DOKUMENTAČNÍ ZPRAVODAJ ZA LEDEN - ÚNOR 2014

DOKUMENTAČNÍ ZPRAVODAJ ZA LEDEN - ÚNOR 2014 Oddělení knihovnicko-informačních služeb VÚPSV,v.v.i. http://www.vupsv.cz

Praha 2014

2

OBSAH ČESKÁ PERIODIKA A SPECIÁLNI DOKUMENTY Sociální politika .............................. ……………………………………………………………..5 Sociální zabezpečení – všeobecné otázky ...................... ………………………………5 Důchodové zabezpečení … ........................... ………………………………………………..7 Nemocenské zabezpečení a zdravotní pojištění ................... ……………………….9 Úrazové zabezpečení ........................................................................... 14 Zabezpečení v nezaměstnanosti ...................... ………………………………………….15 Sociální pomoc – všeobecné otázky ......................…………………………………….15 Postižení občané …… ............................. ……………………………………………………..18 Staří lidé ................................ …………………………………………………………………….18 Péče o rodinu a děti, mládež, ženy ...................... ………………………………………19 Společensky nepřizpůsobení občané .......................……………………………………22 Ekonomie, ekonomický rozvoj, daně ...................……………………………………...24 Životní úroveň, problémy chudoby ................... ………………………………………...26 Práce, zaměstnanost, mzdy ........................……………………………………………….27 Personální řízení, vzdělávání a výcvik .....................……………………………………35 Obyvatelstvo, migrace ......................... ……………………………………………………..38 Různé ............................... ………………………………………………………………………...41

ZAHRANIČNÍ PERIODIKA A SPECIÁLNI DOKUMENTY Sociální politika ............................ ……………………………………………………………..42 Sociální zabezpečení – všeobecné otázky .................... ………………………………46 Důchodové zabezpečení … ..........................………………………………………………..48 Nemocenské zabezpečení a zdravotní pojištění ........................................ 51 Dávky ve prospěch rodiny a zabezpečení v mateřství ............................... 52 Zabezpečení v nezaměstnanosti ...................... ………………………………………….52 Sociální pomoc – všeobecné otázky ......................…………………………………….53 Péče o rodinu a děti, mládež, ženy ...................... ………………………………………53 Etnické skupiny .................................................................................. 56 Ekonomie, ekonomický rozvoj, daně ...................……………………………………...57 Životní úroveň, problémy chudoby ................... ………………………………………...57 Práce, zaměstnanost, mzdy ........................……………………………………………….58 3

Obyvatelstvo, migrace ......................... ……………………………………………………..65 Různé ............................... ………………………………………………………………………...66 NOVÉ INFORMAČNÍ MATERIÁLY A PUBLIKACE VE FONDU KNIHOVNY ....................................................................…67

4

ČESKÁ PERIODIKA A SPECIÁLNI DOKUMENTY SOCIÁLNÍ POLITIKA SIG: uložené 1675 ČR Obecné otázky sociální politiky. / KOTOUS, Jan - MUNKOVÁ, Gabriela - ŠTEFKO, Martin Praha: Ústav státu a práva AV ČR, 2013. - 169 s. - ISBN 978-80-87439-08-1. Předkládaná publikace seznamuje zájemce s celkovým pojetím, cíli, pojmy a přístupy sociální politiky, jejími nástroji a základními principy. Historické zdroje novodobé sociální politiky jsou poukazem na společná východiska evropské sociální politiky s akcentem na přínos představitelů české právní vědy v této oblasti. Nezastupitelnou roli má v sociální politice neziskový sektor, např. charitativní církevní organizace. Zájemci jsou seznamováni s genezí evropského sociálního zákonodárství, které má přímou vazbu na vznik moderního sociálního státu. Jeho vývoj, výsledky a krizová období tvoří další součást předmětu. Důraz je kladen na otázky sociálně právní komparatistiky, její metody při tvorbě a aplikaci sociálně právních předpisů. Obecnou látku doplňují exkurzy do jednotlivých úseků sociální politiky, tj. zaměstnanosti, rodinné, zdravotní, vzdělávací a bytové politiky. Dostupné 22.2.2014 z: http://www.ilaw.cas.cz/get.php?file=data/files/epub/Obecne%20otazky%20socialni%20p olitiky.pdf Deskriptory: ČR; politika sociální; stát sociální; vývoj; práva sociální; demografie; trh práce; zaměstnanost; politika populační; rodina; péče zdravotní; vzdělávání-výcvik; bydlení; EU

SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ – VŠEOBECNÉ OTÁZKY ČR Nové redukční hranice a další údaje pro rok 2014. / KLÍMOVÁ, Růžena In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.16, č. 12 (2013), s. 15-16. Vyhláška č. 296/2013 Sb., o výši všeobecného vyměřovacího základu za rok 2012, přepočítacího koeficientu pro úpravu všeobecného vyměřovacího základu za rok 2012, redukčních hranic pro stanovení výpočtového základu pro rok 2014 a základní výměry důchodu stanovené pro rok 2014 a o zvýšení důchodů v roce 2014. Deskriptory: ČR; základ vyměřovací; zab. sociální; nemocenské; pojištění zdravotní; zab. důchodové ČR Změny v sociálním pojištění v roce 2014. / PŘIB, Jan In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 1 (2014), s. 13-19. Deskriptory: ČR; zab. sociální; pojištění; zab. důchodové; základ vyměřovací; zab. nemocenské; pojistné

5

ČR Parametry sociálního pojištění pro rok 2014. / PŘIB, Jan In: Práce a mzda. - Roč.61, č. 12 (2013), s. 9-14.:tab. Deskriptory: ČR; zab. sociální; pojištění; zab. důchodové; základ vyměřovací; samostatní; zab. nemocenské ČR; EU; mezinárodní Činnost v zahraničí z pohledu nemocenského a důchodového pojištění ČR - 2. část. / NOVOTNÝ, Tomáš In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), Pokrač. s. 18-21, pokrač.: -lit. Problematika nemocenského a důchodového pojištění osob, které vykonávají výdělečnou činnost v zahraničí, popř. v ČR pro zaměstnavatele se sídlem v zahraničí, a přísluší pro tuto činnost k právním předpisům sociálního zabezpečení ČR: Podmínky účasti na nemocenském pojištění u zaměstnanců. Zaměstnání malého rozsahu u osob, které pobírají příjem v cizí měně. Trvání pojištění bez přerušení. Vznik a zánik pojištění. Deskriptory: ČR; EU; Mezinárodní; zab. sociální; zab. důchodové; zab. nemocenské; pracovníci v zahraničí; pracovníci migrující; práce-cizinci; integrace evropská; harmonizace ČR; EU; mezinárodní Činnost v zahraničí z pohledu nemocenského a důchodového pojištění ČR - 3. část. / NOVOTNÝ, Tomáš In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), Pokrač. s. 8-11.: -lit. Pokrač. z předcházejících čísel. Problematika nemocenského a důchodového pojištění osob, které vykonávají výdělečnou činnost v zahraničí, popř. v ČR pro zaměstnavatele se sídlem v zahraničí, a přísluší pro tuto činnost k právním předpisům sociálního zabezpečení ČR: Kdo plní úkoly zaměstnavatele. Oznamovací povinnost zaměstnavatele. Odvod pojistného. Nárok na dávky nemocenského pojištění obecně a z ochranné lhůty. Deskriptory: ČR; EU; Mezinárodní; zab. sociální; zab. důchodové; zab. nemocenské; pracovníci v zahraničí; pracovníci migrující; práce-cizinci; integrace evropská; harmonizace; pojistné; dávky; nemocenské; podmínky nároku ČR Sociální pojištění v roce 2014. In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), s. 33-34.:tab. Základní údaje z oblasti důchodového a nemocenského pojištění pro rok 2014. Vyměřovací základy, odvody, výše dávek. Deskriptory: ČR; zab. sociální; základ vyměřovací; zab. důchodové; pojistné; pojistnévýše; pojištění dobrovolné; výpočet; důchody-výše; zab. nemocenské ČR ČSSZ - moderní, efektivní a profesionální úřad. / KAHOUN, Vilém In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 3-4.:obr. Úkoly ČSSZ, hodnocení její činnosti v uplynulé, období, příprava nové strategie na období 2014 - 2020. Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/prof-judr-vilem-kahoun-phd-cssz-moderni-efektivni-a-profesionalniurad.htm Deskriptory: ČR; zab. sociální; ochrana sociální; správa; agenda pojišťovací; správa veřejná

6

ČR e-Podání - specifická elektronická komunikace s ČSSZ. / VŘESKÝ, Radim In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 28-31.:obr. Deskriptory: ČR; zab. sociální; správa; agenda pojišťovací; e-government; informace; automatizace ČR Povinná elektronická komunikace s ČSSZ v roce 2014. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s.40. Deskriptory: ČR; zab. sociální; správa; agenda pojišťovací; e-government; informace; automatizace ČR ePortál ČSSZ je dalším krokem k modernizaci veřejné správy. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 41. Informace o projektu "159 - Vytvoření informačního a komunikačního rozhraní za účelem poskytování informací klientům ČSSZ", jehož výstupem je spuštění ePortálu ČSSZ 1.12.2013. Co ePortál ČSSZ nabízí. Deskriptory: ČR; zab. sociální; správa; agenda pojišťovací; e-government; informace; automatizace; fondy evropské; projekty

DŮCHODOVÉ ZABEZPEČENÍ ČR; Slovensko Nová dávka v českém systému důchodového pojištění. Dorovnávací přídavek některým poživatelům českého a slovenského starobního důchodu. / ŠMEJKALOVÁ, Jana - PUOBIŠ, Juraj In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), s. 7-13.: -lit. Historický a právní kontext česko-slovenských důchodů. Ekonomické příčiny problémů a jejich řešení. Výroky soudů a následná opatření. Dorovnávací přídavek - podmínky nároku. Řízení a další související povinnosti. Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/jana-smejkalova-juraj-puobis-nova-davka-v-ceskem-systemu-duchodovehopojisteni-dorovnavaci-pridavek.htm Deskriptory: ČR; SR; zab. důchodové; důchod starobní; důchody-výše; důchody-zvýšení; dohody; důchody ČR Finanční situace v I. důchodovém pilíři v České republice. / VOPÁTEK, Jiří In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), s. 15-17.:tab., -lit. Systém financování důchodů z I. pilíře. Příjmy a výdaje. Finanční nerovnováha systému. Možná řešení k zajištění udržitelnosti. Deskriptory: ČR; zab. důchodové; 1. pilíř; financování; příjmy; výdaje; demografie; důchody; statistika

7

ČR; EU; mezinárodní Činnost v zahraničí z pohledu nemocenského a důchodového pojištění ČR - 2. část. / NOVOTNÝ, Tomáš In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), Pokrač. s. 18-21, pokrač.: -lit. Problematika nemocenského a důchodového pojištění osob, které vykonávají výdělečnou činnost v zahraničí, popř. v ČR pro zaměstnavatele se sídlem v zahraničí, a přísluší pro tuto činnost k právním předpisům sociálního zabezpečení ČR: Podmínky účasti na nemocenském pojištění u zaměstnanců. Zaměstnání malého rozsahu u osob, které pobírají příjem v cizí měně. Trvání pojištění bez přerušení. Vznik a zánik pojištění. Deskriptory: ČR; EU; Mezinárodní; zab. sociální; zab. důchodové; zab. nemocenské; pracovníci v zahraničí; pracovníci migrující; práce-cizinci; integrace evropská; harmonizace ČR Všeobecný vyměřovací základ, základní výměra důchodu, redukční hranice v roce 2014. In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), s. 42. Hodnoty stanovené vyhláškou MPSV o výši všeobecného vyměřovacího základu za rok 2012, přepočítacího koeficientu pro úpravu všeobecného vyměřovacího základu za rok 2012, redukčních hranic pro stanovení výpočtového základu pro rok 2014 a základní výměry důchodu stanovené pro rok 2014 a o zvýšení důchodů v roce 2014. Deskriptory: ČR; důchody; důchody-výše; základ vyměřovací; zab. důchodové; valorizace; výpočet ČR Změny v nemocenském a důchodovém pojištění v roce 2014. / PŘIB, Jan In: Právo a rodina. - Roč.16, č. 1 (2014), s. 22-24, pokrač. Změny v oblasti nemocenského a důchodového pojištění, ke kterým dochází od roku 2014v návaznosti na rekodifikaci soukromého práva nebo v souvislosti s touto rekodifikací a změny odrážející nově stanovené základní parametry důchodového pojištění. Přehled nových právních předpisů, které přinesly změny. Změny v nemocenském pojištění. (Dokončení v příštím čísle: Změny v důchodovém pojištění) Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; zab. důchodové; dovolená mateřská-dávky; podmínky nároku; pojištěnci ČR; EU; mezinárodní Činnost v zahraničí z pohledu nemocenského a důchodového pojištění ČR - 3. část. / NOVOTNÝ, Tomáš In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), Pokrač. s. 8-11.: -lit. Pokrač. z předcházejících čísel. Problematika nemocenského a důchodového pojištění osob, které vykonávají výdělečnou činnost v zahraničí, popř. v ČR pro zaměstnavatele se sídlem v zahraničí, a přísluší pro tuto činnost k právním předpisům sociálního zabezpečení ČR: Kdo plní úkoly zaměstnavatele. Oznamovací povinnost zaměstnavatele. Odvod pojistného. Nárok na dávky nemocesnkého pojištění obecně a z ochranné lhůty. Deskriptory: ČR; EU; Mezinárodní; zab. sociální; zab. důchodové; zab. nemocenské; pracovníci v zahraničí; pracovníci migrující; práce-cizinci; integrace evropská; harmonizace; pojistné; dávky; nemocenské; podmínky nároku ČR Výše starobního důchodu: hodnocení náhrady za ztrátu na výdělku. / LANG, Roman In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 2 (2014), s. 24-25. Deskriptory: ČR; důchod starobní; výše; ztráta na výdělku; úrazy pracovní

8

ČR Změny v nemocenském a důchodovém pojištění v roce 2014 (2.). / PŘIB, Jan In: Právo a rodina. - Roč.16, č. 2 (2014), Pokrač. s. 20-22. Změny v oblasti nemocenského a důchodového pojištění, ke kterým dochází od roku 2014 v návaznosti na rekodifikaci soukromého práva nebo v souvislosti s touto rekodifikací a změny odrážející nově stanovené základní parametry důchodového pojištění. Změny v důchodovém pojištění. Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; zab. důchodové; dovolená mateřská-dávky; podmínky nároku; pojištěnci; samostatní; pojištění dobrovolné; doba pojištění; základ vyměřovací; důchody-výše; důchody; výpočet ČR Změny v sociálním zabezpečení OSVČ od 1. ledna 2014. / GREGOROVÁ, Šárka In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 9-11. Změny v důchodovém a nemocenském pojištění OSVČ při posuzování výkonu samostatné výdělečné činnosti jakožto vedlejší činnosti. Výpočet měsíčního základu nemocenského pojištění. Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/sarka-gregorova-zmeny-v-socialnim-zabezpeceni-osvc-od-1-ledna-2014.htm Deskriptory: ČR; samostatní; zab. nemocenské; zab. důchodové; pojistné; pojistnévýše; zaměstnání vedlejší; základ vyměřovací ČR Vyplňování evidenčních listů důchodového pojištění za rok 2013 a 2014. / DORČÁKOVÁ, Jana In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 5-11.:obr. Deskriptory: ČR; zab. důchodové; správa; agenda pojišťovací; informace ČR Další zaměstnanci nově důchodově a nemocensky pojištěni. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 40. Zaměstnanci nově zařazení do okruhu pojištěných osob v důchodovém a nemocenském pojištění od 1.1.2014. Zaměstnání malého rozsahu. Dohody o provedení práce. Další změny v účasti na pojištění. Deskriptory: ČR; zab. důchodové; zab. nemocenské; pojištěnci; osoby; zaměstnanci; práce konané mimo pracovní poměr; zaměstnání dočasné

NEMOCENSKÉ ZABEZPEČENÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ ČR Poskytování náhrady mzdy a nemocenského od 1.1.2014 z pohledu zdravotního pojištění. / DANĚK, Antonín In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.16, č. 12 (2013), s. 13-14. Deskriptory: ČR; neschopnost pracovní; náhrada mzdy; pojištění zdravotní; nemocenské

9

ČR Změny ve zdravotním pojištění 2013/2014. / DANĚK, Antonín In: Právo pro podnikání a zaměstnání. - Roč.21, č. 4 (2013), s. 3-12. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; pojistné; zaměstnanci; samostatní; osoby ČR Zvýšení plateb za "státní pojištěnce" od 1. listopadu 2013. / DANĚK, Antonín In: Práce a mzda. - Roč.61, č. 12 (2013), s. 25-26. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; osoby; pojistné; výpočet ČR Změna zdravotní pojišťovny a její dopady. / DANĚK, Antonín In: Práce a mzda. - Roč.61, č. 12 (2013), s. 27-30. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; správa; orgány správní; informace ČR Dopady rekodifikace soukromého práva do zdravotního pojištění. / DANĚK, Antonín In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 17-19. Zákonné opatření Senátu č. 344/2013 Sb. Vliv změn v zákoníku práce na zdravotní pojištění. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; základ vyměřovací; zaměstnanci; zákonodárství ČR Pracovněprávní vztahy a zdravotní pojištění na přelomu let 2013-2014. / DANĚK, Antonín In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 26-29. Výčet zkušeností a příkladů z praxe, se kterými se mohou zaměstnavatelé setkat ve zdravotním pojištění na přelomu roku. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; zaměstnanci; dohody; informace ČR "Hraniční" částky plateb ve zdravotním pojištění v roce 2014. / DANĚK, Antonín In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 30-32. Podmínky pro placení pojistného zaměstnavateli a osobami samostatně výdělečně činnými v právních podmínkách platných po datu 1.1.2014 s ohledem na důležité částky vyměřovacího základu, rep. pojistného. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; samostatní; zaměstnavatelé; základ vyměřovací; dohody; zaměstnanci ČR K začátku podpůrčí doby při poskytování nemocenského. / PŘIB, Jan In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 33-35. Deskriptory: ČR; neschopnost pracovní; nemocenské; zákonodárství; podmínky nároku; zab. nemocenské

10

ČR; EU; mezinárodní Činnost v zahraničí z pohledu nemocenského a důchodového pojištění ČR - 2. část. / NOVOTNÝ, Tomáš In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), Pokrač. s. 18-21, pokrač.: -lit. Problematika nemocenského a důchodového pojištění osob, které vykonávají výdělečnou činnost v zahraničí, popř. v ČR pro zaměstnavatele se sídlem v zahraničí, a přísluší pro tuto činnost k právním předpisům sociálního zabezpečení ČR: Podmínky účasti na nemocenském pojištění u zaměstnanců. Zaměstnání malého rozsahu u osob, které pobírají příjem v cizí měně. Trvání pojištění bez přerušení. Vznik a zánik pojištění. Deskriptory: ČR; EU; Mezinárodní; zab. sociální; zab. důchodové; zab. nemocenské; pracovníci v zahraničí; pracovníci migrující; práce-cizinci; integrace evropská; harmonizace ČR Autorské honoráře a platba pojištění za rok 2013. / DANĚK, Antonín In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), s. 23-24. Pojistné na zdravotní pojištění z autorských honorářů za rok 2013. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; pojistné; pojistné-výše; základ vyměřovací; samostatní ČR Změny v nemocenském a důchodovém pojištění v roce 2014. / PŘIB, Jan In: Právo a rodina. - Roč.16, č. 1 (2014), s. 22-24, pokrač. Změny v oblasti nemocenského a důchodového pojištění, ke kterým dochází od roku 2014v návaznosti na rekodifikaci soukromého práva nebo v souvislosti s touto rekodifikací a změny odrážející nově stanovené základní parametry důchodového pojištění. Přehled nových právních předpisů, které přinesly změny. Změny v nemocenském pojištění. (Dokončení v příštím čísle: Změny v důchodovém pojištění) Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; zab. důchodové; dovolená mateřská-dávky; podmínky nároku; pojištěnci ČR Zákon o nemocenském pojištění od 1. ledna 2014. / HULEC, Vít In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), s. 5-7. Nejdůležitější změny v oblasti nemocenského pojištění od počátku roku 2014, ke kterým dojde v návaznosti na zákonné opatření Senátu o změně daňových zákonů v souvislosti s rekodifikací soukromého práva a o změně některých zákonů. Definice zaměstnání, okruh pojištěných osob. Podmínky účasti zaměstnanců na pojištění. Několik zaměstnání malého rozsahu u jednoho zaměstnavatele. Vznik a zánik pojištění zaměstnanců. Podpůrčí doba u nemocenského. Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/mgr-vit-hulec-zakon-o-nemocenskem-pojisteni-od-1-ledna-2014.htm Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; pojištěnci; osoby; podmínky nároku; nemocenské ČR Ošetřovné. In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), s. 31. Základní informace o poskytování ošetřovného. Deskriptory: ČR; ošetřovné; zab. nemocenské

11

ČR; EU; mezinárodní Činnost v zahraničí z pohledu nemocenského a důchodového pojištění ČR - 3. část. / NOVOTNÝ, Tomáš In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), Pokrač. s. 8-11.: -lit. Pokrač. z předcházejících čísel. Problematika nemocenského a důchodového pojištění osob, které vykonávají výdělečnou činnost v zahraničí, popř. v ČR pro zaměstnavatele se sídlem v zahraničí, a přísluší pro tuto činnost k právním předpisům sociálního zabezpečení ČR: Kdo plní úkoly zaměstnavatele. Oznamovací povinnost zaměstnavatele. Odvod pojistného. Nárok na dávky nemocenského pojištění obecně a z ochranné lhůty. Deskriptory: ČR; EU; Mezinárodní; zab. sociální; zab. důchodové; zab. nemocenské; pracovníci v zahraničí; pracovníci migrující; práce-cizinci; integrace evropská; harmonizace; pojistné; dávky; nemocenské; podmínky nároku ČR Průměrná mzda a zdravotní pojištění od 1. ledna 2014. / DANĚK, Antonín In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), s. 12-16. Průměrná mzda pro účely zdravotního pojištění pro rok 2014 a vliv průměrné mzdy na následující oblasti: vznik zaměstnání u vybraných skupin zaměstnanců, minimum OSVČ, maximální vyměřovací základ, zvýšení plateb za "státní pojištěnce". Pravděpodobné pojistné. Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/ing-antonin-danek-prumerna-mzda-a-zdravotni-pojisteni-od-1-ledna2014.htm Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; pojistné; pojistné-výše; mzda průměrná; samostatní; agenda pojišťovací; správa ČR Změny v nemocenském a důchodovém pojištění v roce 2014 (2.). / PŘIB, Jan In: Právo a rodina. - Roč.16, č. 2 (2014), Pokrač. s. 20-22. Změny v oblasti nemocenského a důchodového pojištění, ke kterým dochází od roku 2014 v návaznosti na rekodifikaci soukromého práva nebo v souvislosti s touto rekodifikací a změny odrážející nově stanovené základní parametry důchodového pojištění. Změny v důchodovém pojištění. Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; zab. důchodové; dovolená mateřská-dávky; podmínky nároku; pojištěnci; samostatní; pojištění dobrovolné; doba pojištění; základ vyměřovací; důchody-výše; důchody; výpočet ČR Příjmy a výdaje v systému nemocenského pojištění v České republice. / KUKALOVÁ, Gabriela - ŠURA, Jaroslav In: Scientia et Societas. - Roč.9, č. 4 (2013), s. 151-160.:obr.,tab.,-lit. Nemocenské pojištění v České republice je nedílnou součástí celkového systému sociálního zabezpečení, které je poskytováno občanům v rámci sociální politiky státu. Sociální zabezpečení je v současných podmínkách představováno třemi relativně samostatnými systémy, a to sociálního pojištění, sociální podpory a sociální pomoci, jež jsou vzájemně odlišeny nejen z hlediska toho, jakou sociální situaci řeší, ale důležitým aspektem je i způsob jejich financování. Nemocenské pojištění v kontextu sociálního zabezpečení. Pojistné v nemocenském pojištění. Dávky nemocenského pojištění. Příjmy z pojistného. Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; pojistné; pojistné-výše; zab. sociální; financování; nemocenské; ošetřovné; zab. v mateřství; příspěvek vyrovnávací; výdaje sociální

12

OECD; mezinárodní Politická ekonomie financování zdravotní péče. / VOSTATEK, Jaroslav In: Politická ekonomie. - Roč.61, č. 6 (2013), s. 834 - 851.:obr.,tab.,-lit. Systémy zdravotní péče v zemích OECD a východní Evropy. Popis tří sociálních modelů: liberální, konzervativní a sociálně-demokratický. Deskriptory: OECD; mezinárodní; péče zdravotní; pojištění zdravotní; pojistné; systém; financování ČR Koho nemusí zaměstnavatelé považovat za zaměstnance ve zdravotním pojištění. / DANĚK, Antonín In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 2 (2014), s. 20-24. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; zaměstnanci; zaměstnavatelé; osoby; dohody ČR Změny v sociálním zabezpečení OSVČ od 1. ledna 2014. / GREGOROVÁ, Šárka In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 9-11. Změny v důchodovém a nemocenském pojištění OSVČ při posuzování výkonu samostatné výdělečné činnosti jakožto vedlejší činnosti. Výpočet měsíčního základu nemocenského pojištění. Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/sarka-gregorova-zmeny-v-socialnim-zabezpeceni-osvc-od-1-ledna-2014.htm Deskriptory: ČR; samostatní; zab. nemocenské; zab. důchodové; pojistné; pojistnévýše; zaměstnání vedlejší; základ vyměřovací ČR Nemocenské pojištění zaměstnanců po 1. lednu 2014. / NOVOTNÝ, Tomáš In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 12-15. Přehled změn v nemocenském pojištění, ke kterým došlo v návaznosti na zákonné opatření Senátu o změně daňových zákonů v souvislosti s rekodifikací soukromého práva a o změně některých dalších zákonů, publikované ve sbírce zákonů pod číslem 344/2013 Sb.: Rozšíření okruhu zaměstnanců. Sčítání příjmů u zaměstnání malého rozsahu. Zrušení krátkodobého zaměstnání. Změna lhůty pro oznámení nástupu do zaměstnání. Upřesnění definice trvání pojištění bez přerušení. Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; zaměstnanci; osoby; pojištěnci; pojistné; pojistnévýše ČR Dopad změn právních předpisů od 1. ledna 2014. / DANĚK, Antonín In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 20-24. Dopady změn v oblasti rekodifikace soukromého práva - co přineslo zákonné opatření Senátu č. 344/2013 Sb. a zákon č. 303/2013 Sb. I. Zákonné opatření Senátu: Vyměřovací základ zaměstnance a OSVČ. Příjmy autorů. II. Vliv změn v zákoníku práce: Smluvní strany a zúčtovaný příjem. Pracovní smlouva a nástup zaměstnance do práce. Okamžité zrušení pracovního poměru zaměstnancem. Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/ing-antonin-danek-dopad-zmen-pravnich-predpisu-od-1-ledna-2014.htm Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; základ vyměřovací; pojistné; pojistné-výše; samostatní; zaměstnanci; právo pracovní; poměr pracovní; ukončení zaměstnání

13

ČR Zdravotní pojištění od 1. ledna 2014. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 42.:tab. Důležité údaje v oblasti zdravotního pojištění od 1. ledna 2014: vyměřovací základ, pojistné a jeho výše, splatnost pojistného, platba pojistného státem. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; základ vyměřovací; pojistné; pojistné-výše; zaměstnanci; zaměstnavatelé; samostatní ČR Pojištěnci veřejného zdravotního pojištění v roce 2014. / DANĚK, Antonín In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 2 (2014), s. 27.29. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; osoby; zaměstnanci; samostatní ČR Zaměstnání malého rozsahu z pohledu zdravotního pojištění. / DANĚK, Antonín In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 2 (2014), s. 29-33. Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; zaměstnanci; zab. nemocenské ČR Chronologie změn ve zkratce a přehledně. / DANĚK, Antonín In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 16-18. Úprava zdravotního pojištění na základě legislativních změn, které byly přijaty v průběhu roku 2013 a nabyly účinnosti buď již v roce 2013, nebo od 1. ledna 2014. Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/ing-antonin-danek-chronologie-zmen-ve-zkratce-a-prehledne.htm Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; pojistné; pojistné-výše; zaměstnavatelé; studenti; základ vyměřovací; pojištěnci ČR Další zaměstnanci nově důchodově a nemocensky pojištěni. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 40. Zaměstnanci nově zařazení do okruhu pojištěných osob v důchodovém a nemocenském pojištění od 1.1.2014. Zaměstnání malého rozsahu. Dohody o provedení práce. Další změny v účasti na pojištění. Deskriptory: ČR; zab. důchodové; zab. nemocenské; pojištěnci; osoby; zaměstnanci; práce konané mimo pracovní poměr; zaměstnání dočasné

ÚRAZOVÉ ZABEZPEČENÍ ČR Nemoc z povolání a odpovědnost zaměstnavatele. / BUKOVJAN, Petr In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 2 (2014), s. 43-45. Z rozsudku Nejvyššího soudu ze dne 26.9.2013, sp. zn. 21 Cdo 3789/2012. Deskriptory: ČR; choroby z povolání; vztahy pracovní; řízení soudní

14

ZABEZPEČENÍ V NEZAMĚSTNANOSTI ČR Zaměstnanost v roce 2014. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 41-42.:tab. Tabulkový přehled obsahující tyto údaje: Průměrná mzda v národním hospodářství za 1. až 3. čtvrtletí, která se projeví v aplikaci zákona o zaměstnanosti a v poskytování dávek, příspěvků, náhrad a odvodů v roce 2014. Výše podpory v nezaměstnanosti. Výpočet podpor při souběhu zaměstnání. Výše kompenzace. Sdílené zprostředkování zaměstnání. Délka pobírání podpory v nezaměstnanosti. Možnost přivýdělku v nezaměstnanosti. Výše podpory při rekvalifikaci. Deskriptory: ČR; zaměstnanost; zab. v nezaměstnanosti; zab. v nezaměstnanosti-dávky; práce-nezaměstnaní; rekvalifikace; mzda průměrná; výše; výpočet; politika zaměstnanosti; agentury práce; úřady práce; zprostředkování práce

SOCIÁLNÍ POMOC – VŠEOBECNÉ OTÁZKY ČR Společnost sociálních pracovníků ČR - historie a současnost. / KULHÁNKOVÁ, Růžena In: Listy sociální práce. - Roč.1, č. 0-podzim (2013), s. 7. Deskriptory: ČR; pracovníci sociální; organizace ČR Úvaha nad potřebami sociální práce ve vztahu k vyšším odborným školám. /BÍLOVÁ, Marie In: Listy sociální práce. - Roč.1, č. 0-podzim (2013), s. 9. Deskriptory: ČR; práce sociální; vzdělávání-výcvik; školství ČR Poučovací povinnost o nepojistných sociálních dávkách. / PAULUSOVÁ, Magdalena - VAŠÍČKOVÁ, Andrea In: Listy sociální práce. - Roč.1, č. 0-podzim (2013), s. 10-11. Článek přináší alespoň částečné odpovědi na otázky, proč je třeba klást zvláštní důraz na plnění poučovací povinnosti v oblasti nepojistných sociálních dávek, kdo poučovací povinnost má a v jakém rozsahu. Deskriptory: ČR; pomoc sociální; pomoc sociální-dávky; pracovníci sociální; správa veřejná ČR Duchovní rozměr sociální a charitativní práce. / POSÁD, Pavel In: Listy sociální práce. - Roč.1, č. 0-podzim (2013), s. 13. Deskriptory: ČR; práce sociální; činnost dobrovolná

15

ČR Sociální práce prochází obdobím renesance. In: Listy sociální práce. - Roč.1, č. 0-podzim (2013), s. 14-15. Rozhovor s Mgr. Petrem Hanušem, ředitelem odboru sociálních služeb a sociální práce MPSV. Deskriptory: ČR; práce sociální; pracovníci sociální; MPSV ČR Sociální práce ve vybraných adiktologických službách. / PLÍŠKOVÁ, Lucie In: Listy sociální práce. - Roč.1, č. 0-podzim (2013), s. 18-23. Deskriptory: ČR; práce sociální; služby sociální; narkomani; alkoholici; organizace neziskové ČR Typy pojetí sociální pomoci poskytované příjemcům dávek pomoci v hmotné nouzi pracovníky ÚP ČR po sociální reformě: tři případové studie. / HAVLÍKOVÁ, Jana - HUBÍKOVÁ, Olga - KUBALČÍKOVÁ, Kateřina - MUSIL, Libor In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.7, č. 6 (2013), s. 2-9.:tab., -lit. Analýza uplatňovaných pojetí sociální pomoci včetně nastavení formy zajištění sociální práce s lidmi v hmotné nouzi (HN). Charakteristiky ideálních typů sociální pomoci. Vnímání příčin HN na individuální úrovni v rámci jednotlivých empiricky zachycených pojetí sociální pomoci lidem v HN. Deskriptory: ČR; vyloučení sociální; nouze hmotná; potřebnost; pomoc sociální; pomoc sociální-dávky; dávky; práce sociální; pracovníci sociální; úřady práce; výzkum; obce; teorie; příjmy nízké; VÚPSV ČR Role rodinných pečovatelů v systému sociální a zdravotní péče v ČR. / KOTRUSOVÁ, Miriam - DOBIÁŠOVÁ, Karolína - HOŠŤÁLKOVÁ, Jitka In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.7, č. 6 (2013), s. 10-20.:obr.,tab.,-lit. Postavení neformálních pečovatelů v oblasti dlouhodobé péče o děti se zdravotním postižením a seniory v systému sociálních a zdravotnických služeb v České republice v kontextu zahraničních zkušeností. Studie se opírá o výsledky kvalitativního empirického šetření postaveného na 23 polostrukturovaných hloubkových rozhovorech s neformálními (zejména rodinnými) pečujícími. Deskriptory: ČR; Mezinárodní; pečovatelé; péče zdravotní domácí; péče zdravotní nestátní; péče o osobu blízkou; pomoc sociální v rodině; péče dlouhodobá; děti; postižení; postižení-děti; staří; výzkum; šetření; teorie; politika ČR Zaostřeno na kvalitu a efektivitu sociálních služeb. In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), s. 3-4. Informace o projektu Podpora sociálních služeb v Jihočeském kraji II. Informace o připravované novele zákona o sociálních službách, kterou připravuje MPSV a která by mohla být předložena zákonodárcům v roce 2015. Co by měla novela zákona přinést, na co se bude především orientovat. Deskriptory: ČR; služby sociální; pomoc sociální; projekty; koncepce budoucí; kvalita; kvalita sociálních služeb

16

ČR; Švýcarsko Program švýcarsko-české spolupráce a zavádění nových metod sociální práce se seniory jako možný příklad dobré praxe sociální práce. / ZAJACOVÁ, Melanie In: Listy sociální práce. - Roč.1, č. 0-podzim (2013), s. 24-25. Deskriptory: ČR; Švýcarsko; práce sociální; staří; projekty ČR Obce a jejich participace při poskytování péče o seniory se sníženou soběstačností. Aktivní hráč, nebo přihlížející? / KUBALČÍKOVÁ, Kateřina In: Sociální práce/Sociálna práca. - Roč.13, č. 4 (2013), s. 54 - 65.: -lit. V rámci národní politiky stárnutí a stáří v ČR je jednou z klíčových priorit podpora sociálně-zdravotní péče pro seniory poskytované na národní úrovni. Jako významný aktér naplnění cílů této priority je chápána místní samospráva. Výsledky výzkumu místních samospráv ve vybrané lokalitě; stávající role obcí při zajištění sociální pomoci v ČR; role obce při poskytování sociální pomoci a sociálních služeb; spolupráce obcí s lékaři; Deskriptory: ČR; staří; pomoc sociální; péče sociálně zdravotní; služby sociální; příspěvek na péči; obce; zákonodárství; VÚPSV EU / MARTIN, Claude In: Sociologický časopis/Czech Sociological Review.-Roč.49,č. 6(2013),s. 1002-1006. Rec. na: Long-Term Care in Europe. Improving Policy and Practice.[Dlouhodobá péče v Evropě. Zdokonalení politiky i praxe.] / LEICHSENRING, Kai - BILLINGS, Jenny NIES, Henk.-Basingstoke: Palgrave Macmillan, 2013. - 416 s. Kolektivní dílo s příspěvky celkem 30 autorů přínáší komparativní analýzu dlouhodobé péče (DP) v zemích evropského regionu. Probíhající reformy DP s důrazem na vymezení formální a neformální péče v rozdílných sociálních režimech. Autoři problematiku sledují v kontextu se zaměstnaností a genderovou rovností. Všímají si také využívání domácí péče a popisují různé přístupy hlavních aktérů k reformám DP v Evropě. Deskriptory: EU; péče dlouhodobá; stárnutí; reforma; péče sociálně zdravotní; zařízení sociálních služeb; péče zdravotní domácí; staří; nemocní ČR Ekonomická efektivita zajišťování péče o příjemce příspěvku na péči. / PRŮŠA, Ladislav In: Scientia et Societas. - Roč.9, č. 4 (2013), s. 161-183.:tab., -lit. Cílem příspěvku je analyzovat ekonomickou efektivitu poskytování péče příjemcům příspěvku na péči. Na základě charakteristik teoretického podkladu identifikuje kritéria pro hodnocení a poskytuje hodnocení ekonomické efektivnosti poskytování péče příjemcům příspěvku na péči. Deskriptory: ČR; služby sociální; financování; příspěvek na péči; služba pečovatelská; VÚPSV mezinárodní Ľudské práva vo vybraných zákonoch vzťahujúcich sa k sociálnej práci. / GABRIELOVÁ, Jana In: Kontakt. - Roč.15, č. 4 (2013), s. 431 - 444.:obr.,tab.,-lit. Právní aspekt vymezení lidských práv s důrazem na oblast sociální práce. Identifikace společných atributů a rozdílů vymezení lidských práv v zákonech vztahujících se k sociální práci ve Velké Británii a Severním Irsku, Slovenské republice, Indonézii a Jihoafrické republice. Deskriptory: Mezinárodní; práva lidská; práce sociální; zákonodárství

17

POSTIŽENÍ OBČANÉ SIG: uložené 1666 ČR Příručka pro osoby se zdravotním postižením v roce 2014. Informace o pravidlech i pomoci na trhu práce a ze sociálního systému. Praha: MPSV ČR, 2013. - 31 s. - ISBN 978-80-7421-061-7. Cílem příručky je usnadnit lidem se specifickými potřebami orientaci v sociálním systému. V publikaci jsou také přehledné informace týkající se trhu práce a pomoci při hledání pracovního uplatnění. Přináší odpovědi na otázky jako například: kdo má nárok na příspěvek na péči, kdo o příspěvku rozhoduje, kde lze žádat o dávky, jaké tiskopisy jsou třeba, jak posouzení nároku na konkrétní příspěvek či dávku probíhá v praxi, jaká je výše příspěvku a jak se vyplácí nebo kde jsou k dispozici kontakty na poskytovatele sociálních služeb. Obsahuje též aktuální informace o sociálním systému ve vztahu k lidem se zdravotním postižením, proč a kdy se změnilo posuzování zdravotního stavu, jak se podporuje práce pro osoby se zdravotním postižením, i v čem spočívá zvýšená ochrana handicapovaných na trhu práce. Nechybí ani informace o speciálních dávkách, nebo o invalidních důchodech. (Legislativní stav k 31. 12. 2013.) Zahrnuje i informace o tom, jak pomáhá osobám se zdravotním postižením Evropská unie, jaké evropské projekty se v ČR realizují a jak taková pomoc vypadá. Dostupné 31.1.2014 z: http://www.mpsv.cz/files/clanky/16882/Prirucka_OZP.pdf Deskriptory: ČR; postižení; výhody; služba posudková; dávky; podmínky nároku; prácepostižení; trh práce; rehabilitace pracovní; rekvalifikace; služby zaměstnanosti; práce chráněná; služby sociální; příspěvek na mobilitu; příspěvek na zvláštní pomůcku; příspěvek na péči; zab. nemocenské; zab. důchodové; důchod invalidní; podpora sociální; potřebnost; příspěvek na živobytí; doplatek na bydlení; mimořádná okamžitá pomoc; EU ČR Průkazy osob se zdravotním postižením - legislativní změny k 1. lednu 2014. /GAJDOŠÍKOVÁ, Silvie In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), s. 18-20. Nová kritéria pro pro přiznání průkazu OZP pro jednotlivé stupně průkazů. Druhy průkazů. Příklady vymezení diagnóz. Údaje obsažené v průkazu OZP. Doba platnosti průkazu. Deskriptory: ČR; postižení; dávky; výhody

STAŘÍ LIDÉ ČR Demografické stárnutí a uplatnění seniorů na trhu práce: perspektivy aktivního stárnutí v České republice. / WIJA, Petr - HOLMEROVÁ, Iva In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.7, č. 6 (2013), s. 26-30.:obr.,tab.,-lit. Článek se zaměřuje na souvislosti demografického vývoje a politiky aktivního stárnutí, zaměstnanost starších pracovníků a roli celoživotního vzdělávání. Faktory odchodu z trhu práce. Ekonomická aktivita seniorů ve věku 65 a více let. Deskriptory: ČR; staří; stárnutí aktivní; stárnutí; demografie; vývoj; prognózování; vzdělání dosažené; skupiny věkové; sčítání lidu; statistika; důchodci; důchodci pracující; důchod invalidní; ukazatele; pracovníci starší; práce-staří; vzdělávání celoživotní

18

ČR; Švýcarsko Program švýcarsko-české spolupráce a zavádění nových metod sociální práce se seniory jako možný příklad dobré praxe sociální práce. / ZAJACOVÁ, Melanie In: Listy sociální práce. - Roč.1, č. 0-podzim (2013), s. 24-25. Deskriptory: ČR; Švýcarsko; práce sociální; staří; projekty ČR Obce a jejich participace při poskytování péče o seniory se sníženou soběstačností. Aktivní hráč, nebo přihlížející? / KUBALČÍKOVÁ, Kateřina In: Sociální práce/Sociálna práca. - Roč.13, č. 4 (2013), s. 54 - 65.: -lit. V rámci národní politiky stárnutí a stáří v ČR je jednou z klíčových priorit podpora sociálně-zdravotní péče pro seniory poskytované na národní úrovni. Jako významný aktér naplnění cílů této priority je chápána místní samospráva. Výsledky výzkumu místních samospráv ve vybrané lokalitě; stávající role obcí při zajištění sociální pomoci v ČR; role obce při poskytování sociální pomoci a sociálních služeb;spolupráce obcí s lékaři; Deskriptory: ČR; staří; pomoc sociální; péče sociálně zdravotní; služby sociální; příspěvek na péči; obce; zákonodárství; VÚPSV

PÉČE O RODINU A DĚTI, MLÁDEŽ, ŽENY SIG: uložené 1660 ČR Mapy rozložení ohrožení dětí a rodin v ČR. / TOPINKA, Daniel a kol. Praha: MPSV, 2013.SocioFaktor s.r.o., - 475 s. MPSV zveřejnilo aktuální sociodemografickou analýzu - mapu rozložení ohrožení dětí a rodin v České republice. Analýza, kterou vypracovala společnost SocioFaktor s.r.o., je jedním z podkladů k návrhu optimalizace řízení a financování systému péče o ohrožené děti a rodiny. Zároveň je jejím cílem představit vybrané sociální jevy a k nim náležející indikátory ohrožení. Sociodemografická analýza představuje vybrané sociální jevy a k nim náležející indikátory ohrožení dětí a rodin v jednotlivých krajích a obcích s rozšířenou působností, které vykonávají agendu sociálně-právní ochrany dětí. Mapuje tři hlavní oblasti ohrožení: demografické a sociální prostředí, ekonomickou aktivitu a neúplnost a nefunkčnost rodiny. První sledovaná oblast zahrnuje přehled obecných ukazatelů týkajících se života dětí a rodiny v sociálním prostředí s ohledem na vybrané sociálně-demografické údaje ľ např. obytná plocha na 1 osobu, počet dětí celkově, pracovní neschopnost apod. Druhá oblast soustřeďuje indikátory z oblasti ekonomické aktivity, nezaměstnanosti a pobírání různých dávek. Poslední oblast se orientuje na údaje vypovídající o důsledcích rozvolnění rodinného života jako je počet nezletilých rodičů, úhrnná rozvodovost nebo třeba kriminalita dětí. Zdrojem pro zpracování celkem 48 indikátorů byly zejména výkazy o výkonu sociálně-právní ochrany dětí z let 2008 ľ 2011 a další dostupné statistické údaje. Dostupné 7.1.2014 z: http://www.mpsv.cz/files/clanky/15675/SOCDEM_ANALYZA_OHROZENE_DETI.pdf Deskriptory: ČR; rodina; děti; děti ohrožené; ochrana sociálně-právní; ukazatele; bydlení; situace sociální; situace ekonomická; příjmy sociální; rodina ohrožená; rodina neúplná; rodina problémová; děti problémové; kriminalita; vyloučení sociální; kraje; obce

19

ČR; Francie Česko-francouzská konference "Rozmanitost forem předškolní péče ve Francii inspirace pro Českou republiku". / PALONCYOVÁ, Jana In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.7, č. 6 (2013), s. 9. Konference, kterou v říjnu 2013 uspořádal Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, byla věnována systému financování individuálních i kolektivních forem nerodinné péče o děti ve Francii společně s uvedením příkladů dobré praxe v obou zemích. Deskriptory: ČR; Francie; styky mezinárodní; konference; zařízení předškolní; projekty; zařízení péče o děti; sladění pracovního a rodinného života; VÚPSV ČR Otázníky nad výkonem ústavní výchovy. / NOVOTNÁ, Věra In: Právo a rodina. - Roč.15, č. 11 (2013), s. 6-10. Analýza některých sporných otázek v právní úpravě ústavní výchovy, kterou přinesla změna zákona o výkonu ústavní výchovy nebo ochranné výchovy ve školských zařízeních a o preventivně výchovné péči ve školských zařízeních a o změně dalších zákonů, zákon o sociálně-právní ochraně dětí a nový občanský zákoník. Deskriptory: ČR; děti; ústavy; výchova mimo vlastní rodinu; právo občanské; právo rodinné; ochrana sociálně-právní ČR Hodnocení ohrožení a potřeb dětí v kontextu sociálně-právní ochrany dětí. /PTÁČEK, Radek - PEMOVÁ, Terezie In: Právo a rodina. - Roč.15, č. 12 (2013), s. 17-21.: -lit. Deskriptory: ČR; děti; ochrana sociálně-právní; děti ohrožené ČR Rodinné právo v novém občanském zákoníku (1.) (včetně promítnutí těchto změn do výkonu sociálně-právní ochrany dětí). / NOVOTNÁ, Věra In: Právo a rodina. - Roč.16, č. 1 (2014), s. 1-7, pokrač. Deskriptory: ČR; právo rodinné; právo občanské; reforma; ochrana sociálně-právní; děti; rodina; manželství; rozvody; rodina ohrožená; rodina problémová; děti týrané; výživné ČR Výživné rozvedeného manžela před a po 1.1.2014. / LUŽNÁ, Romana In: Právo a rodina. - Roč.16, č. 1 (2014), s. 19-22.: -lit. Deskriptory: ČR; výživné; právo rodinné; právo občanské; rozvody; manželství ČR Rodinné právo v novém občanském zákoníku (2.) Poměry mezi rodiči a dítětem, určování rodičovství. / NOVOTNÁ, Věra In: Právo a rodina. - Roč.16, č. 2 (2014), Pokrač. s. 1-6, pokrač.: -lit. Deskriptory: ČR; právo rodinné; právo občanské; reforma; ochrana sociálně-právní; děti; rodina; manželství; rodičovství; matky; otcové; rozvody ČR Několik poznámek k ústavní výchově v novém kabátě. / KŘÍSTEK, Adam In: Právo a rodina. - Roč.16, č. 2 (2014), s. 7-15.: -lit. Právní pohled na některé aspekty nové právní úpravy výkonu ústavní výchovy nezletilých dětí, jak ji přináší rekodifikace soukromého práva platná od 1.1.2014. Pojem ústavní péče versus ústavní výchova. Ústavní výchova obecně. Prodloužení ústavní výchovy do 19

20

let věku. Poznámka de lege ferenda. Umísťování a přemísťování dětí do ústavu soudem. Aktuální typologie "pečujících osob". Otázka tzv. diagnostiky. Problém "starých" ústavních výchov ve světle přechodných ustanovení. Deskriptory: ČR; děti; výchova mimo vlastní rodinu; ústavy; děti opuštěné; ochrana sociálně-právní; právo rodinné; právo občanské; děti problémové ČR Začala kampaň na podporu pěstounské péče. In: Právo a rodina. - Roč.16, č. 2 (2014), s. 15. Stručná informace o informační a náborové kampani pro pěstounskou péči, kterou zahájilo MPSV v lednu 2014 v Královehradeckém a Zlínském kraji. Informace o projektu "Systémová podpora procesů transformace systémů péče o ohrožené rodiny", jehož cílem je ověření nových metod a nástrojů při vyhodnocování situace ohrožených dětí a rodin a při hledání návrhů, jak jejich situaci nejlépe řešit a umístit co nejvíce dětí mimo ústavní péči. Počty dětí v pěstounské a poručnické péči. Deskriptory: ČR; péče pěstounská; pěstouni; děti; děti opuštěné; výchova mimo vlastní rodinu; projekty; děti ohrožené; rodina ohrožená; rodina problémová; statistika ČR O rozdělování sourozenců v zařízení pečujících o ohrožené děti do tří let věku. /JEŽEK, Martin In: Právo a rodina. - Roč.16, č. 2 (2014), s. 16-19, pokrač.: -lit. Deskriptory: ČR; výchova mimo vlastní rodinu; ústavy; děti opuštěné; děti ohrožené; děti ČR Dávky pěstounské péče - 1. část. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s 16-18, pokrač.:tab. Rekapitulace změn v dávkách pěstounské péče, ke kterým došlo od 1. ledna 2013. Základní pojmy. Vznik nároku na dávky pěstounské péče. Kde a jak o dávky žádat. Jednotlivé dávky pěstounské péče: Příspěvek na úhradu potřeb dítěte. Příspěvek při převzetí dítěte. Příspěvek na zakoupení motorového vozidla. Příspěvek na ukončení pěstounské péče. (Pokrač. v přístím čísle) Deskriptory: ČR; dávky pěstounské péče; výchova mimo vlastní rodinu; péče pěstounská; péče náhradní rodinná; pěstouni; dávky; podmínky nároku; děti opuštěné ČR Dávky pěstounské péče - 2. část. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), Pokrač., s. 12-14. Pokračování z minulého čísla: Odměna pěstouna. Odměna v případě prarodičů a praprarodičů dítěte. Odměna v případě manželů. Charakteristika odměny z daňového hlediska. Odměna pěstouna ve vztahu k nemocenskému pojištění. Peněžitá pomoc v mateřství. Odměna pěstouna a důchodové pojištění. Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/davky-pestounske-pece-2-cast.htm Deskriptory: ČR; dávky pěstounské péče; výchova mimo vlastní rodinu; péče pěstounská; péče náhradní rodinná; pěstouni; dávky; podmínky nároku; děti opuštěné; zab. nemocenské; zab. důchodové; zab. v mateřství; dovolená mateřská-dávky

21

ČR Rodina a zaměstnání. / JOUZA, Ladislav In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 19-21. Změny pracovněprávních vztahů v rodině a meezi manžely, které přinesl nový občanský zákoník: Zastupování manželů. Právo k užívání a povinnost k udržování. Vyloučení ze zastupování. Údaje o příjmech manžela a o jeho stávajících i uvažovaných pracovních, studijních a podobných čicnnostech. Souhlas k podnikání. Vztahy mezi manžely. Rodinný závod. Deskriptory: ČR; právo občanské; právo pracovní; právo rodinné; manželství; rodina

SPOLEČENSKY NEPŘIZPŮSOBENÍ OBČANÉ ČR RUBIKON Centrum pomáhá s návratem. / SLEZÁČEK, Bořek In: Listy sociální práce. - Roč.1, č. 0-podzim (2013), s. 16-17. O činnosti RUBIKON Centra, které je nestátní neziskovou organizací a které pomáhá v oblasti prevence kriminality a efektivního řešení následků trestných činů. Jeho cílem je pomáhat pachatelům při jejich opětovném zapojení do každodenního života a uplatnění na trhu práce, což významně napomáhá snižování recidivy. Deskriptory: ČR; kriminalita; prevence; péče postpenit.; delikventi; integrace; organizace neziskové ČR Sociální práce ve vybraných adiktologických službách. / PLÍŠKOVÁ, Lucie In: Listy sociální práce. - Roč.1, č. 0-podzim (2013), s. 18-23. Deskriptory: ČR; práce sociální; služby sociální; narkomani; alkoholici; organizace neziskové ČR Security of the Population in the Czech Republic from the Aspect of Crime and Penitentiary System.[Bezpečnost obyvatelstva v České republice z pohledu kriminality a vězeňství.] / KAMENICKÝ, Jiří In: Statistika. - Roč.93, č. 3 (2013), s. 4-25.:obr., -lit. Empirická studie týkající se široké oblasti bezpečnosti české populace se zabývá oběma jejími aspekty - kriminalitou i vězni. Poskytuje obraz makro-ekonomického pohledu na problematiku prostřednictvím mezinárodního srovnání vládních výdajů na jednotlivé oblasti veřejného pořádku a bezpečnosti. Obsáhlejší část práce mapuje vývoj registrovaných a objasněných trestných činů v ČR podle hlavních typů, pozornost věnuje vybraným skupinám pachatelů (dětí, mladiství, recidivisté) a také významné regionální dimenzí. Převážně kvantitativní pohled na kriminalitu je rozšířena také o subjektivní hodnocení bezpečnosti obyvatel v okolí jejich bydliště. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/engc/300043A334/$File/180213q3004.pdf Deskriptory: ČR; kriminalita; vězni; výdaje; regiony; Mezinárodní

22

ČR Bezdomovci jako průvodci Prahou. In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), s. 6. Informace o projektu sociálního podniku Pragulic, který zaměstnává osoby bez domova jako průvodce Prahou.Nabízené aktivity: 24 hodin bez domova. Bezdomovecký teambuilding. City game "Prague Homeless Challenge". Deskriptory: ČR; bezdomovci; projekty; ekonomika sociální ČR Gender-Specific Effectiveness of the Unplugged Prevention Intervention in Reducing Substance Use among Czech Adolescents.[Genderově specifická účinnost programu prevence při snižování užívání návykových látek u českých adolescentů.] /NOVÁK, Petr - MIOVSKÝ, Michal - VOPRAVIL, Jiří - GABRHELÍK, Roman - ŠŤASTNÁ, Lenka - JURYSTOVÁ, Lucie In: Sociologický časopis/Czech Sociological Review. - Roč.49, č. 6 (2013), s. 903923.:obr.,tab.,-lit. Hodnocení účinnosti protidrogových preventivních opatření na českých školách z hlediska pohlaví. Deskriptory: ČR; narkomani; narkomanie; výzkum; prevence; mládež; gender; projekty; žáci; závislost; alkoholismus

23

EKONOMIE, EKONOMICKÝ ROZVOJ, DANĚ ČR Distribution of Average, Marginal and Participation Tax Rates among Czech Taxpayers: Results from a TAXBEN Model.[Distribuce průměrných, marginálních a participačních daňových sazeb mezi českým daňovými poplatníky: Výsledky z modelu TAXBEN.] / DUŠEK, Libor - KALÍŠKOVÁ, Klára - MÜNICH, Daniel In: Finance a úvěr. - Roč.63, č. 6 (2013), s. 474-504.:obr.,tab.,-lit. Článek prezentuje empirické distribuce průměrných, marginálních a participačních daňových sazeb z výdělků v celé populaci českých daňových poplatníků v rámci stávajícího systému daní a dávek. Kvantifikuje významné rozdíly mezi zdaněním zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných. Dostupné z: http://journal.fsv.cuni.cz/storage/1287_dusek.pdf Deskriptory: ČR; daně z příjmu; zaměstnanci; samostatní; modelování ČR Významná změna při zdaňování příjmů ze závislé činnosti od ledna 2014. /HAJŠMANOVÁ, Marie In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 1 (2014), s. 20-21. Deskriptory: ČR; daně z příjmu; zákonodárství ČR Přehled hlavních změn ve zdanění fyzických osob od 1.1.2014 (1.). / MACHÁČEK, Ivan In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 1 (2014), s. 22-25.Pokrač. Deskriptory: ČR; daně z příjmu; informace ČR Vývoj ekonomiky: jen optický klam? / DUBSKÁ, Drahomíra In: Statistika a my. - Roč.3, č. 10 (2013), s. 28-29.:obr. Když mezikvartální změna HDP za letošní 2. čtvrtletí byla poprvé po roce a půl se znaménkem plus, tučné titulky v novinách hlásily konec recese. Ale žádný seriózní rozbor by v té chvíli takto bezpodmínečný závěr nepotvrdil. Číslo bylo totiž dobré nikoli proto, že se ekonomika výrazně vzchopila, ale proto, že srovnávací základna byla velmi slabá. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/c/08004858FF/$File/1804131028_29.pdf Deskriptory: ČR; ekonomika; situace ekonomická; HDP; statistika EU Zadlužení vlád roste. / ROJÍČEK, Marek In: Statistika a my. - Roč.3, č. 11-12 (2013), s. 16.:obr. Vládní dluh v poměru k HDP meziročně vzrostl. Na konci 2. čtvrtletí 2013 dluh vládního sektoru v poměru k HDP meziročně vzrostl v EU28 o 2,1 p. b. (z 84,7 % na 86,8 %). Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/c/51004010E3/$File/1804131116.pdf Deskriptory: EU; situace ekonomická; rozpočet státní; výdaje; statistika

24

ČR Příprava na zpracování Ročního zúčtování daní za rok 2013. / DVOŘÁKOVÁ, Vladislava In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 22-23. Deskriptory: ČR; daně z příjmu; informace EU Realizované řešení eurokrize, makroekonomický vývoj v EU a demontáž evropského sociálního státu. / MALÝ, Jiří In: Scientia et Societas. - Roč.9, č. 4 (2013), s. 3-19.:tab., -lit. Článek se zaměřuje na dopad ekonomické krize v EU a realizovaného řešení této krize na vývoj makroekonomických nerovností a budoucnost evropského sociálního modelu. Analyzuje makroekonomické důsledky programů pomoci Řecku, Irsku, Španělsku, Portugalsku a Kypru, zejména vliv těchto programů na ekonomický růst, nezaměstnanost a veřejné finance zachraňovaných zemí. Autor také diskutuje alternativní způsoby řešení krize a jejich potenciální odlišný dopad na makroekonomický vývoj členských zemí a budoucnost evropských sociálních států. Deskriptory: EU; situace ekonomická; krize ekonomická; stát sociální; politika hospodářská; nezaměstnanost; rozpočet státní; HDP EU; ČR Regional GDP Compilation: Production, Income and Expediture Approach.[Kompilace regionálního HDP: Přístup produkce, příjmů a výdajů.] / KAHOUN, Jaroslav - SIXTA, Jaroslav In: Statistika. - Roč.93, č. 4 (2013), s. 24-36.:obr.,tab.,-lit. Regionální hrubý domácí produkt (HDP) na obyvatele je jedním z klíčových ukazatelů popisujících úroveň regionálních ekonomických disparit v jednotlivých zemích. Cílem tohoto článku je analyzovat možné způsoby regionální alokace HDP na základě stávajících pravidel v rámci EU a v České republice. Dostupné 14.2.2014 z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/engc/4600438B5D/$File/180213q4024.pdf Deskriptory: EU; ČR; HDP; regiony; metody EU Competitiveness and Labour Productivity in Context of Composite Indicators.[Konkurenceschopnost a produktivita práce v kontextu kompozitních indikátorů.] /HUDRLÍKOVÁ, Lenka - VLTAVSKÁ, Kristýna In: Statistika. - Roč.93, č. 4 (2013), s. 37-45.:obr.,tab.,-lit. Měření produktivity představuje významnou část ekonomické analýzy. Je vždy spojeno s analýzou konkurenceschopnosti země. Produktivita práce představuje jedno z nejvhodnějších měření pro kompilování kompozitních ukazatelů, které vyjadřují multidimenzionální pojetí, které nejsou jednotlivé ukazatele schopny zachytit. První část příspěvku identifikuje globální index konkurenceschopnosti a globální index konkurenceschopnosti jako dva hlavní kompozitní ukazatele konkurenceschopnosti. Poté jsou diskutovány metodické otázky kompozitních ukazatelů a produktivita práce. Nakonec příspěvek pomocí regresní analýzy zkoumá kompozitní ukazatele spolu s produktivitou práce členských zemí EU v období 2010 až 2011 za účelem identifikace, zda jsou kompozitní indikátory nezbytné při analýzách konkurenceschopnosti. Dostupné 14.2.2014 z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/engc/4600438B68/$File/180213q4037.pdf Deskriptory: EU; konkurenceschopnost; produktivita práce; ukazatele; metody

25

ČR Průmysl posiluje. / ERNEST, Jan In: Statistika a my. - Roč.4, č. 1 (2014), s. 12-13.:obr. Ve druhé polovině roku 2013 zaznamenal tuzemský průmysl oživení. Průmyslová produkce se tak dostává na dohled výsledkům z roku 2012. Dostupné z: http://www.statistikaamy.cz/2014/01/prumysl-posiluje/ Deskriptory: ČR; situace ekonomická; průmysl; EU; statistika ČR Přehled hlavních změn ve zdanění fyzických osob od 1.1.2014 (2.) Dokonč. /MACHÁČEK, Ivan In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 2 (2014), s. 26-30. Deskriptory: ČR; daně z příjmu; informace; zákonodárství ČR Kdy musí zaměstnanci podat daňové přiznání? / MACHOVÁ, Helena In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 2 (2014), s. 31-32. Deskriptory: ČR; daně z příjmu; zaměstnanci ČR Změny ve zdanění příjmů ze závislé činnosti po 1.1.2014. / DOBEŠOVÁ, Katarína RINDOVÁ, Iva In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 2 (2014), s. 16-22.:obr., tab. Deskriptory: ČR; daně z příjmu; informace; zákonodárství ČR Příprava na zpracování Ročního zúčtování daní II. / DVOŘÁKOVÁ, Vladislava In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 2 (2014), s. 23-26.:tab. Volné pokračování z předchozího čísla. Deskriptory: ČR; daně z příjmu; informace; zaměstnanci

ŽIVOTNÍ ÚROVEŇ, PROBLÉMY CHUDOBY ČR Czech Households in the Years of Crises.[České domácnosti v letech krize.] / HRONOVÁ, Stanislava - HINDLS, Richard In: Statistika. - Roč.93, č. 4 (2013), s. 4-23.:obr.,tab.,-lit. Obecně platí, že domácnosti jsou, z hlediska makroekonomických dat, mezi posledními, kdo pociťují dopady ekonomické krize. Po dvou letech (2010 a 2011) pozitivního tempa růstu HDP v česká ekonomice došlo v r. 2012 opět k poklesu. Tento článek ukazuje reakci domácností na takové turbulence. Dlouhé časové řady nám umožňují porovnat chování domácností v období 2009 až 2012 se situací koncem 90. let. Dostupné 14.2.2014 z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/engc/4600438B5C/$File/180213q4004.pdf Deskriptory: ČR; domácnosti; krize ekonomická; spotřeba-domácnosti; situace ekonomická; výdaje-domácnosti; půjčky; příjmy-domácnosti; příjmy-domácnosti

26

ČR Chudí mají nadprůměrné náklady na bydlení. / SEQUENSOVÁ, Veronika In: Statistika a my. - Roč.4, č. 1 (2014), s. 32-33.:obr., tab. Průměrné čisté peněžní příjmy za rok 2011 činily v přepočtu na osobu 147,5 tis. Kč. U domácností pod hranicí chudoby nebyly ani poloviční a u materiálně deprivovaných dosáhly zhruba dvou třetin průměru. Přesto platily tyto domácnosti za bydlení více než průměrné částky. Častěji totiž využívaly nejnákladnější formy bydlení ľ nájmy. Dostupné z: http://www.statistikaamy.cz/2014/01/chudi-maji-nadprumerne-naklady-nabydleni/ Deskriptory: ČR; chudí; bydlení; výdaje-domácnosti; příjmy nízké; kraje; statistika ČR Chudoba jako věc politiky a sociální problém. / PACINOVÁ, Zuzana In: Veřejná správa. - Roč.25, č. 1 (2014), s. 16 - 17. Myšlenky z některých vystoupení na konferenci "Chudoba v České republice", která se konala koncem r. 2013. Deskriptory: ČR; konference; chudoba; situace sociální; úroveň životní; rodina; děti; bezdomovci

PRÁCE, ZAMĚSTNANOST, MZDY SRN Future Skilled-Labour Markets in Germany: from Model-Based Calculations to Scenarios.[Budoucí kvalifikované pracovní trhy v Německu: od modelových výpočtů ke scénářům.] / HELMRICH, Robert - WOLTER, Marc Ingo - ZIKA, Gerd - MAIER, Tobias In: Statistika. - Roč.93, č. 3 (2013), s. 70-90.:obr.,tab.,-lit. V tomto článku se autoři zaměřili na potenciální vývoj na německém trhu práce. Za tímto účelem vyvinuli prognostický systém, který bere v úvahu nabídku i poptávka podle oblastí zaměstnání a kvalifikací a který se opírá o konzistentní datové soubory, exogenní předpoklady a systematické korelace. Prezentují klíčové dopady na svůj prognostický systém a upozorňují na vlivy různých předpokladů (scénářů), ilustrovaných na modelu poptávky. Na straně nabídky poukazují na to, jak různé chování na individuální úrovni ovlivňuje strukturu vývoje nabídky kvalifikované pracovní síly. S vědomím těchto různých možností v budoucnosti docházejí k výhledu na potenciální nedostatek kvalifikovaných pracovních sil v budoucnosti. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/engc/300043A337/$File/180213q3070.pdf Deskriptory: SRN; zaměstnanost; kvalifikace odborná; prognózování; trh práce; potřeby pracovních sil; pracovníci migrující; vzdělání dosažené; vzdělávání-výcvik; modelování ČR Rozlišování mezi právními konstrukcemi pro vysílání pracovníků - pronájem zaměstnanců versus poskytování služeb. / ŠULCOVÁ, Dita In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.16, č. 12 (2013), s. 10-12.:tab. Tabulka: Nejdůležitější rozlišovací znaky jednotlivých smluvních typů. Deskriptory: ČR; vysílání pracovníků; právo pracovní; vztahy pracovní; dohody

27

ČR Srážky ze mzdy - souběh pracovního poměru s dohodou o provedení práce. /DVOŘÁKOVÁ, Vladislava In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.16, č. 12 (2013), s. 17-19.:tab. Deskriptory: ČR; mzdy; souběh; vztahy pracovní; poměr pracovní; dohody; řízení soudní ČR Vybrané změny ve mzdové účtárně pro přelom roku a v roce 2014. / KLÍMOVÁ, Růžena In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.16, č. 12 (2013), s. 20-28.:tab. Deskriptory: ČR; mzdy; výpočet; informace; náhrada mzdy; neschopnost pracovní ČR Podrobněji k přenechání (pronájmu) zaměstnanců. / ČECHTICKÁ, Alena In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 1 (2014), s. 10-12. Deskriptory: ČR; vysílání pracovníků; zapůjčování pracovníků; právo pracovní; dohody; řízení personální ČR Změny ve výpočtu exekučních srážek ze mzdy od 1.1.2014. / KLÍMOVÁ, Růžena In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 1 (2014), s. 26-28. Deskriptory: ČR; mzdy; řízení soudní EU Zatím beze změny. / ROJÍČEK, Marek In: Statistika a my. - Roč.3, č. 10 (2013), s. 16.:obr. Nezaměstnanost v EU28: srpen 2013. Nezaměstnanost meziročně vzrostla, meziměsíčně se však nezměnila. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/c/08003D148E/$File/1804131016.pdf Deskriptory: EU; nezaměstnanost; statistika ČR Komu se přidalo a komu zase ubralo. / HOLÝ, Dalibor In: Statistika a my. - Roč.3, č. 10 (2013), s. 32-33.:obr., tab. Zatímco růst mezd se zpomaluje, nůžky mezi vysokými a nízkými výdělky se rozevírají. Čtyři z pěti zaměstnanců pobírali letos na jaře mzdy mezi 10 a 40 tis. Kč hrubého. Vývoj nominálních a reálných mezd v letech 2001-13. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/c/0B00211A06/$File/1804131032_33.pdf Deskriptory: ČR; mzdy; statistika; zaměstnanci; manažeři; mzda průměrná ČR V dopravě pracuje téměř čtvrt milionu lidí. / BOUŠKOVÁ, Marie In: Statistika a my. - Roč.3, č. 11-12 (2013), s. 22.:obr. V posledních dvanácti letech se počet zaměstnanců v dopravních podnicích postupně snižoval. Průměrná hrubá měsíční mzda v dopravě rostla pomaleji než v celém národním hospodářství. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/c/5100446859/$File/1804131122.pdf Deskriptory: ČR; zaměstnanost; služby; mzda průměrná; statistika

28

ČR V práci na směny patříme k evropské špičce. / PETRÁŇOVÁ, Marta - MEJSTŘÍK, Bohuslav In: Statistika a my. - Roč.3, č. 11-12 (2013), s. 32-33.:obr. Vloni pracovala na směny více než čtvrtina všech zaměstnanců, přičemž rozdíly mezi ženami a muži byly mizivé. Česká republika tak obsadila ve směnnosti pátou příčku v žebříčku Evropské unie. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/c/52002D31F9/$File/1804131132.pdf Deskriptory: ČR; práce netypická; flexibilita pracovní; zaměstnanci; muži; ženy; zařízení péče o děti; statistika; EU EU Problematika dohod v nadnárodních společnostech v kontextu rozvoje evropského sociálního dialogu na podnikové úrovni. / VÁCHA, Jan In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.7, č. 6 (2013), s. 21-26.: -lit. Deskriptory: EU; dialog sociální; společnosti zahraniční; dohody ČR Novela zákoníku práce. / DANDOVÁ, Eva In: Právo pro podnikání a zaměstnání. - Roč.21, č. 4 (2013), s. 17-21. Vztah nového občanského zákoníku k zákoníku práce obecně. Účinnost souvisejících zákonů je dne 1.ledna 2014. Deskriptory: ČR; právo pracovní; právo občanské; informace ČR Rodina a zaměstnání. / JOUZA, Ladislav In: Právo pro podnikání a zaměstnání. - Roč.21, č. 4 (2013), s. 25-27. Dopady nového občanského zákoníku (č. 89/2012 Sb.) v oblasti pracovněprávních vztahů v rodině a mezi manžely. Deskriptory: ČR; právo pracovní; právo občanské; rodina; manželství; podnikání soukromé; vztahy pracovní ČR Co přináší novela zákoníku práce od 1.1.2014. / ŠUBRT, Bořivoj In: Práce a mzda. - Roč.61, č. 12 (2013), s. 15-20. Právní úpravy zákoníku práce v souvislosti s přijetím nového občanského zákoníku. Deskriptory: ČR; právo pracovní; právo občanské; informace ČR Sdílené zprostředkování. / STÁDNÍK, Jaroslav - KIELER, Petr In: Práce a mzda. - Roč.61, č. 12 (2013), s. 32-37. Právní úprava tzv. sdíleného zprostředkování zaměstnání, které bylo do zákona o zaměstnanosti zapracováno s účinností od 1.1.2013. Deskriptory: ČR; služby zaměstnanosti; agentury práce; úřady práce; systém; zákonodárství; zprostředkování práce

29

ČR NOZ a problémy v pracovněprávní náhradě škody. / BRUHA, Dominik In: Práce a mzda. - Roč.61, č. 12 (2013), s. 21-23. Autonomie pracovního práva v oblasti náhrady škody po nabytí účinnosti nového občanského zákoníku. Deskriptory: ČR; právo pracovní; právo občanské; náhrada škody ČR Výkladová stanoviska AKV (XII/A). K dopadům rekodifikace soukromého práva na pracovněprávní vztahy. / BUKOVJAN, Petr - ŠUBERT, Bořivoj In: Práce a mzda. - Roč.61, č. 12 (2013), s. 50-56. Stanoviska přijatá na zasedání Kolegia expertů AKV dne 18. a 19.10.2013 v Týnci nad Sázavou. Deskriptory: ČR; vyjednávání kolektivní; vztahy industriální; vztahy pracovní; poměr pracovní; právo obchodní; dohody ČR Povinný podíl za rok 2013. / SVĚRČINOVÁ, Eva In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 9-14.:tab. Výklad povinnosti zaměstnavatelů podle aktuálně platné úpravy zákona o zaměstnanosti včetně praktické ukázky výpočtů. Deskriptory: ČR; práce-postižení; zaměstnavatelé; zaměstnanost; postižení; výpočet; zákonodárství ČR Údaje pro srážky ze mzdy (z platu) v roce 2014. / ŠUBRT, Bořivoj In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 20-21. Deskriptory: ČR; mzdy; výživné; řízení soudní; zákonodárství ČR Výkladová stanoviska AKV (XII/B). K výkladovým problémům vyplývajícím ze zákoníku práce a dalších pracovněprávních předpisů. / BUKOVJAN, Petr - ŠUBRT, Bořivoj In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 50-56. Stanoviska přijatá na zasedání Kolegia expertů AKV dne 18. a 19.10.2013 v Týnci nad Sázavou. Deskriptory: ČR; vyjednávání kolektivní; vztahy industriální; dovolená; doba pracovní; poměr pracovní; neschopnost pracovní; odměňování; právo pracovní; vztahy pracovní ČR Účastníků odborných stáží přibývá. In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), s. 3-5.:obr. Informace o projektu Stáže ve firmách, který realizuje Fond dalšího vzdělávání a který je financován z Evropského sociálního fondu prostřednictvím Operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost a státního rozpočtu. Cíle projektu. Podmínky stáže. Dosavadní průběh projektu. Grafy: Věková struktura stážistů. Srovnání zájmu uchazečů o stáže v jednotlivých krajích. Deskriptory: ČR; vzdělávání-výcvik; vzdělávání celoživotní; uchazeči o práci; nezaměstnaní; projekty; fond sociální

30

ČR Aktuální rozsudky v oblasti nelegální práce. / STÁDNÍK, Jaroslav - KIELER, Petr In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 36-40. Pokrač. Deskriptory: ČR; práce-cizinci; cizinci; zaměstnanost skrytá; řízení soudní ČR Zaměstnanec a zaměstnavatel v pracovněprávním vztahu. / JOUZA, Ladislav In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), s. 21-23. Novinky, které do pracvovněprávních vztahů přináší od 1.1.2014 nový občanský zákoník a zákon, kterým se mění některé zákony v souvislosti s rekodifikací soukromého práva. Kdo může pracovat. Rozumová vyspělost- Zaměstnavatel - právnická - právnická osoba. Zastupování zaměstnavatele. Deskriptory: ČR; právo pracovní; poměr pracovní; vztahy pracovní; podmínky zaměstnání; právo občanské; zaměstnavatelé; zaměstnanci Rumunsko The Performance of Unemployment Rate Predictions in Romania. Strategies to Improve the Forecasts Accuracy.[Metody prognóz míry nezaměstnanosti v Rumunsku. Strategie ke zlepšení přesnosti předpovědí.] / SIMIONESCU, Mihaela In: Národohospodářský obzor. - Roč.13, č. 4 (2013), s. 161-175.:obr.,tab.,-lit. Dostupné z: http://is.muni.cz/do/econ/soubory/aktivity/obzor/6182612/45652517/2013_4_1_Bratu.p df Deskriptory: Rumunsko; nezaměstnanost; metody; modelování; teorie; prognózování EU Nezaměstnanost ve světě a opatření EU k omezení nezaměstnanosti mladých osob. / SEREGHYOVÁ, Jana In: Scientia et Societas. - Roč.9, č. 4 (2013), s. 45-51.:obr., -lit. Článek se pokouší aktualizovat informace o vývojích na trhu práce. Analýza stěžejních trendů ovlivňujících vývoj nezaměstnanosti ve světě nedávno předložená Mezinárodní organizací práce svědčí o tom, že s podstatným zlepšením současné situace nelze počítat ani v krátkodobém, ani ve střednědobém horizontu. Je zde doloženo, že v prvních dvou letech po dramatickém navýšení nezaměstnanosti, jež nastalo po vypuknutí nedávné ekonomické krize, počty nezaměstnaných sice mírně klesaly, avšak již v roce 2012 začaly znovu narůstat (v roce 2012 o 42,2 milionu osob, letos možná o 5,1 milionu osob a v roce 2014 o další 3 miliony). V tomto roce nezaměstnanost ve světě patrně překročí dvěstěmilionovou hranici a bude tak podstatně vyšší než v minulosti (nejnovější prognózy očekávají, že v té době dosáhne zhruba 203 milionů osob). Deskriptory: EU; trh práce; zaměstnanost; nezaměstnanost; nezaměstnanost mládeže; politika zaměstnanosti ČR; EU The Models of Estimated Development of Labour Market in the Czech Republic up to 2050.[Modely odhadovaného vývoje trhu práce v České republice do r. 2050.] /NÝVLT, Ondřej In: Statistika. - Roč.93, č. 4 (2013), s. 46-55.:obr., -lit. Stárnutí populace bude významně ovlivňovat ekonomickou a sociální strukturu populace. Trh práce se zcela změní. Nižší počet osob v produktivním věku a růst podílu starších věkových skupin urychlí stárnutí po r. 2030. Budoucí vývoj trhu práce bude čelit problému negativních demografických podmínek. Hlavním problémem trhu práce v ČR je vyloučení všech skupin populace v důsledku nedostatku flexibilních pracovních míst, především na částečný úvazek (např. pro studenty, matky s dětmi a starší osoby). Analýza ukazuje

31

možný způsob měření těchto rezerv na trhu práce. Srovnání s ukazateli práce (především specifické míry zaměstnanosti podle pohlaví a věku) jiných evropských zemí je cílem tohoto přístupu. Nabízí to možnost zkonstruovat scénáře budoucího vývoje v České republice. Dostupné 14.2.2014 z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/engc/4600438B60/$File/180213q4046.pdf Deskriptory: ČR; EU; trh práce; stárnutí; zdroje lidské; flexibilita pracovní; prognózování ČR The Impact of Subsidies on Czech Firms.[Vliv dotací na české firmy.] / POTLUKA, Oto - BRŮHA, Jan - VOZÁR, Ondřej - ŠPAČEK, Martin - LOUN, Jakub In: Statistika. - Roč.93, č. 4 (2013), s. 56-62.:obr.,tab.,-lit. V České republice bylo investováno hodně peněz do lidského kapitálu prostřednictvím Evropského sociálního fondu. Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost hraje důležitou roli při poskytování dotací na odborný výcvik zaměstnanců a zavádění moderních forem řízení a rozvoje lidských zdrojů. Tento příspěvek shrnuje aplikaci metody regresní diskontinuity, aby otestoval, zda pomoc EU ovlivňovala zaměstnanost v podporovaných firmách v r. 2009. Z výsledků odhadů vyplývá, že dopady intervence na zaměstnanost jsou pozitivní a statisticky významné. Změna zaměstnanosti v podporovaných firmách byla v průměru o 10 až 15 p.b. vyšší než v nepodporovaných firmách. Dostupné 14.2.2014 z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/engc/4600438B60/$File/180213q4046.pdf Deskriptory: ČR; EU; zaměstnanost; fondy evropské; financování ČR How Many Foreigners from Third Countries Are in Fact Working in the Czech Republic? The Case of Ukrainian, Vietnamese and Mongolian Work Permit Holders.[Kolik cizinců ze třetích zemí skutečně pracuje v České republice? Případ ukrajinských, vietnamských a mongolských držitelů pracovního povolení.] / SCHOVÁNKOVÁ, Soňa In: Demografie. - Roč.55, č. 4 (2013), s. 291-308.:obr.,tab.,-lit. Cílem příspěvku je zjistit, zda vybraná oficiálně publikovaná data o zaměstnancích z třetích zemí odrážejí jejich skutečný objem v ČR. Autorka prezentuje analýzy různých ukazatelů pracovních aktivit cizinců v ČR a aplikuje je na 3 největší skupiny zaměstnanců ze třetích zemí - Ukrajince, Vietnamce a Mongoly. Dostupné 14.2.14 z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/t/4A003999AA/$File/18031304.pdf Deskriptory: ČR; pracovníci migrující; zaměstnanci; migrace; zaměstnanost; cizinci; práce-cizinci; Ukrajina; Vietnam; Mongolsko ČR Does Hysteresis Exist in Unemployment? New Findings from Fourteen Regions of the Czech Republic.[Existuje hystereze v nezaměstnanosti? Nové poznatky ze čtrnácti krajů České republiky.] / FURUOKA, Fumitaka In: Finance a úvěr. - Roč.64, č. 1 (2014), s. 59-78.:obr.,tab.,-lit. Tato studie vybrala 14 krajů České republiky jako případové studie, aby zkoumala existenci hystereze nezaměstnanosti. Pro vypracování empirické analýzy byl použit test SURADF a FADF. Empirické poznatky z ADF testů ukazují, že nezaměstnanost ve všech 14 krajích lze popsat jako nestacionární proces. Dostupné z: http://journal.fsv.cuni.cz/storage/1292_59-78---furuoka.pdf Deskriptory: ČR; nezaměstnanost; kraje; výzkum; Evropa střední a východní

32

EU Míra nezaměstnanosti tvrdým oříškem. / NÝVLT, Ondřej In: Statistika a my. - Roč.4, č. 1 (2014), s. 11. Problematiku měsíčního zpracování dat z výběrového šetření pracovních sil řešili statistici v nizozemském Heerlenu. Ne všechny členské země EU používají shodnou metodiku. Dostupné z: http://www.statistikaamy.cz/2014/01/mira-nezamestnanosti-tvrdymoriskem/ Deskriptory: EU; nezaměstnanost; ukazatele; statistika; metody EU Zaměstnanost klesala. / ROJÍČEK, Marek In: Statistika a my. - Roč.4, č. 1 (2014), s. 16.:obr. Ve 3. čtvrtletí 2013 zůstal v celé EU28 počet zaměstnaných ve srovnání s předchozím čtvrtletím stabilní. Meziročně se zaměstnanost snížila. Dostupné z: http://www.statistikaamy.cz/2014/01/zamestnanost-klesala/ Deskriptory: EU; zaměstnanost; statistika ČR Naberou mzdy dech? / HOLÝ, Dalibor In: Statistika a my. - Roč.4, č. 1 (2014), s. 30-31.:obr. Ve 3. čtvrtletí 2013 se reálný růst mezd dostal těsně nad nulu jen díky nízké inflaci. Růst spotřebitelských cen totiž klesl na hodnotu 1,2 %, takže i "upocené" nominální zvýšení mezd o 1,3 % zabránilo dalšímu propadu kupní síly výdělků. Dostupné z: http://www.statistikaamy.cz/2014/01/naberou-mzdy-dech/ Deskriptory: ČR; mzdy; vývoj; mzda minimální; mzda průměrná; kraje; statistika ČR Pracovní podmínky těhotných žen. / HROUZKOVÁ, Věra In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 2 (2014), s. 10-12. Deskriptory: ČR; právo pracovní; podmínky pracovní; podmínky zaměstnání; matky ČR Pronájem zaměstnanců: výkon práce u uživatele, odměňování a konec dočasného přidělení. / ČECHTICKÁ, Alena In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 2 (2014), s. 12-14. Deskriptory: ČR; práce netypická; odměňování; vysílání pracovníků; zaměstnání dočasné ČR Změna nařízení vlády o hmotné podpoře na vytváření nových pracovních míst a rekvalifikace nebo školení zaměstnanců v rámci investičních pobídek od 1.2.2014. In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 2 (2014), s. 19. Deskriptory: ČR; vytváření prac. příležitostí; zákonodárství; financování; politika zaměstnanosti; rekvalifikace; vzdělávání-výcvik; zaměstnanci ČR Hromadné propouštění a role úřadu práce. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 11. Deskriptory: ČR; úřady práce; ukončení zaměstnání; řízení personální; pracovníci uvolňovaní; služby zaměstnanosti; poradenství pracovní

33

ČR Aktuální rozsudky v oblasti nelegální práce II. / STÁDNÍK, Jaroslav - KIELER, Petr In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 2 (2014), s. 38-42. Volné pokračování z předchozího čísla. Deskriptory: ČR; zaměstnanost skrytá; řízení soudní ČR Změny náhrad cestovních výdajů s účinností od 1.1.2014. / SALAČOVÁ, Marie In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 2 (2014), s. 48-50. Deskriptory: ČR; náhrady cestovní; informace ČR Rodina a zaměstnání. / JOUZA, Ladislav In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 19-21. Změny pracovněprávních vztahů v rodině a mezi manžely, které přinesl nový občanský zákoník: Zastupování manželů. Právo k užívání a povinnost k udržování. Vyloučení ze zastupování. Údaje o příjmech manžela a o jeho stávajících i uvažovaných pracovních, studijních a podobných činnostech. Souhlas k podnikání. Vztahy mezi manžely. Rodinný závod. Deskriptory: ČR; právo občanské; právo pracovní; právo rodinné; manželství; rodina ČR Změny náhrad cestovních výdajů s účinností od 1. ledna 2014. / SALAČOVÁ, Marie In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 22-25.: -lit. Deskriptory: ČR; náhrady cestovní ČR Příspěvky zaměstnavatelům v roce 2014. / BIČÁKOVÁ, Olga In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 26-27. Příspěvky, které mohou být v roce 2014 vypláceny zaměstnavatelům jako podpora zřizování nových pracovních míst: Příspěvek při přechodu na nový podnikatelský program. Příspěvek na zřízení jednoho společensky účelného pracovního místa. Příspěvek na vytvoření chráněného pracovního místa. Příspěvek na částečnou úhradu provozních nákladů. Příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením. Deskriptory: ČR; politika zaměstnanosti; zaměstnavatelé; vytváření prac. příležitostí; práce-postižení; práce chráněná; nezaměstnaní; práce-nezaměstnaní; zaměstnanost; nezaměstnanost; uchazeči o práci ČR Zaměstnanost v roce 2014. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 41-42.:tab. Tabulkový přehled obsahující tyto údaje: Průměrná mzda v národním hospodářství za 1. až 3. čtvrtletí, která se projeví v aplikaci zákona o zaměstnanosti a v poskytování dávek, příspěvků, náhrad a odvodů v roce 2014. Výše podpory v nezaměstnanosti. Výpočet podpor při souběhu zaměstnání. Výše kompenzace. Sdílené zprostředkování zaměstnání. Délka pobírání podpory v nezaměstnanosti. Možnost přivýdělku v nezaměstnanosti. Výše podpory při rekvalifikaci. Deskriptory: ČR; zaměstnanost; zab. v nezaměstnanosti; zab. v nezaměstnanosti-dávky; práce-nezaměstnaní; rekvalifikace; mzda průměrná; výše; výpočet; politika zaměstnanosti; agentury práce; úřady práce; zprostředkování práce

34

ČR Vyšší státní příspěvky na zřízení pracovního místa. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 2 (2014), s. 39. Informace o zvýšení příspěvků na zřízení pracovních míst v oblastech s vysokou nezaměstnaností od února 2014. Deskriptory: ČR; vytváření prac. příležitostí; politika zaměstnanosti; zaměstnanost; nezaměstnanost; nezaměstnanost-regiony

PERSONÁLNÍ ŘÍZENÍ, VZDĚLÁVÁNÍ A VÝCVIK ČR Nový občanský zákoník v personální praxi. / RANDLOVÁ, Nataša - HOŘEJŠÍ, Lucie In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.16, č. 12 (2013), s. 2-5. Vliv nového kodexu na personální praxi v otázkách zdánlivosti právního jednání, předsmluvní odpovědnosti, adhezních smluv a uzavření smlouvy. Deskriptory: ČR; právo občanské; právo pracovní; řízení personální; poměr pracovní; dohody ČR Tolik diskutovaný souběh funkcí po nabytí účinnosti nové právní úpravy. /HROUZKOVÁ, Věra In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.16, č. 12 (2013), s. 5-9. Otázky spojené se souběhem funkce statutárního orgánu nebo jeho člena s výkonem závislé práce v pracovněprávním vztahu. Deskriptory: ČR; právo občanské; řízení personální; manažeři; souběh; právo pracovní ČR Nový občanský zákoník v personální praxi (1.). / RANDLOVÁ, Nataša - HOŘEJŠÍ, Lucie In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 1 (2014), s. 2-5. Pokrač. Problematika silnější a slabší strany, stavení běhu prekluzní lhůty v pracovní právu a jeho následcích, započtení a novinky týkající se dohody o srážkách ze mzdy. Deskriptory: ČR; řízení personální; právo občanské; právo pracovní; poměr pracovní ČR Několik poznámek k převedení zaměstnance na jinou práci. / BUKOVJAN, Petr In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 1 (2014), s. 6-9. Deskriptory: ČR; právo pracovní; řízení personální; poměr pracovní; vztahy pracovní; zaměstnanci; zaměstnavatelé ČR Upozornění na možnost výpovědi z pracovního poměru. / BUKOVJAN, Petr In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 1 (2014), s. 29-31. Případ se soudní praxe. Deskriptory: ČR; ukončení zaměstnání; řízení personální; řízení soudní

35

ČR O čem je budoucí personální management. / STÝBLO, Jiří In: Práce a mzda. - Roč.61, č. 12 (2013), s. 44-49.:tab. Deskriptory: ČR; řízení personální; manažeři; řízení; metody ČR Pracovní poměry na dobu určitou - výjimky. / KAHLE, Bohuslav In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 15-16. Pracovní poměr na dobu určitou za dočasně nepřítomného zaměstnance. Deskriptory: ČR; poměr pracovní; právo pracovní ČR Poskytování osobních údajů při kontrole inspektorátu práce. / JANECKOVÁ, Eva In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 46-47. Deskriptory: ČR; údaje osobní; zaměstnanci; kontrola; inspekce práce ČR Jak využít nefinanční motivace. / TEJNOROVÁ, Jitka In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 1 (2014), s. 48-49. Deskriptory: ČR; řízení personální; motivace; zaměstnanci ČR Odměny zaměstnanců ve veřejné správě. / JOUZA, Ladislav In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), s. 26-28. Deskriptory: ČR; právo pracovní; odměňování; péče o pracovníky; výhody zaměstnanecké; smlouvy kolektivní; odbory; zaměstnanci státní; sektor veřejný ČR Patologie v pracovních vztazích - mobbing, 1. část. / PROVAZNÍKOVÁ, Renáta In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 11 (2013), s. 35-37. Bezpečné pracovní klima jako předpoklad pro spokojenost i větší výkon. Co je mobbing a jaké jsou jeho podoby. Komu mobbing hrozí. Jak se mobbingu bránit a kam se obrátit o pomoc. Kdo je zopdovědný. (Pokračování v příštím čísle NP). Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/renata-provaznikova-patologie-v-pracovnich-vztazich-mobbing-1.htm Deskriptory: ČR; perzekuce na pracovišti; uspokojení z práce; podmínky pracovní ČR Patologie v pracovních vztazích - mobbing, 2. část. / PROVAZNÍKOVÁ, Renáta In: Národní pojištění. - Roč.44, č. 12 (2013), Pokrač. s. 25-27. Pokračování z minulého čísla NP. Mobbování - jeho průběh a projevy. Možnosti řešení. Dostupné z: http://www.cssz.cz/cz/casopis-narodni-pojisteni/archiv-vydanychcisel/clanky/renata-provaznikova-patologie-v-pracovnich-vztazich-mobbing-2.htm Deskriptory: ČR; perzekuce na pracovišti; uspokojení z práce; podmínky pracovní ČR Výpověď pro soustavné méně závažné porušování "pracovní kázně" v otázkách a odpovědích. / BUKOVJAN, Petr In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 2 (2014), s. 2-7. Deskriptory: ČR; ukončení zaměstnání; podmínky nároku; právo pracovní

36

ČR Nový občanský zákoník v personální praxi (2.) Dokonč. / RANDLOVÁ, Nataša - HOŘEJŠÍ, Lucie In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 2 (2014), s. 8-9. Zavedená praxe stran. Odškodňování pracovních úrazů. Změny v oblasti vnitřních předpisů. Deskriptory: ČR; řízení personální; právo občanské; úrazy pracovní; kompenzace ČR Reference, nebo posudek? / JANECKOVÁ, Eva In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.17, č. 2 (2014), s. 14-19. Reference (doporučení, dobrozdání, další doplňující posudky) představují neformální získávání informací a údajů nad rámec pracovního posudku. Právo zaměstnance na vydání posudku o pracovní činnosti. Deskriptory: ČR; řízení personální; vztahy pracovní; zaměstnanci; zaměstnavatelé; poměr pracovní; hodnocení práce; získávání a výběr pracovníků; údaje osobní ČR Hromadné propouštění a role úřadu práce. In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 11. Deskriptory: ČR; úřady práce; ukončení zaměstnání; řízení personální; pracovníci uvolňovaní; služby zaměstnanosti; poradenství pracovní ČR NOZ a skončení pracovního poměru. / JOUZA, Ladislav In: Národní pojištění. - Roč.45, č. 1 (2014), s. 25-27. Změny v zákoníku práce od 1. ledna 2014, které se týkají skončení pracovního poměru. Deskriptory: ČR; ukončení zaměstnání; právo pracovní; právo občanské; řízení soudní; práce-mládež; práce konané mimo pracovní poměr ČR Zdravotní nezpůsobilost zaměstnance a výpověď z pracovního poměru. / BUKOVJAN, Petr In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 2 (2014), s. 45-47. Deskriptory: ČR; ukončení zaměstnání; stav zdravotní; zaměstnanci; řízení soudní; právo pracovní; vztahy pracovní ČR Leadership v praxi. / URBAN, Jan In: Práce a mzda. - Roč.62, č. 2 (2014), s. 51-56. Deskriptory: ČR; manažeři; řízení personální; metody

37

OBYVATELSTVO, MIGRACE ČR Registrované partnerství je častější u mužů. / KOHOUTOVÁ, Iva In: Statistika a my. - Roč.3, č. 10 (2013), s. 30-31.:obr. Otázky na soužití osob stejného pohlaví jsou v naší společnosti stále citlivým tématem. Proto ve sčítání s největší pravděpodobností nebyly zachyceny všechny takové svazky. Dostupné jsou tedy údaje pouze o osobách, které byly ochotny soužití s partnerem nebo partnerkou stejného pohlaví do sčítacího formuláře uvést. Ze sčítání vyplynulo, že minimálně jednou uzavřelo registrované partnerství 2 243 osob. Rodiny tvořené registrovanými partnery pak představovaly 0,02 % z celkového počtu domácností tvořených jednou rodinou. Dalších 8 112 osob (0,15 % domácností) uvedlo, že s osobou stejného pohlaví žijí jako druh nebo družka a takový vztah označují demografové jako faktické partnerství. Toto číslo však bude s největší pravděpodobností podhodnoceno. Registrovaná partnerství se pak častěji vyskytují v krajích s vyšším podílem obyvatel žijících ve městech. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/c/0800492B9C/$File/1804131030_31.pdf Deskriptory: ČR; homosexuálové; soužití nesezdané; sčítání lidu ČR Obrat v rozvodech. / ŠTYGLEROVÁ, Terezie In: Statistika a my. - Roč.3, č. 10 (2013), s. 34-35.:obr. Demografové z ČSÚ spočítali, že v 1. pololetí 2013 se zvýšil počet rozvedených manželství přibližně o jednu desetinu a míra rozvodovosti dosáhla téměř 49 %. Tato skutečnost zcela nekoresponduje s vývojem rozvodovosti v posledních dvou letech. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/c/0B00225862/$File/1804131034_35.pdf Deskriptory: ČR; rozvody; statistika; vývoj ČR "Husákovy" versus "Havlovy děti". / STRAŠILOVÁ, Gabriela In: Statistika a my. - Roč.3, č. 11-12 (2013), s. 34-35.:obr. Disproporce ve velikosti generací je jednou z příčin, proč je míra nezaměstnanosti v České republice jednou z nejnižších v Evropské unii. A patrně tak ještě dlouho zůstane. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/c/52002E2055/$File/1804131134.pdf Deskriptory: ČR; demografie; porodnost; úmrtnost; statistika ČR Statistika potratů zrcadlí společenské změny. / KAČEROVÁ, Eva In: Statistika a my. - Roč.3, č. 11-12 (2013), s. 36-37.:obr. Ještě na konci 80. let bylo v České republice hlavní metodou plánovaného rodičovství umělé přerušení těhotenství. V době historicky nejvyšší potratovosti končilo téměř každé druhé těhotenství potratem. Dnes tak končí zhruba každé čtvrté. Narůstá však zastoupení spontánních potratů. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/c/52002EB1AA/$File/1804131136.pdf Deskriptory: ČR; plánování rodiny; interrupce; antikoncepce; porodnost; statistika

38

ČR Populační vývoj v České republice v roce 2012. / ŠTYGLEROVÁ, Terezie - NĚMEČKOVÁ, Michaela In: Demografie. - Roč.55, č. 3 (2013), s. 189-207.:obr.,tab.,-lit. Přehled o vývoji základních demografických ukazatelů ve sledovaném období 2005-2012. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/t/E90027404F/$File/180313q3.pdf Deskriptory: ČR; demografie; statistika; vývoj; ukazatele; porodnost; úmrtnost; rozvody; interrupce; sňatečnost; migrace; migrace vnitřní; cizinci; sčítání lidu ČR Velikost rodiny - postoje, normy a realita. / RABUŠIC, Ladislav - CHROMKOVÁ MANEA, Beatrice In: Demografie. - Roč.55, č. 3 (2013), s. 208-219.:tab., -lit. Výsledky speciálního výběrového šetření (2011) týkajícího reprodukčního chování české populace, jejích představ o standardní velikosti rodiny, chtěným počtem dětí ve vztahu na realizovanou plodnost. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/t/E90027404F/$File/180313q3.pdf Deskriptory: ČR; rodina; chování demografické; plánování rodiny; demografie; šetření; výzkum ČR Úroveň vzdělání obyvatelstva ČR a její zjišťování v širších souvislostech. /KOTÝNEK, Josef In: Demografie. - Roč.55, č. 3 (2013), s. 220-223.:obr. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/t/E90027404F/$File/180313q3.pdf Deskriptory: ČR; vzdělanost; vzdělávání celoživotní; vývoj; demografie; metody ČR Odpovídá úroveň znalostí a dovedností dosaženému vzdělání a jak je možné znalosti a dovednosti měřit? / KLEŇHOVÁ, Michaela In: Demografie. - Roč.55, č. 3 (2013), s. 224-227.: -lit. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/t/E90027404F/$File/180313q3.pdf Deskriptory: ČR; demografie; metody; vzdělání dosažené; vzdělanost; ukazatele ČR K vybraným problémům statistického zachycení úrovně vzdělání a vzdělávání populace. / FISCHER, Jakub In: Demografie. - Roč.55, č. 3 (2013), s. 228-229.: -lit. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/t/E90027404F/$File/180313q3.pdf Deskriptory: ČR; vzdělanost; vzdělávání celoživotní; ukazatele; statistika; demografie; metody

39

ČR Cizinci v České republice. / KRAUSOVÁ, Tereza In: Demografie. - Roč.55, č. 3 (2013), s. 231-236.:obr., tab. Vymezení pojmu cizince v ČR ve sčítání 2011. Vývoj počtu cizinců a jejich skladba podle státního občanství a druhu pobytu. Rozmístění cizinců na území ČR. Demografické a ekonomické aspekty života cizinců v ČR. Dostupné z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/t/E90027404F/$File/180313q3.pdf Deskriptory: ČR; demografie; cizinci; ukazatele; vývoj; skupiny věkové; vzdělání dosažené; vzdělanost; zaměstnanost; statistika mezinárodní Klady a zápory migrace mladých pracovníků a jak docílit pozitivní efekty světové migrace. In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.7, č. 6 (2013), s. 30-31. Deskriptory: Mezinárodní; pracovníci migrující; migrace; mládež; mobilita pracovní; MOP ČR; EU Problémy s prací v cizině? Pomůže služba Vaše Evropa - Poradenství. In: Práce a mzda. - Roč.61, č. 12 (2013), s. 40-41. Rozhovor s Mgr. Michaelou Suchardovou, právní expertkou Vaše Evropa - Poradenství. Deskriptory: ČR; EU; pracovníci migrující; mobilita pracovní; služby zaměstnanosti; poradenství pracovní; práce-cizinci Japonsko Stárnutí japonské populace: dopady a perspektivy. / STUCHLOVÁ, Zuzana - ZAPLETAL, Petr In: Scientia et Societas. - Roč.9, č. 4 (2013), s. 65-80.:obr.,tab.,-lit. Deskriptory: Japonsko; stárnutí; demografie; porodnost; úmrtnost; důchody; politika hospodářská; Mezinárodní ČR Population Projection of the Czech Republic to 2100.[Projekce populace České republiky do r. 2010.] / ŠTYGLEROVÁ, Terezie In: Demografie. - Roč.55, č. 4 (2013), s. 263-274.:obr.,tab.,-lit. Článek prezentuje předpoklady a výsledky nejnovější projekce populace České republiky, kterou připravil ČSÚ. Dostupné 14.2.14 z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/t/4A003999AA/$File/18031304.pdf Deskriptory: ČR; struktura populace; stárnutí; demografie; prognózování; porodnost; úmrtnost; migrace; skupiny věkové ČR Male Fertility in the Czech Republic - First Empirical Evidence.[Mužská plodnost v České republice - První empirické důkazy.] / CHROMKOVÁ MANEA, Beatrice - RABUŠIC, Ladislav In: Demografie. - Roč.55, č. 4 (2013), s. 275-290.:obr.,tab.,-lit. Článek prezentuje empirické důkazy studie reproduktivního chování mužů v České republice. Dostupné 14.2.14 z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/t/4A003999AA/$File/18031304.pdf Deskriptory: ČR; chování demografické; muži; děti; rodičovství

40

ČR Cohort Fertility in the Results of the 2011 Population and Housing Census.[Kohorta porodnosti ve výsledcích SLDB 2011.] / KURKIN, Roman In: Demografie. - Roč.55, č. 4 (2013), s. 309-314.:obr., tab. Seznámení s metodologií. Porodnost podle manželského stavu, podle skupin velikosti obce a regionů, podle dosaženého vzdělání, podle etnicity a náboženské víry, podle povolání. Dostupné 14.2.14 z: http://www.czso.cz/csu/2013edicniplan.nsf/t/4A003999AA/$File/18031304.pdf Deskriptory: ČR; porodnost; sčítání lidu

RŮZNÉ Slovinsko Slovenians Offline: Class and Cultural Aspects of Digital Exclusion.[Slovinci bez internetu: Třída a kulturní aspekty digitálního vyloučení.] / OBLAK ČRNIČ, Tanja In: Sociologický časopis/Czech Sociological Review. - Roč.49, č. 6 (2013), s. 927949.:obr.,tab.,-lit. Studie zkoumá socio-demografické faktory ovlivňující dostupnost internetového připojení ve slovinských domácnostech. Deskriptory: Slovinsko; sociologie; šetření; internet; domácnosti; demografie; situace ekonomická; třída střední; vzdělání dosažené; gender; skupiny věkové; situace sociální mezinárodní Ľudské práva vo vybraných zákonoch vzťahujúcich sa k sociálnej práci. / GABRIELOVÁ, Jana In: Kontakt. - Roč.15, č. 4 (2013), s. 431 - 444.:obr.,tab.,-lit. Právní aspekt vymezení lidských práv s důrazem na oblast sociální práce. Identifikace společných atributů a rozdílů vymezení lidských práv v zákonech vztahujících se k sociální práci ve Velké Británii a Severním Irsku, Slovenské republice, Indonézii a Jihoafrické republice. Deskriptory: Mezinárodní; práva lidská; práce sociální; zákonodárství

41

ZAHRANIČNÍ PERIODIKA A SPECIÁLNI DOKUMENTY SOCIÁLNÍ POLITIKA

EU Europeanization from below: the influence of individual actors on the EU integration of social policies.[Europeanizace zdola: vliv individuálních aktérů na evropskou integraci sociálních politik.] / EIGMULLER, Monika In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 4 (2013), s. 363-375.:obr., -lit. Deskriptory: EU; práva sociální; harmonizace; politika sociální; právo SZ ČR When do policies become path dependent? the Czech example.[Když se politika stává závislá na zvolené cestě. Český příklad.] / SAXONBERG, Steven - SIROVÁTKA, Tomáš - JANOUŠKOVÁ, Miroslava In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 4 (2013), s. 437-450.:tab., -lit. Různé úrovně změn sociální politiky po pádu komunismu v České republice, a to v oblasti rodinné politiky, zdravotnictví a na trhu práce. Zatímco politika trhu práce znamenala jasný odklon od minulosti, politika zdravotní a rodinné péče uvízla na cestě závislosti na minulém režimu. Deskriptory: ČR; politika populační; rodina; politika sociální; trh práce; VÚPSV; zdravotnictví; reforma SIG: uložené 1665 EU Employment and Social Developments in Europe 2013.[Zaměstnanost a sociální vývoj v Evropě 2013.] Luxembourg: Publications Office of the European Union, 2014. - 496 s.: příl.. - ISSN 2315-2540. - ISBN 978-92-79-35281-2. Letošní zpráva poskytuje hloubkový a široky přehled klíčových problémů na trhu práce a v sociální oblasti, kterým čelí EU, jak se pomalu dostává z recese. Kde budou vznikat nová pracovní místa ve stále více konkurenční globální ekonomice? Pomohou aktivní politiky začleňování řešit rostoucí chudobu lidí v produktivním věku. Přetrvá zlepšení v postavení žen na trhu práce v období krize, nebo se s oživením ztratí. Řeší se efektivně problematiky nedeklarované práce. Bude pokrok ve všech členských státech stejný, nebo těm nejslabším hrozí další propad. Byly národní systémy sociálního zabezpečení efektivní a účinné, pokud jde o udržení příjmů během recese a při řešení jejich dlouhodobých cílů. Bude ještě třeba přizpůsobit způsoby, kterými se měří hospodářský a sociální pokrok, aby bylo možné náležitě zohlednit nerovnosti. Statistická příloha (2006-12). Dostupné 22.1.2014 z: http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=en&pubId=7684&type=2&furthe rPubs=no (published: 21/01/2014) Deskriptory: EU; rozvoj sociální; zaměstnanost; trh práce; krize ekonomická; chudoba; rovnost; situace ekonomická; nezaměstnanost; nezaměstnanost dlouhodobá; nezaměstnanost mládeže; výdaje sociální; vytváření prac. příležitostí; kvalifikace odborná; politika zaměstnanosti; vyloučení sociální; pracovníci; chudí; dávky; mzdy; návrat do práce; služby zaměstnanosti; doba pracovní; gender; zařízení péče o děti; zaměstnanost skrytá; statistika; ukazatele

42

EU Social investment for growth and cohesion.[Sociální investice pro růst a sociální soudržnost.] In: Social agenda. - č. 33 (2013), s. 15-23. Speciální téma se zabývá opatřeními, která Evropská komise předložila v únoru 2013 v rámci balíčku sociálních investic pro růst a sociální kohezi pro období 2014-2020 v rámci cílů strategie Evropa 2020. Deskriptory: EU; soudržnost sociální; politika sociální; ochrana sociální EU What use is "social investment"?[K čemu je "sociální investice"?] / NOLAN, Brian In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 5 (2013), s. 459-468.: -lit. Pojem "sociální investice" hraje významnou roli v diskuzích o roli sociálních výdajů a budoucnosti sociálního státu v Evropě. Autor konstatuje, že sociální investice muže být považována za více či méně podrobnou orientaci nebo paradigma pro sociální politiku a sociální výdaje nebo za konceptuální základnu a rámec pro analýzu, což se stále více využívá pro politické nebo rétorické, stejně jako akademické účely. Deskriptory: EU; výdaje sociální; stát sociální; soudržnost sociální; teorie; věda; zdroje lidské mezinárodní Education and social protection policies in OECD countries: Social stratification and policy intervention.[Politiky v oblasti vzdělávání a sociální ochrany v zemích OECD: Sociální stratifikace a politická intervence.] / BEBLAVÝ, Miroslav - THUM, AnnaElisabeth - VESELKOVÁ, Marcela In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 5 (2013), s. 487-503.:obr.,tab.,-lit. Vztah mezi politikou v oblasti vzdělávání a sociální ochrany v zemích OECD se zaměřením na to, jak vládní politika v těchto dvou oblastech ovlivňuje sociální stratifikaci. Deskriptory: Mezinárodní; OECD; politika sociální; ochrana sociální; vzdělanost; školství; vzdělávání-výcvik; modelování; ukazatele sociální; struktura sociální; strany politické mezinárodní The role of national social protection floors in extending social security to all.[Úloha národních minimálních norem sociální ochrany v rozšiřování sociálního zabezpečení pro všechny.] / HAGEMEJER, Krzysztof - McKINNON, Roddy In: International Social Security Review. - Roč.66, č. 3-4 (2013), s. 3-19.: -lit. Úvodní článek speciálně zaměřeného časopisu s tématikou zajištění sociálního zabezpečení pro všechny, vycházející z Úmluvy MOP o sociálním zabezpečení č. 202 (1952) a doplňující strategie obsažené v Doporučení o národní minimální úrovni sociální ochrany, přijatém na Mezinárodní konferenci práce v červnu 2012. Deskriptory: Mezinárodní; MOP; MASZ; ochrana sociální; systém; zákonodárství; chudoba; vyloučení sociální; globalizace; právo SZ; zab. sociální Asie The evolution of the social welfare system in Palestine: Perspectives of policymakers in the West Bank.[Vývoj systému sociální péče v Palestině: Perspektivy politiků na západním břehu Jordánu.] / SAFADI, Najwa Sado - EASTON, Scott D. In: International Journal of Social Welfare. - Roč.23, č. 1 (2014), s. 52-60.:tab., -lit. Deskriptory: Asie; zab. sociální; politika sociální; systém

43

mezinárodní "Crowding in" or "crowding out"? An examination of the impact of the welfare state on generalized social trust.["Namačkaní" nebo "vytěsnění"? Zkoumání dopadu sociálního státu na obecnou sociální důvěru.] / BREWER, Kathryne B. - OH, Hans - SHARMA, Shilpi In: International Journal of Social Welfare. - Roč.23, č. 1 (2014), s. 61-68.:tab., -lit. Studie zkoumá účinky sociálních výdajů na úroveň všeobecné sociální důvěry v 18 zemích OECD. Deskriptory: Mezinárodní; OECD; stát sociální; politika sociální; teorie; výdaje sociální; HDP; výzkum; šetření; soudržnost sociální EU "Eine Agenda für angemessene, sichere und nachhaltige Pensionen und Renten". Der Beitrag der European Social Insurance Platform (ESIP) zur Weiterentwicklung des europäischen Sozialmodells am Beispiel des Weissbuchs. Teil 1.["Agenda pro přiměřené, spolehlivé a udržitelné penze a důchody". Příspěvek platformy European Social Insurance Platform (ESIP) k dalšímu rozvoji evropského sociálního modelu na příkladu bílé knihy. Část 1.] / SCHULZ-WEIDNER, Wolfgang - WIENINGER, Peter In: Soziale Sicherheit. - Roč.66, č. 10 (2013), s. 462-469, pokrač.:obr., -lit. Článek představuje příklad koordinovanoé činnosti platformy ESIP, a to pokud jde o bílou knihu Agenda pro přiměřené, spolehlivé a udržitelné penze a důchody". Pozornost je věnována především "důchodovému věku". Deskriptory: EU; zab. důchodové; politika sociální; zab. sociální; hranice věková; prácestaří; zaměstnanost; pracovníci starší; demografie EU; Belgie "Eine Agenda für angemessene, sichere und nachhaltige Pensionen und Renten". Der Beitrag der European Social Insurance Platform (ESIP) zur Weiterentwicklung des europäischen Sozialmodells am Beispiel des Weissbuchs. Teil 2.["Agenda pro přiměřené, spolehlivé a udržitelné penze a důchody". Příspěvek platformy European Social Insurance Platform (ESIP) k dalšímu rozvoji evropského sociálního modelu na příkladu bílé knihy. Část 2.] / ARTSSEN, Johan - DE BRUYCKERe, Albert - WÖSS, Josef - TÜRK, Erik In: Soziale Sicherheit. - Roč.66, č. 11 (2013), Pokrač. s. 541-549.:obr.,tab.,-lit. Pokračování z minulého čísla. Demografický vývoj a sociální stát - ústřední význam trhu práce. Prognóza výdajů na důchody v Belgii pomocí belgického modelu k odhadování dopadů demografických změn. Deskriptory: EU; zab. důchodové; politika sociální; zab. sociální; hranice věková; prácestaří; zaměstnanost; pracovníci starší; demografie; stárnutí; trh práce; Belgie; výdaje; financování; prognózování mezinárodní Lange Entwicklungslinien des Sozialstaates.[Dlouhé vývojové linie sociálního státu.] / OBINGER, Herbert In: Soziale Sicherheit. - Roč.67, č. 1 (2014), s. 33-41.:obr., -lit. Pohled na dlouhodobé vývojové linie sociální politiky před nejnovější hospodářskou krizí. Ústřední sociálně politické reformy a vývojové trendy v zemích OECD od r. 1980. Dopady hospodářské a fiskální krize započaté v roce 2008 na sociální stát a jaká měla být přijata protiopatření. Deskriptory: Mezinárodní; OECD; stát sociální; politika sociální; zab. sociální; vývoj; ochrana sociální; krize ekonomická; výdaje sociální; chudoba; příjmy; zab. v nezaměstnanosti-dávky; zab. v nezaměstnanosti; zab. důchodové; HDP; výdaje

44

SIG: uložené 1670 EU Roadmap to a Social Europe.[Cestovní mapa k sociální Evropě.] / Grozelier, AnneMarie [EDI] - Hacker, Björn [EDI] - Kowalsky, Wolfgang [EDI] - Machnig, Jan [EDI] Meyer, Henning [EDI] - Unger, Brigitte [EDI] Social Europe Ltd., 2013. - 154 s. - ISBN 978-0-9926537-1-2. Tato e-kniha je výsledkem společného projektu ETUC, WSI of the Hans Böckler Stiftung, the IG Metall, the Friedrich-Ebert-Stiftung and Lasaire. Kniha se snaží uvést oživenou diskusi o "sociální Evropě" ve vztahu k všeobecné evropské krizi, současné názory odborových svazů na toto téma a analyzovat konkrétní politiky a činnosti důležité pro rozvoj skutečné sociální dimenze evropské integrace. Kniha má tři hlavní části: První část diskutuje o sociální Evropě ve spojitosti se širší debatou o budoucnosti evropské integrace. Druhá část spojuje pohledy odborů "z terénu" v celé Evropě. Evropské politické diskuse jsou často vnímány jako odtržené od reálného života lidí v členských státech a diskuse o sociální Evropě není výjimkou. Proto jsme shromáždili názory evropských a národních odborových vůdců, a přidali tak důležitý rozměr, který často nachází příliš málo porozumění. V závěrečné části řeší nejlepší odborníci v dané oblasti řadu konkrétnějších problémů týkajících se sociální dimenze EU a předkládají doporučení, jak se s nimi vypořádat. Dostupné 17.2.2014 z: http://www.social-europe.eu/reports-2/ser-ii-roadmap-to-asocial-europe/ Deskriptory: EU; politika sociální; stát sociální; integrace evropská; odbory EU Ein soziales Europa ist ein Gewinn - auch für Unternehmer![Sociální Evropa je zisk - i pro podnikatele!] / UNGER, Brigitte In: Soziale Sicherheit. - Roč.67, č. 1 (2014), s. 25-32.:obr., -lit. Potřebnost přijetí sociálního paktu v EU. Ohrožení sociální politiky jako důsledek finanční krize. Modely pro sociální Evropu. Nutnost širokého pojetí pojmu sociální. Jaké konkrétní návrhy pro sociální Evropu existují (změna architektury a institucí EU, minimální standardy, modely financování)? Kdo by mohl sociální Evropu vybudovat? Možnosti financování sociální Evropy. (Autorka příspěvku patří mezi autory zprávy "Roadmap to a Social Europe", která vyšla v říjnu 2013.) Deskriptory: EU; stát sociální; politika sociální; zab. sociální; ochrana sociální; krize ekonomická; výdaje sociální; výdaje; financování; správa; reforma; daně mezinárodní Measurement Validity in Comparative Welfare State Research: The Case of Measuring Welfare State Generosity.[Výzkum platnosti srovnávacího měření sociálního státu: Příklad měření štědrosti sociálního státu.] / KVIST, Jon - GRUNDT STRAUBINGER, Simon - FREUNDT, Anders In: European Journal of Social Security. - Roč.15, č. 4 (2013), s. 321-340.:obr., -lit. Deskriptory: Mezinárodní; OECD; stát sociální; modelování; výzkum; teorie; výdaje sociální; redistribuce; ukazatele

45

SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ – VŠEOBECNÉ OTÁZKY EU "Eine Agenda für angemessene, sichere und nachhaltige Pensionen und Renten". Der Beitrag der European Social Insurance Platform (ESIP) zur Weiterentwicklung des europäischen Sozialmodells am Beispiel des Weissbuchs. Teil 1.["Agenda pro přiměřené, spolehlivé a udržitelné penze a důchody". Příspěvek platformy European Social Insurance Platform (ESIP) k dalšímu rozvoji evropského sociálního modelu na příkladu bílé knihy. Část 1.] / SCHULZ-WEIDNER, Wolfgang - WIENINGER, Peter In: Soziale Sicherheit. - Roč.66, č. 10 (2013), s. 462-469, pokrač.:obr., -lit. Článek představuje příklad koordinované činnosti platformy ESIP, a to pokud jde o bílou knihu Agenda pro přiměřené, spolehlivé a udržitelné penze a důchody". Pozornost je věnována především "důchodovému věku". Deskriptory: EU; zab. důchodové; politika sociální; zab. sociální; hranice věková; prácestaří; zaměstnanost; pracovníci starší; demografie EU; Belgie "Eine Agenda für angemessene, sichere und nachhaltige Pensionen und Renten". Der Beitrag der European Social Insurance Platform (ESIP) zur Weiterentwicklung des europäischen Sozialmodells am Beispiel des Weissbuchs. Teil 2.["Agenda pro přiměřené, spolehlivé a udržitelné penze a důchody". Příspěvek platformy European Social Insurance Platform (ESIP) k dalšímu rozvoji evropského sociálního modelu na příkladu bílé knihy. Část 2.] / ARTSSEN, Johan - DE BRUYCKERe, Albert - WÖSS, Josef - TÜRK, Erik In: Soziale Sicherheit. - Roč.66, č. 11 (2013), Pokrač. s. 541-549.:obr.,tab.,-lit. Pokračování z minulého čísla. Demografický vývoj a sociální stát - ústřední význam trhu práce. Prognóza výdajů na důchody v Belgii pomocí belgického modelu k odhadování dopadů demografických změn. Deskriptory: EU; zab. důchodové; politika sociální; zab. sociální; hranice věková; prácestaří; zaměstnanost; pracovníci starší; demografie; stárnutí; trh práce; Belgie; výdaje; financování; prognózování mezinárodní Lange Entwicklungslinien des Sozialstaates.[Dlouhé vývojové linie sociálního státu.] / OBINGER, Herbert In: Soziale Sicherheit. - Roč.67, č. 1 (2014), s. 33-41.:obr., -lit. Pohled na dlouhodobé vývojové linie sociální politiky před nejnovější hospodářskou krizí. Ústřední sociálně politické reformy a vývojové trendy v zemích OECD od r. 1980. Dopady hospodářské a fiskální krize započaté v roce 2008 na sociální stát a jaká měla být přijata protiopatření. Deskriptory: Mezinárodní; OECD; stát sociální; politika sociální; zab. sociální; vývoj; ochrana sociální; krize ekonomická; výdaje sociální; chudoba; příjmy; zab. v nezaměstnanosti-dávky; zab. v nezaměstnanosti; zab. důchodové; HDP; výdaje Auswirkungen der Finanz- und Wirtschaftskrise auf die soziale Sicherung.[Dopady finanční a ekonomické krize na sociální zabezpečení.] / SESSELMEIER, Werner - HAUPT, Marlene - WYDRA-SOMAGGIO, Gabriele - YOLLU-TOK, AYSEL In: Soziale Sicherheit. - Roč.67, č. 1 (2014), s. 14-24.:obr.,tab.,-lit. Dopady finanční a hospodářské krize na sociální zabezpečení ve vybraných zemích EU (SRN, Rakousku, Itálii, Řecku, Irsku, Portugalsku a Španělsku). Krizové fenomény v jednotlivých zemích. Dotčené oblasti sociálního zabezpečení: Reformy trhů práce. Reformy v oblasti systémů zabezpečení ve stáří. Reformy v oblasti zdravotních systémů. Reformy

46

jako vynucená úsporná opatření nebo reformy ke zvýšení funkčnosti europrostoru. Dosahuje se reformami ekonomické a sociální inkluze? Deskriptory: EU; Rakousko; SRN; Řecko; Itálie; Irsko; Portugalsko; Španělsko; krize ekonomická; ekonomika; zab. sociální; trh práce; politika zaměstnanosti; zab. důchodové; péče zdravotní; zdravotnictví; reforma; reforma ekonomická EU Ein soziales Europa ist ein Gewinn - auch für Unternehmer![Sociální Evropa je zisk - i pro podnikatele!] / UNGER, Brigitte In: Soziale Sicherheit. - Roč.67, č. 1 (2014), s. 25-32.:obr., -lit. Potřebnost přijetí sociálního paktu v EU. Ohrožení sociální politiky jako důsledek finanční krize. Modely pro sociální Evropu. Nutnost širokého pojetí pojmu sociální. Jaké konkrétní návrhy pro sociální Evropu existují (změna architektury a institucí EU, minimální standardy, modely financování)? Kdo by mohl sociální Evropu vybudovat? Možnosti financování sociální Evropy. (Autorka příspěvku patří mezi autory zprávy "Roadmap to a Social Europe", která vyšla v říjnu 2013.) Deskriptory: EU; stát sociální; politika sociální; zab. sociální; ochrana sociální; krize ekonomická; výdaje sociální; výdaje; financování; správa; reforma; daně SIG: uložené 1672 mezinárodní Employment and social protection in the new demographic context.[Zaměstnanost a sociální ochrana v novém demografickém kontextu.] Geneva: ILO, 2013. - 120 s.: příl.. - ISSN 0074-6681. - ISBN 978-92-2-126862-8. Měnící se věková struktura populace má potenciálně významné důsledky pro ekonomický rozvoj, trh práce a pohodu v různých rozvojových kontextech. To vyvolává otázky týkající se možných nedostatků v nabídce pracovních sil a odborností, produktivitě a inovacích a zajištění přiměřené sociální ochrany a dalších služeb pro stále stárnoucí populaci. Zpráva analyzuje tyto důsledky a politické směry, které jsou vyvíjeny a diskutovány, a to zejména v průmyslově vyspělých zemích, které jsou v pokročilejším stádiu tohoto demografického přechodu. Zabývá se také problematikou demografických přechodů v rozvojových zemích, které se musí se připravit na stárnutí populace a zároveň zažívají hlubokou krizi důstojných a produktivních pracovních příležitostí, včetně těch pro mladé ženy a muže, a vysoké úrovně chudoby a neformálnosti. Dostupné 22.2.2014 z: http://www.ilo.org/ilc/ILCSessions/102/reports/reportssubmitted/WCMS_209717/lang--en/index.htm (published: 05 April 2013) Deskriptory: Mezinárodní; MOP; demografie; stárnutí; trh práce; zdroje lidské; nezaměstnanost; vzdělávání-výcvik; kvalifikace odborná; pracovníci starší; migrace; krize ekonomická; chudoba; produktivita práce; příjmy; ochrana sociální; odchod do důchodu; poměr náhradový; zab. sociální; výdaje sociální; zab. důchodové; reforma; politika zaměstnanosti; zaměstnatelnost; zaměstnanost; sladění pracovního a rodinného života; doba pracovní; organizace práce; péče zdravotní; péče dlouhodobá

47

DŮCHODOVÉ ZABEZPEČENÍ SIG: uložené 1661 mezinárodní Matching Contributions for Pensions: A Review of International Experience.[Odpovídající příspěvky na důchody: Přehled mezinárodních zkušeností.] / Hinz, Richard [EDI] - Holzmann, Robert [EDI] - Tuesta, David [EDI] - Takayama, Noriyuki [EDI] Washington: World Bank, 2013. - 331 s. - ISBN 978-0-8213-9493-9. Zavedení silné, spravedlivé a účinné sociální ochrany je zásadní pro snižování chudoby a zvyšování prosperity na všech úrovních vývoje. Demografický přechod, který již proměnil většinu společností s vysokými příjmy, bude vyvíjet podobné a rostoucí tlaky i na ostatní, na posilování role důchodů a spoření na stáří jako ústřední pilíř systémů sociální ochrany. Jedním z možných řešení, které se objevilo v posledních letech a které nabízí potenciál k překonání těchto problémů, je opatření odpovídajících příspěvků, aby poskytovaly okamžitou a silnou motivaci k účasti v systémech penzijního spoření. Nastavení, která pocházejí z několika vysoko příjmových prostředí, poskytují dnes celou řadu inovací a značné zkušenosti zemím s nízkými příjmy při využití tohoto designu, aby podporoval pokrytí a spoření. Tento svazek, který přezkoumává zkušenosti s odpovídajícími penzijními příspěvky v celé řadě zemí, je důležitým příspěvkem procesu předávání zkušeností a poznatků. Dostupné 7.1.2014 z: https://openknowledge.worldbank.org/handle/10986/11968 Deskriptory: Mezinárodní; zab. důchodové; spoření; pojištění soukromé; motivace; pojistné SIG: uložené 1663 mezinárodní Melbourne Mercer Global Pension Index.[Melbourne Mercer globální důchodový index.] Melbourne: Australian centre for Financial Studies, 2013.MERCER, - 72 s.: příl. Důchodové systémy po celém světě, ať už jde o systémy sociálního zabezpečení, nebo opatření v soukromém sektoru, jsou nyní pod větším tlakem než kdykoliv předtím. Rostoucí délka života, zvýšení vládního dluhu v mnoha zemích, nejisté ekonomické podmínky a globální posun k příspěvkově definovaným (DC) programům znamená, že se přesouváme do nového prostředí. Vzhledem k rostoucím obavám o budoucnost systémů důchodových příjmů je důležité poznat, jak mohou vypadat nejlepší praxe nyní, tak i v následujících letech. Toto 5. vydání Mercer Global Penzion Index Melbourne představuje takový výzkum a porovnává systémy důchodového příjmu ve 20 zemích, zahrnující rozmanité důchodové politiky a praktiky. Hlavním cílem tohoto výzkumu je otestování důchodového systému každé země pomocí více než 50 otázek. Důležitým sekundárním cílem je upozornit na nedostatky v systému každé země a navrhnout možné oblasti reformy, které by poskytly adekvátnější důchodové dávky, zvýšenou udržitelnost v delším horizontu a/nebo větší důvěru v důchodový systém. Melbourne Mercer Global Pension Index objektivně hodnotí systémy důchodového příjmu v 18 zemích v Severní a Jižní Americe, Evropě a asijsko-pacifické oblasti (Austrálie, Brazílie, Kanada, Chile, Čína, Dánsko, Francie, Německo, Indie, Indonésie, Japonsko, Jižní Korea, Mexiko, Nizozemsko, Polsko, Singapur, Jižní Korea, Švédsko, Švýcarsko, Spojení království, USA). Dostupné 14.1.2014 z: http://globalpensionindex.com/2013/melbourne-mercer-globalpension-index-2013-report.pdf (published: October, 2013) Deskriptory: Mezinárodní; zab. důchodové; systém; ukazatele; financování; důchodyvýše

48

EU Public opinion and the reform of the pension systems in Europe: the influence of solidarity principles.[Veřejné mínění a reforma penzijních systémů v Evropě: vliv principů solidarity.] / JAIME-CASTILLO, Antonio M. In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 4 (2013), s. 390-405.:obr.,tab.,-lit. Autor se zaměřuje na tři způsoby důchodové reformy s různými distributivními účinky: zvýšení příspěvkové míry, zvýšení věkové hranice, svobodná volba mezi veřejným a soukromým plánem. Empirické výsledky ukazují, že principy solidarity mají významný vliv na individuální preference. Lidé hlásící se ke konzervativním hodnotám jsou spíše pro zvyšování příspěvků v zájmu zachování výše důchodů, zatímco odmítají posouvání věkové hranice. Naopak lidé vyznávající liberální nebo familistické principy jsou proti zvyšování příspěvků a upřednostňují prodlužování věku odchodu do důchodu. Výzkumy dále ukázaly, že ve štědřejších důchodových systémech je tendence zvyšovat příspěvky než důchodový věk. Deskriptory: EU; zab. důchodové; reforma; solidarita; stát sociální; odchod do důchodu; mínění veřejné; hranice věková EU "Eine Agenda für angemessene, sichere und nachhaltige Pensionen und Renten". Der Beitrag der European Social Insurance Platform (ESIP) zur Weiterentwicklung des europäischen Sozialmodells am Beispiel des Weissbuchs. Teil 1.["Agenda pro přiměřené, spolehlivé a udržitelné penze a důchody". Příspěvek platformy European Social Insurance Platform (ESIP) k dalšímu rozvoji evropského sociálního modelu na příkladu bílé knihy. Část 1.] / SCHULZ-WEIDNER, Wolfgang - WIENINGER, Peter In: Soziale Sicherheit. - Roč.66, č. 10 (2013), s. 462-469, pokrač.:obr., -lit. Článek představuje příklad koordinované činnosti platformy ESIP, a to pokud jde o bílou knihu Agenda pro přiměřené, spolehlivé a udržitelné penze a důchody". Pozornost je věnována především "důchodovému věku". Deskriptory: EU; zab. důchodové; politika sociální; zab. sociální; hranice věková; prácestaří; zaměstnanost; pracovníci starší; demografie Rakousko Das System der Pensionsanpassung.[Systém přizpůsobování důchodů.] / KOCH, Ursula In: Soziale Sicherheit. - Roč.66, č. 10 (2013), s. 482-488.:tab., -lit. Systém přizpůsobování důchodů v Rakousku: Historický vývoj. Stávající právní úprava. Záměry zákonodárců. Princip ekvivalence v důchodovém pojištění. Ochrana legitimního očekávání. Skutečné dopady na jednotlivé důchodce. Deskriptory: Rakousko; zab. důchodové; důchody-valorizace; důchody; výše; vývoj Rakousko Das österreichische System der Pensionsanpassung.[Rakouský systém přizpůsobování důchodů.] / MÜLLER, Rudolf In: Soziale Sicherheit. - Roč.66, č. 11 (2013), s. 516-525.:obr., -lit. Systém přizpůsobování důchodů v Rakousku z hlediska historického vývoje. Přizpůsobování důchodů v poválečném období. Vývoj od přijetí zákona o všeobecném sociálním pojištění ASVG. Zákon o přizpůsobování důchodů z roku 1995. 40. novela ASVG. Změna v důsledku 50. novely ASVG. Zákon o harmonizaci důchodů 2004. Souhrnné zhodnocení. Deskriptory: Rakousko; zab. důchodové; důchody-valorizace; důchody; výše; vývoj

49

EU; Belgie "Eine Agenda für angemessene, sichere und nachhaltige Pensionen und Renten". Der Beitrag der European Social Insurance Platform (ESIP) zur Weiterentwicklung des europäischen Sozialmodells am Beispiel des Weissbuchs. Teil 2.["Agenda pro přiměřené, spolehlivé a udržitelné penze a důchody". Příspěvek platformy European Social Insurance Platform (ESIP) k dalšímu rozvoji evropského sociálního modelu na příkladu bílé knihy. Část 2.] / ARTSSEN, Johan - DE BRUYCKERe, Albert - WÖSS, Josef - TÜRK, Erik In: Soziale Sicherheit. - Roč.66, č. 11 (2013), Pokrač. s. 541-549.:obr.,tab.,-lit. Pokračování z minulého čísla. Demografický vývoj a sociální stát - ústřední význam trhu práce. Prognóza výdajů na důchody v Belgii pomocí belgického modelu k odhadování dopadů demografických změn. Deskriptory: EU; zab. důchodové; politika sociální; zab. sociální; hranice věková; prácestaří; zaměstnanost; pracovníci starší; demografie; stárnutí; trh práce; Belgie; výdaje; financování; prognózování SIG: uložené 1676 mezinárodní The Inverting Pyramid: Pension Systems Facing Demographic Challenges in Europe and Central Asia.[Invertující pyramida: Důchodové systémy čelící demografickým výzvám v Evropě a střední Asii.] / SCHWARZ, Anita M. - ARIAS, Omar S. Washington, DC: World Bank, 2014. - 276 s. - ISBN 978-0-8213-9909-5. Důchodové systémy v Evropě a střední Asii čelí nebývalým demografickým změnám. Zatímco mnoho zemí v tomto regionu provádí reformy, když ekonomika čelí těžkým časům, jsou tyto reformy často obrácené, když se ekonomika zlepší. Demografické výzvy, kterým tento region čelí, vyžadují trvalou snahu změnit důchodové systémy směrem k systému, který poskytuje adekvátní a udržitelné dávky. Kniha dokumentuje zvýšenou štědrost důchodových systémů v Evropě od jejich zavedení a poznamenává, že současná očekávání veřejnosti jsou založena na posledním sledu/souboru štědrosti. Kniha se snaží ukázat, že taková štědrost na základě obvyklé praxe není dostupná v budoucnosti. Zvýšená velkorysost v minulosti bylo možné jen proto, že demografická pyramida se rozšiřovala, ale jelikož se obrací (méně mladých lidí a více starších lidí), nebude již štědrost finančně dostupná. Navrácení k důchodovému systému 70. let bude muset projít dlouhou cestu k zajištění přiměřených a udržitelných dávek v budoucnu. Přechod na udržitelnější systém bude vyžadovat reformy trhů práce, zlepšení spořících mechanismů a může vyžadovat další veřejné zdroje. V jakém rozsahu může země provést reformy v oblasti trhu práce, spoření a veřejných financích, může ovlivnit, do jaké míry se bude muset její důchodový systém změnit s různými řešeními možnými pro různé země. Ale ve všech případech musí být změny, které je třeba provést, široce diskutovány a veřejně akceptovány, aby se zabránilo zvratům. Cílem knihy je stimulovat rozsáhlou veřejnou diskusi o této problematice, aby pomohla zemím učinit udržitelná rozhodnutí s postupnou implementací před tím, než budou čelit odstrašujícím problémům, které je přinutí provést náhlá a tvrdá opatření. Dostupné 26.2.2014 z: https://openknowledge.worldbank.org/handle/10986/17049 (published: 2014-02-12) Deskriptory: Mezinárodní; zab. důchodové; systém; vývoj; reforma; stárnutí; financování; pojistné; výdaje sociální; spoření; fond penzijní; trh práce; pracovníci starší; odchod do důchodu; 1. pilíř; 2. pilíř

50

Rakousko Der Handlungsspielraum bei Pensionsanpassungen im Lichte des EuGH-Urteils Brachner.[Manévrovací prostor u přizpůsobování důchodů ve světle rozsudku Soudního dvora EU ve věci Brachner.] / REBHAHN, Robert In: Soziale Sicherheit. - Roč.66, č. 11 (2013), s. 526-540.:obr., -lit. Jaký manévrovací prostor dává rozsudek Soudního dvora EU ve věci Brachner v přizpůsobování důchodů v případech rozdílného zvyšování důchodů. Deskriptory: Rakousko; zab. důchodové; důchody-valorizace; důchody; výše; EU; integrace evropská; diskriminace; rovnost; řízení soudní

NEMOCENSKÉ ZABEZPEČENÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ Rakousko Rezeptgebührenobergrenze - Auswirkungen der Einführung dieser Sozialleistung im Jahr 2008.[Horní hranice poplatku za recept - dopady zavedení této sociální dávky v roce 2008.] / DORINGER, Manfred In: Soziale Sicherheit. - Roč.66, č. 10 (2013), s. 460-461.:obr. Deskriptory: Rakousko; léky; výhody; financování Rakousko Die Gesundheitsreform macht einen Kuturwandel notwendig.[Zdravotní reforma vyžaduje změnu kultury.] / PROBST, Josef In: Soziale Sicherheit. - Roč.67, č. 1 (2014), s. 5-6.:obr. První ze dvou článků k současné zdravotní reformě v Rakousku. Základní informace o koncepci reformy. Nutnost nového způsobu práce jednotlivých partnerů v systému. Deskriptory: Rakousko; zdravotnictví; péče zdravotní; reforma; kvalita; standardy; systém; správa Rakousko Vom Bundes-Zielsteuerungsvertrag zu den Landes-Zielsteuerungsverträgen. Die Umsetzung der Gesundheitsreform hat begonnen.[Od spolkové smlouvy o řízení podle cílů k zemským smlouvám o řízení podle cílů. Realizace zdravotní reformy začala.] /ENGL, Christine - ETLINGER, Thomas In: Soziale Sicherheit. - Roč.67, č. 1 (2014), s. 7-9.:obr. Druhý ze dvou článků k současné zdravotní reformě v Rakousku. Provádění zdravotní reformy: Výchozí situace. Smlouvy o řízení podle cílů (definice, spolková smlouva a zemské smlouvy o řízení podle cílů). Nová orientace na spolkové úrovni. Záměry reformy. Grafy znázorňující dosavadní průběh reformy, jednotlivé roviny reformy, organizační struktura na spolkové úrovni. Deskriptory: Rakousko; zdravotnictví; péče zdravotní; reforma; kvalita; standardy; systém; správa

51

Finsko; Norsko; Švédsko; Dánsko Equality to All? The Significance of Collectively Negotiated Sickness Benefits in Cross-Nordic Social Policy Analysis.[Rovnost pro všechny? Význam kolektivně vyjednaných nemocenských dávek: srovnávací analýza sociální politiky severských zemí.] /JARVI, Laura - KUIVALAINEN, Susan In: European Journal of Social Security. - Roč.15, č. 4 (2013), s. 341-357.:obr.,tab.,-lit. Role zákonného nemocenského pojištění a kolektivně vyjednaných zaměstnaneckých výhod v případě nemoci ve srovnávací analýze v severských zemích. Deskriptory: Finsko; Norsko; Švédsko; Dánsko; zab. nemocenské; nemocenské; zab. podnikové; vyjednávání kolektivní; výhody zaměstnanecké

DÁVKY VE PROSPĚCH RODINY A ZABEZPEČENÍ V MATEŘSTVÍ Dánsko; Finsko; Norsko; Švédsko How Gender-Neutral are the Nordic Countries Really? Father-Friedliness in Leave Schemes for Families with Children.[Jsou severské země opravdu genderově neutrální? Ochota otců brát si dovolenou na péči o rodinu s dětmi.] / BONNESEN, Laerke RAVNKILDE NIELSEN, Sara In: European Journal of Social Security. - Roč.15, č. 4 (2013), s. 403-428.:obr.,tab.,-lit. Role otců v rodině a jejich zapojení do péče o dítě v prvním roce života v komparativní analýze čtyř severských zemí. Systém statutární veřejné podpory rodičovské dovolené a formy zaměstnaneckých výhod spojených s péčí o rodinu. Deskriptory: Norsko; Finsko; Švédsko; Dánsko; dovolená mateřská; otcové; dovolená otcovská; zab. podnikové; výhody zaměstnanecké; dovolená rodičovská; rovnost; gender

ZABEZPEČENÍ V NEZAMĚSTNANOSTI Finsko; Norsko; Švédsko Unemployment and economic security for young adults in Finland, Norway and Sweden: From unemployment protection to poverty relief.[Nezaměstnanost a ekonomické zabezpečení pro mladé lidi ve Finsku, Norsku a Švédsku: od ochrany v nezaměstnanosti ke snižování chudoby.] / LORENTZEN, Thomas - ANGELIN, Anna - DAHL, Espen - KAUPPINEN, Timo - MOISIO, Pasi - SALONEN, Tapio In: International Journal of Social Welfare. - Roč.23, č. 1 (2014), s. 41-51.:obr., -lit. Autoři zkoumají, zda došlo za posledních 20 let k posunu ve formě a rozsahu sociální pomoci dostupné pro mladé nezaměstnané ve třech severských zemích. Bylo zjištěno, že sociální systém těchto států se vůči této skupině stává méně štědrým, než dříve uváděla řada studií. Dávkami v nezaměstnanosti je v současnosti pokryto pouze 10% nezaměstnaných Finů a Švédů a 24% Norů ve věku do 24 let. Deskriptory: Finsko; Norsko; Švédsko; nezaměstnaní; mládež; nezaměstnanost mládeže; nezaměstnanost; chudoba; situace ekonomická; zab. v nezaměstnanosti

52

SOCIÁLNÍ POMOC – VŠEOBECNÉ OTÁZKY EU Migrant care work and care, migration and employment regimes: A fuzzy-set analysis.[Migranti jako pečovatelé, migrace a režimy zaměstnanosti: fuzzy analýza.] / DA ROIT, Barbara - WEICHT, Bernhard In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 5 (2013), s. 469-486.:tab., -lit. Ilustrace rostoucího významu práce migrantů v soukromém i veřejném sektoru pečovatelských služeb. Analýza podmínek specifických národních schémat zaměstnanosti migrantů - pečovatelů na základě individuálně sjednané práce v domácnostech versus zaměstnávání v organizacích sociálních služeb v devíti evropských zemích. Deskriptory: EU; pracovníci migrující; pečovatelé; služby sociální; práce domácká; cizinci; práce-cizinci; péče

PÉČE O RODINU A DĚTI, MLÁDEŽ, ŽENY EU Leisure smoothing: an alternative approach to analysing care policy.[Vyladění volného času: alternativní přístup k analýze politiky péče o děti.] / AKGUNDUZ, Yusuf Emre - PLANTENGA, Janneke In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 4 (2013), s. 376-389.:obr.,tab.,-lit. Autoři se zamýšlejí nad významem volného času pro rodičovské povinnosti v souvislosti se snadnějším sladěním pracovního a rodinného života a v neposlední řadě i jeho dopadem na úspěšnost péče o děti. Úloha politiky péče o dítě v oblasti nastavení volného času pro matku a otce je analyzována v rámci porovnání 15 evropských zemí. Deskriptory: EU; politika populační; čas volný; rodičovství; stát sociální; porodnost; redistribuce; rodina; sladění pracovního a rodinného života USA; Norsko Fostering in the welfare states of the US and Norway.[Pěstounská péče v sociálních státech USA a Norska.] / BERRICK, Jill, Duerr - SKIVENES, Marit In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 4 (2013), s. 423-436.:tab., -lit. Článek podrobně popisuje rozdíly v systému pěstounské péče v USA a Norsku. Deskriptory: USA; Norsko; péče pěstounská; pěstouni; péče náhradní rodinná; výchova mimo vlastní rodinu; stát sociální; šetření; výzkum Španělsko The unattainable politics of child benefits policy in Spain.[Nedosažitelná politika dětských dávek ve Španělsku.] / BIANCULLI, Andrea - JORDANA, Jacint In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 5 (2013), s. 504-520.:obr.,tab.,-lit. Studie zkoumá vývoj rodinných přídavků ve Španělsku od období 70. a 80. let. Z důvodu absenci koherentní politiky přídavků na děti se Španělsko zcela vymyká sociálnímu modelu zemí jihoevropského regionu. Deskriptory: Španělsko; politika populační; systém; přídavky rodinné; redistribuce; rodina; rodina mladá; strany politické; vývoj; historie

53

mezinárodní An exploration of the differential usage of residential childcare across national boundaries.[Průzkum využívání ústavní péče o děti napříč zeměmi.] / AINSWORTH, Frank - THOBURN, June In: International Journal of Social Welfare. - Roč.23, č. 1 (2014), s. 16-24.:tab., -lit. Studie zkoumá formy a preference v oblasti alternativní rezidenční péče o opuštěné, ohrožené nebo problémové děti. Všímá si rovněž rozmanitostí režimů ústavní péče, od malých skupinových domovů po velké instituce. Deskriptory: Mezinárodní; výchova mimo vlastní rodinu; ústavy; děti; děti opuštěné; děti ohrožené; péče pěstounská; ochrana sociálně-právní; děti problémové; děti týrané Finsko; SRN; Švédsko Who uses public childcare for 2-year-old children? Coherent family policies and usage paterns in Sweden, Finland and Western Germany.[Kdo využívá veřejnou péči o dvouleté děti? Koherentní rodinné politiky a vzorce využívání péče ve Švédsku, Finsku a západním Německu.] / KRAPF, Sandra In: International Journal of Social Welfare. - Roč.23, č. 1 (2014), s. 25-40.:obr.,tab.,-lit. Studie zkoumala vztah mezi socio-demografickými charakteristikami matek a využívání veřejných zařízení péče o dvouleté děti ve Finsku, Švédsku a západním Německu. Výzkum se opíral o statistiky EU o příjmech a životních podmínkách v období 2005-2008. Deskriptory: Švédsko; Finsko; SRN; zařízení péče o děti; zařízení předškolní; politika populační; matky; demografie; práce-matky; zaměstnání na zkrácený úvazek; sladění pracovního a rodinného života Belgie The impact of policy measures and coaching on the availability and accessibility of early child care: A longitudinal study.[Dopad politických opatření a koučování na dostupnost péče o děti raného věku: dlouhodobá studie.] / VANDENBROECK, Michel GEENS, Naomi - BERTEN, Hans In: International Journal of Social Welfare. - Roč.23, č. 1 (2014), s. 69-79.:obr.,tab.,-lit. Článek hodnotí změny v dostupnosti péče v denních centrech pro děti útlého věku z nízkopříjmových, neúplných a etnických rodin v Bruselu. Výsledky šetření potvrzují hypotézu, že politická opatření společně s podporou těchto skupin mohou ovlivnit míru zapojení dětí v centrech. Deskriptory: Belgie; rovnost; matky osamělé; rodina neúplná; skupiny etnické; příjmy nízké; zařízení péče o děti; zařízení předškolní Španělsko Social work with middle-class Spanish families: The challenge of the workfamily conflict.[Sociální práce se španělskými rodinami střední třídy: Problematika sladění práce a rodiny.] / SEGADO SÁNCHEZ-CABEZUDO, Sagrario - LÓPEZ PELÁEZ, Antonio In: International Journal of Social Welfare. - Roč.23, č. 1 (2014), s. 100-111.:obr.,tab.,lit. Výsledky šetření (2006-2010) mezi rodinami střední třídy ve Španělsku z pohledu sladění pracovního a rodinného života. Současné problémy a budoucí perspektivy sociální práce s těmito rodinami. Deskriptory: Španělsko; sladění pracovního a rodinného života; třída střední; práce sociální; šetření; výzkum; gender; politika populační

54

Dánsko Prevalence and correlates of problematic gambling among Danish adolescents.[Prevalence a koreláty problematického hráčství mezi dánskou mládeží.] /KRISTIANSEN, Soren Ginnerup - JENSEN, Sara Marie In: International Journal of Social Welfare. - Roč.23, č. 1 (2014), s. 89-99.:tab., -lit. Deskriptory: Dánsko; mládež problémová; závislost; gender; skupiny věkové; šetření; výzkum; patologie sociální; mládež EU Gender and Class: Comparing the Situation of Single-Parent Households in Seven European Countries.[Pohlaví a třída: Povovnání situace neúplných domácností v sedmi evropských zemích.] / SZELEWA, Dorota In: European Journal of Social Security. - Roč.15, č. 4 (2013), s. 358-379.:obr.,tab.,-lit. Srovnávací mikrosimulační analýza situace neúplných rodin v severských zemích, Německu, Nizozemí a Velké Británii z pohledu rodinné politiky zaměřené na rodiny s dítětem do třech let věku a za předpokladu využívání zařízení péče o děti. Deskriptory: EU; politika populační; rodina neúplná; matky osamělé; gender; sladění pracovního a rodinného života; situace ekonomická; zařízení péče o děti; redistribuce; politika sociální; stát sociální EU Do Tax-Benefit Packages Treat Families in the Same Manner when Unemployment Strikes?[Chrání daňové úlevy rodiny stejně i v případě nezaměstnanosti?] /FREUNDT, Anders - GRUNDT STRAUBINGER, Simon - KVIST, Jon In: European Journal of Social Security. - Roč.15, č. 4 (2013), 380-402.:obr.,tab.,-lit. Komparativní studie sociální podpory rodin ohrožených nezaměstnaností ve čtyřech zemích s rozdílnými sociálními režimy a typem rodin: Německo, Dánsko, Británie a Nizozemí. Deskriptory: EU; V. Británie; Nizozemí; Dánsko; SRN; politika populační; rodina; ochrana sociální; stát sociální; redistribuce; zab. sociální; situace ekonomická; příjmydomácnosti; daně; nezaměstnanost

55

ETNICKÉ SKUPINY SR The Potential of International Student Assessments to Measure Educational Outcomes of Roma Students.[Potenciál mezinárodního studentského hodnocení pro měření vzdělávacích výsledků romských studentů.] / BRÜGGEMANN, Christian - BLOEM, Simone In: Sociológia. - Roč.45, č. 6 (2013), s. 519-541.:tab., -lit. Tento článek zkoumá potenciál mezinárodního studentského hodnocení pro měření výsledků vzdělávání romských studentů, přičemž využívá PISA 2009 jako příklad. Z mnoho zemí s výraznou romskou menšinou, zapojených do programu PISA, je Slovensko jedinou zemí, která shromáždila dostatečně velké množství údajů o romsky mluvících studentech. V návaznosti na šetření domácností článek diskutuje možné důvody nedostatečného zastoupení romských studentů v mezinárodním hodnocení. Dále rozčleňuje údaje PISA 2009, aby bylo možné porovnat výsledky vzdělávání mezi romsky mluvícími studenty a jejich slovensky a maďarsky mluvícími vrstevníky. Výsledky poukazují na mnohá znevýhodnění romsky mluvících studentů. V závěru jsou diskutovány možnosti, jak zlepšit analýzu výsledků vzdělávání romských studentů. Dostupné z: http://www.sav.sk/journals/uploads/08271321Bloem%20%20Bruggemann%20OK%202.6.2013.pdf Deskriptory: SR; Romové; žáci; studenti; školství; Mezinárodní

56

EKONOMIE, EKONOMICKÝ ROZVOJ, DANĚ EU Auswirkungen der Finanz- und Wirtschaftskrise auf die soziale Sicherung.[Dopady finanční a ekonomické krize na sociální zabezpečení.] / SESSELMEIER, Werner - HAUPT, Marlene - WYDRA-SOMAGGIO, Gabriele - YOLLU-TOK, AYSEL In: Soziale Sicherheit. - Roč.67, č. 1 (2014), s. 14-24.:obr.,tab.,-lit. Dopady finanční a hospodářské krize na sociální zabezpečení ve vybraných zemích EU (SRN, Rakousku, Itálii, Řecku, Irsku, Portugalsku a Španělsku). Krizové fenomény v jednotlivých zemích. Dotčené oblasti sociálního zabezpečení: Reformy trhů práce. Reformy v oblasti systémů zabezpečení ve stáří. Reformy v oblasti zdravotních systémů. Reformy jako vynucená úsporná opatření nebo reformy ke zvýšení funkčnosti europrostoru. Dosahuje se reformami ekonomické a sociální inkluze? Deskriptory: EU; Rakousko; SRN; Řecko; Itálie; Irsko; Portugalsko; Španělsko; krize ekonomická; ekonomika; zab. sociální; trh práce; politika zaměstnanosti; zab. důchodové; péče zdravotní; zdravotnictví; reforma; reforma ekonomická

ŽIVOTNÍ ÚROVEŇ, PROBLÉMY CHUDOBY mezinárodní A state-of-the-art review of working poverty in advanced economies: theoretical models, measurement issues and risk groups.[Příjmová chudoba ve vyspělých ekonomikách: teoretické modely, metody měření a rizikové skupiny.] / CRETTAZ, Eric In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 4 (2013), s. 347-362.:obr.,tab.,-lit. Článek se zabývá otázkami definice a měření příjmové chudoby a poskytuje přehled literatury, která se tímto tématem zabývá a mapuje situaci v Evropě, USA a Austrálii. Deskriptory: Mezinárodní; chudoba; příjmy nízké; teorie; výzkum; metody SIG: uložené 1667 EU Quality of life in Europe: Trends 2003-2012.[Kvalita života v Evropě: Trendy 20032012.] / Grijpstra, Douwe - de Klaver, Peter - van der Graaf, Amber - Veldhuis-Van Essen, Christi - Weijnen, Tom Luxembourg: Publications Office of the European Union, 2013.Dublin: European Foundation for Improvement of Living and Working Conditions, 2013. - 109 s.: příl. - ISBN 978-92-897-1126-5. Tato zpráva porovnává výsledky ze tří vln Evropského šetření kvality života (EQLS), která uskutečnil Eurofond v letech 2003, 2007 a 2011, a poskytuje důkazy o trendech a změnách v kvalitě života Evropanů během dekády. Zkoumá také, zda se rozdíly mezi jednotlivými členskými státy EU zmenšily, nebo zůstaly stabilní. Jedním ze závěrů je, že subjektivní pohoda zůstala stabilní v rámci celé EU, ale že také finanční napětí v domácnostech vzrostlo v důsledku hospodářské krize. Zpráva navrhuje aktivnější přístup k sociální ochraně, protože nižší příjem domácnosti má silný negativní vliv na kvalitu života, a to zejména v období hospodářského poklesu. 1. kapitola popisuje celkové trendy subjektivní pohody. Hlavními indikátory subjektivní pohody, používané v celé zprávě, jsou životní spokojenost a štěstí. 2. kapitola zkoumá trendy životní úrovně a deprivace. Diskutuje otázky jako finanční situace, schopnost vyjít s finančními prostředky, životní úroveň, materiální deprivace a nejistota příjmů. 3. kapitola diskutuje trendy ve sladění pracovního a osobního života. 4. kapitola se zabývá obecnými trendy a modely rodinného života, společenského života a sociálního vyloučení. 5. kapitola zkoumá trendy v místním prostředí,

57

domova a bydlení. 6. kapitola diskutuje trendy v oblasti zdraví, zdravotní péče, vzdělávání a veřejných službách. Kapitola 7 se zaměřuje na trendy dalších proměnných odrážejících kvalitu společnosti. Dostupné 5.2.2014 z: http://www.eurofound.europa.eu/publications/htmlfiles/ef1364.htm (published: 27 January, 2014) Deskriptory: EU; kvalita života; úroveň životní; šetření; domácnosti; situace sociální; situace ekonomická; sladění pracovního a rodinného života; společnost; bydlení; péče zdravotní; vzdělávání-výcvik; kvalita; zařízení péče o děti

PRÁCE, ZAMĚSTNANOST, MZDY SIG: uložené 1659 mezinárodní Ministries of Labour: Comparative Overview.[Ministerstva práce: Komparativní přehled.] / RYCHLÝ, Luděk Geneva: ILO, 2013. - 80 s.: příl.. - ISSN 2227-7560. Hlavním účelem této publikace je poskytnout analýzu současného vývoje a trendů na ministerstvech práce po celém světě. Zvláštní důraz je kladen na roli administrativy práce v podpoře industriálních vztahů, neboť je to specifický rys, který činí ministerstva práce poměrně unikátními mezi vládními orgány. Dalším cílem je poskytnout alespoň základní informace o pomoci, kterou ILO v poslední době poskytuje při hodnocení a posilování institucionální kapacity ministerstev práce. Tato pracovní zpráva také poskytuje praktické informace o ministerských strukturách, mandátech, adresách a webových stránkách. Dostupné 6.1.2014 z: http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_dialogue/--lab_admin/documents/publication/wcms_216424.pdf Deskriptory: Mezinárodní; správa veřejná; ministerstva; práce obecně; vztahy industriální; MOP EU Reframing public service employment relations: The impact of economic crisis and the new EU economic governance.[Nové uspořádání pracovních vztahů ve veřejné správě: Dopad hospodářské krize a nové ekonomické řízení EU.] / BACH, Stephen BORDOGNA, Lorenzo In: European Journal of Industrial Relations. - Roč.19, č. 4 (2013), s. 279-294.:tab., -lit. Tento článek představuje šest národní studie zahrnujících 11 zemí EU15, analyzuje dopad vládních úsporných opatření na pracovní podmínky veřejných zaměstnanců a pracovní vztahy ve veřejném sektoru. Zdůrazňuje, jak mezinárodní finanční trhy a nadnárodní aktéři změnili dynamiku pracovních vztahů v sektoru tradičně považovaném za chráněný před vnějšími tlaky. Pracovní vztahy ve veřejném sektoru se však i nadále odlišují ve srovnání se soukromým sektorem. Zvýšila se zde vládní jednostrannost v určování platu a podmínek, a odbory veřejného sektoru čelí zjevným potížím. Special Issue: Reframing public service employment relations Deskriptory: EU; sektor veřejný; správa veřejná; vztahy pracovní; podmínky pracovní; krize ekonomická

58

SIG: uložené 1662 EU Young people and temporary employment in Europe.[Mladí lidé a dočasné zaměstnání v Evropě.] / MATSAGANIS, Manos - RABEMIAFARA, Nirina - WARD, Terry Dublin: European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, 2013. - 43 s.: příl. Zejména mladí lidé v Evropě byli ovlivněni recesí: do poloviny roku 2013 přesahovala míra nezaměstnanosti lidí ve věku 24 let a mladších 23 %. Velká část pracovníků v této věkové skupině je zaměstnána dočasné spíše než na dobu neurčitou (42 % ve srovnání s pouze 10 % pracovníků ve věku 25-64 let). I když dočasné smlouvy nebo smlouvy na dobu určitou mohou být odrazovým můstkem při přechodu ze vzdělávání do práce, mohou být také pasti pro mladé lidi v nejistých pracovních místech. Tato zpráva ERM je založena na údajích korespondentů z 28 členských států EU a Norska. Zkoumá důvody růstu dočasných pracovních smluv v celé EU a zkoumá situaci, pokud jde o přístup mladých lidí s takovými smlouvami k sociální ochraně. Uvádí přehled opatření zavedených v různých zemích za účelem regulace využívání těchto smluv - často s cílem podpořit přechod na standardní smlouvy - a konečně prezentuje názory sociálních partnerů na tuto problematiku. V příloze jsou statistické údaje o zaměstnanosti mladých lidí a podmínkách přístupu k dávkám v nezaměstnanosti, nemocenským a mateřským dávkám. Dostupné 7.1.2014 z: http://www.eurofound.europa.eu/emcc/erm/studies/tn1304017s/tn1304017s.htm (Publication date: 07-01-2014) Studie byla kompilována na základě jednotlivých národních zpráv korespondentů ERM, vypracovaných na základě dotazníku. Národní zpráva a dotazník jsou dostupné z: http://www.eurofound.europa.eu/emcc/erm/studies/tn1304017s/index.htm Czech Republic: Young people and temporary employment in Europe /Vevrková, Soňa. Dostupné z: http://www.eurofound.europa.eu/emcc/erm/studies/tn1304017s/cz1304019q.htm Deskriptory: EU; Norsko; mládež; zaměstnanost; zaměstnání dočasné; poměr pracovní; přechod do zaměstnání; politika zaměstnanosti; ochrana sociální; dialog sociální Řecko Greek public service employment relations: A Gordian knot in the era of sovereign default.[Řecké pracovní vztahy ve veřejné správě: gordický uzel v době největšího neplnění závazků.] / IOANNOU, Christos A. In: European Journal of Industrial Relations. - Roč.19, č. 4 (2013), s. 295-308.:tab., -lit. Pracovní vztahy ve veřejném sektoru jsou ve středu ekonomických programů pro Řecko. Ty vyžadují snížení primárních veřejných výdajů o 10 % HDP, celkový nový design veřejných služeb a masivní privatizaci. Veřejné mzdy byly předmětem dílčích snížení spolu s posuny směrem k oslabení speciálního statutu zaměstnání ve veřejném sektoru. Zůstává otevřenou otázkou, zda naléhavý tlak na snížení veřejných výdajů prostřednictvím postupných kvantitativních úprav může vést k úspěšným strukturálním reformám směrem k zeštíhlení a zefektivnění veřejného sektoru. Special Issue: Reframing public service employment relations Deskriptory: Řecko; sektor veřejný; správa veřejná; vztahy pracovní; reforma; mzdy; zaměstnanost Portugalsko; Španělsko Employment relations and unions in public administration in Portugal and Spain: From reform to austerity.[Pracovní vztahy a odbory ve veřejné správě v Portugalsku a ve Španělsku: Od reformy k úsporným opatřením.] / STOLEROFF, Alan In: European Journal of Industrial Relations. - Roč.19, č. 4 (2013), s. 309-323.:tab., -lit. Tento článek zkoumá reakce odborů na transformaci pracovních vztahů ve veřejné správě v Portugalsku v průběhu reformních programů zahájených po r. 2002 a novějších úsporných opatření. Zkoumá vztah mezi konfliktem a vzájemnou shodou a analyzuje po-

59

hledy a postupy ideologicky rozdělených odborů v tomto sektoru. V závěru zvažuje komparativní otázky vyplývající z uplatňování obdobných úsporných balíčků v Portugalsku a ve Španělsku a porovnává jejich cesty pracovních vztahů a odborové činnosti ve veřejné správě. Special Issue: Reframing public service employment relations Deskriptory: Portugalsko; Španělsko; vztahy industriální; vztahy pracovní; správa veřejná; sektor veřejný; odbory Itálie; Francie Economic crisis and the politics of public service employment relations in Italy and France.[Ekonomická krize a politika pracovních vztahů veřejné správy v Itálii a Francii.] / BORDOGNA, Lorenzo - PEDERSINI, Roberto In: European Journal of Industrial Relations. - Roč.19, č. 4 (2013), s. 324-340.:tab., -lit. Tento článek analyzuje dopad vládních úsporných opatření na pracovní podmínky státních zaměstnanců a pracovní vztahy ve veřejném sektoru v Itálii a ve Francii. Načasování a závažnost těchto opatření se lišily vzhledem k odlišné situaci veřejných financí v těchto dvou zemích. Dopad na úrovně zaměstnanosti, mzdy, pracovní podmínky a důchody byl obecně výraznější v Itálii než ve Francii. Reforma institucí pracovních vztahů ve veřejném sektoru předcházela ekonomickou krizi; v Itálii bylo cílem omezit výsady odborů a rozsah kolektivního vyjednávání; ve Francii bylo cílem posílení institucí sociálního dialogu. Ale v obou případech byla vládní moc jednostranně určovat meze a podmínky zaměstnávání jasně znovu potvrzena. Special Issue: Reframing public service employment relations Deskriptory: Itálie; Francie; vztahy pracovní; sektor veřejný; správa veřejná; podmínky pracovní V. Británie; Irsko Public service employment restructuring in the crisis in the UK and Ireland: Social partnership in retreat.[Restrukturalizace zaměstnanosti ve veřejné správě v době krize ve Velké Británii a Irsku: Sociální partnerství na ústupu.] / BACH, Stephen - STROLENY, Alexandra In: European Journal of Industrial Relations. - Roč.19, č. 4 (2013), s. 341-357.:tab., -lit. Krize měla závažné důsledky pro pracovní vztahy veřejné správě v liberálních tržních ekonomikách ve Velké Británii a Irsku. Rozdíly v procesu fiskální konsolidace však odrážejí odlišná dědictví sociálního partnerství, dřívějších modelů reformy veřejné správy a rozdílných vztahů k eurozóně. Přijatá opatření nicméně odrážejí podobný zájem snížit zaměstnanost ve veřejném sektoru, zhoršit mzdy a pracovní podmínky a zvýšit pracovní úsilí. Navzdory zhoršení podmínek zaměstnání byly protestní akce tlumené, což odráží vážné oslabení odborů. Oba případy ukazují, že vlády se méně znepokojovaly tím, aby získaly podporu odborů pro prosazení úsporných opatření. Special Issue: Reframing public service employment relations Deskriptory: V. Británie; Irsko; vztahy industriální; vztahy pracovní; podmínky pracovní; sektor veřejný; správa veřejná; odbory; dialog sociální; krize ekonomická; mzdy; zaměstnanost; zab. důchodové SRN Germany: The public sector in the financial and debt crisis.[Německo: Veřejný sektor ve finanční a dluhové krizi.] / KELLER, Berndt In: European Journal of Industrial Relations. - Roč.19, č. 4 (2013), s. 359-374.:tab., -lit. Tento článek analyzuje měnící se obrysy pracovních vztahů ve veřejném sektoru v Německu během a po finanční a dluhové krizi. Za účelem pochopení, co je příznačný pro německou zkušenost a co je podobné ostatním zemím, poskytuje autor komparativní pohled na vybrané členské státy EU, především Rakousko. Podrobně popisuje dopad různých úsporných opatření týkajících se zaměstnanců ve veřejném sektoru. Analyzuje ko-

60

lektivní důsledky a výzvy pro firemní subjekty a instituce trhu práce, zejména odbory a kolektivní vyjednávání. Dále nabízí stručnou prognózu budoucího vývoje. Special Issue: Reframing public service employment relations Deskriptory: SRN; sektor veřejný; vztahy pracovní; krize ekonomická; zaměstnanci; podmínky pracovní; odbory; vyjednávání kolektivní; mzdy; zaměstnanost; EU; Rakousko Dánsko Public service employment relations in an era of austerity: The case of Denmark.[Pracovní vztahy ve veřejné správě v době úsporných opatření: Případ Dánska.] / WESLEY HANSEN, Nana - MAILAND, Mikkel In: European Journal of Industrial Relations. - Roč.19, č. 4 (2013), s. 375-389.:tab., -lit. Tento článek analyzuje dopad ekonomické krize na veřejný sektor v Dánsku. Nejprve zkoumá celkové reakce veřejného sektoru a prezentuje lokální případové studie, dále nabízí komparativní pohled na ostatní severské země. Článek dochází k závěru, že reakce na krizi v Dánsku většinou zahrnují "resetování nedávné reformy". Krize ovlivnila úrovně pracovních míst a pracovních vztahů, ale další řídící faktory jsou také důležité. Analýza na místní úrovni naznačuje, že snížení úrovně pracovních míst je v téměř stejné míře výrazem zavedení předkrizových reforem a demografických změn jako projevem přímého dopadu krize. Mírný dopad krize na reformy veřejného sektoru je shledán také v Norsku, Finsku a Švédsku. Special Issue: Reframing public service employment relations Deskriptory: Dánsko; sektor veřejný; reforma; krize ekonomická; vztahy pracovní; zaměstnanost; mzdy; dialog sociální; Skandinávie SIG: uložené 1664 EU Working conditions of young entrants to the labour market.[Pracovní podmínky mladých lidí vstupujících na trh práce.] / CORRAL, Antonio - ISUSI, Inigo Dublin: European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, 2013. - 45 s.: příl. Mladí pracovníci v celé EU, a to zejména ti, kteří vstupují na trh práce, se potýkají s velkými obtížemi v přístupu k zaměstnání. Vysoké míry nezaměstnanosti a horší pracovní podmínky pro mladé lidi přidaly nové negativní dimenze k tradičním problémům této skupiny v přístupu k práci. Tato zpráva se zabývá současnými pracovními podmínkami mladých Evropanů vstupujících na trh práce a tím, jak se tyto podmínky vyvinuly v posledních letech, a to zejména v době krize. Shledává větší výskyt nestandardních forem zaměstnání mezi mladými pracovníky. Dostupné 20.1.2014 z: http://www.eurofound.europa.eu/ewco/studies/tn1306013s/tn1306013s.htm (published: 09-01-2014) Studie byla kompilována na základě jednotlivých národních zpráv korespondentů EWCO, vypracovaných na základě dotazníku. Národní zprávy a dotazník jsou dostupné z: http://www.eurofound.europa.eu/ewco/studies/tn1306013s/index.htm Czech Republic: Working conditions of young entrants to the labour market / Štěpánka Pfeiferová. Dostupné z: http://www.eurofound.europa.eu/ewco/studies/tn1306013s/cz1306019q.htm Deskriptory: EU; pracovníci; mládež; trh práce; podmínky pracovní; nezaměstnanost; nezaměstnanost mládeže; zaměstnanost; práce netypická; zaměstnání dočasné; zaměstnání na zkrácený úvazek; mzdy; vzdělávání-výcvik; sladění pracovního a rodinného života; flexicurity; přechod do zaměstnání; dialog sociální; krize ekonomická

61

SIG: uložené 1665 EU Employment and Social Developments in Europe 2013.[Zaměstnanost a sociální vývoj v Evropě 2013.] Luxembourg: Publications Office of the European Union, 2014. - 496 s.: příl.. - ISSN 2315-2540. - ISBN 978-92-79-35281-2. Letošní zpráva poskytuje hloubkový a široky přehled klíčových problémů na trhu práce a v sociální oblasti, kterým čelí EU, jak se pomalu dostává z recese. Kde budou vznikat nová pracovní místa ve stále více konkurenční globální ekonomice? Pomohou aktivní politiky začleňování řešit rostoucí chudobu lidí v produktivním věku. Přetrvá zlepšení v postavení žen na trhu práce v období krize, nebo se s oživením ztratí. Řeší se efektivně problematiky nedeklarované práce. Bude pokrok ve všech členských státech stejný, nebo těm nejslabším hrozí další propad. Byly národní systémy sociálního zabezpečení efektivní a účinné, pokud jde o udržení příjmů během recese a při řešení jejich dlouhodobých cílů. Bude ještě třeba přizpůsobit způsoby, kterými se měří hospodářský a sociální pokrok, aby bylo možné náležitě zohlednit nerovnosti. Statistická příloha (2006-12). Dostupné 22.1.2014 z: http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=738&langId=en&pubId=7684&type=2&furthe rPubs=no (published: 21/01/2014) Deskriptory: EU; rozvoj sociální; zaměstnanost; trh práce; krize ekonomická; chudoba; rovnost; situace ekonomická; nezaměstnanost; nezaměstnanost dlouhodobá; nezaměstnanost mládeže; výdaje sociální; vytváření prac. příležitostí; kvalifikace odborná; politika zaměstnanosti; vyloučení sociální; pracovníci; chudí; dávky; mzdy; návrat do práce; služby zaměstnanosti; doba pracovní; gender; zařízení péče o děti; zaměstnanost skrytá; statistika; ukazatele EU Unemployment and psychological distress among young adults in the Nordic countries: A review of the literature.[Nezaměstnanost a psychické potíže u mladých lidí v severských zemích: Přehled literatury.] / RENEFLOT, Anne - EVENSEN, Miriam In: International Journal of Social Welfare. - Roč.23, č. 1 (2014), s. 3-15.:obr., -lit. Článek shrnuje výsledky severského výzkumu o vztahu mezi nezaměstnaností a duševním zdravím, které byly publikovány od roku 1995. Průřezové studie ukazují že nezaměstnaní trpí více psychickými potížemi než zaměstnané osoby a že samotná nezaměstnanost zvyšuje riziko psychického strádání a pokusu o sebevraždu. Deskriptory: EU; Island; Dánsko; Finsko; Švédsko; Norsko; nezaměstnanost mládeže; nezaměstnaní; nezaměstnanost; mládež; skupiny věkové; vývoj; zdraví duševní; politika zaměstnanosti; výzkum; psychologie mezinárodní Responding to the demographic challenge.[Reagování na demografické výzvy.] /BOWERS, Adam In: World of Work. - č. Special Issue (2013), s. 36-37. Protože populace rychle na celém světě stárne, hledají vlády i organizace zaměstnavatelů a pracovníků způsoby jak se s touto demografickou výzvou vyrovnat. Pro vyspělé ekonomiky je klíčové dosáhnout rovnováhy mezi zajištěním zaměstnanosti pro všechny věkové skupiny a poskytováním dostatečné sociální ochrany nezaměstnaným, nemocným a lidem v důchodu. Přístup celoživotního cyklu. Deskriptory: Mezinárodní; stárnutí; politika zaměstnanosti; pracovníci starší; vytváření prac. příležitostí; ochrana sociální

62

SIG: uložené 1668 EU Early childhood education and care: Working conditions and training opportunities.[Předškolní Vzdělávání a péče: Pracovní podmínky a možnosti odborného výcviku.] / MOLINUEVO, Daniel - AHRENDT, Daphne - BUXBAUM, Adi - MOSER, Winfried Dublin: European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, 2014. - 44 s. Cílem této pracovní zprávy je poskytnout informace o pracovních podmínkách a možností pracovní odborné přípravy pracovníků v předškolním vzdělávání a péči a popsat, jak jsou tyto faktory spojeny s výsledky pro děti. Tento dokument je součástí výzkumného projektu "Posuzování služeb péče o děti", který provádí Eurofound v letech 2013-2014. Projekt se zaměřuje na dvě dimenze předškolního vzdělávání a péče, které byly hlavním tématem politických iniciativ na evropské úrovni: zajistit dostupnost a kvalitu služeb. Dostupné 5.2.2014 z: http://www.eurofound.europa.eu/publications/htmlfiles/ef13101.htm (published: 27 January, 2014) Deskriptory: EU; zařízení péče o děti; zařízení předškolní; pracovníci; pedagogové; podmínky pracovní; vzdělávání-výcvik; služby; kvalita; Nizozemí; Španělsko SIG: uložené 1669 EU Representativeness of the European social partner organisations: Electricity sector.[Reprezentativnost evropských organizací sociálních partnerů: Odvětví elektroenergetiky.] / SANZ de MIGUEL, Pablo Dublin: European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, 2013. - 87 s.: příl. Tato studie poskytuje informace o odvětvovém sociálním dialogu v odvětví elektroenergetiky. Studie je rozdělena do tří částí: souhrn o ekonomickém a pracovním zázemí v tomto odvětví; analýza organizací sociálních partnerů ve všech členských státech EU s důrazem na členství, jejich roli v kolektivním vyjednávání, sociálním dialogu a veřejné politice, a jejich zapojení na národní a evropské úrovni; analýza relevantních evropských organizací, zejména jejich členské složení a jejich schopnost vyjednávat. Dostupné 5.2.2014 z: http://www.eurofound.europa.eu/eiro/studies/TN1305028S/tn1305028s.htm (published: 27 January, 2014) Studie byla kompilována na základě jednotlivých národních zpráv korespondentů EIRO, vypracovaných na základě dotazníku. Národní zprávy a dotazník jsou dostupné z: http://www.eurofound.europa.eu/eiro/studies/TN1305028S/index.htm Czech Republic: Representativeness of the European social partner organisations in the electricity sector /Pojer, Petr. Dostupné z: http://www.eurofound.europa.eu/eiro/studies/TN1305028S/cz1305029q.htm Deskriptory: EU; dialog sociální; organizace; zaměstnavatelé; odbory; vyjednávání kolektivní Švédsko A marriage of convenience.[Sňatek z rozumu.] / YARDE, Rosalind In: World of Work. - č. Special Issue (2013), s. 34-35. O systému sociálního dialogu ve Švédsku. Deskriptory: Švédsko; dialog sociální; systém; vztahy industriální; odbory; organizace; zaměstnavatelé; vyjednávání kolektivní

63

SIG: uložené 1671 EU Working conditions and job quality: Comparing sectors in Europe. Overview report.[Pracovní podmínky a kvalita zaměstnání: Porovnání odvětví v Evropě - Přehledová zpráva.] / van HOUTEN, Gijs - CABRITA, Jorge - VARGAS, Oscar Dublin: European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions, 2014. - 60 s. Cílem této zprávy je zachytit rozmanitost převládající v různých odvětvích v Evropě, pokud jde o pracovní podmínky a kvalitu zaměstnání. Informační listy ukazují porovnání pracovníků v každém odvětví s evropským průměrem pro všechny pracovníky a upozorňují na rozdíly a podobnosti mezi různými skupinami pracovníků. Zpráva zdůrazňuje trendy napříč sektory v oblastech, jako jsou pracovní doba a sladění pracovního a soukromého života, organizace práce, odborné kvalifikace a odborný výcvik, reprezentace zaměstnanců a psychosociální a fyzické prostředí. Poukazuje na odvětví, která si stojí velmi dobře nebo naopak velmi špatně, pokud jde o kvalitu pracovních míst, a osvětluje rozdíly mezi odvětvími, pokud jde o zdraví a pohodu. Dostupné 17.2.2014 z: http://www.eurofound.europa.eu/publications/htmlfiles/ef1384.htm (published: 10 February, 2014) Deskriptory: EU; podmínky pracovní; pracovníci; kvalita pracovního života; sladění pracovního a rodinného života; skupiny věkové; gender; samostatní; zaměstnanci; doba pracovní; mzdy; práce netypická; organizace práce; kvalifikace odborná; vzdělávánívýcvik; bezpečnost práce SIG: uložené 1672 mezinárodní Employment and social protection in the new demographic context.[Zaměstnanost a sociální ochrana v novém demografickém kontextu.] Geneva: ILO, 2013. - 120 s.: příl.. - ISSN 0074-6681. - ISBN 978-92-2-126862-8. Měnící se věková struktura populace má potenciálně významné důsledky pro ekonomický rozvoj, trh práce a pohodu v různých rozvojových kontextech. To vyvolává otázky týkající se možných nedostatků v nabídce pracovních sil a odborností, produktivitě a inovacích a zajištění přiměřené sociální ochrany a dalších služeb pro stále stárnoucí populaci. Zpráva analyzuje tyto důsledky a politické směry, které jsou vyvíjeny a diskutovány, a to zejména v průmyslově vyspělých zemích, které jsou v pokročilejším stádiu tohoto demografického přechodu. Zabývá se také problematikou demografických přechodů v rozvojových zemích, které se musí se připravit na stárnutí populace a zároveň zažívají hlubokou krizi důstojných a produktivních pracovních příležitostí, včetně těch pro mladé ženy a muže, a vysoké úrovně chudoby a neformálnosti. Dostupné 22.2.2014 z: http://www.ilo.org/ilc/ILCSessions/102/reports/reportssubmitted/WCMS_209717/lang--en/index.htm (published: 05 April 2013) Deskriptory: Mezinárodní; MOP; demografie; stárnutí; trh práce; zdroje lidské; nezaměstnanost; vzdělávání-výcvik; kvalifikace odborná; pracovníci starší; migrace; krize ekonomická; chudoba; produktivita práce; příjmy; ochrana sociální; odchod do důchodu; poměr náhradový; zab. sociální; výdaje sociální; zab. důchodové; reforma; politika zaměstnanosti; zaměstnatelnost; zaměstnanost; sladění pracovního a rodinného života; doba pracovní; organizace práce; péče zdravotní; péče dlouhodobá

64

SIG: uložené 1673 mezinárodní World of Work Report 2013. Repairing the economic and social fabric.[Zpráva o světě práce: Opravení ekonomického a sociálního uspořádání.] Geneva: ILO, 2013. - 119 s.: příl.. - ISSN 2049-9280. - ISBN 978-92-9-251018-3. Studie analyzuje globální situaci v oblasti zaměstnanosti pět let po začátku globální finanční krize. Zabývá se výkonnosti trhu práce a projekcemi jak na globální, tak i regionální úrovni. Trh práce a příjmová situace jsou nerovnoměrné, ale mohou být zlepšeny konsolidováním procesu vyrovnávání v rozvíjejících se zemích a nalézáním té správné rovnováhy mezi zaměstnaností a makroekonomickými cíli ve vyspělých ekonomikách. Pokrok směrem ke snižování ekonomických a sociálních nerovností by otevřel cestu pro trvalou obnovu. Tato zpráva zdůrazňuje klíčovou roli dobře navržených politik zaměstnanosti a sociálních politik. Zpráva zaměřuje pozornost především na úlohu pečlivě navržených minimálních mezd (kapitola 3). Dostupné 22.2.2014 z: http://www.ilo.org/washington/resources/selected-ilopublications/WCMS_214476/lang--en/index.htm (published: 03 June 2013) Deskriptory: Mezinárodní; MOP; trh práce; zaměstnanost; nezaměstnanost; příjmy; mzda minimální; politika zaměstnanosti; situace sociální; krize ekonomická; politika hospodářská

OBYVATELSTVO, MIGRACE EU The freedom of movement of EU workers.[Volný pohyb evropských pracovníků.] In: Social agenda. - č. 34 (2013), s. 14-23. Soubor speciálně zaměřených článků o problematice pracovní mobility v rámci Evropské unie. Deskriptory: EU; pracovníci migrující; migrace; osoby migrující mezinárodní Immigration and redistribution revisited: how different motivations can offset each other.[O vztahu mezi preferencemi pro přerozdělování a postoji k úrovni imigrace.] / EMMENEGGER, Patrick - KLEMMENSEN, Robert In: Journal of European Social Policy. - Roč.23, č. 4 (2013), s. 406-422.:obr.,tab.,-lit. Deskriptory: Mezinárodní; migrace; politika migrační; redistribuce; teorie; modelování

65

RŮZNÉ SIG: uložené 1658 EU Europe's Societal Challenges.An analysis of global societal trends to 2030 and their impact on the EU.[Společenské výzvy Evropy: Analýza globálních společenských trendů do roku 2030 a jejich dopad na EU.] / Hoorens, Stijn - Guerin, Benoit - Ghez, Jeremy J. - Schweppenstedde, Daniel - Hellgren, Tess - Horvath, Veronika - Graf, Marlon Janta, Barbara - Drabble, Samuel - Kobzar, Svitlana Brussels: European Union, 2013.RAND Corporation, - 133 s.: příl. - ISBN 978-92-7929722-9. Jaké budou klíčové společenské výzvy, kterými se bude muset EU zabývat v příštích dvou desetiletích. Zpráva analyzuje trendy v rámci následujících témat: příjmová rovnost a globální střední třída; globálně se rozšiřující stárnutí populace; zaměstnanost a měnící se pracovní síla; vyvíjející se modely a dopady migrace; potenciál společností pro posílení jedinců. Z pověření European Strategy and Policy Analysis System (ESPAS) je dalším cílem tohoto výzkumu snaha pomoci zavést trvalý rámec pro posuzování charakteristických globálních trendů. Na tomto základě zpráva dospěla k závěru, že existuje celá řada význačných politických výzev seskupených kolem tří témat: 1) investování do občanů: vybavit občany EU nástroji, umožňujícími jim chopit se příležitostí a chránit ty nejzranitelnější; 2) příprava na nové růstové paradigma: zaměření více na blahobyt než růst produktivity a umožnit podnikům konkurovat v globálním měřítku a na vnitřním trhu; 3) transformace vlády: rekalibrace mašinérie veřejného sektoru a služeb, aby se přizpůsobily realitě 21. století. Některé trendy a výzvy jsou však mnohem méně jisté. Zpráva naznačuje, že EU by měla zvýšit vlastní odolnost, omezit zranitelnost vůči nejvíce nepředvídatelným trendům a lépe definovat a uzákoňovat politické reakce. Dostupné 6.1.2014 z: http://www.rand.org/pubs/research_reports/RR479.html Deskriptory: EU; třída střední; globalizace; stárnutí; společnost; zaměstnanost; trh práce; rovnost; gender; skupiny znevýhodněné; krize ekonomická; politika; sektor veřejný; služby SIG: uložené 1659 mezinárodní Ministries of Labour: Comparative Overview.[Ministerstva práce: Komparativní přehled.] / RYCHLÝ, Luděk Geneva: ILO, 2013. - 80 s.: příl.. - ISSN 2227-7560. Hlavním účelem této publikace je poskytnout analýzu současného vývoje a trendů na ministerstvech práce po celém světě. Zvláštní důraz je kladen na roli administrativy práce v podpoře industriálních vztahů, neboť je to specifický rys, který činí ministerstva práce poměrně unikátními mezi vládními orgány. Dalším cílem je poskytnout alespoň základní informace o pomoci, kterou ILO v poslední době poskytuje při hodnocení a posilování institucionální kapacity ministerstev práce. Tato pracovní zpráva také poskytuje praktické informace o ministerských strukturách, mandátech, adresách a webových stránkách. Dostupné 6.1.2014 z: http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_dialogue/--lab_admin/documents/publication/wcms_216424.pdf Deskriptory: Mezinárodní; správa veřejná; ministerstva; práce obecně; vztahy industriální; MOP

66

NOVÉ INFORMAČNÍ MATERIÁLY A PUBLIKACE VE FONDU KNIHOVNY

• SIG: 5982 ČR Proměny partnerství.Životní dráhy a partnerství v české společnosti. / Hasmanová Marhánková, Jaroslava [EDI] - Kreidl, Martin [EDI] Praha: Sociologické nakladatelství (SLON), 2012. - 264 s. - ISBN 978-80-7419-142-8. Deskriptory: dráhy životní; soužití nesezdané; manželství; rozvody; děti; migrace; rodina; gender; ČR • SIG: 5983 ČR The development of czech childcare policies. / Saxonberg, Steven - Hašková, Hana Mudrák, Jiří Praha: Sociologické nakladatelství (SLON), 2012. Praha: Institute of Sociology of the Academy of Sciences of the Czech Republic, 2012. - 174 s. - ISBN 978-80-7419-101-5. Knižnice Sociologické aktuality; vol. 29 Deskriptory: děti; zařízení předškolní; politika populační; ČR; historie; rodičovství; Mezinárodní • SIG: 5984 mezinárodní; EU Work, family policies and transitions to adulthood in Europe. / Knijn, Trudie [EDI] Basingstoke: Palgrave Macmillan, 2012. - xiv, 240 s. - ISBN 978-0-230-30025-5. Work and Welfare in Europe Deskriptory: EU; rodina mladá; politika populační; sladění pracovního a rodinného života; gender; politika sociální; trh práce; rodičovství; přechod do zaměstnání • SIG: 5985 V. Británie; mezinárodní Disability benefits, welfare reform and employment policy. / Lindsay, Colin [EDI] Houston, Donald [EDI] Basingstoke: Palgrave Macmillan, 2013. - xv, 244 s. - ISBN 978-0-230-34994-0. Work and Welfare in Europe Deskriptory: práce-postižení; důchod invalidní; politika zaměstnanosti; V. Británie; invalidita; stav zdravotní; Nizozemí; Nový Zéland; Švédsko; SRN; trh práce; postižení; zaměstnatelnost • SIG: 5986 EU; mezinárodní Vhildbearing, women´s employment and work-life balance policies in contemporary Europe. / Oláh, Livia Sz. [EDI] - Fratczak, Ewa Basingstoke: Palgrave Macmillan, 2013. - xvi, 224 s. - ISBN 978-0-230-32088-8. Work and Welfare in Europe Deskriptory: práce-ženy; sladění pracovního a rodinného života; děti; porodnost; Švédsko; Francie; SRN; Polsko; Maďarsko; výzkum; Mezinárodní; chování demografické; dovolená rodičovská

67

• SIG: 5987 mezinárodní Non-standard employment in Europe. / Koch, Max [EDI] - Fritz, Martin [EDI] Basingstoke: Palgrave Macmillan, 2013. - xxiv, 246 s. - ISBN 978-1-137-26715-3. Work and Welfare in Europe Deskriptory: práce netypická; Mezinárodní; EU; Španělsko; Chorvatsko; V. Británie; Polsko; SRN; zaměstnání dočasné; zaměstnání na zkrácený úvazek; trh práce; krize ekonomická; Dánsko; Finsko; Norsko; Švédsko; flexibilita pracovní; příjmy nízké; rodina; úroveň životní • SIG: 5988 mezinárodní Financing long-term care in Europe.Institutions, methods and models. / CostaFont, Joan [EDI] - Courbage, Christophe [EDI] Basingstoke: Palgrave Macmillan, 2012. - xiii, 341 s. - ISBN 978-0-230-24946-2. Deskriptory: péče dlouhodobá; financování; Mezinárodní; pojištění zdravotní; Nizozemí; Francie; V. Británie; Itálie; Španělsko; Portugalsko; Rakousko; SRN; Evropa střední a východní; Švýcarsko; Belgie; Dánsko; Norsko; Švédsko; stárnutí; výdaje; služby sociální • SIG: 5989 ČR Cizinci v České republice. Praha: Český statistický úřad, 2013. - 212 s. - ISBN 978-80-250-2439-3. Deskriptory: cizinci; statistika; migrace; práce-cizinci; vzdělání dosažené; kriminalita; péče zdravotní; migrace tajná; trh práce; ČR • SIG: 5990 ČR Basic indicators of labour and social protection in the Czech Republic. Time series and graphs 2012. Prague: Ministry od Labour and Social Affairs, 2013. - 53 s. - ISBN 978-80-7421-067-9. Deskriptory: ukazatele sociální; zab. důchodové; zab. nemocenské; zab. sociální; dávky; podpora sociální; služby sociální; příjmy-domácnosti; trh práce; ochrana sociální; výdaje; EU; statistika • SIG: 5991 ČR Základní ukazatele z oblasti práce a sociálního zabezpečení v České republice ve vývojových řadách a grafech 2012. Praha: Ministerstvo práce a sociálních věcí, 2013. - 53 s. - ISBN 978-80-7421-066-2. Deskriptory: ukazatele sociální; zab. důchodové; zab. nemocenské; zab. sociální; dávky; podpora sociální; služby sociální; příjmy-domácnosti; trh práce; ochrana sociální; výdaje; EU; statistika • SIG: 5992 ČR Nezaměstnanost absolventů škol se středním a vyšším odborným vzděláním 2013. / Burdová, Jeny - Vojtěch, Jiří Praha: Národní ústav pro vzdělávání, 2013. - 59 s. Deskriptory: nezaměstnanost; absolventi SŠ; vzdělání dosažené; ČR; statistika; kraje

68

• SIG: 5993 ČR Postoje zaměstnavatelů k zaměstnávání absolventů škol. Zpráva ze šetření zaměstnavatelů v technických odvětvích. / Doležalová, Gabriela Praha: Národní ústav pro vzdělávání, 2013. - 44 s. Deskriptory: absolventi SŠ; zaměstnanost; trh práce; zaměstnavatelé; přechod do zaměstnání; ČR; šetření; práce-absolventi • SIG: 5994 ČR; Francie Rodinné chování a rodinná politika jako kontext systému denní péče o děti ve Francii a v České republice. / Paloncyová, Jana Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 95 s. - ISBN 978-80-7416127-8. Předkládaná monografie je úvodním výstupem projektu "Nové formy denní péče o děti v České republice". Cílem projektu jsou návrhy na rozšíření nabídky nerodinné denní péče o děti v ČR na základě příkladů dobré praxe z Francie, neboť je to země s velmi rozvinutým systémem neinstitucionální péče, který se v praxi osvědčil a je dále rozvíjen. V první části monografie je stručně nastíněn vývoj rodinného chování francouzské a české populace, jež je nezbytným rámcem pro porozumění celkové filozofii rodinné i sociální politiky. Druhá část monografie se zabývá základním vývojem sociální a rodinné politiky v obou zemích, s kterými jsou systémy denní nerodinné péče úzce spjaty. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_360.pdf Deskriptory: chování demografické; porodnost; demografie; politika populační; politika sociální; ČR; Francie; VÚPSV • SIG: 5996 ČR; Francie Ekonomické podmínky slaďování rodiny a zaměstnání v České republice a ve Francii. Komparace se zaměřením na kontext potřeb a zájmu o služby denní péče o děti. / Kuchařová, Věra Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 93 s. - ISBN 978-80-7416128-5. Tato monografie je druhou ze tří publikací, zpracovaných v rámci projektu "Nové formy denní péče o děti v České republice". Projekt se zaměřuje na rozšíření dostupnosti kvalitní a různorodé nerodinné denní péče o děti. Hlavním nástrojem je ověřování možností přenosu dobré praxe z Francie. Tato publikace se zaměřuje na oblast, která vyžaduje v tomto kontextu důkladný rozbor, protože podmiňuje převoditelnost francouzských zkušeností do české společnosti - ekonomické podmínky. Zejména se soustřeďuje na zaměstnanost s přednostním zájmem o zaměstnanost žen a genderové nerovnosti. Předmětem zkoumání je závislost životních podmínek mladých rodin na míře a formách zaměstnanosti v obou zemích. Pozornost je věnována též strategiím slaďování rodiny a zaměstnání a tomu, jak se promítá větší (ve Francii) či menší (v ČR) nabídka služeb denní péče o děti v míře zaměstnanosti matek malých dětí a v pracovních kariérách žen. Studie vznikla v rámci projektu Nové formy denní péče o děti v České republice Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_362.pdf Deskriptory: sladění pracovního a rodinného života; děti; práce-matky; rodina mladá; úroveň životní; gender; zaměstnanost; nezaměstnanost; práce netypická; flexibilita pracovní; příjmy-domácnosti; rodičovství; situace ekonomická; VÚPSV; Francie; ČR

69

• SIG: 5997 ČR Příjmová chudoba a materiální deprivace v České republice podle indikátorů EU - vývoj v důsledku krize, fiskální konsolidace a sociální reformy. / Horáková, Markéta a kol. Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 105 s., 5 příl. - ISBN 97880-7416-129-2. V monografii se zaměřujeme na problematiku chudoby, materiální a finanční deprivaci a sociálního vyloučení v České republice s důrazem na situaci dětí s cílem poskytnout přehled vývoje v letech 2008-2011, posoudit dopady krize a dopady sociálních reforem na vývoj rizika chudoby a sociálního vyloučení. Monografie rovněž zkoumá faktory rizika chudoby u dětí a dalších kategorií populace, zkoumá roli nákladů na bydlení z hle-diska dopadů na riziko chudoby a deprivace, nabízí i mezinárodní srovnání. Věnuje se konečně kategorii populace pobírající dávky hmotné nouze a jejich příjmové situaci. Zhoršení míry rizika chudoby můžeme zaznamenat především v roce 2011 (příjmy jsou za rok 2010). Rizika chudoby a sociálního vyloučení jsou obecně stále relativně nízká, ale soustředěna do určitých kategorií populace, včetně dětské populace. Krom toho je zachycena relativně vysoká úroveň deprivace v některých položkách materiální deprivace, zejména jde o náklady na bydlení, které hrají rostoucí roli. Poklesla efektivnost sociálních transferů v eliminaci rizika chudoby. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_363.pdf Deskriptory: chudoba; vyloučení sociální; krize ekonomická; bydlení; dávky; nouze hmotná; příspěvek na bydlení; děti; příjmy-domácnosti; pomoc sociální; ochrana sociální; VÚPSV; ČR; Mezinárodní • SIG: 5998 mezinárodní Systémy sociálního dialogu se zaměřením na zaměstnavatelskou sféru ve vybraných zemích EU. / Hála, Jaroslav a kol. Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 373 s. - ISBN 978-807416-126-1. Úkolem této části projektu "Udržitelnost sociálního dialogu v ČR - rozvoj kvality služeb zástupců zaměstnavatelů, reg. č. CZ.1.04/1.1.01/02.00012" bylo zpracování analytických studií o národních systémech sociálního dialogu a kolektivního vyjednávání ve vybraných evropských zemích (Francie, Irsko, Německo, Polsko, Rakousko, Slovensko, Velká Británie). Na základě těchto národních monografií, strukturovaných podle předem určené jednotné osnovy a zachycujících vývoj v posledních deseti až patnácti letech, byla provedena zobecňující komparace jednotlivých aspektů systémů sociálního dialogu a kolektivního vyjednávání v uvedených zemích. Předmětem srovnání se staly stěžejní prvky legislativního rámce, systému sociálního partnerství, systému reprezentace zaměstnaneckých a zaměstnavatelských zájmů, systému tripartitního a bipartitního sociálního dialogu včetně bipartitního vyjednávání a jeho kapacity. Monografie je doplněna rozborem nadnárodního vyjednávání a sjednávání nadnárodních kolektivních smluv, a to jak v Evropě, tak i ve světovém měřítku. Jde o poměrně méně známou problematiku, jež však zejména z pohledu perspektivy sociálního dialogu v Evropě má s ohledem na rostoucí působení nadnárodních společností relativně významný potenciál. Studie vznikla v rámci projektu Udržitelnost sociálního dialogu v ČR - rozvoj kvality služeb zástupců zaměstnavatelů Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_361.pdf Deskriptory: dialog sociální; vyjednávání kolektivní; odbory; zaměstnavatelé; Francie; Irsko; SRN; Polsko; Rakousko; SR; V. Británie; smlouvy kolektivní; právo pracovní; EU; vývoj; VÚPSV

70

• SIG: 5995 ČR Statistická ročenka České republiky 2013. Praha: Český statistický úřad, 2013. - 831 s. - ISBN 978-80-250-2386-0. Deskriptory: statistika; ročenky; ekonomika; statistika sociální; trh práce; věda; výzkum; zab. sociální; zdravotnictví; sčítání lidu; Mezinárodní; školství • SIG: 5999 ČR Ekonomická efektivita zajišťování péče o příjemce příspěvku na péči. / Průša, Ladislav Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 61 s. - ISBN 978-80-7416120-9. Cílem této monografie je charakterizovat ekonomickou efektivnost poskytování péče příjemcům příspěvku na péči. Na základě teoretických východisek budou identifikována kritéria pro toto hodnocení a následně bude vyhodnocena ekonomická efektivnost poskytování péče příjemcům této sociální dávky. V závěru bude věnována pozornost možnostem využívání údajů o struktuře příjemců příspěvku na péči pro potřeby plánování služeb sociální péče jak na celostátní, tak i na regionální úrovni. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_357.pdf Deskriptory: příspěvek na péči; služby sociální; financování; plánování; rozpočet státní; VÚPSV • SIG: 6000 mezinárodní Active ageing and solidarity between generations in Europe.First results from SHARE after the economic crisis. Berlin: Walter de Gruyter, 2013. - xiii, 402 s. - ISBN 978-3-11-029545-0. Deskriptory: stárnutí; stárnutí aktivní; solidarita; krize ekonomická; staří; úroveň životní; kvalita života; situace ekonomická; důchodci pracující; odchod do důchodu; stav zdravotní; důchod podnikový; odchod do důchodu předčasný; zdraví duševní; šetření; Mezinárodní • SIG: 6001 ČR Koncepce prevence a řešení problematiky bezdomovectví v České republice do roku 2020. Praha: Ministerstvo práce a sociálních věcí, 2013. - 68 s. - ISBN 978-80-7421-062-4. Deskriptory: bezdomovci; koncepce budoucí; prevence; ČR; práce sociální; péče zdravotní; bydlení; dávky; služby sociální • SIG: 6002 ČR Život cizinců v ČR. Praha: Český statistický úřad, 2013. - 37 s. - ISBN 978-80-250-2448-5. Deskriptory: cizinci; ČR; statistika; kraje

71

• SIG: 6003 EU; mezinárodní Flexibilní forma práce ve vybraných zemích EU. / Kotíková, Jaromíra - Kotrusová, Miriam - Vychová, Helena Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 145 s. - ISBN 978-807416-131-5. Cílem monografie bylo provést rozbor uplatňování a regulace flexibilních forem zaměstnání (FFP) ve vybraných členských zemích EU a možností implementace přístupů jiných evropských zemí v prostředí ČR. Pro účely řešení vymezeného problému byl zvolen metodologický postup kombinace sekundární analýzy informačních zdrojů a výzkumného designu tzv. mnohočetných případových studií uplatňování a regulace FFP ve vybraných členských zemích EU. Národní případové studie využívání FFP, jejich legislativní úpravy a vliv na produktivitu práce a konkurenceschopnost byly vypracovány jednotlivými zahraničními experty podle jednotné osnovy, vymezující stěžejní tematické okruhy. Dále byla použita SWOT analýza pro účely identifikace silných a slabých stránek, příležitostí a ohrožení využívání vybraných FFP na trhu práce v podmínkách České republiky. Při zpracování doporučení a výsledků SWOT analýzy možné implementace vybraných opatření v podmínkách ČR byla dále zohledněna zjištění získaná z odborných diskusí se zástupci zaměstnavatelů, zaměstnanců a státu. Rozbor uplatňování FFP ve vybraných zemích EU neukázal, ve srovnání s Českou republikou, na výrazné rozdíly z hlediska existence jednotlivých typů flexibilních forem práce. V oblasti FFP se jako žádoucí spíše jeví zaměření pozornosti na zvýšení rozsahu využívání již stávajících FFP, zejména prostřednictvím modifikace jejich úpravy. Jednu z mála nových forem flexibilního zaměstnávání, o jejímž případném zavedení v podmínkách České republiky lze uvažovat, představuje „sdílení pracovního místa“. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_366.pdf Deskriptory: flexibilita pracovní; Mezinárodní; Mezinárodní; doba pracovní; zaměstnání na zkrácený úvazek; práce netypická; zaměstnání dočasné; agentury práce; Nizozemí; Slovinsko; SRN; Španělsko; SR; trh práce; VÚPSV • SIG: 6004 EU; mezinárodní Podpora osob 50+ na trhu práce v praxi vybraných zemích EU. / Kotíková, Jaromíra a kol. Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 69 s. - ISBN 978-80-7416132-2. Většina zemí Evropské unie hledá cesty, jak zvrátit trend narůstajícího počtu předčasných důchodů a jak účinněji podpořit prodlužování pracovního života a přijímá různá opatření znevýhodňující předčasné důchody a zavádí opatření stimulující starší pracovníky k delšímu setrvání v pracovní síle. Monografie zahrnuje informace o národních přístupech a existujících podpůrných systémech využívaných ve vybraných zemích EU k podpoře zaměstnanosti osob 50+. Rozbor podpůrných systémů zaměřených na podporu zaměstnanosti osob 50+, existujících ve vybraných zemích EU, přináší zajímavá fakta, která by mohla být inspirativní při koncipování systému podpory zaměstnávání osob 50+ v ČR. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_364.pdf Deskriptory: trh práce; pracovníci starší; politika zaměstnanosti; stárnutí aktivní; VÚPSV; Norsko; Finsko; Francie; SRN; V. Británie; odchod do důchodu postupný; odchod do důchodu předčasný

72

• SIG: 6005 mezinárodní Přehled opatření na úseku politiky zaměstnanosti osob se zdravotním postižením ve vybraných zemích EU. / Kotíková, Jaromíra a kol. Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 109 s. - ISBN 978-807416-141-4. Monografie podává komplexní obraz o systémech národních politik v oblasti zaměstnanosti osob se zdravotním postižením v 10 vybraných evropských zemích - popisuje různé formy využívaných nástrojů a opatření k usnadnění vstupu na trh práce. Výběr států zahrnuje Belgii (Valonský region), Dánsko, Finsko, Francii, Německo, Polsko, Rakousko, Slovensko, Španělsko a Velkou Británii. Popis systémů národních politik jednotlivých zemí obsahuje informace o legislativním rámci systému, přehled nejdůležitějších subjektů zapojených v této oblasti, informace o posuzování zdravotního postižení, resp. pracovní schopnosti, informace o pracovní rehabilitaci, odborné přípravě a vzdělávání osob se zdravotním postižením. Stěžejní částí je charakteristika opatření na otevřeném trhu práce, zahrnující informace o povinnostech zaměstnavatelů, opatřeních a programech na podporu zaměstnavatelů a osob se zdravotním postižením, úpravách zaměstnávání zdravotně postižených osob, podpoře samostatné výdělečné činnosti těchto osob, podporovaném zaměstnávání, pracovní asistenci a o programech sociálního, popř. integračního zaměstnávání postižených osob. Popisy systémů jsou doplněny o vybrané statistické údaje, příklady dobré praxe a výkladový slovník relevantních termínů. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_365.pdf Deskriptory: práce-postižení; politika zaměstnanosti; Polsko; Belgie; Dánsko; Finsko; Francie; SRN; Rakousko; SR; Španělsko; V. Británie; neschopnost pracovní; invalidita; rehabilitace pracovní; práce chráněná; podnikání soukromé; postižení; vzdělávánívýcvik; VÚPSV Jednotlivé země jsou zpracovány v samostatných monografiích (sig: 6007 – 6014): Monografie se zabývají systémem národní politiky v oblasti zaměstnanosti osob se zdravotním postižením v příslušné zemi, popisují různé formy nástrojů a opatření, které jsou využívány k podpoře zaměstnanosti těchto osob, k usnadnění jejich integrace na trhu práce, popř. k motivování jednotlivých aktérů tohoto procesu. Kromě popisu systému obsahují publikace vybrané statistické údaje, příklady dobré praxe a výkladový slovník relevantních termínů z dané oblasti. • SIG: 6007 Polsko Politika zaměstnanosti osob se zdravotním postižením v Polsku. / Příhodová, Růžena Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 69 s. - ISBN 978-80-7416135-3. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_372.pdf Deskriptory: postižení; práce-postižení; politika zaměstnanosti; neschopnost pracovní; rehabilitace pracovní; práce chráněná; zákonodárství; invalidita; integrace; trh práce; Polsko; VÚPSV; vzdělávání-výcvik

73

• SIG: 6008 SRN Politika zaměstnanosti osob se zdravotním postižením ve Spolkové republice Německo. / Suchomelová, Mirjam Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 75 s. - ISBN 978-80-7416136-0. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_371.pdf Deskriptory: postižení; práce-postižení; trh práce; politika zaměstnanosti; práce chráněná; rehabilitace pracovní; vzdělávání-výcvik; SRN; VÚPSV; zákonodárství; invalidita; integrace • SIG: 6009 Rakousko Politika zaměstnanosti osob se zdravotním postižením v Rakousku. / Magerská, Vítězslava Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 75 s. - ISBN 978-80-7416134-6. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_373.pdf Deskriptory: postižení; práce-postižení; politika zaměstnanosti; trh práce; práce chráněná; integrace; vzdělávání-výcvik; invalidita; zákonodárství; Rakousko; VÚPSV; rehabilitace pracovní • SIG: 6010 SR; Belgie Politika zaměstnanosti osob se zdravotním postižením ve Slovenské republice a v Belgii (Valonský region). / Švehlová, Katarína - Suchomelová, Mirjam Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 91 s. - ISBN 978-80-7416140-7. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_374.pdf Deskriptory: postižení; práce-postižení; politika zaměstnanosti; trh práce; práce chráněná; rehabilitace pracovní; invalidita; vzdělávání-výcvik; zákonodárství; integrace; SR; Belgie; VÚPSV • SIG: 6011 Francie Politika zaměstnanosti osob se zdravotním postižením ve Francii. / Suchomelová, Mirjam Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 89 s. - ISBN 978-80-7416138-4. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_370.pdf Deskriptory: postižení; práce-postižení; politika zaměstnanosti; trh práce; práce chráněná; invalidita; integrace; vzdělávání-výcvik; zákonodárství; rehabilitace pracovní; Francie; VÚPSV • SIG: 6012 V. Británie Politika zaměstnanosti osob se zdravotním postižením ve Velké Británii. /Kořánová, Marie Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 159 s. - ISBN 978-807416-139-1. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_375.pdf Deskriptory: postižení; práce-postižení; politika zaměstnanosti; trh práce; práce chráněná; rehabilitace pracovní; vzdělávání-výcvik; invalidita; integrace; zákonodárství; V. Británie; VÚPSV

74

• SIG: 6013 Španělsko; Finsko Politika zaměstnanosti osob se zdravotním postižením ve Finsku a ve Španělsku. / Krinesová, Lenka Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 77 s. - ISBN 978-80-7416139-1. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_369.pdf Deskriptory: postižení; práce-postižení; politika zaměstnanosti; trh práce; práce chráněná; invalidita; rehabilitace pracovní; vzdělávání-výcvik; integrace; zákonodárství; Španělsko; Finsko; VÚPSV • SIG: 6014 Dánsko Politika zaměstnanosti osob se zdravotním postižením v Dánsku. / Kořánová, Marie Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 77 s. - ISBN 978-80-7614137-7. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_368.pdf Deskriptory: postižení; práce-postižení; politika zaměstnanosti; trh práce; práce chráněná; rehabilitace pracovní; integrace; invalidita; vzdělávání-výcvik; zákonodárství; Dánsko; VÚPSV • SIG: 6006 mezinárodní Pensions at a glance 2013.OECD and G20 indicators. Paris: OECD, 2013. - 364 s. - ISBN 978-92-64-20392-1. Deskriptory: zab. důchodové; systém; reforma; Mezinárodní; OECD; financování; úroveň životní; důchodci; fondy; spoření • SIG: 6015 ČR Sociálně-ekonomické postavení osob samostatně výdělečně činných v ČR v hospodářské krizi a souvislosti se systémem sociálního zabezpečení. / Průša, Ladislav a kol. Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 101 s. - ISBN 978-807416-144-5. Překotný rozvoj samostatné výdělečné činnosti v uplynulých 24 letech, kdy se podíl sebezaměstnaných na zaměstnanosti zvýšil z téměř 0 na 1/5, s sebou nese řadu disproporcí, problémových míst a otevřených problémů. Růst počtu sebezaměstnaných pokračoval v hospodářské krizi. Nízké daňové a následně vyměřovací základy pro sociální a zdravotní pojištění, které sebezaměstnaní vykazují, kontrastují s údaji národních účtů o smíšeném důchodu, příjmovými statistikami a zejména s jejich vlastním hodnocením příjmových podmínek. Podle těchto zdrojů by se průměrný daňový a vyměřovací základ měl pohybovat minimálně na úrovni zaměstnanců. Zhruba 80 % sebezaměstnaných přiznává pouze nejnižší vyměřovací základ, který nedosahuje ani 3/4 minimální mzdy. Obdobná je situace ve zdravotním pojištění. Široká míra volnosti při vykazování příjmů a nízký vyměřovací základ bude v příštích letech vhánět sebezaměstnané v důchodu do chudoby a závislosti na sociální pomoci státu. Daňová reforma disproporce sociálního systému prohlubuje. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_367.pdf Deskriptory: samostatní; zab. sociální; pojistné; daně; krize ekonomická; daně z příjmu; zab. důchodové; situace ekonomická; ČR; VÚPSV; pojištění zdravotní

75

• SIG: 6016 SR Sociálne služby: zacielené na kvalitu.(v kontexte zmien zákona o sociálnych službách od roku 2014). / Brichtová, Lýdia - Repková, Kvetoslava Bratislava: Inštitút pre výskum práce a rodiny, 2014. - 283 s. - ISBN 978-80-7138-1389. Deskriptory: služby sociální; kvalita sociálních služeb; zákonodárství; SR; systém; Mezinárodní • SIG: 6017 ČR Služby pro domácnost. Potencionální nástroj tvorby pracovních míst a boje s neformálním zaměstnáváním. / Kotíková, Jaromíra - Vychová, Helena Praha: Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v.v.i., 2013. - 79 s. - ISBN 978-80-7416143-8. Sektor služeb pro domácnosti nabízí potenciál pro tvorbu nových pracovních míst. V současné době je značný rozsah služeb pro domácnosti poskytován na bázi neformálního zaměstnávání. Podpora rozvoje trhu služeb pro domácnosti může přinést pro trh práce pozitivní dopady v podobě stimulace vzniku nových pracovních příležitostí a omezení výkonu práce mimo formální trh práce. Vedle toho vznikají další pozitivní dopady vyplývající ze zvýšeného zapojení pracovní síly na trh práce a omezení „šedé“ ekonomiky (např. zvýšení příjmů nově zaměstnaných osob a jejich kupní síly, odvody na sociální a zdravotní pojištění, odvody daní z příjmů, snížení výdajů na podpory v nezaměstnanosti, sociální dávky atd.). Příklady evropských zemí dokládají, že vlády si jsou vědomy růstového potenciálu tohoto sektoru a zaměřují se tak na podporu jeho rozvoje. Podpora vzniku nových pracovních míst na formálním trhu práce v oblasti sektoru služeb pro domácnosti se děje zprostředkovaně, podporou zvýšení poptávky po těchto službách, prostřednictvím dotace ceny služby. Zvýšená poptávka domácností po službách podporuje rozvoj tohoto sektoru, a tedy vytváření dalších pracovních příležitostí vykonávaných na základě formálního pracovního poměru, standartní pracovní smlouvy. Monografie předkládá poznatky, jež mohou být východiskem k sestavení schématu vhodného podpůrného opatření, které by bylo implementováno i v podmínkách České republiky a podpořilo vznik nových pracovních míst na trhu práce, kdy osoby získají trvalý pracovní poměr u zaměstnavatele, založený na standartní pracovní smlouvě, a také omezilo vykonávání služeb pro domácnosti na neformálním trhu práce. Dostupné z: http://praha.vupsv.cz/Fulltext/vz_376.pdf Deskriptory: pracovníci v domácnostech; trh práce; vytváření prac. příležitostí; zaměstnanost skrytá; politika zaměstnanosti; ČR; VÚPSV

76

Hlavní náplní ústavu je aplikovaný výzkum v oblasti práce a sociálních věcí na regionální, celostátní i mezinárodní úrovni, formulovaný podle aktuálních potřeb orgánů státní správy, popřípadě neziskových či privátních subjektů. Ústav také vykonává konzultantskou činnost pro uživatele výsledků výzkumů a organizuje semináře a konference. Výzkumné projekty se každý rok připravují ve spolupráci se zainteresovanými subjekty s ohledem na kontinuitu vývoje vědy a výzkumu v předmětných oblastech. Mezi hlavní výzkumné zájmy ústavu patří: • trh práce a zaměstnanost; • sociální dialog a pracovní vztahy; • sociální ochrana; • rodinná politika; • příjmová a mzdová politika; • rovné příležitosti; • teorie sociální politiky. Významnou činností ústavu je poskytování komplexních knihovnicko-informačních služeb v oblasti práce a sociálních věcí široké odborné veřejnosti. Uživatelům je k dispozici obsáhlý fond domácích i zahraničních informačních pramenů z dané oblasti, ale i z příbuzných oborů a průřezových vědních disciplin. http://www.vupsv.cz