Dombóvári Gyermekvilág Óvoda 7200 Dombóvár III. utca 34

Dombóvári Gyermekvilág Óvoda 7200 Dombóvár III. utca 34.

MUNKATERV 2014/2015

Az alkalmazotti közösség és a nevelőtestület a munkatervet ……..%-ban elfogadta. Határozatszám: …./201…..(IX…...) Intézmény OM - azonosítója: 202289

Intézményvezető: ……………………………………….. Teufelné Glaub Ágnes Legitimációs záradék Alkalmazotti közösség nevében:

Nevelőtestület nevében:

…………………………………………………

………………………………………………

…………………………………………………

Szülői szervezet nevében:

Közalkalmazotti Tanács nevében:

………………………………………………

…………………………………………….

Fenntartó nevében: ……………………………………………. A dokumentum jellege: Nyilvános Hatályos: 2014.09.01. – 2015.08.31.

Érvényes: A kihirdetés napjától visszavonásig

Ph.

2

Tartalom 1. A munkaterv jogszabályi háttere .......................................................................... 4 2. Az intézmény adatai ............................................................................................. 5 3. Az intézmény kiemelt céljai és feladatai ............................................................... 6 4. Humán erőforrás .................................................................................................. 7 5. Működési terv ....................................................................................................... 8 6. Az óvoda működését és eredményességét támogató megbeszélések, értekezletek .............................................................................................................. 12 7. Fejlesztések ....................................................................................................... 15 8. Az óvoda szolgáltatásai ..................................................................................... 17 9. A teljes dolgozói kört érintő szakmai eseménynaptár ........................................ 18 10. Feladatok felosztása alkalmazottak szerint ........................................................ 21 11. Gyermek és ifjúságvédelem ............................................................................... 26 12. Az intézményben folyó ellenőrző és értékelő tevékenység ................................ 28 13. Belső ellenőrzési terv ......................................................................................... 31 14. A szülői közösség tagjainak névsora ................................................................. 33 15. Érvényességi rendelkezés ................................................................................. 34

3

1. A munkaterv jogszabályi háttere   

      

1993. évi LXXIX. Törvény a közoktatásról (az 1995. évi LXXXV. törvénnyel, az 1995. évi CXXI. Törvénnyel, és az 1996. évi LXXII. törvénnyel módosítva) hatályos paragrafusai 2011. évi CXC. törvény a nemzeti köznevelésről A 2011. évi CXC. törvény végrehajtási rendeletei: - 229/2012. VIII.28.) Korm. rendelet a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény egyes rendelkezéseinek végrehajtásáról - A nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról szóló 20/2012. (VIII.31.) EMMI rendelet kiadásáról 32/2012. (X. 8.) EMMI rendelet a Sajátos nevelési igényű gyermekek óvodai nevelésének irányelve és a Sajátos nevelési igényű tanulók iskolai oktatásának irányelve kiadásáról. 1. melléklet a 32/2012. (X. 8.) EMMI rendelethez 17/2013. (III. 1.) EMMI rendelet a nemzetiség óvodai nevelésének irányelve és a nemzetiség iskolai oktatásának irányelve kiadásáról A Kormány 326/2013. (VIII.30.) Korm. rendelete a pedagógusok előmeneteli rendszeréről és a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. tv. köznevelési intézményekben történő végrehajtásáról A fenntartó helyi rendeletei 35/2014. (IV.30.) EMMI rendelet a 2014/2015. tanév rendjéről A Dombóvári Gyermekvilág Óvoda működét és pedagógiai tevékenységét meghatározó dokumentumok, nevelőtestületi határozatok, munkaköri leírások Vezetői Pályázat

4

2. Az intézmény adatai Az intézmény hivatalos neve:

DOMBÓVÁRI GYERMEKVILÁG ÓVODA

Az intézmény fenntartója, működtetője:

Dombóvár Város Önkormányzata

A tagóvoda neve, címe, elérhetősége:

Százszorszép óvodája 7200 Dombóvár III. u. 34. Telefon/fax: 06 74/ 466-031 [email protected] Teufelné Glaub Ágnes

Az intézményvezető:


Csikóstőttősi Tagóvodája Csikóstőttős Hunyadi tér 20. Telefon 06 74 /465-204 [email protected]

A tagóvoda vezető:

Marosi Tünde


Dalmandi Tagóvodája Dalmand Felszabadulás u. 14. Telefon 06 74 /506-254 [email protected]

A tagóvoda vezető:

Góvnikné Berg Klára

Az alapító okirat száma:

383/2012 (XII.14.)

OM azonosító:

202289

Az intézmény alapítványa: Százszorszép Alapítvány (Székhelyintézmény)

5

3. Az intézmény kiemelt céljai és feladatai Elsődleges céljaink  az óvodáink egyéni arculatának megőrzése, a helyi sajátosságok tiszteletben tartása,  a gyermekközpontú, barátságos, biztonságot adó környezet megőrzése, mely megfelelő színteret ad a gyermeki személyiség fejlődésének, a képességek kibontakozásának, az esetleges hátrányok leküzdésének.  a szabad játék lehetőségének biztosítása. A játék úgy áll a középpontban, hogy a gyermekek óvodai tevékenységei hozzá kötődnek. A játék lehetőséget biztosít a kísérletezésre, a tapasztalatok többszöri átélésére, az ismeretszerzésre, a képzelőerő fejlődésére. További céljaink, hogy  a rendszeres életritmust, a megfelelő napirendet kialakítsuk az óvodáskorú gyermekekben. A helyes tisztálkodási és táplálkozási szokások kialakításában fontos szerepe van az óvodapedagógusoknak és a dajkáknak.  az óvodáskorú gyermekek környezettudatos viselkedését megalapozzuk. A gyermeket olyan szokások, viselkedésformák, készségek birtokába jutassuk, melyekkel a környezettudatos magatartás formálását, a szelektív hulladékgyűjtés megvalósítását, a környezet szépítése és díszítése iránti igényét, a takarékoskodást a vízzel és az energiával megalapozzuk.  az egészséges táplálkozást népszerűsítsük, az egészséges életre nevelést, az egészség megtartására, megerősítésére felkészítsük óvodásainkat.  a gyermekek felfokozott mozgásigényét kielégítsük. Napi szükségletük a friss levegőn való tartózkodás, mozgás, melyet az udvaron, séták, kirándulások során biztosítunk.  minden óvodásunk számára biztosítsuk egyéni szükségletüknek megfelelően - a maga módján, a maga ütemében, a maga képességei szerinti – a fejlődést, a kibontakozást.  a differenciált, egyénhez illeszkedő fejlesztés, a hátránykompenzációt, és a tehetséggondozást egyaránt szolgálja.  a gyermekek önbizalmát erősítsük, meleg, szeretetteljes légkört biztosítsunk számukra.  óvodásaink a másságot tartsák tiszteletben.  a családokkal hatékonyan tudjunk együttműködni, a családokat tudjuk segíteni. Az óvodapedagógusok napi kapcsolatban állnak a szülőkkel, ezáltal az együttnevelés, az együttműködés érdekében a folyamatos párbeszéd lehetősége biztosított.  óvodáskor végére iskolára alkalmas gyerekeket bízzunk a szülőkre. A célok elérését támogató kiemelt feladataink:  személyi feltételek, változások zökkenőmentességének segítése, új kollégák beilleszkedésének segítése,  az intézmény szabályozó dokumentumainak felülvizsgálata, módosítása, elkészítése,  a pedagógiai munka írásos dokumentumainak felülvizsgálata, egységesítése (csoportnapló, fejlettségi napló),  egyéni fejlesztési tervek áttekintése, fejlesztési feladatok pontos dokumentálása  a szülői házzal való együttműködés áttekintése, kapcsolatépítés, nevelési célkitűzések összhangjának megteremtése,  hagyományőrzés – hagyományápolás: az intézmény ünnepeinek és témaheteinek áttekintése  a tehetség, a képesség kibontakoztatását segítő tevékenységek és módszerek alkalmazása

6

4. Humán erőforrás Az óvodában a nevelőmunka kulcsszereplője az óvodapedagógus. A nevelőtestület tagjai felsőfokú tanulmányaikon és továbbképzéseken fejlesztették tudásukat, ismeretüket, melyek segítségével valósítják meg a mindennapi nevelő-oktató munkát. A technikai dolgozók rendelkeznek a megfelelő végzettséggel, szakképesítéssel, segítik, támogatják az óvodapedagógusok munkáját. Ez az összehangolt munka előmozdítja az óvodai nevelés eredményességét. A német nemzetiségi óvodai nevelésben résztvevő óvodapedagógusok ismerik a nemzetiség szellemi és tárgyi kultúráját, hagyományait, szokásait. Feladatuk a kultúrkincs átörökítése, az identitástudat kialakítása, erősítése.

Intézményvezető Intézményvezető helyettes Tagóvoda vezető

Százszorszép Teufelné Glaub Ágnes

Dalmand

Csikóstőttős

Góvnikné Berg Klára

Marosi Tünde

Baloghné Simon Rózsa

Kovácsné Cseh Éva

O. Kovácsné Tóth Andrea

Bárányné Buzássy Judit

Németh Győzőné

Csősz Lászlóné

Reichertné Nagy Judit

Tóthné Károly Mónika

Élő Tamásné Óvodapedagógus

Farkas Balázs Barbara Porcsáné Zádori Zsuzsanna Schöffer Györgyné Somogyi Ágota Szijártó Jenőné Tóthné Károly Mónika

Pedagógiai asszisztens Óvodatitkár

Dajka

Klemmné Varga Éva Szücs Szabina Almacht Alexandra Habuczkiné Horváth Tünde

Kristóf Gáborné

Kreb Imréné

Balaskó Piroska

Patai Istvánné Pálné Tanner Izabella Rimainé Kovács Rozália

Takarító

Takács Lajosné

7

Tonkó Pálné

CSOPORTBEOSZTÁSOK Az intézmény férőhelye: Dombóvár: 150 fő, Csikóstőttősi tagintézmény: 30 fő Dalmandi tagintézmény: 50 fő Csoportok száma: 8 2014. szeptember 01.-én az intézmény 8 csoportjában, összesen 127 gyermek kezdi meg a nevelési évet. Ssz.

Csoport neve

Óvodapedagógusok

Dajka

Élő Tamásné Baloghné Simon Rózsa Szijártó Jenőné Farkas-Balázs Barbara Csősz Lászlóné Somogyi Ágota Bárányné Buzássy Judit Porcsáné Zádori Zsuzsanna Tóthné Károly Mónika Schöffer Györgyné

Kreb Imréné

Százszorszép Óvoda 1

Méhecske csoport

2

Fecske csoport

3

Maci csoport

4

Nyuszi csoport

5

Pillangó csoport

Patai Istvánné Habuczkiné Horváth Tünde Rimainé Kovács Rozália Pálné Tanner Izabella

Csikóstőttősi Tagóvoda 1

Marosi Tünde O. Kovácsné Tóth Andrea

Süni csoport

Tonkó Pálné

Dalmandi Tagóvoda 1

Csiga csoport

2

Halacska csoport

Kovácsné Cseh Éva Reichertné Nagy Judit Góvnikné Berg Klára Németh Győzőné

Kristóf Gáborné Balaskó Piroska

5. Működési terv Az óvoda nyitva tartása A Dombóvári Gyermekvilág Óvoda tagintézményeiben a következő nyitvatartási idő szerint várjuk a gyermekeket:  Százszorszép óvoda: 600-1700 óráig  Csikóstőttősi óvoda: 700-1700 óráig  Dalmandi óvoda: 700-1700 óráig. Reggel és délután összevont csoportban gyülekezünk az alábbiak szerint. Százszorszép Óvoda Hét napjai Hétfő Kedd Szerda Csütörtök Péntek

600- 700 Maci Nyuszi Méhecske Fecske Pillangó

1630- 1700 Maci Nyuszi Méhecske Fecske Pillangó

8

A Dalmandi Tagóvodában reggel 700-730 között összevont csoportban gyülekeznek a gyermekek. Az óvoda dolgozóinak munkaidő beosztása A munkarend kialakításával célunk, hogy biztosítsuk az átfedési időt a csoportban, a gyermekek nevelésének, egyéni fejlesztésének, felzárkóztatásának, a tehetséggondozásnak lehetőségét és az óvoda zavartalan működésének maradéktalan ellátását. Név

Hétfő

Kedd

Szerda

Csütörtök Péntek

De Du Baloghné Simon Rózsa De Du Szijártó Jenőné De Du Farkas Balázs Barbara De Du Bárányné Buzássy Judit De Du Porcsáné Zádori Zsuzsanna De Du Tóthné Károly Mónika De Du Schöffer Györgyné De Du Csősz Lászlóné De Du Somogyi Ágota De Du Teufelné Glaub Ágnes

640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 600-1320 1100-1700 600-1320 1100-1700

640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 600-1320 1100-1700 600-1320 1100-1700 700-1300 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630

600-1320 1100-1700 600-1320 1100-1700 700-1300 940-1630 700-1300 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630 700-1300 940-1630 640-1330 940-1630 640-1330 940-1630

700-1300 940-1630 700-1300 940-1630 600-1320 1100-1700 600-1320 1100-1700 700-1300 940-1630 700-1300 940-1630 700-1300 940-1630 700-1300 940-1630 700-1300 940-1630 700-1300 940-1630

700-1300 940-1630 700-130 940-1630 700-1300 940-1630 700-1300 940-1630 700-1300 940-1630 700-1300 940-1630 600-1320 1100-1700 600-1320 1100-1700 700-1300 940-1630 700-1300 940-1630

650-1510

650-1510

650-1510

650-1510

650-1510

Klemmné Varga Éva

640-1500 840-1700 640-1500 840-1700

640-1500 840-1700 640-1500 840-1700

640-1500 840-1700 640-1500 840-1700

640-1500 840-1700 640-1500 840-1700

640-1500 840-1700 640-1500 840-1700

640-1500

640-1500

640-1500

640-1500

640-1500

740-1700

740-1600 600-1320

740-1600

740-1600

740-1600 600-1320

740-1600

Százszorszép Óvoda Élő Tamásné

Szücs Szabina

De Du De Du

Almacht Alexandra Habuczkiné Horváth Tünde Kreb Imréné Patai Istvánné Pálné Tanner Izabella Rimainé Kovács Rozália Takács Lajosné

De Du De Du De Du De Du De Du

600-1320 740-1600

740-1700

740-1600

740-1600

740-1700

740-1600

740-1600 600-1320

740-1600

740-1700

740-1600

740-1600

740-1600

740-1600 600-1320

1600-2000 1600-2000 1600-2000 1600-2000

9

740-1700 1600-2000

Csikóstőttősi Tagóvoda Marosi Tünde O. Kovácsné Tóth Andrea Tonkó Pálné

De Du De Du De Du

700-1520 840-1700 700-1350 1010-1700 700-1030 1430-1700

700-1520 840-1700 700-1350 1010-1700 700-1030 1430-1700

700-1520 840-1700 700-1350 1010-1700 700-1030 1430-1700

700-1520 840-1700 700-1350 1010-1700 700-1030 1430-1700

700-1520 840-1700 700-1300 1040-1700 700-1030 1430-1700

De Du De Du De Du De Du De Du De Du

700-1520 840-1700 700-1350 1010-1700 700-1350 1010-1700 700-1350 1010-1700 700-1520 840-1700 700-1520 840-1700

700-1520 840-1700 700-1350 1010-1700 700-1350 1010-1700 700-1350 1010-1700 700-1520 840-1700 700-1520 840-1700

700-1520 840-1700 700-1350 1010-1700 700-1350 1010-1700 700-1350 1010-1700 700-1520 840-1700 700-1520 840-1700

700-1520 840-1700 700-1350 1010-1700 700-1350 1010-1700 700-1350 1010-1700 700-1520 840-1700 700-1520 840-1700

700-1520 840-1700 700-1300 1100-1700 700-1300 1100-1700 700-1300 1100-1700 700-1520 840-1700 700-1520 840-1700

Dalmandi Tagóvoda Góvnikné Berg Klára Németh Győzőné Kovácsné Cseh Éva Reichertné Nagy Judit Balaskó Piroska Kristóf Gáborné

  

páratlan hét páros hét mindig azonos rend szerint

A vezetők intézményben tartózkodásának rendje  Intézményvezető: Teufelné Glaub Ágnes Munkaideje: 40 óra/ hét, kötött munkaideje: 10 óra/ hét Kötött munkaidejét a Pillangó csoportban német nemzetiségi nevelési feladatokkal tölti.  Intézményvezető-helyettes: Munkaideje: 40óra/ hét, kötött munkaideje: 24 óra/ hét Kötött munkaidejét a Pillangó csoportban német nemzetiségi nevelési feladatokkal tölti.  Tagóvoda-vezető: Góvnikné Berg Klára (Dalmand) Marosi Tünde (Csikóstőttős) Munkaideje: 40óra/ hét, kötött munkaideje: 26 óra/ hét Kötött munkaidejét a Dalmandi Halacska, ill. a Csikóstőttősi Süni csoportban tölti. A Közalkalmazotti Tanács elnöke és tagjai a törvény általi előírásoknak megfelelően munkaidő kedvezményben részesülnek. Közalkalmazotti Tanács elnöke és tagjai:  Schöffer Györgyné (elnök)  Kovácsné Cseh Éva (tag)  O. Kovácsné Tóth Andrea (tag) Az óvodavezető akadályoztatása esetén az SZMSZ-ben foglaltak szerinti helyettesítési rend az érvényes.

10

A nevelési év rendje Nevelési év

Foglalkozások ideje Nyári életrend Új gyermekek beíratása

Szeptember 01-től augusztus 31-ig A nyitva tartás teljes időtartamában óvónő foglalkozik a gyermekekkel. Szeptember 01-től május 31-ig Június 01-től augusztus 31-ig A fenntartó által meghatározott időben, általában április utolsó hete. 2014. szeptember 01-től folyamatosan.

Új gyermekek befogadásának ideje A gyermek felvételéről írásban értesítjük a szülőket 30 napon belül. Elutasítás, átirányítás esetén a szülőnek a Köznevelési Törvény értelmében fellebbezési joga van, az értesítéstől számított 15 napon belül. Szünetek időtartama Iskolai szünetek időpontjai:  őszi szünet: 2014. október 27. – október 31. A szünet előtti utolsó tanítási nap október 22. (szerda), a szünet utáni első tanítási nap november 3. (hétfő).  téli szünet: 2014. december 22. – december 31. A szünet előtti utolsó tanítási nap december 19. (péntek), a szünet utáni első tanítási nap 2015. január 5.(hétfő).  tavaszi szünet: 2015. április 2. - április 7. A szünet előtti utolsó tanítási nap április 1. (szerda), a szünet utáni első tanítási nap 2015. április 8. (szerda). Az elmúlt évek tapasztalatai szerint az iskolai szünetek idején a gyermekek létszáma lecsökken, így ezeken a napokon – előzetes szülői igény felmérés alapján – a Százszorszép óvoda összevont csoportokban üzemel. Dalmandi Tagóvoda az iskolai szünet időpontjában zárva tart (fenntartói egyeztetés szerint működik). A nyári zárva tartás tervezett időpontjai: A fenntartóval való egyeztetés eredményeként várhatóan a Százszorszép óvoda nyári zárva tartásának ideje 5 hét, a Csikóstőttősi tagóvoda és a Dalmandi tagóvoda nyári zárva tartásának ideje 6 hét. Az óvodavezetők február 15.-ig közzé teszik a zárva tartás pontos időpontját. Nevelés nélküli munkanapok időpontjai és felhasználásuk Felhasználás tárgya

Résztvevők

Időpont

Felelős

Zöld Óvoda intézménylátogatás Paksra Szervezetfejlesztés, csapatépítő kirándulás Félévi nevelési értekezlet Szakmai nap Néptáncfesztivál

nevelőtestület

2014. 10.03.

nevelőtestület alkalmazotti közösség

2015. 01. 23. 2015. 04.17.

Teufelné Glaub Ágnes Porcsáné Zádori Zsuzsanna Reichertné Nagy Judit Teufelné Glaub Ágnes Teufelné Glaub Ágnes Tóthné Károly Mónika Farkas-Balázs Barbara

11

Tanévzáró nevelési értekezlet Tanévnyitó nevelési értekezlet

alkalmazotti közösség alkalmazotti közösség

2015. 06. 01. vagy 08. 2015. 08. 24.

Teufelné Glaub Ágnes Teufelné Glaub Ágnes

6. Az óvoda működését és eredményességét támogató megbeszélések, értekezletek Elsődleges célja a kiegyensúlyozott és nyugodt működési feltételek biztosítása, a pedagógiai és szervezési feladatok intézményi szintű koordinálása.

Információáramlás rendje A mindenkit érintő információkat kifüggesztjük az információs táblákra (nevelői szoba, dajka szoba). Az óvónők közötti információk áramlásáért a munkaközösség vezető is felelős. Az információáramláshoz tartozik, hogy a belső információk ne kerüljenek intézményen kívül, különösen ne elferdítve, és az intézmény jó hírnevét rontva. A szülőtől a gyermekről, valamint a család életéről kapott információkat hivatali titokként kezeljük, és azokat csak a gyermekkel foglalkozó felnőttnek adjuk át.1

Információáramlással kapcsolatos rendszeres megbeszélések: Intézményen belüli értekezletek  Óvodavezetői értekezletek A tagintézmény-vezetők ugyanabban a heti beosztásban dolgoznak, így könnyebben megoldható a havonkénti értekezlet, melynek tervezett időpontja: előzetes egyeztetés szerint szerda, 1300-1500- óráig, helyszíne a Dombóvári Gyermekvilág Óvoda Százszorszép Óvodája. Helyszín vagy időpontváltozás esetén az érintettek időben tájékoztatást kapnak.  Nevelőtestületi értekezletek A következő hónap tervezett programjairól, azok szervezési feladatairól megbeszélést tartunk, melynek időpontjáról közösen döntünk. A tervezett időpont mindig a hónap utolsó hete.  Munkatársi értekezletek Dajkák és pedagógiai asszisztensek részére 2 havonta, vagy szükség szerint tartunk megbeszéléseket. A kapcsolattartás erősítését szolgáló megbeszélések, értekezletek  Szülőkkel: Szülői értekezlet A Szülői Szervezet Munkaterve a Dombóvári Gyermekvilág Óvoda 2014/2015-ös munkatervének a melléklete. Százszorszép Óvoda Időpont Tervezett téma Szülői értekezlet 2014. szept.15. Aktualitások, tájékoztatás az I. félévi programokról SZK megbeszélés - munkaterv 2014. szept.30. elfogadása 1

Dombóvári Gyermekvilág Óvoda – 2013/2014 Munkaterve

12

Felelős intézményvezető csoportos óvónők intézményvezető SZK vezető, tagok

2014. okt. 2.

SZK megbeszélés

2015. jan. 27.

Tájékoztatás az iskolaérettségről Aktualitások, tájékoztatás az I. félév tapasztalatairól, a II. félévi programokról

2015. febr.

SZK megbeszélés

intézményvezető csoportos óvónők SZK vezető, tagok

2015. ápr. - máj.

Iskolakezdéssel kapcsolatos információk Szülői értekezlet

intézményvezető csoportos óvónők elsős tanítónők

Csikóstőttősi Tagóvoda Időpont Tervezett téma 2014. szept. 23. Szülői értekezlet Aktualitások, tájékoztatás az I. félévi programokról 2014. dec. SZK megbeszélés közösen az iskolai SZK tagokkal 2014. jan. 2015. márc.

2015. ápr. 2015. máj.

SZK megbeszélés Farsangi megbeszélés Tájékoztatás az iskolaérettségről Aktualitások, tájékoztatás az I. félév tapasztalatairól, a II. félévi programokról Iskolakezdéssel kapcsolatos információk Szülői értekezlet SZK megbeszélés

Dalmandi Tagóvoda Időpont Tervezett téma 2014. szept. 03. Szülői értekezlet Aktualitások, tájékoztatás az I. félévi programokról 2015. jan. 30. Tájékoztatás az iskolaérettségről Aktualitások, tájékoztatás az I. félév tapasztalatairól, a II. félévi programokról Farsangi megbeszélés 2015. ápr.30-ig Iskolakezdéssel kapcsolatos információk Szülői értekezlet

intézményvezető csoportos óvónők SZK vezető, tagok intézményvezető csoportos óvónők

Felelős óvodavezető csoportos óvónők SZK vezető, tagok csoportos óvónők tanítónő SZK vezető, tagok csoportos óvónők óvodavezető csoportos óvónők csoportos óvónők SZK vezető, tagok csoportos óvónők Felelős óvodavezető csoportos óvónők óvodavezető csoportos óvónők elsős tanítónők, nagycsoportos óvónők

 Általános iskolával – Dombóvári József Attila Általános Iskola Időpont 2014. szept.

Tervezett téma A kapcsolat erősítése a két intézmény között

2014. okt. – nov.

Óvó nénik látogatása az első osztályosoknál A látottak megbeszélése

13

Felelős intézményvezetők munkaközösség vezetők csoportos óvónők első oszt. tanítók

2014.nov. Százszorszép óvoda

Alsós munk.köz egy irodalom kezdeményezést szeretne megnézni az óvodában A látottak megbeszélése

munkaközösség vezető intézményvezető csoportos óvónők

2015. febr. Százszorszép óvoda

Alsós munk.köz egy matematikai kezdeményezést szeretne megnézni az óvodában A látottak megbeszélése

munkaközösség vezető intézményvezető csoportos óvónők

2015. márc.

Tanító nénik látogatása a nagycsoportosoknál A látottak megbeszélése

csoportos óvónők első oszt. tanítók

 Szakszolgálattal: Tolna Megyei Pedagógiai Szakszolgálat Dombóvári Tagintézménye Időpont 2014. szept.

2014. okt. 02.

2015. jan.

Tervezett téma A kapcsolat erősítése a két intézmény között Időpontok egyeztetése a vizsgálatokra, a heti fejlesztésekre A szakértői bizottsághoz küldendő vizsgálati kérelmekkel kapcsolatos tudnivalók, problémák megbeszélése Vizsgálati időpontok kérése, egyeztetése - iskolaérettségi vizsgálat - középsősök szintfelmérő vizsg.

Felelős intézményvezetők fejlesztő pedagógusok intézményvezetők intézményvezető csoportos óvónők

 Fenntartóval  A fenntartó által szervezett „képviselő-testületi ülések”, „bizottsági meghallgatások”, „megbeszélések” alkalmain a részvétel biztosítása.  Napi kapcsolat az Integrálttal: gazdasági és személyi ügyekben egyaránt  Éves Beszámoló készítése az intézmény munkájáról.  Az intézmény programjaira, rendezvényeire a polgármester, a képviselők meghívása.  Egészségügyi szakszolgálattal  Az óvoda gyermekorvosával, védőnőjével, és fogorvosával személyes ismeretség kialakítása, a korrekt tájékoztatás és segítségnyújtás megalapozása.  A gyermekek éves egészségügyi felülvizsgálatának elvégzése.  Óvodákkal, bölcsődével  A településen működő óvodák vezetőivel személyes ismeretség kialakítása, a kölcsönös érdeklődés és segítségnyújtás megalapozása.  Német Nemzetiségi Önkormányzattal  Az óvoda német nemzetiségi csoportjának óvodapedagógusai továbbra is részt vesznek a Német Nemzetiségi Önkormányzat rendezvényein, segítjük a program színvonalas megvalósítását.  Az óvoda által szervezett rendezvényeken szívesen látjuk az önkormányzat képviselőit.

14

7. Fejlesztések Humán erőforrás 

Gyakornok mentorálása az intézmény Gyakornoki szabályzatában rögzítettek szerint

Gyakornok Farkas Balázs Barbara

Mentorálási terület

Mentor Bárányné Buzássy Judit

-



Az intézmény pedagógiai célkitűzéseinek megismerése, gyakorlati megvalósítása A munkakörhöz kapcsolódó követelmények Általános követelmények: a működési dokumentumok és jogszabályi rendelkezések értelmezése

Látogatási ütemterv

Óvodapedagógus neve

Időpont


2014 nov.- dec.- jan.

2015 márc.- ápr. - máj.

Bárányné Buzássy Judit

nov.- dec.- jan.

márc.- ápr. - máj.

Csősz Lászlóné

nov.- dec.- jan.


Élő Tamásné

nov.- dec.- jan.


Farkas Balázs Barbara

nov.- dec.- jan.


Porcsáné Zádori Zsuzsanna Schöffer Györgyné

nov.- dec.- jan.


nov.- dec.- jan.


Somogyi Ágota

nov.- dec.- jan.


Szijártó Jenőné

nov.- dec.- jan.



nov.- dec.- jan.


Teufelné Glaub Ágnes

nov.- dec.- jan.


Marosi Tünde

nov.- dec.- jan.


O. Kovácsné Tóth Andrea Góvnikné Berg Klára

nov.- dec.- jan.


nov.- dec.- jan.



nov.- dec.- jan.


Németh Győzőné

nov.- dec.- jan.



nov.- dec.- jan.




Látogatást végzi

Ellenőrzést végzi:  óvodavezető  óvodavezetőhelyettes  tagóvodavezető Hospitálást végzi:  minden óvónő

Részvétel akkreditált képzésen Név

A továbbképzés tárgya

Helye

Porcsáné Zádori Zsuzsanna

Zöld ovi – 30 órás

netes


Közoktatási vezető és pedagógus - szakvizsga

Kaposvár

15

Időpont a nevelési év során bármikor kezdhető: 3 hó óvónői döntés általában szombat

Tervezett bővítések, felújítások és egyéb szakmai feltételek fejlesztése A fejlesztés tárgya

Százszorszép

Csikóstőttős

Dalmand

Játszótér felülvizsgálata Udvari játékok felújítása, szabványosítása Faültetés, növények, virágok ültetése

X

X

X

X

Épület, mosdó felújítás

X

Kerítés felújítás, lábazatjavítás

X

Tornaszoba kialakítása

X

Nyílászárók cseréje

X

Mobilizálható kisbútorok (fektetők) egy csoportnyi Csoportszoba függönyeinek cseréje

X

1 db. számítógép, monitor

X

X

Udvari játékok bővítése

X

Közlekedési pálya kialakítása Képességfejlesztő eszközök, játékok, könyvek, kézműves anyagok beszerzése Gyerekprogramok támogatása

X X

X

X

X

X

X

X

16

8. Az óvoda szolgáltatásai Alapszolgáltatások Ssz.

Fejlesztési terület

1. 2. 3.

Logopédiai ellátás Gyógytestnevelési ellátás SNI gyermekek gyógypedagógiai ellátása

4.

Fejlesztőpedagógiai ellátás

Százszorszép

Csikóstőttős Dalmand Speciális szolgáltatást nyújtó pedagógus Müller Ágnes Korpádi Andrea Müller Ágnes Bayer Adrien Bayer Adrien Marosi János Bárányné Buzássy Judit Bakonyi Krisztina Vértes Zoltánné Élő Tamásné Porcsáné Zádori Zsuzsanna Szijártó Jenőné

Szülői igényekre alapozott szolgáltatások Az óvodákban további tevékenységeket szervezünk, melyek a gyermekek fejlődését szolgálják. Ezeket a szolgáltatásokat szülői igényfelmérés alapján szervezzük heti rendszerességgel. A színházlátogatásra bérletet vásárolunk, mely négyszeri színielőadást tartalmaz. A szülő bizonyos szolgáltatásokért díjat fizet. A Százszorszép óvodában, a Zene-ovira és az Origamira fizetett díj, az óvoda alapítványára kerül befizetésre. A „plusz” tevékenységeken csak azok a gyermekek vesznek részt, akiknek a szülei ezt írásban igényelték (engedélyező nyilatkozatot írtak alá). Ssz.

Fejlesztési terület

Százszorszép

Csikóstőttős

1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

Néptánc Zene-ovi Origami Hittan Vízhez szoktató úszás Színházlátogatás Foci, suli (nem óvodai szervezés)

Farkas Balázs Barbara Csősz Lászlóné Baloghné Simon Rózsa Visnyei Judit Somogyiné Vincze Ildikó Szijártó Jenőné Óliás Zsolt

Tolnai Éva

17

Marosi Tünde

Dalmand

Somogyiné Vincze Ildikó Góvnikné Berg Klára

9. A teljes dolgozói kört érintő szakmai eseménynaptár A pedagógiai programban is megjelenített óvodai ünnepek és egyéb programok tervezett időpontjai A felelősi rendszerben nevelési évenként, az aktuális vállalásaiknak megfelelően a nevelőtestület tagjai részt vállalnak a feladatokból. A felelősök a szakmai munka feltételeinek megteremtésében segítenek, koordinálják rendezvényeink szervezését, szakmai programjaink zavartalan lebonyolítását (rendezvényeink lebonyolításához választott felelősöket, határidőket lásd. az adott tevékenységeknél). Program Szeptember „Gyümölcsös”- témahét

Határidő szept. 15.-19.

Szijártó Jenőné

Őszi séták, kirándulások

szept.01.-30.

minden óvónő

Sportnap

szept.01

Népmese világnapja

szept. 30.

Október Színházlátogatás - Kaposvár Csiky G. Színház „Most Dalmand” óvodai programjain való részvétel Az Állatok világnapja Kukoricafosztás Kenyér világnapja November Fényképész Kreatív délután

Felelős Csikóstőttős

Százszorszép

minden óvónő

Dalmand

minden óvónő Góvnikné Berg Klára minden óvónő


Németh Győzőné Marosi Tünde

okt.01. okt. 05. (dec, márc, máj.) okt. 06.

Élő Tamásné

okt. 16. okt. 17.

Bárányné Buzássy Judit Élő Tamásné

nov. nov. 03. nov. 10. nov. 04.

Élő Tamásné


Góvnikné Berg Klára minden óvónő Góvnikné Berg Klára Németh Győzőné

Marosi Tünde Góvnikné Berg Klára Góvnikné Berg Klára minden óvónő

18

Jótékonysági bál az óvodáért

nov. 08.

Márton nap

nov. 11.

Adventi hangverseny December Adventi gyertyagyújtás Mikulás Lucázás Karácsonyi ünnep az iskolásokkal Január Téli séták kirándulások, Farsang Február Kreatív délután

nov.30.

„Medvehét”- témahét Öltözz pirosba

febr. febr.

Somogyi Ágota

Kiszebáb égetés

febr.

Schöffer Györgyné

Színházlátogatás - Kaposvár Csiky G. Színház Március Nemzeti ünnep Március 15. A Víz világnapja Április Húsvét Gyermekkönyvek nemzetközi napja Néptáncfesztivál

febr.

Nyílt nap az oviban Ismerkedési délelőtt a leendő

Schöffer Györgyné Tóthné Károly Mónika Bárányné Buzássy Judit

dec. dec. 05. dec.13. dec.19.

Csősz Lászlóné minden óvónő Farkas Balázs Barbara

2015 febr. jan.- febr. 18.

minden óvónő minden óvónő


Góvnikné Berg Klára minden óvónő Kovácsné Cseh Éva

minden óvónő

minden óvónő

minden óvónő minden óvónő O. Kovácsné Tóth Andrea

Góvnikné Berg Klára minden óvónő Kovácsné Cseh Éva

febr. 09

márc.15.

minden óvónő minden óvónő

Marosi Tünde minden óvónő


Marosi Tünde Farkas Balázs Barbara minden óvónő Teufelné Glaub Ágnes

minden óvónő

minden óvónő

Marosi Tünde


ápr. ápr.02.

minden óvónő

minden óvónő Marosi Tünde


ápr. 17.

minden óvónő

ápr.

minden óvónő

márc. 22.

minden óvónő

19

Góvnikné Berg Klára Németh Győzőné minden óvónő

kiscsoportosoknak A Föld világnapja Május Anyák napja Madarak és fák napja Óvodai sportnap Pünkösd- Pünkösdölés Ovihét kirándulások megszervezése gyereknapi kir. Évzáró - ballagás

ápr. 22.

Élő Tamásné

máj. máj. 5. máj. 10. máj. 21. máj. 24. máj.

minden óvónő

máj.

minden óvónő

Németh Győzőné minden óvónő

minden óvónő Kovácsné Cseh Éva minden óvónő

Marosi Tünde

minden óvónő

Porcsáné Zádori Zsuzsanna Farkas Balázs Barbara Teufelné Glaub Ágnes minden óvónő

Marosi Tünde Góvnikné Berg Klára Németh Győzőné Június Családi kirándulás

2015. jún.

szülők Marosi Tünde

A csoportok, az óvónők és a szülők megegyezése alapján ünnepelnek névnapot, születésnapot, évzárót - nagycsoportosok búcsúztatását. Jeles napokhoz kapcsolódó népi ünnepeket (pl. Borbála-nap, Luca-nap,…..) a csoportokban tartják meg. Felelős: minden óvónő.

20

10.

Feladatok felosztása alkalmazottak szerint

A felelősök kiválasztásánál az egyenlő bánásmód követelményeit vettük figyelembe, biztosítjuk az arányos és egyenletes feladatelosztást. Név

Program, - feladatszervezés Százszorszép Óvoda Baloghné Simon Rózsa 2014.szept.30. Népmese világnapja Feladatok: Minőségbiztosítás 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás Origami 2015. febr. Óvodai farsang 2015. ápr.17. Néptáncfesztivál 2015. ápr.-máj. Nyílt nap Ismerkedési délelőtt a leendő kiscsoportosoknak Bárányné Buzássy Judit 2014.okt. 16. Kukoricafosztás Feladatok: Szakmai segítő – mentor 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás Egyéni fejlesztések 2014. nov. 30. Adventi hangverseny Rendezvények szervezése 2015. febr. Óvodai farsang 2015. ápr.17. Néptáncfesztivál 2015. ápr.-máj. Nyílt nap Ismerkedési délelőtt a leendő kiscsoportosoknak Csősz Lászlóné 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás Feladatok: Rendezvények szervezése 2015. febr. Óvodai farsang Zeneovi 2015. ápr.17. Néptáncfesztivál 2015. ápr.-máj. Nyílt nap Ismerkedési délelőtt a leendő kiscsoportosoknak Élő Tamásné 2014.okt. 04. Állatok világnapja Feladatok: Egyéni fejlesztések 2014.okt. 17. Kenyér világnapja Alapítvány 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás 2015. febr. Óvodai farsang 2015. ápr.17. Néptáncfesztivál 2015. ápr. 22. Föld napja 2015. ápr.-máj. Nyílt nap Ismerkedési délelőtt a leendő kiscsoportosoknak Farkas - Balázs Barbara 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás Feladatok: Hagyományőrzés 2014. nov. 30. Adventi hangverseny Magyar tánccsoport vezetése 2014. dec.13. Lucázás 2015. febr. Óvodai farsang 2015. márc.15. 2015. ápr.17. Néptáncfesztivál 2015. ápr.-máj. Nyílt nap Ismerkedési délelőtt a leendő kiscsoportosoknak 2015. máj. 24. Pünkösd Porcsáné Zádori Zsuzsanna 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás Feladatok: Munkaközösség vezető 2015. febr. Óvodai farsang Egyéni fejlesztő – Alapozó T. 2015. ápr.17. Néptáncfesztivál Elsősegély felelős 2015. ápr.-máj. Nyílt nap Könyv kapcsolattartó - Novum Ismerkedési délelőtt a leendő „Hangoló” kapcsolattartó kiscsoportosoknak

21

2015. máj. 10. Madarak és fák napja 2014. nov. 11. Márton nap 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás 2015. febr. Óvodai farsang 2015. febr. Kiszebáb égetés 2015. ápr.17. Néptáncfesztivál 2015. ápr.-máj. Nyílt nap Ismerkedési délelőtt a leendő kiscsoportosoknak 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás 2015. febr. „Medvehét” 2015. febr. Óvodai farsang 2015. ápr.17. Néptáncfesztivál 2015. ápr.-máj. Nyílt nap Ismerkedési délelőtt a leendő kiscsoportosoknak 2014. szept. „Gyümölcshét” 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás 2015. febr. Óvodai farsang

Schöffer Györgyné Feladatok: Közalkalmazotti Tanács vezető Könyv kapcsolattartó – Szalai

Somogyi Ágota Feladatok: Gyermekvédelmi felelős

Szijártó Jenőné Feladatok: Egyéni fejlesztő – Sindelar vizsg. Gyermekszínházi bérlet Autóbusz rendelés Tóthné Károly Mónika Feladatok: Vezető-helyettesi feladatok ellátása a munkaköri leírásban foglaltaknak megfelelően Német tánccsoport vezetése

2014. okt. 04. Őszi fesztivál - szüreti szereplés az iskolában 2014. nov. 11. Márton nap 2014. nov. 10. - 14. Német nemzetiségi hét 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás 2015. febr. Óvodai farsang 2015. ápr.17. Néptáncfesztivál 2015. ápr.-máj. Nyílt nap Ismerkedési délelőtt a leendő kiscsoportosoknak Feladatok: Adminisztráció vezetése Irattár vezetése Feladatok: A bejáró gyermekek buszhoz kísérése Gyógytestnevelésre kíséret Ovigaléria Emlékeztetők írása, lefűzése Feladatok: A bejáró gyermekek buszhoz kísérése Gyógytestnevelésre kíséret Csoportban lévő SNI-s gyermekek felügyelete Honlap készítése Emlékeztetők írása, lefűzése Feladatok: Energiatakarékosság Só-szoba rendje Udvari játéktárolók rendje Feladatok: Tisztítószer felelős Vegyi raktár rendje Dajka szoba rendje Feladatok: Tűz és munkavédelmi felelős Tűzriadó – próba Gondix - kapcsolattartó Katica terem rendje

Almacht Alexandra Klemmné Varga Éva

Szücs Szabina

Kreb Imréné Patai Istvánné Habuczkiné Horváth Tünde

22

Rimainé Kovács Rozália

Feladatok: Magyar tánccsoport ruháinak rendben tartása Fejlesztő szoba rendje Óvodai játszótéri játékok napi ellenőrzése Pálné Tanner Izabella Feladatok: Nemzetiségi tánccsoport ruháinak rendben tartása Tornaszerek – raktár rendje Takács Lajosné Feladatok:Tisztítószerek fogyasztásának nyilvántartása Teufelné Glaub Ágnes 2014. aug. 29. Nevelési értekezlet Feladatok: Munkaköri leírásban foglaltaknak 2014.szept. 1.-2. hete Gyermekek beosztása megfelelően koordinálja az óvoda a fejlesztő foglalkozásokra-fejlesztő életét, tevékenységeit. pedagógusokkal közösen Gyermekek neveinek, adatainak elküldése a Szakszolgálat Dombóvári Tagintézményéhez 2014.szept. 15. Szülői értekezlet 2014. szept. 3.-4. hete Statisztikai adatok összeírásához nyomtatványok kiadása, adatok összeírása 2014.szept. SZMK megbeszélés, SZMK munkaterv megbeszélése, elfogadása. 2014. szept. Tűz-, munka-, és balesetvédelmi oktatás Tűzriadó 2014. okt. 03. „Zöldovi” kirándulás Paksra nevelés nélküli munkanap 2014. okt. Óvónői látogatás az iskolában. Ajándék készítése az elsősöknek. 2014. okt. 3.-4. hete Mosdófelújítás feltételeinek megteremtése 2014. nov.11. Márton nap - felvonulás a városban szülőkkel, iskolásokkal, meghívott vendégeinkkel. 2014. nov. 30. Adventi gyertyagyújtás 2014. dec. 06. Mikulás ünnepély 2014. dec. – jan. Téli szünet az óvodában: dec. 22-től - január 02-ig 2015. jan. 23. Félévi nevelési értekezlet, nevelés nélküli munkanap. 2015. jan. SZMK megbeszélés 2015. jan. 27. Szülői értekezlet Iskolába menőknek szülői értekezlet. Tájékoztatás az iskolaérettségről. 2015. febr. Óvodai szakvélemények kiadása fogadóóra keretében a nagycsoportosoknak 2015. febr. Óvodai farsang 2015. márc.22. Víz világnapja 2015. ápr.17. Néptáncfesztivál 2015. ápr. Beiratkozás az iskolába. Plakáton a szülők tájékoztatása 2015. ápr. – máj. Beiratkozás az óvodába 2015. ápr.-máj. Nyílt nap

23

Ismerkedési délelőtt a leendő kiscsoportosoknak 2015. ápr. Orvosi felülvizsgálat a csoportokban 2015. ápr. Fogorvosi felülvizsgálat 2015. máj. „Ovihét” az óvodában 2015.jún. 1. vagy 8. Évzáró nevelési értekezlet, nevelés nélküli munkanap 2015. jún. Nyári terv készítése Nyári programok folyamatos szervezése Takarítási-karbantartási szünet: 2015.júl.-aug Csikóstőttősi Tagóvoda Marosi Tünde 2014.okt.01./ febr. Színházlátogatás Feladatok: Tagóvoda-vezetői feladatok 2014. nov.03. Fényképész ellátása a munkaköri leírásban 2014.dec.05. Mikulás foglaltaknak megfelelően 2014. dec.19. Karácsonyi ünnep Kapcsolattartás az anyaóvodával 2015. febr. Öltözz pirosba és a fenntartóval. 2015.febr. Télűzés, Kiszebáb égetés Irattár 2015. márc. 13. Nemzeti ünnep Adminisztráció vezetése 2015. márc. 22. A víz világnapja Szabadság tervezése 2015.máj. 04. Anyák napja Gyermekvédelmi felelős 2015. máj. 26-29. Gyermekhét, gyermeknap Rendezvények szervezése 2015.jún. 05. Évzáró, búcsúzás Elsősegély felelős Könyv kapcsolattartó Otott Kovácsné Tóth Andrea 2014.okt. 04. Állatok világnapja Feladatok: Gyermekmegismerés felelős 2014.nov. 11. Márton-nap Közalkalmazotti Tanács tag 2014. dec.19. Karácsonyi ünnep 2015. febr. Farsang 2015. febr. Télűzés, Kiszebáb égetés 2015. márc. 13. Nemzeti ünnep 2015.ápr. 03. Húsvét 2015. ápr. 02. Gyermekkönyvek nemzetközi napja Tonkó Pálné Feladatok: Játék-játszótér ellenőrzés Tisztítószerek rendelése Dalmandi Tagóvoda Góvnikné Berg Klára 2014. szept. Sportnap Feladatok: Tagóvoda-vezetői feladatok 2014. okt. 05. „Most Dalmand” óvodai ellátása a munkaköri leírásban programjai foglaltaknak megfelelően 2014. okt. 06. Állatok Világnapja Kapcsolattartás az anyaóvodával 2014. nov. 04., 2015. febr. 09 Kreatív délután és a fenntartóval. 2014. nov. 08. Jótékonysági bál Irattár 2014. nov. 10. Fényképész Adminisztráció vezetése 2014. nov. 30. Adventi készülődés Szabadság tervezése 2014. dec. 06. Mikulás Kirándulások szervezése 2015. márc. 14. Márc. 15.-ei megemlékezés Rendezvények szervezése 2015. ápr. 17. Néptáncfesztivál Iskola-óvoda átmenet segítője 2015. máj. 05. anyák napja 2015. máj. évzáró, ballagás Kovácsné Cseh Éva 2014. szept. Sportnap Feladatok: Közalkalmazotti Tanácstag 2014. okt. 05. „Most Dalmand” óvodai Könyv kapcsolattartó – Szalai programjai

24

Dekorációfelelős Rendezvények szervezése Sportnapok szervezője Befogadás, beszoktatás szervezése

Németh Győzőné Feladatok: Könyv kapcsolattartó – Novum Ünnepségek szervezése Tűzriadó próba Gyermekek egyéni fejlesztése, ehhez kapcsolódó adminisztráció vezetése

Reichertné Nagy Judit Feladatok: Gyermekvédelmi felelős Gyermekműsorok szervezése Könyv kapcsolattartó -Tappancs Dekorációfelelős Szülőkkel való kapcsolattartás

Kristóf Gáborné

Balaskó Piroska

25

2014. nov. 04., 2015. febr. 09 Kreatív délután 2014. nov. 08. Jótékonysági bál 2014. nov. 11. Márton nap 2014. nov. 30. Adventi készülődés 2014. dec. 06. Mikulás 2015. febr. „Medve-hét” 2015. márc. 14. Márc. 15.-ei megemlékezés 2015. ápr. Húsvét 2015. máj. 05. anyák napja 2015. máj. 10. Madarak és fák napja 2014. szept. Sportnap 2014. okt. 05. „Most Dalmand” óvodai programjai 2014.szept. 30. Népmese Világnapja 2014. okt. 06. Állatok Világnapja 2014. nov. 04., 2015. febr. 09 Kreatív délután 2014. nov. 08. Jótékonysági bál 2014. nov. 30. Adventi készülődés 2014. dec. 06. Mikulás 2015. márc. 14. Márc. 15.-ei megemlékezés 2015. ápr. 17. Néptáncfesztivál 2015. ápr. 22. Föld napja 2015. máj. 05. anyák napja 2015. máj. évzáró, ballagás 2014. szept. Sportnap 2014. okt. 05. „Most Dalmand” óvodai programjai 2014. nov. 04., 2015. febr. 09 Kreatív délután 2014. nov. 08. Jótékonysági bál 2014. nov. 30. Adventi készülődés 2014. dec. 06. Mikulás 2015. febr. Kiszebáb égetés 2015. márc. 14. Márc. 15.-ei megemlékezés 2015. márc. 22. Víz Világnapja 2015. máj. 05. anyák napja Feladatok: Az óvoda délutáni takarítása Tűz és munkavédelmi felelős, tűzriadó próba Az étkezéshez szükséges eszk. bepakolása, elvitele Udvar rendje, udvari játékok kipakolása-elpakolása homokozó locsolása, felásása Virágoskert gondozása Tisztítószer felelős, fogyásának nyilvántartása Feladatok: Az étkezéshez szükséges eszk. bepakolása, elvitele Az óvoda délutáni takarítása Udvar rendje, udvari játékok kipakolása-elpakolása homokozó locsolása, felásása Virágoskert gondozása

11.

Gyermek és ifjúságvédelem

Gyermekvédelmi megbízottak:  Somogyi Ágota  Reichertné Nagy Judit  Marosi Tünde Fogadó óra: A székhelyen és valamennyi telephelyen kifüggesztett rend szerint Célunk:  A kedvezőtlenebb szociális körülmények között élő gyermekek számára az életben való boldogulás érdekében esélyegyenlőségének biztosítása.  A hátrányos helyzetű, halmozottan hátrányos helyzetű, veszélyeztetett és bármely okból fejlődésében akadályozott gyermekek védelme, segítése, nevelése.  Tehetséggondozás, a kiemelkedő képességű gyermekek nevelése.  Az óvodáinkba járó gyermekek testi és lelki védelmének biztosítása a családi és az óvodai életben is.  A gyermeki jogok, mint alapérték érvényesítése.  Integráció biztosítása. Feladatunk:  A gyermekeket érő károsító hatások elhárítása. Folyamatos megelőző intézkedések.  Óvodásaink problémáinak felismerése, lehetőség szerint kezelése, orvoslása.  Prevenciós feladatok: o Hátrányos helyzetű gyermekek óvodába kerülésének elősegítése, óvodai hiányzások csökkentése. o A család szociokulturális hátterének feltárása.  Prevenciós és korrekciós feladatok: o A tanköteles korú gyermekek hiányzásainak figyelemmel kísérése, szükség esetén fogadóóra, családlátogatás, jegyző irányában bejelentés. o A gyermekek megfigyelése, fejlettségi állapotának felmérése, hiányosságok elmaradások feltárása, fejlesztése, szükség esetén szakemberek bevonása.  Óvó, védő feladatok: o Egészségügyi szűrővizsgálatok beütemezése, megszervezése, előkészítése. o Szociális szolgáltatások szervezése.  Balesetvédelmi feladatok: o Balesetvédelmi előírások betartása, betartatása o Biztonságos környezet kialakítása o Gyermekek, felnőttek balesetvédelmi oktatása  Szociális feladatok: o Szociális kedvezmények, ellátások biztosítása. o Tájékoztatás a szociális ellátások igénybevételének lehetőségeiről.  Korrekciós feladatok: o Megfigyelések és felmérések tapasztalatai alapján egyéni fejlesztés a gyermek egyéni sajátosságait figyelembe véve. A szülők tájékoztatása gyermekük fejlettségi szintjéről.  Speciális feladatok: o Hátrányos helyzetű, halmozottan hátrányos helyzetű gyermekek integrációja. o Kiemelkedő képességű gyermekek nevelése, tehetséggondozás. o Partneri kapcsolatok kiépítése, fenntartása.

26

Az óvodai nevelőmunkánkat, a gyermekeket érintő minden döntésünkben a gyermek mindenek felett álló érdeke vezéreli, ezért pedagógiai munkánk a problémák megoldásának keresésére irányul. Az óvónő megfigyelései alapján felméri az óvodások családi helyzetét, az egyéni dokumentációban rögzíti tapasztalatait (a hátrányos helyzetű és veszélyeztetett gyermekek). A gyermekek érdekében kapcsolatot tart a gyermekvédelmi felelőssel, a családgondozóval és a védőnővel. Figyelemmel kíséri a veszélyeztetett, szociálisan hátrányos helyzetű gyermekeket, szükség esetén családlátogatást végez. Az érintett szülőkkel, igyekszik bizalmon alapuló, jó viszonyt kialakítani. A naprakész, kölcsönös tájékoztatással, folyamatos odafigyeléssel, gondoskodik arról, hogy a segélyek, családtámogatások ügyintézése a szükségletnek megfelelően történjen és az ezzel kapcsolatos információk, a tájékoztatás az érintettek rendelkezésére álljon. Különösen fontos a gyermekvédelmi feladatok ellátásakor a tapintatos, etikus magatartás az információk kezelésében. A rendszeres óvodalátogatást figyelemmel kísérjük, szükség esetén jelezzük a hiányzást. Gyermekbalesetek megelőzése A gyerekek életkorát figyelembe véve az óvónők megismertetik a balesetet kiváltó helyzeteket, megtanítják, gyakoroltatják az ezeket elkerülő magatartási formákat, technikákat. A balesetvédelmi oktatást meg kell ismételni, ezt a csoportnaplóban rögzíteni minden alkalommal, amikor az, szükséges (pl: séta, kirándulás stb esetén). A szülőket tájékoztatjuk elvárásainkról, és számítunk a támogatásukra ezen a területen is. Gyermekbalesetek esetén a szükséges intézkedéseket megtesszük. Az udvari játékokat, játékszereket a játszótér ellenőrzési napló bejegyzései alapján ellenőrizzük, hiba esetén megoldjuk a javítást. Kirándulás előtt, autóbusz igénybevétele esetén beleegyező nyilatkozatot iratunk alá a szülőkkel. A Gyermekvédelem Munkaterve a Dombóvári Gyermekvilág Óvoda 2014/2015-ös munkatervének a melléklete.

27

12.

Az intézményben folyó ellenőrző és értékelő tevékenység

Tekintettel a szabályozó dokumentumok felülvizsgálatára, valamint a nyomtatványok egységesített formában való elkészítésére – az ellenőrzés és értékelés alapelvei az alábbiak: - Az értékelés területei lefedik a működés valamennyi területét - Kiemelt hangsúlyt helyezünk a törvényi elvárások betartására - Az ellenőrzés formai (megfelelőségi) és tartalmi (minősítő értékelési) feladatai az intézményvezető döntése szerinti megosztásra kerülnek - A szakmai munka értékelésének alapjai az intézményi gyakorlat szerinti teljesítményértékelési rendszer, valamint a köznevelési törvény szerinti elvárások Ellenőrzés-értékelés területei

Felelős Érintettek

Időpontok

megfelelési ellenőrzés

értékelés

A működés törvényessége – Gazdálkodás A kedvezményes étkezéshez szükséges dokumentumok összegyűjtése, ellenőrzése Felvételi és mulasztási napló Statisztikai adatok nyilvántartása KIR- adatbázis naprakészsége

óvodatitkár

havonta

óvodapedagógusok óvodapedagógusok óvodatitkár óvodatitkár

havonta 10. 01. szükség szerint

óvodatitkár (önellenőrzés) óvodavezető tagóvoda-vezető óvodatitkár tagóvoda-vezető óvodatitkár (önellenőrzés)

óvodavezető

tagóvoda-vezető óvodavezető (önellenőrzés) tagóvoda-vezető óvodavezető tagóvoda-vezető tagóvoda-vezető óvodavezető

óvodavezető

óvodavezető óvodavezető óvodavezető

A működés törvényessége – Tanügyigazgatás Törzskönyv

óvodavezető tagóvoda-vezető

10. 01.

Felvételi, előjegyzési napló

tagóvoda-vezető

Lezárás 08. 31.

Óvodai szakvélemény Továbbképzési terv

óvodapedagógusok óvodapedagógusok

02. 28. 03. 15.

28

óvodavezető óvodavezető óvodavezető

Megjegyzés

Ellenőrzés-értékelés területei


Időpontok


értékelés

Megjegyzés

Intézmény működését szabályozó dokumentumok – felülvizsgálat, elkészítés Pedagógiai program óvodapedagógusok SZMSZ Házirend Adatszolgáltatási szabályzat MIP Munka és tűzvédelmi megbízott szabályzat A működés feltételei – eszköz, felszerelés

12.31. szükség szerint

óvodavezető h. óvodavezető h. óvodavezető h. óvodavezető h. óvodavezető h. óvodavezető h.

óvodavezető óvodavezető óvodavezető óvodavezető óvodavezető óvodavezető

PP eszköz és felszerelés jegyzék Helyi szintű leltározás

01.31.

tagóvoda-vezető óvodavezető h. tagóvoda-vezető óvodavezető h. óvodavezető

óvodavezető

tagóvoda-vezető óvodavezető h. tagóvoda-vezető óvodavezető h.

évente 1 alkalommal

óvodavezető

A működés feltételei – fizikai környezet Bejárás: munkavédelmi szemle

munkavédelmi megbízott

évente

tagóvoda-vezető óvodavezető h.

óvodavezető

Tisztasági szemle

dajka doktornő

alkalomszerű

tagóvoda-vezető óvodavezető h. 1 fő dajka

óvodavezető

Egészségügyi könyvek

óvoda dolgozói

10.31.

Munkaköri leírások Teljesítményértékelés záró dokumentuma

minden dolgozó értékelt munkatársak

10.31. 08.31.

óvodatitkár tagóvoda-vezető óvodavezető h. tagóvoda-vezető

tagóvoda-vezető óvodavezető óvodavezető óvodavezető munkacsoport vezető

Személyi

29

Szükség szerint azonnali visszacsatolás

Ellenőrzés-értékelés területei


Időpontok


értékelés

Nevelési folyamatok – fejlesztési tartalmak – alkalmazottak munkája Tervezési és értékelési dokumentumok Nevelési gyakorlat: - szülői értekezletek - befogadás - foglalkozásvezetés Nevelőmunkát segítő alkalmazottak munkája Gyermekvédelem

óvodapedagógusok

10.30., 01.20., 05.20. Látogatási ütemterv szerint

tagóvoda-vezetők

nevelőmunkát segítő alkalmazottak felelős óvodapedagógusok

Látogatási ütemterv szerint 10.30., 01.20., 05.20.

óvodavezető h. tagóvoda-vezetők óvodavezető h. tagóvoda-vezetők

konyhai dolgozók dajkák óvodapedagógusok

havi program szerint 11.15. 04.15.

telephelyvezető óvodavezető h. óvodavezető óvodavezető h.

telephelyvezető óvodavezető h. óvodavezető óvodavezető h.

Vezetés színvonala

óvodavezető, tagóvoda-vezető óvodavezető h. óvodatitkár

óvodavezető

óvodavezető

Kapcsolatok: - fenntartóval - bölcsődével - iskolával

kapcsolattartók

Negyedévente szóbeli értékelés: 12.13. 03.05. 06.04. 01.31. 06.30.

óvodavezető

óvodavezető

óvodapedagógusok

óvodavezető óvodavezető h. tagóvoda-vezetők

óvodavezető óvodavezető h. tagóvoda-vezetők

Szolgáltatások Gyermekétkeztetés Szülők igényeire alapozott szolgáltatások A szervezet működése

30

Megjegyzés

13.

Belső ellenőrzési terv

Szakmai nevelő-oktató munka ellenőrzése, megfigyelése, értékelése: Típusa: átfogó, tematikus Célja: az intézményben kötelezően vezetendő dokumentumok naprakészek legyenek, és feleljenek meg a törvényi követelményeknek. Az óvodában a vezetői ellenőrzés, értékelés az IMIP-ben rögzítettek alapján történik a dokumentumellenőrzés területén. Látogatási ütemterv Technikai dolgozók ellenőrzése,(takarító, dajka) munka javítására, értékelésére irányuló célok feladatok: Típusa: alkalomszerű Célja: a csoportszobák, és a dajkák munkaköréhez tartozó egyéb helyiségek, eszközök tisztaságának felülvizsgálata. A dajkai ellenőrzés szempontjai az IMIP teljesítményértékelésének dokumentumai között találhatóak. A takarító ellenőrzése kiterjed a munkaköri leírásában foglaltakra. A konyhás ellenőrzése kiterjed a munkaköri leírásban foglaltakra. Ellenőrzési szempontok Óvónők munkájának ellenőrzési szempontjai, ellenőrzési területei A gyermekekkel való foglalkozás során az óvoda a „Külső világ tevékeny megismerése” helyi nevelési programot használja a gyermekekkel való foglalkozás során. Az abban javasolt témafelosztást, és módszereket kell alkalmazni. Az abban meghatározottak az irányadók. Minden csoportban az ellenőrzés folyamatos a nevelési év folyamán. Az óvodavezető végzi ezt a tevékenységet, de esetenként az óvodavezető helyettest is bekapcsolja ebbe a munkába. Fokozottan ellenőrzi a vezető a kompetencia alapú nevelés-oktatás megvalósulását, valamint kiemelt figyelemmel kíséri a nevelési feladatok, a gondozási tevékenység és gyermeki önkiszolgáló tevékenység megvalósulását az óvodai csoportokban. Előre jelzett napokon és időpontban történik a csoportok látogatása a nevelési év során. Az óvodavezető és helyettese a vizsgálatok során egyeztetett témákban megfigyeléseket végezhet. 1. Tervező és elemző munkánál - a csoportnapló és mulasztási napló tartalmilag megfelelő-e, folyamatos-e. - a helyi programban rögzített elvárásoknak megfelelő-e a tervezés, értékelés. - ellenőrzi a formai követelményeket. 2. Az óvodai élet feltételeinek vizsgálata - a játék eszközök állapota, fejlesztése, megóvása milyen a csoportban és az udvaron? - a mosdót, öltözőt megfelelően alakítják-e a higiénés normákhoz és eszközeit hogyan használják a gyerekek? 3. A helyi programban megfogalmazottak megvalósítása a csoportban - a folyamatos tevékenység szervezésének módja, - a szokásrend kialakítása, a munkamegosztás szintjének minősége, - az életkornak megfelelő önkiszolgáló tevékenység megfigyelése, - a helyi nevelési programban megfogalmazott feladatok mi módon épülnek be a napi tevékenységek szervezésébe, - Milyen módon differenciál a pedagógus? - Hogyan segíti elő az SNI-s, illetve az egyéni problémákkal küzdő gyermekek fejlődését?

31

4. Ünnepek ünnepélyek - Élményt nyújtott-e az ünnep a gyerekeknek? - Hogyan kapcsolódott a hagyományok megszervezése?

megismeréséhez

az

ünnep

5. Szülői kapcsolattartás dokumentálásának ellenőrzése - A szülői értekezletek jegyzőkönyvei megfelelőek-e? Fogadóórák, családlátogatás - Milyen gyakorisággal szerveződnek, a megbeszéltek dokumentáltak-e és azok mennyire tényfeltárók, előremutatók? - Milyen intézkedések történtek a gyermek érdekében? Gyermekvédelmi feladatok ellátásának ellenőrzése - Dokumentáció megfelelő-e? - A családvédelmi, gyermekvédelmi szervekkel való kapcsolattartás rendszeressége, módszerei elegendőek-e, megfelelőek-e? - Mit és hogyan tesz a gyerm. véd. felelős a problémás családok megsegítése, támogatása érdekében? Óvónők ellenőrzési szempontsora 1. A pedagógus személyisége, nevelési attitűdje (hangnem, beszédstílus, humor stb.). 2. A kompetencia alapú óvodai nevelés megvalósulása a csoportban. 3. Kapcsolat a csoport dajkájával. 4. Milyen módon segíti a pedagógus a tapasztalatszerzésen, saját élményen alapuló ismeretszerzést, épít-e a gyermek természetes kíváncsiságára. 5. Tehetséggondozás érdekében mit tesz a pedagógus. 6. Milyen viszonyt sikerült kialakítania a csoportjába járó gyermekekkel, hogyan segíti át az egyes gyermeket a nehézségeken. 7. A csoport szokás- és szabályrendszerét milyen mértékben és eszközökkel tartatja be az óvónő (következetesség, rugalmasság). 8. Milyen konfliktuskezelő módszereket alkalmaz a pedagógus. 9. Hogyan szolgálta az adott tevékenység az önállóságot, a problémamegoldást. 10. Figyelembe veszi-e az egyes gyermek aktuális fejlettségi állapotát (differenciál-e). 11. Az eszközök, módszerek, hely, idő megválasztása az adott tevékenységet hogyan szolgálta. 12. A szervezési, előkészítési feladatok megfelelő színvonalon valósultak-e meg. 13. Tárgyi tudása megfelelő volt-e. Dajkák ellenőrzési szempontsora - Az óvónőkkel való együttműködés módja. - A gyermekek között végzett gondozási teendők elvégzése megfelelő-e? - A csoportszobák, egyéb helyiségek tisztasága megfelel-e a higiénés követelményeknek? - Személyre szabott munkaköri feladatok elvégzésének pontossága, alapossága megfelel-e a kívánalmaknak? - A szabályozásoknak megfelelően történik-e helyiségek takarítása? - A balesetvédelmi előírások megtartásával történik-e a munkavégzés? Az előírásoknak megfelelő védő-és munkaruhát használnak-e a dolgozók?2

2

Dombóvári Gyermekvilág Óvoda – 2013/2014 Munkaterve

32

14.

A szülői közösség tagjainak névsora Szülők neve

Csoport neve Százszorszép Óvoda Méhecske csoport Fecske csoport Maci csoport

Nyuszi csoport Pillangó csoport

Süni csoport

Csiga csoport Halacska csoport

Kövér Krisztina Sátorné Szabó Brigitta Vajai Tiborné Apáti Kovács Ágnes Pincehelyi Szilvia Szabóné Zóka Tünde Marton Melinda Geller Gabriella Jankó Anett Molnár Ágnes Eigenbrót Eszter Szemesné Gócza Melinda Szitáné Sperling Bernadett Csikóstőttősi Tagóvoda Kovács Hajnalka /elnök/ Dicsőné Csikós Ildikó Tóth Tamásné Dalmandi Tagóvoda Sólya Ivett Nagy Adrienn Jászberényi Csabáné /elnök/ Orbán Imréné

33

15.  

Érvényességi rendelkezés

A munkaterv a csatolt szülői vélemények és a nevelőtestületi elfogadást igazoló jegyzőkönyvekkel együtt érvényes. A dokumentum tartalmi elemeinek módosítására a nevelőközösség többségének javaslata alapján kerülhet sor.

Dombóvár, 2014. szeptember hó 29. nap (Egyeztetés a nevelőközösség tagjaival) 2014. szeptember hó 30. nap (Munkaterv elfogadása)

…………..…………………… intézményvezető

34

Dombóvári Gyermekvilág Óvoda 7200 Dombóvár III. utca 34

Recommend Documents