DAFTAR PUSTAKA
Anisykurlillah Indah, Agus Wahyudin dan Kustiani. Pengaruh Role Stressor terhadap Komitmen Organisasi dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening pada Kantor Akuntan Publik (KAP) di Jawa Tengah. Jurnal Dinamika Akuntansi Vol. 5, No. 2, September 2013, pp. 109-120 Andraeni, Ni Nyoman Novitasari.2003. Pengaruh Sters Kerja Terhadap Motivasi Kerja dan Kinerja Karyawan. Skripsi:Universitas Airlangga. Ardania,Niar.2010. Hubungan Antara Profesionalisme Auditor Internal Dengan Kualitas Rekomendasi Untuk Manajemen.Skripsi:Universitas Widiyatama. Agoes, Sukrisno,2013. Auditing Petunjuk Praktis Pemeriksaan Akuntan Oleh Kantor Akuntan Publik, Jakarta: Salemba Empat. As'ad, M. 2003. Psikologi Industri: Seri Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Liberty. As’ad, M. 2004. Psikologi Industri, Seri Umum. Sumber Daya Manusia. Edisi 4. Yogyakarta: Liberty. Arens, Alvin A, Randal j. Elder, dan Mark S. Beasley, 2008. Auditing dan Jasa Assurance, Jakarta : Erlangga. Arikunto, Suharsimi. 2006. Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktik. Jakarta : Rineka Cipta Arikunto, S. 2010. Prosedur penelitian : Suatu Pendekatan Praktik. (Edisi Revisi). Jakarta : Rineka Cipta Fadhlan, Dimas. 2014. Pengaruh Role Strees Dan Kepuasan Kerja Terhadap Konsep Good Corporate Governance. Skripsi Bandung :Universitas Padjadjaran. Fogarty, T.J., J. Singh, G.K. Rhoads, and R.K. Moore. 2000. Antecedents andconsequences of burnout in accounting: beyond the role stress model.Behavioral Research ini Accounting 12: 31-67. Ghozali, Imam. 2001. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program SPSS. Semarang: Badan Penerbit Universita Diponegoro. Ghozali, Imam. 2006. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program SPSS. Semarang : Badan Penerbit Undip.
repository.unisba.ac.id
Hasibuan , Malayu S.P. 2002. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bumi Aksara. Jakarta. Hiro Tugiman, 1997. Standar Profesional Audit Internal. Edisi II. Cetakan ke-5. Yogyakarta : Penerbit Kanisius. Hidayat, Fajar Syis.2013. Pengaruh Konlik Peran, Ketidakjelasan Peran, dan Kelebihan Peran Terhadap Kepuasan Kerja dan Kinerja Auidtor. Skripsi Bandung: Universitas Pasundan Indreswari, Dian Wresti. 2007. Pengaruh Role Stress Internal Auditor Terhadap Kualitas Rekomendasi Internal Audit. Skripsi Bandung :Universitas Padjadjaran. Indrawan, Rifky.2009. Pengaruh Konflik Peran Terhadap Stres Kerja Dengan Ketidakpastian dan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi. Skripsi: Universitas Sebelas Maret. Jonathan Sarwono, 2005. Teori dan Latihan Menggunakan SPSS. Yogyakarta: Andi. Luthans, Fred, 2005. Perilaku Organisasi, Edisi Sepuluh, Diterjemahkan oleh : Vivin Andhika Yuwono; Shekar Purwanti; Th.Arie Prabawati; dan Winong Rosari. Yogyakarta: Andi. Moch.Nazir. 2003.Metode Penelitian. Jakarta : Salemba Empat. Moch. Nasir. 2005. Metode Penelitian. Cetakan Keenam. Bogor: Penerbit Ghalia Indonesia. Oryza, Muhammad. 2014. Pengaruh Profesionalisme Auditor Internal Dan Role Stress Terhadap Kualitas Rekomendasi Audit Internal. Skripsi, Bandung: Universitas Padjadjaran Rahmawati.2011. Pengaruh Role Stress Terhadap Kinerja Auditor Dengan Emotional Quotient Sebagai Variabel Moderating. Skipsi:Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah. Ratliff, Richard L. 1988. Internal Auditing: Principles and Techniques. Florida: The Institute of Internal Auditors Robbins, Stephen P. 2003. Perilaku organisasi. Jakarta : PT. Indeks Kelompok Gramedia Robbins, Stephen P. and Timothy A. Judge. 2009. Perilaku Organisasi. Edisi12. Diterjemahkan oleh Diana Angelica. Jakarta: Salemba Empat.
repository.unisba.ac.id
Rozanaturrizqie, Eka.2008.Analisis Pengaruh Role Stress dan Job Insecurity Terhadap Job Outcomes Auditor. Skripsi: Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah. Ryandhika, Oggy Yusta.2014. Pengaruh Kompetensi Auditor Internal Terhadap Kualitas Pelaksanaan Audit. Skripsi:Universitas Widiayatama. Salim, Agus.2009. Hubungan Antara Role Stess dengan Komitmen Organisasi. Skripsi: Universitas Indonesia. Sawyer, Lawrence B.,et al.2005. Sawyer’s Internal Auditing. Diterjemahkan oleh Desi Adhariani.Buku1. Edisi 5. Jakarta: Salemba Empat. Sembiring, Andi Yahya.2014. Pengaruh Pengalaman dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit Internal.Jurnal.Universitas Atma Jaya. Senatra, P.T. 1980. Role Conflict, Role Ambiguity, and Organizational Climate in a Public Accounting Firm. The Accounting Review. Vol. LV, No. 4. Sitohang, Ricko.2009. Pengaruh Role Stress Auditor Internal Terhadap Kinerja Internal Audit. Skripsi: Universitas Kristen Maranatha. Singarimbun, Masri & Sofian Effendi. 1989. Metode Penelitian Survei, Jakarta: LP3ES Singarimbun, Masri.1995. Metode Penelititan Survei, Jakarta: LP3S Singgih Santoso. 2004. Menguasai Statistik di Era Informasi Dengan SPSS 14. Jakarta : PT. ELEX Media Komputindo. Sugiyono. 2004. Metode Penelitian Bisnis. Bandung: Alfabeta. Sugiyono. (2005). Memahami Penelitian Kualitatif. Bandung: Alphabet. Sugiyono, 2006. Statistika Untuk Penelitian, Cetakan Ketujuh. Bandung: Alfabeta. Sugiyono. 2009. Metode Penelitian Kuantitatif dan Kualitatif. Bandung: Alfabeta Sugiyono (2010), Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif dan R& D. Bandung: Alfabeta Sugiyono. 2011. Metode Penelitian Kuantitatif, kualitatif dan R & D. Bandung: Alfabeta. Sugiyono, 2013 . Metode Penelitian Bisnis. Bandung: Alfabeta.
repository.unisba.ac.id
Sumarno, Zain dan Ivan A. Setiawan . Hubungan antara Role concflict, Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasi dan Intensi Keluar di Kantor Akuntan Publik. Bandung: 2009. Tugiman, Hiro .2001. Standar Profesional Audit Internal. edisi kelima.Yogyakarta : Kanisius. Tugiman, Hiro,2006. Pengenalan Manajemen Internal Audit dan Komite Audit. Yogyakarta: Kanisius Wahyu, Ariani Dorothea (2003). Pengendalian Kualitas Statistik(Pendekatan Kuantitatif dalam Manajemen Kualitas). Yogyakarta: Penerbit ANDI Widyasari, Malikha.2010. Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kualitas Kerja Auditor Internal dan Eksternal. Skripsi:Universitas Diponegoro. Wibowo,Toni Herry. 2012. Pengaruh Konflik Keluarga-Pekerjaan,Budaya Organisasi, Komitmen organisasi, Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Auditor.Skripsi:Universitas Muria Kudus. Wiryathi Ni Made , Ni Ketut Rasmini & Made Gede. Pengaruh Role Stressors Pada Burnout Auditor dengan Kecerdasan Emosional sebagai Variable Pemoderasi. e-Journal S1 Ak Universitas Pendidikan Ganesha Jurusan Akuntansi Program S1 (Volume 2 No: 1 Tahun 2014) Yamit, Zulian. 2010. Manajemen Kualitas Produk dan Jasa. Yogyakarta: Ekonisia Yuwono dan Khajar, Ibnu. 2005. Analisis Beberapa Faktor Yang Mempengaruhi Kepuasan Kerja Pegawai Kejaksaan Tinggi D.I. Yogyakarta. Jurnal Review Bisnis Indonesia Vol. 1. No. 1. Diunduh tgl 26 Agustus 2011. Zainal, Fanani, Rheny Afriana Hanif dan Bambang Subroto. Pengaruh Struktur Audit, Konflik Peran, dan Ketidakjelasan Peran Terdahap Kinerja Auditor. Jurnal Akuntansi dan Keuangan Indonesia Volume 5- Nomor 2, Desember 2008. Zeyn, Elvira. Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kualitas audit Internal Pemerintah Daerah Melalui Indepedensi Dan Kompetensi Auditor Internal. Universitas Pasundan Bandung: 2014
repository.unisba.ac.id
Media Massa : digilib.unila.ac.id digilib.unpas.ac.id http://elibrary.mb.ipb.ac.id Http:// inspektorat sulsel.org http://jrai-iai.org http://msc.feb.ugm.ac.id http://www.bpk.go.id/ihps http://elib.unikom.ac.id/bab2 rekomendasi sawyer-eka setiani/
repository.unisba.ac.id
