perpustakaan.uns.ac.id
digilib.uns.ac.id
SISTEM PENGELOLAAN MANAJEMEN K3 SUB KONTRAKTOR
EPCC PT. INTI KARYA PERSADA TEHNIK JAKARTA
LAPORAN TUGAS AKHIR
Untuk Memenuhi Persyaratan Memperoleh Gelar Ahli Madya
Deta Pambudi R0012022
PROGRAM DIPLOMA3 HIPERKES DAN KESELAMATAN KERJA FAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS SEBELAS MARET Surakarta commit to user 2015
perpustakaan.uns.ac.id
digilib.uns.ac.id
PENGESAHAN TUGAS AKHIR
commit to user
ii
perpustakaan.uns.ac.id
digilib.uns.ac.id
PENGESAHAN PERUSAHAAN
commit to user
iii
perpustakaan.uns.ac.id
digilib.uns.ac.id
ABSTRAK GAMBARAN UMUM SISTEM PENGELOLAAN MANAJEMEN K3 SUB KONTRAKTOR EPCC DI PT. INTI KARYA PERSADA TEHNIK JAKARTA Deta Pambudi1, Sumardiyono2, Latar belakang: Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui penerapan Sistem Pengelolaan Manajemen K3 Sub Kontraktor EPCC Di PT. Inti Karya Persada Tehnik, Jakarta. Metode: Penelitian ini dilaksanakan dengan menggunakan metode deskriptif. Pengambilan data dilakukan berdasarkan observasi dan wawancara kemudian dianalisa menggunakan teknik pengolahan data dan teknik analisa data. Penelitian ini dilaksanakan karena 70% dari pekerja yang bekerja di perkantoran dan Unit pengolahan bukanlah pekerja PT. Inti Karya Persada Tehnik, Jakarta, mereka merupakan pekerja dari Subkontraktor yang bekerja sama dengan PT. Inti Karya Persada Tehnik, Jakarta. 80% dari total biaya pemeliharaan. PT. Inti Karya Persada Tehnik, Jakarta digunakan untuk menyewa Subkontraktor. 90% dari kasus kecelakaan dan insiden HSE yang berkaitan dengan bisnis PT. Inti Karya Persada Tehnik, Jakarta menimpa para pekerja Subkontraktor. Maka dari itu perlu adanya Sistem Manajemen K3 Sub Kontraktor untuk mendapatkan rekan kerja yang berkompeten. Hasil: Analisis data dibandingkan dengan pedoman-pedoman atau standar yang ada, yaitu PP No. 50 Tahun 2012 tentang Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja, Undang-Undang No. 1 Tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja. Simpulan: Sistem Pengelolaan Manajemen K3 Sub Kontraktor EPCC, merupakan sistem untuk memilih rekan kerja yang berkompeten dan PT. Inti Karya Persada Tehnik telah melakukan pengawasan dan penilaian agar dapat mengurangi resiko bahaya pada rekan kerja. saran yang diberikan adalah agar perusahaan lebih banyak melakukan pengawasan pada setiap kegiatan operasional yang dilakukan oleh rekan kerja. Kata kunci : Sistem Pengelolaan Manajemen K3 Sub Kontraktor EPCC 1.
2.
Program Diploma 3 Hiperkes dan Keselamatan Kerja, Fakultas Kedokteran, Universitas Sebelas Maret Surakarta. Dosen Program Diploma 3 Hiperkes dan Keselamatan Kerja, Fakultas Kedokteran, Universitas Sebelas Maret Surakarta. commit to user
iv
perpustakaan.uns.ac.id
digilib.uns.ac.id
ABSTRACT THE OVERVIEW OF SISTEM PENGELOLAAN MANAJEMEN K3 SUB KONTRAKTOR EPCC DI PT. INTI KARYA PERSADA TEHNIK JAKARTA Deta Pambudi1, Sumardiyono2, Background: The purpose of this study was to determine the application of the EPCC K3 Sub Contractor Management System At PT. Inti Karya Persada Technics, Jakarta. Methods: This study was conducted using descriptive method. Data were based on observations and interviews were analyzed using the techniques of data processing and data analysis techniques. Research is implemented because 70% of the workers who work in offices and processing units are not workers of PT. Inti Karya Persada Tehnik, Jakarta, they are employees of a subcontractor in cooperation with PT. Inti Karya Persada Technics, Jakarta. 80% of the total cost of maintenance. PT. Inti Karya Persada Technics, Jakarta used to hire Subcontractor. 90% of the cases of accidents and incidents HSE relating to the business of PT. Inti Karya Persada Tehnik, Jakarta overwrite the subcontractor workers. Thus the need for K3 Management System Sub Contractor to obtain competent colleagues. Results: Analysis of data compared to guidelines or standards the PP No. 50, Year 2012 on the Management System Occupational Health and Safety, Law No. 1 of 1970 on Occupational Safety. Conclusion: the EPCC K3 Sub Contractor Management System, a system for selecting a competent colleague and PT . Inti Karya Persada Technics has conducted surveillance and assessment in order to reduce the risk of harm to a coworker . advice given is that more companies to supervise the operational activities carried out by colleagues . Keywords: Sistem Pengelolaan Manajemen K3 Sub Kontraktor EPCC 1.
2.
Industrial Hygiene, Occupational Health and Safety Program, Faculty of Medicine, Sebelas Maret University, Surakarta. Lecturer of Industrial Higiene, Occupational Health and Safety Program, Faculty of Medicine, Sebelas Maret University, Surakarta.
commit to user
v
perpustakaan.uns.ac.id
digilib.uns.ac.id
PRAKATA Puji syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Esa, penulis panjatkan karena atas rahmat dan karunia-Nya penulis telah dapat melaksanakan Magang di PT. Inti Karya Persada Tehnik, Jakarta, dan menyusun laporan magang ini. Laporan Tugas Akhir ini disusun berdasarkan orientasi-orientasi di berbagai unit khususnya mengenai Sistem Pengelolaan Manajemen K3 Sub Kontraktor EPCC di PT. Inti Karya Persada Tehnik, Jakarta, dengan ditunjang oleh datadata dari literatur dan petunjuk serta penjelasan dari pembimbing. Atas terlaksananya Magang serta tersusunnya laporan Tugas Akhir ini, penyusun mengucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada : 1. Prof. Dr. Hartono,dr., M.Si. selaku Dekan Fakultas Kedokteran Universitas Sebelas Maret Surakarta. 2. Ibu Yeremia R. A., S.Sos., M.Kes. selaku Kepala Prodi Diploma 3 Hiperkes dan Keselamatan Kerja, Universitas Sebelas Maret Surakarta. 3. Bapak Sumardiyono, SKM., M.Kes. selaku Pembimbing Utama yang telah memberikan bimbingan dan saran dalam penyusunan laporan ini. 4. Bapak Sarsono, Drs., M.Si. selaku Penguji Laporan Magang dan Laporan Tugas Akhir. 5. Bapak dan Ibu Staf pengajar dan karyawan atau karyawati Program Diploma 3 Hiperkes dan Keselamatan Kerja Universitas Sebelas Maret Surakarta. 6. Bapak dan Ibu tercinta (Budijono dan Sulastri), adikku (Rhury Ratry), dan keluarga-keluargaku yang telah memberikan doa, dukungan, dan uang saku serta selalu mendampingi penulis dalam setiap keadaan apapun. 7. Bapak Semrin Sasono selaku Kepala General Manager QSHES Div, dan Bapak Ahmad Syauqi selaku Dept. Head SHES Dept, yang telah memberikan ijin dan dukungan kepada penulis selama melaksanakan program magang. 8. Bapak Amri, Bapak Surdadi, Bapak Yurizal, Bapak Bagus, Mas Joko, Mas Nino, Ibu Heleni Mirana dan Mbak Fitri yang bersedia meluangkan waktu guna memberikan bimbingan dalam pengambilan data selama penelitian dan memberikan bimbingan serta arahan kepada penulis. 9. Ibu Heleni Mirana (Mama Helen) selaku pembimbing lapangan. 10. Bapak Indra Sunu dan Bapak Amri sebagai pengganti bapak dari penulis, yang selalu memberikan pelajaran dan pengajaran berharga bagi penulis. 11. Bapak Surdadi dan Pak Bagus yang menginspirasi penulis, tentang artian “WARAS” dan “Keep KILL” yang sesungguhnya. 12. Mas Nino dan Mas Joko yang penulis anggap sebagai kakak dan sahabat yang selalu menemani, membimbing dan men support serta memberikan pelajaran khusus non teknis ketika makan di warteg dan X-BOX 360. 13. Bapak Tedjo Waskito yang selalu mendukung penulis dengan gayanya serta dukungan moral ketika makan garang asem. 14. Seluruh staff dan karyawan PT. Inti Karya Persada Tehnik yang telah memberikan bimbingan dan keterangan dalam pengambilan data penelitian. commit to user
vi
perpustakaan.uns.ac.id
digilib.uns.ac.id
15. Semua dosen dan staf karyawan/karyawati di Diploma 3 Hiperkes dan Keselamatan Kerja yang telah membantu memberikan informasi dan pengetahuan kepada penulis. 16. Teman sekelas, senasib sepenanggungan, mendaki, seperjuangan dan yang paling menjengkelkan di Diploma 3 Hiperkes dan Keselamatan Kerja 2012 selama magang di PT. Inti Karya Persada Tehnik (Dimas Ganung a.k.a SOGOL) yang terkadang membantu tetapi seringnya merepotkan. “For Brother, For Duty and For Honor” 17. Teman-teman Diploma 3 Hiperkes dan Keselamatan Kerja 2012 lainnya. Terima kasih atas perteman selama ini. 18. Seluruh pihak yang telah membantu dalam penyelesaian Tugas Akhir ini yang tidak bisa disebutkan satu persatu.
Penulis menyadari bahwa laporan Tugas Akhir ini masih belum sempurna dan masih banyak kekurangan di sana sini. Oleh karena itu, penulis sangat mengharapkan saran dan kritik yang membangun dari semua pihak sehingga laporan ini dapat bermanfaat. Surakarta,......................... Penulis,
Deta Pambudi.
commit to user
vii
perpustakaan.uns.ac.id
digilib.uns.ac.id
DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL ........................................................................................ i HALAMAN PENGESAHAN ......................................................................... ii HALAMAN PENGESAHAN PERUSAHAAN ............................................. iii ABSTRAK....................................................................................................... iv ABSTRACT....................................................................................................... v PRAKATA....................................................................................................... vi DAFTAR ISI.................................................................................................... viii DAFTAR GAMBAR DAN LAMPIRAN........................................................ ix BAB I. PENDAHULUAN ........................................................................... A. Latar Belakang............................................................................ B. Rumusan Masalah....................................................................... C. Tujuan ......................................................................................... D. Manfaat .......................................................................................
1 1 4 4 5
BAB II. LANDASAN TEORI ...................................................................... A. Tinjauan Pustaka......................................................................... B. Kerangka Pemikiran ...................................................................
7 7 10
BAB III.METODE PENELITIAN............................................................... A. Metode Penelitian ....................................................................... B. Lokasi dan Waktu Penelitian ...................................................... C. Objek Penelitian.......................................................................... D. Sumber Data ............................................................................... E. Teknik Pengumpulan Data.......................................................... F. Pelaksanaan................................................................................. G. Analisia Data...............................................................................
11 11 11 11 12 12 13 14
BAB IV.HASIL PENELITIAN .................................................................... A. Gambaran Umum........................................................................ B. Prosedur Sistem Pengelolaan SMK3 Sub Kontraktor EPCC .....
16 16 19
BAB V. PEMBAHASAN ...............................................................................
33
BAB VI.SIMPULAN DAN SARAN ............................................................. A. Simpulan ..................................................................................... B. Saran ...........................................................................................
35 35 36
DAFTAR PUSTAKA..................................................................................... LAMPIRAN
37
commit to user
viii
perpustakaan.uns.ac.id
digilib.uns.ac.id
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1. Lampiran 2. Lampiran 3. Lampiran 4.
Bussiness Guide PT. Inti karya Persada Tehnik. Form lembar ceklist komitmen untuk calon Sub Kontraktor Form lembar ceklist Pra Kualifikasi PT. Inti Karya Persada Tehnik Form lembar ceklist Pra Kualifikasi HSEQ PT. Inti Karya Persada Tehnik
commit to user
ix
