A MAGYAR HÚSIPAROSOK SZÖVETSÉGÉNEK ALAPSZABÁLYA
2004
1
Alulírottak, mint a Húsipari Szövetség tagjai, az 1997. június 18. napján tartott közgyűlésünkön egyező akarattal meghozott döntésükkel elhatározták a Húsipari Szövetség 1991. szeptember 18-i keltű ALAPSZABÁLYÁNAK módosítását és kiegészítését, továbbá annak egységes szerkezetbe foglalt szövegét az alábbiak szerint állapították meg: 1. ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉS 1.1. A társadalmi szervezet neve: Magyar Húsiparosok Szövetsége -
angolul: németül: franciául: oroszul:
Hungarian Meat Industry Federation Ungarischer Verband der Fleischindustrie Fédération Hongroise de l’Industrie de la Viande Союз мюсой лромышленности
A társadalmi szervezet rövidített neve: HÚSSZÖVETSÉG 1.2. A Szövetség székhelye: 1054 Budapest, Akadémia u. 1. 1.3. A Szövetség önálló jogi személy, melynek alapítása 1991. szeptember 18-án történt meg. 1.4. A Szövetséget a Fővárosi Bíróság 6. Pk. 67 224/02 számú végzésével 3987 szám alatt vette nyilvántartásba. A HÚSSZÖVETSÉG tagjai érdekei által meghatározott érdekképviseleti, érdekegyeztető és –közvetítő, tagjai munkája hatékonyságát elősegítő tevékenységet is ellátó, önkéntesen létrehozott, önkormányzattal rendelkező társadalmi szervezet. A HÚSSZÖVETSÉG, mint önálló jogi személy, gazdasági társaságot, Alapítványt létesíthet, valamint társaságba tagként beléphet, amennyiben az céljaival nem ellentétes, ugyanakkor céljai megvalósításához szükséges gazdasági feltételek biztosítása érdekében – a jogszabályi előírásoknak megfelelően – gazdasági tevékenységet is folytathat.
2
2. A HÚSSZÖVETSÉG CÉLJA
2.1. A HÚSSZÖVETSÉG elsődleges célja tagjai sajátos érdekeinek kifejezésre és érvényre juttatása, ennek megfelelően gazdálkodásuk eredményességének elősegítése, versenyképességük, a követelményekhez való alkalmazkodásuk előmozdítása, a bel- és külpiaci feltételek kialakításában való közreműködés, a minőségi termelés támogatása, a tagjai részére gazdálkodásukat elősegítő információk biztosítása. 2.2. Célja továbbá a hasonló célú nemzetközi és más nemzeti szervezetekkel való kapcsolattartás, szakmai információ biztosításának szervezése, szükség szerinti szakmai tanácsadás. 2.3. A vágási- és feldolgozási érdekek érvényesítése céljából egyrészt részt vesz, másrészt képviseleti feladatokat lát el az agrárpiaci rendtartás szervezeténél, a kamarákban, a terméktanácsokban, stb., továbbá részt vesz a Földművelésügyi és Vidékfejlesztési Minisztérium Érdekegyeztető Tanácsának munkájában, kapcsolatot tart a vágóállat termelési-, feldolgozási és értékesítési tevékenységhez kapcsolódó más szervezetekkel és érdekképviseleti szervekkel. 2.4. A HÚSSZÖVETSÉG főbb feladatai: 2.4.1. A HÚSSZÖVETSÉG legfőbb feladata tagjai érdekeinek mindenhol és mindenkivel szembeni képviselete és azok kifejezésre juttatása, s ezen feladat megvalósításának a Szövetség teljes tevékenységében meg kell nyilvánulnia. A tagok elvárásai alapján lássa el a munkáltatói érdekképviseletből adódó feladatokat, közös akarat esetén vegyen részt az Ágazati Párbeszéd Albizottság megalakításában. 2.4.2. Az alapítók sajátos érdekeinek megvalósítása érdekében részt vesz a húsipart közvetve, vagy közvetlenül érintő szabályozások, fejlesztési célok, előkészítésben, javaslatok kidolgozásában, tagjaival folytatott konzultációk alapján. 2.4.3. A vágóállat termelést és feldolgozást, valamint az értékesítést érintő kormányzati intézkedések tervezeteivel kapcsolatban az alapító érdekeinek megfelelően állást foglal. A rendelkezésre álló
3
eszközökkel elősegíti tagjai a piacgazdaság követelményeinek megfelelő működését. 2.4.4. Szakmai konzultációk szervezésével és egyéb más eszközök igénybevételével alakítson ki kölcsönös előnyökön nyugvó kapcsolatot a sertés-, a szarvasmarha- és juhtartókkal, valamint az e területen tevékenykedő kutatóintézetekkel. 2.4.5. A HÚSSZÖVETSÉG tagjai érdekeinek és igényeinek figyelembevételével működjön közre, nyújtson segítséget a szakképzéshez, a hazai és nemzetközi továbbképzéshez és tapasztalatcserék megszervezéséhez. 2.4.6. Az EU-hoz való csatlakozás függvényében biztosítsa tagjai részére mindazokat az információkat, tájékoztatásokat, előírásokat, amelyek megvalósítása szükséges a hosszú távú, hatékony működéshez. 2.4.7. Dolgozza ki és folyamatosan működtesse a tagjai érdekeinek megvalósítását elősegítő információs rendszert. 2.4.8. Lássa el mindazokat a feladatokat, melyeket a közgyűlés, illetve az Elnökség számára meghatároz. 3. A HÚSSZÖVETSÉG TAGSÁGA 3.1. A HÚSSZÖVETSÉG-nek 3.1.1. rendes és 3.1.2. tiszteletbeli tagjai lehetnek. 3.2. A HÚSSZÖVETSÉG rendes tagja lehet – tulajdonformára tekintet nélkül - minden olyan húsipari tevékenységet végző természetes és jogi személy, jogi személyiség nélküli gazdasági társaság, amely/aki 3.2.1. magyarországi bejegyzéssel és székhellyel, illetőleg lakhellyel rendelkezik, 3.2.2. vágósertés-, vágómarha-, vágóló-, és juhvágással, feldolgozással, illetőleg húskészítménygyártással, mint főtevékenység, olyan mértékben foglalkozik folyamatosan, hogy az éves árbevételének legalább 51 %-át képezi, vagy az is, aki saját jogú húsipari tevékenységével, árbevétellel rendelkezik, és mindkét esetben az e tevékenység végzéséhez szükséges engedélyekkel rendelkezik,
4
3.2.3. az Alapszabály, a Szervezeti és Működési Szabályzat, valamint az Etikai Kódex rendelkezéseit magára nézve kötelezőnek elismerik, 3.2.4. a HÚSSZÖVETSÉG munkájában aktívan részt vesz, 3.2.5. megfizeti a tagsági díjat, és 3.2.6. Írásos belépési nyilatkozata alapján a HÚSSZÖVETSÉG-be felvételét kérte és belépési szándékát az Elnökség elfogadja. Amennyiben a HÚSSZÖVETSÉG-be olyan tag lép be, amely tag egy másik húsiparban tevékenykedő jogi, vagy magánszemély tulajdonában áll – tekintet nélkül a tulajdoni hányadára, - akkor a belépő tag köteles a saját tulajdonosi körhöz tartozó húsipari árbevétel alapján a tagdíjat megfizetni. Ellenkező esetben nem lehet a HÚSSZÖVETSÉG rendes tagja. Amennyiben a HÚSSZÖVETSÉG-be olyan tag lép be, amely tagnak egy, vagy több másik, húsiparban tevékenykedő vállalkozása van, akkor a belépő tag köteles a saját tulajdonosi körhöz tartozó húsipari árbevétel alapján a tagdíjat megfizetni. Ellenkező esetben nem lehet a HÚSSZÖVETSÉG rendes tagja. A rendelkezést teljes körűen – a módosítás elfogadásakor is a tagokra nézve kötelezően – 2005. január hó 1-től kell alkalmazni. Amely tag ez ideig nem felel meg a fenti feltételeknek, automatikusan elveszíti tagi státuszát. 3.3. A HÚSSZÖVETSÉG tiszteletbeli tagja az lehet, aki, vagy amely szervezet kéri felvételét, de húsipari tevékenységből származó árbevétele nincs, vagy nem éri el összes árbevételének 51 %-át. Amennyiben vállalja a HÚSSZÖVETSÉG tevékenységének anyagi támogatását az Elnökség tiszteletbeli taggá nyilvánítja. A tiszteletbeli tagok a HÚSSZÖVETSÉG munkájában, ülésein tanácskozási joggal részt vehetnek. 3.4. A tagok felvételi kérelmükben, az Alapszabályban rögzített feltételek meglétére felelősségteljesen kötelesek nyilatkozni. 3.5. A rendes tagok jogai: 3.5.1. a HÚSSZÖVETSÉG tagjait egyenlő jogok illetik meg, 3.5.2. részt vehetnek a HÚSSZÖVETSÉG tevékenységében és rendezvényein, választhatnak, és választhatók a HÚSSZÖVETSÉG különböző szerveibe és tisztségeibe, 3.5.3. a HÚSSZÖVETSÉG ügyeiről, munkájáról felvilágosítást kérhetnek, az iratokba betekinthetnek, 3.5.4. igénybe vehetik a HÚSSZÖVETSÉG szolgáltatásait, 3.5.5. kezdeményezhetik a közgyűlés összehívását, 3.5.6. egy szavazat illeti meg a tagdíj befizetés nagyságától függetlenül.
5
3.6. A tagok kötelezettségei: 3.6.1. aktívan részt vesznek a HÚSSZÖVETSÉG munkájában 3.6.2. ellátják a választott tisztségükből adódó feladatokat 3.6.3. a közgyűlés és az Elnökség határozatait végrehajtják 3.6.4. eleget tesznek tagdíjfizetési kötelezettségüknek 3.6.5. tartózkodnak minden olyan magatartástól, amely az Etikai Kódex előírásaival ellentétes. 3.7. A tagdíj mértékét, a közgyűlés állapítja meg az alábbi táblázat szerint. Árbevétel Millió Ft/év 0 - 500 501 - 2.000 2.001 - 5.000 5.001 - 10.000 10.001 - 15.000 15.001 - 20.000 20.001 - 30.000
Tagdíj Ft/év 300.000 1.000.000 1.500.000 3.000.000 4.000.000 6.000.000 9.000.000
Évközi belépés esetén a tagsági díj időarányos részét kell megfizetni. 3.8. A tagság megszűnése: 3.8.1. A tagság megszűnik a HÚSSZÖVETSÉG megszűnésével 3.8.2. A tag kilépésével, melyet a kilépni szándékozó tag legalább 6 hónappal korábban, írásban tartozik bejelenteni a HÚSSZÖVETSÉG Titkársága részére, 3.8.3. Megszűnik a tagság akkor is, ha a tag tagdíjfizetési kötelezettségének írásbeli felszólításra sem tesz eleget 30 napon belül, 3.8.4. kizárással, melyre a Közgyűlés jogosult az Etikai Bizottság javaslata alapján. A tagság megszűnésével a volt tag a HÚSSZÖVETSÉG-gel szemben vagyoni igényt nem támaszthat. 3.9. A HÚSSZÖVETSÉG Titkársága a tagokról naprakész nyilvántartást köteles vezetni. 4. A HÚSSZÖVETSÉG SZERVEZETE
6
4.1. KÖZGYŰLÉS 4.2. ELNÖKSÉG 4.3. ELLENŐRZŐ BIZOTTSÁG 4.4. ETIKAI BIZOTTSÁG 4.5. TITKÁRSÁG 4.1. A KÖZGYŰLÉS 4.1.1. A HÚSSZÖVETSÉG legfőbb szerve a tagok összességéből álló Közgyűlés. 4.1.2. A Közgyűlés hatáskörébe tartozik: 4.1.2.1. az Alapszabály megállapítása és módosítása, 4.1.2.2. az Etikai Kódex megállapítása, jóváhagyása, 4.1.2.3. a HÚSSZÖVETSÉG Elnökségének, az Ellenőrző Bizottság és az Etikai Bizottság tagjainak nyílt szavazással történő megválasztása, 4.1.2.4. a választott tisztségviselők beszámolójának elfogadása, 4.1.2.5. a HÚSSZÖVETSÉG más társadalmi szervezettel való egyesülésének kimondása, 4.1.2.6. a HÚSSZÖVETSÉG feloszlatásának kimondása, 4.1.2.7. a tagdíj megállapítása, 4.1.2.8. az Európai Hússzövetségbe és a VHT Elnökségébe küldendő tagok megválasztása, 4.1.2.9. gazdasági társaság létesítése, alapítványok alapítása, 4.1.2.10. a tag kizárása. 4.1.3. A Közgyűlést az Elnökség elnöke – aki egyben a HÚSSZÖVETSÉG elnöke is – hívja össze. A napirendet tartalmazó meghívót az ülés kitűzött időpontja előtt legalább15 nappal a HÚSSZÖVETSÉG minden tagjának meg kell küldeni. 4.1.4. A Közgyűlés határozatképes, ha azon a tagok legalább 50 %-a jelen van. Határozatképtelenség miatt a Közgyűlést el kell halasztani, a meghívóban feltüntetett időpontban ismételten összehívott Közgyűlés az eredeti napirendben szereplő kérdésekben - a megjelentek számára tekintet nélkül - már határozatképes.
7
4.1.5. A Közgyűlés határozatait nyílt szavazással, egyszerű szótöbbséggel hozza. Szavazategyenlőség esetén a közgyűlést levezető Elnök szavazata dönt. 4.1.6. A Közgyűlés – 3 tagú Jelölő Bizottság javaslata alapján – választja meg a HÚSSZÖVETSÉG 4.1.6.1. Elnökét, 4.1.6.2. Elnökhelyettesét és az 4.1.6.3. Elnökség további 7-9 tagját, vagyis az Alelnököket. 4.1.7. A Közgyűlést szükség szerint, de legalább évente egy alkalommal össze kell hívni. 4.1.8. A Közgyűlést akkor is össze kell hívni, ha 4.1.8.1. azt a bíróság elrendeli, 4.1.8.2. az Elnökség kéri, illetve 4.1.8.3. a tagok 1/3-ának – az ok megjelölésével tett – indítványa alapján. 4.1.9. A Közgyűlésen a HÚSSZÖVETSÉG elnöke, akadályoztatása esetén az elnökhelyettes elnököl. Az Elnöknek jogában áll levezető elnöki tisztségre egy elnökségi tagot jelölni. 4.1.10. Közgyűlésről emlékeztetőt, (egyszerűsített, a lényeget, tartalmazó jegyzőkönyvet) kell készíteni, melynek tartalmaznia kell a szavazásra jogosultak nevét, (jelenléti ív) a megtárgyalt napirendet, a szavazás eredményét, a hozott határozatokat. Az emlékeztetőt a Közgyűlésen választott két tagnak kell hitelesíteni. A hitelesített emlékeztetőt, illetve a határozatokat a HÚSSZÖVETSÉG minden tagjának meg kell küldeni. 4.2. ELNÖKSÉG 4.2.1. A Közgyűlés 7-9 tagú Elnökséget választ 3 (három) évre, amely Elnökség a jogszabályi előírásoknak megfelelően határozatai alapján általános hatáskörrel képviseli, irányítja és vezeti a HÚSSZÖVETSÉG-et. 4.2.1.1. Az Elnökség tagjai: 4.2.1.1.1. A HÚSSZÖVETSÉG elnöke, aki egyúttal az Elnökség elnöke is,
8
4.2.1.1.2. Elnökhelyettes, 4.2.1.1.3. 5-7 Alelnök. Az Elnökség tagjai tevékenységüket díjazás nélkül végzik. 4.2.2. Az Elnökség feladatai: 4.2.2.1. A HÚSSZÖVETSÉG éves költségvetésének elfogadása. 4.2.2.2. Az Elnökség feladatait az Alapszabály és a Közgyűlés határozatainak megfelelően látja el, gondoskodik a Közgyűlés határozatainak végrehajtásáról. Munkájáért a Közgyűlésnek tartozik felelősséggel. 4.2.2.3. A HÚSSZÖVETSÉG főbb feladatainak, stratégiájának, meghatározása, az Elnökség munkaprogramjának jóváhagyása. 4.2.2.4. A HÚSSZÖVETSÉG jóváhagyása.
nemzetközi
kapcsolatainak
4.2.3. Az Elnökség üléseit szükség szerint, de legalább negyedévenként tartja. Határozatait egyszerű szótöbbséggel hozza. Szavazategyenlőség esetén az Elnök szavazata dönt. Az Elnökség egyes kérdésekben elhatározhatja a titkos szavazást. 4.2.4. Az Elnökség határozatképes, ha megválasztott tagjai, - de legalább 3 fő – az ülésen jelen vannak. 4.2.5. Az Elnökségi ülésen állandó meghívottként, tanácskozási joggal részt vesz az Ellenőrző Bizottság és az Etikai Bizottság elnöke és a HÚSSZÖVETSÉG titkára. 4.2.6. A HÚSSZÖVETSÉG-ben képviseletet a cég tulajdonosa, az általa javasolt személy, illetve cégjegyzésre jogosult vezetője tölthet be, s választható Elnökségi tagnak. 4.2.7. Az Elnök teljes jogkörrel és valamennyi ügyre kiterjedően önállóan képviseli a HÚSSZÖVETSÉG-et, e jogkörét azonban meghatározott körben és terjedelemben az Elnökség tagjaira átruházhatja. A HÚSSZÖVETSÉG-et terhelő anyagi kötelezettséget azonban csak a HÚSSZÖVETSÉG titkárának ellenjegyzésével tehet, illetve vállalhat. Az Elnököt – akadályoztatása esetén – az elnökhelyettes helyettesíti.
9
4.2.8. Az Elnök hatásköre: 4.2.8.1. Szervezi és irányítja az Elnökség munkáját. 4.2.8.2. Összehívja és vezeti az Elnökség, valamint a Közgyűlés üléseit. 4.2.8.3. A HÚSSZÖVETSÉG titkárát kinevezi – az Elnökség javaslata alapján – és gyakorolja felette a munkáltatói jogokat. 4.2.8.4. A Titkár alkalmazási feltételeit munkaszerződésben szabályozza. 4.2.8.5. Az Elnökség testületi állásfoglalása alapján a HÚSSZÖVETSÉG általános képviseletére jogosult. 4.2.8.6. Meghatározza és jóváhagyja az Elnökség és a Titkárság ügyrendjét. 4.3. TITKÁRSÁG 4.3.1. A HÚSSZÖVETSÉG folyamatos működését, céljainak megvalósítását biztosító ügyintéző szerv – munkaszervezet – a Titkárság. Költségvetését, létszámát és ügyrendjét az Elnökség hagyja jóvá. 4.3.2. A Titkárság feladatai: 4.3.2.1. Előkészíti és szervezi a Közgyűlés és az Elnökség üléseit. 4.3.2.2. Mindazon feladatok ellátása, ami a II. fejezet 3.) pontjában megfogalmazásra került. 4.3.2.3. Jóváhagyásra előkészíti a költségvetést. 4.3.2.4. Szervezi a HÚSSZÖVETSÉG nemzetközi kapcsolatait, a különböző rendezvényeket, a kiadványok megjelentetését. 4.3.2.5. Nyilvántartja a HÚSSZÖVETSÉG tagságát, figyelemmel kíséri a tagdíjak befizetését. 4.3.2.6. Folyamatosan figyelemmel kíséri a vágóállat termeléssel, feldolgozással, az agrárpiaci rendtartással kapcsolatos gazdasági, jogi és más jellegű feltételeket. 4.3.2.7. Ellátja mindazokat a feladatokat, amelyekkel a Közgyűlés, illetve az Elnökség megbízza. 4.3.2.8. Az Elnökség határozatainak megfelelően irányítja a HÚSSZÖVETSÉG gazdálkodását, vállalkozási tevékenységét. 4.3.2.9. A jogszabályi előírásoknak megfelelően vezeti a szükséges nyilvántartásokat, és eleget tesz a HÚSSZÖVETSÉG-et terhelő kötelezettségeknek.
10
4.3.3. A Titkárság munkáját a Titkár vezeti és irányítja. 4.3.4. A Titkár feladata: 4.3.4.1. Az Alapszabályban meghatározott feladatok és a Közgyűlés, valamint Elnökség határozatai szerint képviseli a HÚSSZÖVETSÉG-et. 4.3.4.2. A bankszámla feletti rendelkezésre a Titkár és egy másik – erre az Elnökség által felhatalmazott személy – együttesen jogosult. 4.3.4.3. Vezeti és irányítja a Titkárság munkáját, gyakorolja a Titkárság munkatársai tekintetében a munkáltatói jogokat. 4.3.4.4. Szervezi és irányítja a HÚSSZÖVETSÉG pénzügyi és számviteli rendjét. 4.3.4.5. Tanácskozás joggal részt vesz a Közgyűlés és az Elnökség ülésein. 4.3.4.6. A Titkár munkájáért az Elnökségnek tartozik felelősséggel. Munkájáról az Elnökségnek köteles beszámolni. 4.4. ELLENŐRZŐ BIZOTTSÁG 4.4.1. A HÚSSZÖVETSÉG Közgyűlése tagjai sorából 4 évre, 3 tagú Ellenőrző Bizottságot választ. A Bizottság elnökét is a Közgyűlés választja 4 évre. 4.4.2. Az Ellenőrző Bizottság a HÚSSZÖVETSÉG egészének tevékenysége tekintetében vizsgálatot folytathat és ellenőrzi a testületi szervek határozatainak végrehajtását. Munkájáról, megállapításairól a Közgyűlésnek tartozik beszámolni. Az Ellenőrző Bizottság munkaprogramját maga állapítja meg. 4.4.3. Az Ellenőrző Bizottság elnöke más tisztséget nem tölthet be. 4.5. ETIKAI BIZOTTSÁG
4.5.1. A HÚSSZÖVETSÉG Közgyűlése a rendes tagok köréből 4 éves időtartamra 3 tagú Etikai Bizottságot választ. A Bizottság elnökét is a
11
Közgyűlés választja 4 évre. Ügyrendjét, munkaprogramját maga állapítja meg. 4.5.2. Az Etikai Bizottság a HÚSSZÖVETSÉG egésze tekintetében vizsgálja, hogy a tagok tevékenységük során az Etikai Kódex előírásait betartják e, és tevékenységük nem ellentétes e a HÚSSZÖVETSÉG céljaival. Amennyiben az Etikai Bizottság az Etikai Kódex-től eltérő magatartást állapít meg, úgy javaslatot tesz az elkövető kizárására. 4.5.3. Az Etikai Bizottság elnöke más tisztséget nem tölthet be. 5. A HÚSSZÖVETSÉG MŰKÜDÉSE ÉS GAZDÁLKODÁSA 5.1. A HÚSSZÖVETSÉG céljainak eléréséhez szükséges feladatait és tevékenységét a HÚSSZÖVETSÉG Szervezeti és Működési Szabályzatában és Ügyrendjében meghatározott módon végzi. 5.2. Az ügyrendnek az alábbiakat kell tartalmaznia: 5.2.1. Ügyvitel- és ügykezelés szabályozása, (iratkezelés rendje). 5.2.2. Pénzügyi- és számviteli nyilvántartás, valamint a bizonylati rend szabályozása. 5.2.3. Házipénztár, pénzkezelés, fogyóeszköz igénylés és –beszerzés, leltározás, selejtezés, szigorú számadású nyomtatványok kezelésének és nyilvántartásának szabályai. 5.2.4. Szerződéskötés és nyilvántartás, kötelezettség vállalás rendje. 5.2.5. Mindazon a kérdések szabályozása, amelyeket jogszabály ezeken túlmenően a HÚSSZÖVETSÉG részére kötelezően előír. 5.3. A HÚSZÖVETSÉG éves költségvetés alapján gazdálkodik. 5.4. A költségvetés előkészítése és végrehajtása során a mindenkori pénzügyiszámviteli szabályokat be kell tartani. 5.5. A HÚSSZÖVETSÉG bevételi vagyona. 5.5.1. a tagsági díjak, 5.5.2. adományok, kamatok 5.5.3. kutatás fejlesztését szolgáló állami támogatások, 5.5.4. a HÚSSZÖVETSÉG alapszabályszerű tevékenységéből eredő egyéb bevételek,
12
5.5.5. ingóságok. 5.6. A HÚSSZÖVETSÉG tartozásaiért és kötelezettségeiért saját vagyonával felel. A tagok a tagdíj megfizetésén túl saját vagyonukkal nem felelnek. 5.7. A HÚSSZÖVETSÉG nyereséget nem képezhet. 6. A HÚSSZÖVETSÉG MEGSZŰNÉSE 6.1. A HÚSSZÖVETSÉG megszűnik, ha: 6.1.1. feloszlását kimondja, 6.1.2. feloszlatják, 6.1.3. más szakmai szervezettel egyesül 6.2. A HÚSSZÖVETSÉG megszűnésekor a HÚSSZÖVETSÉG vagyonát – a hitelezői követelések kielégítését követően – a megszűnést megelőző két évben a tagok által teljesített vagyoni hozzájárulás tagdíj, adomány, egyéb vagyoni érték, szolgáltatás, stb. arányában a tagok között szét kell osztani. Ez a rendelkezés nem alkalmazható, ha a HÚSSZÖVETSÉG egyesüléssel szűnik meg. 7. VEGYES RENDELKEZÉSEK 7.1. A jelen Alapszabályban nem szabályozott kérdésekben a Magyar Köztársaság Alkotmánya, a Polgári Törvénykönyv, az egyesülési jogról szóló 1989. Évi II. tvr., valamint az egyéb – mindenkori hatályos, jogszabályok az irányadók. 7.2. Jelen Alapszabály részét képezi a HÚSSZÖVETSÉG megalakulását kimondó természetes és jogi személyek mellékletben felsorolt névjegyzéke. Budapest, 1997. június 18. Az Alapszabály módosítva: 1998. július 16-án, 2000. május 31-én és 2004. május 18-án.
