Plato Aa nb od 20 1 4
MULTI MULTI INCREDIBLES FACTORY
MULTI SALES & RUNNERS MARKETING MULTI FAMILY GROWERS
PLATO is een initiatief van:
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 1
Met medewerking van:
26/08/13 10:49
Advanced Machinery – Hamme
WIM BUYLE “PLATO geeft mij richting en biedt mij het ideale klankbord naar professionele resultaten. PLATO maakt mij als ondernemer sterker, geeft mij nieuwe ideeën waardoor ik in staat ben te groeien. Zonder PLATO had ik nooit zo ver gestaan, waar ik nu sta.”
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 2
26/08/13 10:49
In het voorjaar van 2014 start Voka Kamer Van Koophandel Oost-Vlaanderen met een gloednieuw PLATO-traject. W AT I S P L AT O ? » Al meer dan 20 jaar organiseren wij op een succesvolle manier enthousiaste lerende netwerken voor KMO-bedrijfsleiders of verantwoordelijken gebaseerd op het peterschapsprincipe. Een peter of meter is een kaderlid uit een grote onderneming die zijn/haar expertise met anderen wil delen, ondersteuning biedt bij alle aspecten van bedrijfsmanagement en een klankbord vormt voor al uw vragen en ideeën. Op die manier bent u in staat zich te onderscheiden van uw concurrenten. Kennisoverdracht, ervaringsuitwisseling en netwerking staan bij PLATO centraal.
Wie kan deelnemen? » Bedrijfsleiders, managers, afdelingshoofden of dienstverantwoordelijken uit KMO’s (tussen de 10 en 250 medewerkers in dienst hebben en maximum 50 miljoen euro omzet). » Ook KMO’s die niet aan deze criteria voldoen, kunnen uiteraard ook aan PLATO deelnemen. Ruim 30% van ons deelnemersbestand is kleiner dan de norm.
W at b i e d t P L AT O u aa n ? » Intakegesprek. Met iedere deelnemer wordt een individueel gesprek voorzien. Wij peilen hierbij naar uw ervaringen en interesses. Op die manier zijn we in staat om onze groepen zorgvuldig in te delen. » Opstartseminarie. Elke groep start met een tweedaagse. Een grondige kennismaking van uzelf en uw bedrijf met de andere deelnemers en peters en meters staat voorop. Op basis van de vragen en de behoeften van de groep worden de onderwerpen en de planning van de maandelijkse sessies vastgelegd. Het is dan ook van uitermate belang dat u de hele tijd aanwezig kunt zijn. De opstartseminaries zullen plaatsvinden in de loop van de maanden februari en maart op een nog nader te bepalen locatie aan zee. Wij delen zo snel mogelijk de specifieke info aan u door. » Maandelijkse sessies. Gedurende 2 jaar komt u elke maand op een vast tijdstip samen. De sessies starten telkens rond 18u30 en vinden om beurt plaats bij de deelnemende bedrijven. Het einde is voorzien omstreeks 22u00. Elke sessie begint en eindigt met een informeel moment bij een klein hapje en een drankje. Een niet te missen onderdeel in de opbouw van de groepsdynamiek! » Coaching. Een uiterst professionele groep kaderleden ‘peters en meters’ staan klaar om u te begeleiden. » Overkoepelende sessies. 3 à 4 keer per jaar krijgt u de kans om deel te nemen aan overkoepelende sessies. Deze zijn een uitstekende gelegenheid om te netwerken en ervaringen uit te wisselen met deelnemers uit andere groepen. Jaarlijks weerkerende events zijn de PLATO Vlaanderen Happening, de PLATO Award uitreiking en de PLATO After Summerdrink. » Individuele vragen. Naast de maandelijkse en collectieve sessies krijgt u de mogelijkheid om individuele vragen te stellen. Wij beschikken over diverse mogelijkheden om een antwoord te geven op al uw vragen. » Business. PLATO is een forum waar contacten en relaties meer dan eens uitmonden in zakelijke opportuniteiten.
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 3
26/08/13 10:49
Breydel – Gavere
I VA N D E K E Y S E R “PLATO betekent voor mij op een spontane en aangename manier leren, een constructieve ervaringsuitwisseling en de mogelijkheid tot netwerken. PLATO verruimt als ondernemer mijn horizonten en biedt mij de unieke kans om te ventileren.”
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 4
26/08/13 10:49
MULTI Een bedrijfsleider is een generalist. Dat betekent dat hij of zij van alle zaken die spelen rond de bedrijfsvoering (inkoop, marketing, personeel, producten, financiën, …) de nodige kennis moet hebben en deze ook op een correcte manier weet toe te passen. Of u nu iets produceert, verkoopt of bepaalde diensten aanbiedt, de bedrijfsleider zorgt er voor dat alle activiteiten in het bedrijf goed verlopen:
VISIE, MISSIE & STRATEGIE Mogelijke thema’s: organisatie en structuur, business-modellen, strategie en planning, KPI’s bepalen, normen en waarden van de organisatie, doelstellingen formuleren, SMART-criteria van doelstellingen, termijnplanning, toekomstbeeld bepalen, SWOT-analyse, proces- en organisatieontwikkeling, groeien door overname, werken met een raad van bestuur, …
» regelmatig contact houden met de verschillende afdelingen of diensten
SALES & MARKETING Mogelijke thema’s: marketingplan opstellen, succesvol onderhandelen, sales personeel aanwerven en hoe aansturen, prospectie, marktanalyse, aanscherpen van verkooptechnieken, trends, website, communicatie, social media, bedrijfspresentatie, verkoop en marketing, onderhandelingstechnieken, …
» overzicht bewaren in de organisatie » zorgen voor het beleid, de visie en het toekomstbeeld van het bedrijf » verantwoordelijke en aanspreekpunt zijn voor het personeel » het beheren van de financiële situatie van de onderneming » de markt in de gaten houden, zodat snel op veranderingen kan ingespeeld worden » … Kortom, een bedrijf leiden is vaak een complex geheel van verschillende taken. Daarom leggen wij in 2014 graag de nadruk op een lerend netwerk MULTI of Algemeen Management. Doelgroep: Met het MULTI lerend netwerk reiken wij bedrijfsleiders of managers een interessant traject aan die zich in meerdere vakgebieden binnen de bedrijfsvoering willen verdiepen. Mogelijke thema’s: HRM Mogelijke thema’s: Loopbaanmanagement, HR-strategie, belonen en verlonen, feedback geven, leiderschapsstijlen, sociale wetgeving, rekrutering en selectie, functie- en evaluatiegesprekken, coaching, motiveren van medewerkers, delegeren, betrokkenheid creëren, timemanagement, …
FINANCIEEL BELEID Mogelijke thema’s: balans lezen, jaarrekening, resultatenrekening, kredietdossiers, contracten, onroerend goed, rendabiliteit, investeringen, budgetteringen, cash planning & cash flow, kostprijsberekening, prijszetting, fiscale optimalisatie, debiteurenbeheer, financiële rapportering, fiscale en juridische items, waarderingstechnieken, cost cutting, aandelenstructuur en winstdeling, voorraadbeheer, groepsaankopen realiseren ,… Uw vraag, onze zorg Omdat wij graag van nabij willen inspelen op uw vragen of knelpunten delen wij onze MULTI’s op in drie niveaus. We maken een onderscheid op grootte, omzet, aantal personeelsleden, groeifase, enz. Op die manier bent u er zeker van dat u met zoveel mogelijk gelijkgestemde collegaondernemers samen aan tafel zit. Door middel van een uitvoerig intakegesprek peilen wij naar uw specifieke verwachtingen en op welke gebieden u nood aan uitdieping voelt. Op die manier zijn we in staat u op een correcte manier in de juiste groep in te delen.
MULTI MULTI INCREDIBLES RUNNERS Hier mikken wij op de zaakvoerder van een (kleine) KMO die de startfase voorbij is en die dagdagelijks zowel met het bedrijfsmatige als met het productieproces van zijn/haar onderneming bezig is. Zoekt naar structuur en probeert een evenwicht te vinden. Deze ondernemer heeft vooral nood aan een uniek klankbord. Een klankbord van collega-ondernemers die in eerste instantie vergelijkbare problemen ondervinden en gelijkaardige keuzes moeten maken.
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 5
Dit is voor de KMO-bedrijfsleider die reeds op weg is maar die bewust zijn/haar bedrijfsvoering in vraag durft te stellen en daarbij de ervaringen van andere ondernemers gebruikt als kompas en interactieve wegwijzer om verder te groeien of om strategische keuzes te maken.
MULTI
GROWERS Specifiek traject voor ‘mature’ KMO’s waarvan de bedrijfsleider reeds heel wat ervaring en expertise heeft opgebouwd, maar die de kritische blik van andere ervaren ondernemers wil gebruiken om zichzelf te ‘challengen’ om zijn/haar horizonten verder te verruimen en op zoek te gaan naar nieuwe uitdagingen.
26/08/13 10:49
Plato A a nb o d 2 0 1 4
SALES & MARKETING Doelgroep: Voor wie méér omzet wil met minder kosten. Tijdens dit traject behandelt u als bedrijfsleider of verantwoordelijke Sales & Marketing, alle aspecten die invloed hebben op uw commerciële activiteiten en marketingacties.
MULTI FACTORY Doelgroep: Bedrijfsleiders en productieverantwoordelijken van producerende bedrijven die naast de technische invalshoek nood hebben aan vele andere praktische vaardigheden. Mogelijke thema’s: Stijlen van leidinggevenden – samenwerken – prestatietechnieken in het kader van het werkplaatsoverleg – regelgeving – productieplanning (levertijd & leverbetrouwbaarheid) – logistiek – productiviteit & effectiviteit – veiligheid & Arbo – kostenbesparende maatregelen (milieu, energie, afval) – gesprekken voeren met klanten en leveranciers – de logistieke (deel)processen van het bedrijf – nieuwe technologieën – procesoptimalisatie – kwaliteit - …
Mogelijke thema’s: Marketingplan opstellen – succesvol onderhandelen – wat is e-business – sales personeel aanwerven en hoe aansturen – prospectie – marktanalyse – aanscherpen van verkooptechnieken – kostprijsberekening en prijszetting – trends – website – optimaliseren van beursdeelname – nonverbale communicatie – content-marketing – sociale media – distributiekanalen - … Mogelijke thema’s: Export, sourcing & import – juridische vragen & geschillen – subsidies – directe of indirecte marktbenadering – intellectuele eigendom – risicodekking – contracting – administratie & formaliteiten – douanedocumenten – transport & verpakking – btw - …
FAMILY Doelgroep: Voor wie op termijn een familiale KMO-overdracht overweegt. Deze PLATO-groep staat open voor beide generaties familieleden (zowel opvolgers als overlater) uit hetzelfde bedrijf. Mogelijke thema’s: Plan van aanpak – het belang van de familiale KMO – welke factoren spelen mee in een familiale bedrijfsoverdracht – opvolging binnen de familie versus toch maar verkopen – de complexiteit van de overdracht – juridisch/financieel/fiscaal – interne leiding en organisatie – tips & tricks – strategie – emotie – succesvol stappenplan - …
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 6
26/08/13 10:49
Publicarto – Aalst
S on I a V ermeire “PLATO is voor mij het ideale netwerkplatform waarbij ik als ondernemer heel wat kennis en expertise opsteek en dit kan delen met andere collega bedrijfsleiders.”
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 7
26/08/13 10:49
De Blauwe Peer - Gent
P E T E R V andenber g h e “Ik sta versteld hoe transparant en open de ondernemers zijn over de problematiek van het ondernemen tijdens PLATO-sessements. Dit getuigt van een absoluut vertrouwen in dit platform.”
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 8
26/08/13 10:50
Deelnameprijs: » Leden: € 1.950 (excl. btw) — Vroegboekkorting tot 15 november: € 1.850 (excl. btw) » Niet-leden: € 2.600 (excl. btw)
Ko r ti n g e n op d e e l n a m e p r i j s : » 2de deelnemer uit hetzelfde bedrijf in een andere PLATO-groep: 10% korting » 2de deelnemer uit hetzelfde bedrijf in dezelfde PLATO-groep: 50% korting Voka is erkend opleidingsverstrekker. Dat betekent dat u deze opleiding voor 50% terugbetaald krijgt door de Vlaamse Overheid. Ons erkenningsnummer is DV.P104863.
P L AT O sa v e t h e d at e Noteer onderstaande activiteiten in uw agenda: PLATO Meet & Greets Deelname: gratis Op onze PLATO Meet & Greets kunt u kennismaken met ons vernieuwd programma-aanbod, als het PLATO-team ontmoeten, netwerken met nieuwe en oud-deelnemers en dit in een aangenaam en sfeervol kader. Bovendien geven wij u een unieke kans op een rondleiding bij de bedrijven die gastheer zijn van onze PLATO Meet & Greets. U krijgt ook een getuigenis van onze exclusieve PLATO-believer. Kom hem of haar ontmoeten! Overzicht van de PLATO Meet & Greets in uw regio: Donderdag 26 september: Buurtslagers I Groendreef 10 I 9880 Aalter I 12u00 tot 14u30 Donderdag 3 oktober: Breydel I Legen Heirweg 2 I 9890 Gavere I 18u30 tot 21u00 Dinsdag 8 oktober: Qubo I Zwaarveld 69 I 9220 Hamme I 08u30 tot 10u30 Dinsdag 15 oktober: Integral Interiors I Zeelaan 7 I 9900 Eeklo I 12u00 tot 14u30 Dinsdag 22 oktober: Handi-Move I Ten Beukenboom 13 I 9400 Ninove I 18u30 tot 21u00 PLATO Award Uitreiking Woensdag 18 december 2013 Flanders Expo Gent 18u00 – 19u30 De PLATO-awarduitreiking betekent voor alle aflopende groepen het ultieme sluitstuk van hun deelname. U kunt zelf kennis maken met de deelnemers en peters/meters. U bent van harte welkom op deze feestelijke gebeurtenis. Voor beide events kunt u inschrijven via www.voka.be of via
[email protected]
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 9
26/08/13 10:50
Van Hulle-De Baerdemaecker – Maldegem
J O E R I E N D A V I D V an Hulle “Onze PLATO-deelnames zijn uitgegroeid van klankbord naar een interactieve wegwijzer in ondernemerschap. Het is een combinatie van vragen en luisteren, openheid geven en vertrouwen ontvangen, ervaringen delen en een netwerk uitbouwen. Je geeft een beetje moed aan anderen, ontvangt kennis en ervaring, en soms eens “some hard facts”... , meng daardoor een dosis menselijkheid en het geeft een verrassende mix...”
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 10
26/08/13 10:50
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 11
26/08/13 10:50
Uw PLATO-contactpersoon: Jens De Vos T: 052 33 98 32
[email protected] www.plato.be
Foto’s: Ard Tinkhof * www.ardvision.be
PLATO is een initiatief van:
themabrochure_Believers_2014_elien.indd 12
26/08/13 10:50