Nascholingsgids Post-HBO 2015-2016
2
Inhoudsopgave Inleiding Kosten en inschrijfvoorwaarden
3 4
Vier gebieden van scholing en advies
5
A Masteropleidingen
7
Inleiding Met genoegen presenteert Hogeschool iPabo u hierbij haar nieuwe
Deze gids geeft u een overzicht van scholings- en opleidingsac-
informatiegids met het Post HBO-aanbod van Hogeschool iPabo
tiviteiten die in het komende schooljaar zullen worden uitgevoerd.
voor het schooljaar 2015-2016. In deze gids vindt u een uitgebreid
U kunt dit overzicht ook zien als een serie voorbeelden van na-
aanbod op het gebied van opleidingen, cursussen, studiedagen,
scholing en ondersteuning en u zo laten inspireren om een juist bij
trainingen, coaching, advisering, ondersteuning en masterclas-
uw school passende activiteit door Hogeschool iPabo te laten uit-
ses. Deze activiteiten zijn bedoeld voor leraren, directieleden en
voeren. Veel docenten, ondersteuners en trainers van Hogeschool
besturen in het (speciaal) basisonderwijs. Als het antwoord op uw
iPabo zijn werkzaam geweest in het basis- of speciaal onderwijs
specifieke vraag niet in onze gids voorkomt, neem dan contact
en weten welke problemen u in de dagelijkse praktijk tegenkomt.
met ons op. Veel activiteiten kunnen op maat of incompany aan-
Daarnaast wordt gebruik gemaakt van externe deskundigen van
geboden worden.
samenwerkingspartners om nog beter tegemoet te kunnen komen
B Post HBO-opleidingen
11
Nieuwe ontwikkelingen
C Managementopleidingen
23
der jaar met nieuw aanbod. Het aantal langlopende kwaliteitsop-
D Trainingen, cursussen, masterclasses en coaching
28
Contactpersonen per opleiding
34
Inschrijfformulier 2015-2016
35
Als centrum voor nascholing profileert Hogeschool iPabo zich ie-
aan uw wens tot professionalisering. Juist door de toegenomen behoefte aan het verzorgen van scholing op maat en op locatie is Hogeschool iPabo flexibel bij de inzet van onze docenten.
leidingen en specifieke trainingen en coaching is uitgebreid om-
Bezoek onze website
dat hiervoor veel belangstelling is. Hierbij is aandacht besteed aan
Uitgebreidere informatie over ons aanbod en onze professionali-
de doorgaande lijn van bachelor tot Master. Nadat een leraar van
seringsbijeenkomsten vindt u op onze website www.ipabo.nl.
de opleiding komt als startbekwame leraar heeft hij/zij conform de
Mocht u naar aanleiding van ons aanbod opmerkingen hebben of
nieuwe cao drie jaren de tijd om naar basisbekwaam te groeien.
suggesties, dan zijn wij daar erg benieuwd naar. Bij de ontwikke-
De werkgever heeft hierin, naast de leraar zelf, een belangrijke rol.
ling van ons aanbod wordt uw inbreng zeer op prijs gesteld.
De groei van basisbekwaam naar vakbekwaam/excellent niveau is eveneens voor vele leraren een mooi traject, waarin ze laten zien
Amsterdam, april 2015
dat zij bezig zijn met hun professionele ontwikkeling. Tenslotte is er ook nog de groei naar leidinggevende. Hogeschool iPabo biedt diverse type opleidingen en scholingsactiviteiten voor al deze drie professionele ontwikkelingsstadia.
Structurele samenwerking Onze hogeschool werkt op steeds meer terreinen structureel samen met afzonderlijke schoolbesturen. Achtergrond is de toenemende flexibilisering van de opleiding voor onderwijsgevenden en de toenemende verantwoordelijkheid van schoolbesturen hierbij. Het beleid van de Post HBO is erop gericht om deze bilaterale samenwerking met schoolbesturen aan te gaan met een breed pakket van activiteiten, variërend van de begeleiding van beginnende leraren tot het opleiden van leidinggevenden. Ook werkt Hogeschool iPabo aan een intensievere samenwerking tussen het opleidingsinstituut en de basisscholen. Naast deze vormen van samenwerking werkt Hogeschool iPabo ook nauw samen met partners in opleiding en onderwijsbegeleiding, zoals: KPC Groep, Bazalt Groep, Centrum voor Nascholing Amsterdam, Seminarium voor Orthopedagogiek van de HU, Windesheim en De Activiteit. We houden u op de hoogte van onze samenwerkingsvormen en opleidingstrajecten via onze website www.ipabo.nl.
Op maat en op locatie Een goede aansluiting van vraag en aanbod vraagt om een flexibele aanpak. In overleg met de scholen wordt daarom steeds vaker besloten om niet alleen de inhoud van de opleiding of training af te stemmen op de specifieke situatie van de school, maar ook om de bijeenkomsten in de school zelf te laten plaatsvinden. Zeker als dit kan bijdragen aan de praktische toepasbaarheid op school.
Ben Snoeijink en Rosa Hessing
3
4
Kosten en inschrijfvoorwaarden
Vier gebieden van scholing en advies
het Lerarenregister. Hierdoor ondervindt u bij uw herregistratie als registerleraar een groot gemak omdat op uw certificaat voor deelname het aantal registeruren staat vermeld met de unieke opleidingscode. De nascholingsactiviteiten voor schoolleiders, worden (zodra dit mogelijk is bij het register) ter validatie aangeboden aan het
5 het management. Voor hen worden praktijkgerichte opleidingen en studiedagen georganiseerd, waarvan enkele in samenwerking met andere hogescholen. Daarnaast kunnen individuele leidinggevenden een beroep doen op onze ervaren coaches en supervisoren. We verzorgen onder andere: traject oriëntatie op leiderschap,
De afdeling Post hbo van Hogeschool iPabos ziet het als haar taak
opleiding middenmanager en opleiding directeur primair onder-
en ondersteuning rechtstreeks in rekening bij de deelnemers,
en ambitie om een substantiële bijdrage te leveren aan de profes-
wijs. Daarnaast worden managementopleidingen steeds meer ‘op
scholen of besturen. Het budget dat de overheid jaarlijks hiervoor
sionalisering van leraren. Hogeschool iPabo levert haar bijdrage
maat’ uitgevoerd. Aansluitend aan de opleidingen verzorgen wij
beschikbaar stelt, gaat immers rechtstreeks naar de schoolbestu-
aan de professionele groei van elke leraar van startbekwaam, naar
onder andere de (meerdaagse) bijeenkomsten en trainingen voor
ren. Individuele deelname aan een cursus kan in overleg met de
basisbekwaam (binnen 3 jaren), naar vakbekwaam/excellent ni-
afgestudeerden van één van de opleidingen.
school vaak uit het nascholingsbudget betaald worden. Ook kan
veau, tot mogelijk schoolleider.
de lerarenbeurs of de Amsterdamse leraren- of scholenbeurs aan-
Ons aanbod is verdeeld in de volgende vier sectoren:
Hogeschool iPabo brengt de kosten van nascholing, advisering
gevraagd worden, voor een tegemoetkoming in de kosten en/of fa-
schoolleidersregister.
D Trainingen, cursussen, masterclasses en coaching
cilitering in uren. De regeling VierSlagLeren is interessant voor het
Registeropleidingen (CPION)
A Masteropleidingen
Trainingen worden ingezet om mensen toe te rusten om samen
volgen van een masteropleiding door twee leraren uit een school:
Een aantal van de onze opleidingen heeft het predicaat Register-
Voor degenen die zich willen verdiepen op het eigen vakgebied,
een doel te bereiken. De programmering van elke training is
een jonge leraar en een ervaren leraar. Nadere informatie over
opleiding. Dat betekent dat de kwaliteit is gegarandeerd door het
biedt Hogeschool iPabo in samenwerking met partners, een aan-
toegesneden op de specifieke wensen van een groep cursisten
deze regelingen vindt u op: duo.nl, arbeidsmarktplatformpo.nl en
landelijk kwaliteitskeurmerk CPION (Centrum Post-Initieel Onder-
tal hoogwaardige Post HBO-Masteropleidingen aan. Onze geac-
met hun specifieke vragen zoals: welke knelpunten belemmeren
amsterdam.nl (zoek binnen de betreffende site op de naam van
wijs Nederland). Alle deelnemers die een Registeropleiding met
crediteerde masters vormen de schakel tussen theorie en de be-
voortgang in mijn groep, wat zijn de professionele vaardigheden
de regeling).
goed gevolg hebben afgerond, worden opgenomen in het Abituri-
roepspraktijk. Het gaat om inhoudelijke verdieping op basis van
die ik nodig heb, welke communicatieve en organisatorische
entenregister en ontvangen een officieel, erkend diploma of certi-
up-to-date kennis.
problemen kan ik hoe oplossen?
De kosten van opleidingen, cursussen, studiedagen en master-
ficaat van de Stichting Post Hoger Beroeps Onderwijs Nederland
U werkt aan zowel uw persoonlijke als uw professionele ontwik-
Bij ons aanbod Trainingen, cursussen, masterclasses en coaching
classes staan vermeld in de beschrijving van de afzonderlijke
(SPHBO). Voor zowel de deelnemers als de werkgevers is hiermee
keling en levert een bijdrage aan de ontwikkeling van uw school
vindt u diverse losse scholingsactiviteiten, waarmee u specifieke
activiteiten en gelden voor het cursusjaar 2015-2016 (wijzigingen
de waarde van de opleiding controleerbaar. De registeropleidin-
c.q. organisatie. Het is ook mogelijk om keuzemodules te volgen.
kennis en kunde kunt verwerven, bestemd voor: leraren, midden-
voorbehouden). Voor de contractactiviteiten of incompany-trajec-
gen die momenteel worden aangeboden zijn onder andere de
De geaccrediteerde HBO-masteropleidingen die in samenwerking
managers, schoolleiders en ook bestuurders.
ten wordt altijd een offerte opgemaakt, waarbij de benodigde do-
Post HBO-opleidingen: Taalcoördinator, Rekencoördinator, Spe-
met partners kunnen worden uitgevoerd zijn: HBO-Master Special
Hogeschool iPabo biedt u hiermee meer mogelijkheden voor nieu-
centenuren als basis gelden. Daarnaast worden er reis- en materi-
cialist Jonge Kind, Bewegingsonderwijs en in de loop van 2015-
Educational Needs (SEN), HBO-Master Leren en innoveren (MLI)
we opleidingstrajecten, flexibilisering en maatwerk.
aalkosten in rekening gebracht.
2016 ook Specialist Wetenschap en Techniek.
en HBO-Master Leadership in Education (MLE). De opleidingen
We houden scholen, besturen en alumni op de hoogte van onze
Deelname
Aanmelding en inschrijving
duren twee jaar en hebben een omvang van 60 studiepunten in
activiteiten en actuele nascholingsaanbod via onze website:
EC (European Credit).
www.ipabo.nl.
Het nascholingsaanbod is deels bestemd voor onderwijsgeven-
Inschrijving voor één van de nascholingsactiviteiten dient al-
Het volgen van een HBO-Master opleiding wordt in Nederland
den aan scholen voor basis- en speciaal onderwijs en voor an-
tijd schriftelijk te gebeuren door middel van het inleveren van
aantrekkelijk gemaakt door diverse subsidieregelingen, zoals: de
Lectoraten
deren die een onderwijsbevoegdheid hebben voor dit type scho-
een ondertekend inschrijfformulier. Achter in deze gids treft u
Lerarenbeurs en VierSlagLeren.
Aan Hogeschool iPabo zijn lectoraten verbonden. Het lectoraat
len. Wanneer u werkzaam bent in het onderwijs, vindt inschrijving
het inschrijfformulier aan. Stuurt u deze zo spoedig mogelijk in.
plaats onder verantwoordelijkheid van het bevoegd gezag van
Plaatsing geschiedt op volgorde van ontvangst van het inschrijf-
B Post HBO-opleidingen
uw school. Naast onderwijsgevenden is een deel van het nascho-
formulier. Pas na onze schriftelijke bevestiging is uw inschrijving
Hogeschool iPabo verbonden docenten en de leden van de ken-
lingsaanbod nadrukkelijk bestemd voor (aspirant) schoolleiders,
definitief. Bij overboeking van het aantal inschrijvingen wordt u op
Doorgaande lijn in professionalisering.
In aansluiting op de initiële opleiding verzorgt Hogeschool iPabo
niskringen. Deze professionele ontwikkeling draagt direct weer bij
maar ook voor bestuurders.
een wachtlijst geplaatst. Komt er een plaats vrij, dan worden de
diverse inductietrajecten. Deze trajecten zijn bedoeld voor star-
aan de opleiding tot leraar basisonderwijs en aan de diverse na-
ingeschrevenen in volgorde hiervoor benaderd.
tende leraren die het eerste jaar voor de klas staan, en die groeien
scholingsactiviteiten.
Bij onvoldoende aanmeldingen kan het zijn dat een nascholings-
van startbekwaam naar basisbekwaam. Ook zijn de onderwerpen
activiteit niet door gaat.
uit de inductietrajecten interessant voor leraren die bijvoorbeeld
Met de lectoraten komt Hogeschool iPabo tot een versterking van
wisselen van bouw. Voor de startende leraren heeft Hogeschool
de onderwijs- en kennisfunctie in Noord-Holland. Daarbij richt Ho-
iPabo naast de inductietrajecten ook verrijkingstrajecten op taal,
geschool iPabo zich op: schoolontwikkeling, professionele ontwikkeling, onderzoek en kennisontwikkeling.
Nascholingslocaties en tijdstippen Veelal zal de nascholingsactiviteit worden gegeven in één van de gebouwen van Hogeschool iPabo, in Amsterdam of in Alkmaar. Het gebouw in Amsterdam heeft een multimediaal studieland-
Algemene voorwaarden
rekenen-wiskunde en het lectoraat jonge kind. De lectoraten dragen o.a. bij aan de professionele ontwikkeling van de aan de
schap en beschikt over kleine studieruimten en over ‘Speleon’. Het
Verdere gegevens over inschrijvingen, deelname, betaling en an-
rekenen of gedrag. Deze opleidingen geven u een goede basis
is ook mogelijk dat ons aanbod op locatie wordt gegeven. Voordat
nulering kunt u vinden in de algemene voorwaarden.
om binnen uw klas kundiger aan de slag te gaan met een van deze
scholing, advisering of ondersteuning op maat plaatsvindt, krijgt u
Hogeschool iPabo hoopt dat u een juiste keus kunt maken uit dit
onderwerpen.
Deze lectoraten zijn gekoppeld aan de volgende vijf professionali-
een offerte aangeboden. Hierin worden de nadere afspraken over
nascholingsaanbod ten bate van uw school en/of uw persoonlijke
Vervolgens biedt Hogeschool iPabo trajecten aan waarmee leraren
seringslijnen, gelijk aan de afstudeerprofielen:
de inhoud, de vorm, de plaats, de duur van de activiteit en een
professionele ontwikkeling. Heeft u naar aanleiding van ons aan-
zich verder kunnen professionaliseren van basisbekwaam tot vak-
begroting van de kosten opgenomen.
bod nadere vragen, neemt u dan gerust contact op.
bekwaam/excellent niveau. Deze trajecten zijn onder andere be-
•
jonge kind en VVE;
Ook het komende jaar is Hogeschool iPabo graag voor uw school
doeld voor zittende leraren die zich willen specialiseren. We bieden
•
passend onderwijs en jeugdzorg;
Bij de bepaling van de tijdstippen houden we rekening met scho-
het centrum voor nascholing. In overleg met u tracht Hogeschool
specialisatietrajecten aan bijvoorbeeld voor: gedrag, jonge kind,
•
opbrengstgericht werken m.b.t. taal en rekenen-wiskunde;
len die werken met een continu-rooster. In overleg met de docent
iPabo zo goed mogelijk aan te sluiten op uw wensen.
wetenschap & techniek, taal en rekenen. Hiermee wordt uw kennis
•
meervoudige talentontwikkeling en excellentie;
en vaardigheden op groeps- en schoolniveau vergroot. Deze oplei-
•
oudere kind, diversiteit en burgerschap.
kan een deelnemersgroep tijden aanpassen, naar de wensen van de gehele groep.
Lerarenregister en Schoolleidersregister
Voor inhoudelijke vragen of vragen over professionaliseringsactiviteiten op maat:
dingen sluiten vervolgens aan bij HBO-masteropleidingen.
Mevrouw Rosa Hessing -
[email protected]
C Managementopleidingen
De opleidingstrajecten en cursussen die Hogeschool iPabo aan-
Voor organisatorische vragen of vragen m.b.t. inschrijvingen:
De concretisering en uitvoering van het schoolbeleid is voor een
biedt voor leraren, worden allen ter validatie aangeboden aan
Mevrouw Els Olthof -
[email protected]
belangrijk deel afhankelijk van de kwaliteit en de daadkracht van
6
A Masteropleidingen
7 Omvang De Master SEN is een deeltijdopleiding van twee jaar met een studiebelasting van 60 EC. Elke module beslaat een periode van acht weken. Voorafgaand aan het traject vindt een intake plaats. Ook een schoolbezoek en een loopbaangesprek horen bij het traject. Aan het begin van de opleiding stelt u uw persoonlijke professioneel
Voor degenen die zich willen verdiepen op het eigen vakgebied,
ontwikkelingsplan (PPOP) samen. Daarin beschrijft u uw leerdoe-
biedt Hogeschool iPabo, in samenwerking met partners, een aan-
len. Het PPOP vormt de leidraad van uw opleiding.
tal hoogwaardige Post HBO-Masteropleidingen aan. Onze geac-
Elke leerroute bevat een onderzoekslijn, een begeleidingslijn en een
crediteerde masters vormen de schakel tussen theorie en de be-
set specifieke modules. U werkt doorlopend aan uw praktijkgerichte
roepspraktijk. Het gaat om inhoudelijke verdieping op basis van
onderzoek. Naast het vastgestelde programma is er vrije ruimte ge-
up-to-date kennis.
reserveerd waarbinnen u zelf accenten kunt leggen. U studeert af
U werkt aan zowel uw persoonlijke als uw professionele ontwik-
met een onderzoek waarin uw eigen werkpraktijk centraal staat. De
keling en levert een bijdrage aan de ontwikkeling van uw school
bijeenkomsten zijn op Hogeschool iPabo te Amsterdam.
c.q. organisatie. Het is ook mogelijk om keuzemodules te volgen. De geaccrediteerde HBO-masteropleidingen die in samenwerking
Onderwerpen bijeenkomsten
met partners kunnen worden uitgevoerd zijn: HBO Master Special
U kiest een leerroute uit een van de vier uitstroomprofielen:
Educational Needs (SEN); HBO Master Leren en innoveren (MLI)
•
onderwijs en zorg;
en HBO Master Leadership in Education (MLE). De opleidingen
•
onderwijs en leerproblemen;
duren twee jaar en hebben een omvang van 60 studiepunten in
•
onderwijs en gedragsproblemen;
EC (European Credit).
•
begeleiden en innoveren.
Het volgen van een HBO Master opleiding wordt in Nederland
Afhankelijk van uw uitstroomprofiel kunt u zich verdiepen in bij-
aantrekkelijk gemaakt door diverse subsidieregelingen, zoals: de
voorbeeld de volgende onderwerpen:
Lerarenbeurs en VierSlagLeren.
HBO-Master Special Educational Needs (SEN)
•
het doelmatig managen van individuele zorgvragen;
•
het ontwerpen en uitvoeren van effectieve interventies;
•
gespecialiseerde reken- en taalbegeleiding;
•
het coachen en begeleiden van leraren in complexe onderwijssituaties;
•
het vertalen van actuele kennis op het gebied van leer- en gedragsproblemen naar gefundeerd handelen.
Kosten € 1.951,- per jaar voor studenten voltijd of deeltijd die een eerste masterstudie volgen. Als u de nationaliteit van één van de EER-
Speciale onderwijszorg betekent het mogelijk maken van optimale
landen (Europese Economische Ruimte) hebt, betaalt u het wet-
ontwikkelingsmogelijkheden voor alle leerlingen. Daarmee richt
telijk collegegeld via de Studentenadministratie.
speciale onderwijszorg zich op ieder kind, met expliciet aandacht
Bent u deeltijdstudent met de nationaliteit van één van de EER-
voor leerlingen die speciale onderwijsbehoeften hebben. De Mas-
landen en hebt u al eerder (na 1 september 1991) een masterop-
ter SEN gaat om aandacht voor diversiteit en met een speciale
leiding afgerond? Dan is de master SEN uw tweede masteroplei-
gerichtheid op talenten, kwaliteiten en drijfveren.
ding en valt u onder het tarief van het instellingscollegegeld. Het
Bestemd voor…
instellingscollegegeld voor het studiejaar 2015-2016 is € 6.150,-. Omdat de master SEN een opleiding is in het onderwijs, gelden
Leraren en leidinggevenden in het (speciaal) basisonderwijs. Er
er soms uitzonderingen. Verder zijn de persoonlijke kosten voor
wordt van u verwacht dat u minimaal twee dagdelen per week
boeken en materialen: ongeveer € 550,-.
werkt in het onderwijs op een (leer)werkplek die past bij het doel
Deze opleiding kan ook als incompany project van één of meer-
en het niveau van de opleiding. U krijgt een kennisaanbod van de
dere schoolbesturen aangeboden worden. Data, kosten en locatie
nieuwste onderwijsontwikkelingen en inzichten en combineert dit
zijn dan in overleg op basis van een offerte.
met het doen van onderzoek in de eigen werkpraktijk.
Doelen
Kwaliteit De Master Special Educational Needs is geaccrediteerd door de
De Master SEN levert een bijdrage aan de ontwikkeling tot expert met
Nederlands Vlaamse Accreditatie Organisatie (NVAO). Na afron-
als focus de speciale onderwijszorg op het niveau van de leerling,
ding van de opleiding mag u de titel Master of Special Educational
de klas en de schoolorganisatie. Het primaire doel van de opleiding
Needs voeren. Hogeschool iPabo biedt de Master SEN opleiding
is om u aanvullende competenties te laten ontwikkelen waarmee u
aan in samenwerking met Hogeschool Windesheim en in samen-
een voortrekkersrol kunt vervullen bij het zoeken naar antwoorden op
werking met Hogeschool Utrecht.
complexe vragen in de vier domeinen/uitstroomprofielen.
Meer weten? www.ipabo.nl/SEN
8
HBO-Master Leren en Innoveren (MLI) Vernieuwing in de school vindt plaats in een gezamenlijk leerpro-
Kwaliteit De Master Leren en Innoveren is geaccrediteerd door de Nederlands Vlaamse Accreditatie Organisatie (NVAO). Na afronding van de opleiding mag u de titel Master of Education voeren. Hogeschool iPabo biedt deze opleiding aan in samenwerking met haar Magistrum-partners, op de Marnix Academie te Utrecht.
ces. Om dit leerproces te initiëren en te leiden, zijn bijzondere
Meer weten?
kwaliteiten nodig. Met de Master Leren en Innoveren (MLI) bereidt
www.ipabo.nl/MLI
u zich voor om als specialist veranderingen te realiseren.
Bestemd voor…
HBO-Master Leadership in Education (MLE) Van schoolleiders wordt verwacht dat zij in staat zijn leiding te geven aan teams, duurzame schoolontwikkeling te realiseren en
Bestemd voor... Schoolleiders en leidinggevenden in het primair onderwijs, het voortgezet (speciaal) onderwijs, het middelbaar beroepsonderwijs en het hoger onderwijs die minimaal in het bezit van een HBObachelordiploma in de sector Hoger Pedagogisch Onderwijs of een eerstegraadsopleiding tot leraar. U heeft minimaal 3 jaar werkervaring als schoolleider of integraal leidinggevende binnen het onderwijs en bent in de gelegenheid te voldoen aan de praktijkeisen die voortvloeien uit de opleiding. De opleiding is toegankelijk voor: 1.
MLE is bedoeld voor schoolleiders en leidinggevenden die zich
beroepsvoorbereidend onderwijs. U heeft ten minste een afgeronde
willen professionaliseren op masterniveau tot excellent (school)
HBO-opleiding voor het onderwijs, werkt minimaal 3 jaar als leraar en
leider. U leert het systematisch vaststellen, onderzoeken en duur-
u heeft een leerwerkplek die voldoet aan de eisen van de opleiding.
zaam verbeteren van leerresultaten en leerprocessen en u voert
geregistreerde directeuren die willen werken aan hun herregistratie en/of Masterniveau
onderwijsinnovatie te initiëren en te begeleiden. De deeltijdmaster
Talentvolle, excellente leraren uit het primair, voortgezet, speciaal en
Doelen
9
2.
niet geregistreerde directeuren, met werkervaring, maar zonder voldoende relevante opleiding op het gebied van leiderschap die zich willen registreren
3.
leidinggevenden met een verklaring vanuit bevoegd
verbeteringen door in uw eigen onderwijspraktijk. Door intensieve
gezag waarin aangegeven wordt dat zij integrale, leiding-
koppeling van de theorie aan reflectie op uw eigen praktijk, ont-
gevende verantwoordelijkheid dragen.
Met de Master Leren en Innoveren ontwikkelt u competenties die
dekt u nieuwe inzichten in drijfveren, gedragingen en de effecten
horen bij de collega die een voortrekkersrol heeft om nieuwe ont-
hiervan voor uzelf en voor medewerkers in uw organisatie. Ook
Doelen
wikkelingen en veranderingen te begeleiden. U ontwikkelt zicht tot
leert u te denken en werken vanuit organisatieperspectief.
Na het volgen van de opleiding MLE bent u in staat scholen te lei-
inspiratiebron voor uw collega’s en u bent een aanspreekpunt voor
den en schoolontwikkeling en onderwijsinnovatie te realiseren op
het management in de school.
schoolniveau of organisatieniveau. U werkt vanuit een stevige the-
Omvang De Master Leren en Innoveren is een deeltijdopleiding van twee
oretische kennisbasis en u bent in staat om van daaruit de juiste keuzes te maken.
jaar met een studiebelasting van in totaal 60 EC.
Omvang
Voorafgaand aan het traject vindt een intake plaats. Ook een
De totale opleiding duurt 2 jaar en omvat 1.680 uur studietijd (60
schoolbezoek en een loopbaangesprek horen bij het traject. De
EC’s). Hiervan is 560 uur contacttijd. De overige tijd wordt be-
Master Leren en Innoveren sluit aan op de dagelijkse praktijk in
steed aan literatuurstudie, uitvoeren van praktijkopdrachten en
de klas en in de school. Onderzoek op uw eigen werkplek vormt
onderzoek en het maken van het eindwerkstuk. De bijeenkomsten
het begin van vernieuwingen in de school. Er zijn hoorcolleges en
zijn op vrijdag. De opleiding bestaat uit 9 modules die op mas-
werkcolleges. Daarnaast werkt u in leergroepen en zijn er indivi-
terniveau worden afgesloten. De opleiding start in september op
duele gesprekken. De bijeenkomsten zijn op de Marnix Academie
Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar.
te Utrecht en onderzocht wordt of komend jaar er ook een opleidingsgroep gestart kan worden op Hogeschool iPabo.
Onderwerpen bijeenkomsten
Onderwerpen bijeenkomsten Het programma van de opleiding bestaat uit de volgende modu-
U leert wat u moet vernieuwen in de school en hoe u dat moet rea-
les:
liseren met uw collega’s. Daarbij horen de volgende competenties:
•
onderzoek 1 & 2
•
onderzoek als innovatiestrategie;
•
richting geven
•
kennis van theoretische opvattingen over veranderings-
•
sturen op kwaliteit (leiding geven aan het onderwijsprogramma 1)
processen; •
initiëren van vernieuwingen in het eigen onderwijs;
•
begeleiden en binden van collega’s en afstemmen met de schoolleiding.
Kosten en locatie Het collegegeld bedraagt € 1.951,– per jaar indien de student geen eerdere master in onderwijs/zorg heeft gevolgd. Voor de student
•
onderwijskundig leiderschap in de context van innovatie (leiding geven aan het onderwijsprogramma 2)
•
mensen ontwikkelen
•
organisatie inrichten
•
persoonlijk leiderschap
•
keuze- / verdiepingsmodule
die eerder een master in onderwijs/zorg heeft gevolgd bedraagt
Kosten
het collegegeld € 6.750,– per jaar. Dit is inclusief materiaalkosten,
De totale opleiding kost € 14.800,- per deelnemers. De afzonder-
maar exclusief verblijfskosten van het startseminar (ongeveer
lijke modules kosten € 1.700,-. Deze opleiding kan ook als incom-
€ 250,–) en de kosten voor boeken (ongeveer € 500,– per jaar). Op
pany project van één of meerdere schoolbesturen aangeboden
de Master Leren en Innoveren is de lerarenbeurs van toepassing.
worden. Data, kosten en locatie zijn dan in overleg op basis van
Deze opleiding kan ook als incompany opleiding voor één of
een offerte.
meerdere schoolbesturen aangeboden worden. Data, kosten en locatie zijn dan in overleg op basis van een offerte.
Meer weten? www.ipabo.nl/MLE
10
B Post HBO-opleidingen
Post HBO-traject Inductie Bestemd voor…
De nascholing van Hogeschool iPabo ziet het als haar taak en
Startende leraren (speciaal) basisonderwijs die vaardiger willen
ambitie om een substantiële bijdrage te leveren aan de professio-
worden voor de klas. De bouwspecifieke bijeenkomsten van de
nalisering van het basisonderwijs en de eigen organisatie.
inductie zijn eveneens bedoeld voor leraren die lesgeven in de bouw waarin ze niet zijn gespecialiseerd. Aanmelding vindt plaats
We constateren dat er in het (basis)onderwijs een groeiende behoefte bestaat aan leraren met een specialisatie. Naast deze
door de school, met instemming van de directie.
behoefte, bieden ook de ontwikkelingen rondom functiedifferen-
In deze opleiding leert u…
tiatie en doorgroeimogelijkheden (bijvoorbeeld naar een andere
Te werken aan de verbetering van de kwaliteit van uw eigen on-
functie) een goed startpunt voor leraren om te werken aan hun
derwijs. Ook voert u activiteiten uit in de eigen school die horen
eigen professionele loopbaanontwikkeling. De mogelijkheden die
bij uw taak. U ontwikkelt zich als leraar op de volgende terreinen:
de nieuwe CAO PO biedt, sluiten daar mooi op aan. Om te ko-
•
verbeteren van het overbrengen van kennis;
men tot een verdergaande professionalisering, vergroot u tijdens
•
omgaan met opvallend gedrag in de klas;
een opleiding uw kennis en vaardigheden. De opleidingstrajecten
•
contacten met ouders (gesprekken voeren);
dagen u uit om u te ontwikkelen van startbekwaam naar excellent
•
orde en rust in de klas;
leraarschap. Bij de opleidingen ligt het accent op de doorgaande
•
professionele dialoog met collega’s.
lijnen in de professionalisering: major (iPabo), minor (iPabo), in-
Na vier algemene bijeenkomsten maakt u een keuze tussen bouw-
ductie (startende leraar), specialisatie (HBO+, basisbekwaam en
specifieke en vakspecifieke bijeenkomsten. Bij de bouwspecifieke
vakbekwaam/excellent niveau), HBO-Master, WO-Master.
bijeenkomsten maakt u een keuze tussen twee bijeenkomsten over het jonge kind of het oudere kind. De bouwspecifieke bijeenkomsten over het jonge kind worden gegeven in ‘Speleon’ op onze locatie in Amsterdam en richten zich op de omgeving en ontwikkeling van kinderen het creëren van kansen. De bouwspecifieke bijeenkomsten over het oudere kind richten zich op gedragsproblemen en zelfstandig werken. Komend schooljaar staan ook vakspecifieke bijeenkomsten op stapel rondom: toetsing, ouderparticipatie en cultuureducatie in de planning. Nadere informatie hierover vindt u op www.ipabo.nl/ inductie.
Omvang Het basisprogramma bestaat uit 4 bijeenkomsten op woensdagmiddagen, de studiebelasting bedraagt 24 uur. Het programma van bouwspecifieke of vakspecifieke inductie bestaat uit 2 bijeenkomsten op woensdagmiddagen, de studiebelasting hiervan bedraagt 12 uur. De opleiding start in september 2015 op Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar. Nadere gegevens over data van bijeenkomsten vindt u op onze site.
Kosten De kosten per deelnemer bedragen € 595,-. Verder zijn de persoonlijke kosten voor boeken en materialen: ongeveer € 55,-. Deze opleiding kan ook als incompany project van één of meerdere schoolbesturen aangeboden worden. Data, kosten en locatie zijn dan in overleg op basis van een offerte. Voor (aanhaak)scholen die deelnemen aan het project Samen Professioneel Sterk zijn de bouwspecifieke of vakspecifieke bijeenkomsten gratis.
Meer weten? www.ipabo.nl/inductie
11
12
Post HBO-trajecten Verrijking Bestemd voor… Leraren (speciaal) basisonderwijs. Deze opleiding past binnen de
•
de eigen rekenvaardigheid van leraren
•
onderzoeksvaardigheden en opbrengstgericht onderwijs
•
vakdidactiek: kennis van de leerstof, materialen en middelen
•
het omgaan met verschillen in de klas (ook verrijkingsaanbod), organisatie van de rekenles
groei van professional in de klas van startbekwaam naar basisbe-
Verrijking Taal
kwaam en kan voorafgaand aan de specialisatie-opleidingen die
Een opleiding waardoor het taalonderwijs in uw klas beter wordt.
toeleiden naar vakbekwaam gevolgd worden.
Aan bod komen: interactief taalonderwijs, begrijpend en stude-
In deze opleiding leert u… Afhankelijk van de gekozen route: beter omgaan met extra zorg
POST HBO-opleiding Gedragspecialist
De volgende gebieden vormen de bouwstenen in de opleiding:
Post HBO-opleiding Rekencoördinator
Bestemd voor…
Bestemd voor…
Leraren (speciaal) basisonderwijs, die een andere kijk op het ont-
Leraren (speciaal) basisonderwijs, die opgeleid willen worden
staan van en omgaan met leerlingen met gedragsproblemen wil-
voor de taak van rekencoördinator in de eigen school of op boven-
len.
schools niveau. Een rekencoördinator bewaakt en bevordert de inhoudelijke kwaliteit van het rekenonderwijs.
rend lezen, woordenschatuitbreiding; welke mogelijkheden zijn er
In deze opleiding leert u...
en wat gebeurt er in de verschillende groepen?
Op een passende en adequate wijze om te gaan met leerlingen
In deze opleiding leert u…
De volgende gebieden vormen de bouwstenen in de opleiding:
met gedragsproblemen in de klas en daarbuiten. U verwerft hier-
Te werken aan de verbetering van de kwaliteit van het rekenon-
in uw klas of het taal- of rekenonderwijs in uw klas te versterken.
•
de eigen taalvaardigheid
voor de juiste inzichten, kennis en competenties. De opleiding
derwijs op de eigen school. Ook voert u activiteiten uit in de eigen
Er is keuze uit drie verschillende routes: gedrag, rekenen en taal.
•
onderzoeksvaardigheden en opbrengstgericht onderwijs
Gedragspecialist geeft een andere kijk op het ontstaan van en
school die horen bij uw taak. U ontwikkelt zich als rekencoördina-
•
vakdidactiek: kennis van de leerstof, materialen en midde-
omgaan met leerlingen met gedragsproblemen. Tijdens deze op-
tor op de volgende terreinen:
len
leiding komen de volgende onderwerpen aan bod:
Verrijking Gedrag Een opleiding waardoor u beter om kunt gaan met de extra zorg in uw klas Als u kiest voor de Verrijking gedrag, kiest u ervoor om u te pro-
•
het omgaan met verschillen in de klas (ook verrijkingsaan-
•
gecijferdheid
orthopedagogisch handelen: wat is dat en wat vraagt het
•
vakdidactiek
kind in zijn gedrag aan mij als opvoeder
•
organisatiekunde
•
de interactionistische benadering
•
collegiale consultatie
•
de omgeving en het kind
•
onderzoek in het kader van rekenbeleid
•
ontwikkelen van een onderzoeksmatige houding
•
bod) en organisatie van de taalles
fessionaliseren om (beter) aan de onderwijsleerbehoeften van uw
Omvang
kinderen te kunnen voldoen, die extra gedragsmatige ondersteu-
Elke verrijking omvat 6 bijeenkomsten verspreid over het school-
ning vragen binnen uw groep. De volgende gebieden vormen de
jaar. De mogelijkheid bestaat om deze opleiding onderdeel te la-
Naast de inhoudelijke onderwerpen is het leren doen van prak-
tijkgericht onderzoek, het begeleiden van een onderzoek-student
bouwstenen in de opleiding:
Naast de inhoudelijke onderwerpen is het leren doen van prak-
ten zijn van een incompany project van één of meerdere school-
tijkgericht onderzoek, het begeleiden van een onderzoek-student
op de werkplek en het (bege)leiden van een professionele leer-
•
visievorming op (de benadering van) probleemgedrag
besturen. De opleiding start in september op Hogeschool iPabo te
op de werkplek en het (bege)leiden van een professionele leer-
gemeenschap (PLG) een belangrijk onderdeel van de opleiding.
•
omgaan met diverse gedragsvraagstukken
Amsterdam of Alkmaar.
gemeenschap (PLG) een belangrijk onderdeel van de opleiding.
•
kennis over interventietechnieken voor gewenst gedrag te ondersteunen in uw klas, waarbij aan de uitgangs-
Kosten
Omvang
punten van handelingsgericht werken wordt voldaan
De kosten per deelnemer bedragen € 695,-. Verder zijn de per-
In totaal 19 bijeenkomsten op woensdagmiddagen, waaronder bij-
waaronder bijeenkomsten over inhoudelijke onderwerpen (17 bij-
soonlijke kosten voor boeken en materialen ongeveer € 95,-.
eenkomsten over inhoudelijke onderwerpen (13 bijeenkomsten),
eenkomsten), het doen van praktijkonderzoek en intervisiebijeen-
het doen van praktijkonderzoek en intervisiebijeenkomsten. De to-
komsten. De totale studiebelasting bedraagt 274 uur. Het doen
tale studiebelasting bedraagt 274 uur. Het doen van onderzoek en
van onderzoek en het begeleiden van een professionele leerge-
het begeleiden van een professionele leergemeenschap beslaat
meenschap beslaat een groot deel van de zelfstudietijd. De op-
de tijd. Maar wat kan ik wel en wat kan ik niet weglaten? Hoe houd
een groot deel van de zelfstudietijd. De opleiding start in septem-
leiding start in september op Hogeschool iPabo te Amsterdam of
ik ze allemaal in een groep zonder dat er voor iedere leerling een
ber op Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar.
Alkmaar.
Verrijking Rekenen Een opleiding waardoor het rekenonderwijs in uw klas beter wordt.
Meer weten?
Het doorlopen van een hele rekenmethode met alle kinderen is uit
www.ipabo.nl/verrijking
apart programma is? Wie kan mij op school hierbij helpen en hoe kunnen we elkaar als leraren helpen?
Omvang De opleiding omvat 23 bijeenkomsten op woensdagmiddagen,
Kosten
Kosten
De kosten per deelnemer bedragen € 2.995,-.
De kosten per deelnemer bedragen € 2.995,-.
De kosten voor boeken en materialen bedragen ongeveer € 150,-.
De kosten voor boeken en materialen bedragen ongeveer € 150,-.
Scholen die deelnemen aan het project Samen Professioneel Sterk
Scholen die deelnemen aan het project Samen Professioneel Sterk
krijgen een korting bij inlevering van een voucher.
krijgen een korting bij inlevering van een voucher.
Meer weten?
Meer weten?
www.ipabo.nl/gedragspecialist
www.ipabo.nl/rekencoordinator
13
14
Post HBO-opleiding Taalcoördinator
Post HBO-opleiding Leraar Nederlands voor anderstaligen (NT2)
Bestemd voor… Leraren (speciaal) basisonderwijs, die opgeleid willen worden voor de taak van taalcoördinator in de eigen school of op bovenschools niveau. Een taalcoördinator bewaakt en bevordert de inhoudelijke kwaliteit van het taalonderwijs.
Post HBO-opleiding Specialist Jonge kind & VVE Bestemd voor… Leraren (speciaal) basisonderwijs, die werkzaam zijn in de onderbouw en/of als onderbouwcoördinator en/of als VVE coördinator.
In deze opleiding leert u… Rijke speelleeromgevingen te creëren met een beredeneerd aan-
In deze opleiding leert u…
Bestemd voor….
Te werken aan de verbetering van de kwaliteit van het taalonder-
Leraren (speciaal) basisonderwijs, die specifieke NT2-lessen aan
volle breedte van hun ontwikkeling worden uitgedaagd en onder-
wijs op uw eigen school of binnen het bestuur. Ook voert u activi-
anderstalige (allochtone) leerlingen of aan meertalige groepen
steund. U leert verder competent te handelen op groepsniveau
teiten uit in de eigen school die horen bij uw (toekomstige) taak.
geven. Een Leraar Nederlands voor anderstaligen is minimaal 10
en op schoolniveau, en aan te sluiten bij het actuele niveau van
U ontwikkelt zich als taalcoördinator op de volgende terreinen: •
bod van betekenisvolle activiteiten, waarin jonge kinderen in de
uur per week betaald of onbetaald aan het werk met kinderen met
denken en handelen (praktijk en theorie) van het jonge kind. De
interactief taalonderwijs op de volgende taaldomeinen:
een niet-Nederlandse moedertaalachtergrond of in een eerste-
opleiding is een praktijkgerichte opleiding, die aansluit bij de spe-
spelling, stellen, mondelinge communicatie, beginnende
opvang-project.
cifieke kenmerken van de doelgroep: lerend spelen. Door kennis
geletterdheid, voortgezet technisch lezen, begrijpend
en attitudeontwikkeling leert u het belang van collectief leren met
lezen en taalbeschouwing
In deze opleiding leert u….
•
vakdidactiek algemeen
Aan de behoeftes van anderstalige leerlingen tegemoet te ko-
zich tevens op organisatie veranderkundige aspecten (3 bijeen-
•
organisatiekunde
men door het aanleren van basiskennis, -vaardigheden en
komsten), intervisie, het doen van praktijkgericht onderzoek, het
•
collegiale consultatie
houdingen, die essentieel zijn voor elke NT2-leraar in het
begeleiden van een onderzoek-student op de werkplek en het
•
onderzoek in het kader van taalbeleid
primair onderwijs. De opleiding heeft een aantal modulen.
(bege-)leiden van een professionele leergemeenschap (PLG).
U ontwikkelt zich op de volgende terreinen: Naast de inhoudelijke onderwerpen is het leren doen van prak-
•
tijkgericht onderzoek, het begeleiden van een onderzoek-student op de werkplek en het (bege)leiden van een professionele leer-
•
gemeenschap (PLG) een belangrijk onderdeel van de opleiding.
Omvang De opleiding omvat 23 bijeenkomsten op woensdagmiddagen, waaronder bijeenkomsten over inhoudelijke onderwerpen (17 bij-
•
een critical friend (co-constructie van kennis). De opleiding richt
tweetaligheid, eerste- en tweedetaalverwerving en op-
Omvang
vangmodellen
De opleiding omvat 17 inhoudelijke bijeenkomsten op woensdag-
het leren van het Nederlands (verschillende aspecten van
middagen van 15.00 - 20.00 uur, (waarvan de 3 organisatiekunde-
taalleren en didactiek)
bijeenkomsten tot 18.00 uur duren) en 4 onbegeleide intervisie-
het leren in het Nederlands (het Nederlandstalige curricu-
bijeenkomsten waarin plaats is voor inspiratie, theorie gekoppeld
lum)
aan praktijk, uitwisseling, practicum, training, gesprek en reflectie.
Elke module heeft een theorie- en een praktijkcomponent.
De totale studiebelasting is 420 uur. De opleiding start in september op Hogeschool iPabo te Amster-
eenkomsten), het doen van praktijkonderzoek en intervisiebijeen-
Omvang
komsten. De totale studiebelasting bedraagt 274 uur. Het doen
De opleiding omvat 20 inhoudelijke bijeenkomsten van 3 uur ge-
van onderzoek en het begeleiden van een professionele leerge-
durende één schooljaar, één introductiebijeenkomst van 1,5 uur
Kosten
meenschap beslaat een groot deel van de zelfstudietijd. De op-
en vier Lesson Study’s van 1,5 uur. De totale studiebelasting be-
De kosten per deelnemer bedragen € 2.995,-.
leiding start in september op Hogeschool iPabo te Amsterdam of
draagt 680 uur. De opleiding start in bij voldoende deelname in
De kosten voor boeken en materialen bedragen ongeveer € 150,-.
Alkmaar.
januari op Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar.
Scholen die deelnemen aan het project Samen Professioneel Sterk
Kosten
Kosten
De kosten per deelnemer bedragen € 2.995,-.
De kosten per deelnemer bedragen € 2.995,-.
Meer weten?
De kosten voor boeken en materialen bedragen ongeveer € 150,-
De kosten voor boeken en materialen bedragen ongeveer € 150,-.
www.ipabo.nl/jongekind
á € 200,-. Scholen die deelnemen aan het project Samen Professioneel Sterk
Meer weten?
krijgen een korting bij inlevering van een voucher.
www.ipabo.nl/leraarNT2
Meer weten? www.ipabo.nl/taalcoordinator
dam in ‘Speleon’.
krijgen een korting bij inlevering van een voucher.
15
16
Post HBO-opleiding Specialist Wetenschap en Techniek en Onderzoekend en Ontwerpend Leren (W&T/OOL)
Post HBO-trajecten Godsdienst en levensbeschouwing
Bestemd voor…
Bestemd voor…
Leraren (speciaal) basisonderwijs, die opgeleid willen worden tot
Leraren (speciaal) basisonderwijs die nog niet in het bezit zijn van
specialist wetenschap en techniek en onderzoekend en ontwer-
het diploma godsdienst en levensbeschouwing. Affiniteit met en
pend leren (W&T/OOL). Een specialist W&T/OOL heeft minimaal
interesse in het onderwerp wordt verondersteld.
2 jaar ervaring als leraar basisonderwijs en affiniteit met wetenschaps- en techniekonderwijs en wil aan het werk als adviseur en
In deze opleiding leert u…
begeleider, als inspirator en gangmaker of als vakleerkracht W&T.
Via verhalen uit Bijbel en Koran het vak godsdienst / levensbe-
Een specialist W&T/OOL is vakdidactisch deskundig, overziet
schouwing, waarbij de levensbeschouwelijke ontwikkeling van kin-
mogelijke integratie met andere vakgebieden, en is bekend met
deren en de levensbeschouwelijke identiteit van de school aan de
principes van verandermanagement en begeleiding van collega’s.
orde gesteld worden. Met een specialisatie na bovengenoemde
In deze opleiding leert u…
nascholing kan uiteindelijk één van de vier akten worden gehaald: •
de Katholieke Akte
Alles over Wetenschap en Techniek en Onderzoekend en Ontwer-
•
het diploma Christelijk Basisonderwijs
pend Leren (W&T/OOL), om als specialist aan het werk te kunnen.
•
het diploma Islamitisch Basisonderwijs
Op de bijeenkomsten wordt voortdurend de relatie met de eigen
•
het diploma Godsdienst/ Levensbeschouwing in de religieus diverse klas
praktijk gelegd. Belangrijke opdrachten zijn: •
•
een bestaande (“kant-en-klaar”) lessenserie uitvoeren in de klas om het onderzoekend of ontwerpend leren aan
Omvang
den lijve te ondervinden
We gaan graag met scholen in gesprek om een aanbod op maat
zelf een onderzoekende of ontwerpende lessenserie ont-
te verzorgen. De opleiding biedt zowel inhoudelijke verdieping als
wikkelen, uitvoeren en evalueren van minimaal 4 lessen.
verrijking op het gebied van het handelingsrepertoire van de le-
Hierbij hoort verkenning van voorkennis en leerlingdenk-
raar.
beelden van tevoren en een evaluatie van leeropbreng•
sten aan het eind
Kosten
een verbeterplan ontwikkelen voor W&T in de school
Afhankelijk van de gewenste cursus.
Omvang
Meer weten?
De opleiding omvat 17 bijeenkomsten van 3 uur, waaronder W&T
www.ipabo.nl/godsdienstenlevensbeschouwing
kennisbasis en competent handelen, verandermanagement/organisatiekunde en een afsluitende bijeenkomst met diplomering. Daarnaast 4 intervisiebijeenkomsten van 2 uur onder leiding van de deelnemende scholen of geregeld door deelnemers zelf, een werkbezoek in Nederland en/of een internationaal werkbezoek, bijvoorbeeld aan de Engelse Association for Science Education (ASE) begin januari. Bijeenkomsten zijn op woensdagmiddagen en op maandagnamiddagen, verspreid over 15 maanden. De opleiding start in september op Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar.
Kosten De kosten per deelnemer bedragen € 2.295,-. De kosten voor boeken en materialen bedragen ongeveer € 150,-. De kosten van het (internationaal) werkbezoek zijn niet inbegrepen in de prijs. Scholen die deelnemen aan het project Samen Professioneel Sterk krijgen een korting bij inlevering van een voucher.
Meer weten? www.ipabo.nl/wetenschapentechniek
17
20
Post HBO-opleiding Post HBO-opleiding Vakleraar Specialist Diversiteit Bewegingsonderwijs & Kritisch Burgerschap
Post HBO-trajecten Verdieping Bestemd voor…
21 ma straalt deze ambitie tot vernieuwen uit en is door de school gefaciliteerd om onderzoek te doen binnen de eigen school. Met behulp van een intakegesprek wordt nagegaan of de leraren die zich aanmelden voor het verdiepingsprogramma tot de doelgroep behoren. Leraren met verschillende specialisaties volgen gezamenlijk de verdiepingsbijeenkomsten. Voor al deze leraren geldt dat het programma zich richt op het inrichten van de PLG als on-
Leraren (speciaal) basisonderwijs die afgelopen cursusjaren zijn
derzoek/ontwikkelgroep, het verkrijgen van onderzoeksvaardig-
opgeleid tot specialist op één bepaald gebied. Zij hebben binnen
heden en het begeleiden van studenten die onderzoek doen op
de school de rol van specialist en worden door de directie en de
de school. De manier waarop dit gebeurt, is afhankelijk van het
Bestemd voor…
Bestemd voor…
Leraren (speciaal) basisonderwijs met affiniteit voor bewegings-
Leraren (speciaal) basisonderwijs, die zich willen richten op de
rest van het team aangesproken op het specialisme. De school
onderwerp waar de PLG zich op richt en ook van de school waar-
onderwijs die opgeleid willen worden tot Vakleraar Bewegings-
maatschappelijke taak van het onderwijs en die ervan overtuigd
biedt de leraar ruimte om aan de verdieping deel te nemen en
binnen de PLG functioneert.
onderwijs. De leraar heeft een behoorlijke eigen vaardigheid en
zijn dat het onderwijs ook de taak heeft het denken van kinderen
faciliteert hem of haar in het inrichten van en (mede) leiding geven
motivatie voor het verzorgen van lessen bewegingsonderwijs aan
uit te dagen en te prikkelen, zodat ze kritische, zelfstandig den-
aan een professionele leergemeenschap (PLG).
Omvang
meerdere groepen op een school.
kende en handelende wereldburgers worden.
De verdieping sluit aan op de volgende specialisten-opleidingen:
De opleiding omvat 6 bijeenkomsten van 3 uur. De eerste twee
•
gedragspecialist
bijeenkomsten gaan over het oprichten van collectief praktijkon-
In deze opleiding leert u…
In deze opleiding leert u…
•
taalcoördinator
derzoek en het leiden van een PLG. De overige 4 bijeenkomsten
Bewegingssituaties en -lessen in te richten waarbij de motivatie
Onderwijsvraagstukken vanuit andere dan de vertrouwde per-
•
rekencoördinator
bestaan uit bijeenkomsten met een intervisie-achtig karakter. Het
van kinderen tijdens bewegingsonderwijs wordt vastgehouden. U
spectieven te bezien. Er zal alle ruimte zijn om vooraf en achteraf
•
specialist Jonge Kind & VVE
verdiepingsprogramma wordt afgerond met een persoonlijk leer-
leert verschillende organisatievormen, zoals klassikaal, in groe-
gezamenlijk na te denken over concrete wijzen waarop u binnen
•
diversiteit en burgerschap
verslag en de presentatie van het praktijkonderzoek. De presen-
pen, vrij werken en buitenlessen te verzorgen. Het aanbod is veel-
de school kunt bijdragen aan de ontwikkeling van kinderen tot
zijdig en diepgaand. De opleiding bestaat uit drie blokken:
kritische burgers in een cultureel en levensbeschouwelijk diverse
In deze opleiding leert u…
tatie buiten de school is gericht op het verantwoorden van het onderzoek en de ontwikkelingen. De mogelijkheid bestaat om deze
•
Blok 1: Aanbieden van activiteiten
samenleving.
Om samen met collega-leraren en studenten op de werkplek bin-
opleiding onderdeel te laten zijn van een incompany project van
•
Blok 2: Begeleiding en leerhulp
Het programma kent vormende aspecten, waarin het zich eigen
nen een PLG te leren van en met elkaar én om veranderingen of
één of meerdere schoolbesturen. De opleiding start in september
•
Blok 3: Maatwerk en visie
maken van theoretische inzichten alsmede het betrekken van
onderwijsvernieuwingen in de klas of op school in gang te zetten
op Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar.
deze eigen gemaakte theoretische inzichten op de eigen onder-
middels het uitvoeren van praktijkonderzoek op één of meer van
wijspraktijk centraal staat.
de thema’s: omgaan met verschillen, opbrengstgericht werken,
Kosten
De totale opleiding omvat 3 blokken van elk 14 á 15 lessen van 3
Daarnaast is er aandacht voor vaardigheden van leraren: hierbij
ouderbetrokkenheid, pesten. Deze thema’s maken ook onderdeel
De kosten per deelnemer bedragen € 1.495,-.
uur op woensdagmiddag of woensdagavond. Elk blok heeft een
wordt concreet het filosoferen met kinderen geoefend en in prak-
uit van de diverse specialistenopleidingen: Taal, Rekenen, Ge-
Verder zijn de persoonlijke kosten voor boeken en materialen: on-
studiebelasting van 200 uur. Voor de stage is in totaal 140 uur
tijk gebracht.
drag, Jonge kind en Diversiteit.
geveer € 95,-.
studiebelasting (= 70 lessen) gerekend. De totale studiebelasting
Tevens kent het programma aspecten die betrekking hebben op
is 600 uur. De opleiding start in september op Hogeschool iPabo
de houding van de leraar: de open houding bijvoorbeeld om met
PLG’s hebben tot doel om het onderwijs gericht te vernieuwen. Dit
te Amsterdam of Alkmaar.
het onvoorspelbare om te gaan, maar ook de houding om kritisch
kan het best gerealiseerd worden door deze PLG’s in te richten als
met ´schoolse kennis’ (uit methoden) om te gaan. Ook zal aan-
onderzoeks/ontwikkelgroepen, die zich bezighouden met praktijk-
Meer weten?
dacht zijn voor de kosmopolitische houding van de leraar.
onderzoek. De leraar die deelneemt aan het verdiepingsprogram-
www.ipabo.nl/verdieping
Omvang
Kosten De kosten per deelnemer bedragen € 975,- per blok. De totale opleiding voor Vakleraar Bewegingsonderwijs omvat 3 blokken en
Naast de inhoudelijke onderwerpen is het leren doen van prak-
kost in totaal €2.925,-.
tijkgericht onderzoek, het begeleiden van een onderzoek-student
Meer weten? www.ipabo.nl/vakleraarbewegingsonderwijs
op de werkplek en het (bege)leiden van een professionele leergemeenschap (PLG) een belangrijk onderdeel van de opleiding.
Omvang De opleiding omvat 23 bijeenkomsten op dinsdag- of woensdagmiddagen, waaronder bijeenkomsten over inhoudelijke onderwerpen (17 bijeenkomsten), het doen van praktijkonderzoek en intervisiebijeenkomsten. De totale studiebelasting bedraagt 274 uur. Het doen van onderzoek en het begeleiden van een professionele leergemeenschap beslaat een groot deel van de zelfstudietijd. De opleiding start in september op Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar.
Kosten De kosten per deelnemer bedragen € 2.995,-. De kosten voor boeken en materialen bedragen ongeveer € 150,-. Scholen die deelnemen aan het project Samen Professioneel Sterk krijgen een korting bij inlevering van een voucher.
Meer weten? www.ipabo.nl/diversiteit
Scholen die deelnemen aan het project Samen Professioneel Sterk krijgen een korting bij inlevering van een voucher.
22
23
C Managementopleidingen Leiderschapsontwikkeling voor Leidinggevenden
Magistrum
in het onderwijs
•
U bent werkzaam in het onderwijs als leidinggevende of u heeft
•
kelingen
die ambitie. Er zijn veel ontwikkelingen in het onderwijs en die vra-
speelt in op vragen en behoeften uit het werkveld en onderhoudt hiervoor nauwe contacten met besturen en
gen om professionalisering. Hogeschool iPabo helpt scholen en besturen om die te realiseren. Met onze opleidingen en ons overig
stemt haar opleidingen voortdurend af op actuele ontwik-
schoolleiders •
maakt gebruik van de laatste wetenschappelijke theorieën
aanbod leert u beter sturing te geven aan uw teams, blijft u bij wat
en kennis op het gebied van management en schoollei-
betreft de laatste ontwikkelingen én voldoet u aan de nieuwe eisen
derschap
die het vakgebied u stelt.
•
beschikt over een belangrijk netwerk van hoog gekwalificeerde kennisdragers zoals lectoren, verbonden aan
Hogeschool iPabo is een van de partners in Magistrum. Dit is
hogescholen en universiteiten
een samenwerkingsverband met diverse Hogescholen (Fontys, Eindhoven, KPZ Zwolle, Avans Breda). We zijn op deze manier in
De opleidingen van Magistrum sluiten nauw op elkaar aan en zijn
staat om de landelijke kwaliteitseisen voor leidinggevenden toe te
opgebouwd op basis van de volgende zes thema’s:
spitsen op de regionale praktijksituatie. Bij incompany-trajecten
1.
organisatie inrichten
worden maatwerkopleidingen gerealiseerd waarbij rekening wordt
2.
richting geven
gehouden met specifieke onderwerpen die actueel zijn voor een
3.
leiding geven aan het onderwijsprogramma
bestuur en aansluiten bij de praktijksituatie. Zie ook de website
4.
mensen ontwikkelen
van Magistrum: www.magistrum.nl
5.
ontwikkelen van persoonlijk leiderschap
6.
werkplekopdrachten en onderzoek
De verschillende opleidingen kunt u hierdoor als een aaneengesloten traject doorlopen. Heeft u een andere opleiding gevolgd die niet deze structuur heeft en wilt u doorstromen in een Magistrum opleiding? Dan is dit mogelijk met een individueel instroomassessment en het volgen van een (aanvullend) op maat programma. Onze docenten en trainers hebben ruime ervaring op het gebied van management en zijn deels nog werkzaam als (bovenschools) directeur.
De opleidingen van Magistrum
24
Post HBO-traject Oriëntatie op Leiderschap Leraren geven dagelijks leiding aan een groep kinderen en wer-
Post HBO-opleiding Middenmanager PO
Deze opleiding kan ook als incompany project van één of meerdere schoolbesturen aangeboden worden. Data, kosten en locatie zijn dan in overleg op basis van een offerte.
Meer weten? www.ipabo.nl/orientatieleiderschap
De opleiding tot Middenmanager Primair Onderwijs is gericht op
ken samen met collega’s. Het leraarschap vraagt competenties
het ontwikkelen van vaardigheden op het gebied van leidingge-
waarvan een aantal in de basis overeenkomt met die van een
ven. U verbreedt uw horizon en leert de taal van management en
leidinggevende. Waarom niet eens onderzoeken of leidinggeven
leiderschap verstaan. U maakt kennis met een aantal inhoudelijke
aan een school iets voor u is? Het aantal leidinggevende taken
en beheersmatige aspecten van het onderwijskundig leiderschap
en functies in het primair onderwijs is nog steeds groeiende. Dat
en leert uw collega’s ondersteunen en begeleiden in hun werk en
is ook logisch want leidinggeven aan een schoolorganisatie is
in hun functioneren als collega in een team.
een uitdagende opdracht. Het onderwijs wordt steeds complexer, scholen worden groter, het beeld van één leidinggevende per
Bestemd voor…
school verdwijnt. Het delen van leiderschap is een belangrijk item
Coördinatoren met een leidinggevende taak die zich aangetrok-
voor de toekomst.
ken voelen tot het onderwijskundig leiderschap en al participe-
Bestemd voor…
ren in het managementteam van de school, of voor leraren die de ambitie hebben een leidinggevende rol te bekleden. U bent
Leraren en startende leidinggevenden in het (speciaal) basison-
werkzaam als bouwcoördinator of teamleider en bent in het bezit
derwijs die de ambitie hebben toe te groeien naar een leiding-
van een HBO-bachelordiploma.
gevende functie. U bent nieuwsgierig of een leidinggevende rol bij u past.
Doelen
Doelen Met de opleiding Middenmanager Primair Onderwijs verwerft u de basiskennis en de basisvaardigheden waarmee u kunt func-
Oriëntatie op management, onderhouden van het leidinggeven,
tioneren in het middenmanagement of als bouwcoördinator in het
komen tot excellent niveau op één of meer competenties. We
onderwijs. Wanneer u de opleiding succesvol heeft afgerond, ont-
bieden potentiële leidinggevenden een traject oriëntatie op lei-
vangt u het certificaat Middenmanagement.
derschap aan waarmee beter zicht gekregen wordt op de eigen leidinggevende capaciteiten.
Omvang
Omvang De opleiding duurt één jaar en omvat 224 uur studietijd (8 EC’s). Hiervan is 54 uur contacttijd in de vorm van 18 inhoudelijke bij-
De opleiding duurt één jaar en omvat ongeveer 84 uur studietijd.
eenkomsten op dinsdagmiddagen van 15.00 - 18.00 uur met een
De opleiding bestaat uit 6 bijeenkomsten van 3 uur op woensda-
vaste leergroep. De resterende tijd besteedt u aan literatuurstudie,
gen van 15.00-18.00 uur waarin u kennis maakt met theorie, in-
het uitvoeren van praktijkopdrachten en -onderzoek en het maken
zichten en vaardigheden met betrekking tot leidinggeven in het
van een eindwerkstuk. Gedurende de opleiding is er aandacht
onderwijs. U zult gevraagd worden te reflecteren op eigen ervarin-
voor onderzoek en persoonlijk leiderschap. Een tweedaagse trai-
gen, deze te verbinden met theorie en op grond hiervan beslissin-
ning is onderdeel van de opleiding. De bijeenkomsten zijn op Ho-
gen te nemen voor het eigen handelen. Reflecteren is voorwaarde
geschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar en starten in september.
om een onderzoekende houding te ontwikkelen. Voorafgaand aan het traject vindt een intakegesprek plaats. Ook een schoolbezoek
Onderwerpen bijeenkomsten
en een loopbaangesprek horen bij het traject. De bijeenkomsten
Het programma bestaat uit 6 hoofdthema’s;
zijn op Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar en starten in
1.
de organisatie inrichten
september.
2.
richting geven aan de organisatie
3.
leiding geven aan het onderwijsprogramma
4.
mensen ontwikkelen
leidinggeven in de context van de eigen schoolorganisa-
5.
ontwikkeling van persoonlijk leiderschap
tie
6.
werkplekopdrachten en onderzoek
Onderwerpen bijeenkomsten • •
communicatie en organisatie op bouwniveau en schoolniveau
Kosten
•
stijlen van leidinggeven
De opleiding kost € 3.175,- (inclusief tweedaagse in conferentie-
•
onderwijskundig leiderschap (2 bijeenkomsten)
oord). Verder zijn de persoonlijke kosten voor boeken en mate-
•
school en omgeving
rialen ongeveer € 150,-. Deze opleiding kan ook als incompany
Kosten De kosten bedragen € 2.295,- per deelnemer. Verder zijn de per-
project van één of meerdere schoolbesturen aangeboden worden. Data, kosten en locatie zijn dan in overleg op basis van een offerte.
soonlijke kosten voor boeken en materialen ongeveer € 150,-.
Meer weten?
Intake, schoolbezoek, loopbaangesprek vinden plaats in overleg.
www.ipabo.nl/middenmanager
25
26
Post HBO-opleiding Post HBO-opleiding Directeur PO Basisbekwaam Directeur PO Vakbekwaam De opleiding Basisbekwaam is gericht op het ontwikkelen van uw
De opleiding Vakbekwaam verhoogt uw vakbekwaamheid als lei-
persoonlijk leiderschap en het verwerven van praktische vaardig-
dinggevende, zodat u in staat bent om professioneel leiding te ge-
heden in het leidinggeven aan een groep leraren. In de opleiding
ven aan uw team bij de organisatie- en onderwijsontwikkelingen van
wordt de theoretische kennis verbonden aan de praktijk van het
uw school. De opleiding verbindt theoretische kennis aan het func-
werkveld. Het leren krijgt zin en betekenis door het oefenen met
tioneren als directeur in de praktijk. Het leren wordt concreet door
eigen praktijkcasussen. Praktijkgericht onderzoek en werkplekop-
het oefenen met complexe casussen. Praktijkgericht onderzoek en
drachten vormen de rode draad in de opleiding.
werkplekopdrachten vormen de rode draad in de opleiding.
Bestemd voor…
Bestemd voor…
Adjunct-directeuren die zich willen registreren als register adjunct-
Directeuren, locatieleiders en teamleiders uit het primair en voort-
directeur onderwijs (RADO) of voor leraren en coördinatoren in het
gezet onderwijs, die zich verder willen professionaliseren als vak-
basisonderwijs die een functie als (adjunct-)directeur ambiëren. U
bekwaam leidinggevende. U bent minimaal in het bezit van een di-
beschikt over een geschikte leer-/werkplek waar de werkplekop-
ploma basisbekwaam of een gelijkwaardig diploma en werkzaam
drachten uitgevoerd kunnen worden en bent minimaal in het bezit
als (adjunct-) directeur binnen een school.
van een HBO-bachelordiploma.
Doelen
Doelen Met de opleiding Vakbekwaam verwerft u de vaardigheden waarmee
Met de opleiding Basisbekwaam verwerft u de basiskennis en de
u succesvol kunt functioneren als directeur van een schoolorganisa-
basisvaardigheden waarmee u kunt starten als leidinggevende in
tie. Wanneer u de opleiding succesvol heeft afgerond, ontvangt u het
het onderwijs. Wanneer u de opleiding succesvol heeft afgerond,
Magistrum-diploma Vakbekwaam Schoolleider. Tevens ontvangt u
ontvangt u het Magistrum-diploma Basisbekwaam. Ook ontvangt
een officieel erkend diploma van de Stichting Post HBO Nederland
u een officieel erkend diploma van de Stichting Post HBO Onder-
en wordt u opgenomen in het landelijke Abituriëntenregister. U vol-
wijs Nederland en u wordt opgenomen in het landelijke Abituriën-
doet met deze opleiding aan de opleidingseisen van het Schoollei-
tenregister.
dersregister PO voor inschrijving als registerdirecteur (RDO).
Omvang
Omvang
De opleiding duurt één jaar en omvat 420 uur studietijd (15 EC’s).
De opleiding duurt één jaar: 420 uur studietijd (15 EC’s). Hiervan is
Hiervan is 108 uur contacttijd in de vorm van 18 studiedagen. De
108 uur contacttijd in de vorm van 18 studiedagen met een vaste
resterende tijd besteedt u aan literatuurstudie, uitvoeren van prak-
leergroep. De resterende tijd besteedt u aan literatuurstudie, het
tijkopdrachten, onderzoek en het maken van het eindwerkstuk.
uitvoeren van praktijkopdrachten, onderzoek en het maken van
Een tweedaagse training is onderdeel van de opleiding. De bij-
het eindwerkstuk. Een tweedaagse is onderdeel van de opleiding.
eenkomsten zijn op Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar
De bijeenkomsten zijn op Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alk-
op dinsdagen van 09.00 - 16.00 uur en starten in september.
maar op dinsdagen van 09.00 - 16.00 uur en starten in september.
Onderwerpen bijeenkomsten
Onderwerpen bijeenkomsten
Het programma van de opleiding bestaat uit 6 hoofdthema’s:
Het programma van de opleiding bestaat uit een verdieping van
1.
de organisatie inrichten
2.
richting geven aan de organisatie
1.
de organisatie inrichten
3.
leiding geven aan het onderwijsprogramma
2.
richting geven aan de organisatie
4.
mensen ontwikkelen
3.
leiding geven aan het onderwijsprogramma
5.
ontwikkeling van persoonlijk leiderschap
4.
mensen ontwikkelen
6.
werkplekopdrachten en onderzoek
5.
ontwikkelen van persoonlijk leiderschap
6.
werkplekopdrachten en onderzoek
Kosten De opleiding kost € 5.250,- (inclusief tweedaagse in conferentie-
de 6 hoofdthema’s, ook wel leerlijnen genoemd:
De leerlijnen zijn ook als afzonderlijke modules te volgen
oord). Verder zijn de persoonlijke kosten voor boeken en mate-
Kosten
rialen ongeveer € 250,-. Deze opleiding kan ook als incompany
De opleiding kost € 5.250,- (inclusief tweedaagse in conferentie-
project van één of meerdere schoolbesturen aangeboden worden.
oord). Verder zijn de persoonlijke kosten voor boeken en mate-
Data, kosten en locatie zijn dan in overleg op basis van een offerte.
rialen ongeveer € 250,-. Deze opleiding kan ook als incompany
Meer weten? www.ipabo.nl/basisbekwaam
project van één of meerdere schoolbesturen aangeboden worden.
Meer weten? www.ipabo.nl/vakbekwaam
27
28
D Trainingen, cursussen, masterclasses en coaching
Post HBO-traject schoolopleider & werkveldassessor
Post HBO-traject coaching voor organisatie- en professionele ontwikkeling
Trainingen worden ingezet om mensen toe te rusten om samen
Verdieping
Bestemd voor…
een doel te bereiken. De programmering van elke training is toe-
De opleiding omvat eveneens een tweetal bijeenkomsten, die zich
Leraren (speciaal) basisonderwijs, mentoren of directeuren die
gesneden op de specifieke wensen van een groep cursisten met
richten op het begeleiden van studenten die praktijkonderzoek-
opgeleid willen worden in het beoordelen van studenten en bege-
Bestemd voor…
hun specifieke vragen zoals: welke knelpunten belemmeren voort-
doen binnen de school. U maakt kennis met de facetten van het
leiden van leraren.
Collega’s die binnen de school mede een veranderingsopdracht
gang in mijn groep, wat zijn de professionele vaardigheden die ik
cyclisch werken bij praktijkonderzoek en begeleidt de studenten
nodig heb, welke communicatieve en organisatorische problemen
bij:
kan ik hoe oplossen? Bij ons aanbod Trainingen, cursussen, masterclasses en coaching
• •
vindt u diverse losse scholingsactiviteiten, waarmee u specifieke kennis en kunde kunt verwerven, bestemd voor: leraren, middenmanagers, schoolleiders en ook bestuurders. Hogeschool iPabo biedt u hiermee meer mogelijkheden voor nieuwe opleidingstrajecten, flexibilisering en maatwerk.
Post HBO-traject mentor & werkplekbegeleider Bestemd voor…
Leraren (speciaal) basisonderwijs, die opgeleid willen worden voor het coachen en begeleiden van studenten.
In deze opleiding leert u… Verschillende technieken en stijlen van begeleiding, coaching en communicatietechnieken. U ontdekt of ‘beoordelen’ en ‘begelei-
•
In deze opleiding leert u…
hebben, dan wel de opdracht hebben om collega’s te ondersteunen in hun professionele ontwikkeling. Specialisten die stil willen
het formuleren van een onderzoeksvraag vanuit de ambi-
De rol als verbinder tussen schoolbesturen en lerarenopleidingen
staan bij het instrumentarium wat je tot je beschikking hebt om
tie van uw school
te vervullen. De schoolopleider en/of werkveldassessor coördi-
ontwikkelingen voor elkaar te krijgen, met het accent op coaching.
het formuleren van deelvragen n.a.v. de onderzoeksvraag
neert afspraken tussen schoolbesturen en lerarenopleiding over
Te denken valt aan interne coaches, bouwcoördinatoren, intern
en het opzetten van een vooronderzoek
taak- en verantwoordelijkheidsverdeling bij opleiden in de school.
begeleiders en vakspecialisten zoals reken- en taalcoördinatoren.
de beoordeling op de werkplek en de opleiding
Ook het opleiden, begeleiden en beoordelen in de basisscholen en het overdragen van ervaringen binnen de besturen en oplei-
In deze opleiding leert u…
ding behoort tot de taken.
Hoe u coaching als krachtig instrument voor organisatieontwikke-
Het basisprogramma bestaat uit 4 bijeenkomsten op woensdag-
Een assessor beoordeelt of een student of leraar voldoet aan de
ling in kunt zetten, dan wel om collega’s te ondersteunen bij hun
middagen van 15.00-18.00 uur en start in september op de iPabo
gestelde eisen van een assessment. De assessor stelt vast op
professionele ontwikkeling. U leert alles over veranderkunde en
in Amsterdam of Alkmaar. De studiebelasting bedraagt 30 uur.
welk niveau de competenties zijn behaald. Aan het eind van de
coachingsvaardigheden. Een mooi bijeffect van de training is dat
Het verdiepingsprogramma bestaat uit 2 bijeenkomsten op woens-
opleiding ontvangt de cursist een certificaat en wordt opgenomen
de deelnemers onder elkaar de betekenis van coaching definiëren
dagmiddagen van 15.00 - 18.00 uur op de iPabo in Amsterdam of
in het register van Hogeschool iPabo.
en daarmee binnen het eigen bestuur coaching tot een effectief
Omvang
Alkmaar. De studiebelasting bedraagt 12 uur. Nadere informatie over data van bijeenkomsten vindt u op onze website.
Kosten De kosten per deelnemer bedragen voor het basisprogramma inclusief het verdiepingsprogramma € 895,-.
Omvang De 8 bijeenkomsten vinden plaats op donderdagochtend van
en gedeeld instrument maken. Die collegiale uitwisseling is ook heel nuttig!
8.45 - 11.45 uur op Hogeschool iPabo in Amsterdam of Alkmaar
Omvang
en starten in september.
Het traject omvat 9 bijeenkomsten van elk drie uur. Per bijeenkomst maakt de cursist een kleine huiswerkopdracht. De deel-
Voor mentoren van scholen/besturen waarmee Hogeschool iPabo
Kosten
een samenwerkingsovereenkomst heeft, is deze opleiding gratis.
De kosten per deelnemer bedragen € 995,-.
eigen gebied, voor hun eigen bouw of school, waar coaching een
Voor scholen/besturen waarmee Hogeschool iPabo een samen-
rol in speelt.
Meer weten? www.ipabo.nl/mentor
werkingsovereenkomst heeft, is deze opleiding gratis.
nemers maken als eindopdracht een klein veranderplan op hun
Nadere informatie over data van bijeenkomsten vindt u op onze
Kosten
website.
De kosten per deelnemer bedragen € 975,-.
den’ bij elkaar passen en onder welke voorwaarden begeleiding
Meer weten?
en coaching echt effectief is. U maakt kennis met het onderwijs-
wipabo.nl/schoolopleider
Verder zijn de persoonlijke kosten voor boeken en materialen ongeveer € 95,-.
programma van de Hogeschool iPabo.
Meer weten?
U ontwikkelt zich als werkplekbegeleider op de volgende terrei-
www.ipabo.nl/coaching
nen: •
coaching en communicatievaardigheden
•
begeleiden en coachen van leraren en studenten
•
structuur van de opleiding van de Hogeschool
•
formuleren van leervragen
•
begeleiden en evalueren na lessen van studenten
Tijdens de opleiding is er aandacht voor taakopvatting, positionering in, facilitering, procedures en afstemming met de eigen organisatie, de opleiding, de schoolopleider en de werkveldassessor.
29
30
Workshops Speleon Spelen, leren, ontdekken
Post HBO-traject ICT, nieuwe media en 21e eeuwse vaardigheden
Kinderen leren spelend en actief in relatie met hun omgeving en
voor veel teams de voorkeur en zijn daarom wat eerder bezet.
verkennen zo de wereld om hen heen. Spel bevordert spontaan
Indien u interesse in een workshop heeft, neem dan vrijblijvend
leren, stimuleert het zelf verkennen en zelf ontdekken, de nieuws-
contact op met Speleon (
[email protected]). Nadere informatie
Digitale geletterdheid, de inzet van ICT-middelen, 21se eeuwse
Cyberpesten
gierigheid en creativiteit. Leraren en begeleiders spelen hier van-
over data voor individuele inschrijving van de workshops vindt u
vaardigheden (21st century skills), het is aan de orde van de dag.
Het online pesten van kinderen wordt een steeds groter probleem.
zelfsprekend actief op in. Speleon is een lokaal op de Hogeschool
op onze website.
De ene basisschool is de andere niet, voor de ene leerkracht is
De impact op het leven van kinderen is zelfs nog groter dan bij
het van belang te weten met Word te kunnen werken terwijl de
het ´gewone´ pesten. Maar wat kunt u er als leerkracht aan doen
andere leerkracht graag informatie ontvangt over het printen in 3D.
om dit onderwerp te bespreken in de klas, welke mogelijkheden
De workshops zijn opeenvolgend en kosten € 750,- per middag
Van leerkrachten wordt bijna het onmogelijke verwacht, dat ze alle
hebben de smartphones van tegenwoordig? Welke regels kunt u
per groep (3 uur per middag). Het is ook mogelijk een maatwerk-
vernieuwingen in hun onderwijs meenemen, maar hoe doe je dat
in de klas bespreken, toepassen en handhaven? Hoe betrekt u de
afspraak te maken voor uw team. Speleon bevindt zich op Hoge-
nu het best? Onderstaand aanbod geeft u inzicht in de eigentijdse
ouders bij dit onderwerp?
Leraren, leidsters, studenten, opleiders en onderzoekers die wer-
school iPabo locatie Amsterdam.
ontwikkelingen in het onderwijs. U kunt zich inschrijven voor 1 of
Datum: 27-01-2016 van 15.00 - 18.00 uur op de Hogeschool iPabo
ken met het jonge kind. In deze omgeving kunt u uw kennis over
De kosten voor een workshop bedragen € 750,- per groep. De
meerdere onderwerpen.
Amsterdam of Alkmaar
spel delen en samen onderzoeken welke mogelijkheden spel
maximale grootte van een groep is 15 deelnemers. Bent u alleen
biedt voor de ontwikkeling voor het jonge kind. In de workshops
of slechts met enkelen, dan kost de workshop € 75,- per workshop
Al deze hieronder omschreven workshops kunnen ook incompany
Basisvaardigheden
van Speleon wordt in beeld gebracht welke kennisbasis leraren en
per persoon.
of op locatie worden aangeboden. Afhankelijk van benodigde en
Windows 7, Word 2013 of PowerPoint 2013, zomaar een kleine
beschikbare hardware kan het zijn dat deze incompany bijeen-
greep uit de hoeveelheid programma’s die ook op een basis-
komsten op de iPabo plaatsvinden. Data, kosten en locatie zijn
school te vinden zijn. Meer en meer gebruikers hebben moeite te
dan in overleg op basis van een offerte.
ontdekken wat de mogelijkheden van dergelijke programma’s zijn.
iPabo dat zo is ingericht dat jonge kinderen (en volwassenen) er spelend en onderzoekend bezig kunnen zijn binnen een variatie aan uitdagende activiteiten.
Voor wie?
pedagogisch medewerkers nodig hebben om uitdagende spel-
Kosten
leersituaties te organiseren en te begeleiden om goed aan te slui-
Meer weten?
ten bij de belevingswereld van het jonge kind.
www.ipabo.nl/speleon
Tijdens deze workshop leert u enkele vaardigheden toe te pas-
In het Speleon biedt Hogeschool iPabo de volgende workshops
Bestemd voor…
aan:
Leraren (speciaal) basisonderwijs die meer willen weten over de
Bovendien leren kinderen tegenwoordig nauwelijks hoe zij met Po-
inzet van digitale middelen in de groep.
werPoint of Word kunnen werken.
Workshop 1 ‘Een rijke speelleeromgeving’
sen die het werk op de basisschool een stuk aangenamer maken.
Datum: 03-02-2016 van 15.00 - 18.00 uur op de Hogeschool iPabo
Deze workshop is een eerste uitgebreide kennismaking met het
Mediawijsheid
Speleon en haar pedagogische benadering. U ervaart het belang
Mediawijsheid, wat is dat? Wat kunt u er mee? Wat moet u er mee?
van een goed ingericht en uitgeruste speelleeromgeving. U krijgt
Het wijs omgaan met media vergt kennis van zaken. Hoe gaat u
Weblog + Skype
informatie over het belang van spel voor de ontwikkeling in het al-
om met het zoeken naar informatie op het internet, het beoordelen
De inzet van een weblog en/of Skype is een mogelijkheid voor de
gemeen. Na afloopt bent u in staat een verbeterplan van uw eigen
van de gevonden bronnen? Hoe zit dat met foto´s die te vinden zijn
midden- en bovenbouw om kinderen te leren informatie te publi-
ruimte op te stellen.
op het internet, mag u die overal voor gebruiken? Wat is de laatste
ceren, te reageren en ook contact te maken met andere kinderen
stand van zaken als het gaat om het gebruik van diverse social
van andere basisscholen in binnen- of buitenland. Tijdens deze
media applicaties en websites? Hoe kunt u die gebruiken voor de
workshop worden voorbeelden getoond, de relatie met de tussen-
In deze workshop doet u kennis en ervaring op met enkele spel-
eigen basisschool in het contact met kinderen en ouders?
doelen voor Taal besproken en krijgt u de gelegenheid om onder
begeleidingstechnieken. U leert basistechnieken voor spelbege-
2 bijeenkomsten van 3 uur.
begeleiding zelf te oefenen.
leiding, spelregels voor rollenspel en leert over valkuilen bij het
Datum: 11-11-2015 van 15.00 - 18.00 uur op de Hogeschool iPabo
Datum: 17-02-2016 van 15.00 - 18.00 uur op de Hogeschool iPabo
verwoorden, stimuleren en structureren van spel.
Amsterdam of Alkmaar
Amsterdam of Alkmaar
Workshop 2 ‘Spelbegeleiding’
Workshop 3 ‘Opbrengstgericht spelen’ De kennis en ervaring over speltechnieken uit de vorige workshop
Datum: 25-11-2015 van 15.00 - 18.00 uur op de Hogeschool iPabo Amsterdam of Alkmaar
Amsterdam of Alkmaar
Digibord De meeste basisscholen in de regio maken gebruik van Gynzy en/
worden ingezet om de ontwikkeling van kinderen te stimuleren. U
Programmeren voor kinderen
leert hoe uw spelaanbod kan aansluiten bij de verschillende ont-
In Engeland is het inmiddels verplicht dat kinderen leren program-
kennen, kun je vragen stellen over de mogelijkheden en krijg je
wikkelniveaus van de kinderen in de groep.
meren naast leren lezen en rekenen. Maar hoe kunt u kinderen
voorbeelden te zien die je meteen de volgende dag in je eigen
vanaf groep 1 inspireren en op een speelse manier kennis laten
klas kunt gebruiken.
maken met het programmeren? In deze workshop krijgt u enkele
Datum: 09-03-2016 van 15.00 - 18.00 uur op de Hogeschool iPabo
Alle elementen uit de voorgaande workshops worden geïnte-
inspirerende voorbeelden te zien, gaat u aan de slag om deze ei-
Amsterdam of Alkmaar
greerd in deze workshop. U leert hoe uw groepsmanagement eruit
gen te maken en kunt u kennismaken met de Kano, Badoo, Makey
hoort te zien, hoe u speelwerktijd kunt plannen met behulp van de
Makey en andere tools die tegen die tijd beschikbaar zijn. Door
Kosten
geleerde inhouden en hoe u de cyclus ‘vooruitkijken, speelwerk &
het leren van een programmeertaal worden de toekomstkansen
De kosten per workshop bedragen € 75,- per persoon. Bij een
terugkijken’ kunt toepassen in een situatie waarin kinderen zelf hun
van leerlingen vergroot. U leert wat hierin belangrijk is en welke
workshop die bestaat uit 2 middagen zijn de kosten € 125,-.
spelactiviteiten kunnen plannen.
keuzes u kunt maken.
Neemt u met meer personen per school deel dan krijgt u vanaf
2 bijeenkomsten van 3 uur.
elke tweede deelnemer 1/3 korting op de workshopprijs.
Workshop 4 ‘Speelwerktijd’
Data Voor de workshops worden dagdeel en aanvangstijdstip in overleg bepaald. In beginsel is het op alle werkdagen mogelijk een workshop te volgen. De woensdag- en vrijdagmiddagen hebben
Datum eerste bijeenkomst: 13-01-2016 van 15.00 - 18.00 uur op de Hogeschool iPabo Amsterdam of Alkmaar.
of Prowise presenter. Tijdens deze middag leer je de tools beter
Meer weten www.ipabo.nl/ICT
31
32
Voorlezen met een Focus
Post HBO-netwerk Rekencoördinator Bestemd voor…
33
Masterclasses over actuele onderwerpen
Bestemd voor….
In samenwerking met KPC Groep biedt Hogeschool iPabo een
Leraren (speciaal) basisonderwijs, die reeds zijn opgeleid tot re-
Leraren (speciaal) basisonderwijs in de onderbouw, onderbouw-
reeks van Masterclasses aan over actuele onderwerpen bestemd
kencoördinator. U heeft interesse om uw vakgebied bij te houden
coördinatoren, taalcoördinatoren en/of rekencoördinatoren die wil-
voor schoolleiders en bestuurders. Elke Masterclass gaat in op
met de professionele dialoog in de school. Een schoolleider voert
en wilt dit samen doen in een netwerk met andere rekencoördina-
len leren hoe prentenboeken bij jonge kinderen aanknopingspun-
een actueel onderwerp waarover u nader wordt geïnformeerd om
veel gesprekken, van formele tot informele gesprekken met kinde-
toren.
ten bieden voor het stimuleren van de literaire, sociaal-emotionele
vandaaruit uw eigen koers beter te kunnen bepalen.
ren, ouders, leraren, bestuur, partners. Over het algemeen zijn dit
In dit netwerk leert u…
en reken-wiskundige begripsontwikkeling.
Samen met collega’s praktijkkennis ontwikkelen en overdragen
In deze cursus leert u…
binnen de eigen school. In overleg met elkaar wordt een jaarthema
Inhoudsgericht, doelgericht Interactief voor te lezen met de focus
vastgesteld waar u in de school verder mee wilt komen. In de bij-
op begripsontwikkeling van kleuters.
eenkomsten wordt enerzijds gewerkt aan het versterken van uw ei-
Er is aandacht voor:
Bestemd voor…. Leidinggevenden en bestuurders van scholen voor (speciaal) basisonderwijs.
In deze masterclasses wordt u geïnformeerd...
Masterclass socratische intervisie
In deze masterclass wordt u geïnformeerd over en maakt u kennis
operationele, sturende gesprekken. Situationele gespreksvoering vraagt in de praktijk om de nodige vaardigheden, in het bijzonder op het vlak van stijlvariatie en rolwisseling.
Masterclass De rol van de directeur bij OGW in de kleutergroep
gen kennis en vaardigheid (scholingsaspect vanuit de iPabo), en
•
de waarde van prentenboeken
Over de laatste ontwikkelingen en inzichten met betrekking tot on-
anderzijds aan manieren om dit in de school te brengen. Natuurlijk
•
de cognitieve ontwikkeling van kleuters
derstaande onderwerpen. De nieuwste kennis en kunde op het
heeft de directie bij opbrengstgericht werken in de kleutergroep?
spreken we als netwerk en liefhebbers ook over de nieuwste ont-
•
de ontwikkelingsdoelen in groep 1 en 2
betreffende terrein worden u in een middag bijgebracht, zodat u
Hoe kan er gestimuleerd en gestuurd worden? Na het volgen van
wikkelingen op het gebied van rekenen in de basisschool.
•
inhoudsgericht en interactief voorlezen
verder kan op uw eigen school of binnen het bestuur met de uit-
deze masterclass bent u weer helemaal op de hoogte van doel- en
Voorbeelden van onderwerpen die aan de orde kunnen komen
•
het werken met voorlees- en gespreksaanwijzingen
werking van het onderwerp.
opbrengstgericht handelen in groep 1-2.
zijn:
•
de benodigde leeshouding in de interactie met kleuters
Masterclass HRM en de nieuwe CAO
De volgende onderwerpen worden eveneens verzorgd:
•
taal in de rekenles
•
1F leerlingen, en wat leerlingen nodig hebben
Omvang
In deze masterclass wordt ingegaan op de nieuwe CAO Primair
Voor de leidinggevende is kennis van zaken van belang. Welke rol
Koers van de school, met aandacht voor: Wat de onderwijs-
De cursus omvat 5 bijeenkomsten op woensdagmiddagen in Spe-
Onderwijs op de in het bestuursakkoord genoemde HRM-onder-
leon op Ipabo in Amsterdam. De totale studiebelasting bedraagt
werpen, zoals: professionele ruimte en het inzetten van de ge-
kundige visie is van de school of uw bestuur en welk leraar- c.q.
Het netwerk komt 4 keer bij elkaar op de iPabo in Alkmaar of Am-
30 uur. De bijeenkomsten zijn op 27 januari, 24 februari, 9 maart,
sprekkencyclus bij schoolontwikkeling. Het spanningsveld tussen
schoolleidersgedrag een effectieve hefboom is om die visie te
sterdam, of op een van de scholen van een deelnemer (afhankelijk
30 maart en 13 april 2016.
begeleiden en beoordelen. Verder komen aan bod: het werken
realiseren?
van de wens daaromtrent).
De scholing kan ook in company verzorgd worden bij aanmelding
met specialisten, en de zin en onzin van het gebruik van gevali-
van minimaal 15 personen.
deerde observatie-instrumenten voor het beoordelen.
Omvang
Kosten De kosten per deelnemer bedragen voor de 4 bijeenkomsten
Kosten
€ 300,-.
De kosten per deelnemer bedragen € 600,-.
Meer weten?
Meer weten?
www.ipabo.nl/rekennetwerk
www.ipabo.nl/voorlezenmetfocus
Partners
Masterclass Leiding geven aan een IKC
In deze masterclass wordt u geïnformeerd over de laatste ontwikkelingen en inzichten met betrekking tot het leiding geven aan een IKC. Deze masterclass is bestemd voor schoolleiders en bestuur-
de school?
Onderzoek in en van de praktijk, met een verdieping op
met betrekking tot Integrale KindCentra (IKC). U krijgt inzicht in de
zoek in de eigen school of bovenschools is een effectieve wijze
uitdagingen waar een schoolleider/bestuurder van een IKC mee
om samen te leren en te innoveren.
Rijksuniversiteit Groningen (Prof. dr. C.M. de Glopper: Expertise-
over een (school-)leider van een IKC moet beschikken.
School of Humanities, Department of Culture Studies/TSH-DCS)
schap bijdragen aan een lerende en onderzoekende cultuur in
de stelling: Het gezamenlijk uitvoeren van praktijkgericht onder-
Deze scholing is door KPC Groep ontwikkeld in samenwerking met
University (Prof. Dr. H. van Lierop en dr. C. van der Pol, Tilburg
geven aan een lerende organisatie, welke vormen van leider-
ders die op de hoogte willen zijn van de actuele ontwikkelingen
krijgt te maken. Verder komen de competenties aan de orde waar-
centrum taal, onderwijs en communicatie, en dr. A. Kwant), Tilburg
Georganiseerd leiderschap, met aandacht voor: Leiding
Masterclass Verbinden door goed communiceren: over interne en externe communicatie
Omvang Elke masterclass duurt een middag van 13.00 - 17.00 uur op de Hogeschool iPabo te Amsterdam of Alkmaar.
In deze masterclass krijgt u praktische handvatten om leiding te
Kosten
Freudenthal Institute for Science and Mathematics Education/FI)
geven aan een communicatieve organisatie.
De kosten per deelnemer per masterclass bedragen € 275,-. Bij
en Stichting Lezen.
Aan bod komen de volgende onderwerpen:
elke volgende masterclass krijgt u 10% korting.
en Universiteit Utrecht (Prof. dr. M. van den Heuvel-Panhuizen,
•
trending topics: maatschappelijke trends en hun impact op communicatie en pr
Meer weten?
•
kernbegrippen: identiteit, positionering en reputatie
www.ipabo.nl/masterclasses
•
het speelveld van de schoolleider en bestuurder en de communicatieve uitdagingen en kansen
•
de wisselwerking tussen interne en externe communicatie en de verschuivende grenzen
•
van informeren naar conserveren
•
strategische inzet van media en middelen: analoog, digitaal, sociaal.
34
Contactpersonen per opleiding Heeft u inhoudelijke vragen of vragen over activiteiten op maat? Neem dan contact op met Rosa Hessing:
[email protected]
Voor organisatorische vragen of vragen met betrekking tot inschrijving neemt u contact op met Els Olthof:
[email protected]
Wilt u meer inhoudelijke informatie over een specifieke opleiding? Neem dan contact op met de docent.
opleiding
Inschrijfformulier Persoonlijke gegevens Achternaam Meisjesnaam (indien van toepassing) Voornamen (voluit en roepnaam) Geboortedatum
emailadres
Special educational needs
Rosa Hessing
[email protected]
Leren en Innoveren
Rosa Hessing
[email protected]
E-mailadres
Leadership in Education
Ben Snoeijink
[email protected]
Schrijft zich in voor
Post HBO-opleidingen
Geboorteplaats
Adres
Naam docent
HBO Master-opleidingen
m/v
Postcode + woonplaats Telefoonnummer
Cursus/Opleiding
Gedragspecialist
Anne Arbouw
[email protected]
Rekencoördinator
Fokke Munk
[email protected]
Taalcoördinator
Dienke Bakker
[email protected]
Leraar Nederlands voor anderstaligen (NT2)
Rosa Hessing
[email protected]
Specialist jonge kind
Annerieke Boland
[email protected]
Specialist wetenschap en techniek/ Onderzoekend en Ontwerpend leren
Edith Louman
[email protected]
Specialist diversiteit en burgerschap
Monique Leygraaf
[email protected]
Vakleraar bewegingsonderwijs
Ellen Fagel
[email protected]
Schooladres Bestuur School Heeft uw school een continurooster?
Ja / nee
Zo ja, hoe laat is de school uit?
Adres Postcode + woonplaats Telefoonnummer E-mailadres Factuuradres privé/school
Managementopleidingen Oriëntatie op leiderschap
Ben Snoeijink
[email protected]
Middenmanager Primair onderwijs
Ben Snoeijink
[email protected]
Directeur PO Basisbekwaam
Ben Snoeijink
[email protected]
Directeur PO Vakbekwaam
Ben Snoeijink
[email protected]
Training, cursussen, masterclasses en coaching
Datum
Handtekening
De ondertekening als de cursist de betalingsverplichting op zich neemt
Ondergetekende schrijft zich in, verklaart op de hoogte te zijn van de Hogeschool iPabo inschrijvings- en betalingsvoorwaarden en verklaart zich bereid tot het betalen van het cursusgeld overeenkomstig deze voorwaarden. Datum en handtekening
Mentor en werkplekbegeleider
Susan Herrings
[email protected]
Schoolopleider en werkveldassessor
Susan Herrings
[email protected]
Coaching voor organisatie- en persoonlijke ontwikkeling
Susan Herrings
[email protected]
Workshops Speleon
Walter van der Vlist
[email protected]
Datum en handtekening
ICT, nieuwe media en 21e eeuwse vaardigheden
Stefan Schuur
[email protected]
Contactpersoon
Netwerk rekencoördinatoren
Fokke Munk
[email protected]
Voorlezen met een Focus
Rosa Hessing
[email protected]
Masterclasses over actuele onderwerpen
Rosa Hessing
[email protected]
De ondertekening als de werkgever betaalt
Ondergetekende verklaart op de hoogte te zijn van de Hogeschool iPabo inschrijvings- en betalingsvoorwaarden en bij toelating van voornoemde deelnemer, het verschuldigde cursusgeld te voldoen.
Stempel organisatie/school
Gelieve het ingevulde en ondertekende inschrijfformulier retour te zenden aan: Hogeschool iPabo, t.a.v. E. Olthof, Antwoordnr. 16068, 1000 SE Amsterdam
m/v
Contact Heeft u nog vragen? Neem contact op met Hogeschool iPabo.
Adressen Hogeschool iPabo Amsterdam Jan Tooropstraat 136 1061 AD Amsterdam T 020-6137079 F 020-6134645 E
[email protected]
Hogeschool iPabo Alkmaar Gabriël Metsulaan 34 1816 EP Alkmaar T 020-6137079 F 072-5115668 E
[email protected]
Colofon Opmaak De Praktijk - Hoorn Fotografie Sjaak Bos, Pieter van Lierop Met dank aan Basisschool Reflector, Heerhugowaard Druk Drukkerij Groen, Hoofddorp Maand april 2015
Aan de inhoud van deze brochure kunnen geen rechten worden ontleend. Wijzigingen voorbehouden.