L1
Lampiran 1
Kuesioner Penelitian Pengaruh Motivasi Kerja dan Pelatihan Karyawan terhadap Kepuasan Kerja dan Dampaknya terhadap kinerja Karyawan ( PT PP Dirganeka Jakarta Timur)
Kepada Yth Bpk / Ibu / Saudara / I Dengan hormat, Kami mahasiswa dari Universitas Bina Nusantara angkatan 2008 program Manajemen Jurusan Bisnis Organisasi, dalam rangka penyelesaian tugas akhir/skripsi, kami ingin meminta bantuan dari Bapak/Ibu untuk membantu kami dalam mengisi kuisioner ini, agar kami dapat menyelesaikan penelitian kami yang meneliti “PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN PELATIHAN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT PP DIRGANEKA JAKARTA TIMUR”. Atas kesediaan dan waktunya kami mengucapkan terima kasih.
Bagian I Pernyataan pada bagian I merupakan pernyataan yang berhubungan dengan identitas responden. Berilah tanda silang () pada salah satu kolom yang tersedia dari setiap pernyataan. 1. Profil Responden i.
jenis kelamin: a. Pria b. Wanita
ii.
Usia
: _____ tahun
iii.
Pendidikan terakhir Anda: a. SLTP b. SLTA c. D3 (Diploma) d. S1 (Sarjana)
L2
e. Lainnya, sebutkan _____________ iv.
Lama Bekerja : a. < 1 tahun b. 1 - 3 tahun c. > 3 tahun
v.
Gaji per bulan: a. < 2 juta rupiah b. 2 juta – 4 juta rupiah c. > 4 juta rupiah
Bagian II Berilah tanda centang (√) pada jawaban yang anda anggap paling mewakili diri anda pada dikolom yang telah disediakan. Anda diminta untuk memberikan opini atas pernyataan pernyataan dibawah ini. Petunjuk pengisian kuesioner ada 4 alternatif jawaban : SS = Sangat Setuju S
= Setuju
TS = Tidak Setuju STS = Sangat Tidak Setuju
L3
Tanggapan responden terhadap Motivasi Kerja (X1) No
Pernyataan
1.
Prestasi mempengaruhi motivasi setiap karyawan dalam bekerja
2.
Pengakuan dari perusahaaan membuat karyawan lebih giat bekerja
3.
Semangat karyawan dalam bekerja dipengaruhi oleh cocok atau tidaknya pekerjaannya
4.
Tanggung jawab yang diberikan pada seorang karyawan memotivasi karyawan tersebut dalam bekerja
5.
Kemajuan perusahaan memberikan semangat pada karyawan untuk lebih giat bekerja
6.
Kedekatan hubungan antar karyawan memberikan rasa nyaman dalam bekerja
7.
Pengawasan (terutama dari atasan) membuat karyawan lebih giat bekerja
8.
Gaji dan tunjangan dapat memotivasi karyawan dalam bekerja
9.
Lingkungan yang nyaman membuat karyawan semangat bekerja
STS
TS
S
SS
1
2
3
4
STS
TS
S
SS
1
2
3
4
Tanggapan responden terhadap Pelatihan Karyawan (X2) No
Pernyataan
1.
Karyawan perlu diberikan pelatihan mengenai efisiensi waktu
2.
Materi program yang diberikan perusahaan melatih karyawan dalam bekerja
3.
Kemampuan tutor yang diberikan membuat karyawan terlatih
4.
Fasilitas yang diberikan sesuai dengan kebutuhan pelatihan
5.
Pelatihan yang diberikan menghasilkan karyawan yang lebih baik dalam bekerja
kemampuan
L4
6.
Instruktur pelatihan yang diberikan sesuai dengan kebutuhan karyawan
Tanggapan responden terhadap Kepuasan Kerja (Y) No
Pernyataan
1.
Tipe kerja yang diberikan sesuai dengan kemampuan karyawan
2.
Rekan kerja yang ramah membuat kepuasan kerja meningkat
3.
Tunjangan memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja
4.
Perlakuan yang hormat dan adil membuat karyawan merasa dihargai
5.
Keamanan dalam bekerja yang diberikan membuat karyawan merasa dipedulikan
6.
Upah yang diberikan sesuai hak dan kewajiban
7.
Pengakuan terhadap kinerja membuat karyawan merasa senang
8.
Pekerjaan karyawan
9.
Kesempatan untuk maju memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja
yang diberikan
STS
TS
S
SS
1
2
3
4
STS
TS
S
SS
1
2
3
4
sesuai dengan kemampuan
Tanggapan responden terhadap Kinerja Karyawan (Z) No
Pernyataan
1.
Pengetahuan yang dimiliki memberikan kinerja karyawan lebih baik
2.
Kemampuan karyawan mempengaruhi kinerja karyawan tersebut dalam bekerja
3.
Tingkat usaha yang dicurahkan memberikan hasil kinerja yang baik
4.
Fasilitas yang diberikan mendorong kinerja karyawan
L5
Rubrik Penjelasan dan Jawaban Kuesioner Motivasi Kerja (X1) Nomor Skor Keterangan pernyataan 1 4 Prestasi sangat berpegaruh pada motivasi kerja 3 Prestasi berpegaruh pada motivasi kerja 2 Prestasi tidak berpegaruh pada motivasi kerja 1 Tidak ada hubungan antara motivasi kerja kerja dan prestasi 2 4 Pengakuan dari perusahaan sangat membuat karyawan lebih giat bekerja 3 Pengakuan dari perusahaan membuat karyawan lebih giat bekerja 2 Pengakuan dari perusahaan tidak membuat karyawan lebih giat bekerja 1 Pengakuan dari perusahaan membuat karyawan untuk malas bekerja 3 4 Karyawan sangat bersemangat jika cocok dengan pekerjaannya 3 Karyawan bersemangat jika cocok dengan pekerjaannya 2 Karyawan tidak bersemangat jika cocok dengan pekerjaannya 1 Tidak ada hubungan antara kecocokan pekerjaan dengan semangat karyawan 4 4 Tanggung jawab yang diberikan sangat memotivasi kerja karyawan 3 Tanggung jawab yang diberikan memotivasi kerja karyawan 2 Tanggung jawab yang diberikan tidak memotivasi kerja karyawan 1 Tanggung jawab yang diberikan membuat karyawan putus asa dalam bekerja 5 4 Kemajuan perusahaan sangat memberikan semangat pada karyawan untuk lebih giat bekerja 3 Kemajuan perusahaan memberikan semangat pada karyawan untuk lebih giat bekerja 2 Kemajuan perusahaan tidak memberikan semangat pada karyawan untuk lebih giat bekerja 1 Kemajuan perusahaan membuat karyawan malas bekerja 6 4 Kedekatan hubungan antar karyawan sangat memberikan rasa nyaman dalam bekerja 3 Kedekatan hubungan antar karyawan memberikan rasa nyaman dalam bekerja 2 Kedekatan hubungan antar karyawan tidak memberikan rasa nyaman dalam bekerja 1 Kedekatan hubungan antar karyawan membuat terbengkalainya pekerjaan 7 4 Pengawasan (terutama dari atasan) sangat membuat karyawan lebih giat bekerja 3 Pengawasan (terutama dari atasan) membuat karyawan lebih
L6
2 1 8
4 3 2
9
1 4 3 2 1
giat bekerja Pengawasan (terutama dari atasan) tidak membuat karyawan lebih giat bekerja Pengawasan (terutama dari atasan) membuat karyawan merasa tertekan dalam bekerja Gaji dan tunjangan sangat dapat memotivasi karyawan dalam bekerja Gaji dan tunjangan dapat memotivasi karyawan dalam bekerja Gaji dan tunjangan tidak dapat memotivasi karyawan dalam bekerja Gaji dan tunjangan membuat karyawan malas bekerja Lingkungan yang nyaman sangat membuat karyawan semangat bekerja Lingkungan yang nyaman membuat karyawan semangat bekerja Lingkungan yang nyaman tidak membuat karyawan semangat bekerja Lingkungan yang nyaman membuat karyawan malas bekerja
Rubrik Penjelasan dan Jawaban Kuesioner Variabel Pelatihan Karyawan (X2) Nomor Skor Keterangan pernyataan 1 4 Karyawan sangat perlu diberikan pelatihan mengenai efisiensi waktu 3 Karyawan perlu diberikan pelatihan mengenai efisiensi waktu 2 Karyawan tidak perlu diberikan pelatihan mengenai efisiensi waktu 1 Karyawan membuang buang waktu dalam bekerja 2 4 Materi program yang diberikan perusahaan sangat melatih karyawan dalam bekerja 3 Materi program yang diberikan perusahaan melatih karyawan dalam bekerja 2 Materi program yang diberikan perusahaan tidak melatih karyawan dalam bekerja 1 Karyawan tidak peduli dengan materi program yang diberikan 3 4 Kemampuan tutor yang diberikan sangat membuat karyawan terlatih 3 Kemampuan tutor yang diberikan membuat karyawan terlatih 2 1 4
4 3
Kemampuan tutor yang diberikan tidak membuat karyawan terlatih Kemampuan tutor tidak ada pengaruhnya dengan membuat karyawan terlatih Fasilitas yang diberikan sangat sesuai dengan kebutuhan pelatihan Fasilitas yang diberikan sesuai dengan kebutuhan pelatihan
L7
2
5
1 4 3 2
6
1 4 3 2 1
Fasilitas yang diberikan tidak sesuai dengan kebutuhan pelatihan Fasilitas tidak ada pengaruhnya dengan kebutuhan pelatihan Pelatihan yang diberikan sangat menghasilkan kemampuan karyawan yang lebih baik dalam bekerja Pelatihan yang diberikan menghasilkan kemampuan karyawan yang lebih baik dalam bekerja Pelatihan yang diberikan tidak menghasilkan kemampuan karyawan yang lebih baik dalam bekerja Pelatihan yang diberikan membuat karyawan malas bekerja Instruktur pelatihan yang diberikan sangat membuat karyawan terlatih Instruktur pelatihan yang diberikan membuat karyawan terlatih Instruktur pelatihan yang diberikan tidak membuat karyawan terlatih Instruktur pelatihan yang diberikan tidak berpengaruh dengan membuat karyawan terlatih
Rubrik Penjelasan dan Jawaban Kuesioner Kepuasan Kerja (Y) Nomor Skor Keterangan pernyataan 1 4 Tipe kerja yang diberikan sangat sesuai dengan kemampuan karyawan 3 Tipe kerja yang diberikan sesuai dengan kemampuan karyawan 2 Tipe kerja yang diberikan tidak sesuai dengan kemampuan karyawan 1 Tipe kerja tidak ada pengaruhnya dengan kemampuan karyawan 2 4 Rekan kerja yang ramah sangat membuat kepuasan kerja meningkat 3 Rekan kerja yang ramah membuat kepuasan kerja meningkat 2 Rekan kerja yang ramah tidak membuat kepuasan kerja meningkat 1 Rekan kerja tidak ada pengaruhnya dengan kepuasan kerja meningkat 3 4 Tunjangan sangat memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja 3 Tunjangan memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja 2 Tunjangan tidak memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja 1 Tunjangan memberikan karyawan tinggi hati dalam bekerja 4 4 Perlakuan yang hormat dan adil sangat membuat karyawan merasa dihargai 3 Perlakuan yang hormat dan adil membuat karyawan merasa dihargai
L8
2 1 5
4 3 2 1
6
7
4 3 2 1 4 3 2
8
1 4 3 2 1
9
4 3 2 1
Perlakuan yang hormat dan adil tidak membuat karyawan merasa dihargai Perlakuan yang hormat dan adil tidak berpengaruh dengan kepuasan kerja Keamanan dalam bekerja yang diberikan sangat membuat karyawan merasa dipedulikan Keamanan dalam bekerja yang diberikan membuat karyawan merasa dipedulikan Keamanan dalam bekerja yang diberikan tidak membuat karyawan merasa dipedulikan Tidak amannya dalam bekerja membuat karyawan malas bekerja Upah yang diberikan sangat sesuai hak dan kewajiban Upah yang diberikan sesuai hak dan kewajiban Upah yang diberikan tidak sesuai hak dan kewajiban Upah yang diberikan tidak merasa karyawan terpuaskan Pengakuan terhadap kinerja sangat membuat karyawan merasa senang Pengakuan terhadap kinerja membuat karyawan merasa senang Pengakuan terhadap kinerja tidak membuat karyawan merasa senang Pengakuan tidak berpengaruh dengan senang Pekerjaan yang diberikan sangat sesuai dengan kemampuan karyawan Pekerjaan yang diberikan sesuai dengan kemampuan karyawan Pekerjaan yang diberikan tidak sesuai dengan kemampuan karyawan Pekerjaan tidak ada pengaruhnya dengan kemampuan karyawan Kesempatan untuk maju sangat memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja Kesempatan untuk maju memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja Kesempatan untuk maju tidak memberikan kepuasan karyawan dalam bekerja Kepuasan kerja membuat karyawan tidak menggunakan kesempatan untuk maju sebaik – baiknya
L9
Rubrik Penjelasan dan Jawaban Kuesioner Kinerja Karyawan (Z) Nomor Skor Keterangan pernyataan 1 4 Pengetahuan yang dimiliki sangat memberikan kinerja karyawan lebih baik 3 Pengetahuan yang dimiliki memberikan kinerja karyawan lebih baik 2 Pengetahuan yang dimiliki tidak memberikan kinerja karyawan lebih baik 1 Pengetahuan tidak ada pengaruhnya terhadap kinerja karyawan 2 4 Kemampuan karyawan sangat mempengaruhi kinerja karyawan tersebut dalam bekerja 3 Kemampuan karyawan mempengaruhi kinerja karyawan tersebut dalam bekerja 2 Kemampuan karyawan tidak mempengaruhi kinerja karyawan tersebut dalam bekerja 1 Tidak ada hubungan antara kemampuan dan kinerja karyawan 3 4 Tingkat usaha yang dicurahkan sangat memberikan hasil kinerja yang baik 3 Tingkat usaha yang dicurahkan memberikan hasil kinerja yang baik 2 Tingkat usaha yang dicurahkan tidak memberikan hasil kinerja yang baik 1 Usaha yang dicurahkan membuat karyawan malas bekerja 4 4 Fasilitas yang diberikan sangat mendorong kinerja karyawan 3 Fasilitas yang diberikan mendorong kinerja karyawan 2 Fasilitas yang diberikan tidak mendorong kinerja karyawan 1 Fasilitas tidak ada pengaruhnya dengan kinerja karyawan
L 10
Lampiran 2 Wawancara dan Hasil Wawancara 1. Bagaimana perusahaan memotivasi karyawan perusahaan untuk ditempat masingmasing lokasi? Jawab : Perusahaan memotivasi karyawan dengan cara melakukan pelatihan karyawan di setiap tempat, dengan melakukan pelatihan karyawan menjadikan karyawan lebih mendalam dan mengembangkannya.
2. Bagaimana perusahaan mengukur motivasi mereka berhasil atau tidaknya? Jawab : Perusahaan mengukur motivasi kerja dengan mengukur kemampuan dan target yang diberikan pada setiap masing – masing karyawan.
3. Bagaimana perusahaan mengetahui motivasi yang perusahaan berikan sudah berhasil atau tidak? Jawab : Perusahaan mengukur motivasi kerja dengan mengukur kemampuan dan target yang diberikan pada setiap masing – masing karyawan.
4. Bagaimana perusahaan memberikan pelatihan pada karyawan yang perusahaan tempatkan selalu berbeda lokasi atau gedung? Jawab : Perusahaan memberikan pelatihan pada karyawan dengan menggabungkan karyawan menjadi satu.
L 11
5. Apakah pelatihan tersebut perusahaan berikan hanya pada karyawan baru atau yang lama juga diberikan pelatihan? Jawab : Semua karyawan diberikan pelatihan , karena semua karyawan diharapkan mempunyai kinerja, motivasi, dan kepuasan kerja yang baik.
6. Apa ukuran perusahaan, pelatihan yang perusahaan berikan sudah berhasil atau belum? Jawab : Dengan memberikan sesuai target, dan spesifikasi pekerjaan pada setiap masing – masing karyawan.
7. Apa yang harus perusahaan lakukan jika pelatihan yang diberikan tidak berhasil atau berhasil? Jawab : Apabila pelatihan yang diberikan berhasil maka karyawan akan di promosikan dengan baik, sedangkan pelatihan tidak berhasil maka karyawan akan dievaluasi utnuk pengembangan lebih baik.
8. Apa yang dapat perusahaan katakan sebagai kepuasan kerja tersebut terhadap karyawan perusahaan? Jawab : Hasil kerja yang bagus sesuai dengan standart perusahaan.
9. Apa ukuran perusahaan yang mengatakan bahwa karyawan perusahaan sudah terpuaskan dengan pekerjaannya? Jawab : Perusahaan akan merasa sudah puas dengan pekerjaan apabila produktivitas karyawan bekerja dengan maksimal.
L 12
10. Jika perusahaan tau, ada salah satu karyawan perusahaan yang kepuasan kerjanya rendah, apa yang perusahaan lakukan? Jawab : Perusahaan akan mengevaluasi kembali untuk dikembangkan dengan melakukan pelatihan karyawan kembali.
11. Apa itu kinerja menurut perusahaan PP Dirganeka? Jawab : Kinerja menurut PT PP Dirganeka adalah hasil produksi yang dihasilkan (jasa) untuk dijual.
12. Apa ukuran perusahaan untuk mengukur kinerja karyawan? Jawab : Dengan menggunakan kondite pegawai. Seperti : absen, penilaian kerja yang baik, penyelesaian pekerjaa yang cepat, efisien waktu, dll.
13. Apa yang harus perusahaan lakukan jika kinerja karyawan itu buruk, tetapi dia kurang mengerti apa yang dia kerjakan? Jawab : Perusahaan akan mengevaluasi karyawan untuk dikembangkan atau apabila karyawan tidak dapat berubah sesuai keiinginkan perusahaan maka karyawan tersebut akan dikeluarkan.
14. Apa yang harus perusahaan lakukan jika kinerjanya bagus, tetapi dia tidak terpuaskan? Jawab : Perusahaan akan terus mengembangkan karyawannya dengan lebih baik lagi dan perusahaan akan memberikan penghargaan.
L 13
15. Apa yang perusahaan lakukan kepada karyawan yang memiliki kinerja yang baik, tetapi ia menuntut kepuasan yang setara dengan pekerjaannya? Jawab : Perusahaan akan mempromosikan jabatannya, perusahaan akan memberikan penghargaan sesuai dengan kinerja karyawannya.
L 14
Lampiran 3 Data Ordinal
No
MOTIVASI KERJA (X1) P4 P5 P6 4 4 3
1
P1 4
P2 4
P3 4
2
3
4
3
3
2
3
3
2
3
2
4
1
2
1
5
3
4
6
2
7
PELATIHAN KARYAWAN (X2) P10 P11 P12 P13 P14 P15 3 3 4 3 4 4
P7 3
P8 3
P9 3
3
3
4
3
4
3
3
4
4
2
3
3
2
3
3
3
3
2
2
2
3
1
1
3
2
2
3
2
3
3
2
2
1
4
3
4
2
4
4
4
4
4
4
3
4
4
2
2
2
1
3
4
4
4
4
4
3
2
2
1
2
2
3
3
2
1
3
3
3
3
3
4
3
2
3
8
3
4
3
3
3
2
2
2
2
2
2
4
4
4
2
9
3
4
4
3
4
2
1
1
2
1
2
3
3
4
4
10
4
3
4
4
4
3
3
4
3
4
3
4
2
3
4
11
4
4
4
4
4
1
2
2
1
2
1
3
1
4
4
12
3
3
3
3
4
4
4
4
4
1
3
2
2
1
1
13
4
4
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
4
4
3
14
3
2
2
2
4
3
3
3
2
3
2
2
2
2
4
15
4
3
3
1
4
3
3
4
4
4
4
4
4
3
4
16
3
3
3
4
4
3
4
4
4
4
4
4
2
3
4
17
3
3
3
3
2
2
3
2
2
2
2
3
2
3
2
18
4
4
4
3
4
3
2
3
2
3
2
4
2
4
4
19
4
4
1
1
1
2
2
2
3
2
3
3
3
4
1
20
2
2
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
2
4
21
4
4
4
4
4
3
4
3
1
3
1
3
1
4
4
22
3
4
4
3
3
2
3
1
1
1
1
2
3
4
4
23
3
3
3
3
2
2
2
3
3
3
3
4
4
3
2
24
2
2
3
3
3
3
2
4
2
4
2
3
3
2
3
25
2
2
2
2
2
3
4
2
3
2
3
2
3
2
4
26
4
2
3
3
3
4
3
3
3
3
3
4
4
2
3
L 15
27
4
4
4
2
2
2
1
4
3
4
3
1
2
4
2
28
3
4
3
3
1
3
4
2
4
2
4
3
3
4
1
29
2
2
1
4
4
3
2
3
2
3
2
4
3
2
4
30
3
3
3
4
4
3
4
4
3
4
3
2
2
3
4
31
3
4
3
4
4
3
4
3
4
3
4
4
4
4
4
32
2
2
2
3
2
2
2
2
3
2
3
3
2
2
2
33
1
1
3
1
3
2
2
2
2
2
2
2
2
1
3
34
2
2
2
2
1
2
1
1
2
1
2
1
3
2
1
35
3
3
4
3
4
3
3
4
3
4
3
3
4
3
4
36
1
2
2
1
3
4
4
4
4
4
4
2
2
2
3
37
3
3
3
1
3
3
3
3
1
3
1
3
3
3
3
38
3
3
2
3
4
3
3
3
3
3
3
3
3
3
4
39
3
3
3
2
3
3
3
3
2
3
2
3
3
3
3
40
2
2
2
2
1
3
3
4
4
4
4
3
4
2
1
41
1
1
2
2
4
3
4
4
4
4
4
4
4
1
4
42
2
3
2
2
2
2
3
2
2
2
2
3
2
3
2
43
3
2
3
2
3
3
2
3
2
3
4
4
4
4
4
44
2
2
2
3
2
2
2
2
3
2
3
3
2
2
4
45
2
3
3
2
2
4
4
4
4
4
4
4
4
3
2
46
3
3
3
1
3
3
3
3
1
3
1
3
3
3
3
47
2
1
3
1
1
2
1
1
3
1
3
1
2
1
1
48
2
2
2
3
1
2
2
2
3
2
3
2
3
2
1
49
3
3
4
3
2
3
3
4
3
4
3
3
4
3
2
50
1
2
1
1
1
2
2
3
2
3
2
2
3
2
3
51
4
2
3
4
4
4
2
3
4
3
4
2
4
2
4
52
2
4
4
4
4
2
4
4
3
1
3
1
1
2
1
53
3
2
2
3
3
3
2
2
3
2
3
2
1
2
4
54
1
3
1
1
1
3
3
3
3
3
3
4
3
3
1
55
3
3
4
3
4
3
3
4
3
4
3
3
4
3
4
56
2
3
4
3
4
2
3
4
3
4
3
4
4
3
4
57
4
4
2
3
3
4
4
4
1
4
1
4
4
4
3
L 16
58
2
2
2
4
3
2
2
2
2
2
2
2
2
2
3
59
2
3
1
2
2
2
2
1
3
1
3
2
1
3
2
60
3
4
4
3
3
3
3
4
3
4
4
4
4
4
4
61
2
3
4
3
4
2
3
4
3
4
3
3
4
3
4
62
1
2
2
2
1
1
2
3
2
3
2
2
2
2
1
63
3
3
4
2
4
3
3
4
2
4
2
3
4
3
4
64
1
2
3
3
4
1
2
3
3
3
3
3
3
2
4
65
2
3
4
3
4
2
3
4
3
1
3
1
1
3
1
66
2
3
3
2
3
2
3
3
2
3
2
3
3
3
3
67
4
4
3
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
2
68
2
3
2
3
3
2
3
2
3
2
3
3
2
3
3
69
1
1
3
2
2
1
1
3
2
3
2
1
3
1
4
70
3
2
1
2
3
1
2
1
2
1
2
2
1
2
3
71
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
72
2
2
3
3
3
2
2
3
3
3
3
2
2
2
3
73
2
4
3
3
3
2
2
3
3
3
3
2
4
4
3
74
3
3
3
2
3
3
3
3
2
3
2
3
3
3
3
75
3
4
2
3
3
3
2
3
3
3
3
4
4
4
3
76
1
4
1
3
1
3
1
2
3
2
3
2
3
4
1
77
4
3
3
2
3
1
3
3
2
3
2
3
3
3
3
78
2
2
3
3
3
2
2
3
3
3
3
2
3
2
3
79
3
3
3
2
3
3
3
3
2
3
2
3
3
3
3
80
1
2
3
3
3
1
2
3
3
3
3
3
3
2
3
81
2
2
3
3
4
2
2
3
3
3
3
4
3
2
4
82
2
2
3
2
3
2
2
3
1
3
1
3
3
2
3
83
3
3
4
2
3
3
3
4
2
4
2
3
4
3
3
84
3
3
4
4
4
3
3
4
2
4
2
3
4
3
3
85
2
2
3
2
3
2
2
3
2
3
2
2
3
2
4
L 17
No
KEPUASAN KERJA (Y) P19 P20 P21 3 1 3
1
P16 3
P17 3
P18 3
2
2
1
1
3
3
3
3
2
2
4
4
4
3
3
5
3
1
6
4
7
KINERJA KARYAWAN (Z) P25 P26 P27 P28 4 4 3 3
P22 3
P23 3
P24 4
3
3
4
3
3
2
3
3
1
3
2
3
3
2
3
3
4
2
3
3
2
2
1
1
1
3
2
4
3
2
2
4
4
3
3
4
2
4
1
2
3
3
3
4
4
2
2
1
3
4
4
4
4
3
3
1
3
3
2
4
3
3
3
8
4
4
4
4
4
2
2
2
3
3
2
1
2
9
3
3
3
3
3
2
1
1
3
3
4
2
1
10
4
4
1
3
3
3
3
4
4
4
4
3
3
11
4
3
4
2
1
1
2
2
4
4
4
1
2
12
3
3
2
3
3
4
4
4
3
3
4
4
4
13
2
2
2
3
4
3
3
3
4
3
3
3
3
14
3
3
3
3
2
3
3
3
3
2
4
3
3
15
3
3
2
2
3
3
3
4
4
1
4
3
3
16
4
4
4
2
2
3
4
4
3
4
4
3
4
17
2
2
2
3
3
2
3
2
3
3
2
2
3
18
3
4
3
3
1
3
2
3
4
3
4
3
2
19
1
1
1
1
2
2
2
2
4
1
1
2
2
20
4
3
3
3
3
4
4
4
2
4
4
4
4
21
3
2
2
2
2
3
4
3
4
4
4
3
4
22
3
3
3
2
2
2
3
1
3
4
4
4
4
23
4
3
3
3
2
2
2
3
3
3
2
2
2
24
4
4
4
3
4
3
2
4
2
3
3
3
2
25
4
1
3
4
3
3
4
2
2
4
4
4
4
26
4
4
4
3
4
4
3
3
4
3
3
4
3
27
2
3
3
3
3
2
1
4
4
3
2
3
1
28
3
2
2
3
2
3
4
2
3
3
1
3
4
29
1
3
4
3
3
3
2
3
2
4
4
3
2
L 18
30
2
1
2
2
2
3
4
4
3
4
4
3
4
31
4
4
4
4
4
3
4
3
3
4
4
3
4
32
2
3
2
3
2
2
2
2
2
3
2
2
2
33
2
2
2
3
3
2
2
2
1
2
3
2
3
34
1
2
1
2
3
2
1
1
2
2
1
2
1
35
4
3
4
3
4
3
3
4
3
3
4
3
3
36
3
2
3
1
3
4
4
4
1
1
3
4
4
37
3
2
3
2
3
3
3
3
3
1
3
3
3
38
3
3
4
3
4
3
3
3
3
3
4
3
3
39
3
3
3
2
3
3
3
3
3
2
3
3
3
40
4
4
4
4
4
3
3
4
2
2
1
3
3
41
4
4
4
4
4
3
4
4
1
2
4
3
4
42
1
1
2
2
2
2
3
2
2
2
2
2
3
43
1
2
4
2
3
3
2
3
3
4
4
3
4
44
2
1
1
4
2
2
2
2
2
4
4
4
4
45
4
3
3
4
4
4
4
4
2
2
2
4
4
46
3
1
3
2
3
3
3
3
3
1
3
3
3
47
1
2
1
3
3
2
1
1
2
1
1
2
1
48
2
3
1
3
1
2
2
2
2
3
1
2
2
49
4
3
2
3
4
3
3
4
3
3
2
3
3
50
4
2
3
3
3
2
2
3
1
3
3
3
3
51
3
4
4
4
4
4
2
3
4
4
4
4
2
52
4
3
4
3
4
2
4
4
2
4
4
3
4
53
2
2
3
3
3
3
2
2
3
4
4
4
4
54
2
2
3
3
3
3
3
3
1
1
1
3
3
55
4
3
4
3
4
3
3
4
3
3
4
3
3
56
4
1
4
4
4
2
3
4
2
3
4
2
3
57
1
2
2
4
3
4
4
4
4
3
3
4
4
58
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
3
1
3
59
1
1
2
1
3
2
2
1
2
2
2
2
2
60
4
3
3
3
3
3
3
4
3
3
3
3
3
L 19
61
4
3
4
4
4
2
3
4
2
3
4
2
3
62
2
2
3
2
1
1
2
3
1
3
1
3
2
63
4
2
2
1
4
3
3
4
3
2
4
3
3
64
3
3
1
3
4
1
2
3
1
3
4
1
2
65
4
4
4
3
4
2
3
4
2
3
4
2
3
66
3
2
2
2
3
2
3
3
2
2
3
2
3
67
4
4
4
4
4
4
4
4
4
3
2
2
1
68
2
2
2
3
3
2
3
2
2
3
3
2
3
69
3
2
2
2
2
1
1
3
1
4
4
4
4
70
1
2
2
2
1
1
2
1
3
2
3
1
3
71
3
2
4
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
72
4
3
3
3
3
2
2
3
2
3
3
2
2
73
4
4
3
4
3
2
2
3
2
3
3
4
3
74
3
4
4
2
3
3
3
3
3
2
3
3
3
75
3
4
4
3
3
3
2
3
3
3
3
3
2
76
3
2
3
1
3
3
1
2
1
3
1
3
1
77
1
3
4
2
3
1
3
3
4
3
3
3
3
78
3
3
3
3
3
2
2
3
2
3
3
2
2
79
4
3
1
2
3
3
3
3
3
4
3
3
3
80
1
1
3
3
3
1
2
3
1
3
3
1
2
81
3
2
1
3
4
2
2
3
2
3
4
2
2
82
3
4
4
1
3
2
2
3
2
2
3
2
2
83
4
3
4
2
3
3
3
4
3
2
3
3
3
84
4
4
4
4
3
3
3
4
3
3
3
3
3
85
2
1
3
2
3
2
2
3
2
4
3
3
4
L 20
Lampiran 4
Data Interval
P3 4,34455
MOTIVASI KERJA (X1) P4 P5 P6 4,34455 4,34455 2,882168
P7 2,882168
P8 2,882168
P9 2,882168
4,34455
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
2,882168
4,34455
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
2,266209
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
2,882168
4
1
2,266209
1
1
1
2,882168
2,266209
2,266209
2,882168
5
2,882168
4,34455
4,34455
2,882168
4,34455
2,266209
4,34455
4,34455
4,34455
6
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
1
2,882168
4,34455
4,34455
4,34455
7
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
2,266209
1
2,882168
2,882168
2,882168
8
2,882168
4,34455
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
9
2,882168
4,34455
4,34455
2,882168
4,34455
2,266209
1
1
2,266209
10
4,34455
2,882168
4,34455
4,34455
4,34455
2,882168
2,882168
4,34455
2,882168
11
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
1
2,266209
2,266209
1
12
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
13
4,34455
4,34455
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
14
2,882168
2,266209
2,266209
2,266209
4,34455
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
15
4,34455
2,882168
2,882168
1
4,34455
2,882168
2,882168
4,34455
4,34455
16
2,882168
2,882168
2,882168
4,34455
4,34455
2,882168
4,34455
4,34455
4,34455
17
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,266209
2,882168
2,266209
2,266209
18
4,34455
4,34455
4,34455
2,882168
4,34455
2,882168
2,266209
2,882168
2,266209
19
4,34455
4,34455
1
1
1
2,266209
2,266209
2,266209
2,882168
20
2,266209
2,266209
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
21
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
2,882168
4,34455
2,882168
1
22
2,882168
4,34455
4,34455
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
1
1
23
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
24
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
4,34455
2,266209
25
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
2,882168
4,34455
2,266209
2,882168
N o 1
P1 4,34455
P2 4,34455
2
2,882168
3
L 21
26
4,34455
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
4,34455
2,882168
2,882168
2,882168
27
4,34455
4,34455
4,34455
2,266209
2,266209
2,266209
1
4,34455
2,882168
28
2,882168
4,34455
2,882168
2,882168
1
2,882168
4,34455
2,266209
4,34455
29
2,266209
2,266209
1
4,34455
4,34455
2,882168
2,266209
2,882168
2,266209
30
2,882168
2,882168
2,882168
4,34455
4,34455
2,882168
4,34455
4,34455
2,882168
31
2,882168
4,34455
2,882168
4,34455
4,34455
2,882168
4,34455
2,882168
4,34455
32
2,266209
2,266209
2,266209
2,882168
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
2,882168
33
1
1
2,882168
1
2,882168
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
34
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
1
2,266209
1
1
2,266209
35
2,882168
2,882168
4,34455
2,882168
4,34455
2,882168
2,882168
4,34455
2,882168
36
1
2,266209
2,266209
1
2,882168
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
37
2,882168
2,882168
2,882168
1
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
1
38
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
4,34455
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
39
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
40
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
1
2,882168
2,882168
4,34455
4,34455
41
1
1
2,266209
2,266209
4,34455
2,882168
4,34455
4,34455
4,34455
42
2,266209
2,882168
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
2,882168
2,266209
2,266209
43
2,882168
2,266209
2,882168
2,266209
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
2,266209
44
2,266209
2,266209
2,266209
2,882168
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
2,882168
45
2,266209
2,882168
2,882168
2,266209
2,266209
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
46
2,882168
2,882168
2,882168
1
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
1
47
2,266209
1
2,882168
1
1
2,266209
1
1
2,882168
48
2,266209
2,266209
2,266209
2,882168
1
2,266209
2,266209
2,266209
4,34455
49
2,882168
2,882168
4,34455
2,882168
2,266209
4,34455
2,882168
4,34455
2,882168
50
1
2,266209
1
1
1
2,266209
2,266209
4,34455
2,266209
51
4,34455
2,266209
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
2,266209
4,34455
4,34455
52
2,266209
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
2,266209
4,34455
4,34455
2,882168
53
2,882168
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,266209
2,882168
54
1
2,882168
1
1
1
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
55
2,882168
2,882168
4,34455
2,882168
4,34455
2,882168
2,882168
4,34455
2,882168
56
2,266209
2,882168
4,34455
2,882168
4,34455
2,266209
2,882168
4,34455
2,882168
L 22
57
4,34455
4,34455
2,266209
2,882168
2,882168
4,34455
4,34455
4,34455
1
58
2,266209
2,266209
2,266209
4,34455
2,882168
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
59
2,266209
2,882168
1
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
1
2,882168
60
2,882168
4,34455
4,34455
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
4,34455
2,882168
61
2,266209
2,882168
4,34455
2,882168
4,34455
2,266209
2,882168
4,34455
2,882168
62
1
2,266209
2,266209
2,266209
1
1
2,266209
2,882168
2,266209
63
2,882168
2,882168
4,34455
2,266209
4,34455
2,882168
2,882168
4,34455
2,266209
64
1
2,266209
2,882168
2,882168
4,34455
1
2,266209
2,882168
2,882168
65
2,266209
2,882168
4,34455
2,882168
4,34455
2,266209
2,882168
4,34455
2,882168
66
2,266209
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
2,266209
2,882168
2,882168
2,266209
67
4,34455
4,34455
2,882168
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
4,34455
68
2,266209
2,882168
2,266209
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
2,266209
2,882168
69
1
1
2,882168
2,266209
2,266209
1
1
2,882168
2,266209
70
2,882168
2,266209
1
2,266209
2,882168
1
2,266209
1
2,266209
71
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
2,266209
72
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
73
2,266209
4,34455
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
74
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
75
2,882168
4,34455
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
2,882168
76
1
4,34455
1
2,882168
1
2,882168
1
2,266209
2,882168
77
4,34455
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
1
2,882168
2,882168
2,266209
78
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
79
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
2,882168
2,266209
80
1
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
1
2,266209
2,882168
2,882168
81
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
4,34455
2,266209
2,266209
2,882168
2,882168
82
2,266209
2,266209
2,882168
2,266209
2,882168
2,266209
2,266209
2,882168
1
83
2,882168
2,882168
4,34455
2,266209
2,882168
2,882168
2,882168
4,34455
2,266209
84
2,882168
2,882168
4,34455
4,34455
4,34455
2,882168
2,882168
4,34455
2,266209
85
2,266209
2,266209
2,882168
2,266209
2,882168
2,266209
2,266209
2,882168
2,266209
L 23
1
P10 2,814433
PELATIHAN KARYAWAN (X2) P11 P12 P13 P14 2,814433 3,830305 2,814433 3,830305
2
3,830305
2,814433
2,814433
3,830305
3,830305
2,377571
3
2,814433
2,814433
2,377571
2,377571
2,377571
2,814433
4
2,377571
2,814433
2,814433
2,377571
2,377571
1
5
3,830305
3,830305
3,830305
2,814433
3,830305
3,830305
6
3,830305
3,830305
2,814433
2,377571
2,377571
1
7
2,814433
2,814433
3,830305
2,814433
2,377571
2,814433
8
2,377571
2,377571
3,830305
3,830305
3,830305
2,377571
9
1
2,377571
2,814433
2,814433
3,830305
3,830305
10
3,830305
2,814433
3,830305
2,377571
2,814433
3,830305
11
2,377571
1
2,814433
1
3,830305
3,830305
12
1
2,814433
2,377571
2,377571
1
1
13
2,814433
2,814433
2,814433
3,830305
3,830305
2,814433
14
2,814433
2,377571
2,377571
2,377571
2,377571
3,830305
15
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
2,814433
3,830305
16
3,830305
3,830305
3,830305
2,377571
2,814433
3,830305
17
2,377571
2,377571
2,814433
2,377571
2,814433
2,377571
18
2,814433
2,377571
3,830305
2,377571
3,830305
3,830305
19
2,377571
2,814433
2,814433
2,814433
3,830305
1
20
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
2,377571
3,830305
21
2,814433
1
2,814433
1
3,830305
3,830305
22
1
1
2,377571
2,814433
3,830305
3,830305
23
2,814433
2,814433
3,830305
3,830305
2,814433
2,377571
24
3,830305
2,377571
2,814433
2,814433
2,377571
2,814433
25
2,377571
2,814433
2,377571
2,814433
2,377571
3,830305
26
2,814433
2,814433
3,830305
3,830305
2,377571
2,814433
27
3,830305
2,814433
1
2,377571
3,830305
2,377571
28
2,377571
3,830305
2,814433
2,814433
3,830305
1
29
2,814433
2,377571
3,830305
2,814433
2,377571
3,830305
No
P15 3,830305
L 24
30
3,830305
2,814433
2,377571
2,377571
2,814433
3,830305
31
2,814433
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
32
2,377571
2,814433
2,814433
2,377571
2,377571
2,377571
33
2,377571
2,377571
2,377571
2,377571
1
2,814433
34
1
2,377571
1
2,814433
2,377571
1
35
3,830305
2,814433
2,814433
3,830305
2,814433
3,830305
36
3,830305
3,830305
2,377571
2,377571
2,377571
2,814433
37
2,814433
1
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
38
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
3,830305
39
2,814433
2,377571
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
40
3,830305
3,830305
2,814433
3,830305
2,377571
1
41
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
1
3,830305
42
2,377571
2,377571
2,814433
2,377571
2,814433
2,377571
43
2,814433
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
44
2,377571
2,814433
2,814433
2,377571
2,377571
3,830305
45
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
2,814433
2,377571
46
2,814433
1
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
47
1
2,814433
1
2,377571
1
1
48
2,377571
2,814433
2,377571
2,814433
2,377571
1
49
3,830305
2,814433
2,814433
3,830305
2,814433
2,377571
50
2,814433
2,377571
2,377571
2,814433
2,377571
2,814433
51
2,814433
3,830305
2,377571
3,830305
2,377571
3,830305
52
1
2,814433
1
1
2,377571
1
53
2,377571
2,814433
2,377571
1
2,377571
3,830305
54
2,814433
2,814433
3,830305
2,814433
2,814433
1
55
3,830305
2,814433
2,814433
3,830305
2,814433
3,830305
56
3,830305
2,814433
3,830305
3,830305
2,814433
3,830305
57
3,830305
1
3,830305
3,830305
3,830305
2,814433
58
2,377571
2,377571
2,377571
2,377571
2,377571
2,814433
59
1
2,814433
2,377571
1
2,814433
2,377571
60
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
L 25
61
3,830305
2,814433
2,814433
3,830305
2,814433
3,830305
62
2,814433
2,377571
2,377571
2,377571
2,377571
1
63
3,830305
2,377571
2,814433
3,830305
2,814433
3,830305
64
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
2,377571
3,830305
65
1
2,814433
1
1
2,814433
1
66
2,814433
2,377571
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
67
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
3,830305
2,377571
68
2,377571
2,814433
2,814433
2,377571
2,814433
2,814433
69
2,814433
2,377571
1
2,814433
1
3,830305
70
1
2,377571
2,377571
1
2,377571
2,814433
71
2,377571
2,377571
2,377571
2,377571
2,377571
2,377571
72
2,814433
2,814433
2,377571
2,377571
2,377571
2,814433
73
2,814433
2,814433
2,377571
3,830305
3,830305
2,814433
74
2,814433
2,377571
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
75
2,814433
2,814433
3,830305
3,830305
3,830305
2,814433
76
2,377571
2,814433
2,377571
2,814433
3,830305
1
77
2,814433
2,377571
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
78
2,814433
2,814433
2,377571
2,814433
2,377571
2,814433
79
2,814433
2,377571
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
80
2,814433
2,814433
2,814433
2,814433
2,377571
2,814433
81
2,814433
2,814433
3,830305
2,814433
2,377571
3,830305
82
2,814433
1
2,814433
2,814433
2,377571
2,814433
83
3,830305
2,377571
2,814433
3,830305
2,814433
2,814433
84
3,830305
2,377571
2,814433
3,830305
2,814433
2,814433
85
2,814433
2,377571
2,377571
2,814433
2,377571
3,830305
L 26
No
KEPUASAN KERJA (Y) P19 P20 P21 2,879538 1 2,879538
P22 2,879538
P23 2,879538
P24 4,136925
1
P16 2,879538
P17 2,879538
P18 2,879538
2
2,273955
1
1
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
4,136925
2,879538
3
2,879538
2,273955
2,273955
4,136925
1
2,879538
2,273955
2,879538
2,879538
4
4,136925
2,879538
2,879538
2,273955
2,879538
2,879538
2,273955
2,273955
1
5
2,879538
1
4,136925
2,879538
2,273955
2,273955
4,136925
4,136925
2,879538
6
4,136925
1
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
4,136925
4,136925
2,273955
7
4,136925
4,136925
4,136925
2,879538
2,879538
1
2,879538
2,879538
2,273955
8
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
9
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
1
1
2,879538
10
4,136925
4,136925
1
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
4,136925
4,136925
11
4,136925
2,879538
4,136925
2,273955
1
1
2,273955
2,273955
4,136925
12
2,879538
2,879538
2,273955
2,879538
2,879538
4,136925
4,136925
4,136925
2,879538
13
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
4,136925
2,879538
2,879538
2,879538
4,136925
14
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
15
2,879538
2,879538
2,273955
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
4,136925
4,136925
16
4,136925
4,136925
4,136925
2,273955
2,273955
2,879538
4,136925
4,136925
2,879538
17
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
2,879538
2,273955
2,879538
2,273955
2,879538
18
2,879538
4,136925
2,879538
2,879538
1
2,879538
2,273955
2,879538
4,136925
19
1
1
1
1
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
4,136925
20
4,136925
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
4,136925
4,136925
4,136925
2,273955
21
2,879538
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
4,136925
2,879538
4,136925
22
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
1
2,879538
23
4,136925
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
2,879538
24
4,136925
4,136925
4,136925
2,879538
4,136925
2,879538
2,273955
4,136925
2,273955
25
4,136925
1
2,879538
4,136925
2,879538
2,879538
4,136925
2,273955
2,273955
26
4,136925
4,136925
4,136925
2,879538
4,136925
4,136925
2,879538
2,879538
4,136925
27
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
1
4,136925
4,136925
28
2,879538
2,273955
2,273955
2,879538
2,273955
2,879538
4,136925
2,273955
2,879538
29
1
2,879538
4,136925
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
2,879538
2,273955
L 27
30
2,273955
1
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
4,136925
4,136925
2,879538
31
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
2,879538
4,136925
2,879538
2,879538
32
2,273955
2,879538
2,273955
2,879538
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
33
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
2,879538
2,273955
2,273955
2,273955
1
34
1
2,273955
1
2,273955
2,879538
2,273955
1
1
2,273955
35
4,136925
2,879538
4,136925
2,879538
4,136925
2,879538
2,879538
4,136925
2,879538
36
2,879538
2,273955
2,879538
1
2,879538
4,136925
4,136925
4,136925
1
37
2,879538
2,273955
2,879538
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
38
2,879538
2,879538
4,136925
2,879538
4,136925
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
39
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
40
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
2,879538
2,879538
4,136925
2,273955
41
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
2,879538
4,136925
4,136925
1
42
1
1
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
2,273955
2,273955
43
1
2,273955
4,136925
2,273955
2,879538
2,879538
2,273955
2,879538
2,879538
44
2,273955
1
1
4,136925
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
45
4,136925
2,879538
2,879538
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
2,273955
46
2,879538
1
2,879538
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
47
1
2,273955
1
2,879538
2,879538
2,273955
1
1
2,273955
48
2,273955
2,879538
1
2,879538
1
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
49
4,136925
2,879538
2,273955
2,879538
4,136925
2,879538
2,879538
4,136925
2,879538
50
4,136925
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
2,273955
2,879538
1
51
2,879538
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
2,273955
2,879538
4,136925
52
4,136925
2,879538
4,136925
2,879538
4,136925
2,273955
4,136925
4,136925
2,273955
53
2,273955
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
2,273955
2,879538
54
2,273955
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
1
55
4,136925
2,879538
4,136925
2,879538
4,136925
2,879538
2,879538
4,136925
2,879538
56
4,136925
1
4,136925
4,136925
4,136925
2,273955
2,879538
4,136925
2,273955
57
1
2,273955
2,273955
4,136925
2,879538
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
58
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
59
1
1
2,273955
1
2,879538
2,273955
2,273955
1
2,273955
60
4,136925
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
4,136925
2,879538
L 28
61
4,136925
2,879538
4,136925
4,136925
4,136925
2,273955
2,879538
4,136925
2,273955
62
2,273955
2,273955
2,879538
2,273955
1
1
2,273955
2,879538
1
63
4,136925
2,273955
2,273955
1
4,136925
2,879538
2,879538
4,136925
2,879538
64
2,879538
2,879538
1
2,879538
4,136925
1
2,273955
2,879538
1
65
4,136925
4,136925
4,136925
2,879538
4,136925
2,273955
2,879538
4,136925
2,273955
66
2,879538
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
2,273955
2,879538
2,879538
2,273955
67
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
68
2,273955
2,273955
2,273955
2,879538
2,879538
2,273955
2,879538
2,273955
2,273955
69
2,879538
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
1
1
2,879538
1
70
1
2,273955
2,273955
2,273955
1
1
2,273955
1
2,879538
71
2,879538
2,273955
4,136925
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
2,273955
72
4,136925
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
2,273955
2,879538
2,273955
73
4,136925
4,136925
2,879538
4,136925
2,879538
2,273955
2,273955
2,879538
2,273955
74
2,879538
4,136925
4,136925
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
75
2,879538
4,136925
4,136925
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
2,879538
2,879538
76
2,879538
2,273955
2,879538
1
2,879538
2,879538
1
2,273955
1
77
1
2,879538
4,136925
2,273955
2,879538
1
2,879538
2,879538
4,136925
78
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,273955
2,273955
2,879538
2,273955
79
4,136925
2,879538
1
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
2,879538
80
1
1
2,879538
2,879538
2,879538
1
2,273955
2,879538
1
81
2,879538
2,273955
1
2,879538
4,136925
2,273955
2,273955
2,879538
2,273955
82
2,879538
4,136925
4,136925
1
2,879538
2,273955
2,273955
2,879538
2,273955
83
4,136925
2,879538
4,136925
2,273955
2,879538
2,879538
2,879538
4,136925
2,879538
84
4,136925
4,136925
4,136925
4,136925
2,879538
2,879538
2,879538
4,136925
2,879538
85
2,273955
1
2,879538
2,273955
2,879538
2,273955
2,273955
2,879538
2,273955
L 29
No
KINERJA KARYAWAN (Z) P26 P27 4,013 2,90303
1
P25 4,013
P28 2,90303
2
2,90303
2,3967
2,90303
2,90303
3
2,3967
2,90303
2,90303
4,013
4
1
1
2,90303
2,3967
5
2,90303
4,013
2,3967
4,013
6
2,3967
1
2,90303
4,013
7
4,013
2,90303
2,90303
2,90303
8
2,90303
2,3967
1
2,3967
9
2,90303
4,013
2,3967
1
10
4,013
4,013
2,90303
2,90303
11
4,013
4,013
1
2,3967
12
2,90303
4,013
4,013
4,013
13
2,90303
2,90303
2,90303
2,90303
14
2,3967
4,013
2,90303
2,90303
15
1
4,013
2,90303
2,90303
16
4,013
4,013
2,90303
4,013
17
2,90303
2,3967
2,3967
2,90303
18
2,90303
4,013
2,3967
2,3967
19
1
1
2,3967
2,3967
20
4,013
4,013
4,013
4,013
21
4,013
4,013
2,3967
4,013
22
4,013
4,013
4,013
4,013
23
2,90303
2,3967
2,3967
2,3967
24
2,90303
2,90303
2,90303
2,3967
25
4,013
4,013
4,013
4,013
26
2,90303
2,90303
4,013
2,90303
27
2,90303
2,3967
2,90303
1
28
2,90303
1
2,90303
4,013
29
4,013
4,013
2,90303
2,3967
L 30
30
4,013
4,013
2,90303
4,013
31
4,013
4,013
2,90303
4,013
32
2,90303
2,3967
2,3967
2,3967
33
2,3967
2,90303
2,3967
2,90303
34
2,3967
1
2,3967
1
35
2,90303
2,90303
2,90303
2,90303
36
1
2,90303
4,013
4,013
37
1
2,90303
2,90303
2,90303
38
2,90303
4,013
2,90303
2,90303
39
2,3967
2,90303
2,90303
2,90303
40
2,3967
1
2,90303
2,90303
41
2,3967
4,013
2,90303
4,013
42
2,3967
2,3967
2,3967
2,90303
43
4,013
4,013
2,90303
4,013
44
4,013
4,013
4,013
4,013
45
2,3967
2,3967
4,013
4,013
46
1
2,90303
2,90303
2,90303
47
1
1
2,3967
1
48
2,90303
1
2,3967
2,3967
49
2,90303
2,3967
2,90303
2,90303
50
2,90303
2,90303
2,90303
2,90303
51
4,013
4,013
4,013
2,3967
52
4,013
4,013
2,90303
4,013
53
4,013
4,013
4,013
4,013
54
1
1
2,90303
2,90303
55
2,90303
4,013
2,90303
2,90303
56
2,90303
4,013
2,3967
2,90303
57
2,90303
2,90303
4,013
4,013
58
2,3967
2,90303
1
2,90303
59
2,3967
2,3967
2,3967
2,3967
60
2,90303
2,90303
2,90303
2,90303
L 31
61
2,90303
4,013
2,3967
2,90303
62
2,90303
1
2,90303
2,3967
63
2,3967
4,013
2,90303
2,90303
64
2,90303
4,013
1
2,3967
65
2,90303
4,013
2,3967
2,90303
66
2,3967
2,90303
2,3967
2,90303
67
2,90303
2,3967
2,3967
1
68
2,90303
2,90303
2,3967
2,90303
69
4,013
4,013
4,013
4,013
70
2,3967
2,90303
1
2,90303
71
2,3967
2,3967
2,3967
2,3967
72
2,90303
2,90303
2,3967
2,3967
73
2,90303
2,90303
4,013
2,90303
74
2,3967
2,90303
2,90303
2,90303
75
2,90303
2,90303
2,90303
2,3967
76
2,90303
1
2,90303
1
77
2,90303
2,90303
2,90303
2,90303
78
2,90303
2,90303
2,3967
2,3967
79
4,013
2,90303
2,90303
2,90303
80
2,90303
2,90303
1
2,3967
81
2,90303
4,013
2,3967
2,3967
82
2,3967
2,90303
2,3967
2,3967
83
2,3967
2,90303
2,90303
2,90303
84
2,90303
2,90303
2,90303
2,90303
85
4,013
2,90303
2,90303
4,013
L 32
Lampiran 5 Analisa Deskritif
Sub - Sruktural 1 Descriptive Statistics
Y
Mean 2.819099
Std. Deviation .5266087
X1
2.850443
.5615397
85
X2
2.816013
.5016104
85
N 85
Sub - Struktural 2 Descriptive Statistics
Z
Mean 2.898871
Std. Deviation .5923570
X1
2.850443
.5615397
85
X2
2.816013
.5016104
85
Y
2.819099
.5266087
85
N 85
L 33
Lampiran 6 Hasil Uji Validitas dan Realibilitas 85 Respnden
1. Motivasi Kerja
Reliability Statistics Cronbach's Alpha .781
N of Items 9
Item Statistics
P1
Mean 2.5814
Std. Deviation .92628
P2
2.8023
.87877
86
P3
2.8372
.90567
86
P4
2.6512
.90447
86
P5
2.9070
1.03615
86
P6
2.5581
.80593
86
P7
2.6860
.85765
86
P8
3.0000
.90749
86
P9
2.6977
.84114
86
N 86
L 34
Item-Total Statistics
P1
Scale Mean if Item Deleted 22.1395
Scale Variance if Item Deleted 18.921
Corrected Item-Total Correlation .488
Cronbach's Alpha if Item Deleted .756
P2
21.9186
19.582
.431
.764
P3
21.8837
18.927
.503
.754
P4
22.0698
19.077
.483
.757
P5
21.8140
17.753
.559
.745
P6
22.1628
19.856
.446
.762
P7
22.0349
18.952
.539
.750
P8
21.7209
18.556
.554
.747
P9
22.0233
21.599
.179
.796
2. Pelatihan Karyawan
Reliability Statistics Cronbach's Alpha .681
N of Items 6
Item Statistics
P10
Mean 2.8824
Std. Deviation .95633
P11
2.7176
.85373
85
P12
2.8706
.89693
85
P13
2.8824
.94380
85
N 85
L 35
P14
2.7647
.89505
85
P15
2.9059
1.08697
85
Item-Total Statistics
P10
Scale Mean if Item Deleted 14.1412
Scale Variance if Item Deleted 8.051
Corrected Item-Total Correlation .616
Cronbach's Alpha if Item Deleted .566
P11
14.3059
10.596
.177
.708
P12
14.1529
8.226
.637
.564
P13
14.1412
8.361
.560
.588
P14
14.2588
10.004
.266
.685
P15
14.1176
9.319
.272
.695
3. Kepuasan Kerja
Reliability Statistics Cronbach's Alpha .765
N of Items 9
Item Statistics
P16
Mean 2.9412
Std. Deviation 1.03915
P17
2.6118
.98916
85
P18
2.8471
1.01777
85
P19
2.7529
.82960
85
P20
2.9059
.86772
85
N 85
L 36
P21
2.5412
.79512
85
P22
2.6824
.86205
85
P23
2.9882
.90625
85
P24
2.5647
.91868
85
Item-Total Statistics
P16
Scale Mean if Item Deleted 21.8941
Scale Variance if Item Deleted 17.453
Corrected Item-Total Correlation .594
Cronbach's Alpha if Item Deleted .717
P17
22.2235
18.485
.497
.735
P18
21.9882
18.774
.440
.745
P19
22.0824
20.315
.359
.755
P20
21.9294
19.757
.412
.748
P21
22.2941
19.567
.496
.737
P22
22.1529
19.488
.454
.742
P23
21.8471
18.179
.606
.718
P24
22.2706
21.366
.174
.783
4. Kinerja Karyawan
Reliability Statistics Cronbach's Alpha .674
N of Items 4
L 37
Item Statistics
P25
Mean 2.8235
Std. Deviation .90207
P26
2.9882
1.02926
85
P27
2.7412
.80405
85
P28
2.8706
.88356
85
N 85
Item-Total Statistics
P25
Scale Mean if Item Deleted 8.6000
Scale Variance if Item Deleted 4.290
Corrected Item-Total Correlation .421
Cronbach's Alpha if Item Deleted .631
P26
8.4353
3.654
.499
.580
P27
8.6824
4.648
.398
.644
P28
8.5529
4.060
.515
.569
L 38
Lampiran 7 Uji Normalitas
1. Motivasi Kerja
Tests of Normality Kolmogorov-Smirnova Statistic Motivasi_Kerja
df
.088
Shapiro-Wilk
Sig. 85
Statistic
.126
df
.973
Sig. 85
.070
a. Lilliefors Significance Correction
2. Pelatihan Karyawan
Tests of Normality a
Kolmogorov-Smirnov Statistic Pelatihan_Karyawan
.079
df
Shapiro-Wilk
Sig. 85
a. Lilliefors Significance Correction *. This is a lower bound of the true significance.
Statistic *
.200
.978
df
Sig. 85
.145
L 39
3. Kepuasan Kerja Tests of Normality a
Kolmogorov-Smirnov Statistic Kepuasan_Kerja
df
.075
Shapiro-Wilk
Sig. 85
Statistic *
.200
a. Lilliefors Significance Correction *. This is a lower bound of the true significance.
.978
df
Sig. 85
.161
L 40
4. Kinerja Karyawan
Tests of Normality Kolmogorov-Smirnova Statistic Kinerja_Karyawan
df
.082
Shapiro-Wilk
Sig. 85
Statistic *
.200
a. Lilliefors Significance Correction *. This is a lower bound of the true significance.
.972
df
Sig. 85
.063
L 41
Lampiran 8 Uji Korelasi
Correlations Z Pearson Correlation
Sig. (1-tailed)
N
Z
X1
X2
Y
1.000
.5111
.418
.479
X1
.511
1.000
.583
.773
X2
.418
.583
1.000
.560
Y
.479
.773
.560
1.000
Z
.
.000
.002
.000
X1
.000
.
.000
.000
X2
.002
.000
.
.000
Y
.000
.000
.000
.
Z
85
85
85
85
X1
85
85
85
85
X2
85
85
85
85
Y
85
85
85
85
L 42
Lampiran 9 Hasil Analisis Jalur Berdasarkan Pendekatan SPSS
1. Hasil Sub – Struktural 1
Model Summaryb
Model
R
Std. Error of the
Square
Estimate
R Square a
1
Adjusted R
.785
.615
.606
.3305158
a. Predictors: (Constant), X2, X1 b. Dependent Variable: Y ANOVAb Model 1
Sum of Squares Regression Residual Total
df
Mean Square
14.337
2
7.168
8.958
82
.109
23.295
84
F
Sig.
65.621
a
.000
a. Predictors: (Constant), X2, X1 b. Dependent Variable: Y
Coefficientsa Standardized Unstandardized Coefficients Model 1
B
Std. Error
(Constant)
.521
.221
X1
.634
.079
X2
.175
.088
a. Dependent Variable: Y
Coefficients Beta
T
Sig.
2.360
.021
.676
8.022
.000
.166
1.973
.052
L 43
2. Hasil Sub – Struktural 2 b
Model Summary
Model
R .513a
1
Adjusted R
Std. Error of the
Square
Estimate
R Square .263
.235
.5179486
Mean Square
F
a. Predictors: (Constant), Y, X1, X2 b. Dependent Variable: Z
b
ANOVA Model 1
Sum of Squares Regression
df
7.745
3
2.582
Residual
21.730
81
.268
Total
29.474
84
Sig. a
9.623
.000
T
Sig.
a. Predictors: (Constant), Y, X1, X2 b. Dependent Variable: Z
a
Coefficients
Standardized Unstandardized Coefficients Model 1
B (Constant)
Std. Error 1.343
.357
X1
.555
.165
X2
.046
Y
.055
a. Dependent Variable: Z
Coefficients Beta
3.758
.000
.527
3.357
.001
.142
.039
3.323
.053
.173
.049
3.323
.021
L 44
Lampiran 10 Hasil Analisis Jalur Berdasarkan Pendekatan LISREL
DATE:
6/ 7/2012 TIME: 22:58
LISREL 8.80 (STUDENT EDITION) BY Karl G. Jöreskog & Dag Sörbom
This program is published exclusively by Scientific Software International, Inc. 7383 N. Lincoln Avenue, Suite 100 Lincolnwood, IL 60712, U.S.A. Phone: (800)247-6113, (847)675-0720, Fax: (847)675-2140 Copyright by Scientific Software International, Inc., 1981-2006 Use of this program is subject to the terms specified in the Universal Copyright Convention. Website: www.ssicentral.com The following lines were read from file C:\Users\agustine\Desktop\Veynita\vey.spj: Raw Data from file 'C:\Users\agustine\Desktop\Veynita\VEY.psf' Sample Size = 85 Relationships Y = X1 X2 Z = X1 X2 X3 Number of Decimals = 3 Path Diagram Options: SS EF End of Problem Sample Size =
85
L 45
Covariance Matrix Y -------0.277 0.118 0.229 0.148
Y Z X1 X2
Number of Iterations =
Z --------
X1 --------
X2 --------
0.351 0.170 0.094
0.315 0.164
0.252
0
LISREL Estimates (Maximum Likelihood) Structural Equations
Y = 0.634*X1 + 0.175*X2, Errorvar.= 0.107 , R² = 0.615 (0.0790) (0.0885) (0.0167) 8.022 1.973 6.403 Z =
- 0.0552*X3 + 0.555*X1 + 0.0456*X2, Errorvar.= 0.259 , R² = 0.263 (0.172) (0.164) (0.141) (0.0404) 3.321 3.378 0.323 6.403
Reduced Form Equations Y = 0.634*X1 + 0.175*X2, Errorvar.= 0.107, R² = 0.615 (0.0790) (0.0885) 8.022 1.973 Z = 0.520*X1 + 0.0359*X2, Errorvar.= 0.259, R² = 0.262 (0.123) (0.138) 4.226 0.261
Covariance Matrix of Independent Variables
X1
X2
X1 -------0.315 (0.049) 6.403 0.164 (0.036) 4.559
X2 --------
0.252 (0.039) 6.403
Covariance Matrix of Latent Variables
Y
Y -------0.277
Z --------
X1 --------
X2 --------
L 46
Z X1 X2
0.118 0.229 0.148
0.351 0.170 0.094
0.315 0.164
0.252
Goodness of Fit Statistics Degrees of Freedom = 0 Minimum Fit Function Chi-Square = 0.0 (P = 1.000) Normal Theory Weighted Least Squares Chi-Square = 0.00 (P = 1.000) The Model is Saturated, the Fit is Perfect !
Standardized Solution BETA
Y Z
Y -------- 0.049
Z -------- - -
GAMMA
Y Z
X1 -------0.676 0.527
X2 -------0.166 0.038
Correlation Matrix of Y and X
Y Z X1 X2
Y -------1.000 0.479 0.773 0.560
Z --------
X1 --------
X2 --------
1.000 0.511 0.418
1.000 0.583
1.000
PSI Note: This matrix is diagonal. Y -------0.385
Z -------0.737
Regression Matrix Y on X (Standardized)
Y Z
X1 -------0.676 0.493
X2 -------0.166 0.030
L 47
Total and Indirect Effects Total Effects of X on Y
Y
Z
X1 -------0.634 (0.079) 8.022 0.520 (0.123) 4.226
X2 -------0.175 (0.088) 1.973 0.036 (0.138) 0.261
Indirect Effects of X on Y
Y Z
X1 -------- 0.035 (0.109) 0.321
X2 -------- 0.010 (0.030) 0.317
Total Effects of Y on Y
Y Z
Y -------0.055 (0.172) 0.321
Z -------- -
Largest Eigenvalue of B*B' (Stability Index) is
Standardized Total and Indirect Effects Standardized Total Effects of X on Y
Y Z
X1 -------0.676 0.493
X2 -------0.166 0.030
Standardized Indirect Effects of X on Y
Y Z
X1 -------- 0.033
X2 -------- 0.008
Standardized Total Effects of Y on Y
Y Z
Y -------- 0.049
Z -------- - Time used:
0.047 Seconds
0.003
L 48
Lampiran 11 T – Tabel Tingkat signifikan uji satu arah Df
0,10
0,05
0,025
0,01
0,005
0,0005
Tingkat signifikan uji dua arah 0,20
0,10
0,05
0,02
0,01
0,001
29
1,31
1,70
2,05
2,46
2,76
3,66
30
1,31
1,70
2,04
2,46
2,75
3,65
40
1,30
1,68
2,02
2,42
2,70
3,55
60
1,30
1,67
2,00
2,39
2,66
3,46
120
1,29
1,66
1,98
2,36
2,62
3,37
∞
1,28
1,65
1,96
2,33
2,58
3,29
Sumber : Nugroho, 2005
R- Tabel
Critical Values of the Pearson Product-Moment Correlation Coefficient How to use this table df = n -2 Level of Significance (p) for .10 Two-Tailed Test
.05
.02
.01
Df 1
.988 .997 .9995 .9999
2
.900 .950 .980
.990
3
.805 .878 .934
.959
L 49
4
.729 .811 .882
.917
5
.669 .754 .833
.874
6
.622 .707 .789
.834
7
.582 .666 .750
.798
8
.549 .632 .716
.765
9
.521 .602 .685
.735
10
.497 .576 .658
.708
11
.476 .553 .634
.684
12
.458 .532 .612
.661
13
.441 .514 .592
.641
14
.426 .497 .574
.623
15
.412 .482 .558
.606
16
.400 .468 .542
.590
17
.389 .456 .528
.575
18
.378 .444 .516
.561
19
.369 .433 .503
.549
20
.360 .423 .492
.537
21
.352 .413 .482
.526
22
.344 .404 .472
.515
23
.337 .396 .462
.505
24
.330 .388 .453
.496
25
.323 .381 .445
.487
26
.317 .374 .437
.479
27
.311 .367 .430
.471
L 50
28
.306 .361 .423
.463
29
.301 .355 .416
.456
30
.296 .349 .409
.449
35
.275 .325 .381
.418
40
.257 .304 .358
.393
45
.243 .288 .338
.372
50
.231 .273 .322
.354
60
.211 .250 .295
.325
70
.195 .232 .274
.303
80
.183 .217 .256
.283
90
.173 .205 .242
.267
100
.164 .195 .230
.254
Del Siegle, Ph.D. Neag School of Education - University of Connecticut
[email protected] www.delsiegle.com
