Vervolg
Gemeente Leiderdorp
Gemeente Leiderdorp t.a.v. Tineke Zantingh
25 februari 2011, Haarlemmermeer
Blijf scherp!
Uw verzoek Op 22 februari jl. heeft er een gesprek plaatsgevonden tussen de gemeente Leiderdorp en Debat.NL. In dit gesprek is gesproken over het op een effectieve wijze vorm geven aan een vervolgtraject voor de gemeente Leiderdorp. Afgesproken is om waar mogelijk Tomas Beerthuis dit traject op zich te laten nemen. Dit vanwege de positieve resultaten van afgelopen keer en de om de continuïteit te garanderen. In dit voorstel vindt u op welke wijze Debat.NL vorm kan geven aan uw vraag. U heeft bij Debat.NL altijd een vast contactpersoon tot uw beschikking. Voor dit voorstel is dat Sharon Kroes, direct bereikbaar via
[email protected] of 06 18 145 145.
Onze werkwijze Debat.NL hanteert voor haar trainingen een eigen filosofie die altijd de rode draad vormt van onze trainingen. Trefwoorden voor onze werkwijze zijn: Praktijkgericht. Tijdens alle trainingen staat de persoonlijke beleveniswereld van de
deelnemer centraal. Op deze manier is het mogelijk om optimaal aansluiting te bewerkstelligen en is het leereffect het grootst. Persoonsgebonden. Ieder persoon heeft zijn eigen talenten en zwakke punten. Trainingen zijn daarom nooit standaard, maar gaan uit van de sterke en zwakke punten van de individuele deelnemers. Uiteraard wordt er hierbij niet afgeweken van de vooraf besproken doelstelling. Ervaringsgericht. Deelnemers moeten het ‘doen’. Onze visie op het leren van vaardigheden is dat dit niet enkel en alleen geleerd kan worden uit een boek. Rollenspellen, oefeningen en feedback van andere Raadsleden dragen bij aan de leerervaring van de werkconferentie. Duurzaam. Door middel van onze boeken en hand-outs proberen we cursisten constant te prikkelen zich verder te ontwikkelen. Nieuwe boeken worden constant geschreven door Debat.NL. Afgelopen jaar verschenen zowel ‘Jacht op de vergadertijger’ (SDU) als ‘Overtuigend debatteren’ (SDU). Leuk. Het bijwonen en deelnemen aan de training moet ook vooral leuk zijn voor de deelnemers. Positieve houding. Naast de verbeterpunten is er ook veel aandacht voor wat er al goed gaat. Kortom, onze visie is dat een training alleen kan slagen als deze praktisch, persoonlijk en divers is.
Blijf scherp!
Vervolgtraject Tijdens het gesprek op 22 februari is gesproken over een traject dat zich focust op een drietal punten, namelijk:
Voorzittersscan (vervolg)
Digitale intake
Commissiesimulatie
Voorzittersscan De voorzitters van de verschillende commissies worden wederom geobserveerd om te kijken hoe het voorzitten nu in de praktijk gaat. Net als vorige keer ontvangen de voorzitters wederom praktische tips en makkelijk toepasbare technieken om het voorzitterschap te verbeteren. We proberen nadrukkelijk verder te gaan waar we vorige keer geëindigd zijn. Op die manier kunnen we met de voorzitters een volgende stap maken in hun voorzittersvaardigheden. Afgesproken is om de voorzittersscan op 22 juni (Regiocommissie), 22 augustus (Commissie Bestuur & Maatschappij) en 23 augustus (Commissie Ruimte). Digitale intake Om ervoor te zorgen dat de training en simulatie goed aansluit bij de behoeften van de commissieleden is het belangrijk om eerst na te gaan wat die behoeften dan eigenlijk zijn. Hiervoor is door Debat.NL de digitale intake ontwikkelt. Deze intake wordt naar alle commissieleden verzonden en is digitaal in te vullen en weer terug te sturen. Debat.NL neemt hierbij de verzending, verzameling en analyse van de intakeformulieren op zich. Aan de hand van deze intakeformulieren wordt er een maatwerkprogramma en wordt de simulatie definitief vormgegeven.
Blijf scherp!
Simulatie Nadat het maatwerkprogramma gemaakt is gaat de simulatie van start. Doel van de simulatie is de verschillende commissies te laten ervaren wat er allemaal mogelijk is op het gebied van het debat, kort en bondig spreken, aantrekkelijke betogen en het Traject behandelen van agendapunten. Indien Gemeente Doetinchem akkoord gaat met dit voorstel, zal het volgende traject Om er voorworden: te zorgen dat dit ook in de praktijk wordt toegepast oefenen we dit meteen in doorlopen de normale setting van de commissie. De simulatie bestaat uit drie delen. Contact met Marta Schennink Vaardigheden Een van de experts van Debat.NL zal contact opnemen met Marta Schennink om datum vast te stellen voor de Debatscan©. Tevens zal tijdens dit contactmoment besproken In het eerste deel gaan we met de commissieleden met verschillende vaardigheden aan worden op welke punten er specifiek gelet moet worden tijdens de Debatscan©. de slag. Om persoonlijke feedback te garanderen splitsen we de groep in subgroepen. Deze groepjes gaan met de verschillende vaardigheden aan de slag die uit de analyse van De Debatscan© het intakeformulier zijn gekomen. Doel in dit onderdeel concrete oefenen Een expert van Debat.NL komt op de afgesproken datumislangs en zalvaardigheden de Debatscan© en persoonlijke tips meekrijgen deze het beste in deuitvoeren. praktijk ingezet kunnen worden. tijdens de raadsvergadering vanhoe Gemeente Doetinchem Simuleren Resultaten Debatscan© De resultaten van de Debatscan© worden gerapporteerd aan Marta Schennink. Op basis Vaardigheden oefenen en beheersen is een ding, maar toepassen is vaak iets heel anders. van deze resultaten zal Debat.NL de training afstemmen. Terug in de commissievergadering gaan de commissieleden onder leiding van Debat.NL aan de slag met eendebatvaardigheden’ simulatie. Agendapunten, fictief of reëel, passeren de revue en Training ‘Politieke commissieleden worden door van bepaalde uitgedaagd om ze op een Een trainer van Debat.NL zal inmiddel de avonden van 6 enopdrachten 8 september 2011 de training bepaalde verzorgen.manier te behandelen. Zodat ze daadwerkelijk ervaren dat het ook anders kan. Verankeren Om er voor te zorgen dat wat tijdens de simulatie langskomt ook in de praktijk werkt is een belangrijke rol voor de voorzitter weggelegd. Naast de commissieleden is het belangrijk dat de voorzitter commissieleden actief blijft herinneren op zaken die tijdens de
simulatie zijn voorgenomen.
Blijf scherp!
Investeringsomvang
Omschrijving
Prijs per dagdeel € 500,-
Aantal
Totaal
3
€ 1500,-
Digitale intake
€ 500,-
1
€ 500,-
Simulatie 3 commissies 2 trainers
€ 500,-
6
€ 3000,-
Totaal
€ 5.000,-
Voorzittersscan 3 commissies
Al onze prijzen zijn exclusief 19% BTW. Alle andere kosten zijn inbegrepen.
Debat.NL Elisa van Calcarstraat 50 2135 LS Hoofddorp 023 - 5629972
[email protected] www.debat.nl
