KARYA TULIS ILMIAH
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PELAKSANAAN SUPERVISI KEPERAWATAN DI RUANG RAWAT INAP KELAS 3 RSU PKU MUHAMMADIYAH BANTUL YOGYAKARTA
Diajukan Untuk Memenuhi Syarat Memperoleh Derajat Sarjana Keperawatan pada Program Studi Ilmu Keperawatan Fakultas Kedokteran dan Ilmu Kesehatan Universitas Muhammadiyah Yogyakarta
Disusun Oleh: CHANDRA KUSUMA 20120320041
PROGRAM STUDI ILMU KEPERAWATAN FAKULTAS KEDOKTERAN DAN ILMU KESEHATAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA 2016
i
ii
iii
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr.Wb. Alhamdulillah, Puji dan syukur peneliti ucapkan kehadirat Allah SWT yang telah memberikan rahmat, hidayah, taufiq dan kekuatan serta kesehatan sehingga peneliti dapat menyelesaikan karya tulis ilmiah ini dengan judul “Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pelaksanaan Supervisi Keperawatan di Ruang Rawat Inap Kelas 3 RSU PKU Muhammadiyah Bantul Yogyakarta”. Peneliti menyadari bahwa dalam penulisan dan penyusunan karya tulis ilmiah ini masih terdapat kelemahan dan kekurangan yang perlu diperkuat serta dilengkapi. Karena itu, dengan rendah hati peneliti menerima masukan, koreksi dan saran yang membangun, sehingga dapat memperkuat kelemahan dan melengkapi kekurangan tersebut demi perbaikan-perbaikan ke depan. Terselesaikannya karya tulis ilmiah ini tidak terlepas dari bantuan banyak pihakpihak yang telah membantu peneliti, khususnya kepada: 1. dr. H. Ardi Pramono, Sp.An., M.Kes selaku Dekan Fakultas Kedokteran dan Ilmu Kesehatan Universitas Muhammadiyah Yogyakarta. 2. Sri Sumaryani, S.Kep.,Ns.,M.Kep.,Sp.Mat.,HNC., selaku Ketua Program Studi Ilmu Keperawatan Universitas Muhammadiyah Yogyakarta. 3. Moh.Afandi, S.Kep.,Ns.,MAN.,HNC, selaku mentor atau dosen pembimbing yang telah membimbing penulis hingga menyelesaikan karya tulis ilmiah ini.
4. Ibu Novita Kurnia Sari, S.Kep.,Ns.,M.Kep., selaku dosen penguji yang telah menyediakan waktunya untuk membantu, mengarahkan, dan membimbing peneliti dalam penyusunan karya tulis ilmiah. 5. Ibu Nurvita Risdiana, S.Kep., Ns., M,Sc., selaku mentor pengganti dosen pembimbing yang telah banyak membantu dan membimbing peneliti dalam menyelesaikan karya tulis ilmiah ini. iv
6. dr. Widiyanto Danang Prabowo, MPH selaku Direktur Utama RSU PKU Muhammadiyah Bantul, yang telah memberikan kemudahan dalam izin studi pendahuluan dan izin penelitian. 7. dr. H. Joko Murdiyanto, Sp.An.MPH selaku Direktur Utama RSU PKU Muhammadiyah Yogyakarta, yang telah memberikan kemudahan dalam izin uji validitas. 8. Bapak dan Ibu Dosen Staf Pengajar Program Studi Ilmu Keperawatan Universitas Muhammadiyah Yogyakarta, yang telah memberikan ilmu pengetahuannya kepada peneliti selama perkuliahan. 9. Perawat di Ruang Rawat Inap Kelas 3 RSU PKU Muhammadiyah Bantul dan Perawat di Ruang Rawat Inap Kelas 3 RSU PKU Muhammadiyah Yogyakarta, yang telah bersedia menjadi responden. 10. Staf Administrasi dan Staf Perpustakaan, serta Staf Komisi Etika Penelitian Fakultas
Kedokteran
dan
Ilmu
Kesehatan
Universitas
Muhammadiyah
Yogyakarta yang telah banyak membantu. 11. Staf Administrasi dan Staf Diklat RSU PKU Muhammadiyah Bantul, serta Staf Administrasi RSU PKU Muhammadiyah Yogyakarta yang telah banyak membantu. 12. Ayah, Ibu, dan adik tercinta yang selalu mengiringkan doa dalam setiap langkah peneliti, sehingga peneliti dapat menyelesaikan karya tulis ilmiah ini. 13. Siti Nurjanah yang telah banyak memberikan bantuan ilmu dan doa serta bantuan kepada peneliti. Yogyakarta , 25 Agusutus 2016
Peneliti, Chandra Kusuma
v
MOTTO
“Hai orang-orang yang beriman, jadikanlah sabar dan shalatmu sebagai penolongmu, sesungguhnya Allah beserta orang-orang yang sabar”. (QS. Al-Baqarah: 153)
“Karena sesungguhnya didalam kesulitan itu ada kemudahan”. (QS. Al-Insyirah: 5)
Janganlah membanggakan dan Menyombongkan diri dari apa-apa yang kita peroleh, sebaliknya turut dan ikutilah ilmu padi“makin berisi makin tunduk dan bersyukur pada Allah”.
Dari ‘Abdullah Ibnu Umar radan Nabi Muhammad SAW, beliau bersabda: “orang muslim ialah orang yang tidak mengganggu kaum muslim dengan lisan dan tangannya, sedangkan muhajir ialah orang yang meninggalkan apa yang dilarang Allah”. (HR. Bukhari, Abu Dawud, dan Nasa’i)
Dari Nafi, dari Ibnu Umar, dari Nabi SAW, beliau bersabda: “tiap-tiap kamu adalah pemimpin dan tiap-tiap pemimpin dimintai pertanggung jawaban atas yang dipimpinnya”. (Muttafaq A’laih)
vi
HALAMAN PERSEMBAHAN
Bismillahirrohmanirohim Karya sederhana ini salah satu dari bentuk dedikasi ibadah kepada Allah SWT, dan jihad sebagaimana Nabi Muhammad SAW berjihad di jalan Allah.
Karya ini saya persembahkan untuk Ayah, Ibu dan adikku tercinta. Mereka yang didalam sujud-sujudnya selalu berdoa untuk kebaikan saya.
Ucapan terima kasih saya ucapkan kepada keluarga dan kerabat: Mbah Kakung, Mbah Putri, Oppung Doli, Oppung Boru, Bulek Sarjiyem, Adik Asep, BudeKawiyem, Pakde Gianto, Mas Didik, Mas Aan, Latantsa. Mereka tempat dimana saya selalu kembali tergugah ceria ditengah putus asa atau duka.
Selanjutnya kepada Siti Nurjanah terima kasih banyak karena sudah sangat sabar dan ulet untuk membimbing serta memberi support kepada saya. Kepada Mas Sundoko, Mba Ita, Mas Rio, Mba Desi, terima kasih selalu memberi dukungan dan doa, tawa gelak bersama sejak saya kecil akan selalu saya ingat.
vii
DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL ……….……………………………………………………….... HALAMAN PENGESAHAN ………………………………….................................. PERNYATAAN KEASLIAN PENELITIAN............................................................. HALAMAN MOTTO.................................................................................................... HALAMAN PERSEMBAHAN.................................................................................... KATA PENGANTAR………………………………………………………………... DAFTAR ISI.................................................................................................................. DAFTAR TABEL……………………………………………………………….......... DAFTAR GAMBAR………………………………………………………………..... DAFTAR SINGKATAN............................................................................................... DAFTAR LAMPIRAN……………………………………………………………..... INTISARI....................................................................................................................... ABSTRACT................................................................................................................... BAB I PENDAHULUAN.............................................................................................. A. Latar Belakang Masalah................................................................................. B. Rumusan Masalah........................................................................................... C. Tujuan Penelitian............................................................................................ D. Manfaat Penelitian.......................................................................................... E. Ruang Lingkup Penelitian............................................................................... F. Keaslian Penelitian.......................................................................................... BAB II TINJAUAN PUSTAKA................................................................................... A. Landasan Teori................................................................................................ B. Kerangka Konsep............................................................................................ C. Hipotesis......................................................................................................... BAB III METODE PENELITIAN............................................................................... A. Rancangan Penelitian...................................................................................... B. Populasi dan Sampel....................................................................................... C. Tempat dan Waktu Penelitian......................................................................... D. Variabel Penelitian.......................................................................................... E. Definisi Operasional....................................................................................... F. Alat Dan Metode Pengumpulan Data............................................................. G. Cara Pengumpulan Data................................................................................. H. Uji Validitas dan Reliabilitas.......................................................................... I. Metode Pengolahan dan Analisis Data........................................................... J. Etika Penelitian............................................................................................... BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN............................................. A. Hasil Penelitian............................................................................................... B. Pembahasan..................................................................................................... C. Keterbatasan Penelitian................................................................................... BAB V KESIMPULAN DAN SARAN........................................................................ A. Kesimpulan..................................................................................................... B. Saran............................................................................................................... DAFTAR PUSTAKA.................................................................................................... LAMPIRAN
viii
i ii iii iv v vi viii ix x xi xii xiii xiv 1 1 6 6 7 8 9 12 12 36 36 38 38 38 39 39 40 42 44 47 49 52 54 54 63 76 77 77 77 79
DAFTAR TABEL Tabel 3.1 Tabel 3.1 Definisi Operasional variabel terikat……………...…..................... Tabel 3.2 Definisi Operasional variabel bebas..………................................................... Tabel 3.3 Kisi-Kisi Penilaian Supervisi Kepala Ruang Keperawatan………………..... Tabel 3.4 Kisi-kisi kuesioner faktor pengetahuan perawat……....................................... Tabel 3.5 Kisi-Kisi kuesioner faktor motivasi kerja…………………………………..... Tabel 3.6.Kisi-Kisi kuesioner faktor kepemimpinan………………………………....... Tabel 4.1 Gambaran Karakteristik Responden………………………………................. Tabel 4.2 Distribusi Frekuensi Pelaksanaan Supervisi Kepala Ruang Keperawatan…... Tabel 4.3 Distribusi Frekuensi Faktor Pengetahuan Perawat………………………….. Tabel 4.4 Distribusi Frekuensi Faktor Motivasi Kerja…………………………………. Tabel 4.5 Distribusi Frekuensi Faktor Kepemimpinan………………………………... Tabel 4.6 Tabulasi Silang Pengaruh Faktor Petahuan Terhadap Pelaksanaan Supervisi Keperawatan..................................................................................................... Tabel 4.7 Pengaruh Faktor Petahuan Terhadap Pelaksanaan Supervisi Keperawatan..... Tabel 4.8 Tabulasi Silang Pengaruh Faktor Motivasi Kerja Terhadap Pelaksanaan Supervisi Keperawatan..................................................................................... Tabel 4.9 Pengaruh Faktor Motivasi Kerja Terhadap Pelaksanaan Supervisi Keperawatan..................................................................................................... Tabel 4.10 Tabulasi Silang Pengaruh Faktor Kepemimpinan Terhadap Pelaksanaan Supervisi Keperawatan..................................................................................... Tabel 4.11 Pengaruh Faktor Kepemimpinan Terhadap Pelaksanaan Supervisi Keperawatan..................................................................................................... Tabel 4.12 Faktor Yang Paling Berpengaruh Terhadap Pelaksanaan Supervisi Keperawatan.....................................................................................................
ix
40 41 42 42 43 43 56 57 57 58 58 59 60 60 61 61 62 63
DAFTAR GAMBAR Gambar 2.1 Kerangka Konsep…………………………………………………. 36
x
DAFTAR SINGKATAN SOP : standar operasional prosedur
xi
DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 1 : Permohonan ijin studi pendahuluan Lampiran 2 : Surat ijin studi pendahuluan Lampiran 3 : Permohonan ijin uji validitas dan reliabilitas Lampiran 4 : Surat ijin uji validitas dan reliabilitas Lampiran 5 : Ethical clearance Lampiran 6 : Permohonan ijin penelitian Lampiran 7 : Surat ijin penelitian Lampiran 8 : Pengantar kuesioner Lampiran 9 : Formulir persetujuan menjadi responden Lampiran 10: Lembar kuesioner Lampiran 11: Hasil Uji Validitas Lampiran 12: Hasil Penelitian
xii
Chandra Kusuma (2016) Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Pelaksanaan Supervisi Keperawatan di Ruang Rawat Inap Kelas 3 RSU PKU Muhammadiyah Bantul Yogyakarta. Pembimbing: Moh. Afandi, S.kep., Ns., MAN., HNC
INTISARI Latar Belakang: Berdasarkan hasil studi pendahuluan pada tanggal 30 april 2016 terhadap perawat pelaksana didapatkan data bahwa pelaksanaan supervisi managerial terkait dokumentasi dilaksanakan sebulan sekali, sedangkan supervisi klinis tidak ada jadwal tetap untuk dilaksanakan supervisi. berdasarkan pernyataan perawat diketahui bahwa belum semua SOP ada pada setiap ruang di PKU Muhammadiyah Yogyakarta. Tujuan: Penelitian ini bertujuan untuk mendiskripsikan faktor-faktor yang berpengaruh terhadap pelaksanaan supervisi keperawatan di ruang rawat inap kelas 3 RSU PKU Muhammadiyah Bantul Yogyakarta Metode Penelitian: Jenis penelitian ini adalah analisis regressi dan menggunakan pendekatan sewaktu cross sectional. Teknik sampling yang digunakan adalah total sampling dengan jumlah 65 responden. Hasil Penelitian: Uji analisis regresi faktor pengetahuan memiliki p value terkecil yaitu .000 dengan nilai t sebesar 7.019, variabel faktor motivasi kerja memiliki p value .000 dengan nilai t 5.251, variabel faktor kepemimpinan memiliki p value .000 dengan nilai t 3.859. Sehingga faktor yang paling berpengaruh terhadap pelaksanaan supervisi keperawatan adalah faktor pengetahuan perawat. Kesimpulan: Faktor pengetahuan perawat yang paling berpengaruh terhadap pelaksanaan supervisi keperawatan di ruang rawat inap kelas 3 RSU PKU Muhammadiyah Bantul Yogyakarta.
Kata Kunci: Supervisi Keperawatan, Faktor Pengetahuan, Faktor Motivasi, Faktor Kepemimpinan
xiii
Chandra Kusuma (2016) Analysis of factors affecting the implementation of the nursing supervision in grade three inpatient rooms public hospitals PKU Muhammadiyah Bantul Yogyakarta . Advisor: Moh. Afandi, S.kep., Ns., MAN., HNC ABSTRACT Background: Based on the results of the preliminary study on 30 april 2016 in primary nurses, managerial supervision of documentation are done once a month. Meanwhile there is no fix schedule for the clinical supervision. Based on the nurses statement not all of the room of PKU Muhammadiyah Yogyakarta have SOP set on each room. Purpose: The purpose of this research is to identify factors affecting the implementation of nursing supervision in the grade three rom in PKU Muhammadiyah Hospital Bantul Yogyakarta. Research Method: This research used regression analysis and cross sectional approach. Sampling technique used in this research is total sampling with 65 respondent. Result: Test regression analysis factors knowledge have p value smallest .000 with t of 7.019. Variable factors motivation work is p value .000 with t of 5.251. Variable factors leadership have p value .000 with t of 3.859. The factors that most influential with the implementation of the supervision nursing is a factor knowledge nurse. Conclusion: Nurses knowledge and work motivation factors are affecting the nurses supervision implementation in the grade three inpatient room of PKU Muhammadiyah Hospital Bantul Yogyakarta. While there is no effect of the leadership factor to the nurses supervision implementation in the grade three inpatient room of PKU Muhammadiyah Hospital Bantul Yogyakarta. Key Word: Nurses Supervision, Knowledge Factor, Motivation Factor, Leadership Factor.
xiv
