Nieuwsbrief Esdal College Klazienaveen Schooljaar 2013-2014 nummer 1, oktober 2013
Voorwoord
adres beschikken en eventuele wijzigin-
In dit nummer:
gen, ook later in het jaar, door te geven De eerste weken van het nieuwe school-
aan de administratie. Ook uitnodigen
jaar zitten er al weer op. De tijd gaat
Personeel
over ouderavonden, rapportgesprekken
snel. De nieuwe eerstejaars raken in-
Afspraken en sanc-
en andere belangrijke informatie willen
middels al een beetje gewend aan hun
we vanaf nu ook via de mail versturen.
nieuwe school: de roosters, nieuwe docenten, andere klasgenoten en de loka-
Tip: Onderaan de website van het Esdal
len. De leerlingen van de andere leerja-
College staat een blauwe enveloppe.
ren pakken de draad al weer snel op. Ze
Indien u deze aanklikt en invult, ontvangt
moesten even wennen aan de andere
u ook automatisch via de mail alle be-
lestijden, omdat we dit schooljaar met
richten die op de Esdal website worden
een 50- minuten en 75- minuten rooster
geplaatst.
ties Tweedejaars in de grote pauze van het plein Roosterwijzigingen De leerlingenraad Uit de schaduw De Ouderraad Film "Spijt"
werken, maar ook dit verloopt nu soepel.
Deel-MR Magister
Op de website van de school heb ik al een welkomstwoordje geschreven. Dat ga ik hier niet meer herhalen, maar namens alle medewerkers van de locatie
E.NL
OLLEG WWW.ESDALC
Klazienaveen wens ik iedereen een goed schooljaar toe.
Personeel G. Benes, locatiedirecteur
Over de medewerkers kunnen we de volgende zaken meedelen:
Nieuwsbrief
De heer Smid is in de eerste schoolweek geopereerd aan zijn knie en
We willen dit jaar rond iedere vakantie
moet langdurig revalideren. Zijn les-
een nieuwsbrief laten uitgaan met daar-
sen worden overgenomen door de
op informatie over wat er gebeurd is en
heer Mol.
wat er nog staat te gebeuren. Deze wil-
Mevrouw Schipper is zwanger en zal
len we via de mail versturen. Verzoek
volgens de planning in februari beval-
aan alle ouder(s)/verzorger(s) om te
len.
controleren of wij over uw juiste mail-
Nieuwsbrief Afspraken en sancties Aan het eind van het vorige schooljaar hebben we onze regels en afspraken besproken met vertegenwoordigers van de leerlingenraad, de ouderraad en het personeel. Er zijn een paar dingen aangepast. Dus zijn de afspraken en sancties die dit schooljaar gelden niet gemaakt door de docenten, maar door een samenwerking van leerlingen, ouders en personeel. In de eerste schoolweek is dit met alle leerlingen besproken.
Tweedejaars in de grote pauze van het plein De leerlingenraad heeft aan het eind van vorig schooljaar het verzoek ingediend of de leerlingen van klas 2 in de grote pauze ook van het plein af mogen. Dit is besproken in de leerlingenraad, de ouderraad en deel MR. Er is besloten voor een proefperiode tot aan de herfstvakantie. Dan gaan we een evaluatie houden en kijken of we hiermee doorgaan.
Roosterwijzigingen
De leerlingenraad
Iedere dag staan de roosterwijzigingen
Sinds vorig jaar zijn wij begonnen met de leerlingenraad. Om in de-
voor het eerste lesuur rond 07.15 uur op
ze raad te komen heeft onze school verkiezingen gehouden. Hieruit
internet op de Esdal site. De wijzigingen
zijn uit elk leerjaar twee leerlingen gekozen (de klassenvertegen-
voor de rest van de dag staan vanaf on-
woordigers). In de leerlingenraad zitten nu Robin Tieck, Aron Kie-
geveer 09.00 uur op de Esdal site en op
viet, Josephine Tappel, Selena Bakker, Roswhita Zijnge en Floran
het mededelingenbord in de hal.
Spijkers. Een keer in de maand praten wij over allerlei dingen over in en rond de school. Dit doen wij samen met de heer Benes, de
Op Magister staan geen roosterwijzigin-
locatiedirecteur.
gen.
Selena en Josephine 3M1
Uit de schaduw In samenwerking met het NTI NLP Youth Academy en het Centrum voor Jeugd en Gezin (CJG) heeft onze locatie op 2 oktober voor de eerste klassen en 3 oktober voor de derde klassen het project “Uit de Schaduw” uitgevoerd. Dit programma heeft als doel dat leerlingen elkaar beter leren kennen en daardoor meer begrip en respect voor elkaar krijgen. “Uit de Schaduw” is een beetje te vergelijken met het programma “Over de Streep”, bekend van de TV. Voorafgaand aan de twee dagen hebben de deelnemende docenten een scholing gehad van het NTI NLP Youth Academy en daarom konden onze eigen docenten de leerlingen begeleiden. Het waren twee waardevolle dagen en zeker voor herhaling vatbaar.
Nieuwsbrief De Ouderraad van Esdal College Klazienaveen Het Esdal College te Klazienaveen heeft een OR. Hierin zitten ouders, die zich betrokken voelen met de school en die uit verschillende plaatsen komen, zodat de OR een zo groot mogelijke regio vertegenwoordigd. Een OR functioneert naast de medezeggenschapsraad (MR), het bestuur, het onderwijsteam, de directie en de leerlingenraad.
Wie mogen er lid worden van de OR? Het is gebruikelijk dat het lidmaatschap open staat voor alle ouders en verzorgers van leerlingen die op school zijn toegelaten.
Wat doet de OR? De ouderraadwerkzaamheden zijn divers. De ene keer ligt het accent meer op het meedenken in het beleid van de school. De andere keer richt men zich meer op het uitvoeren van allerlei activiteiten om zo het personeel te ontlasten.
Wie doet wat in de OR? In de OR kennen we de functies van voorzitter, secretaris, penningmeester en resterende ouderraad-leden. De OR vergadert meerdere malen per jaar, ongeveer één keer per maand.
Een greep uit de verschillende agenda’s van de OR:
de nieuwbouw;
het organiseren van een ouderinformatieavond;
de regelgeving op school en de naleving daarvan;
de samenwerking met de leerlingenraad;
de vrijwillige ouderbijdrage;
de kantineautomaten;
Lief en Leed, voor leerlingen en personeel;
cyberpesten en andere vormen van pesten.
Over De Ouderraad
OR-leden 2013-2014 Frank de Vries (voorzitter), Willeke Meewisse (notuliste), Janet Wehkamp, Grietje van der Laan, Jolanda Bakker en Mariola Bekel
Nieuwsbrief Film “Spijt” Het schooljaar is weer begonnen. We zien eersteklassers nog wat onwennig rondlopen. Ze moeten nog duidelijk wennen aan hun nieuwe school, met nieuwe klasgenoten, veel verschillende docenten en misschien wel andere regels en afspraken dan ze gewend zijn. Maar ook leerlingen uit de hogere klassen moeten weer wennen. Zo zijn veel klassen na de zomervakantie weer van samenstelling veranderd. Er zijn leerlingen bij gekomen of juist vertrokken. Iedere klas kent zo weer opnieuw zijn eigen groepsprocessen. Als school vinden we het erg belangrijk dat leerlingen ervaren dat we allemaal verschillend zijn en dat een goede sfeer begint met het respecteren van elkaar. En in een school waar een prettig leer-en werkklimaat heerst, gaan de leerprestaties ook omhoog. In de mentorlessen besteden we hier veel aandacht aan. Maar irritaties en ruzies komen ook op school voor. Het opzoeken van grenzen en jezelf willen onderscheiden of juist bij een groep willen horen, hoort bij de ontwikkeling van pubers. Maar niet voor iedereen is het vanzelfsprekend hoe we met elkaar om moeten gaan. Helaas merken we ook dat er leerlingen zijn die ten koste van anderen gedrag laten zien dat niet geaccepteerd kan worden. Het pesten van medeleerlingen gebeurt niet alleen op school, steeds vaker zien we dat het na schooltijd via social media doorgaat. Als school nemen we dit uiterst serieus. Docenten, mentoren, onderwijsondersteunend personeel en teamleiders proberen er alles aan te doen om leerlingen duidelijk te maken dat we allemaal een rol kunnen spelen om pesten de kop in te drukken. Iedereen kan hierin zijn eigen verantwoordelijkheid nemen.
In de week van 7 oktober hebben wij extra aandacht aan het thema “pesten” besteed. De film “Spijt” van Carrie Slee namen we hiervoor als uitgangspunt. Op dinsdag 8 oktober en donderdag 10 oktober gingen de klassen 1 en 2 deze film bekijken in de Astra bioscoop. Op school ervoeren de leerlingen door allerlei werkvormen wat iemand aanzet tot pesten en hoe een slachtoffer zich kan voelen, maar misschien wel net zo belangrijk is welke rol iedereen kan spelen om het pesten te laten stoppen.
Natuurlijk zijn we ons ervan bewust dat het niet alleen bij deze ene week zal blijven en dat pesten iets is waar we
Kop
voortdurend alert op moeten blijven. Maar toch hopen we dat we met deze aanpak komen tot een bewustwording bij alle leerlingen dat een veilige school de verantwoordelijkheid is van ons allemaal.
Nieuwsbrief Deel-medezeggenschapsraad (DMR) Zoals wettelijk voorgeschreven kent het Esdal College ook een Medezeggenschapsraad (afgekort MR). Er is een MR voor het hele Esdal College (GMR), maar elke locatie kent ook zijn eigen deel-MR. In de deel-MR zitten vier vertegenwoordigers van de ouders en vier vertegenwoordigers van het personeel. Deze zijn gekozen (of herkozen ) voor een zittingsperiode van 4 jaar.
De huidige leden zijn: namens de ouders
namens het personeel
mevr. L. Joërsen
mevr. R. Veenker
dhr. J. Wanders
dhr. B. Bouwmeester
vacature
dhr. A. Mulder
vacature
dhr. P. Mulder
Daarnaast hebben de leerlingen hun inbreng in de leerlingendeelraad, waarin gekozen leerlingen met de voorzitter en eventueel de locatiedirecteur hun eigen vergadering hebben. Zoals u ziet zijn er op dit moment twee vacatures in de oudergeleding ontstaan, doordat deze ouders geen kinderen op onze locatie hebben. Binnenkort ontvangt u een brief over de verkiezing van twee nieuwe leden namens de ouders. Bent u geïnteresseerd en wilt u meepraten en denken in de MR, geeft u zich dan zeker op.
Het doel van de deel-MR is:
het toetsen van alle beleidswijzigingen betreffende de locatie Klazienaveen
het op de hoogte gehouden worden van lopende zaken
het inbrengen van zaken betreffende personeel en ouders/leerlingen
De deel-MR vergadert ongeveer één keer per maand. Er wordt in ieder geval ook gesproken over zaken betreffende de grote MR, wat er besproken is in de ouderraad en wat er besproken is in de leerlingendeelraad. Wilt u meer weten over de deel-MR, schroom niet te informeren bij : R. Veenker (secretaresse deel-MR, administratie) P. Mulder (voorzitter deel-MR)
eden l g o n ken Wij zoe eel-MR D e d r Voo
Nieuwsbrief Gebruik Magister Vorig jaar hebben we een begin gemaakt om het huiswerk, naast het klassenboek, in magister te zetten. Hierdoor kunnen de leerlingen in een app op de telefoon gemakkelijk zien of ze nog huiswerk hebben. Ook bij ziekte is het mogelijk om bij te houden of er huiswerk opgegeven is. Vanaf dit schooljaar hebben we afgesproken met alle docenten dat al het huiswerk in magister gezet wordt. Tevens hebben we afgesproken dat we elk uur aangeven in magister wie er absent is. Ook dit kunt u thuis inzien! Het klassenboek, dat hier in het verleden voor gebruikt werd, wordt vanaf dit schooljaar niet meer gebruikt. Ook gaan de conciërges niet meer langs de lokalen om de absenten te controleren. We hopen hiermee een goed systeem te hebben waarvan zowel u thuis als wij op school profijt van kunnen hebben. We willen u graag wijzen op het belang van magister. Door regelmatig samen met uw zoon of dochter te kijken blijft u goed op de hoogte en kunt u tijdig signalen afgeven. Ook kunt u contact opnemen met school wanneer u dingen opvallen of wanneer u vragen hebt over diverse zaken. Mogelijk gaan we in de toekomst nog meer informatie verstrekken via magister. Hiervan zullen we u op de hoogte houden middels deze digitale nieuwsbrief. Wij wensen u een fijne herfstvakantie toe!
Adresgegevens Locatie Klazienaveen Van Echtenstraat 22, 7891 LM Klazienaveen telefoon 088-0009660
[email protected]
