PENGUMUMAN NOMOR : 030/RSC-R/III/2016 PENERIMAAN KARYAWAN PURNA WAKTU (FULLTIMER) RUMAH SAKIT CERIA KANDANGAN TAHUN 2016
Berdasarkan reasessment ketenagaan pada RSU Ceria Kandangan. Hari ini Kamis tanggal sepuluh bulan maret tahun dua ribu enam belas RSU Ceria Kandangan membuka kesempatan kerja untuk formasi sebagai berikut:
NO
JENIS KETENAGAAN -
1.
Dokter Umum
2.
Tenaga Instalasi Prasarana Sarana Rumah Sakit (IPSRS)
3.
Sanitarian/ Kesling
4.
Apoteker
5.
Asisten Apoteker
Bag. SDM Rumah Sakit Ceria Kandangan
-
PENDIDIKAN/ PERSYARATAN Bersertifikat ATLS,ACLS L/P maksimal 35 th Mempunyai STR STM Bagunan, Mesin, Listrik. Diutamakan berpengalaman L maksimal 30 th
- DIII Kesling - L maksimal 35 th - Pernah mengikuti pelatihan IPAL dan limbah rumah sakit - S1 Farmasi+Apt - L/P maksimal 35 th - Mempunyai STRA -
DIII Farmasi IPK min 3.00 L/P Usia 18-28 Tahun Mempunyai STRTTK
JUMLAH
CODE
2 Orang
DU
2 Orang
IPSRS
1 Orang
SNT
1 Orang
APT
2 Orang
AAPT
1
6.
Medical Record (Rekam Medik)
7.
Keperawatan
8.
Kebidanan
9.
Administrasi Keuangan dan Akuntansi
10.
Kasir
11.
Receptionis/Costumer Service
12.
Security
13.
Cleaning Service
-
DIII Rekam Medik IPK min 2.75 L/P Usia 18-28 Tahun Mempunyai STR S1+Ners dan DIII IPK min 3.00 L/P Usia 18-28 Tahun Mempunyai STR DIII Kebidanan IPK min 3.00 L/P Usia 18-28 Tahun Mempunyai STR DIII/ S1-Akuntansi IPK min 3.00 L/P Usia 21-35 Tahun SMK Akuntansi Perempuan 18-25 Tahun KTP domisili HSS
-
SLTA (Sederajat) Perempuan 18-25 Tahun Tinggi badan minimal 160 cm - Berpenampilan menarik/proporsional - SLTA (Sederajat) - L/P maksimal 30 th - Mempunyai sertifikat Latran - Mempunyai kartu anggota satpam - Diutamakan yang berpengalaman - SLTA (Sederajat) - L/P - Usia 18-25 Tahun - Rajin dan semangat
TOTAL Bag. SDM Rumah Sakit Ceria Kandangan
2 Orang
MR
4 Orang
NS
4 Orang
NS
1 Orang
AK
1 Orang
PAY
2 Orang
RCT
2 Orang
SC
2 Orang
CS
26 Orang 2
1. PERSYARATAN UMUM PELAMAR a. Warga Negara Republik Indonesia; b. Usia paling rendah 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi 35 (tiga puluh lima) tahun/ sesuai dengan job-spesifikasi; c. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan (SKCK dari Kepolisian); f. Surat keterangan berbadan sehat dari Rumah Sakit Umum Ceria Kandangan. 2. PERSYARATAN ADMINISTRASI KHUSUS a. Surat lamaran ditulis tangan pada kertas folio bergaris dengan tinta hitam yang ditujukan kepada Direktur Rumah Sakit Umum Ceria Kandangan dengan menulis posisi jabatan yang dilamar dan membubuhi tanda tangan. b. Keterangan riwayat hidup ditulis tangan mencakup : 1) Identitas 2) Riwayat Pendidikan 3) Riwayat Organisasi 4) Riwayat Pekerjaan 5) Riwayat prestasi yang pernah ada (dengan lampiran) 6) Kontak Person c. Foto copy ijazah dan transkip nilai terakhir 1 lembar (berlegalisir). d. Surat keterangan mencari kerja (Kartu Kuning). e. Pas photo berwarna terbaru ukuran 3 x 4 dan 4 x 6 masing-masing 3 lembar dengan latar belakang foto biru untuk tahun kelahiran genap, merah untuk tahun kelahiran ganjil. f. Foto copy KTP yang masih berlaku 1 lembar (tidak berlaku KTP sementara). g. Surat pengalaman kerja yang mendukung posisi lamaran apabila ada. h. Bagi tenaga kesehatan melampirkan (STR).
Bag. SDM Rumah Sakit Ceria Kandangan
3
Berkas lamaran diserahkan melalui Receptionist Rumah Sakit Umum Ceria Kandangan dari tanggal 20 Maret 2016 sampai dengan tanggal 27 April 2016 dengan map: 1.
Untuk tenaga kesehatan dengan code (DU,APT,AAPT,NS,KD) map wana MERAH.
2.
Untuk
tenaga
non
kesehatan
dengan
code
(IPSRS,SNT,MR,AKM,PAY,RCT,SC,CS) map warna HIJAU. 3. PELAKSANAAN UJIAN Ujian Psikometrik diselenggarakan hari Sabtu tanggal 30 April 2016 di aula Barakah oleh Devisi Psikometrik dan PsikoKlinis Rumah Sakit Umum Ceria Kandangan. Untuk wawancara dan KKB dijadwalkan kemudian. 4. LAIN-LAIN Demikian untuk menjadi perhatian saudara/i serta teriring doa semoga kegiatan ini mendapatkan Ridho dari Allah SWT.
Direktur Rumah Sakit Umum Ceria Kandangan
dr.Muhammad Agung Nugroho NIK. 001.01.010
Bag. SDM Rumah Sakit Ceria Kandangan
4
Bag. SDM Rumah Sakit Ceria Kandangan
5
