meer dan re-integratie
is een goed re-integratiebureau?
wij werken Wanneer uw medewerker uitvalt met psychische en/of
ONS ANTWOORD HIEROP IS: Een re-integratiebureau dat dagelijks met toewijding, zorg en passie werknemers en werkgevers begeleidt en ondersteunt, waarbij trajecten worden uitgevoerd door coaches met een open blik, een gezonde dosis nieuwsgierigheid en professionele betrokkenheid.
coaches met een open houding en de wil om iets te bereiken voor een ander!
lichamelijke klachten en daardoor zijn of haar functie Onze werkwijze is hierop gebaseerd. Timpanon Re-integratie is een deskundig, eigentijds en gedreven re-integratiebureau. Door de jaren heen hebben wij met succes uitgevallen medewerkers en werkzoekenden begeleid richting een nieuwe plek op de arbeidsmarkt. De weg er naar toe is voor ons belangrijker dan het snel afdwingen van een beoogd resultaat. Door de weg competent te bewandelen komen wij uiteindelijk sneller bij het gewenste doel. Het hoge slagingspercentage van Timpanon Re-integratie wordt bereikt door onze individuele aanpak, persoonlijke aandacht, transparantie, vakkennis en korte lijnen met onze cliënten en opdrachtgevers. Wij worden ingeschakeld door toonaangevende organisaties, verzekeraars, gemeenten en arbodiensten.
niet meer kan uitoefenen, ontstaat er een situatie die voor zowel uw medewerker als uw organisatie vervelend te noemen is en de nodige aandacht behoeft. Als uiteindelijk, na verloop van tijd blijkt, dat uw medewerker blijvend zijn of haar functie niet meer kan vervullen, heeft u samen met uw medewerker al een hele weg afgelegd. Dan is het prettig dat er een spoor 2 re-integratietraject wordt opgestart door een gekwalificeerd re-integratiebureau met persoonlijke en professionele aandacht voor uw medewerker en uw organisatie. VANAF DE INTAKE TOT EN MET DE NAZORG zijn wij op een persoonlijke wijze betrokken bij de uitvoering van het reintegratietraject. Wij bezoeken uw medewerker thuis of uw medewerker kan ervoor kiezen de voortgangsgesprekken op onze gesprekslocatie te laten plaatsvinden. ONZE TRAJECTEN ZIJN INDIVIDUEEL van opzet en er is gedurende het gehele traject sprake van begeleiding door een vaste coach. Wij kijken per traject welke onderdelen ingezet dienen te worden om tot een optimaal resultaat te komen. Met de blik gericht op de toekomst, maar met de nodige aandacht voor het verleden, gaan wij gezamenlijk op weg. Gezamenlijk, omdat wij van uw medewerker ook de nodige inspanningen en commitment verwachten. Dit is essentieel voor het slagen van zijn of haar re-integratie.
VITALITEIT & RE-INTEGRATIE Wij kijken ook naar de vitaliteit van onze cliënten. Doel hiervan is om iemand optimaal, zowel lichamelijk als mentaal, handvatten te geven om duurzaam een nieuwe baan te vinden en te behouden.
INHOUD
SPOOR traject
terugkeer naar de arbeidsmarkt TRAJECTDUUR Wij bieden trajecten met verschillende looptijden aan. Wij adviseren u graag welke trajectduur het beste past bij uw medewerker en uw organisatie. Alle trajecten worden gestart met een uitgebreid intakegesprek en daaropvolgend een UWV-proof opgesteld realistisch re-integratieplan. De trajecten worden afgesloten met een uitgebreide trajecteindrapportage. SERVICE Voor u als werkgever is het belangrijk dat onze re-integratietrajecten UWV-proof zijn ingericht. Daarnaast weten wij als geen ander dat het zeer prettig is om tijdig over trajectinformatie te kunnen beschikken en op de hoogte te zijn van de meest recente ontwikkelingen. U kunt rekenen op de nodige zorg en aandacht middels voortgangsrapportages. Deze worden na ieder gesprek met uw medewerker naar u verzonden alsook een actueel overzicht van de gedane sollicitaties.
De gesprekken vinden plaats bij uw medewerker thuis of op onze gesprekslocatie. Tijdens deze voortgangsgesprekken zetten wij, op basis van maatwerk, de volgende onderdelen in:
Schriftelijke sollicitatievaardigen training Sollicitatie- en presentatietraining (job)Coaching (o.a. op basis van NLP) Stress release technieken/Nulmeting stress/ vitaliteitsniveau met professionele apparatuur Voedings- en levenstijladviezen en bewegingstips Jobhunting/Jobsearching Loopbaan oriëntatie Uitleg werking Wet Poortwachter Voorbereiding WIA keuring Nazorg
TIMPANON
RE-INTEGRATIE combineert vitaliteit en re-integratie
hoe doen wij dat? TEN TIJDE VAN HET 1E VOORTGANGSGESPREK VERRICHTEN WIJ EEN VITALITEITSMETING. Deze nauwkeurige meting, middels professionele apparatuur, is een goede graadmeter voor het huidige vitaliteitsniveau van de cliënt. Echter, deze meting is slechts het begin van ons onderdeel Vitaliteit. Feitelijk begint dan pas het echte werk. Wij gaan gezamenlijk in kaart brengen op welke gebieden er aandacht is vereist om het vitaliteitsniveau te verhogen. DIT KAN OP HET MENTALE VLAK ZIJN OF EEN VERANDERING OP HET GEBIED VAN BEWEGING OF VOEDING. Wij kijken uitvoerig naar de reden van uitval op de werkvloer. Zo vergt een uitval op het mentale vlak een andere aanpak dan op een uitval op het fysieke vlak. Ons vertrekpunt blijft hetzelfde; gezamenlijk stappen zetten, die ervoor zorgen dat de uitgevallen medewerker zich prettiger en vitaler gaat voelen en daardoor uiteindelijk sneller en duurzaam terugkeert op de arbeidsmarkt.
vitaliteitsmetingen Binnen het re-integratietraject worden tijdens de voortgangsgesprekken actuele vitaliteitsmetingen uitgevoerd. De uitslag en het verloop wordt gezamenlijk geëvalueerd na iedere meting. Een aantal vragen uit de dagelijkse praktijk van het onderdeel VITALITEIT, die wij inhoudelijk tijdens onze trajecten zoal beantwoorden: ● Welke voeding kan ik het beste vermijden met mijn burn out? ● Hoe kan ik beter omgaan met stress? ● Wat doet stress met mijn lichaam? ● Waar begin ik eigenlijk, als ik wil gaan bewegen? ● Ik kom erg moeilijk in slaap, kan ik hier zelf iets aan doen?
TIMPANON COACHING, RE-INTEGRATIE & VITALITEIT
re-integratiecoaches
Timpanon Re-integratie Onze re-integratiecoaches hebben een HBO niveau met werk- en levenservaring. Middels (bij) scholing zijn zij op de hoogte van de laatste ontwikkelingen van de wetgeving en van de ontwikkelingen binnen het vakgebied.
onze opdrachtgevers Met veel van onze opdrachtgevers hebben wij ondertussen een jarenlange vruchtbare samenwerking opgebouwd. Transparantie en oog voor elkaar hebben is daarbij zeer belangrijk gebleken.
Wij verzorgen re-integratietrajecten voor internationaal opererende bedrijven, verzekeraars, arbodiensten, gemeenten en MKB bedrijven.
Postbus 79 3990 DB Houten Tel. 030-7852238 www.timpanon.nl
[email protected] KvK 54658020
gratis
vitaliteits check zie www.timpanon.nl
www.timpanon.nl
