Minden ősszel és tavasszal!
A 2015-ös tavaszi rendezvény látogatóiról 1 A HVG Állásbörze résztvevőinek egyre nagyobb többségét alkotják a tudatos és magasan képzett látogatók: • mérnöki, műszaki, informatikai vagy gazdasági terület iránt érdeklődők • aktív, állást és / vagy képzést keresők • jó nyelvtudással rendelkezők (a látogatók 84,37%-a legalább 1 nyelvet középszinten beszél) • tudatos karriertervezők • az ország csaknem minden tájáról és külföldről is • jellemzően tapasztalt szakemberek, frissdiplomások, felsőoktatásban tanuló hallgatók és végzős középiskolások
Milyen ajánlatokat keresnek a látogatók?*
Mérnöki, műszaki 22,65%
Képzési lehetőségek 4,48% További területek 12,91%
Informatikai 10,57%
Elsősorban nyelvtudást igénylő 15,94%
Gazdasági, pénzügyi 33,45%
A HVG Állásbörze látogatóinak nyelvtudása*
16,97%
Diplomamunka-írás
76,41%
Angol
25,49%
Diákmunka
22,96%
Német
38,23%
Szakmai gyakorlat
4,22%
Francia
57,60%
Pályakezdő
2,91%
Spanyol
38,52%
Tapasztalatot igénylő
2,28%
Olasz
13,62%
Senior szakember
2,05%
Orosz
0,49%
Egyéb
0
10
20
30
40
50
60
* Több válasz is megadható. (1)
Milyen terület iránt érdeklődnek a látogatók?
a 2015 tavaszi rendezvény regisztrációs adatai alapján (a HVG Állásbörzére minden látogatónak kötelező a regisztráció)
0
20
40
60
80
100
*Legalább középfokú, több nyelv is megadható.
A látogatók koreloszlása 25-29 év között
18 év alatt 0,48%
43,89%
27,27%
18-24 év között
Top intézmények* BGF BME BCE ÓE ELTE SZIE
7. 8. 9. 10. 11. 12.
16,02%
12,34%
30-39 év között
Melyik régióban vállalnának szívesen munkát?*
1. 2. 3. 4. 5. 6.
40 év felett
DE BKF SZTE PTE PPKE ME
*a látogatóink 72,42%-a ezekben az intézményekben végzett vagy végez nemsokára.
Külföld 21%
90%20,00-89,99% 4,00-8,99% 2,00-3,99% -1,99% * Több megye is megadható.
A börze honlapját a rendezvény időpontjában (2015. február 25-26.), valamint az ezt megelőző 5 napban kiemelkedő létszámban keresték fel az érdeklődők. A fontosabb statisztikai adatok:
76 895 58 413 507 000 17 873
látogatás egyedi látogató oldalmegtekintés a legmagasabb napi látogatás
A www.hvgallasborze.hu oldalain töltött idő átlagosan 5,39 perc.
Minden ősszel és tavasszal!
A rendezvény kiállítóiról Az ÁllásTéren megjelenő kiállítóink többsége jellemzően az alábbi területeken működő munkaadó vagy személyzeti szolgáltató cég:
A KépzésTéren megjelenő kiállítóink többsége:
• autóipar • SSC • informatika • telekommunikáció • FMCG • bank és biztosítás • kiskereskedelem
• felsőoktatási intézmény • nyelviskola • szakképzéseket vagy továbbképzéseket kínáló vállalkozás
• elektronikai ipar • energetikai ipar • egyéb gyártás, termelés • szállítmányozás, logisztika • könyvelés, könyvvizsgálat • vegyipar, gyógyszeripar • közszféra
Hogyan értékeli a HVG Állásbörze színvonalát a többi állásbörzéhez képest?
Nincs összehasonlítási alap 9,96% Kevesebbet nyújt 0,76% Nincs különbség 3,82%
A rendezvény kiállítóiról
Többet nyújt 32,90%
A HVG Állásbörze értékelése
0
Szervezők felkészültsége
4,86
Tájékoztató anyagok
4,71
Ügyfélkapu
4,57
Napközbeni catering
4,63
Meleg ebéd
3,77
Standhostess
4,76
Beköltözés
4,67
Látogatók száma
4,59
Látogatók minősége
4,06
Álláskeresőkkel való kapcsolatfelvétel
4,27
1
2
3
A HVG Állásbörze összességében
4
5
4,66
Sokkal többet nyújt 53,70%
Kiállítóink mondták Jubiláló kiállítóként is rendezvényről rendezvényre találkozom újdonságokkal, és a programok is mindig színvonalasak.
Egyre praktikusabb, könnyebb és jobb minden a rendezvényen.
Tetszik a színkódolás a standokon és a mappákon. Segíti az álláskeresők tájékozódását és az egymásra találást.
Ár/érték arányban a legjobb rendezvény.
A HVG Állásbörzén számunkra presztízs értékű részt venni.
Mindig jobb és újabb ötletekkel, megoldásokkal találkozunk a börzén.
A rendezvény technikai és marketing támogatása erős, magas színvonalú a szervezés és a lebonyolítás.
A HVG Állásbörze színvonala, sokszínűsége, valamint a látogatók száma és felkészültsége is kiemelkedő.
Minden ősszel és tavasszal!
A HVG Állásbörze egyedülálló szolgáltatásai és programjai e-Reg rendszer A börze egyedülálló elektronikus regisztrációs rendszere, mellyel sokkal gyorsabbá és hatékonyabbá válik a jelentkezési anyagok feldolgozása.
„Nagyon pozitív volt az első benyomásunk, hiszen több órányi munkát megspóroltunk a rendszer használatával: nem kellett papír alapú kinyomtatott önéletrajzokat szállítani, lefűzni, szkennelni, stb. Ráadásul sokkal gyorsabban tudtunk reagálni a jelentkezésekre, már másnap szerveztük az interjúkat, és felvettük a kapcsolatot bizonyos jelöltekkel az SOS betöltendő pozíciókra.” Horváth-Ambrus Szilvia, a BT Global Services HR Professional szakértője
Programok és szolgáltatások látogatóinknak
A HVG Állásbörze fő célja a munkaadók és munkavállalók hatékony egymásra találásának támogatása. Ennek érdekében a területi színkódokat, a tapasztalati szintet és a nyelvtudást mindenhol egységesen jelenítjük meg. Ezek a könnyebb és jobb tájékozódást segítik:
• Előadások a hatékony karrierépítésért és felkészülésért (14 előadás, 250 fős előadótér).
• a honlapon, • a hírlevelekben, • a Karrier Iránytűben, • a beléptető kapukon, • a mappákon, • a standtáblákon.
Mérnöki, műszaki Informatikai Gazdasági, pénzügyi Elsősorban nyelvtudást Igénylő További területek Képzési, továbbtanulási lehetőségek
Így a látogatók és a kiállítók is tudják, hogy kik lehetnek a potenciális munkaadóik/munkavállalóik. Azonnal látják, hogy kiket szólítsanak meg, illetve fordított esetben, kikhez érdemes jelentkezniük. Gondoltunk a képzéseket kereső látogatóinkra és KépzésTeres kiállítóinkra is: ők a lila színkód alapján találhatnak egymásra.
• Személyes tanácsadások az egyéni felkészülés támogatására - 1 520 hely (CV, karrier- és pályaorientációs tanácsadás, grafológiai gyorselemzés, próbainterjúk magyar és idegen nyelven, próbanyelvvizsgák angol és német nyelven). • Szakmai aktivitások, melyek alkalmasak az álláskeresők szakmai ismereteinek, rátermettségének, nyelvtudásának felmérésére is. • Mobility Fair - külföldi tanulmányi, ösztöndíj- és munkalehetőségek egy helyen. • Női KarrierSarok a nők karrierépítésének támogatásáért, a munka és magánélet egyensúlyáért: • Personal branding • EQ felmérés • GYES és GYED tanácsadás • Smink tanácsadás • Gyermekmegőrző • KarrierSarok hallgatóknak és pályakezdőknek • CV fotózás
A rendszer használói 2015 tavaszán Hány kiállító használta? Hány látogató használta? Hány jelentkezés született? Átlagos jelentkezőszám
Színkódok és egységes jelölési rendszer
62 5 589 17 533 282
Nálunk a részvételi díj nem csak a kiállítási területet jelenti! Részvételi díj =
Az igényének megfelelő méretű stand felszerelve, bútorozva, teljes körű kiszolgálással (pl. díjmentes parkoló, catering- és hostess szolgáltatás). Szolgáltatásaink részletes leírását megtalálják a honlapon.
Megjelenés a HVG Állásbörze Karrier Iránytűben, melyet a rendezvény előtti héten a HVG hetilapba behúzva és a célcsoportos egyetemeknél kézbe osztva terjesztünk, látogatóink pedig a helyszínen kapják kézhez.
Online bemutatkozó oldal, amelyen korlátlan számú állásajánlat hirdethető meg. Bemutatkozó oldaluk a cég arculatára szabható, képek és videók is feltölthetőek (a Prémium megjelenés esetében).
Hatékony megjelenés a börze marketingkampányában (pl. cikkekben, hírlevelekben, Facebook posztokban). A tervezett médiakampány értéke listaáron 60 millió Ft.
Ön foglalt már standot a következő HVG Állásbörzére? Keresse munkatársainkat, hogy segíthessünk az igényeinek, céljainak megfelelő leghatékonyabb, akár teljesen egyedi megjelenést kialakítani!
Telefon: +36 1 787 5989
Fax: +36 1 786 3914 E-mail:
[email protected] Honlap: www.hvgallasborze.hu
11 467 193 14 1 520
látogatóval, partnerrel, karrierépítést támogató előadással, személyes tanácsadással,
... a HVG Állásbörze hazánk legjelentősebb karriervására.
A következő, 18. HVG Állásbörze időpontja: 2016. március 2-3. (szerda-csütörtök), helyszíne: SYMA Rendezvényközpont, A csarnok. A SYMA rendezvényközpontról: • Magyarország legkorszerűbb és piacvezető rendezvényhelyszíne • Kitűnő megközelíthetőség és ingyenes parkolóhelyek • Egyszintes, egy légterű, légkondicionált rendezvénytér • Magas színvonalú kiszolgáló helyiségek
A szervezőkről A HVG csoporton belül a HVG HR Center az a hely, ahol HR-esként mindent megtalál, amire szüksége lehet: • képzett, fiatal, agilis munkaerőt, • képzési lehetőségeket, • olyan komplex megoldásokat, amelyekkel bármely munkaerő-piaci célcsoportot elérheti. A HVG HR Center az alábbi termékekkel áll rendelkezésére: HVG Hetilap, Jobline.hu állásportál, HVG Karrier Plusz karrierkiadvány, HVG HR Plusz szakmai kiadvány, HVG könyvek, eduline.hu, HVG Állásbörze, Jobline Női Karriernap.
Telefon: +36 1 787 5989
Fax: +36 1 786 3914
A szervezésért és lebonyolításért felelős Frissdiplomás Kft. elsődleges célja, hogy megfelelő fórumot teremtsen a munkavállalók és a munkaadók közötti hatékony kommunikációra, és segítse a fiatal szakembereket, frissdiplomásokat és gyakornokokat kereső vállalatokat leendő munkatársaik megtalálásában. Kollegáink több éves szakmai tapasztalattal rendelkeznek: • felsőoktatási rendezvények és állásbörzék szervezésében, • gyárlátogatások, elhelyezkedést támogató programok lebonyolításában, • pályakezdők toborzásában és kiválasztásában, • CV- és karrier-tanácsadásban.
E-mail:
[email protected]
Honlap: www.hvgallasborze.hu
