Rozhovor s Vojtěchem Kačírkem strana 11. JCI pracuje se studenty, chce jim přiblížit manažerskou praxi

Newsletter Hospodářských juniorů

Česká republika

České republiky

3-2013

JCI Vice President

NÁRODNÍ KONGRES JCI ČESKÁ REPUBLIKA

2. Národní kongres JCI Česká republika strana 4 Milé čtenářky, milí čtenáři, máme za sebou první měsíc roku 2013. Měsíc, kdy jsme dokončovali rozvojové strategie, ladili plány akcí lokálních organizací, připravovali klíčové projekty. Měsíc, v němž jsme reprezentovali naši organizaci na akademii ve Spojených státech Amerických, slavili s našimi bavorskými kamarády 25 let existence LOMu Regen, chystali další zahraniční mise naší organizace do

Rozhovor s Vojtěchem Kačírkem strana 11

Natalie Viselli, strana 16

Lucemburska, Německa, Polska, Monaka, Švédska, Hondurasu, Salvadoru, Japonska, Brazílie. Měsíc, v němž jsme začali plánovat grandiózní Czeko 2013, teambuildingovou Czech Academy, víkendy s oficiálními JCI semináři, business orientované workshopy se zajímavými hosty. Měsíc, v němž jsme prohloubili spolupráci našich mladých podnikatelů s Jihočeskou univerzitou, položili základy silnému partnerství s organizacemi AIESEC, UNICEF a ICC. Ale také měsíc, v němž jsme připravovali squashové turnaje, fotbalovou a footsalovou ligu, golfovou akademii,

lyžování, maratonskou štafetu, splouvání Vltavy. V neposlední řadě pak měsíc, kdy jsme v Chebu, Plzni, Liberci, Praze i Českých Budějovicích poseděli u dobrého moku a upevňovali odvěké přátelství všech ke všem, jak je to vlastní duchu JCI. Těším se na věci příští. Třeba právě s Vámi. Carpe Diem Martin Jírovec, národní prezident

JCI pracuje se studenty, chce jim přiblížit manažerskou praxi Budějovičtí podnikatelé připravují program Stínování manažerů, v Plzni a Chebu spouštějí projekt Příprava na pracovní pohovor Zhruba dvacítka studentů z Ekonomické fakulty Jihočeské univerzity si v jarním semestru vyzkouší, jaké to je být v roli manažera nebo přímo vlastníka firmy. Týdenní cykly umožní mladým lidem otestovat své schopnosti v ostrém podnikatelském prostředí. Čekají je obchodní schůzky, řízení agendy, marketingové plány,

monitoring tisku a vyhodnocování nových obchodní příležitostí. Ale také administrativní práce, fakturace, nákup a další, méně oblíbené činnosti, jimž se někdy, zvláště majitelé malých firem, nevyhnou. „Na jeden nebo dva dny v týdnu dojíždím za kolegy do Mnichova,

řešit aktuální projekty. „Svého“ studenta samozřejmě vezmu s sebou a maximálně ho do komunikace zapojím. Bude to dobrá příležitost ukázat, že chce-li se někdo opravdu prosadit i v zahraničí, je vedle obecných znalostí cizího jazyka nutná i silná oborová specializace a specifické know how“ říká například Vojtěch


2

České republiky

Kačírek, spolumajitel mezinárodní společnosti Agentes, zabývající se vývojem softwarových aplikací pro bankovnictví a telekomunikace. Martin Jírovec z překladatelské a tlumočnické firmy Rozhledy to vidí obdobně. „Takřka každý týden jezdím do Prahy i jiných měst České republiky za zákazníky – upevňovat vztahy s těmi stávajícími a hledat nové příležitosti. Studenti pojedou se mnou. Před tím ale budu chtít, aby si sami vyzkoušeli, jaké to je představit po telefonu nabídku firmy a dohodnout si schůzku. Samozřejmě tomu bude předcházet kvalitní psychologická příprava.“ Vedle práce v terénu slibuje majitel agentury méně exponované aktivity. „Kontrolujeme texty po dodavatelích, fakturujeme, zpracováváme nové obchodní informace. Bude to

pestrá směsice činností, jak je práce jednatele malé firmy přináší“. Oba podnikatelé si notují v tom, že pokud narazí na nějakého mimořádně nadaného studentu, naváží hlubší spolupráci, třeba i na bázi pracovně-právního vztahu. Podle Radima Duška, pracovníka Kariérního centra Ekonomické fakulty Jihočeské univerzity, který projekt organizuje, je o stínování manažerů zájem. „Manažeři upřednostňují studenty posledních ročníků, nám se do programu hlásí i ti mladší. Rádi bychom samozřejmě vyhověli všem. Uvidíme, jak se bude projekt vyvíjet, a doufejme, že jej budeme moci v příštím roce zopakovat.“ Projekt pro studenty připravují také v JCI West Bohemia. Posledním ročníkům středních odborných škol a gymnázií nabízejí „Přípravu na

pracovní pohovor. „Pohovory povedou profesionálové z řad personálních agentur i naši členové s manažerskou praxí. Budeme se zajímat o všeobecné dovednosti, znalost jazyků i odbornou způsobilost.“ popisuje projekt prezidentka LOMu JCI West Bohemia Blanka Bendlová. Jeho součástí bude také, jak napsat přitažlivý životopis. „Jde nám o to sofistikovaně připravit mladé lidi na situaci, kdy se budou ucházet o své první zaměstnání,“, shrnuje cíl projektu Bendlová.

Pomoc obětem bouře Sandy

Handover – Národní rada se loučila, potkala se se svými nástupci

Na světovém kongresu JCI (Junior Chamber International), který se v listopadu konal v tchajwanské metropoli Taipei, předali zástupci JCI Česká republika svým americkým kolegům šek na 1000 USD. Dar má pomoci odstranit následky ničivé bouře Sandy, která si v uplynulých měsících na východním pobřeží USA vyžádala na stovku lidských životů a způsobila škody v řádech miliard amerických dolarů.

Jour Fix na Česko-německé obchodní a průmyslové komoře (ČNOPK). Národní rada završila úspěšný rok, o své zkušenosti se dělila se svými následovníky. Několik společností JCI ČR je zároveň členy ČNOPK. Nedávno schválená strategie JCI ČR pro rok 2013 vyzdvihuje význam spolupráce s Německem a Rakouskem, našimi přirozenými obchodními i kulturními partnery.

Sbírka. JCI Česká republika uspořádala sbírku, jejíž výtěžek předala svým kolegům z USA. Na snímku zprava jsou zachyceni Chrystal Ramsay National President US-Jaycees, Martin Jírovec, a Joel Harper, Executive director of US-Jaycees

www.hjcr.cz

3

Jihočech dostal cenu Humanitary Award Leoš Kubíček, který v uplynulém týdnu zastupoval Českou republiku na setkání lokálních prezidentů organizace Junior Chamber International (JCI) v St Louis, převzal z rukou světové prezidentky Chiara Milani cenu za mimořádnou pomoc Spojeným státům Americkým. Událost se odehrála při inaugurace prezidentky US-Jaycees Chrystal Ramsay.

„Naše organizace uspořádala v závěru roku sbírku na pomoc postižených hurikánem Sandy. Předali jsme finanční dar a celou věc pustili z hlavy. Vůbec jsme netušili, jakou reakci tím vyvoláme“, popisuje Kubíček situaci, kdy byl před zraky více než stovky účastníků ze Spojených států i z dalších částí světa vyvolán na podium a cenu převzal. Jak dále uvedl, velký zájem ve Spojených státech budil také protikorupční projekt, na kterém již rok JCI Česká republika pracuje. Jeho cílem je vytvořit názorovou platformu pro vzájemnou komunikaci významných protikorupčních iniciativ, jakými jsou Nadační fond proti korupci, Podnikáme bez korupce a další, a přinášet aktuální informace o této problematice.

HJČR najdete také na Facebooku facebook/Hospodářští junioři Jihočeského kraje facebook/JCI West Bohemia – Hospodářští junioři západních Čech

JCI Česká republika získala ocenění v USA Na podzim loňského roku získali budoucí lokální prezidenti našeho občanského sdružení pozvání k účasti na JCI Leadership Academy do kolébky JCI v St. Louis v Missouri v USA. Jednalo se o mezinárodní setkání a akademii lokálních prezidentů včetně závěrečné inaugurace nové prezidentky JCI USA. „Rád jsem využil této příležitosti se podívat, jak tyto akce probíhají v místě, kde myšlenka JCI vznikla.“ Říká Leoš Kubíček aktuální Local President 2013 JCI Prague and South Bohemia a dodává „bylo velice zajímavé a přínosné sledovat způsob, jakým výcviky, školení či workshopy probíhají, a jak je díky kulturní odlišnosti jednoduché motivovat naše americké přátele ke společné práci. Zásadně mě zaujaly 2 věci: první byl JCI seminář Impact, který by bylo možné upravit a využít jako školení nejen pro nás, ale i pro podnikatele, kteří hledají způsob, jak správně zasáhnout cílovou skupinu. Druhé téma byl společný workshop, kde jsem se utvrdil v myšlence, jak je důležité nejen definovat úkoly, ale přidat k nim ihned i konkrétní činnosti, které zajistí splnění úkolů. Jsem rád, že jsem mohl přispět i svou troškou do mlýna, neboť většina tamních organizací ne spolupracuje s AIESECem a vnímali tuto naši zkušenost jako velice dobrý podnět pro jejich další snažení při rozšiřování členské základny.“ • Máte námět na příspěvek či zajímavou informaci? • Chcete upozornit na Vaši akci, nabídku?

pište na [email protected] partneři


4

České republiky

Národní konference CZEKO 2012 JCI West Bohemia se zaskvěla perfektní organizací, výběrem lákavých témat i přitažlivým doprovodným programem Klíčová událost JCI Česká republika v roce 2012 byla v mnoha směrech výjimečná. Poprvé jsme měli příležitost na českém území absolvovat oficiální JCI semináře. Poprvé jsme zaznamenali silný zájem ze strany centrální organizace. Poprvé jsme konferenci umístili do západních Čech. Poprvé jsme vítali hosty z pěti zemí světa. Poprvé se při prezidentském projevu pil tuplák piva. Něco zůstalo neměnné. Na valné hromadě se volila nová národní rada, v čele s národním prezidentem. Stejně jako na jarní konferenci v Českých Budějovicích, i Plzní znělo silné volání mladé generace podnikatelů, manažerů, studentů i neformálních lídrů po vymícení korupce a větší transparentnosti ve státní správě, na úřadech i v podnikání. A tak jako dříve, vším prostupoval duch přátelství, dobré nálady a porozumění. Pojďme se společně, den po dni podívat, jak se konference vyvíjela. Den 1. Letiště Václava Havla, přílet zahraničních hostů, přípravy afiliace Dopíjíme kávu a pomalu míříme k příletové hale. Sára Rueckriemen, ředitelka JCI pro evropský rozvoj by měla přiletět každým okamžikem. Její kolega, Gülboy z Turecka, mi cestou vypráví o své právnické praxi a kancelářích v Nikósii, Ankaře a Istanbulu. Stejně jako mnozí před ním dělá práci pro JCI dobrovolně, bez nároku na finanční odměnu. Jeho úspěchy v podnikání mu dávají jistou časovou i finanční nezávislost.

V Čechách. Gülboy, Sara a Martin, na cestě z letiště Václava Havla

Se Sárou se potkáváme v několika minutách. Krátké představení, při němž se mi příliš nedaří zakrýt údiv nad mladistvým vzhledem „šéfky“ (jak se později dovídám, Sáře je teprve 24let), a již míříme na parkoviště, kde usedáme do auta a jedeme do Plzně. Za hodinu se nakrátko loučíme, když napřed oba své hosty doprovodím do recepce hotelu. Nikoliv na dlouho. Konference sice začíná až zítra, ale volného času chceme využít k validaci procesů, jimiž bychom měli završit naši snahu postoupit v rámci afiliace České republiky do JCI do druhého stupně a získat statut: „provisional national organisation“. Večer se scházíme v útulném prostředí jedné z plzeňských restaurací a pouštíme se do práce. To jsou již přítomni další členové národní rady, prezident Vojtěch a také Leoš, zodpovědný v národní radě za finance. Pomalu procházíme body, jejichž splnění je pro další afiliaci nutné; být alespoň jeden rok v pozici „potentional member“, odeslat příslušné formuláře 30 dní před světovým kongresem, mít zaplacené členské příspěvky, mít vytvořeny alespoň dvě lokální organizace (LOMs nebo téže Chapters), příslib více než 60 individuálních členů v dalším roce. Diskutujeme o plnění národního plánu, prezentujeme plán akcí a aktivit na rok 2013. Naši zahraniční hosté nešetří radami a nápady, zajímají se o každý detail naší mladé organizace. Poslední pivo na chuť a rozcházíme se, zítra začínáme na ostro. Den 1. Konference Podnikání svobodné a transparentní, Welcome party a vše, co tomu předcházelo Fůra práce! Těžko zvládnutelné v čase, který zbývá. A zbývá vůbec nějaký? Takové pocity se zračí ve tvářích jednotlivců národní rady, kteří se v devět ráno setkávají v pracovně jednoho z plzeňských členů, advokáta Martina Zikmunda. Všude stohy propagačních materiálů, které je nutné seskládat do desek. Vyladit

systém vybírání konferenčních poplatků. Visačky se jmény. Upřesnit detaily setkání s partnery protikorupčního projektu – kdo bude mluvit, kdo tlumočit zahraničním hostům. Kdosi kdesi napsal Nekonečný příběh. Cynik.

Ráno před konferencí.

Další ročník národní konference JCI je zahájen konferencí na téma „Podnikání svobodné a transparentní“, která se stala jednou z aktivit v rámci pilotního projektu JCI ČR, jenž se zabývá koordinací protikorupčních hnutí v České republice. Na konferenci vystoupují zástupci dvou předních protikorupčních iniciativ – Janusz Konieczný z Nadačního fondu proti korupci a Martin Hausenblas z Podnikáme bez korupce.

Janusz Konieczny, projektový manažer Nadačního fondu proti korupci, hlavní hybné síly boje proti korupci v České republice

Zatímco Nadační fond proti korupci podporuje projekty odhalující korupční činnosti s významným ekonomickým dopadem na veřejnou správu, udílí ceny za prokázání korupce významného ekonomického dopadu, vypisuje granty na podporu investigativních novinářů, tlačí na politiky k provedení nutných legislativních změn, občanské sdružení Podnikáme bez korupce je

www.hjcr.cz

5

iniciativou, která veřejně deklaruje svůj etický přístup k podnikání. Jeho posláním je šířit myšlenku podnikání bez korupce a organizovat aktivity, které korupční jednání ztíží. Občanské sdružení Podnikáme bez korupce chce oslovit všechny poctivé podnikatele a inspirovat je k tomu, že veřejnou deklarací o bezkorupčnosti ovlivní příznivě prostředí.

zakoupit i akcie na majitele a stát se tak akcionářem první cestovní agentury svého druhu na světe.

Kromě školy čepování piva vedené zkušeným pivovarským odborníkem, se všichni návštěvníci velmi baví v interaktivní Gambrinus aréně, kde mohou vyzvat své kolegy na kytarový souboj nebo penaltový rozstřel.

Plzeňské teklo proudem, zábava nedrhla. Jistá ruka Dana Andrlíka, pěny tak akorát!

Člen národní rady JCI ČR Leoš Kubíček v roli moderátora konference

Haness Lachmann, zástupce Česko-německé obchodní a průmyslové komory zdůrazňuje ve svém příspěvku význam obchodu mezi českými a německými firmami. Pozornost přítomných na sebe vážou informace o zhoršující se transparentnosti českého podnikatelského prostředí a vymahatelnosti práva. Dalším vystupujícím je Radek Otoupal ze společnosti DC Group s.r.o., která pomáhá rozkrývat majetkoprávní struktury, což výrazně napomáhá k odhalování korupce. Posledními vystupujícími jsou Petr Šourek a Pavel Kotyza, kteří založili netradiční a velmi originální cestovní kancelář Corrupt Tour, jež nabízí „informativní“ výlety po místech, která nějak souvisejí s českými korupčními kauzami. Corrupt Tour otvírá úplně novou oblast cestovního ruchu. Česká republika má v oblasti korupce co nabídnout jak domácím, tak zahraničním návštěvníkům. Malá země v srdci Evropy nabízí pestrou škálu turistických cílů od betonových monumentů, až po prázdné schránky falešných firem. Krédo Corrupt Tour zní: poznání je zábava. Svět kolem nás je plný zajímavých věcí a my vám je rádi ukážeme. S námi se dozvíte, co znamená openkrást, proč manažeři velkých firem bydlí v uzavřených koloniích a na co se ve státních nemocnicích používá bílý šum. Nově je možné

Kamarádi z Německa (na snímku s národním prezidentem Vojtou) propagují světový kongres, který uspořádá JCI v roce 2014 v Lipsku

A je to. Stěžejní programová část dopadá velice slušně, obstojná byla i účast necelé stovky hostů. Pojďme to ze sebe shodit, pojďme se bavit. Pořád máme pocit, že jsme se nepozdravili se všemi. Teď bude skvělá příležitost. Po zajímavé a informacemi nabyté konferenci se všichni účastníci přesunují do nově zrekonstruované varny pivovaru Gambrinus nacházející se v srdci pivovarského areálu, kde se koná Welcome party.

Právě tady někde se rodí hyperkumulovaný termín after-after… party. Autorství padá na vrub bývalého národního prezidenta Vojty Kačírka, který má pro organizování a pojmenování podobných situací silně vyvinutý instinkt. Den 2. Valná hromada, Danovy parťačky, Networking, Leadership, mediace. A Gala večer Valná hromada je nejvyšším orgánem JCI ČR a na svém pravidelném zasedání v rámci národního kongresu je jejím úkolem zvolit novou národní výkonnou radu na nadcházející roční období. Zvolení nové, tentokráte pětičlenné, výkonné rady předcházelo bilancování a zhodnocení roku 2012, kterého se neujal nikdo jiný než Vojtěch Kačírek, prezident JCI ČR 2012. Delegáty z obou lokálních organizací je zvolena následující národní výkonná rada ve složení: Prezident – Martin Jírovec Viceprezident – Radim Dušek Tajemník – Kamila Hečková Pokladník – Lenka Veberová Právní poradce – Stanislav Vachta Jako past prezident zůstává členem národní rady – Vojtěch Kačírek

S jemností a citem, heavy-metalové rozjímání…

Po nepříliš dynamické volbě národní rady se pozornost auditoria stáčí na naše zahraniční hosty. Ti si sedají na připravené židle, začíná totiž workshop s názvem „Attraction

Newsletter Hospodářských juniorů České republiky

Nová národní rada, zleva Lenka Veberová, pokladnice, Vojtěch Kačírek, past president, Martin Jírovec, národní president, Kamila Hečková, tajemnice, Radim Dušek, vice prezident.

& Retention“. Moderuje Dan Andrlík. Ke dvěma půvabným dívkám, Maggie a Sáře, přisedá Bernd z Mnichova. Obsah workshopu je strukturován tak, aby členové JCI ČR vnímali a chápali důležitost aspektu lidského kapitálu v organizaci a měli možnost získat praktické rady a vyslechnout si mnoholeté zkušenosti našich zahraničních hostů. Maggie zdůrazňuje důležitost věnovat pozornost lidskému kapitálu. „V Polsku se nyní začínají budovat místní pobočky zcela znovu poté, co původní členové odešli.“ A přidává doporučení, jak podobným situacím předcházet a jak se vyvarovat stejných chyb. Také Sára přidává své zkušenosti. „Je dobré, když o svých aktivitách lidé hovoří se svými přáteli a kolegy. Jen zmíní, na jakém zajímavém projektu pracují a vzbudí jejich zvědavost. Často se pak stává, že při další zmínce o JCI se kolegové sami ptají, zda by se také mohli zúčastnit. Tímto nenásilným a přirozeným způsobem se nejsnáze organizace propaguje a také se tím daří zaujmout pozdější aktivní členy.“ Bernd si všímá různorodosti prostředí a z toho pramenící potřeby diferencovaného přístupu. „Každé město je specifické. Je důležité znát atmosféru ve společnosti, možnosti volnočasového vyžití pro mladé aktivní lidi a tím pádem i konkurenci

JCI. Pro vlastní propagaci je vhodné využít místních specifik. Mohou to být čtená média, kluby či jiné marketingové kanály. Je ovšem nezbytné, aby měla organizace co na-

Prošli. Foto z následujícího dne, úspěšní absolventi JCI semináře „Achive“

bídnout. „Co“ nabídnout znamená mít kvalitní a fungující organizaci a atraktivní a společensky přínosné projekty včetně dostatku možností pro zapojení a osobní rozvoj členů. Na jednom ze dvou oficiálních školení JCI – Networking – se krátce po obědě potkává asi patnáctka posluchačů. Slova se ujímají zahraniční lektorky Maggie a Gizem. Nedlouho po nich pak každý z přítomných. Struktura semináře je nemilosrdná, nejde jen tak sedět a poslouchat, všichni jsou v třeskutě krátké době vtaženi do děje. Chatrná angličtina není překážkou, školitelky mluví pomalu, zřetelně. Tohle je pecka, i pro business. Když mluvíte, nic se nedozvíte…

6

Sobotní odpolední program nabízí členům JCI a jejím příznivcům jedno z řady oficiálních JCI školení, „JCI NETWORKING – Building Trusted Relationships“. V rámci individuálních a skupinových úkolů jsou procvičeny různé formy networkingu. Trenérky zdůrazňují klíčové momenty networkingu, vedle dalšího to, že získáním kontaktu networking nekončí. „Na JCI školení jste vedeni k přemýšlení a k aktivitám, díky kterým máte možnost prožít si to, co je Vám sdělováno trenérem. Přínos takového školení pro účastníka je tedy daleko větší, účastník se učí vlastním poznáním. Také máte příležitost procvičit si cizí jazyky – všechny oficiální školení JCI probíhají v angličtině.“, míní Dan Andrlík, který se krátce před tím oprostil od role moderátora jiného workshopu. Nadšení z průběhu prvého oficiálního JCI semináře konaného v ČR neskrývá ani Blanka Bendlová, organizátorka Czeka a prezidentka JCI West Bohemia: „Jsem ráda, že se nám podařilo představit našim členům oficiální JCI školení a práci certifikovaných JCI trenérů. Také díky aktivní účasti členů JCI na odborných školeních se přibližujeme k naplňování principu JCI: Be Better. Paralelně se seminářem Networking probíhají školení Leadership, Interkulturní komunikace a Mediace. Velkou část volných míst obsazují zahraniční hosté. Školení na Leadership vede v angličtině Colin Shea, viceprezident pro strategii, plánování a regulaci ve společnosti Vodafone Czech Republic a.s. Ivan Vajda, samostatný lektor, konzultant a kouč pro oblasti HR a soft skills, se během svého školení zabývá především psychologickým náhledem do tajů typologie osobnosti. Eva Aichner se svou přednáškou na téma Mediace – efektivní řešení sporů - cyklus business orientovaných seminářů završuje. V německém jazyce přibližuje posluchačům roli mediátora, jakožto efektivní nástroj řešení vnitropodnikových i mezipodnikových konfliktů.

www.hjcr.cz

7

Gala večer. Všichni elegantní, dámy neodolatelné. Nechme promluvit obrazy.

Ve víru tance. Starosti s organizací akce odplynuly v zapomnění, každý se bavil.

Naši bavorští přátelé dodali gala večeru jiskru. Stali se srdcem konference. Znovu se potvrdilo, jak výjimečné, přirozené a přátelské svazky nás pojí.

Málo naplat, živé dechy, to je radost poslouchat. Kluci byli profíci, zpěvačka (na snímku chybí) ladným, kovovým hlasem zneklidňovala…

Nová národní rada, již bez nemocného vice prezidenta Radima Duška. Zleva Martin Jírovec, národní prezident, Lenka Veberová, pokladnice, Kamila Hečková, tajemnice, Vojtěch Kačírek, past prezident

Nejkrásnější muži, nejinteligentnější dívky, i to je organizace JCI Česká Republika.

Atmosféra gala večera

Vojta se pomalu loučil se svým prezidentováním. Jako odměnu za dvouletou práci dostal od kamarádů z JCI tuplák piva. Že jsme tímto aktem položili základ slušné tradici, nepochyboval nikdo. Že jsme však inspirovali i naše západní sousedy, kteří zvyk okamžitě přejali, jsme zjistili až o tři měsíce později. Více v článku: „Ti Češi ale umějí inaugurovat“

Poděkování Sáře Rueckriement. Jak nám znovu potvrdila o měsíc a půl později v Taiwanu, Czeko 2012 si opravdu užila.

BUDWA JUNIORS - fotbal

Letos by jsme chtěli vyhrát a postoupit, při padesátých narozeninách Podnikové ligy by to bylo mnohonásobné vítězství! Před třemi lety to vypadalo jako utopie. Tým, který se přihlásil do Podnikové ligy, jako reprezentace Hospodářských juniorů Jihočeského kraje (JCI South Bohemia), hledal nejen sebe, ale znovu objevoval kouzlo velkého fotbalu. Po předloňském předposledním místě a loňské bronzové medaili se pro sezónu 2013 zrodil jasný cíl a to postup do 1.ligy. Některé týmy se o to snaží desítky let. Pokud se podaří týmu Budwa Juniors vybojovat zlatou medaili, bude to úspěch nejen pro klub, ale i Jihočeské hospodářské juniory, alespoň pro ty, kteří klub aktivně podporují. Budwa Juniors vzniknul právě jako tým reprezentující toto

sdružení navenek a už jen fakt, že sdružení, které je součástí celosvětové organizace JCI, má svůj emeritní fotbalový klub je určitou výjimkou. Fotky hráčů Budwa Juniors jsou pevnou součástí prezentace sdružení v zahraničí a už několikrát vzbudili velmi příjemné reakce jak v Evropě, tak ve světe. Tento rok slaví Podnikovka 50. let své existence a vítězství v II. lize v padesátém ročníku bude velká prestiž. Kde můžete Budwa Juniors vidět v letošní sezóně? Podniková liga České Budějovice sezóna 2013

Letní turnaje v rámci Budwa Juniors Summer Tour • ZelenCup 2013 (neoficiální mistrovství ČR v malém fotbale / 90 týmů) • Dobruška Cup 2013 (jeden s prvních turnajů / 90 týmů) • Gambrinus Cup 2013 v Českých Budějovicích Okresní přebor futsalu České Budějovice 2013 – 2014 CZEKO Football for friends 2013 Výsledky, reportáže, fotky a další informace na www.budwajuniors.cz


8

České republiky

Podniková liga České Budějovice není jen soutěž fotbalistů amatérů, je to značka s padesátiletou tradicí. V roce 1963 to byl spíše turnaj několika nadšenců, kteří reprezentovali státní podniky jako Motor, Papírny, Teslu, Teplárnu a další. Postupem let se stala podnikovka soutěží, která se v podstatě neliší od registrovaného fotbalu. Stejné požadavky na hřiště, 11 hráčů na každé straně, rozhodčí, žluté i červené karty a povinné dresy. Po hřišti pobíhají hráči všech generací, kteří jsou při zápase zapálení stejně, jako kterýkoliv jiný fotbalista.

1. FK K 2 Č. Budějovice

12 10 1 1

55 : 15

31 / Postup do 1.ligy

2. SK Lumen

12 7 1 4

22 : 17

22

3. Budwa Juniors

12 6 1 5

22 : 24

19

4. Slavie Z Č. Budějovice

12 4 4 4

32 : 26

16

5. E.ON

12 4 1 7

36 : 36

13

6. Dopravní podnik

12 3 2 7

26 : 37

11

7. FK JIFOS – A. Z. B.

12 3 0 9

19 : 57

9

Je nejstarším „juniorem“ týmu, téměř trojnásobným dědečkem, přesto mu jeho zapálení pro fotbal a kondičku může leckdo o generaci dvě mladší závidět. Honza Bláha rozhodně není typ člověka, který by si po práci otevřel pivo, dal nohy na stůl a pustil fotbal. Když koukat na sport v televizi, tak jedině ze sedla spinningového kola. To silniční kolo na něj čeká v garáži, maratonky

v botníku a kopačky na dřevě. Jak že v jeho věku mu nedělá problém jít si 5 x týdně zahrát fotbal, denně zaběhnout minimálně 5 km, nebo dvě hodiny v kuse jezdit na kole. Honzo, vypadá to, že pro fotbal žiješ, co tě na tomhle sportu baví úplně nejvíc? Fotbal mě baví už od malička a navíc je to pro mě způsob, jak trávit čas s kamarády. Nejvíc mě na fotbale baví právě ta kolektivní hra a touha po vítězství. Občas tvoje nadšení pro pohyb vypadá spíš jako fanatizmus, jak to tedy je? Neumím hrát jen tak na půl plynu a život bez sportu si nedokážu představit. Co tvoje rodina, jak berou tvůj aktivní život oni, nemají o tebe strach? Samozřejmě nějakým způsobem o mě strach mají, ale na druhou stranu mě v tomto respektují. Za Budwa Juniors hraješ druhou sezónu, víš jak vlastně tým vzniknul a koho oficiálně reprezentuje?

Samozřejmě vím, ze jsme oficiálním reprezentantem sdružení mladých nadějných lidí, kteří třeba mají šanci něco změnit. Jsou šikovní, plní ideálů a energie. Je zvláštní že tuhle mladou krev, reprezentuje ve sportu člověk, který by některým z nich mohl dělat tátu a zároveň to dělám s velkým nadšením a respektem. Co je pro tebe v týmu zásadní.. výsledky, dobrá parta, sport jako takový, pivo po zápase, Fanynky? Za prvé určitě ten sport jako takový, pak dobrá parta a určitě výsledky. Patříš k těm největším srdcařům týmu, i když hrajeme fotbal hlavně pro radost, jak vnímáš budoucnost Budwa Juniors? Budoucnost týmu vnímám optimisticky, protože kluků srdcařů je v týmu víc. Letos nás čeká jubilejní 50 ročník podnikové ligy, pro Budwa Juniors to bude třetí sezóna v druhé lize. Nejprve šesté, minulý rok třetí místo a jaké umístění tipuješ letos? Přál bych si, abychom sezónu ukončili na bedně a věřím, že nám

Rozhovor s hráči Budwa juniors

Interview – Honza Blaha

www.hjcr.cz

9

forma i zdraví vydrží. Hraješ na levé obraně, při tvé fyzičce kdy ti nedělá problém běhat po hřišti hodinu a půl v kuse není to pro tebe spíš pozice, která tolik neunaví?

Pozice levého obránce mi vyhovuje. Maximálně se snažím pomoc klukům v útoku a zodpovědně hrát svůj post v obraně. Určitě máš nějaké přání spojené s Budwa Juniors, prozradíš?

Mým přáním je udržet takto skvělou partu nadšenců pro fotbal co nejdéle.

Interview – Martin Olšiak Je jeden ze základních pilířů Budwa Juniors. V týmu má mnoho funkcí, v politice by to znamenalo mnoho výhod, ale v týmu, který funguje hlavně díky radosti z fotbalu a dobré partě jsou to funkce, stojící spoustu volného času, který by mohl věnovat rodině. Kapitán, pokladník, kustod, vyjednavač, vedoucí týmu. Je snad jediný, který umí vyplnit zápis utkání, zná veškerá pravidla všech turnajů, futsalu, podnikové ligy. Bez něj by tým fungoval jen těžko.

Fakt, že je týmu naprosto oddaný, dokazuje jeho hrůzná příhoda infarktu v „přímém přenosu“ při jednom ze zápasů „podnikovky“. Byl to hrozný zážitek, který dopadl nejlépe jak mohl, Martin se k fotbalu vrátil a dokázal, že pokud něco „žerete“ nic vás nezastaví. Martine si v týmu od jeho začátku, vzpomeneš si na okamžiky prvního našeho zápasu? Začátky našeho fotbalového týmu nebyly vůbec jednoduché. Ať už to bylo z důvodu seznamování se mezi sebou nebo návratu na velké hřiště po delší odmlce. První zápas si vybavuji dost živě, připadal jsem si jako na jednom velkém kolotoči, který se nechce zastavit. V hlavě mi běžela myšlenka: „do čeho jsme se to pustili?“ a jestli to byl dobrý nápad.

I ty si jeden s těch, kteří se k fotbalu na velkém hřišti vrátili po několika letech, jaký to byl návrat? Můj návrat do velkého fotbalu byl u mě takřka po 10-ti letech ve kterých se mnohé změnilo. Ať už to byl problém s fyzickým fondem nebo s pár kily navíc, ale fotbal jsem měl vždycky rád a tohle pro mě měla být nová zkušenost po boku svých kamarádů. Budwa Juniors se v první sezóně hodně hledal a formoval, věřil si, že tenhle tým může přežít? Tým, který se na začátku sešel, měl ve svém jádru mnoho individualit, které se musely nejdříve zformovat. Ze začátku to určitě nebylo jednoduché, každý hledal na hřišti v podstatě sám sebe. Já osobně jsem šel do tohoto projektu s tím, že to nebude jenom nějaká epizoda a náš těžce budovaný tým přežije. Z některých jednotlivců jsem měl pocit, že to po našich prvotních výkonech vzdají. Byl jsem mile překvapen tím, že počáteční jádro party se udrželo a tím můžeme navazovat na další sezónu. Letos máme jeden z cílů postoupit do první ligy, co si o tom myslíš ty jako kapitán? V našich silách to rozhodně je, což dokazují výsledky z minulé sezony, kde jsme ztratili zbytečně pár cenných bodů do konečné tabulky a skončili jsme třetí ve II. lize. Na startu do nového ročníku bude nejdůležitější najít ideální sestavu bez velkých absencí a pak můžeme dokázat cokoliv. Podniková liga oslaví 50 let své existence, jakým směrem by se měla vyvíjet? Všichni účastníci by si měli uvědomit, že tato soutěž spočívá hlavně v tom sejít se s kamarády a kopnout si do míče. Každý hráč by měl mít respekt před soupeřem a hrát v duchu fair-play. V rozvoji podnikové ligy

by bylo přínosem přihlášení dalších týmů a rozšíření startovního pole. Byl jsi jedním z iniciátorů účasti Budwa Juniors v Okresním přeboru futsalu, jaká byla první sezóna? Všichni hráči, kteří se zúčastnili zaslouží obrovský dík za to, že vydrželi až do konce, protože v některých fázích to byl urputný boj o udržení zápalu pro futsal. Jsme naprostí amatéři, kteří kvůli pracovní vytíženosti netrénují a rovnou jsme se ocitli mezi futsalovou elitou kraje. Bohužel to někdy vypadalo jako hra kočky s myší a podle toho se sezóna odvíjela. Po tvém infarktovém zápase jsi se relativně brzo vrátil na trávník, co na to tvoje rodina, přeci jen..náš fotbal není o nějaké finanční jistotě, ani velké prestiži, ale o partě kluků, které fotbal baví..? Na začátku manželka nechtěla o nějakém pokračování ve fotbale ani slyšet, ale moc dobře věděla co pro mě fotbal znamená a po důkladném rozebrání mého zdravotního stavu s odborníky jsem ji přesvědčil, že pokud se budu cítit dobře nemusí se ničeho bát a já můžu hrát dál. Co pro tebe znamená být oficiálním týmem Hospodářských juniorů Jihočeského kraje? Je fajn, že se sdružení mladých podnikatelů jakým je HJJK zajímá o sport a je to pro mě čest reprezentovat tak silného partnera. Máš nějaký svůj osobní cíl, přání, ve vztahu k Budwa Juniors? Nevím jestli, v těchto letech a postavení si můžu klást nějaký osobní cíl, spíše si přeji, aby v našem týmu vládlo kamarádství i přes neúspěšné výsledky na hřišti. Jsme kluci, kteří si chodí za fotbalem hlavně odpočinout od běžných starostí a tak by to mělo zůstat i nadále. Výsledky přijdou samy.


10

Západočeši na konferenci Next Blanka Bendlová a Dan Andrlík do budoucna vydají, a stanovit si schopností a dovedností členů AIEz JCI West Bohemia reprezentovali ambiciózní cíle, k jejichž dosažení SEC. I proto byla tato akce vybrána naši organizaci na konferenci NEXT jim pomáhá. Důležitou roli při rozvoji jako vhodná příležitost pro prezentav severočeských Doksech. Několik osobnosti hrají i příležitosti meziná- ci dohodnuté spolupráce mezi oběstovkám členů organizace ma organizacemi. Kde jinAIESEC přiblížili práci česde by měli mladí manažeři ké JCI. Vybranou skupinu a podnikatelé nabídnout alumni (bývalých aktivních příležitosti a oboustranně členů) pozval Dan Andrlík prospěšnou spolupráci, na workshop zaměřený než zde. na bližší představení JCI Pozitivním výstupem a prezentaci možností, jak z návštěvy na této akci je se mohou zájemci zaponěkolik lidí, kteří se zajíjit do činnosti JCI a využít mají o JCI, a také seznápříležitosti, které nabízí. mení s novým vedením AIESEC je partnerská lokální organizace AIESEC organizace JCI. Je to nejv Plzni, se kterou byly vyvětší studenty řízená orgamezeny oblasti možné nizace na světě. Ve více spolupráce, na niž se obě než 110 zemích a teritostrany těší. riích sdružuje ve více než JCI plánuje v tomto Na snímku zleva: Dan Andrlík, viceprezident JCI West Bohemia, Blanka Bendlová, prezidentka JCI West Bohemia, a Martin Tyšer, národní prezident AIESEC Česká republika 2100 institucích vyššího roce výrazně zintenzivvzdělání přes 80 000 studentů, kte- rodních zkušeností – zahraničních nit své aktivity i v jiných regionech rým umožňuje získávat zahraniční odborných praxí, jejichž organizová- ČR, zejména v Praze a na Moravě, odborné zkušenosti. Svou filozofií ní je od počátku existence AIESEC kde jsou právě AIESEC alumni osoa charakterem je velice blízká JCI. její hlavní náplní. bami, pro které mohlo být zajímavé Organizace inovativním způsoPro AIESEC je NEXT jednou z nej- účastnit se těchto aktivit. Věříme, bem přispívá k angažování a rozvoji významnějších akcí v roce. Hodno- že k fungující spolupráci v Českých mladých lidí. Kromě toho, že jednot- tí se zde úspěchy jednotlivců, týmů Budějovicích a začínající v Plzni, livcům umožňuje budovat širokou i lokálních poboček a také volí nový brzy přibudou i jiná města a díky síť osobních kontaktů, také pomáhá národní prezident. Program je orien- vzájemnému úsilí bude dosaženo určit cestu, kterou se ve svém životě tován na leadership a management společných cílů.

Ti Češi ale umí inaugurovat V čem všem dokáží čeští junioři inspirovat své přátele z okolních zemí, ukázalo nedávné jmenování

Wolfganga Mayera novým prezidentem bavorských Wirtschaftsjunioren (německá obdoba našeho JCI), které

V bavorském Zwiesselu se slavilo 20 let pořádání teambuildingové akce Take-off a 25let existence Wirtschaftjunioren Regen. Na snímku zleva Ingo Keller, Blanka Bendlová, současný bavorský prezident Wolfgang Mayer a Martin Jírovec

se konalo ve Zwiesselu, asi 20 km od Železné Rudy. Dnes již bývalý prezident Bavorska Tim Schlotthauer byl svými kolegy za svou celoroční práci odměněn tuplákem poctivého bavorského pěnivého moku. Lehkých nesnází s „polknutím“ jednoho litru piva zbavil svého kolegu až náš prezident Martin, který byl v daném okamžiku pohotově po jeho boku a neváhal nezištně pomoci. Jaká to krásná a příkladná ukázka ducha JCI! Na naší národní konferenci Czeko 2012 se stejným způsobem loučil se svým prezidentováním i náš Vojta. Litr piva, první onoho slavného gala večera, vytáhl v několika sekundách. Jak se později vyjádřil, tuplák byl na žízeň, ta ostatní piva už potom jenom na chuť. -red-

www.hjcr.cz

11

Rozhovor s členem JCI

Vojtěch Kačírek, 36 let Vzdělání: ČVUT, fakulta Elektrotechnická, informatika a výpočetní technika Zaměstnání: Spolumajitel a jednatel softwarové společnosti agentes it s.r.o. - strategický a výkonný ředitel společnosti. Zájmy: počítače, moderní softwarové technologie, lyžování, windsurfing, sportovní yachting, basketbal, punková hudba. „Dva a půl roku zpátky se mě jeden kamarád zeptal, jestli si ještě pamatuji Vojtu Kačírka. Prý jsme spolu kdysi popíjeli na Blanici. Že tu zakládá po vzoru našich západních sousedů organizaci mladých podnikatelů, kteří mají podobné smýšlení a kteří touží posílit svůj business. V době ekonomické recese se hodil jakýkoliv další impuls, jak pomoci svému podnikání. Zkusil jsem to a s Vojtou se spojil. Regionální radě jsem představil svou firmu i sebe a čekal, jak to dopadne. Dopadlo, přijali mne. S Vojtou jsme od té doby spolupracovali na mnoha projektech, navštívili několik mezinárodních akcí, jsme v takřka denním kontaktu. Jen na ten business zatím nedošlo. I když za dlouhého čekání na letadlo v Pekingu jsem od Vojtovy firmy Agentes málem koupil bezpochyby perfektní software za pár set tisíc. No, pořád před sebou máme desítky let vzájemného potkávání a obohacování, třeba nakonec dojde i na tu obchodní spolupráci…“ Vojto, co je těžší, budovat vlastní firmu, nebo JCI? Martine, tak to je dobrá otázka, v podstatě bych mezi to dal rovnítko, jak firma, tak i JCI jsou určitý sociální systém, pro jehož existenci platí obdobné zákony. Hodně zkušeností z budování našeho JCI aplikuji právě letos ve své firmě. Základním cílem je tým nadšených a motivovaných zaměstnanců, nebo, převedeme li to na neziskovku, členů. Jaký byl tvůj hlavní motiv, proč jsi do toho šel? Měl jsi prosperující firmu, rodinu, své koníčky… No, tak to je taky dobrá otázka (ty jsi se na mě připravil co ? (smích :-)). Poprvé jsem se k JCI dostal v únoru 2009, kdy jsem navštívil podnikatelské fórum bavorských hospodářských juniorů v Deggendorfu (Wirtschaftsjunioren - německá odnož JCI pozn. red.). Pozvánku na akci tenkrát zasílala JHK. Původní motivací bylo v těžké krizové době začátku roku 2009 (krátce po pádu banky Lehmans and Brothers) najít nové obchodní kontakty a příležitosti. Tam jsem, po několika sklenkách vynikajícího bavorského piva, odhodil ostýchavost a přihlásil se pořadatelům, že bych rád založil JCI v ČR, neboť bavorská platforma mladých a inovativních podnikatelů mě velmi oslovila. Pořadatelé mě k mému úžasu okamžitě předvedli na pódium, kde jsem tuto myšlenku sdělil všem 300 účastníků fóra, a k mému dalšímu překvapení jsem byl seznámen s Petrem

Pultarem, který již založil první buňku JCI v ČR v Karlových Varech. Pak věci nabraly poměrně rychlý spád ... A abych nezapomněl na rodinu a koníčky - ano rodina tím zpočátku trochu trpěla - bez podpory mé ženy bych asi těžko zvládal pracovat na více frontách na 200 % - tady bych jí moc rád poděkoval. Avšak se JCI stalo i mým koníčkem a nakonec se podařilo skloubit akce JCI i s rodinnými příslušníky. No, a tím jsem se opět dostal k té rodině.

Vojta je spolumajitelem softwarové společnosti. Jak přiznává, rád se pohybuje v prostředí, které je jeho podnikání blízké. Snímek pochází z Liblic; aby se historicky první prezident JCI Česká republika cítil na kongresu komfortně, polepili organizátoři dveře přednáškového sálu loginy, passwordy a dalšími termíny z oboru IT.

Alespoň v počátcích jsi byl inspirován svými německými kamarády. Jejich organizace hodně stojí na business-networkingových aktivitách. Myslíš si, že je to cesta i pro nás? Rozhodně ano, smyslem německého JCI je obrovská databáze kvalitních, prověřených a důvěryhodných

obchodních kontaktů. Vzhledem k tomu, že máme k Němcům kulturně velmi blízko, vidím zde i velkou perspektivu a cestu pro nás. Znamená to tedy, že i tady u nás budeme upřednostňovat business networking? A další aktivity, jež jsou nosnými pilíři JCI, jako jsou projekty zaměřené na social responsibility, vzdělávací programy a podobně, zůstanou v pozadí? Rozhodně nemáme v úmyslu upřednostňovat business networking na úkor sociálních, nadačních, dobročinných a vzdělávacích programů. Spíše bychom chtěli tyto pilíře rovnoměrně vyvážit a tím vychovávat novou generaci podnikatelů, živnostníků, manažerů, úředníků i studentů, která se bude do sociálních, společensky potřebných a citlivých témat sama aktivně zapojovat. Rovněž si je však dobré uvědomit, že databáze spolehlivých prověřených a kvalitních kontaktů je nutným základem každého podnikatele, a proto je pro nás profesní nutností udržovat i tento business pilíř na co nejlepší kvalitativní úrovni. Vloni jsi reprezentoval naši zemi na evropské konferenci i světovém kongresu. Hlavně tvou zásluhou jsme se přiblížili plné afiliaci do světové organizace. Jak náročné je cestovat po světě a zapojovat se do mezinárodních programů? Samozřejmě je to velmi náročné jak časově, tak i finančně. Jsem


moc rád, že mě mohla do Taipei doprovázet moje žena. Také bych chtěl poděkovat svým rodičům - babičce a dědovi, že zvládli po 14 dnů uhlídat naše dvě děti. Bez této podpory by naše zastoupení v Taipei bylo jen těžko možné. No vidíš, a jsme opět u rodiny. Ta by měla být naší nejvyšší hodnotou, ačkoliv operujeme třeba i na mezinárodním poli. Každý z nás má ten největší poklad doma ve své rodině a neměl by na to zapomínat, i když nás dnes globální svět nutí být i tisíce mil od rodné hroudy. Tím však nechci říci, že máme sedět doma za pecí, naopak, nutným předpokladem dnešního úspěchu je rozhlédnout se venku ve světě a zjistit, jak se dělají různé věci jinde a jinak. Často jednodušeji a elegantněji. Zde je Asie opravdovým příkladem.

Jako národní prezident zahajoval Vojta štafetu JCI týmu na pražském maratonu. Kdesi na začátku prvního úseku jsme nafotili tento snímek. Chtěli jsme, aby prezident vypadal uvolněně a svěže, což by po deseti kilácích dost dobře nešlo. Focení se trochu protáhlo, zato jsme potom na předávce hravě identifikovali dalšího z týmu, Dana. Nikdo další už tam totiž nečekal.

Na mezinárodní úrovni se zatím spíše rozhlížíme, jak je vnímána naše organizace, ví se o nás? Určitě se o nás již velmi mnoho ví, v centrále JCI se dokonce proslýchá, že jsme z pohledu nových členů světové organizace zřejmě nejlépe postavili pevné základy na společensky důležitých tématech - zde bych rád připomněl náš celonárodní

projekt NFPK (Nadační fond proti korupci) a PBK (Podnikáme bez korupce) „Realizace společné platformy pro transparentní podnikání a eliminaci korupce“, který získal na mezinárodním poli značnou publicitu a věhlas. Jak se za dva roky tvého řízení proměnila česká JCI? Přibylo hodně mladých a angažovaných členů, kteří se nebojí stát si za svým názorem a chtějí změnit naši společnost k lepšímu. Jsi stále aktivní v pilotním projektu JCI Česká republika, jehož cílem je vytvořit názorovou platformu pro vzájemnou komunikaci významných protikorupčních iniciativ, jakými jsou Nadační fond proti korupci, Podnikáme bez korupce a další, a přinášet aktuální informace o této problematice. Kam bude projekt dále směřovat? Ano, to je pravda, na projektu stále pracujeme. Rádi bychom nyní podnikli několik konkrétních kroků: Chtěli bychom pozvat našeho partnera Corrupt Tour do jižních Čech, neboť jsme přesvědčeni, že i z pohledu korupce a podezřelých financování evropských projektů je zde opravdu hodně „památek“, které si zaslouží i patřičnou medializaci; Dále bychom rádi uvedli v život platformu „úřadujem bez korupce“, v podstatě na podobném principu, jako již dnes fungující „podnikáme bez korupce“. Nejdříve oslovíme malé úřady místní samosprávy, kde se nám starostové na webu veřejně přihlásí, že opravdu úřadují bez korupce, v následujících letech bychom pak rádi takto podchytili i další větší úřady, aby se s námi identifikovali i úředníci jejich jednotlivých odborů; K dalším zajímavým konkrétním krokům bych ještě rád přidal kampaň za rejstříkování zákonných údajů účetních uzávěrek firem, zde bychom rádi oslovili JHK a zkusili v databázi členů udělat příslušný sociologický průzkum ( zatím však ještě neproběhla přípravná jednání s JHK); No, a v neposlední řadě bychom rádi vyslali studenty k auditům veřejných zakázek a účetnictví státních organizací, neboť jsme přesvědčeni, že dle zákona o veřejných

12

informacích se stále zveřejňuje příliš málo informací o průběhu a vítězích výběrových řízení. Stejně jako triviální nákladové audity úřadů a jejich srovnání s podnikatelskou sférou (např. za kolik na jednotku nakupují úřady spotřební materiál, vybavení apod.). Je zajímavým paradoxem, že zatímco soukromá sféra je nucena zákonem vést účetnictví a dokladovat kdeco, tak je dnes problém i u poměrně velkých státních organizací získat účetní výsledovku či rozvahu.

Evropská konference v Braunschweigu. Na snímku s Maltézskými rytíři, které Vojta marně lákal ke vstupu do naší organizace. Jak se později přiznal, protikorupční projekt, kterým naše země proslula, přináší i určitá negativa. „Napadlo mne prostě, jestli by mi nechtěli dělat ochranku“, sdělil dnes již bývalý prezident.

Past Prezident jako dozorčí rada organizace. Souhlasíš s tímto přirovnáním? No, Martine, přirovnání je to dost zajímavé, zčásti ti dávám za pravdu. Hlavním úkolem past prezidenta je dohled nad kontinuitou procesů organizace. Samozřejmě jako past prezident nemám žádné právo veta, ale snažím se včas upozornit na případný problém a ten pak společně demokraticky probíráme a řešíme na našich pravidelných radách. Stane se někdy JCI politickou stranou? Doufám, že ne. JCI je apolitickou, profesní, nevládní organizací. Zejména tady v ČR vzhledem k dosud živým vzpomínkám na totalitu, by si měla naše organizace udržet určitý politický odstup. Tím však nechci říci, že bychom mezi naše členy nevzali členy politických stran (pokud je mi známo, tak v tuto chvíli máme v našich řadách i několik členů TOP 09). Zásadní problém bychom však měli jak s extrémní levicí, tak

www.hjcr.cz

13

i s pravicí, neboť tyto strany neuznávají zásadní demokratické principy, a konkrétně např. KSČM páchala v době totality v ČR drastické zločiny proti lidskosti. Zavěsti si trochu, jak bude vypadat naše organizace v roce 2020? Několik velmi silných lokálních organizací ve všech největších městech ČR, velká spousta mladých a aktivních členů, kteří chtějí zanechat naši zemi svým dětem v lepším stavu, než je teď. Konkrétně bych byl velmi rád, pokud bychom se v ČR přehoupli přes 500 členů a atakovali hranici 1000. Aktuální prezident JCI ČR je stálým členem poradní skupiny vlády NERV. Co bys vzkázal zájemcům o členství v JCI Česká republika? Štve vás, že si z nás, občanů, dělají politici dojnou krávu? Chcete zlepšit naši společnost? Nebaví

vás již vaše zaměstnání, ale samozřejmě, s ohledem na vaše hmotné zajištění, také nechcete dát výpověď, nebo se v něm již dále kariérně neposunujete, a hledáte další možnosti, jak rozvíjet své schopnosti? Nebo prostě chcete zkusit nové věci s partou lidí, kterým není osud společnosti úplně lhostejný? Anebo si chcete rozšířit své obzory a zkušenosti a získat nové kontakty a dovednosti (ať již to je např. rétorika, argumentace v diskusích, projektový management, atd.) Jestli si alespoň na jednu z těchto otázek dokážete odpovědět ano, tak se přidejte. Vojta Kačírek jak primátor, hejtman, premiér? Nerad bych pomýšlel na takovéto funkce, jsem rád, že se mohu jako podnikatel svobodně věnovat věcem, co mě baví (v tuto chvíli vyvíjíme aplikace pro iPad, a iPhone). Co

nechci, je utopit se v diskusích s lidmi, kterých si nevážím a s nimiž si nemám co říci. Idea politicky nezkaženého člověka, který pak obrodí a očistí politiku, je příliš naivní, takto to prakticky nefunguje, spíš naopak splynete proti své vůli s prostředím českého politického bahna. Naopak s postupem času jsem dozrál, že daleko zábavnější je „konstruktivně ostřelovat“ vládní struktury z pozic nevládní organizace. Pivo raději na chuť nebo na žízeň? No, je pravdou, že jsem v poslední době poněkud proslul výroky typu „ano pane vrchní, dal bych si ještě jedno malé na chuť“, což po 7-8 pivech nad ránem nezní příliš věrohodně, ale snad ať je toto alespoň takovou malou punkovou výzvou pro ostatní, že život není jen o práci :-) Martin Jírovec

Česká republika na světovém kongresu JCI Delegace JCI ČR sestávající z prezidenta JCI ČR 2012 Vojtěcha Kačírka, jeho paní Karolíny a člena národní rady Martina Jírovce se zúčastnila světového kongresu JCI v taiwan-

Česká republika na světovém kongresu JCI v Taipei. Gülboye si naši členové pamatují z národní konference z Plzně.

ské Taipei. Hlavním cílem delegace bylo postoupit na stupeň „provinsional member“ v procesu začleňování JCI ČR do světové organizace JCI. To se nakonec po jednání valné

hromady světového sněmu JCI podařilo a JCI ČR vykročila směle k další metě. Tou ke úplné členství ve světové organizaci, jež bychom rádi získali již v roce 2014.

významnou recepci na ministerstvu zahraničí Taiwanu, kde i sám ministr rád zavzpomínal na Prahu a vybídl k užší spolupráci mezi mladými podnikateli v ČR a na Taiwanu.

S Martinem na pobřeží Tichého oceánu.

S manželkou Karolínou na cyklovýletu v propastech národního parku Taroko

Vedle formálního jednání o přijetí se podařilo získat i velmi mnoho zajímavých mezinárodních kontaktů, z nichž některé jsou přitažlivé i z obchodního hlediska. Kongresu se účastnilo zhruba 5000 delegátů z více než 60 zemí a teritorií světa. Největším zážitkem všech delegátů kongresu byly organizačně skvělé zvládnuté večerní párty či případné afterpárty. Delegace JCI ČR pohovořila během návštěvy Taiwanu i s jeho ministrem zahraničních věcí, neboť národní prezidenti JCI byli pozváni na

Prezident JCI ČR 2012 Vojtěch Kačírek si však kromě nevšedních zážitků z konference odvezl ještě jednu zajímavost, a to poněkud veselou přezdívku „Steaven Segal“, kterou byl na párty poněkud častován zejména asijskými kolegyněmi z JCI Taiwan. Druhý týden pobytu využila delegace k cestování a poznání přírodních krás Taiwanu. Nejvíce nás oslovil národní park Taroko. Vojtěch Kačírek


14

České republiky

Připoutejte se prosím, právě vyrážíme - JCI a Ekonomická fakulta JU v Českých Budějovicích

Ekonomická fakulta JU

Leoš Kubíček v akci

Je středa, poslední říjnový den roku 2012, za pár minut odbije pátá hodina odpolední. Ačkoli je Aula Jihočeské univerzity, familiárně nazývaná Bobík, zaplněná již do posledního místa, stále do ní proudí další a další studenti. Za malou chvíli se však dveře zavírají a světla zhasínají. Na pódium vstupuje Leoš Kubíček, kouč, trenér, člen národní rady JCI Česká republika, a první akce v rámci nového partnerství JCI s Ekonomickou fakultou Jihočeské univerzity v Českých Budějovicích právě začíná! Na této interaktivní přednášce s názvem „Magnetizující prezentace“, se posluchači z řad studentů celé Jihočeské univerzity dozvědí rady a tipy, jak mohou vylepšit své prezentační dovednosti. Mají rovněž jedinečnou příležitost vyzkoušet si pod dohledem Leoše Kubíčka originální metody na překonání strachu a nervozity. Spolupráce JCI s Ekonomickou fakultou JU je prvním krůčkem ke splnění dlouhodobého cíle JCI

Česká republika, kterým je navázání oboustranně prospěšné kooperace s tuzemskými univerzitami. Úzká spolupráce aplikační sféry a terciárního vzdělávání, tedy podniků a vysokých škol, není samozřejmě ničím novým, ale dosavadní zkušenosti ukazují, že toto partnerství v mnoha případech a z různých důvodů stále poněkud vázne. V současné době, kdy jsme svědky permanentně rostoucí nezaměstnanosti absolventů, je pro vychovávání nových konkurenceschopných a flexibilních odborníků bezpodmínečně nutná aktivní provázanost vzdělávacích institucí a praxe. Na jedné straně ocení motivovaní studenti možnost kontaktu s odborníky z praxe, získání aktuálních poznatků z oboru a zpětné vazby na své nápady. Na straně druhé mají podniky kromě přenosu svých znalostí rovněž skvělou možnost získat s novými talenty z řad studentů nový pohled na aktuálně řešené problémy.

3. ročník squashového turnaje HJJK-JCI Sportcentrum Zvonárna byla dne 15.12.2013 místem pro již tradiční, tentokrát 3. ročník squashového turnaje HJJK-JCI. Z 6ti účastníků bylo finální pořadí toto : 1. místo - Radek Bartuška 2. místo - Martin Holeček 3. místo - Martin Jírovec

Ale vraťme se zpět k právě nastartované spolupráci JCI a Ekonomické fakulty JU. Po úspěšné „pilotním“ vystoupení Leoše Kubíčka a listopadové přednášce Davida Brože, generálního ředitele Veluxu ČR, je pro rok 2013 plánováno další systematické prohlubování dialogu mezi členy JCI a studenty fakulty. Realizovány budou přednášky a workshopy zaměřené například na úspěšný rozjezd vlastního podnikání, rozvoj měkkých dovedností či řešení reálných případových studií z praxe. Na jaře proběhne rovněž program „Stínování manažerů“, v rámci kterého budou mít vybraní studenti příležitost si na vlastní kůži vyzkoušet, jak vypadá běžný pracovní týden konkrétního manažera. Výsledkem této komplexní spolupráce může v budoucnu být nejen efektivní způsob vychovávání kompetentních mladých manažerů z řad absolventů Ekonomické fakulty JU, ale také vznik celé řady nových úspěšných podniků. Na závěr si dovolím vyslovit přání, aby slibně započaté partnerství s Ekonomickou fakultou Jihočeské univerzity v Českých Budějovicích vedlo k navázání obdobné kooperace s dalšími univerzitami a aby jejich spokojení studenti následně rozšířili členskou základnu JCI Česká republika. Radim Dušek

www.hjcr.cz

15 Leták nabídka A5 07_2009:letáky

28.7.2009

12:17

Stránka 1

Prezentace člena HJJK

POLYGLOT: mluvit budou všichni… Jazyková škola, překlady a tlumočení, nakladatelství

Pobočky v Praze, Brně, Ostravě, Českých Budějovicích, Plzni, Jihlavě a Liberci Nabízíme: o kurzy pro veřejnost – ranní (se snídaní), dopolední, večerní atd., o přípravu k maturitě, o pomaturitní studium, o přípravu k mezinárodním zkouškám, o firemní kurzy, o individuální kurzy,

kurzy pro maminky s dětmi, kurzy pro děti a středoškoláky, další vzdělávání učitelů, letní konverzační kurzy, letní a zimní intenzivní kurzy na horách, o wellness kurzy, o kurzy pro seniory, o …a mnohem více. o o o o o

Součástí jazykové výuky je e-learning za velmi výhodných podmínek. Učebnice Sprechen Sie Deutsch?, Time to Talk a další oblíbené tituly nakladatelství POLYGLOT poskytujeme studentům s velkou slevou.

www.polyglot.cz


Natalie Viselli, 28 let Pozice: 2013 JCI Vice President (s působností ve střední a východní Evropě) NOM: JCI Austrálie LOM: JCI Canberra

V duchu svého aktivního členství přijala Natalie Viselli s nadšením novou výzvu – stát se Vice Presidentkou JCI pro rok 2013 s působností ve střední a východní Evropě. Jejím hlavním cílem je úzká podpora aktivit jednotlivých národních organizací a motivování jejích členů „k akci“. Příběh zvaný „Natalie Viselli a JCI“ se začal psát v roce 2007, kdy se Natalie stává členkou JCI

Illawarra. Již za tři roky je Natalie prezidentkou tohoto LOMu, který pod jejím vedením získává několik národních ocenění a stává se největším a nejsilnějším LOMem v Austrálii. Později Natalie přijímá funkci v Národní radě a v roce 2012 je zvolena Národní prezidentkou JCI v Austrálii. Aktuálně je Natalie aktivní členkou JCI Camberra. V rámci svého studia na univerzitě

se Natalie specializovala zejména na ekonomiku, právo, regionální rozvoj a průzkum trhu. Po absolvování zahájila svou kariéru ve společnosti IRIS Research, kde se věnovala práci na významných projektech z oblasti ekonomiky a průzkumu trhu. Po získání prestižního ocenění „Illawarra Young Business Woman of the Year“ se Natalie v roce 2011 stěhuje do Canberry, kde začíná pracovat pro odbor australské vlády, který se zaměřuje na rozvoj komunikačních prostředků. V současné době je Natalie velice známý a populární řečník, který zajišťuje prezentace nejen pro členy JCI z celého světa, ale také pro nadnárodní společnosti a významné politiky. Ve svém volném čase Natalie nejraději cestuje – v létě ji podle jejích slov můžeme nejčastěji potkat na pláži a v zimě se snowboardem na sjezdovce.

Stručný přehled plánovaných akcí pro rok 2013 8. 4. 16:30

Hotel Budweis - Setkání s... Martin Hausenblaus. Hodnoty a vize aneb jak úspěšně podnikat bez korupce.

15. duben

přednáška V. Kačírka v prostorách Ekonomické fakulty Jihočeské univerzity na téma „Jak rozjet úspěšný StartUp“

7. - 9. červen

po vzoru německých kolegů a jejich Bavarian Academy plánujeme tento rok 1. ročník Czech Academy. Pro stávající či potencionální členy JCI Česká republika bude připraven víkend plný školení, teambuildingových akcí a večerní zábavy

červen

17. - 20. říjen

sjíždění horního toku Vltavy, setkání se členy HJČR, JW OÖ, WJ Freyung-Grafenau a WJ Passau již 3. ročník národního kongresu JCI Česká republika, tentokrát na jihu Čech v Českých Budějovicích; podrobnější informace budou později k dispozici na www.jci-czeko.cz.

-

Newsletter Hospodářských juniorů České republiky HJČR – JCI Česká republika Vydává: Hospodářští junioři České republiky o.s., sídlem u ČNOP, Václavské náměstí 40, Praha 1, 110 00, [email protected]. Neprodejné. Řídí redakční rada ve složení národní rady HJČR – JCI Česká republika. Grafika a tisk: INPRESS a.s. (www.inpress.cz)

PŘEDSTAVUJEME

16

České republiky

Rozhovor s Vojtěchem Kačírkem strana 11. JCI pracuje se studenty, chce jim přiblížit manažerskou praxi

Recommend Documents