Skripsi Pengaruh Share Growth, Ukuran KAP, Pergantian Manajemen dan Audit Tenure Terhadap Voluntary Auditor Switching
Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Ekonomi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata Semarang
Elmia Ledyanasari 10.60.0186
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata Semarang 2014
i
Skripsi dengan judul :
Pengaruh Share Growth, Ukuran KAP, Pergantian Manajemen dan Audit Tenure Terhadap Voluntary Auditor Switching
Oleh : Elmia Ledyanasari 10.60.0186
Disetujui dan diterima baik oleh pembimbing : Semarang,9 Oktober 2014
Pembimbing
Sih Mirmaning Damar Endah,SE,M.Si
ii
Telah diterima dan disahkan oleh panitia penguji pada : Kamis, 9 Oktober 2014 skripsi dengan judul :
Pengaruh Share Growth, Ukuran KAP, Pergantian Manajemen dan Audit Tenure Terhadap Voluntary Auditor Switching
Oleh : Elmia Ledyanasari 10.60.0186
Tim Penguji
Dr.Oct.Digdo Hartomo,SE.,M.Si.,Akt
Stefani Lily Indarto,SE.,MM.,Akt
Sih Mirmaning Damar Endah,SE.,M.Si
Mengetahui Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata
Sentot Suciarto Athanasius,Ph.D NPP : 058.1.1988.030
iii
PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI Saya yang bertanda tangan di bawah ini dengan sesungguhnya menyatakan bahwa skripsi dengan judul : Pengaruh Share Growth, Ukuran KAP, Pergantian Manajemen dan Audit Tenure Terhadap Voluntary Auditor Switching benar- benar merupakan karya saya. Saya tidak mengambil sebagian atau seluruh karya orang lain yang seolah-olah saya akui sebagai karya saya. Apabila saya melakukan hal tersebut, maka gelar dan ijazah yang saya peroleh dinyatakan batal dan akan saya kembalikan kepada Universitas Katolik Soegijapranata.
Semarang,9 Oktober 2014 Yang menyatakan,
Elmia Ledyanasari
iv
MOTTO DAN PERSEMBAHAN
“Tiada daya dan upaya melainkan pertolongan Allah yang Maha Tinggi dan Agung” “Sesungguhnya Allah SWT tidak akan mengubah keadaan suatu kaum sehingga mereka mengubah keadaan yang ada pada mereka sendiri” (Q.S Ar Ra’d : 11) “Sesungguhnya sesudah kesulitan itu ada kemudahan. Maka apabila kamu telah selesai (dari suatu urusan), kerjakanlah dengan sungguh-sungguh (urusan) yang lain. Dan hanya kepada Tuhan-mulah hendaknya kamu berharap” (Q.S Al-Insyirah: 6-8)
Skripsi ini saya persembahan untuk : Allah SWT Orang Tua, Adek dan Teman-Teman
v
KATA PENGANTAR
Puji syukur kehadiran Allah SWT atasa segala rahmat,hidayah serta pertolonganya sehingga skripsi dengan judul ”Pengaruh Share Growth, Ukuran KAP, Pergantian Manajemen dan Audit Tenure terhadap Voluntary Auditor Switching”. Penulisan skripsi ini disusun untuk memenuhi syarat guna memperoleh gelar Sarjana Ekonomo pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata Semarang. Penulis menyadari bahwa skripsi ini jauh dari kata sempurna, hal ini dikarenakan keterbatasan pengalaman dan pengetahuan penulis serta penulis tidak luput dari kesalahan dan kekhilafan. Maka dari itu penulis dengan senang hati membuka diri terhadap segala kritik dan saran guna membangun kesempurnaan penulisan skripsi ini. Semoga skripsi ini dapat memberikan manfaat bagi pembaca. Penyusunan skripsi ini tidak akan terselesaikan dengan baik tanpa dukungan, dorongan, bantuan , bimbingan dan ulur tangan penuh kasih dari berbagai pihak. Oleh sebab itu penulis mengucapkan terimakasih banyak kepada : 1. Bapak Sentot Suciarto,Ph.D selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata Semarang. 2. Ibu Sih Mirmaning Damar Endah,SE.,M.Si selaku dosen pembimbing serta dosen wali yang telah memberikan begitu banyak waktu, nasehat, masukan, arahan, saran serta ilmu kepada penulis hingga terselesaikanya skripsi ini. 3. Bapak Dr.Oct.Digdo Hartomo,SE.,M.Si.,Akt dan Ibu Stefani Lily Indarto,SE.,MM.,Akt selaku dosen penguji yang telah memberikan masukan dan saran serta ilmu kepada penulis hingga terselesaikanya skripsi ini. 4. Seluruh dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Jurusan Akuntansi Unika Soegijapranata yang telah memberikan banyak ilmu dan pengetahuan selama kuliah sehingga penulis dapat menyelesaikan kuliah. 5. Allah SWT yang selalu memberikan pertolongan, kemudahan, kelancaran, keberkahan, mukjizat kepada saya selama ini sehingga vi
segala urusan menjadi mudah serta skripsi ini akhirnya dapat terselesaikan. 6. Bapak Supriyono dan Ibu Winarsih selaku kedua orang tua saya yang telah menyekolahkan saya sejak kecil hingga sampai menjadi sarjana, terimakasih atas segala doa dan dukunganya selama ini. Serta adek saya Abelia Ervin Riyanasari yang selalu memberi semangat kepada saya. 7. Sahabatku tercinta Melisa Rahmawati , Maria Claudia Karina dan Manggala Murti Hapsari yang selama ini selalu mendoakan, membantu dan memberi semangat kepada saya, semoga kita semua kelak menjadi orang yang sukses dan berguna bagi sesama. 8. Teman – teman terbaik dan terkasih saya Rizky Bagoes Setyo Wibowo, Deviana, Shinta Dewi, Mbak Tata, Yoyo, Guantara, Mega, Dewi, Ariska, Saras, Thasya, Desi, Yuni, Dhea serta semua teman yang tidak bisa disebutkan satu persatu yang menyayangi saya dan selalu mendoakan serta memberi semangat dan selalu ada dikala suka dan duka. 9. Pak Tomo petugas TU yang selalu memberikan bantuan dan informasi selama menyelesaikan skripsi. 10. Semua pihak yang tidak dapat saya tulis satu persatu, terimakasih banyak atas segala dorongan, bantuan dan doa kalian.
Semarang,9 Oktober 2014 Penulis
Elmia Ledyanasari
vii
DAFTAR ISI Halaman Halaman Judul.................................................................................................. i Halaman Persetujuan ....................................................................................... ii Halaman Pengesahan ...................................................................................... iii Halaman Pernyataan Keaslian Skripsi ............................................................. iv Halaman Motto dan Persembahan ................................................................... v Kata Pengantar ................................................................................................. vi Daftar Isi........................................................................................................... viii Daftar Tabel ..................................................................................................... xi Daftar Gambar .................................................................................................. xii Daftar Lampiran ............................................................................................... xiii Absraksi ........................................................................................................... xiv BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang
1
1.2 Perumusan Masalah
8
1.3 Tujuan Penelitian
9
1.4 Manfaat Penelitian
9
1.5 Kerangka Pikir
11
1.6 Sistematika Penulisan
11
BAB II LANDASAN TEORI DAN PENGEMBANGAN HIPOTESIS 2.1 Landasan Teori
13
2.1.1 Auditing
13
2.1.2 Teori Agency
14
viii
2.1.3 Auditor Switching
16
2.1.4 Share Growth
17
2.1.5 Ukuran Kantor Akuntan Publik
18
2.1.6 Pergantian Manajemen
19
2.1.7 Audit Tenure
20
2.2 Pengembangan Hipotesis
21
2.2.1 Share Growth berpengaruh positif terhadap Voluntary Auditor Switching
21
2.2.2 Ukuran Kantor Akuntan Publik berpengaruh negatif terhadap Voluntary Auditor Switching
23
2.2.3 Pergantian Manajemen berpengaruh positif terhadap Voluntary Auditor Switching
24
2.2.4 Audit Tenure berpengaruh positif terhadap Voluntary Auditor Switching
26
BAB III METODOLOGI PENELITIAN 3.1 Populasi
29
3.2 Sampel
29
3.3 Jenis dan Sumber Data
32
3.4 Definisi Operasional dan Pengukuran Variabel
32
3.4.1
Variabel Dependen dan Variabel Independen
3.5 Metode Analisis Data
32 35
3.5.1
Statistik Deskriptif
35
3.5.2
Analisis Tabulasi Silang (Crosstab)
35
3.5.3
Analisis Data Logit
36
BAB IV HASIL DAN ANALISIS
ix
4.1 Statistik Deskriptif
40
4.2 Analisis Tabulasi Silang
45
4.3 Analisis Data Logit
48
4.3.1 Menilai Kelayakan Model Regresi
48
4.3.2 Menilai Model Fit
49
4.3.3 Koefisien Determinasi
50
4.3.4 Matrik Klasifikasi
51
4.3.5 Pengujian Hipotesis
53
4.4 Pembahasan
55
4.4.1 Pengaruh Share Growth terhadap Auditor Switching
55
4.4.2 Pengaruh Ukuran KAP terhadap Auditor Switching
56
4.4.3 Pengaruh Pergantian Manajemen terhadap Auditor Switching
57
4.4.4 Pengaruh Audit Tenure terhadap Auditor Switching
58
BAB V PENUTUP 5.1 Kesimpulan
60
5.2 Saran
61
Daftar Pustaka
62
Lampiran
65
x
DAFTAR TABEL
Tabel 3.1 Observasi Penelitian....................................................................... 30 Tabel 3.2 Variabel Dependen dan Variabel Independen ............................... 32 Tabel 4.1 Statistik Deskriptif Share Growth .................................................. 40 Tabel 4.2 Statistik Deskriptif Audit Tenure ................................................... 42 Tabel 4.3 Frekuensi Ukuran KAP .................................................................. 43 Tabel 4.4 Frekuensi Pergantian Manajemen .................................................. 44 Tabel 4.5 Crocctab Auditor Switching dengan Ukuran KAP ........................ 45 Tabel 4.6 Crocctab Auditor Switching dengan Pergantian Manajemen ........ 46 Tabel 4.7 Crocctab Auditor Switching dengan Audit Tenure ........................ 47 Tabel 4.8 Hosmer and Lemeshow’s Goodness of Fit Test ............................. 48 Tabel 4.9 Perbandingan Nilai -2LL Awal dengan -2LL Akhir ...................... 49 Tabel 4.10 Negelkerke R Square ...................................................................... 50 Tabel 4.11 Matrik Klasifikasi 1 ....................................................................... 51 Tabel 4.12 Matrik Klasifikasi 2 ....................................................................... 52 Tabel 4.13 Hasil Pengujian Hipotesis .............................................................. 53
xi
DAFTAR GAMBAR Gambar 1.1 Kerangka Pikir.............................................................................. 11
xii
DAFTAR LAMPIRAN Lampiran A Daftar Sampel Perusahaan ......................................................... 65 Lampiran B Daftar Saham Perusahaan Sampel ............................................. 66 Lampiran C Daftar KAP Perusahaan Sampel ................................................ 68 Lampiran D Daftar CEO Perusahaan Sampel ................................................ 76 Lampiran E Tabulasi Data ............................................................................. 80 Lampiran F Hasil Output SPSS ..................................................................... 86
xiii
ABSTRAKSI Semakin banyak perusahaan publik, maka semakin banyak pula jasa akuntan publik yang dibutuhkan. Oleh karena itu Kantor Akuntan Publik (KAP) saling bersaing untuk mendapatkan klien dengan cara berusaha memberikan jasa audit sebaik mungkin. Hal ini menciptakan munculnya berbagai alternatif bagi perusahaan untuk memilih atau berganti dari satu KAP ke KAP yang lain. Penelitian ini menguji hubungan antara variabel share growth, ukuran KAP, pergantian manajemen dan audit tenure terhadap auditor switching secara voluntary. Penelitian ini menggunakan data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan audit independen perusahaan property, real estate and building contruction yang terdaftar di BEI secara berturut-turut tahun 2008-2013. Berdasarkan pengujian ini dapat disimpulkan bahwa share growth, ukuran KAP dan pergantian manajemen tidak berpengaruh terhadap auditor switching, sedangkan variabel audit tenure berpengaruh negatif secara signifikan terhadap audito swithing. Key words : auditor switching, share growth, ukuran KAP ,pergantian manajemen, audit tenure.
xiv
xv
