Sociale media & beroepsgeheim Monique Roedoe (Hoofd Communicatie & Marketing V&VN)
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
LinkedIn
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Twitter 9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Sociale media
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
er t t i w T
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
k o o b Face
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
LinkedIn
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Handreiking • Hoe gebruik je sociale media op een verantwoorde manier? • Tot stand gebracht met beroepsbeoefenaren zelf • 6 artikelen met link naar Nationale Beroepscode • Praktische handvatten
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Handreiking Sociale Media 1) Als verpleegkundige/verzorgende stel ik in de zorgverlening de belangen van de zorgvrager centraal •
Artikel 2.2 beroepscode
tijdens zorgverlening niet mobiele telefoon of tablet gebruiken om social media te checken of een spelletje te spelen.
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Handreiking Sociale Media 2) Als verpleegkundige/verzorgende ga ik zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie over de zorgvrager. •
Artikel 2.10 beroepscode
beroepsgeheim geldt ook bij gebruik van social media, social media eenvoudig toegankelijk en grote impact
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Handreiking Sociale Media 3) Als verpleegkundige/verzorgende neem ik in mijn relatie met de zorgvrager professionele grenzen in acht. •
Artikel 2.12 beroepscode
zorgvragers niet als vrienden accepteren, professionele en privé activiteiten onderscheiden, persoonlijke accounts afschermen.
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Handreiking Sociale Media 4) Als verpleegkundige/verzorgende gedraag ik me op de sociale media als professional. •
beroepscode
gedraag je fatsoenlijk op het internet
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Handreiking Sociale Media 5) Als verpleegkundige/verzorgende bescherm ik de zorgvrager tegen onethisch, incompetente, onveilige of anderszins tekortschietende zorgverlening van andere zorgverleners. •
Art. 3.6 beroepscode
……
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Handreiking Sociale Media 6) Als verpleegkundige/verzorgende draag ik bij aan de ontwikkeling, implementatie en evaluatie van het beleid van de instelling of organisatie waar ik werk. •
Art. 3.8 beroepscode
op de hoogte zijn van beleid van werkgever, en vanuit professioneel perspectief een bijdrage leveren.
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Sociale media in de zorg Kansen & Valkuilen
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Kansen
1. Kennis en ervaringen delen
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Community
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
er t t i w T
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
ok o b e Fac
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Kansen
2. Interactie uit onverwachte hoek en Contacten leggen
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
LinkedIn
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Inte rnet fora (nur sing .nl)
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Kansen
3. Inzetten in voorlichting, preventie, doorverwijzen
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
er t t i w T
9 oktober 2013
Facebook
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Blog
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Kansen
3. Profileren van beroep(sgroep)
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
er t t i w T
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
k o o b Face
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
LinkedIn
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
r e t t i w T er t t i w T
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
LinkedIn
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Kansen
4. Lobby voor verpleegkundigen en verzorgenden
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Netwerken @lindavoortman volgens mij heeft zij het over pilots in ouderenzorg met Vpk spec., en niet pilots in ziekenhuizen. Net gecheckt bij NVZ.
9 oktober 2013
Francis Bolle: NZa herstelt omissie in advies: Verpleegkundig specialist mag wel diagnose stellen.
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Valkuilen
1. Sociale media kosten tijd en leiden (soms) af
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Valkuilen
2. Grenzen privacy vervagen
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Valkuilen
3. Inzetten bij werk vraagt voorzichtigheid
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Valkuilen
4. Ook zorgvragers gaan soms grenzen over
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Valkuilen
5. Je zoekt hetzelfde (en mist daardoor kruisbestuiving)
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Handreiking
Te downloaden via www.venvn.nl
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Ook volgen? •
9 oktober 2013
•
@VenVN_kinderen, @VVNVOG, @venvn_ambulance @V&VN_VZI, @venvnstudenten, @venvnvs etc. etc.
• • • •
V&VN Nursing voor verpleegkundigen Verpleegkundigen-verzorgenden etc.
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
r Twitte
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
Facebook: Frans Timm erman
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
s
Veel succes met het gebruik van sociale media! #durftevragen
9 oktober 2013
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland
