A l l a h SWT l a h y a n g t e l a h m e n j a d i k a n bumi i n i t e r h a m p a r , l a n g i t s e b a g a l a t a p untukmu, d a n A l l a h t e l a h menurunkan a i r h u j a n d a r i l a n g i t , l a l u mengeluarkan buah-buahan s e b a g a i r i z k i u n t u k m u . O l e h k a r e n a i t u jan g a n l a h mengadakan s e k u t u - s e k u t u b a g i A l l a h p a d a h a l kamu s u d a h m e n g e t a h u i ( Q . S . A 1 - B a qarah : 22). "
K a r y a Kecil i n i Kedua o r a n g t u a ku t a d i k - a d i k semua t e r s
TELAAN KESEMPATAN KERJA D Z N PENiNGKATAN PENDAPATAN D l SEKTOR lNDUSTRl KEGlk ( Studi Kasars di Industri Kecil Persepatuan ,
Desa Pasir Eurih, Kecamatan Giomas, Kab. Bogor)
ADAMG AGUSTIAN A 24.1557
-
JURUSAN ILMU ILMU SOSlAL EKONOMI PERTANIAN FAKULTAS PERTANIAN INSTITUT PERTANIAN BOOOR
Ringkasan Adang
A g u s t i a n . T e l a a h K e s e m p a t a n Kerja
Pendapatan Industri
di Kecil
Ciomas,
Sektor
I n d u s t r i Kecil -
P e r s e p a t u a n Desa P a s i r
Kabupaten
dan
Bogor, P r o p i n s i
Peningkatan
Studi
Kasus
Eurih,
Jawa
di
Kecamatan
Barat
(dibawah
b i m b i n g a n S e d i o n o M.P. T j o n d r o n e g o r o ) . T u j u a n P r a k t e k L a p a n g a n i n i a d a l a h u n t u k (1) M e n e l a a h mekanisme sepatu, pada
penyerapan t e n a g a k e r j a s e k t o r sehubungan
saat
tenaga
karakteristik Memperoleh tenaga
dengan jumlah t e n a g a k e r j a
t e r t e n t u , (2) Mempelajari
menyebabkan
kerja
kerja bekerja d i industri
tingkat
pendapatan
dengan bekerjanya d i
yang
f aktor-f aktor
tenaga kerja industri k e c i l
gambaran
industri
kecil ada yang
kecil
dan
tersebut,
(3)
yang
industri
diperoleh kecil,
(4)
Menelaah k e g i a t a n usaha yang d i l a k u k a n i n d u s t r i k e c i l yang
pengusaha t e r s e b u t , diambil s e c a r a acak tenaga k e r j a masing-masing industri
stratum. Instansi-instansi
dari
terkait
dengan
k e c i l , seperti Departemen P e r i n d u s t r i a n ,
Kantor
S t a t i s t i k m e n j a d i s u m b e r d a t a s e k u n d e r dalam s t u d i i n i . Mekanisme proses
penyerapan tenaga k e r j a dilakukan
penyeleksian
terhadap
calon
tenaga
melalui
kerja
yang
hendak b e k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u P a s i r E u r i h . Untuk mengetahui
apakah benar seseorang
memiliki
keterampilan
nya > = 10 j a m p e r h a r i , upah yang diperolehnya d a p a t berki-
sar
a n t a r a 2 8 0 0 0 - Rp 4 0 0 0 0 per o r a n g
perminggu.
l e b i h d i s a a t musim "ramai" ( s a a t 4
bisa
bulan
atau
menjelang
H a r i Raya I d u l F i t r i ) .
D i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u P a s i r E u r i h , m a s i h menumpuk sejumlah
permasalahan
mulai d a r i
pengadaan
p e m a s a r a n y a n g a k a n menghambat
sampai
bahan
kemajuan
industri
secara
k e c i l persepatuan. Pengusaha i n d u s t r i k e c i l s e p a t u umum
mengadakan k e r j a s a m a dengan g r o s i r .
dilakukan
sangat
Pengusaha
akan
mudian harga dibayar
merugikan
pihak
baku
Kerjasama
yang
pengusaha/pengrajin.
memasarkan produknya k e p a d a
grosir,
ke-
mendapatkan b a y a r a n yang t i d a k penuh
(selain
itu
j u a l p e r kodinya d i d i k t e o l e h oleh
grosir),
bon p u t i h u n t u k m e n d a p a t k a n b a h a n
selainnya baku
ke
t o k o k u l i t yang sudah d i t e n t u k a n . Harga bahan baku d i t o k o k u l i t t e r s e b u t l e b i h m a h a l 20 p e r s e n d a r i h a r g a pasar y a n g b e r l a k u , d e n g a n b e l a n j a memakai b o n p u t i h t e r s e b u t .
TELAAH KESEHPATAN KERJA DAN PENlNGKATAN PENDAPATAN
D I SEKTOR INDUSTRI KECIL ( S t u d i Knsus d i I n d u s t r i K e c i l P e r s e p a t u a n , Desa P a s i r E u r i h , K e c a m t a n C i o a a s , K a b . B o g o r )
ADANG AGUS'I'IAN A 24.
1557
Skripsi
'
S e b a g a i S a l a h ~ a . t uS y a r a t U n t u k K e n p e r o l e h G e l a r Sarjana Pertanian
Fakultas Pertanian
.
I n s t i t u t P e r t a n i a n Bogor
JURUSAN ILHU-ILMU SOSIAL EKONOMI PERTANIAN FAKULTAS PERTANIAN INSTITUT PERTANIAN BOGOR
J
u d u l
: T e l a a h Kesempatan
Kerja d a n
ningkatan
Pendapatan
Industri
Kecil (Studi
d i
PeSektor
Kasus
I n d u s t r i Kecil P e r s e p a t u a n
di
Pasir
E u r i h , Kec. C i o m a s , Kab. B o g o r ) .
N
a
m
a
Nomor P o k o k
Adang A g u s t i a n
:
: A 2 4 1557
Menyetujui A
Mengetahui konomi P e r t a n i a n
Tanggal Kelu l u s a n
PERNYATAAH Derigat-1 Lapangart yang
iini
s a y a rnenyatakzr;
i n i benar-benar
beluni
perriah
bi-1u:i
laporan
h a s i l i i a r y z I l a ~ i a l is:3ya
diajukan set'agai
karya
F.ral-:teir sendiri
iimia!:
pad3
p e r g u r u a n T i n g g i a t a u Lembaga ma!iapilri
E?gur,
Oktober 1991
Riwayat Hidup Penulis tanggal
dilahirkan
d i Sumedang - Jawa
S e p t e m b e r 1967 s e b a g a i a n a k
2
bersaudara, d a r i ayah
Barat,
pada
dari
enam
kedua
Usup S u p r i a t n a d a n I b u Ny. I m i y a t i .
P e n u l i s m e n y e l e s a i k a n p e n d i d i k a n s e k o l a h d a s a r d i SDN Sukasari
Situraja
Sumedang p a d a t a h u n
1981,
menengah
p e r t a m a t a h u n 1 9 8 4 d i SMPN 1 S i t u r a j a , d a n menengah a t a s t a h u n 1 9 8 7 d i SMAN
didikan
pendidikan
Situraja
P a d a t a h u n y a n g sama p e n u l i s d i terima d i
dang.
Pertanian penulis
Bogor
m e l a l u i j a l u r PMDK d a n p a d a
memilih F a k u l t a s P e r t a n i a n dengan
penSume-
Institut
tahun
1988
Program
Studi
Penyuluhan d a n Komunikasi P e r t a n i a n p a d a J u r u s a n Ilmu-Ilmu S o s i a l Ekonomi P e r t a n i a n . Selama kuliah tahun
d i IPB, p e n u l i s p e r n a h menjadi a s s i s t e n
mata
S o s i o l o g i P e d e s a a n (Tahun a j a r a n 1988-1989). ajaran
1989-1990 m e n j a d i a s s i s t e n
Ekonomi.
Pada
tahun ajaran
1990-1991,
assisten
d i t i g a mata k u l i a h y a i t u :
Pada
Pengantar penulis
assisten
Ilmu
menjadi Pengantar
onomi ( U n t u k T k t I ) , a s s i s t e n M i k r o Ekonomi
(Untuk
t i n g k a t . 3 ) , a s s i s t e n P e n g a n t a r I l m u Kependudukan a n S o s i a l Ekonomi P e r t a n i a n . i t u , p e n u l i s pernah mengikuti penelitian /surk P4K ( P r o y e k P e n i n g k a t a n P e n d a p a t a n P e t a n i c i l ) Nasional, pernah mengikuti penelitian
dan Kre-
KATA PENGANTAR
Puji bahwa
dan
saya
syukur dipanjatkan
telah
dapat
kehadirat
menyelesaikan
Allah
Laporan
SWT,
Praktek
Lapangan i n i d e n g a n l a n c a r .
Dalam terima
Laporan
ini,
saya
menghaturkan
k e p a d a Bapak P r o f . D R . S e d i o n o
kasih
dronegoro, banyak
penyusunan
M.P.
s e l a k u d o s e n pembimbing y a n g t e l a h
a r a h a n serta bimbingan demi
Tjon-
memberikan
kelancaran
penulisan
ini. Begitu
p u l a u c a p a n terima k a s i h
disampaikan
kepada
Bapak Kepala Desa P a s i r E u r i h ( B a p a k K . Mad H u s e n ) , Sekdes
( B a p a k Deden S . )
penelitian disampaikan
d i lapangan.
yang t e l a h
membantu
Bapak
kelancaran
S e l a i n i t u , u c a p a n terima
kepada Bapak-bapak s t a f
Dinas
kasih
Perindustrian
Kabupaten Bogor, yang t e l a h s u d i memberikan d a t a - d a t a
dan
informasi. Kepada penelitian terima
pihak yang t e l a h
semua dan
penyusunan
laporan
k a s i h y a n g sedalam-dalamnya.
membantu ini
kelancaran
saya
sampaikan
Kudah-mudahan
bakti
d a n amal b a i k s a u d a r a - s a u d a r a m e n d a p a t b a l a s a n y a n g setimp a l d a r i A l l a h SWT. Demi
penyempurnaan
laporan
penelitian
ini,
saya
m e n g h a r a p k a n k r i t i k d a n s a r a n y a n g s i f a t n y a membangun d a r l pembaca s e k a l i a n d a n a k a n says terima d e n g a n s e n a n g h a t i .
a mudah-mudahan l a p o r a n i n i d a p a t ua.
berman-
Amien. Bogor,
O k t o b e r 1991 Penulis
DAFTAR IS1 halaman RINGKASAN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . KATA PENGANTAR . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . DAFTAR I S 1 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . DAFTAR TABEL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . DAFTAR GAMEAR . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
i
ii iii
iv v
vi
DAFTAR LAMPIRAN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . PENDAHAULUAN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
1
Latar Belakang . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
1
Perumusan Masalah . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
3
Tujuan P r a k t e k Lapangan
................
5
..............
6
Kegunaan P r a k t e k Lapangan
TINJAUAN PUSTAKA . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
7
.........................
14
KERANGKA PEMIKIRAN
H i p o t e s i s Kerja . . . .
19
............
20
METODOLOGI
Lokasi P r a k t e k Lapangan . . . . . .
20
m p u l a n Data . . . . . . . . . . . . . . . .
20
s i s Data
...................
21
perasional
..................
22
AN UMUM LOKASI PENELITIAN
.
h dan Keadaan A i a m . . . . . . . . .
Mata P e n c a h a r i a n
........
25 25
25
KEADAAN INDUSTRI KECIL SEPATU PASIR EURIH . . . G a m b a r a n IJmum . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Pembinaan T e r h a d a p I n d u s t r i Kecil . . . . . . KEGIATAN USAHA INDUSTRI KECIL SEPATU ....................... PASIR EURIH P e n g a d a a n Bahan Baku Kegiatan Produksi Pemasaran Produk
..................
.....................
......................
Mekanisme P e n y e r a p a n T e n a g a Kerja . . . . . . KARAKTERISTIK TENAGA KERJA . . . . . . . . . . . . . . . . . . ANALISIS KESEMPATAN KERJA D A N PENINGKATAN PENDAPATAN TENAGA KERJA INDUSTRI KECIL SEPATU P A S I R EURIH . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . KESIMPULAN DAN SARAN Kesimpulan Saran
..........
..............
DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN
.....
......
..........
DAFTAR TABEL
Nomor
Teks
Halaman
5.1.
K o m p o s i s i P e n d u d u k m e n u r u t Kelvmpok Umur d a n J e n i s Kelamin Desa P a s i r E u r i h , Kec. Ciomas, Kab. Evgor t a h u n 1 9 9 0 .
26
5.2.
D i s t r i b u s i P e n d u d u k m e n u r u t Mata P e n c a h a r i a n D i Desa P a s i r E u r i h 1990.
27
5.3.
D i s t r i b u s i Penduduk m e n u r u t P e n d i d i k a n y a n g Ditempuh, d i Desa P a s i r E u r i h t a h u n 1 9 9 0 .
28
5.4.
L u a s A r e a l D e s a P a s i r E u r i h M e n u r u t Pemanf a a t a n n y a , tahun 1990.
30
5.5.
S a r a n a Angkutan d a n Komunikasi d i Desa Pasir E u r i h , tahun 1990.
31
8.1.
P r o s e n t a s e Tenaga K e r j a I n d u s t r i K e c i l Sep a t u P a s i r E u r i h M e n u r u t Kelompok Umur, tahun 1991.
50
8.2.
P r o s e n t a s e Tenaga K e r j a I n d u s t r i K e c i l Sep a t u P a s i r E u r i h Menurut J e n i s Kelamin, tahun 1991.
51
8.3.
P r o s e n t a s e Tenaga K e r j a I n d u s t r i K e c i l Sep a t u P a s i r E u r i h , menurut Tingkat P e n d i d i k a n , Tahun 1991.
52
8.4.
P r o s e n t a s e Tenaga K e r j a I n d u s t r : K e c i l Sep a t u P a s i r E u r i h menurut Tingkat Ketrampil a n Tahun 1 9 9 1 .
53
8.9.
F a k t o r - f a k t o r yang Mempengaruhi Responden B e k e r j a d i I n d u s t r i K e c i l S e p a t u P a s i r Eur i h : 1991.
61
8 . 1 0 . P r o s e n t a s e Tenaga K e r j a d i I n d u s t r i K e c i l S e p a t u P a s i r E u r i h t e r h a d a p F a k t u r yang Menyebabkan B e k e r j a d i I n d u s t r i K e c i l t e r sebut.
61
9.1.
Hubungan a n t a r a V a r i a b e l J e n i s Kelamin d e ngaln K e s e n l p a t a n K e r j a .
64
9.2.
Hubungan Lapangan K e r j a d e n g a n T i n g k a t Pendapatan.
69
DAFTAR GAMBAR N omo r
Teks
3.1.
Skema P e n d e k a t a n P e r r n a s a l a h a n T e l a a h Kesempatan K e r j a dan P e n i n g k a t a n Pendapatan d i Sektor Industri Kecil.
7.1
S o s i o g r a m Hubungan y a n g t e r j a d i a n t a ra g r o s i r , p e n g r a j i n , tolto k u l i t , d a n tenaga kerja d i industri kecil persep a t u a n d e s a P a s i r E u r i h , Kecamatan C i omas, Kabupaten Bogor.
9.1.
Hubungan a n t a r a V a r i a b e l K a r a k t e r i s t i k Tenaga Kerja, Faktor Pendorong-Penarik d e n g a n Kesempatan Ker.ja d a n T i n g k a t Pendapatan.
DAFTAR LAMPI RAN Nomor
Teks
Ha 1aman
1.
N i l a i Skor dan Ranking V a r i a b e l K a r a k t e r i s t i k Tenaga K e r j a d i I n d u s t r i K e c i l P a s i r E u r i h 1991.
2.
N i l a i Skor dan Ranking V a r i a b e l Kesempatan K e r j a dan t i n g k a t Pendapatan Tenaga K e r j a I n d u s t r i K e c i l Sepatu P a s i r E u r i h 1991.
3.
Nilai Skor dan Ranking V a r i a b e l F a k t o r yang M e m p e n g a r u h i T e n a g a Kerja d i I n d u s t r i K e c i l Sepatu P a s i r Eurih 1991.
4.
H a s i l P e n g u j i a n Rank S p e a r m a n a n t a r a V a r i a b e 1 K a r a k t e r i s t i k ~ e n a i aK e r j a d a n Kesempatan Kerja d i I n d u s t r i Kecil Sepatu P a s i r E u r i h 1991.
5.
H a s i l P e n g u j i a n Rank S p e a r m a n a n t a r a V a r i a b e 1 T e n a g a Kerja, F a k t o r - f a k t o r y a n g Mempengaruhi Tingkat Pendapatan d i I n d u s t r i Kecil S e p a t u P a s i r E u r i h 1991.
-
i a b e l Kesem-
80
PENDAHULUAN L a t a r Belakang Pembangunan j a n g k a p a n j a n g 25 t a h u n p e r t a m a ekonomi pokok
mempunyai rakyat
s a s a r a n utama
terpenuhinya
dan t e r c a p a i n y a s t r u k t u r
b i d a n g p e r t a n i a n y a n g t a n g g u h (GBHN,
kebutuhan
ekonomi
t i t i k b e r a t kekuatan i n d u s t r i yang
dengan
dibidang
seimbang
didukung
oleh
1988).
Pada P e l i t a V , p r o s e s i n d u s t r i a l i s a s i l e b i h dimantapkan g u n a mendukung berkembangnya i n d u s t r i s e b a g a i
pengge-
r a k u t a m a p e n i n g k a t a n l a j u p e r t u m b u h a n ekonomi d a n p e r l u a s a n l a p a n g a n k e r j a ( D i r j e n I n d u s t r i K e c i l , 1989). Pemerintah hanya
ini
Departemen
Perindustrian
mencoba d a n b e r u s a h a m e n i n g k a t k a n
kuantitas juga
melalui
tidak
kualitas
maupun
s e k t o r i n d u s t r i s k a l a b e s a r dan s e d a n g ,
tetapi
meningkatkan i n d u s t r i k e c i l s k a l a k e c i l , dikenal
sebagai i n d u s t r i k e c i l
dan
yang
saat
industri
rumah
tangga . r d a p a t bebefaan dalam
perekono
industri
ertama
:
kecil
sebagian
pedesaan, katnya
tenaga
digarap, if n
se-
maka
pemecahan-
industri umber
kecil lingku
ngan
terdekat darl lokasi lndustrl kecll
tersebut,
menyebabkan b i a y a p r o d u k s i d i t e k a n r e n d a h . jual
r e l a t i f rendah serta t i n g k a t
yang
yang
Ketiga : harga pendapatan
yang
r e n d a h d a r i golongan bawah, sesungguhnya merupakan k o n d i s i t e r s e n d i r i y a n g memberi p e l u a n g b a g i i n d u s t r i k e c i l
untuk
t e t a p b e r t a h a n . Keempat : t e t a p a d a n y a p e r m i n t a a n t e r h a d a p
komodit i
t idak
yang
diproduksi
beberapa
jenis
maksimal
( m i s a l n y a : b a t i k t u l i s , anyaman d a n
secara
sebagainya)
merupakan s a l a h s a t u pendukung k u a t .
Dalam s t r u k t u r p e r i n d u s t r i a n d i k e n a l a d a n y a t i g a sektor dan
industri yaitu
:
industri kecil,
industri
sub
sedang,
i n d u s t r i besar. Perbedaan k e t i g a sub s e k t o r
industri
t e r s e b u t d i d a s a r k a n a t a s b e s a r k e c i l n y a modal y a n g d i g u n a kan, jumlah tenaga k e r j a yang d i p a k a i , pengelolaan perusahaan,
t e k n o l o g i dan j e n i s produk yang d i h a s i l k a n
(Dirjen
I n d u s t r i Kecil, 1 9 8 9 ) . Terdapat beberapa d e f i n i s i untuk sub s e k t o r kecil
yang
instansi
dibuat oleh berbagai
pemerintah,
dimana
badan,
industri
lembaga
masing-masing
maupun
pihak
lebih
menekankan d e f i n i s i n y a u n t u k k e p e n t i n g a n n y a . Badan, lemba-
ga
atau
tersebut
i n s t a n s i y a n g s e c a r a resmi antara lain
:
P e r d a g a n g a n , K e p p r e s No.
Dalam
Biro Pusat
memberikan Statistik,
definisi Departemen
133/M/SK/1979.
r a n g k a pengembangan d a n pembinaannya
kelompok
i n d u s t r i k e c i l d i b a g i d a l a m lima c a b a n g i n d u s t r i , y a i t u :
1.
Industri
pangan, a n t a r a l a i n
:
i n d u s t r i nakanan
ri-
ngan, k e r u p u k , emping m e l i n j o d a n g u l a s e m u t . 2.
Industri
sandang
pakaian j a d s i ,
dan k u l i t , a n t a r a l a i n
industri
:
tenun a d a t , tenun i k a t , b o r d i r ,
sweat-
e r , s e p a t u , b a r a n g d a r i k u l i t d a n penyamakan k u l i t . 3.
I n d u s t r i kimia dan bahan bangunan, a n t a r a l a i n : indus t r i b a t a , g e n t i n g , m i n y a k a t s i r i d a n komponen
perala-
tan d a r i karet. 4.
Industri
k e r a j i n a n d a n umum, a n t a r a l a i n
batu-batuan,
industri
:
k e r a j i a n k e r a n g , k e r a j i n a n p e r a k , k e r a j i-
n a n kayu d a n s e b a g a i n y a , 5.
Industri
l o g a m , a n t a r a l a i n : i n d u s t r i komponen
komponen m e s i n p e r k a k a s d a n s e b a g a i n y a .
sel,
U n i t u s a h a i n d u s t r i k e c i l d i Jawa B a r a t , dari
berkembang
136 575 u n i t u s a h a t a h u n 1984 menjadi 167
usaha
die-
tahun
1988.
Sedangkan
untuk
895
Indonesia,
unit
keadaan
i n d u s t r i k e c i l berkembang d a r i 1 . 5 7 j u t a t a h u n 1984 menjadi
1.77
diserap 1980
j u t a pada tahun 1968. Jumlah t e n a g a
kerja
yang
i n d u s t r i k e c i l m e n c a p a i 5 6 8 8 6 7 o r a n g pada
dan
m e n j a d i 7 7 2 045 o r a n g p a d a t a h u n
1989
tahun (Dirjen
I n d u s t r i Kecil, 1989). Perurnusan Hasalah
Berbagai
langkah
untuk
memajukan
industri
Departemen P e r i n d u s t r i a n s e c a r a a k t i f t e r u s nya
seperti
dengan
pasar
:
mengupayakan-
p e n i n g k a t a n penanaman modal y a n g b a i k d a l a m n e g e r i maupun l u a r
kecil,
dikaitkan
negeri,
dan
menlngkatkan pemblnaan l n d u s t r i k e c l l b a l k yang sudah maupun
yang
seperti yang
pedesaan.
b a r u , khususnya didaerah
Langkah
i n i a k a n menumbuhkan wiraswasta-wlraswasta
pada
g i l i r a n n y a akan memberikan
dampak
ada
baru,
penyerapan
t e n a g a k e r j a yang banyak ( D i r j e n I n d u s t r l K e c i l , 1 9 8 9 ) . dlharap-
Pengembangan i n d u s t r i k e c i l y a n g t e l a h a d a , kan itu,
dapat agar
menlngkatkan penyerapan tenaga h a s i l yang diperoleh juga
kerja.
dapat
Selain
meningkatkan
kesejahteraan masyarakat d i sentra/desa. J u m l a h t e n a g a k e r j a y a n g a d a sampai t a h u n 1 9 8 7 d i s e k t o r p e r t a n i a n s e b e s a r 4 5 . 3 p e r s e n (BPS, ini
(pertanian)
penyerapan
tenaga
1987). Pada s e k t o r
kerja
diduga
mengalami k e j enuhan, d i p i h a k l a i n kebutuhan h i d u p
telah
(f i s i k )
terus-menerus mengalami p e n i n g k a t a n . Terdapatnya
tanah
p e r t a n i a n yang s e m p l t
dan
menurunnya p r o d u k t i v i t a s t a n a h menyebabkan b u r u h t a n i
makin tak
b e r l a h a n maupun y a n g b e r l a h a n s e m p i t a k a n m e n c a r i t a m b a h a n pendapatan
d i l u a r s e k t o r p e r t a n i a n yang t i d a k
memerlukan
k e t e r a m p i l a n t i n g g i . Dengan k e a d a a n l i n g k u n g a n y a n g s a n g a t m i s k i n memaksa m e r e k a h a r u s b e k e r j a d i l u a r s e k t o r p e r t a n i a n u n t u k menambah p e n g h a s i l a n b a g i k e b u t u h a n h i d u p . I n d u s -
t r i k e c i l yang b e r l o k a s i dipedesaan dapat berperan sebagai mata p e n c a h a r i a n t a m b a h a n a t a u p u n s e b a g a i mata p e n c a h a r i a n
sebelumnya a d a beberapa permasalahan yang k t e k Lapsngan i n i , y a i t u :
1.
Apakah
terdapat kaitan antara industri
kecil
dengan
s i t u a s i t e n a g a k e r j a d i s e k t o r p e r t a n i a n s e h i n g g a penduduk d e s a c u s i a k e r j a ) k e l u a r d a r i s e k t o r p e r t a n i a n ? 2.
F a k t o r - f a k t o r a p a yang mendasari penduduk u n t u k bekerja
d i s e k t o r i n d u s t r i k e c i l dan bagaiman
karakteris-
t i k t e n a g a k e r j a (umur, j e n i s kelamin, t i n g k a t p e n d i d i kan, keterampilan)? 3.
Dapatkah i n d u s t r i k e c i l meningkatkan pendapatan t e n a g a k e r j a , d e n g a n k e l u a r n y a b e k e r j a d a r i s e k t o r non i n d u s -
t r i d a n memutuskan b e k e r j a p a d a s e k t o r i n d u s t r i k e c i ? 4.
Bagaimanakah
k e g i a t a n u s a h a yang
dilakukan
industri
k e c i l d a l a m memajukan u s a h a n y a , s e b a g a i w a d a h p e n y e r a p tenaga kerja?
T u j u a n P r a k t e k Lapangan Praktek lapangan i n i b e r t u j u a n untuk
1.
Menelaah
mekanisme
penyerapan
:
tenaga
kerja
sektor
i n d u s t r i k e c i l s e p a t u , sehubungan dengan jumlah t e n a g a k e r j a yang a d a pada saat t e r t e n t u .
2.
Mempelajari kerja
faktor-faktor
bekerja
yang
menyebabkan
d i industri kecil
dan
tenaga
karakteristik
tenaga kerja industri keci tersebut. 3.
Memperoleh g a m b a r a n t i n g k a t p e n d a p a t a n y a n g
diperoleh
t e n a g a k e r j a dengan b e k e r j a n y a d i i n d u s t r i k e c i l 4.
Menelaah k e g i a t a n u s a h a yang d i l a k u k a n i n d u s t r i
. kecil
yang menyangkut; k e g i a t a n p r o d u k s i , p e m a s a r a n , d a n pengadaan bahan baku.
Kegunaan P r a k t e k Lapangan M e l a l u i P r a k t e k L a p a n g a n i n i d i h a r a p k a n d a p a t bermanf a a t bagi 1.
:
Mahasiswa, y a n g d a p a t memberikan p e n g e t a h u a n dan pengalaman nyata
kerja yang
dengan mengenal
langsung
ada dalam masyarakat,
permasalahan
serta
mengkaitkan
t e o r i yang d i d a p a t dengan kenyataan d i lapangan. 2.
Dinas
P e r i n d u s t r i a n Kabupaten, Kantor Wilayah
perin-
d u s t r i a n P r o p i n s i ( D a e r a h Jawa Barat ) . D i r j e n
Indus-
t r i K e c i l , P a r a p e n e l i t i yang membaktikan d i r i n y a pada sektor
industri
kecil
dalam
rangka
pembinaan
dan
pengembangannya; yang d a p a t d i g u n a k a n s e b a g a i informa-
si tambahan sehubungan dengan waktu, t e n a g a , dan
dana
dalam meningkatkan peranan s e r t a f u n g s i i n d u s t r i k e c i l atau sentra-sentra
industri k e c i l (pedesaan).
TINJAUAN PUSTAKA Jumlah
penduduk
I n d o n e s i a menurut
tahun
1980 a d a l a h 1 4 7 . 5 j u t a ,
164.0
j u t a p a d a t a h u n 1 9 8 5 ( SUPAS,
penduduk
yang
Sensus
Penduduk
kemudian meningkat
menjadi
1985).
Perkembangan
oleh
perkembangan
c e p a t i n i akan d i i k u t i
jumlah angkatan k e r j a . Sejumlah angkatan k e r j a akan s u k i p a s a r k e r j a u n t u k mendapatkan p e k e r j a a n yang dan
keadaan
i n i akan berlangsung
Perkembangan
jumlah
secara
angkatan k e r j a yang
memasesuai,
terus-menerus. besar
terutama
t e r j a d i d i d a e r a h p e d e s a a n , dimana hampir 8 0 p e r s e n penduduk
Indonesia
bermukim
(Zainab, B
dan
Chris
Manning,
1984). P e n g e m b a n g a n i n d u s t r i k e c i l d i l a k u k a n m e l a l u i pengembangan
i n d u s t r i pedesaan dengan
hasil-hasil
pertanian
pangan
tanaman
dan
memanfaatkan
termasuk h a s i l perkebunan,
sumberdaya
pertanian
perikanan,
peternakan,
kehutanan dalam h a 1 mengolah h a s i l - h a s i l
serta
tanaman
pertanian
u n t u k e k s p o r maupun u n t u k memenuhi k e b u t u h a n d a l a m (Dirjen Industri Kecil,
negeri
1989).
P o t e n s i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u dan barang-barang kulit
berjumlah
1628 u n i t u s a h a ,
kerja
7 282 o r a n g , t e r s e b a r hampir d i s e l u r u h
Adapun
sentra-senta
sentra
Kodya
Barat,
Cibaduyut, Karet-Kuningan,
dengan
i n d u s t r i k e c i l yang
Medan-Sumatera
Utara,
jumlah
DKI J a y a ,
tenaga
Indonesia.
menonjol
Ciomas
dari
adalah
Bogor-Jawa
Jawa
Tengah
d a n Magetan- Jawa T i m u r ( D i r e k t o r a t I n d u s t r i S a n d a n g K u l i t , 1989).
dan
Industri
s e p a t u Ciomas, k i n i m e l i b a t k a n s e k i t a r
p e n g u s a h a dan r i b u a n b u r u h ; memproduksi s e p a t u d a n
sandal
imitasi
d e n g a n mutu y a n g r e l a t i f r e n d a h d a r i k u l i t maupun untuk
l a k i - l a k i dan perempuan. A k h i r - a k h i r
produksi
i n i juga
s e p a t u s p o r t u n t u k konsumen menengah
dan
memL bawah
k u l i t d i j u a l e c e r a n d e n g a n h a r g a Rp 2 0 0 0
(Sandal
600
sampai
Rp 5 0 0 0 , s e p a t u s p o r t d e n g a n h a r g a Rp 7 0 0 0 s a m p a i Rp
10
0 0 0 ) ( L a p o r a n Tim P e n e l i t i a n I n d u s t r i ISS-DenHaag d a n PPLH ITB, 1 9 9 1 ) . l a p o r a n t i m p e n e l i t i ISS-Den H a a g ,
industri
Ciomas banyak m e l i b a t k a n k e l u a r g a n y a
sebagai
Henurut persepatuan tenaga kerja
kerja
dalam proses produksinya
disamping
u p a h a n y a n g d i k e n a l s e b a g a i tukang'.
tenaga
tenaga
Sebagian
keluarga y a i t u pemilik bengkel dan i s t r i n y a
menerima
upah,
s e b a g i a n lagi
yaitu
anak-anak
dari tidak
menerima
imbalan yang d i b e r i k a n kepada tukangnya. Pengerahan t e n a g a keluarga
merupakan
salah
satu
langkah
strategi
untuk
menekan b i a y a p r o d u k s i . Sudah tenaga
merupakan kebutuhan dalam
memecahkan
k e r j a y a i t u dengan menyalurkan t e n a g a
berlebih
agar
d a p a t mencari penghidupan d i
kerja luar
p e r t a n i a n . S a l a h s a t u kemungkinan u n t u k m e n c i p t a k a n produktif
guna
menanggulangi
masalah
inasalah
tersebut
pengembangan i n d u s t r i k e c i l ( D i r j e n I n d u s t r i K e c i l ,
yang sektor usaha
melalui 1989).
C i r i umum i n d u s t r i K e c i l d i I n d o n e s i a a d a l a h p e n a n g a nan
dan p e n g e l o l a a n yang p a d a t k a r y a dengan
cara
tradi-
sional kecil
dan
sederhana.
meliputi
(rural)
Selain itu,
daerah
pemukiman
penyebaran (urban)
yang d i t o p a n g o l e h t e n a g a k e r j a
industri
dan
dari
pedesaan lingkungan
setempat. Dalam R e p e l i t a I V t a m b a h a n a n g k a t a n k e r j a m e n c a p a i j u t a orang.
9
Tambahan a n g k a t a n k e r j a s e b a n y a k i n i t e r u t a m a
d i d a e r a h pedesaan, yang kehidupan utamanya s e k t o r
perta-
nian.
angka-
tan
P a d a h a l s e k t o r i n i s u l i t menampung t a m b a h a n k e r j a yang demikian b e s a r .
Kalaupun
angkatan
kerja
b a r u t e r s e b u t d i t a m p u n g s e k t o r p e r t a n i a n , maka a k a n menimbulkan pengangguran t a k k e n t a r a yang b e r a k i b a t
terjadinya
involusi pertanian. P e r g e s e r a n kesempatan k e r j a d a r i s e k t o r p e r t a n i a n non-pertanian disebabkan o l e h terbukanya kesempatan
ke
kerja
dengan t i n g k a t pendapatan yang l e b i h b a i k . Pendapatan yang mereka
peroleh
penghasilannya sektor pekerja
j i k a hanya b e k e r j a d i tidak
sebesar
apabila
sektor
pertanian,
bekerja
di
luar
p e r t a n i a n . K e c u a l i mereka i t u a d a l a h majikan
atau
yang b e r u s a h a s e n d i r i d i s e k t o r p e r t a n i a n
dengan
lahan luas. Menurut pembangunan dalam
Soeharsono
(1989),
pada
Pelita
V
proses
p e r l u adanya p e r l u a s a n kesempatan k e r j a
a r t i k u a l i t a s maupun k u a n t i t a s .
Sebab, j i k a
baik hanya
k e s e m p a t a n k e r j a y a n g d i p e r o l e h lewat s e k t o r i n f o r m a l , h a 1 i n i a k a n m e n y e b a b k a n membengkaknya j u m l a h underemployment. Kesempatan
kerja
menurut
Djoyohadikusumo
(1972),
mengandung d u a p e n g e r t i a n , y a i t u : 1.
Penggunaan
angkatan
k e r j a yang produktif
di
bidang
yang semakin l u a s .
2.
Peningkatan
produktivitas
kerja
disertai
pemberian
pembayaran yang sepadan b a g i golongan angkatan
kerja,
b a i k d i b i d a n g t r a d i s i o n a l maupun l a p a n g a n k e r j a b a r u Industri
k e c i l d e n g a n kemampuannya m e n y e r a p
.
tenaga
k e r j a yang r e l a t i f b e s a r dan d i s e r t a i dengan
penyelengga-
raannya
dan
yang
teknologi
t i d a k membutuhkan m o d a l b e s a r
yang t i n g g i , sangat relevan untuk
tingkat
dikembangkan
d i d a e r a h pedesaan ( D i r j e n I n d u s t r i Kecil, 1989), B e r d a s a r k a n S u r a t K e p u t u s a n M e n t e r i P e r i n d u s t r i a n No. 133/M/SK/8/1979
tanggal
3 Agustus 1979,
industri
a d a l a h i n d u s t r i dengan k r i t e r i s e b a g a i b e r i k u t 1.
Jumlah 100
2.
kecil
:
seluruh kekayaan(assets) tidak lebih
dari
Rp
juta
J u m l a h penaman m o d a l ( i n v e s t a s i ) p a d a p e r a l a t a n d i l u a r gedung, t e n a g a pembangkit ( g e n e r a t o r ) t i d a k l e b i h d a r i Rp 7 0 j u t a .
3.
4.
Nilai
penanaman
tidak
l e b i h d a r i Rp 625 r i b u .
modal
(investasif
pertenaga
kerja
P e m i l i k a n o l e h Warga N e g a r a I n d o n e s i a (WNI). Biro
Pusat S t a t i s t i k (1979)
memberikan
klasifikasi
i n d u s t r i d i t i n j a u d a r i pembedaan p e n g g u n a a n t e n a g a yaitu sebagai berikut
:
1. I n d u s t r i k e r a j i n a n : 1 - 4 k a r y a w a n / p e r u s a h a a n
kerja,
2. Industri kecil
:
5 - 19 karyawan/perusahaan
3. I n d u s t r i s e d a n g
:
20
4. I n d u s t r i b e s a r
:
100 karyawan a t a u l e b i h / p e r u s a
-
99 karyawan/perusahaan
haan. Pengembangan i n d u s t r i k e c i l t e r m a s u k i n d u s t r i k e r a j i nan
dan
i n d u s t r i rumah t a n g g a s e r t a
tradisional, keahlian
diarahkan
dan
pada
produktivitas
k e c i l yang d i t u j u k a n untuk
yang
peningkatan
informal
dan
keterampilan/
pengusaha/perajin
industri
:
1. Memperluas l a p a n g a n k e r j a d a n kesempatan b e r u s a h a
2 . Meningkatkan e k s p o r , 3 . Menumbuhkan kemampuan d a n k e m a n d i r i a n e k s p o r ,
4 . Meningkatkan pendapatan pengusaha k e c i l / p e r a j i n
(Dirjen
I n d u s t r i Kecil, 1989). S e l a m a i n i p e m b i n a a n i n d u s t r i k e c i l d a n i n d s t r i rumah tangga
d i l a k u k a n d e n g a n cara-cara y a n g sama
yaitu
dalam
bentuk
Bimbuluh (bimbingan dan P e n y u l u h a n ) , D i k l a t
(Pen-
didikan
dan
Latihan), s t u d i
perbandingan,
promosi
p e n y e b a r a n i n f o r m a s i t e n t a n g p r o d u k n y a (Barnbang S .
dan
Utomo,
1991). Hubungan k e r j a s a m a a n t a r p e r u s a h a a n s e c a r a s e h a t serasi,
s a l i n g m e n g u n t u n g k a n d a n membutuhkan
prinsip-prinsip sebagai
anak
berdasarkan
ekonomi yang w a j a r , a n t a r a i n d u s t r i a n g k a t dengan i n d u s t r i
dan
besar/industri
kecil
me-
nengah s e b a g a i bapak a n g k a t , d i l a k s a n a k a n m e l a l u i hubungan keterkaitan yang s a l a h satunya d a p a t ditempuh melalui p o l a Sub K o n t r a k .
Yang dimaksud d e n g a n s i s t e m Sub k o n t a r a k a d a l a h s u a t u s i s t e m yang m e l i b a t k a n b e b e ra pa p i h a k u n t u k suatu
kegiatan
pihak-pihak tural.
memproduksi b a r a n g
atau
menyelesaikan jasa.
yang t e r l i b a t t i d a k t e r d a p a t
Diantara
jenjang
Kerjasama yang d i l a k u k a n o l e h p i h a k
struk-
pertama
yang
menyediakan k e b u t u h a n u n t u k s u a t u k e g i a t a n p r o d u k s i , p i h a k kedua
melakukan p r o s e s p r o d u k s i s a m p a i p r o d u k a k h i r
atau
hanya s e b a g i a n s a j a .
J i k a pihak pertama bertindak sebagai
pelaksana
maka hubungan
yang
terjadi
tetapi
ji k a
pihak
pemasaran
commercial perakit
subcontracting,
produk
akhir disebut
( A r i S a p t a r i , PPLH-ITB, Melalui
industrial
adalah sebagai
subcontracting
1991).
pengembangan
industri
kecil
di
Indonesia
diharapkan d a p a t d i c a p a i peningkatan dan pemerataan penyebaran k e g i a t a n
pembangunan
dengan
Peningkatan
partisipasi
golongan
disemua
ekonomi
hasil daerah.
lemah
dalam
pemilikan dan penyelenggaraan i n d u s t r i l e b i h dimungkinkan. S a a t i n i belumlah b e s a r peranan i n d u s t r i k e c i l d i sia
Indone-
dalam k e g i a t a n perekonomian s e c a r a k e s e l u r u h a n .
t e t a p i dalam j a n g k a p a n j a n g m e l a l u i s e r a n g k a i a n
Akan
pembinaan
yang i n t e n s i f dan t e r p a d u , i n d u s t r i k e c i l m e m i l i k i p o t e n s i dalam
sumbangannya t e r h a d a p p e r t u m b u h a n ekonomi
nasional
(Budi, 1981). Campur pengembangan
tangan dan
pemerintah
sangat
diperlukan
pembinaan i n d u s t r i k e c i l
di
untuk
pedesaan ,
namun h a r u s b e r s i f a t mendorong bukannya m e l i n d u n g i , k a r e n a
p a d a t a h a p s e l a n j u t n y a i n d u s t r i k e c i l h a r u s mampu
berkem-
bang d i a t a s k e k u a t a n s e n d i r i . Dibandingkan dengan
Cibadu-
y u t i n d u s t r i s e p a t u Ciomas belum t e r l a l u banyak
mengalami
i n t e r v e n s i d a r i l u a r . I n t e r v e n s i - i n t e r v e n s i y a n g bermaksud mendukung dan
i n d u s t r i k e c i l dengan
kursus-kursus,
memberikan
belum banyak memberi
keteranpilan
manfaat
karena
m a t e r i yang d i b e r i k a n biasanya j u s t e r u sudah d i k u a s a i p a r a p r o d u s e n (Team P e n e l i t i ISS- Den Haag d a n PPLH-ITB,
1991).
D i d a e r a h pedesaan I n d o n e s i a , s e k t o r p e r t a n i a n masih memegang
peran
terutama
diluar
telah
penting
dalam
P u l a u Jawa.
mengakibatkan
penyerapan Tetapi
tenaga
proses
terjadinya pergeseran
kerja
pembangunan tenaga
kerja
yang cukup b e r a r t i d a r i s e k t o r p e r t a n i a n ke s e k t o r l a i n n y a (misalnya ini
sektor industri).
P e r g e s e r a n kesempatan
a k i b a t tekana penduduk(terutama
merupakan
dan p o l a penyerapan t e n a g a k e r j a
Jawa)
sektor
kerja
di
Pulau
pertanian
y a n g s a n g a t b e r v a r i a s i , b a i k m e n u r u t j e n i s k o m o d i t i maupun m e n u r u t musim. M e m p e r h a t i k a n p e m i k i r a n S o e n t o r o ( 1 9 8 3 ) bahwa m e n i n g katnya kegiatan d i l u a r s e k t o r pertanian disebabkan o l e h : 1.
B a n y a k n y a t e n a g a k e r j a y a n g b e k e r j a d i s e k t o r non p e r t a nian
k a r e n a t e r l e m p a r d a r i s e k t o r non p e r t a n i a n .
i n i t e r j a d i karena s e k t o r p e r t a n i a n t e l a h jenuh
Hal dalam
penyerapan t e n a g a k e r j a . 2.
Tenaga k e r j a t e r s e b u t t e r t a r i k o l e h terbukanya patan
k e r j a d i s e k t o r non p e r t a n i a n d e n g a n
kesem-
pendapatan
yang l e b i h b a i k . 3.
Di
pedesaan
yang
sendiri telah terjadi
memandang
pergeseran
rendah pekerjaan sebagai
buruh
nilai tani
t e r u t a m a g o l o n g a n muda. Henurut merupakan kota.
Suryana (1979), daya dorong dan
konsep
Bila
tanpa
yang berhubungan memperhatikan
dengan
daya
migrasi
perpindahan
tarik desa
geografi,
dan
push-out pekerjaan,
pull-out t e r j a d i . s e h u b u n g a n disebut juga
yang
mobilitas
dengan
jenis
pekerjaan
yang
d i a r t i k a n s e b a g a i p e r p i n d a h a n d a r i s a t u s e k t o r perekonomian
kesektor
lainnya, misalnya d a r i pertanian
industri.
Ini
pertanian
sendiri
akibat
disebabkan o l e h dua mendorong
hal,
keluarnya
p e r t a m b a h a n penduduk y a n g b e s a r
ke
sektor
pertama
bidang
angkatan
kerja
setiap
tahunnya,
b e r s a m a a n d e n g a n t e k n o l o g i m e k a n i k s e r t a penggunaan s a r a n a produksi
organik.
pertanian
Kedua, a d a n y a d a y a t a r i k d i b i d a n g
y a i t u penciptaan lapangan k e r j a
non
baik
disektor
terdapat t i g a
komponen
i n d u s t r i maupun j a s a . Durand
(1975)
yang
mempengaruhi
yaitu
:
I.
,
menyatakan
angkatan k e r j a
dalam
Tingkat p a r t i s i p a s i angkatan k e r j a
suatu
populasi
laki-laki
menurut
s t r u k t u r umur. 2.
T i n g k a t p a r t i s i p a s i w a n i t a m e n u r u t kelompok umur
3.
S t r u k t u r umur d a n j e n i s k e l a m i n d a l a m p o p u l a s i . Partisipasi
oleh
angkatan k e r j a i t u
sendiri
f a k t o r - f a k t o r d e m o g r a f i , dan yang
dipengaruhi
dianggap
penting
a d a l a h umur, s t a t u s p e r k a w i n a n d a n p e n d i d i k a n . P e r a n a n i n d u s t r i k e c i l d a l a m pembangunan d e s a merupakan
a l t e r n a t i f pemecahan m a s a l a h y a n g t e r d a p a t
di
s a a n , a n t a r a l a i n pertambahan penduduk, rendahnya
pedetingkat
pendapatan k a r e n a mata p e n c a h a r i a n s e k t o r p e r t a n i a n kin
terbatas,
serta t e r j a d i n y a
proses
urbanisasi
semayang
m e n j a d i m a s a l a h n a s i o n a l . Pembangunan p e r u s a h a a n
industri
k e c i l d i a r a h k a n u n t u k m e n g a n t i s i p a s i masalah-masalah
Dalam
membangun i n d u s t r i k e c i l , p e r l u d i s u s u n
r e n c a n a pengembangan/pengaturan dengan
sumberdaya
maupun n o n - e k o n o m i . pada
yang
tersedia
murah
dan
kecil/industri
Mampu
ekonomi didasar-
rumah
tersebut. Potensi industri tersebut antara lain 1.
memberikan
P r o s e s pengembangan i n d u s t r i
potensi industri
memproduksi
suatu
yang s e h a t dan d i s e s u a i k a n
b a g i pengusaha b a i k . d i l i h a t d a r i segi
keuntungan
kan
itu.
secara
massal
tangga
:
komponen-komponen
khusus.
2.
Mampu m e m p r o d u k s i b a r a n g y a n g membutuhkan k e t e r a m p i l a n tinggi,
barang
yang d i h a s i l k a n
mempunyai
ketepatan
t i n g g i ( s e s u a i peranan) 3.
Produksi
dapat
diselenggarakan
pada
tempat
yang
kecil. 4.
Mudah m e m i l i h l o k a s i y a n g m e r i n g a n k a n o n g k o s a n g k u t .
5.
Unggul
dalam
desain dan t e k n i s
untuk
produk-produk
tertentu. 6.
Beroperasi
lebih
fleksibel dan
biaya-biaya
umumnya
rendah. 7.
Cepat m e n a n g g a p i p e r u b a h a n
8.
Resiko
.
dalam berusaha r e l a t i f k e c i l ( D i r j e n
Industrl
Kecil , 1989). D a l a m P r a k t e k Lapangan i n i , mekanisme p e n y e r a p a n
te-
penduduk
y a n g b e k e r j a t e r h a d a p j u m l a h penduduk
setempat,
umur penduduk y a n g b e k e r j a , t i n g k a t p e n d i d i k a n y a n g liki
serta
tingkat
pendapatan
dilihat
keteranpilan dari
pekerja.
s e g i upah
dimi-
Peningkatan
tenaga
kerja,
mata
p e n c a h a r i a n s e s e o r a n g , d a n c u r a h a n waktu k e r j a d i i n d u s t r i kecil
sepatu.
kegiatan
Kegiatan usaha i n d u s t r i k e c i l
dalam
pengadaan b a h a n
pemasaran dan permasalahannya Batasan
produksi,
i n d u s t r i k e c i l yang d i g u n a k a n dalam
oleh
garis
besar
-
skema
jahteraan
yang
19 k a r y a w a n / p e r u s a h a a n .
pendekatan
k e c i l , yang pada a k h i r n y a d a p a t
pernasalahan
mencapai
h i d u p d a n p e m e r a t a a n pembangunan d a p a t
p a d a gambar 3.1.
dike-
industri
t e l a a h kesempatan k e r j a d a n p e n i n g k a t a n p e n d a p a t a n industri
praktek
i n d u s t r i k e c i l yang
Biro Pusat S t a t i s t i k , y a i t u
menyerap t e n a g a k e r j a a n t a r a 5 Secara
proses
:
.
lapangan i n i a d a l a h p e n g e r t i a n mukakan
baku,
meliputi
sektor kesedilihat
Gambar 3 . 1 .
Skema P e n d e k a t a n P e r m a s a l a h a n T e l a a h Kesempatan K e r j a d a n P e n i n g k a t a n P e n d a patan d i Sektor I n d u s t r i Kecil.
Pertunbuhan Angkatan Kerja
I
v
Lapangan Peherjaan
lterbatas)
lnasih tersedial
Fattcr Pendorong-Penarit 2. Hata Pencaharian 3. blotasi Haktu Kerja 4. Tersedianya Lapangan industri Kecii
f
Yeseepatan Kerja
1. Jenis Kelaain
3. Tingkat pendidikan 4. Ketra~pilan
I Peningkatan Pendapatan
H i p o t h e s i s Kerja Pada
P r a k t e k Lapang i n i ,
dikemukakan
dugaan-dugaan
yang akan d i t e l i t i y a i t u : 1.
Semakin
rendah
umur s e s e o r a n g
akan
semakin
tinggi
kesempatannya untuk b e k e r j a d i s e k t o r i n d u s t r i k e c i l . 2.
Tenaga k e r j a l a k i - l a k i
l a b i h t i n g g i memperoleh
kesem-
p a t a n u n t u k b e k e r j a d i b a n d i n g perempuan. 3.
Semakin
tinggi
tingkat
pendidikan
seseorang
semakin
tinggi
p u l a kesempatannya u n t u k
bekerja
akan di
sektor industri kecil. 4.
Semakin
tinggi
tinggi pula
keterampilan seseorang
kesempatan
untuk
akan
semakin
d i
industri
bekerja
kecil.
5.
Semakin
( ti d a k
banyak
sumber
mata
pencaharian
seseorang
tekun b e k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l ) akan
semakin
t i n g g i p u l a pendapatan yang akan d i t e r i m a n y a . 6.
Semakin industri
t i n g g i c u r a h a n waktu yang kecil
akan semakin t i n g g i
yang akan d i t e r i m a n y a .
dialokasikan pula
pada
pendapatan
P e n e t a p a n L o k a s i P r a k t e k Lapangan P r a k t e k Lapangan i n i d i l a k s a n a k a n d i K a b u p a t e n B o g o r , Kecamatan
Ciomas,
Desa P a s i r E u r i h ,
dengan
menggunakan
metode
s t u d i k a s u s , y a i t u dengan m e l i h a t
suatu
kejadian
dimana
s e b a g i a n b e s a r penduduk m e n e t a p d i l o k a s i
tersebut
bekerja
persepatuan.
Pemilihan
l o k a s i i n i d e n g a n mempertimbangkan bahwa C i o n a s
merupakan
salah
d i sektor industri kecil
s a t u s e n t r a i n d u s t r i k e c i l sepatu yang d i b i n a ,
lokasi
lapangan P a s i r
praktek
Eurih
berpotensi
dan
sangat
b e s a r d i b i d a n g i n d u s t r i k e c i l p e r s e p a t u a n d i b a n d i n g dengan desa-desa
l a i n n y a y a n g t e r d a p a t d i Kecamatan C i o m a s .
H e t o d e P e n g u n p u l a n Data Praktek
Lapangan i n i mengumpulkan d a t a s e k u n d e r
penelitian/prak-
d a t a primer. Data primer d i p e r o l e h d a r i tek
lapangan
Perindustrian,
ini.
Data sekunder
Kantor
diperoleh
Statistik serta
dan
dari
Badan-badan
Dinas yang
terkait. Data
t e r d i r i atas
yaitu
data
kualitatif.
Data
k u a n t i t a t i f d i p e r o l e h d a r i 39 responden t e n a g a k e r j a
yang
primer
berasal tu. yang
primer
yang
dua
bersifat kuantitatif
d a r i 13 p e n g u s a h a / p e n g r a j i n
jenis,
dan
industri kecil
Ke-13 p e n g u s a h a t e r s e b u t b e r a s a l d a r i distratifikasi
berrdasarkan
modal
tiga tetap
sepa-
stratum, awal.
S t r a t u m 1 menunjukkan p e n g u s a h a y a n g m e m i l i k i m o d a l k u r a n g Rp
1 juta,
s t r a t u m 2 nenunjukkan pengusaha yang
meniliki
modal Rp 1 j u t a
-
Rp 2 j u t a ,
s t r a t u m 3 menunjukkan pengu-
s a h a y a n g m e m i l i k i modal l e b i h d a r i Rp 2 j u t a . pengusaha
t e r s e b u t , kemudian d i a m b i l s e c a r a
D a r i ke-13 acak
tenaga
k e r j a d a r i masing-masing s t r a t u m . D a t a p r i m e r d ikumpulkan d e n g a n menggunakan
kuesioner
u n t u k mengumpulkan d a t a k u a n t i t a t i f s e r t a pedoman wawancaa u n t u k mengumpulkan d a t a k u a l i t a t i f .
Metode Analisis Data Data seperti
s e k u n d e r yang b e r a s a l d a r i badan-badan dari
Dinas P e r i n d u s t r i a n dan
Kantor
terkait
Statistik,
p e n g o l a h a n n y a d i l a k u k a n d e n g a n c a r s membuat a t a u
menyusun
t a b e l - t a b e l s e s u a i dengan keperluan a n a l i s i s . D a t a yang b e r s i f a t k u a n t i t a t i f yang d i p e r o l e h p e n e l i ti
m e l a l u i h a s i l wawancara d i a n a l i s i s d e n g a n
menggunakan
t a b e l - t a b e l f r e k u e n s i d a n u j i k o r e l a s i r a n k Spearman ( r s ) . Data k u a l i t a t i f d i a n a l i s a s e c a r a d e s k r i p t i f , s e r t a
diman-
f a t k a n u n t u k memperoleh k e t e r a n g a n y a n g t i d a k d a p a t
dije-
laskan oleh d a t a k u a n t i t a t i f . Untuk m e n g u j i h i p o t e s a a t a u hubungan a n t a r a kesempatan
kerja
dan peningkatan
pendapatan
variabel di
sektor
i n d u s t r i k e c i l s e p a t u , s e b a g i a n d i g u n a k a n u j i Rank S p e a r -
man (r,)
d a r i s t a t i s t i k non p a r a m e t r i k .
Def inisi Operasional 1.
Jenis
kelamin dibedakan a t a s l a k i - l a k i dan
yang
perempuan
bekerja d i industri kecil sepatu, dibidang
pro-
duksi
2.
T i n g k a t umur a d a l a h umur p a d a s a a t r e s p o n d e n c a r a i . K r i t e r i a p e n g u k u r a n b e r d a s a r k a n umur tahun,
18-20 t a h u n , 2 1 - 2 3 t a h u n , 2 4 - 2 6
tahun,
30-32 t a h u n , 33-35 t a h u n ( k a r e n a
kerja
terendah
Setiap nyata
15 t a h u n d a n t e r t i n g g i
15 -
:
pada
27-29
umur
tenaga
35
s e t i a p perbedaan dua tahun, :
17
tahun,
tahun
i n t e r v a l 2 , k a r e n a menunjukkan p e r b e d a a n
masing d i b e r i k a n s k o r
3.
diwawan-
dan
).
yang
masing-
7,6,5,4,3,2,1.
T i n g k a t p e n d i d i k a n a d a l a h lamanya s e s e o r a n g m e n y e l e s a i kan
f o r m a l ( t a h u n ) . Kriteria
pendidkan
Tidak
sekolah ( 0 tahun),
Tamat
SD
yang tenaga
t i d a k t a m a t SD ( 1 - 5
, SLP ( 7 - 9 t a h u n ) , SLTA
diberikan 0,1,2,3,4. kerja
pengukuran
(10-13
tahun),
tahun)Skor
Untuk p e n d i d i k a n
s e c a r a umum memang
:
informal,
diharuskan
belajar
d u l u k e t e r a m p i l a n membuat s e p a t u s e b e l u m n y a . 4.
T i n g k a t k e t e r a m p i l a n a d a l a h kemampuan d a l a m teknologi nya. pasang
pengukuran d a p a t d i l i h a t
sepatu
pasang/hari, >30-35
ditangani-
yang digunakan a t a u bidang yang
Kriteria
yang
20-25 p a s a n g / h a r i ,
pasangjhari,
sang/hari.
dihasilkan
mulai ,25-30
>35-40 p a s n n g / h a r i ,
Skor yang d i b e r i k a n y a i t u
:
menguasai
dari
jumlah
dari
20
pasang/hari, dan
>40
1,2,3,4,5,6.
pa-
5.
upah a d a l a h h a s i l yang d i p e r o l e h atas
Tingkat
d a l a m b e n t u k ' u a n g a t a u u p a h . Dengan
kegiatan upah
setiap
dari
bidang
p e k e r j a a n yang
melihat
ditekuni
yaitu
:
p e r t a n i a n , jasa, perdagangan dan i n d u s t r i k e c i l .
6.
Mata
p e n c a h a r i a n a d a l a h sumber p e n g h a s i l a n utama
sumber
p e n g h a s i l a n l a i n n y a . Dikelompokkan
industri,
industri+jasa,
tritperdagangan.
7.
Alokasi yang kecil
curahan
:
Indus-
1,2,2,2.
:
waktu k e r j a a d a l a h
banyaknya
waktu
digunakan tenaga k e r j a untuk b e k e r j a d i i n d u s t r i <jam/hari).
Ukuran
kurang d a r i 8 jani/hari, lebih
kedalam
industri+pertanian,
Skor yang d i b e r i k a n
dan
dari
yang
digunakan
8-9.9jam/hari,
12 jam/hari.
Skor yang
adalah
:
10-12 jam/hari, diberikan
yaitu:
1,2,3,4. 8.
Kesempatan pekerjaan dari
Kerja pada
jumlah
hubungan pengusaha industri
adalah
peluang
suatu lapangan
untuk
pekerjaan
yang b e k e r j a d i l i h a t d a r i
keluarga atau
dengan
pengusaha,
teman y a n g s u d a h
mendapatkan
lama
.
Kriter ia masih
:
kenal
ada
dengan
bekerja
k e c i l , atas i n i s i a t i f s e n d i r i dengan
pada menda-
t a n g i langsung i n d u s t r i k e c i l , u n t u k meneruskan pengalaman d a n memperdalam k e a h i i a n . S k o r y a n g d i b e r i k a n
:
4,3,2,1. 9.
T i n g k a t pendapatan a d a l a h upah r a t a - r a t a yang leh tenaga
dipero-
k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u ,dengan pe-
' n g u k u r a n : k u r a n g d a r i Rp 1 5 0 0 0 , Rp 1 5 0 0 0
-
Rp 2 0 0 0 0
l e b i h d a r i RP 20 000
-
Rp 25 0 0 0 , l e b i h d a r i Rp 25000-
RP 30 0 0 0 , l e b i h d a r i Rp3O 000 dari 4,5,6.
-
Rp 3 5 0 0 0 , d a n
Rp 3 5 0 0 0 . S k o r y a n g d i b e r i k a n a d a l a h
:
lebih 1,2,3,
L e t a k Wilayah dan Keadaan A l a n Pasir
Eurih
merupakan
wilayah
Kecamatan
Bogor.
Letak
Ciomas
salah desa Kabupaten
d e s a dengan p u s a t
yang
Daerah
berada
di
Tingkat
I1
pemerintahan
kecamatan
s e j a u h 6 km, d e n g a n k o t a k a b u p a t e n 28 km, d a n 128 km
Desa i n i d i k e p a l a i o l e h s e o r a n g
ibukota propinsi. desa,
dibantu oleh seorang s e k r e t a r i s desa dan
Urusan (KAUR),
dari kepala
Kepala
4
y a i t u Kaur K e s r a , Kaur Keuangan, Kaur
Umum
dan Kaur Ekbang. Berdasarkan l e t a k g e o g r a f i s , desa-desa yang membatasi d e s a P a s i r E u r i h y a i t u s e b e l a h Utara a d a l a h d e s a
Parakan,
s e b e l a h S e l a t a n d e s a Taman S a r i , s e b e l a h Barat d e s a
Suka-
resmi d a n s e b e l a h T i m u r a d a l a h d e s a S i r n a G a l i h . Luas bentuk
desa
Pasir
permukaan
Eurih adalah
t a n a h pegunungan
dan
dengan
produktivitasnya
tergolong
sedang.
mm/tahun,
merupakan b a g i a n d a r i k o t a Bogor
C u r a h h u j a n Desa
ha,
285,794
ini
mencapai
3740
dengan
curah
d e s a P a s i r E u r i h b e r j u m l a h 5878 j i w a
(1251
hujan yang t i n g g i s e p a n j a n g tahunnya. P e n d u d u k d a n Hata P e n e a h a r i a n Penduduk
K K ) t e r d i r i d a r i l a k i - l a k i s e b a n y a k 2995 o r a n g d a n p e r e m p u a n 2883 o r a n g ( 4 9 . 0 5 X ) .
Angkatan k e r j a
15 - 55 t a h u n ) b e r j u m l a h 3102 o r a n g ( 5 2 . 7 7 % ) y a n g
dari
1580
orang l a k i - l a k i
puan (49.07%).
(50.95 X)
(usia terdiri
( 5 0 . 9 3 % ) d a n 1522 o r a n g p e r e m -
Secara
t e r p e r i n c i k o m p o s i s i penduduk d a p a t
Tabel 5.1.
Kelompok Umur (tahun)
JUHLAH
dilihat
pada
K o m p o s i s i Penduduk Menurut Kelompok Umur d a n J e n i s K e l a m i n , d i Desa P a s i r E u r i h Kec. Ciomas Kab. Bogor, Tahun 1 9 9 0 . Laki-laki (jiwa)
2995
Perempuan (jiwa)
2883
Jumlah ( j iwa)
Persen
5878
100.00
(x)
Sumber: P o t e n s i Desa P a s i r E u r i h , 1 9 9 0 .
Dari T a b e l 5 . 1 d a p a t d i l i h a t bahwa p o t e n s i s u m b e r d a y a manusia Eurih
y a n g p r o d u k t i f ( u s i a 15-54 t a h u n ) d i sekitar
52.77 persen d a r i t o t a l
jumlah
desa
Pasir
penduduk.
Sedangkan penduduk u s i a non p r o d u k t i f ( u s i a > 5 5 t a h u n < 1 4 t a h u n ) s e b e s a r 2776 o r a n g ( 4 7 . 2 3 p e r s e n ) .
Rasio beban
t a n g g u n g a n s e b e s a r 8 9 . 4 9 p e r s e n y a n g b e r a r t i bahwa 100
dan
o r a n g p r o d u k t i f h a r u s menanggung 89 o r a n g y a n g
setiap tidak
produktif (secara t e o r i t i s ) . Penduduk m e n u r u t mata p e n c a h a r i a n d i Desa P a s i r E u r i h dapat
dilihat
Tabel
5.2.
Dari t a b e l tersebut t e r l i h a t
bahwa
penduduk y a n g b e k e r j a d i s e k t o r
46.80
persen
Jumlah dan
d a r i j u m l a h penduduk
pertanian
yang
sudah
t e r s e b u t sudah termasuk p e t a n i pemilik,
buruh t a n i .
ketiga,
Sektor industri kecil
sekitar bekerja. penggarap
menempati
urutan
setelah sektor pertanian yaitu sebesar 6.07
per-
sen Keadaan d i a t a s menunjukkan bahwa s e k t o r p e r t a n i a n Desa
P a s i r E u r i h m a s i h memegang p e r a n a n p e n t i n g ,
sektor umumnya
industri memiliki
diserahkan
Tabel
kecil. lahan
perajin
pertanian
namun
setelah
industri
5.2.
kecil,
pengelolaannya
pada o r a n g l a i n m e l a l u i s i s t e m sewa a t a u
Mata P e n c a r i a n
bagi
D i s t r i b u s i Penduduk Menurut Mata P e n c a h a r i a n d i Desa P a s i r E u r i h Tahun 1 9 9 0 . J u m l a h Orang
Petani pemilik P e t a n i Penggarap Buruh t a n i Perajin Industri Kecil P e g a w a i Negeri/ABRX Dukun b a y i T u k a n g Cukur Tukang j a h i t T u k a n g kayu Tukang b a t u Supir Pensiunan Pedagang B u r u h Non p e r t a n i a n Jumlah
Para
di
Persen
599 387 256 166 90 7 5 14 10 10 29 21 795 347
2736
Sumber : P o t e n s i Desa P a s i r E u r i h ,
100.00 1990.
D i
Pasir
Eurih, d a r i sejumlah angkatan
kerja
3102
o r a n g , 2736 o r a n g d i a n t a r a n y a t e l a h m e m i l i k i mata p e n c a h a rian
tetap (Tabel 5.2),
yang
tidak
berarti masih t e r d a p a t 366
m e m i l i k i mata p e n c a h a r i a n a t a u
masih
m e n c a r i mata p e n c a h a r i a n . S e k t o r i n d u s t r i . k e c i 1
orang sedans
(terdapat
166 p e n g r a j i n i n d u s t r i k e c i l ) d a p a t menyerap t e n a g a 1328
orang, sedangkan s e k t o r pertukangan ( j a s a
gan)
perinciannya
dapat t e r l i h a t pada Tabel
kerja
pertukan5.2
diatas
d a l a m h a 1 jumlah o r a n g yang mengusahakannya. Tingkat Pendidikan
Sistem yang
pendidikan
formal sudah
cukup b a i k o l e h masyarakat.
mendapat
Hal i n i
perhatian
terlihat
dari
T a b e l 5.3 y a i t u penduduk menurut p e n d i d i k a n yang ditempuhnya. Tabel 5.3.
D i s t r i b u s i Penduduk Menurut P e n d i d i k a n yang Ditempuh, d e s a P a s i r E u r i h t a h u n 1990.
Tingkat Pendidikan
Jumlah
B u t a Aksara Belum S e k o l a h T i d a k Tamat SD T a m a t SD Tamat SMP/Sederajat Tamat S L A / s e d e r a j a t Tamat A k a d e r n U s e d e r a j a t Tamat P T / s e d e r a j a t Jumlah
4110
S u m b e r : P o t e n s i Desa P a s i r E u r i h ,
100.00 1990.
P r o s e n t a s e p e n d u d u k y a n g menamatkan p e n d i d i k a n l a h d a s a r menunjukkan angka yang p a l i n g b e s a r .
seko-
I n i menan-
dakan
bahwa
pendidikan
mendapat
tempat
yang
Dengan
p e n d i d i k a n f o r m a l y a n g d i c a p a i m i n i m a l SD
mereka
sudah
berguna
d a p a t membaca d a n m e n u l i s ,
bagi
ha1
seseorang untuk menjadi tenaga
penting. umumnya
ini
sangat
kerja
yang
memperhatikan pendidikan seperti p a b r i k / i n d u s t r i . Untuk begitu
bekerja
d i industri kecil,
diperhatikan.
pendidikan
Ketrampilanlah
modal
tidak
utama
yang
d i l i h a t sebagai p r a s y a r a t menjadi tenaga k e r j a d i i n d u s t r i K e t r a m p i l a n i t u b i s a d i d a p a t d e n g a n cara
kecil. d i
industri
k e c i l s e b a g a i kenek s e p a t u pada
belajar
orang
yang
s u d a h lama b e k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u . Penduduk menamatkan kemajuan semakin
P a s i r Eurih t e r n y a t a sudah ada
pendidikan
tinggi,
anggota masyarakat menyadari
arti
.
ha1
ini
yang
mampu
memperlihatkan
Orangtua d i d e s a i n i
penting
pendidikan
sudah
bagi
anak-
anaknya. Sampai
s e k a r a n g p e n d u d u k y a n g s u d a h menamatkan
didikan
tinggi
tidak
terus bekerja
di
industri
sepatu,
t e t r a p i mereka b e k e r j a d i s e k t o r l a i n n y a .
r a t a p e n d i d i k a n p e n g u s a h a k e c i l a d a l a h SD, j a r a n g kan dari
p e n d i d i k a n menengah k e a t a s .
Namun d e m i k i a n
penkecil
Rataditemudilihat
s e g i u s a h a d a n p e n g h i d u p a n p e n g r a j i n c u k u p maju
dan
baik. P e m a n f a a t a n L a h a n d i Desa P a s i r E u r i h Lahan
di
Desa P a s i r E u r i h
sealin
digunakan
untuk
p e r t a n i a n sawah d a n l a h a n k e r i n g , j u g a d i m a n f a a t k a n perikanan
kolam
seluas 1.2 hektar.
Komoditi
untuk
pertanian
y a n g d i b u d i d a y a k a n a d a l a h p a d i sawah d a n h o r t i k u l t u r . Tabel 5.4.
L u a s A r e a l Desa P a s i r E u r i h Menurut P e m a n f a a t n y a Tahun 1 9 9 0 .
J e n i s Pemanfaatan
Luas A r e a l (ha)
Persen
Perumahan d a n P e k a r a n g a n Sawah P e r t a n i a n Tanah K e r i n g Ku bu r an Lain-lain
28.75 183.718 68.261 1.2 2.35
10.07 64.37 23.92 0.42 0.82
Jumlah
285.394
100.00
Sumber: P o t e n s i Desa P a s i r E u r i h , 1 9 9 0 .
Luas
tanah d i desa
areal
ini
banyak
dimanfaatkan
u n t u k p e r t a n i a n dan p e r i k a n a n d i b a n d i n g k a n dengan naan
lainnya.
desa
Pasir
penggu-
Untuk l e b i h j e l a s n y a p e m a n f a a t a n t a n a h
Eurih
selengkapnya
dapat
dilihat
di
p a d a Ta-
be1 5.4.
Sarana Perhubungan dan Angkutan Sarana
perhubungan
memegang p e r a n a n
penting
mendukung i n d u s t r i k e c i l d e s a P a s i r E u r i h .
Untuk mempero-
l e h k u l i t imitasi d a n p e n g i r i m a n h a s i l , memerlukan perhubungan aspal dengan
yang l a n c a r .
Desa i n i t e l a h
memiliki
s e p a n j a n g 3 . 2 km, y a n g menghubungkan kampung
lainnya.
Selain i t u juga
k a b u p a t e n s e p a n j a n g 1 . 2 km y a n g m e m p e r l a n c a r desa.
dalam
satu dilalui
sarana jalan kampung jalan
perekonomian
S a r a n a a n g k u t a n y a n g d a p a t m e n c a p a i d e s a y a i t u angkut a n perkotaan ( d a i h a t s u ) , disamping sepeda motor.
Secara
l e n g k a p s a r a n a a n g k u t a n d i Desa P a s i r E u r i h d a p a t
dilihat
pada Tabel 5 . 5 . Tabel 5.5.
S a r a n a Angkutan d a n K o m u n i k a s i d i d e s a P a s i r Eurih tahun 1990.
J a n i s Angkutan Daihatsu S e p e d a Motor Sepeda
Jumlah 9 15 24
A l a t Komunikasi Radio Televisi
Sumber: P o t e n s i Desa P a s i r E u r i h , 1 9 9 0 .
jumlah 203 86
KEADBAN INDUSTRI KECIL SEPATU P A S I R EURIH
G a n b a r a n Umun Industri
Kecil s e p a t u Ciomas ( P a s i r
Eurih
s a l a h s a t u d e s a n y a ) muncul s e k i t a r t a h u n
termasuk
1920-an.
t a h u n 1950-an, pembuatan s e p a t u m a s i h merupakan
Sampai
pekerjaan
y a n g d i l a k u k a n i n d i v i d u a t a u u s a h a r u m a h t a n g g a , y a n g konon
s a a t i t u b a r u b e r j u m l a h s e k i t a r 20 u n i t u s a h a , d a n memproduksi
sepatu
k u l i t dengan k u a l i t a s t i n g g i .
sepatu
C i o m a s pertama k a l i m e m p e l a j a r i
sepatu
dengan
sepatu
di
pulang
mendirikan
bekerja
Jakarta.
sebagai
Setelah bengkel
buruh
memiliki sepatu
Para
keahlian
tukang membuat
dibengkel-bengkel keahlian,
sendiri
dan
produknya keberbagai t o k o d i J a k a r t a dan kota-kota
mereka menjual lain d i
Jawa B a r a t . Tokoh-tokoh Eurih,
d a p a t d i s e b u t k a n y a i t u : Bapak S a i n (Alm)
Emun
tersebut yang
p e r s e p a t u a n Ciomas y a n g b e r a d a d i
dan
Akhi
(Alm).
Dari
(Alm),
Bapak
ketiga
tokoh
t a h u n 1950-an m u n c u l l a h murid-murid
terkenal
tokohnya
Bapak
dengan s e b u t a n 6
sekawan,
y a i t u :Nata h a w i , E n d u n , K a r t o b i ,
Pasir
kenamaannya
dengan
tokoh-
Otong
(Alm),
Usman d a n J a e . Dari t o k o h - t o k o h t e r s e b u t l a h i n d u s t r i k e c i l s e p a t u berkembang l u a s . Menurut I n f o r m a s i d a r i tokoh d e s a , bahwa t u k a n g - t u k a n g
s e p a t u C i b a d u y u t pun p e r n a h b e l a j a r k e
Ciomas. A w a l tahun 1950-an, pesat,
dengan
industri kecil sepatu
semakin bertambahnya
junlah
berkembang usaha
rumah
tangga. nya
Kebangkitan i n d u s t r i i n i d i t a n d a i dengan b e r d i r i -
sebuah
Persebo
bentuk
tahun
pengrajin
usaha bersama
1953.
Koperasi
dalam
yang
wadah
beranggotakan
s e p a t u m e l a y a n i o r d e r u n t u k memenuhi
d i s a m p i n g membantu p e m a s a r a n p r o d u k
ABRI,
Koperasi para
keperluan
dari
bengkel-
bengkel s e k i t a r n y a . Persebo b e r p e r a n p e n t i n g dalam pertumbuhan
p e r a j i n d i d e s a - d e s a s e k i t a r Ciomas,
sampai
ketika
t e r j a d i k r i s i s ekonomi d a n i n f l a s i p a d a p e r t e n g a h a n 1960-an, penting
yang a k h i r n y a mengakibatkan dalam
tahun
perubahan-perubahan
s t r u k t u r i n t e r n a l dan
hubungan
eksternal
pada i n d u s t r i k e c i l d i s i n i . Setelah stabilisasi
akhir
tahun
1960-an
dilaksanakan
program
ekonomi, s t r u k t u r i n t e r n a l i n d u s t r i i n i
men-
galami p r o s e s d i f e r e n s i a s i . S e j u m l a h p e r a j i n s e k a l a tangga
mengembangkan u s a h a m e r e k a d e n g a n membuka
rumah bengkel
y a n g m e m p e k e r j a k a n b u r u h . Dalam t r a n s a k s i k e u a n g a n ,
peng-
g u n a a n c e k mundur m e n g u r a n g i k e m a n d i r i a n p r o d u s e n - p r o d u s e n dalam berhubungan dengan p a r a pedagang yang
kecil pung
produk
besar
mereka. Pada tahun
1970-an,
menam-
pemilik
modal
b e r a s a l d a r i l u a r Ciomas m u l a i m e l i b a t k a n d i r i
memperkenalkan
sistem p e m b a y a r a n d e n g a n "bon p u t i h ' ,
mandiri
I n d u s t r i K e c i l s e p a t u P a s i r E u r i h dan Ciomas
umumnya
melibatkan g r o s i r yang s e k a l i g u s b e r p e r a n s e b a g a i
prinsi-
perlahan-lahan
status
yang
produsen
secara
merubah
dan
menjadi u n i t subkontrak.
pal
d a l a m h u b u n g a n s u b k o n t r a k . Hubungan p r o d u k s i
dengan
d e n g a n sistem s u b k o n t r a k i n i m e n g a k i b a t k a n s e b a g i a n b e s a r pengusaha
sebenarnya
sesungguhnya.
bukan
pengusaha
dalam
pengertian
Mereka s u k a menyatakan s e b a g a i " b u r u h
s e p a t u / g r o s i r W dengan
maksud k e n y a t a a n n y a
merupakan
grosir
buruh
dari
untuk
mereka
toko hanya sesuai
memproduks i
d e n g a n p e r m i n t a a n d a n s a n g a t t e r g a n t u n g t e r u t a m a dalam h a 1 modal dan pemasaran. I n d u s t r i k e c i l s e p a t u P a s i r E u r i h , umumnya m e n g h a s i l kan
s e p a t u yang t e r b u a t d a r i i m i t a s i dengan ukuran
dan
k e c i l b a i k u n t u k p r i a maupun u n t u k w a n i t a .
itu,
j u g a memproduksi s a n d a l y a n g t e r b u a t
besar
Disamping
dari
imitasi,
cara
t e r u t a m a s a n d a l b a g i w a n i t a . Pemasaran produk dengan
membawanya l a n g s u n g k e g r o s i r , d e n g a n h u b u n g a n k e p e r c a y a a n dari
g o s i r terhadap pengusaha.
menjajakan
tempat
Showroom-showroom
sepatu s e p e r t i d i s e n t r a sepatu Cibaduyut,
di
P a s i r E u r i h belum ditemukan (belum a d a ) . P e n b i n a a n t e r h a d a p I n d u s t r i Keeil P e r s e p a t u a n Industri banyak
kecil
Sepatu
Pasir
intervensi dari luar.
bermaksud
mendukung
latihan
keterampilan
manfaat
karena
kecil
dengan
kursus-kursus,
materi y a n g
belum
terlalu
Intervensi-intervensi
industri dan
Eurih
diberikan
yang
memberikan
belum
memberi
biasanya
justeru
sudah d i k u a s a i o l e h produsen. Pembinaan
oleh
Departemen P e r i n d u s t r i a n ,
PT
K u j a n g , D e p a r t e m e n T e n a g a Kerja b e r u p a d i k l a t p e r n a h
Pupuk
dilaksanakan, dari
namun m e n u r u t i n f o r m a s i
kegiatan
bantuan
tersebut
permodalam
pembinaan
terhadap
belum
ataupun industri
bahwa seperti
ada,
pemasaran. kecil
"follow-up" pemberian
Sampai
sekarang
persepatuan
Ciomas
umumnya m a s i h t e r s u s d i l a k u k a n lewat l e m b a g a y a n g d i b e n t u k oleh
IPB
Pengrajin Dagang
yaitu
LP3UK
(Lembaga
Pembinaan
Usaha Kecil) k e r j a s a m a dengan p i h a k
Negara).
Menurut
sumber
yang
Peningkatan BDN
(Bank
diperoleh,
bahwa
p e s e r t a y a n g s u d a h mendapat pembinaan dalam s u a t u kelompok t e l a h a d a yang mendapat b a n t u a n permodalan d a r i p i h a k
BDN
a t a s r e k o m e n d a s i LP3UK-IPB. Realisasi
d a r i pembinaan semakin n y a t a , dengan
ter-
b u k t i n y a p e r e s m i a n K o p e r a s i S e p a t u P e r k a s a Mas d a n K o p e r a si Warga S e p a t u C i o m a s t a n g g a l 7 J u n i 1991. Namun k o p e r a s i
i n i b e l u m b i s a b e r j a l a n , b a r u mengadakan p e r s i a p a n - p e r s i a pan m e n c a r i p e r l u a s a n p a s a r d a n mempersiapkan si.
administra-
Seandainya koperasi t e r s e b u t t e l a h b e r j a l a n dan
para
p e n g r a j i n s a d a r a k a n k e r u g i a n n y a a k i b a t memasarkan p r o d u k n y a p e r a n t a r a a n g r o s i r d a n b e n t u k k e r j a s a m a n y a , maka semakin
t e r b u k a l a h p e l u a n g kemajuan produk s e p a t u
B o g o r s e c a r a umum.
akan Ciomas
KEGIATAH USAHA I N D U S T R I K E C I L SEPATU P A S I R EURIN
Pengadaan Rahan Baku Bahan baku y a n g d i g u n a k a n u n t u k membuat s e p a t u
atau-
p u n s a n d a l i a l a h k u l i t i m i t a s i . Bahan i n i d i p e r o l e h toko
kulit
modal
d i Kota Bogor. P a r a p e n g r a j i n
cukup,
mereka
dapat
yang
memperolehnya
dari
memiliki
dengan
harga
s e s u a i d e n g a n h a r g a p a s a r . Namun, s e c a r a umum p a r a p e n g r a jin
di
dengan
Pasir modal
E u r i h lemah
dalam
permodalannya, dengan
grosir
d a p a t memperoleh bahan baku dan memproduksi s e p a t u
sesuai
permintaan yang sangat
kepercayaan dan kesepakatan
mereka
Dengan cara d e m i k i a n l a h ,
grosir.
muncul
apa
d i n a m a k a n i s t i l a h "Bon P u t i h " . Adanya b o n p u t i h
ini
merugikan p e n g r a j i n s e j a k mendapatkan
bahan
baku
sampai p e m a s a r a n .
Bon P u t i h Seorang
p e n g r a j i n s e p a t u y a n g belum
memiliki
modal
p r o d u k s i y a n g memadai, m e r e k a d i t a w a r k a n o l e h g r o s i r u n t u k memproduksi dari dalam
s e p a t u s e s u a i kehendaknya dengan
g r o s i r . P e m i n j a m a n m o d a l d e n g a n m o d a l awal
langsung
bentuk t u n a i t i d a k akan menyulitkan pengrajin,
i n i jarang terjadi lewat
awal
modal
sistem
.
Peminjaman modal yang s e r i n g
bon p u t i h . P e n g r a j i n
yang
belum
dan
terjadi memiliki
modal p r o d u k s i t e r s e b u t , d i m i n t a memproduksi s e p a t u s e s u a i d e n g a n m o d e l d a n t i p e y a n g d i i n g i n k a n g r o s i r , maka
disini
p e n g r a j i n b e r t i n d a k s e b a g a i "anak buah" g r o s i r dan m e n e r i -
m a sejumlah "order" (sejumlah pesanan barang/sepatu
dengan
jumlah t e r t e n t u dan h a r u s d i s e l e s a i k a n sampai b a t a s
waktu
tertentu). Untuk
mendapatkan
bahan baku, si
pengrajin
k e r t a s yang d i b e r i c a p / i d e n t i t a s
sehelai
diberi
grosir
(inilah
y a n g d i s e b u t Bon P u t i h ) y a n g d a p a t d i g u n a k a n u n t u k b e l a n j a bahan
baku k e t o k o k u l i t A m i s a l n y a . Toko
sudah
ditentukan o l e h g r o s i r (sebelumnya t e l a h ada
kulit
tersebut joint
a n t a r a t o k o k u l i t A d e n g a n g r o s i r ) . J a d i a p a b i l a bon p u t i h tersebut
A,
d i b e l a n j a k a n ke t o k o k u l i t s e l a i n t o k o
bon
t e r s e b u t t i d a k b e r l a k u . Pembelian bahan
baku
ban
putih
harga
harganya l e b i h t i n g g i 20 %
dari
maka dengan pasar
sebenarnya. P e n g r a j i n memproduksi s e p a t u , kemudian i a mengirimnya ke
grosir
pengiriman
yang t e l a h
mengadakan
juta,
t e r n y a t a barang yang dikirimkan t e r s e b u t t i d a k akan
diba-
seluruhnya,
sisanya
dibayar sebagian
d i b a y a r dalam b e n t u k bon p u t i h
bahan
baku
modal
awalnya.
dengan
tapi
tersebut seharga
Seandainya
1
yar
barang(sepatu)
kerjasama.
selanjutnya
serta
Dari Rp 1 J u t a ,
Rp
kecil
saja
untuk
memperoleh
memperhitungkan misalnya
pinjaman
hanya
u a n g t u n a i Rp 3 0 0 0 0 0 d a n y a n g Rp 7 0 0
dan
dibayar
000
diberi
bon p u t i h u n t u k d i p e r g u n a k a n mendapatkan bahan baku s e l a n jutnya.
P e n u k a r a n bon p u t i h t e r s e b u t k e t o k o
kulit
yang
t e l a h d i t e n t u k a n g r o s i r . Kebanyakan t o k o k u l i t yang
sudah
d i t e n t u k a n t i d a k komplit, ha1 i n i sangat menyulitkan
para
p e n g r a j i n k a r e n a bahan yang d i p e r l u k a n t i d a k a d a , kan
m e r e k a p e r l u d a n bon p u t i h t i d a k b i s a
selain
toko tersebut. Terpaksa pengrajin
dengan
uang
penjualan barang yang
sedang-
ditukarkan
di
mengusahakannya
tidak
dibayar
penuh
grosir.
Kegiatan Produksi Produksi sepatu d i i n d u s t r i k e c i l pasir Eurih
dilaku-
k a n d e n g a n p e r a l a t a n t r a d i s i o n a l , y a i t u menggunakan j a h i t . Pekerjaan produksi sepatu, s e s u a i tahap-tahap
mesin yang
harus d i s e l e s a i k a n o l e h setiap tenaga kerja. Produksi
imitasi)
yang
diberikan
d i a w a l i d e n g a n p e m o l a a n bahan dilakukan o l e h
kepada
Tukang
Pola,
T u k a n g Muka/Tukang Atas.
melakukan : -pengguntingan,
s e s u a i ukuran acuan
- d i p i s a h k a n b e r d a s a r k a n nomer -distelkan -dijahit - s i a p d i t e m p e l k a n d e n g a n b a g i a n bawah
Tukang Banah, m e l a k u k a n -pemasangan
:
texon
-pengeleman -pemasukan ke dalam k e r a n g k a a c u a n s e p a t u -pengeleman kepada s o l -penempelan t e r h a d a p s o l
baku
(kulit
selanjutnya
Tukang
Muka,
-pengopenan (masih dalam kerangka s e p a t u yang t e r b u a t d a r i kayu d u k u , a g a r k u a l i t a s n y a b a g u s ) -Sepatu s i a p dikemas. Pembuatan
merek
sepatu ditentukan
si
oleh
grosir
s e s u a i p e r m i n t a a n n y a . Merek y a n g s e r i n g d i g u n a k a n d i
desa
P a s i r E u r i h d i a n t a r a n y a a d a l a h : P i n a c o , Y u n i t a , Rona, F r e box,
S p e e k , A d i d a s d e n g a n h u r u f d a n lambang b e r b e d a
dari
s e p a t u Adidas A s l i p a b r i k . K e g i a t a n p r o d u k s i d i l a k u k a n d a r i jam 7 . 0 0 , d a n b e r a k h i r s e s u a i d e n g a n kemampuan t e n a g a k e r j a u n t u k si. kan.
berproduk-
J i k a o r d e r b e s a r , maka k e r j a " l e m b u r " s e r i n g
dilaku-
Produksi s e p a t u yang d i h a s i l k a n o l e h p e n g r a j i n
yang
t e r g o l o n g s t r a t a s a t u s e k i t a r 135 p a s a n g / h a r i ,
strata
dan
236
tiga
b e r t u r u t - t u r u t 215 p a s a n g / h a r i d a n
pasang/hari.
dua
pasang
Jumlah p r o d u k s i s e p a t u t e r g a n t u n g pada
order
yang d i b e r i k a n g r o s i r kepada p e n g r a j i n . P r o d u k s i d i l a k u k a n dari Sabtu
h a r i S e n i n p a g i s a m p a i Jum a t malam, s e d a n g k a n dan
Hinggu d i g u n a k a n p e n g r a j i n
untuk
hari
mengirimkan
b a r a n g k e g r o s i r d a n membeli b a h a n b a k u . Empat b u l a n m e n j e l a n g H a r i r a y a I d u l F i t r i , p e r m i n t a a n / o r d e r s e p a t u meningkat,
sehingga
kegiatan produksi
sepatu
juga
meningkat
pula. Pada dianggap produksi.
usaha sebagai
industri k e c i l sepatu i n i , wakil d a r i sipengrajin
tukang
dalam
Sebagai w a k i l , i a mencatat jumlah
pola
kegiatan
sepatu
yang
d i h a s i l k a n t e n a g a k e r j a , menghitung jumlah p e n d a p a t a n yang
akan d i t e r i m a o l e h tenaga k e r j a . S e l a i n i t u , juga bertugas mengemas s e p a t u sampai s i a p u n t u k d i p a s a r k a n . P e n a s a r a n Produk s e l u r u h produk s e p a t u P a s i r Eurih
Hampir
dipasarkan
m e l a l u i g r o s i r dengan s i f a t hubungan s u b k o n t r a k k o m e r s i a l , yang
t i d a k menguntungkan p e n g r a j i n . B a g i
pengraji n
yang
s u d a h m e m i l i k i modal p r o d u k s i , m e r e k a d a p a t m e n d i k t e h a r g a
selama
t e r h a d a p g r o s i r dalam m e n j u a l produknya. Sedangkan pengrajin
belum
selama
m e i l i k i m o d a l y a n g memadai,
itu
p u l a dalam pemasaran akan t e r u s menghadapi "bon p u t i h " . Akses
pemasaran masih tetap merupakan m a s a l a h
utama
yang dihadapi o l e h produsen s e p a t u i n i , terutama pada s a a t musim
s e p e r t i saat p e n e l i t i a n
sepi
ini
dilakukan
yang sangat
berlangsung selama delapan bulan. S i f a t permintaan
f l u k t u a t i f , hubungan a n t a r a p r o d u s e n k e e i l d i t a n d a i dengan persaingan (dengan
untuk
cara
mendapatkan
order
membanting h a r g a ) ,
dalam
dan
musim
sepi
pembajakan
tenaga
k e r j a t e r a m p i l p a d a s a a t musim ramai p e r m i n t a a n . Secara "hulu"
umum, t e r d a p a t k e c e n d e r u n g a n
bahwa
kegiatan
dan " h i l i r " d a r i i n d u s t r i k e c i l persepatuan d i k u a s a i o l e h o r a n g y a n g sama,
yaitu
Pasir
Eurih
ini
Harga
pembelian yang d i p a s a n g g r o s i r b e r k i s a r
40000
s a m p a i RP 9 5 0 0 0 p e r k o d i n y a ( l k o d i = Z O p a s a n g ) ,
g a n t u n g k u a l i t a s s e p a t u dan u k u r a n n y a . Kalau kan p e r
pasang
sepatu,
maka
kisaran
grosir.
antara
Rp ter-
diperhitung-
harga
tersebut
sampai Rp 4 7 5 0 / p a s a n g .
Rp2000/pasang lebih
Harga
ini
tentunya
r e n d a h , k a l a u m e r e k a mampu m e m a s a r k a n n y a d a n
tidak
t e r i k a t g r o s i r y a n g d a p a t m e n c a p a i Rp 8 0 0 0 s a m p a i Rp 2 0 0 0 0 per pasang. Dengan
berperannya
jelas-jelas
harga
dalam
menampung
hasil
p r o d u s e n lewat " k e k u a t a n " bon p u t i h n y a , h a 1
produksi
sangat
grosir
merugikan
beruntung, terhadap
produsen/pengrajin.
karena
: pertama,
pengraji n karena
Pihak
grosir
pengraj i n
yang
harga
pasaran
ditentukan g r o s i r jauh a t a u dengan harga
lebih ketika
grosir
"mendikte" lemah
modal o p e r a s i o n a l dan s e k a l i g u s akan t e r i k a t o l e h
Harga
dalam grosir.
rendah grosir
dengan menjual
b a r a n g t e r s e b u t kepedagang p e r a n t a r a (sebelum langsung konsumen) sebelumnya
a t a u e k s p o r t i r . Kedua, d a r i a d a n y a toko
kulit telah
mengadakan
ini
ke
bon
putih,
"joint"
dengan
g r o s i r t e n t a n g h a r g a bahan baku yang akan d i p a s a n g n y a , y a n g menguntungkan
kedua b e l a h p i h a k ( g r o s i r dan t o k o
kulit),
t e t a p i merugikan p e n g r a j i n , s e l a i n i t u k e t i k a harga d i n a i kan
2 0 % k e t i k a bon p u t i h d i b e l a n j a k a n p e n g r a j i n ,
jelas-
j e l a s ha1 i n i keuntungan a n t a r a t o k o k u l i t dan g r o s i r , dan akan semakin mengurangi penerimaa p e n g r a j i n . S i s a maan
yang semakin t e r s e b u t ,
harus dialokasikan
untuk
membiayai o p e r a i o n a l p r o d u k s i n y a , yang
biaya
tenaga kerja, biaya transportasi, biaya
penerlpengrajin
meliputi
:
pengemasan
dan lain-lainnya termasuk r e s i k o s e h a r i - h a r i kehidupannya. Hal i n i a k a n menimbulkan dampak s a m p i n g a n t e r h a d a p t i n g k a t
upah dalam menyelesaikan p e r pasang sepatunya o l e h
tenaga
k e r j a , y a i t u akan s e m a k i n r e n d a h . Upah y a n g d i t e r i m a tenaga
kerja
tergantung d a r i jumlah (sesuai
diselesaikannya
tahapan
sepatu
produksi
oleh
yang. dapat yang
menjadi
tugasnya). konsu-
P e n g r a j i n t i d a k b i s a menjual produknya kepada
men (maksudnya s e l a i n g r o s i r ) s e c a r a l a n g s u n g . J i k a s e p a t u y a n g d i h a s i l k a n n y a d i j u a l k e p a d a konsumen s e c a r a l a n g s u n g , maka
akan mengurangi o r d e r yang t e l a h d i t e r i m a
(mengingat tepat
jumlah
dengan
Koperasi
jumlah
sepatu
yang
dari
syrakat
Peranan
produk
dari
Pe rs e b o yang t e l a h a d a pada t a h u n 1953,
karena
Koperasi,
grosir
dipesannya) .
belum a d a d a l a m menolong p e m a s a r a n
pengrajin. lenyap
bahan baku y a n g d i t e r i n a
pengrajin
terdapatnya
yang
masalah
nenyebabkan
pengrajin
interen
telah
sendiri
b e r k u r a n g n y a k e p e r c a y a a n ma-
terhadap apa yang
dinamakan
Koperasi
i t u . Namun d e m i k i a n , s e j a k t a h u n 1 9 9 1 i n i p i h a k LP3UK masih
t e t a p mencoba u n t u k membangkitkan k e m b a l i
persepatuan
di
IPB
Koperasi
Ciomas s e c a r a umum d e n g a n n e m b e r i k a n
penger-
t i a n lewat i s t i l a h y a n g l e b i h u n t u k d i p e r c a y a y a i t u i k a t a n pengrajin
sepatu
Ciomas
terutana
dalam
ha1
pemasaran
hasil. Adapun gambaran mengenai hubungan y a n g t e r j a d i a n t a r a g r o s i r , p e n g r a j i n , t o k o k u l i t dan t e n a g a k e r j a d i i n d u s t r i kecil
persepatuan P a s i r Eurih d a p a t d i l i h a t pada
gram 7 . 1 .
Sosio-
Sosiogram 7 . 1
Hubungan y a n g t e r j a d i a n t a r a g r o s i r , p e n g r a j i n , t o k o k u l i t , dan t e n a g a k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l p e r s e p a t u a n Desa P a s i r E u r i h , Kecamatan Ciomas, Kabupa t e n Bogor.
'.,,,.
pesbayaran penjualan
,, , ,
/
6rosir
.
-1-3
-'
Tunai ,"
1
' ,,
(hanya sebagian)
(jarang t e r j a d i )
'Bon Putih'
',peebayaran
\ \
Y
Pengrajin
dalaa bentuk
'
\ \
Toko Kulit
\
-
\
Harga 20 Z d i a t a s harga pasar
\
pe~bayaran upah
,
Sering tidak k o a p l i t bahan baku yang d i -
I I I
P e ~ a s a r a nHasil
-
-
Harga Perkodinva d i dikte oleh grosir
-
kisaran harga : Rp 40 0(10 - Hp 95 000
-
Dilak.ukan s e s u a i tahapan produtsi (Tukang pola, tukang a t a s , tukang baaahi peabayaran herdasarkan jueiah sepatu yang d i h a s l l
Peeasaran i n ) t e r j a d i $arena t e r i k a t 'order"
Koperasi a t a u lanosung C----- (tldak. terladil-
ke konsuaen ; $arena t e r i k a t o l e h adanya order l T e r i k a t praktek 'bon p u t i h )
Sepatu gang dihasilkan
U e k a n i s m e P e n y e r a p a n T e n a g a Kerja
Di yang
Industri kecil sepatu Pasir Eurih,
jarang
adalah
persentase
tenaga k e r j a
kerja
laki-laki,
jumlahnya t e n a g a k e r j a w a n i t a .
penelitian,
sangat
Berdasarkan wanita
hasil
hanya
5,13
d a r i s e j u m l a h 39 r e s p o n d e n y a n g d i w a w a n c a r a i .
persen ini
terserap
banyak
paling
tenaga
tentunya
akan b e r b e d a , dibandingkan
pabrik/industri
dengan
Hal
pabrik-
b e s a r dengan p e r a l a t a n moderen,
biasanya
t e n a g a k e r j a w a n i t a l e b i h banyak d i p e r l u k a n . Industri peralatan yang
sepatu Pasir
Eurih
masih
yang r e l a t i f t r a d i s i o n a l , dimana
mampu
Secara
kecil
lama,
bekerja
fisik,
terampil
memiliki
tenaga
mutlak
fisik
diperlukan.
l a k i - l a k i d i t a q d i r k a n l e b i h k u a t dan
lebih
g e s i t d a r i w a n i t a ( S e c a r a umum). Dalam i n d u s t r i k e c i l i n i , k e t e r a m p i l a n f i s i k d a n mampu b e k e r j a secara maksimum menentukan
k e r j a berjam-jam waktu
produk/sepatu
jumlah
kerja),
yang
dihasilkan.
atau terdapatnya kerja
" lembur"
daya tahan tenaga
kerja
yang
Semakin
akan
jumlah
sepatu
sepatu
y a n g d i h a s i l k a n , maka a k a n s e m a k i n
pendapatan nafkah kerjanya
yang
dihasilkan.
(tambahan menentukan
banyak
jumlah
besar
tingkat pencari
utama, akan b e k e r j a k e r a s dan akan l e b i h
terfokus
mencari
Laki-laki
Untuk
sebagai
dalam
diperoleh.
akan
pendapatan.
Sebaliknya
wanita
s e b a g a i t e n a g a k e r j a , d i s a m p i n g modal f i s i k (kekuatan ketahanannya) segi
secara
umum d i b a w a h l a k i - l a k i ,
s o s i a l ekonomi w a n i t a h a n y a s e b a g a i
juga
pencari
dan dari
nafkah
tambahan d a n mengurus k e l u a r g a , maka s e b a g a i t e n a g a k e r j a , h a s i l yang akan d i d a p a t n y a t e r b a t a s j u g a akan l e b i h banyak t e g a n g g u k a r e n a k e w a j i b a n mengurus rumah t a n g g a ,
sehingga
akan mengurangi jumlah produk yang yang d i h a s i l k a n .
Pada-
ha1
cepat
pihak
p e n g r a j i n m e n g i n g i n k a n agar
order
nya
t e r s e l e s a i k a n , u n t u k mendapatkan o r d e r b e r i k u t n y a .
Dari
h a s i l wawancara d e n g a r n p a r a
pengrajin
sepatu
( n = 1 3 ) d i p e r o l e h h a s i l y a n g m e n y a t a k a n bahwa, u n t u k m e n j a di
t e n a g a k e r j a diusahanya sebelumnya diadakan
penyelek-
s i a n dahulu. C a r s untuk mengetahui apakah b e n a r s e s e o r a n g memiliki k e t e r a m p i l a n d i b i d a n g s e p a t u , d e n g a n memberikan t e s k e p a d a orang t e r s e b u t , y a i t u langsung p r a k t e k didepan
pengusaha.
A p a b i l a t e r n y a t a b e n a r , maka l a n g s u n g d i t e r i m a .
Sedangkan
kalau t i d a k menguasai, t i d a k d a p a t d i t e r i m a a t a u d i a h a r u s belajar
d u l u s e b a g a i "knek" s e p a t u t e r h a d a p t e n a g a
yang
s u d a h l a m a . Dalam p e n y e l e k s i a n i n i ,
yang
menjadi
keterampilanlah atau
tidaknya
menjadi tenaga k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l t e r s e b u t .
Pendidi-
kan
u k u r a n pokok s e s e o r a n g b i s a
kerja
k u r a n g d i p e r h a t i k a n . Meskipun s e s e o r a n g y a n g
berpen-
d i d i k a n c u k u p t i n g g i ( m i s a 1 SLA) m e n g i n g i n k a n u n t u k b e k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l t e r s e b u t , t a p i t a k memiliki keterampilan d i b i d a n g s e p a t u , maka t a k a k a n d i t e r i m a , d i b a n d i n g r a n g y a n g m e s k i p u n l u l u s a n SD t a p i m e m i l i k i
seseo-
keterampilan,
maka i a a k a n mudah m e n j a d i t e n a g a k e r j a i n d u s t r i s e p a t u d i p e n g r a j i n manapun.
Dalam
menyerap
kenal
dekat
kerja
yang
t e n a g a k e r j a , hubungan
m a s i h j e l a s nampak. S e s e o r a n g mempunyai h u b u n g a n f a m i l i
pengusaha/pengraj i n
dengan
famili calon
atau
atau tenaga
kenal
dekat
jika
ingin
a k a n l e b i h mudah
m e n j a d i t e n a g a k e r j a d i p e n g r a j i n t e r s e b u t . Hal l a i n t e r j a d i yaitu, tenaga kerja
cara
dengan
b a r u d a p a t masuk k e
dibawa o l e h tenaga k e r j a
lama
juga
industri
(yang
sudah
mendapat kepercayaan d a r i p e n g r a j i n / p e n g u s a h a yang d i l i h a t
eara
berdasarkan tenaga
kerja
terlebih
k e r j a tenaga
baru tersebut,
kerja sebelum
tersebut). diterima
Adapun bekerja,
d a h u l u h a r u s b e l a j a r d e n g a n cara s e b a g a i
"knek"
s e p a t u u n t u k menguasai k e t e r a m p i l a n p r o d u k s i yang
diguna-
kan dalam p r o s e s p r o d u k s i s e p a t u .
Dari
h a s i l p e n e l i t i a n , t e n a g a k e r j a yang b e k e r j a
industri
k e c i l s e p a t u P a s i r E u r i h i n i d a p a t masuk
hubungan
famili
pengusaha
atau
mengajaknya
sekitar ada
sekitar
sendiri/berusaha
43,59 %,
karena
teman y a n g s u d a h
17,95 %,
sisanya
karena
kenal
lama
dengan
bekerja
karena
di
dan
inisiatif
s e n d i r i untuk d a p a t b e k e r j a d i
industri
kecil sepatu. e m p a t b u l a n m e n j e l a n g Hari Raya I d u l
Disaat,
order/permintaan meningkat,
besar.
lainnya
sehingga sipengusaha akan b e k e r j a keras
memenuhinya. mendapatkan
s e p a t u d a r i g r o s i r a t a u konsumen
Fitri,
Pada
saat
ini,
pengusaha
bersaing
t e n a g a k e r j a yang terampil dalam jumlah
Tenaga
k e r j a akan t e r u s b e k e r j a s i a n g
dan
untuk untuk yang
malam
untuk
menyelesaikan
pendapatan tenaga
o r d e r dan s e k a l i g u s
sebanyak-banyaknya.
Saat-saat
untuk
mengejar
inilah,
seorang
k e r j a yang b e k e r j a k e r a s , j u g a k e r j a "lembur"
ada
y a n g s a m p a i m e n g a n t o n g i p e n d a p a t a n Rp 7 0 OOO/minggu. Pengetahuan mereka
dan
keahlian dibidang
sepatu,
umumnya
peroleh d a r i keluarga (kakak, saudara, orang
tua)
y a i t u s e b e s a r 56,41 %,
d a n s e b e s a r 43,59 % d i p e r o l e h
dari
teman/tetangga
sambil
kerja
belajar
pada
s u d a h lama b e k e r j a t e r l e b i h d a h u l u ,
yang
tukang/buruh
dengan
sebutan
knek. Sistem upah yang d i t e r a p k a n d i i n d u s t r i k e c i l Pasir
E u r i h dengan mingguan, dan t e r g a n t u n g
sepatu
yang
d i s e l e s a i k a n . Upah
sepatu
dari
penyelesaian
jumlah
sepatu
i n d u s t r i k e c i l b i a s a n y a b e r k i s a r a n t a r a Rp ZOO0 - Rp
di 3000
perkodi, a r t i n y a bukanlah s a t u pasang s e p a t u i a s e l e s a i k a n mulai
dari
tahap
p e m o l a a n sampai
jadi,
tetapi
dengan tahapan produksi yang dikerjakannya apakah
sesuai sebagai
t u k a n g atas a t a u t u k a n g bawah. Pasir
Eurih
l e b i h b e r s i f a t kekeluargaan dan suasana akrab.
Kalau
Suasana ini
seseorang si
kerja d i industri k e c i l sepatu
t e n a g a k e r j a s a k i t , maka t i d a k d i p a k s a k a n
pengusaha untuk bekerja. Sipengusaha
bantuan
pengobatan terhadap tenaga k e r j a .
kekeluargaan tenaga
yang e r a t , akan memberikan
akan
memberikan
Dengan
sistem
rangsangan
k e r j a untuk t e t a p b e k e r j a dengan b a i k ,
h a s i l y a n g memuaskan.
oleh
jujur
pada dan
Secara yang
umum, h a n y a 6 , 0 7 % p e n d u d u k d e s a P a s i r
m e m i l i k i dan menekuni u s a h a i n d u s t r i k e c i l
tuan.
Pertanian
mata
masih merupakan
dominan
( 4 5 , 3 9 %) dan s i s a n y a memiliki
seperti
:
buruh.
jasa, pegawai n e g e r i d a n
Pengusaha
pertanian orang
industri
kecil,
umumnya m e r e k a s e r a h k a n
lain,
d e n g a n cara
Eurih
persepa-
pencaharian
mata
ABRI, yang
yang
pencaharian pedagang
memiliki
dan lahan
kepada familinya
menyewakannya
atau
atau
diusahakan
d e n g a n sistem b a g i h a s i l . Tenaga Eurih,
d i industri
kecil
Anak-anak
sekolah
industri
Pasir
persepatuan
d a r i yang masih s e k o l a h sampai kepada yang
luarga. yang
kerja
s e k o l a h s e p e r t i SD k e l a s 6
d i SLA, m e r e k a s e t e l a h s e k o l a h
berke-
bahkan
ada
bekerja
s e p a t u (karena sudah t e r l a t i h dan s e c a r a
di
turun-
t e m u r u n ) . S e c a r a umum u s i a t e n a g a k e r j a i n d u s t r i k e c i l s e patu
Pasir
E u r i h a n t a r a 15 - 35 t a h u n ,
ha1
ini
sangat
s e s u a i karena u s i a t e r s e b u t termasuk u s i a produktif. sejumlah
166 i n d u s t r i k e c i l s e p a t u d i P a s i r E u r i h ,
menyerap t e n a g a k e r j a
1328 orang.
Pengrajin
pada
Dari dapat stra-
tum 1, r a t a - r a t a d a p a t m e n y e r a p 10 o r a n g t e n a g a k e r j a . S e dangkan p e n g r a j i n
yang b e r a d a
p a d a s t r a t u m 2 dan 3,
ma-
s i n g - m a s i n g d a p a t m e n y e r a p 15 d a n 1 6 o r a n g t e n a g a k e r j a .
KARAKTERISTIK TENAGA KERJA Di
d e s a P a s i r E u r i h , d a r i 1251 k k ( k e p a l a
Keluarga)
t e r c a t a t 484 o r a n g y a n g m e m i l i k i mata p e n c a h a r i a n d i b i d a n g industri tidak
kecil,
ditekuni
artinya bidang usaha industri o l e h semua penduduk d i d e s a
kecil ini.
p e r t a n i a n , m a s i h memegang p e r a n a n p e n t i n g d a l a m
ini
Sektor
kehidupan
masyarakat. Bekerja
d i
industri
kecil
persepatuan,
merupakan
p e k e r j a a n yang d a p a t memperbaiki kehidupan k e l u a r g a ka. Berdasarkan d a t a d a r i lapangan, b e r i k u t i n i karakteristik
tenaga
kerja
industri
kecil
mere-
diuraikan persepatuan
Pasir Eurih.
Umur k e r j a d i l i h a t d a r i segi umur, menyebar
Tenaga
umur 15-19 t a h u n d a n 35-39 t a h u n .
kelompok tenaga
kerja
produktif,
ini
industri kecil sepatu
dan
persentase tenaga
k e l o m p o k umur 20-24
Secara tergolong
kerja
terbesar
dalam umum, usia dalam
tahun.
Usia p r o d u k t i f , m e r u p a k a n u s i a y a n g s a n g a t m e n e n t u k a n keberhasilan
dalam melakukan s e s u a t u p e k e r j a a n ,
pekerjaan-pekerjaan
yang
menuntut
fisik
terutama
yang
rnemadai
I n d u s t r i k e c i l s e p a t u P a s l r E u r i h m a s i h menggunakan latan
tradisional
dalam
melakukan
proses
Tenaga
fisik
dalam jumlah yang b e s a r
untuk
m e l a k u k a n p r o d u k s i s e p a t u . Maka
sangat
.
pera-
produkslnya. dlperlukan
jelaslah,
tenaga
k e r j a yang memiliki keterampilap dan ketahanan k e r j a
yang
memadai s a n g a t d i p e r l u k a n . U n t u k t e n a g a k e r j a y a n g t e r g o long
u s i a p r o d u k t i f , s e c a r a umum m e m i l i k i
yang
b a i k , l e b i h g e s i t dan t e r a m p i l . Pada u s i a
ini
juga,
tenaga
kerja
akan
lebih
kondisi
mudah
fisik
produktif mendapatkan
keterampilan j i k a diberikan dan d a r i s e g i pemikiran
masih
berkembang u n t u k menuju k e a r a h kemajuan. Tabel.8.1.
P e r s e n t a s e T e n a g a Kerja I n d u s t r i K e c i l S e p a t u P a s i r E u r i h m e n u r u t Kelompok Umur, 1 9 9 1 .
Kelompok Umur
Persen
Jumlah
Total
39
Sumber
:
100.00
Data P r i m e r , 1 9 9 1
J e n i s Kelanin Laki-laki dari kecil
pada
lebih
mudah u n t u k
mendapatkan
w a n i t a . Hal i n i t e r b u k t i p a d a
pekerjaan
kasus
P a s i r E u r i h , dimana p e r s e n t a s e t e n a g a
industri
kerja
laki-
laki lebih tinggi dibanding tenaga kerja wanita. Secara
f i s i k l a k i - l a k i l e b i h kuat
dibanding
dengan
w a n i t a u n t u k b e k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u , yang masih menggunakan fisik
p e r a l a t a n t r a d i s i o n a l , dimana
bermanfaat
b e s a r untuk melakukannya.
tenaga kerja laki-laki
tenaga Selain
secara itu,
akan l e b i h khusyu ( t e r f o k u s ) b e k e r -
tertinggi.
Secara
keseluruhan,
tenaga
kerja
jumlahnya
semakin menurun dengan semakin t i n g g i n y a t i n g k a t kan.
Dari h a s i l p e n e l i t i a n l a p a n g , t e r n y a t a pada i n d u s t r i k e c i l sepatu P a s i r
bekerja
pendidi-
bahwa
Eurih,
untuk tingkat
pendidikan bukanlah sebagai f a k t o r penentu Tabel
8.3. Persentase
Tenaga K e r j a i n d u s t r i k e c i l E u r i h menurut t i n g k a t p e n d i d i k a n , 1991
Tingkat Pendidikan
Jumlah
Pasir
Persen
Tidak Sekolah T i d a k T a m a t SD Tamat SD SLTP SLTA Total
39
100.00
Sumber: Data P r i m e r , 1 9 9 1 J u s t r u keterampilanlah yang d i n i l a i sebagai f a k t o r penentu bisa a t a u tidaknya b e k e r j a pada i n d u s t r i
seseorang sepatu.
Meskipun
seseorang memiliki
tingkat
kecil
pendidikan
y a n g c u k u p t i n g g i ( m i s a l n y a SLA), m e n g i n g i n k a n b e k e r j a industri
keterampilan,
maka
b i s a langsung b e k e r j a melainkan harus b e l a j a r
dulu
s e b a g a i knek s e p a t u t e r h a d a p t e n a g a k e r j a yang sudah
lama
tidak
k e c i l t e t a p i belum m e m i l i k i
di
bekerja disana. Tingkat Keteranpilan Keterampilan menentukan Tabel
jumlah
tenaga
kerja
produk/sepatu
yang yang
dimiliki,
sangat
dihasilkan.
8 . 4 , t i n g k a t keterampilan menyelesaikan
sepatu
Dari 20
sampai 2 5 p a s a n g s e p a t u p e r h a r i m e n e m p a t i u r u t a n g i . Produksi yang d i h a s i l k a n t e r s e b u t bukanlah
tertingmenunjukan
bahwa t e n a g a k e r j a membuat p o l a s a m p a i b a r a n g j a d i c s e p a t u j a d i ) , melainkan s e s u a i t a h a p a n yang d i k e r j a k a n n y a , apakah s e b a g a i t u k a n g bawah a t a u k a h s e b a g a i t u k a n g a t a s
Rata-rata p e r h a r i n y a , t e n a g a k e r j a mampu k a n 38 p a s a n g
(
menyelesai-
s e k i t a r 2 Kodi). B i l a dihubungkan
dengan
c u r a h a n w a k t u k e r j a y a n g r a t a - r a t a p e r h a r i n y a 1 0 . 5 jam
d i
i n d u s t r i k e c i l , b e r a r t i t i a p jamnya d a p a t m e n g h a s i l k a n 3.5 p a s a n g s e p a t u . Hal i n i m e r u p a k a n s u a t u p o t e n s i b e s a r h a r u s t e r u s d i t i n g k a t k a n . Menurut tokoh p e r s e p a t u a n Eurih, Pasir
bahwa Eurih
t i n g k a t keterampilan dalam tidak
kalah
dibandingkan
membuat dengan
yang Pasir sepatu
industri
sepatu Cibaduyut
8 . 4 . P e r s e n t a s e T e n a g a Kerja i n d u s t r i K e c i l S e p a t u P a s i r E u r i h menurut T i n g k a t K e t e r a m p i l a n , 1991
Tabel
Tingkat Keterampilan (Penyelesaian sepatu/hari)
Total Sumber
Jumlah
39 :
i~J0.00
Data P r i m e r , 1 9 9 1
Junlah Tanggunan Keluarga
Berdasarkan
d a t a lapang, sebagian tenaga k e r j a
ber-
asal
dari
adalah
keluarga
dengan
jumlah
tanggungan
keluarga
n o l . Tanggungan k e l u a r g a d i s i n i y a i t u jumlah
anak
yang d i t a n g g u n g . Penurunan p e r s e n t a s e t e n a g a k e r j a
dengan
semakin
(Tabel
meningkatnnya jumlah tanggungan
Tabel 6.5.
keluarga
T e n a g a K e r j a I n d u s t r i Kecil S e p a t u P a s i r E u r i h menurut Jumlah Tanggungan K e l u a r g a , 1991.
Jumlah Tanggungan K e l u a r g a ( anak )
Jumlah
Total Sumber
:
Persen
100.00
39
Data P r i m e r , 1 9 9 1
Tenaga k e r j a yang t i d a k memiliki tanggungan mencakup
t e n a g a k e r j a yang belum b e r k e l u a r g a
keluarga
atau
sudah
menikah t a p i belum m e m i l i k i a n a k . Tenaga k e r j a yang
belum
b e r k e l u a r g a b e k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l dengan a l a s a n
bahwa
o r a n g t u a mereka s a n g a t mengharapkan bantuan anaknya u n t u k mencukupi kebutuhan s e h a r i - h a r i n y a s e r t a t e r s e d i a lapangan pekerjaan tinggi,
yang cukup
t i d a k menuntdt
keahlian
dengan bekal keterampilan
dan yang
pendidikan diperoleh
dengan b e l a j a r sebelumnya. Pendapatan yang d i p e r o l e h t e n a g a k e r j a i n d u s t r i k e c i l sepatu,
bagi
yang
belum
berkeluarga
digunakan
untuk
k e p e r l u a n d i r i n y a d a n s e b a g i a n u n t u k membantu o r a n g t u a n y a . Bagi
yang s u d a h b e r k e l u a r g a , digunakan
untuk
membiayai
kebutuhan anggota keluarganya. Tenaga jumlah ini
kerja
industri
hanya
d e n g a n t i n g k a t umur
berusia
sepatu
Pasir
Eurih,
k e l u a r g a t e r t i n g g i h a n y a 3 o r a n g . Hal
tanggungan
sesuai
kecil
tahun, yang
35
tenaga
kerja
tertinggi
termasuk
usia
produktif
kerja.
Mata Pencaharian Jumlah
mata p e n c a h a r i a n y a n g d i t e k u n i
tenaga
kerja
memi-
berpengaruh t e r h a d a p p e n g h a s i l a n . Tenaga k e r j a yang liki
mata p e n c a h a r i a n l e b i h d a r i s a t u macam
mendapatkan
pendapatan/penghasilan
yang l e b i h
diduga
akan
besar
di-
b a n d i n g d e n g a n t e n a g a k e r j a y a n g m e m i l i k i s a t u mata p e n c a harian . T a b e l . 8 . 6 . P e r s e n t a s e T e n a g a K e r j a I n d u s t r i Kecil S e p a t u P a s i r E u r i h m e n u r u t Mata P e n c a h a r i a n , 1 9 9 1
Mata P e n c a h a r i a n
Jumlah
Industri Industri + Jasa Industri + Pertanian -
-
Persen
27 4 8 -
P e n d a p a t a n ratarata/orang/minggu
69.23 10.26 20.51
2 5 000 41 875 44 473
-
Sumber : Data P r i m e r , 1 9 9 1 11 t e n a g a k e r j a y a n g m e m i l i k i m a t a
Dari lebih
dari
berasal
s a t u , terdapat 10 orang
tenaga
pencaharian kerja
d a r i luar desa Pasir Eurih. Total seluruh
yang tenaga
k e r j a yang b e r a s a l d a r i l u a r d e s a b e r j u m l a h 16 o r a n g Disaat p e n g u s a h a i n d u s t r i k e c i l s e p a t u m e n j u a l / m e n g i -
r i m k a n b a r a n g ke g r o s i r y a i t u p a d a h a r i S a b t u d a n
Minggu,
maka t e n a g a k e r j a l i b u r d a n b a g i m e r e k a y a n g b e r a s a l Desa P a s i r E u r i h d a n m a s i h d i w i l a y a h
luar
menyempatkan dari
Bogor,
p u l a n g . Sedangkan t e n a g a k e r j a y a n g
luar
Wilayah
Bogor, mereka
dapat
dari mereka
berasal
pulang
sebulan
s e k a l i . Kesempatan l i b u r t e r s e b u t d a p a t d i m a n f a a t k a n u n t u k mendapatkan p e n g h a s i l a n tambahan.
T i n g k a t Pendapatan T e n a g a k e r j a y a n g mencurahkan waktu k e r j a n y a
semakin
l a m a , menunjukan t i n g k a t p e n d a p a t a n y a n g d i p e r o l e h s e m a k i n (Tabel 8 . 7 ) .
tinggi Tabel
8.8.
T i n g k a t P e n d a p a t a n d a n C u r a h a n Waktu k e r j a T e n a g a Kerja l n d u s t r i Kecil S e p a t u P a s i r Eur i h , 1991.
-
-
C u r a h a n Waktu (perhari)
< 8 8 10
ja m 9 . 9 jam 1 2 jam > 12 jam
-
Sumber Tenaga
:
D a t a P r i m e r , 1991.
k e r j a y a n g mencurahkan waktu k e r j a n y a 1 0 jam
atau
l e b i h p e r h a r i n y a , mendapatkan upah a n t a r a Rp 28 000 s a n p a i Rp 4 0 000 p e r r n i n g g u . P e n d a p a t a n i n i l e b i h b e s a r
dibanding
d e n g a n t e n a g a k e r j a y a n g mencurahkan waktu k e r j a n y a k u r a n g dari
10
jam p e r h a r i n y a . H a l i n i t e r j a d i ,
karena
pembayaran t e r g a n t u n g j u m l a h s e p a t u y a n g d a p a t
sistem
diselesai-
k a n . T e n a g a k e r j a y a n g terampil d a n b e k e r j a d e n g a n c u r a h a n waktu yang t i n g g i akan memperoleh u p a h y a n g semakin g i . S e l a i n i t u , dengan adanya sejumlah o r d e r d a r i
tenaga
kerja
d i t u n t u t untuk menyelesaikan
tinggrosir,
dengan
cepat
s e s u a i b a t a s waktu yang t e l a h d i t e n t u k a n , u n t u k memperoleh order
berikutnya. Terdapatnya k e r j a lembur,
sepatu
yang
terselesaikan
Zenaga
kerja
jumlah
maka akan
semakin
banyak.
Bila
dilihat
berdasarkan
strata
pengusaha,
untuk
s t r a t a s a t u , r a t a - r a t a u p a h t e n a g a k e r j a s e b e s a r Rp 2 2 0 0 0 perorang
p e r m i n g g u . Untuk t e n a g a k e r j a yang b e r a s a l
s t r a t a dua dan t i g a berturut-turut
mendapatkan upah
sar
orang
Rp
2 8 0 0 0 d a n Rp 2 7 5 0 0 p e r
dari sebe-
perminggu.
Upah
t e r s e b u t s e s u a i dengan r a t a - r a t a c u r a h a n waktu k e r j a
pada
s e t i a p strata. Tenaga
k e r j a y a n g m e n c u r a h k a n w a k t u 8 - 9 . 9 jam
per
h a r i , umumnya t e n a g a k e r j a y a n g b e l u m b e r k e l u a r g a d a n y a n g s u d a h b e r k e l u a r g a t a p i belum m e m i l i k i tanggungan ( a n a k ) . Dari l i m a h a r i k e r j a e f e k t i f ( S e n i n s a m p a i
rata-rats berarti tiap
pendapatan
tenaga
kerja sekitar
p e r h a r i n y a d a p a t m e n c a p a i Rp 5
h a r i i n i mencukupi kebutuhan rumah
200.
Rp
Jum'at), 26
Penghasilan
tangganya.
dangkan a p a b i l a b i l a t e n a g a k e r j a mencurahkan waktu nya
d i a t a s 1 0 jam p e r h a r i , p e n g h a s i l a n
m e n c a p a i Rp 6 8 0 0 .
000,
perharinya
Sekerjadapat
Upah Eurih
tenaga
ternyata
kerja d i industri
kecil
s e d i k i t d i a t a s u p a h non
sepatu
Pasir
industri
Untuk upah p e r t a n i a n s a j a , mereka hanya d a p a t
kecil.
mengantongi
p e n d a p a t a n R p 1 5 0 0 - Rp 4 0 0 0 p e r h a r i n y a . Namun, k a l a u k i t a perhatikan
j u m l a h c u r a h a n waktu k e r j a
yang
dikorbankan,
belum seimbang dengan t i n g k a t pendapatan yang d i p e r o l e h n y a d i sektor industri kecil.
Alasan Heninggslkan Tempat A s a l Dari s e j u m l a h 39 r e s p o n d e n i n d u s t r i k e c i l y a n g wancarai,
16 orang responden adalah tenaga k e r j a
l u a r d e s a P a s i r E u r i h (Sukabumi, Bandung,
dari lain
yang masih b e r a d a d i wilayah Bogor).
diwaberasal
Desa-desa
Tenaga
kerja
yang b e r a s a l d a r i l u a r Bogor, mereka menetap d i d e s a
Pasir
Eurih
dan
menumpang d i p e n g u s a h a i n d u s t r i
kecil
dengan
b i a y a h i d u p s e n d i r i . M e r e k a p u l a n g d u a minggu a t a u s e b u l a n sekali yang
u n t u k menemui k e l u a r g a n y a . S e d a n g k a n
bagi
masih b e r a d a d i w i l a y a h B o g o r , d a p a t pulang
mereka seminggu
sekali.
Dari
tabel
8 . 9 , T e n a g a Kerja
pada
pengusaha
t e r g o l o n g strata s a t u , yang b e r a s a l d a r i l u a r P a s i r menyatakan memilih p e k e r j a a n i n d u s t r i k e c i l s e p a t u meninggalkan mencari
tempat
pengalaman,
asal dengan a l a s a n kemudian
alasan
terbesar sulit
yang Eurih dengan karena
rnendapatkan
p e k e r j a a n d i t e m p a t a s a l . P a d a s t r a t a d u a d a n tiga., mempunysi
alasan
s u l i t mendapatkan
pekerjaan
ditempat
asal,
kemudian alasan
alasan
untuk mencari pengalaman.
meninggalkan
Secara
tempat a s a l b a g i tenaga
umum,
kerja
dari
l u a r Desa a d a l a h s u l i t mendapatkan p e k e r j a a n d i t e m p a t a s a l dan
m e n c a r i pengalaman ( m e m i l i k i p r o s e n t a s e
Tenaga k e r j a yang t e l a h b e r k e l u a r g a dan Desa
Pasir
merasa
E u r i h umumnya
yang
berasal dari luar
berpendidikan
rendah,
k e s u l i t a n mendapatkan p e k e r j a a n d i t e m p a t
sementara
sama).
mereka asalnya,
l a h a n p e r t a n i a n s e m a k i n menyempit. B a g i
tenaga
k e r j a yang belum m e m i l i k i t a n g g u n g a n k e l u a r g a d a n
berasal
d a r i l u a r P a s i r E u r i h , mereka m e n c a r i pengalaman k e r j a d i industri
kecil
d i s a m p i n g mencari upah
untuk
menghidupi
keluarganya. Tabel
8 . 9 . P e r s e n t a s e Tenaga K e r j a I n d u s t r i K e c i l P a s i r E u r i h m e n u r u t A l a s a n m e n i n g g a l k a n Tempat Asal, 1991.
Alasan Meninggalkan tempat a s a l S u l i t Mendapatkan p e k e r j aan Prestise/gengsi M e n c a r i pengalaman I ku t Ke Luarga
L
Strata I P
2(12.5)
-
-
-
4C2.5)
-
-
-
Strata 2 L P
Strata 3 L P
3(18.75) -
3(18.75) -
-
-
-
Z(12.50) -
-
-
-
Z(12.50)
-
Sumber : Data P r i m e r d i o l e h , 1 9 9 1 . Sulitnya
memperoleh
pekerjaan ditempat
asal,
juga
k a l a u b e k e r j a d i s e k t o r p e r t a n i a n s e b a g a i buruh t a n i dengan upah yang r e n d a h d a n cukup m e l e l a h k a n , menyebabkan
mereka
k e l u a r ' d a r i tempat a s a l untuk mencari
diluar
pendapatan
d a e r a h n y a s e k a l i g u s m e n c a r i pengalaman k e r j a .
Daerah I n d u s t r i a l i s a s i s e k a r a n g , u n t u k beberapa rik
industri,
minimal, SD
umumnya m i n i m a l SMP.
tersisih
mereka
tenaga kerja d i syaratkan
d a r i persaingan
membutuhkan
menyebabkan
ada
Mereka y a n g kerja,
pendidikan
berpendidikan
sedangkan
Hal
nafkah kehidupan.
pab-
keluarga
inilah,
s e s e o r a n g mencoba u n t u k b e k e r j a
di
yang
industri
kecil sepatu P a s i r Eurih. Faktor-faktor
y a n g mempengaruhi r e s p o n d e n b e k e r j a
industri kecil sepatu Pasir Eurih dipengaruhi oleh
di
faktor
p e n a r i k dan p e n d o r o n g ( f u l l f a c t o r and p u s h f a c t o r ) . T a b e l menunjukan
8.10,
persentase
faktor
yang
mempengaruhi
tenaga kerja bekerja d i industri kecil sepatu. R e n d a h n y a u p a h d i s e k t o r p e r t a n i a n ( 2 5 . 6 4 X ) menyebabkan t e n a g a k e r j a m e m i l i h b e k e r j a d i l u a r s e k t o r p e r t a n i a n . L e b i h d a r i 90 p e r s e n r e s p o n d e n t i d a k m e m i l i k i l a h a n p e r t a nian,
mereka
buruh
tani
bekerja disektor dengan
pertanian
t i n g k a t upah
yang
d i s e k t o r p e r t a n i a n t i d a k terus-menerus,
hanya
sebagai
rendah.
Bekerja
h a n y a d i s a a t musim
tanam dan p a n e n saja p e k e r j a a n cukup b a n y a k . Tenaga
kerja
yang
tidak
m e n y a t a k a n bahwa b i a y a h i d u p u n t u k u s a h a l a i n
a d a s e b e s a r 56.64 X , untuk b e k e r j a d i s e k t o r p e r t a n i a n i k u t menjadi b u r u h d i u s a h a l a i n n y a upahnya r e n d a h , hanya
bermodalkan
t e n a g a f i s i k dan pendidikan
karena
SD
Akibatnya, mereka mencari penghidupan yang l e b i h b a i k menarik sepatu.
bagi
mereka,
yaitu bekerja
d i
industri
dan
saja. dan kecil
Bekerja d i i n d u s t r i k e c i l l e b i h menarik b a g i
mereka,
y a n g hanya b e r b e k a l p e n d i d i k a n SD. S e b e l u m m e n j a d i terampil, tidak
mereka
bisa belajar dulu
sebagai
tenaga
knek,
t e r l a l u lama akan d a p a t m e n y e s u a i k a n d a n
yang
bertambah
k e t e r a m p i l a n y a d i b i d a n g u s a h a pembuatan s e p a t u . Tabel
8.11.Faktor-Faktor y a n g Mempengaruhi Responden Bekerja d i I n d u s t r i K e c i l P a s i r E u r i h , 1991
F a k t o r Pendorong
Dalam Desa L u a r Desa J e n i s Kelamin L P L P
Upah p e r t a n i a n r e n d a h 2C5.13) Lahan p e r t a n i a n y a n g semakin s e m p i t
-
7(17.95)
-
4(10.26)
-
3(7.69)
-
-
l(2.56) S i t u a s i lingkungan t i d a k mendukung u n t u k mempertahankan h i d u p T i d a k a d a b i a y a unt u k usaha l a i n
l(2.56)
-
lE(46.15) l ( 2 . 5 6 )
Sumber : Data P r i m e r , 1 9 9 1 Tabel
8.12.
P e r s e n t a s e Tenaga K e r j a d i I n d u s t r i K e c i l S e p a t u P a s i r E u r i h t e r h a d a p F a k t o r y a n g menyebabkan Tenaga K e r j a B e k e r j a d i I n d u s t r i Kecil Tersebut.
Faktor Penarik
Dalam Desa Luar Desa J e n i s Kelamin L P L P
Upah yang l e b i h t i n g g i 6 ( 4 1 . 0 3 ) l ( 2 . 5 6 ) Tersedianya iapangan k e r j a yang t i d a k memerlukan k e a h l i a n tinggi
15(38.46) l(2.56)
Sumber ; D a t a p r i m e r , 1991
12(30.77)
-
4(10.26)
-
ANALISIS KESEHPATAN KERJA DAN PENINGKATAN PENDAPATAN TENAGA KERJA INDUSTRI KECIL SEPATU PASIR EURIH Pada
bab
i n i , menguraikan dan
menganalisis
dengan
menggunakan
u j i s t a t i s t i k a t e n t a n g hubungan pengaruh
terpengaruh
(gambar
9.1). Variabel-variabel
yang
secara
s t a t i s t i k a d i m u a t dalam kelompok h i p o t e s i s
Adapun
yang
termasuk
hipotesis kerja
dan
dan diuji
kerja.
tidak
diuji
s e c a r a s t a t i s t i k a adalah j e n i s kelamin, t e t a p i ditunjukkan d e n g a n mengunakan t a b u l a s i s i l a n g . statistika
U j i
adalah
uji
tingkat sampel
y a n g d i g u n a k a n dalam
korelasi rank
Spearman,
mengolah
dengan
menggunakan
k e t e l i t i a n ( t a r a f n y a t a ) 0.005 d a n N = 3 9 yang
kemudian
diambil).
dilakukan
skor-skor
Dimulai
dengan
pemberian r a n k yang
yang a d a (Lampiran
)
(jumlah
pemberian sesuai
terhadap
data
skor,
terhadap
karakteristik
t e n a g a k e r j a dan f a k t o r pendorong dan p e n a r i k t e n a g a k e r j a bekerja d i industri kecil sepatu. Hubungan Faktor
gerja
antara Variabel K a r a k t e r i s t i k T e n a g a Pendorong-Penarik
dengan
Kesenpatan
Kerja
dan dan
T i n g k a t P e n d a p a t a n d i I n d u s t r i Kecil S e p a t u P a s i r E u r i h . Berdasarkan h a s i l u j i s t a t i s t i k a terhadap 5
hipothe-
sis k e r j a d a r i j u m l a h N=39, t e r d a p a t d u a h i p o t h e s i s
yang d i t o l a k y a i t u
:
( I ) Tidak a d a hubungan yang n y a t a a n t a r a t i n g k a t kan ( X g )
kerja
d e n g a n k e s e m p a t a n k e r j a (Y 1 ) .
pendidi-
T i d a k a d a h u b u n g a n y a n g n y a t a a n t a r a mats
2)
pencaharian
(X7) d e n g a n t i n g k a t p e n d a p a t a n (YZ). Adapun h u b u n g a n a n t a r a v a r i a b e l k a r a k t e r i s t i k kerja
dan f a k t o r pendorong dan p e n a r i k dengan
tenaga
kesempatan
dan t i n g k a t p e n d a p a t a n d a p a t d i l i h a t p a d a gambar 9 . 1 . Karakteristik
T e n a g a Kerja
- Umur (X2) - T i n g k a t P e n d i d i k a n (Xg)
-->
K e s e m p a t a n Kerja
- T i n g k a t Keterampilam(X4) F a k t o r Pendorong - P e n a r i k
- Mata P e n c a h a r i a n - C u r a h a n Waktu Kerja
>
Tingkat Pendapatan
Gambar 9 . 1 . Hubungan a n t a r a v a r i a b e l k a r a k t e r i s t i k t e n a g a k e r j a d m f a k t o r pendorong d a n p e n a r i k dengan kesenpatan k e r j a dan t i n g k a t pendapatan .
memperjelas h u b u n g a n a n t a r a
Untuk tersebut,
berikut
ini
akan
variabel-variabel
dijelaskan
hasil
analisis
k u a n t i t a t i f s e r t a p e n j e l a s a n s e c a r a d e s k r i p t i f yang kung
d a t a k u a l i t a t i f d a r i lapangan dan
variabel
diuraikan
didusesuai
yang a d a dalam h i p o t h e s i s k e r j a .
1 . Wubungan a n t a r a v a r i a b e l J e n i s k e l a n i n d e n g a n
kesenpa-
tan k e r j a d i industri k e c i l sepatu Pasir Eurih. Menurut tinggi
hipothesis
memperoleh
kerja,
kesempatan
bahwa untuk
laki-laki bekerja
lebih
dibanding
dengan
w a n i t a . S e s u a i d a t a lapangan, yang d i s a j i k a n
pada
Tabel 9.1, ha1 t e r s e b u t benar.
Tabel
9.1.
Hubungan a n t a r a v a r i a b e l j e n i s kelamin (X1)dengan k e s e p a t a n k e r j a (Y1) ( n = 3 9 ) .
K e s e m p a t a n Kerja
Bidang Produksi (jumlah Tenaga K e r j a )
J/K
39 ( 1 0 0 . 0 0 % )
Total Sumber Baik
:
Data P r i m e r , 1 9 9 1
jenis
dilibatkan
k e l a m i n l a k i - l a k i maupun
dalam bidang p r o d u k s i saja.
wanita,
Bidang
hanya
pemasaran
pema-
langsung d i t a n g a n i o l e h sipengusaha s e n d i r i , karena
s a r a n d i s i n i a d a l a h dengan menjual langsung s e n d i r i kepada grosir
yang
menjajakan
sudah
mengadakan
kerjasama.
Tempat-tempat
s e p e r t i 'Show r o o m ' s e p a t u b e l u m a d a d i P a s i r
Eurih.
Di
bidang produksi sepatu, persentase
yang
bekerja
pada l a k i - l a k i l e b i h t i n g g i dibanding wanita. Alasan m e n j a d i k e n y a t a a n i n i a d a l a h bahwa l a k i - l a k i s e c a r a lebih
kuat.
P e k e r j a a n membuat s e p a t u
masih
yang fisik
menggunakan
p e r a l a t a n t r a d i s i o n a l b e r u p a m e s i n j a h i t , dimana k e g e s i t a n dan
kelincahan seseorang tenaga k e r j a
akan
mempengaruhi
k u a n t i t a s p r o d u k s i s e p a t u . Semakin c e k a t a n s e s e o r a n g
akan
s e m a k i n b a n y a k s e p a t u y a n g d a p a t d i p r o d u k s i . Dengan a d a n y a o r d e r , s e o r a n g g r o s i r menentukan jumlah s e p a t u yang
dipe-
s a n n y a s e s u a i t i n g k a t a n k u a l i t a s d a n nomor y a n g d i m i n t a .
Penyelesaian
d i lakukan
kerja
lembur o l e h t e n a g a k e r j a u n t u k menyelesaikan o r d e r
terse-
but,
order
tersebut,
sering
u n t u k m e n i n g k a t k a n p e n d a p a t a n m e r e k a . Dalam
demikian,
t e n a g a k e r j a l a k i - l a k i akan l e b i h
keadaan
mampu
untuk
diatas,
bahwa
melakukannya. Selain laki-laki sebagai dengan
alasan akan
pencari wanita
industri
yang t e l a h disebutkan
bekerja
lebih
khusyu,
keluarga,
n a f k a h u t a m a dalam wanita yang s e r i n g
karena
terganngu
perannya dibanding
bekerja
k e c i l n y a o l e h t u g a s - t u g a s rumah t a n g g a .
p e k e r j a a n y a n g d i l a k u k a n o l e h kaum w a n i t a k u r a n g
di
Jadinya terfokus
pada k e r j a . 2. Hubungan a n t a r a v a r i a b e l umur dengan kesempatan k e r j a
d i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u P a s i r Eurih.
Dari h a s i l p e n g o l a h a n d a t a d i p e r o l e h , n i l a i r a n k S p e a r m a n ( r S = 0.41), d a n t h i t = 2 . 7 5 , kan
korelasi
h a 1 i n i menunjuk-
a d a n y a h u b u n g a n a n t a r a t i n g k a t umur
seseorang/tenaga
k e r j a t e r h a d a p kesempatan k e r j a (pada t a r a f = 0.005).
ta
l a p a n g a n m e n u n j u k k a n bahwa t e n a g a k e r j a
pencaharian
industri
yang
bermata
k e c i l , m e n y e b a r d a r i u s i a 15
tahun, dan u s i a i n i termasuk u s i a p r o d u k t i f yang
Da-
-
35
memiliki
peluang besar untuk bekerja d i i n d u s t r i k e c i l . T e n a g a k e r j a y a n g m e m i l i k i u s i a 15 - 35 t a h u n umum
memiliki
k o n d i s i y a n g memadai u n t u k
keras. D i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u P a s i r E u r i h ,
yang
lincah
dan ketahanan yang b a i k
dari
untuk
secara bekerja
keterampilan fisik
sangat
menentukan h a s i l yang d i p e r o l e h n y a . Semakin b e s a r waktu
k e r j a yang d i a l o k a s i k a n dan
yang
memadai
didukung
maka a k a n s e m a k i n b e s a r
pula
curahan
keterampilan sepatu
yang
order
dalam
t e r t e n t u dan h a r u s d i s e l e s a i k a n dalam b a t a s
waktu
dapat dihasilkan. Seorang jumlah
ha1
tertentu, cukup
pengusaha
kerja Adanya
mendapatkan
i n i t e n t u n y a menuntut
terampil
industri
sepatu
dan
banyak
untuk
tenaga
kerja
yang
menyelesaikannya.
k e c i l sepatu P a s i r Eurih t i d a k ditemukan
Di
tenaga
y a n g u s i a n y a t e r l a l u muda a t a u t e r l a l u t u a
sekali.
pertimbangan hal-ha1 yang sudah d i u r a i k a n
diatas,
menyebakan
tenaga
kerja
yang
berusia
produktif
lebih
berkesempatan untuk b e k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l sepatu P a s i r Eurih.
3.
Hubungan
antara v a r i a b e l
tingkat
pendidikan
dengan
kesempatan k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l P a s i r E u r i h
Hasil u j i s t a t i s t i k a k o r e l a s i r a n k Spearman, dan thit=0.85, kan
m e n u n j u k k a n bahwa v a r i a b e l t i n g k a t p e n d i d i -
t i d a k mempunyai h u b u n g a n y a n g y a t a d e n g a n
kerja
diindustri
bekerja
pads
rs=0.14
kecil Pasir Eurih.
Tenaga
industri kecil sepatu i n i ,
kesempatan kerja
hanya
yang
dituntut
memiliki keterampilan dibidang sepatu.
Dari j u m l a h r e s p o n d e n 39 o r a n g , 28 o r a n g
diantaranya
m e m i l i k i t i n g k a t p e n d i d i k a n SD, S e o r a n g y a n g melamar u n t u k menjadi
tenaga k e r j a i n d u s t r i k e c i l s e p a t u , yang
ditanya
terlebih tentang tapi
dahulu
adalah
keterampilan
yang
dimilikinya
membuat s e p a t u . Meskipun s e s e o r a n g
tidak
langsung belajar
m e m i l i k i k e t e r a m p i l a n membuat
diterima dulu
menjadi tenaga k e r j a
lulusan
SLA,
sepatu,
tidak
melainkan
harus
s e b a g a i knek s e p a t u t e r h a d a p
tenaga
kerja
kerja
tidak
y a n g s u d a h lama a t a u t e l a h t e r a m p i l . Untuk
tenaga
dilibatkan. ini,
pemasaran h a s i l ,
tenaga
Pengusaha langsung yang
menangani
pemasaran
y a n g s e c a r a umum t i n g k a t p e n d i d i k a n p e n g u s a h a
berbekal
p e n d i d i k a n SD. S e g i p e n d i d i k a n
kurang
hanya
mendapat
perhatian o l e h sipengusaha untuk bekerja d i i n d u s t r i k e c i l Meskipun s e s e o r a n g t e n a g a k e r j a t i d a k s e m p a t
nya. SD,
tetapi
pembuatan
memiliki keterampilan sepatu,
yang
tinggi
maka i a a k a n d e n g a n mudah
lulus
dibidang
bekerja
di
i n d u s t r i k e c i s e p a t u p a d a p e n g u s a h a manapun. 4. Hubungan antara v a r i a b e l t i n g k a t k e t e r a n p i l a n d e n g a n
kesempatan k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l
u j i s t a t i s t i k a r a n k Spearman, r,=0.45,
Hasil
t h i t = 3 . 0 9 , h a 1 i n i menunjukka bahwa mempunyai kecil
Pasir Eurih
hubungan
Pasir
t i n g k a t keterampilan
dengan kesempatan k e r j a
E u r i h . Semakin t i n g g i
dengan
di
tingkat
industri
keterampilan
t e n a g a k e r j a semakin b e s a r kesempatan k e r j a yang
dimiliki
untuk bekerja d i i n d u s t r i k e c i l sepatu. Tingkat
keterampilan tenaga k e r j a sangat
diperlukan
p a d a i n d u s t r i k e c i l s e p a t u y a n g m a s i h menggunakan
perala-
tan
menjadi
tradisional.
Seseorang yang
melamar
untuk
tenaga
tenaga
terampilan
k e r j a i n d u s t r i k e c i l akan d i t e s
dulu
ke-
yang d i m i l i k i n y a dengan c a r a d i s u r u h
menyele-
s a i k a n . J i k a mampu d a n b e r h a s i l b a i k s e s u a i y a n g
dianjur-
k a n , maka i a a k a n d i t e r i m a s e b a g a i t e n a g a k e r j a ,
sebalik-
j i k a t i d a k i a t i d a k akan d i t e r i m a a t a u h a r u s
nya
belajar
d u l u s e b a g a i knek s e p a t u . Tiap Pasir
harinya,
Eurih,
pasang
tenaga kerja
rata-rata
dapat
industri
kecil
menyelesaikan
sepatu
sepatu
s e p a t u ( s e k i t a r 2 k o d i ) . Hasil y a n g d i p e r o l e h
38
ini
s a n g a t d i t e n t u k a n o l e h k e t e r a m p i l a n t e n a g a k e r j a dan t i n g k a t c u r a h a n waktu y a n g d i a l o k a s i k a n n y a . D a r i h a s i l p e n e l i t i a n lapang, t e n a g a k e r j a yang m e m i l i k i t i n g k a t keterampilan
yang t i n g g i akan l e b i h c e p a t m u l a i
sampai
menjahit,
dengan acuan/pola. tingkat sangat
juga dapat
memanfaatkan
menggunting bahan
sesuai
Adanya p e r t i m b a n g a n s e p e r t i h a 1 i t u l a h ,
keterampilan diperlukan
dari
tenaga
kerja
lebih
o l e h pengusaha i n d u s t r i
dihargai kecil
dan
sepatu
P a s i r Eurih. 5.
A n a l i s i s upah sebelum dan sesudah b e k e r j a d i i n d u s t r i kecil Pasir Eurih T i n g k a t upah t e n a g a k e r j a i n d u s t r i k e c i l s e p a t u P a s i r
E u r i h l e b i h t i n g g i d i b a n d i n g d e n g a n t i n g k a t upah
dibidang
i n d u s t r i k e c i l , meskipun p e r b e d a a n n y a
terlalu
non
tidak
b e s a r . T e n a g a k e r j a y a n g , s e c a r a umum t i d a k m e m i l i k i l a h a n pertanian,
j i k a b e k e r j a d i b i d a n g p e r t a n i a n hanya
sebagai
buruh
tani
upahnya
musiman (musim panen d a n
relatif
lebih
musim
kecil dibanding
tanam),
dengan
dan
upah
di
i n d u s t r i kecil P a s i r Eurih T a b e l 9.2. Hubungan lapangan k e r j a d e n g a n t i n g k a t p e n d a p a tan Lapangan K e r j a
*
Pertanian Jasa Perdagangan Industri Kecil
*
Tingkat Pendapatan (orang/hari)
*
RP Rp Rp RP
*
1 2 2 5
500 000 500 200
-
R p 2 000
Rp 3 000 Rp 4 000 Rp 6 800
** ***
* s e b a g a i buruh upahan ** j i k a m e m i l i k i modal *** u p a h t e r m a s u k lembur Rata-rata
b i a y a yang d i k e l u a r k a n t e n a g a
kerja
yang
s u d a h b e r k e l u a r g a , dengan tanggungan k e l u a r g a yang r e l a t i f y a i t u u n t u k k e b u t u h a n p a n g a n s e b e s a r = < Rp
kecil
12
000
p e r minggu. S e h i n g g a s i s a u p a h y a n g d i p e r o l e h t e n a g a k e r j a bisa
dimanfaatkan u n t u k k e p e r l u a n s e l a i n pangan.
bekerja
Dengan
d i i n d u s t r i k e c i l , kehidupan k e l u a r g a l e b i h
baik
d a n a d a d i a n t a r a t e n a g a k e r j a y a n g s u d a h mampu m e m p e r b a i k i a t a u membuat rumahnya meskipun m a s i h k e c i l .
6.
Hubungan a n t a r a v a r i a b e l m a t a p e n e a h a r i a n d e n g a n tingkat
pendapatan
d i industri kecil
sepatu
Pasir
Eurih H a s i l u j i s t a t i s t i k a k o r e l a s i r a n k Spearman, rs= 0 . 2 1 dan
thit= 1 . 3 3 .
hubungan tingkat
nyata
I n i menunjukkan
bahwa
a n t a r a v a r i a b e l mata
tidak
terdapat
pencaharian
dengan
pendapatan d i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u P a s i r
Eurih.
A r t i n y a , semakin banyak mata p e n c a h a r i a n s e s e o r a n g d i l u a r industri dari
k e c i l akan mengurangi p e n d a p a t a n yang
industri
kecil tersebut.
Hal i n i
diperoleh
disebabkan
t e r l a l u b a n y a k m e n g a l o k a s i k a n waktu k e b e r b a g a i di
pekerjaan
luar industri kecil (tidak terfokus kerja d i
kecil).
Tenaga k e r j a yang b e k e r j a d i
oleh
sektor
industri pertanian,
h a n y a b e r s i f a t s e b a g a i b u r u h musiman, t i d a k m e m i l i k i l a h a n s e n d i r i . Ada y a n g b e k e r j a s e b a g a i b u r u h b a n g u n a n , a n g k u t a n j u g a hanya b e r s i f a t h a r i a n . Tenaga akan
k e r j a (dengan k e t e r a m p i l a n yang
mendapat p e n g h a s i l a n y a n g memuaskan
dimilikinya)
apabila
benar-
b e n a r waktu k e r j a n y a t e r f o k u s , d i b a n d i n g k a n d e n g a n
tenaga
k e r j a y a n g l e b i h b a n y a k m a t a p e n c a h a r i a a n n y a namun b e k e r j a di
i n d u s t r i k e c i l hanya a s a l - a s a l a n
upah
s a j a . Karena
yang a d a d i i n d u s t r i k e c i l , t e r g a n t u n g
sepatu
yang
d i h a s i l k a n , maka t e n a g a
kerja
sistem
dari
jumlah
yang
lebih
b a n y a k mencurahkan waktu k e r j a n y a l e b i h lama a k a n
senakin
banyak
tingkat
pula
sepatu
yang
dihasilkan,
sehingga
pendapatan yang d i p e r o l e h akan semakin t i n g g i p u l a . Tenaga kerja
yang meninggalkan mata p e n c a h a r i a n i n d u s t r i
kecil,
j i k a b e k e r j a s e b a g a i buruh t a n i ( t i d a k terus-menerus) mendapatkan
upah
p e r h a r i n y a maksimum Rp
2500/hari,
akan dan
j i k a b e r d a g a n g ( k a l a u m e m i l i k i m o d a l , meskipun k e c i l ) akan m e n g a n t o n g i h a s i l maksimum Rp ,4000 p e r h a r i . H a l i n i t e n t u nya kecil
akan l e b i h b e s a r j i k a i a k h u s y u b e k e r j a
di
industri
s a j a yang r a t a - r a t a p e r h a r i upahnya d a p a t
berkisar
a n t a r a Rp 5 200 s a m p a i Rp 6 8 0 0 , t e r g a n t u n g c u r a h a n
waktu
k e r j a n y a ( y a n g a k a n mempengaruhi j u m l a h s e p a t u y a n g
dipe-
r o l e h dengan ketermpilannya).
7. Hubungan a n t a r a v a r i a b e l c u r a h a n w a k t u k e r j a d e n g a n tingkat
pendapatan
d i industri
kecil
Pasir
sepatu
Eurih H a s i l p e r h i t u n g a n s t a t i s t i k a n k o r e l a s i r a n k Spearman, rs= 0 . 5 8 , d e n g a n t h i t = 4 . 3 3 . I n i menunjukkan bahwa
pat
hubungan
yang n y a t a a n t a r a
variabel
terda-
curahan
waktu
k e r j a dengan t i n g k a t pendapatan yang d i p e r o l e h d i i n d u s t r i kecil
sepatu
P a s i r E u r i h . Semakin t i n g g i
curahan
waktu
k e r j a akan semakin t i n g g i p u l a t i n g k a t pendapatannya. Tenaga k e r j a yang m e m i l i k i k e t e r a m p i l a n yang
memadai
mencurahkan waktu y a n g lama, maka a k a n mempengaruhi j u m l a h s e p a t u yang d i h a s i l k a n n y a y a i t u akan semakin banyak Semakin
t i n g g i c u r a h a n waktu k e r j a , a k a n
pula.
semakin
jumlah s e p a t u yang d i h a s i l k a n s e h i n g g a t i n g k a t
tinggi
pendapatan
yang d i p e r o l e h akan semakin b e s a r p u l a . Tenaga k e r j a
yang
mencurahkan waktu k e r j a n y a < 1 0 jam p e r h a r i , a k a n memperol e h p e n d a p a t a n r a t a - r a t a p e r m i n g g u = < Rp 20 000 sedangkan perhari
bagi dapat
perorang,
y a n g mencurahkan waktu k e r j a > = memperoleh
pendapatan
rata-rata
10
jam
antara
Rp 28000 s a m p a i Rp 4 0 OOO/orang/minggu. Produksi dari
hari
lembur).
s e p a t u yang d i l a k u k a n i n d u s t r i k e c i l
S e n i n s a m p a i h a r i J u m ' a t malam
(sering
Hari S a b t u d a n Minggu, a k a n d i g u n a k a n
mulai kerja
pengusaha
u n t u k m e n g i r i m k a n b a r a n g ke g r o s i r d a n u n t u k b e l a n j a b a h a n baku. Tenaga k e r j a akan b e k e r j a k e r a s u n t u k order
menyelesaikan
d a r i g r o s i r , dan dibawa s e t i a p h a r i
lesaian segera lembur)
order
yang
dihadapi.
c e p a t , maka
order
Sabtu.
Penye-
berikutnya
Tambahan c u r a h a n waktu
kerja
a k a n mempercepat p e n y e l e s a i a n n y a .
Maka
(
dihasilkannya,
berpengaruh
sehingga
tingkat
j u g a ( k a r e n a upah yang
pendapatan
dibayar
t e r g a n t u n g jumlah s e p a t u yang d i p e r o l e h n y a .
kerja
jelaslah
bahwa c u r a h a n waktu k e r j a a k a n mempengaruhi j u m l a h yang
akan
sepatu akan
perminggunya
KESIMPULAN DAN SARAN Kesimpu l a n Mekanisme proses
penyerapa-n t e n a g a k e r j a d i l a k u k a n
penyeleksian
terhada-p
oalon
tenaga
melalui
kerja
hendak b e k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u . Untuk
yang
mengetahui
apakah benar seseorang memiliki keterampilan dalam
bidang
s e p a t u , d e n g a n memberikan t e s k e p a d a o r a n g t e r s e b u t
yaitu
langsung
praktek
didepang
ternyata
b e n a r , maka l a n g s u n g d a p a t
pengusaha/pengrajin. diterima.
Apabila Sedangkan
a - p a b i l a t i d a k m e m i l i k i k e t e r a m p i l a n maka t i d a k a k a n
rima
atau
mereka d i s u r u h b e l a j a r d u l u
dite-
(sebagai
'knek'
s e p a t u ) t e r h a d a p t e n a g a k e r j a y a n g s u d a h lama. Berdasarkan h a s i l p e n e l i t i a n lapangan, s e l e k s i k e r j a j u g a m e m p e r h a t i k a n hubungan f a m i l y / k e l u a r g a a t a u t i d a k n y a ( 4 3 , 5 9 % ) , kemudian a t a s
jin
pelamar/calon
dari
tenaga
industri kecil Pasir Eurih, rata-rata
15
-
semangat serta inilah Eurih
kerja
sendiri
Tenaga
Pada
i n i , seseorang tenaga k e r j a masih yang t i n g g i , ketahanan f i s i k
sangat dituntut oleh industri kecil berproduksi
dengan
peralatan
saat
memiliki
yang
p e m i k i r a n y a n g m a s i h d a p a t berkemba.ng. Hal
yang
kerja
memiliki u s i a a n t a r a
3 5 t a h u n yang merupakan u s i a p r o d u k t i f .
usia produktif
pengra-
usaha
kerja(38,46%).
tenga
sepatu
baik, seperti Pasir
tradisional,
dimana keterampilan dan ketahanan f i s i k dalam k e r j a sangat mendukung. Untuk m e n y e l e s a i k a n s u a t u p e k e r j a a n ( i s t i l a h n y a order) d a r i grosir, sering pekerja industri sepatu
menam-
sehingga
(71,8%),
dengan b e k a l pendldikan
demikian
itu
rasanya d i r a s a k a n s u l i t u n t u k b e r s a i n g dengan t e n a g a k e r j a l a i n j i k a menginginkan untuk b e k e r j a d i besar/pabrik.
Mereka b e k e r j a d i s e k t o r p e r t a n i a n
hanyalah
buruh t a n i , dengan t i n g k a t upah yang s a n g a t
sebagai dah.
industri-industri
Mereka
(usianya
belum a d a yang
terlalu
ren-
tua,
dan
b e r a s a l d a r i l u a r Desa P a s i r E u r i h ) mencoba m e n c a r i p e n g a laman
untuk bekerja d i industri kecil
sepatu,
sekaligus
memperbaiki kehidupannya.
D i i n d u s t r i k e c i l sepatu P a s i r Eurih, masih sejumlah hingga
permasalahan
mulai d a r i
pengadaan
p e m a s a r a n y a n g a k a n menghambat
menumpuk
bahan
kemajuan
baku
industri
k e c i l p e r s e p a t u a n . P e n g u s a h a i n d u s t r i s e p a t u , secara mengadakan
kerjasama dengan p i h a k g r o s i r
.
umum
Kerjasama
yang
diadakan s a n g a t merugikan p i h a k pengraji/pengusaha.
Pengu-
s a h a akan memasarkan produknya ke g r o s i r , kemudian
menda-
patkan
bayaran
yang t i d a k penuh i s e l a i n i t u
perkodinya d i - ' d i k t e '
harga
oleh grosir), selainnya dibayar oleh
b e r u p a "bon p u t i h " yang d a p a t d i g u n a k a n u n t u k
mendapatkan
bahan
baku k e t o k o k u l i t ( s u d a h d i t e n t u k a n t o k o n y a ) .
bahan
b a k u d i t o k o k u l i t t e r s e b u t l e b i h m a h a l 20
harga
pasar
tersebut.
sebenarnya
Kesusahan
jual
dengan b e l a n j a
pakai
sering terjadi, jika d i
t e r s e b u t s e r i n g t i d a k l e n g k a p bahan-bahan
Harga %
dari
bon
puti
toko
kulit
yang d i p e r l u k a n .
Dari u j i S t a t i s t i k yang d i l a k u k a n ( a =0.005, dan 39),
d i p e r o l e h k a r a k t e r i s t i k y a i t u : umur
(X2),
n=
tingkat
keterampilan ngaruh
(X4) menunjukkan hubungan y a n g
terhadap
kesempatan k e r j a . F a k t o r
nyata/berpecurahan
(X8) b e r p e n g a r u h p o s i t i f t e r h a d a p p e n i n g k a t a n dan
waktu
pendapatan,
m a t a p e n c a h a r i a n (X7) t i d a k mempunyai hubungan
dengan peningkatan pendapatan
nyata
.
Saran Terdapatn y a pembinaan yang t e p a t b a g i pengusaha sangat
berpengaruh
terhadap
kemajuan
industri
akan kecil.
K e t e r g a n t u n g a n p e n g u s a h a t e r h a d a p g r o s i r d a l a m h a 1 pemasaran
d a n p e n g a d a a n b a h a n baku ( k a r e n a modal
usaha
lemah)
d a p a t d i k u r a n g i a t a u b a h k a n d i h i l a n g k a n d e n g a n c a r a pengusaha
industri k e c i l diberikan pengertian
gian-kerugian
mengenai
a k i b a t pemasaran yang demikian (
keru-
kerjasama meru-
d e n g a n memakai bon p u t i h ) d a n s i s t e m k e r j a s a m a y a n g
g i k a n , y a i t u dengamn memberikan s e r a n g k a i a n pembinaan y a n g dilanjutkan
dengan
pemberian
bantuan
modal
usaha
dan
t e k n o l o g i t e p a t guna kepada pengusaha. memben-
S i s t e m pemasaran h a r u s d i a r a h k a n dengan c a r a tuk
" k e r j a s a m a pemasaran" a t a u k o p e r a s i yang d a p a t
koordinir, dalam
menampung
sekaligus
menguasai pemasara,
mempersatukan
s e h i n g g a akan
memberi
meng-
pengrajin sedikit
p e l u a n g kepada g r o s i r u n t u k menjalankan o p e r a s i yang
akan
m e r u g i k a n p e n g u s a h a . S e l a i n i t u p e n g u s a h a p e r l u membentuk "show-room"
s e b a g a i tempat penjajakan produksinya
sekali-
g u s n e m p e r k e n a l k a n p r o d u k s e p a t u Ciomas s e c a r a umum.
T e n a g a k e r j a p e r l u mendapatkan penambahan lan
dalam
kualitas dapat
mempersiapkan d i r i
untuk
s e p a t u yang d i h a s i l k a n .
keterampi-
lebih
meningkatkan
Pembinaan
keterampilan
d i l a k u k a n d e n g a n mengadakan d i k l a t , a t a u
melakukan
k u n j u n g a n ke s e n t r a - s e n t r a y a n g l e b i h maju d i b i d a n g p e r s e p a t u a n n y a . Pembinaan t e n a g a k e r j a t i d a k hanya b a g i
tenaga
k e r j a p r i a , t e t a p i j u g a m u l a i memperhatikan p o t e n s i t e n a g a kerja
w a n i t a y a n g a k a n memberikan sumbangan
menunjang Eurih.
kemajuan
besar
i n d u s t r i k e c i l persepatuan
di
dalam Pasir
DAFTAR PUSTAKA Bakir, 2 . d a n C h r i s Manning. 1 9 8 4 . Angkatan I n d o n e s i a . CV R a j a w a l i . J a k a r t a .
Kerja
di
Direktorat Jendral Industri Kecil. 1988. Pola Pelaksa n a a n P r o g r a m Pembinaan I n d u s t r i K e c i l P e l i t a V . Jakarta.
. 1989. Kebijaksanaan Jakarta. d a n Pengembangan I n d u s t r i K e c i l P e l i t a V . 1984. Prioritas Utama R e n c a n a Pembinaan d a n Pengembangan I n d u s t r i K e c i l dalam P e l i t a I V . Jakarta. D i r e k t o r a t I n d u s t r i Sandang d a n K u l i t . Perindustrian . Jakarta.
1989.
Departemen
Evelin, J . 1 9 9 0 . Kesempatan K e r j a d a n P e n i n g k a t a n P e n d a p a t a n I n d u s t r i Kecil (Kasus Cibaduyut). Sosial Ekonomi P e r t a n i a n . IPB. Bogor. Harun, I. 1 9 9 1 . Dampak A g l o m e r a s i I n d u s t r i t e r h a d a p P e n g u a s a a n Lahan d i Kawasan I n d u s t r i C i b i n o n g , Jawa Barat. PPLH ITB. Bandung. Hetifah, S. dkk. ( t i m p e n e l i t i industri persepatuan). 1991. Dinamika I n d u s t r i P e r s e p a t u a n Jawa B a r a t . ISS-Den Haag d a n PPLH I T B .
M . dkk. 1987. Lingkungan, Sistem A l a m i dan Hufschmidt, Pembangunan. G a j a h Mada U n i v e r s i t y P r e s s . Yogyakarta. Mubyarto. 1989. Jakarta.
P e n g a n t a r Ekonomi
Pertanian.
LP3ES.
1989. T r a n s f o r m a s i P e r t a n i a n , Industria R a h a r j o , M. D . l i s a s i d a n Kesempatan K e r j a . U n i v e r s i t a s I n d o n e s i a . Jakarta. Ravianto, J . 1 9 8 6 . P r o d u k t i v i t a s dan S e n i U s a h a . g a S a r a n a I n f o r m a s i Usaha d a n P r o d u k t i v i t a s . ta.
Lemba Jakar-
Saptari, A. 1 9 9 1 . P e r a n a n Sub K o n t r a k d a l a m I n d u s t r i Rumah T a n g g a d a n K e c i l : K a s u s I n d u s t r i Logam d i Desa T a r i k o l o t K a b u p a t e n Bogor ( P r o j e c t Working P a p e r S e r i e s No: C - 2 ) . PPLH ITB. Bandung.
S i a g i a n , P . S . 1 9 8 8 . A d m i n i s t r a s i Pembangunan. Mass Agung. J a k a r t a . S i e g e l , S . 1988. Jakarta.
Statistik
Non-Parametrik.
S i n a g a , R . S . 1987. Teknologi dalam P o l i t i k S o s i a l Ekonomi P e r t a n i a n I P B . B o g o r . Singarimbun, M . dan Sofian E f f e n d i . t i a n S u r v a i . LP3ES. J a k a r t a .
1988.
Haji
CV
Gramedia. Pertanian
Metode
Peneli
Smyth, I n e s A . 1 9 9 0 . C o l l e c t i v e E f f i c i e n c y and S e l e c t i v e B e n e f i t s : The Growth of R a t t a n I n d u s t r y of T e g a l wangi ( I n d o n e s i a ) . I n s t i t u t of' Social Studies. Bandung R e s e a r c h P r o j e c t O f f i c e . Soeharsono. Kompas.
1989. Masalah Tenaga K e r j a dalam P e l i t a Jakarta.
V.
Soentoro. 1983. Penyerapan Tenaga K e r j a Luar S e k t o r . &m . F a i s a l Kasryno. P r o s p e k Pembangunan P e r t a n i a n d& Ekonomi P e d e s a a n I n d o n e s i a . J a k a r t a . S u r y a n a , A.
1 9 7 9 . M o b i l i t a s Angkatan K e r j a d i Jawa B a r a t P r i s m a No. 5. LP3ES. J a k a r t a .
Tjondronegoro, Erlangga.
S .M . P . dkk. Jakarta.
1980.
Ilmu
Kependudukan
Utomo, S . Bambang. 1 9 9 1 . Perkembangan I n d u s t r i K e r a j i n a n Rumah Tangga d a n I n t e r v e n s i Pembinaan d a r i Yayasan P e k e r t i d i K a b u p a t e n T a s i k m a l a y a , Jawa B a r a t ( P r o j e c t PSP-LP I P B . B o g o r . Working P a p e r S e r i e s No : A-4).
L a m p i r a n 1. N i l a i s k o r d a n r a n k i n g v a r i a b e l k a r a k t e r i s t i k t s n a g a k e r j a d i I n d u s t r i Kecil Sepatu P a s i r E u r i h , 1991. NO
Urut
X2
Skor
X3
Rank
skor
X4
Rank
Skor
Rank
Lampiran 2 .
Nilai s k o r d a n r a n k i n g v a r i a b e l k e s e m p a t a n k e r j a dan t i n g k a t pendapatan tenaga k e r j a i n d u s t r i k e c i l s e p a t u P a s i r E u r i h , 1991.
No u r u t Skor
Y1
Rank
Skor
y2
Rank
Lampiran 3 Nilai s k o r dan r a n k i n g v a r i a b e l f a k t o r yang mempengaruhi t e n a g a k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l s e p a t u P a s i r E u r i h , 1991. no. u r u t Skor
x7
Rank
Skor
X8
Rank
L a m p i r a n 4 . Hasil P e n g u j i a n Rank S p e a r m a n a n t a r a V a r i a b e l K a r a k t e r i s t i k t e n a g a k e r j a dan Kesempatan kerj a d i I n d u s t r i k e c i l S e p a t u P a s i r E u r i h , 1991. -
Hubungan a n t a r V a r i a b e l n i l a i rs dan t h i t u n g 1.
X2
-
Total populasi tenaga kerja industri kecil sepatu (n = 39 )
y1
.rs
.t h i t u n g 2.
X3
-
y1
.rs
.t h i t u n g 3.
X4
-
y1
.rs
.t h i t u n g K e t e r a n g a n : X2 = u n u r X3 = p e n d i d i k a n X4 = k e t r a m p i l a n t ( n = 39, a = 0,005 )
L a m p i r a n 5 . H a s i l p e n g u j i a n Rank S p e a r m a n a n t a r V a r i a b e l t e n a g a k e r j a , f a k t o r - f a k t o r y a n g mempengaruhi t i n g k a t pendapatan d i i n d u s t r i k e c i l sepatu P a s i r E u r i h , 1991. Hubungan a n t a r variabel nilai rs d a n t h i t u n g 1.
X7
-
Total populasi tenaga kerja industri kecil sepatu (n=39)
Y2
.rs
.t h i t u n g 2.
x8
-
Y2
.rs
.t h i t u n g K e t e r a n g a n : X7
:mata
pencaharian
X8 = c u r a h a n w a k t u k e r j a d i i n d u s t r i k e c i l sepatu
t (n=39, a = 0,005)
ALAT BANTU STATISTIK YANG DIGUNAKAN Rumus
yang digunakan untuk menghitung k o r e l a s i
rank
Spearman a d a l a h s e b a g a i b e r i k u t : 62 d i 2
r s = l -
N3 Apabila
-
dimana N jumlah s a m p e l .
N
d i j u m p a i a n g k a y a n g sama d a l a m r a n k i n g
variabel
yang cukup b e s a r digunakan f a k t o r k o r e k s i
perhitungan
koefisien
korelasinya
k o r e k s i y a i t u T , d e n g a n rumus
yang
suatu ranking t e r t e n t u .
dalam
disebut
faktor
:
t a d a l a h banyaknya o b s e r v a s i b e r a n g k a
dimana
tiap-tiap
sama
dalam
Dengan d e m i k i a n rumus y a n g
digu-
n a k a n u n t u k m e n e n t u k a n rs m e n j a d i :
dimana :
2T
adalah
jumlah berbagai harga T untuk
yang
berlainan,
sama.
Untuk
observasi
rs
N
yang memiliki
observasi
> = 10 s i g n i f i k a s i
suatu
semua
kelompok
yang
berangka
harga
sebesar
d a p a t d i t e t a p k a n dengan menghitung
t
yang
b e r k a i t a n d e n g a n h a r g a i t u , d e n g a n rumus :
dimana db Untuk
= N - 2
menentukan
Siege1 (1983). yang
dihasilkan
s i g n i f i k a s i t digunakan
B
tabel
dari
Dengan menggunakan t a r a f a = 0 , 0 0 5 , j i k a t l e b i h b e s a r d a r i t t a b e l maka
d i t o l a k u n t u k menerima H I .
Secara singkat dapat
Ho
dapat
ditulis-
kan bahwa h i p o t e s i s y a n g d i a j u k a n s e b a g a i b e r i k u t :
Ho
: rs
= 0 , maka t i d a k a d a hubungan a n t a r a v a r i a b e l x d a n variabel y.
HI
:
rs $ 0 , maka a d a hubungan a n t a r a v a r i a b e l x d a n y . S e l a i n u j i s t a t i s t i k r a n k Spearman d i l a k u k a n
diskriptif dimaksudkan
berdasarkan
teori
yang
digunakan,
analisa ha1
u n t u k memberi gambaran y a n g l e b i h j e l a s
pendekatan k u a n t i t a t i f .
ini dari
HASIL PERHITUNGBN DENGBN ALAT BANTU STATISTIK 1.
P e n g u j i a n V a r i a b e l Umur (X2) t e r h a d a p K e s e m p a t a n K e r j a
( Y l ) d i I n d u s t r i Kecil S e p a t u P a s i r E u r i h . d i = S e l i s i h Rank a n t a r a X2 d a n Y 1
d i 2 = s e l i s i h rank tersebut dikuadratkan
H di2 =
2.
5265,25
P e n g u j i a n V a r i a b e l P e n d i d i k a n (X3) d e n g a n
Kerja ( Y l ) 2 di2
= 6260,s
Kesempatan
3 . Pengujian Variabel Tingkat Ketrampilan
(X4) t e r h a d a p
K e s e m p a t a n Kerja (Yl)
4.
P e n g u j i a n V a r i a b e l Mata P e n c a h a r i a n (X7) d e n g a n
k a t P e n d a p a t a n (Y2).
Ting-
5.
Pengujian
V a r i a b e l C u r a h a n Waktu K e r j a
t i n g k a t p e n d a p a t a n (Y2)
E d i 2 = 3178,25
(X8)
dengan
