KUESIONER PENELITIAN Kepada Yth : Bapak/ Ibu/ Sdr/i Pegawai Kementrian Pekerjaan Umum Dengan hormat Saya yang bertanda tangan dibawah ini: Nama
: Angelito Fontes
NIM
: 932013901
Prodi
: Magister Akuntansi
Fakultas
: Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB)
Universitas
: Universitas Kristen Satya Wacana Salatiga
Meminta kesediaan Bapak/ Ibu/ Saudara untuk mengisi kuesioner dengan tujuan untuk mendapatkan data yang diperlukan dalam penyusunan tesis. Untuk itu sangat diharapkan kesediaan Bapak/ Ibu/ Saudara untuk mengisi kuesioner sesuai dengan kenyataan dan keadaan sebenarnya. Perlu diketahui bahwa kuesioner ini hanya semata-mata kepentingan akademik dan tidak dipublikasikan secara umum. Atas kesediaan Bapak/ Ibumenjawab kuesioner ini saya ucapkan terima kasih.
Dosen Pembimbing
Dr. Intiyas Utami SE, M.Si., Ak,CA
HormatSaya
Angelito Fontes
IDENTIFIKASIRESPONDEN Nama Responden
:
Umur Responden
:
Jenis Kelamin
: ( ) Laki-laki ( ) Perempuan
Jenjang Pendidikan
: ( ) SLTA
Jabatan
:
Lama Bekerja
:
( ) Diploma
( ) S1
PETUNJUK PENGISIAN KUESIONER 1. Mohon dengan hormat, bantuan, dan kesediaan Bapak/ Ibu untuk menjawab seluruh pertanyaan dalam kuesioner ini. 2. Beri tanda tick mark (√) pertanyaan berikut yang sesuai dengan keadaan yang sesungguhnya pada kolom yang tersedia. 3. Ada 5 (lima) pilihan jawaban yang tersedia untuk masing-masing pertanyaan, yaitu: SS
: Sangat Setuju
S : Setuju RR
: Ragu-ragu
TS
: Tidak Setuju
STS
: Sangat Tidak Setuju
DAFTAR PERTANYAAN S
A TS
Di instansi tempat saya bekerja pencatatan tanggal transaksi terkadang 1 tidak sesuai dengan waktu transaksi yang sebenarnya. Instansi tidak pernah mencatat biayabiaya fiktif (biaya transportasi atau 2 kebutuhan lain) dalam melaksanakan pekerjaan. Di tempat saya bekerja pengadaan barang dan kelengkapan fasilitas telah sesuai 3 dengan standar harga dan kualitas yang telah dianggarkan. Instansi melaporkan pengungkapan atas laporan 4 keuangan yang memadai dan tidak ada yang di tutup-tutupi. Instansi tidak pernah melakukan pemindahan 5 suatu anggaran tertentu ke anggaran lainnya. Di instansi ini tidak pernah terjadi pengeluaran yang ilegal atau yang tidak 6 sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan pemerintah. Kecurangan terhadap pengadaan perlengkapan 7 instansi atau aset lainnya tidak pernah terjadi. Instansi kadang memberikan kemudahan dalam proses pelayanan hanya pada beberapa entitas lain saja yang 8 memberikan imbalan/ balas jasa/ hadiah, walaupun tidak sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan Pegawai ataupun pimpinan tidak pernah 9 melakukan praktik penyuapan.
S
T R
R
S S
S
0
1
2
3
4
Di instansi ini pernah ditemukan pemberian 1 hadiah atau pemberian ilegal lainnya yang tidak dibenarkan oleh peraturan yang berlaku. Pimpinan tidak pernah memanipulasi 1 kinerjanya untuk mendapatkan penghargaan Pimpinan tidak pernah memanipulasi 1 pengelolaan dan pencatatan atas kekayaan/ aktiva instansi Terdapat unsur/unit kerja dalam instansi 1 yang melaksanakan suatu pekerjaan menerima insentif dari suplier Pegawai menggunakan posisinya untuk 1 bertransaksi dengan pihak luar instansi demi kepentingan pribadi. B Di instansi tempat saya bekerja pembagian tugas secara fungsional telah 1 terstruktur sesuai dengan kompetensi masing-masing Penerapan wewenang dan tanggung jawab 2 di instansi tempat saya bekerja tidak terlalu dipentingkan. Di instansi tempat saya bekerja, otorisasi transaksi 3 dan bukti pendukung laporan keuangan dapatdiabaikan. Pemeriksaan fisik atas kekayaan pemerintahan (kas, persediaan dan aset 4 lainnya) di instansi tempat saya bekerja hanya dilakukan pada saat diperlukan. Di instansi tempat saya bekerja identifikasi 5 masalah dan kendala dalam kinerja sangat diperhatikan. Informasi dan komunikasi antar unit 6 kerja di tempat saya bekerja telah
berjalan dengan baik. Di instansi tempat saya bekerja, sistem akuntansi 7 tidak dapat mencatat seluruh transaksi keuangan. Di instansi tempat saya bekerja, pemantauan 8 prosedur atas aktivitas operasional selalu dilakukan. Evaluasi atas aktivitas operasional untuk menilai pelaksanaan pengendalian internal 9 (misalnya, derajat keamanan kas, persediaan dan aset lainnya) tidak dilakukan secara terus menerus. C Pimpinan di instansi saya bekerja, memberikan 1 kesempatan kepada saya untuk mengemukakan pendapat Pimpinan di instansi saya bekerja, seringkali memberikan arahan yang 2 jelas kepada saya dalampelaksanaan tugas Peraturan dan norma-norma yang berlaku 3 di instansi saya bekerja menjadi alat kontrol dalam saya bekerja Saya dapatmengidentifikasi diri saya sebagai satu kesatuan dalam organisasi 4 dan bukan sebagai kelompok kerja atau keahlian profesional tertentu Pimpinan di instansi saya bekerja, selalu bersikap 5 yang tegas terhadap pegawainya jika terjadi kesalahan D Saya harus bersikap jujur dalam melaksanakan 1 tugas agar atasan bisa mempercayai saya Saya harus mengikuti keinginan atasan 2 saya walaupun hal tersebut bertentangan
dengan aturan Jika pekerjaan yang saya lakukan 3 salah, maka saya dapat menerima sanksi Saya menggunakan segenap pengetahuan, kemampuan dan 4 pengalaman dalam melakukan pekerjaan sehari-hari saya harus selalu bersikap kritis dalam mempertanyakan 5 dan mengevaluasi bukti laporan keuangan Dalam menyusun laporan instansi, saya 6 tidak mendapat tekanan dari siapapun
Lampiran hasil pengujian SPSS V 20 Tabel 1 Tingkat Pengembalian Kuesioner Keterangan Jumlah Kuesioner Kuesioner yang disebarkan 130 Kuesioner yang tidak kembali 10 Kuesioner yang kembali 120 Kuesioner yang gugur 2 Kuesioner yang memenuhi syarat 118
Jenis kelamin Pendidikan
Umur
Masa Kerja
Tabel 2 Data Demografi Responden Keterangan Jumlah Responden Laki-laki 55 Permpuan 65 SMA 38 D3 14 S1 64 S2 4 25-30 67 31-40 34 > 51 1 1-5 60 6-10 49 >11 11
Uji Validitas Tabel 3 Item-Total Statistics Corrected ItemR tabel Total Correlation
0.1809 0.1809 sp2 0.437 0.1809 sp3 0.546 0.1809 sp4 0.245 0.1809 spi5 0.595 0.1809 spi6 0.560 0.1809 spi7 0.437 0.1809 spi8 0.546 0.1809 spi9 0.393 sumber data yang diolah 2015 spi1
0.245
Hasil valid valid valid valid valid valid valid valid valid
Tabel 4 Item-Total Statistics Corrected ItemR tabel Total Correlation
Hasil
0.1809 0.1809 bo2 0.559 0.1809 bo3 0.493 0.1809 bo4 0.442 0.1809 bo5 0.489 sumber data yang diolah 2015 bo1
0.502
valid valid valid valid valid
Tabel 5 Item-Total Statistics Corrected ItemR tabel Total Correlation tk1
0.339
tk2
0.305
tk3
0.572
tk4
0.357
tk5
0.483
tk6
0.562
0.1809 0.1809 0.1809 0.1809 0.1809
sumber data yang diolah 2015
Hasil valid valid valid valid valid valid
Tabel 6 Item-Total Statistics Corrected R tabel Item-Total Correlation
0.1809 0.1809 kp2 0.490 0.1809 kp3 0.532 0.1809 kp4 0.542 0.1809 kp5 0.592 0.1809 kp6 0.440 0.1809 kp7 0.432 0.1809 kp8 0.490 0.1809 kp9 0.273 0.1809 kp10 0.387 0.1809 kp11 0.463 0.1809 kp12 0.321 0.1809 kp13 0.376 0.1809 kp14 0.288 sumber data yang diolah 2015 kp1
0.533
Cronbach's Alpha
Hasil
valid valid valid valid valid valid valid valid valid valid valid valid valid valid
Tabel 7 Reliability Statistics Standard
SPI 0.760 BO 0.733 TK 0..689 KP 0.816 0,60 Keterangan: SPI = Sistim pengendalian pengendalian internal BO = Budaya organisasi TK = Tekanan ketaatan KP = kecenderungan korupsi
N of Items
Hasil
9 5 6 14
Reliabel Reliabel Reliabel Reliabel
SPI BO TK KP
Tabel 8 Descriptive Statistics Item N Minimum Maximum Mean Std. Deviation 9 118 11 45 30,2797 7,00047 5 118 12 25 20,9153 3,22802 6 118 8 30 25,3136 3,79991 14 118 14 55 31,0169 9,28926 sumber data yang diolah 2015
Model
R
Tabel 9 Model Summaryb R Square
1 .352a a. Predictors: (Constant), tk, spi, bo b. Dependent Variable: kp
Model
Adjusted Std. Error of R the Estimate Square
0.124
0.101
Tabel 10 ANOVAa Sum of df Mean Squares Square
Regression 1250.452 3 Residual 8845.514 114 1 Total 10095.966 117 a. Dependent Variable: kp b. Predictors: (Constant), tk, spi, bo
416.817 77.592
8.80865
F 5.372
Sig. .002b
Model
Tabel 11 Coefficientsa Unstandardized Standardized t Coefficients Coefficients statistics B
1 (Constant) 49.922 spi -0.267 bo 0.559 tk -0.890 a. Dependent Variable: kp
Std. Error 7.785 0.122 0.273 0.235
Sig.
Beta
-0.201 0.194 -0.364
6.412 -2.183 2.050 -3.790
0.000 0.031 0.043 0.000
