HUBUNGAN ANTARA GOLONGAN DARAH DENGAN KARAKTER KEPRIBADIAN PADA MAHASISWA S1 KEPERAWATAN UMS

NASKAH PUBLIKASI

HUBUNGAN ANTARA GOLONGAN DARAH DENGAN KARAKTER KEPRIBADIAN PADA MAHASISWA S1 KEPERAWATAN UMS

NASKAH PUBLIKASI

Oleh : RANI RATNANING TYAS J210100058

FAKULTAS ILMU KESEHATAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA 2014

1 Hubungan antara golongan darah dengan karakter kepribadian Pada mahasiswa S1 Keperawatan UMS


HUBUNGAN ANTARA GOLONGAN DARAH DENGAN KARAKTER KEPRIBADIAN PADA MAHASISWA S1 KEPERAWATAN UMS * Rani Ratnaning Tyas ** Winarsih Nur A., S. Kep., Ns., ETN., M. Kep. *** Rina Ambarwati S.Kep., Ns. Abstrak Golongan Darah merupakan informasi yang penting untuk mengungkapkan identitas individu secara spesifik. Kepribadian adalah karakteristik atau sifat khas dari diri seseorang yang bersumber dari bentukanbentukan yang diterima dari lingkungan misalnya keluarga pada masa kecil, dan juga bawaan seseorang sejak lahir. Pada setiap golongan darah memiliki ciri khas kepribadiannya masing-masing. Tujuan penelitian untuk mengetahui hubungan antara golongan darah dengan karakter kepribadian Pada mahasiswa S1 Keperawatan UMS. Metode penelitiaan yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif dengan rancangan cross sectional. Populasi mahasiswa S1 Keperawatan di Universitas Muhammadiyah Surakarta adalah sebanyak 324 mahasiswa, sampel diambil 76 mahasiswa dengan teknik proportional random sampling. Teknik analisis data dengan uji Chi-Square (X2). Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat empat jenis golongan darah pada mahasiswa S1 Keperawatan UMS, yaitu golongan darah A sebanyak 18 mahasiswa (23,7%), B sebanyak 20 mahasiswa (26,3%), O sebanyak 31 mahasiswa (40,8%), dan golongan darah AB sebanyak 7 mahasiswa (9,2%), lalu terdapat 4 tipe kepribadian yaitu Koleris ada 11 mahasiswa (14,5%), Sanguinis ada 13 mahasiswa (17,1%), Melankolis ada 22 mahasiswa (28,9%), dan Phlegmatis ada 30 mahasiswa (39,5%). Terdapat hubungan yang signifikan antara golongan darah dengan karakter kepribadian pada mahasiswa S1 Keperawatan UMS (2hit = 37,909; p = 0,0001). Kata kunci:

Golongan darah, karakter kepribadian, mahasiswa keperawatan.


RELATIONSHIP BETWEEN THE BLOOD OF CHARACTER WITH PERSONALITY IN STUDENTS NURSING S1 UMS

* Rani Ratnaning Tyas ** Winarsih Nur A., S. Kep., Ns., ETN., M. Kep. *** Rina Ambarwati S.Kep., Ns Abstract Blood is important information to reveal the identity of specific individuals. Personality characteristics or traits are typical of a person who comes from formations received from the environment such as family during childhood, and also carrying a person from birth. At each blood type has its own distinctive personality. The aim is to determine the relationship between blood type and personality traits in students of Nursing S1 UMS. The research method used is quantitative descriptive cross sectional design. S1 student population of Nursing at the University of Muhammadiyah Surakarta is of 324 students, 76 students were selected by proportional random sampling technique. Data analysis techniques with Chi-Square (X2). The results show that there are four types of blood groups of students Nursing S1 UMS, which is blood type A total of 18 students (23.7%), B by 20 students (26.3%), O of 31 students (40.8%) , and AB blood group of 7 students (9.2%), and there are four personality types that Koleris there are 11 students (14.5%), Sanguine there are 13 students (17.1%), Melancholy there are 22 students (28, 9%), and Phlegmatic there are 30 students (39.5%). There is a significant correlation between blood type and personality traits in students of Nursing S1 UMS ((2hit = 37,909; p = 0,0001). Keywords: blood type, personality traits, nursing student.


menunjukkan bahwa individu yang

LATAR BELAKANG Setiap

individu

memiliki

bergolongan

darah

O

memiliki

golongan darahnya masing-masing.

potensi untuk menjadi pemimpin

Golongan

besar

darah

tidak

hanya

sehingga

dapat

dibuktikan

menjelaskan jenis darah yang dimiliki

bahwa para perdana mentri Jepang

oleh individu, tetapi juga dapat

rata-rata adalah individu bergolongan

menjelaskan kepribadiannya. Pada

darah O. Toshitaka Nomi kemudian

setiap jenis golongan darah O, A, B,

menyatakan

dan

khas

bergolongan darah A adalah tipe

masing-masing

kepribadian yang penuh dedikasi,

AB

memiliki

kepribadiannnya

ciri

(Nomi, 2007).

bahwa

bertanggung

Menurut Dermawan (2006)

perfeksionis,

individu

jawab, kreatif

dan

paling

golongan darah merupakan informasi

artistik

yang penting untuk mengungkapkan

lainnya.

Hasil

identitas individu secara spesifik.

menunjukkan

bahwa

Dilihat dari sisi psikologis, masing-

bergolongan darah A sangat berpotesi

masing golongan darah memiliki

untuk mengukir prestasi dalam bidang

perbedaan

pada

pembentukan

yang dikerjakannya. Hasil penelitian

perilaku

dan

karakteristik

ini tercermin dari para karyawan

6,2

milyar

Jepang dari perusahaan kecil maupun

golongan

besar, rata-rata bergolongan darah A

kepribadiannya. penduduk

Ada dunia,

diantara

teliti,

golongan

darahterbagi menjadi empat, yaitu O

atau O (Nomi, 2007).

sebanyak 46%, A sebanyak 40%, B

Nomi

darah

penelitian orang

menyatakan

yang

bahwa

sebanyak 10%, dan AB sebanyak 4%.

golongan darah B memiliki karakter

Kepribadian individu Jepang

individualis, kurang suka mengikuti

berdasarkan golongan darah yang ada

aturan yang berlaku, optimis, fokus,

bahwa golongan darah O berkarakter

berpikiran tajam, dan mempunyai

kuat,

jiwa yang bebas. Hasil penelitian

berjiwa

pemimpin,

berjiwa

besar, supel, tidak mau kalah dan

menunjukkan

bahwa

percaya diri, serta mempunyai sifat

bergolongan

persaingan yang kuat. Hasil penelitian

mengembangkan

darah

B

individu berpotensi seluruh


kemampuannya

dengan

optimal

implikasi

yang

perlu

untuk

secara individualistis. Pada golongan

dipertimbangkan, apabila seseorang

darah

AB,

berinteraksi dengan orang-orang yang

Toshitaka Nomi menyatakan bahwa

sama maka interaksi akan lebih serasi,

individu dengan golongan darah ini

memuaskan, dan produktif (Bahtiar,

kurang dapat bertanggung jawab dan

2010).

yang

terakhir

yaitu

pribadi yang sangat sulit ditebak.

Simamora

(2012)

manajemen sumber daya manusia

(Dermawan, 2006). Berdasarkan uraian di atas dapat

Menurut

diketahui,

masing-masing

diperlukan sebagai proses serta upaya untuk

merekrut,

mengembangkan,

golongan darah memiliki karakteristik

memotivasi,

kepribadian yang berbeda. Gordon W.

keseluruhan sumber daya manusia

Allport

2004)

yang diperlukan perusahaan dalam

mengemukakan bahwa kepribadian

pencapaian tujuannya. Mulai dari

adalah suatu organisasi psikofisik

memilih siapa saja yang memiliki

(dalam

Suwarto,

yang dinamis dari dalam diri individu, yang menentukan perilaku yang khas dari individu tersebut. Pada tahap perkembangan ini (usia 18-25 tahun), kepribadian

sangat

berperan

saat

melakukan interaksi di lingkungan sosialnya (Larsen dan Buss, 2002). Untuk itu, mahasiswa diharapkan sudah

mempunyai

bekal

untuk

mengelola sumber daya manusia di suatu organisasi atau pekerjaan yang

kualifikasi

serta

dan

mengevaluasi

pantas

untuk

menempati posisi dalam perusahaan hingga

kualifikasi

dapat

dipertahankan bahkan ditingkatkan dari waktu ke waktu. Sehingga, dalam perekrutan tenaga kerja disebuah perusahaan,

hendaknya

dipertimbangkan

antara

karakter

kepribadian para calon tenaga kerja dengan kriteria dan keahlian yang harus dimiliki oleh calon tenaga kerja yang

sesuai

dengan

kebutuhan

sesuai dengan karakter kepribadian

perusahaan. Contohnya, tenaga medis

pada golongan darah masing-masing.

(perawat)

Dalam

daya

adalah orang-orang yang mempunyai

khas

keahlian khusus, tanggap darurat,

pengelolaan

sumber

manusia,

jenis

perilaku

seseorang

menampilkan

berbagai

cekatan,

diruang

teliti,

gawat

sabar,

darurat

pantang


menyerah dan tegas, karakter dengan

orang-orang dengan golongan darah

keahlian khusus, pantang menyerah

A dan O.

dan teliti terdapat pada orang-orang

Berdasarkan observasi awal

dengan golongan darah A, sedangkan

yang

karakter tanggap darurat, sabar dan

mahasiswa S1 Keperawatan UMS,

tegas

terdapat

dimiliki

oleh

orang-orang

peneliti

lakukan

mahasiswa

pada

yang

masih

dengan golongan darah O, sehingga

belum mempunyai gambaran tentang

yang paling tepat bertugas di ruang

pekerjaan apa yang akan mereka

gawat darurat adalah orang-orang

jalani

dengan golongan darah A dan O. kerja, karakter kepribadian calon tenaga kerja dan keahlian

yang

dibutuhkan

tidak

dipertimbangkan

dan

tidak

disesuaikan, maka akan berpotensi masalah seperti tidak terciptanya suasana

yang

yang sesuai

dan

bakat

yang

tercermin

dari

karakter kepribadian masing-masing. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara golongan

darah

kepribadian

dengan

Pada

karakter

mahasiswa

S1

Keperawatan UMS.

menyenangkan,

pelayanan kepada masyarakat yang kurang optimal, dan interaksi antar

METODE PENELITIAN Jenis

penelitian

tenaga kerja yang kurang serasi

deskriptif

sehingga akan berdampak buruk bagi

menggunakan

produktifitas perusahaan itu sendiri.

sectional,

Pada

lulus

dengan golongan darah serta minat

Jika dalam perekrutan tenaga

perusahaan

setelah

mahasiswa,

figur

seorang ketua kelas akan berpengaruh

ini

kuantitatif rancangan

dimana

variabel

adalah dengan cross pada

subyek penelitian diukur dalam waktu yang bersamaan.

pada suasana dan kelancaran kelas,

Populasi dalam penelitian ini

maka seorang ketua kelas sebaiknya

adalah mahasiswa S1 Keperawatan di

adalah orang yang memiliki karakter

UMS yaitu sebanyak 324 mahasiswa,

kepribadian berwibawa,

bertanggung tegas

dan

jawab, bijaksana,

untuk itu yang paling cocok dengan karakter kepribadian tersebut adalah

sampel diambil 76 mahasiswa dengan teknik proportional random sampling Variabel

independen

yang

digunakan berupa golongan darah dan


peran

kader

dependen

sedangkan

variabel

(10,5%). Hal ini berarti mayoritas

adalah

karakter

mahasiswa yang dijadikan sampel penelitian adalah saat ini duduk di

kepribadian. Teknik analisis data terdiri dari analisis

univariate

dan

bivariat.

Adapun untuk analisis univariate menjelaskan masing-masing variabel yang diteliti. Adapun analisis biariate yang

lain

dengan

menggunakan

analisis Chi-Square (2).

semester VII (10,5%). Berdasarkan

tabel

di

atas

terlihat bahwa yang mempunyai jenis kelamin laki-laki sebanyak 38 orang (50,0%) dan yang mempunyai jenis orang (50,0%). Dilihat

Karakteristik Responden Tabel 1 Distribusi Frekuensi Karakteristik Responden Perlakuan

Semester : Satu Tiga Lima Tujuh Umur : 18 tahun 19 tahun 20 tahun 21 tahun Jenis Kelamin : Laki-laki Perempuan Total

terkecil jumlahnya adalah duduk pada

kelamin perempuan juga sebanyak 38

HASIL PENELITIAN

Keterangan

semester I (34,2%) dan mahasiswa

dari

jenis

umur,

mayoritas mempunyai umur 19 tahun yaitu sebanyak 28 orang (36,8%) dan yang terendah jumlahnya adalah umur

N

%

26 22 20 8

34,2 28,9 26,3 10,5

22 28 18 8

28,9 36,8 23,7 10,5

38 38 76

50,0 50,0 100,0

21 tahun yaitu sebanyak 8 orang (10,5%) Golongan Darah Tabel 2. Distribusi Frekuensi tentang Golongan Darah

Sumber: Data primer yang diolah, 2014.

Berdasarkan Tabel 1. tersebut dapat diketahui bahwa dilihat dari

Golongan Darah

N

(%)

Golongan Darah A Golongan Darah B Golongan Darah O Golongan Darah AB

18 20 31 7

23,7 26,3 40,8 9,2

Jumlah

76

100,0

Hasil penelitian pada tabel 2.

semester responden yang saat ini

menunjukkan

duduk di semester I sebanyak 26

mahasiswa

orang (34,2%), semester III sebanyak

darah O yaitu sebanyak 31 orang

22

orang

(28,9%),

semester

V

sebanyak 20 orang (26,3%) dan semester VII sebanyak 8 orang

bahwa mempunyai

kebanyakan golongan

(40,8%), kemudian disusul golongan darah B sebanyak 20 orang (26,3%), kemudian golongan darah A sebanyak


18 orang (23,7%), dan yang terkecil

18 orang (23,7%), dan yang terkecil

jumlahnya adalah golongan darah AB

jumlahnya adalah golongan darah AB

yaitu sebanyak 7 orang (9,2%).

yaitu sebanyak 7 orang (9,2%). Dalam

Karakter Kepribadian

Tabel

N 11 13 22 30 76

tersebut

(%) 14,5 17,1 28,9 39,5 100,0

menunjukkan

bahwa paling banyak mahasiswa S1 keperawatan

mempunyai

kepribadian sebanyak

karakter

phlegmatis 30

sumber

daya manusia, jenis perilaku khas

Tabel 3. Distribusi Frekuensi tentang Karakter Kepribadian Karakter Kepribadian Koleris Sanguinis Melankolis Phlegmatis Jumlah

pengelolaan

yaitu

orang

(39,5%),

seseorang implikasi

menampilkan yang

berbagai

perlu

untuk

dipertimbangkan, apabila seseorang berinteraksi dengan orang-orang yang sama maka interaksi akan lebih serasi, memuaskan dan produktif. Distribusi responden

golongan

menunjukkan

darah sebagian

besar merupakan golongan darah O. Untuk

mewujudkan

terciptanya

kemudian

disusul

kepribadian

pelayanan medis yang optimal dan

Melankolis

sebanyak

22

orang

berkualitas maka diperlukan kesinam-

(28,9%), lalu kepribadian Sanguinis

bungan antara petugas kesehatan

sebanyak 13 orang (17,1%) dan

dengan karakter kepribadian yang

jumlah

sesuai

terendah

yang

memiliki

karakter kepribadian koleris yaitu sebanyak 11 orang (14,5%).

penelitian

mempunyai

Pada

golongan darah O yang memiliki

darurat sangat sesuai untuk menjadi seorang perawat IGD yang dituntut ini

menunjukkan bahwa paling banyak mahasiswa

bidangnya.

karakter sabar, tegas dan tanggap

PEMBAHASAN A. Golongan Darah Hasil

dengan

untuk selalu tanggap darurat dengan berbagai kondisi pasien.

golongan

Pada golongan darah A yang

darah O yaitu sebanyak 31 orang

memiliki karakter kepribadian teliti,

(40,8%), kemudian disusul golongan

tekun dan pantang menyerah sangat

darah B sebanyak 20 orang (26,3%),

sesuai menjadi seorang perawat ICU,

kemudian golongan darah A sebanyak

dimana

seorang

perawat

ICU


diharuskan untuk sangat teliti serta

Melankolis

pantang menyerah untuk menolong

(28,9%), lalu kepribadian Sanguinis

dan

sebanyak 13 orang (17,1%) dan

memperjuangkan

keselamatan

pasien.

jumlah Pada golongan darah B yang

memiliki karakter kepribadian kreatif,

sebanyak

terendah

22

yang

orang

memiliki

karakter kepribadian koleris yaitu sebanyak 11 orang (14,5%).

santai dan berorientasi sangat sesuai

Tridhonanto (2012), mahasiswa

untuk menjadi perawat jiwa, dimana

yang

seorang perawat jiwa harus bisa

kepribadian phlegmatis ini dicirikan

mengerti

dengan

dengan mahasiswa tersebut sangat

kondisi jiwa yang beragam, serta

dapat diandalkan tetapi membutuhkan

karakter santai dan ide kreatif yang

lebih banyak rasa percaya diri. Selain

diciptakan

oleh

perawat

dapat

itu,

membuat

pasien

menjadi

lebih

keadaan

pasien

antusias dan bersemangat. Karakter kepribadian yang ceria, ramah dan selalu bersemangat yang dimiliki oleh golongan darah AB sangat sesuai menjadi

perawat

diruang

anak,

dimana pada pasien anak harus ditangani oleh perawat yang selalu ceria dan ramah supaya pasien anak tidak takut dengan perawat yang selalu tersenyum dan membuat pasien

Hasil penelitian ini menunjukkan

keperawatan

sebanyak kemudian

mahasiswa

mempunyai

kepribadian

phlegmatis 30

bergaul

dan

phlegmatis dapat

mudah

diandalkan,

bijaksana, teratur, efisien, menyukai rutinitas, praktis, tidak suka kejutan, konservatif pemimpin

dan

bisa

menjadi

hebat

yang

disenangi

bawahan. Karakter yang dimiliki oleh seorang

phlegmatis

sesuai

untuk

menjadi kepala diruang perawatan, karena seorang kepala ruang harus memiliki bijaksana dalam mengambil

bergaul sehingga disenangi oleh para

B. Karakter Kepribadian

banyak

seorang

karakter

keputusan, efisien waktu serta pandai

anak menjadi ceria.

paling

mempunyai

orang

disusul

S1

karakter yaitu (39,5%),

kepribadian

bawahan dan hal itu menjadikan perawat lebih bersemangat dalam bekerja. Karakter

kepribadian

Koleris

yang dimiliki mahasiswa dicirikan dengan cenderung untuk berpikiran


keras dan percaya diri, mudah bosan

Seorang melankolis sangat sesuai

dengan terlalu banyak hal yang

untuk menjadi perawat jiwa, dimana

bersifat detail, dan menyukai ide yang

seorang perawat jiwa harus dapat

baru dan inovatif, serta keinginan

mengerti

kondisi

pasien

melalui

yang sangat kuat, sangat yakin pada

berbagai

sumber

seperti

riwayat

kemampuan diri, sangat mandiri,

kesehatan dan fakta subjektif yang

tidak suka diperintah orang lain, suka

ditemukan

memberikan

perawat.

perintah

dan

jika

menjadi pemimpin paling tidak suka orang yang plinplan dan banyak bicara tetapi tidak produktif. Karakter

secara

langsung

C. Analisis Bivariat Hubungan antara Darah dengan Kepribadian

tentang Golongan Karakter

Berdasarkan

yang dimiliki oleh seorang koleris

oleh

golongan

sangat tepat untuk menjadi seorang

darah yang termasuk golongan

kepala

darah

perawat,

dimana

seorang

A

dengan

karakteristik

kepala perawat harus bijaksana, tegas,

kepribadian

mandiri dan inovatif.

mendominasi yaitu sebanyak 9

Pada tipe kepribadian Sanguinis

sanguinis

orang (50,0%) kemudian koleris

yang memiliki karakter kepribadian

(22,2%),

cerah, ceria, dengan gaya berjalan

16,7% dan phlegmatis sebanyak

yang menoleh kekiri dan kekanan dan

11,1%.

selalu

Pada

sebanyak

mahasiswa

senyum

kepada

bergolongan darah A dengan tipe

disekitarnya

sangat

kepribadian

melempar

orang-orang

melankolis

Sanguinis

sangat

sesuai menjadi perawat yang bertugas

sesuai untuk menjadi seorang

diruang ICU. Karena perawat yang

perawat ICU, dimana karakter

selalu ceria dan tersenyum ramah

golongan

akan membuat pasien diruang ICU

karakter teliti, tekun dan pantang

kembali bersemangat untuk sembuh.

menyerah serta tipe kepribadian

Tipe

kepribadian

merupakan

seorang

Melankolis

darah

A

memiliki

sanguinis yang memiliki karakter

rapi,

ceria dan selalu tersenyum sangat

terorganisir, detail, menyukai data-

tepat sebagai perawat ICU supaya

data dan fakta, serta berorientasi.

pasien

yang

bersemangat

dan


mendapatkan penanganan yang

kolaris dan sanguinis masing-

optimal.

masing sebanyak 6,5%. Pada

Kemudian yang tergolong

golongan darah O dengan tipe

mempunyai golongan darah B

kepribadian

dengan

untuk menjadi kepala ruang di

karakter

melankolis

kepribadian

sesuai

yaitu

IGD, karena golongan darah O

(65,0%)

yang memiliki karakter tanggap

kemudian karakter kepribadian

darurat dan tipe phlegmatis yang

phlegmatis

kemudian

berkarakter bijaksana dan efisien

koleris dan sanguinis masing-

merupakan kombinasi yang tepat

masing

sebanyak

10,0%.

untuk seorang kepala ruang di

Golongan

darah

dengan

IGD.

sebanyak

mendominasi

Phlegmatis

13

orang

(15,0%),

B

karakter melankolis sesuai untuk menjadi

perawat

golongan

darah

karakter

santai,

jiwa B

karena memiliki

kreatif

dan

Mahasiswa

yang

mempunyai golongan darah AB dengan

karakter

koleris

mendominasi

sebanyak

yang

serta


menyukai data dan fakta sangat

melankolis (28,6%), phlegmatis

sesuai

mendapatkan

dan melankolis sebanyak 28,6%.

akurat

dan

Pada golongan darah AB yang

membantu pasien jiwa dalam

memiliki kepribadian ceria dan

mengatasi

ramah serta tipe koleris yang

untuk

informasi

secara

rapi

gangguan

pada

kejiwaannya.

orang

yaitu

berorientasi serta tipe melankolis berkarakter

3

kepribadian

(42,9%)

berkarakter bijaksana dan tegas

Mahasiswa

yang

sesuai

untuk

seorang

kepala

mempunyai golongan darah O

perawat yang secara bijaksana

dengan

mengambil keputusan tetapi tetap

karakter

phlegmatis sebanyak

kepribadian

mendominasi 23

orang

yaitu

ramah kepada bawahan.

(74,2%)

Hasil uji statistik dengan


menggunakan analisis Chi-Square

melankolis

(2) dengan melalui tiga tahap

(12,9%),

kemudian


analisis

agar

mencapai

nilai

expected lebih dari 5%, maka

signifikan antara golongan darah terhadap kepribadian anak.

diketahui 2hit = 37,909 yang

Meskipun demikian, tidak

nilainya lebih besar dari 2tab

menjadi sebuah patokan untuk

(9,488) dan diperoleh nilai  =

seseorang

0,0001. Hasil uji adalah H0

darah A pasti memiliki tipe

diterima jika p-value > 0,05 dan

kepribadian Sanguinis, seseorang

H0 ditolak jika pvalue < 0,05.

dengan

Hasil uji menunjukkan nilai p-

memiliki

value lebih kecil dari 0,05 (0,000

Melankolis, orang bergolongan

< 0,05) sehingga keputusan uji

darah O memiliki tipe kepribadian

adalah

Phlegmatis

H0

yang

bergolongan

golongan

darah

tipe

B

kepribadian

dan

orang

ditolak,

artinya

perbedaan

tipe

bergolongan darah AB memiliki

kepribadian ditinjau dari golongan

tipe kepribadian Koleris. Hal ini

darah.

hasil

disebabkan karena setiap orang

penelitian ini, maka disimpulkan

mempunyai kombinasi dua tipe

bahwa terdapat hubungan yang

kepribadian,

signifikan antara golongan darah

satunya lebih dominan, kadang

dengan karakter kepribadian pada

juga keduanya seimbang. Bila

Mahasiswa

hanya satu tipe kepribadian yang

terdapat

Berdasarkan

S1

Keperawatan

lebih

UMS.

umumnya

dominan

maka

salah

orang

antara

tersebut dapat dikatakan memiliki

golongan darah dengan karakter

tipe kepribadian sejati. Disamping

kepribadian juga sesuai dengan

itu, golongan darah seorang anak

penelitian yang dilakukan oleh

tidak mungkin berbeda dengan

Adi (2010) yang meneliti tentang

golongan darah orang tuanya yang

hubungan antara golongan darah

akan

mewariskan

dengan kepribadian anak, hasil

atau

sifat

penelitian menunjukkan bahwa

keturunannya

terdapat

kepribadian

Terdapat

hubungan

hubungan

yang

kepribadian

dominan sehingga orang

tua

kepada tipe akan

berkombinasi dan membentuk dua


tipe kepribadian kombinasi yang

Roucek dan Warren, sosiologi

dimiliki si anak (Hapsari, 2010).

Amerika mengatakan ada tiga

Dalam

bukunya

Nomi

faktor

mempengaruhi

(2007) mengemukakan di Jepang,

pembentukan kepribadian seorang

mengetahui karakter seseorang

individu,

lewat golongan darah merupakan

biologis/fisik, psikologi/kejiwaan,

sebuah tradisi yang sudah umum.

dan

Tetapi,

(Gunawan, 2009).

karakter

berdasarkan

yaitu

faktor

sosiologi/lingkungan

golongan darah ini tidak mutlak

SIMPULAN

dimiliki oleh orang bergolongan

1. Terdapat empat jenis golongan

darah

tertentu,

tetapi

ada

darah

pada

mahasiswa

S1

kecenderungan

yang

menjadi

Keperawatan UMS, yaitu golongan

pembawaannya.

Hal

tersebut

darah A sebanyak 18 mahasiswa

didukung oleh pendapat beberapa

(23,7%),

ahli

mahasiswa (26,3%), O sebanyak

yang mengatakan bahwa

B

sebanyak

kepribadian itu tumbuh bukan

31

berdasarkan golongan darah tetapi

golongan darah AB sebanyak 7

pembentukan sejak lahir sampai

mahasiswa (9,2%).

dewasa

serta

lingkungannya.

pengaruh Beben

mahasiswa

(40,8%),

20

dan

dari

2. Pada mahasiswa S1 Keperawatan

(2007)

terdapat empat tipe kepribadian,

(dalam Adi, 2010) menjelaskan

yaitu tipe kepribadian

bahwa kepribadian, kecanduan

sebanyak 11 mahasiswa (14,5%),

terhadap

alkohol,

Sanguinis sebanyak 13 mahasiswa

neurotism/ketidakstabilan mental,

(17,1%), Melankolis sebanyak 22

penyakit

(alzheimer,

mahasiswa

(28,9%),

dan

schizoprenia), dan lain-lain, yang

Phlegmatis

sebanyak

30

hampir

mahasiswa (39,5%).

kejiwaan

semuanya

dipengaruhi

oleh susunan DNA, begitu juga terhadap

tingkah

laku

3. Terdapat

hubungan

Koleris

yang

selain

signifikan antara golongan darah

dipengaruhi oleh lingkungan, juga

dengan karakter kepribadian pada

dipengaruhi oleh faktor genetis.


mahasiswa S1 Keperawatan UMS

lingkungan,

(2hit = 37,909;  = 0,0001).

genetik.

SARAN

pendidikan

dan

Daftar pustaka

1. Bagi Institusi Pelayanan Kesehatan. Diharapkan dapat memberikan penyuluhan dan pelayanan secara

Bahtiar, Yanyan & Suarli. S. (2010). Manajemen Keperawatan dengan Pendekatan Praktis. Jakarta: Erlangga.

maksimal tentang hal-hal yang berkaitan

dengan

pengetahuan

mengenai karakter kepribadian berdasarkan golongan darah. 2. Bagi

Institusi

Pendidikan.

Diharap-kan pihak fakultas dapat melakukan tes golongan darah pada saat penerimaan mahasiswa baru untuk mengetahui karakteristik kepribadian yang dapat mendukung

proses

belajar

mengajar. 3. Bagi

Peneliti

Diharapkan penelitian

berikutnya.

dapat

melakukan

lanjutan

mengenai

analisis faktor yang berhubungan dengan

karakter

kepribadian

dengan sampel yang lebih banyak atau dengan metode penelitian yang berbeda serta menambah beberapa faktor yang mempengaruhi karakter kepribadian tidak hanya golongan darah misalnya

Dermawan, A. (2006). Horoskop darah pengungkap watak dan sikap manusia. Jakarta: Der Die Das. Gunawan, (2009). “Biografi Joseph Slabey Rouchek”. http://nilaieka.blogspot.com/2009 /04/biografi-joseph-slabeyroucek.html/ (diakses tanggal 4 Oktober 2014 pukul 19:42). Hapsari, (2010). “Melankolis sempurna”. http://hapsariadiningrum.blogspo t.com/2010/02/melankolissempurna.html?=1/ (diakses tanggal 10 Oktober pukul 21:00). Larsen, R. J. & Buss, D. M. (2002). Personality Psychology: Domains of knowledge about human nature. NY: McGraw Hill. Nomi, Toshitaka. (2007). Touch my heart; mengenal kepribadian anak menurut golongan darah (Setyowati, H., Penerj.). Yogyakarta: ANDI OFFSET. Octavianus & Setia Adi, Galih. (2010). Hubungan antara Golongan Darah dengan Kepribadian Anak. Surakarta:STIKES Kusuma Husada Surakarta. http://jurnal.stikeskusumahusada. ac.id/index.php/JK/article/view/3


1. (diakses tanggal 3 Maret 2014 pukul 19:34). Simamora, Roymond. (2012). Buku Ajar Manajemen Keperawatan. Jakarta: EGC. Suwarto, F. (2004). Perilaku keorganisasian. Yogyakarta: Universitas Atmajaya. Tridhonanto. (2012). Karakteristis Sejak Gramedia.

Membangun Dini.Jakarta:

1) Rani Ratnaning Tyas : Mahasiswa S-1 Keperawatan FIK UMS. 2) Winarsih Nur Ambarwati, S.Kep., Ns., ETN., M. Kep. : Dosen S-1 Keperawatan FIK UMS. 3) Rina Ambarwati, S.Kep., Ns. : Dosen S-1 Keperawatan FIK UMS.

HUBUNGAN ANTARA GOLONGAN DARAH DENGAN KARAKTER KEPRIBADIAN PADA MAHASISWA S1 KEPERAWATAN UMS

Recommend Documents