Úvod Rok Rodinné centrum Klubu K Školka K Vzdělávací institut Klubu K Služby pro firmy

VÝROČNÍ ZPRÁVA 2013

Obsah Úvod............................................................................... 3 Rok 2013......................................................................... 5 Rodinné centrum Klubu K2.............................................11 Školka K2 . ................................................................... 15 Vzdělávací institut Klubu K2.. ........................................ 19 Služby pro firmy............................................................ 23 Poradenství.................................................................... 25 Finanční zpráva za rok 2013........................................... 33

Vážení příznivci Klubu K2, rok 2013 byl pro nás úžasný. Máme za sebou mnoho úspěchů, které potvrdily, že jdeme správnou cestou. yy Ve spolupráci s MČ Praha 10 jsme vytvořili 45 míst pro děti od 2 let v naší Školce K2 a doplnili tak nedostačující kapacitu těchto míst v naší městské části. yy Jako první v ČR jsme získali autorizaci pro zkoušky chův, hlásí se nám chůvy ze všech regionů, a to i přesto, že jsme známí svou náročností. yy Získali jsme 2 grantové podpory z ESF, jedna podpora jde přímo za vámi, našimi klienty. Ta druhá nám pomůže profesionalizovat naše služby tak, abychom pro vás byli i nadále spolehlivými a kvalitními partnery. yy Uspěli jsme v grantovém řízení MPSV a MČ Praha 10, mohli jsme vám tak opět nabízet potřebné poradenství a zajímavé přednášky. yy Dvakrát jsme uspěli v soutěži Zásobník projektů – realizovali jsme pokračování naučné stezky Zahrada ve městě a u Školky K2 otevřeli galerii Neviditelní sousedé. yy Byli jsme oceněni Hospodářskou komorou za naši personální práci, máme na všech pozicích kvalifikované pečovatelky. yy Zahájili jsme metodickou spolupráci s jeslemi z celé ČR, společně vytváříme metodiku práce s dětmi. yy Naše dobrovolnice Ing. Dana Kopecká se stala Dobrovolnicí roku Prahy 10. Naším největším úspěchem, kterého si také nejvíc vážíme, je to, že nám zachováváte přízeň a chválíte naše služby. Zůstaňte s námi i v letech příštích.

Mgr. Regína Dlouhá, ředitelka Klubu K2 3

Naše vize

Klub K2 usiluje o zlepšení postavení rodičů s malými dětmi v soukromém i ve veřejném životě.

Poslání

Přispíváme k naplnění potřeb rodin s malými dětmi.

Klub K2, o. p. s. | Výroční zpráva 2013

Naše historie

Klub K2 v datech 2005 založení obecně prospěšné společnosti Klub K2 2005 otevření klubu rodičů a dětí v MŠ Hřibská, Praha 10 2006 získání ocenění Společnost přátelská rodině 2008 vstup do České ženské lobby 2009 přestěhování klubu rodičů a dětí do Ostružinové 9, Praha 10 2009 udělení statusu „uznané organizace v rodinných aktivitách“ MPSV 2010 otevření Školky K2 s lesním programem 2010 vstup do Asociace lesních mateřských škol 2010 získání akreditace ke vzdělávání pracovníků v sociálních službách – péče o děti 0 – 6 let v denním režimu 2011 spoluzakladatel Unie center pro rodinu a komunitu 2012 otevření první části naučné stezky Zahrada ve městě

Naše předchozí projekty

Vzdělávací a poradenské centrum pro rodiče na mateřské a rodičovské dovolené Podpořeno Evropským sociálním fondem v letech 2006–2008. Klub a kavárna pro rodiče s dětmi Podpořeno MPSV pro rok 2007, 2008, 2009, 2010 a 2011. Podpořeno MHMP v roce 2008 a 2009 a MČ Praha 10 pro roky 2007 až 2010. Já a moje rodina Podpořeno MPSV v letech 2008 a 2009. Kam s dětmi v Praze 10 – zpravodaj Klubko Podpořeno MČ Praha 10 pro rok 2010 a 2011. Komunitní práce s rodinou Podpořeno MPSV a MČ Praha 10, 2011–2012 Zahrada ve městě Výhra v soutěži Zásobník projektů – město na míru MČ Praha 10, 2012 Alternativní formy péče o děti do 3 let Podpořeno v rámci Operačního programu Praha – Adaptabilita a spolufinancováno Evropským sociálním fondem, 2010–2012 4

Rok 2013

Co se nám povedlo v roce 2013 Projekty roku 2013 Znovu do práce s podporu Klubu K2 V rámci projektu podpořeného z Operačního programu Praha – Adaptabilita a spolufinancovaného z Evropského sociálního fondu podporujeme rodiče vracející se na trh práce po rodičovské dovolené. Z prostředků OPPA 5 realizujeme tyto aktivity, ve kterých jsme podpořili celkem 142 osob: podporovaná místa ve Školce K2 (25 osob), kvalifikační kurzy (37 osob), pracovněprávní poradenství (66 osob), sdílená kancelář (14 osob). V rámci tohoto projektu jsme uspořádali:

Celostátní seminář „Jak kvalitní je v ČR péče o děti do 3 let“ Čím hlouběji se zajímáme o kvalitní a profesionální péči o děti do 3 let, tím více zjišťujeme, jak je tato oblast opomíjena. Z tohoto důvodu jsme 17. června 2013 uspořádali celostátní odborný seminář „Jak kvalitní je v ČR péče o děti do 3 let“. Se svým příspěvkem vystoupili např. autoři nové knihy Péče o nejmenší aneb Boření mýtů PhDr. Hana Hašková, Ph.D., a Mgr. Jiří Mudrák, Ph.D., ze Sociologického ústavu AV ČR. Na téma Kompetentní učitel 21. století pohovořila Mgr. Markéta Literová ze společnosti Step by Step. Inspiraci ze zahraničí přednesla Mgr. Jana Paloncyová, Ph.D., z Výzkumného ústavu práce a sociálních věcí. Seminář vyvolal zájem odborné veřejnosti, přinesl řadu otázek a podnětů k rozsáhlé diskuzi. Ze semináře vzešla poptávka po chybějících standardech kvality péče pro děti do 3 let. Postupně jsme je zformulovali a poté začali s jejich pilotním ověřováním. Komunitní práce s rodinou V roce 2013 jsme realizovali projekt Komunitní práce s rodinou, podpořený MPSV a MČ Praha 10, který naplňoval priority MČ Prahy 10 v oblasti sociálních a návazných služeb a vycházel z nového pojetí Preventivních aktivit na podporu práce s rodinou tak, jak je prosazuje MPSV. 5


V rámci projektu řešíme prevenci sociálně patologických jevů v rodině a krizovou intervenci v rodinách malých dětí. Provádíme diagnostiku problémů v rodinách, navrhujeme společně s klienty řešení. Provázíme klienty problémovou situací. Za hlavní přínos projektu považujeme: yy Vytvoření místa a prostředí – komunitní centrum, kam rodiny s důvěrou chodí a v bezpečném prostředí se svěřují se svými problémy. yy Začlenění našich služeb do komunitního plánování sociálních služeb Prahy 10. yy Zahájení podpory pro postižené. yy Rozšíření služeb do oblasti Skalka a Strašnice prostřednictvím návazných služeb poskytovaných ve Školce K2. Aktivity, které jsme klientům nabídli a poskytli: yy Vzdělávací aktivity – přednášky a vzdělávací kurzy. Podpořeno 105 osob. yy Psychosociální aktivity – konzultační činnost. Podpořeno 80 osob. Podpora při zvládání zátěžových situací, podpořili jsme 22 rodin. yy Poradenství – podpořeno 80 osob. yy Semináře a vzdělávací kurzy pro rodiče – podpořeno 199 osob.

Sociální dovednosti – skupina dospívajících a dospělých s jinakostmi V roce 2013 jsme v socializačním kurzu podpořili skupinu klientů s jinakostmi. Aktivita byla určena osobám s různým typem postižení, od dospívajících od 15 let až po dospělé. Cílem opakovaných setkání, vedených Mgr. R. Lorencovou, byla podpora autonomie a vlastní kompetence pomocí budování, posilování a rozvíjení sociálních a praktických dovedností včetně komunikace, a to přímo v terénu. Klienti se v rámci aktivit setkávají s každodenním životem, jako je např. zjišťování různých informací, zařizování nákupů, ošetření u lékaře a vysvětlení toho, co potřebuji, návštěvy různých institucí a odborníků a komunikace s nimi, návštěva restaurace včetně objednání, placení atd. Důležité je i téma domácích prací, tedy co už umíme a co pro to děláme, jak spolupracujeme, nebo téma sexuality. V socializačním kurzu se klienti připravují pro samostatné fungování mimo „skleníkové“ prostředí školy, rodiny a jiných institucí. Více na http://socialnidovednosti.cz/ (Podpořeno 8 osob.) 6

Profesionalizace Klubu K2 Projekt podpořený z Operačního programu Praha – Adaptabilita a spolufinancovaný z Evropského sociálního fondu nám umožňuje zlepšovat naše služby, dále se vzdělávat. Absolvujeme jednorázové semináře a workshopy, někteří pracovníci zahájili studium v dlouhodobých rekvalifikačních kurzech. Zároveň jsme z prostředků projektu realizovali procesní analýzu Klubu K2, vzdělávací analýzu realizačního týmu a strategické plánování klubu. Projekt je zaměřen na rozvoj Klubu K2, z prostředků projektu jsme podpořili 26 spolupracovníků Klubu K2: management organizace 7

Rok 2013

Zásobník projektů – město na míru V roce 2013 jsme dvakrát uspěli v soutěži městské části Praha 10 – Zásobník projektů – město na míru s těmito projekty: Zahrada ve městě – naučná stezka – druhá část Pokračovali jsme v započaté realizaci naučné stezky Zahrada ve městě inspirované rostlinami, které daly ulicím Zahradního Města jméno. V roce 2013 jsme k předchozím čtyřem přidali další čtyři tabule, a to do ulic Chmelová, Podléšková, Narcisová a Zvonková. Také tentokrát jsou texty na tabulích určeny nejen dospělým, ale především dětem. Ty tady najdou hezké obrázky i zajímavé úkoly. Slavnostní otevření druhé části naučné stezky doprovodil 12. října bohatý program. Dvě divadelní představení, dílničky – tisk na tašky, výrobu dřevěných loděk, aranžování květin, poznávání hmyzu – a řadu dalších aktivit zajistili spolu s občerstvením naši dobrovolníci. Během dopoledne byly vyhlášeny výsledky výtvarné soutěže Moje oblíbená květina. Neviditelní sousedé Děti ze Školky K2 i žáci ZŠ Olešská pátrali po svých neviditelných hmyzích sousedech v okolí budovy základní školy. Fotografovali, malovali, povídali si. Z velkoformátových fotografií, které vznikly, jsme vytvořili originální plotovou galerii před Školkou K2 v Olešské ulici. Kolemjdoucí tak mohou obdivovat hmyzí rozmanitost a také se něco málo dozvědět. Součástí slavnostní vernisáže byla odborná přednáška entomologa Pavla Krásenského, malé divadelní představení O zatoulaném motýlovi a soutěž o nejoriginálnější hmyzí občerstvení.

(9 osob), sociální pracovníky (4 osoby), pracovníky v sociálních službách (9 osob), odborné pracovníky (1 osoba), dobrovolníky (3 osoby).


Jak jsme prožili rok 2013 Leden yy MPSV nám, jako prvním v ČR, udělilo autorizaci pro Kvalifikační zkoušky chův – Chůva pro děti do nastoupení povinné školní docházky a Chůva pro dětské koutky. yy Uzavřeli jsme smlouvu na pronájem nových prostor pro Školku K2 v Olešské ulici. yy Zahájili jsme projekt Znovu do práce s podporou Klubu K2. yy Začal 6. běh Kvalifikačního kurzu pro pracovníky v sociálních službách se zaměřením na péči o děti. Únor yy Proběhla rekonstrukce prostor v Olešské ulici. yy Psycholožkou Klubu K2 se stala Mgr. Radomila Lorencová. yy Ke Klubu K2 Ostružinová už vedou směrovky. Březen yy Slavnostně jsme otevřeli novou Školku K2 v Olešské ulici. yy Proběhla první zkouška chův – Chůva pro děti do nastoupení povinné školní docházky a Chůva pro dětské koutky. yy Zahájili jsme spolupráci s Výzkumným ústavem práce a sociálních věcí. yy Zajistili jsme hlídání dětí na akci Čáp České spořitelny. Duben yy Zahájili jsme projekt Zahrada objevů. Květen yy Proběhl zápis do Školky K2. yy Hospodářská komora ČR nás ocenila jako jednu z prvních firem v republice, která úspěšně zavedla principy Národní soustavy kvalifikací do své firemní personální praxe. yy Zahájili jsme 1. běh Kurzu podnikání v sociálních službách. yy Ukončili jsme 6. běh Kurzu pro pracovníky v sociálních službách. yy Uskutečnili jsme další Kvalifikační zkoušky chův. Červen yy Uspořádali jsme celostátní seminář „Jak kvalitní je v ČR péče o děti do 3 let v zařízeních?“. yy Zvítězili jsme v soutěži Zásobník projektů – město na míru s projektem Zahrada ve městě II. yy Zúčastnili jsme se Kongresu žen. 8

9

Rok 2013

yy Na zahradní slavnosti jsme se rozloučili s naší provozovnou Na Košíku. yy Zahradní slavností jsme ukončili školní rok ve Školce K2 Olešská. yy Ukončili jsme další běh kurzu Podnikání v sociálních službách. Červenec yy Zahájili jsme projekt Profesionalizace Klubu K2. yy Začala letní školka Klubu K2. yy Uskutečnila se kontrola akreditovaných programů MPSV s výsledkem „bez nálezu“. Srpen yy Pokračovala letní školka. yy Prozkoušeli jsme další chůvy v rámci NSK. yy Prošli jsme procesní a vzdělávací analýzou u společnosti Neziskovky.cz. Září yy Školka K2 Olešská začala fungovat v plném provozu. yy Začal 1. běh Kurzu pro pracovníky v sociálních službách se zaměřením na péči o seniory. Říjen yy Slavnostně jsme otevřeli druhou část naučné stezky Zahrada ve městě. Listopad yy Zformulovali jsme první verzi Standardů péče o děti do 3 let. yy Pátrali jsme po hmyzích sousedech a otevřeli plotovou galerii u Školky K2 – projekt Neviditelní sousedé. Prosinec yy Naše dobrovolnice Ing. Dana Kopecká byla vyhlášena Dobrovolnicí roku MČ Praha 10. yy Na akci Poděkování dobrovolníkům MČ Praha 10 jsme zajistili dětský koutek.


Ostružinová 9, Praha 10 „Můj syn se do Klubu vždy těší, všechny děti už zná dokonce jmény.” J. H. „Klub mě inspiroval pro hru s dcerou doma, chodím sem ráda.“ I. D.

Marie Petrů Manažerka Rodinného centra

„Já byla pořád sama, tady jsem si našla přátele a pomohli mi tu i s řešením pro mě těžké situace.“ P. J.

Rodinné centrum v Ostružinové ulici má za sebou už několik úspěšných let. Co z vaší nabídky je stále oblíbené? Mezi naše stálice patří kurz Miminka, rozdělený dle věku na Miminka I až IV, každé pondělí a každou středu dopoledne. Kurzy jsou zaměřené na podporu psychomotorického vývoje a poskytují rodičům i řadu námětů na činnosti v domácím prostředí. V čem je vaše Rodinné centrum jiné než podobná zařízení? Naší výhodou je, že jsme součástí Klubu K2, jehož cílem je přinášet rodinám komplexní podporu a provázet je od narození dítěte do nástupu školní docházky. Do Rodinného centra můžete přijít už s miminkem, starší děti mohou samy chodit do Dětského klubu a na kroužky. Ty ještě starší mají možnost pokračovat docházkou do Školky K2. Rodičům nabízíme přednášky i rekvalifikační kurzy. Navíc jsme schopni podpořit rodiny i v krizových situacích, zprostředkovat jim konzultace s odborníky za zvýhodněných podmínek. Velmi oblíbený je váš Dětský klub. Co si pod ním představit? Celý název je Dětský klub aneb zkusíme to bez maminek, z toho už je více vidět, o co se jedná. Nabízíme dopolední program pro děti, které Ostružinová 9, Praha 10, tel.: 723 824 703, [email protected]

11

Rodinné centrum

Rodinné centrum Klubu K2

si mohou poprvé v životě vyzkoušet, jaké to je v kolektivu vrstevníků bez rodičů. Je to dobrá příležitost pro rodiče, kteří si třeba potřebují něco zařídit, a pro děti je to vlastně malá příprava na vstup do školky. Samozřejmostí je pro nás kvalifikovaný personál a kvalitní program. Mohou rodiče s dětmi přijít do vašeho centra „jen tak“, aniž by se účastnili kroužků nebo kurzů? Samozřejmě, k tomu je určena odpolední herna, dvakrát týdně si tady děti mohu pohrát a rodiče se sejít k přátelskému posezení, třeba u kávy.


Co klienti na vašich službách oceňují nejvíce? Myslím, že je to hlavně kvalitní lektor a příjemné domácké prostředí. Služeb rodinného centra (včetně komunitních akcí) využilo v roce 2013 429 klientů. Do dětského klubu docházelo 43 dětí. Kurzy pro miminka navštěvovalo 64 rodičů s dětmi. Do herny přišlo 54 rodičů s dětmi.

Dětský klub aneb zkusíme to bez maminek Lektorky: Bára Šimánková, Michaela Megová Dětský klub je otevřen tři dopoledne v týdnu. Navštěvují ho děti od 2 let a stráví zde spolu se dvěma kvalifikovanými lektorkami příjemné dopoledne. Cvičí, hrají si, zpívají, tancují, tvoří. Velmi oblíbené je i loutkové divadlo a malování. Oproti jiným službám podobného typu nabízíme opravdu kvalitní program. Rodiče si tak mohou dopoledne naplánovat dle svého a o jejich děti je dobře postaráno.

Kurzy pro rodiče s dětmi v Rodinném centru K2 Miminka I – ležím Lektorka: Bc. Taťána Vopálenská Kurz pro maminky s miminky od 2 do cca 7 měsíců. Rodiče se naučí spoustu říkanek, škádlivek a pohybových her. Vyzkouší si aktivity, které mohou s dětmi dělat doma. Ty jsou zaměřeny na rozvoj hrubé i jemné motoriky a postupně se pracuje na zpevnění svalstva a podpoře lezení či sedu. Kurz posiluje pouto mezi rodičem a dítětem.

Miminka III, IV – chodím Lektorka: Bc. Taťána Vopálenská, Marta Zlámaná Kurz pro rodiče s dětmi, které začínají s prvními samostatnými krůčky. Prostřednictvím hudby, říkanek, rytmických a pohybových cvičení se děti seznamují se svým tělem, rozvíjejí hudební a smyslové cítění, učí se socializaci v kolektivu a komunikačním dovednostem. Rodiče posilují své rodičovské kompetence.

Přednášky a akce pro veřejnost v Rodinném centru K2 (s možností hlídání dětí) Leden Potřebuje vaše dítě péči logopeda? – PaedDr. M. Vránová Práce s texturami a inkoustem – Bc. M. Kolaříková Mediace – Mgr. R. Lorencová Únor Jak získat děti ke spolupráci – Mgr. K. Marques Psi pro život – canisterapie – J. Drvotová Šperk – obšívaná kulička – Bc. M. Kolaříková Březen Péče o zrak – RNDr. H. Maslowská Zpět do práce – JUDr. J. Seemanová Finanční gramotnost – Mgr. R. Dlouhá Duben Perfektní životopis a úspěšný pohovor – Mgr. M. Vaňková Přijďte se seznámit s Montessori – P. Bílská Bezpečný domov – Mgr. S. Pohanková Ostružinová 9, Praha 10, tel.: 723 824 703, [email protected]

13

Rodinné centrum

Miminka II – lezu Lektorka: Bc. Taťána Vopálenská, Marta Zlámaná Cvičení rodičů s dětmi pro rozvoj psychiky i motoriky dítěte. Cílem cvičení je vytvářet prostor pro zdravý emocionální, fyzický, psychický i psychosociální vývoj dítěte a pozitivně působit na vztahy mezi rodiči a dětmi. Aktivity se zaměřují na rozvoj hrubé i jemné motoriky a postupně se dopracují až k prvním krůčkům. Maminky mají možnost sdílení své nové životní role s dalšími rodiči, posilují svoje sebevědomí a rodičovské kompetence.

Září První pomoc – M. Hylebrant Bezpečnost cestování – Mgr. R. Dlouhá Říjen Rozvod – jak ho zvládnout? – M. Petrů Vztahy mezi sourozenci – Mgr. R. Dlouhá Listopad Korálkování – JUDr. J. Seemanová Bezpečný internet – Mgr. S. Pohanková Prosinec Novinky v občanském zákoníku na rok 2014 – JUDr. J. Seemanová


Komunitní akce Masopust – únor Velikonoční dílna – březen Burza oblečení – duben Burza zimního oblečení – říjen Slavnostní otevření Zahrady ve městě II – říjen Adventní věnce – listopad Mikuláš – prosinec

Školka K2

Mgr. Soňa Pohanková Manažerka Školky K2

„Jako bonus školky chápeme výbornou komunikaci učitelek s rodiči a zajímavé doprovodné programy. je Také zřejmé, že se paní učitelky o každé dítě upřímně zajímají a chtějí, aby byly děti ve třídě spokojené. Máme k nim důvěru.“ K. R.

„Jelikož jsem zažila školku soukromou i státní, za sebe mohu říci, že K2 výborně skloubila velkou odpovědnost za děti (jako školka státní, což jsem u soukromé postrádala), a naopak K2 ponechala jistou volnost a individualitu, možnost vyjádřit se, popřípadě i mluvit do věcí školky (což naprosto postrádám u školky státní…). Ve Školce K2 se mi líbily školní i mimoškolní aktivity, nápaditost, přednášky, to, že se člověk může podílet a má z toho následně dobrý pocit. Jen tak dál!“ B. K. V čem je vaše Školka K2 jiná než podobná zařízení? Snažíme se nabízet skutečně kvalitní péči o děti, nejen bezpečné hlídání. Máme dlouhodobou vizi, stanovujeme si výchovně-vzdělávací cíle, dbáme o osobnostní rozvoj dětí. Máte i vlastní vzdělávací program? Na co je zaměřen? Náš výchovně-vzdělávací plán „Rosteme s přírodou – hledáme své místo ve světě“ vychází z přírodního cyklu a je doplněn lidovými zvyky, které z přírody a jejích proměn vycházejí. Opakující se svátky a pravidelné usínání a probouzení přírody vytvářejí dohromady pevný Olešská 18/2222, Praha 10, tel.: 721 088 186, [email protected]

15

Školka K2

Olešská 18/2222, Praha 10

řád, ve spirále jdoucí životní cyklus. To je dobrý základ pro koncepční práci a pro pochopení zákonitostí přírody. Kolik dětí Školku K2 navštěvuje? Do jaké spadají věkové kategorie? Školka má kapacitu 45 dětí, je určena pro děti od 2 let. Nastavení docházky se liší podle individuálních potřeb.


Kdo se ve Školce K2 o děti stará a jakou má pro svou práci kvalifikaci? Při výběru zaměstnanců klademe důraz na pozitivní a respektující vztah k dětem a samozřejmě také na vzdělání. Všechny naše učitelky mají potřebnou kvalifikaci a dále se vzdělávají. V čem byl rok 2013 výjimečný? Opustili jsme naše dosavadní působiště v Praze 15, kde jsme fungovali tři roky. Změna nám přinesla možnost snížit školné díky vstřícnému nájmu ze strany městské části Praha 10. Navíc jsme v tomto roce mohli poskytovat místa s grantovou podporou, která umožňuje využít naše služby i znevýhodněným skupinám. Co považujete při vaší práci za důležité? Naším společným cílem ve školce je respektování osobnosti dítěte a vzájemná komunikace s dítětem a jeho rodinou. Velmi také dbáme na výběr profesionálních pečovatelek, které mají chuť si své vzdělávání dále doplňovat a rozšiřovat. Školka K2 nabídla v roce 2013 celkem 80 míst 22 dětí pobočka K Horkám (leden–červen) 20 dětí pobočka Olešská (březen–červen) 38 dětí pobočka Olešská (září–prosinec)

Tým

Školka K2

Mgr. Soňa Pohanková Mgr. Leona Hornová Mgr. Iveta Burdová Bc. Petra Velcová Lenka Čamrdová Lenka Ludlová, DiS. Bc. Kristina Mášová Lenka Linhartová Zuzana Nováková Bc. Taťána Vopálenská Dita Kačírková Ing. Stanislava Tomšů Elena Vagenknechtová

Doprovodné akce ve Školce K2 – pobočka K Horkám Leden Psi pro život – canisterapie – J. Drvotová Únor Když les usíná – program Lesů hl. m. Prahy Březen Pojďte vyhnat zimu – vynášení Morany Za zvířátky – exkurze Toulcův dvůr Velikonoční dílna – malování kraslic Květen Hrajeme si na louce – program Lesů hl. m. Prahy Podiatrie – přednáška MUDr. Švejdové pro rodiče Červen Besídka Rozloučení s provozovnou Na Košíku

Doprovodné akce ve Školce K2 – pobočka Olešská Březen Slavnostní otevření Školky K2 Velikonoční malování kraslic Očkování – přednáška pro rodiče – prof. MUDr. J. Janda, CSc. Školní zralost jinak – přednáška Mgr. R. Lorencové pro rodiče Duben Jarní koncert aneb přivítej jaro písní Olešská 18/2222, Praha 10, tel.: 721 088 186, [email protected]

17


Brigáda – zahrada Psi pro život – canisterapie – J. Drvotová Květen Montessori herna Šikana u dětí a jak se proti ní bránit – PhDr. M. Kolář – přednáška pro rodiče Červen Hra na pejska a kočičku – divadelní představení Zahradní slavnost Červenec–srpen Letní prázdninová Školka K2, tematicky zaměřené bloky: Dinosauři, Cirkus, Pojďte s námi do pohádky Říjen Entomologická přednáška pro nejmenší – P. Krásenský Podiatrie – přednáška MUDr. Švejdové pro rodiče První pomoc – přednáška pro děti – M. Hylebrant Listopad O víle květince – Divadlo Kukadlo Neviditelní sousedé – vernisáž originální plotové galerie Logopedie – přednáška pro rodiče PaedDr. M. Vránová Když les usíná – program Lesů hl. m. Prahy Prosinec Jak chtěl skřítek zaspat Vánoce – Divadlo Kukadlo

Vzdělávací institut Klubu K2

PhDr. Ivana Helebrantová „Kurz mi přinesl širší rozhled v oblasti sociálních služeb, možnost praxe v domově pro seniory se zvláštním režimem a díky této praxi také nabídku práce.“ P. Z. Na první pohled by se mohlo zdát, že vzdělávací institut do aktivit Klubu K2 úplně nepatří. Proč jste se rozhodli věnovat vzdělávání dospělých a jakých oborů se týká? Nabízené kurzy vycházejí z našich bohatých zkušeností z péče o děti a také z potřeb rodičů, s nimiž se setkáváme. Nabízíme např. Kvalifikační kurz pro pracovníky v sociálních službách se zaměřením na péči o děti. Řada maminek během vlastního mateřství zjistí, že je péče o děti baví a zajímá a že by to třeba mohl být směr, kterým se v budoucnu ubírat. Tento akreditovaný kurz jim umožňuje uplatnit se jako chůva či pečovatelka o děti od narození do 6 let. Jaký je rozdíl mezi kurzem péče o děti a kvalifikační zkouškou chův? Ke kvalifikační zkoušce se připravujete sami, na základě podkladů a doporučení, které vám poskytneme. Pak už stačí jen přijít a složit zkoušku. Zkouška patří do nového systému kvalifikací, který schválilo Ministerstvo práce a sociálních věcí, a Klub K2 byl první organizací v republice, jíž byla autorizace k provádění zkoušek udělena. [email protected], [email protected]

19

Vzdělávací institut

Koordinátorka vzdělávacích aktivit Klubu K2


Nabízíte i kurzy jiného zaměření? Pro ty, kteří by se chtěli v podnikání osamostatnit, nabízíme Kurz podnikání v sociálních službách. Jeho absolventi mohou podnikat jako chůvy či pečovatelky o seniory, mohou si založit dětský klub nebo mateřské centrum apod. Výstupem kurzu je zpracování vlastního podnikatelského záměru. Jiným, i když ne zcela rozdílným směrem, se ubírá Kvalifikační kurz pro pracovníky v sociálních službách se zaměřením na péči o seniory. Na jeho koncepci jsme spolupracovali s největším poskytovatelem sociálních služeb v Praze 10 – Centrem sociální a ošetřovatelské pomoci. Možnosti uplatnění absolventů vyplývají z názvu – individuální pečovatelky v domácnostech seniorů, terénní pracovníci, pracovníci v sociálních zařízeních a dalších oblastech služeb pro seniory. Absolventům vašich kurzů, a nejen jim, nabízíte členství v Asociaci pečovatelek. Jaká je činnost asociace? Asociace pečovatelek nabízí příležitost k výměně profesních zkušeností, vzdělávací aktivity apod. všem, kteří se v nejrůznějších formách věnují péči o děti. Asociace poskytuje také právní podporu, informuje o potřebných administrativních podmínkách i o změnách v legislativě. Činnost asociace koordinuje L. Militká, [email protected]. Kurzy absolvovalo v roce 2013 celkem 35 uchazečů. Kvalifikační kurz pro pracovníky v sociálních službách se zaměřením na péči o děti – 16 absolventů Podnikání v sociálních službách – 7 absolventů Kvalifikační kurz pro pracovníky v sociálních službách se zaměřením na péči o seniory – 12 absolventů Zkoušku Chůva pro děti do zahájení povinné školní docházky složilo v roce 2013 celkem 22 žen.

Akce v rámci Kurzu sociálních dovedností, akce Asociace pečovatelek a další vzdělávací aktivity Leden Seminář k profesní kvalifikaci Chůva pro děti do zahájení povinné školní docházky a Chůva pro dětské koutky Seminář Problematika žen na trhu práce Březen Kvalifikační zkouška chův (Chůva pro děti do zahájení povinné školní docházky a Chůva pro dětské koutky) 20

[email protected], [email protected]

[email protected], [email protected]

21

Vzdělávací institut

Seminář Odchod matky do zaměstnání Duben Supervize – Mgr. R. Lorencová Květen Agrese u dětí – Mgr. M. Vybíral Seminář Zaměstnání a péče o děti Červen Celostátní seminář „Jak kvalitní je v ČR péče o děti do 3 let“ Srpen Kvalifikační zkouška chův Říjen Standardy kvality péče – Mgr. R. Dlouhá „Já – kdo jsem?“ – InspiroMatky, o. s. Kvalifikační zkouška chův Seminář Jak sladit zaměstnání a rodinu Listopad Školní vzdělávací program v zařízeních péče o děti do 3 let – Mgr. R. Dlouhá Zážitkový kurz první pomoci MAMA (ZDrSEM) Seminář Zaměstnání, rodina a zdraví Prosinec Taneční terapie – M. Zlámaná Seminář Zaměstnání, rodina a duševní psychohygiena


Služby pro firmy

Mgr. Regína Dlouhá Ředitelka Klubu K2

Jaké máte v této oblasti zkušenosti? Již mnoho let spolupracujeme s Českou spořitelnou na realizaci jejich programu Čáp. V rámci tohoto programu se maminky na mateřské a rodičovské dovolené pravidelně školí a my jim hlídáme jejich děti v prostorách České spořitelny. Staráme se asi o 35 dětí od narození do 7 let, zatím nejmladšímu dítěti nebyl ani měsíc. Pro další firmy realizujme hlídací koutky na konferencích a workshopech. Několika firmám jsme také poskytli konzultace k zřízení a provozu firemní školky: Okresní soud Praha-východ nebo Dětská skupina Motýl při Akademii věd. Olešská 18, Praha 10, tel.: 728 564 683, [email protected]

23

Služby pro firmy

Klub K2 poskytuje své služby nejen jednotlivcům a jejich rodinám, ale i firmám. O jakou nabídku se jedná? Nejvyužívanější službou je hlídání dětí při firemních akcích. Vzhledem k tomu, že máme bohaté zkušenosti s provozem a zařizováním naší Školky K2, můžeme poskytnout také konzultace k zřízení a provozu firemních školek a dětských skupin. Provoz školky rozhodně není jednoduchý a pomoc především na startu může být velmi cenná. Firmám můžeme poskytnout také místa pro děti jejich zaměstnanců v našich zařízeních péče o děti, jsme připraveni založit firemní školku.

Co bylo prvotním impulzem k vytvoření této nabídky? Jsme profesionálové a nabízíme opravdu komplexní služby. Známe realitu a víme, že rodiče s dětmi jsou významnou skupinou pracovníků ve všech firmách. Pokud firma jde těmto lidem vstříc, najde v nich spolehlivé a schopné zaměstnance. Některé firmy si to už uvědomují.


Proč by si firma měla pro tuto službu vybrat právě vás? Máme mnohaleté a velmi pestré zkušenosti z práce nejen s dětmi, ale i rodiči. Známe velmi dobře prostředí rodin s malými dětmi, nabízíme jim nejrůznější volnočasové programy, ale pomáháme jim i v nesnázích. Sami provozujeme školku a školíme kvalifikované pečovatelky. Podstatná je také řada kladných referencí. Vzhledem k tomu, že se zabýváme formulováním tzv. standardů kvality péče, je samozřejmostí jejich respektování a dodržování ve všech našich poskytovaných službách.

24

Olešská 18, Praha 10, tel.: 728 564 683, [email protected]

Poradenství

Marie Petrů Koordinátorka poradenských služeb [email protected] tel.: 723 824 703 Z jakého důvodu jste se rozhodli připojit k vašim službám také poradenství? Snažíme se poskytovat komplexní služby pro rodinu, vycházet z potřeb, které rodiny mají. Při setkávání s klienty se často objevovaly problémy, jež bylo nutné řešit s odborníkem. To nás přivedlo k myšlence zajistit i takové služby. V jakých životních situacích se na vás mohou klienti obrátit? Obrátit se na nás mohou rodiče, kteří řeší jak běžné rodinné problémy, tak těžké životní situace. Nabízíme jim poradenství sociální, psychologické, psychomotorické, právní a personalistické.

Kdo vaše poradenské služby zajišťuje? Jsou to naši stálí spolupracovníci – odborníci s potřebnou kvalifikací, psycholog, právník atd. Poradenské služby, Marie Petrů, [email protected]

25

Poradenství

O kterou z poradenských služeb je největší zájem? Největší zájem je o poradenství právní a hned v závěsu o poradenství psychologické. Problémy z těchto oblastí někdy řeší snad každý. K návštěvě odborníka ale občas chybí finanční prostředky nebo odvaha. My můžeme díky grantovým podporám nabízet poradenství za velmi vstřícné ceny a zároveň v bezpečném a přátelském prostředí, které respektuje soukromí našich klientů.

Právní poradna

„Paní právnička mi zachránila spoustu peněz, o které jsem svou nevědomostí málem přišla, díky.“ M. B. „Děkuji paní JUDr. Janě Seemanové za odbornou právní radu, jež mi velmi pomohla při řešení mého problému.“ J. Č.

JUDr. Jana Seemanová


[email protected] „Je úžasné, že tato právní poradna byla pro nás – matky s dětmi – vytvořena a máme šanci se ubránit lidem, kteří se snaží obcházet zákony a nedodržují legislativu, jak se dá.“ J. S. S jakými problémy se na vás klienti obracejí nejčastěji? Vzhledem k našemu zaměření obvykle pomáháme řešit právní problémy rodičům vracejícím se do zaměstnání po mateřské dovolené. Potřebují si ujasnit práva a povinnosti zaměstnanců, upřesňujeme náležitosti pracovních smluv či dohod o pracovní činnosti. Často se dotazy týkají nároku na kratší pracovní dobu. Někteří klienti zvažují vlastní podnikání. Ty pak seznamuji s povinnostmi OSVČ – odvody na pojistné – na zdravotní a sociální pojištění, daně atd. Přicházejí tedy především rodiče, kteří se chystají nastoupit do zaměstnání? Je tu také skupina rodičů, která je nucena řešit ukončení pracovního poměru. Objevují se otázky nároku na odstupné a jeho výši, na podporu v nezaměstnanosti i na to, jakým způsobem může úřad práce pomoci při zprostředkování zaměstnání. Řešíte i jiné otázky než ty z pracovního práva? Samozřejmě, jsme zaměřeni hlavně na rodinu, takže často řešíme problémy z okruhu rodinného práva. Obvykle otázky týkající se péče o děti po rozvodu, např. společná či střídavá péče, či svěření dítěte do péče jednoho rodiče. Právní poradnu využilo v roce 2013 115 klientů. Poskytli jsme 312 konzultací. 26

Právní poradna, JUDr. Jana Seemanová, [email protected]

Psychologická poradna

„Moc chválím za možnost poradit se s psychologem za slušné peníze, jinak bych si to nemohla dovolit.“ D. M.

Nejčastěji přicházejí rodiče konzultovat výchovné problémy s dítětem? Ano, rodiče mají potřebu své problémy sdílet s někým, kdo má zkuMgr. Radomila Lorencová šenost a kdo jim pomůže se v situaci zorientovat. Často jde o jaké[email protected] si vybalancování toho, co je specitel.: 723 824 703 fikum či jinakost u jejich dítěte a co je výchovný problém (rozmazlenost, bezhraničnost apod.). Co rodiče trápí, s čím se na vás obvykle obracejí? Asi nejčastěji společně řešíme problematické chování dítěte při vstupu do mateřské školy. Nejen s ním bývají spojeny nepředvídatelné projevy vůči ostatním dětem, které mohou mít řadu příčin. Nezřídka se také objevují problémy hranic. Děti, které nemají hranice jasně vymezené, chtějí určovat pravidla samy. Může se objevit vztekání a vzdor. Klientům nabízíte také řešení problémů s adaptací. Co si pod tím představit? Obvykle jde o to, že děti, a leckdy ještě více rodiče, mají potíže s odpoutáním se od sebe navzájem. Nezřídka zjistím, že mají za sebou velmi špatnou zkušenost s pobytem v nějakém zařízení, centru apod. Ukazuje se, že roli zde hrají i hospitalizace dětí, různé zdravotní zákroky, obzvláště pak za nepřítomnosti rodičů. Děti dnes absolvují stále více zdravotních zákroků, které jsou samy o sobě stresující, kterými nejsou provázeny spolu s rodiči formou emoční podpory. Chci tím říct, že dnes procházíme traumaty jaksi „technicky“, nikoli emočně. To může zanechávat hluboké stopy v dítěti i v jeho rodiči. Taková stopa se může „oživit“ či prohloubit právě v tak náročném období, jako je první vstup dítěte do kolektivu vrstevníků.

Psychologickou poradnu navštívilo 20 klientů, z toho 7 využívá službu dlouhodobě. Psychologická poradna, Mgr. Radomila Lorencová, [email protected]

27

Poradenství

Navštěvují vás klienti opakovaně, nebo v některých případech postačí jedna konzultace? Většina klientů sděluje, že by ráda znovu přišla, byť po nějaké prodlevě. Zhruba třetina klientů využívá spíše dlouhodobé doprovázení.

Poradenství psychomotorické

Mgr. Soňa Pohanková


[email protected] tel.: 721 088 186 Kdy vás rodiče oslovují? Rodiče mají často pochybnosti o tom, zda se jejich dítě správně vyvíjí. Nechtějí třeba hned navštěvovat lékaře, ale chtějí se ujistit, zda vše probíhá tak, jak má. Co v rámci svého poradenství klientům nabízíte? Snažím se pomoci rodičům rozpoznat úroveň fyziologického vývoje dítěte. Pochopit, co jsou ještě přirozené drobné odchylky či individuální zvláštnosti a co už je třeba nějak cíleně řešit. Poradím jim, jakým způsobem dítě správně rozvíjet a stimulovat, jak s ním cvičit a pracovat i doma. V jakém věku dítěte je nejlepší se na vás obrátit? Ideální je řešit problémy s fyziologickým vývojem zhruba od třech měsíců věku dítěte. A nejúčinnější je práce a cvičení s dítětem do jednoho roku. Samozřejmě to neznamená, že se starším dítětem pracovat nejde, jen cesta není tak jednoduchá.

28

Poradenství psychomotorické, Mgr. Soňa Pohanková, [email protected]

Poradenství personalistické

Mgr. Marina Vaňková [email protected] tel.: 723 824 703 Vaši poradnu asi nejčastěji navštěvují rodiče, kteří se chystají k nástupu do zaměstnání. Co obvykle potřebují řešit? Jednou skupinou jsou rodiče, kteří zaměstnání hledají. Chci je dovést k tomu, aby byli při hledání úspěšní. Řešíme opravdu praktické otázky – jak napsat životopis a motivační dopis, jak zvládnout přijímací pohovor.

Poradenství personalistické, Mgr. Marina Vaňková, [email protected]

29

Poradenství

Využijí vašich služeb i klienti, kteří už do zaměstnání chodí? Jaký je pak důvod jejich návštěvy? Někteří klienti řeší hlavně při nástupu do práce řadu dalších problémů. Nabízím také koučink, tzn. společně s klienty hledáme individuální řešení různých pracovních problémů a společně se snažíme o rozvoj v pracovní oblasti.

Poradenství sociální

Marie Petrů


[email protected] tel.: 723 824 703 Proč jste se rozhodli nabízet v rámci poradenství také sociální poradnu? Během práce v rodinném centru se dostáváme do přímého a mnohdy velmi blízkého kontaktu s rodinami. Stále častěji jsme si uvědomovali, že někteří naši klienti jsou v tíživé situaci a potřebují pomocnou ruku. Někdy stačí druhého vyslechnout, popovídat si s ním. Zjištění, že v tom nejste sami, bývá úlevné. Jaké jsou tedy problémy, které pomáháte řešit? Většinou jsou to výchovné problémy či problémy v rodinném životě. Obracejí se na nás i klienti, kteří mají potíže s hledáním zaměstnání. Setkáváte se s nějakým problémem častěji? Ano, opakují se problémy matek samoživitelek. Taková životní situace je velmi náročná a přináší velkou řadu potíží. Matky samoživitelky obtížně shánějí práci, nejen s tím souvisí také nedostatek finančních prostředků. Cítí se opuštěné, na všechno jsou samy. Chybí jim ten druhý do páru, ve kterém se vše lépe zvládá. Stane se, že problém nedokážete v rámci poradny sami řešit? Samozřejmě, můžeme vyslechnout, podpořit, poradit, pomoci se zorientovat, ale jsou situace, na které jsme krátcí. Proto máme v Klubu K2 poraden několik a můžeme klienta odkázat na jinou poradenskou oblast. Výhodou je, že se vše stále odehrává v bezpečném a známém prostředí. Samozřejmě někdy klienty posíláme i do jiných organizací, např. do speciálně pedagogického centra, pedagogicko-psychologické poradny, doporučujeme i Asociaci mediátorů či logopedické ambulance.

30

Poradenství sociální, Marie Petrů, [email protected]

Organizační struktura Správní rada: Mgr. Karin Marques, Bc. Jana Blechová, Mgr. Linda Sokačová Dozorčí rada: Mgr. Marina Vaňková, JUDr. Jana Seemanová, Ing. Eva Müllerová Realizační tým: Ředitelka: Mgr. Regína Dlouhá Finanční manažerka: Ing. Darina Chodorová Manažerka Rodinného centra Ostružinová: Marie Petrů Manažerka Školky K2: Mgr. Soňa Pohanková Koordinátorka vzdělávacích aktivit: PhDr. Ivana Helebrantová Tým: Mgr. Iveta Burdová Lenka Čamrdová Mgr. Leona Hornová Dita Kačírková Eva Kolářová Lenka Linhartová Mgr. Radomila Lorencová Lenka Ludlová, DiS. Bc. Kristina Mášová Michaela Megová Květoslava Megová Libuše Militká Zuzana Nováková Martina Ševčíková Bára Šimánková Ing. Stanislava Tomšů Elena Vagenknechtová Bc. Petra Velcová Bc. Taťána Vopálenská Marta Zlámaná Děkujeme všem dobrovolnicím a dalším spolupracovníkům, bez nichž bychom nezvládli rok 2013 tak hladce. Ing. Jana Břicháčková Ing. Eva Černá Lucie Hadravová, DiS. 31

Bc. Markéta Kolaříková Ing. Dana Kopecká Petra Svobodová Ing. Marta Šafářová Jana Thompson Naše dobrovolnice Ing. Dana Kopecká se stala Dobrovolnicí roku MČ Praha 10 Dana Kopecká pracuje pro Klub K2 od podzimu 2011, kdy nastoupila do nízkoprahové herny v Rodinném centru Ostružinová. Pomáhá nám pravidelně také při většině komunitních akcí a s propagací. Jsme rádi, že její práce byla oceněna. Za spolupráci děkujeme: Městská část Praha 10 Centrum sociální a ošetřovatelské pomoci Praha 10, p. o. Infocentrum pro seniory POINT 50+, o. p. s. Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, v. v. i. Fórum 50+, o. p. s. Česká spořitelna, a. s. Katedra psychologie FF UK Praha Hotel Fortuna City Mediální partner: Časopis Informatorium, měsíčník pro výchovu dětí od 3 do 8 let

Zpracování: Mgr. Leona Hornová Datum uzávěrky: 20. 6. 2014 Aktivity projektu Komunitní práce s rodinou (č. p.: 5445) jsou podpořeny z dotačního programu Rodina a ochrana práv dětí MPSV.

Evropský sociální fond Praha & EU: Investujeme do vaší budoucnosti Projekty Znovu do práce s podporou Klubu K2 a Profesionalizace Klubu K2 jsou podpořeny v rámci Operačního programu Praha - Adaptabilita a jsou spolufinancované Evropským sociálním fondem.

FINANČNÍ ZPRÁVA ZA ROK 2013 Finanční zpráva za rok 2013 1. Roční Roční účetní závěrka 1. účetní závěrka ROZVAHA (BILANCE) k 31.12.2013 (v celých tis. Kč) Klub K2, o.p.s. IČO: 27388221

AKTIVA a Dlouhodobý majetek Součet ř. 29 až 39 B Krátkodobý majetek celkem Součet ř. 42 až 50 Odběratelé II. Pohledávky Poskytnuté provozní zálohy Součet ř. 52 až 69 minus 70 III. Pokladna Krátkodobý finanční Bankovní účty majetek Součet ř. 72 až 79 IV. Náklady příštích období Jiná aktiva Příjmy příštích období celkem Součet ř. 81 až 83 A

AKTIVA CELKEM

A 1. Jmění

3. Krátkodobé závazky

5. Jiná pasiva

Stav k poslednímu dni účetního období 2 0 0 2 688 0 0 48 48 49

74

662

2 558

80 81

709 29

2 607 23

82

20

10

84

49

b 1 40 41 51 52 55 71 72

85

855

33

2 688

Stav k Stav k prvnímu poslednímu dni dni účetního účetního období období 3 4 584 810

PASIVA

Číslo řádku

a Vlastní zdroje

b 86

Fondy

88

487

584

Součet ř. 87 až 89

90

487

584

91

X

226

92

97

X

Účet výsledku hospodaření 2. Výsledek Výsledek hospodaření ve hospodaření schvalovacím řízení Nerozdělený zisk, neuhrazená ztráta min. let Součet ř. 91 až 93 B

Stav k prvnímu dni účetního období 1 0 0 855 0 8 89 97 47

Číslo řádku

93

0

0

94

97

226

Cizí zdroje

95

271

1 878

Součet ř. 97 až 103 Dodavatelé Zaměstnanci Závazky ze sociálního zabezpečení a zdr.pojštění Ostatní přímé daně Jiné závazky Dohadné účty pasivní Součet ř. 105 až 127 Výdaje příštích období Výnosy příštích období Součet ř. 129 až 131

104 105 109

0 4 103

0 38 207

111

47

90

113 121 126 128 129 130 132

6 1 70 231 2 38 40

24 4 20 383 16 1 479 1 495

PASIVA CELKEM

133

855

2 688

33

VÝKAZ ZISKU A ZTRÁTY k 31.12.2013 (v celých tis. Kč)

Označení

A

NÁKLADY

I.

Spotřebované nákupy celkem

Hlavní

Hospodářská Celkem

5

6

8

5 270

0

5 270

707

707

Spotřeba materiálu

1

642

642

502

Spotřeba energie Spotřeba ostatních neskladovatelných dodávek Prodané zboží

2

59

59

3

5

5

4

1

1

504


Číslo řádku

501 503

II.

Služby celkem

1 002

1 002

511

Opravy a udržování

5

19

19

513

Náklady na reprezentaci

7

4

0

518

Ostatní služby

8

979

979

III.

Osobní náklady celkem

3 529

3 529

521

Mzdové náklady

9

2 767

2 767

524

Zákonné sociální pojištění

10

749

749

527

Zákonné sociální náklady

12

13

13

IV.

Daně a poplatky celkem

3

3

538

Ostatní daně a poplatky

V.

Ostatní náklady celkem

549

VI. VII. VIII.

Jiné ostatní náklady

VÝNOSY

I.

Tržby za vlastní výkony a zboží celkem

604

II. III. IV. 649

29

29

0

0

0 0

0 0

5 496

0

5 496 2 147

2 145

2 145

Tržby za prodané zboží

3

2

2

0

0

0 43

0 43

43

43

0

0

236

236

Změna stavu vnitroorganizačních zásob celkem Aktivace celkem Ostatní výnosy celkem Jiné ostatní výnosy

Přijaté příspěvky (dary)

VII.

Provozní dotace celkem

691

Provozní dotace

D

29

2 147

VI.

591

3

29

2

684

C

24

3

Tržby z prodeje služeb

Tržby z prodeje majetku, zúčtování rezerv a opravných položek celkem Přijaté příspěvky celkem

V.

16

Odpisy, prodaný majetek, tvorba rezerv a opravných položek celkem Poskytnuté příspěvky celkem Daň z příjmů celkem

B

602

34

Název ukazatele

VÝSLEDEK HOSPODAŘENÍ PŘED ZDANĚNÍM

Daň z příjmů

VÝSLEDEK HOSPODAŘENÍ PO ZDANĚNÍ

18

27 29

236

236

3 070

3 070

3 070

226 65

3 070

0

0

226

226 0

0

226

Příloha k účetní závěrce sestavené k 31. 12. 2013 (v souladu s §29 a §30 vyhlášky č. 504/2002 Sb.) 1. Název a sídlo účetní jednotky: Klub K2, o. p. s. K Rybníčkům 15 Praha 10, 100 00 2. Právní forma účetní jednotky: Obecně prospěšná společnost 3. Vymezení účelu, pro který byla účetní jednotka zřízena: Druh obecně prospěšných služeb: yy vzdělávání dětí i dospělých, zejména rodičů, žen a další veřejnosti zaměřené na celoživotní vzdělávání, rekvalifikaci, osobní rozvoj a zvyšování úrovně společenského vědomí o rovnosti žen a mužů yy péče o děti v denním režimu do tří let, mimoškolní výchova dětí především od tří do šesti let, krátkodobé hlídání dětí do 10 let, provoz předškolního zařízení yy pořádání kurzů, školení, seminářů a konferencí v oblasti pedagogické, psychologické, zdravotní a v oblasti otázek vyrovnání příležitostí mužů a žen yy vydávání informačních a osvětových materiálů k problematice rovnosti žen a mužů (rodinné soužití, zaměstnávání, politická angažovanost) yy výzkumná činnost – provádění výzkumů v oblasti výchovy a vzdělávání a v oblasti rovných příležitostí a sociálních služeb yy poradenství v oblasti těhotenství a mateřství, výchovy a vzdělávání dětí, slaďování rodinného a pracovního života, v otázkách diskriminace na pracovním trhu yy půjčování literatury se zaměřením na tituly pedagogické, zdravotnické, psychologické a tituly řešící problematiku vyrovnání příležitostí mužů a žen yy bezplatné právní poradenství yy zřizování a provoz firemních školek a jiných obdobných zařízení yy poskytování sociálně právní ochrany dětí a vybraných sociálních služeb Doplňková činnost: yy reklamní činnost yy velkoobchod a maloobchod 35

4. Ostatní činnosti účetní jednotky: specializovaný maloobchod a maloobchod se smíšeným zbožím 5. Statutární orgány a změny provedené v účetním období: Členové správní rady: Mgr. Karin Marques, Mgr. Jana Blechová, Mgr. Linda Sokačová Členové dozorčí rady: Ing. Eva Müllerová, JUDr. Jana Seemanová, Mgr. Marina Vaňková 6. Informace o zakladatelích: Mgr. Karin Marques, Mgr. Soňa Pohanková


7. Účetní období, za které je sestavena účetní závěrka a rozvahový den Účetním obdobím účetní jednotky je kalendářní rok 2013. Rozvahovým dnem dle § 19 odst. 1 ZoÚ je 31. 12. 2013. 8. Použité účetní metody: yy Vymezení nákladů souvisejících s pořízením dlouhodobého neinvestičního a investičního majetku V roce 2013 nebylo použito. yy Odpisování majetku V roce 2013 nebylo použito. yy Postup tvorby a použití rezerv Nepoužívá se yy Vzájemné zúčtování V roce 2013 nebylo použito. yy Metoda kursových rozdílů V roce 2013 nebylo použito. 9. Způsob zpracování účetních záznamů Účetní záznamy jsou zpracovávány pomocí software: Ekonomický systém Info Office MMI 10. Způsob a místo úschovy účetních záznamů Účetní záznamy jsou archivovány v souladu s §31 a §32 ZoÚ v archivu účetní jednotky. 11. Účasti v obchodních společnostech Naše společnost nemá žádnou účast v obchodních společnostech, kde účetní jednotka drží podíl prostřednictvím třetí osoby, která jedná jejím jménem a na její účet.

36

12. Výsledek hospodaření v členění podle jednotlivých druhů činností Zakázky

Náklady (v Kč)

Výnosy (v Kč)

dotace OPPA 5: Projekt „Znovu do práce s podporou Klubu K2“

2 144 371,20

2 144 371,20

dotace OPPA 6: Projekt „Profesionalizace Klubu K2“

268 800,95

268 800,95

Projekt „Komunitní práce s rodinou“

946 899,80

946 899,80

dotace MPSV

656 779,00

656 779,00

spoluúčast Klub K2

270 120,80

270 120,80

20 000,00

20 000,00

Projekt „Zahrada ve městě“ , MČ Praha 10

93 000,00

93 000,00

Projekt „Neviditelní sousedé“ , MČ Praha 10

48 000,00

48 000,00

veřejná fin. podpora MČ Praha 10

DAR, MČ Praha 10 Vlastní činnost Klubu K2, o. p. s. Zisk celkem v Kč:

50 000,00

50 000,00

1 718 912,58

1 945 075,49

226 162,91

13. Informace o zaměstnancích Průměrný evidenční přepočtený počet dle jednotlivých kategorií – 24 Osobní náklady celkem 3 528.509 Kč v tom – mzdové náklady 2 766.647 Kč – zákonné sociální pojištění 749.101 Kč 14. Účasti členů statutárních, kontrolních a jiných orgánů a jejich rodinných příslušníků v osobách, s nimiž účetní jednotka uzavřela za vykazované účetní období obchodní smlouvy nebo jiné smluvní vztahy Dle informací, které jsou účetní jednotce známy, nemají členové statutárních ani kontrolních orgánů ani jejich rodinní příslušníci účast v osobách, s nimiž účetní jednotka uzavřela za účetní období obchodní smlouvy nebo jiné smluvní vztahy. 15. Další majetková plnění členům statutárních, kontrolních a jiných orgánů Členům statutárních orgánů, včetně bývalých, nebyly poskytnuty během účetního období žádné zálohy ani úvěry. Taktéž účetní jednotka nepřijala během účetního období žádný závazek na jejich účet, jakožto určitý druh záruky. 16. Vliv způsobů oceňování na výpočet zisku nebo ztráty Způsob oceňování neměl vliv na výpočet hospodářského výsledku. 37


17. Daňové úlevy na dani z příjmů Rok

Daňová úleva

Využití

2006

1.537*0,24

k hlavní činnosti

2007

26.351 Kč*0,24

k hlavní činnosti

2008

14.115 Kč*0,21

vypořádáno 2011

2009

92.976 Kč*0,20

vypořádáno 2012

2010

298.391 Kč*0,19

vypořádáno 2013

2011

109.559 Kč*0,19

2012

222.458 Kč*0,19

18. Informace o změnách daňové povinnosti běžného či minulých účetních období Beze změn 19. Přehled přijatých darů Městská část Praha 10

211 000,00

Quiroz Salazar Sebas

10 000,00

Kuhn Pavel

10 000,00

Šebestová Dagmar

2 000,00

Petrů J.

3 000,00

20. Způsob vypořádání výsledku hospodaření z předcházejících účetních období Výsledek hospodaření účetního období roku 2012 byl po schválení účetní závěrky dne 27. 6. 2013 převeden do rezervního fondu. 21. Další informace dle úvahy účetní jednotky a informace vyžadované zvl. práv. předpisy nemá náplň 22. Okamžik sestavení účetní závěrky: V Praze dne 20. 6. 2014 23. Pojistné na sociální zabezpečení a příspěvek na státní politiku zaměstnanosti a pojistné na všeobecné zdravotní pojištění Bylo zaplaceno před uplynutím zdaňovacího období. Pro údaje vyžadované §29 a §30 vyhlášky, které nejsou uvedeny, nemá účetní jednotka náplň. Sestavil: za Obchodní kancelář, s. r. o L. Škopková a za Klub K2, o. p. s. Ing. D. Chodorová (podpisový záznam statut. orgánu) (viz §18 odst. 2 ZoÚ) 38

2. Přehled rozsahu příjmů (výnosů) v členění dle zdrojů Název zdroje dotace OPPA

Částka v Kč

Podíl zdrojů v%

2 413 172,15 Kč

43,91%

dotace MPSV

656 779,00 Kč

11,95%

MČ Praha 10

161 000,00 Kč

2,93%

2 140 404,00 Kč

38,94%

149 240,00 Kč

2,72%

příjmy od uživatelů služeb: za volnočasové aktivity, přednášky a akce pro rodinu za stravné Školka K2 za výchovně-vzdělávací aktivity Dětského klubu/Školky K2 za vzdělávání-zkoušky NSK, asociace, odborné semináře

234 130,00 Kč

4,26%

1 600 104,00 Kč

29,11%

156 930,00 Kč

2,85%

dary

75 000,00 Kč

1,36%

jiné výnosy

48 106,00 Kč

0,88%

1 520,00 Kč

0,027%

166,29 Kč

0,003%

5 496 147,44 Kč

100,00%

prodej časopisu, odb. literatury a publikací přijaté úroky Celkem

Přehled rozsahu příjmů (výnosů) členěných dle zdrojů:

39


3. Úplný objem nákladů v členění na náklady podle projektů a na činnost (správu) organizace Klub K2, o.p.s. (rok 2013) NÁKLADY Spotřeba materiálu Spotřeba materiálu-provozní: Kancel. úklidové a hyg. prostředky materiál na: komun.akce (Zahrada ve městě, Nevid.sousedé, Adventní věnce…), volnoč.aktivity a ceny do soutěží, výtv.materiál odb.literatura, knihy vybavení a spotř.materiál - Školka K2 materiál v rámci vzdělávání Spotřeba materiálu-výpočetní technika Spotřeba materiálu-zařízení a vybavení dřevěné informační panely vybavení Školky K2 (židle, koberce, zabezp.systém, skříň...) lednice pro cílovou skupinu videokamera s příslušenstvím Spotřeba materiálu-potraviny v rámci akcí: občerstvení v rámci Školky K2, akcí, vzdělávání Spotřeba energie Spotřeba energie Spotřeba ostatních neskladovatel. dodávek vodné, stočné Prodané zboží prodej časopisu Opravy a udržování oprava plotu k projektu Nevid.sousedé oprava kopír.stroje jiné opravy Náklady na reprezentaci náklady na reprezentaci v rámci kurzů, komunitních akcí Ostatní služby Ostatní služby - nájem kanceláře,prostoraktivity Ostatní služby - el, voda, topení Ostatní služby - tel, fax, poštovné: telefon O2, Vodafone, internet poštovné Ostatní služby - konference, kurzy: vzdělávání zaměstnanců Ostatní služby - jiné: psycholog.poradenství a služby přednášky,semináře lektorské služby, kurzy program a zapůjčení techn.vybavení v rámci komun.akcí program pro vícečetné rodiny, zapůjčení techn.vybavení program v rámci Školky K2 publicita, propagace výtv.návrhy projektu Zahrada ve městě

40

MPSV Komun. práce s rodinou

MPSV spoluúčast

Klub K2 spoluúčast

Praha spoluúč

5 269 984,53 437 760,96 235 396,58 58 173,00

946 899,80 28 684,25 28 684,25 8 163,00

656 779,00 12 000,00 12 000,00 5 000,00

270 120,80 16 684,25 16 684,25 3 163,00

20 000 0 0

24 641,25

14 498,25

4 000,00

10 498,25

27 057,00 112 283,33 13 242,00 63 361,00 117 225,31 72 000,00

6 023,00 0,00

3 000,00

3 023,00

0,00

0,00

52 138,36

0,00

2 998,00 10 491,00 205 749,00 205 749,00 59 060,00 59 060,00 5 185,00 5 185,00 910,00 910,00 18 670,60 15 500,00 2 372,00

0,00 0,00 0,00 0,00 2 100,00 2 100,00 0,00 0,00 0,00

0,00 0,00 0,00

2 372,00

0

0,00 2 100,00 2 100,00

0,00

0,00

0

0,00

2 372,00

0

2 372,00

2 372,00

798,60 3 761,00 3 761,00 671 857,18

197 263,41

127 203,00

60 060,41

220 158,33

21 498,00

15 166,00

6 332,00

132 836,43

36 923,00

21 532,00

15 391,00

41 309,09 38 483,09 2 826,00 40 485,45 40 485,45 544 510,84 52 600,00 99 920,00 85 235,00

10 913,91 10 913,91

8 154,00 8 154,00

2 759,91 2 759,91

0

4 866,50 4 866,50 123 062,00 52 600,00 10 680,00 9 850,00

3 600,00 3 600,00 78 751,00 41 041,00 9 330,00 3 200,00

1 266,50 1 266,50 34 311,00 1 559,00 1 350,00 6 650,00

0

11 720,00

11 380,00

5 179,00

5 179,00

5 179,00

12 470,00 9 373,00 21 750,00

9 373,00

7 501,00

11 380,00

1 872,00

10 000

10 000 10 000

Klub K2 spoluúčast

Praha 10 spoluúčast

Praha 10 Zahrada ve městě

Praha 10 Neviditelní sousedé

270 120,80 16 684,25 16 684,25 3 163,00

20 000,00 0,00 0,00

93 000,00 73 000,00 1 000,00

48 000,00 2 965,00 2 965,00

1 000,00

2 965,00

10 498,25

Praha 10 DAR 50 000,00 6 140,00 3 000,00

0,00

72 000,00 72 000,00

0,00

2 144 371,20 195 267,98 116 700,93 19 824,00

OPPA 6

Klub K2

268 800,95 15 277,00 2 505,00 1 002,00

1 718 912,58 320 799,71 80 541,40 29 184,00 6 178,00

3 023,00

0,00

OPPA 5

13 492,00 83 384,93

1 503,00

3 000,00

3 140,00

61 305,00 17 262,05

2 056,00 10 491,00

3 140,00

17 262,05

6 039,00 25 898,40 13 242,00 34 734,31 31 736,31 2 998,00

0,00

0,00

10 491,00 225,00 225,00

0,00

0,00

0,00

0,00

0,00

0,00

0,00

2 372,00

0,00

0,00

15 500,00 15 500,00

0,00

0,00

0,00

205 524,00 205 524,00 56 960,00 56 960,00 5 185,00 5 185,00 910,00 910,00 798,60

0,00

0,00

798,60 3 761,00

236 084,96

137 423,64

333 570,13

2 372,00

3 761,00 60 060,41

10 000,00

3 600,00

27 498,00

43 860,00

6 332,00

43 674,95

15 391,00

27 917,85

2 759,91 2 759,91

0,00

0,00

0,00

0,00

1 266,50 1 266,50 34 311,00 1 559,00 1 350,00 6 650,00

0,00

0,00

0,00

0,00

18 020,66 17 816,66 204,00 0,00

10 000,00 10 000,00

3 600,00

27 498,00

43 860,00

146 471,50

2 000,00

154 985,38 67 995,58 214,69 214,69 34 968,95 34 968,95 102 240,00

12 159,83 9 537,83 2 622,00 650,00 650,00 97 779,34

87 240,00 69 537,50

11 380,00

5 847,50 340,00

12 470,00 1 872,00 3 600,00

18 150,00

41


3. Úplný objem nákladů v členění na náklady podle projektů a na činnost (správu) organizace Klub K2, o.p.s. (rok 2013)

výroba proutěn.plotu a tisk k projektu Neviditelní sousedé divadlo truhlář (police, šatna) - Školka K2 ostatní služby v rámci vzdělávání (kopírování , zkoušení dle NSK, překlad standardů…) ostatní služby (BOZP, stěhování, office, výpis z rejstříku, IT služby…) ekonomické služby, audit Mzdové náklady celkem Mzdy bez odvodů Mzdové náklady DPP Mzdové náklady HPP, DPČ Soc. a zdrav. pojištění za organizaci zákonné soc.pojištění Ostatní daně a poplatky (poplatky o akreditaci) Jiné náklady: Jiné náklady - pojištění, pojistka Kooperativa, členský příspěvek, Asociace lesních MŠ... Jiné náklady - bank.poplatky Jiné náklady - nedaňové PŘÍJMY Tržby z prodeje služeb tržby za volnoč.aktivity, poradenství tržby za vzdělávání stravné Školka K2 tržby za doprovodné a výchovně-vzdělávací aktivity (Dětský klub, Školka K2) vlastní zdroje Tržby za zboží prodej časopisu, odb.literatury a publikací Jiné ostatní výnosy Provozní dotace: provozní dotace OPPA provozní dotace MPSV MČ Praha 10 (veřejná fin.podpora) MČ Praha 10 (finanční příspěvek) dary úroky

MPSV Komun. práce s rodinou

MPSV spoluúčast

KLUB K2 spoulúčast

24 000,00 716 480,14 580 945,67 182 325,00 398 620,67 135 534,47 0,00

12 500,00 515 476,00 413 666,74 114 234,00 299 432,74 101 809,26

11 500,00 191 004,14 157 278,93 58 091,00 99 187,93 33 725,21

0,00

0,00

0,00

946 899,80 250 120,80 110 440,00 3 600,00

656 779,00

270 120,80 250 120,80 110 440,00 3 600,00

23 198,00

0,00

4 600,00 48 180,00

0,00

36 386,50 41 813,34 92 086,00 1 815 369,74 1 446 169,01 573 236,00 2 194 337,66 723 791,40 32 503,94

10 00 10 00 10 00

3 000,00 29 454,85 17 991,22 10 463,63 1 000,00 5 496 147,44 2 145 404,00 149 240,00 156 930,00 234 130,00 1 600 104,00

136 080,80

5 000,00 1 520,00 1 520,00 43 106,00 3 230 951,15

0,00 676 779,00

0,00 656 779,00

656 779,00 20 000,00 141 000,00 75 000,00 166,29

656 779,00 20 000,00

656 779,00

226 162,91

0,00

20 00

136 080,80

0,00 0,00

20 00

2 413 172,15

Hospodářský výsledek

Projekty:

Klub K2: Vlastní činnost (správa) organizace

20 00 20 000,00

20 000,00

Projekty: MPSV: práce s rodinou“, spoluúčast Klub K2, MČ Praha 10 MPSV:„Komunitní "Komunitní práce s rodinou", spoluúčast Klub K2, MČ Praha 10 Praha Praha10: 10:„Zahrada "Zahradave veměstě“ městě" Praha Praha10: 10:„Neviditelní "Neviditelnísousedé“ sousedé" Praha Praha10: 10:„DAR“ "DAR" OPPA5 5_2014: "Znovu práce s podporou Klubu K2_1.1.2013-31.12.2014" OPPA 2014: „Znovu do do práce s podporou Klubu K2 1. 1. 2013–31. 12. 2014“ OPPA6 6_2014: "Profesionalizace Klubu OPPA 2014: „Profesionalizace Klubu K2 K2_1.7.2013-31.12.2014" 1. 7. 2013–31. 12. 2014“

42

Praha spoulúč

0,00

0,00

KLUB K2 spoulúčast

Praha 10 spoulúčast

Praha 10 Zahrada ve městě

Praha 10 Neviditelní sousedé

Praha 10 DAR

OPPA 5

OPPA 6

Klub K2

23 198,00 2 300,00

2 300,00 4 320,00

43 860,00 13 777,00

11 500,00 191 004,14 157 278,93 58 091,00 99 187,93 33 725,21

10 000,00 10 000,00 10 000,00 0,00

0,00

0,00

16 400,00 16 400,00 16 400,00 0,00

2 037,00 2 037,00 2 037,00 0,00

0,00 0,00 0,00

22 609,50

9 007,00

3 000,00

29 806,34

36 000,00 1 711 102,26 1 319 367,65 190 675,00 1 128 692,65 387 094,61 4 640,00

12 000,00 115 430,68 91 047,74 19 336,00 71 711,74 24 382,94

20 086,00 967 058,92 757 775,60 162 463,00 595 312,60 201 162,32 8 121,00

1 916,00

669,63

26 869,22

1 916,00

669,63

2 144 371,20

268 800,95

3 000,00 0,00

0,00

0,00

17 991,22

270 120,80 250 120,80 110 440,00 3 600,00

20 000,00

93 000,00

48 000,00

50 000,00

7 878,00 1 000,00 1 945 075,49 1 895 283,20 38 800,00 153 330,00 234 130,00

136 080,80

1 464 023,20

0,00 0,00

5 000,00 1 520,00 1 520,00 43 106,00 0,00

0,00 20 000,00

0,00 93 000,00

0,00 48 000,00

0,00 0,00

0,00 2 144 371,20

0,00 268 800,95

2 144 371,20

268 800,95

20 000,00 93 000,00

48 000,00

20 000,00

0,00

50 000,00

0,00

0,00

0,00

0,00

5 000,00 166,29 0,00

0,00

226 162,91

43

4. Závazky organizace k 31. 12. 2013 Organizace Klub K2, o. p. s. nemá majetek ve smyslu zákona o dani z příjmu č. 586/1992 Sb. celkem v Kč:

z toho:

částka v Kč:

výnosy příštích období (provozní dotace HMP ZBÚ-OPPA, stravné a školné, vzdělávání)

1 478 977,04

mzdy zaměstnancům za 12/2013


1 877 912,53

44

206 764,00

zúčt. se soc. a zdrav. pojištěním ke mzdám za 12/2013

89 907,00

dodavatelé

37 677,10

ostatní přímé daně ke mzdám 12/2013

22 734,00

dohadné účty pasivní (za audit 2013)

20 000,00

výdaje příštích období (Vodafone. Telefónica O2, rozhlas.poplatek, přeplatek-stravné)

15 854,39

jiné závazky (vklad zakladatele, BOZP)

4 500,00

ostatní přímé daně-srážková daň ke mzdám 12/2013

1 499,00

Výroční zpráva Klubu K2 za rok 2013 Úplné znění výroční zprávy je uloženo ve sbírce listin. Na jednotlivých kapitolách se podílely: Regína Dlouhá, Leona Hornová, Soňa Pohanková, Marie Petrů, Ivana Helebrantová, Jana Seemanová, Radomila Lorencová, Marina Vaňková Korektura: Iveta Burdová Grafická úprava a sazba: Eva Kolářová Fotografie: archiv Klubu K2 Datum uzávěrky: 20. 6. 2014 Náklad: 50 ks

Klub K2, o. p. s. www.klubk2.cz Korespondenční adresa: Olešská 18/2222, 100 00 Praha 10 Fakturační adresa: K Rybníčkům 15, 100 00 Praha 10 Provozovny: Rodinné centrum K2, Ostružinová 9, Praha 10, tel.: 723 824 703 Školka K2, Olešská 18/2222, Praha 10, tel.: 721 088 186 IČO 27388221 Bankovní spojení: 110568369/0800 [email protected]

Úvod Rok Rodinné centrum Klubu K Školka K Vzdělávací institut Klubu K Služby pro firmy

Recommend Documents