Zlatna palma menadžeri Ugur Kaynar, Lucyna i Marek Czajkowscy Lipanj Cijena 3 kn God IX. Broj 47

Zlatna palma menadžeri

Ugur Kaynar, Lucyna i Marek Czajkowscy 2009.

Lipanj Cijena 3 kn God IX. Broj 47

P o r u k a

p r e d s j e d n i k a

C a l i V i t a

I n t e r n a t i o n a l

Četiri koraka do sretnog i uravnoteženog života Svi imamo razne ciljeve u životu, ali većina se može svesti na ova četiri osnovna područja. Poboljšanje kvalitete ta četiri područja upravo je ono što svi pokušavamo. Ključ za sreću

...

Kao prvo, svi smo mi stvorenja koja trebaju sretnu vezu kako bismo pravilno funkcionirali. Mogućnost davanja i primanja ljubavi neophodna je za sretan, skladan i produktivan život. Želimo da nas obitelj, pri­ jatelji i kolege poštuju i želimo priznanje za svoj trud. Genetski smo predodređeni za sretne međusobne odnose s drugim ljudskim bićima.

Uživajte u onome što radite

...

Drugi ključ leži u našoj potrebi za zanimljivim i izazovnim poslom. Svi želimo biti dobro financijski nagrađeni, ali još više želimo uživati u onome što radimo. Najbolji trenuci u životu su oni u kojima smo potpuno zadubljeni u posao.

Financijska neovisnost

...

O trećem ključu svi smo mnogo puta slušali ili čitali. Svi žudimo za financijskom neovisnošću, bez brige o novcu. Svi želimo značajan prihod i određenu ušteđevinu u banci, kako bismo odluke mogli donositi slo­

bodno, bez brige o financija­ ma. Želimo ugodan život sada, ali i kada odemo u mirovinu. Biti financijski neovisan znači ne ovisiti ni o kome cijeloga života. Ako se usredotočite na zaradu, štednju i ulaganje vašeg novca sada, time osiguravate budućnost kada više nećete morati zarađivati za život. Razvijanje uspješnog CaliVita poslovanja jedan je od najboljih načina da to i ostvarite.

Dobro zdravlje

...

Svima nam je poznata stara poslovica “Zdravlje nije sve, ali bez zdravlja nemamo ništa”. Svi želimo biti zdravi, puni energije i imati pozitivan stav. Opće blagostanje neophodno je za sretan život. Cijenite ga, njegujte i štitite svakodnevno kroz pravilnu prehranu i vježbanje. Prakticiranje zdravog stila života i uključivanje drugih u to predstavlja pobjedničku strategiju, kako za osobno zdravlje tako i za financijsku neovisnost.

CALINEWS

K



ako biste maksimalno iskoristili gore navedena neophodna četiri koraka, naučite se učinkovito boriti sa stresom i potrudite se ostvariti duševni mir. Što ste manje pod stresom, a više pozitivni i opušteni, to će i vaše zdravlje biti bolje. Uz bolje zdravlje možemo biti i optimističniji te imati više povjerenja u vlastiti rad, ali i odnose s drugima. Kada smo zado­ voljni sobom, odašiljemo prijateljsku, uravnoteženu, sretnu sliku svojoj obitelji, kolegama i prijateljima. Što smo više opušteni i uravnoteženi, imat ćemo više mogućnosti za postizanje uspjeha, kako u privatnom, tako i u profesionalnom životu. Posvetite odgovarajuću pažnju kvaliteti vašeg zdravlja, posla, odnosa i financija. Što više pažnje posvetite ovim pitanjima, to ćete biti sretniji. Razmislite o tome što vas zaista čini sretnima. Postavite određene ciljeve za sve aspekte života. Svakoga dana napravite nešto za ostvarenje tih ciljeva. Gerry G. Hargitai osnivač i predsjednik

Predstavljamo... Predstavljamo Ginko i jedan naš proizvod koji ga sadrži. U samo jednoj tableti, ovaj legendarni CaliVitin proizvod sadrži čak 16 antioksidanasa i ekstrakt Ginka. S pravom, ovaj proizvod nosi ime Mega Protect 4 Life - ili u prijevodu: 7 kn Cijena: 250,6 ve: 188 kn o Cijena za član ,10 KB 4 5 1 B 194 B

Ginko biloba

inko je najstarije drvo u povijesti Zem­ lje koje može doživjeti i do 1000. go­ di­na! U svom prirodnom staništu po­ sto­je 200 godina stari primjerci. Dok je stablo mlado, raste sporo, u 10.-12. godini života naraste do 6 metara, no kasnije može doseći visinu od 30-40 metara. Njegov plod podsjeća na šljivu; ima svijetlu, bjelkastu koru (ginko na japanskom znači srebrna breskva). To je diecična (dvodomna) biljka, što znači da su muški cvjetovi na jednoj biljci, a ženski na drugoj, tj. muški i ženski primjerci su odvojeni. Spol primjerka nije lako odrediti, najčešće je to moguće tek kad biljka procvjeta oko 25.-30. godine starosti. Ginko potječe iz istočne Kine gdje je štovan kao sveto drvo. Sađen je na istaknutom mjestu u vrtovima samostana i hramova, a zahvaljujući brižnoj njezi svećenika proširio se i na brojna mjesta, primjerice u Japan. Upravo ga je tamo prvi puta primijetio njemački sanitetski časnik dok je putovao Azijom 1690. godine. Vrlo je lako moguće da je upravo njegovom zaslu­ gom ginko kasnije dospio i do Europe. Prva mla­ dica posađena je 1730. godine u Botaničkom vrtu u Utrechtu u Holandiji, gdje dan danas živi. U Beču je prvi primjerak posađen 1768. godine, u Mađarskoj se naj­ starije drvo na­ lazi u Acsádu, a posađeno je 1808. godi­ne. U SAD‑u su prva sta­b­la ginka po­sa­đe­

na 1784. godine u okolici Philadelphia-e, za­ hva­ljujući Williamu Hamiltonu. Tijekom milijuna godina ginko je stekao nevjerojatnu vitalnost. Dokazano je da može izdržati napore uzrokovane zrakom ili okolinom, pa je stoga popularan u parkovima, uz ceste, pa čak i u gradskim središtima s užurbanim prometom. Zanimljivo je da se u Hiroshimi na­ lazi primjerak koji je samo stotinjak kilometa­ ra udaljen od mjesta na koje je pala atomska bomba i, iako je tada potpuno izgorio, već je sljedeće proljeće izbacio pupove. Zahvaljujući brižnoj njezi nedavno mu je ponovno izrasla i veća grana. Ova predivna biljka nije samo majstor preživljavanja, nego je tijekom vremena poslužila kao inspiracija mnogima. Tako je Goethe napisao pjesmu posvećenu jednoj od svojih velikih starih ljubavi naslovljenu Ginko biloba. Ginko se stoljećima štuje kao sveto drvo, što je vjerojatno povezano s njegovim bla­ gotvornim učincima na zdravlje. Tako je i danas ginko popularna siro­vina u farmaceutskoj i industriji dodataka prehrani, a upravo je u tijeku i neko­ liko istraživanja. Njegove aktivne tvari mogu se podijeliti u dvije grupe: fla­ vonoide (kemferol, kvercetin) i terpene (ginkgolid i bilobalid - javljaju se samo u Ginko biloba). Flavonoidi iz ginka pridonose normalnom radu cirkulacijskog sustava, radu krvotoka, te na taj način kisik i nutrijenti dolaze do stanica. Stoga se njegova primjena posebno preporučuje starijoj populaciji (jer podržava rad mozga), u

+

slučaju povećanog fizičkog ili mentalnog napo­ ra (sport, težak fizički rad, stres) te kod osoba koje se žale na hladne udove, posebice zimi. Uz sve navedeno, ginko je izvrstan antioksidans, a njegove aktivne tvari mogu pružiti zaštitu od slobodnih radikala koji oštećuju stanice.

CALINEWS

Mega zaštita za život!



Detoksika U

našoj okolini nalazi se nekoliko toksičnih

tvari koje je nemoguće izbjeći. Osim toga, uz

ubrzan razvoj civilizacije broj toksičnih tvari u stalnom je porastu. Toksini su prisutni u hrani i vodi, zraku, kućanstvima i različitim stvarima s kojima dolazimo u doticaj.

CALINEWS

Dr. David Root, spec. medicine rada:



Ne radi se više o tome da li lijekovi, umjetni toksini i radijacija djeluju smrtonosno, već u kolikom broju i koliko brzo.

acija Detoksikacija tijela je skupni proces u kojem sudjeluju: • Limfni sustav (limfne žile i limfni čvorovi) vežu toksine i raspadne produkte metabolizma koji se nakupljaju između stanica. •D  išni organi (pluća, dušnjaci, grkljan, sinusi i nos) - preko zraka koji izdišemo nastoje nas osloboditi tvari topljivih u vodi. •G  astrointestinalni sustav (jetra, žučni mje­ hur i debelo crijevo) - uz neiskorištene tvari iz hrane, iz tijela uklanjaju i toksine topljive u mastima, koji se izlučuju iz jetre preko žuči. •U  rinarni trakt (bubrezi, mokraćni mjehur i uretra) - uklanjaju toksine koje jetra prevodi u tvari topljive u vodi. •K  oža (žlijezde znojnice, lojnice, suzne žlijezde) - mogu uklanjati toksine topljive u vodi.

Aquarion - uređaj za čistu, ioniziranu i alkalnu vodu

Liver Aid - formula za regeneraciju, čišćenje i zaštitu jetre. Sadrži i silimarin!

Kod ljudi je uloga kože u detoksikaciji manje značajna nego kod životinja. Njena bit je u uklanjanju tekućine i soli, uglavnom ureom (95% dušika uk­ lanja se preko bubrega, a 5% preko kože). Pojačana, lokalna perspiracija putem kože znači i pojačanu detoksikaciju. Prema brojnim znanstvenicima, među kojima je i dr. Robert O. Young, toksični materijal i kiseline, un­ esene hranom ili nastale kao produkt metabolizma, tijelo sprema u masne stanice, čime štiti naše vitalne organe od doslovnog nagrizanja koje ti toksični spo­ jevi uzrokuju. Masno tkivo zapravo ne sadrži pravu mast već “toksičnu” vodu. Upravo je to razlog zašto su neke dijete za mršavljenje često neučinkovite. Kada je u pitanju celulit, taj je proces vidljiv na koži - stani­ce masnog tkiva nateknu kao edem, pa koža postaje neravna poput narančine kore. Detoksikacija je učinkovitija uz vježbanje (gim­ nastika, džogiranje, joga itd.), korištenje saune, infra saune, masaže (posebice limfne masaže), uzimanje vitamina (posebno B3) i minerala (prije svega kal­ cija i magnezija), biljnih ulja (za ukljanjanje toksina topljivih u mastima) i, naravno, obilje tekućine (za ispiranje toksina topljivih u vodi), 2-2,5 litre čiste, po mogućnosti alkalizirane vode. Njezin detoksirajući i hidratirajući učinak je mnogostruk u odnosu na vodu iz slavine, a ujedno je i učinkovit antioksidans.

Chlorophyll - najsnažniji prirodni antikancerogen i alkalizator organizma

Ocean 21 aloja, taheebo, alge, ...za stanično čišćenje organizma

Pozitivne promjene koje prate detoksikaciju: • Povećanje fizičke snage • Povećanje radnog kapaciteta i izdržljivosti • Bolja kondicija • Energičnost (čak i na kraju dana!) • Prestanak osjećaja umora • Brže razmišljanje i percepcija • Bolja sposobnost koncentracije • Oštrija percepcija (vid, sluh, okus, miris itd.) • Pomlađena koža lica i tijela • Smanjena želja za cigaretom i kavom

Pure Yucca / Nopalin - čišćenje probavnog trakta

Trimex - ubrzanje metabolizma, čišćenje jetre i smanjenje apetita

CALINEWS

Uz toksine koji izlaze iz tijela, dio ih se može nakupljati u tijelu. Na tkiva se vežu toksini koje je najteže ukloniti (teški metali, arsen iz vode, živa, olo­ vo, platina itd.). Jedan od mogućih načina smanjenja količine žive, arsena i olova koji potječu iz amalgam­ skih ispuna (plombi) i konzumiranja ribe je stvaranje kelatnih oblika s određenim tvarima.



Kako naručiti proizvode

Novi katalog u prodaji!

Naručivanje Telefonom: 01/6112 234 Faksom: 01/6112 226

3 kn!

E-mailom: [email protected] Poštom: Calfit d.o.o., Bednjanska 8A, 10000 Zagreb

Načini plaćanja i troškovi vezani uz plaćanje Plaćanje internet bankarstvom ili u nekoj od poslovnica banaka ili FINE Naručene proizvode možete pla­titi putem internet bankarstva ili u poslovnicama banaka/ FINE. Tom prilikom, potrebno je da prilikom up­late unesete ispravan kunski iznos za uplatu i poziv na broj koji se nalaze na računu ili ponudi, ili ih možete utvrditi u razgo­voru sa djelatnikom Calfita. Naglašavamo da plaćanje Internet bankar­stvom predstavlja najbrži i naj­jef­tiniji oblik plaćanja (pro­vizije su cca 1-2 kn po nalogu). Pro­vizije prilikom uplate u poslov­ni­cama banaka ili FINE znatno su veće i iznose između 1 i 2% od ukupnog iznosa narudžbe Kreditna kartica Mastercard/Visacard Plaćanje računa kreditnom kar­ti­com moguće je izvršiti i putem te­le­fonskog naručivanja (tj, ­platiti karti­com možete i ukoliko niste fi­zički pri­­sut­ni u našoj trgovini). Ovaj oblik plaćanja uglavnom je za vas bez dodat­nih provizija. Provjerite sa va­šom bankom izdavateljem kartice.

-10% p op us t

Ček Plaćanje računa čekom jed­no je od najstarijih oblika pla­ćanja. Važno je ček poslati na adresu Calfit doo, Bednjan­ska 8A, 10000 Zagreb te na čeku obavezno kao korisnika na­vesti CALFIT DOO i potpisati ček. Prilikom naplate čekova za vas nema dodatne provizije.

Zbog povećanog interesa, akcija “Trimex + Slim Formula na jednom računu = -10% popusta” se produljuje do 15. kolovoza 2009.!

Pouzeće Plaćanje gotovinom Hrvat­skoj Po­šti prilikom preuzimanja pa­ke­­ta. U ovom slučaju Hrvat­ska po­šta vama na­plaćuje provi­ziju 1,83% od ukupnog iznosa minimalno 5,00 a mak­si­malno 80,00 kn. Prilikom pre­u­zi­manja i pla­ća­nja pa­ keta, preporučujemo da za­tražite račun za plaćenu provi­ziju!

Usluga slanja (poštarina) Na iznose iznad 400,00 kn usluga slanja je besplatna. Na iznose manje od 400,00 iznosi 15,00 kn.

S AV J ETOVA L I Š TE Telefonsko savjetovalište (dipl. ing. Renata Armanda) je otvoreno svake srijede na slijedećim brojevima telefona:

01/6112-234

091/2233-899

098/9368-084

Upite možete slati i poštom ili e-mailom: [email protected] Savjetovalište je besplatno za članove CaliVite, dok za ostale iznosi 150,00 kn

Ostali termini savjetovališta: CALINEWS

Dr. med. Ljiljana Ismić, J.J. Strossmayera 14, Osijek Vrijeme: 16 - 18 sati



3. i 17. lipanj

1. i 29. srpanj 19. kolovoz

Impresum

Dr. med. spec. ob. med. Albina Dumić, Dom Zdravlja Drava, Osijek Vrijeme: 14 - 16 sati

8. lipanj 10. i 24. kolovoz

Dr.med. spec. op. med. Stjepan Habunek, Milkovićeva 17, Varaždin 9 - 11 sati 17 - 19 sati 15. lipanj 2. i 30. lipanj 7. srpanj 20. srpanj 11. kolovoz 24. kolovoz

CaliVita International Lifestyle Magazin / Nakla­d­nik Calfit trgovina i usluge d.o.o., Bednjanska 8a, Zagreb Direktor i glavni urednik Ivan Zalepugin

Tisak AGMatoš Samobor / Za članove primjerak besplatan.

Zdravstvene konvencije

Proljeće 2009.

Var a ždin, Hotel Istr

a Rijek a, Hotel Bonavi

a

Osijek l e t o H , k e Osij

dr.med.spec. opće med. Stjepan Habunek - predavanje o značaju dodataka prehrani i ulozi CaliVite u Industriji zdravlja

Marijan Matejčić ing.med.lab.diagn. - predavanje o metabolizmu i posljedicama neravnoteže pH u organizmu

Ivan Zale direktor C V H pugin, rvatska

dr.med.spec. opce med. Albina Dumić - predavanje o problemima krvožilnog sustava i mogućim preventivnim djelovanjem sa CaliVita proizvodima

Renata Armanda dipl. ing, nutricionist predavanje o primjeni CaliVita proizvoda u svakodnevnom životu (Rhodiolin, Koenzim Q10, Chlorophyll, Aquarion, Joint Protex)

dr.med.spec.med. rada Dragan Terzić - predavanje o metabolizmu i posljedicama neravnoteže pH u organizmu

CALINEWS

Podjela priznanja novo ostvar enim menadžerskim razinam a u 2009 godini. Mirela Ostojić, DPM - novo ost varena razina Dvostruke palm e menadžera Branka i Rade Ostojić, SM - nov o ostvarena razina Star menadž era Marija Krmpotić, SM - novo ost varena razina Star menadžera



Lj e Priroda se budi. Ljeto je opet pred nama. Proljetni umor polako nestaje i napokon možemo uživati u milovanju sunca, te uživati u blagodatima svježeg voća i povrća.

U

CALINEWS

ravnotežena, raznovrsna prehrana je ključna. Prirodni dodaci prehrani neće nadomjestiti zdravu prehranu i način života, ali mogu pomoći u ispunjenju mnogih potreba i nedostataka. Naše se potrebe ljeti mogu promijeniti, ali prije nego što to razmotri­ mo, pogledajmo vanjske čimbenike koji su se također promijenili u zadnje vrijeme. Poznata je činjenica da se sadržaj vitamina i minerala



mnogih prirodnih namirnica posljednjih godina smanjio. Danas je itekako važno gdje kupu­ jemo hranu. Ponuda voća i povrća u velikim samoposluživanjima ne mora biti idealna, čak ni ljeti. Često možemo naići na neodgovarajuću kvalitetu proizvoda koji do­zrije­vaju prisilno na policama te čija fiziološka vrijednost može biti znatno manja u odnosu na proizvode koji dozrijevaju prirodno i s kojima je pravilno ru­ kovano. Srećom, svježe namirnice bogate vitami­ nima ljeti su lako dostupne. Ipak, poznato je da je čak i ljeti, godišnjem dobu u kojem bi kon­ zumiranje voća i povrća trebalo biti najveće, kod mnogih konzumirana količina daleko od idealne. Čak se i vitaminski sadržaj povrća i voća dostupnog lje­ ti može značajno razlikovati. 2006. godine provedeno je is­ tra­ži­va­nje sadržaja vitamina C, uz ostale sastojke, u zelenoj pa­pri­ci u različitim godišnjim do­bima. Rezultati su objav­ ljeni u časopisu Mađarskog udruženja dijetetičara. Bilo je očekivano da će razlike između godišnjih doba biti velike, ali je iznenadio podatak da je najveći sadržaj vitamina C bio u jesen­ jim uzorcima (175.63 mg/100 g), što je više nego dvostruko u odnosu na uzorke iz proljeća (80 mg/100 g), dok je sadržaj

vitamina C u paprikama ljeti bio nešto niži od od onih u proljeće (77.06 mg/100 g). Kontrolna vrijednost 120 mg/100 g uzeta je iz tablice nutritivnih vrijednosti**. Osvrnimo se sada na čimbenike kojih se trebamo čuvati! Ljeti dodatnu pažnju treba posvetiti od­go­ varajućem unosu tekućine, zbog pojača­nog znojenja. Naše se tijelo sastoji od otprili­ke 70% vode, što je ključno za unutarnju ravnotežu i zdravlje, dok se u slučaju vježbanja ili teškog fizičkog rada, ili pak dijareje ili povraćanja, količina potrebne vode može dodatno povećati. Posebnu pažnju treba posvetiti odgovarajućem unosu tekućine kod male djece i starijih osoba, jer oni na vrućini mogu lakše dehidrirati.

Da bismo očuvali zdravlje potrebno je jesti 110-120 kg povrća godišnje, no ta je vrijednost često ispod poželjne. Tablica prikazuje stanje u Mađarskoj (u južnoj Europi vrijednost je 200 kg/osobi/godišnje). Povrće Voće

2000. 61,2 60,1

2001. 59,3 60,4

2002. 62,7 48,1

2003. 56,3 52,4

2004. 60,0 48,5

2005. 57,9 45,1

Godišnje količine određene hrane/osobi/domaćinstvu/godišnje od 2000. - 2007. godine*

2006. 53,9 44,6

2007. 52,5 44,9

to * A háztartások fogyasztásának színvonala és szerkezete, KSH Statisztikai Tükör, 13th January, 2009. (Standard i struktura domaćinstava, Mađarski Statistički zavod)

** Dr. György Bíró, Dr. Károly Lindner: Tápanyagtáblázat, Medicina Publishing House, 1998

revitalizirajuću kuru uz Rhodiolin i antioksi­ danse po izboru (CoQ10 ili Mega Protect). Veliku ulogu ima i odgovarajuća njega kože ljeti. Aktivni sas­ tojci Aquabelle kozmetičke li­ni­je pružaju koži nježnu, ali učinkovitu zaštitu čak i tijekom ljetnih mjeseci. Kombinacija pojačanog zno­ jenja, šminke i određenih koz­me­tičkih prepa­ rata može uzrokovati pojavu mitesera. Kako biste održali ljepotu kože lice, posebnu pažnju treba posvetiti čišćenju lica, u čemu uvelike može pomoći Aquabelle hidratantni losion za čišćenje. Također ne treba zaboraviti ni od­ govarajuće hidratiziranje lica (i dekoltea), za što preporučujemo Aquabelle regenerativnu kremu. Ljeti Aquabelle hranjivu kremu treba koristiti smo za suhu, zrelu kožu, najbolje na­ večer, prije spavanja. Hand&Body losion umiruje i vlaži kožu na­kon sunčanja, a može se koristiti za cijelo tijelo.

CALINEWS

Čak u slučaju gubitka tekućine od samo 2% dolazi do smanjenja fizičke i psihičke učin­kovitosti i mogu se pojaviti prvi znakovi dehidracije (glavobolja, smanjena mogućnost koncentracije itd.). Nikada ne treba čekati da osjetimo žeđ i uvijek je preporučljivo piti malo više od onog što nam se čini dovoljno. Za ljetne sparine, kada gubimo tekućinu daleko brže nego u hladnijim mjesecima, i kada je naročito važno brzo nadoknaditi izgubljenu vodu preporučujemo korištenje ionizirane/al­ kalizirane vode iz Aquariona. Takva voda, pored općih dobrobiti za organizam, ima važno svo­ jstvo da se apsorbira daleko brže od obične vode, te spriječava pojavu dehidratacije. Kod pojačanog znojenja ne gubimo samo tekućinu već i mineralne soli, što je potrebno nadoknaditi pravilnom prehranom i dodacima prehrani poput Oceana 21 i Power Minsa, čiji sastojci mogu pomoći u nadoknađivanju izgub­ ljenih soli.

Mnogima je ljeti sunčanje i odlazak na plažu omiljena razbibriga. Prekrasna, podjed­ nako preplanula koža na prvi pogled odaje sliku zdravlja. Jeste li znali da Beta karoten, ako se uzima interno, može pomoći u po­sti­ za­nju i održavanju željene preplanulosti? Uz to, vitamin E (E-100) može pomoći zaus­ta­vi­ ti povećane oksidativne procese uzroko­vane sunčanjem, odnosno pomoći u zaštiti kože od sunca. Uz primjenu proizvoda treba se pridržavati i pravila odgovarajuće zaštite od štetnog UV zračenja. Nije slučajno što su upravo ta dva vitamina sastavni dio mnogih proizvoda za zaštitu od sunca. Upravo je ljeto, zbog vrućine, naglih promje­ na temperature (klima uređaji) i jakog zračenja, doba kada je naš organizam izložen posebnom fiziološkom stresu koji rezultira povećanim ok­ sidativnim stresom. Posebno su ugroženi naša koža i oči. CaliVitine antioksidativne formule, primjerice Mega Protect, Zen thonic, Koenzim Q10, Beta Karotena i C - 500 mogu ponuditi izvanrednu zaštitu od razarajućeg učinka slo­ bodnih radikala na stanice. Unutarnje zdravlje vrlo je važno, a ljeti se lako može narušiti. Svi smo iskusili dijareju u ljetno doba, što može biti posebno neugodno za vrijeme odmora u inozemstvu. Neoprano voće, povrće, lagana salata na vrućini ili gut­ ljaj vode iz slavine u dalekoj zemlji i za čas smo u nevolji. Svi znamo što treba napraviti u tom trenutku, no rijetki razmišljaju o tome što možemo učiniti za obnavljanje crijevne flore nakon smirivanja simptoma. Za održavanje ili obnavljanje crijevne flore od velike pomoći mogu biti ParaProteX, AC-Zymes ili Acidophilus with Psyllium, stoga ih svakako treba uključiti u putnu prtljagu! Za one koji naporno rade tijekom godi­ ne: kako biste se brže riješili nagomilanog stre­sa iskoristite godišnji odmor za posebnu



Shared marketing

2009.

- godina usavršavanja Od 1. siječnja 2009. primijenjuju se promjene Pravilnika o poslovanju, a promjene se uvode u tri faze. Podaci prikupljeni nakon promjena u prvoj fazi pokazuju zašto su promjene bile potrebne. Na temelju procjena i povratnih informacija članova možemo zaključiti da je uvođenje promjena u marketinškom sistemu bilo uspješno, što su prije svih osjetili naši članovi u iznosima nagrada za svoj rad. Uz veće isplate i povećan broj izdanih bonusa, neminovnost promjena dokazana je i sve većim brojem svjesno primijenjenih poslovnih strategija građenja mreže. Nakon prve faze, od 1. travnja 2009. godine, sljedeće promjene stupaju na snagu: • za ostvarenje nominalne razine 15% potrebno je 35 000 GBB • za ostvarenje nominalne razine 18% potrebno je 63 000 GBB • za kvalificiranje za razinu PM potrebna je 21% grupa + 47 500 OGBB • iznos minimalne garancije je 5% od nominalne razine ostvarenja, a od 1. travnja iznosi 600 USD • na snagu stupa druga faza Progresivnog sistema nagrađivanja

Nominalne razine ostvarenja

Mjeseci kontinuiranog ostvarenja

10%

12%

15%

18%

21%

3-5

5

5

5

5

5

6 - 11

10

10

10

10

12

20

20

20

20

15

Druga promjena isplata Progresivnog bonusa: 1. travnja 2009. - 30. lipnja 2009. godine OD 1. siječnja 2009.

OD 1. travnja 2009.

15% = 32 000 GBB

*15% = 35 000 GBB

18% = 58 000 GBB

*18% = 63 000 GBB

PM= 21% grupa + 38000 OGBB

*PM = 21% grupa + 47 500 OGBB

OD 1. srpnja 2009.

*PM= 140 000 OGBB, *PM= 2 x 21% grupa *Bonus stabilnosti MG 400 USD

* Minimalna garancija - 5% od nominalne razine ostvarenja, ali trenuto iznosi 600USD

*Bonus za trostruku liniju *Basic proizvodi - ukinuti

CALINEWS

Elitni proizvodi

10

Progresivni Bonus PRVA PROMJENA

Progresivni Bonus DRUGA PROMJENA

Daljnje, preostale promjene sistema CaliVita stupaju na snagu 1. srpnja 2009. godine. U skladu s promjenama globalnog marketinškog sistema, promijenjen je i sadržaj Pravilnika. Novi pravilnik dostupan je na internetskoj stranici ili u našem centru.

* Progresivni Bonus U skladu s novim sistemom Do 30. lipnja 2009. Progresivni bonus izračunavati će se na temelju starih i novih pravila, a članovima će biti isplaćen veći iznos.

Zlatne palme menadžeri - Lucyna i Marek Czajkowscy

CaliVita svijet prijateljstva i uspjeha S

vatko svoje snove ostvaruje u svoje vrijeme. Sada je došlo i naše vrijeme, što nas čini vrlo sretnima. Uvijek smo se povodili za načelom: poštuj druge, njihovo vrijeme, rad i trud. Dobro staro poštenje! Također je važan odnos drugih prema nama,

cijeloj ekipi iz Varšave; hvala Renatki i cijeloj ekipi iz Wrocława. Hvala, hvala, hvala!!! CaliVita treba voditelje! Naš planet i cjelokupno čovječanstvo trebaju pojedince obdarene maštom i inspiracijom kako bi stvorili bolji, zdraviji i ekološki

K

roz ovih 12 godina djelovanja s CaliVitom naučili smo da se najvažnije vrijednosti, koje prate osobu, ne mijenjaju. Ovaj sistem rada pokušava dati odgovor na pitanje: što je odanost, iskrenost, odgovornost i čast. Sistem u kojem je važna čestitost u odnosu prema onima koji rade s nama, maksimalna iskrenost i pouzdanost. Plodovi naših napora imaju najbolji okus kada uz njih stoji podrška drugih! usmjereniji svijet. I vi možete napraviti promjene, ali isto tako i spriječiti mnoge. Ni za koga nije ni prerano ni prekasno. Zato odbacite konopce, napustite sigurnu luku, uhvatite povoljan vjetar i… krenite na posao! Puno ljudi vas čeka! Puno pozdrava, Lucyna i Marek Czajkowscy

CALINEWS

jer ne djelujemo sami. Biti voditelj znači oslanjati se na druge, što je nemoguće bez njih. Nema sumnje da postoje ljudi koji žele biti slavni, bogati i uvijek u centru pažnje, no u jedno smo sigurni - uspjeh ne treba mjeriti po broju nula na računu. Mi uspjeh radi­ je mjerimo po broju bliskih ljudi i prijatelja. Dajemo prednost životu, tako da su ljudi oko nas sretni. Živimo u svijetu u kojem prijateljstvo nije izgubilo na cijeni. Uvjereni smo da će budućnost pokazati da smo bili u pravu. Ovaj posao smatramo dijelom svoga puta, zahvaljujući čemu se možemo razvijati kao osobe. U sebi smo pronašli snagu, energiju i smisao. Nastojimo biti disciplinirani, ali i imati razumi­ jevanja za naše slabosti, kao i za slabosti drugih. Opažamo osjećaje i nastojimo razumijeti jedni druge. Mogućnost nam pruža slobodu. To je naše vlastito mjerilo uspjeha. S obzirom da smo tijekom svog puta imali sreću susresti mudre i divne ljude, želimo od srca zahvaliti suradničkom timu, jer su promocije u CaliViti rezultat i njihovog rada. Toplo zahvaljujemo svim grupama i njihovim voditeljima. Zahvaljujemo tvrtci na ljuba­ znosti, povjerenju, mogućnostima i podršci. Hvala Gerryu, Zoltanu, Gaboru; hvala Ani i Wojteku, kao i

11

Budite i vi

Korak po korak do uspjeha

13.

lider! Kvalitete lidera, stilovi vođenja

Koja vam je izjava bliža? 1. Vođenje se uči. 2. Morate biti rođeni vođa. I sam sam sudjelovao u razgovorima u kojima se tražio odgovor na to pitanje i na kraju smo se složili da se građenje mreže zaista može naučiti.

CALINEWS

Što je vrijedno učenja?

12

Krenimo od temelja svega, a to je postav­ ljanje vlastitih ciljeva, priprema PLANA. Nakon toga slijedi ORGANIZACIJA, kako bi se sve obavilo na vrijeme i kako treba. Ima­ mo sve više zaduženja, a naši novi suradnici postavljaju sve više pitanja... Krajnje je vri­ jeme za novu vrstu EDUKACIJE, pogodne za različite razine vještina... Naši programi i trening to nepogrešivo osiguravaju. Ukoliko pratimo taj put i naša grupa ostvari zadane ciljeve, neophodno je sve to i KONTROLIRATI. Potrebno je obratiti pažnju na “znakove života”. Na primjer na kojoj se razini nalaze, kakva će im pomoć trebati. Pet gore navedenih koraka pomažu u suočavanju s izazovom da budemo aktivni, da svakodnevicu doživljavamo s radošću, kao vođe. Pogledajmo koje su to najpoželjnije KVALITETE VODSTVA: samospoznaja, sa­mo­pouzdanje, kontrola vlastitog rada i dobro poznavanje ljudskog karaktera. Razmišljanje o ciljevima, donošenje odluka i posljedično pridržavanje tih odluka, te biti aktivan. Samoedukacija, suosjećajnost i iskrenost. Entuzijazam, koji je pola us­ pjeha, je “zarazan”, jer i ljudi oko vas postaju entuzijastični. Samoedukacija, edukacija, suosjećanje i iskrenost. Upravo za iskrenošću ljudi žude. U današnjem svijetu izloženi smo

velikom broju poticaja, moramo ispuniti ve­ liki broj zahtjeva i treba priznati da jedna od najvažnijih vrijednosti - iskrenost - nema sjaj kakav bi trebala imati. U velikom broju slučajeva odluku d­ono­ simo ovisno o situaciji, što utječe i na naš stil vodstva.

Pa kakav je onda pravi vođa?

Kada sa članovima vaše grupe raspravljate kako nastaviti, kako se suočiti s izazovi­ ma tržišta, primijenjujete SUDJELUJUĆE (PARTICIPATIVNO) VOĐENJE. Ako ste prijateljski vođa, želite biti upućeni u probleme vaših suradnika, vi ste PODRŽAVAJUĆI VOĐA. Ako samo dajete naredbe, vi ste NAREDBODAVNI VOĐA. Vođa usredotočen na uspjeh može se prepoznati po načinu na koji postavlja visoke ciljeve i od svojih kolega očekuje značajne rezultate. Što se više isplati upotrijebiti? To ovisi o datoj situaciji. Proučite važnost ove 4 točke kako biste na jednostavniji i plodonosan način svoju grupu poveli prema uspjehu. Podijelite svoje znanje da se može što prije “kopirati”. I vjerujte, ako je vaš sponzor uspješan, i vi ćete biti uspješni, jer se uspjeh može kopirati! Tako će i vaš suradnik ost­ variti isti uspjeh, ako vas kopira i primljeno znanje primijeni na sebi. Moći ćete uspješno pokrenuti novu i noviju liniju. Moći ćete naučiti svog novog suradnika da što prije krene, tako što će na pravi način pokazati svoju aktivnost i tako početi graditi vlastitu mrežu. Za nas, članove CaliVite, sada je itekako važno da budemo prvi koji će u najkraćem vremenu pronaći tu novu osobu, potencijal­ nog novog vođu, graditelja mreže CaliVita.

Oni su tu, čekaju vaš poziv! Svi možemo CaliVitu učiniti privlačnom našim novim članovima. Kako? Entuzijastično! Odano! Pozitivno! Ponosno! Etično! Poštujući profesionalne uvjete CaliVite! Stalnim učenjem, razumijevanjem promjena! Sa strašću i odanošću! “Stoga mudrac: upravlja svojim akcijama iz polja nedjelovanja, širi svoje učenje o neaktivnosti. Stvari dolaze, a on ih ne odbija; oživljava, ali ne uzima; pomaže, ali ne traži; prima, ali ne zadržava. Upravo zbog toga što ne zadržava, nitko mu ne može uzeti punoću.” (Lao tse: Tao Te Ching) Ukoliko želite saznati više o gore spome­ nutim pitanjima i drugim temama vezanim uz vaše poslovanje, obratite se svom spon­ zoru i zatražite informacije o tečajevima CaliVita akademije, koji su u stalnom poras­ tu. Radujem se vašim pismima koja možete slati na adresu [email protected]. Posjetite našu internetsku stranicu www.calivita.com i postavite pitanje u ru­ brici “Pitaj stručnjaka” i uskoro ćete dobiti odgovor. Sándor Bóta jr. Direktor prodaje i razvoja Mreže, Mađarska

Prva Zlatna palma menadžer u Turskoj: Ugˇur Kaynar

Pozdrav iz Prva razina koja mi je otvo­ rila vrata prema uspješnoj karijeri bila je 15%. Razina koja mi je održavala samo­ pouzdanje i zbog koje sam se osjećao kao

Turske

Tajna mog uspjeha u CaliViti leži u tome da sam od prvog dana odlučio ignorirati nega­ tivne komentare, te sam uvijek pronalazio nov način za ostvarenje cilja. Evo nekoliko sav­ jeta za ljude koji se žele baviti ovim divnim poslom:

P

utovanje koje je Gerry G. Hargitai započeo sa svojim sljedbenicima prije 18 godina sada je okupilo tisuće članova i 37 zemalja. Calivitanci poput nas pronosit će ovaj barjak u druge daleke zemlje. To je naše obećanje. Imamo snagu i viziju. Dokaz toga je uspjeh koji smo postigli u kratko vrijeme. vođa bila je TPM. Razina na kojoj sam pomislio da sam ostvario uspjeh na lokalnom nivou bila je SPM. Smatram da je razina GPM prvi korak za uspjeh na globalnom nivou. Moj cilj je da u slijedeće 3 godine budem jedan od prvih 5 menadžera Europe. Taj cilj ću i ostvariti. Vje­ rujem u sebe. »Većina najvećih uspjeha na početku je bila samo lijep san.” Ova izreka je za mene vrlo posebna. U svom domu držim je na vidljivom mjestu. Kada sam tek započeo rad s CaliVitom, razina GPM bila je samo san. Nakon danas, i nakon ove razine više nijedna razina nije san za mene. Znam da to mogu ostvariti ako uložim potreban trud.

1. učlanjenjem možete koristiti naše proizvode i uživati pogodnosti 2. prodajom proizvoda CaliVite možete ostvariti zaradu

3. širenjem CaliVitinog marketinškog sistema možete se obogatiti Također bih želio čestitati mojim dragim prijateljima koji su zajedno samnom u mojoj grupi u travnju ostvarili razine Srebrna palma menadžer, Palma menadžer, 21% i 15%, i volio bih da u najkraćem mogućem vremenu i oni postanu nove Zlatne palme menadžeri. Kao član CaliVite Turska želio bih se zahvaliti di­ rektoru prodaje i razvoja mreže g. Parokaiu na doprinosu u organiziranju vikend seminara, koji su imali velik utjecaj na naš uspjeh, u mo­ tiviranju, vođenju i dijeljenju iskustava s nama; direktoru CV Turska Ozanu Partalu i mojim prijateljima zaposlenim u sjedištu CV Turska na njihovoj podršci; dati ću sve od sebe da već ove godine u svojoj grupi izgradim još jednu GPM. I na kraju završavam sa svojom omi­ jenom izrekom “Zdravlje je bogatstvo”. Vidimo se na Ljetnom kampu Calivite! Srdačan pozdrav, UGˇ UR KAYNAR GPM

S CaliVitom oko svijeta!

CALINEWS

D

ošlo je vrijeme za ponovno pakiranje! Nakon mjeseci napornog rada svatko zaslužuje odmor, a koja je bolja prilika za to od Ljetnog kampa CaliVita International. Veliko nam je zadovoljstvo što ove godine tom prigodom očekujemo još više sudionika, usprkos teškoćama koje su zahvatile svijet. To je dokaz da naš rad nije uzaludan i da je velikoj obitelji CaliVita potreban događaj koji će nas sve povezati. No nećemo se zaustaviti samo na obalama naše lijepe domovine jer uskoro krećemo prema dalekim vodama. Krećemo stopama pirata u potragu za blagom - idemo na naš ovogodišnji Seminar uspjeha na Karibe! Pravo putovanje iz snova za kojim svatko žudi poklon je najuspješnijim menadžerima CaliVite. Nemojte gubiti nadu ako ove godine niste ispunili uvjete za putovanje! Uz malo truda doći ćete do željenih rezultata i pridružiti se najboljima 2010. godine, kada nas očekuje putovanje u Rio de Janeiro, prijestolnicu karnevala!

13

Pod svjetlima

eflektora

V EL J A Č A - O Ž U J A K 2 0 0 9 .

Mirela Ostojić, Osijek (Radivoj Ostojić)

Branka Muk, Osijek (Mirela Ostojić)

Meri Stipinović, Split (Branka Muk)

Nela Roje, Split (Meri Stipinović)

CALINEWS

Sanja Kalfić Šarić, Split (Nela Roje)

14

Ružica Kopić, Županja (Katica Petrić); Anica Letica, Osijek (Branka Muk); Dr. Dragan Terzić, Osijek (Anica Letica); Milan Velimirović, Varaždin (Vesna Petanjek); Dubravko Barlović, Zagreb (Anica Drenški); Sanja Močinić, Pula (Nedeljko Plavšić); Davorka Copot, Split (Nela Roje); vms Danijela Facchini, Rijeka (Ružica Vrdoljak); Ivana Kopecki, Lipovljani (dr. Tomislav Petrušić); Tea Gorupić, Zagreb (Ivana Kopecki); Maja Peternac, Zagreb (Tea Gorupić); Snježana Miklić, Dramalj (Sanja Močinić); Jelka Srdoč, Rijeka (Snježana Miklić); Dr. Sanja Trivunović, Varaždin (Domagoj Potkoč); Dragutin Mitrović, Gunja (Ružica Kopić); Gordana Tomić, Županja (Dragutin Mitrović); Draženka Badurina, Rab (Mirela Ostojić); Ivan Jozinović, Zagreb (Slavica Bogdanović); Mag. Nevenka Carić, Hvar (Nenatka Lakoš); Erika

Babić, Matulji (Nada Šantić); Ivančica Golja, Opatija (Erika Babić); Senka Kašner, Opatija (Ivančica Golja); Tanja Ivanović, Opatija (Senka Kašner); Lorena Petrinja, Umag (Damir Erjavac); Nataša Tomić, Opatija (Tanja Ivanović); Mag. Zora Sušac, Split (Davorka Copot); Marija Crnić, Rijeka (Jelka Srdoč); Mileva Vezmar, Kastav (Nataša Tomić); Marica Madunić, Kastav (Mileva Vezmar); Marija Griparić, Pazin (Marica Madunić); Tatjana Blažak, Novoselec (Maja Peternac); Marina Gamulin, Zagreb (Ivan Jozinović); Snježana Fable, Čavle (Nada Šantić); Ljiljana Najev, Split (Damir Erjavac); Tihomir Ratić, Slatina (Radivoj Ostojić); Mag. Iva Čović - Pavišić, Trilj (Smiljka Petric); Vera Salopek, Ogulin (Slavica Špehar)

Dr. Jadranka Devčić-Mešinović, Novi Vinodolski (Deec Mirta Mudri); Stjepan Moržanj, Rijeka (Nadija Sabalić); Ljiljana Bekavac, Stari Jankovci (Rákoczi Ildikó Károly); Meri Antonac, Novigrad (Maria-Rosa Zubović Tonci); Đurđica Golub, Sesvete (Višnjica Bokun); Fides Petrović, Svetvinčenat (Enriketa Pustijanac); Dipl. Ing. Ljubica Bjelajac, Daruvar (Branislav Ćorić); Ljiljana Palaić, Sisak (Nadica Bedek); Ivanka Marković, Kalnik (Nada Popović); Sanja Rajković, Zagreb - Dubrava (Tomislav Vedrina); Radojka Bartulić, Žminj (Manda Banovac); Prof. Zdenka Pavlović, Andrijaševci (Kristina Kučan Milec); Nataša Plišić, Njivice (Uršula Dujmović); Sanja Vučković, Kula Norinska (Andreja Kovačević); Patricija Vizler, Omišalj (Nada Šantić); Ante Tolj, Orebić (Sanja Vučković); Milena Simičić, Pazin (Radojka Bartulić); Silvana Kirac, Pula (Julio Fink); Ljiljana Pranjković, Kanfanar (Vera Šipragić); Vesna Komljenović, Bjelovar (Jožica Vatovec); Mirko Keča, Rijeka (Damir Rajn); Snježana Domaćin, Orebić (Ante Tolj); vms Ana Kalajžić, Split (Katica Andraši); Darija Hranić-Mežnarić, Turčin (Ljiljana Hranić); dipl.ing. Mirjana Čibarić, Zagreb (Olga Pajtak); Marijana Matić, Osijek (Slavica Prnjat); Berislav Debelić, Zagreb (dipl.ing. Mirjana Čibarić); Katarina Hrženjak, Varaž. Toplice (Vesna Hamer); Željko Bebić, Zagreb (Berislav Debelić); Boris Fator, Pazin (Milena Simičić); Dana Krhlanko, Zagreb (Željko Bebić); Anica Milanović, Višnjevac (Mirjana Ferenčak); Mira Bekavac, Stari Jankovci (Ljiljana Bekavac); Jasna Repček, Valpovo (Anka Alerić); Branka Stančić, Zagreb (dr. Nataša Pecirep); Nada Dominić, Bale (Jozefina Žegarac); Tomislav Slavić, Kaštel Stari (Nela Roje); Anka Gadžo, Split (Stjepan Lukačić); David Modrušan, Labin (Damir Rajn); Viktor Špehar, Rešetari (Darija Hranić-Mežnarić); Ljubdrag Brgić, Rijeka (mr Vesna Bartoniček - Brgić); Daniela Šimić-Baniček, Matulji (David Modrušan); Andrijana Milinković, Osijek (Tihomir Blažek); Blaženka Ladika, Varaždin (Dana Krhlanko); Prof. Irma Kovačić, Zagreb (Gordana Vukasović); Roman Golubović, Rijeka (Nada Šantić); Andreja Magoč, Petrovci (Viktor Špehar); Snježana Vrtačić, Marčana (Andreja Kovačević); Maja Scipioni, Pula (Snježana Domaćin); Mirsada Ristić, Rijeka (Veronika Pamić - Labinjan); Mia Lukić, Rovinj (Maja Scipioni); Petar Šandak, Karojba (Kristina Folo); Jasna Grabar, Roč (Dorjana Vratonja); Slavica Orlić, Draga Bašćanska (Vera Dujmović); Katarina Brnčić, Rijeka (Tanja Winter); Doris Cuculić, Rijeka (Damir Erjavac); Ivica Maloča, Koška (Andreja Magoč); Damir Grgić, Rijeka (Damir Erjavac); Snježana Stanić, Osijek (Kristina Jurić); Branko Jakovljević, Krk (Todor Lušić); Kornelija Ponjavić, Novigrad (Danica Lukačić); Stanko Šandak, Karojba (Petar Šandak); Sandra Babić, Rijeka (Tanja Winter); Marija Jakić, Osijek (Vlatko Kosanović); Branka Štrković, Zagreb (Blaženka Ladika); Marinela Studenić-Tuk, Našice (Mirjana Devald); Darko Pocedulić, Varaždin (Đurđa Gortan); Mirela Januzović, Rogoznica (Snježana Vrtačić); Luka Vincetić, Rovinj (Damir Erjavac); Verica Jurlina, Našice (Marija Jakić); Grozdana Brizgalo, Ilok (Ksenija Zaborsky); Sofija Pureta, Osijek (Anka Alerić); Dijana Majerski, Čakovec (Diana Topličanec); Jasenko Rafajec, Varaždin (dr. Stjepan Habunek); Magda Ristić, Krnica (Vesna Belušić); Karolina Bašić, Split (Otilija Hodi); Darija Birtić, Osijek (Mihael Kovačević); Violeta Milošević, Našice (Mirela Januzović); Andreja Bukal Kolarić, Donji Kraljevec (Ružica Ciglar); Silvana Gostić, Aljmaš (Tihomir Blažek); Sanja Marić, Osijek (Jelica Gilić); Tomislav Vujić, Slavonski Brod (Darija

Birtić); Ksenija Vrabec, Zagreb (Ivica Maloča); Tanja Vraneša, Zagreb - Sloboština (Mirsada Ristić); Susanna Rabak, Umag (Lorena Petrinja); Evica Bencek, Mali Lošinj (Julijana Knežević); Marko Matas, Kaštel Lukšić (Damir Erjavac); Nada Pernar, Osijek (vms Marica Blažek); Slađana Dozen, Osijek (Tatjana Lipovac); Božidar Marinković, Split (Mirela Ostojić); Katarina Posavec, Oroslavje (Nadica Bedek); Andreja Varga - Kučić, Bilje (Mara Kukić); Vedrana Santo, Osijek (Tanja Vraneša); Vedrana Knaus, Delnice (Violeta Milošević); Katica Ronko, Osijek (Ružica Vrdoljak); Mr Nives Roce - Tikvić, Pula (Anton Živković); Ankica Šarić, Samobor (dipl.ing. Almedina Bunić); Vesna Petrović, Osijek (Ružica Vrdoljak); Veljko Mihaljević, Vuka (dr. Martina Musović); Nikola Depikolozvane, Krk (Marijan Matejčić); Jasminka Žeželić, Kastav (Jasna Grabar); Edgard Andrić, Poreč (Hašija Hodžić); Marica Markić, Valpovo (Jasna Repček); Lovorka Dujmić Cvitić, Zagreb (mag. Nevenka Carić); Milica Bandić, Osijek (Blanka Nagy); Ružica Djedović, Osijek (Blanka Nagy); Ivan Jakšić, Rijeka (Tanja Winter); Marija Njegovac, Bjelovar (Nada Popović); Saša Bradić - Obućina, Dugo Selo (Igor Kolar); Nermina Kalcio, Zagreb (Boris Lukačić); Sandi Cvečić, Kastav (vms Danijela Facchini); Teodora Dubrović, Kastav (Blanka Nađ); Gordana Leskur Jurić, Rijeka (Teodora Dubrović); Rajko Margan, Škrljevo (Damir Erjavac); Gordana Reichel Bijelić, Zagreb (Deša Guljelmović); Katica Bumbak, Split (Radivoj Ostojić); Marija Hodalić Peradin, Koprivnica (Saša Josip Milec); Dragica Antunović, Ivankovo (Branka Štrković); Dragica Zemunik, Omiš (Dragica Antunović); Dijana Crljen, Zagreb (Ksenija Vrabec); Dijana Bandalo, Kaštel Lukšić (Marko Matas); Ines Čukelj, Split (Jagoda Matulović); Anita Puljek, Zelčin (Jasna Repček); Anđa Andrić, Turčin (Katarina Hrženjak); Slobodan Filipović, Split (Mirela Ostojić); Ivana Tanić, Osijek (Božena Katušić); Snježana Lučić, Osijek (Blanka Nagy); Prof. Tamara Baričević, Novi Vinodolski (Mario Bogović); Tatjana Vukša, Split (Nela Roje); Damir Car, Njivice (Mihael Kovačević); Sanjica Baniček, Čavle (Snježana Fable); Rafaela Milat, Rijeka (Roman Golubović); Božica Dreven, Turčin (Danijel Budinski); Vlasta Janković, Čakovec (Verica Švigir); Petra Vuksanović, Opatija (Dr. Sanja Trivunović); Dr. Ivanka Car, Bedekovčina (Marija Krmpotić); Ante Prusina, Split (Vedrana Knaus); Matija Raspor, Klana (Marica Madunić); Josip Olujić, Osijek (vms Marica Blažek); Jelka Zec, Osijek (Blanka Nagy); Ivan Duvnjak, Koška (Tonka Štajnbrikner); Prof. Dubravka Ivić, Zagreb (ing. Miljenko Bađun); Morana Dogan, Zagreb (Kazimir Horvat); Tatjana Raspor, Klana (Matija Raspor); Irena Dundović, Josipovac (Blanka Nagy); Marija Kovačević, Stari Grad (Nela Roje); Marija Radunič, Kaštel Stari (Tomislav Slavić); Danica Pivk, Rijeka (Marija Crnić); Elena Jerman, Buzet (Davorka Posedel); Marina Vuletić, Split (Damir Erjavac); Vesna Eterović - Budin, Split (vms Ana Kalajžić); Ratko Maretić, Pula (Magda Ristić); Gordana Titulić, Pula (Nedeljko Plavšić); Biserka Štimac, Zagreb (Darko Maltar); Milena Dundović, Našice (dr. Albina Dumić); Dr. Iva Bačak Kocman, Varaždin (dipl.ing. Nataša Vuković); Sanja Rašan, Prelog (Andreja Bukal Kolarić); Sančica Božić, Split (Nela Roje); Vesna Maričić, Vuka (Veljko Mihaljević); Pavle Filko, Našice (Milena Dundović); Vedrana Božić, Varaždin (dr. Iva Bačak Kocman); Valentina Patafta, Čakovec (Vedrana Božić); Karmen Slankamenac, Rijeka (vms Danijela Facchini); Boris Tesko, Zagreb (Damir Erjavac)

proiZvodi djeluju... Cista je nestala!

Bolji papa nalaz!

Imam više dobrih is­ku­stava s Ca­li­ Vitom, ali nekako najvažnije mi je ono sa cistom na grudi­ ma. Prije otprilike 3 godine otkrivena mi je cista. Gospođa Renata Armanda mi je preporučila Mega Protect, E-100 i Noni sok. Kasnije sam još uzimala i Oxy Max, Ocean, Stress B kompleks, Evening primrose oil, sve zajedno oko tri mjeseca. Na kontroli su mi rekli da ciste više nema. Bila sam jako sretna. Tako sam uvela i Liver aid, Paraprotex i Omegu ciljano za liječenje psorijaze radi psorijaze i nakon nekog vremena se i ona smanjila. Makar više ne patim od psorijaze, Omegu i Noni pijem i danas. Još jedna zanimljivost koju bi voljela podijeliti sa vama. Godinu dana sam pokušavala ostati u drugom stanju, ali bez uspjeha. Počela sam piti New life i ubrzo ostala trudna! Sve u svemu, bila sam na mnogim našim druženjima i predavanjima i jako sam sretna kao član CaliVite. Pozdrav svim članovima CaliVite iz Žminja. Jadranka Paulinić Bakša

S obzirom na specifičnost mojih zdravstvenih problema, željela bih podijeliti s Vama jako dobro iskustvo sa CaliVitinim proizvodima. Već nekoliko godina se mučim s raznim ginekološkim problemima (gljivice, ranica na maternici, loš papa nalaz (CIN II), infekcija HPV virusom itd). Bila sam na nekoliko spaljivanja ranice, bez većih rezultata, uzimala razne antibiotike i lijekove protiv virusa, koristila razne vaginalne tablete. Na žalost, nije bilo značajnijih poboljšanja. Uza sve to, osjećala sam često jak umor, opću slabost, česte napade zimice i povišene temperature te jake bolove u zdjelici. Na kraju, prijateljica mi je preporučila CaliVitino savjetovalište u Zagrebu. Dobila sa preporuku za tri mjeseca, do slijedeće kontrole i to Noni sok, Virago, Beta Carotene, Ocean, New Life i Acidophilus. Bilo je zahtjevno sve to uzimati, uz svakodnevne obaveze ali ubrzo sam se počela osjećati bolje. Regulirala mi se probava, nestalo je pečenje i obloženost jezika, umor i napadi zimice, smanjile su se glavobolje. Jednom rječju, bilo mi je puno bolje. Na kontroli se poboljšao papa nalaz na CIN I, ranica se počela povlačiti. Bio je to veliki uspjeh, nakon više godina loših nalaza. I dalje sam nastavila uzimati CaliVita proizvode po preporuci iz savjetovališta i nadam se još boljem nalazu. Svima preporučujem da se obrate u CaliVitino savjetovalište! Pozdrav iz Zagreba, T.O. PS Upravo sam dobila nalaze i toliko sam sretna što ovo mogu podijeliti sa vama - nalazi su čisti! Nema više ni CIN-a ni HPV-a! Rješila sam probleme nadutosti i menopauze

Obiteljsko iskustvo ! S Calivitom nas je upoznala naša susjeda Manda, koja je svoje pozitivno iskustvo željela podijeliti i sa nama. Suprugova majka je imala dosta zdravstvenih problema, između ostalog dijagnosticirana joj je hipertireoza štitnjače te povišen krvi tlak. Usprkos terapiji ljekovima, majka se i dalje osjećala loše pa smo se odlučili iskoristiti i CaliVita savjetovalište. Preporuka je bila uzimanje Omega 3, većih doza vitamina C i probavnih enzima. Nakon nekog vremena, počela se osjećati puno bolje. Pretrage su pokazale da je sa štitnjačom sve uredu, a i krvni tlak se normalizirao. Njeni pozitivni rezultati ponukali su nas da i mi razmislimo o Calivitinom pregledu zbog zdravstvenih problema naše kćerke. Od izbijanja prvog zubića pratile su je stalne upale uha i grla, tako da je gotovo dvije godine bila na terapijama antibi­oti­cima. Nakon

vađenja krajnika upale uha su se smirile, ali se pojavio novi problem - netolerancija na hranu. Gotovo svaki obrok počeli su pratiti grčevi u trbuhu, a ponekad i povraćanje, te problemi sa stolicom. Bili smo na klasičnom alergo testu koji je pokazao alergiju na mlijeko, jaja, brašno, mrkvu i još niz namirnica. Dijagnoza je bila: »Vaša četverogodišnja kćerka alergična je na hranu, te sve ove namirnice izbacite iz menija djeteta«. Teško je bilo prilagoditi meni i izabrati hranu koja neće imati za posljedice neke tegobe. Budući da je suprugova majka počela osjećati vidljive pomake u zdravlju, odlučili smo na mikroskopsku analizu povesti i našu kćer. Pregled je pokazao veliku toksičnost i zasićenost jetre »otrovima« koji su bili rezultat dugotrajnog liječenja antibioticima, što je zapravo i bio uzrok alergijama na hranu. Uz svakodnevno uzimanje Oceana 21, dječjeg C vitamina, te terapija Bioharmonexom, danas naša šestogodišnja curica, nakon nešto više od godinu dana ponovo može jesti svu hranu bez ikakvih zdravstvenih

tegoba. Uz korištenje Paraprotexa, Digestive Enzymes-a i Acidophilus-a i sama sam riješila probleme sa virusnim bradavicama, te raznim unutarnjim upalama. Suprug je imao problema sa prekomjernim ispadanjem kose, koja je postajala sve slabija i rijeđa. Koristio je preparate nekih drugih proizvođača koji su ublažili te simptome, ali ne i izliječili. Calivitin pre­gled dao mu je odgovor na njegov problem. Bila je to dehidracija, te kroničan manjak vitamina. Uz svakodnevno uzimanje puno vode, te vitamina C 500 i Omega 3 kosa mu je danas puno čvršća, vlasište se počelo obnavljati i na mjestima gdje je prije kosa ispadala. Svi mi, a i neki članovi naše šire obitelji i prijatelji, svakodnevno koristimo Calivitine proizvode.. Našoj su obitelji Calivitini proizvodi puno pomogli da ublaže, čak i izliječe neke zdrav­stvene probleme, te smo im zahvalni na tome ! Kristina F., Žminj

...vi pišete

CALINEWS

Calivitine proizvode koristim već godinu i pol dana. Za Calivitu sam doznala putem interneta. Dogovorila sam pregled, i dobila preporuku za korištenje Paraprotexa, Chlorophylla i Acidophilusa. To mi je stvarno dobro pomoglo u rješavanju problema s probavom (nadutost, zatvor) i napetosti koju sam osjećala u cijelom organizmu. Sada koristim VitalWoman, koji mi je pomogao da gotovo u potpunosti riješim probleme koji prate menopauzu (valunge, osjećaj slabosti). Povremeno koristim željezo, koje jako dobro podnosim i nemam nikakvih problema koje mi spominju kolegice koje su trošile druge preparate sa željezom. Moram spomenuti da mi se jako sviđa to što se uvijek mogu obratiti za savjet u vezi korištenja preparata (izboru, načinu korištenja...) kao i susretljivost osoblja. Lijep pozdrav, Gordana Antolić-Ljuma, Krapina

15

Seks... postoji li išta što je istovremeno tako slobodno, zabavno, niskokalorično i, uz to, vježba? Dr. Barbara Wilson, neurolog i specijalist za bol

IntiMoments

- krema za intimno zdravlje i ugodu

N

a dobro zdravlje utječe mnogo čimbenika, ali jedan od najvažnijih je ljudska spolnost. Nova istraživanja pokazuju da seks nije važan samo za tjelesno preživljavanje ljudske vrste već i za preživljavanje pojedinca. Jer, kako su zdravlje i dobro opće tjelesno stanje preduvjet za kvalitetan seks, tako je i dobar seks važan za održavanje zdravlja.

CALINEWS

Seks je najbolji lijek

16

Istraživanja ilustriraju kako seksualna ak­ tivnost može djelovati preventivno protiv različitih bolesti, a posebno protiv vodeće po smrtnosti u svijetu - oboljenja srca i krvnih žila. Poznata je činjenica da tjelesni dodir povećava razinu hormona oksitocina, koji u čovjeka jača osjećaj povjerenja, te da smanjuje razinu kor­ tizola (hormona kroničnog stresa). Kemizam samog spolnog čina dovodi do brojnih pozi­ tivnih učinaka, primjerice produžuje život, poboljšava djelovanje imunološkog sustava, popravlja raspoloženje, olakšava bolove te unapređuje opće zdravlje. Dr. sc. Shah Ebrahim naglasio je važnost spolnog života za zdravlje srca rekavši: „Veza između učestalosti spolnih odnosa i smrtnosti od izuzetnog je javnog interesa. Mogli bismo parafrazirati poznatu izreku: jedna jabuka na dan - doktor iz kuće van, u sljedeću: jedan orgazam na dan - kardiolog iz kuće van!“. Starenje i menopauza negativno utječu na seksualni interes i izvedbu kod žena, a u pod­ lozi problema stoji smanjeni dotok krvi do spol­ nih organa. Ukoliko se uspori cirkulacija krvi u vagini, narušava se i njezino ovlaživanje. To

Cijena: 158,67 kn Cijena za članove: 11 9 kn 123 BB 97,54 KB

2 x IntiMoments na jednom računu = 5% popusta + GRATIS CaliVita toaletna torbica Akcija traje od 1.lipnja do 15. kolovoza 2009.

može imati suprotan učinak ne samo na spolni život, već može negativno djelovati i na psihičko stanje žene. Poznato je da u menopauzi opada razina hormona, što utječe na spolni život, ali pad razine hormona može prouzročiti i rigoroz­ na dijeta kojoj su žene posebno sklone u ljetnim mjesecima (promjene u razini hormona mogu biti povezane sa smanjenjem tjelesne masti). Biljni sastojci kreme IntiMoments (ružmarin i L-arginin) doprinose boljoj prokrvljenosti tkiva vagine, a istovremeno, primjenom za vrijeme intimnog odnosa, djeluje lagano lubricirajuće,

daje osjećaj punoće i pruža intenzivan, pojačan doživljaj. Dotok krvi možemo dodatno pospješiti uzimanjem nadopuna prehrani kao što su Vi­ talMan i VitalWoman, Noni (bolja prokrvljenost uslijed povećanja razine dušikovog monoksida) i Ginko (Mega protect). Uz kremu IntiMoments, ljetne mjese­ ce možemo iskoristiti za obostrano korisno zbližavanje s partnerom te ljetne noći ispuniti okrepljujućim nježnostima. Korištenje kreme IntiMoments tijekom ljeta trebalo bi biti dio obvezne intimne higijene zbog pojačanog zno­ jenja te povećanog rizika od infekcija kojima smo izloženi u bazenima i javnim kupalištima. Vrući dani, ali i priželjkivane vruće noći, najbolje su razdoblje da krema iskaže svoje djelovanje: vučji trn potiče epitelizaciju, kamilica i Aloe vera smiruju, kolagen i elastin daju fleksibilnost i punoću, ružmarin i L-arginin potiču dotok krvi do zdjelice. Zajedno, ovi sastojci pridono­ se zaštiti zdravlja intimnih dijelova, te ujedno predstavljaju pomoć u ostvarivanju sretnijeg i kvalitetnijeg spolnog odnosa.