GAP YEAR –
Hasznos tanácsok évkihagyóknak és évhalasztóknak
Euroguidance Hungary
Kedves Érdeklődő! A Euroguidance Magyarország az Európai Bizottság LEONARDO DA VINCI programja keretében, 2000-ben kezdte meg működését Szegeden. Jelenleg a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal szervezeti egységeként látja el feladatát. A 2014-2020 közötti időszakban az európai uniós hátteret az ERASMUS+ program biztosítja. A központ fő célkitűzései: a pályaválasztás, az egész életen át tartó tanulás, a nemzetközi mobilitás támogatása, a foglalkoztathatóság elősegítése, nyelvtanulással kapcsolatos tudnivalók közzététele, ill. a magyar és nemzetközi tanácsadási projektek népszerűsítése. A www.euroguidance.hu honlapon számos információ olvasható az európai képzési lehetőségekről, pályázatokról, ösztöndíjakról, gyakornoki lehetőségekről, illetve az érdeklődők tájékozódhatnak a végzettségek kölcsönös elismeréséről is. Kiadványunk évkihagyóknak és évhalasztóknak kíván részletes információt nyújtani a rendelkezésre álló lehetőségekről.
1
Aki középiskola elvégzése után közvetlenül nem folytatja tanulmányait vagy főiskolásként / egyetemistaként úgy dönt, hogy halaszt egy évet, számos hazai és nemzetközi lehetőség közül választhat. Az ún. „gap year”, vagyis az évkihagyás, a tengerentúlon már régóta bevett szokás a fiatalok körében, de egyre népszerűbb az EU tagállamaiban is. Sokan végigutazzák ezt az évet, miközben az egyes állomásokon önkéntes munkát vállalnak, vagy nyelvet tanulnak, de megoldás lehet egy OKJ-s tanfolyam elvégzése vagy valós munkatapasztalat szerzése is.
2
Önkéntesség Az önkéntes munka értékes tapasztalatok forrása és életre szóló élmény lehet, de mivel a lehetőségek széles tárháza áll rendelkezésre, fontos, hogy a leendő önkéntes kellő körültekintéssel és megfelelő szempontok szerint válasszon a kínálatból. Ha valaki az önkéntesség mellett dönt, elsőként tisztázzon magában néhány kérdést: • Mik a céljaim és az elvárásaim? • Mennyi időt tudok fordítani önkéntes tevékenységre? • Milyen jellegű feladatokat szeretnék végezni? • Milyen készségeim vannak? Az önkéntesek jogállását és munkavégzését Magyarországon a 2005. évi LXXXVIII. törvény szabályozza. A törvény meghatározásában az önkéntes tevékenységnek valamely közérdeket kell szolgálnia, s ez valamennyire behatárolja a fogadó szervezetek körét is (önkormányzatok, civil szervezetek, múzeumok, közoktatási intézmények stb.). Az önkéntesek az önkéntes munkát ellenszolgáltatás nélkül végzik, de bizonyos juttatások adhatóak, sőt a munkavégzéshez szükséges képzés, munkavédelmi oktatás, munkaruha és védőfelszerelés kötelező. Az adható juttatások körébe tartozik az utazás, szállás (ha szükséges) és étkezés költsége, valamint egy nagyon szerény jutalom, amelynek éves összege nem haladhatja meg a havi minimálbér 20 százalékát. A fogadó szervezeteknek regisztráltatniuk kell magukat az Emberi Erőforrások Minisztériumának Egyházi, Nemzetiségi és Civil Társadalmi Kapcsolatokért Felelős Államtitkárságán. A regisztráció mindössze az „Adatlap közérdekű önkéntes tevékenység bejelentésére” c. nyomtatvány elküldését jelenti. A nyomtatvány letölthető a Civil Információs Portálról: http://civil.info.hu. Az önkéntessel célszerű írásban is szerződést kötni, ami bizonyos esetekben kötelező is.
3
Az Önkéntes Centrumok Szolgáltatásai
Az Önkéntes Centrumok folyamatosan tájékoztatják a helyi és az adott megyében élő önkénteseket, az őket fogadó szervezeteket, valamint a társadalmi környezetet az önkéntességről és az ahhoz kapcsolódó témákról, eseményekről. A centrumok népszerűsítik az önkéntességet rendezvényeken, fórumokon és egyéni megkereséseken keresztül, valamint az önkéntesek és az őket fogadó szervezetek között közvetítenek, azok összekapcsolásával adatbázis használatán keresztül. A központok esetenként kutatásokat végeznek, vállalati önkéntes programokat népszerűsítenek és közvetítenek, valamint az önkéntesek és szervezeteik érdekeit érvényesítik és képviselik. További információk: www.onkentescentrumok.hu Önkéntes Központ Alapítvány: www.onkentes.hu Civil Információs Portál: http://civil.info.hu Útmutató az önkéntes törvényhez – Kiadvány az önkéntes törvényről, hasznos információk a fogadó szervezeteknek: www.oka.kicsiperec. hu/cikkek/utmutato-az-oenkentes-toervenyhez
MI AZ ÖNKÉNTES PORTFOLIÓ? Az Önkéntes Portfolió az elvégzett önkéntes tevékenységek összesítése, leírása, igazolása. Az Önkéntes Portfolió által lehetőség nyílik az egész életen át tartó tanuláshoz szükséges kulcskompetenciák elismerésére, a nem-formális tanulás bemutatására. Az Önkéntes Portfólió 3 részből áll: 1. Ö nkéntesként szerzett képességek felmérése – Kompetenciák feltárása Az első részben olyan feladatok találhatóak, melyek abban segítenek, hogy az önkéntes feltárja és rendszerezze az önkéntes tevékenység során szerzett tudását, elsajátított kompetenciáit. A feladatok arra ösztönöznek, hogy az önkéntes végiggondolja és felismerje, hogy mennyire volt hasznos az önkéntes tevékenység. A portfólió e részét egyfajta önfeltárásnak, önvizsgálatnak lehet nevezni. 4
2. Ö nkéntes útlevél – Önkéntesként végzett tevékenységek gyűjteménye Egy különálló kiskönyv, mely tartalmazza az önkéntes teljes tevékenységtörténetét és a megszerzett kompetenciákat. Egyfajta naplónak is tekinthető, amelyben folyamatosan vezethető, melyik szervezetnél mikor mit csinált az önkéntes, milyen tevékenységeket végzett, közben milyen képességekre tett szert. 3. B etétlap önéletrajzhoz – Önkéntesként szerzett kompetenciáik prezentálása a munkáltatónak Egy olyan különálló oldal, mely a fenti folyamat során leírt eredmények rövid, tömör összegzése. Ezt a dokumentumot lehet csatolni az önéletrajzhoz a munkakeresés során. Egy-egy állás megpályázásakor érdemes az összegző lapot az adott állás elvárásai szerint módosítani, és csak az állás szempontjából fontos kompetenciákat, tevékenységeket feltüntetni. Az Önkéntes Portfólióról bővebb információ és letölthető betétlapok: www.onkentes.hu/cikkek/kompetencia-portfolio Iskolai Közösségi Szolgálat (IKSZ) A nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény értelmében 2016. január 1. után csak azok a diákok kaphatják meg érettségijüket, akik minimum 50 óra közösségi szolgálatot végeztek. A közösségi szolgálat pedagógiai célzatú kötelezettség, amely lehet „…szociális, környezetvédelmi, a tanuló helyi közösségének javát szolgáló, szervezett keretek között folytatott, anyagi érdektől független, egyéni vagy csoportos tevékenység...”. A fogadó szervezetekkel az iskolák együttműködési megállapodást kötnek, és a tanuló szabadon választhatja ki azt a helyet vagy tevékenységet, amely a legszívesebben végezne az Iskolai Közösségi Szolgálat keretein belül. Az IKSZ nem klasszikus értelemben vett önkéntesség. Az önkéntes központok korábban amellett érveltek, hogy az iskolák és a diákok számára az IKSZ egy választható opció legyen, de ez a kérésük nem talált meghallgatásra. Ezzel együtt a törvény elfogadásra került és mára már ezrek kóstolgatják a közösségi szolgálat ízét. Az IKSZ az önkéntesség előkészítéseként is értelmezhető, ezért nem lényegtelen, hogy milyen az első lehetséges találkozás élménye. Egy jó benyomás akár egy életre meghatározó lehet, ráadásul a fiatalok talán legfogékonyabb időszakában. Az Önkéntes Centrumok és mellettük számos szervezet és intézmény igyekszik segíteni a tájékozódni 5
kívánó pedagógusokat és diákokat. Állami oldalról a terület az Oktatáskutató és Fejlesztő Intézethez tartozik, mely a téma kapcsán külön portált hozott létre. Pályázati lehetőségek is rendelkezésre álltak, hogy a programok kapcsán felmerülő plusz költségeket legyen miből fedezni. Az IKSZ megfelelő menedzselés mellett, fantasztikus lehetőségeket biztosít a fiatalok egyéni és közösségi készségeinek kibontakoztatására. Amennyiben teret kaphat a kreativitás, a kezdeményezőképesség és magukénak érezhetik a programokat, az IKSZ a jövő generációjának életre- és részvételre nevelésének egyik fontos eszközévé válhat. Közösségi Szolgálat Portál: http://kozossegi.ofi.hu Közösségi szolgálatra vonatkozó további jogszabályok: http://www.kozossegi.ofi.hu/Contents/ShowContentByTitle?title=T% C3%B6rv%C3%A9nyi%20h%C3%A1tt%C3%A9r Egyetemi hallgatók önkéntes tevékenysége A 2011. évi CCIV. törvény értelmében a felsőoktatási intézmények hallgatói az oklevél megszerzéséhez előírt összes kredit öt százalékáig szabadon választható tárgyakat vehetnek fel, vagy a szabadon választható kreditek terhére önkéntes tevékenységet vállalhatnak. Ezek az önkéntes lehetőségek mind hozzájárulhatnak a hallgatók gyakorlati tudásának elmélyítéséhez, hosszabb távon a sikeres karrierépítés fontos eszközé válhatnak, még akkor is, ha nem minden hallgató végezne szorosan a tanulmányaihoz illeszkedő tevékenységet. A felsőoktatási tanulmányok alatt végzett önkéntes tevékenység sokat segíthetne a pályaorientációban.
6
Nemzetközi önkéntesség A nemzetközi programok iránt érdeklődők a lehetőségek széles tárházából válogathatnak számos szempont függvényében. Az alábbiakban a kezdeti lépések megtételéhez szeretnénk segítséget nyújtani néhány program és információs portál bemutatásával: EVS Az Erasmus+ program több, nem tanulmányi jogviszonyhoz kötött lehetőséget kínál ifjúsági cserék, tréningek, valamint önkéntesség formájában egyaránt. Az Európai Önkéntes Szolgálat (EVS) egy az EU által támogatott külföldi önkéntes tevékenység a non-profit szférában, amely a helyi közösségek életébe bekapcsolódva segíti elő a fiatalok informális tanulását. A programban való részvételre egy 17-30 év közötti önkéntesre, valamint egy fogadó és egy küldő szervezetre van szükség. Az érdeklődő számos tématerület között válogathat, rövid (2 hónap) és hosszú távú (max. 1 év) lehetőségek között. Az önkéntesség időtartama alatt a teljes ellátás biztosított. Az önkéntes program során szerzett ismereteket a Youthpass tanúsítvánnyal lehet igazolni. További információ: www.eplusifjusag.hu/hu/evs/home www.youthpass.eu/hu/youthpass Európai Ifjúsági Portál Az Európai Bizottság ifjúsági programjait, híreit tartalmazó weboldal, mely a különféle lehetőségek ismertetése mellett, élménybeszámolók formájában mutat be több izgalmas külföldi lehetőséget: További információ: www.europa.eu/youth/hu Eurodesk Egy európai szintű aktív információszolgáltató hálózat, amely 3000 partner iroda mellett portált is üzemeltet, ahol ország specifikusan összegyűjtött önkéntes lehetőségek között böngészhetünk: További információ: www.eurodesk.hu/kulfoldononk WWOOF és HELPX Két olyan nagy múltú, világszerte jelen lévő hálózatról van szó, mely a kölcsönös csere elvén működve próbál az önkénteskedni vágyóknak alternatívákat kínálni az éves regisztrációs díj befizetését követően. Nagyszerű 7
lehetőség a farmokon és ifjúsági szállásokon végezhető munkák iránt érdeklődőknek. Életkori megkötés nincs, akár barátokkal is tervezhető. A munkáért cserébe szállást és ellátást biztosítanak, csak az utazási költségről kell a résztvevőnek gondoskodnia. További információ: www.helpx.net, www.wwoof.net L’ARCHE Nemzetközi szövetség, mely az EVS-hez nagyon hasonló, de korhatárhoz nem kötött, hosszú távú, együttélésen alapuló, fogyatékkal élőket segítő önkénteslehetőséget kínál. További információ: www.larche.org AIESEC Egy 110 országban tevékenykedő nemzetközi diákszervezet, mely külföldi önkéntes- és gyakorlati lehetőséget kínál. Az önkéntesek szakmai, kultúraközi és társadalmi fókuszú lehetőségek között válogathatnak. A részvétel előzetes felkészítéshez kötött, melynek költségeit a résztvevők viselik. A szervezet célcsoportja a felsőfokú tanulmányait megkezdett 18-30 év közötti fiatalok. További információ: http://aiesec.hu
Nyári önkéntestáborok Az egyes táborokban különböző országokból érkező, 18. életévét betöltött önkéntesek dolgoznak együtt, hogy egy néhány hetes projekt keretében segítséget nyújtsanak a helyi közösségnek szerteágazó tevékenységi területek mentén. A programba számos nemzetközi szervezet hazai képviselete révén kínál lehetőséget a bekapcsolódásra: 8
• Service Civil International: www.sciint.org • Association of Voluntary Service Organizations: www.avso.org • A lliance of European Voluntary Service Organisations: www.alliance-network.eu ENSZ Az Egyesült Nemzetek Önkéntesei (UNV) elnevezésű szervezet a világ mintegy 130 országában tevékenykedik: www.unv.org World Wide Volunteering Számos szempont szerinti célzott keresést lehetővé tevő angol adatbázis. http://database.wwv.org.uk Önkéntes munka az interneten Ha valaki önkéntes munkát vállalna, de helyhez van kötve, online is végezhet önkéntes munkát. Készségeit és szabadidejét az interneten is a társadalom szolgálatába állíthatja. Az interneten ellátható önkéntes feladatok köre, a készségek és a szakértelem függvénye. A munka lehet szórólapok szerkesztése, honlapok készítése és karbantartása, szövegek fordítása, videofilmek szerkesztése, adatbázisok tervezése, online közösségi tevékenységek szervezése vagy szoftverkódok írása. Cyber Volunteers: lehetőségek az információs és kommunikációs technológiában jártas önkéntesek számára: http://cyber.icvolunteers.org/prj UN Volunteers Online: önkéntesmunka-lehetőségek az ENSZ-nél, otthonról, számítógépen vagy anélkül végezhető önkéntes tevékenységek: https://www.onlinevolunteering.org/en/index.html Online önkéntes adatbázisok: www.onkentes.hu/cikkek/online-oenkentes-adatbazisok
9
Hasznos linkek még külföldi önkéntességhez: Creative Corners: kreatív önkénteskedés www.creative-corners.com Cross-Cultural Solutions: nemzetközi önkéntesség www.crossculturalsolutions.org Global Volunteer Network: önkéntes lehetőségek több mint 20 országban www.globalvolunteernetwork.org Idealist.org: önkéntes lehetőségek az egész világon www.idealist.org Service Civil International: önkéntesség a békéért www.sciint.org Volunteer Action Counts: share your volunteering actions www.volunteeractioncounts.org World Wide Helpers: több száz önkéntes projekt a világ minden tájáról www.worldwidehelpers.org World Wide Opportunities on Organic Farms: önkéntes munka biogazda ságokban www.wwoof.net, wwoofinternational.org
Tanulás Egy szabad év remek lehetőséget nyújt új készségek, képességek elsajátítására, és akár egy új szakmába is beletanulhatunk.
A szakma kiválasztása A tanulandó foglalkozás kiválasztásához azonban nem csak az adott szakmáról vagy szakmacsoportról szerzett bővebb információ, hanem 10
megfelelő önismeret is szükséges. A Nemzeti Pályaorientációs Portálon (http://palyaorientacio.munka.hu) mindenki megtalálja az életkorának és élethelyzetének megfelelő kérdőíveket, illetve teszteket, melyek segítenek az érdeklődésének és kompetenciáinak megfelelő foglalkozási területek, illetve foglalkozások meghatározásában. Az NPP portál ezen kívül filmekkel, foglalkozás leírásokkal, munkaerő-piaci információkkal (előrejelzések, kereseti és karrier lehetőségek) és keresőkkel segíti a megfelelő életpálya megtervezését és tájékoztat arról is, hogy milyen tanulási útvonalat érdemes választani a kitűzött cél eléréséhez.
OKJ képzések Az Országos Képzési Jegyzék (OKJ) a magyar állam által elismert szakképesítéseket tartalmazza. Magyarországon az első és második, az állam által elismert szakképesítés megszerzését 25 éves kor alatt nappali rendszerű képzésben, 16 éves kor felett felnőttoktatásban nappali, levelező vagy esti tagozatos képzésben az állam ingyen biztosítja. Azok is bártan jelentkezhetnek díjmentes OKJ-s képzésre, akiknek már van diplomájuk. Az ingyenes képzési lehetőségekről az ország 44 Szakképzési Centrumában lehet pontos tájékoztatást kérni. A Szakképzési Centrumok elérhetőségei megtalálhatók a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal weboldalán: www.nive.hu Vannak önerőből finanszírozott képzések is, melyek költségei intézményenként változhatnak és még az azonos szakirányú képzések esetében is eltérőek lehetnek az oktatott óraszámoktól függően. A képzések bemeneti feltételei (azaz a szükséges végzettség) különbözőek lehetnek, egyes képzésekhez alapfokú iskolai végzettség is elegendő, de számos tanfolyam esetében az érettségi a minimális követelmény. Egyes szakmák esetében a képzésen való részvételhez már meglévő szakmai végzettség szükséges. Iskolarendszeren kívüli OKJ-s képzések felől lehet érdeklődni a Szakképzési Centrumokban, de szakközépiskolák és szakiskolák is szervezhetnek OKJ-s tanfolyamokat.
11
A tanfolyamok időtartama a kurzus intenzitásától (pl. havi vagy heti rendszeresség) és az oktatott óraszámtól függ. Az iskolarendszeren belül indított képzések esetében években határozzák meg a képzés hosszát (általában 2 év, diákigazolvánnyal), iskolarendszeren kívüli képzések esetében óraszám intervallumokat határoz meg az OKJ. A megyei kormányhivatalok alatt működő foglalkoztatási főosztályok a gazdasági igényeknek megfelelő, piacképes szakmák elsajátítását ingyenes képzési lehetőségekkel támogatják. Ezeket a lehetőségeket viszont csak a regisztrált álláskeresők vehetik igénybe. Az aktuálisan indítani tervezett és támogatott képzések listáját a kormányhivatalok egy rendszeresen frissített listában teszik közzé. A megyei kormányhivatalok foglalkoztatási főosztályainak elérhetőségei az alábbi honlapon találhatók: http://nfsz.munka.hu/engine.aspx?page=full_KOZOS_ Elerhetosegek_megyeiportalok A jelenleg hatályos Országos Képzési Jegyzék az alábbi oldalon található: https://www.nive.hu/index.php?option=com_ content&view=article&id=297 OKJ szakképesítésekről bővebb információ (információ a képzésről, részvételi feltételek, képzés hossza, stb.): https://palyaorientacio.munka.hu/kozepiskola/keresok/szakkepesites OKJ tanfolyamokat és képzési lehetőségeket a www.nive.hu oldalon lehet keresni a Szakképzési Centrumok menüpont alatt. Minden esetben célszerű tájékozódni az adott képzőintézmény honlapján, vagy felvenni a kapcsolatot a lakóhely szerint illetékes kormányhivatal foglalkoztatási főosztályával.
Felsőoktatási szakképzések Felsőoktatási szakképzéseket főiskolák vagy egyetemek indítanak nappali és levelező tagozaton is. Ugyanúgy, mint bármely bachelor vagy master szakra, felsőoktatási szakképzésre is be lehet jutni pótfelvételivel. Azok, akiknek nem sikerült bejutniuk egyetemi vagy főiskolai szakokra, egy felsőoktatási szakképzési programhoz így még csatlakozhatnak. A képzés két évig tart és oklevéllel zárul. Az oklevél megszerzése után arra is van lehetőség, 12
hogy az adott szakterületet bachelor szakon folytatva, a képzés ideje alatt megszerzett krediteket beszámítsák. A főiskolák és egyetemek által indított felsőoktatási szakképzésekről a Felvi portálon, vagy az egyes felsőoktatási intézmények oldalán tájékozódhatunk: www.felvi.hu
Nyelvtanulás Ha nem volt sikeres az érettségi vagy évhalasztásra kényszerülünk, a tanulmányok folytatásáig akár egy új nyelvet is elsajátíthatunk, vagy a meglévő nyelvi ismeretekre alapozva letehetünk egy nyelvvizsgát. A nyelviskolák a különböző tanulási igényeknek megfelelő kurzusokat hirdetnek, saját céljainknak és tudásunknak megfelelően lehet csatlakozni egyéni, normál, intenzív, szuperintenzív vagy kifejezetten nyelvvizsga előkészítő tanfolyamokhoz is. A nyelvvizsgatípus és a nyelvvizsga központ kiválasztásához a Nyelvvizsgák Magyarországon c. kiadvány sok hasznos támpontot ad: http://www.npk.hu/public/kiadvanyaink/2013/NPK_Nyelvvizsgak_ Magyarorszagon.pdf Anyanyelvi környezetben hatékonyabb az idegen nyelv elsajátítása, ezért ha van rá lehetőségünk, keressünk olyan nyelviskolát, amely külföldi nyelvtanfolyamokat is szervez. Egyre divatosabb manapság, hogy a külföldi nyelvi kurzusokat szakmai gyakorlati lehetőségekkel vagy munkalehetőségekkel együtt ajánlják, így a nyelvtanulás mellett munkaerő-piaci tapasztalatra is szert lehet tenni. Kellő lelkesedéssel és az internet használatával ingyenesen is lehet nyelveket tanulni! Számos nyelvstúdió, szervezet vagy internetes oldal kínál ingyenes nyelvleckéket, hírleveleket vagy online tanfolyamokat. Hasznos kiindulópont lehet az alábbi weboldal: http://onlinenyelvoktatas.lap.hu Külföldi oldalak ingyenes nyelvtanulási lehetőségekkel és mobiltelefonokra letölthető applikációkkal: www.duolingo.com http://livemocha.com www.busuu.com/enc www.memrise.com 13
www.bbc.co.uk/languages www.learnalanguage.com www.openculture.com/freelanguagelessons www.free-english-study.com www.italki.com
E-learning / távoktatás Nem csak külföldön, hanem Magyarországon is egyre elterjedtebbé és népszerűbbé válnak az un. e-learning lehetőségek (elektronikus tanulás, távoktatás), amelyek a tanuláshoz és a tananyag feldolgozásához különböző számítógéppel támogatott, internet alapú eszközöket használnak. Ez a fajta oktatási forma lassan a magyarországi felsőoktatási képzési kínálatokban is megjelenik, nyugat-európai egyetemeken viszont már nem számít újdonságnak. Az e-learning előnye, hogy a kurzusokat otthonról, a számítógép mellől lehet elvégezni, az előadások az intézmények oldaláról vagy meghatározott oktatási felületekről letölthetők és a tanárokkal vagy a csoporttársakkal való kapcsolattartás is online (Email vagy Skype) zajlik, valamint a vizsgákat is online kell letenni. A képzések lehetnek tandíjasak, de akár ingyenes online kurzusokon is részt vehetünk. A képzésre vagy tanfolyamra való jelentkezés előtt mindenképpen bizonyosodjunk meg róla, hogy milyen végzettséget szerezhetünk. A virtuális tanfolyamok többsége sokszor nem ad papírt, viszont rugalmassága miatt gyorsan és saját időbeosztásunknak legmegfelelőbb módon szerezhetünk új ismereteket. Az e-learning alapú távoktatási képzések kereséséhez kiindulópontnak használhatjuk a felsőoktatási intézmények honlapjait: www.felvi.hu Külföldi intézmények távoktatási lehetőségeinek adatbázisa: www.distancelearningportal.com www.openculture.com/freeonlinecourses www.openuniversity.edu www.mooc-list.com/?gclid=CMWe-pDn_r8CFcbJtAodPDMApw www.coursera.org www.open2study.com/courses www.udemy.com www.alison.com www.microsoftvirtualacademy.com 14
Diákmunka A diákok munkavállalása szempontjából elsődlegesen a Munka törtvénykönyve a meghatározó (2012. évi I. Törvény), amely kimondja, hogy 34. § (2) „Munkavállaló az lehet, aki a tizenhatodik életévét betöltötte. Ettől eltérően munkavállaló lehet – az iskolai szünet alatt – az a tizenötödik életévét betöltött tanuló, aki nappali rendszerű képzés keretében tanulmányokat folytat. (3) A gyámhatóság engedélye alapján a jogszabályban meghatározott kulturális, művészeti, sport-, hirdetési tevékenység keretében a tizenhatodik életévét be nem töltött személy is foglalkoztatható.” 2013. augusztus 29. napjától a 195/1997. (XI. 5.) Korm. Rendelet módosítása [321/2013. (VIII. 28.) Korm. Rendelet] biztosítja a középiskolából a felsőoktatásban vagy az alapképzés befejezése után a mesterképzésben továbbtanuló hallgatók jogviszonyának folytonosságát, így számukra is lehetővé teszi a diákmunka vállalását. A rendelet értelmében tanulónak vagy hallgatónak az a személy minősül, aki nappali rendszerű képzésben tanulói vagy hallgatói jogviszonnyal rendelkezik. A tanulói/hallgatói jogviszony a végzősök esetében a diákigazolvány érvényességéig tart, tehát az ehhez kapcsolódó jogokat és kedvezményeket is eddig lehet érvényesíteni. Diákmunka vállalásánál a hallgatói jogviszony a tanulói/hallgatói-jogviszony igazolás mellett diákigazolván�nyal is igazolható, így azok is tudnak diákmunkát vállalni, akik közvetlenül a középiskolai tanulmányok vagy az alapképzés befejezése után a nyarat hasznosan szeretnék eltölteni. A dolgozni vágyó diákok a környezetükben működő iskolaszövetkezetekben vagy diákszövetkezetekben kereshetnek diákmunkát. A munkavállaláshoz általában a szövetkezeti tagság szükséges, tehát a diáknak be kell lépnie a szövetkezetbe. Az egyes szövetkezetek meghatározhatják, hogy csak az aktív nappali hallgatói jogviszonnyal rendelkezőket vagy évhalasztó, évismétlő hallgatókat is tudnak foglalkoztatni.
15
További információ és diákmunka keresés: www.furgediak.hu http://ydiak.hu www.minddiak.hu http://melodiak.hu/hu www.eudiakok.hu http://diakmunka.lap.hu Munkavállalással kapcsolatban az évhalasztóknak és évkihagyóknak érdemes felkeresni a lakóhelyük szerint illetékes kormányhivatal foglalkoztatási főosztályát és a nagyobb álláskereső portálokat. A megyei kormányhivatalok foglalkoztatási főosztályainak elérhetőségei az alábbi honlapon található: http://nfsz.munka.hu/engine.aspx?page=full_KOZOS_ Elerhetosegek_megyeiportalok Nagyobb országos álláskereső portálok: www.profession.hu www.careerjet.hu www.jobline.hu www.topjob.hu
16
Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal Euroguidance Magyarország 1085 Budapest, Baross u. 52. Web: www.euroguidance.hu E-mail:
[email protected]
Az Európai Bizottság támogatást nyújtott ennek a projektnek a költségeihez. Ez a kiadvány a szerző nézeteit tükrözi, és az Európai Bizottság nem tehető felelőssé az abban foglaltak bárminemű felhasználásáért.
Kiadja: Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal Felelős kiadó: Palotás József Kiadás éve: 2015.
Erasmus+
