VŠB-TUO, Hornicko-geologická fakulta Statut Garant dokumentu: 500 Děkan HGF_LEG_09_005 verze: C Účinnost dokumentu od:

© VŠB-TUO, Hornicko-geologická fakulta Garant dokumentu: 500 – Děkan Účinnost dokumentu od: 18.2.2014

HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Statut Hornicko-geologické fakulty Vysoké školy báňské - Technické univerzity Ostrava

________________________________________________________________________________________________ Řízená kopie č.: Razítko: Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.

1/27

© VŠB-TUO,Hornicko-geologická fakulta Garant dokumentu: 500 – Děkan HGF

HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Děkan Hornicko-geologické fakulty Vysoké školy báňské – Technické univerzity Ostrava vyhlašuje podle zákona č. 1111998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), (dále jen “zákon”) tento Statut Hornicko-geologické fakulty Vysoké školy báňské – Technické univerzity Ostrava (dále jen “statut”), schválený Akademickým senátem Hornicko-geologické fakulty dne 9.12.2010 a Akademickým senátem Vysoké školy báňské – Technické univerzity Ostrava dne 25.1.2011

________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 2/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Část první

Úvodní ustanovení Čl. 1 Zřízení Hornicko-geologické fakulty (1) Hornicko-geologická fakulta (dále jen „fakulta“) vznikla pod tímto názvem v roce 1951 jako nedílná součást Vysoké školy báňské v Ostravě, kam byla tato vysoká škola přemístěna v roce 1945 z Příbrami. Zákonem č. 192/1994 Sb. byl Parlamentem ČR schválen nový český název: Vysoká škola báňská – Technická univerzita Ostrava (dále jen “VŠB-TUO”), pod kterým je vedena v příloze č. 1 k zákonu č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon“). (2) Fakulta se hlásí k historickým kořenům a plně navazuje na tradici dřívějších báňských škol v Jáchymově (r. 1716) a Příbrami (r. 1849). (3) V psaném textu lze užívat zkratku HGF, pro styk se zahraničím lze užívat také cizojazyčných názvů uvedených v Příloze č. 2 tohoto statutu. (4) Sídlo Hornicko-geologické fakulty je shodné se sídlem VŠB-TUO. (5) Fakulta používá kulaté razítko se státním znakem České republiky1 a dále používá obdélníkové razítko. Vzory razítek jsou uvedeny v Příloze č. 1. Razítka fakulty stejného vzoru se liší pouze číslem. (6) Fakulta používá znak (logo), jehož autentický vzor je uveden v Příloze č. 1 tohoto statutu. Znak se používá v souladu s manuálem znaku fakulty. Dále fakulta užívá standartu, jejíž autentický vzor je rovněž uveden v Příloze 1. Čl. 2 Právní postavení fakulty (1) Hornicko-geologická fakulta je fakultou VŠB-TUO podle zákona a v souladu s čl. 23 Statutu VŠB-TUO. Právní postavení fakulty je dáno § 24 až 33 zákona. (2) O její organizaci a činnosti rozhodují ve smyslu zákona a v jeho mezích orgány akademické samosprávy. (3) Samosprávné orgány fakulty mají v souladu s § 24 zákona a se Statutem VŠB-TUO právo rozhodovat nebo jednat jménem VŠB-TUO v těchto věcech týkajících se HGF: a) tvorba a uskutečňování studijních programů, b) zaměření a organizace vědecké, výzkumné, vývojové nebo další tvůrčí činnosti, c) pracovněprávní vztahy týkající se akademických pracovníků, vědeckých pracovníků a technicko-hospodářských pracovníků, d) habilitační řízení a řízení ke jmenování profesorem v rozsahu stanoveném zákonem, § 1 odst. 2 zákona ČNR č. 68/1990 Sb., o užívání státního znaku a státní vlajky České republiky, ve znění pozdějších předpisů. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 3/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem. 1


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

e) zahraniční styky a aktivity, f) ustavování samosprávných akademických orgánů fakulty a vnitřní organizace fakulty, g) nakládání s přidělenými finančními prostředky, h) doplňková činnost a nakládání s prostředky získanými z této činnosti v souladu s Pravidly hospodaření VŠB-TUO. (4) Samosprávné orgány fakulty mohou rozhodovat v dalších věcech, kterými je pověří Statut VŠBTUO. Čl. 3 Poslání fakulty (1) Fakulta je součástí VŠB-TUO, která je součástí systému vysokých škol jako nejvyššího stupně vzdělávací soustavy v České republice. Ve své činnosti vychází z nejnovějších poznatků světového vývoje vědy, techniky, ekonomiky a kultury. (2) Hornicko-geologická fakulta je fakultou technicko-přírodovědného zaměření. Uskutečňuje akreditované studijní programy a programy celoživotního vzdělávání a v souvislosti s tím vědeckou, výzkumnou, vývojovou a další tvůrčí činnost. Fakulta vytváří podmínky pro efektivní spolupráci s průmyslem a dalšími hospodářskými sektory. (3) Seznam akreditovaných studijních programů a jimi vymezených studijních oborů je uveden na úředních deskách VŠB-TUO a fakulty. Fakulta má právo přiznávat akademické tituly, konat habilitační řízení a řízení ke jmenování profesorem a navrhovat udělení čestného akademického titulu "doctor honoris causa" (zkráceně dr. h. c.). (4) Seznam akreditovaných oborů, ve kterých je fakulta oprávněna konat habilitační řízení a řízení ke jmenování profesorem, je uveden na úřední desce VŠB-TUO a fakulty. (5) V souvislosti s plněním základních úkolů může fakulta vykonávat doplňkovou činnost a v souladu s Pravidly hospodaření VŠB-TUO nakládat s prostředky získanými z této činnosti. (6) Fakulta samostatně stanoví obsah a formy studia, svobodně rozvíjí vědecké bádání, volí a ustanovuje akademickou samosprávu. V souladu se Statutem VŠB-TUO samostatně vybírá své učitele a studenty. (7) Fakulta, její součásti, její učitelé, vědečtí pracovníci a studenti mohou navazovat také zahraniční styky a v jejich rámci spolupracovat se zahraničními vysokými školami, institucemi a jednotlivci. Smlouvy může uzavírat pouze děkan nebo rektor. Čl. 4 Vnitřní předpisy fakulty (1)Vnitřními předpisy fakulty jsou: a) Statut HGF VŠB-TUO, b) Volební a jednací řád Akademického senátu HGF VŠB-TUO, c) Jednací řád Vědecké rady HGF VŠB-TUO. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 4/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

(2)Pro fakultu jsou dále závazné tyto vnitřní předpisy VŠB-TUO dle čl. 4 Statutu VŠB-TUO. a) Studijní a zkušební řád pro studium v bakalářských studijních programech VŠBTUO, b) Studijní a zkušební řád pro studium v magisterských studijních programech VŠBTUO, c) Studijní a zkušební řád pro studium v doktorských studijních programech VŠBTUO, d) Stipendijní řád VŠB-TUO, e) Mzdový předpis pro zaměstnance VŠB-TUO, f) Řád výběrového řízení pro obsazování míst akademických pracovníků VŠB-TUO, g) Disciplinární řád pro studenty VŠB-TUO, h) Řád celoživotního vzdělávání VŠB-TUO, i) Statut hostujícího profesora VŠB-TUO, j) Řád přijímacího řízení VŠB-TUO, k) Pravidla hospodaření VŠB-TUO, l) Pravidla a podmínky peněžitých a nepeněžitých vkladů do právnických osob pro VŠB-TUO. (3)Fakulta se dále řídí vnitřními normami, které vyhlašuje děkan a které nepodléhají schválení Akademickým senátem HGF VŠB-TUO. Čl. 5 Statut fakulty (1) Statut fakulty je základní právní normou vymezující systém řízení a organizaci veškeré činnosti vyplývající z poslání fakulty. (2) Statut vyhlašuje po schválení Akademickým senátem HGF VŠB-TUO a Akademickým senátem VŠB-TUO děkan fakulty. Je zveřejněn na úřední desce fakulty. (3) Se statutem musí být v souladu ostatní vnitřní předpisy a normy, akty řízení, rozhodovací a řídící činnost akademických orgánů, proděkanů i ostatních pracovníků fakulty. (4) V souladu se statutem fakulty mohou být vyhlášeny statuty organizačních jednotek fakulty. Tyto statuty podléhají schválení Akademickým senátem HGF. (5) Součástí statutu jsou i jeho přílohy. Čl. 6 Akademická práva a svobody Na fakultě se zaručují akademická práva a svobody v souladu se zákonem. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 5/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Č á s t

Statut verze: C

d r u h á

Činnost HGF VŠB-TUO Čl. 7 Studijní program (1) Fakulta poskytuje vysokoškolské vzdělání studiem v rámci akreditovaného studijního programu podle studijního plánu pro stanovenou formu studia. Akreditaci studijních programů uděluje Ministerstvo školství mládeže a tělovýchovy (dále jen “MŠMT”). (2) Fakulta uskutečňuje bakalářské, magisterské a doktorské studijní programy ve smyslu zákona. (3) Standardní doba studia je u bakalářských, magisterských, navazujících magisterských a doktorských studijních programů dána jejich akreditací. (4) Studium probíhá formou prezenční, distanční nebo jejich kombinací. Může probíhat též ve spolupráci se zahraniční vysokou školou, která realizuje obsahově související studijní program. (5) Seznam akreditovaných studijních programů, jejich typ, forma, standardní doba studia a profil absolventa je uveden na úřední desce VŠB-TUO a fakulty. (6) Studium v bakalářském studijním programu se řádně ukončuje státní závěrečnou zkouškou, jejíž součástí je zpravidla obhajoba bakalářské práce2. Absolventům studia se uděluje akademický titul “ bakalář” (ve zkratce “Bc.” uváděné před jménem). (7) Studium v magisterském studijním programu se řádně ukončuje státní závěrečnou zkouškou, jejíž součástí je obhajoba diplomové práce. Absolventům studia se uděluje akademický titul “inženýr” (ve zkratce “Ing.” uváděné před jménem). (8) Studium v doktorském studijním programu se řádně ukončuje státní doktorskou zkouškou a obhajobou disertační práce před komisí. Absolventům studia se uděluje akademický titul “doktor” (ve zkratce “Ph. D.” uváděné za jménem). (9) Fakulta nevýdělečně zveřejňuje disertační, diplomové a bakalářské práce v souladu s § 47b zákona. Způsob zveřejnění stanovují příslušné studijní a zkušební řády VŠB-TUO. (10) Zkušební komise pro státní zkoušky jmenuje děkan v souladu s § 53 zákona. (11) Fakulta organizuje i celoživotní vzdělávání, které má charakter specializační, rekvalifikační, inovační nebo zájmový. O absolvování studia vydá fakulta jeho účastníkům osvědčení. Celoživotní vzdělávání se poskytuje zpravidla za úplatu. (12) Studium ve všech typech studijních programů se řídí příslušnými studijními a zkušebními řády VŠB-TUO. Čl. 8

Studium na HGF (1) Podmínkou pro přijetí ke studiu v bakalářském studijním programu je dosažení úplného středního nebo úplného středního odborného vzdělání a absolvování přijímacího řízení, jehož součástí může být přijímací zkouška. Podmínky přijímacího řízení stanoví děkan v souladu s § Zadání bakalářské práce se řídí akreditací příslušného studijního programu a Studijním a zkušebním řádem pro studium v bakalářských studijních programech na VŠB-TUO. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 6/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem. 2


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

48 až 50 zákona a s Řádem přijímacího řízení VŠB-TUO. (2) Podmínkou pro přijetí ke studiu v navazujícím magisterském studijním programu je řádné ukončení studia v bakalářském studijním programu a absolvování přijímacího řízení, jehož součástí může být přijímací zkouška. Podmínky přijímacího řízení stanoví děkan v souladu s § 48 až 50 zákona a s Řádem přijímacího řízení VŠB-TUO. (3) Podmínkou pro přijetí ke studiu v doktorském studijním programu je řádné ukončení studia v magisterském studijním programu a souhlasné stanovisko přijímací komise. (4) Přihlášky ke studiu se ve vyhlášeném termínu zasílají poštou nebo elektronicky studijnímu oddělení fakulty, kde je možno je předat v úředních hodinách i osobně. Je rovněž možné podat je v úředních hodinách v podatelně rektorátu VŠB-TUO. (5) O přijetí uchazeče ke studiu rozhoduje děkan. Rozhodnutí o přijetí ke studiu se doručuje uchazeči do vlastních rukou3. U nedoručitelných rozhodnutí se za náhradní doručení považuje vyvěšení na úřední desce fakulty po dobu 30 dnů. (6) Uchazeč může požádat o přezkoumání rozhodnutí. Žádost se podává děkanovi ve lhůtě 30 dnů ode dne jeho doručení; zmeškání této lhůty lze ze závažných důvodů prominout. Děkan může sám žádosti vyhovět a rozhodnutí změnit, jinak ji předá k rozhodnutí rektorovi. (7) Podmínky pro přijetí cizinců upravuje Řád přijímacího řízení VŠB-TUO. (8) Základním časovým obdobím pro studijní činnost je akademický rok. Začátek a konec akademického roku a jeho vnitřní členění stanoví pro VŠB-TUO rektor nejpozději měsíc před koncem předchozího akademického roku. Rektor je oprávněn na žádost děkana upravit vnitřní členění akademického roku podle potřeb fakulty. Čl. 9 Poplatky spojené se studiem (1) Poplatky spojené se studiem řeší Statut VŠB-TUO v čl. 9 a studijní a zkušební řády VŠB-TUO. Čl. 10 Pedagogická a vědecká činnost (1) Pedagogická činnost je základním právem a povinností akademického pracovníka. Je založena na výsledcích vědeckého bádání a světové vědy. (2) Pedagogická činnost je na fakultě organizována tak, aby umožňovala studentům splnit studijní program v plném rozsahu. (3) Vědecká činnost tvoří poznatkový základ výuky a studia. Fakulta vytváří podmínky pro vědeckou činnost akademických pracovníků, vědeckých, výzkumných a vývojových pracovníků a studentů. (4) Pedagogická a vědecká činnost se rozvíjí v souladu s potřebami praxe, s důrazem na podporu inovačních aktivit v průmyslu a dalších hospodářských sektorech. (5) Mimo hlavní činnost může fakulta i její jednotlivé organizační útvary vykonávat doplňkovou V § 63 odst. 3, písm. b zákona je studentovi uložena povinnost „hlásit vysoké škole nebo její součásti, na které je zapsán, adresu určenou pro doručování“. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 7/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem. 3


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

činnost pro tuzemské i zahraniční odběratele a je v tomto směru oprávněna uzavírat příslušné smlouvy v rozsahu daném pověřením rektorem. (6) Dlouhodobé výzkumné záměry institucionálního výzkumu fakulty projednává Vědecká rada fakulty a schvaluje akademický senát fakulty. (7) Fakulta vytváří podmínky pro všestranný rozvoj osobnosti studentů s výraznou podporou jejich tvůrčích aktivit.

Část třetí

Samospráva fakulty Čl. 11 Orgány fakulty (1) Samosprávnými akademickými orgány fakulty jsou: a) akademický senát fakulty, b) děkan, c) vědecká rada fakulty, d) disciplinární komise fakulty. (2) Dalším orgánem fakulty je tajemník. Čl. 12 Akademická obec fakulty (1) Akademickou obec fakulty (dále jen “akademická obec”) tvoří akademičtí pracovníci působící na fakultě a studenti zapsaní ke studiu na fakultě. (2) Akademická obec fakulty se svolává k projednání významných informací nebo opatření, při představování kandidátů na funkci děkana nebo u příležitosti slavnostních aktů celofakultního nebo společenského charakteru. (3) Právo svolat shromáždění akademické obce má pouze děkan nebo předseda akademického senátu fakulty. Čl. 13 Akademický senát fakulty (1) Akademický senát fakulty (dále jen “akademický senát”) je samosprávným zastupitelským akademickým orgánem fakulty. Jeho působnost je dána § 26 a § 27 zákona. (2) Akademický senát má 21 členů, z toho 14 za zaměstnaneckou část akademické obce fakulty (tvoří akademickou komoru senátu) a 7 za studentskou část akademické obce fakulty (tvoří studentskou komoru). ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 8/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

(3) Akademický senát je volen a jedná podle Volebního a jednacího řádu Akademického senátu HGF VŠB-TUO. (4) Pokud je student současně akademickým pracovníkem, může volit a být volen pouze v rámci jedné komory senátu. (5) Akademický senát volí předsedu akademického senátu. Způsob volby určuje Volební a jednací řád Akademického senátu HGF VŠB-TUO. Předseda akademického senátu je představitelem akademické obce fakulty. (6) Způsob jednání akademického senátu, vztahy k akademickým orgánům, děkanovi a proděkanům (dále jen „akademický funkcionář“) a pravomoci předsedy akademického senátu upravuje Volební a jednací řád Akademického senátu HGF VŠB-TUO. (7) Členství v akademickém senátu je dobrovolné a nezastupitelné. Funkční období jednotlivých členů akademického senátu je nejvýše tříleté. Členové akademické senátu zůstávají ve funkci až do zvolení nového akademického senátu a jeho předsednictva. (8) Akademický senát vyhlašuje volby do Akademického senátu HGF VŠB-TUO. (9) Akademický senát vyhlašuje volby kandidáta na děkana fakulty. (10) Akademický senát deleguje zástupce fakulty do Rady vysokých škol. (11) Akademický senát podává akademické obci nejméně jednou ročně zprávu o své činnosti. (12) Pokud děkan nesouhlasí s rozhodnutím akademického senátu ve věci, která je v kompetenci senátu ze zákona, může požádat akademický senát o nové projednání dané problematiky. Tato žádost má odkladný účinek. Čl. 14 Děkan (1) Děkan je představitelem fakulty, zastupuje ji, řídí ji a jedná a rozhoduje ve věcech fakulty a jejím jménem. Právní postavení děkana je stanoveno § 28 zákona. (2) Děkana jmenuje a odvolává rektor na návrh akademického senátu fakulty podle § 28 odst. 2 zákona. Rektor může odvolat děkana z vlastního podnětu ve smyslu § 28 odst. 3 zákona v souladu s Volebním a jednacím řádem Akademického senátu VŠB-TUO. (3) Funkční období děkana je čtyřleté. Funkci děkana může tatáž osoba vykonávat na téže fakultě nejvýše dvě bezprostředně po sobě jdoucí funkční období. (4) Děkana zastupují v jím určeném rozsahu proděkani. Proděkany jmenuje a odvolává děkan po vyjádření akademického senátu. (5) Děkan jmenuje tajemníka a po souhlasu akademického senátu jmenuje vědeckou radu fakulty. (6) Děkan pověřuje funkcí vedoucí institutů, zástupce vedoucích institutů, vedoucí oddělení a vedoucí detašovaných a účelových pracovišť fakulty. (7) Děkan jmenuje předsedy, místopředsedy a členy oborových rad doktorského studia, rady studijních programů a jejich předsedy a garanty oborů. (8) Děkan jmenuje předsedy, místopředsedy a členy komisí pro státní závěrečné zkoušky v bakalářském a magisterském studiu, státní zkoušku v doktorském studiu a pro obhajoby dizertačních prací. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 9/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

(9) Děkanovi jsou přímo odpovědni za svou činnost proděkani, vedoucí institutů, tajemník, sekretariát děkana, vedoucí detašovaných a účelových pracovišť fakulty, a další vedoucí pracovníci, které děkan stanoví svým opatřením. (10) Děkan vyhlašuje statut, vnitřní předpisy fakulty a vnitřní normy fakulty. (11) Děkan po schválení akademickým senátem rozděluje finanční prostředky fakulty. (12) Děkan je odpovědný rektorovi za účelné využívání finančních prostředků a za řádné hospodaření s majetkem svěřeným fakultě. (13) V případě nepřítomnosti pověřuje děkan svým zastupováním jednoho z proděkanů. Čl. 15 Vědecká rada fakulty (1) Vědecká rada fakulty (dále jen “vědecká rada”) je akademickým orgánem fakulty. Činnost vědecké rady je stanovena § 29 a § 30 zákona. (2) Členy vědecké rady fakulty jmenuje a odvolává děkan. Děkan jmenuje novou vědeckou radu fakulty nejpozději do tří měsíců po svém uvedení do funkce. (3) Členy vědecké rady jmenuje děkan po předchozím souhlasu akademického senátu z akademických a vědeckých pracovníků fakulty a dalších významných představitelů oborů, v nichž fakulta uskutečňuje vzdělávací a vědeckou činnost. Nejméně jedna třetina členů jsou jiné osoby, než členové akademické obce VŠB-TUO. (4) Děkan je předsedou vědecké rady ze zákona. (5) Proděkani jsou členy vědecké rady z titulu svých funkcí. (6) Děkan může jmenovat čestné členy vědecké rady. (7) Jednání vědecké rady se řídí Jednacím řádem Vědecké rady HGF VŠB-TUO. (8) Funkční období členů vědecké rady je shodné s funkčním obdobím děkana. Čl. 16 Poradní orgány (1) Stálým poradním orgánem děkana je kolegium děkana (dále jen “kolegium”). Jeho členy jsou proděkani, tajemník fakulty a další pracovníci fakulty určení děkanem. Předseda a místopředseda akademického senátu (zastupující studentskou komoru) mají právo účastnit se jednání kolegia. Členy kolegia jmenuje děkan. (2) Kolegium děkana projednává zásadní otázky činnosti a řízení fakulty, jakož i materiály předkládané akademickému senátu fakulty. (3) K řešení záležitostí, které přesahují rámec obvyklých činností akademického senátu a vědecké rady, mohou být zřízeny odborné komise. (4) Odborné komise zřizuje a jmenuje děkan nebo akademický senát, případně jsou zřizovány společně. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 10/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Čl. 17 Disciplinární komise fakulty (1) Členy disciplinární komise fakulty a jejího předsedu jmenuje děkan z řad členů akademické obce. Polovinu členů disciplinární komise fakulty tvoří studenti. (2) Funkční období členů disciplinární komise fakulty je nejvýše dvouleté. (3) Disciplinární komise fakulty projednává disciplinární přestupky studentů zapsaných na fakultě a předkládá návrh na rozhodnutí děkanovi. (4) Disciplinární komise fakulty se řídí zákonem a Disciplinárním řádem pro studenty VŠB-TUO. Čl. 18 Tajemník fakulty (1) Postavení tajemníka fakulty a jeho jmenování upravuje § 32 zákona. (2) Místo tajemníka fakulty je obsazováno výběrovým řízením, jehož podmínky stanoví děkan. Ten také tajemníka jmenuje a odvolává. (3) Tajemník řídí hospodaření a vnitřní správu fakulty v rozsahu stanoveném opatřením děkana.

Část čtvrtá

Organizace fakulty Čl. 19 Organizační struktura (1) O organizaci a činnosti fakulty rozhodují v souladu se zákonem a vnitřními předpisy VŠB-TUO a v jejich mezích samosprávné orgány fakulty. (2) HGF VŠB-TUO se člení na instituty, účelová a detašovaná pracoviště fakulty a děkanát. Organizační členění je uvedeno v Příloze č. 3 statutu. Čl. 20 Instituty (1) Institut je základním pedagogickým a vědeckým pracovištěm fakulty, které zabezpečuje rozvoj vědních a studijních oborů jako součástí studijních programů fakulty. (2) Institut nese zodpovědnost za obsah a kvalitu výuky, za výsledky vědecké práce a za hospodaření se svěřeným majetkem a finančními prostředky. (3) O zřízení, sloučení, splynutí, rozdělení nebo zrušení institutů rozhoduje akademický senát na návrh děkana. (4) Institut tvoří akademičtí pracovníci, vědečtí pracovníci, doktorandi, stážisté a další, na institutu ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 11/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

působící zaměstnanci. (5) K pracovníkům institutu patří i externí učitelé, kteří se podílejí na pedagogické činnosti podle dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr. (6) Instituty se mohou podle potřeby členit na oddělení a účelová pracoviště institutu, která na návrh vedoucího institutu zřizuje děkan. (7) Seznam institutů a jejich postavení v organizaci fakulty obsahuje Organizační struktura HGF VŠB-TUO, která je Přílohou č. 3 tohoto statutu. (8) Institut řídí vedoucí institutu, který je za vedení institutu odpovědný děkanovi. Čl. 21 Vedoucí institutu (1) Vedoucí institutů pověřuje vedením děkan fakulty na základě výsledků výběrového řízení. Funkční období vedoucího institutu je nejvýše pětileté. (2) Vedoucí institutu zodpovídá za činnost institutu. (3) Na návrh vedoucího institutu jmenuje děkan zástupce vedoucího institutu a vedoucí oddělení a účelových pracovišť institutu. Tito jsou za svoji činnost odpovědni vedoucímu institutu. (4) Pro zajišťování běžných záležitostí souvisejících s činností institutu (hospodářsko-správní záležitosti, agenda pedagogické činnosti aj.) jmenuje vedoucí institutu tajemníka a vědeckého tajemníka institutu, kteří jsou metodicky řízeni příslušnými proděkany. Oba tajemníci odpovídají za svoji činnost vedoucímu institutu. (5) Vedoucí institutu zejména: a) pečuje o rozvoj garantovaných studijních oborů institutu jako součástí studijních programů a garantovaných studijních předmětů a organizuje pedagogickou činnost, b) pečuje o rozvoj vědních oborů institutu a dbá o vědecký růst akademických pracovníků a vědeckých pracovníků působících na institutu i doktorandů a studentů, c) vytváří finanční podmínky pro pedagogickou a vědeckou činnost a pro další využití jejich výsledků, rozděluje finanční prostředky institutu, d) předkládá děkanovi návrhy v záležitostech personálních a platových, jakož i v oblasti materiálového a finančního zabezpečení činnosti institutu. Odpovídá za hospodárné využívání svěřených prostředků, řádnou správu majetku svěřeného do péče institutu, dodržování zásad bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a zásad požární ochrany, e) zabezpečuje úkoly vyplývající ze spolupráce s praxí a ze zahraničních styků. Čl. 22 Garant oboru (1) Garant oboru je jmenován děkanem fakulty a odpovídá mu za svoji činnost. (2) Garant oboru zabezpečuje rozvoj příslušného oboru tím, že ve spolupráci s radou studijního programu, oborovou radou příslušného doktorského studia a vedoucími institutů: a) určuje zaměření oboru tak, aby obor odpovídal potřebám praxe, b) koordinuje tvorbu učebních plánů a osnov oboru. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 12/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Čl. 23 Detašovaná pracoviště (1) Děkan může se souhlasem Akademického senátu HGF VŠB-TUO zřídit detašované pracoviště. (2) Detašované pracoviště je pracovištěm fakulty, které zabezpečuje pedagogickou a vědeckovýzkumnou činnost fakulty mimo sídlo fakulty. (3) Detašované pracoviště řídí vedoucí detašovaného pracoviště, kterého pověřuje vedením děkan na základě výsledků výběrového řízení. Funkční období vedoucího detašovaného pracoviště je nejvýše pětileté. Pro vedoucího detašovaného pracoviště platí čl. 21 obdobně. Čl. 24 Účelová pracoviště (1) Účelová pracoviště je možné zřizovat na úrovni fakulty nebo institutu. (2) Účelové pracoviště fakulty zřizuje a ruší děkan po schválení Akademickým senátem HGF VŠBTUO. (3) Účelové pracoviště fakulty se zřizuje zpravidla k zabezpečení činností v oblasti výuky, výzkumu a spolupráce s praxí na fakultní úrovni. (4) Účelové pracoviště fakulty řídí vedoucí účelového pracoviště fakulty, kterého pověřuje vedením děkan na základě výsledků výběrového řízení. (5) Na vedoucího účelového pracoviště se vztahuje přiměřeně čl. 21 tohoto statutu. (6) Na návrh vedoucího institutu může děkan zřídit nebo zrušit účelové pracoviště institutu. (7) Účelové pracoviště institutu se zřizuje zpravidla k zabezpečení činností v oblasti výuky, výzkumu a spolupráce s praxí na úrovni institutu. (8) Účelové pracoviště institutu řídí vedoucí účelového pracoviště institutu, kterého pověřuje vedením děkan na návrh vedoucího příslušného institutu. (9) Účelové pracoviště fakulty i institutu může mít formu: a) specializované výzkumné laboratoře, b) akreditované laboratoře, c) sdruženého pracoviště s externím subjektem, d) specializovaného výukového pracoviště. Čl. 25 Děkanát 1) Děkanát je výkonným útvarem fakulty, který zabezpečuje správní a hospodářský chod fakulty. 2) Organizační členění děkanátu a způsob řízení jsou uvedeny v příloze č. 3. 3) Děkanát řídí v rozsahu svého pověření tajemník, který za svoji činnost odpovídá děkanovi. 4) Pracovníky děkanátu řídí metodicky proděkani v rozsahu pověření daného děkanem. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 13/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Část pátá

Studenti a zaměstnanci fakulty Čl. 26 Studenti (1) Postavení studenta HGF VŠB-TUO (dále jen "student") je vymezeno § 61 zákona. Práva a povinnosti studentů jsou vymezeny v § 62 a § 63 zákona a dále vnitřními předpisy a normami VŠB-TUO a fakulty. Porušení povinností studentem řeší § 64 až 69 zákona a Disciplinární řád pro studenty VŠB-TUO. (2) Studentem se stává uchazeč dnem zápisu na fakultu. (3) Studijní povinnosti studenta vyplývají ze studijního programu a příslušného studijního a zkušebního řádu VŠB-TUO. (4) Student je povinen dodržovat statut a ostatní vnitřní předpisy a normy VŠB-TUO a fakulty. (5) Student může být zapsán ke studiu na VŠB-TUO i na více fakultách a pak je studentem VŠBTUO i všech těchto fakult, se všemi právy a povinnostmi, které mu přísluší na VŠB-TUO i na jednotlivých fakultách. (6) Studentům mohou být přiznána stipendia podle Stipendijního řádu VŠB-TUO. (7) Za příkladné plnění povinností nebo za mimořádné výsledky nad rámec povinností lze studentovi udělit pochvalu, čestné uznání a mimořádné stipendium. Tato ocenění uděluje děkan nebo na návrh děkana rektor. S udělením pochvaly a čestného uznání může být spojena peněžitá odměna udělená z prostředků fakulty, popřípadě VŠB-TUO. (8) Za porušení povinností vyplývajících ze zákona, Statutu VŠB-TUO, statutu fakulty, vnitřního předpisu nebo normy VŠB-TUO nebo fakulty nebo za porušení občanských povinností lze studentu uložit kárné opatření podle Disciplinárního řádu pro studenty VŠB-TUO. (9) Na studenta, který vykonává praktickou výuku a praxi, se vztahují obecné předpisy o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci a pracovních podmínkách žen podle Zákoníku práce. (10) Dnem přerušení studia nebo dnem ukončení studia dle § 54 až 56 přestává být student studentem fakulty. Osoba, které bylo studium přerušeno, se stává studentem dnem opětovného zápisu do studia. (11) Dnem přerušení studia zaniká studentovi nárok na hmotné a finanční zabezpečení, vyplývající ze statutu a všech ostatních právních předpisů. (12) Student má právo: a) studovat v rámci jednoho nebo více studijních programů, resp. oborů, b) výběru povinně volitelných a volitelných předmětů a vytvoření osobního studijního plánu podle pravidel studijního programu a v souladu s příslušným studijním a zkušebním řádem VŠB-TUO, c) konat zkoušky za podmínek stanovených studijním programem a příslušným studijním a zkušebním řádem VŠB-TUO, d) zapsat se do další části studijního programu, pokud splnil povinnosti stanovené studijním programem a příslušným studijním a zkušebním řádem VŠB-TUO, e) navrhovat téma své bakalářské, diplomové nebo disertační práce, ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 14/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

f) používat zařízení a informační technologie potřebné pro studium ve studijním programu v souladu s pravidly určenými vnitřními předpisy a normami VŠB-TUO a fakulty, g) volit a být volen do studentské komory Akademického senátu HGF VŠB-TUO, h) na přiznání stipendia podle Stipendijního řádu VŠB-TUO. (13) Student je povinen: a) plnit studijní povinnosti, vyplývající ze studijního programu a příslušného studijního a zkušebního řádu VŠB-TUO, b) dodržovat zákony, vnitřní předpisy a normy VŠB-TUO a fakulty, c) hradit poplatky spojené se studiem a uvést skutečnosti rozhodné pro jejich výši, d) hlásit fakultě adresu určenou pro doručování, e) dostavit se na předvolání rektora, děkana nebo jimi pověřeného zaměstnance VŠB-TUO k projednání otázek týkajících se průběhu studia nebo ukončení studia. Čl. 27 Akademičtí pracovníci (1) Akademickými pracovníky fakulty jsou zaměstnanci VŠB-TUO, kteří vykonávají jak pedagogickou, tak vědeckou, výzkumnou, vývojovou, uměleckou nebo další tvůrčí činnost na fakultě. Akademičtí pracovníci jsou povinni dbát dobrého jména VŠB-TUO a fakulty. Ve své činnosti se řídí Etickým rámcem výzkumu4. (2) Akademickými pracovníky jsou profesoři, docenti, odborní asistenti, asistenti, lektoři a dále vědečtí, výzkumní a vývojoví pracovníci, podílející se i na pedagogické činnosti. (3) Na fakultě plní funkci učitelů akademičtí pracovníci. (4) Akademickým pracovníkem může být pouze osoba s odpovídající kvalifikací. Kvalifikační podmínky profesorů stanoví § 73 až 75 zákona. Kvalifikační podmínky docentů stanoví § 71, 72 a 75 zákona. Kvalifikační podmínky ostatních akademických pracovníků stanoví Vědecká rada VŠB-TUO ve spolupráci s vědeckou radou fakulty. (5) Pracovně právní vztahy akademických pracovníků zařazených v organizační struktuře na fakultě jsou v kompetenci děkana. (6) Odměňování akademických pracovníků určuje Mzdový předpis pro zaměstnance VŠB-TUO. (7) Na fakultě mohou působit na dobu určitou jako hostující profesoři akademičtí pracovníci a jiní významní odborníci. Postavení hostujících profesorů určuje Statut hostujícího profesora VŠBTUO. (8) Na doporučení děkana může rektor poskytnout učiteli volno za účelem vědecké činnosti nebo pedagogické činnosti na jiné škole. (9) Akademickému pracovníku lze poskytnout na jeho žádost tvůrčí volno podle podmínek stanovených zákonem a opatřením rektora. (10) Na výuce na fakultě se mohou podílet i další odborníci na základě dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr. Nemají však statut akademického pracovníka.

Usnesení vlády České republiky ze dne 17. srpna 2005 č. 1005. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 15/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem. 4


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Čl. 28 Výběrové řízení (1) Volná místa akademických pracovníků, případně vědeckých a ostatních zaměstnanců, se obsazují na základě výběrového řízení. (2) Podmínky výběrového řízení akademických pracovníků jsou uvedeny ve vnitřním předpisu – Řád výběrového řízení pro obsazování míst akademických pracovníků VŠB-TUO. (3) Od výběrového řízení lze upustit při opakovaném sjednávání pracovního poměru s akademickým pracovníkem, jde-li o obsazení jím zastávaného místa. Čl. 29 Ostatní zaměstnanci fakulty (1) Kromě členů akademické obce působí na fakultě další zaměstnanci, kteří se podílejí na vědecké, výzkumné, vývojové nebo další tvůrčí činnosti, případně zajišťují další odborné a administrativně-správní a hospodářské činnosti, nezbytné pro naplňování poslání fakulty. (2) Ostatní zaměstnanci fakulty jsou v pracovněprávním vztahu k VŠB-TUO. Jejich odměňování je dáno Mzdovým předpisem pro zaměstnance VŠB-TUO. (3) Pracovně právní vztahy ostatních pracovníků fakulty jsou v kompetenci děkana. (4) Působnost zaměstnanců uvedených v odstavci (1) určují organizační předpisy fakulty.

Část šestá

Majetek a hospodaření fakulty Čl. 30 Majetek fakulty (1) Fakulta hospodaří s majetkem VŠB-TUO, který jí byl svěřen do péče. Tento majetek je povinna užívat k plnění úkolů ve vzdělávání a ve vědecké, výzkumné, vývojové nebo další tvůrčí činnosti. (2) O nakládání s movitým majetkem svěřeným do péče fakulty, s výjimkou prodeje, rozhoduje děkan. Nakládání s majetkem je upraveno směrnicí rektora. Čl. 31 Financování, hospodaření a kontrolní činnost (1) Hospodaření s finančními prostředky fakulty stanoví Pravidla hospodaření VŠB-TUO. (2) Základním zdrojem hospodaření fakulty jsou příspěvek a dotace ze státního rozpočtu, které jí ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 16/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

přiděluje rektor po schválení Akademickým senátem VŠB-TUO. Dalšími příjmy rozpočtu jsou zejména poplatky spojené se studiem, výnosy z majetku, jiné příjmy ze státního rozpočtu, ze státních fondů, z Národního fondu a z rozpočtů obcí a krajů, výnosy z doplňkové činnosti a příjmy z darů a dědictví. (3) Fakulta při hospodaření s prostředky státního rozpočtu plní své úkoly co nejhospodárnějším způsobem. Prostředky využívá k účelům, pro které byly určeny. (4) Návrh na rozdělení finančních prostředků fakulty na kalendářní rok institutům a dalším útvarům fakulty předkládá děkan ke schválení akademickému senátu fakulty. (5) Právo kontrolovat využívání přidělených prostředků má akademický senát, děkan a útvar kontroly VŠB-TUO, který se řídí směrnicí rektora. (6) Se všemi přidělenými či jinak získanými prostředky hospodaří fakulta, popř. její organizační útvary, samostatně. (7) O ostatních příjmech a jiných prostředcích fakulty, získaných od tuzemských a zahraničních subjektů, rozhoduje ten organizační útvar fakulty, jemuž byly prostředky adresovány. (8) Fakulta uskutečňuje zejména veřejně prospěšné činnosti, které nejsou uskutečňovány za účelem dosažení zisku. Patří sem veřejné produkce a prohlídky hvězdárny a planetária a geologického pavilonu, realizace výrobků, děl a služeb zaměstnanců v rámci pracovních povinností a studentů při plnění povinností stanovených studijními programy a pronájmy majetku. (9) Fakulta provozuje mimo činnost, pro kterou byla zřízena, i činnost doplňkovou v souladu se zákony, vyhláškami a opatřeními za předpokladu, že plní úkoly základní činnosti a prostředky získané doplňkovou činností využívá též ke zkvalitnění své vzdělávací, vědecké, vývojové nebo další tvůrčí činnosti. Pravidla pro rozdělení prostředků získaných doplňkovou činností stanoví Pravidla hospodaření VŠB-TUO. Čl. 32 Péče o zaměstnance a studenty (1) Na fakultě působí odborová organizace zaměstnanců. (2) Fakulta zajišťuje kulturní, sportovní a sociální péči o zaměstnance. Fakulta vytváří podmínky pro kulturní a sportovní vyžití studentů.

Část sedmá

Hodnocení činnosti fakulty Čl. 33 Hodnocení činnosti, četnost (1) Fakulta je povinna předložit požadované údaje, potřebné pro zpracování hodnocení činnosti VŠB-TUO v termínu, který určí rektor. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 17/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

(2) Hodnocení činnosti VŠB-TUO se provádí podle § 9 odst. 1 písm. d), e), § 15 odst. 2 písm. c), odst. 3, § 21 odst. 1 písm. a), odst. (2), (3), (4) zákona. (3) VŠB-TUO provádí hodnocení činnosti jednou ročně tak, aby bylo uzavřeno nejméně 15 dnů před termínem předložení výroční zprávy o činnosti VŠB-TUO na MŠMT. (4) Hodnocení činnosti fakulty se provádí podle § 27 odst. 1 písm. d), e) zákona. (5) Po schválení v akademickém senátu děkan zajistí zveřejnění Výroční zprávy o činnosti fakulty a Výroční zprávy o hospodaření fakulty na úřední desce fakulty. Čl. 34 Vymezení obsahu hodnocení (1) Struktura hodnotících kritérií je zaměřena na sledování vybraných jevů, které charakterizují veškerou činnost fakulty. Přitom je zvlášť zvýrazněna činnost pedagogická, vědecká, výzkumná a spolupráce s průmyslem. (2) Pravidelné hodnocení se týká zejména kvality a úrovně pedagogické, vědecké a výzkumné činnosti akademických pracovníků a efektivnosti hospodaření. (3) Kritéria hodnocení fakulty jsou určována pomocí absolutních a poměrových ukazatelů založených zejména na kritériích akreditační komise, případně jiných hodnotících systémů (ISO 9001, EFQM apod.). V případě podkladů pro hodnocení VŠB-TUO konkrétní specifikaci těchto ukazatelů určuje směrnice rektora, která podléhá schválení Akademickým senátem VŠB-TUO.

Část osmá

Akademické symboly a obřady Čl. 35 Akademické insignie (1) Insignie fakulty (akademické žezlo, řetězy a standarta) jsou vnějším výrazem důstojnosti, pravomoci a zodpovědnosti děkana a proděkanů při slavnostních příležitostech a obřadech fakulty. Jsou rovněž výrazem tradic fakulty. (2) Vysokoškolské taláry jsou oprávněni používat při slavnostních příležitostech: a) děkan a proděkani – v barvách fakulty, b) členové vědecké rady a ostatní akademičtí pracovníci a vědečtí pracovníci podle rozhodnutí děkana – černé, c) významní pracovníci a hosté fakulty – černé, d) pedel – talár pedelů, e) absolventi bakalářských a magisterských studijních programů – absolventské taláry. (3) Použití a způsob uložení insignií se řídí rozhodnutím rektora. ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 18/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Čl. 36 Akademické obřady (1) Děkan je uváděn do funkce slavnostní inaugurací za účasti členů akademické obce a pozvaných hostů. Při této příležitosti zpravidla prosloví inaugurační řeč. (2) Slavnostní imatrikulace nově přijatých studentů je veřejným výrazem přijetí studenta do akademické obce HGF VŠB-TUO. Součástí imatrikulace je slavnostní slib, jehož znění je v čl. 37 tohoto statutu. (3) Promoce je slavnostní akt, při němž akademičtí funkcionáři fakulty odevzdávají absolventům studia ve všech typech studijních programů vysokoškolský diplom a přílohu k diplomu. Promoce absolventů bakalářských studijních programů organizuje děkan, promoce absolventů magisterských studijních programů organizuje děkan ve spolupráci s rektorem. Promoci absolventů doktorských studijních programů provádí rektor. Součástí promoce je slavnostní slib, jehož znění obsahuje čl. 37 tohoto statutu. (4) Při akademických obřadech a promocích jsou užívána tradiční latinská oslovení akademických funkcionářů: a) oslovení rektora je “Vaše Magnificence” (vznešenosti), b) oslovení prorektora je “Honorabilis” (ctihodný). V případě, že prorektor zastupuje rektora, je oslovován “Vaše Magnificence”, c) oslovení děkana je “Spectabilis” (slovutný), d) oslovení proděkana je “Honorabilis”. V případě, že proděkan zastupuje děkana, je oslovován “Spectabilis”. (5) Fakulta uděluje pamětní medaili fakulty významným pracovníkům a vynikajícím studentům, jakož i dalším osobám, které se zasloužily o rozvoj fakulty, vědy, vzdělanosti a demokracie. Podmínky pro udělování medailí stanoví děkan. (6) Fakulta navrhuje udělení pamětní medaile školy významným pracovníkům a vynikajícím studentům, jakož i dalším osobám, které se zasloužily o rozvoj fakulty, vědy, vzdělanosti a demokracie. Podmínky pro udělování medailí stanoví rektor. Čl. 37 Slavnostní sliby Imatrikulační slib: Slibuji, že budu zachovávat ve vážnosti a úctě Vysokou školu báňskou – Technickou univerzitu Ostrava. Budu dodržovat její statut a plnit svědomitě povinnosti studenta. Jako student Hornicko-geologické fakulty Vysoké školy báňské – Technické univerzity Ostrava slibuji, že svou prací a svým jednáním budu usilovat o uchování dobrého jména fakulty a nedopustím se ničeho, čím bych poškodil její uznávanou pověst a vážnost. Promoční slib: „Zavazujeme se respektovat a ctít Českou republiku a Vysokou školu báňskou – Technickou univerzitu Ostrava. Slibujeme, že si vždy, jak při plnění svých profesních povinností, tak i ve svém každodenním životě, budeme počínat v souladu s platným právním řádem, jakož i nepsaným morálním - etickým kodexem, to vše v zájmu zachování důstojnosti a dobrého jména Vysoké školy báňské – Technické univerzity Ostrava. Čestně tímto prohlašujeme, že jsme si vědomi své osobní odpovědnosti za další rozvoj vědního oboru, jehož jsme absolventy, a poslání vědy při rozvíjení naší společnosti. Jsme si vědomi nutnosti prohlubovat a rozšiřovat své odborné znalosti a zkušenosti ve shodě s posláním inženýra (bakaláře), a k tomu se Vysoké škole báňské – Technické univerzitě Ostrava zavazujeme. Prohlašujeme, že vždy budeme naši alma mater – Vysokou školu báňskou – Technickou ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 19/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.

© VŠB-TUO,Hornicko-geologická fakulta Statut Garant dokumentu: 500 – Děkan HGF HGF_LEG_09_005 verze: C univerzitu Ostrava zachovávat ve vážnosti a úctě. To vše tímto s vůlí skutečnou, svobodnou a vážnou čestně prohlašujeme a slibujeme.“.

Přechodná a závěrečná ustanovení Čl. 38 Přílohy statutu Přílohami statutu jsou 1. Znak, razítka a standarta HGF VŠB-TUO, 2. Cizojazyčné názvy HGF VŠB-TUO, 3. Organizační struktura HGF VŠB-TUO. Čl. 39 Závěrečná ustanovení (1) Zrušuje se statut HGF VŠB-TUO ve znění pozdějších změn a dodatků, schválený Akademickým senátem VŠB-TUO dne 3.2.1999. (2) Tento statut nabývá platnosti dnem schválení Akademickým senátem VŠB-TUO.

V Ostravě dne 25. 1. 2011

prof. Ing. Vladimír Slivka, CSc., dr.h.c. děkan HGF



Příloha č. 1:

HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Znak, standarta a razítka HGF VŠB-TUO

Znak fakulty

Znak fakulty se používá v souladu s manuálem znaku fakulty. Ten definuje i různé varianty znaku fakulty. Manuál znaku fakulty spolu s originály grafických souborů je uložen na děkanátě HGF VŠB-TUO.



HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Standarta fakulty



HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Razítka fakulty

Obdélníkové razítko

Kulaté razítko



Příloha č. 2

HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Cizojazyčné názvy HGF VŠB-TUO

Anglicky: Faculty of Mining and Geology Německy: Fakultät für Bergbau und Geologie

Francouzsky: Faculté des Mines et de Géologie Španělsky: Facultad de Minería y Geología

Rusky: Gorno-geologičeskij fakultět



Statut verze: C

HGF_LEG_09_005

Příloha č. 3 Organizační struktura HGF VŠB-TUO

Příloha č. 3 Organizační struktura HGF VŠB-TUO

Akademický senát

Děkan

Proděkani

Vědecká rada

Disciplinární komise

Tajemník

Instituty

Institut kombinovaného studia Most 512 Institut fyziky 516 Institut geologického inženýrství 541 Institut hornického inženýrství a bezpečnosti 542 Institut geodézie a důlního měřictví 544 Institut ekonomiky a systémů řízení 545 Institut environmentálního inženýrství 546 Institut geoinformatiky 548

Děkanát 500 Sekretariát Úsek ekonomiky a podpory projektů Úsek vědy, výzkumu a inovací

Úsek mobilit

Studijní oddělení

Účelová pracoviště

Institut čistých technologií těžby a užití energetických surovin 511

Zkušební laboratoře výzkumného centra hornin 549

500 - děkanát HGF ________________________________________________________________________________________________ Není-li výtisk tohoto dokumentu na první straně opatřen originálem razítka 25/27 správce úložiště dokumentů, není řízeným dokumentem.


HGF_LEG_09_005

Statut verze: C

Instituty: 512 - Institut kombinovaného studia Most 516 - Institut fyziky 541 - Institut geologického inženýrství 542 - Institut hornického inženýrství a bezpečnosti 544 - Institut geodezie a důlního měřictví 545 - Institut ekonomiky a systémů řízení 546 - Institut environmentálního inženýrství 548 - Institut geoinformatiky Účelová pracoviště: 511 - Institut čistých technologií těžby a užití energetických surovin 549 - Zkušební laboratoře výzkumného centra hornin



Statut verze: C

HGF_LEG_09_005

Seznam změn a revizí řízeného dokumentu

Verze

Datum

Obsah změny / revize

Jméno a podpis garanta dokumentu

Uvedení dokumentu HGF_LEG_09_005 do A

25.5.2009 souladu s celoškolskou směrnicí pro řízení dokumentů a záznamů TUO_SME_07_004. Změna dokumentu – úprava organizační struktury

B

25.1.2011 a promočního slibu, uvedení do souladu se

prof. Ing. Vladimír Slivka, CSc., dr.h.c.

Statutem VŠB-TUO C

18.2.2014 Změna dokumentu – změna přílohy č. 3 organizační struktury-

prof. Ing. Vojtech Dirner, CSc.


VŠB-TUO, Hornicko-geologická fakulta Statut Garant dokumentu: 500 Děkan HGF_LEG_09_005 verze: C Účinnost dokumentu od:

Recommend Documents