLP en Gezondheid

Lichaam en geest in balans. 

Leerdoelen

!

De volgende leerdoelen staan centraal binnen de opleiding: •

Inzicht verkrijgen in de wijze waarop het natuurlijk herstelvermogen van je lichaam wordt geactiveerd of geblokkeerd.

•

Leren hoe je zelf een positieve bijdrage kunt leveren aan het activeren van je natuurlijk herstelvermogen. Hier krijg je een paar handvaten voor en we gaan er ook mee oefenen.

•

Inzicht krijgen in wat NLP is en hoe dit kan bijdragen aan je gezondheid.

Doelgroep 

!

Deze opleiding is bedoeld voor iedereen die: •

Actief een positieve invloed willen uitoefenen op hun gezondheid.

•

Geïnteresseerd zijn in de wisselwerking tussen lichaam en geest.

•

Benieuwd zijn wat NLP hun kan brengen om een optimale gezondheid te bereiken.

Beschrijving Heb je gezondheidsklachten en wil je voor je herstel meer doen dan naar de dokter gaan? Meer dan slikken van de voorgeschreven medicijnen of dan ondergaan van een medische ingreep? Meer dan doen of laten wat de dokter zegt? Wil je meer doen dan afwachten?

!50

Ben je benieuwd hoe je door je taal, gedachten en daden invloed kunt uitoefenen op het natuurlijk herstelvermogen van jouw lichaam? Wil je weten wat de bron is van fysieke klachten en wil je handvaten om daar goed mee om te gaan? Deze tweedaagse training is een fascinerende eyeopener voor gezonder leven en gezond omgaan met fysieke lachten en tevens is het een goede introductie in het verrijkende gedachtegoed en de technieken van NLP.

!

!

Programma •

Wat is jou kijk op jouw lichaam en de invloed daarvan op jouw gezondheid

•

Uitgangspunten voor een gezonde kijk op je lichaam en op fysieke klachten

•

De invloed van je taalgebruik op je gezondheid en tips voor verbetering

•

Het NLP-stappenplan naar een betere gezondheid

•

De taal van je lichaam verstaan, en rekening houden met de boodschap

•

Effectieve gezondheidsdoelen stellen

•

Effectieve krachten in jezelf aanboren voor herstel.

!

Toelatingseisen U hebt een MBO/HBO denkniveau. Er is geen specifieke vooropleiding nodig.

!

Tijdsinvestering   De deelname is een tijdsinvestering van 16 uur.



Trainers  Onze trainer voor deze opleiding is drs. Lucy Platvoet, zij is o.a. gecertificeerd NLP-Healthcoach met praktijkervaring in Healthcoaching.

!

!


aan deze training is geen toetsing verbonden

•

u ontvangt als bewijs van deelname een certificaat van DeHOMME.

!

Locatie  Ons trainingscentrum in Oud Ootmarsum.

!51

!


!


!52


Doel: !

Het volgende leerdoel staat centraal binnen de opleiding: Inzicht geven in emoties en deelnemers leren om deze te transformeren.

Doelgroep  Mensen die last hebben van emoties. Dit kunnen gevoelens van angst, verdriet, gebrek aan zelfvertrouwen, boosheid of b.v. irritatie zijn.

Beschrijving   De meeste mensen zijn wel eens emotioneel. Je kunt blij zijn als er iets moois gebeurd. Sommige mensen worden blij van het prettige gebeurtenissen, een vakantie of een bepaalde herinnering. Het kan echter ook voorkomen dat we last hebben van emoties. Indien deze emoties gekoppeld zijn aan minder prettige herinneringen of denkbeelden, dan kunnen we er flink last van hebben. We kunnen dan verdrietig, boos of bijvoorbeeld geïrriteerd zijn. In deze training geven wij inzicht in het ontstaan van emoties. Waar komen de emoties vandaan? Ook geven wij deelnemers inzicht in de lichamelijke effecten van emoties. We gaan in op de samenhang met criteria. Daarna inventariseren we de criteria bij de deelnemers. Vervolgens leren we de deelnemers verschillende effectieve methoden en technieken om minder last te hebben van bepaalde emoties.

!53

Programma

!

Onderwerpen van deze training: •

Inzicht geven in (het ontstaan van en de effecten van) emoties.

•

Inzicht geven in de samenhang met criteria.

•

Inventariseren van eigen criteria.

•

Methoden en technieken aanleren om negatieve emoties te transformeren.

Toelatingseisen  Geen.

!

Tijdsinvestering   !

De deelname is een tijdsinvestering van 8 uur.



Trainers  !

Onze trainer voor deze opleiding is drs.Rob Olde Kalter, zij is o.a. gecertificeerd NLP Practitioner, Master Practitioner en Trainer. Verder heeft hij als coach bij DeHOMME heel veel kennis en ervaring opgedaan met het coachen van mensen.

!



•



! !



!

!54

Healthcoaching 1

Doel: !

Het volgende leerdoel staat centraal binnen de opleiding: Mensen met gezondheidsklachten kunnen coachen naar meer welbevinden en meer gezondheid.

Doelgroep  Mensen met minimaal een afgeronde NLP-practitionersopleiding, die benieuwd zijn wat NLP kan bijdragen aan een goede gezondheid en die hun deskundigheid op het terrein van gezondheidscoaching willen uitbreiden.

Beschrijving   Als mensen fysieke klachten hebben en zij willen Healthcoaching, dan kun je je richten op 2 terreinen: de gezondheid van cliënten zelf en de wijze waarop zij omgaan met hun klachten. NLP kent een keur van technieken voor Healthcoaching waarin je bewust leert werken met het ‘tussen-de-oren-deel’ van gezond zijn en gezonder worden. In deze module maak je kennis en oefen je met een fascinerende Healthcoachingselectie, die vooral is gericht op praktische toepasbaarheid. De NLPveronderstellingen ‘Het lichaam liegt nooit’ en ‘Lichaam en geest zijn een eenheid’ staan in deze training centraal

!55

Programma

!

Onderwerpen van deze training: •

Uitgangspunten rond gezondheid.

•

De taal van het lichaam.

•

Fysieke SCORE.

•

Taalpatronen en gezondheid, orgaantaal.

•

Communiceren met je symptomen.

•

Optimaliseren van de persoonlijke representatie van zowel de ziekte als het helingsproces.

•

Toepassen van persoonlijke strategieën van heling.

Toelatingseisen  U heeft kennis en ervaring opgedaan met het coachen van mensen.

!

Tijdsinvestering   !

De deelname is een tijdsinvestering van 16 uur.




!

!



•



!

Kosten  !

495 euro. Inclusief studiemateriaal, lunch, koffie en thee.


!

!56

Healthcoaching 2  

!

Leerdoel !

Het volgende leerdoel staat centraal binnen de opleiding: Mensen met gezondheidsklachten kunnen coachen naar meer welbevinden en meer gezondheid.

Doelgroep  Mensen met minimaal een afgeronde NLP-Mastersopleiding, die benieuwd zijn wat NLP kan bijdragen aan een goede gezondheid en die hun deskundigheid op het terrein van gezondheidscoaching willen uitbreiden.

!

Beschrijving:  

!

Als mensen fysieke klachten hebben en zij willen Healthcoaching, dan kun je je richten op 2 terreinen: de gezondheid van cliënten zelf en de wijze waarop zij omgaan met hun klachten. NLP kent een keur van technieken voor Healthcoaching waarin je bewust leert werken met het ‘tussen-de-oren-deel’ van gezond zijn en gezonder worden. In deze module maakt u kennis en oefent u met een fascinerende Healthcoachingselectie, die vooral is gericht op praktische toepasbaarheid. De NLPveronderstellingen ‘Het lichaam liegt nooit’ en ‘Lichaam en geest zijn een eenheid’ staan in deze training centraal. Deze module is een vervolg op module I, maar kan door NLP-masters ook los gevolgd worden.

!57

!

Programma •

Het plaveien van de persoonlijke weg naar gezondheid.

•

Affirmaties voor gezondheid.

•

Onderzoeken van het overtuigingensysteem rond een ziekte.

•

Vergevingstechnieken (waaronder ook het vergeven van jezelf, je lichaam, het lot).

•

Werken met de ‘innerlijke genezer’.

•

Iemand helpen voorbereiden op een operatie.

!

Toelatingseisen •

U hebt minimaal de NLP Master Practitioner opleiding afgerond.

•

U hebt een een MBO/HBO denkniveau.

!

Tijdsinvestering   De deelname is een tijdsinvestering van 16 uur.


!


!

Certificatie en toetsing  Aan deze training is geen toetsing verbonden. U ontvangt als bewijs van deelname een certificaat van DeHOMME.

!


! !


!


!58

2. Testen U kunt door ons vele soorten testen af laten nemen. Wij bieden onder andere aan: beroepskeuzetesten, persoonlijkheidstesten, testen van cognitieve capaciteiten en testen op het gebied van management, marketing en sales. Ook kunt u bij ons terecht voor medewerkertevredenheidsonderzoeken, Disc-testen en onderzoeken van de effectiviteit van teams en organisatie. Tevens bieden wij maatwerk. Hieronder lichten wij deze testen kort toe. 

Beroepskeuzetest: •

•

•

• •

• • •

360 graden competentietest: deze test geeft snel en betrouwbaar weer wat iemand zijn sterkste competenties vindt en hoe anderen hem/haar op deze competenties beoordelen. Beroepentest voor studiekeuze: de speciale situatie van jongeren tijdens beroeps- en studiekeuze vraag om deze speciale test. Vooral het onderdeel met gedwongen keuze vragen weerspiegelt de werkelijkheid goed. Beroepskeuzetest: deze breed inzetbare beroepskeuzetest voor hoger opgeleiden (mbo, hbo en wo) biedt een volledig beeld van iemands persoonlijkheid en het soort werk dat daar bij past. Beroepskeuzetest elementaire beroepen: deze test geeft een brede meting voor (ander) passend werk op het niveau lbo en sociale werkvoorziening. Beroepskeuzetest fundamentele beroepen: deze test is speciaal voor jongeren en volwassenen met een lager opleidingsniveau van vmbo tot en met mbo-2 biedt deze test een breed richtinggevend advies. Carrièreankers (theorie Schein): met deze test bepaal je snel welke carrièreankers jij het belangrijkst vindt. Competentietest: deze test geeft snel en betrouwbaar weer wat iemand zijn sterkste competenties vindt. Groepsrollentest: bepaal zeer snel en eenvoudig welke groepsrol het best bij jou past. !59

•

Nederlandse werkwaardentest: deze test geeft snel en betrouwbaar weer welke werkwaarden iemand echt belangrijk vindt.

Management, marketing en Sales:  •

•

Managementtest: deze test geeft een heldere beschrijving van iemands managementstijl en een vergelijking met Nederlandse (top)managers op een schaal voor managementkenmerken. Marketing en sales potentieel test: deze test geeft een heldere indicatie van iemands potentieel om een succesvolle marketing en sales professional te zijn.

Persoonlijkheidstest: • • • •

•

•

Enneagramtest: deze test geeft snel en betrouwbaar weer welke enneagramtypen het meest en het minst op iemand van toepassing zijn. Jung persoonlijkheidstest: deze test geeft snel en betrouwbaar weer welke van de 16 persoonlijkheidstypen van Jung op iemand van toepassing zijn. Kerntyperingtest: deze test geeft snel en betrouwbaar een kernachtige profilering (persoonlijke SWOT) van iemands sterke kanten en valkuilen. Nederlandse persoonlijkheidstest: deze test geeft snel en betrouwbaar een zeer uitgebreide persoonlijkheidsbepaling op de Big Five factoren en 30 onderliggende schalen. Persoonlijkheidstest: deze test geeft snel en betrouwbaar een kernachtige profilering van iemands persoonlijkheid op basis van de best gevalideerde persoonlijkheidstheorie ter wereld (de Big Five). Werkstijltest: deze test geeft snel en betrouwbaar een kernachtige profilering van iemands persoonlijkheid (op basis van de Big Five) en de daarbij horende werkstijl en passende werkomgevingen.

Cognitieve capaciteiten: •

Analogieën hoger niveau: deze test geeft een snelle schatting van iemands capaciteit om analogieën op te lossen. !60

• • • • • • • •

Analogieën middelbaar niveau: deze test geeft een snelle schatting van iemands capaciteit om analogieën op te lossen. Cijferreeks hoger niveau: deze test geeft een snelle schatting van iemands capaciteit om logische cijferreeksen op te lossen. Cijferreeks middelbaar niveau: deze test geeft een snelle schatting van iemands capaciteit om logische cijferreeksen op te lossen. Grammaticatoets HBO/WO: met deze test bepaal je snel en eenvoudig het niveau van beheersing van grammatica en spelling van de Nederlandse taal. IQ test: deze IQ test geeft snel en betrouwbaar een echte IQ score ten opzichte van de NL beroepsbevolking. Woordenschattest HBO niveau: met deze test bepaal je snel en eenvoudig het inzicht in woordkennis van de Nederlandse taal op HBO niveau bij (jong) volwassenen. Woordenschattest MBO niveau: met deze test bepaal je snel en eenvoudig het inzicht in woordkennis van de Nederlandse taal op MBO niveau bij (jong) volwassenen. Woordenschattest VMBO niveau: met deze test bepaal je snel en eenvoudig het inzicht in woordkennis van de Nederlandse taal op VMBO niveau bij (jong) volwassenen.

Medewerkertevredenheidsonderzoeken Human resources zijn een belangrijke pijler voor het succes van een organisatie. Als medewerkers gemotiveerd, tevreden en bevlogen zijn, dan draagt dat bij aan het succes van de organisatie. De medewerkers zijn bereid om een extra stap te zetten, komen betrokken over bij de klant, werken met meer inzet en zijn effectiever en efficiënter. Ons medewerkersonderzoek geeft inzicht in de tevredenheid, betrokkenheid en motivatie van medewerkers. Dit inzicht is een eerste stap naar mogelijke verdere verbeteringen voor individuele medewerkers en de organisatie. Wij hebben eerder medewerkertevredenheidsonderzoeken uitgevoerd voor het MST en Panalytical. Op basis van deze onderzoeken hebben wij vervolgens ook gerichte verbeterplannen geschreven en trainingen en workshop georganiseerd. Ook hebben diverse deelnemers aan het onderzoek nadien deelgenomen aan onze opleidingen om zichzelf verder te ontwikkelen. DISC-testen Een Disc test meet diverse kenmerken van menselijk gedrag. Het brengt de vaak complexe werkelijkheid van mensen en hun gedrag overzichtelijk en begrijpelijk in kaart. Waarom hebben sommige mensen bijvoorbeeld weerstand tegen veranderingen terwijl anderen het juist opzoeken? Waarom nemen bepaalde mensen altijd de leiding en volgen anderen liever? Of waarom zijn sommige mensen zo flexibel en hechten anderen aan zich procedures? DISC geeft inzicht in waarom we doen en wat we doen. Wij hebben de disc-test eerder gebruikt om het verschillende gedrag van medewerkers van een afdeling inzichtelijk te maken. De test maakt duidelijk dat er verschillen zijn en wat de !61

belangrijkste verschillen zijn in het gedrag. Door deze verdieping ontstaat er inzicht in elkaars gedrag en begrip voor waarom de ander zich anders gedraagt en anders reageert. Door het inzicht kunnen medewerkers elkaars sterke kanten gaan gebruiken en begrip krijgen voor het gedag van de ander. Onderzoek effectiviteit team en organisatie DeHOMME heeft eerder de effectiviteit van afdelingen van organisaties onderzocht. Via gerichte interviews van medewerkers hebben we eerst inzicht in het huidige functioneren van de afdeling en de medewerkers gekregen. Daarna hebben we verbeterplannen opgesteld.

Maatwerk Voor uw organisatie kunnen we ook maatwerk op het gebied van testen, onderzoeken, coaching en trainingen ontwikkelen. Onze gedegen testen kunnen wij afnemen in onze eigen testruimte. Na afloop krijgt u een uitgebreide rapportage van de uitgevoerde testen.  

!62

3. Coaching   DeHOMME is een professioneel instituut voor coaching, counseling en consulting. Wij verzorgen coachings- en adviestrajecten voor bedrijven en individuen. Wij leiden ook coaches op. Onze coaches en coaching staan voor borg voor kwaliteit, gedegen kennis en succes. Wij hanteren een gedegen methodische aanpak en wij verzorgen personal coaching, teamcoaching en consulting. Hier onder geven wij daar een korte toelichting op.

Personal coaching •

Missie, identiteit en kernwaarden ontdekken.

•

Innerlijke blokkades en belemmerende emoties (o.a. angsten) wegnemen.

•

Depressie en burn-out.

•

Effectiever functioneren.

•

Communicatie, persoonlijk presentatie en gespreksvoering.

•

Zingeving. 

Onze coaching staat garant voor resutaat. Deelnemers beoordelen onze personal coaching met gemmiddeld een 9+. Wij gebruiken bij onze coaching een mix van effectieve methoden en technieken (o.a. NLP, EMDR en EFT). Teamcoaching •

Optimale samenwerking.

•

Gezamelijk richting, identiteit en waarden bepalen.

•

Knelpunten binnen teams oplossen. !63

•

kernwaarden bepalen.

•

inspirerende brainstroms en interactieve werkmodellen voor uiteenlopende vraagstukken.

•

Motivering.

•

Integratie bij fusie. 

Onze aanpak bij team coaching is gericht op inzicht in denken gedragspatronen bij mensen. Gewoonlijk is er zowel behoefte aan het trainen van non-verbale vaardigheden met betrekking tot het directief afstemmen op mensen als wel het aanleren van verbale vaardigheden die het mogelijk maken om sneller tot meer duidelijkheid te komen. Meer effectiviteit in doelgericht optreden. Consulting •

Signaleren en analyseren van knelpunten binnen organisaties.

•

Medewerkertevredenheidsonderzoeken.

•

Advisering op basis van signalering, analyseren en eventueel nader   onderzoek . 

  Onze specialiteit voor wat betreft consulting concentreert zich rond communicatie, het oplossen van organisatieknelpunten, richtinggevende vraagstukken en medewerkerstevredenheid binnen organisaties.

  Elk coachingstraject beginnen wij met een gedegen intake om de vraag helder te krijgen. Vervolgens doen wij een voorstel voor een coachingstraject. Indien u interesse heeft in een coachingstraject, dan kunt u ons benaderen via onze website, telefoon of mail. 

!64

4. Fit en Gezond   Onder de noemer Fit en Gezond ondersteunen wij bedrijven om het ziekteverzuim omlaag te brengen, gezondere en meer gemotiveerde medewerkers te krijgen en de kosten te verlagen.

DeHOMME is specialist in effectieve trainingen en coaching. Vanuit verschillende bedrijven en instellingen kregen wij het verzoek om effectieve maatwerktrajecten te maken om het ziekteverzuim terug te dringen en de fitheid en daarmee het welbevinden van medewerkers te verhogen. Door de verlaging van het ziekteverzuim dalen de kosten van de bedrijven en instellingen. Ons Fit en gezondtraject bestaat onder meer uit de volgende onderdelen: *

Mentale trainingen op het gebied van (bevorderen van de) gezondheid.

*

Mentale coaching bij individuele problematieken als o.a. burn out, angsten, depressie, (gebrek aan) motivatie en (niet) effectief communiceren.

*

Fysieke trainingen en coaching gelet op de belastingsmogelijkheden van de medwerker.

*

Voedingsadvies.

Met bedrijven maken wij inzichtelijk hoe wij individuele medewerkers het beste gezond en fit kunnen houden of indien de medewerker al is uitgevallen met ziekte, hoe wij deze medewerker het beste weer kunnen geleiden naar zoveel mogelijk gezondheid en fit zijn. In de trajecten werken wij samen met een gespecialiseerde partner op het gebied van fysieke training en voeding. Deze samenwerkingspartner is GetRealFit uit Haaksbergen. Onze gezamenlijke trajecten tot nu toe zijn erg goed verlopen. !65

Inzicht en inspirerende, doelgerichte ontwikkeling. Trainen Testen Coachen

Recommend Documents