17 nevelési évre

A Pátyolgató Óvoda Munkaterve a 2016/17 nevelési évre

Intézmény OM azonosítója: 032940

Intézményvezető: ………………………………………………. aláírás Legitimációs eljárás

Nevelőtestület nevében: Szülői szervezet nevében: ………………………………………………. ………………………………………………. aláírás aláírás Óvodaszék nevében: Fenntartó nevében: …………………………………………. ………………………………………….. aláírás aláírás Határozatszám: A dokumentum jellege: nyilvános Érvényességének ideje: 2016. szeptember 1.-2017. augusztus 31. Ph.


________________________________________________________________________ 1. AZ INTÉZMÉNY MUNKATERVÉNEK TÖRVÉNYI HÁTTERE 

Köznevelési törvény (2011. december 20.)



Nemzeti Köznevelési Törvény végrehajtási rendelete 229/2012. Korm. rendelet



A „Nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról” szóló 20/2012 (VIII.31.) EMMI rendelet



1997. évi XXXI. sz. törvény a gyermek védelméről és a gyámügyi igazgatásról



32/2012. (X.8.) EMMI rendelet a Sajátos nevelési igényű gyermekek óvodai nevelésének irányelve és a Sajátos nevelési igényű tanulók iskolai oktatásának irányelve kiadásáról 1. melléklet a 3/2012. (X.8.9 EMMI rendelethez



326/2013. (VIII.30.) Korm. rendelet a pedagógusok előmeneteli rendszeréről és a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. Törvény köznevelési intézményekben történő végrehajtásáról.



Az Óvodai Nevelés Országos Alapprogramja



Az Óvoda Pedagógiai Programja



Oktatási Hivatal által kidolgozott Útmutató a pedagógusok minősítési rendszeréhez felhasználói dokumentáció értelmezéséhez. Óvodai nevelés



Oktatási Hivatal: Országos tanfelügyelet. Kézikönyv óvodák számára.



A nevelőtestület javaslatai



A szülők közösségének javaslatai

1. HELYZETKÉP Négy épületben folyik a nevelő munka -

Tyúkanyó Óvoda /Iskola u. 18./ Új épület /Rákóczi u. 19./ Csibe Óvoda /Rákóczi u. 17./ Csicsergő Óvoda / Rákóczi u. 56./

Csoportok száma: -

Tyúkanyó Óvoda 5 csoport Új épület 4 csoport Csibe Óvoda 2 csoport Csicsergő Óvoda 2 csoport

2


________________________________________________________________________ Alkalmazottak száma: 50 fő -

Tyúkanyó Óvoda 14 fő Új épület 16 fő Csibe Óvoda 6 fő Csicsergő Óvoda 6 fő

Plusz 1 fő óvodavezető, 1 fő óvodatitkár, 1fő logopédus, 4 fő pedagógiai asszisztens, 1 fő fejlesztő pedagógus. Óvodai férőhelyek: Összesen: 320 fő. Felvett gyermekek száma: 301 fő Sajátos Nevelési Igényű gyermekek: 2fő ( egy enyhe értelmi fogyatékos és egy beszédfogyatékos) -

Tyúkanyó Óvoda: 123 fő Új épület: 100 fő Csibe Óvoda: 42 fő Csicsergő Óvoda: 44 fő

Csoportlétszámok, beosztás:  Tyúkanyó Óvoda: 124 fő -

Szívecske csoport: 23 fő Óvónők: Tóth Józsefné Ilike Hajas Ágnes Dajka: Polacsek Istvánné Klára

-

Mókus csoport: 25 fő Óvónők: Nagygyörgyné Suta Melinda Major Melinda Dajka: Vasutáné Varga Renáta

-

Méhecske csoport: 21 fő Óvónők: Aczél Lászlóné Marika Pergel Zsuzsanna Dajka: Vékony Éva

-

Őzike csoport: 25 fő Óvónők: Stefánné Rokaly Elvira Dajka: Palatinuszné L. Erzsébet

-

Maci csoport: 25 fő Óvónők: Csonka Jánosné Margitka

3


________________________________________________________________________ Püspöki Beatrix Dajka: Tanka Tiborné 

Új épület: 100 fő - Napocska csoport: 21 fő Óvónők: Till Cezarina Halhai Lívia Dajka: Juhász Jánosné -

Bóbita csoport: 23 fő Óvónők: Szecskó Zsuzsanna Turi Ferencné Dajka: Bikali Almasán Katalin

-

Alma Csoport: 25 fő Óvónők: Buczkó Katalin Kovács Nikolett Dajka: Lakatos Istvánné

-

Pillangó csoport: 24 fő Óvónők: Lehottyán Tímea Vasas Piroska Dajka: Mike Aranka

 Csibe Óvoda: 46fő -

Katica csoport: 22 fő Óvónők: Dombiné Simon Mária Pap Zoltánné Dajka: Tilliné Vázsonyi Margit

-

Picinke csoport: 20 fő Óvónők: Urbánné Bereczki Katalin Horváth Judit Dajka: Mód Piroska

 Csicsergő Óvoda: - Csicsergő csoport: 21 fő Óvónők: Kiss Istvánné Manyi Mizsaikné Reichenberger Zsuzsanna Dajka: Duruczné Buzás Ildikó -

Süni csoport: 25 fő Óvónők: Simonné Palatinusz Sylvia Mike-Szöllősi Margit Dajka: Jánosi Zoltánné

4


________________________________________________________________________ A Pátyolgató Óvoda szolgáltatásai: Alapfaladatként: - Óvodai nevelés, ellátás - Sajátos nevelési igényű gyermekek óvodai nevelése, ellátása - Óvodai intézményi étkezés - Logopédiai ellátás - Egyéni fejlesztés, tehetséggondozás - A Kistérségi Nevelési Tanácsadó pszichológiai ellátása Hit és vallásoktatás Szülők igényei alapján nyújtott szolgáltatások: -

Ovis torna, preventív jelleggel Úszás, játékos vízhez szoktatás Balett Alapozó terápia

2. A NEVELÉSI ÉV KIEMELT CÉLJAI és FELADATAI Kiemelt célok: -

A mese szeretetére nevelés megreformálása, továbblépés A módosított pedagógiai program felülvizsgálata Belső önértékelés rendszerének további kidolgozása Zöld óvoda cím megszerzése Környezettudatos nevelés új területeinek beépítése, viselkedési kultúra fenntartása Kirándulások lehetőségeinek jobb, gyakoribb kihasználása, Gyermektánc belső továbbképzés folytatása Hagyományok ápolása. Munkák arányos elosztása.

Feladatok: 1) Környezetvédelem területén kirándulási lehetőségek eszköztárának bővítése, szakmai munkafüzet, zöld ovi, kollektíva, egy ünnep kiemelés 2) Pedagógiai program 3) Munkaközösségi értekezletek megfelelő szervezésével a részvétel arányának növelése. Évente minimum 3 alkalommal, a feladatoktól függően. 4) Felkészülés a 2017 évi minősítési eljárásban résztvevő pedagógusok minősítésére 5) Mese foglakozások lehetőségeinek kiaknázása, élmények nyújtása, fantázia gazdagítása. Tartalmak arányának optimális kialakítása 6) Egészséges életmód szokásainak elmélyítése, változatos tevékenységek összegyűjtése, alkalmazása. 7) Hospitálási rendszer működtetése, az új kolléganők bevonása.

5


________________________________________________________________________ 8) Tapasztalatok megbeszélése céljából heti egy értekezlet tartása, túlnyomórészt lehetőséget biztosítva az esetmegbeszélésre, a problémák felszínre kerülése és hatékonyabb megoldása érdekében. Információk elektronikus formában kerülnek továbbításra! 9) Belső információs áramlás fejlesztése. 10) Intézmény belső önértékelési rendszerének elkészítése. Tárgyi fejlesztések: -

Novemberben intézmény vezetőségi és képviselő testületi bejárás kezdeményezése. Csibe és Csicsergő épületek tetőcseréje. A veszélyesnek tűnő, ill. vizesedő épületrész karbantartása. Porszívók karbantartása, újak beszerzése. Ábrázoló tevékenységekhez jó minőségű alapanyagok biztosítása. Könyvtár bővítése. Udvari játékok fejlesztése, bővítése. Szőnyegek cseréje Függönyök cseréje Udvari ivó kutak kialakítása 2017-ben. Tyúkanyó konyha felújításának folytatása, udvari játékok fejlesztése, bővítése, szőnyegek. Lambériák leszedése, festések, belső burkolatok cseréje.

Személyi fejlesztések: -

Karbantartó státusz létesítése

Továbbképzések szervezése: - Kollégáink informatikai képzettségének növelése. - Csapatépítés - Felkészülés a minősítésre - Képzés az integrálás korszerűbb lehetőségeivel kapcsolatban. - EU-s pályázatíró képzés egy pedagógusnak. 3. SZAKMAI TOVÁBBKÉPZÉSEK A 7 éves képzési ciklusát mindenki figyelemmel kíséri, és a vezető felé jelzi igényét, kötelezettségét. Továbbképzés ADHD konferencia Integrálással kapcsolatos továbbképzés

Résztvevők 9 fő nevelőtestület október 28

Költség 27000 POK ingyenes

6


________________________________________________________________________ Gyermektánccal foglalkozó 2 fő 70000 képzés 30 óra Lippogó SNI, BTM képzés 30 óra Egészségtudatos képzés 30 POK ingyenes 2-3 fő óra Iskolaérettség 3 óra POK ingyenes 4 fő Tehetséggondozás 30 óra 3 fő POK ingyenes 4. NEVELŐTESTÜLETI ÉRTEKEZLETEK Időpont Augusztus 30. Október 28. Január 20. Június 16. Szükség esetén

Téma Nevelési évnyitó Munkaterv elfogadása Nevelési értekezlet, képzés Félévzáró, értékelő, képzés Évzáró, évértékelő 17 órai kezdettel

Felelős Óvodavezető Óvodavezető Óvodavezető Óvodavezető Óvodavezető

5. SZÜLŐI ÉRTEKEZLETEK Évente kétszer Szülői értekezlet! Évente kétszer dokumentált fogadó óra! Határidő Szeptember 30ig Január 30-ig Csoportonként Május 30-ig

Téma Ismerkedés, évkezdéshez szükséges információk nyújtása, szmk elérhetőségek leadása Beiskolázással kapcsolatos információk Fogadó órák ill. rétegszülőik tartása Évzárás

Felelős Csoportos óvónők Csoportos óvónők Csoportos óvónők

6. SZÜLŐI SZERVEZET ÉRTEKEZLETEK Időpont Szeptember Január Május

Téma Elnök, helyettes választás, feladatok, munkaterv, alapítvány Féléves Tapasztalatok Tapasztalatok megbeszélése

Felelős SZMK elnök SZMK elnök SZMK elnök

7. ÓVODASZÉK ÉRTEKEZLETEK Időpont Október 4.

Téma Esetleges tisztújítás, munkaterv, aktuális

Felelős Óvodaszék elnök

7


________________________________________________________________________ feladatok Május 23. Tapasztalatok megbeszélése Óvodaszék elnök 8. NEVELÉS NÉLKÜLI MUNKANAPOK Időpont 2016.október 28. 2017. január 20. 2017. június 16. 2017. augusztus 29.

Téma Nevelési értekezlet Féléves értékelés Éves munka értékelése Értekezlet

Felelős Óvodavezető Óvodavezető Óvodavezető Óvodavezető

9. BOCSKAI ISTVÁN ÁLTALÁNOS ISKOLÁVAL KÖZÖS ESEMÉNYEK Határidő Téma Október 15. Tavalyi nagycsoportosok látogatása esetleg a második osztályosokat is! Március 28. Betekintés az iskola életébe

Résztvevők Óvónők

Felelős Iskola, Óvodavezető

Óvónők, gyerekek

Április 20ig Évente

Óvónők, szülők

Till Cezarina, Aczél Lászlóné Óvodavezető

Óvodavezető

Óvodavezető

Óvodavezető

Óvodavezető

Évente

Részvétel az iskolai szülői értekezleten Kiállítás megnyitókra meghívás! Közös szakmai délutánok szervezése

10. KAPCSOLATTARTÁS EGYÉB INTÉZMÉNYEKKEL Számítunk a fenntartó megtisztelő jelenlétére a kiállítás megnyitóján! A Járási Pedagógiai Szakszolgálattal aktív kapcsolat kialakítására törekszünk, szakmai segítséget nyújtanak fejlesztő pedagógusként dolgozó kolléganőnknek, óvónőinknek. A tervek szerint ebben a nevelési évben több alkalommal foglalkozunk a mozgásfejlesztéssel közösen. A beiskolázásnál szükség esetén iskolaérettségi vizsgálatot kérünk. Védőnőnk havi rendszerességgel, ill. szükség szerint jön intézményünkbe, tisztasági szűréseket végez. Tájékozódás az óvoda gyermekorvosának személyével kapcsolatban, a kapcsolattartás javítása, lehetőségek kiaknázása. Évente egy alkalommal a gyermekek egészségügyi vizsgálata az óvodában. Évente egy alkalommal fogászati szűrés, látásvizsgálat! Gyermekjóléti családsegítő- a gyermekvédelmi felelős folyamatos kapcsolattartásra törekszik.

8


________________________________________________________________________ Művelődési ház – Bábelőadások 3x. Részvétel a Művelődési ház által szervezett programokon, táncházon, Márton napi rendezvényen, Pince napokon. Idősek otthona – Az idősek napja alkalmából ellátogatunk a Máltai, a Levendula Naplemente idősek otthonába.

és a

11. MUNKAIDŐK BEOSZTÁSA a. Óvodapedagógusok Az óvónők munkaideje heti 40 óra, napi 8 óra, ebből csoportban töltött munkaideje heti 32, kétheti 64 óra. Csoporton kívül, de pl. eseti helyettesítéssel és óvodában letöltendő, heti 4 óra. Szabadon felhasználható felkészülésre heti 4 óra.

Munkaidőbeosztás 2016/2017 nevelési évre Fészek épület Név V. Piroska L. Timi K . Niki B. Kati T. Rózsika Sz. Zsuzsi T. Cezarina Lívia

Hét páros páratlan páros páratlan páros páratlan páros páratlan páros páratlan páros páratlan páros páratlan páros páratlan

Hétfő 7.00-13.00 10.00-17.00 10.00-17.00 6.30-13.00 7.00-13.00 9.30-16.30 9.30-16.30 7.00-13.00 6.30-13.00 10.00-16.30 10.00-16.30 7.00-13.00 7.00-13.00 11.00-18.00 11.00-18.00 7.00-13.00

Kedd 7.00-13.00 10.00-16.30 10.00-16.30 7.00-13.00 7.00-13.00 11.00-18.00 11.00-18.00 7.00-13.00 7.00-13.00 10.00-17.00 10.00-17.00 7.00-13.00 7.00-13.00 9.30-16.30 9.30-16.30 7.00-13.00

Szerda 7.00-13.00 11.00-18.00 11.00-18.00 7.00-13.00 7.00-13.00 10.00-17.00 10.00-17.00 7.00-13.00 7.00-13.00 9.30-16.30 9.30-16.30 7.00-13.00 6.30-13.00 10.00-16.30 10.00-16.30 6.30-13.00

Csütörtök 7.00-13.00 9.30-16.30 9.30-16.30 7.00-13.00 7.00-13.00 10.00-16.30 10.00-16.30 7.00-13.00 7.00-13.00 11.00-18.00 11.00-18.00 7.00-13.00 7.00-13.00 10.00-17.00 10.00-17.00 7.00-13.00

Péntek 7.00-13.00 10.00-16.30 10.30-16.30 7.00-13.00 7.00-13.00 10.30-17.00 10.30-17.00 7.00-13.00 7.00-13.00 10.30-16.30 10.00-16.30 7.00-13.00 7.00-13.00 10.30-16.30 10.30-16.30 7.00-13.00

30 34 33,5 30,5 30 34 34 30 30,5 33,5 34 30 30,5 33,5 33.5 30.5

Csicserg ő Margitka Szilvi R. Zsuzsi Manyi

páros páratlan páros páratlan páros páratlan páros páratlan

7.00-13.00 10.00.17.00

6.30-13.00 9.30.16.30

7.00-13.00 10.00-17.00

7.00-13.00 10.00-16.30

7.00-13.00 11.00-17.00

30,5 33,5

10.00.17.00 7.00-13.00

9.30.16.30 6.30-13.00

10.00-17.00 7.00-13.00

10.00-16.30 7.00-13.00

11.00-17.00 7.00-13.00

33,5 30,5

7.30-13.00 9.30-16.30

7.30-13.00 9.30-17.00

7.30-13.00 9.00-16.30

7.30-13.00 9.30-17.00

7.30-13.00 9.30-16.30

27,5 36,5

9.30-16.30 7.00-13.00

10.00-17.00 7.00-13.00

10.00-16.30 7.00-13.00

10.00-17.00 7.00-13.00

10.00-16.30 7.00-13.00

34 30

9


________________________________________________________________________

Csibe B.Kati Judit P. Gizike Marika

páros páratlan páros páratlan páros páratlan páros páratlan

7.00-13.00 10.00-16.30

7.00-13.00 9.30.-16.30

7.00-13.00 10.00-17.00

6.30-13.00 10.00-16.30

7.30-13.00 11.00-18.00

30 34

10.00-16.30 7.00-13.00

9.30.-16.30 7.00-13.00

10.00-17.00 7.00-13.00

10.00-16.30 6.30-13.00

11.00-18.00 7.30-13.00

34 30

7.30-13.00 10.00-17.00

7.00-13.00 10.00-17.00

7.00-13.00 9.30-16.30

7.00-13.00 10.00-17.00

6.30-13.00 10.30-16.30

30 34

10.00-17.00 7.30-17.00

10.00-17.00 7.00-13.00

9.30-16.30 7.00-13.00

10.00-17.00 7.00-13.00

10.30-16.30 6.30-13.00

34 30

Tyúkanyó Név H. Ági

Hét páros páratlan

Hétfő 6.30-13.00 10.30-17.00

Kedd 6.30-13.00 9.30-16.30

Szerda 7.00-13.00 11.00-18.00

Csütörtök 7.00-13.00 10.00-16.30

Péntek 7.00-13.00 10.30-16.30

31 33

T. Ilike

páros páratlan

10.30-17.00 6.30-13.00

9.30-16.30 6.30-13.00

11.00-18.00 7.00-13.00

10.00-16.30 7.00-13.00

10.30-16.30 7.00-13.00

33 31

S. Melinda

páros páratlan

7.00-13.00 9.30-16.30

7.00-13.00 10.00-17.00

6.30-13.00 10.00-16.30

7.00-13.00 11.00-18.00

7.00-13.00 10.30-16.30

30.5 33.5

M. Melinda

páros páratlan

9.30-16.30 7.00-13.00

10.00-17.00 7.00-13.00

10.00-16.30 6.30-13.00

11.00-18.00 7.00-13.00

10.30-16.30 7.00-13.00

33.5 30.5

A. Marika

páros páratlan

7.00-13.00 10.00-16.30

7.00-13.00 11.00-18.00

7.00-13.00 9.30-16.30

6.30-13.00 10.00.17.00

7.00-13.00 10.30-16.30

30,5 33,5

P. Zsuzsi

páros páratlan

10.00-16.30 7.00-13.00

11.00-18.00 7.00-13.00

9.30-16.30 7.00-13.00

10.00-17.00 6.30-13.00

10.00-16.30 7.00-13.00

33.5 30.5

G. Orsi

páros hospitál: (12 óra)

7.30-13.00

7.30-13.00

7.30-13.00 13.00-14.00 értekezlet

7.30-13.00 13.00-14.00 mentori mb.

6.30-11.30 11.30-13.00 saját csop.

26 3.5

hospitál: páratlan

10.30-11.30 11.30-17.00

9.30-11.30 11.30-16.30

9.30-11.30 11.30-17.00

9.30-11.30 11.30-16.30

10.30-12.00 12.00-17.00

8.5 26

páros

11.30-16.00

11.30-16.00

11.30-16.00

11.30-16.00

12.00-16.00

22

páratlan

8.00-12.30

8.00-12.30

8.00-12.30

8.00-12.30

8.00-12.00

22

S. R. Elvira

Margitka

11.00-18.00 páros páratlan 7.00-13.00

10.00-17.00 7.00-13.00

10.00-17.00 7.00-13.00

9.30-16.30 7.00-13.00

11.00-16.30 6.30-13.00

33.5 30.5

R.P.Betti

8.00-12.30 páros páratlan 11.30-16.00

8.00-12.30 11.30-16.00

8.00-12.30 11.30-16.00

8.00-12.30 11.30-16.00

8.00-12.00 12.00-16.00

22 22

16.00-18.00

10


________________________________________________________________________ Erika

Pénteki ZÁRÁS forgásban lesz az Őzike csoport kezd!!!!!!!! Demény Erika óvodavezető heti munkaideje heti 40 óra. Hétfő:8-18, Kedd:8-16, Szerda:9-17, Csütörtök: 8-15, Péntek:9-16. Csoportban letöltendő ebből heti 8 óra, melyet hétfőnként 3 óra úszáskísérettel, Az Őzike csoportban délelőttönként, valamint a Maci csoportban hétfő délutánonként 16-18 óráig tölt le. b. Pedagógiai munkát közvetlenül segítők Monosné Vasuta Terézia óvodatitkár heti munkaideje 40 óra. Naponta: 7.30-15.30. Dr. Csorba Endréné Herceg Dóra logopédus munkaideje heti 21 óra. Hétfő: 8-13, keddtől péntekig: 8-12. Vass Barbara gyógypedagógus heti munkaideje 24 óra, melyet 8-12-ig, valamint hétfőn és szerdán 15-17 óráig tölt le.

Dajkák új óvoda öszi szünetig: J. Erzsike - M. Aranka L. Erika – B. Kati

9.30-18.00 6.00-13.30

téli szünetig: J. Erzsike – B. Kati L. Erika – M. Aranka

6.00-13.30 9.30-18.00 napi váltás 9.30-18.00 6.00-13.30

tavaszi szünetig: J. Erzsike – L. Erika B. Kati – M. Aranka

6.00-13.30 9.30-18.00 9.30-18.00 6.00-13.30

napi váltás

nyári szünetig: J. Erzsike –B. Kati L. Erika – M. Aranka

6.00-13.30 9.30-18.00 9.30-18.00 6.00-13.30

napi váltás

Sz. Tünde K. Jules

6.00-13.30 9.30-18.00 napi váltás

Hétfő 12.00-16.00 16.00-20.00

Kedd 12.00-16.00 15.00-19.00

Szerda 12.00-16.00 15.00-19.00

Csütörtök 12.00-16.00 15.00-19.00

Péntek 12.00-16.00 15.00-19.00

Csibe T. V. Gréta – M. Piroska

6.00-13.00

9.00-18.00

napi váltás

Csicsergő J- Szilvi - D. Ildikó

6.00-13.30

9.30-18.00

napi váltás

11


________________________________________________________________________

Tyúkanyó V. Reni

Hétfő 9.00-17.00

Kedd 8.00-16.00

Szerda 8.00-16.00

Csütörtök 8.00-16.00

V. Évi

8.00-16.00

8.00-16.00

9.00-17.00

8.00-16.00

P. Klárika P. Erzsike T. Erzsike Sz. Edina

6.00-13.30 9.00-18.00 6.00-14.00 11.00-19.00

9.00-18.00 6.00-13.30 10.00-18.00 11.00-19.00

6.00-13.30 9.00-18.00 6.00-14.00 11.00-19.00

9.00-18.00 6.00-13.30 10.00-18.00 11.00-19.00

Péntek 9.00-17.00 10.00-18.00 9.00-17.00 10.00-18.00 6.00-13.00 6.00-13.00 6.00-14.00 11.00-19.00

12. A 2016-2017-ES NEVELÉSI ÉV RENDJE, ESEMÉNYNAPTÁRA A 2016-2017-ES NEVELÉSI ÉV ESEMÉNYNAPTÁRA Dátum/határidő Szeptember 5-30 17 folyamatos 30.

Esemény

Felelős

Szülői értekezletek Öko-nap Kirándulások szervezése Csoportnaplók, éves nevelési tervek készítése, leadási határidő

Óvónők C. Margitka Óvónők Óvónők

Október 1.

Idősek világnapja

2. 4.

SZMK értekezlet összehívása Állatok világnapja

12 11 15-ig 19. 28.

Tűzvédelmi gyakorlat Volt óvodásaink meglátogatása az iskolában SZMK értekezlet, Színház a művelődési házban Nevelői értekezlet SNI képzés, nevelés nélküli munkanap

Picinke, Szivárvány, Szívecske Demény Erika Zöld munkaközösség/csoportok Csere Kitti érintett óvónők Demény Erika N. Regina, F. Ildikó Demény Erika

November 2-4 5 11. 30-ig

Iskola őszi szünet-óvoda összevont csoportok- Rákóczi u.19-ben Madarászovi részvétel a Márton napi felvonuláson Szülők tájékoztatása gyermekük fejlődéséről, nagycsoport

M. Teri Zöld munkaközösség Óvónők Óvónők

December

12


________________________________________________________________________ 1. Adománygyűjtések szervezése P. Zsuzsi 5. Mikulás várás G. Orsi, K. Niki 12. Adventi koncert H. Judit 1-19. Adventi készülődés Diótörő Óvónők folyamatos Adventi vásár Szmk, Önkormányzati advent 19. Dolgozók Adventi délutánja Demény Erika 22-23 Csoportösszevonás az iskolai téli szünethez M. Teri igazodva 24- Jan. 3. Téli szünet Január 2. Csoportösszevonás Helyettesek/óvodatitkár 10. Vezetőségi értekezlet Demény Erika 20. Nevelés nélküli munkanap, Értekezlet Demény Erika 31.ig Óvónők Szülők tájékoztatása gyermekük fejlődéséről 31-ig Iskolaérettségi vizsgálatok kérése Óvónők Február első hét Bábelőadás N. Regina, F. Ildikó 17. Farsang Óvónők ? Madarászovi Zöld munkaközösség Március 14. Óvónők Megemlékezés a Nemzeti ünnepről 20. Víz világnapja Óvónők, zöld munkaköz. 23-ig Óvodai vélemények elkészítése Demény Erika, Óvónők Április 13-14 Nyílt napok a leendő óvodásoknak T. Ceza, A. Marika 13-18 Tavaszi összevonás az iskolai tavaszi Helyettesek/óvodatitkár szünethez igazodva bábelőadás F. Ildikó, N. Regina 22. Föld Napja Óvónők, zöld munkaköz. 23 27-28-29.? Május 1. 1. 11.

Rajzpályázat meghirdetése Óvodai beiratkozás

V. Barbara Demény Erika

Részvétel a Pátyi sportnapon Csoportonkénti Anyák napi köszöntés Madarak és Fák napja,

? 20. 25. 25. 29 29.

Madarászovi Vezetőségi értekezlet Kihívás napja az óvodában Kiállítási anyagok leadása Gyermeknap az óvodában Rajzpályázat eredményhirdetés

P. Betti Óvónők Óvónők/zöld munkakaköz. Zöld munkaközösség Demény Erika óvónők, Óvónők Demény Erika, Vass Barbara

Június

13


________________________________________________________________________ Év végi kirándulások Óvónők 1-15 8-12 Tűzoltó, rendőr, mentő S. Zsuzsi 5-ig Évlezárók Óvónők 16. Nevelésnélküli munkanap Év végi Demény Erika nevelőtestületi értekezlet 13. HIT ÉS VALLÁSOKTATÁS RENDJE Hétfő Fészek épület Tyúkanyó ovi

Kedd 15.30-16.00 Katolikus

Szerda 15.30-16.00 Református

Csütörtök

Péntek

15.30-16.00 Református Mini műterem

15.30-16.00 Református

Csibe ovi 15.30 Református

Csicsergő

14. ÉRTEKEZLETEK a. Vezetői Tagok:  Óvodavezető  Tagóvoda vezető  Óvodavezető helyettes  Munkaközösség vezetők  Szakszervezeti megbízott  Közalkalmazotti tanács vezetője Célja: Döntések előkészítése, folyamatok értékelése. Időpont: Minden hónap első csütörtökén. b. Óvodapedagógusi Célja: Feladatok megbeszélése, tapasztalatok átadása, tagintézmények közötti kapcsolat erősítése, egységes nevelői szemlélet kialakítása. Minden szerdán 13.00-kor. Időpont szept. szept. szept. szept.. okt.

Téma Az év indítással kapcsolatos feladatok megbeszélése Felkészülés a szülői értekezletekre Különórák szervezése Előkészületek az Állatok világnapjára Szűrések eredményei, gyerekek beosztása fejlesztésre

Felelős óvodavezető óv.vez., logopédus, óvónők óv.vez óvodavezető óvodavezető

14


________________________________________________________________________ okt. Programok szervezése óvodavezető okt. Iskolában tett látogatás megbeszélése nov. Szakmai napok programjainak összeállítása óvodavezető nov. Nev. Tan. Kérdőívek megbeszélése óvodavezető nov. Aktuális feladatok óvodavezető nov. Mikulás ünnep szervezése óvodavezető dec. Adventi délutánok szervezése óvodavezető dec. Téli szünet ügyeleti megbeszélés óvodavezető jan. Aktuális feladatok, szülők tájékoztatása óvodavezető jan. Szülői értekezletekre felkészülés óvodavezető jan. Aktuális feladatok megbeszélése óvodavezető jan. Szakmai nap szervezése óvodavezető febr. Farsangi előkészületek óvodavezető febr. Aktuális feladatok óvodavezető febr. Aktuális feladatok óvodavezető febr. Előkészületek a kiállításra óvodavezető márc. Aktuális feladatok óvodavezető márc. Nemzeti ünnep szervezés óvodavezető márc. Húsvéti előkészületek óvodavezető márc. Aktuális feladatok óvodavezető ápr. Aktuális feladatok óvodavezető ápr. Föld napja szervezés óvodavezető ápr. Anyák napi szervezések óvodavezető máj. Kirándulás szervezés óvodavezető máj. Anyák napja értékelés óvodavezető máj. Aktuális feladatok óvodavezető máj. Kirándulás szervezés óvodavezető jún. Aktuális feladatok óvodavezető jún. Évlezárók megbeszélése óvodavezető c. Pedagógiai munkát közvetlenül segítők Célja: Információk átadása, belső képzés. Időpont: minden hónap utolsó csütörtökén 10.00-kor. Időpont Szeptember Október November December Január Február Március Április Május

Téma Akt. Feladatok, munkarend Munkakori leírások megbeszélése Felkészülés az ünnepekre Téli szünet feladatai Első félév értékelése Belső képzés Aktuális feladatok Tavaszi teendők Év végi programokkal kapcs. teendők

Felelős Óv. vez.+Helyettesek Óv. vez.+Helyettesek Óv. vez.+Helyettesek Óv. vez.+Helyettesek Óv. vez.+Helyettesek Óv. vez.+Helyettesek Óv. vez.+Helyettesek Óv. vez.+Helyettesek Óv. vez.+Helyettesek

15


________________________________________________________________________ 15. MEGBIZATÁSOK a. PEDAGÓGUSOK 1. 2.

név Aczél Lászlóné Buczkó Katalin

feladat Iskolai kapcsolattartó Gyermeknap szervező

elszámolható időkeret havi 1 óra Május 6 óra

3.

Csonka Jánosné

Öko nap szervező,

4x4 óra,

4.

Gyermeknap szervező

5 óra május

6. 7.

Dr. Csorba Endréné Herceg Dóra Dombiné Simon Mária Gasparics Orsolya Hajas Ágnes

Zöld munkaközösség vezető Zöld faliújság felelős Mikulás szervező Dekorációfelelős, kiállítás szervezés, Óvodabál szervező

heti 2óra heti 1 óra dec. 3 óra Heti 1 óra Február- 8 óra

8. 9.

Halhai Lívia Horváth Judit

10.

Kiss Istvánné

11. 12. 14.

Kovács Nikolett Lehottyán Tímea Major Melinda

15.

december 5 óra havi 4 óra december 3 óra heti 1 óra december 3 óra május 6 óra 2 óra/szept, jan, jún. heti 1 óra 4 óra május

Úszásszervezés, rajzpályázatok feladása Gyermeknap szervező

6 óra

18. 19.

Mike-Szöllősi Margit Monosné Vasuta Terézia Mizsaikné Reichenberger Zsuzsanna Pap Zoltánné Pergel Zsuzsanna

Adventi koncertszervező Gyermekvédelmi felelős Óvodaszék delegált, Zöld faliújság felelős Mikulás szervező Gyermeknap szervező Jegyzőkönyvvezető, Zöld faliújság felelős Kiállítás rendező, zöld faliújság

20.

Püspöki Beatrix

21.

Simonné Palatinusz Sylvia Stefánné Rokaly Elvira Suta Melinda Szecskó Zsuzsanna

5.

16. 17.

22. 23.

Kiállítás szervező Tánc belső továbbképzés szervezése, Adventi adománygyűjtés, Táncház szervezés Vezető helyettes, Sport nap szervezés Iskolai kapcsolattartó

6 óra 6 óra szeptember 6 óra / október 6 óra/ december 4 óra / hét 5 óra/május 6 óra

Vezető helyettes, iskolai összekötő, Alapítványi bálszervezés Tűzoltó, rendőr, mentő,

4óra/hét 1 óra/hét február 16 óra 4 óra/május

16


________________________________________________________________________ 24. Iskolai kapcsolattartó 6 óra 25. Till Cezarina Zöld faliújság felelős heti 1 óra 26. Tóth Józsefné Idősek otthona kapcsolattartó szeptember 2 óra 27. Túri Ferencné Kiállítás szervező 6 óra 28. Urbánné Bereczki Kert művelő tanácsadó 10 óra Katalin 29. Vasas Piroska Gyermeknap szervező május 6 óra 30. Vass Barbara Fejlesztő munkaközösség 2 óra/hét vezető, gyermeknapi Május 6 óra rajzpályázat szervező b. Dajkák Lakatos Istvánné Mike Aranka Szöllősi Edina Simon Nikolett Mód Károlyné Tilliné Vázsonyi Margit Vasutáné Varga Renáta Polacsek Istvánné

Hulladéktárolók felügyelete Hulladéktárolók felügyelete Növényápolás Bejárat felelős Bejárat felelős Hulladéktárolók felügyelete Bejárat felelős Tisztítószer felelős Növényápolás

16. AZ INTÉZMÉNYVEZETÉS ELLENŐRZŐ ÉS ÉRTÉKELŐ TEVÉKENYSÉGE GAZDÁLKODÁS Ellenőrzés területe Használt nyomtatványok áttekintése, frissítése Étkező nyilvántartás pontossága Étkezési térítési díj befizetése Leltár elkészítése

Ideje

Módszere

Eszköze

Érintettek

Eredmény

Okt.15.

Dokumentum elemzés

nyomtatványok

Óvodatitkár, vezető

Naprakész nyomtatványok

Étkező nyilvántartók

Óvodatitkár, Helyettesek

Számlák, befiz. program

Óvodatitkár, vezető

Szóbeli értékelés, visszacsatolás Visszacsatolás szülőknek

havonta Dokumentum elemzés, egyeztetés havonta egyeztetés Január 11-12.

leltározás

Dokumentumok Minden elemzése, leltári dolgozó tárgyak számbavétele

Aktuális leltár

17


________________________________________________________________________ TANÜGYIGAZGATÁS Ellenőrzés területe Törzskönyv aktualizálása Felvételi mulasztási naplók Csoportnaplók ellenőrzése

Ideje

Módszere

Okt.15.

Dokumentum A dokumentum vezető kitöltése Elemzés, naplók Óvónők, megbeszélés vezető

Gyermekek fejlődését nyomon követő dokumentációk ellenőrzése

Okt.15. Jan.15. Ápr.15. Szept. 30. Jan.15. Ápr.15. Jún.15.

Eszköze

Érintettek

Elemzés, megbeszélés

naplók

Jan 15. Máj. 30.

Elemzés, megbeszélés

Gyermekek Óvónők, fejlődését vezető nyomon követő dokumentációk

Beiskolázás dokumentumai Iskolaérettségi vizsgálatok

Jan.

Vizsgálatkér ő lapok kitöltése, megbeszélés

dokumentumo k

Óvodai szakvéleménye k előkészítése Óvodai felvétel

Márc.31 -ig

Megbeszélés, nyomtatvány dok. elkészítése Dokumentum nyomtatvány előkészítése, pontos kitöltése

ápr. 20máj 20

Eredmény Naprakész dok. Pontosan vezetett dokumentum Az elvárásnak megfelelő naplóvezetés

vezető

Óvónők, Szülők, Fejl. Ped. Pszichológu s Óvónők, Fejl ped., vezető vezető

A gyermekek fejlődésének követése, fejlesztésük meghatározás a Körültekintő beiskolázás, szülők megerősítése Dokumentum kiadása a szülőknek Gördülékeny csoport beosz tás

SZAKMAI-PEDAGÓGIAI Ellenőrzés területe Ideje Mesélés, mese Októberkultúra, választás, november előadás Szokásrend, neveltségi szint, elmélyült játéktevékenységek, Önértékelések segítése a

Módszere Megfigyelés, Dok. elemzése

Eszköze Csoportlátogatás,

Érintettek Eredmény Óvónők, Szóbeli, vezető írásbeli visszacsatolás

18


________________________________________________________________________ kompetenciák mentén Tánc a zenei Január Megfigyelés, CsoportÓvónők, Szóbeli, nevelésben, február Dok. elemzése látogatás, vezető írásbeli Szokásrend, visszacsatolás neveltségi szint, elmélyült játéktevékenységek Gyermekek Január Megfigyelés, CsoportÓvónők, Szóbeli, fejlődésének Dok. elemzése látogatás, vezető írásbeli megfigyelése, visszacsatolás Önértékelések segítése a kompetenciák mentén Projektek tervezése Április 15. Dokumentumok Csoportnaplók, Óvónők, Szóbeli, és elemzése Fejlődési vezető írásbeli megvalósulásának naplók visszacsatolás elemzése Gyermekek fejlődésének nyomon követése Nevelési év Június 15. Dokumenumok csoportnaplók Óvónők, Szóbeli, értékelése elemzése vezető írásbeli visszacsatolás Elemzési szempontsor:  A pedagógus személyisége, nevelési attitűdje (hangnem, beszédstílus, humor stb.).  A Tevékenységközpontok rendszerének megvalósulása kihasználtsága  Kapcsolat a csoport dajkájával  Milyen módon segíti a pedagógus a tapasztalatszerzésen, saját élményen alapuló ismeretszerzést, épít-e a gyermek természetes kíváncsiságára.  Milyen viszonyt sikerült kialakítania a csoportjába járó gyermekekkel, hogyan segíti át az egyes gyermeket a nehézségeken.  A csoport szokás-, és szabályrendszerét milyen mértékben és eszközökkel tartatja be az óvónő (következetesség, rugalmasság).  Milyen konfliktuskezelő módszereket alkalmaz a pedagógus.  Figyelembe veszi-e az adott gyermek aktuális fejlettségi állapotát (differenciál-e).  Az eszközök, módszerek, hely, idő megválasztása az adott tevékenységet hogyan szolgálta.  A szervezési, előkészítési feladatok megfelelő színvonalon valósultak-e meg.  Tárgyi tudása megfelelő volt-e.  Megfelelően motivált-e, kielégítette-e a gyermekek kíváncsiságát.  A családok bevonása, lehetőségek kihasználása

19


________________________________________________________________________ DAJKÁK MUNKÁJÁNAK ELLENŐRZÉSE Folyamatos ellenőrzés az óvónők, vezető helyettesek és vezető feladata. Szempontok:  Tisztaság a csoportszobában és a kiszolgáló helységekben.  Munkaidő pontos betartása.  Kapcsolattartás a gyerekekkel.  Kapcsolat az óvónőkkel.  Gyermekszerető magatartás  Pozitív példaadás  Tapintat és elfogadás a kapcsolataiban  Környezetvédő magatartás!!

17. Pátyolgató Óvoda esélyegyenlőség és egyenlő bánásmód biztosítására vonatkozó terve 2016-2017. nevelési évre Feladat megnevezése I. A nevelési 1. Nevelésbe történő bekapcsolódás

Tervezett intézkedések

A feladatellátás, intézkedések ellátója ellenőrzés ellenőrzést gyakorisága végző személy(ek)

háttérből fakadó esélyegyenlőséget biztosító feladatok Hirdetmények a beiratkozásról, és a beíratással kapcsolatos tájékoztató Házirend átadása

Fenntartó és az óvoda vezetője

folyamatos

Óvodavezető

Óvónők

Óvodavezető

Jegyző értesítése a beíratás elmaradásáról Elutasítások áttekintése, Határozatok elkészítése

Óvodavezető

A gyerekek felvételéről szóló levélben beíratáskor

Óvodavezető, óvodatitkár

beíratáskor

Óvodavezető

Felmentéssel kapcsolatos intézkedések áttekintése Pályázatkészítés

Nevelőtestület

Nevelési év elején

Nevelőtestület

alkalomszerű

Óvodavezető

3. Mulasztások

Az igazolatlan mulasztások esetén gyors intézkedések

Pedagógus, Óvodavezető

alkalomszerű

Óvodavezető

4.Jogellenes megkülönböztetés

Jogellenes megkülönböztetés

Óvodavezető

Szabályzatok éves felülvizsgálatakor

2. Követelmények

Veres Erika

20


________________________________________________________________________ ellenőrzése a belső szabályozásban és gyakorlatban 5. Iskolába lépésre való felkészülés

Igény esetén felkészítés megszervezése

Pedagógusok

Nevelési év elején

6. A szolgáltatások és jutalmazások

A beérkező észrevételek kivizsgálása

Nevelőtestület

esetenként

Feladat megnevezése


ellátója

Óvodavezető

A feladatellátás, intézkedések ellenőrzés ellenőrzést gyakorisága végző személy(ek)

II. A családi háttérből fakadó esélyegyenlőséget biztosító feladatok 1. Családi háttér iskolai végzettsége

2. Csonka család

3. A család szociális, anyagi helyzete

Fogadó órák, szülői értekezletek Családlátogatás Differenciálás Felzárkóztatás Kapcsolattartás a gyermekvédelmi felelőssel

Pedagógus

alkalomszerű

Óvodavezető

Pedagógus Pedagógus Pedagógus Pedagógus

alkalomszerű folyamatos folyamatos folyamatos

Óvodavezető Óvodavezető Óvodavezető Óvodavezető

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

Pedagógus Óvodavezető Pedagógus

folyamatos folyamatos

Óvodavezető Óvodavezető

Kapcsolattartás a szülőkkel

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

Szülők tájékoztatása a lehetséges támogatásokról Kapcsolattartás a veszélyeztetettséget észlelő és jelző rendszer működtetésében részt vevő

Pedagógus Óvodavezető

folyamatos

Óvodavezető


folyamatos

Óvodavezető

Kapcsolattartás a gyermekvédelmi felelőssel Kapcsolattartás a szülővel Differenciálás Szakintézményekkel való kapcsolattartás( Nevelési Tanácsadó, Családsegítő)

21


________________________________________________________________________ szervekkel A rászoruló gyermekek részére támogatási eszközök, források keresése (alapítványok, pályázatok)




ellátója

folyamatos

Óvodavezető


III. Együttműködés az óvodával 1. A megfelelő óvodai légkör, intézményi lehetőségek

2. A gyermekvédelemmel összefüggő együttműködési feladatok

Egyeztetés az óvoda és a fenntartó között

Óvodavezető

alkalomszerű

Szülők tájékoztatása Kapcsolattartás az intézmény és a szülők között

Óvodavezető Óvodavezető, Pedagógusok

folyamatos folyamatos

Kapcsolattartás a hátrányos helyzetet és a halmozottan hátrányos helyzetet észlelő és jelző rendszer működtetésében részt vevő szervekkel Kapcsolattartás a jegyzővel A rászoruló gyermekek részére támogatási eszközök, források keresése (alapítványok, pályázatok) Egészségügyi helyzettel kapcsolatos feladatok Tájékoztatás a baleset-megelőzési és védő,óvó intézkedésekkel

Óvodavezető

folyamatos

Óvodavezető

folyamatos

Óvodavezető

folyamatos

Pedagógusok

folyamatos

Óvodavezető

folyamatos

Óvodavezető

22


________________________________________________________________________ kapcsolatban 3. Az óvodának a szülőkkel, a gyermekközösséggel való együttműködése


alkalomszerű

A szülőkkel, gyermekközösséggel kapcsolatos együttműködési szabályozás áttekintése Házirend kiadása Kapcsolattartás az Óvodaszékkel és a Szülői szervezettel

Pedagógusok Pedagógusok Óvodavezető


beíratáskor folyamatos

Óvodavezető

A feladatellátás, intézkedések ellátója ellenőrzés ellenőrzést gyakorisága végző személy(ek)

IV. A szülő jogai és kötelezettségei 1. Szülői jogok és kötelezettségek

A szülők tájékoztatása kötelezettségeikről és jogaikról A szülői tájékozottság ellenőrzése(szülői értekezleten részt vett stb.) Kapcsolattartás a veszélyeztetettséget észlelő és jelző rendszer működtetésében részt vevő szervekkel

Óvodavezető, Pedagógusok Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető, Gyermekvédelmi felelős

folyamatos

V. A pedagógus jogai és kötelezettségei 1. A pedagógusi jogok és kötelezettségek

Módszertani szabadság

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

Differenciált nevelés alkalmazása

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

Objektíven értékeli a gyermek teljesítményét Kapcsolattartás a megfelelő szakemberekkel Egyenlő körülmények a munkavégzésben

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

Óvodavezető

folyamatos

Óvodavezető

VI. A gyermekek jogai és kötelezettségei 1. A gyermeki jogok és kötelezettségek

A gyermeki jogok biztosítása, érvényesül az

Óvodavezető

folyamatos

23


________________________________________________________________________ esélyegyenlőség és az egyenlő bánásmód követelménye A gyermeki kötelezettség teljesítésének megkövetelése Feladat megnevezése


Óvodavezető pedagógus

ellátója

folyamatos


VII. A gyermekek fejlődésének értékelése 1. A gyermekek fejlődése értékelésének módja

2. Egyéni fejlesztés

3. Továbbhaladás, iskolakezdés

A fejlődés objektív értékelése

Pedagógus

folyamatos

Nevelőtestület

Minősítésről, értékelésről a szülők tájékoztatása Minél korábbi felismerés a gyermek fejlesztésre szorulása esetén Szülői tájékoztatás a fejlesztés eredményességéről Tárgyi és személyi feltételek biztosítása Az esélyegyenlőségi és egyenlőbánásmód követelményeinek betartása A szülők tájékoztatása A szülők jogainak tiszteletben tartása

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

Pedagógus

folyamatos

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

folyamatos

Óvodavezető

Óvodavezető

folyamatos

Óvodavezető

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

Pedagógus

folyamatos

Óvodavezető

Páty, 2016. 09. 01. Demény Erika Óvodavezető

24


________________________________________________________________________ 1. melléklet

Gyermekvédelmi munkaterv a 2016-2017-es nevelési évre Feladatunk:   

A gyermeki jogok védelme kimondja a 11.§-ban mindenkinek kötelessége, aki gyermeknevelésével, oktatásával, ellátásával, ügyeinek intézésével foglalkozik. A Közoktatási Tv. megfogalmazza: minden pedagógus alapvető munkaköri kötelessége a gyermekvédelmi feladatokban való közreműködés. Ha a pedagógus olyan problémát tapasztal, aminek megoldásában már az óvoda jogszerűen nem tud segíteni, köteles jelzéssel élni a gyermekvédelem fórumaihoz /családsegítő, gyermekjóléti szolgálat, gyámügy/ az intézményi felelős közreműködésével.

Gyermekvédelmi tevékenységek, intézményi feladatok: Szeptember, Október: A hátrányos és veszélyeztetett helyzetű óvodások nyilvántartásba vétele, egyeztetés a csoportban dolgozó óvónőkkel. A hátrányos helyzetű családok megsegítéseinek lehetőségeit megbeszéljük, azt ingyenes óvodai étkezésben lévő gyermekek névsorát egyeztetjük. Korcsoportonként a rászorulók kiszűrése. Szülői értekezleteken a szülőket tájékoztatjuk az igényelhető segélyezési formákról, a Családsegítő és Gyermekjóléti Szolgálata munkájáról. Ellenőrizzük a tanköteles gyermekek óvodába járását. Családlátogatások megkezdése. Információ csere a Családsegítő Szociális és Gyermekjóléti Szolgálattal November: Az óvodai nevelést nehezítő magatartási és egészségügyi problémák megoldására külső segítő intézményekkel kapcsolat felvétel és folyamatos kapcsolattartás. (Kistérségi Nevelési Tanácsadó,) Információ csere a Családsegítő Szociális és Gyermekjóléti Szolgálattal. December: A családlátogatások és a csoportban végzett nevelőmunka alapján, intézkedések kezdeményezése és a már folyamatban lévő intézkedések rögzítése. Egyéni bánásmód alkalmazása, egyéni fejlesztési lehetőségek kihasználása a közelgő ünnepvárás hangulatában. Szeretetteljes bánásmód, családias légkör kialakítása. Január: A tanköteles gyermekek óvodába járásának ellenőrzése, hiányzások áttekintése. A tapasztalt problémák nevelőtestülettel történő egyeztetése, esetleg külső hatósági intézkedések kezdeményezése, ha szükséges. A szülők tájékoztatása a vizsgálati eredményekről. Információ csere a Családsegítő Szociális és Gyermekjóléti Szolgálattal Február: Az intézményi gyermekvédelmi munka összegzése a tagóvoda gyermekvédelmi felelősével..

25


________________________________________________________________________ Március: A hátrányos és veszélyeztetett helyzetű gyermekek fejlődésének nyomon követése, esélyegyenlőség biztosítása az optimális időben történő iskolakezdés érdekében. Információ csere a Családsegítő Szociális és Gyermekjóléti Szolgálattal. Április: A hátrányos és veszélyeztetett helyzetű gyermekek fejlődésének nyomon követése, esélyegyenlőség biztosítása az optimális időben történő iskolakezdés érdekében. Információ csere a Családsegítő Szociális és Gyermekjóléti Szolgálattal Május: Az év végi ünnepek – anyák napja, gyermeknap, sportnap, évzáró, kirándulások lebonyolításában a hátrányos és veszélyeztetett gyermekek megsegítése. Információ csere a Családsegítő Szociális és Gyermekjóléti Szolgálattal Megsegítés lehetőségei:     

többszöri családlátogatás fejlesztő, felzárkóztató óvodai programok nevelési tanácsadó, családsegítés rendszeres és rendkívüli támogatások a gyermek feltétel nélküli elfogadása, szeretete

Óvodánk kapcsolatai:        

Szülői szervezet Alapítvány Kuratóriuma Védőnő Gyermekorvos Családsegítő - és Gyermekjóléti Szolgálat Polgármesteri Hivatal – Szociális és Gyámügyi Osztály Iskola gyermekvédelmi felelőse Első osztályos tanítónők

Demény Erika Óvodavezető Horváth Judit Gyermekvédelmi felelős

26


________________________________________________________________________ 2. melléklet

Környezeti (zöld) munkaközösség munkaterve 2016 – 2017 nevelési évben Munkaközösség vezető: Dombiné Simon Mária Tagok: Stefánné Rokkaly Elvira, Suta Melinda, Szecskó Zsuzsi, Hajas Ágnes, Simonné Palatinus Sylvia, Till Cezarina, Rekettyei-Püspöki Beatrix, Horváth Judit. A Munkaközösség mottója: „A természet varázsát ontja bőven. A fűben, a virágban és a kőben. Ó nincs a földön oly silány anyag, Mely így vagy úgy ne szolgálná javad; De nincs oly jó, melyben ne volna vész, Ha balga módra véle visszaélsz!” (William Shakespeare) „A természet hatalmas, az ember parányi. Ezért aztán az ember léte attól függ, milyen kapcsolatot tud teremteni a természettel, mennyire érti meg, és hogyan használja fel erőit saját hasznára.” ( Szent-Györgyi Albert) „Csak a gyermekek lapítják orrukat az ablaküveghez.. Csak a gyermekek tudják, mit keresnek.” (Antoine de Saint-Exupery) „ Az ésszerűen élő ember alkalmazkodik a világhoz. Az ésszerűtlenül élő ragaszkodik ahhoz, hogy a világot próbálja magához igazítani.” ( George Bernard Show) Munkaközösség célja: - Az alkalmazotti közösség, a gyermekek és a szülők környezeti és egészséges életmód szemléletének formálása. - A zöld óvoda minősítés megszerzése minden épületben. - A pedagógiai szakmai munkánk magas színvonalon végzése. - A környezettudatos nevelés nyomon követése és támogatása a csoportokban - A fenntartó és a szülők aktív bevonásának megszervezése és megvalósítása. Munkaközösség feladatai: - Tájékozódás és tájékoztatás az aktualitásokról és az újdonságokról. - A környezeti nevelés kapcsán kialakított hagyományok ápolása, bővítése. - A tapasztalatok átadása, az egymástól való tanulás lehetőségének biztosítása, annak érdekében, hogy egyre magasabb színvonalú környezeti nevelés valósuljon meg intézményünkben. - Az élményszerzés, tapasztalatszerzés helyszíneinek felkutatása, megismerése.

27


________________________________________________________________________ - Településünk környezetvédelmi terveinek megismerése. Kapcsolat építése a fenntartóval. Tervezett programok a 2016/2017 nevelési évben: -

Törött műanyag bútorok gyűjtése a csibe óvoda udvarán. Felelős: Stefánné Rokaly Elvira és Katica és Picinke csoport.

-

ÖKO nap megszervezése, időpont szeptember 17 (esőnap október 01) Felelős: Demény Erika óvodavezető és Csonka Jánosné Lebonyolításban részt vesz: A Testület.

-

A Zöld ünnepekről megemlékezések. Felelős: minden csoportban dolgozó pedagógus. A megemlékezés lehet projekt keretében, vagy napi szinten. A csoportnaplóban kiemelten jelenjen meg.

-

A karácsonyi adománygyűjtés megszervezése az óvoda éves munkatervében meghatározott módon, a szülők bevonásával. Felelős: Pergel Zsuzsa

-

A „madarász ovi” szervezése. október05 és december 09. A következő év szervezése. Résztvevő csoportok időbeni beosztása, értesítése. A tematika továbbítása. Felelős: Csonka Jánosné A ZÖLD ÓVODA Pályázat elkészítése épületenként. Felelős: Fészek óvoda: MANÓCSKA csoport Tyúkanyó épület: ŐZIKE csoport Csicsergő épület: CSIRIBIRI csoport Csibe épület: KATICA csoport. Határidő: 2017. március 30 (benyújtás, április 30)

-

-

Csatlakozás az „EURÓPAI HULLADÉKCSÖKKENTÉSI HÉT” programjához. 2016. november 19- 27. Mottó:”Többet ésszel, mint csomagolással” Felelős: Fészek épület: NAPOCSKA csoport Tyúkanyó épület: MÓKUS Csoport Csicsergő épület: SÜNI csoport Csibe épület: PICINKE csoport A „Legkedveltebb kirándulóhelyünk” közös lista elkészítése. Felelős: Herczegh Dóra Határidő: 2017. február. Szakmai továbbképzés figyelése. A kínálkozó képzéseken a nevelőtestület aktív részvétele, a hallottak, tapasztaltak átadása a nevelői értekezleteken. Az információk megvitatása, álláspontok egyeztetése. Felelős: Till Cezarina Határidő: Folyamatos

28


________________________________________________________________________ Műanyag kupakok gyűjtése, folyamatosan. A kupakok eljuttatása adott helyre. Határidő: folyamatos. Felelős: Monosné Vasuta Terézia ZÖLD sarkok alakítása folyamatosan az aktuális évszaknak megfelelően. Felelős: minden óvodapedagógus. Zöld faliújságok működtetése épületenként. Havonta aktuális hírekkel, szemléltetéssel, a vezetőség visszacsatolásával. Fészek: Till Cezarina. Tyúkanyó: Major Melinda. Csibe: Dombiné Simon Mária. Csicsergő: Kiss Istvánné. Környezetünk védelméért egy hetes program megszervezése. A programban részt vesznek a nagycsoportos gyermekek. A szülők és a fenntartó tájékoztatása, a program megvalósításához szükséges segítség megbeszélése. A résztvevő pedagógusokkal egyeztetés. Felelős: Stefánné Rokkaly Elvira Segítők: Till Cezarina, Csonka Jánosné, Jelentkezőket várunk! A munkaterv elkészítésénél a fenntartható fejlődés kiemelt szempont volt. A tagok önként vállalt feladatai segítik elő a szakmai fejlődést! Páty, 2016. szeptember 25. Dombiné Simon Mária Munkaközösség vezető

29


________________________________________________________________________ 4. melléklet

Differenciált képességfejlesztő munkaközösség Munkaterv 2016- 2017 nevelési év

Munkaközösségi tagok: Aczél Lászlóné, Csonka Margit, Gasparics Orsolya, Hajas Ágnes, Herceg Dóra, Kiss Istvánné Manyi, Lehottyán Tímea, Mike- Szöllősi Margit, Vasas Piroska, Vass Barbara Szakmai munkaközösségünk a differenciált képességfejlesztésre és az egyéni bánásmódra specializálódott. Munkaközösségünk célja: 1. A tanulási, magatartási és a részképesség zavaros gyermekek nevelésében eredményesen

alkalmazható

módszerek

keresése

és

gyakorlati

megvalósítása. A problémás gyermekek kiszűrése és megtámogatása. 2. Pedagógusaink szakmai munkájának segítése. Célunk, hogy pedagógiai hatékonyságunk eredményeképpen minden gyermek képességének legmagasabb szintjére jusson. Munkaközösségünk feladatai: 1. A tanulási nehézségek nagy részében az idegrendszer alulszervezettsége áll a probléma hátterében. A gyermekek körében gyengeségek

egyre

javításának érdekében olyan

gyakrabban megfigyelhető csoportosan

végezhető

idegrendszeri

mozgásterápiát

szeretnénk kidolgozni, amely hozzájárulna a gyermekek fejlődéséhez. Ennek gyakorlati megvalósítását a mindennapos testnevelés keretein belül képzeljük el. Ehhez segítségül többféle mozgásterápia kombinációjából kialakított mozgássort adnánk át az óvónőknek.

30


________________________________________________________________________ Vállaljuk a mozgássor bemutatását, betanítását és az óvónőkkel való állandó konzultációt, tanácsadást. 2. Az iskolába készülő gyermekek fejlettségének mérése már olajozottan működik a csoportokban. A szülők tájékoztatása is rendre megtörténik. Az idei nevelési évben munkaközösségünk szeretne további segítséget adni az óvónőknek a feltárt hiányosságok javítására. A különböző képességterületek csoportos fejlesztéséhez kívánunk egységes javaslatot adni, amit hosszú távú terveink szerint az óvónők beépítenének az éves nevelési tervükbe. 3. Személyiséglap megújítása 4. Iskolával való kapcsolattartás 5. Az iskolába készülő gyermekek közös programjának szervezése A tartalmi elemek a különböző képességterületekhez kapcsolódó speciális fejlesztő feladatok lennének, a formai megvalósítás még megbeszélés alatt áll.

Időpont

Téma

1. alkalom -

- alakuló ülés, tagok, vezető megválasztása éves munkaterv ismertetése éves munkaterv elfogadása feladatok kiosztása

2. alkalom

-

mozgásterápiás gyakorlatsor átbeszélése mozgásterápiás torna csoportos bemutatásának előkészítése bemutatás időpontjának kitűzése egyeztetés, véleménycsere

3. alkalom

-

a mozgásterápiás torna tapasztalatainak megbeszélése a képességterületekhez kapcsolódó speciális fejlesztő feladatok összegyűjtése, a fejlesztő stratégia időbeli elosztásának kidolgozása

4. alkalom

-

az éves munka értékelése jövőbeni feladatok, célkitűzések megbeszélése

Vass Barbara munkaközösség vezető Páty, 2016.09.30.

31


________________________________________________________________________

5. melléklet

Dajkai takarító munka táblázat feladat Nagytakarítás minden héten 1x, az utolsó délutános napon Portörlés, 2x vagy 3x egy héten, minden reggel 6-7-ig Porszívózás, minden szőnyeg, délután, szükség esetén délelőtt Locsolás, növények gondozása Öltöző szekrények kitakarítása, ahol lehet elhúzása Mosdó takarítás délelőttös műszakban 13.0013.30-ig, délutános műszakban 17.00-18.00ig! Tehát naponta kétszer minden mosdót! Ebbe a mosdó, wc, fogmosópohár, tükör is beletartozik. Szemetesek kiürítése és letörlése Lábtörlők kirázása, porszívózása Fésűk fertőtlenítése, mosása Ágyneműk lehúzása és haza küldése Radiátorok tisztítása Ablakpucolás, ajtómosás Étkezéshez használt poharak, evőeszközök Udvari segítés

hétfő

kedd

x x

szerda

csütörtök

péntek

x, vagy

x

x x

x

x x

x

x x

xx

xx

xx

xx

xx

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

kéthetente minden hónap utolsó péntekén fűtési szezonban minden hónap 15-ig kéthavonta, ill. szükség esetén gyakrabban tisztaságának ellenőrzése folyamatosan, probléma esetén jelzés ha a csoportot egy óvónő viszi ki

32

17 nevelési évre

Recommend Documents