KNOWHOW

Het milieu beschermen. Afdrukken dit document alleen indien nodig

RENCONTRES Bedrijfskrant van SPIE - # 122 - Januari 2015 - Nederlandstalige versie

13 /// Dossier

Energietransitie:

een Europese uitdaging 10 /// UITDAGINGEN

18 /// KNOWHOW

24 /// DIALOOG

Ons engagement Ethiek: een leidend beginsel bij SPIE

Datacenter Een concentraat van technologie

Internationale mobiliteit Zich openstellen voor nieuwe omgevingen

Rencontres122_Maquette_NL.indd 1

16/01/15 10:00

SPIE

van

Hoofdartikel

De actualiteit

in real time

/// GAUTHIER LOUETTE, PRESIDENT-DIRECTEUR GENERAAL VAN SPIE

“Energie-efficiëntie,

een uitdaging voor Europa en een geweldige ontwikkelingskans voor SPIE”

Scan de QR-code om het nieuws van SPIE te bekijken.

We hebben besloten,

zoals u ongetwijfeld weet, om onze geplande intrede op de beurs uit te stellen vanwege de zeer onzekere marktsituatie in het najaar van 2014. Dit is uiteraard een teleurstelling, maar uitstel betekent geen afstel van ons streven, integendeel. De vele ontmoetingen met beleggers hebben er voor gezorgd de bekendheid van SPIE als onafhankelijk Europees leider op het gebied van multitechnische diensten te vergroten. Zij hebben er echter vooral toe bijgedragen ons te sterken in ons vertrouwen in onze strategie. Deze bestaat uit een ontwikkeling gericht op vakgebieden met een sterke technische inhoud en overnames waarmee we onze expertise en onze aanwezigheid in Europa kunnen uitbreiden.

NIEUWE BEDRIJFSBROCHURE

In de afgelopen drie jaar hebben we een sterke groei gekend in Europa dankzij belangrijke overnames. Deze strategie is in 2014 voortgezet, met name op het gebied van de informatieen communicatietechnologie, met de integratie van connectis in Zwitserland, Scotshield in het Verenigd Koninkrijk en Fleischhauer in Duitsland.

2

We positioneren ons op groeimarkten waaronder die van de energie-efficiëntie. Deze reeds begonnen grote ommekeer in de wijze van energieverbruik vormt een uitdaging voor heel Europa en een geweldige kans voor SPIE. In dit nummer van Rencontres. is een speciaal dossier aan dit onderwerp gewijd. Om onze klanten al deze innovaties te kunnen bieden, blijft de betrokkenheid waarvan u dagelijks blijk geeft onze grootste troef. Deze betrokkenheid wordt in de pagina’s van dit magazine duidelijk gemaakt door de verschillende realisaties van de Groep, de technisch geavanceerde knowhow van haar medewerkers en hun gehechtheid aan het volgen van de regels van ethiek en veiligheid, waardoor zij trots kunnen zijn op het door hun volbrachte werk.

K E

Bekijk dit document op uw mobiele telefoon

Rencontres is de bedrijfskrant van SPIE en wordt uitgegeven door de Directie Communicatie - Januari 2015 - Oplage: 37.500 exemplaren. SPIE - Parc Saint-Christophe - 95863 Cergy-Pontoise Cedex France /// HOOFD PUBLICATIE: Pascal Omnès - Tel.: +33 (0)1 34 22 58 21 - [email protected] /// HOOFDREDACTEUR: Cécile Michard - Tel.: +33 (0)1 34 24 32 24 - [email protected] /// CORRESPONDENTEN: SPIE Île-de-France Nord-Ouest - Virginie Letourneur [email protected] /// SPIE Est - Jessica Rieber - [email protected] /// SPIE Ouest-Centre - Solenn Joret - [email protected] /// SPIE Sud-Est - Frédérique Hémery - [email protected] /// SPIE Sud-Ouest - Aurélie Antajan - [email protected] /// SPIE Belgium - Adeline Moerenhout - [email protected] /// SPIE Nederland - Bianca Benard-Meyer - [email protected] /// SPIE UK - Jeff Evans - [email protected] /// SPIE Communications: Véronique Dupré - [email protected] /// SPIE Oil & Gas Services - José Mendes - [email protected] - Hélène Abelard - [email protected] /// SPIE Nucléaire - Antoine Gentile - [email protected] - Frédérique Dumondelle - [email protected] /// SPIE GmbH - Helen Wolf - [email protected] /// ONTWERP-UITVOERING: - Art-director: Olivier Bui - Redactiehoofd: Sylvain Florent - Journalist: Éric Gautier - Layout: Natacha Floret /// FOTO’S: Philippe Bauduin, Xavier Boymond, Fujitsu Technology Solutions, Éric Thibaud, SPIE, alle rechten voorbehouden. /// PICTOTHEEK: The Noun Project /// Lid van Communications & Entreprise - ISSN 02 994-2771b Drukwerk DSi - sociale werkplaats Tel. +33 (0) 5 62 74 10 00. Gedrukt op 100% gerecycled Cocoon silk.

02

RENCONTRES #122 /// Januari 2015


16/01/15 10:00

/

a

e :

INHOUD

12

360°

NIEUWS VAN DE FILIALEN /// P. 04 NIEUWS VAN DE GROEP /// P. 06

UITDAGINGEN /// P. 10

Al tien jaar past SPIE een methode van ethisch gedrag toe gericht op de naleving van geldende wetten en het tegengaan van anticoncurrentiële praktijken en alle vormen van corruptie.

Dossier Energietransitie: een Europese uitdaging

DOSSIER /// P. 12

18 22 30 Knowknow Een concentraat van technologieën

Klant Een duurzaam partnerschap

SPIE in de praktijk Bij veiligheid is ”bijna nooit genoeg”

Om te beantwoorden aan het doel van vermindering van broeikasgassen moet Europa zich vastleggen op energietransitie. SPIE biedt nu reeds oplossingen voor een betere energie-efficiëntie en een belangrijker gebruik van duurzame energie. Overzicht van de uitdagingen en het aanbod van SPIE.

KNOWHOW /// P. 18

De uiterst gespecialiseerde en technisch zeer geavanceerde expertise van SPIE in haar datacenters stelt haar in staat in heel Europa infrastructuren te creëren en exploiteren. Kennismaking.

WERK IN UITVOERING /// P. 20

Met het oog op de toename van de binnenscheepvaart tussen Luik en Rotterdam heeft het sluizencomplex van Lanaye ingrijpende aanpassingen ondergaan. De drie bestaande sluizen worden gerenoveerd en een vierde is in aanbouw. Reportage.

KLANT /// P. 22

SPIE GmbH begeleidt Fujitsu Technology Solutions al 15 jaar op haar productielocatie in Duitsland. Ontmoeting met de partijen bij de overeenkomst.

DIALOOG /// P. 24

Het verrijken van zijn ervaring en competenties is wat werknemers motiveert die zich vrijwillig opgeven voor overplaatsing naar het buitenland. Voor SPIE is dit een manier om kennis te verspreiden, banden te scheppen en haar internationale aanbod te ontwikkelen.

SPIE IN ACTIE /// P. 26 Projecten en realisaties.

SPIE IN DE PRAKTIJK /// P. 30

Veiligheid is voor SPIE een hoofdprioriteit. Ongeacht het vakgebied of het land, de naleving van de veiligheidsprocedures is niet alleen essentieel voor de preventie van ongevallen, maar maakt voor SPIE ook deel uit van haar reputatie.

03


16/01/15 10:00

360° NIEUWS VAN DE FILIALEN /// Officiële opening

NIEUWE BEDRIJFSRUIMTES IN VILLENEUVE-D’ASCQ /// VAKBEURZEN WNE

▼

495: is het aantal exposanten dat heeft deelgenomen aan de eerste editie van de WNE (World Nuclear Exhibition) in oktober jl. in Le Bourget. SPIE Nucléaire was vanzelfsprekend aanwezig op dit evenement, naast andere Franse bedrijven uit de nucleaire sector. Een mooie gelegenheid voor SPIE om haar multitechnische diensten te presenteren aan de ca. 7200 bezoekers afkomstig uit 71 landen.

SPIE Île-de-France Nord-Ouest heeft nieuwe bedrijfsruimtes geopend in het wetenschapspark Haute Borne, in de Rijselse regio. Deze locatie met een oppervlakte van 2850 m² herbergt de activiteiten elektrotechniek, aircotechniek en multitechnisch onderhoud voor de tertiaire sector, de industrie, de lagere overheden en de energiemarkt (werk en onderhoud).

“

T C h d o t ( 1 s v o s

EXPO REAL Tijdens de Expo Real, de grootste Europese vakbeurs op vastgoedgebied die begin oktober in München werd gehouden, heeft SPIE GmbH “veelbelovende discussies gehad met nieuwe klanten en haar netwerk van bestaande klanten uitgebreid”, aldus hoofd marketing Ferdinande Epping. Voor het eerst waren zowel Franse als Britse medewerkers van SPIE naast hun Duitse collega’s aanwezig op de SPIE stand.

Bekijk de diashow

HOPITECH SPIE Ouest-Centre heeft deelgenomen aan de 20e editie van de HOPITECH, studiedagen voor beslissers en technici uit de zorgsector. Dit evenement was voor SPIE de gelegenheid om haar aanbod op het gebied van gezondheidszorg in de Smart city te presenteren: e-zorg, energie-efficiëntie, patiënten oproepen etc.

SIMI Zoals ieder jaar in december heeft SPIE Île-de-France Nord-Ouest deelgenomen aan de vakbeurs voor bedrijfsvastgoed (SIMI). Tijdens dit invloedrijke evenement, dat bijna 25.000 professionals en 440 exposanten samenbrengt, presenteerde het filiaal haar technische oplossingen evenals haar visie op het slimme en efficiënte gebouw.

CONGRES Het congres van de SIM (Société pour l’Industrie Minérale) vond plaats van 8 t/m 10 oktober in het tentoonstellingscentrum van Bordeaux. Bij deze gelegenheid presenteerde SPIE Sud-Ouest haar globale aanbod specifiek voor Bekijk de film bedrijven uit de sector van de delfstoffenindustrie: ontwerp, uitvoering, onderhoud en ondersteuning bij de exploitatie van de installaties. Activiteiten in de delfstoffenindustrie

04

/// Innovatie

ASPICC: DE SUPER PRAKTISCHE APPLICATIE! Voor het beheer van de informatiestromen over de werkzaamheden aan het centrum voor kankeronderzoek en biologie van het academische ziekenhuis van Besançon wilde het projectteam van SPIE Est de papieren checklists en punten van voorbehoud digitaliseren. In samenwerking met Assystem werd ASPICC ontwikkeld, een tablet-applicatie die toegang geeft tot een groot aantal controlecriteria. De met het bouwproject belaste persoon hoeft deze criteria slechts te selecteren en door toevoeging van foto’s te valideren. Een ander voordeel is dat automatisch een rapport in PDF formaat wordt opgesteld en opgeslagen of aan de klant geleverd. Deze flexibele en open applicatie vergemakkelijkt de communicatie en optimaliseert de productiviteit bij het controleren! Daarnaast heeft SPIE Sud-Ouest “OPR6” ontwikkeld, een tablet-applicatie waarmee de werkzaamheden aan het project van de Thermes de Balaruc direct gevolgd kunnen worden (zie pagina 29).



16/01/15 10:00

E V

S 2 e m S b v e “ k T

360° NIEUWS VAN DE FILIALEN

Kiosk

/// Contracten

“TOTA(A)L” VERTROUWEN TOTAL hernieuwt haar vertrouwen in SPIE OuestCentre door het contract voor multitechnische onderhoudsdiensten voor de 204 TOTAL benzinestations in de regio Ouest te verlengen. Bovendien vertrouwt het olieconcern SPIE een nieuw contract toe voor preventief en correctief onderhoud van de HVAC installaties (verwarming, verluchting en klimaatregeling) in 115 benzinestations. Deze twee contracten zijn afgesloten voor een periode van vier jaar (2014-2018) en vereisen de inzet van 20 medewerkers van de dienst onderhoud van het agentschap IGE (algemene elektrische installaties) Bretagne Basse-Normandie.

De nieuwe publicaties van de filialen van SPIE

/// BELONING EUROBUILD AWARD

Nieuwe bedrijfsbrochure voor SPIE Nucléaire

In 2014 is SPIE Polska op de Poolse markt uitgeroepen tot FM bedrijf (facility management) van het jaar en heeft voor de vierde keer de Eurobuild Award. in de wacht gesleept.

Om haar klanten haar multitechnische diensten voor de nucleaire industrie te presenteren heeft SPIE Nucléaire een geheel nieuwe bedrijfsbrochure ontworpen. Nieuwbouw, werkzaamheden op locatie in bedrijf, onderhoud, facility management of ontmanteling: de activiteiten van het filiaal omvatten de hele levenscyclus van een installatie. De brochure is verkrijgbaar in het Frans en het Engels.

▼

Op de foto, Mark Borggreve (links), verkoopdirecteur, SPIE GmbH en Artur Tomczyk, hoofd van de directie, SPIE Polska

Zie de brochure

AGFW

/// Onderscheiding

Duidelijke en “NETTE” websites! Gloednieuw en beeldschoon! SPIE Belgium, SPIE UK en SPIE Portugal verschijnen op het internet met vernieuwde websites.

Tobias Lellig en Thomas Knorr (SPIE Energy Solutions GmbH), Roland Hirt (Takeda), Hans Loest en André Brehme (SPIE Energy Solutions GmbH), Armin Müller (journalist voor het vakblad E&M), Werner Lutsch (GF des AGFW e. V)

ENERGY SOLUTIONS ONDERSCHEIDEN VOOR HET TAKEDA ENERGIEPROJECT

SPIE Belgium

SPIE UK

SPIE Portugal

Bezoek de website

Bezoek de website

Bezoek de website

SPIE Energy Solutions GmbH heeft de prestigieuze Contracting Award 2014 gekregen – toegekend door het vakblad Energie & Management en de Duitse vereniging voor energie-efficiëntie AGFW – voor haar maatoplossing voor geoptimaliseerde energievoorziening voor de locatie Singen van haar klant Takeda. Dankzij de door SPIE geboden oplossing bespaart de farmaceutische onderneming jaarlijks 1,1 miljoen euro, vermindert haar elektriciteitsverbruik met meer dan 10.000 kWh per jaar en vervangt ca. 8000 MWh verwarming door warmte-krachtkoppeling. “Een warmtekrachtcentrale gecombineerd met een gasabsorptie koelsysteem vormt de kern van de oplossing”, verklaart projectleider Thomas Knorr. 05


16/01/15 10:00

360° NIEUWS VAN DE GROEP /// Partnership

ELEKTRICITEIT VOOR IEDEREEN, OVERAL TER WERELD Sinds 2010 steunt SPIE de NGO ESF (Elektriciens Zonder Grenzen) die zich inzet voor duurzame en veilige toegang tot elektriciteit voor arme en plattelandsbevolkingsgroepen. Een groot aantal acties zijn gevoerd op Haïti (2010) en in de Filippijnen (2013), na de aardbeving en de tyfoon. De directie installatie, onderhoud en logistiek van SPIE Île-de-France NordOuest heeft ESF bijvoorbeeld zonnepanelen geschonken die bij volgende missies gebruikt zullen worden. Overigens zetten medewerkers zich ook persoonlijk in, zoals de pas-gepensioneerde René Orfèvre, van SPIE Sud-Est, die zijn elektrische expertise heeft ingebracht bij een project in Moldavië. Voor nadere informatie over dit partnerschap kunt u zich wenden tot de directie duurzame ontwikkeling.

EUROPA

/// Human resources

PERSONEELSWERVING STAAT OPEN VOOR MOBILITEIT Bekijk de film

▼

/// Event

/// EVENT SPIE TREEDT BURGEMEESTERS TEGEMOET

SPIE… IN DE RACE!

Zoals ieder jaar heeft SPIE eind november deelgenomen aan de 19e Salon des Maires (vakbeurs voor burgemeesters en lagere overheden). Op haar 72 m2 grote stand presenteerde SPIE de afgevaardigden met name haar aanbod inzake “energieprestaties”, dat beoogt duurzame energie in ieder bouw- of renovatieproject te integreren.

Bekijk de film

Niet minder dan 192 medewerksters van SPIE – alle filialen bij elkaar – hebben in september jl. in de Franse hoofdstad de 18e La Parisienne meegelopen. In de loop der jaren is deze 100% vrouwelijke race het onontkoombare trefpunt geworden voor sportieve en solidaire vrouwen die dezelfde waarden delen op het gebied van gezondheid en welzijn. Het SPIE team heeft zich dankzij zijn uitstekende prestaties weten op te werken tot de 53e plaats van de 705 aan de wedstrijd deelnemende bedrijven. En wie was de meest verdienstelijke hardloopster? Corinne Ciani van SPIE Communications, die met 31 minuten 2 seconden ook dit jaar weer de beste tijd van het team maakte. Een mooie prestatie mogelijk gemaakt door de grote inzet niet alleen van de team-captains, maar ook van de vrijwilligers die de animatie en de logistiek op de stand kwamen verzorgen. De datum voor volgend jaar staat al op de agenda…

06

ZO HEET HET NIEUWE GEBOUW VAN HET HOOFDKANTOOR VAN DE SPIE GROEP IN HET PARC SAINT-CHRISTOPHE IN CERGY-PONTOISE (95)

De directie human resources van SPIE heeft onlangs een nieuw platform voor loopbaanbeheer ontwikkeld. Dit project van internationale omvang omvat alle Franse filialen van SPIE, maar ook SPIE Belgium, SPIE Nederland en SPIE GmbH. Het nieuwe platform biedt op de eerste plaats een module personeelswerving. “Ledere medewerker krijgt toegang tot een persoonlijk portaal om zijn sollicitaties en zijn wensen inzake mobiliteit te beheren”, vertelt Éric Yonnet, hoofd ontwikkeling HR. “De vacatures zijn voortaan dus zichtbaarder en toegankelijker. Bovendien is het gemakkelijker om in contact te treden met de bij mobiliteit betrokken personen en de met personeelswerving belaste HR teams.” Dit interne job-board is zeer binnenkort voor iedereen toegankelijk.

/// Automobiel

EEN GROENE EN ELEKTRISCHE VLOOT De Zoé van Renault is de allerlaatste telg in het groene wagenpark van SPIE! Eind 2011 is SPIE immers de verplichting aangegaan om over een periode van 4 jaar 730 elektrische voertuigen aan te schaffen. Het doel? Haar CO2-voetafdruk verminderen, maar ook haar aanwezigheid op de markt van oplaadpunten voor elektrische auto’s ontwikkelen. In 2015 zal 10% van het wagenpark groen zijn. Zoé, voornamelijk bestemd voor zaakgelastigden en vertegenwoordigers, voegt zich bij “zijn Renault Kangoo neefjes”.



16/01/15 10:00

I

W d v v 1 t i t d D S m v a t t v

E r t e

.

360° NIEUWS VAN DE GROEP /// Innovatie wedstrijd 2015

INNOVATIE IN OPMARS! Wilt u meewerken aan het voortbestaan van de Groep door uw goede ideeën of innovaties te delen? Schrijf u dan nu reeds in voor de SPIE Innovatiewedstrijd door vóór 16 januari 2015 uw inschrijfformulieren terug te sturen. Een eerste ronde bepaalt welke innovators in het krijt zullen treden voor de tweede ronde (indiening van de complete dossiers vóór 13 maart 2015). Deze in 2004 gecreëerde wedstrijd is voor SPIE een hoogtepunt geworden, waar alle medewerkers naar uitkijken. De wedstrijd is voor iedereen toegankelijk en richt zich op alle vakgebieden en alle filialen. Alle realisaties zijn welkom, zolang ze een werkelijke toegevoegde waarde bijdragen in termen van aanbod of interne efficiëntie. Het kan

gaan om een hulpmiddel of een dienst waarmee de productiviteit verbeterd kan worden, een technische oplossing, een methodologie om tijd te winnen of een nieuw aanbod op een vakgebied… Vorig jaar zijn 129 inzendingen door de leden van de Innovatieclub bestudeerd en ter goedkeuring aan de jury van het algemene directiecomité van SPIE voorgelegd. Dus, doe ook mee in 2015 en SP’Innoveer!

Kiosk De nieuwe publicaties van SPIE Een Brand Book voor SPIE. Het Brand Book is voortaan beschikbaar in de virtuele SPIE bibliotheek! Dit in vier tweetalige versies (Engels-Frans, Engels-Duits, Engels-Nederlands en Engels-Portugees) uitgevoerde document is ontworpen om de identiteit van de Groep tot uitdrukking te brengen. SPIE is immers veel meer dan enkel een logo. Het is een sterk merk. Dankzij dit Brand Book kunnen alle medewerkers een gemeenschappelijke visie delen om het merk SPIE op Europese schaal te laten leven. Bekijk het Brand Book

Bekijk de film

. t

n . n

Zie de brochure

e-nitiative buildings. Omdat ieder project zijn eigen specifieke kenmerken heeft, heeft SPIE een macro-aanbod voor slimme gebouwen ontwikkeld. Dit aanbod steunt op 5 grote pijlers: de aanpassing aan de normen, de installatie, de exploitatie, het onderhoud en de energie-efficiëntie. De officiële prijsuitreiking 2014 heeft op 24 juni jl. plaatsgevonden op het SPIE hoofdkantoor in het Parc Saint-Christophe in Cergy (95), De editie 2014, die het 10-jarig bestaan van de wedstrijd markeerde, heeft 12 winnaars bekroond op de 129 ontvangen inzendingen.

T

Zie de brochure

/// Junior Innovatie Prijs

WEES SUPERINNOVEREND! Voor het vijfde achtereenvolgende jaar organiseert SPIE de Junior Innovatie Prijs, een categorie van de Innovatiewedstrijd. Deze prijs beloont de stagiaires, leerlingen of V.I.E (internationaal vrijwilligerswerk in bedrijven) die een hulpmiddel, een applicatie of een methode hebben voorgesteld of ontwikkeld die voor de Groep een bron van toegevoegde waarde is. Er zijn twee categorieën gecreëerd (Filiaal en Groep), voor twee afzonderlijke studiecycli: middelbaar onderwijs (vakdiploma, einddiploma middelbare school, einddiploma middelbaar technisch onderwijs) en hoger onderwijs (einddiploma middelbare school +2 tot 5 jaar hoger onderwijs). Neem voor deelname contact op met uw HR correspondenten!

Zie de brochure

07


16/01/15 10:00

360° NIEUWS VAN DE GROEP

L a st minute

Met inga ng van 1 januar i wordt connect is SPIE IC S AG.

/// Overname

SPIE VERSTERKT ZICH IN DE ICT MET CONNECTIS

1

Door de overname van het Zwitserse bedrijf connectis in juli 2014 versterkt SPIE haar positie in Zwitserland, in het hart van Europa, en breidt zij haar expertise in de informatieen communicatietechnologie (ICT) uit. Kennismaking.

M

et 900 klanten,

waaronder grote bedrijven als L’Oréal, SwissRe, Orange, Tally Weijl, Sulzer, is connectis nr. 2 op de Zwitserse markt van de dienstverlening op het gebied van informatieen communicatietechnologie. Het bedrijf is gespecialiseerd in oplossingen voor Unified Communications en samenwerking, alsook in het beheer van werkplekken, datacenters, IP-verbindingen en informatiebeveiliging. Verder beschikt het over een lange ervaring in advies, integratie, beheer en facilities management van complexe oplossingen. “Dankzij de aangepaste oplossingen die wij ontwikkelen, creëren wij nieuwe zakenkansen voor onze klanten, verbeteren we de tevredenheid van hun klanten en installeren we efficiënte en innoverende

SOFTIX Op 5 augustus jl. is Softix, het zusterbedrijf van connectis, dat is gespecialiseerd in ICT voor de zorgsector, overgenomen door SPIE. Het 40 werknemers tellende bedrijf is op 1 januari 2015 met connectis gefuseerd.

08

werkstations op hun locaties”, vertelt Philipp Lücke, de nieuwe algemeen directeur van connectis. Connectis, dat net als SPIE Communications lid is van het mondiale netwerk Getronics Workspace Alliance, werkt met belangrijke partners als Cisco, Microsoft en Avaya.

SYNERGIËN ONTWIKKELEN “De overname van connectis door de SPIE groep, die blijk geeft van grote ambities op ICT-gebied in Europa, stelt ons in staat het aanbod aan onze klanten uit te breiden door samen met de SPIE groep synergiën te ontwikkelen op het gebied van hosted cloud oplossingen, slimme gebouwen, datacenters of FTTH glasvezelnetwerken*”. Na de overname van Fleischhauer in Duitsland in juni jl. en die van de ISP afdeling van de KPN (die SPIE-ICS is geworden) in Nederland in 2013, stelt de overname van connectis SPIE in staat haar Europese draagwijdte op het gebied van ICT-diensten uit te breiden en haar ontwikkeling in Europa voort te zetten met een nagenoeg verdriedubbeling van haar personeelsbestand in Zwitserland.

* Fiber to the home.



16/01/15 10:01

360° NIEUWS VAN DE GROEP

/// Beloning

/// OVERNAMES

CISCO AWARDS

VISCOM SYSTEM SA en VISTA CONCEPT SA, erkende specialisten in de voice-data-images integratie van slimme gebouwen, voegen zich bij de SPIE groep in Franstalig Zwitserland. De twee bedrijven, met in totaal 65 werknemers en een omzet van ca. 8,3 miljoen euro, bezitten een gewilde knowhow zowel voor luxe hotels, alsook voor de tertiaire sector en administratieve gebouwen.

In het kader van het strategisch partnerschap dat connectis verbindt met de mondiale netwerkgigant Cisco, heeft connectis onlangs twee prestigieuze prijzen ontvangen: de “Public Sector Partner of the Year 2014” (1) en de “Commercial Partner of the Year 2014” (2). (1) Overheidssectorpartner van het jaar. (2) Commercieel partner van het jaar.

“

DANKZIJ DE OVERNAME VAN CONNECTIS DOOR SPIE ZULLEN WE HET AANBOD AAN ONZE KLANTEN KUNNEN UITBREIDEN.

”

Philipp Lücke, algemeen directeur connectis

CONNECTIS IN CIJFERS

109 mln€ omzet

370

SPIE GmbH en de GROUPE FLEISCHHAUER hebben een overeenkomst gesloten over de aankoop van aandelen. Door deze nieuwe overname kan SPIE haar leidende positie in multitechnische diensten in Duitsland consolideren. De in 1888 opgerichte Fleischhauer groep biedt een reeks multitechnische diensten: installatie en onderhoud van beveiligingsinstallaties, computerinfrastructuren, elektronische technologieën en media… In 2013 telde het bedrijf 400 werknemers en maakte een omzet van 45 miljoen euro. SPIE GmbH heeft de expertise verworven van 50 medewerkers van het Duitse bedrijf JOHNSON

7

CONTROLS TECHNISCHER SERVICE. Het betreft hoog opgeleid

locaties

personeel van de afdelingen diensten en industrial engineering. Deze transactie markeert een nieuwe etappe in de strategie van SPIE GmbH, die haar aanbod van meervoudige dienstverlening wil uitbreiden.

medewerkers

SPIE heeft het Schotse bedrijf SCOTSHIELD overgenomen. Dit in 1998 opgerichte bedrijf heeft zich gespecialiseerd in brandveiligheid. Scotshield biedt een reeks diensten variërend van levering via langetermijnonderhoud en raamcontracten tot systeemintegratie. Door deze overname zal SPIE haar expertise op het gebied van slimme gebouwen kunnen ontwikkelen en op een nieuwe markt kunnen doordringen.

IS HET AANTAL AANKOPEN EN OVERNAMES DOOR SPIE SINDS JULI 2006.

89

09


16/01/15 10:01

UITDAGINGEN ETHISCH GEDRAG /// Ons engagement

ETHIEK: EEN LEIDEND BEGINSEL BIJ SPIE

A Z

E m e g t d a r g

Al tien jaar past SPIE een methode van ethisch gedrag toe gericht op de naleving van geldende wetten en het tegengaan van anticoncurrentiële praktijken en alle vormen van corruptie. Overzicht van de uitdagingen.

H

et in 2003

gestarte beleid van ethisch gedrag in zakendoen van SPIE is in 2013 geactualiseerd met de instelling van ethische comités in alle filialen en de verspreiding van de brochure Gedragscode voor het Ethisch zakendoen. “De ontwikkeling van de regelgeving, de hogere eisen van onze klanten inzake ethiek en de grotere risico’s voor de reputatie van ondernemingen geven ons aanleiding om regelmatig op ons engagement te wijzen, zowel intern tegenover onze medewerkers, als extern tegenover onze dienstverleners en toeleveranciers”, verklaart Pascal Colbatzky, directeur juridische aangelegenheden en verzekeringen van SPIE, en tevens hoofd ethische compliance.

REGELS DIE GELDEN VOOR IEDEREEN

“

HET TOEPASSEN VAN ETHISCH GEDRAG IS EEN HOGE VERWACHTING BIJ ONZE KLANTEN EN EEN WAARDE DIE VOOR IEDEREEN VANZELFSPREKEND MOET ZIJN. Pascal Colbatzky, directeur juridische aangelegenheden en verzekeringen van SPIE

8 10

”

IS HET AANTAL DOOR SPIE TOEGEPASTE BEGINSELEN VAN ETHISCH ZAKENDOEN

De beginselen van ethisch gedrag gelden voor alle medewerkers op alle vakgebieden en in alle filialen van de Groep, van de zaakgelastigde via de leden van het directiecomité, die de grondslagen hebben gelegd voor het Ethisch handvest, tot aan de locatiemanagers. “Concreet is het de taak van de managers om de gedragsregels te bevorderen bij hun teams; SPIE is echter een Groep die groot vertrouwen stelt in haar medewerkers, en wij verwachten dan ook dat ieder van hen zijn of haar activiteiten met een maximum aan eerlijkheid en integriteit uitvoert”, verduidelijkt Pascal Colbatzky. “Daar het niet in acht nemen van ethische gedragsregels de onderneming en de activiteit van haar werknemers in gevaar kan brengen, wordt elke medewerker verzocht om zijn hiërarchie of het hoofd conformiteit van zijn filiaal te waarschuwen indien hij afwijkend gedrag constateert”.



16/01/15 10:01

V

D

“ i d e i l i c d B a n d o B n g h v d d d w

UITDAGINGEN

ACHT PRINCIPES VAN ETHISCH ZAKENDOEN

Er zijn acht regels, zoals uiteengezet in de voor de medewerkers bestemde gids voor de toepassing van ethische beginselen*: naleving van de in ieder land geldende wetgeving, eerlijkheid van de facturen, vertrouwelijkheid van de informatie, verbod op afspraken die een markt kunnen vertekenen, naleving van de arbeidsnormen, tegengaan van alle vormen van corruptie (steekpenningen, ongeoorloofde commissies, geschenken ontvangen en geven etc.), eerbied voor

de materiële en immateriële goederen van SPIE, belangenconflicten. “De naleving van de ethische gedragscode moet voor iedereen vanzelfsprekend zijn”, besluit Pascal Colbatzky. “Verre van ons te beletten om zaken te doen, moet onze onkreukbaarheid op dat gebied ertoe dienen om ons te onderscheiden.” * Gedragscode voor het ethisch zakendoen: beschikbaar in het Nederlands op SPIE’net rubriek ’sustainability’.

Zie de brochure

“

VOORBEELDIG ZIJN OP HET ETHISCHE VLAK OM HET VERTROUWEN VAN ONZE KLANTEN TE WINNEN EN ONS TE ONDERSCHEIDEN VAN ONZE CONCURRENTEN.

n

e

n s

-

n

e n n

s ; t t

n e

-

”

Johan Dekempe, directeur generaal SPIE Belgium

3 /// SPIE Belgium

VOORBEELDIGHEID ALS COMMERCIEEL ARGUMENT De toepassing van ethisch zakendoen is een belangrijk punt voor SPIE Belgium, die hiervan een troef maakt om het vertrouwen van haar klanten te winnen. “De meeste van onze grote industriële klanten, met name de Angelsaksische, hebben ethische gedragsregels ingevoerd en vragen hun leveranciers om verplichtingen in die zin op zich te nemen”, constateert Johan Dekempe, directeur generaal van SPIE Belgium. “Het is dus niet alleen onze taak om die regels na te leven, maar ook om duidelijk te laten weten dat we onkreukbaar zijn op dat punt.” Behalve het aan iedere nieuwe medewerker gepresenteerde ethische handvest, maakt de naleving van de gedragsregels dus deel uit van de onderwerpen die regelmatig onder de aandacht van de teams worden gebracht, om te

zorgen dat deze, net zoals veiligheid, een reflex worden. En hij vervolgt: “Door voorbeeldig te zijn op het ethische vlak kunnen we niet alleen het vertrouwen van onze klanten winnen, maar ook ons onderscheiden van onze concurrenten”.

EEN GARANTIE VAN PRESTATIEVERMOGEN “De handelwijzen van bedrijven worden steeds meer gecontroleerd en niet-naleving van de regels kan bovendien ernstige gevolgen hebben, zowel financieel als in de media”, beklemtoont Johan Dekempe. Daarom is nultolerantie de regel. Iedere afspraak tussen concurrenten om een contract te verkrijgen

is formeel verboden, net als steekpenningen en belangenconflicten. Alleen uitnodigingen ten bedrage van een redelijke waarde zijn toegelaten, en de traditionele eindejaarsgeschenken zijn zelfs vervangen door giften aan liefdadigheidsinstellingen. “Werken in een omgeving die vrij is van ongeoorloofde praktijken draagt bij tot uitmuntendheid, en het is bovendien een garantie van prestatievermogen en innovatie voor de onderneming”, besluit Johan Dekempe.

11


16/01/15 10:01

DOSSIER KIJK OP DE WERELD

20 %

DUURZAME ENERGIE IN DE EUROPESE ENERGIEMIX

20 %

MINDER CO 2 UITSTOOT IN DE LANDEN VAN DE EUROPESE UNIE

20 %

MEER ENERGIE-EFFICIËNTIE IN 2020

E

E

Het in 2008 door de Europese Commissie aangenomen klimaat en energie pakket beoogt het halen van de “3x20” doelstellingen in 2020.

H e O d m d

o

12



16/01/15 10:01

DOSSIER

ENERGIETRANSITIE, EEN EUROPESE UITDAGING Het enkele jaren geleden verschenen concept van energietransitie is meer dan ooit actueel in Europa. Om te voldoen aan de gemeenschappelijke doelstelling van vermindering van de broeikasgassen met 40% vóór 2030, moeten de lidstaten van de Europese Unie een economisch en gediversifieerd systeem invoeren. Dit loopt via een betere energie-efficiëntie en een belangrijker gebruik van duurzame energie. Even zovele uitdagingen waarvoor SPIE nu reeds efficiënte oplossingen biedt, variërend van energieprestatiecontracten via oplaadpunten voor elektrische auto’s of de aansluiting van windmolenparken tot slimme verlichtingssystemen.

“

In de komende jaren zal de vraag naar oplossingen op het gebied van energie-efficiëntie aanzienlijk toenemen, onder druk van een nieuwe regelgevingscontext en van de stijging van de elektriciteitsprijs, maar ook dankzij de mogelijkheden die de enorme ontwikkeling van de informatieen communicatietechnologie biedt in het zoeken naar nieuwe oplossingen. Energie staat centraal in de vakgebieden van SPIE, energie-efficiëntie moet daarom centraal staan in ons aanbod.

”

Alfredo Zarowsky, adjunct-directeur generaal, strategie en ontwikkeling

13


16/01/15 10:01

DOSSIER

‘‘

/// Interview met een expert

I m e

ENERGIE-EFFICIËNTIE,

V v e e v

‘‘

CRUCIAAL VOOR DE TRANSITIE.

/// PATRICE GEOFFRON,

E

HOOGLERAAR ECONOMIE EN DIRECTEUR VAN HET CENTRUM VOOR DE GEOPOLITIEK VAN ENERGIE EN GRONDSTOFFEN AAN DE UNIVERSITEIT PARIS-DAUPHINE

Energietransitie is een actueel onderwerp in Europa dat nog verder gedecodeerd moet worden. Om de eisen ervan te kennen en duidelijk te maken hoe SPIE hieraan kan voldoen, heeft Rencontres Patrice Geoffron, hoogleraar economie aan de universiteit Paris-Dauphine geïnterviewd. Hoe ziet de energiesituatie in Europa eruit in termen van afhankelijkheid en strategie?

14

Wat houdt dat in en waarvoor is het noodzakelijk? Ongeacht de door een ieder in Europa gekozen wijze, het beoogde doel is om van deze transitie naar “weinig koolstof” een instrument te maken voor het veranderen van onze samenlevingen, door nieuwe grondslagen te leggen voor een duurzame groei rijk aan nieuwe werkgelegenheid. Om dat te doen moet de energiemix worden herzien ten gunste van duurzame energie, moeten meer plaatselijke modellen worden bedacht voor de besturing van energie geleverd door “slimme” netwerken en moet vooral de energie-efficiëntie van woningen, de tertiaire sector en de industrie- en transportsector worden verbeterd. Dat is een zwaar eisenpakket! De hele moeilijkheid is om deze ontwikkelingen te verwezenlijken, terwijl onze energiesystemen nu al tot de meest efficiënte ter wereld behoren… en we een grote

economische crisis doormaken, die de beschikbare overheidsgelden om deze veranderingen te versnellen, vermindert. Europa, het werelddeel dat als eerste deze weg is ingeslagen, moet nu de economische middelen vinden om deze gemeenschappelijke visie van energietransitie te doen slagen, een absolute noodzaak om onze collectieve onafhankelijkheid te behouden. Dit betekent innoverende Europese oplossingen te voorschijn brengen, met zeer waarschijnlijk meer coördinatie tussen de 28 partners.

Waarom is energie-efficiëntie cruciaal? Op korte en middellange termijn is energie-efficiëntie de meest geschikte oplossing voor de transitie-eisen. De snelle ontwikkeling van duurzame energie is duur en resulteert in elektrische systemen die moeilijk te besturen zijn omdat ze onderhevig zijn aan de wisselvalligheden van zon en wind. Trouwens, zelfs als we onze

voorraden aan schaliegas exploiteren zullen we nooit kunnen concurreren met de Verenigde Staten. De prioritaire weg is dus die van efficiëntie, waarin Europa (samen met Japan) reeds kampioen is. Het streven naar efficiëntie zal geleidelijk aan nieuwe vorm geven aan de steden, van de creatie van ecowijken en transportnetwerken met “laag koolstofverbruik”, via logistiek ketens, tot het ontwerp van woningen en tertiaire of industriële gebouwen met positieve energie, en dit alles van energie voorzien door communicerende netwerken (de fameuze “smart grids”). In de verschillende regio’s moet de energiemix per geval worden georganiseerd naargelang de hulpbronnen en de behoeften, en moet worden geleerd om deze verscheidenheid te beheren. Deze bronnen van energie-efficiëntie zullen vaak echter moeilijk te exploiteren zijn, daar zij een expertise en maatoplossingen vereisen voor de industrieën, de instellingen en zelfs voor de huishoudens … ▲ ▲ ▲

De situatie verschilt sterk van land tot land, door uiteenlopende hulpbronnen en regels van energiebeleid. Het gemeenschappelijke punt in Europa is echter het hoofd te moeten bieden aan de teruggang van de fossiele brandstoffen en de mechanische toename van de afhankelijkheid van olie- en gasimport. Het gemeenschappelijke streven is om het gebruik van koolwaterstoffen te reduceren met als doel een vermindering van de uitstoot van broeikasgassen met 20% in 2020 (vergeleken met 1990), en vervolgens met 80% vóór 2050. Maar de manieren om dit te bereiken verschillen, in de zin van: een inspanning die meer of minder is toegespitst op duurzame energie, het al of niet accepteren van kernenergie, de gedeeltelijke substitutie van steenkool door gas etc. Waar het bij de transitie om draait, is erin te slagen een manier te bedenken die onze collectieve

afhankelijkheid van koolstof vermindert!



D a b a

16/01/15 10:01

S m g i d F

N m e e d

h e b b

H e

W b o v d e o w g h k r o m

DOSSIER ▲ ▲ ▲ Deze complexiteit kan ook worden gezien als een kans voor de gespecialiseerde bedrijven, zowel op de Europese markten als voor de export.

In welk opzicht heeft SPIE de middelen om aan de eisen van energietransitie te voldoen? Voor SPIE, met haar aanbod van oplossingen in de vorm van energiediensten aan bedrijven en lagere overheden, systemen voor de productie van energie

met “laag koolstofgehalte”, alsook infrastructuren voor elektrische voertuigen, is de energietransitie een duidelijke kans. Temeer daar zij profijt kan trekken van de ervaring verworven door haar filiaal in Duitsland, een van de meest geavanceerde landen in Europa op het gebied van deze problematiek. SPIE zal geconfronteerd worden met potentiële klanten die op zoek zijn naar partners met het vermogen de verschillende aspecten van

energie-efficiëntie te integreren, met oplossingen die het mogelijk maken de energiekosten te reduceren en die tevens garanties kunnen geven inzake de geleverde prestatie. Het belang is om globale oplossingen te bieden, gebaseerd op innoverende technologieën en een dienstenaanbod naar keuze dat zo dicht mogelijk aansluit op de specifieke verwachtingen van ieder bedrijf en iedere instelling. Een mooie uitdaging voor de Franse en Europese bedrijven!

Om dieper inzicht te krijgen in de geopolitieke uitdagingen van de energietransitie

Bekijk de vidéo

/// Markt

ENERGIE-EFFICIËNTIE, EEN GROEIMARKT Een dienst gericht op verbetering van de prestaties van het gebouw

Sinds een tiental jaren vertoont de Europese markt voor energiediensten een sterke groei, gestimuleerd door ontwikkelingen in de regelgeving en de stijging van de energieprijzen. Overzicht van de situatie in Frankrijk, het Verenigd Koninkrijk en Duitsland. Na het duurzaamheidsplan Grenelle de l’Environnement, markeert de wet op de energietransitie van 2014 in Frankrijk een nieuwe fase in de ontwikkeling van de markt voor energiediensten. Deze wet heeft voornamelijk betrekking op de energierenovatie van gebouwen en de ontwikkeling van duurzame energie en schoon transport, met de creatie van zones met positieve energie en de invoering van geschikte financieringsmogelijkheden. “Voor SPIE bieden deze hoofdlijnen een unieke ontwikkelingskans op gebieden waar een aantal van onze filialen reeds efficiënte oplossingen bieden”, preciseert Alex Vincent, hoofd energie-efficiëntie bij de directie dienstenontwikkeling van SPIE.

Het aanbod structureren en exploiteren Wat betreft energie-efficiëntie heeft dit aanbod met name betrekking op energieprestatie-audits en contracten, op zuinige systemen voor energieproductie en slimme verlichting, en op oplossingen voor optimalisering van de kosten. In Frankrijk en elders in Europa is SPIE eveneens een erkende speler op het gebied van de installatie van oplaadpunten voor elektrische auto’s en de aansluiting van windmolen- en zonnepanelenparken. “Waar het vooral om gaat, is om voortaan ons aanbod te structureren teneinde het duidelijker te maken en onze commerciële argumenten kracht bij te zetten, door ons sterker vast te leggen op resultaten en door onze toegevoegde waarde aan te tonen om ons aldus te onderscheiden van de concurrentie,” meent Alex Vincent. “Het is ook interessant om de bewustmaking van de gebruikers in ons aanbod op te nemen, in het kader van een energiecoaching-dienst.”

Peter Antic, directeur generaal van SPIE Energy Solutions GmbH

George Adams, technisch directeur van SPIE UK

Alex Vincent, hoofd energie-efficiëntie – directie dienstenontwikkeling

In het Verenigd Koninkrijk valt energietransitie onder de wet op de klimaatverandering van 2008, die beoogt de uitstoot van broeikasgassen vóór 2050 met 80% te verminderen, vergeleken met 1990. “We zitten in een fase van ingrijpende verandering, die bestaat uit het vervangen van fossiele brandstoffen zoals steenkool en gas door duurzame energie, maar ook uit het gebruiken van minder energie voor de bestaande gebouwen”, verklaart George Adams, technisch directeur van SPIE UK. In deze context heeft SPIE UK een dienst voor verbetering van energieprestaties van gebouwen ingevoerd; deze omvat de audit van bestaande systemen, het comfort van de bewoners, de luchtkwaliteit, het energiebeheer en de exploitatie van de systemen. “Onze Carbon Value Engineering dienst biedt tevens de mogelijkheid verschillende oplossingen te vergelijken en gepaste adviezen te geven over de efficiëntie, de geldende wetgeving en de technologie”, besluit George Adams.

Een erkende knowhow De Duitse regering heeft harerzijds besloten geleidelijk uit de kernenergie te stappen en de energie-ommekeer (“Energie Wende”) te versnellen, met twee hoofddoelen: het verbruik van primaire energie verminderen met 50% en het aandeel van duurzame energie vóór 2050 verhogen tot 60%. “Energie-efficiëntie is altijd de kern van onze activiteit geweest”, verklaart Peter Antic, directeur generaal van SPIE Energy Solutions GmbH. “Duurzame energie, cogeneratie van warmte en elektriciteit en terugwinning van warmte geproduceerd door afvalverwerking zijn eveneens technologieën die we beheersen, met een erkende knowhow en uitstekende referenties.” De energietransitie biedt dus nieuwe perspectieven voor SPIE Energy Solutions GmbH, in een context waarin de kostenstijging van elektriciteit de systemen voor energie-efficiëntie aantrekkelijker maakt.

15


16/01/15 10:01

DOSSIER /// Verenigd Koninkrijk /// Focus

EEN ZEER ZUINIG VERLICHTINGSSYSTEEM

CONCRETE

SPIE UK heeft het ontwerp en de installatie uitgevoerd van een nieuwe verlichtingssysteem voor de Meir tunnel op de A50 in Stoke-on-Trent. Door deze oplossing van LED verlichting kunnen de onderhoudskosten met meer dan 80% worden verminderd, terwijl zij tevens de veiligheid van de automobilisten ten goede komt.

REALISATIES

SPIE implementeert haar aanbod en oplossingen in dienst van de energietransitie in heel Europa. Projecten die het mogelijk maken energiebesparingen te realiseren en de productie van duurzame energie en schoon transport te ontwikkelen. /// Frankrijk

EEN ENERGIEZUINIGER DATACENTER SPIE Sud-Est in Aix-en-Provence heeft een van de gebouwen van TFF omgebouwd tot een datacenter dat aan de top staat wat betreft energie-efficiëntie. Door de installatie van twee koelaggregaten van 990 kW en 936 kW kan de koeling van de ruimtes zonder mechanische compressie worden gerealiseerd zodra de buitentemperatuur lager is dan 12 °C.

SPIE heeft zich vastgelegd op een PUE waarde (Power Usage Effectiveness) van minder dan 1,4 bij een belasting van 80%.

/// Frankrijk

EEN MET MEER DAN 20% GEREDUCEERDE ENERGIEREKENING Eind 2014 kreeg SPIE Ouest-Centre haar eerste energieprestatiecontract van de overheid van de Raad van de regio Pays-de-La-Loire. Dit contract heeft betrekking op de renovatie van de systemen voor verwarming en warm tapwater van 7 lycea in de departementen Vendée en Mayenne. Met haar globale oplossing, die bewustmaking van de gebruikers en controle van de prestaties omvat, verplicht SPIE zich om de energierekening met 22,2% te verminderen.

THE SHIFT PROJECT SPIE ondersteunt de acties van het Shift Project en moedigt haar medewerkers aan om deel te nemen aan de werkgroepen in het kader van dit project, een thinktank over energie-onderwerpen, waarvan Gilles Landry, directeur duurzame ontwikkeling van SPIE, lid van de raad van bestuur is. The Shift Project wil globale en constructieve inzichten voorleggen in de voortgang naar een koolstofloze economie.

16



/// Frankrijk, België, Luxemburg

SUPER-OPLADERS OM EUROPA TE DOORKRUISEN Voor Tesla Motors, de Amerikaanse constructeur van elektrische auto’s, installeert SPIE (onder besturing van SPIE Sud-Est) een netwerk van super-opladers in Frankrijk, België en Luxemburg. Met deze snellaadpunten kunnen de accu’s in 20 minuten tot 50% worden opgeladen voor een autonomie van 400 à 450 km.

16/01/15 10:01

DOSSIER

rijk

NI G EEM

Zie de brochure

twerp n een e Meir Trent. chting n met derd, d van komt.

/// Nederland

EEN SUBSTATION VOOR TWEE WINDMOLENPARKEN SPIE Nederland gaat voor rekening van Gemini een onshore substation bouwen van 220 kV/380 kV bestemd om te worden aangesloten op twee offshore windmolenparken. De op 85 kilometer uit de kust ten noorden van het eiland Schiermonnikoog gelegen 150 windmolens, die in 2017 in bedrijf gesteld zullen worden, zullen zo’n 785.000 huishoudens van elektriciteit voorzien.

/// Duitsland

EEN ZUINIGERE ELEKTRICITEITSCENTRALE In Mettlach (Saarland) heeft SPIE GmbH onlangs in de sanitairfabriek van Villeroy & Boch een high-performance elektriciteitscentrale geïnstalleerd. Dankzij deze warmtekrachtcentrale voor elektriciteit en stoom kan ca. 25% elektriciteit worden bespaard en kan de CO2 uitstoot met meer den 5000 ton per jaar worden verminderd.

“

Alfredo Zarowsky, adjunct directeur-generaal, strategie en ontwikkeling

Op het gebied van energie-efficiëntie moet SPIE de onderlinge inzet door de filialen van hun expertise versterken om een pan-Europees aanbod te structureren en systematische uitwisselingen tussen de landen te ontwikkelen.

”

www.cop21.gouv.fr

KLIMAATCONFERENTIE PARIJS 2015 (COP21)

urg

Frankrijk zal in 2015 de 21ste conferentie van de Verenigde Naties over de klimaatveranderingen voorzitten. Deze sessie is cruciaal daar zij moet leiden tot de ondertekening van een eerste universele en dwingende overeenkomst over het klimaat.

OPA SEN

uto’s, d-Est) mburg. nuten 0 km.


16/01/15 10:01

KNOWHOW ONZE BEROEPEN

t

“

WAT DE SPIE GROEP ONDERSCHEIDT, IS HAAR VERMOGEN OM EXPERTISE IN VERSCHILLENDE DOMEINEN TE ORGANISEREN TENEINDE HAAR KLANTEN DE OPLOSSINGEN TE BIEDEN DIE ZIJ VERWACHTEN. Vincent Magnon, directeur generaal van SPIE Communications

”

c e

“

Wat is een datacenter?

Een datacenter of “rekencentrum” is een ruimte binnen of buiten een bedrijf waar gegevens worden opgeslagen, bewaard en beveiligd. Een datacenter bestaat uit servers, opslagsystemen, netwerkapparatuur en multitechnische voorzieningen (klimaatregeling, voeding, UPS, beveiligingsapparatuur etc.).

Bekijk

de diashow

WIJ BEGELEIDEN ONZE KLANTEN OVER DE HELE LEVENSDUUR VAN HET DATACENTER, VAN HET ONTWERP TOT AAN DE INTEGRATIE, ALSOOK BIJ DE DAGELIJKSE EXPLOITATIE ERVAN, TER PLAATSE OF OP AFSTAND.

”

David Remaud, hoofd datacenter ontwikkeling, SPIE Communications

/// Datacenter

EEN CONCENTRAAT VAN TECHNOLOGIEËN Steunend op haar multitechnische knowhow en op haar expertise in de informatieen communicatietechnologie (ICT) biedt SPIE haar klanten op datacentergebied een globaal en compleet aanbod: van ontwerp tot informatiebeheer. De zeer gespecialiseerde en technologische expertise die nodig is voor de exploitatie van deze infrastructuren is niet alleen aanwezig in het filiaal SPIE Communications in Frankrijk, maar eveneens in de Duitse, Nederlandse en voortaan ook Zwitserse filialen.

18



16/01/15 10:01

t

D

D i i v t s z d

R C e l

* s D v v

DT, E

”

E,

E

N

KNOWHOW

“D e digitale

transformatie die aan de gang is, brengt bedrijven ertoe de levenscyclus van hun informatie en hun digitale gegevens te herzien: het datacenter is hierin een essentiële en dus strategische schakel”, aldus Vincent Magnon, directeur-generaal van SPIE Communications. Het datacenter, dat nodig is voor de opslag en de exploitatie van gegevens, betreft alle private bedrijven, van midden- en kleinbedrijf tot multinational, evenals overheidsorganisaties. Als hefboom voor economische resultaten is het datacenter het zenuwcentrum van het informatiesysteem geworden, daar het de beschikbaarheid van applicaties en gegevens moet garanderen, evenals de beveiliging ervan. De enorme toename van de door gebruikers gegenereerde informatie (vocaal, data, beelden), van de terminals (computers, tablets, smartphones) en van de aangesloten voorwerpen leidt tot nieuwe behoeften aan opslagcapaciteiten. Een ander verschijnsel is de trend naar uitbesteding en naar de ontwikkeling van publieke en private clouds*. “Het datacenter is een concentraat van technologieën dat in eenzelfde ruimte een groot aantal voorzieningen samenbrengt en dat een verscheidenheid aan knowhow vereist op het gebied van engineering, oplossingen voor servers, netwerken, computerbeveiliging, maar ook voorzieningen in de vorm van bekabeling, elektriciteit, klimaatbeheersing, glasvezel etc. Wat de SPIE Groep onderscheidt is haar vermogen om deze expertise op diverse domeinen te organiseren teneinde onze klanten de oplossingen te bieden die zij verwachten”, beklemtoont Vincent Magnon.

Commentaren

/// VINCENT MAGNON DIRECTEUR-GENERAAL VAN SPIE COMMUNICATIONS, FRANKRIJK “Met het Digital Services comité, dat ICT-managers van Nederland, Duitsland, Zwitserland en Frankrijk verenigt, gaan we het delen van goede praktijken versnellen en een Europees aanbod op datacentergebied ontwikkelen. Het doel is om onze nationale en internationale klanten beter van dienst te kunnen zijn door optimaal gebruik te maken van de expertise van elk filiaal en door synergiën te creëren.”

DE KLANTEN LANGDURIG BEGELEIDEN

Datacenterspecialist zijn betekent in staat zijn om de infrastructuur ervan te ontwerpen, de netwerken te implementeren en de kabelverbindingen voor het gegevenstransport tot stand te brengen, de opslagsystemen te installeren om de gegevens in te bewaren, en de servers en applicaties voor de eindgebruikers in te zetten. “Onze rol is om onze klanten te begeleiden over de hele levensduur van hun datacenter met specifieke specialisten voor elke fase: architecten voor het ontwerp, projectleiders, ingenieurs en technici voor de integratie van de technische oplossingen en het onderhoud en de exploitatie ervan”, preciseert David Remaud, hoofd datacenterontwikkeling bij SPIE Communications. SPIE biedt haar klanten ook advies en diensten voor het verbeteren van de agiliteit, flexibiliteit en energie-efficiëntie van datacenters. *Cloud: een model voor het beschikbaar stellen van ICT-diensten dat meestal steunt op gedeeld gebruik van infrastructuren in een datacenter. Deze infrastructuren kunnen ter beschikking worden gesteld in de vorm van een “eigen” infrastructuur of private cloud of een generieke functionaliteit voor meerdere afnemers, de public cloud.

/// DAMIEN RAIS MANAGER SOLUTION DESIGN WEST BIJ SPIE ICS AG, ZWITSERLAND “Gezien de constante toename van de hoeveelheid data zullen de traditionele datacenters binnenkort niet langer geschikt zijn. De cloud architectuur is dé oplossing voor alle eisen waaraan een modern en efficiënt datacenter moet beantwoorden: de mogelijkheid om de verwerkings- en opslagcapaciteit te vergroten afhankelijk van de behoefte, een flexibele en efficiënte infrastructuur in termen van kosten, gecentraliseerde controle, tijdwinst bij het beschikbaar stellen van materiaal, onderling gebruik en virtualisatie van diensten.”

/// JAN VERKAIK DIRECTEUR VAN DE ICS AFDELING, NEDERLAND “In de toekomst kunnen bedrijven voor applicaties die geen waarde creëren een public cloud gebruiken, terwijl de strategische applicaties beheerd worden vanuit hun eigen datacenter, gekoppeld aan een private cloud. In dit geval kan SPIE hen begeleiden bij het ontwerp en de uitvoering van hun infrastructuur, met inbegrip van aanverwante installaties zoals koeling en connectiviteit.”

/// DAN FISCHER HOOFD AGENTSCHAP EN DIRECTIELID VAN SDSI, DUITSLAND “SPIE Deutschland System Integration GmbH en Fleischhauer vullen elkaar perfect aan, zowel wat betreft de geografische draagwijdte als wat betreft de activiteiten. Onze kracht is diensten met hoge toegevoegde waarde te kunnen bieden en een globaal IT aanbod in dienst van datacenters, zoals dat wat we momenteel ontwikkelen voor de financiële afdelingen van de Duitse spaarbank.”

19


16/01/15 10:01

WERK IN UITVOERING FOCUS OP HET WERK

/// Sluis van Lanaye

EEN PROJECT MET DE STROOM MEE!

Het aan de Belgisch-Nederlandse grens gelegen sluizencomplex van Lanaye bestaat uit drie sluizen daterend uit de jaren zestig. Een vierde sluis is in aanbouw voor een vlottere doorstroming van het binnenscheepvaartverkeer en voor de ontwikkeling van de economische activiteit. Op termijn zullen deze sluizen worden bestuurd door een nieuw en efficiënter “controlegebouw”.

Met het oog op de toename van het binnenscheepvaartverkeer tussen Luik en Rotterdam ondergaat het sluizencomplex van Lanaye een grondige verbouwing. De drie bestaande sluizen worden gerenoveerd en een vierde sluis is in aanbouw. Reportage. De sluizen worden in de wandeling aangeduid als “het knelpunt van Lanaye”, zo druk is de binnenvaart tussen België en Nederland. Jaarlijks passeren namelijk 400.000 containers dit sluizencomplex, ofwel een transportvolume van 40 miljoen ton! De drie sluizen zijn slachtoffer van hun succes en moeten daarom gerenoveerd worden, terwijl een vierde in aanbouw is. Een strategisch bouwwerk dat op termijn de grootste Europese zeehavens zal verbinden en het internationale

20

vaarwegennetwerk tussen Frankrijk, België, Duitsland en Nederland zal optimaliseren.

SPIE Belgium aan het roer SPIE Belgium heeft het contract gekregen voor alle elektromechanische werkzaamheden van dit kolossale project (sterken zwakstroom, verluchting, besturing-bediening), ten bedrage van meer dan 8 miljoen euro. Het in 2012 gestarte project loopt over 41 maanden en omvat twee aparte fasen. Eerste fase: de bouw van de vierde sluis,

te leveren in september 2015. Tweede fase: de renovatie van de drie bestaande sluizen met complete vernieuwing van de elektrische voorzieningen. “Het is een zeer technisch project, daar tijdens de bouwen renovatiefasen de scheepvaart op geen enkel moment wordt stilgelegd”, zegt project manager Franco Mancini. “Het geheel moet eind 2016 worden opgeleverd. Na de werkzaamheden moet SPIE Belgium twee jaar lang voor het onderhoud zorgen.”



16/01/15 10:01

WERK IN UITVOERING

SPIE Belgium voert alle elektrische werkzaamheden uit, sterken zwakstroom: verlichting, toegangsen inbraakcontrole, branddetectie etc. Het filiaal is ook belast met de datanetwerken, de besturing-bediening en de verluchting.

Met een lengte van 225 meter en een breedte van 25 meter maakt de vierde sluis de doorvaart mogelijk van reusachtige duwvaart konvooien tot 9000 ton (tegen 2000 ton nu) tussen het Albert kanaal en de Hollandse Maas. Niet minder dan 223.000 m3 beton was nodig voor het storten van de funderingen!

Testimonial /// FRANCO MANCINI, project manager “Lanaye is een multitechnisch en multidisciplinair project. Dat vereist dus een effectieve coördinatie tussen de afdeling civiele techniek (die een jaar geleden al met de werkzaamheden is begonnen) en de teams gespecialiseerd in elektromechanica. In elke fase is de naleving van de planning cruciaal om het werk binnen de toegestane termijn te leveren. Het is ook een mooie oefening in goederenbehandeling, want het is een groots bouwwerk. De vierde sluis zal bijvoorbeeld twee vleugeldeuren omvatten die elk 137 ton wegen! Dat vereist uiterst efficiënte en aangepaste technische middelen”.

De

4e

4

sluis kan

duwbakken

doorlaten

ofwel maximum

9000 ton

=

400 vrachtwagens op de weg

Om het milieu te beschermen en de biodiversiteit te bevorderen is speciale aandacht geschonken aan de plaatselijke flora en fauna. Zo zijn voor vele soorten, waaronder wilde orchideeën, nachtvlinders en vleermuizen, beschermmaatregelen genomen.

De vierde sluis met een hoogte van 14 meter was aanleiding tot de bouw van een waterkrachtcentrale. Deze centrale met een vermogen van 2,3 MW gaat energie leveren aan de omliggende gemeentes. Om het waterdebiet van de Maas te handhaven wordt tevens een pompstation gebouwd.

21


16/01/15 10:01

KLANT GESPREK /// Fujitsu Technology Solutions

EEN LANGDURIG PARTNERSCHAP

“ p

Al bijna 15 jaar begeleidt SPIE GmbH Fujitsu Technology Solutions op haar Duitse productielocatie. Gedurende deze periode hebben SPIE en Fujitsu met elkaar gewerkt aan het zich passen aan de ingrijpende veranderingen die de computermarkt hebben gekenmerkt.

W F

D S i 1 i

C

omputers

made in Germany? Ja, dat bestaat nog, ze worden echter nog maar op één plek gemaakt, bij Fujitsu in Augsburg, een van de modernste Europese productiecentra van de sector. Met bijna 1500 medewerkers maakt Fujitsu Technology Solutions hier niet alleen desktop computers en laptops, maar ook opslagsystemen en servers. In totaal bijna 13.000 producten per dag. Al bijna 15 jaar verzorgt SPIE het technische en niet-technische facility management van de productieruimtes en -infrastructuren. “Meteen vanaf het begin is er een goede samenwerking ingesteld”, beklemtoont Josef Hübner, projectleider van SPIE voor Fujitsu Augsburg. “In deze zeer concurrentiële sector is flexibiliteit het motto: SPIE heeft meteen de regels van het spel

22

gevolgd. Op verzoek van de klant is het oorspronkelijke forfaitaire “turnkey” contract omgezet in een systeem van flexibele facturering verbonden aan specifieke prestaties – een manier van functioneren die financieel gunstiger is voor Fujitsu, hetgeen SPIE als tegenprestatie de gelegenheid heeft geboden haar middelen te gebruiken voor de renovatie- en moderniseringswerkzaamheden, in overeenstemming met de klant.” Het in Augsburg uitgevoerde werk is niet alleen een schitterend voorbeeld van flexibiliteit en samenwerking, het is ook een model van duurzaam energiebeheer en milieubehoud. Zo kon de uitstoot van broeikasgassen tussen 2011 en 2013 met 10% worden verminderd. Besparingen die grotendeels te danken waren aan de voorstellen van SPIE.

Focus /// JOSEF HÜBNER, SPIE projectleider bij Fujitsu Technology Solutions, Augsburg “Om de flexibiliteit en de beheersing van de productiekosten te vergroten zijn twee in planning gespecialiseerde medewerkers van Fujitsu in ons team opgenomen. Zij begeleiden de planning, de toeleveringen en de installatie van nieuwe hulpmiddelen voor het productieproces en zorgen voor het onderhoud. Dankzij deze organisatie werken wij, bijvoorbeeld wat betreft de assemblage van de computers, werkelijk aan de essentiële productieprocessen van de klant.”



16/01/15 10:01

I v g d S k I e s W s v i w p h h p v u r o m v v t w i

E d h

I f n v e

KLANT

Interview

IDENTITEITS

“SPIE is een echte partner geworden”

Fujitsu Technology Solutions, Augsburg

KAART

WOLFGANG BERNARDI, DIRECTIE INFRASTRUCTUUR/ PRODUCTIEPLANNING, FUJITSU TECHNOLOGY SOLUTIONS, AUGSBURG. De samenwerking met SPIE GmbH op de locatie in Augsburg bestaat al bijna 15 jaar. Hoe heeft deze zich in de loop der tijd ontwikkeld? In het begin werd de uitbesteding van het facility management geregeld door een dienstverleningscontract met SPIE waarin alle functies tot in de kleinste details waren omschreven. Ik kwam destijds van de productie en moest me aan deze nieuwe sector van activiteit aanpassen. Wat in het contract beschreven stond, de details van de uitvoering van de prestaties interesseerde me in feite weinig. Wat werkelijk telde, was om de behoeften van de productie in aanmerking te nemen, het eindresultaat: wat we nodig hadden was een uitmuntende prestatie. Het contract dat we vervolgens samen hebben uitgewerkt neemt het verwachte resultaat in aanmerking, maar op een veel minder gedetailleerde manier. We praten op voet van gelijkheid met onze collega’s van SPIE. In de praktijk is het teamwerk geworden met een mooie wederzijdse relatie. Het contract is een ervaring geworden.

dat “de infrastructuren vooral synoniem zijn met kosten, terwijl ons juist wordt gevraagd de kosten te reduceren”. Samen (vooral dankzij SPIE) zijn we erin geslaagd ons van dit vooroordeel te ontdoen en besparingen te realiseren. SPIE is een echte partner geworden, een deelgenoot. facility management is slechts een onderdeel, want wat tegenwoordig essentieel is, is alles wat betrekking heeft op de planning en het verbruik van energie. En op dat punt zijn we zeer geïnteresseerd in de voorstellen van SPIE. De overeenkomsten over de dienstenniveaus vastgesteld in de contracten zijn natuurlijk belangrijk, maar als het mijn productiemanagers zijn die de kwaliteit van de prestaties bevestigen, dan is dat weer heel wat anders! SPIE werkt zo goed, dat we tot de volgende conclusie zijn gekomen: “Ze zijn er niet op uit ons geld te laten uitgeven, ze helpen ons om onze essentiële productieprocessen te optimaliseren, ze dragen

direct bij tot de efficiëntie van onze kernactiviteit!”

Hoe gaat uw samenwerking zich in de toekomst ontwikkelen? We zullen alleen in staat zijn onze toegevoegde waarde te verhogen als alle ondersteunende processen functioneren, SPIE is een partner op wie we kunnen rekenen. Zij begrijpt onze desiderata en is een bron van voorstellen. De ideale combinatie voor een mooie toekomst.

De Fujitsu Technology Solutions fabriek in Augsburg, volledige dochteronderneming van Fujitsu, is niet alleen de laatste in Duitsland gevestigde productielocatie, het is ook een research & development centrum en een testlaboratorium voor diverse systemen en componenten. De fabriek produceert moederkaarten, microcomputers, geautomatiseerde werkplekken, notebooks, servers en opslagsystemen, met name de Fujitsu PRIMERGY x86 server, die toonaangevend is in dit marktsegment. De fabriek heeft het lopende-bandwerk gestaakt en is overgegaan op een modern systeem van productie-eilanden. Hierdoor is elk productieteam van begin tot eind verantwoordelijk voor “zijn” product.

www.fujitsu.com

En bent u tevreden over deze samenwerking in haar huidige vorm? Ik ben er zeer tevreden over. facility management is in feite niet de eerste competentie van de productielocaties en we zijn geneigd te denken

23


16/01/15 10:02

DIALOOG ONTMOETING /// Internationale mobiliteit

ZICH OPENSTELLEN VOOR

NIEUWE OMGEVINGEN

m

Zijn ervaring en competenties verrijken, is wat de werknemers motiveert die zich vrijwillig opgeven voor internationale mobiliteit. Voor SPIE is dit een manier om kennis te verspreiden, banden te scheppen en het internationale aanbod te ontwikkelen.

< LAËTITIA ROUZAIRE

“

Met een diploma van de École nationale supérieure d’ingénieurs in Bourges en een master gespecialiseerd in onderhoudsbeheer komt Laëtitia Rouzaire in november 2010 in dienst bij SPIE Oil & Gas Services. Als onderhoudsingenieur bij de technische directie reist zij regelmatig in Afrika, voordat zij in oktober 2013 naar Maleisië emigreert.

IN HET BUITENLAND HEB JE ECHT DE INDRUK MEE TE WERKEN AAN DE ONTWIKKELING VAN DE ONDERNEMING OP NIEUWE MARKTEN.

”

MOHAMED MEZOUAK > Tijdens zijn studie aan de École internationale de commerce et de développement in Lyon loopt Mohamed Mezouak zijn afstudeerstage bij SPIE Oil & Gas Services. Met een tijdelijk contract vertrekt hij zes maanden als beheerscontroleur naar Algerije, waarna hij in 2008 in dienst treedt bij SPIE Sud-Est. Sinds oktober 2010 is hij administratief en financieel hoofd bij SPIE Suisse.

24

“

DOOR IN HET BUITENLAND TE WERKEN KUN JE JE MET DE PRAKTIJK METEN EN JE TERREIN VAN EXPERTISE VERGROTEN OM JE CARRIÈRE TE “BOOSTEN”.

”



16/01/15 10:02

T

L

O

“ t d b A s m i D k r d e z G o d a b w Z m O e

I

DIALOOG

n Europa,

maar ook in Afrika, Azië, het Midden-Oosten en Zuid- Amerika breidt SPIE haar aanwezigheid uit met bijna 500 vestigingen in 34 landen. Voor de werknemers en mensen die ambiëren om bij de Groep te komen werken biedt deze internationale dimensie interessante vooruitzichten. “Een medewerker die in het buitenland gaat werken verwerft nieuwe expertise en een grotere openheid van geest, wat het vervolg van zijn carrière vaak ten goede komt”, verklaart Fabio Di Mario, directeur ontwikkeling human resources bij SPIE. Internationale mobiliteit is niet alleen een

“

WE MOETEN BANDEN SCHEPPEN TUSSEN ONZE TEAMS EN DE MOBILITEIT VAN DE WERKNEMERS BEVORDEREN.

”

Fabio Di Mario, directeur ontwikkeling human resources bij SPIE

factor van professionele en persoonlijke verrijking, maar ook een schakel in de ontwikkeling die het mogelijk maakt de beste talenten aan te trekken en te binden.

DE UITWISSELINGEN ONTWIKKELEN

Voor SPIE maakt de internationale mobiliteit het mogelijk de verspreiding van knowhow en de uitwisselingen tussen de landen te verbeteren. “In een context van sterke groei in Europa heeft SPIE er behoefte aan haar pan-Europese aanbod te ontwikkelen om zich te onderscheiden en aan de verwachtingen van haar multinationale klanten te beantwoorden”, vervolgt Fabio Di Mario. “Om dat te doen moeten we banden scheppen tussen onze teams en de mobiliteit bevorderen van werknemers die een duidelijk beroepsproject hebben.” SPIE moedigt internationale mobiliteit dus aan vanuit een business logica en spoort haar medewerkers aan om, zelfs korte, opdrachten in het buitenland uit te voeren, om zich open te stellen voor nieuwe omgevingen…

INTERNATIONAAL VRIJWILLIGERSWERK IN EEN BEDRIJF De potentiële talenten van de toekomst opsporen en werven is het doel van het internationale vrijwilligerswerk in een bedrijf dat SPIE voorstelt op een aantal van haar vakgebieden. Dit systeem biedt Europese jongeren van 18 t/m 28 jaar de gelegenheid om 6 à 24 maanden bij een bedrijf in het buitenland te werken.

18 t/m 28 jaar Uitzending van 6 à 24 maanden

Twee standpunten LAËTITIA ROUZAIRE,

MOHAMED MEZOUAK,

OPERATIONS MANAGER, SPIE OIL & GAS SERVICES, KUALA LUMPUR

ADMINISTRATIEF EN FINANCIEEL HOOFD, SPIE SUISSE, GENÈVE

“Na drie jaar op het hoofdkantoor van SPIE Oil & Gas Services te hebben gewerkt als onderhoudsingenieur voor de technische directie, heb ik in 2013 de wens te kennen gegeven om in het buitenland te werken. Ik was al enkele keren uitgezonden naar Afrika, waaronder een keer zes maanden in Angola, en tijdens mijn studie heb ik ook in Singapore gewerkt. Toen SPIE Oil & Gas Services me voorstelde de technische directie te vertegenwoordigen in de zone Azië-Pacific in Kuala Lumpur, heb ik meteen ja gezegd. Door dit verblijf in het buitenland heb ik mijn eerdere werk bij onze kantoren in Azië kunnen voortzetten en nieuwe technische en relationele vaardigheden kunnen ontwikkelen. Dit aspect is een van de pluspunten van verblijf in het buitenland: zich aanpassen aan een nieuwe omgeving, het hoofd bieden aan de praktijksituatie en zijn domein van expertise vergroten. Voor een bedrijf als SPIE Oil & Gas Services, dat haar activiteiten in de dienstverlening aan de oliesector ontwikkelt, is internationale mobiliteit een onderdeel van de beroepstrajecten. Het is een manier om pas-afgestudeerden aan te trekken, om hen zich te laten ontwikkelen en aan zich te binden, maar ook om zich op nieuwe markten te ontwikkelen met werknemers die gemotiveerd zijn om in het buitenland te werken. Zelf dacht ik allang over een verblijf in het buitenland, samen met mijn man die me is gevolgd en die in Kuala Lumpur werkt. Ook al zijn we ver van onze familie, het leven is er heel aangenaam en het is een ervaring die we willen verlengen.”

“In mijn acht jaar bij SPIE heb ik in vijf steden gewerkt en drie landen meegemaakt! Tijdens mijn eerste buitenlandse verblijf in Algerije heb ik kunnen meewerken aan de invoering van de administratieve organisatie van SPIE Oil & Gas Services in Bejaia en Oran. Dit menselijke avontuur binnen een hecht team was de gelegenheid om de waarden van nabijheid, verantwoordelijkheid en prestatievermogen van SPIE in praktijk te brengen, door zo zelfstandig mogelijk te zijn op het terrein en door te trachten meerwaarde voor de onderneming in te brengen. Mijn ervaring in Zwitserland heeft me in staat gesteld vooruitgang te maken in het beheersen van de financiële en administratieve functies, maar ook om meer ervaring en zelfverzekerdheid op te doen. Ter plaatse heb ik de waarden van SPIE en de werkmethode die ik in Frankrijk had verworven in praktijk kunnen brengen en heb ik vele probleemvelden kunnen behandelen in een context van sterke groei van de activiteit. Op het persoonlijke vlak is het voor mijn vrouw en mij ook een bof om in een van de mooiste streken van de wereld te werken en wonen. In mijn ogen is internationale mobiliteit een wezenlijk vormingsmiddel, je moet namelijk snel leren om totaal nieuwe situaties te beheren. Het is ook een teken van vertrouwen tegenover de werknemers die vooruit willen komen en de ontwikkeling van hun bedrijf willen begeleiden in het kader van nieuwe uitdagingen in het buitenland. Tot slot maakt verblijf in het buitenland het mogelijk zijn netwerken uit te breiden, een veroveringsgeest te ontwikkelen en zich bewust te worden van de internationale dimensie van de Groep.”

25


16/01/15 10:02

SPIE IN ACTIE ONZE PRESTATIES

1

1

S I v m

S C C t m t w

2

1 O o 6 e s 6 v H r c h t v

Vergadering over het project voor de transitie van CEA-directie militaire applicaties.

(

4

2

I

© www.Homebase2.com

3

(

e

D A B d

5

26



29/01/15 11:33

D i n d d e g t 2 o v m i c

SPIE IN ACTIE

1• HET CEA IN GOEDE HANDEN! SPIE Communications heeft onlangs een groot contract voor ICT (1) informatiebeheer in de wacht gesleept voor het begeleiden van de digitale transformatie van vijf centra van de directe militaire applicaties van het CEA (2). SPIE Communications, in samenwerking met SOGETI, heeft van het CEA opdracht gekregen voor een ICT informatiebeheerproject, om het Commissariaat te begeleiden bij haar digitale ontwikkeling. Dit contract ten bedrage van ca. 50 miljoen euro betreft vijf centra van de directie militaire applicaties. Het beoogt met name om de praktijken te harmoniseren en omvat meerdere technologische gebieden: werkstations, servers, netwerkapparatuur en computerbeveiliging. 17.000 werkstations onder controle! Om de werknemers van het CEA te begeleiden bij deze digitale ontwikkeling is ter plaatse een specifiek team van ongeveer 60 SPIE medewerkers ingezet voor de interventies ter plekke en het onderhoud van de 17.000 werkstations. Verder zal een servicecentrum per telefoon de inkomende vragen van 6000 gebruikers behandelen met behulp van afstandsbesturing van de computers. Het is een strategische en gevoelige interventie, daar resolutievoorwaarden gegarandeerd moeten worden in zeer complexe computeromgevingen. Dankzij deze nieuwe digitale harmonisering gaat het CEA zijn organisatieprocessen optimaliseren, terwijl de medewerkers worden getraind in het goede gebruik van hun digitale hulpmiddelen. ICT (Information and Communications Technology): informatieen communicatietechnologie. (2) Commissariat à l’énergie atomique et aux énergies alternatives: Commissariaat voor Atoomenergie en Alternatieve Energie. (1)

2• STILTE…

IN DE CONCERTZAAL! De bouw van een congres- en concertcentrum in het hart van Antwerpen is ongetwijfeld het meest prestigieuze project van België. SPIE Belgium werkt mee aan dit grootscheepse project door het gedeelte klimaatregeling voor haar rekening te nemen. De in de jaren 1960 gebouwde beroemde Koningin Elizabethzaal in Antwerpen is volledig afgebroken om plaats te maken voor een nieuwe, modernere zaal. In deze nieuwe muziektempel moet de akoestiek perfect zijn. SPIE Belgium heeft het contract voor de klimaatregeling (HVAC) gekregen voor een bedrag van 4 miljoen euro. Een project “in het teken van de stilte”, daar de verluchting geen storende geluiden mag veroorzaken. Om dit hoogstandje te realiseren wordt een luchtrooster geïnstalleerd onder elk van de 2000 fauteuils. De lucht wordt bij een zeer lage snelheid ingeblazen om tocht te voorkomen en wordt gelijkmatig tussen de fauteuils verdeeld. De muren zullen ook worden voorzien van een zo optimaal mogelijk geluiddempend systeem. De nieuwe Elisabethzaal moet in mei 2016 klaar zijn en zal dienst doen als internationaal congrescentrum en concertzaal voor zowel klassieke als rockmuziek.

3 • ENERGIE “Complexiteit, diversiteit, logistiek en veiligheid maken dat dit project uitzonderlijk hoge eisen stelt”, zegt Marcel Huijveneers, senior projectleider bij SPIE Nederland over het Harbour Stein project in Nederland. Het voorziet in de installatie van drie ondergrondse landleidingen – één voor ammoniak, één voor ureum en nog een extra leiding– tussen Stein Harbour en het Chemelot complex. Na voltooiing van het project kunnen schepen direct grondstoffen laden en lossen op de kade in Stein Harbour. Volgens Etienne Haine, projectleider bij de klant SITECH, is de ammoniakfabriek niet alleen kampioen in de optimalisering van energie, maar ook een perfect voorbeeld van slimme logistiek. 4 • FACILITY MANAGEMENT SPIE GmbH heeft het contract gekregen voor de exploitatie van een nieuwe onderwijsinstelling met 1000 leerlingen in Halstenbek vlakbij Hamburg (Duitsland). Na de voltooiing van het Wolfgang-Borchert-Gymnasium in het najaar van 2015 zal het gedurende een periode van 18 jaar door SPIE GmbH worden geëxploiteerd. Het in Essen gevestigde bedrijf gespecialiseerd in multitechnische diensten heeft dit contract gekregen van Hochtief PPP Solutions. Het omvat het onderhoud van de technische systemen van het gebouw, de bescherming en de beveiliging, de schoonmaak, de winterdiensten en de zorg voor de buiteninstallaties. SPIE zal ook zorg dragen voor de conciergediensten, de dienstverlening bij speciale evenementen, alsook de voorziening van drinkwater, verwarming en elektriciteit en het beheer van afvalstoffen. 5 • MULTITECHNISCH De groep Pierre et Vacances bouwt momenteel een vijfde Center Parcs vlakbij Loudun in het departement Vienne (86). Het Domaine du Bois aux Daims bestaat uit een “dorpscentrum” van 25.000 m² en 800 cottages en bijgebouwen: een pedagogische boerderij, een ponyclub etc. SPIE Ouest-Centre heeft het

contract gekregen voor de gedeelten sterk-en zwakstroom en het technische gebouwbeheer van het “dorpscentrum” en de bijgebouwen. Dit contract voor een totaalbedrag van 4 miljoen euro is verkregen in het kader van een bedrijfseconomische groepering met het Agence IGE Centre-Atlantique (afdeling Projecten). De teams worden belast met de installatie van decoratieve verlichting, onderwaterverlichting, de geluidsinstallatie, maar ook met de zwakstroom in de bijgebouwen, evenals het beveiligingssysteem tegen indringers op het hele terrein. Anderzijds zal de afdeling telecommunicatiediensten een mobiele telefoniemast voor drie operators (SFR, Bouygues Télécom, Orange) installeren om het bereik op het hele domein te garanderen. De werkzaamheden die in maart jl. zijn gestart moeten in principe in april 2015 worden voltooid.

• GROENE ECONOMIE SPIE Est heeft onlangs het exploitatiecontract gekregen voor de warmte-installaties van alle gebouwen van de stad Dieulouard. Deze gemeente met 5000 inwoners, gelegen in de omgeving van Nancy, wilde namelijk haar energierekening verminderen om in het kader te passen van een logica van duurzame ontwikkeling. Het contract ten bedrage van een miljoen euro is gesloten voor 8 jaar, tot 2022. Het omvat het beheer van de hele energieketen, namelijk de besturing, het onderhoud en de reparatie van de gemeentelijke warmte-installaties; dit versterkt het gedeelte dienstverlening van de nieuwe organisatie van SPIE. Dit eerste KVV exploitatiecontract (klimaatregeling, verluchting, verwarming) van SPIE Est – met een verplichting van energiebesparingen – moet de gemeente naar verwachting in staat stellen om haar energierekening met meer dan 30% te verlagen. Verder is gekozen voor een optie betreffende de installatie en exploitatie van afstandbeheer van de warmte-installaties.

27


16/01/15 10:02

SPIE IN ACTIE ONZE PRESTATIES

1

2

A

N A v w

L d p g h g v m e

1

3

E T t S s i D b n g t A f Bekijk de diashow

2

O

4

D v v

5 l v v m o b D v j z

28



16/01/15 10:02

SPIE IN ACTIE

1• AIRBUS STEUNT

ARBEIDSINTEGRATIE

Na de verlenging van een onderhoudscontract zetten Airbus Nantes en SPIE Ouest-Centre zich in ten gunste van de handicap door de creatie van 20 aangepaste werkplekken in de fabriek in Nantes. Lichamelijk of geestelijk gehandicapten integreren naast de teams van Airbus is het doel van het “Disability Project” programma waartoe de vliegtuigbouwgroep het initiatief heeft genomen. SPIE Ouest-Centre steunt deze originele aanpak in het kader van de verlenging van een onderhoudscontract voor gereedschap. Derhalve zijn twintig aangepaste werkplekken voor geestelijk gehandicapten gecreëerd in samenwerking met CAT Ouest, de ESAT (instelling voor dienstverlening en hulp door arbeid) van het departement Loire-Atlantique. Een met succes bekroond initiatief Twee instructeurs van de ESAT begeleiden de twee teams van tien personen die elkaar afwisselen om een deel van de aan SPIE toevertrouwde diensten uit te voeren: onderhoud van de spillen voor materiaalbehandeling, handhaving van het oliepeil in de smeerinrichtingen van de luchtsystemen. Dit initiatief heeft vaste vorm kunnen krijgen dankzij de sterke betrokkenheid van de teams van SPIE Ouest-Centre en met name het belangrijke voorbereidende werk om deze gehandicapte medewerkers in betere omstandigheden te integreren. Gezien het succes van de aanpak overweegt Airbus om deze uit te breiden tot andere activiteiten in haar fabriek in Nantes evenals in die in Saint-Nazaire.

2• EEN CONTRACT

OP LANGE “THERMIJN” De Thermen van Balaruc, gelegen aan de rand van het bekken van Thau, ondergaan een gedaanteverwisseling door de bouw van een geheel nieuw centrum van 17.000 m², ter vervanging van de twee oude etablissementen. SPIE Sud-Ouest is gekozen om een groot technisch gedeelte van de aircotechniek en elektrische engineering uit te voeren. Ofwel een contract van 15,1 miljoen euro, dat 80.000 arbeidsuren vergt en waarvoor tot 50 medewerkers van SPIE Sud-Ouest zijn ingezet. 28 maanden lang hebben de teams in synergie gewerkt aan de uitvoering van de installatiewerkzaamheden op het gebied van sanitair, verwarming, verluchting, klimaatregeling, bronwaterprocessen, modderprocessen, zuivering van zwembadwater, maar ook op het gebied van sterken zwakstroom, brandbeveiligingssystemen en gecentraliseerd technisch beheer. De teams voor industrieel onderhoud zullen in het onderhoud van de locatie voorzien voor een verlengbare periode van een jaar. Het centrum, dat momenteel in de testfase is, zal in principe in maart 2015 opengaan voor het publiek.

3 • VASTGOED De zowel door de vorm als door de constructie originele Tour D2 is duidelijk het meest atypische torengebouw van de wijk La Défense. Deze 171 meter hoge toren, bekroond met een metalen kap en een daktuin, was een “enorm” project voor SPIE Île-de-France Nord-Ouest, die belast was met de uitvoering van de elektriciteitswerkzaamheden (sterken zwakstroom) en de brandbeveiliging. Dit contract ten bedrage van meer dan 7 miljoen euro omvatte eveneens de energieefficiëntie en het comfortbeheer met 5400 kantoorverlichtingen, 3900 zonneblinden en 1900 ventilatorconvectors. Een effectieve tour de force voor SPIE die het project in 31 maanden, ofwel 50.000 arbeidsuren, heeft uitgevoerd. 4 • COMMISSIONING In 2013 is Total in Congo begonnen met de ontwikkeling van het offshore exploratieproductie project Moho Nord, op zeer grote onderzeese diepte. SPIE Oil & Gas Services heeft een commissioning-contract gekregen in het kader van dit strategische project. Het contract omvat meerdere hoofdlijnen waaronder activiteiten op het gebied van projectbeheer, engineering, inkoop en logistiek. Het filiaal moet ook haar expertise inbrengen op de drijvende productie-eenheden (FPU) Alima en N’Kossa. De werkzaamheden die in Frankrijk zijn begonnen met de engineering activiteiten, worden van januari 2015 tot december 2016 in Congo voortgezet. In totaal worden 28 onderzeese boorputten op de FPU aangesloten, waarbij nog 17 extra putten komen die worden aangesloten op een nieuw platform.

• ENERGIE De zuidelijke waterkant van het kanaal in Reims wordt verfraaid met een “lumineuze” renovatie van haar openbare verlichting. Dit contract ten bedrage van ca. 1 miljoen euro is toegekend aan de teams van SPIE Est in Champagne-Ardenne. Doel: het elektriciteitsverbruik beperken en de openbare verlichting optimaliseren in termen van comfort voor voetgangers en fietsers. De keus is gevallen op de installatie van 260 palen uitgerust met kandelabers voorzien van leds en uitgerust met lichtsterkteregelaars. Een vernuftig systeem waarmee de verlichting aan de activiteit kan worden aangepast afhankelijk van de ingestelde tijden:

uitschakeling overdag, nachttijd etc. De verfraaiingswerkzaamheden van de waterkant zijn in 2012 begonnen en zullen in principe in mei 2015 worden voltooid.

• TRANSPORT De stadsgemeenschap Grand Lyon heeft SPIE Sud-Est gekozen om de autosnelwegtunnel Fourvière in overeenstemming te brengen met de normen en te beveiligen. Dagelijks maken niet minder dan 110.000 voertuigen gebruik van deze 1860 m lange tunnel! De teams van de directie informatiesystemen transportinfrastructuren (SIT) zijn zowel belast met het normaliseren van de beveiligingsinstallaties (camera’s, video, praatpalen, automatisering), alsook met het herstel van het wegdek, de verluchting en de toegankelijkheid voor personen met verminderde mobiliteit. Om de verkeershinder tot een minimum te beperken zal een groot deel van de werkzaamheden ‘s nachts worden uitgevoerd. Dit project ten bedrage van 7,5 miljoen euro voor SPIE Sud-Est zal binnen een strakke planning van 13 maanden worden uitgevoerd en zal in de piekperiode tot 100 medewerkers mobiliseren. • INFRASTRUCTUUR SPIE UK heeft het contract gekregen voor de tweede fase van het project voor de verbouwing van de terminal van de luchthaven Stansted. Ten volle profijt trekkend van haar ervaring en het kwaliteitswerk dat zij reeds heeft gerealiseerd op de luchtvaartmarkt, zal zij de diensteninfrastructuur leveren voor 46 nieuwe winkels, met inbegrip van de uitvoering van diensten op het gebied van bouw, werktuigkunde, klimaatregeling, elektriciteit en loodgieterij. Het project ten bedrage van 80 miljoen pond sterling voorziet in de verbouwing van de bestaande ruimte en in het aan de passagiers bieden van een eersteklas shopping ervaring. • VLIEGTUIGBOUW De afdeling mechaniek en industriële systemen van SPIE Sud-Ouest heeft onlangs opdracht gekregen voor de studie en realisatie van een vliegtuigbouw-montagelijn voor de nieuwe “Usine du Futur” (fabriek van de toekomst) van Daher-Soccata in de stad Tarbes. Deze fabricagelijn betreft de kleppen van het landingsgestel van de A 350. Het project ten bedrage van 2 miljoen euro moet in september a.s. operationeel zijn.

29


16/01/15 10:02

SPIE IN DE PRAKTIJK VEILIGHEID 3 1

2

“

H D

n ge co nt rol ee rd ...e n mo et wo rde is. s loo sp an nin gs

zo D e we rk

ti fi n e id e n

ce re n .

of zij

Bekijk de diashow

Vó ó r d e in ve il ig g e g re e p m o et d e ste ld w o rd e n .. . in sta ll ati e

T p k – v v e d i p b

Initiatief “Safety champion”, SPIE UK

/// Elektriciteitsrisico

DE VEILIGHEIDSPROCEDURES BOVENAAN Het meeste door elektriciteit veroorzaakt letsel doet zich voor bij installaties waarvan de gebruikers dachten dat ze niet onder spanning stonden – of omdat installaties die onder spanning staan niet voldoende gecontroleerd worden. Om deze reden past SPIE bijzonder strenge veiligheidsprocedures toe wat betreft het veiligstellen van en werken aan elektrische installaties. Andy Pickthorne, hoofd technische dienst bij SPIE UK geeft opnieuw een overzicht. “Een veilige procedure voor veiligstellen houdt in dat een installatie van haar energietoevoer gescheiden wordt, zodat zij niet onbedoeld weer onder spanning kan komen te staan. TEN EERSTE, identificeer de installatie en haar energiebronnen. Baken de werkzone af en lokaliseer alle stroomverbrekingspunten.

Andy Pickthorne, hoofd technische dienst, SPIE UK

30



TEN TWEEDE, open alle

verbrekingspunten, vergrendel ze met een slot en plaats een duidelijke waarschuwing op elk vergrendelpunt om anderen te waarschuwen dat er aan de installatie wordt gewerkt. TEN DERDE, voordat u met het werk begint en na elke pauze of onderbreking, ongeacht de duur, controleer ALTIJD of de elektrische installatie spanningsloos is met behulp van een spanningsmeter. Check eerst of de spanningsmeter operationeel is en controleer dan of de installatie spanningsloos is. Vergeet niet om na de controle opnieuw te checken of de spanningsmeter nog steeds operationeel is. Op vele locaties worden LOTO (Lock-out/Tag-out) procedures

gebruikt om een veilige scheiding van de stroomnetwerken te garanderen. Voor het werk met hoog risico aan transformators of grote schakelpanelen zijn

“

aanvullende maatregelen van toepassing: bijvoorbeeld aarding. Ongeacht de omvang van de ingreep, veiligheid moet altijd de eerste zorg blijven”, zegt Andy.

P p

L V

O d a

O o v o i u h a r u z b

Onze inzet voor de veiligheid mag nooit verslappen, dit geldt in het bijzonder voor elektriciteitsrisico, we moeten alle ongevallen uitbannen.

”

Gilles Brazey, gevolmachtigd algemeen directeur Frankrijk

16/01/15 10:02

SPIE IN DE PRAKTIJK /// Goede praktijken

“BIJNA IS NOOIT GENOEG“

KORTOM

Het belang van goede praktijken voor de veiligheid kan nooit genoeg benadrukt worden. De reputatie van de onderneming en – voor alles – mensenlevens hangen er vanaf. Technische knowhow en preventief gedrag zijn het kenmerk van de professional – en van SPIE. De efficiëntie van de Groep op het gebied van veiligheid vormt in feite een doorslaggevende factor die onze potentiële klanten in aanmerking nemen, zoals projectleider Peter Broeders bevestigt: “Sommige van onze

e Peter Broeders, projectleider, SPIE Nederland

klanten laten ons vragenlijsten over gezondheid en veiligheid invullen, nog voordat we op een offerte-aanvraag kunnen antwoorden. Deze bedrijven waarderen ons vermogen om ons aan strenge regels te houden en deze toe te passen.”

De veiligheidsprocedures redden levens En Peter vervolgt: “Andere bedrijven hebben soms minder strikte veiligheidsnormen hebben dan onze procedures, in dat geval profiteren ze van onze knowhow.” Er bestaat dus een duidelijke logica om risicotraining en strenge veiligheidsprocedures te handhaven, immers ofwel de klanten van SPIE maken er een voorwaarde van voor

het toekennen van contracten, ofwel SPIE kan bijdragen tot betere praktijken. Op een veilige manier werken is bovenal geboden om niet-commerciële redenen, want door veiligheid kunnen levens worden gered. “Wanneer je met elektriciteit werkt, ben je niet alleen verantwoordelijk voor je eigen veiligheid, maar ook voor die van je collega’s, van de onderaannemers en van de klanten”, benadrukt Peter Broeders. “Het is je plicht goede praktijken toe te passen – en slechte praktijken te vermijden of te melden. Voor 99% veilig zijn is niet genoeg: als er twijfel blijft bestaan, doe het dan niet.” Wat ongevallenpreventie betreft is “bijna nooit genoeg”.

• RISICO OP DE WEG VOORKOMEN, EEN EIND MAKEN AAN ELEKTRISCHE ONGEVALLEN EN AAN HET VALLEN UIT DE HOOGTE: dat zijn de hoofdlijnen voor onmiddellijke actie vastgesteld na het seminar dat de algemeen directeuren van de Franse filialen en de functie QSE (kwaliteit, gezondheid en milieu) in november jl. heeft verenigd. Het doel? De onderneming in haar geheel mobiliseren opdat iedereen een actievere rol speelt in de veiligheid. • 1,5 MILJOEN ARBEIDSUREN ZONDER ONGEVALLEN MET WERKVERZUIM: dat is het resultaat dat de teams in Qatar sinds 1 april 2011 hebben bereikt. Terwijl zij in continudienst werken op het grootste pompstation ter wereld in Ras Laffan passen zij de regels voor veiligheid en oplettendheid naar de letter toe op deze strategische locatie. Eén enkele onderbreking in de werking van het pompstation zou immers binnen 15 minuten alle industrieën in de zone blokkeren…

/// Verkeersongevallen voorkomen

LATEN WE ONS ALLEN VERANTWOORDELIJK GEDRAGEN Omdat het verkeersrisico iedereen aangaat heeft SPIE Nucléaire besloten te handelen door een preventiecampagne te starten, vertaald in vijf talen, die ter beschikking wordt gesteld aan alle filialen van de Groep. Op weg naar kantoor, naar een opslagplaats of een bouwwerf… het verkeersrisico mag nooit veronachtzaamd worden, of het nu een korte of lange afstand betreft. Daarom is SPIE Nucléaire in november jl. gestart met de eerste fase van een uitgebreide preventiecampagne, verdeeld in vier hoofdthema’s, tot de zomer van 2015: rijden is zich aanpassen, rijden is anticiperen, rijden is respecteren, rijden is professioneel. “Het is een universele campagne die zich tot iedereen richt”, zegt Régis Tourre, ingenieur gezondheid en veiligheid bij SPIE Nucléaire. “We hebben samen met Cécile Domain, animatrice preventie veiligheid van de Groep, bewustmakingsposters gecreëerd evenals

communicatiehulpmiddelen, opdat de manager minidiscussies met zijn teams kan leiden. Het doel is niet alleen om nogmaals op de regels te wijzen, maar om in te zien hoe we samen vooruit kunnen komen.” In kleine groepjes kan iedereen van gedachten wisselen over zijn verkeerspraktijken en adviezen geven. “We willen werkelijk iedere medewerker erbij betrekken, opdat hij een actieve rol gaat spelen in de preventie. Zo kan elke groep zijn eigen engagement opstellen met de regels die zij naar voren wil brengen en naleven.” SPIE Nucléaire denkt nu al aan een vervolg op deze campagne met een aanvulling die zich richt tot nieuwkomers en personen die naar cursus gaan.

Régis Tourre, ingenieur gezondheid en veiligheid, SPIE Nucléaire

31


16/01/15 10:02

Inschrijvingsformulieren terugsturen vóór

16 januari 2015

Volledig dossier terugsturen vóór

13 maart 2015

Uw innovaties onze vooruitgang voor

Uw innovatie contacten: SPIE Nederland Willem VAN DER GRAAF Tel: +31 (0)76 5445448

Réf : SPIE_Rencontres122_NL_REV01

SPIE Belgium Adeline MOERENHOUT Tel: + 32 (0)2 729 63 05

Voor nadere informatie over de spelregels, de prijzen en al uw vragen kunt u terecht: • Op de innovatie hotline: +33 (0)1 34 24 40 21 • Op het adres van de wedstrijd: [email protected] • Op het Intranet van SPIE: http://spienet.spie.com • Op het Intranet van uw ﬁliaal


SPIE, een gezamenlijke ambitie

16/01/15 10:03

KNOWHOW

Recommend Documents