Vzdělávací a tréninkové centrum Ústeckého kraje
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
PROBLÉMY S NOVÝMI PRACOVNÍKY
MALÁ MOTIVACE PRACOVAT CHYBÍ, NEBO JSOU NEDOSTATEČNÉ ZÁKLADNÍ PRACOVNÍ KOMPETENCE (chodit pravidelně do práce, dodržovat nařízení, plnit pracovní povinnosti, kontrolovat výsledky své práce, spolupracovat v týmu atp.)
ABSENCE POTŘEBNÝCH ODBORNÝCH ZNALOSTÍ (žádné nebo nedostatečné odborné vzdělání)
ABSENCE POTŘEBNÝCH ODBORNÝCH PRAKTICKÝCH DOVEDNOSTÍ (žádná nebo nedostatečná předchozí praktická odborná příprava) Zvlášť výrazně se tyto problémy projevují ve firmách využívajících nejpokročilejší technologie a uplatňujících vyspělé systémy organizace práce a řízení výroby
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
SOUČASNOST
Poptávka po lidských zdrojích je větší než nabídka I přes relativně vysokou nezaměstnanost nenacházejí firmy lidi ochotné pracovat Kvalifikační struktura uchazečů neodpovídá potřebám firem Firmy si přetahují zaměstnance nabízením vyšších platů a dalších výhod, to generuje tlak na růst mezd a dalších nákladů Firmy se snaží řešit problémy se zaměstnanci dovozem zahraničních pracovníků
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
ŘEŠENÍ
Zlepšit nabídku na trhu pracovních sil z hlediska jejich odborné kvalifikace a dalších předpokladů pro uplatnění v zaměstnání
Maximálně využít domácích lidských zdrojů – zvýšit jejich motivaci pracovat a zlepšit efektivitu systému jejich náborování, výběru a přípravy Dovézt pracovníky ze zahraničí
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
PROJEKT VZDĚLÁVACÍHO A TRÉNINKOVÉHO CENTRA ÚSTECKÉHO KRAJE
CÍL PROJEKTU: Vytvořit systém aktivního vyhledávání, motivace, odborné přípravy a výběru zaměstnanců pro zaměstnavatele zabezpečovaný školícím centrem ve spolupráci se zaměstnavateli a úřady práce a to jak v rámci řádné výuky střední školy, tak i cestou širokého spektra rekvalifikačních a kvalifikačních kursů dalšího vzdělávání dospělých
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
VÝUKOVÉ A TRÉNINKOVÉ CENTRUM ÚSTECKÉHO KRAJE Střední technická škola v Mostě - Velebudicích
•
VHODNÁ LOKALIZACE
•
PROSTORY A TECHNICKÉ ZÁZEMÍ PRO NÁBOROVÉ CENTRUM, TEORETICKOU VÝUKU A PRAKTICKOU PŘÍPRAVU
•
PERSONÁLNÍ ZABEZPEČENÍ (VÝUKA A VÝCVIK)
•
MATERIÁLNÍ A TECHNICKÉ PROSTŘEDKY VÝUKY A PRAKTICKÉ PŘÍPRAVY
•
SCHOPNOST VYTVOŘIT VZDĚLÁVACÍ A VÝCVIKOVÉ MODULY (včetně akreditace)
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
VÝUKOVÉ A TRÉNINKOVÉ CENTRUM ÚSTECKÉHO KRAJE Střední technická škola v Mostě - Velebudicích • • • • • •
Kapacita školy až 1 500 studujících Kvalifikovaný pedagogický sbor Spolupráce s VŠ Báňskou, VŠCHT, UJEP VŠFS a Technickou universitou v Liberci Rozsáhlý areál průmyslových hal pro praktickou přípravu studujících Internát s velkou ubytovací kapacitou Velkokapacitní stravovací zařízení odpovídající normám EU
•
Prostory pro konferenční aktivity
• •
Velká sportovní hala a zázemí pro volnočasové aktivity Vlastní parkoviště pro cca 150 automobilů
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
VÝUKOVÉ A TRÉNINKOVÉ CENTRUM ÚSTECKÉHO KRAJE Střední technická škola v Mostě - Velebudicích
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
FORMY ODBORNÉ PŘÍPRAVY NOVÝCH ZAMĚSTNANCŮ absolventi středních škol s odborným vzděláním
žáci a studenti středních škol
uchazeči s praxí a využitelným stř. odbor. vzděláním s nutnosti dalšího doplnění
uchazeči bez využit. odb. vzdělání (přípravy) s nutností jeho doplnění
střednědobé a dlouhodobé kursy : adaptace, aktualizace, nadstavbové kompetence rekvalifikační a kvalifikační dlouhodobé, střednědobé a krátkodobé kursy: motivace, adaptace, aktualizace kompetencí
učební nebo studijní obory: motivace, adaptace, výuka a výchova kompetencí
zaměstnanci nebo OSVČ
střednědobé a krátkodobé kursy: adaptace, aktualizace kompetencí
střednědobé a dlouhodobé kursy : adaptace, aktualizace, nadstavbové kompetence
osoby bez práce
rekvalifikační a kvalifikační střednědobé a krátkodobé kursy: motivace, adaptace, aktualizace kompetencí
rekvalifikační a kvalifikační střednědobé a krátkodobé kursy: motivace, adaptace, aktualizace kompetencí
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
PROJEKT VZDĚLÁVACÍHO A TRÉNINKOVÉHO CENTRA ÚSTECKÉHO KRAJE Adaptace stávajících a příprava nových výukových modulů podle reálných potřeb zaměstnavatelů Realizace projektu výchova k zaměstnání Budování polygonu praktické přípravy ... doplnění stávajících oborů + nové obory Systém náborů, vyhledávání a motivace žáků, studentů a účastníků kursů pro potřeby zaměstnavatelů. Systém partnerských vztahů a spolupráce: škola – zaměstnavatelé – personální agentury – úřady práce
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
partnerské vztahy a spolupráce úřady práce partneři zaměstnavatelé í ko
n kr
et i z ačn í
smlouvy o rekvalifikacích sm
l ou
základní školy
vy
dvoustranné rámcové partnerské smlouvy
SŠT Most
smlouvy o spolupráci
ostatní partneři
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
smlouvy o spolupráci
dí l č
KONTAKTY
•
Ing. Petr Fiala, Ústecký kraj, náměstek hejtmana Kontakt: tel. +420 475 657 707 / fax + 420 475 657 706 /
[email protected]
•
Mgr. Jiří Škrábal, SŠT Most - Velebudice, ředitel Kontakt: mob.736 633 034 / tel. +420 476 137 211 / fax + 420 476 137 560 /
[email protected]
•
Mgr. Pavel Šefl, CSc., V.I.A. PRAHA, a.s. – předseda řídícího výboru projektu Vzdělávacího a tréninkového centra Ústeckého kraje Kontakt: tel. +420 220 515 334 / mob. +420 602 274 215 / fax + 420 221 514 762 /
[email protected]
•
Ing. Jiří Tyšer, SŠT Most - Velebudice, manažér projektu Vzdělávacího a tréninkového centra Ústeckého kraje Kontakt: mob. +420 736 633 045 / fax + 420 476 137 560 /
[email protected]
Ústecký kraj
V.I.A. PRAHA, a.s.
