A M A G Y A R E R G O N Ó M IA I TÁRSASÁG te v é k e n y s é g e 2 0 0 7 -2 0 1 0 k ö z ö tt, fe jle s z té s i e lk é p z e lé s e k Kaucsek György – Szabó Gyula
Főbb jellemzők Pozitívumok
nemzetközi és hazai partnerkapcsolatok bővülése, sikeres akciók, megújuló tagság, rendezettebb szervezeti és pénzügyi viszonyok
Negatívumok
a tagi aktivitás különbsége, a pénzügyi feltételeinek stagnálása, gyenge államigazgatási kapcsolatrendszer nyilvántartások hiányossága
Nemzetközi partnerkapcsolatok
Oktatás, kutatás és szakmai információcsere területén
IEA - Nemzetközi Ergonómiai Szövetség FEES - Európai Ergonómiai Társaságok Szövetsége GfA - Német Munkatudományi Társaság
Szakmai minősítés, tanúsítás területén
CREE - Regisztrált Európai Ergonómusok Központja
Hazai partnerkapcsolatok
Az egészségfejlesztési területtel A munkavédelmi területtel A felsőoktatással (BME, ÓE, MOME, NYME) MFT Kapcsolatfelvételre került sor a 2010-ben megalakult MTM Hungary Egyesülettel Európai Munkavédelmi Ügynökség
Sikeres akciók 1. 2. 3. 4. 5.
Ergonómiai Nyári Egyetem Szakmai napok Kutatás Képzés, továbbképzés, minősítés Szolgáltatások
1. Ergonómiai Nyári Egyetem Témák 2007 „Hibázás és megbízhatóság” Munkakörülmények és pszichés igénybevétel 2008 "Egészség, hatékonyság, felelősség" Munkakörülmények és életminőség 2009 "Ergonómiai kockázatok értékelése" Munkahelyi épség és egészség hosszú távon 2010 Eszközök, folyamatok és a munkatársak karbantartása
1.Ergonómiai Nyári Egyetem vállalati partnerei 2007 Hydro Alumínium 2008 Flextronics 2009 RÁBA 2010 AUDI
2. Szakmai napok témái és helyei Környezet-ergonómia BME Ergonómia és Pszichológia Tanszék Az anyagmozgatás ergonómiája ÓBUDAI EGYETEM Bánki Donát Gépész és Biztonságtechnikai Mérnöki Kar Szoftver-ergonómia: Intelligens termékek és szoftverek használhatósága BME Ergonómia és Pszichológia Tanszék Hazai főiskolai, egyetemi ergonómiai képzés koordinációja BME Ergonómia és Pszichológia Tanszék Kórház ergonómia Állami Egészségügyi Központ
3. Kutatás
Elkészült a „Termék-Ergonómiai Minősítő Rendszer (TEMIR) kialakíthatóságának vizsgálata” c. tanulmány a Magyar Formatervezési Tanács felkérésére
4. Képzés, továbbképzés, minősítés
Folyamatban van és rövid időn belül jóváhagyásra kerül a többmodulos Eur. Erg. képzés hazai feltételeinek kialakítása Jelentős az ergonómiát graduális képzésben hallgatók száma Akkreditált vállalati képzések (pl. DSGI)
5. Szolgáltatások
Honlap (DSGI, MET, BME) korszerű és jó minőségű információközlés az „ergonómia világáról” és folyamatos kapcsolattartás Pályázatok zsűrizésében való részvétel (AmCham Egészséges Munkahely Díj; Magyar Formatervezési Díj)
Megújuló tagság
Egyetemről kikerülők Piaci szereplők Alkalmi érdeklődők belépése szakmai programokon ENYE Szakmai napok
Rendezettebb szervezeti és pénzügyi viszonyok
Bejegyzés módosítása a 2007. Közgyűlés alapján Bankváltás (OTP-ből CIB-be) Aktuális egyenleg 2010 november: 180 eFt Tagnyilvántartás adategyeztetése Nemzetközi kötelezettségek teljesítése
Fejlesztési elképzelések a negatívumok csökkentésére
A tagi aktivitás növelése
Közös értékrend vállalása Szakmai bizottságok szerepének, lehetőségeinek és felelősségének kiaknázása Civil szerveződési formából (pl. önkéntes segítők, Nemzeti Civil Alapprogram) adódó lehetőségek kiaknázásával Pártoló, jogi és tiszteleti tag intézményének kihasználása
Ötletek szakmai bizottságokra
Öregedés és rehabilitáció Szabványosítás HCI Munkabiztonság Terméktervezés Oktatás Ifjúság Termelésszervezés Társadalmi kapcsolatok Stb., pl. IEA műszaki bizottságok alapján
A társaság pénzügyi feltételeinek és naprakész nyilvántartásának javítása
Tagdíjfizetési fegyelem fokozásával Szponzori támogatások fokozásával Hazai és külföldi pályázati források kutatásával Pénztárnoki szerep létrehozása az alapszabály módosításával
Tájékoztatás a jövőben várható eseményekről
ODAM 2011 HEPS 2011 Applied Ergonomics 2011
Javaslat a Magyar Ergonómiai Társaság alapszabályának módosítására
