ABSTRACT This study aimed to examine the influence of Internal Audit to avoid and detect cheats on several manufactur companies in Bandung. Internal Audit Consortium of Professional organizations (2004: 63-64) Fraud committed by the adverse some organization usually for direct or indirect interest of someone inside or outside the organization. The research was conducted by questionnaire survey method in Internal Auditor. A simple regression method used to verify how can be a data could be valid and reliable for Internal Auditor in order to avoid and detect the possibility of fraud. The subject of this study is an Internal Auditor whose worked to PT. Rajawali Hiyoto, PT. Central Georgette Nusantara and PT. Royal Abadi Sejahtera in Bandung. The result show that Internal Audit has an influence to avoid and detect fraud because the number of corelation 0.495 is statistically in high category. Keywords: Internal Audit, avoid and detect fraud.
v
i
Universitas Kristen Maranatha
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Audit Internal dalam mencegah dan mendeteksi kecurangan terhadap beberapa perusahaan manufaktur di Bandung. Kecurangan yang dilakukan dengan jalan merugikan suatu organisasi biasanya untuk kepentingan langsung maupun tidak langsung seseorang baik di dalam atau diluar organisasi tersebut (Konsorsium Organisasi Profesi Audit Internal, 2004: 63-64). Penelitian dilakukan dengan metode kausal yaitu dengan survey kuesioner pada auditor internal. Regresi sederhana digunakan untuk menguji apakah data tersebut sah dan handal yang berpengaruh terhadap audit internal dalam mencegah dan mendeteksi kecurangan. Subjek penelitian ini adalah auditor internal yang bekerja pada PT. Rajawali Hiyoto, PT. Central Georgette Nusantara, dan PT. Royal Abadi Sejahtera di wilayah Bandung. Hasil penelitian secara statistik menunjukkan bahwa Audit Internal berpengaruh untuk mencegah dan mendeteksi kecurangan karena besarnya korelasi antara Audit Internal dengan Mencegah dan Mendeteksi Kecurangan sebesar 0,495. Korelasi tersebut masuk dalam kategori cukup tinggi. Kata kunci: Audit Internal, mencegah dan mendeteksi kecurangan.
v
i
i
Universitas Kristen Maranatha
DAFTAR ISI Halaman HALAMAN JUDUL ....................................................................................... i HALAMAN PENGESAHAN ......................................................................... ii SURAT PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI ........................................... iii KATA PENGANTAR ................................................................................... iv ABSTRACT .................................................................................................... vi ABSTRAK ................................................................................................... vii DAFTAR ISI ............................................................................................... viii DAFTAR GAMBAR ..................................................................................... xi DAFTAR TABEL ........................................................................................ xii DAFTAR LAMPIRAN ............................................................................... xvii
BAB I
PENDAHULUAN 1.1 Latar belakang Penelitian .............................................................1 1.2 Identifikasi Masalah ....................................................................4 1.3 Maksud dan Tujuan Penelitian .....................................................4 1.4 Kegunaan Penelitian ....................................................................4
BAB II KAJIAN
PUSTAKA,
KERANGKA
PEMIKIRAN,
DAN
PENGEMBANGAN HIPOTESIS 2.1 Kajian Pustaka .............................................................................6 2.1.1 Kecurangan .........................................................................6 2.1.1.1 Pengertian Kecurangan ............................................6 2.1.1.2 Unsur-unsur Kecurangan .........................................8 2.1.1.3 Klasifikasi Kecurangan............................................8
v
i
i
i
Universitas Kristen Maranatha
2.1.1.4 Bentuk-bentuk Kecurangan .....................................9 2.1.1.5 Kondisi Kecurangan .............................................. 12 2.1.1.6 Syarat Penemuan Kecurangan ............................... 12 2.1.1.7 Faktor-Faktor Pendorong Terjadinya Kecurangan.. 14 2.1.1.8 Tanda-Tanda Kecurangan ...................................... 16 2.1.1.9 Pendeteksian Kecurangan ...................................... 16 2.1.1.10 Pencegahan Kecurangan ...................................... 17 2.1.2 Auditing............................................................................ 17 2.1.3 Audit Internal.................................................................... 18 2.1.3.1 Pengertian Audit Internal ....................................... 18 2.1.3.2 Kualifikasi Audit Internal ...................................... 20 2.1.3.3 Tanggung Jawab Audit Internal ............................. 27 2.1.3.4. Tujuan Audit Internal ........................................... 29 2.1.3.5 Fungsi Audit Internal ............................................. 29 2.2 Kerangka Pemikiran .................................................................. 30 2.3 Pengembangan Hipotesis ........................................................... 35
BAB III METODE PENELITIAN 3.1 Objek Penelitian ........................................................................ 37 3.2 Metode Penelitian ...................................................................... 37 3.3 Populasi dan Sampel .................................................................. 38 3.3.1 Populasi ............................................................................ 38 3.3.2 Sampel .............................................................................. 38 3.4 Jenis dan Sumber Data ............................................................... 39 3.5 Operasional Variabel ................................................................. 40 3.5.1 Skala Pengukuran ............................................................. 44 3.6 Teknik Analisis Data ................................................................. 45 i
x
Universitas Kristen Maranatha
3.6.1 Uji Validitas...................................................................... 45 3.6.2 Uji Reliabilitas .................................................................. 46 3.6.3 Pengujian Hipotesis .......................................................... 47 3.6.3.1 Analisa Korelasi Product Moment ......................... 49 3.6.3.2 Uji Koefisien Determinasi ..................................... 50 3.6.3.3 Menguji Hipotesis ................................................. 50
BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN 4.1 Hasil Penelitian.......................................................................... 52 4.1.1 Deskriptif Audit Internal ................................................... 52 4.1.2 Deskriptif Pencegahan dan Pendeteksian Kecurangan ....... 66 4.2.Hasil Analisis Pengaruh Audit Internal terhadap Pencegahan dan Pendeteksian Kecurangan ................................................... 74 4.2.1 Pengujian Data .................................................................. 74 4.2.2. Hasil Perhitungan Analisis regresi .................................... 77 4.2.3 Pengujian Hipotesis .......................................................... 79 4.2.4 Koefisien determinasi ....................................................... 79 4.2.5 Pembahasan ...................................................................... 80
BAB V SIMPULAN DAN SARAN 5.1 Simpulan ................................................................................... 82 5.2 Saran ......................................................................................... 82
DAFTAR PUSTAKA .................................................................................... 84 LAMPIRAN .................................................................................................. 86 DAFTAR RIWAYAT HIDUP PENULIS (CURRICULUM VITAE) ............ 113
x
Universitas Kristen Maranatha
DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 2.I
Model Kerangka Pemikiran Penelitian.....................................34
x
i
Universitas Kristen Maranatha
DAFTAR TABEL Halaman Tabel 3.1
Operasionalisasi Variabel ....................................................... 42
Tabel 3.2
Interpretasi Koefisien Korelasi ................................................ 49
Tabel 4.1
Tanggapan Responden Terhadap Status organisasi bagian audit internal ........................................................................... 52
Tabel 4.2
Tanggapan Responden Terhadap Audit Internal bersikap objektif ................................................................................... 53
Tabel 4.3
Tanggapan
Reponden Terhadap
Kepala
bagian audit
menyiapkan uraian tugas yang lengkap ................................... 53 Tabel 4.4
Tanggapan Responden Terhadap Tujuan, kewenangan, dan tanggung jawab audit internal didefinisikan secara tertulis dan resmi ................................................................................ 54
Tabel 4.5
Tanggapan Responden Terhadap Tanggung jawab audit menilai kecukupan dan keefektifan disetiap lini operasi .......... 55
Tabel 4.6
Tanggapan Responden Terhadap Bagian audit internal menjamin tersediannya auditor internal yang memiliki kecakapan teknis dan latar belakang pendidikan yang sesuai ... 55
Tabel 4.7
Tanggapan Responden Terhadap Bagian audit internal memiliki pengetahuan, kecakapan, dan berbagai displin ilmu.. 56
Tabel 4.8
Tanggapan Responden Terhadap Bagian audit internal memberikan kepastian bahwa pelaksanaan audit internal akan diawasi dengan sebagaimana mestinya.................................... 57
x
i
i
Universitas Kristen Maranatha
Tabel 4.9
Tanggapan Responden Terhadap Kegiatan audit dilaksanakan sesuai dengan fungsi audit internal .......................................... 57
Tabel 4.10
Tanggapan Responden Terhadap Tujuan pelaksanaan audit internal membantu anggota organisasi untuk melaksanakan tanggung jawab mereka secara efektif ..................................... 58
Tabel 4.11
Tanggapan Responden Terhadap Audit internal melakukan pengevaluasian terhadap keefektifan sistem pengendalian intern ...................................................................................... 59
Tabel 4.12
Tanggapan Responden Terhadap Audit internal bertanggung jawab atas penyediaan informasi mengenai cukup dan efektifnya sistem pengendalian intern dan mutu pekerjaan ...... 59
Tabel 4.13
Tanggapan Responden Terhadap Sebelum melakukan audit, anggota tim audit internal mengadakan pertemuan pendahulu . 60
Tabel 4.14
Tanggapan Responden Terhadap Anggota tim audit internal meninjau lokasi atau tempat dilakukannya audit...................... 61
Tabel 4.15
Tanggapan Responden Terhadap Anggota tim audit internal mempelajari dokumen tentang grafik organisasi, tujuan organisasi maupun dokumen kegiatan lain serta laporanlaporan yang relevan. .............................................................. 61
Tabel 4.16
Tanggapan Responden Terhadap Anggota tim audit internal mengerti tentang kegiatan auditee dal hal mengevaluasi system pengendalian intern ..................................................... 62
Tabel 4.17
Tanggapan Responden Terhadap Dalam melakukan tinjauan prosedur analitis, anggota tim audit internal memperoleh laporan singkat dari data kuantitatif ........................................ 63
x
i
i
i
Universitas Kristen Maranatha
Tabel 4.18
Tanggapan
Responden
Terhadap
Audit
internal
merencanakan terlebih dahulu setiap tugas audit yang akan dilakukan. ............................................................................... 63 Tabel 4.19
Tanggapan Responden Terhadap Audit internal melakukan pengujian dan pengevaluasian terhadap informasi yang diperoleh untuk menunjang temuan-temuan audit ................... 64
Tabel 4.20
Tanggapan
Responden
Terhadap
Audit
internal
menyampaikan laporan hasil audit yang akan dilakukannya. ... 65 Tabel 4.21
Tanggapan Responden Terhadap Audit internal melakukan tindak lanjut untuk memastikan tindakan-tindakan perbaikan yang memadai......................................................................... 65
Tabel 4.22
Tanggapan Responden Terhadap Audit Internal mampu mengidentifikasi indikator kemungkinan terjadinya fraud ....... 66
Tabel 4.23
Tanggapan Responden Terhadap Fraud ditemukan secara kebetulan atau tidak sengaja dan diungkapkan melalui keluhan-keluhan para karyawan .............................................. 67
Tabel 4.24
Tanggapan Responden Terhadap Audit internal meyakinkan manajemen tentang fraud yang terjadi melalui bukti-bukti yang cukup setelah melakukan audit ....................................... 68
Tabel 4.25
Tanggapan Responden Terhadap Audit internal memperoleh bukti yang kompeten dalam memastikan apakah benar terjadi fraud seperti yang diisukan atau diperkirakan ......................... 68
Tabel 4.26
Tanggapan Responden Terhadap Audit terhadap fraud harus dilakukan mesipun biaya yang dikeluarkan sangat tinggi ........ 69
x
i
v
Universitas Kristen Maranatha
Tabel 4.27
Tanggapan
Responden
Terhadap
Eksistensi
fraud
menunjukkan adanya suatu kelemahan atau kekurangan dalam pengendalian ................................................................ 70 Tabel 4.28
Tanggapan Responden Terhadap Audit internal memperoleh informasi yang sensitive terhadap peluang atau kesempatan terjadinya fraud ...................................................................... 70
Tabel 4.29
Tanggapan Responden Terhadap Pengembangan integritas antara manajemen dengan karyawan untuk mencegah dan mendeteksi fraud .................................................................... 71
Tabel 4.30
Tanggapan Responden Terhadap Pengembangan integritas antara manajemen dengan karyawan untuk mencegah dan mendeteksi fraud .................................................................... 72
Tabel 4.31
Tanggapan Responden Dalam melakukan audit, audit internal melakukan
survey
pendahuluan
sebagai
dasar
untuk
memformulasikan audit program ............................................ 72 Tabel 4.32
Tanggapan Responden Dalam melakukan audit, audit internal melakukan
survey
pendahuluan
sebagai
dasar
untuk
memformulasikan audit program ............................................ 73 Tabel 4.33
Tanggapan Responden Dalam melakukan audit, tim fraud auditor
memiliki
keterampilan,
pengetahuan,
serta
pengalaman yang luas ............................................................. 74 Tabel 4.34
Hasil Perhitungan Validitas Variabel Audit Internal ................ 75
Tabel 4.35
Hasil Perhitungan Validitas Variabel Pencegahan dan Pendeteksian Kecurangan ....................................................... 76
Tabel 4.36
Hasil Pengujian Reliabilitas .................................................... 77
x
v
Universitas Kristen Maranatha
Tabel 4.37
Koefisien Regresi ................................................................... 78
Tabel 4.38
Koefisien determinasi ............................................................. 80
x
v
i
Universitas Kristen Maranatha
DAFTAR LAMPIRAN
Halaman Lampiran A
Kuesioner Penelitian ............................................................... 86
Lampiran B
Hasil Pengujian Deskriptif ...................................................... 93
Lampiran C
Hasil Pengujian Regresi ........................................................ 101
Lampiran D
Hasil Pengujian Validitas dan Realibilitas ............................. 102
Lampiran E
Tabulasi Kuesioner ............................................................... 111
x
v
i
i
Universitas Kristen Maranatha
