SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN SANTRI BERPRESTASI PONDOK PESANTREN ASSYAFI IYYAH KEDIRI DENGAN METODE ANALITYCAL HIERARCHY PROCESS (AHP)

Artikel Skripsi Universitas Nusantara PGRI Kediri

SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN SANTRI BERPRESTASI PONDOK PESANTREN ASSYAFI’IYYAH KEDIRI DENGAN METODE ANALITYCAL HIERARCHY PROCESS (AHP)

SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Komputer (S.Kom) Pada Jurusan Teknik Informatika UN PGRI Kediri

OLEH: MOHAMMAD ANAS NURDIAN NPM : 11.1.03.02.0241

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NUSANTARA PERSATUAN GURU REPUBLIK INDONESIA UN PGRI KEDIRI 2016

Anas Nurdian | 11.1.03.02.0241 Fak - Prodi

simki.unpkediri.ac.id || 1 ||








SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN SANTRI BERPRESTASI PONDOK PESANTREN ASSYAFI’IYYAH KEDIRI DENGAN METODE ANALITYCAL HIERARCHY PROCESS (AHP) Mohammad Anas Nurdian 11.1.03.02.0241 Fakultas Teknik – Teknik Informatika [email protected] Dr. RR Forijati, M.M dan Patmi Kasih, M.Kom UNIVERSITAS NUSANTARA PGRI KEDIRI ABSTRAK Mohammad Anas Nurdian : Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Santri Berprestasi Di Pondok Pesantren Assyafi’iyyah Kediri Menggunakan Metode Analitycal Hierarchy Process (AHP), Skripsi, Teknik Informatika, Fakultas Teknik Kediri, 2016. Proses pengambilan keputusan dalam pemilihan santri berprestasi dimaksudkan untuk membantu admin pondok pesantren dalam memilih santri yang benar-benar berhak menerima gelar santri berprestasi. Dalam pemilihan santri berprestasi ini dibedakan menjadi tiga bidang, yakni bidang qiroah, baca kitab dan hafalan. Permasalahan dalam penelitian ini adalah bagaimana merancang dan membuat suatu sistem pendukung keputusan untuk admin pondok pesantren dan guru dalam pemilihan santri berprestasi yang mampu memberikan keputusan yang baik berdasarkan kriteria-kriteria yang tersedia dengan menggunakan metode Analytical Hierarchy Process (AHP). Metode AHP digunakan untuk menentukan pembobotan kriteria, selanjutnya hasil pembobotan kriteria dari metode AHP tersebut akan menjadi inputan yang nantinya digunakan dalam perangkingan prioritas santri berprestasi. Hasil dari penelitian ini adalah aplikasi Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Santri Berprestasi Pondok Pesantren Assyafi’iyyah Kediri. Dimana rekomendasi hasil dari sistem ini nantinya dapat digunakan dalam pemilihan santri berprestasi dalam bidang masing-masing di Pondok Pesantren Assyafiiyyah Kediri.

Kata Kunci : AHP, Analitycal Hierarchy Process, Pemilihan, Santri




melakukan

I. LATAR BELAKANG

keduanya

dan

diberi

sebagai

santri

yang

penghargaan Pendidikan Pondok Pesantren bertujuan

untuk

berprestasi.

mengembangkan

Dalam

menentukan

potensi peserta didik (santri) agar

santri

menjadi manusia yang beriman dan

diharapkan

bertakwa kepada Tuhan Yang Maha

pengambil keputusan dan pihak-pihak

Esa, berahlak mulia, sehat, berilmu,

yang berkepentingan. Agar hal tersebut

mandiri, dan menjadi warga negara

tidak terjadi, maka digunakan model

yang taat serta bertanggung jawab. Para

yang dapat membantu para pengambil

Santri diharapkan tidak hanya menekuni

keputusan untuk menentukan santri

ilmu dalam bidangnya saja, tetapi juga

yang unggul sesuai dengan kriteria yang

beraktivitas untuk mengembangkan soft

telah

skills

pengambil keputusan.

yang dimiliki

agar

menjadi

lulusan yang mandiri, penuh inisiatif dan

berguna

bagi

berprestasi,

urutan

sangat

subyektifitas

ditetapkan

dari

pondok

tidak para

pesantren

Sistem Pendukung Keputusan/

masyarakat.

Decision Support Systems (DSS) adalah

Kemampuan ini dapat santri peroleh

sebuah sistem yang dimaksudkan untuk

dari pembekalan secara formal melalui

menjadi alat bantu bagi para pengambil

kurikulum pembelajaran dan ekstra

keputusan

kurikuler.

kapabilitas mereka, namun tidak untuk

Namun, tidak semua santri mau

dan

mampu

untuk

untuk

memperluas

menggantikan penilaian mereka. DSS

menjadi

ditujukan untuk keputusan-keputusan

pembelajar yang sukses. Acapkali santri

yang memerlukan penilaian atau pada

dengan nilai akademik yang tinggi tidak

keputusan-keputusan yang sama sekali

memanfaatkan

tidak dapat didukung oleh algoritma

peluang

untuk

menggunakan waktunya dalam kegiatan

(Turban, 2005).

ekstra kurikuler yang ada di Pondok.

Proses seleksi siapakah yang

Sebaliknya santri yang aktif dalam

berhak

organisasi dan kegiatan pengembangan

berprestasi dan mendapat beasiswa pada

soft skills tidak memperoleh nilai

Pondok Pesantren Assyafiiyyah masih

akademik yang tinggi. Oleh karenanya

mengalami kendala pada proses hasil

pada

perlu

pengambilan

dapat

dikarenakan belum ada metode yang

pondok

diidentifikasi

pesantren santri

yang


menerima

gelar

keputusan.

santri

Hal

ini



objektif untuk memutuskan dengan cepat, berdasarkan data yang ada siapa

II. Metode Analitical Hierarchy Process (AHP)

saja yang berhak menerima beasiswa

Metode

Analytic

Hierarchy

tersebut. Untuk itu maka penelitian ini

Process (AHP) dikembangkan oleh

bertujuan untuk membangun sebuah

Thomas L.

sistem

keputusan

ketika di Warston school. Metode AHP

Analytical

merupakan salah

pendukung

mengggunakan Hierarcy

metode

Process

(AHP).

Metode

dapat

Saaty pada tahun 70-an

satu metode yang

digunakan

dalam

sistem

Analytical Hierarchy Process adalah

pengambilan

salah satu metode yang digunakan

memperhatikan faktor-faktor persepsi,

untuk penyelesaian sistem pengambilan

preferensi, pengalaman dan intuisi.

keputusan.

AHP

Pada (Analytic

hakekatnya Hierarchy

AHP Process)

keputusan

menggabungkan

dengan

penilaian-

penilaian dan nilai-nilai pribadi ke dalam satu cara yang logis.

merupakan suatu model pengambil

Analytic

Hierarchy

Process

keputusan yang komprehensif dengan

(AHP) dapat menyelesaikan masalah

memperhitungkan hal-hal yang bersifat

multikriteria yang kompleks menjadi

kualitatif dan kuantitatif. Dalam model

suatu hirarki. Masalah yang kompleks

pengambilan keputusan dengan AHP

dapat di artikan bahwa kriteria dari

(Analytic

pada

suatu masalah yang begitu banyak

dasarnya berusaha menutupi semua

(multikriteria), struktur masalah yang

kekurangan

model-model

belum jelas, ketidakpastian pendapat

sebelumnya. AHP (Analytic Hierarchy

dari pengambil keputusan, pengambil

Process)

keputusan lebih dari satu orang, serta

Hierarchy

Process)

dari

juga

memungkinkan

kestruktur suatu sistem dan lingkungan

ketidakakuratan data yang tersedia.

kedalam komponen saling berinteraksi

Menurut

Saaty,

hirarki

di

dan kemudian menyatukan mereka

definisikan sebagai suatu representasi

dengan

mengukur

dampak

dari

dan

mengatur

dari

komponen

kesalahan

kompleks dalam suatu struktur multi

sistem (Saaty, 2001). Peralatan utama

level dimana level pertama adalah

dari

tujuan,

model ini adalah sebuah hirarki

fungsional

dengan

input

adalah persepsi manusia.

utamanya

sebuah

yang

diikuti

level

yang

faktor,

kriteria, sub kriteria, dan seterusnya ke bawah

hingga

alternatif. Anas Nurdian | 11.1.03.02.0241 Fak - Prodi

permasalahan

level

Dengan

terakhir hirarki,

dari suatu



masalah yang kompleks dapat diuraikan

Tabel 2.1 Derajat Kepentingan (Saaty,

ke dalam kelompok-kelompoknya yang

2001)

kemudian diatur menjadi suatu bentuk hirarki

sehingga

permasalahan akan

tampak lebih terstruktur dan sistematis.

Tingkat Kepentin

Definisi

Keterangan

gan

1

Kedua elemen

Sama Pentingnya

mempunyai pengaruh yang sama pentingnya Penilaian sangat

3

Lebih

memihak satu elemen

Penting

saja dibandingkan

Gambar 2.1. Struktur Hirarki AHP

dengan pasangannya

(Forman dan Gass, 2001)

Satu elemen sangat disukai dan secara

Metode ini adalah metode yang menyederhanakan

dan

mempercepat

5

Sangat

praktis dominasinya

Penting

sangat nyata,

proses pengambilan keputusan dengan

dibandingkan dengan

memecahkan persoalan

elemen pasangannya.

tersebut

ke

Satu elemen sangat

dalam bagia-bagiannya. Setelah itu

disukai dan

menata bagian atau variabel ini dalam suatu susunan hirarki, memberi nilai

7

numerik pada pertimbangan subjektif

Kurang

dominasinya sangat

Penting

nyata, dibandingkan dengan elemen

tentang pentingnya tiap variabel dan

pasangannya.

mensintesis berbagai pertimbangan ini

Satu elemen terbukti

untuk menetapkan variabel yang mana memiliki prioritas paling

tinggi dan

9

bertindak untuk mempengaruhi hasil

Sangat

mutlak lebih disukai

Kurang

dibandingkan dengan

Penting

pasangannya, dengan keyakinan tinggi.

pada situasi tersebut.

Diberikan bila

Metode ini juga menggabungkan

terdapat keraguan

kekuatan dari perasaan dan logika yang bersangkutan pada berbagai persoalan, lalu mensintesis berbagai pertimbangan yang beragam menjadi hasil yang cocok

2,4,6,8

Nilai Tengah

penilaian di antara dua tingkat kepentingan yang berdekatan.

dengan perkiraan kita secara intuitif.




Tabel diatas merupakan skala

menguraikan

segala

bentuk

perbandingan menurut Saaty (Saaty’s

permasalahan yang dihadapi ke

Scale)

untuk

dalam beberapa unsur atau elemen

membandingkan derajat kepentingan

pokok yang nantinya akan dibagi

tiap kriteria, dimana skala 1 adalah

menjadi beberapa bagian lagi.

yang

berfungsi

tingkatan yang paing rendah, dan skala

2. Tingkat paling atas pada sebuah

9 menunjukkan tingkatan yang paling

hirarki

disebut

sebagai

tinggi.

tujuan,fokus atau goalnya dari

a. Prosedur AHP yang digunakan :

sistem tersebut. Lalu pada tingkat

Menurut Herbert Simon (1990 : 10)

dibawahnya

dalam

kriteria. Jika permasalahan masih

pengambilan

keputusan

disebut

dengan

diperlukan 3 langkah, yakni :

bisa dipecah lagi maka akan

1. Intelligent

disebut dengan sub kriteria dan

Mengumpulkan dibutuhkan kriteria

data

seperti

serta

yang

permasalahan,

menyusun

kriteria

hingga

tingkat

terakhir

yang

nantinya disebut dengan alternatif dimana

hal

tersebut

yang

pemilihan.

dievaluasi atau akan dipilih oleh

2. Modelling

admin.

Modelling atau permodelan adalah tahap dimana kita menentukan serta menghitung bobot dari tiap kriteria

III. HASIL DAN SIMPULAN Berdasarkan analisis pembahasan

yang ada.

pada keseluruhan bab pada skripsi

3. Choice

“Sistem

Tahap ini merupakan proses terakhir

Pemilihan Santri Berprestasi Pondok

dimana

Pesantren

anda

diberi

keputusan

Pendukung

Keputusan

Assyafi’iyyah

Kediri

memilih untuk mengikuti saran dari

Dengan Metode Analitycal Hierarchy

sistem atau tetap dengan pendirian

Process (AHP)” maka bisa ditarik

anda, karena sistem hanya akan

kesimpulan :

membantu

anda

saja

dalam

memberikan referensi alternatif yang tepat untuk anda.

untuk

hirarki

berfungsi

menggambarkan


Sistem Pemilihan

b. Penyusunan Hirarki 1. Penyusunan

1. Telah dihasilkan rancangan aplikasi

serta

Pendukung Santri

Keputusan Berprestasi

Pondok Pesantren Assyafi’iyyah Kediri untuk membantu user dalam



menentukan

santri

berprestasi

dalam bidang qiroah, baca kitab dan hafalan. 2. Telah dihasilkan program aplikasi Sistem

Pendukung

Pemilihan

Keputusan

Santri

Berprestasi

Pondok Pesantren Assyafi’iyyah Kediri Dengan Metode Analitical Hierarchy

Process

dengan

spesifikasi beberapa menu pilihan yang

user

friendly

sehingga

user

dalam

memudahkan

mengoperasikannya. 3. Cara membuat Sistem Pendukung Keputusan

Pemilihan

Berprestasi

Pondok

Assyafi’iyyah

Kediri

Metode

Analitical

Process

ini

Santri

Dengan

dengan

menentukan bidang dan kriteria, menjadikan

nilai

perbandingan

berpasangan kriteria, normalisasi, menentukan egigenvector, hingga akhirnya diperoleh skor santri.

IV. DAFTAR PUSTAKA Al-Bahra bin Ladjamudin. 2005. Analisis dan Desain Sistem Informasi . Graha Ilmu.


Faris, R. 2010. Rancang Bangun Aplikasi Pendukung Keputusan Spesifikasi Komputer dengan M etode AHP pada Divisi CHIP Lab PT. Prima Info Sarana M edia. Skripsi. UNIKOM. Bandung. Forman, Ernest H & Gass, Saul I (2001). The Analytic Heirarchy Process-An Exposition Oper.. 49 (4), 469-486. Doi : 10.1287. Kusrini. (2007). Konsep dan Aplikasi SIstem Pendukung Keputusan. Yogyakarta : Andi Publisher. Saaty, T.L The Analytical Hierarchy Process: Planning, Priority Setting,Resource Allocation. Pittsburgh University Pers. 2001. P. 97

Pesantren

Hierarchy

ialah

Yogyakarta.

Sabrina, P.N. 2008. Analisis Metode AHP untuk Pemilihan Hotel dan Penginapan di Bandung. Skripsi. UNIKOM. Bandung. Sinaga, J. (2010). Penerapan Analytical Hierarchy Process (AHP) Dalam Pemilihan Perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Sebagai Tempat Kerja Mahasiswa Universitas Sumatera Utara (USU). Skripsi, Universitas Sumatera Utara, Medan Turban, Efraim, et al . 2005. Decision Support Systems and Intelligent Systems. Yogyakarta : Penerbit Andi


SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN SANTRI BERPRESTASI PONDOK PESANTREN ASSYAFI IYYAH KEDIRI DENGAN METODE ANALITYCAL HIERARCHY PROCESS (AHP)

Recommend Documents