Trans-Fair Gyakorlatorientált felnőttképzési módszerek, képzési-és tananyagfejlesztési tapasztalatok átadása az Észak-magyarországi Regionális Képző Központ TÁMOP-2.2.4-08/1 programja
A projekt előzményei 1. • • • 2. • •
HEFOP 3.5.1. Tananyag és módszertanfejlesztés Távoktatás Képzők képzése Interreg IIIA-Határtalan felnőttképzés Kétnyelvű tananyagfejlesztés Pilot kurzus
A pályázat adatai • A megítélt támogatás mértéke:
37 934 105 Ft • A projekt megvalósításának időtartama:
2009. 10. 01.-2011. 09. 30.
A projekt környezete 1. Magyarország • Észak-magyarországi régió 2. Szlovákia • Kassa és Nyitra megyék
A projekt megvalósulásának helyszínei • • •
Programindító rendezvény Szakmai műhelymunkák Zárókonferencia
• Módszertani képzések
Miskolc
Ózd Aggtelek Dédestapolcsány
A projektgazda és a partnerek • Észak-magyarországi Regionális Képző • • • •
Központ (ÉRÁK) Nagykapos és Vidéke Társulás (Nagykapos) Prosperitas Alapítvány (Nagykapos) Szakképző és Felnőttképzési Intézet (Kassa) Középfokú Magán Szaktanintézet és Magán Kereskedelmi Akadémia (Hidaskürt)
A megvalósítás szervezte • A projektben közvetlenül résztvevők száma: • • •
16 fő Több szervezeti egységbe tartozó munkatársak Az intézmény egyéb tevékenységi körébe illesztetten, a rendelkezésre álló infrastruktúra és humán erőforrás felhasználása. A megvalósítás projektrendszerben valósul meg
A projektmenedzsment • • • • •
Andó Pál- projektmenedzser Juga Aliz- projekt-koordinátor Simonné Bodolay Enikő-projekt-koordinátor Fáklya Mária- pénzügyi vezető Simon Andrea- projekt-asszisztens Szakmai megvalósítók: • 4 fő tananyagfejlesztő • 3 fő informatikus • 2 fő szakmai koordinátor • 1 fő PR-manager • 1 fő oktatástechnikus
A projekt közvetlen célcsoportja • Az ÉRÁK és a partnerintézmények alkalmazottjai, instruktorai, tananyagfejlesztők
• Az érintett régiók felnőttképzéssel foglalkozó, andragógiai és módszertani szakemberei
A projekt közvetett célcsoportja • • • •
A hátrányos helyzetű kistérségben élők Aktív álláskeresők Pályakezdő fiatalok Szomszédos országbeli munkavállalók
A projekt közvetett célja • Egységes munkaerőpiac kialakulása a határ menti régiókban • A képzés és a munkaerőpiac kapcsolatának erősítése a határ menti térségekben gyakorlatorientált képzési módszerek alkalmazásával • A magyarországi és szlovákiai képzési rendszer közötti átjárhatóság erősítése
A projekt közvetlen célja • Tudástranszfer megvalósítása • Változatos tartalmú intézmények közötti • • • • • •
együttműködés Változatos tapasztalatátadási formák megvalósulása Az országok közötti eltérő vizsga és követelményrendszer összehangolásának elemzése 2 db tananyagcsomag fejlesztése/adaptálása Módszertani kézikönyv elkészítése Módszertani képzés lebonyolítása Rendezvények és workshopok szervezése
A projekt szakmai tartalma I. 1. • • • 2. • • •
Partneri együttműködés kiépítése Közös weboldal létrehozása Programindító rendezvény Partneri stábülések, találkozók Az együttműködés közös standardjainak kialakítása Közös normák kialakítása Felnőttképzési gyakorlat összehangolása A weboldal közös fejlesztése
A projekt szakmai tartalma II. 3. • • • 4. • • •
Szakmai műhelymunkák 5 db workshop, melyből 2 db módszertani kézikönyv kidolgozásához 3 db a képzési program és tananyagkidolgozáshoz Módszertani képzés Andgarógiai ismeretek tréning jellegű átadása Képzési program készítésének módszertana Gyakorlatorientált tananyagfejlesztés módszertana
A projekt szakmai tartalma III. 5. Képzési program és tananyagfejlesztés, módszertani • •
kézikönyv létrehozása Vizsga-és követelményrendszer összehangolása 2 tananyag: Idősgondozó, Gipszkarton-szerelő
6. • •
Disszemináció, fenntarthatóság Zárókonferencia Zemplén-TV bevonása
Számszerűsíthető eredmények • 2 db szlovákiai követelményrendszernek • • • •
megfelelően kifejlesztett/adaptált tananyagcsomag 1 db kétnyelvű, közös weboldal, 300 látogatóval 1 db kétnyelvű módszertani kézikönyv 8 db tapasztalatátadó rendezvény:1 db 6 napos módszertani képzés, 2db 100 fős rendezvény, 5 db workshop átlagosan 25 fő részvételével 8 fő kiképzett tananyagfejlesztő
A projekt várható hatása • Közvetlen módon Észak-Magyarországot, •
valamint Dél-Szlovákiát érinti Közvetett módón azonban hatást kíván gyakorolni mindkét ország felnőttképzési rendszerének struktúrájára, módszertanára, gyakorlatára.
A projekt az alábbi fejlődési lehetőségekhez járul hozzá • A munkaerőpiac átjárhatóságának javítása • A két ország vizsga-és követelményrendszerének
• •
összehasonlításával szerzett tapasztalatok hozzájárulhatnak a rendszer hatékonyságának növeléséhez Az elkészülő tananyag a projekt lezárulta után is segíti későbbi tananyagfejlesztési tevékenységet. Megnő a kapcsolódási lehetőségek száma más határon átnyúló felnőttképzési, munkaerő-piaci programokhoz.
Köszönöm megtisztelő figyelmüket! Juga Aliz Projekt-koordinátor
[email protected]
