Lampiran 1. Kuisioner Penelitian DAFTAR PERTANYAAN PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR CABANG KEJAKSAAN NEGERI LUBUK PAKAM DI PANCUR BATU PENGANTAR Guna menyusun tugas akhir dalam rangka memenuhi syarat untuk dapat menyelesaikan program studi Diploma III pada Universitas Sumatera Utara, diperlukan data-data dan informasi-informasi yang mendukung penelitian ini.Demi tercapainya tujuan penelitian ini maka penyusun mohon kesediaan dari Bapak/Ibu/Saudara untuk mengisi angket atau daftar pertanyaan yang telah disediakan (terlampir berikut ini).Kemudian atas kesediaan Bapak/Ibu/Saudara, yang telah meluangkan waktunya untuk mengisi angket penelitian ini, penyusun mengucapkan banyak terima kasih dan mohon maaf apabila ada pertanyaan yang tidak berkenan di hati Bapak/Ibu/Saudara.
1. 2. 3. 4. 5. 6.
IDENTITAS RESPONDEN Nama : _________________________________________ Alamat : _________________________________________ __________________________________________ Umur : _________________________________________ Jenis Kelamin : a. Pria b. Wanita Pendidikan Terakhir a. SMA Jabatan/ Pangkat
: _________________________________________ b. D3 c. S1d. S2 : _________________________________________
PETUNJUK PENGISIAN Untuk pertanyaan di bawah ini pilihlah salah satu jawaban yang menurut Anda paling tepat dengan cara membubuhkan tanda check () di dalam kolom pilihan yang tersedia, isilah jawaban sesuai dengan keadaan yang sebenarnya. 1. Apakah Bapak/Ibu/Saudara menjalankan pekerjaan dengan senang? o 1. Tidak senang o 2. Kurang senang o 3. Cukup senang o 4. Senang o 5. Sangat senang
Lanjutan Lampiran 1 2. Apakah Bapak/Ibu/Saudara memiliki keinginan untuk berkeja lebih giat? o 1. Tidak ingin o 2. Kurang ingin o 3. Biasa saja o 4. Ingin o 5. Sangat ingin 3. Apakah Bapak/Ibu/Saudara puas dalam melaksanakan tugas? o 1. Tidak puas o 2. Kurang puas o 3. Cukup puas o 4. Puas o 5. Sangat puas 4. Apakah Bapak/Ibu/Saudara bosan terhadap pekerjaan? o 1. Tidak bosan o 2. Kurang bosan o 3. Cukup bosan o 4. Bosan o 5. Sangat bosan 5. Apakah Bapak/Ibu/Saudara pernah menunda pekerjaan? o 1. Tidak pernah o 2. Jarang o 3. Kadang-kadang o 4. Pernah o 5. Sangat sering 6. Apakah suasana kantorBapak/Ibu/Saudara menyenangkan? o 1. Tidak menyenangkan o 2. Kurang menyenangkan o 3. Cukup menyenangkan o 4. Menyenangkan o 5. Sangat menyenangkan 7. Apakah Bapak/Ibu/Saudara setuju bahwa fasilitas yang diberikan mempengaruhi motivasi? o 1. Tidak setuju o 2. Kurang setuju o 3. Cukup setuju o 4. Setuju o 5. Sangat setuju
Lanjutan Lampiran 1 8. Apakah Bapak/Ibu/Saudara setuju bahwa kenaikan pangkat memberi semangat kerja? o 1. Tidak setuju o 2. Kurang setuju o 3. Cukup setuju o 4. Setuju o 5. Sangat setuju 9. Menurut Bapak/Ibu/Saudara kenaikan pangkat sesuai dengan kurun waktu yang ditetapkan? o 1. Tidak sesuai o 2. Kurang sesuai o 3. Cukup sesuai o 4. Sesuai o 5. Sangat sesuai 10. Apakah Bapak/Ibu/Saudara puas dengan gaji / tunjangan / fasilitas yang diterima tiap bulan? o 1. Tidak puas o 2. Kurang puas o 3. Cukup puas o 4. Puas o 5. Sangat puas 11. Apakah pimpinan pernah memberi sanksi atas kesalahan pegawai? o 1. Tidak pernah o 2. Jarang o 3. Cukup sering o 4. Sering o 5. Sangat sering 12. Apakah sanksi yang diberikan pimpinan berpengaruh pada aktifitas pegawai? o 1. Tidak berpengaruh o 2. Kurang berpengaruh o 3. Cukup berpengaruh o 4. Berpengaruh o 5. Sangat berpengaruh
Lanjutan Lampiran 1 13. Apakah keluarga Bapak/ Ibu/ Saudara sangat mendukung pekerjaan saat ini? o 1. Sangat setuju o 2. Setuju o 3. Netral o 4. Tidak setuju o 5. Sangat tidak setuju 14. Apakah Bapak/Ibu/Saudara pernah melakukan kesalahan dalam bekerja? o 1. Sangat Sering o 2. Sering o 3. Cukup Sering o 4. Jarang o 5. Tidak Pernah 15. Apakah Bapak/Ibu/Saudara mampu menguasai tugas yang diemban? o 1. Sangat Menguasai o 2. Menguasai o 3. Cukup Menguasai o 4. Kurang Menguasai o 5. Tidak Menguasai 16. Menurut Bapak/Ibu/Saudara apakah keterampilan atau kecakapan pegawai faktor penting meningkatkan kinerja? o 1. Sangat Setuju o 2. Setuju o 3. Cukup Setuju o 4. Kurang Setuju o 5. Tidak Setuju 17. Apakah Bapak/Ibu/Saudara pernah datang terlambat kerja tanpa alasan yang jelas? o 1. Selalu (>10 x) o 2. Sering (6-10 hari) o 3. Cukup Sering (2-5 hari) o 4. Jarang o 5. Tidak Pernah 18. Apakah Bapak/Ibu/Saudara pernah cepat pulang kerja tanpa alasan yang jelas? o 1. Selalu (12x) o 2. Sering (9-11x) o 3. Cukup Sering (6-8x) o 4. Jarang o 5. Tidak Pernah
Lanjutan Lampiran 1 19. Menurut Anda apakah mutasi dilaksanakan dalam rangka menambah pengalaman dan pengetahuan pegawai? o 1. Sangat tidak setuju o 2. Tidak setuju o 3. Netral o 4. Setuju o 5. Sangat setuju 20. Apakah Bapak/ Ibu/ Saudara mampu mencapai sasaran kerja yang ditetapkan? o 1. Sangat cepat o 2. Sesuai sasaran o 3. Cukup sesuai o 4. Kurang sesuai o 5. Sangat sesuai 21. Apakah mutasi dilakukan untuk mengetahui seberapa besar kemampuan seorang pegawai? o 1. Sangat tidak setuju o 2. Tidak setuju o 3. Netral o 4. Setuju o 5. Sangat setuju 22. Apakah mutasi dilaksanakan untuk menghilangkan kejenuhan dan kebosanan dalam bekerja? o 1. Sangat tidak setuju o 2. Tidak setuju o 3. Netral o 4. Setuju o 5. Sangat setuju 23. Apakah Bapak/ Ibu/ Saudara menyelesaikan pekerjaan tepat waktu? o 1. Sangat cepat o 2. Cepat o 3. Cukup cepat o 4. Kurang cepat o 5. Tidak cepat
Lanjutan Lampiran 1 24. Apakah pimpinan pernah menegur hasil kerja pegawai? o 1. Sangat sering o 2. Sering o 3. Cukup sering o 4. Jarang o 5. Tidak pernah 25. Apakah Bapak/ Ibu/ Saudara membuat perencanaan yang matang dalam bekerja? o 1. Sangat sering o 2. Sering o 3. Cukup sering o 4. Jarang o 5. Tidak pernah 26. Menurut Bapak / Ibu / Saudara, apakah pelaksanaan mutasi di kantor ini didasarkan prinsip “the right man on the right place” dalam arti bidang kerja yang diberikan disesuaikan dengan kemampuan yang dimiliki pegawai? o 1. Sangat sesuai o 2. Sering o 3. Jarang o 4. Sangat jarang o 5. Tidak tahu
Lampiran 2 Diolah Menggunakan Program SPSS Validitas motivasi Correlations P1 P1
P2
P3
P4
P5
P6
Pearson Correlation 1
.535**
.026
.239
.095
Sig. (2-tailed)
.009
.907
.273
23
23
23
N P2
P3
23
P7
P8
P9
P10
P11
P12
P13
Jumlah
-.006 .300
.185
-.047
.512*
.375
.293
.128
.494*
.665
.979
.165
.399
.832
.012
.078
.174
.562
.017
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .535** 1
.516* .135
-.047
.229
.321
.378
.129
.257
.610**
.112
.205
.549**
Sig. (2-tailed)
.009
.012
.539
.831
.292
.135
.075
.556
.237
.002
.610
.348
.007
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .026
.516*
1
-.220
.004
.065
.193
.436* .324
.308
.305
.180
.215
.439*
Sig. (2-tailed)
.907
.012
.314
.985
.768
.378
.038
.132
.153
.157
.411
.326
.036
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
P4
P5
P6
P7
P8
Pearson Correlation .239
.135
-.220 1
.180
.262
-.095
-.050 .190
.216
.118
.268
.400
.419*
Sig. (2-tailed)
.273
.539
.314
.412
.228
.668
.821
.385
.322
.590
.216
.058
.047
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .095
-.047
.004
.180
1
.176
.246
.289
.170
.013
.075
.445*
.273
.420*
Sig. (2-tailed)
.665
.831
.985
.412
.423
.259
.181
.437
.952
.734
.033
.207
.046
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation -.006
.229
.065
.262
.176
1
.382
.468* .245
.204
.098
.313
.100
.538**
Sig. (2-tailed)
.979
.292
.768
.228
.423
.072
.024
.259
.351
.657
.146
.649
.008
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .300
.321
.193
-.095
.246
.382
1
.422* .053
.187
.290
.434*
-.144
.498*
Sig. (2-tailed)
.165
.135
.378
.668
.259
.072
.045
.811
.392
.179
.038
.513
.016
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .185
.378
.436* -.050
.289
.468* .422*
1
.424*
.253
.321
.271
.173
.617**
Sig. (2-tailed)
.075
.038
.181
.024
.044
.244
.136
.211
.429
.002
.399
.821
23
.045
N P9
P10
P11
P12
P13
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation -.047
.129
.324
.190
.170
.245
.053
Sig. (2-tailed)
.832
.556
.132
.385
.437
.259
N
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .512*
.257
.308
.216
Sig. (2-tailed)
.012
.237
.153
N
23
23
Pearson Correlation .375 Sig. (2-tailed) N
23
23
23
23
23
.424* 1
.383
.117
.473*
.289
.596**
.811
.044
.071
.595
.023
.182
.003
23
23
23
23
23
23
23
23
23
.013
.204
.187
.253
.383
1
.076
.405
.260
.632**
.322
.952
.351
.392
.244
.071
.729
.055
.232
.001
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
.610**
.305
.118
.075
.098
.290
.321
.117
.076
1
-.043
.092
.420*
.078
.002
.157
.590
.734
.657
.179
.136
.595
.729
.846
.677
.046
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .293
.112
.180
.268
.445*
.313
.434*
.271
.473*
.405
-.043
1
.357
.730**
Sig. (2-tailed)
.174
.610
.411
.216
.033
.146
.038
.211
.023
.055
.846
.094
.000
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
.205
.215
.400
.273
.100
-.144
.173
.289
.260
.092
.357
1
.478*
Pearson Correlation .128
23
Sig. (2-tailed)
.562
.348
.326
.058
.207
.649
.513
.429
.182
.232
.677
.094
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
.549**
.439* .419*
.420*
.538** .498*
.617** .596**
.632**
.420*
.730**
.478*
1
Jumlah Pearson Correlation .494*
.021
Sig. (2-tailed)
.017
.007
.036
.047
.046
.008
.016
.002
.003
.001
.046
.000
.021
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed). *. Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).
23
Validitas kinerja
Correlations P14 P14
P15
P16
Pearson Correlation 1
.302
Sig. (2-tailed)
P18
P19
P20
P21
P22
P23
P24
P25
P26
Jumlah
.484* .305
.468*
.234
.612**
.305
.260
.484*
-.022
.468*
.287
.724**
.161
.019
.158
.024
.282
.002
.158
.231
.019
.922
.024
.184
.000
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
1
.069
.343
.201
.104
.487*
.175
.255
.133
-.117
.158
.169
.430*
.755
.109
.358
.637
.018
.424
.240
.544
.596
.471
.441
.041
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .484*
.069
1
-.008
.306
-.024 .154
.230
.349
.002
-.150
.124
.283
.468*
Sig. (2-tailed)
.019
.755
.970
.155
.912
.484
.291
.103
.992
.496
.573
.191
.024
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
N P15
P16
23
Pearson Correlation .302 Sig. (2-tailed)
.161
N
23
23
P17
P17
P18
P19
P20
P21
Pearson Correlation .305
.343
-.008 1
.342
-.094 .438*
.242
.462*
.206
.101
.004
.195
.494*
Sig. (2-tailed)
.158
.109
.970
.110
.668
.037
.266
.026
.345
.647
.987
.372
.016
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .468*
.201
.306
.342
1
.184
.353
.471* .038
.427*
.335
.589**
.384
.735**
Sig. (2-tailed)
.024
.358
.155
.110
.400
.098
.023
.865
.042
.118
.003
.070
.000
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .234
.104
-.024 -.094
.184
1
.255
.340
-.062
.408
.590**
.485*
.134
.488*
Sig. (2-tailed)
.282
.637
.912
.668
.400
.241
.113
.779
.053
.003
.019
.542
.018
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .612** .487*
.154
.438*
.353
.255
1
.321
.389
.448*
.072
.234
.127
.640**
Sig. (2-tailed)
.002
.018
.484
.037
.098
.241
.136
.066
.032
.743
.283
.565
.001
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .305
.175
.230
.242
.471*
.340
.321
1
-.021
.410
.325
.487*
-.119
.572**
Sig. (2-tailed)
.424
.291
.266
.023
.113
.136
.924
.052
.130
.018
.588
.004
.158
N P22
P23
P24
P25
P26
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .260
.255
.349
.462*
.038
-.062 .389
-.021 1
.006
.050
-.224
.245
.419*
Sig. (2-tailed)
.231
.240
.103
.026
.865
.779
.066
.924
.980
.822
.303
.260
.047
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .484*
.133
.002
.206
.427*
.408
.448*
.410
.006
1
.394
.496*
-.197
.542**
Sig. (2-tailed)
.019
.544
.992
.345
.042
.053
.032
.052
.980
.063
.016
.367
.008
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation -.022
-.117
-.150 .101
.335
.590** .072
.325
.050
.394
1
.373
.069
.420*
Sig. (2-tailed)
.922
.596
.496
.647
.118
.003
.743
.130
.822
.063
.080
.753
.046
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
Pearson Correlation .468*
.158
.124
.004
.589**
.485* .234
.487* -.224
.496*
.373
1
.167
.594**
Sig. (2-tailed)
.024
.471
.573
.987
.003
.019
.283
.018
.303
.016
.080
.447
.003
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
.169
.283
.195
.384
.134
.127
-.119 .245
-.197
.069
.167
1
.466*
Pearson Correlation .287
23
23
23
Sig. (2-tailed)
.184
.441
.191
.372
.070
.542
.565
.588
.260
.367
.753
.447
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
.468* .494*
.735**
.488* .640**
.572** .419*
.542**
.420*
.594**
.466*
1
Jumlah Pearson Correlation .724** .430*
.025
Sig. (2-tailed)
.000
.041
.024
.016
.000
.018
.001
.004
.047
.008
.046
.003
.025
N
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
23
*. Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed). **. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).
23
Case Processing Summary
Cases
Valid
N
%
23
100.0
Excludeda 0
.0
Total
100.0
23
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
Reliabilitas motivasi
Reliability Statistics Cronbach's Alpha
N of Items
.771
13
Reliabilitas kinerja Reliability Statistics Cronbach's Alpha
N of Items
.768
13
Korelasi Correlations X X
Pearson Correlation 1
.590**
Sig. (2-tailed)
.003
N Y
Y
23
Pearson Correlation .590** Sig. (2-tailed)
.003
N
23
23 1
23
Correlations X X
Pearson Correlation 1
.590**
Sig. (2-tailed)
.003
N Y
Y
23
Pearson Correlation .590** Sig. (2-tailed)
.003
N
23
23 1
23
**. Correlation is significant at the 0.01 level (2tailed).
