BOOT organiserend ingenieursburo bv Alle opdrachten worden aanvaard en uitgevoerd overeenkomstig de AV-BOOT
.
ENERGIE MANAGEMENT PROGRAMMA: UPDATE 2014
BOOT organiserend ingenieursburo B.V.
OPDRACHTGEVER
Postbus 509 3900 AM VEENENDAAL DATUM
28 april 2014
DOCUMENTNUMMER
P10-0274-101
OPGESTELD DOOR
de heer H.J. Jagersma, W.J. Franken
PROJECTLEIDER
W.J. Franken
BOOT organiserend ingenieursburo B.V. Plesmanstraat 5 3905 KZ VEENENDAAL WEBSITE
http://www.buroboot.nl
E-MAIL
[email protected]
PROJECT DOCUMENTNUMMER REVISIEDATUM
Duurzaam ondernemen P10-0274-101 17 december 2013
Titelpagina SOORT ONDERZOEK
Energie management programma
DATUM ONDERZOEK
28 april 2014
UITGEVOERD DOOR
BOOT organiserend ingenieursburo B.V. Plesmanstraat 5 3905 KZ VEENENDAAL
CONTACTPERSOON
PROJECT DOCUMENTNUMMER REVISIEDATUM
W.J. Franken
Duurzaam ondernemen P10-0274-101 17 december 2013
Inhoud 1
INLEIDING ............................................................................................................................................. 4 1.1
AANLEIDING.................................................................................................................... 4
1.2
LEESWIJZER ..................................................................................................................... 4
2
ENERGIE MANAGEMENT PROGRAMMA ............................................................................... 5 2.1
MEDEWERKERS MET (DIRECTE) VERANTWOORDELIJKHEID .......................................................... 5
2.2
PLANNING VAN TAKEN ...................................................................................................... 5
PROJECT DOCUMENTNUMMER
3/6
REVISIEDATUM
Duurzaam ondernemen P10-0274-101 17 december 2013
1
Inleiding
1.1
Aanleiding Om het overzicht te houden in de taken, wat betreft de CO2 prestatieladder, is dit document opgesteld. Het energie management programma bevat een planning van alle taken die nodig zijn om doel- en taakstellingen te (blijven) behalen. Er wordt overzicht gegeven in wie er verantwoordelijk is voor welke taak en in welk tijdsbestek (en met welke frequentie) de taak uitgevoerd dient te worden.
1.2
Leeswijzer Dit document gaat eerst in op de medewerkers met een (directe) verantwoordelijkheid. Uiteindelijk wordt er een planning van de taken overzichtelijk gemaakt. Voor toetreding tot de CO2-prestatieladder zijn meerdere documenten opgesteld. Het energie management programma heeft hierin de volgende positie: 1.
Emissie Inventaris
2.
Reductieplan
3.
Communicatieplan
4.
Energie management programma
PROJECT DOCUMENTNUMMER
4/6
REVISIEDATUM
Duurzaam ondernemen P10-0274-101 17 december 2013
2
Energie management programma
2.1
Medewerkers met (directe) verantwoordelijkheid Het voorbereidingsproces om tot dit energie management programma te komen, en de uitvoering daarvan, vraagt de directe betrokkenheid van een aantal medewerkers. Dit zijn de medewerkers die samen de Projectgroep Duurzaam vormen. Zij vormen een belangrijke schakel in het proces van de CO2-prestatieladder. Dit zijn:
2.2
NAAM
FUNCTIE
ONDERDEEL
Hans Boot
Directeur
Directie
Wim Franken
R&D
Initiatief
Sjon Boorsma
Hoofd Administratie
Administratie
Planning van taken De eindverantwoordelijkheid van het hele proces ligt bij het MT. Hierbij hoort ook het aansturen van diverse procesonderdelen. De planning van de taken, zoals op de volgende pagina is weergegeven, begint dan ook vanuit het MT.
PROJECT DOCUMENTNUMMER
5/6
REVISIEDATUM
Duurzaam ondernemen P10-0274-101 17 december 2013
TAAK
DOOR
PLANNING
Inventarisatie houden
Projectgroep Duurzaam
april 2014
Emissie inventaris bespreken en vaststellen
Projectgroep Duurzaam
mei 2014
Emissie inventaris en beleid bespreken en vaststellen
Managementteam
juni 2014
Uitkomsten MT overleg in- en extern communiceren
Projectgroep Duurzaam
juni 2014
Halfjaarinventarisatie houden
Projectgroep Duurzaam
september 2014
Halfjaarinventarisatie bespreken en vaststellen
Projectgroep Duurzaam
oktober 2014
Taken voor het behalen van niveau 4 bespreken en vaststellen
Projectgroep Duurzaam
oktober 2014
Energie management programma opstellen voor 2015
Projectgroep Duurzaam
oktober 2014
Halfjaarinventarisatie en Management Programma bespreken en vaststellen
Managementteam
november 2014
Uitkomsten MT overleg in- en extern communiceren
Projectgroep Duurzaam
november 2014
PROJECT DOCUMENTNUMMER
6/6
REVISIEDATUM
Duurzaam ondernemen P10-0274-101 17 december 2013
BOOT: ingenieurs met een verhaal Werken aan een duurzame leefomgeving.
leefomgeving waaraan we werken is immers
Dat is het kleurrijke verhaal van BOOT. Een
evenzeer van ons als van toekomstige
verhaal dat zich afspeelt in woonwijken en
generaties. Bewust omgaan met ruimte is
op bedrijventerreinen, op sportvelden en
voor BOOT dan ook een belangrijke opgave.
bungalowparken of gewoon in de natuur. Een
We
verhaal in grijs en groen dus. Ze wisselen
informatie en ruimtelijke inrichting. Daarin
elkaar af en gaan soms ook in elkaar over.
zijn we niet uniek, wel in onze visie en de
En een verhaal met een rode draad: het
aanpak die daaruit voortvloeit. We zijn
verantwoord inrichten van de ruimte. De
ingenieurs met een verhaal.
zijn
gespecialiseerd
Contact Vestiging Veenendaal
Vestiging Elst
Plesmanstraat 5
Bemmelseweg 57
Postbus 509
Postbus 154
3900 AM Veenendaal
6660 AD Elst
T (0318) 52 76 00
T (0481) 37 71 65
F (0318) 51 05 60
F (0481) 37 72 42
E
[email protected]
E
[email protected]
W www.buroboot.nl
W www.buroboot.nl
Bezoek ook onze website met onder meer aansprekende voorbeelden van onze projecten.
B OOT organis erend ingenieur s buro bv Alle opdrachten worden aanvaard en uitgevoerd overeenkomstig de AV-BOOT 2011.
in
ruimtelijke
