SVŮDNĚJŠÍ A RAFINOVANĚJŠÍ

ČERVENEC /SRPEN

2016

móda

■

obuv

■

doplňky

■

trendy

■

business

■

retail

www.textil-obuv.cz

Veletrhy Styl a KABO za dveřmi Denní prádlo pro podzim a zimu 2016/17:

SVŮDNĚJŠÍ A RAFINOVANĚJŠÍ

Editorial

Svět textilu & obuvi

červenec – srpen 2016

ÚVODNÍ SLOVO Vážení čtenáři, právě jste otevřeli letošní čtvrté vydání odborného časopisu Svět textilu & obuvi. Má tradičně poněkud zvláštní „postavení“: vychází totiž těsně před letními veletrhy Styl a KABO v Brně, a tak se v něm dočtete – mimo jiné – o tom, co vás na veletrhu čeká a nemine. Ale jako vždy začínáme módními trendy ze zahraničí i z domova. Na stranách 8–11 představujeme dámské a pánské trendy denního i nočního prádla pro podzim a zimu 2016/17, na stranách 12–15 zase trendy domácí a zdravotní obuvi. Jaké byly tržby v českém textilním maloobchodě v prvním pololetí letošního roku, se zase dozvíte na straně 20; již teď vám ale mohu sdělit, že obchodníci byli vesměs spokojeni. Ani v tomto vydání Světa textilu & obuvi nechybějí tradiční rubriky, jako je představení designéra, slovo marketingového poradce či právní ru-

brika. Kromě toho zde najdete – doufejme – zajímavé články, reportáže a informace z domova i ze světa. Jak jsem se již zmínil úvodem, stojí před námi letní vydání dvou módních veletrhů – Styl a KABO. Nevím jak vy, ale já se jich zúčastňuji od jejich samotného začátku, tedy více než 20 let. Zažil jsem jejich největší slávu i dobu neúspěchů… Osobně si cením toho, že tyto naše – dnes jediné – veletrhy dokázaly všechny těžkosti přežít. A nejen to: v posledních letech se zase počet vystavujících firem zvedá. Což je v dnešní době opravdu husarský kousek. A tak doufám, že se v Brně všichni sejdeme. Ostatně, Svět textilu & obuvi najdete tradičně v hale P, stánek číslo 30, hned vedle Textilního zkušebního ústavu, Sotex Ginetex CZ a Asociace textilního a oděvního průmyslu ČR. Na shledanou se těší: Michal Korol, šéfredaktor

Z OBSAHU

8–11

Denní a noční prádlo pro podzim a zimu 2016/17

14–15

Zdravotní obuv

16–17

Designér Petr Jáchym

20

Tržby textilního maloobchodu v l. pol. 2016

22–23

Obchod s prádlem Prostějov

26

Aktuality z ATOK

30

Ellen Haeser se opět představí v Brně

33

Reportáže z čínských veletrhů

38–39

24. světový kongres IFATCC

Foto na obálce: Marie Jo

3


Zprávy červenec – srpen 2016

CzechTrade

Alpine Pro

NABÍDKA SLUŽBY ZDARMA

OLYMPIJSKÁ KOLEKCE

Praha – Agentura CzechTrade spustila v červenci pro své klienty nový program Šance pro úspěšný export. Ten má pomoci českým vývozcům při expanzi na zahraniční trhy. Exportér, jenž splní určené podmínky a bude souhlasit s propagací svého úspěchu, získá od agentury CzechTrade další individuální službu zdarma. Stane se tak poprvé za dobu existence státní agentury pro podporu exportu. Individuální službu zahraniční kanceláře mohou bezplatně získat klienti, kteří služeb CzechTrade již využili a dali souhlas s medializací svého exportního úspěchu. „Tím, že naši klienti získají službu zahraniční kanceláře zdarma, jim umožníme rozšířit působnost a zároveň snížit rizika. Kromě toho, že pomáháme malým a středním podnikům uspět v zahraničí, se také snažíme prostřednictvím prezentace jejich úspěchů motivovat a inspirovat firmy, které ještě nevyvážejí,“ říká generální ředitel CzechTrade Radomil Doležal. Zahraniční kanceláře CzechTrade poskytují exportérům pestrou škálu individuálních služeb v téměř padesáti zemích. Jde o detailní průzkum trhu, oslovení potenciálních obchodních partnerů či ověření jejich zájmu o český produkt. Patří sem také zjištění informací o konkurenci, organizace obchodních jednání se zahraničními firmami, nebo analýzy teritoria, trendů a obchodních příležitostí. „Největší přidanou hodnotou spolupráce s CzechTrade jsou právě odborné znalosti a dlouhodobé zkušenosti zahraničních zástupců působících přímo v teritoriu, kteří s oborovými specialisty z centrály zajišťují komplexní exportní servis,“ uvádí CzechTrade. Exportéři tak mohou efektivně minimalizovat rizika a výrazně ušetřit čas a především náklady spojené se vstupem na zahraniční trhy. inzerce

4

Praha – V minulém vydání Světa textilu & obuvi jsme přinesli informaci o oděvní kolekci pro reprezentanty České republiky, kteří se zúčastní právě probíhajících XXXI. letních olympijských her v brazilském Riu. Dnes vám některé kusy můžeme ukázat přímo na našich olympionicích, a to na fotografiích, které jsme dostali od jejího výrobce, firmy Alpine Pro.

Produkty jsou vyrobené z vysoce funkčních materiálů, které vyvíjeli společně s návrháři i sportovci (např. Gabriela Soukalová, Ondřej Moravec, Vavřinec Hradílek, Martin Fuksa a další). Kolekce obsahuje celkem 20 kusů dámského a stejný počet pánského vybave-

ní. Český olympijský výbor vyfasoval celkem 15 000 kusů oblečení, včetně doplňků a bot. Český paralympijský výbor pak 3 000 kusů, do prodeje fanouškům pak šlo více než 120 000 kusů. Foto: Alpine Pro

6. veletrh technických textilií mtex+ se konal v Chemnitz

ČR PARTNERSKOU ZEMÍ Chemnitz – Česká republika se poprvé stala partnerskou zemí 6. veletrhu mtex+, mezinárodní výstavy pro technické textilie, která se konala v německém Chemnitz ve dnech 31. 5. – 2. 6. 2016. Veletrh mtex + se konal pod heslem Objevte ty nejlepší funkce textilu! 280 vystavovatelů z Německa, Izraele, Nizozemska, Rakouska, Polska, Švýcarska a České republiky předvedlo to nejlepší, co je v této branži k dispozici. Ve společné české expozici, kterou připravil Klastr technických textilií CLUTEX, představily firmy mj. látky určené k ochraně před škodlivým zářením, prodyšné membrány na bázi nanovláken, zdravotnické textilie pro nemocnice, provazy a lana a další výrobky. Představily se zde mj. Svitap se sídlem ve Svitavách, Silk & Progress z Brněnce, SINTEX se sídlem v České Třebové, INOTEX ze Dvora Králové a Textilní zkušební ústav z Brna. Jak měl Svět textilu & obuvi možnost osobně se přesvědčit, firmy byly s průběhem veletrhu vesměs spokojeny, zejména pak s přátelským přijetím ze strany německých pořadatelů. Při příležitosti veletrhu mtex+ se 31. května uskutečnilo i setkání českých a německých podnikatelů. Proběhlo při Hospodářské komoře a průmyslu (SKI) v Chemnitz na popud generálního konzulátu ČR v Drážďanech s podporou Ministerstva zahraničních věcí České republiky. Spolupořadatelem byly Asociace textilního a oděvního průmyslu v ČR (ATOK),

Společný stánek ČR zorganizoval klastr technických textilií CLUTEX a Asociace severovýchodního německého textilního a oděvního průmyslu (VTI). „Jsme rádi, že naše pozvání přijalo více než 50 zástupců z textilních firem, škol a textilních ústavů,“ řekla Světu textilu & obuvi Ing. Eva Reinöhlová z konzulátu ČR a dodala: „Mluvili v mnoha osobních jednáních o velmi konkrétních příležitostech pro přeshraniční spolupráci v oblasti výroby, výzkumu a vývoje a vzdělávání.“ Během setkání podepsaly ATOK a VTI dohodu o spolupráci. Představitelé těchto sdružení se mj. dohodli na vývoji a realizaci projektů, které budou přínosem pro obě strany, na poskytování vzájemné podpory při výstavách a také na tom, že oba svazy budou vzájemně koordinovat svoje kroky při řešení úkolů na evropské úrovni. Text a foto: Michal Korol

Zprávy



Americké a evropské obuvnické svazy

ODSTRAŇTE PŘEKÁŽKY VZÁJEMNÉHO OBCHODU! New York – Tři profesní sdružení zastupující americký a evropský obuvnický průmysl vydaly dne 8. června 2016 v New Yorku společné prohlášení vyzývající Spojené státy americké (USA) a Evropskou unii (EU), aby odstranily překážky, které brání rozvoji vzájemného obchodu s obuví. Prohlášení, které bylo podepsáno prezidenty American Apparel & Footwear Association (AAFA), Evropské konfederace obuvnického průmyslu (CEC) a Federace distributorů a maloobchodníků s obuví Ameriky (FDRA), volá ihned po několika opatřeních. Na vrcholu „požadavků“ je žádost o plné a okamžité vzájemné odstranění všech tarifních bariér a o bezcelní přístup k obuvnickým výrobkům. Průmyslové svazy z obou stran Atlantiku také stvrdily další požadavky, konkrétně jde o harmonizaci označování, zkušebních předpisů a zakázaných látek a o bezpečnost výrobků. Zahrnuta jsou i ustanovení celního zjednodušení, flexibility při určování pravidel původu zboží a o sbližování právních předpisů anebo vzájemné uznávání předpisů a norem. „Americké a evropské trhy představují největší globální obuvnickou arénu, souhrnně

cca 40 % světového trhu s obuví,“ poznamenal prezident AAFA a generální ředitel CEO Rick Helfenbein a dodal: „Harmonizace předpisů a norem pro obuv a bezcelní přístup v celé této oblasti sníží náklady a zajistí velký přínos pro naše členy a jejich zákazníky.“ „Uspokojivé výsledky jednání T-TIP nepředstavují snižování bezpečnosti, sociálních a environmentálních norem v obuvnickém průmyslu na kterékoliv straně Atlantiku,“ vysvětlil CletoSagripanti, prezident CEC a dodal: „Spotřebitelům, kteří jsou každý den více citliví k povaze a původu výrobků, by mělo být zaručeno, že americké a evropské společnosti mluví stejným jazykem, pokud jde o bezpečnost obuvi, kterou vyrábějí.“ „Nižší povinnosti při obchodu s obuví přes T-TIP znamenají, že americké a evropské společnosti mohou vytvářet nová pracovní místa v našich dodavatelských řetězcích,“ řekl prezident FDRA MattPriest a dodal: „Vkus spotřebitelů se i nadále rychle mění, musíme tedy dohody o volném obchodu, jako je T-TIP, zaměřit na snížení bariér a povinností, aby naši designéři a dodavatelské řetězce mohly inovovat a reagovat na nové požadavky spotřebitelů. T-TIP zajistí nová pracovní místa, nižší náklady a inovace, které budou pohánět obuvnický průmysl do nové éry růs-

Plné a okamžité vzájemné odstranění všech tarifních bariér žádali účastníci jednání v New Yorku tu a globální konkurenceschopnosti. FDRA věří, že škodí každá překážka pro obchod, a proto jsme všichni na straně T-TIP.“ „Je úžasné vidět, že USA a evropský obuvnický průmysl chtějí uchopit a podporovat společné standardy bezpečnosti výrobků a společné přístupy,“ poznamenal Consumer Product Safety Commission (CPSC) EU komisař Joseph P. Mohorovic, který byl jednání přítomen, aby byl svědkem podpisu vzájemné dohody. (ČOKA)

Hospodářská komora ČR:

PROJEKT ZAMĚSTNÁVÁNÍ UKRAJINCŮ JE FIASKO Praha – Řešení, kterým chtěla vláda zajistit pro české firmy trpící nedostatkem pracovníků kvalifikované zaměstnance z Ukrajiny, podle Hospodářské komory ČR (HK ČR) naprosto selhalo. Do pilotního projektu Zvláštní postupy pro zaměstnance z Ukrajiny se dosud zapojilo pouhých 14 % žadatelů z plánovaných pěti set lidí. „Hospodářská komora od počátku upozorňovala, že zaměstnavatelé potřebují hlavně středně a nízko kvalifikované zaměstnance, o které je mezi firmami velký zájem. Nikoliv vysokoškoláky, kterým musí firmy zapojené do projektu vyplácet mzdu nejméně 38 500 Kč,“ říká prezident HK ČR Vladimír Dlouhý s tím, že návrh HK ČR na rozšíření projektu

právě o tyto kvalifikované zaměstnance vláda smetla ze stolu a rozhodla se jít cestou navýšení kapacity vydávaných zaměstnaneckých víz na Ukrajině. Teď se ukazuje, že to byla velká chyba. Ostatně, už anketa HK ČR mezi podnikateli realizovaná v prosinci 2015 se zaměřením na zaměstnávání Ukrajinců, po přepočtení na všechny zaměstnavatele ukázala, že české firmy jsou schopny přijmout 15 000 až 20 000 pracovníků z Ukrajiny a tedy vládou připravované limity jsou nedostačující. Přitom více než polovina firem dnes považuje nedostatek zaměstnanců za limitující faktor jejich růstu a shodují se, že pracovníci z Ukrajiny mohou tento problém vyřešit. „Stav zajištění pracovních sil se rapidně zhoršuje. Podle námi oslovených podniků je například v textilním průmyslu zájem o 1 300 kvalifikovaných Ukrajinců,“ potvrzuje Stanislav Sedláček z Asociace textilního, oděvního a kože-

dělného průmyslu (ATOK), podle něhož pokud stát není schopen urychlit přijímání zaměstnanců z Ukrajiny, měl by hledat odpověď na to, proč se 415 000 nezaměstnaných Čechů nevyplatí pracovat. „Tvrzení odborů o nízkých mzdách je liché. Firmy mají problém najít pracovníky i za vysoké mzdy,“ dodává. Příměrem a paradoxem tohoto pilotního projektu také je, že vláda kritizuje EU za její návrh směrnice o vysílání pracovníků, která stanovuje povinnost zaměstnavatele do ciziny vysílaného pracovníka odměňovat mzdou obvyklou v místě vysílání, ale sama stanovuje vysoké finanční limity pro zaměstnávání Ukrajinců, tedy 38 500 Kč. Řešením však není ani finanční a personální posílení vízového centra ve Lvově. Tímto krokem, který nedávno oznámil ministr zahraničních věcí Lubomír Zaorálek, se dle HK ČR pouze zvýší korupční potenciál v rámci VisaPointu na Ukrajině. inzerce



Veletrhy Mode City a Interfiliere

ZPÁTKY V LYONU Lyon – Po několika letech se veletrhy Mode City – Salon International de la Lingerie et du Swimwear a Interfiliere vrátily z Paříže do Lyonu. Důvodem bylo souběžného konání finále fotbalového Mistrovství Evropy, které se hrálo ve stejnou dobu v Paříži. I v Lyonu pořadatelé dodrželi stejný termín – 9.–11. července, tedy tradiční víkendové tři dny – sobota až neděle. Tentokrát zdůraznili téma: sportovní a funkční prádlo pro návrat ke zdravému životnímu stylu. Na veletrhu se představilo celkem 662 firem z celého světa (z toho cca 350 výrobců prádla a plavek). Setrvalý byl stav expozic čínských a tchajwanských výrobců, kteří se představili na Interfiliére. Zaznamenali jsme však úbytek vystavovatelů ze zemí bývalé východní Evropy. Co se týče expozic a stánků, pokračoval úbytek typizovaných kójí. Naopak byl zřetelný návrat k individuálnímu pojetí stánků a jeho opětovnému vnímání coby součásti firemní kultury a prezentace značky. Vystavovatelské prostředí bylo vynikající, již dříve osvědčené a nově zrenovované prostory hal areálu Eurexpo v celoplošném pokrytí koberci působily efektně. Byl zde i dostatek parkovacích ploch, srozumitelný informační systém; abychom ale byli objektivní, připadalo nám, že je zde poměrně málo příležitostí k občerstvení. Atmosféra celkově byla tvůrčí, proti Paříži viditelně „pracov-

nější“, s vyšší kulturou oblékání i upravenosti. Co se týče návštěvníků, jejich počet i přes změnu místa a horší dostupnost byl srovnatelný s Paříží, na místě byl pak patrný úbytek návštěvníků z Ruska, ale také Belgie, USA, Kanady a Japonska. V Top Ten návštěvníků vyjma USA (8.), výhradně občané ze zemí západní Evropy a nově Rakouska (10.) Zajímavý byl i Doprovodný program: zaznamenali jsme trendová fóra, módní přehlídky pro jaro/léto 2017, odborné semináře, komentované prezentace novinek a inovací i panelová diskusní fóra.

Shrnuto: pro odbornou veřejnost profesionálně připravená akce v příjemném prostředí a s dostatečnou mírou klidu pro práci a takřka rodinnou atmosférou. Je na zvážení, a s přihlédnutím k aktuální bezpečnostní situaci zvlášť, zda není na místě zvolit Lyon i pro příští léto... Text: Martin Kárych, Altra a.s.

Foto: Mode City – Salon International de la Lingerie et du Swimwear + Interfiliere

Prezident Zeman podepsal zákon:

OBCHODY BUDOU O SVÁTCÍCH ZAVŘENÉ Praha – Větší obchody budou muset mít zavřeno o sedmi svátcích, na Štědrý den mohou otevřít jen dopoledne. Návrh zákona podepsal začátkem července prezident Miloš Zeman. Nová pravidla na obchody poprvé dopadnou zřejmě 28. října, uvedl server idnes.cz. Obchody budou muset mít zavřeno vedle 28. října na Nový rok, Velikonoční pondělí, 8. května, 28. září a 25. a 26. prosince. Na Štědrý den budou moci být otevřeny jen do 12.00. Zákaz prodeje se podle předlohy nebude vztahovat na obchody s prodejní plochou do 200 m2, lékárny, čerpací stanice, obchody na letištích nebo nádražích, nebo na prodejny v nemocnicích. Zavřeno ale budou muset mít zastavárny, sběrny a bazary. Za porušení zákona bude hrozit pokuta až milion korun. Při opakovaném porušení to bude až pětinásobek. Podle idnes.cz se odbory snaží prosadit omezení prodejní doby už asi deset let. Argumentují stejně jako levicoví zákonodárci tím, že opatření umožní zaměstnancům strávit svátky v rodinném kruhu. Odpůrci poukazují na to, že zákon je diskriminační a neřeší, zda v nákupních centrech nebudou muset mít zavřeno také menší obchůdky.

Hospodářská komora ČR je proti Návrh zákona o prodejní době v maloobchodě a velkoobchodě, který nakonec Poslanecká sněmovna přijala a podepsal ho prezident republiky, je zcela nepatřičným a neodůvod-

6

něným zásahem do liberálního podnikatelského prostředí. Návrh již dříve kritizovali prezident Hospodářské komory ČR Vladimír Dlouhý a prezidentka Svazu obchodu a cestovního ruchu ČR Marta Nováková. „Znemožnění nakupování v obchodech s rozlohou nad 200 m2 o sedmi státních svátcích jde zcela proti evropskému trendu. Stát se tak navíc snaží rozhodovat o tom, kde a jak budou lidé trávit svůj volný čas, kam občané mají chodit nakupovat, kdo může a nemůže o svátcích podnikat,“ shodli se oba čelní představitelé HK ČR a SOCR ČR. Podle prezidenta HK ČR Vladimíra Dlouhého by se měla vláda jasně rozhodnout, zda chce tuzemské podnikatele podporovat, nebo jim dále házet byrokratické klacky pod nohy. „Předložený návrh je dle našeho názoru diskriminační. Chceme prostřednictvím poslanců požádat Ústavní soud o přezkum ústavnosti návrhu, nedochází zde totiž k zaručení rovných práv pro všechny – jedné skupině bude zákonem znemožněno podnikat a pracovat a jiné to bude umožněno, rozdíl je pouze v tom, o jak velkou prodejní plochu jde,“ říká Dlouhý a dodává: „Trend v zemích

Evropské unie ale ukazuje, že řada států od regulace prodejní doby ustupuje. Příkladem jsou země jako Portugalsko a Finsko, které ještě v loňském roce otvírací dobu regulovaly, nově však nechaly toto rozhodnutí na podnikatelích.“ „Podporovatelé tohoto návrhu často argumentují ochranou zaměstnanců, avšak mnoho zaměstnanců má právě o práci ve svátek či o víkendu zájem, a to i z důvodu příplatků za tuto práci. Samozřejmě, že snížení počtu otevíracích dnů povede k nižším nárokům na počet pracovních sil a tím i k případnému zvýšení nezaměstnanosti, a to nejen v obchodě. Obchod spotřebovává služby i jiných odvětví. V obchodních centrech pracují ochranné a úklidové služby a jsou zde rovněž provozovny služeb spadající především do oblasti malého a středního podnikání (MSP),“ doplňuje prezidentka SOCR ČR Marta Nováková, která dále uvádí: „Je třeba uvést, že se regulace týká i velkoobchodu, který obsluhuje právě segment MSP a gastronomie, které kvůli uzavření velkých obchodů nebudou moci řešit své případné výpadky v nákupu čerstvých potravin. V průběhu jednoho svátečního dne obslouží jeden velkoobchodní řetězec ve svých 13 pobočkách okolo 18 000 restaurací a 14 000 maloobchodů, což bude představovat citelný výpadek“.


Zahraniční trendy červenec – srpen 2016

Denní a noční prádlo pro podzim a zimu 2016/17

SVŮDNĚJŠÍ A RAFINOVANĚJŠÍ js Praha – Kolekce dámského prádla vyzařují hravost, rafinovanost, jemnost, svůdnost a zejména ženskost. I prosté modely jsou zdobené krajkou nebo výšivkou. Dekorativní prvky se často uplatní i na zadním díle prádla. V souladu s novou objemnější siluetou vrchního dámského oblečení se do módy vracejí kalhotky s širší nohavičkou (french knickers), které mohou být i alternativou k nočnímu prádlu ve stylu 80. let. Pánské kolekce prádla respektují racionální přístup mužů, kteří jen neradi mění svou oblíbenou značku, střih a barvu. V nabídce je víc koordinovaných programů, které stírají hranice mezi nočním prádlem, domácím a vrchním oblečením. Lze tak kombinovat různé oděvní součásti podle momentální nálady a dokonce v nich vyjít ven. Zimmerli

Empreinte

DÁMSKÉ PRÁDLO Lejaby

Calida

8

Femininní výraz dámského prádla podtrhují barvy, které v zimě působí jako vitaminy a dokážou projasnit pošmourné dny. Jsou to jednak svěží růžové tóny přes slézovou až po odstín růžového dřeva, které lze ladit s různými pleťovými tóny (nude). Zklidňujícím dojmem působí šedé odstíny kamene a hnědošedá (taupe). Dramatický výraz podtrhuje modrá, petrolejová, královská modrá a safírová, přes nové fialové, švestkové, až po zářivé červené tóny s černými akcenty. Ve vzorování se uplatní tisky s květinovými, kašmírskými a geometrickými motivy. Luxusní vzhled navozují kombinace minimalistických dezénů s fantazijními a florálními vzory. Důležité jsou dekorativní detaily jako výpustky, jemné výšivky, transparentní tylové a krajkové vsadky a další rafinované detaily, vždy však v přiměřené míře podle hesla „Méně je více“. V tvarovém řešení se prosazují trojúhelníkové tvary nejen u podprsenek, ale i u výstřihů. Výstřihy zdobí dekorativní romantické krajky, síťoviny, háčkované nebo vyšívané vsadky. Také tvarující prádlo se vyznačuje ženštějším výrazem, který mu dodávají elastické transparentní krajkové vsadky. Kalhotky s volnější nohavičkou (french knickers) z lesklých materiálů v kombinaci s krajkou se mohou nosit pod splývavé šaty a kalhotové sukně (culottes) nebo jako součást nočního prádla. Do módy se vracejí delší pánské pyžamové kabátky oblíbené v 80. letech, které se nosí samostatně jako noční košile. Moderní domácí oblečení se inspiruje vrchním ošacením a zahrnuje například i ponča, dlouhé vesty v délce ke kolenům, objemnější trička a mikiny, tuniky a kalhoty, pletené kabátky přes domácí šaty. Velký důraz se klade na zpracování detailů působících dojmem ruční práce. Hodně těchto modelů lze nosit třeba na cvičení jógy i jako součást streetwearu.


KLIDNÝ Námět inspirovaný japonskou meditací, vyzařující klid a relaxaci s klidnými tóny jemné zelené, růžové a pleťové, s šedými odstíny kamene a hnědošedé (taupe) v kombinaci se slonovou kostí a lososovou. V nočním prádle se objevují delší pánské pyžamové kabátky se saténovými akcenty, orientálními a kravatovými vzory.

Hanro

Zimmerli

Calida

Charmor

Lejaby

UVOLNĚNÝ Puristicky laděný námět s funkčními materiály v kombinaci s grafickými dezény navozuje městský vzhled. Funkční materiály zjemňují síťoviny, krajkové vsadky a výšivky. Převládají teplé zemité hnědé a béžové tóny s akcenty oranžové a červené. Graficky inspirované vzory působí dojmem reliéfní struktury. Zimmerli

Empreinte

PrimaDonna

Calida

PrimaDonna

9



OPULENTNÍ

Zimmerli

Kombinace krajek, lurexových výšivek, barokních brokátových dezénů, kašmírských vzorů, bohémských motivů, filigránských vzorů, tylových vsadek a guipýrských krajek vyniknou na trendových modrých tónech. Zahrnují chladné odstíny modré, ledovou modrou, petrolejovou, tmavou modrou v kontrastu se světlou šedou.

PrimaDonna

PrimaDonna

Empreinte

Marlies Dekkers

PrimaDonna

RAFINOVANÝ Svůdně ženský námět s hravými krajkami a záplavou dekorativních detailů, které zdobí výstřihy, ramínka a záda. Paleta barev zahrnuje škálu tmavých tónů lilkové, fialové a černé doplněné vínovou a světlou šedou. Kombinují se krajky, hladké úplety, transparentní tyl se sexy prvky inspirovanými bondingem.

Lejaby

10

Zahraniční trendy



PÁNSKÉ PRÁDLO V nabídce pánského denního prádla se kromě oblíbených klasických modelů objevují i trendové modely v módních barvách. Základní modely slipů a boxerek v černé a bílé s kontrastně barevnými lemy působí moderním a sportovním dojmem. V barevnosti převládají tóny modré, tlumené šedé, vínové a zelené, oživené světlou pruženkou v pase. Ve vzorování se objevují proužky, tisky a žakárské vzory. Noční pánské prádlo se představuje v ležérně elegantním vzhledu s rafinovanými detaily. Rovně střižené tkané kalhoty s károva-

nými, proužkovými nebo kravatovými vzory doplňují barevně sladěná trička uni. Naopak proužkované horní díly se kombinují s jednobarevnými úpletovými kalhotami. Barokní vzhled navozují pyžama s 3D strukturními žakárskými dezény v tmavé modré a černé. Domácí oblečení ve stylu college zahrnuje mikiny s kapucí, trička a úpletové kalhoty v neutrálních tónech jak v uni, tak melanžích, doplněné vínovými, fialovými nebo oranžovými tóny. Harmonické odstíny modré a teplé akcenty zemitých a vínových tónů se kombinují s neutrální šedou

KLASICKÝ Decentní námět s převahou monochromní barevnosti šedé, hnědé a kombinací neutrálních tónů s vínovou nebo modrou. Typické jsou minimalistické tisky, klasické proužky a kára. Elegantní noční prádlo a domácí oblečení pro džentlmeny.

Diesel

Hanro

Zimmerli

Hajo

Calida

MODRÉ TÓNY Paleta modrých tónů s odstíny petrolejové, námořnické, královské a zejména denimové modré zůstává v trendu. Monochromní barevnost oživují strukturní dezény, melanže, barevně kontrastní náplety, pruženky a výpustky.

Bugatti

Calida

Zimmerli

Bugatti

Zimmerli

AVANTGARDNÍ Námět s lehce barokním nádechem. Bohémský styl podtrhují výrazné barvy bordó, modré, zelené a šedé. Celkový vzhled završují opulentní vzory s fantazijními či exotickými motivy nebo decentnější kravatové dezény.

Bruno Banani

Calida

Zimmerli

Bruno Banani

11



Florett

Domácí obuv

PŘISPÍVÁ K POHODĚ js Praha – Lidé se rádi vracejí z hektického pracovního prostředí do svého domova, kde se mohou uvolnit. K pocitu klidu a pohody může do značné míry přispět i domácí obuv. V kolekcích se objevují různé typy, od pohodlných papučí přes pantofle a sandály až po noblesní kožené pantofle a nazouváky. Důležité jsou pružné pryžové podešve, které se přizpůsobí chodidlu, podporují přirozené odvalování, tlumí nárazy a připomínají chůzi naboso. Anatomické stélky zaručují příjemný pocit při nošení a lepší držení postavy.

Dámská domácí obuv se představuje z různých materiálů, z veluru, efektních metalických usní, z vlny a jiných textilií. Zdobí ji drobné detaily jako ručně zhotovené plstěné květiny, florální výšivky, prýmky, pestré motivy, puntíky. K oblíbené domácí obuvi patří dřeváčky. Pohodlné jsou i modely s anatomicky tvarovanou korkovou stélkou a podešví EVA, s kterými lze vyjít i z domu. V kolekcích nechybějí ani baleríny. Nový tvar s karé špičkou zjemňují aplikace květin s perlou. V zimě zahřejí protiskluzové vlněné papuče a pantofle s podšívkou z beránčí kožešiny. Pánská domácí obuv vykazuje prosté čisté linie. Pánské pantofle z měkké teletiny a koziny se představují jako decentní modely pro džentlmeny. Módní slipry nebo uzavřené modely pro doma i na ven mají tvarovanou stélku. Hřejivé mokasíny z beránčí kožešiny na latexové podešvi zaručují optimální mikroklima. K oblíbeným unisexovým modelům patří plstěné pantofle.

12

Barevnost zimní sezony určuje černá, šedá, hnědá, koňaková, bordó a denimová modrá.

Jaké novinky se objevují v zahraničních kolekcích Mladší spotřebitele oslovují sandály typu Birkenstock. Ačkoli to byly původně zdravotní sandály, potvrzují, že se hranice mezi zdravotní a pohodlnou domácí obuví stírají. Značka Birkenstock je pojmem pro bio a eko trend, a tak se nošením této obuvi vyjadřuje i určitý životní styl. Novinkou jsou zimní pantofle a dřeváčky ve vzhledu patchworku, v kombinaci s vlněnou plstí s dezénem zebry nebo leoparda. V přední části je dostatečný prostor pro prsty i pro nošení silných ponožek. Stélka z prodyšného mikrovlákna zajišťuje příjemné mikroklima. Kanadská firma Sorel proslula vlastním kultovním stylem a neotřelým designem. Získala si přízeň filmových hvězd, jako je Katie

Berkemann

Zahraniční trendy



Holmes, Cameron Diaz nebo Brad Pitt. V kolekci pro podzim a zimu převládají teplé zemité tóny, nápadné barevné akcenty a kvalitní materiály jako usně, vlna nebo pleteniny. Biosandály firmy Haflinger se vyrábějí z vegetabilně barvené usně, tedy bez použití škodlivých chemikálií. Měkké a pohodlné tvary s anatomicky tvarovanou stélkou a podešví z korku a latexu zaručují pohodlí. Firma Florett nabízí i domácí obuv. Aby se zachoval estetický vzhled navzdory ortopedické vložce, nabízí firma Florett veselé pestré domácí boty s hravými detaily. Speciální domácí obuv se strečovými vsadkami je vhodná pro deformovaná chodidla s kladívkovými prsty nebo vbočeným palcem. Linie Berkoflex firmy Berkemann splňuje požadavky na pohodlí při chůzi a pružnost. Díky různě nastavitelným uzávěrům velcro se dokonale přizpůsobí tvaru nohy. Všechny modely jsou vybaveny koženou stélkou, kterou lze prát. Firma Manz Fortuna se zaměřuje na luxusní usňovou obuv vyznačující se vysoce kvalitním řemeslným zpracováním a nadčasovým designem. Zimní modely z velurové usně jsou vybavenou hřejivou podšívkou z beránčí kožešiny.

Test dětské domácí obuvi Německý časopis Öko-Test ve svém dubnovém vydání přinesl zprávu o testu 14 párů dětské domácí obuvi. Byly vybrány vzorky, které děti nosí po celý rok, s vrchovým materiálem z bavlny, střižní vlny, plstě a synteti-

ky, s podešví z latexu, pryže nebo plastu. Na základě výsledků testu byla více než polovině testované obuvi udělena známka nedostatečná. Vzorek značky Nanga získal ohodnocení velmi dobrý a model značky Haflinger dobrý. Uspokojivou známku dostaly modely Hello Kity a Jack-O. Při testu byly laboratorně zkoumány obsažené látky i praktické vlastnosti. Při analýze vzorků na přítomnost zdraví škodlivých látek bylo zjištěno mnoho nedostatků. Pryžová podešev jednoho modelu obsahovala zvýšenou hodnotu karcinogenního nitrosaminu, druhý vzorek vykázal při laboratorní zkoušce insekticid Permethrin, který se mimo jiné používá na ochranu bavlny proti molům a působí jako nervový jed. V pěti párech obuvi byla prokázána zvýšená hodnota náhradního bělidla, v dalších pěti polycyklické aromatické uhlovodíky (PAK). U víc než poloviny testovaných modelů byly použity optické zesvětlovače, většinou u šicích nití nebo na etiketách. Bělidla mohou spolu s potem proniknout na povrch pokožky a vyvolávat alergické reakce. U poloviny testovaných párů neodpovídala velikost, označení uvádělo velikost větší, než byla skutečná. V testu praktických vlastností prošly téměř všechny testované vzorky až na dva modely. Testována byla domácí obuv značek Bama, Beck, Birkenstock, elefanten, Gieswein, Haflinger, Hello Kity (Liomil), Jack-O, Kavat, Living Kitzbühel, Nanga, s.Oliver, Star Wars (Deichmann) a Superfit v cenovém rozpětí od 8,99 do 49,55 eur.

Birkenstock

Florett

Manz Fortuna

Sorel

Florett

Haflinger

13



Zdravotní obuv

POHODLNÁ A ZÁROVEŇ MODERNÍ js Praha – V nabídce zdravotní obuvi se objevuje mnoho pohodlných modelů, jimž chybí módní výraz, v běžné nabídce zas existuje mnoho módní obuvi, která poskytuje velmi málo komfortu nebo vůbec žádný. Nepřispívá zdraví a naopak může způsobovat deformity chodidla a prstů. Stále více žen a mužů dbajících na své zdraví hledá obuv, která nabízí jak moderní vzhled, tak dokonalé pohodlí při nošení. Tomuto požadavku vychází vstříc stále větší množství výrobců a nabízí pohodlnou obuv splňující i požadavky na módní vzhled, barevnost a tvary kopyt. Jejich nabídka oslovuje nejen starší generaci, která již nějaké zdravotní problémy má, ale i mladší generaci, která těmto problémům chce cíleně předcházet a navíc ocení právě to pohodlí.

Zimní kolekce zahrnují holeňovou a kotníčkovou obuv, polobotky, sneakery, pruženkovou obuv chelsea, mokasíny a lodičky od šířky G až po pohodlnou šířku K. Z materiálů se uplatní sportovní teletinové velury a usně, nubuky, jehněčí nappa, kozina, módní hadina, lakové a metalické usně. Důležitou roli hrají různé povrchové úpravy usní, patchwork a oboulícní vzhled. Nové technologie imitují chůzi naboso v písku a podporují přirozené odvalování, tlumení a aktivaci svalstva, čímž se uleví kloubům

a zádům. Příkladem je nová podešev firmy Joya u sneakerů série ID Casual. Anatomicky tvarované stélky s integrovaným systémem air-massage zaručují maximální pohodlí pro nošení. Systém Air-ped, který vyvinula firma Josef Seidel, se stélkou z latexu potaženou usní, zajišťuje příjemné mikroklima a zároveň odlehčuje. Obuv značky Manz Fortuna cíleně koriguje průběh pohybu a optimalizuje přirozené odvalování, čímž správně rozděluje tlak způsobený hmotností těla po celém chodidle.

DÁMSKÁ OBUV Dámské kolekce se představují od androgynních modelů s vlivy pánských polobotek přes femininní retro styl až po sportovní casual obuv. Barevnost zahrnuje černou, šedou, bordó, koňakovou, kaštanovou hnědou až po šedohnědou (taupe) a modré tóny. Zlato, stříbro a vintage metalické tóny vnášejí do zimní módy více lesku. Kromě toho se využívají zdobné prvky, jako jsou nýty, štras, spony, knoflíky, řetízky, módní efekty třásní a zdrhovadla. Módní jsou nové, lehce zaoblené karé špičky a kulatá kopyta. Sportovní kotníčkovou obuv oživují aplikace pletenin nebo imitace kožešin. Baleríny a lodičky zdobí dekorativní řetízky a štras. Velmi módní jsou kombinace materiálů, leopardí tisky, vzhled hadiny, efekty laku a vícebarevné podešve u sneakerů. Stejně tak aktuální jsou výrazně profilované sportovní podešve v kombinaci s elegantním svrškem. Grashopper Jana Caprice

Art Sorel

Neosens

14

Zahraniční trendy



Shabbies Amsterdam

Manz Fortuna

Jana

Marc

Berkemann

Sorel Birkenstock

PÁNSKÁ OBUV Pánské kolekce se odvíjejí v klasickém, casual nebo sportovním vzhledu. V barevnosti převažují neutrální tóny šedé a modré, černá, odstíny hnědé od brandy a koňakové přes kávovou až po tmavou hnědou. Z materiálů se využívají kvalitní usně nappa, u sportovně laděné obuvi velury, olejované a maštěné nubuky. Zimní modely se představují ve svěžím vzhledu, s lehkými a pružnými pryžovými podešvemi a decentními detaily. Vyjímatelné stélky, textilní nebo hřejivé podšívky z jehněčí kožešiny završují kvalitní provedení a příjemný komfort pro nošení.

Birkenstock

Manz Fortuna

Berkemann

Birkenstock

Sorel

15


Profil červenec – srpen 2016

Představujeme designéry

PETR JÁCHYM Praha – Pokračujeme v našem seriálu, ve kterém představujeme módní návrháře a designéry z České republiky i ze zahraničí. Tentokrát vám představujeme tvoru Petra Jáchyma (36) z Prahy, dekorujícího textil pod názvem Merkurio by Petr Jáchym.

dek vypadat. Jistou roli v mnou tvořených dekoracích hrají mimomyšlenkové sféry, které se při intuitivní tvorbě manifestují. Co mě nebaví, je příprava prostoru, v němž jsem nyní nucen tvořit, brání mi realizovat jisté rezervy, které cítím, že v sobě mám. Kde hledáte inspiraci pro svou tvorbu?

Čím se zabýváte ve své tvorbě? Věnuji se osobité dekoraci nejrůznějších předmětů, od obrazů, které tvořím na míru tak, aby se hodili do konkrétního interiéru a aby byly v souladu s požadovanými pocity jeho obyvatel, dekoracím doplňků (lustry, vázy, závěsy, celé interiérové stěny), textilu, obuvi, personalizací automobilů na míru naturelu jejich uživatelů... V neposlední řadě dekoruji lahve na víno, diáře, dále se věnuji průmyslovému navrhování látek abstraktního charakteru, tapet i koberců.

Celkově tvorba je intuitivní; manifestuji pocity, nálady, energie, které přenáším na daný dekorovaný kus. Pokud tvořím zakázku pro konkrétní osobu nebo místo, pak se musím umět „nahrát“ i na tuto osobu či místo. Zkráceně řečeno, čerpám inspiraci z nitra psychické energie, která je nám všem vlastní. Odkud se snažím ji nečerpat, je z rozumu, ten do této tvorby nepatří. Vše dělám pouze rukama, není tedy mezi mnou a danou věcí

Jaká byla vaše původní profese? Vystudoval jsem management a nástavbu italského jazyka, ale s mým naturelem bylo těžké se někam zařadit, tak jsem procházel mnoha profesemi, v nichž jsem se snažil najít. Cestou životem jsem se dostal k bodu, z něhož jsem přepadl do neznáma. Jelikož jsem toto celé musel řešit za asistované pomoci, bylo třeba najít nástroj, který uvolní uzavřená témata v mém nitru. Touto pomůckou byla intuitivní malba. Malbou se zabývám již asi devět let, profesionálně zhruba čtyři roky. Bylo třeba vytříbit intuici, aby bylo možné tvorbu uplatnit v daném smyslu. Dříve jsem to považoval prakticky za jediný nástroj smyslu svého života, který mě při něm držel, proto k němu dodnes chovám úctu. Každá dekorovaná věc vychází ze mně, a tak mi dává něco nového, o mně samém, díky tomu mě stále tvorba naplňuje. Baví mě určitá tajemná část procesu, díky níž nikdy přesně nevím, jak bude finální výsle-

16

(věcí, již dekoruji) žádný prostředek, který by dával prostor intelektu zasahovat do přenosu. Jistou úlohu hraje čas, jelikož je třeba být otevřený a naladěný na daný projekt. Připodobním to k surfingu; je třeba umět počkat na vlnu, a když přijde, tak se nebát na ní jet. A když vlna dojede, tak je třeba umět skončit. Stejné je to u mé práce. Co všechno ze své tvorby máte sám pro sebe? Od začátku malování jsem v něm nacházel sám sebe. Tento druh procesu psychologické malby, který jsem užíval jako nástroj sebepoznání, člověka nejen zabaví, ale ukazuje jisté nevědomé procesy, které se v hloubi jeho duše dějí. Jednoduše řečeno, ze své tvorby mám více sám sebe a každou novou věcí se vyvíjím. V jedné etapě jsem měl poměrně dost peněz, tak jsem si hojně nakupoval oblečení… byl jsem (tak trochu) metrosexuál. To se mi pak hodilo, jelikož když jsem začal dekorovat textil, měl jsem ve skříni tolik věcí, že jsem nemusel investovat už tak skromné prostředky, které jsem pro tvorbu měl. Dnes mám tedy asi deset kusů dekorovaných kalhot, 16 topů, dvě mikiny, bundu, šátek, troje tenisky a pak dva overaly na cvičení jógy a dvě běžecké sady, které jsem si musel přizpůsobit neonovým teniskám, jelikož obchody nic osobitého nenabídly… Jak dlouho trvá výroba jednoho abstraktního kousku?

Petr Jáchym

To je velmi relativní… Vždy záleží na konkrétním zadání a přání zákazníka. Jak je daná věc náročná střihově a materiálově, jak má vypadat výsledek. Když připravuji dekory pro potisky látek, tak potřebuji pracovat na jejich nekonečné opakovatelnosti, což mě trochu omezuje oproti běžné tvorbě. Když dělám pro člověka otevřeného, který mi nechá volný prostor, jde to samo. Když pro někoho, kdo je sám se sebou v rozporu, pak trvá dé-

Profil



le najít skulinky v jeho blokacích. Nicméně někdy hodinu, někdy více… Avšak barvy následně zrají, textil na míru se fixuje žehlením, takže celé je to v řádu několika hodin, obecně řečeno. Nejkratší čas, který jsem věnoval tvorbě předmětu, byla hodina a nejdelší šest hodin. Procesem stále objevuji nové techniky a možnosti barev. Avšak mějme na paměti, že já nic nevyrábím; dekoruji textil, který mi zákazník předá nebo zadá sehnat a barvy nakupuji, tedy jsou dané výrobcem. Jsem jen jakési médium, které to vše kompletuje. Prodáváte více dekorované obuvi, nebo oděvů? Dekoruji více oděvů (džíny, trika, šátky, legíny, šaty), obuv je sezonní záležitost (tenisky). Ve kterém období je největší zájem o vaši tvorbu? S jarem je člověk přirozeně více otevřen barvám, odhaluje více své tělo… Zde dekor mnohdy může podtrhnout nebo naopak potlačit jisté přednosti nebo nedostatky svého nositele. A potom v období podzimu s novými trendy přicházejí doplňky jako šátky, legíny, šaty společenské, pánské košile… Kde prodáváte své výrobky? Většinou přes internet, nebo přijde člověk od člověka, kterému jsem již něco dekoroval. Dále na výstavách a pak je prodávají firmy, pro které tvořím dekory látek, lustry, atd. Kdo jsou vaši zákazníci? Valnou většinu zájmu o originální textil na míru tvoří ženy, zdá se, že se nebojí tolik experimentovat jako muži. Avšak v globálním měřítku jsou to pánské trenýrky, které mají prim; navrhuji totiž dekory české společnosti Styx-underwear, ale to je výroba průmyslová, tedy jiný příběh. Věkově je to rozmanité, stylem života jsou zákazníci, hlavně individualisté a ti, kteří se nebojí vynikat v davu. A pak lidé s nekonfekční velikostí, jelikož na sebe mají omezenější možnosti sehnat zajímavý textil. Věk mých zákazníků je velmi individuální, v rozmanitém rozmezí mezi 16 až 61 lety.

Jaká barva je vaše oblíbená? Mé „srdcovky“ jsou černá, červená, stříbrná a bílá. Pro práci mám rád růžovou, modrou, zelenou a červenou…

mozkem. Avšak hovořím o živé abstrakci, tedy umění, které vystupuje z jisté podstaty věci, sem tedy zákonitě nemohu řadit graficky tvořené dekory, jelikož ty jsou v porovnání s tím prázdné, neživé, stejně jako jejich tvůrci, tedy stroje (počítače).

Kterou barvu mají nejraději zákazníci? Kde můžeme vidět vaše výrobky? Zeleno – hnědá – zlatá, modro – růžovo – tyrkysová, stříbrná – černá – modrá. Co po vás požadují zákazníci nejčastěji? Nejčastěji po mě požadují, abych jim na textil nedával tu nebo onu barvu, jelikož ji nemají rádi. S tím mám vždy trochu problém, jelikož tím, jak cítím jejich naturel, tak často barva odmítaná je tou, které bych tam dal nejvíce. Víte jak je to: čemu se nejvíce bráníme, toho je nám právě nejvíce třeba. Výjimečně zákazníci vědí přesně, co chtějí, tak mi dají volnou ruku v tvorbě… Je požadavek zákazníků ovlivněn módními vlnami? Ne přímo, spíše již mají danou barvu např. bot a k nim ladíme danou věc (jeans, legíny, šátek…). Spíše je to celé o pocitech zákazníků, proto chtějí něco, aby se dobře cítili oni a ne aby za každou cenu šli v proudu aktuálního trendu.

Zmínil jsem trenýrky Styx (svlékejte tedy muže…), chystají se další projekty, kde bude můj dekor užit – nechte se překvapit, mou práci můžete vidět i na autech a pak na mých výstavách obrazů. Ve velké míře v ulicích měst, kde chodí ti, kteří se nebáli experimentovat a nosí mnou tvořené originální kousky. Co byste chtěl vzkázat našim čtenářům? Nebojte se živé kreativity, pěstujte originalitu a osobitost, jelikož z té se tvoří společnost… popusťte uzdu intuici a citu; naučte logické a intelektuální úvahy při tvorbě setrvat ve svých mezích, jelikož rozum je jen součást celku, nikoli celek sám. Děkuji za rozhovor. Rádo se stalo, já díky Vám, Sandro… Sandra Friebová Foto: archiv Petra Jáchyma

Dokážete si představit spolupráci s velkým výrobcem? Dokážu, pokud bude velký výrobce mít zachován charakter a bude ho zajímat i malá jednotka, jakou je člověk, pro kterého bude věc tvořit. V takovém případě je velký výrobce bližší a tím pádem i otevřenější než ten malý, pokud byl schopen i přes svou velikost zachovat si charakter lidskosti. Vždy je to o lidech a ne o velikosti. Velikost je pouze iluze ve své podstatě věci. Jak vidíte budoucnost své tvorby? Trh ukazuje, že ho abstrakce zajímá, tudíž vidím budoucnost pozitivně. Abstrakce ukazuje něco imaginárního, je to odklon od bezbřehého intelektu, jenž je všude kolem nás. Doufám, že tento trend poroste a lidé se dostanou více k prožívaní sama sebe jinak než

Merkurio by Petr Jáchym Petr Jáchym tel.: +420 777206377 e-mail: [email protected] www.petrjachym.cz

www.facebook.com/petr.jachym.5

17



Veletrhy Styl a KABO, 27.– 29. srpna 2016, Brno

MÓDA SKLOŇOVANÁ VE VŠECH PÁDECH

Brno – Od soboty 27. srpna do pondělí 29. srpna se na brněnském výstavišti koná největší kontraktační přehlídka oděvů, textilu, obuvi a doplňků na českém a slovenském trhu. Počet vystavovatelů opět vzrostl, Styl a KABO jsou největší za posledních pět let, tj. deset ročníků! Veletrhy představí kolekce více než 650 módních značek a aktuální trendy pro jaro a léto 2017.

Co uvidíte na Stylu? Více než třicet českých i zahraničních vystavovatelů se v Brně představí zcela poprvé. Cestu na středoevropský trh na veletrhu Styl tradičně hledají řecké značky, tentokrát je to například dámská móda Depolo nebo značka dámských i pánských oděvů Haris Cotton.

18

Na společném stánku se prezentují úspěšně expandující řecká trendová dámská móda LeVertige a další zajímavá řecká značka Hype, která zaujme ležérními pestrobarevnými modely ve stylu hippies. Poprvé se představí také řecká značka Vamp, která je na českém trhu již etablovaná a zaměřuje se především na dámské spodní prádlo a volnočasové oblečení.Společně se značkami z minulých ročníků se v srpnu na veletrhu řecká účast zdvojnásobí. K nováčkům patří i německá značka Gattina, která se již čtyři desítky let specializuje na luxusní dámské noční prádlo z hedvábí, nebo Devergo Jeans, původně italská a dnes v Maďarsku sídlící značka mladé a džínové módy. Další maďarská společnost GLO-Story (GLO=Green+Love+Open) do Brna přiveze širokou nabídku volnočasové dámské, pánské, dětské i teenagerské módy. Originální dámskou módu italské značky Relish si prohlédnete na stánku společnosti Stefi a další velmi zajímavou premiérou bude stánek německé značky Calao, specialisty na plavky, které se úspěšně prodávají v řadě evropských zemí a USA. S luxusní světovou značkou dámské-

ho i pánského spodního prádla a plavek Guess se v Brně poprvé představí slovenská firma Mercatod Italia a pozornost si určitě zaslouží také premiéra polské značky Anabel Arto reprezentující dámské spodní prádlo, plavky, plážové oblečení a doplňky. Dalšími nováčky jsou značky High Fashion a Helena Bedrnová. K firmám, které se do pavilonu P po přestávce opět vracejí, patří například dovozce originálních oděvů z Nepálu, Tibetu a Indie, společnost Sanu Babu. I letos zůstávají veletrhu Styl věrní tradiční vystavovatelé jako Anfen, Anita Moravia, CollFashion, Donet, Doppler CZ, H & D, Hegler Fashion, Hotex, Luiz, Karpet, Modela, Moděva, Neula Group, Otto Striessnig, Pleas, Ptak, Urban Group a řada dalších.

Veletrh KABO Také veletrh KABO přivítá řadu zajímavých nováčků. Můžete se těšit třeba na premiéru italské značky trendové dámské, pánské i dětské obuvi Inblu, dámských sandálů a kabelek Bruni Diamonds, zdravé a stylové dětské obuvi Pediped nebo dámské obuvi Unna.

Zprávy



Poprvé vystavuje také mladá česká firma Spanish Shoes, která se specializuje na vysoce kvalitní dámskou i pánskou obuv španělských značek Slowwalk, Vaquetillas, Roobin’s a Coronel Tapiocca. Zajímavou premiérou budou dvě tradiční německé značky. Zdravotní obuv Birkenstock si zakládá na vysoké kvalitě, ručním zpracování a pohodlí a její tradice sahá až do roku 1774. Nejstarší továrnu na výrobu obuvi v Evropě založil v roce 1838 Peter Kaiser a dnes je tato německá značka známá na pěti kontinentech. K nováčkům patří rovněž společnost P&M Pedag Czech s nabídkou kvalitních německých prostředků pro čištění a impregnaci obuvi, stélek aj. Z tradičních vystavovatelů obuvi a kožené galanterie v pavilonu F nebudou chybět společnosti a značky, jako jsou Ara Shoes, Arteddy, Caprice, Gabor, Josef Seibel, Romika, Gerry Weber, Doca, Hujo, JG Shoes, Lanson, Marco Tozzi, Rieker, Salamander, Sendi Design, Unidax, V+J obuv, Tamaris, Verde, Volum Bags a další.

mo z nabídky kolekcí vystavovatelů, které vybere paní Ellen Haeser osobně. Přednášku se simultánním tlumočením můžete navštívit v sobotu 27. srpna od 14 hodin, vstup je zdarma a počítá se i s prostorem pro dotazy posluchačů. Návštěvníci se samozřejmě mohou těšit také na tradiční skladbu přehlídek kolekcí vystavovatelů. Kontraktační módní přehlídky dámské a pánské módy Styl Show proběhnou každý den v 10.30 a ve 13.30. Vždy v 11.30 se uskuteční přehlídka spodního prádla, nočního prádla a punčochového zboží Lingerie Show a na ni naváže v 11.45 přehlídka plavek, plážového oblečení a doplňků Beachwear Show. Navíc se opět chystá jedna speciální akce, nedělní přehlídka Luxury Materials, která

propojí kvalitními materiály čtyři zajímavé kolekce. Svou tvorbu představí mladá česká návrhářka Mirka Horká, vítězka soutěže Top Styl Designer z roku 2011, věnující se jako jedna z mála českých návrhářek výhradně pánské módě. Třešinkou na dor tu bude česká premiéra nejnovějších kolekcí módních značek Ellie Saab – Haute Couture, Oscar de la Renta a Roberto Cavalli. Součástí doprovodného programu opět bude i slavnostní předání Cen Nadace Jana Pivečky studentům a mladým designérům obuvi a kožené galanterie nebo udělení certifikátů značky kvalitní dětské obuvi Žirafa. Více informací o 48. veletrzích Styl a KABO a jejich doprovodném programu naleznete na www.bvv.cz/styl-kabo/. Foto: BVV

Přednáška o trendech spojená s přehlídkou Novinkou ročníku bude tradiční přednáška o trendech propojená poprvé s módní přehlídkou. O módě pro příští jaro a léto opět přijede přednášet nizozemská expertka paní Ellen Haeser. Stejně jako v únoru se seminář uskuteční přímo na mole v pavilonu P, ovšem tentokrát v jeho rámci vedle promítání poprvé proběhne také komentovaná přehlídka modelů reprezentujících aktuální trendy pří-

19


Čísla a fakta červenec – srpen 2016

Tržby textilního maloobchodu ČR za 1. pololetí 2016

LETOS SE OBCHODNÍKŮM ZATÍM DAŘÍ Praha – Zatím spokojeni mohou být obchodníci s textilem a oděvy s tržbami v letošním roce. Po vydařeném 1. čtvrtletí (+3 %) se vyvedlo i čtvrtletí druhé (+2 %). V celém prvním pololetí letošního roku tak tržby textilního maloobchodu v meziročním srovnání poskočily o +2,5 procenta.

Vyplývá to z údajů, jež nám poskytují členové test-klubu časopisu Svět textilu & obuvi, který dnes čítá přes 100 obchodníků z naší branže. Výše tržeb zveřejňujeme anonymně a vždy v porovnání se stejným měsícem předcházejícího roku. Pokud budete mít zájem připojit se a rozšířit tak řady našeho test-klubu, budeme rádi. Stačí jen napsat na naši adresu: [email protected].

1. čtvrtletí: +3 procent Jak jsme již uvedli v minulém vydání našeho odborného časopisu Svět textilu & obuvi, letošní rok začal v tuzemském textilním maloobchodě docela nadějně. Leden nakonec skončil s tříprocentním nárůstem tržeb – ve srovnání s lednem 2015. Také v únoru pokračoval slušný rozjezd roku – obchodníci zaznamenali dvouprocentní nárůst tržeb. Třetí měsíc dopadl letos zatím nejlépe: +4 procenta. První čtvrtletí tak skončilo s výsledkem +3 %.

Foto SXC

Tržby textilního maloobchodu v ČR v roce 2016 (v porovnání se stejným obdobím roku 2015)

Ani duben se neztratil V minulém vydání našeho odborného časopisu jsme zveřejnili i výsledky měsíce dubna. Podle informací, které nám poslali členové našeho test-klubu, tržby v dubnu poskočily o +2 procenta. Dobře se prodávaly halenky a pánské košile, kalhoty, pulovry. Tradičně vyšší tržby zaznamenali obchodníci ve větších městech, především těch krajských, zejména pak v Praze. Zde se pod dobrý odbyt zboží podepisují i turisté, kterých letos meziročně zase přibylo.

NĚKOLIK ZAJÍMAVOSTÍ ■ Vstup do letošního roku se tuzemským textilním obchodníků vydařil: všechny dosavadní měsíce skončily v porovnání s loňským rokem s přírůstkem tržeb. ■ První čtvrtletí s výsledkem +3 procenta, stejně jako čtvrtletí druhé (+2 procenta) se řadí k těm dobrý kvartálům poslední doby. ■ Rok 2016 má zatím docela slušně našlápnuto k dobrým tržbám. Budeme spokojeni i s průběhem léta?

20

1. čtvrtletí: +3

2. čtvrtletí: +2

Květen: pokračoval příliv dobrých zpráv Také v květnu se obchodníkům dařilo. Podle e-mailů a telefonátů, které jsme do redakce dostali, se dobře prodávalo skoro všechno jarní zboží. „Jarní bundy, pláště i lehčí svetříky se letos prodávaly mimořádně dobře, a to jak v dámském, tak i pánském sortimentu,“ sdělil nám obchodník z Plzně. Jeho kolega z Ostravy zase v e-mailu napsal, že šlo na odbyt veškeré džínové zboží, které měl na prodejně. A protože byla spokojena valná většina členů našeho test-klubu, květen nakonec v porovnání se stejným měsícem loňského roku skončil s přírůstkem +3 procenta.

Červen vše potvrdil Čekalo se, jak na dosud výborné výsledky letošního roku naváže červen. Ten loňský – jako srovnávací základna – byl totiž mimořádně úspěšný (+6 %), a tak se objevily pochybovačné hlasy, zda se letos podaří tento výsledek překonat. Ale hned první informace od obchodníků nás přesvědčily, že letos se textilnímu maloobchodu v České republice zkrátka daří. „S průběhem června jsme, stej-

1. pololetí: +2,5

Zdroj: Svět textilu & obuvi

ně jako s průběhem ostatních letošních měsíců, spokojeni,“ napsal nám majitel obchodu v Brně. Jak uvedl, letošní rok je v tržbách nejsilnější za několik posledních let. Podle jeho názoru je to tím, že přes veškeré problémy, které známe z novin a televizních zpravodajství, mají lidé přece jenom vyšší příjmy. A peníze navíc neváhají utrácet! Podle vedoucího obchodu v centru Prahy se dobře v červnu prodávalo už typicky letní zboží: plavky, plážové oblečení, osušky... A také pokrývky hlavy! „Prodej dámských klobouků a šátků se letos rapidně zvýšil,“ potvrdila nám tuto skutečnost majitelka butiku v Českém Krumlově. Čím to je, ale nedokázala vysvětlit. Velmi dobré výsledky hlásila také textilní oddělení ve většině velkých klasických hypermarketů po celé zemi, stejně jako obchody v nákupních centrech. Nakonec červen zaznamenal přírůstek +2 procenta, což vzhledem ke zmíněné vysoké srovnávací základně je opravdu zdařilý výsledek. Druhé čtvrtletí tak poskočilo ve srovnání se stejným obdobím loňského roku o +2 procenta; celé první pololetí pak o 2,5 procenta. Michal Korol

Zprávy



Oděvní a obuvnický průmysl v Polsku

OBCHOD S ČR ROSTE!

Významnou část polského oděvního průmyslu tvoří rodinné podniky, včetně dobře prosperujících místních podniků, které (jako je tomu v případě známých společností Bialcon nebo Rabarbar) vyrábějí a prodávají dámskou módu. Vysoká kvalita oděvů přispívá k tomu, že s těmito značkami se lze setkat i v jiných částech Polska. Na druhou stranu 45 % polského oděvního a obuvnického průmyslu ovládá deset největších maloobchodních prodejců, mezi které kromě zahraničních koncernů (dvěma největšími jsou švédský H&M a španělský Inditex) patří také polské firmy. Největší z nich je oděvní skupina LPP (mezi její značky patří Reserved, House, Cropp nebo Mohito) a obuvnický koncern CCC, které vlastní cca 80 prodejen v České republice. Za povšimnutí stojí fakt, že procentuální podíl první „desítky“ těchto firem na polském trhu stále roste – ještě v roce 2010 činil 31 % a dva roky na to již 38 %. Nejvíce ryze polských podniků (z hlediska objemu kapitálu) se nachází v Lodžském vojvodství, což je způsobeno umístěním v této oblasti závodů vyrábějících materiály.

Polsko-česká obchodní výměna v oděvním a obuvnickém průmyslu Česká republika je důležitým odbytovým trhem pro polské oděvy a obuv. Hodnota exportu oděvů, oděvních doplňků a obuvi v ro-

Polsko-česká obchodní výměna s oděvy a obuví (v mil. EUR) Kód zboží

Název zboží

61 Oděvy, doplňky oděvní pletené, háčkované 62 Oděvy, doplňky oděvní jiné než pletené 63 Jiné, zcela zhotovené textilní výrobky, soupravy 64 Obuv, kamaše, a podobné výrobky, části těchto výrobků Celkem

2014 vývoz dovoz do ČR z ČR

2015 vývoz dovoz do ČR z ČR

vývoz do ČR

I–IV 2016 dovoz z ČR bilance

88,9

6,4

110,0

16,1

37,3

3,1

40,4

72,7

8,2

89,7

20,9

33,9

4,4

38,3

27,1

7,0

33,2

15,8

10,5

5,9

16,4

56,0

4,3

62,3

24,0

25,1

3,6

28,7

224,6

25,9

295,2

76,8

106,8

16,9

123,7

ce 2015 dosáhla 295,2 mil. EUR a oproti předchozímu roku se zvýšila o pětinu. Zároveň hodnota importu z České republiky zaznamenala v tomto sektoru růst téměř o 300 %. Výsledky za čtyři měsíce letošního roku dokazují, že polský vývoz do ČR, podobně jako dovoz v tomto odvětví, dosáhnou vyšší úrovně než v roce 2015. Nejdůležitějšími výrobky pro polský export oděvů a obuvi do České republiky v prvních čtyřech měsících roku 2016 byly dámské nebo dívčí kostýmy a komplety (10,8 mil. EUR), kožená obuv (9,6 mil. EUR), trikotová a ostatní pletená trička (8,5 mil. EUR), různé dámské nebo dívčí pletené nebo háčkované komplety pánské a chlapecké (7,8 mil. EUR), obuv z pryže nebo plastů (7,7 mil. EUR) a pletené nebo háčkované komplety pánské a chlapecké (7,4 mil. EUR). U importu z České republiky převažují obuv z pryže nebo plastů (1,2 mil. EUR), punčochy, ponožky apod. pletené a háčkované (1,1 mil. EUR), kožená obuv (1,0 mil. EUR), oděvy z plsti, textilií povrstvených apod. (1,0 mil. EUR), pletené nebo háčkované komplety pán-

ské a chlapecké (1,0 mil. EUR) a obuv se svrškem z materiálů textilních (1,0 mil. EUR).

Trh se sportovními oděvy a potřebami v Polsku Trh se sportovními oděvy v Polsku v roce 2015 vzrostl o 5,6 % a jeho růst je předpokládán i v dalších letech. V roce 2015 hlavními faktory podporujícími růst tohoto odvětví bylo hospodářské oživení, růst spotřebitelských výdajů a také již několik let zvýšený zájem o sportovní aktivity. Trh se sportovními oděvy a potřebami je silně závislý na hospodářské konjunktuře a finančních zásobách spotřebitelů, proto růst disponibilního důchodu má zároveň vliv na výdaje na sportovní potřeby. I když tato závislost v případě ekonomického zpomalení má negativní vliv na rozvoj trhu – což bylo znatelné především v období hospodářské krize a vedlo k poklesu tržní hodnoty – v období příznivé konjunktury by měla pozitivně ovlivnit dynamiku růstu tohoto odvětví. Proto podle odhadů by v nejbližších letech mělo polské odvětví se sportovními potřebami zaznamenávat stabilní růst. inzerce

POLSKÁ EXPOZICE NA VELETRU Styl a KABO 27.– 29. srpna 2016 Velvyslanectví Polské republiky v ČR informuje, že na veletrhu Styl a KABO v Brně se prezentují následující polské firmy: firma

Hledáte-li nové obchodní partnery a možnosti spolupráce, navštivte stánek oddělení propagace obchodu a investic Velvyslanectví Polské republiky v ČR.

Adika collection Anabel Arto Polska Swietłana Ośmiałowska MB-PRC, Sp. z o.o. Ptak SA SBS, Sp. z o.o. Seganti Fashion Zest, Sp. z o.o. Z.P.H.U. Marselini Marek Starostecki Arcobaleno Exclusive Nouveau Maciej Tomczak, Ewa Tomczak Sławomir Paziewski – ACORD – Zakład Produkcji Obuwia

pavilon

stánek

P P

14 37

profil

P P P P P P

42 268 262 236 412 232

F F

39 17

pánské košile obuv

F

74

obuv

dámská móda dámské spodní prádlo portál a magazín věnovaný spodnímu prádlu velkoobchodní centrum Ptak Fashion City džínová móda dámská móda deštníky exkluzivní dámská móda

Mezinárodní veletrh Styl a KABO v Brně, pavilon P, stánek č. 294 czechrepublic.trade.gov.pl [email protected]

21

Zdroj: Ministerstvo rozvoje PR

Varšava – Polský oděvní průmysl se vyznačuje nesmírně vysokým umístěním v evropských hodnoceních: 8. místo v obratu, 6. místo v investičních nákladech, 3. místo v zaměstnanosti a 2. místo v počtu firem.


Profil červenec – srpen 2016

Obchod s denním a nočním prádlem, Prostějov

PRODEJNA JE NAŠIM DRUHÝM DOMOVEM

Aneta Procházková ve svém obchodě Prostějov – „Máme pro zákazníky pochopení,“ říká paní Aneta Procházková (32), současná majitelka kamenné specializované prodejny s dětským, dámským a pánským denním a nočním prádlem. Prodejnu založil její otec Miloslav Musil (56), který dnes s manželkou v obchodě vypomáhá. Prodejna se nachází v Prostějově, na Jiráskově náměstí, což je poměrně frekventované místo při příchodu na náměstí T. G. Masaryka v samotném centru Prostějova.

i pánského spodního a denního prádla, punčochové zboží, ponožky, pyžama, plavky, košilky, župany. Na módní výstřelky se nezaměřujeme. Máte také e-shop? Internetový obchod neprovozuji. Nechci jej a nebudu jej mít. I bez e-shopu si nemůžu stěžovat na nedostatek práce. Jaké nadstandardní služby nabízíte svým zákazníkům?

Jak se vyvíjelo vaše podnikání od počátku až doposud? Moje podnikání se vyvíjelo postupně. Stěhovali jsme se na různá místa, až jsem zakotvila na místě, kde se prodejna nachází v současnosti. Obchod má 60 m2, včetně malého zázemí. Zaměstnávám jednoho zaměstnance.

Snažíme se samozřejmě vyhovět všem lidem, kteří k nám přijdou, máme pochopení i pro jejich momentální rozpoložení. Máme k zákazníkům normální, lidský přístup, což by nadstandard neměl být, ale asi je… Z kterých lokalit u vás naleznou zákazníci zboží?

Jaké zboží prodáváte a komu je určeno? Nabízíme klasický sortiment pro obyčejné lidi, a to celý sortiment dámského, dětského

22

mí, jako je Slovensko, Maďarsko, Polsko, Anglie, Itálie. Z České republiky nabízíme především Timo z Prahy, Triolu z Prahy, Evonu z Chrudimi, Ruko z Kutné Hory, Lamido ze Sebranice u Litomyšle.

Snažíme se nakupovat převážně české zboží. Ale zahraničí se vyhnout úplně nedá. Zákazníci u nás naleznou sortiment ze ze-

O které zboží je největší zájem ze strany zákazníků? Největší zájem je o klasiku v podobě pyžam v rozmezí 300 až 600 Kč. Jaký problém s vámi zákazníci řeší nejčastěji? Zákazníci často nevědí, co konkrétně vlastně chtějí, nejsou si jistí, který oděv a střih by jim dobře padl. A tak na nás obracejí o radu. Máme zákazníky nejen z Prostějova, ale také z širšího okolí. Například z Olomouce, Kroměříže, Vyškova atd. Vyhledávají nás i lidé z větší dálky, zavítají k nám například během doby, kdy navštěvují svoji rodinu zde na Moravě. Lze říci, že v našem spektru zákazníků jsou tak nějak zastoupeni všichni lidé.

Profil



Co děláte, když se vám nějaké zboží nedaří prodat? Většina zboží si nakonec svého majitele najde. Co se neprodá, si rozebere celá naše rodina. Jaký máte názor na propagaci? Nemůžu si stěžovat na nezájem zákazníků. Reklamu zatím nemám potřebu řešit, protože lidé si mezi sebou řeknou recenze. Jaká kritéria volíte pro výběr vašich dodavatelů? Tradici, kvalitu, cenu, servis a dodací lhůty, ale také způsob jednání. Jezdíte na veletrhy Styl a KABO? Veletrh Styl navštěvujeme. Existuje zboží, které se vám nedaří sehnat? Málokdy. To by musela být nějaká neobvyklá věc. Spatřujete v něčem rozdíl, co se týče vašeho odvětví, zákazníků, co se oproti minulosti změnilo k horšímu a k lepšímu? Jak se mění vaši zákazníci?

Jak vidíte budoucnost firmy?

Máte tip pro naše čtenáře na závěr?

K horšímu je určitě neustálý administrativní tlak, to bezesporu. K lepšímu? Lidé si zvykají, že trocha kvality stojí za to, a rádi si za ni připlatí.

Podnikání je boj. Supermarkety nám malým obchodníkům škodí, ale věřím, že o klasické prodejny s přátelským přístupem budou zákazníci jevit zájem i nadále a my budeme existovat.

Někdy by asi nebylo na škodu, kdyby se návrháři a firmy častěji podívali do minulosti, co se již nosilo, a použili tyto zkušenosti pro tvorbu svých nových výrobků. I co se týká materiálů.

Díky čemu jste si udrželi svou pozici na trhu?

Zaznamenala jste během doby svého podnikání nějaký problém s dodavatelem?

Děkuji za rozhovor: Sandra Friebová

Myslím, že díky normálnímu chování, klasickému zboží za rozumnou a pro zákazníky přijatelnou cenu.

Problémy s dodavateli jsou samozřejmě občas také. Nemají zboží, nepřijedou včas atd. Ale tak už to na světě je.

(autorka je studentka Vysoké školy ekonomie a managementu v Praze) Foto: autorka

23



Manpower index trhu práce třetí čtvrtletí 2016

ZAMĚSTNAVATELÉ JSOU STÁLE OPTIMISTIČTÍ Praha – Společnost Manpower Česká republika v červnu zveřejnila výsledky průzkumu Manpower Index trhu práce pro třetí čtvrtletí roku 2016.

V rámci průzkumu Manpower Index trhu práce pro třetí čtvrtletí 2016 byla všem účastníkům vybraného reprezentativního vzorku 750 zaměstnavatelů v ČR položena otázka: „Jak očekáváte, že se změní celkový počet zaměstnanců ve vaší společnosti v následujícím čtvrtletí do konce září 2016 v porovnání s aktuálním čtvrtletím?“ Zaměstnavatelé v České republice hlásí pro třetí čtvrtletí 2016 pokračování růstu náborových aktivit. 9 % zaměstnavatelů očekává nárůst počtu pracovních sil, 3 % předpovídá snížení počtu pracovních sil a 86 % zaměstnavatelů nepředpokládá žádné změny. Na základě těchto údajů vykazuje Čistý index trhu práce pro Českou republiku pro třetí čtvrtletí 2016 hodnotu +6 %. „Třetí čtvrtletí je nejsilnějším obdobím roku na trhu práce, kdy je nejnižší nezaměstnanost a v plném proudu jsou sezonní práce ve stavebnictví, zemědělství a hotelnictví. Čistý index trhu práce nám vychází pozitivní i po sezonním očištění, tzn., že trend je rostoucí

bez ohledu na letní sezonu,“ řekla Jaroslava Rezlerová, generální ředitelka ManpowerGroup Česká a Slovenská republika a dodává: „Rok 2016 znamená ještě větší nedostatek lidí na všechny typy pracovních pozic, včetně nízko kvalifikovaných, především ve výrobě, logistice a službách. Současný kvartál je navíc obdobím roku, kdy zaměstnavatelé nejvíce nabírají nové zaměstnance a nezaměstnanost dosahuje ročního minima. Firmy nemohou obsadit svá volná pracovní místa a největším HR tématem letošního roku je, jak mají své požadavky na nové zaměstnance, interní procesy, způsoby řízení a motivace lidí přenastavit tak, aby měly dostatek lidí a mohly plnit své obchodní cíle. Česká republika je ve většině regionů na úrovni plné zaměstnanosti, nadále ale zůstávají regiony a celé skupiny aktivní populace, které se potkávají s velkými bariérami na trhu práce při hledání uplatnění. To je další velkou výzvou pro samotné firmy a zároveň i pro stát a každého jednotlivce, jak tuto diskrepanci co nejefektivněji eliminovat.“

Porovnání organizací podle velikosti V příštím čtvrtletí se očekává nárůst náborových aktivit ve všech čtyřech kategoriích podniků podle velikosti. Zaměstnavatelé středních

společností hlásí nejsilnější aktivní náborové prostředí s čistým indexem trhu +22 % a velké podniky meziročně klesly o 8 p.b. na stále vysokých +21 %. Optimismus malých podniků naopak výrazně vzrostl a čistý index činí tentokrát +15 %. Zaměstnavatelé v mikropodnicích s méně než pěti zaměstnanci hlásí mírně pozitivní plány s čistým indexem +4 %.

Porovnání dle odvětví Zaměstnavatelé v osmi z deseti odvětví předpovídají pro nadcházející čtvrtletí zvyšování počtu pracovních sil. Nejsilnější náborové prostředí předpovídá odvětví Výroba a rozvod elektřiny, plynu a vody s čistým indexem trhu práce +18 %. Příznivé náborové prostředí mohou očekávat uchazeči o práci také v odvětví Stavebnictví s indexem +14 % a v dalších dvou odvětvích – Finance, pojištění, nemovitosti a služby podnikům a Zemědělství, myslivost, lesnictví a rybolov s indexem +13 %. Zaměstnavatelé v odvětví Těžba nerostných surovin očekávají pokles počtu pracovních sil, index vykazuje hodnotu -3 %. V nejvýznamnějším zaměstnavatelské segmentu – Zpracovatelském průmyslu – náborové aktivity ve srovnání s loňským rokem ochladly na +3 %.

Regionální srovnání v rámci ČR Zaměstnavatelé ve všech třech regionech očekávají v příštím čtvrtletí nárůst počtu pracovních sil. Příznivé náborové plány s Čistým indexem trhu práce +11 % hlásí zaměstnavatelé na Moravě. V Čechách má Index hodnotu +5 % a v Praze +4 %. V porovnání s předchozím čtvrtletím Index na Moravě posílil o 6 procentních bodů a v Čechách o 2. Náborové plány v Praze lehce oslabily o 2 procentní body.

Globální pohled Výsledky průzkumu pro třetí čtvrtletí ukazují, že většina zaměstnavatelů očekává různou míru nárůstu počtu pracovních sil. Zlepšení náborového prostředí se očekává ve 40 ze 43 zemí a oblastí. Řada zaměstnavatelů ale předpovídá, že nárůst bude probíhat pomaleji než v předchozím čtvrtletí a v meziročním srovnání. Výrazné změny v celkové jistotě zaměstnavatelů jsou ojedinělé a v některých zemích, především v Brazílii a Číně, pokračuje sestupný trend, patrný už v předchozím období. V porovnání s předchozím čtvrtletím 14 ze 42 zemí a oblastí hlásí posílení náborových plánů. Sedm zemí a oblastí zůstává beze změny a ve 21 Index oslabil. V meziročním srovnání se Index zlepšil ve 13 zemích a oblastech, snížil ve 24 a v pěti zůstal nezměněn. Nejsilnější index hlásí Indie, Japonsko, Tchaj-wan, Guatemala, Rumunsko a USA, nejslabší Brazílie, Itálie a Švýcarsko. Další výsledky průzkumu Manpower Index trhu práce budou zveřejněny 13. září 2016

24

Zprávy



Česká obuvnická a kožedělná asociace

PREZENTACE FIREM NA ÚŘADU PRÁCE

Ukázky práce žáků odborných škol Zlín – Již druhým rokem v rámci naplňování úkolů plynoucích ze sjednané Sektorové dohody TOK pro období 2015–2016 ve Zlínském kraji Česká obuvnická a kožedělná asociace (ČOKA) ve spolupráci s Krajskou pobočkou Úřadu práce (ÚP) ve Zlíně pořádala prezentace obuvnických firem a následný workshop pro personalisty.

Situace je vážná a řada obuvnických firem má již delší dobu problém, aby zajistila plán výroby a získala kvalifikované a odpovědné pracovníky. Mnohé firmy musí odmítat z tohoto důvodu i velmi zajímavé zakázky. Chybí především svrškářky na šicích dílnách, ale také kvalifikovaní dělníci na spodkových dílnách pro sériovou výrobu obuvi, firmy potřebují i opraváře obuvi či vývojové pracovníky nebo modeláře obuvi. Prezentace obuvnických firem probíhaly od 1. do 15. června. Prezentace firem a odborných škol se zaměřením na obuvnictví se konaly formou výstavy propagačních plakátů, letáků, posterů a roll-upů. V poslední den výstavy, tj. 15. června v dopoledních hodinách, uspořádal ÚP ve Zlíně workshop pro personalisty obuvnických firem na téma Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců a nové možnosti v období 2016–2020. Přítomným byl představen zejména celostátní projekt POVEZ II s podrobnými informacemi o tomto programu. Zástupci obuvnických firem byli seznámeni i s dalšími programy, které jsou k dispozici pro zaměstnavatele ve Zlínském kraji, jako jsou Záruky pro mladé ve Zlínském kraji, Péče a příležitost ve Zlínském kraji nebo Nová šance ve Zlínském kraji. Pro všechny výše uvedené programy je společné to, že mohou významnou měrou ulehčit zaměstnavatelům při získávání nových kvalifikovaných pracovníků nebo při zvyšovaní kvalifikace stávajících pracovníků. Náklady na získání nové kvalifikace či zvýšení kvalifikace za-

městnanců jsou téměř 100% hrazeny ÚP, pokud jsou ovšem dodrženy všechny stanovené podmínky. Kormě ceny kvalifikačních a rekvalifikačních kurzů mohou být zaměstnavatelům hrazeny také mzdové náklady za pracovníky ve výši od 13 000 Kč do 24 000 Kč za měsíc, a to po dobu až 12 měsíců. Možnosti rekvalifikace či získání nové kvalifikace v obuvnické výrobě nabízí firmám i ostatním zájemcům jako jediná v ČR Střední škola obchodně technická ve Zlíně.

Možnost rekvalifikace osob vedených na ÚP ČR, ale i dalších zájemců rekvalifikačními kurzy: ■ Obuvník pro výrobu ortopedické obuvi 32-009-H ■ Obuvník pro zakázkovou výrobu 32-007-H ■ Obuvník pro sériovou výrobu obuvi 32-008-H ■ Opravář obuvi a kožedělného zboží 32-004-H ■ Vysekávač 32-011-H ■ Svrškařka 32-010-H Tyto rekvalifikace jsou ukončeny závěrečnou autorizovanou zkouškou s osvědčením o profesní kvalifikaci. Při úspěšném absolvování je kurz hrazen ÚP ČR. Škola hledá i žáky – absolventy devátých tříd, kteří by se chtěli vyučit „ševcovskému řemeslu“. Ve školním roce 2016–2017 se po dvanácti letech opět otevře učební obor Výrobce obuvi 32-54-H/01 denní formou studia.

Není bez zajímavosti, že studenti učebního oboru Obuvník obdrží i krajské stipendium ihned od prvního ročníku studia, protože Zlínský kraj zařadil tento obor do podporovaných řemesel. Obor je tedy zařazen do projektu Podpora řemesel a žáci při splnění studijních povinností obdrží 300 Kč měsíčně v 1. ročníku, 400 Kč ve 2. ročníku a 500 Kč ve třetím ročníku. Za vyznamenání navíc obdrží zajímavou jednorázovou odměnu. Po úspěšném ukončení studia učebního oboru mohou absolventi pokračovat na škole i v nástavbovém studiu v oboru Podnikání. Přijetí je možné bez přijímacích zkoušek a ubytování pro uchazeče ze vzdálených míst bude zajištěno v Domově mládeže v těsné blízkosti školy. Kvalifikovaní mladí obuvníci naleznou široké uplatnění u mnoha obuvnických firem nejen ve Zlínské kraji. Zájemci mohou podávat přihlášky ještě až do konce srpna 2016. PhDr. Vlasta Mayerová, ČOKA Foto: Jana Bobálová, ČOKA

25


Názor odborníka červenec – srpen 2016

Asociace textilního, oděvního a kožedělného průmyslu

CO NÁS TRÁPÍ… Praha – Za poslední léta jsme si už pomalu zvykli, že textilní a s určitým zpožděním i oděvní průmysl stabilně vykazuje pozitivní hospodářské výsledky s rozšiřující se perspektivou uplatnění jeho výrobků na mezinárodních trzích. Ostatně to, že naše odvětví roste již sedmým rokem, něco napovídá o jeho charakteru a životaschopnosti. Rovněž výsledky za prvních pět měsíců letošního roku jsou přes dílčí potíže vcelku optimistické.

V tomto období tržby v textilních firmách nad dvacet zaměstnanců vzrostly v průměru o 4,75 procentního bodu, u oděvních firem jsou dokonce vyšší o 7,34 procentního bodu. Také mzdy v odvětví vzrostly, a to o 3,75, respektive 5,95 procentního bodu. Škoda jen, že produktivita práce měřená tržbami na jednoho zaměstnance nedosahovala té dynamiky jako růstu mezd a pohybovala se jen okolo dvou procentních bodů. Přes uvedený celkový pozitivní obraz odvětví, kdybychom sestoupili do reality jednotlivých firem, vějíř úspěchu a neúspěchu by se nám poměrně hodně rozevřel. Také do budoucna lze očekávat, že úspěch bude vykoupen mnohem větším úsilím. Proto stojí za to shrnout si hlavní faktory, které v současnosti na firmy doléhají nebo budou doléhat.

Dostupnost kvalifikované pracovní síly Když textilní průmysl v roce 2010 začal růst, firmy si vůbec nepřipouštěly, že by mohl být v blízké budoucnosti na pracovním trhu nedostatek zaměstnanců, i když si uvědomovaly, že textilní a oděvní školství je ve velmi neutěšeném stavu a v této oblasti se také spolu s ATOK a dalšími organizacemi začaly angažovat. Naše odvětví mělo jednu relativní výhodu – z krize se vymanilo jako jedno z prvních. Přesto až do roku 2015 nebyl nedostatek pracovníků vnímán jako bezprostřední zásadní problém a jejich počet v odvětví stále mírně klesal. To se změnilo v roce 2015, kdy se ale i celá česká ekonomika vzchopila a volnou pracovní sílu začala vstřebávat. V tomto roce začalo pracovat v textilních a oděvních firmách s více než 20 zaměstnanci o necelou tisícovku více lidí a firmy začaly mít problém s jejich dalším sháněním, protože poptávka v celé ekonomice výrazně

26

Růst mzdových nákladů U našich západních sousedů zakořenilo přesvědčení, že v nových členských zemích EU existuje tzv. mzdový dumping a že je potřeba chránit domácí trh. Prvním ochranářským signálem bylo zavedení celostátní minimální mzdy v Německu, která se měla vztahovat na všechny ekonomicky aktivní jedince působící na jeho území, tedy i na cizince, kteří by byť jen Německem projížděli. Nyní se o podobný přístup snaží i Francie. Důsledky takovýchto kroků mohou být dvojí, jednak „vytlačování“ méně efektivních oborů z bohaté země do země chudší (třeba do ČR), jednak uzavírání trhu vyspělých zemí EU firmám z méně vyspělým členských zemí. Textilního a oděvního průmyslu se v tomto případě bude týkat první uvedený faktor, jehož důsledkem bude potenciální zvyšování poptávky po zaměstnancích s tlakem na růst mezd. Uvedená situace také podporuje úsilí vlády a odborů o růst minimální mzdy, která by měla dosáhnout 40 % průměrné mzdy. Růst minimální mzdy vcelku logicky ovlivňuje růst všech mezd, což se určitě bude citelně dotýkat zvláště oděvních firem.

Inovace a marketing

Mezinárodní stabilita Od arabského jara z konce roku 2010 můžeme sledovat postupnou mezinárodní politickou a bezpečnostní destabilizaci v bezprostředním okolí Evropy, která se vcelku logicky odráží i do mezinárodního obchodu, přičemž aktuální situace nenaznačuje zlepšení, spíše naopak. Lze tedy předpokládat, že v nejbližší budoucnosti nebude pozice exportního odvětví, jakým je textil a oděv, nejjednodušší. Jako určitý model negativních dopadů celkové destabilizace lze uvést vývoj v severní Africe, která se v minulých letech nejdříve potýkala s epidemií viru ebola a pak s politickými a bezpečnostními problémy kvůli aktivitám islamistických skupin a rovněž čelila a čelí důsledkům poklesu cen ropy. Tato situace měla dopad i na tamní spotřební chování, které se negativně odrazilo i ve vývozu českého textilního a oděvního zboží na africký kontinent. Zatímco v roce 2014 se do Afriky vyvezlo textilní zboží za 2,27 mld. Kč, v roce 2015 to bylo již jen za 1,65 mld. Kč, což je pokles cca o 28 procentních bodů. Výpadek afrického trhu byl pak vykryt zvýšeným vývozem do evropských zemí a na americký kontinent. Právě tyto dva regiony jsou pro textilní a oděvní průmysl v současnosti klíčové a ze střednědobého hlediska jimi i nadále zůstanou. Z pohledu našeho odvětví je tak zcela zásadní udržení stability a ekonomické spolupráce v rámci Evropské unie i Evropy jako celku a perspektivně snižování nejrůznějších bariér (cla a netarifní bariéry) v rámci obchodních vztahů se Severní Amerikou.

ky státu se zdá, že ani v budoucnu tomu nebude jinak.

stoupla. V tomto okamžiku také firmy narazily na limity přijímání pracovníků ze zahraničí, a to zvláště z Ukrajiny, kde systém udělování pracovních víz zcela evidentně selhával. Zaměstnavatelské svazy proto na jaře loňského roku iniciovaly jednání o zprůchodnění tohoto systému. Jejich úsilí ale narazilo na zcela zásadní odpor odborů, které toto jednání, nutno přiznat úspěšně, blokovaly. Své stanovisko reprezentace ČMKOS s vidinou většího tlaku na růst mezd dosud nezměnila, ač se začalo ukazovat, že jejich postoj má i negativní dopady na zaměstnance, které reprezentují. Přes obtíže se sháněním zaměstnanců i za prvních pět měsíců letošního roku jejich počet v odvětví vzrostl, a to o cca 1100 osob, což lze rozhodně hodnotit jako úspěch. Tento počet ale nedokázal pokrýt celkovou poptávku a přes určité vstřícné kro-

Technický pokrok je jednou z největších výzev současnosti a věnuje se jí i iniciativa Průmysl 4.0, která by měla motivovat firmy k zásadním a hlubokým změnám spojeným s digitalizací výroby a procesů s ní spojených (4. průmyslová revoluce), takže by mělo docházet v delším časovém horizontu k významnému uvolňování lidské pracovní síly. V Německu je 4. průmyslová revoluce motivována kromě jiného vysokou cenou práce, u nás může být tato iniciativa atraktivní, pominu-li snahu obstát v ekonomické soutěži, nedostatkem vhodné kvalifikované pracovní síly. Leč v současnosti je ČR někde na začátku tohoto procesu. Pokud jde o textilní a oděvní firmy, možná se v tuto chvíli zdá důležitější posilování vlastních obchodních značek a vlastního marketingu, aby některé z nich nekončily v pasti dominantní výroby „ve mzdě“, tedy výroby s nižší přidanou hodnotou a nedostatečnou možností akumulovat kapitál pro vlastní rozvoj. V této chvíli asi bude také naléhavější zodpovězení otázky, jaké důsledky bude mít odchod Velké Británie z EU, jak se její odchod odrazí ve vnitřní politice a přístupech orgánů EU a zda se negativně neodrazí ve financování evropských projektů zaměřených na vývoj a výzkum. Na tomto místě lze jen popřát textilním a oděvním firmám, ať se s uvedenými a dalšími výzvami poperou se ctí. Asociace textilního, oděvního a kožedělného průmyslu (ATOK) se bude snažit v mezích své působnosti jim toto úsilí co nejvíce usnadnit. Mgr. Jiří Česal, výkonný ředitel ATOK

Zprávy



Mezinárodní studie společnosti Deloitte

DRAVĚJŠÍ GENERACE V RODINNÝCH FIRMÁCH

Foto SXC

Praha – Více než polovina (56 %) příslušníků nové generace chce změnit obchodní strategii, jakmile se dostane do vedení rodinných firem. Za klíčové považuje růst firmy, inovace a větší míru kontroly rizikových faktorů. Přestože v porovnání s předchozí generací chce zvolit i odlišný styl řízení, prioritou zůstává zachování rodinného charakteru podniku a uchování tradičních hodnot. Navzdory tomu ale 40 % z následovníků nevylučuje zapojení externích investorů.

To jsou závěry průzkumu společnosti Deloitte, který mezi 92 firmami z Evropy, včetně České republiky, Blízkého východu a Afriky zkoumal pohled nové generace na rodinný byznys. Více než polovina příslušníků nové generace je odhodlaná změnit obchodní strategii firmy, jakmile bude v jejím vedení, třetina ji nechá beze změn. Od předchozí generace se vymezí ve stylu řízení a také bude ochotna více riskovat – až 80 % respondentů uvedlo, že jejich strategie bude dravější. „Změna strategie souvisí s nutností expandovat na další geografické trhy a s rozšiřováním portfolia produktů a služeb, což vyžaduje odlišný způsob vedení. Firmy navíc musí reagovat na rychle se měnící ekonomické i podnikatelské prostředí. Úkolem nové generace bude najít rovnováhu mezi realizací obchodních cílů, kam patří růst, inovace i nabírání zaměstnanců, a rodinou ve smyslu uchování tradičních hodnot. To vše při zachování kontinuity rodinného podnikání,“ připomíná Jakub Hájek, advokát ve společnosti Ambruz & Dark Deloitte Legal, člen týmu Deloitte Private.

Bez inovací se firmy neobejdou, prioritou čísla 1 ale nejsou Právě investice do expanze na nových trzích, inovací a do technologií budou v následujících pěti letech prioritou pro většinu firem, přičemž právě inovace jsou pro 76 % respondentů jednou ze tří priorit. Výzvou pro nastupující generaci ale bude přesvědčit o jejich významnosti další rodinné příslušníky. Zatímco více než 61 % členů rodiny si uvědomuje, že firma se bez novinek neobejde, všechna rizika s nimi spojená chce podstoupit pouze 40 % z nich. I přesto ale nadpoloviční většina říká, že jejich společnosti inovují rychleji než konkurence. „Mezi hlavními důvody, proč se do inovací pouštět, jsou hlavně touha po odlišení se od konkurence a zachování kontinuity podnikání. Je to logické, rodinné podniky mohou inovovat a implementovat změny rychleji, protože nejsou popoháněny krátkodobým zájmem externích investorů a kapitálovými trhy tak jako některé větší společnosti. Při financování těchto inovací jsou ve větší míře využívány jak dotace, tak i daňové úlevy na výzkum a vývoj,“ říká Luděk Hanáček, partner v daňovém

a právním oddělení společnosti Deloitte, který má oblast výzkumu a vývoje na starost.

Firmy chtějí více využívat granty a pobídky Průzkum společnosti Deloitte dále ukázal, že většina rodinných firem využije při investicích kromě vlastního jmění i bankovní půjčky, granty a pobídky. „Malé rodinné firmy obvykle o možnostech čerpání financí z grantů či pobídek nevědí. Často si totiž, myslí, že jsou určeny pouze pro velké společnosti, které tak financují nákladné projekty. Přitom využívat pobídky či dotace lze bez ohledu na velikost firmy, jen je potřeba se s pomocí odborného poradenství v nabídce zorientovat, protože nabídek je nepřeberné množství a laik se málokdy vyzná v tom, co všechno je potřeba pro jejich získání,“ připomíná Luděk Hanáček. Jednou z hlavních výzev nastupující generace lídrů je zachovat rodinný charakter společnosti i rodinné hodnoty a předat je budoucím generacím.

O studii Deloitte Next Generation 2016 Průzkum mezi 92 evropskými společnostmi z různých odvětví zkoumal pohled nové generace na rodinný byznys. Zabýval se ekonomickými otázkami, řešil růst a inovace, zjišťoval, do jaké míry se firmy zabývají otázkou nástupnictví. V průzkumu nejčastěji odpovídala generace, která danou firmu vede jako nástupnická.

27



Přidejte se k nám:

ZELENÉ BOTY PRO UDRŽITELNÝ ŽIVOT

Düsseldorf – Je vaše firma připravena na řešení sociálních a environmentálních výzev globalizace a udržení své popularity mezi průmyslovými partnery a zákazníky? Co byste mohli udělat víc? Nejen o tom jednal mezinárodní obuvnický seminář o udržitelném rozvoji s názvem Zelené boty pro udržitelný život, který se konal v Düsseldorfu při veletrhu GDS dne 28. července 2016.

Hovořilo se zde o tom, jak přidat „udržitelnost“ do svých kolekcí obuvi s cílem zvýšit hodnotu svého podnikání. Inteligentní strategie udržitelnosti vám pomůže připravit se na budoucí rizika, předvídat obavy akcionářů i spotřebitelů, stát se ekologicky a sociálně odpovědnými a vytvořit „sami sebe“ jako preferovaného výrobce pro spotřebitele i průmyslové partnery. Evropská konfederace obuvnického průmyslu (CEC) společně s ostatními evropskými partnery zde představila závěrečnou zprávu k projektu Step to Sustainability (S2S) – Krok k trvale udržitelnému rozvoji obuvnické výroby v Evropě. Projekt vyzývá i ostatní obuvnické firmy k účasti a participaci na mezinárodním semináři. Během workshopu měli účastníci možnost lépe pochopit, jak přijetím strategie udržitelného rozvoje mohou zvýšit svou obchodní hodnotu a prodeje

28

a mít kladný vliv na sociální a environmentální podmínky.

Krok k trvale udržitelnému rozvoji Workshop byl organizován v rámci konsorcia společností a financován z projektu EU Krok k trvale udržitelnému rozvoji, jehož cílem bylo vytvoření a pilotní ověření nového pracovního a kvalifikačního profilu s odpovídajícím školením v oblasti udržitelné výroby obuvi v Evropě. Projekt se zaměřuje na potřeby společností, které se chtějí zapojit do udržitelné výroby, vypracováním nového kvalifikačního profilu. Tento profil má za úkol vybavit studenty odborných škol potřebnými dovednostmi a schopnostmi, aby se dokázali vypořádat s problematikou udržitelného rozvoje a následně přispěli ke zvýšení konkurenceschopnosti výrobců obuvi. Podniky mají možnost zavést pozitivní změny do

svých výrobních strategií, což zvýší stejnou měrou popularitu jejich produktů a jejich značky jak mezi spotřebiteli, tak i mezi obchodními partnery. Taková strategie bude mít prospěch nejen pro životní prostředí a pro zvýšení společenské odpovědnosti, ale také umožní firmám využívat řadu výhod, jako je zvýšení příjmů a snižování nákladů, zvyšování možností, jak přilákat zaměstnance a přitom udržet ceny, povede k vytvoření zdravého pracoviště a k vyšší produktivitě práce, ale i k posilování vztahů se zainteresovanými stranami.

Zajímavé výsledky projektu Na workshopu byly prezentovány výsledky projektu Krok 2 – udržitelnost (S2S), konkrétně zástupce malých a středních podniků z Portugalska, který se účastnil pilotního ověření projektu. Dále zde byly prezentovány dva panely relevantních zástupců průmyslu, kteří vysvětlovali „osvědčené postupy“ v obuvnickém průmyslu. První panel se zaměřil na fázi výroby obuvi s prezentacemi firem El Naturalista, Baťa Brands a organizace Leather Naturally. Druhý panel prezentoval přístup významných maloobchodníků k zajištění „udržitelnosti“ s příspěvky firem Deichmann, Zumnorde a Avokáda StoreGmbH. Více informací naleznete na www.cec-footwearindustry.eu Foto: ČOKA

Zprávy



Odborné školství se vrací ke kořenům

PŘEŽIJE PÁNSKÉ KREJČOVSKÉ ŘEMESLO? Praha – Na jedné straně často slýcháváme povzdechy nad krásou a dokonalým zpracováním muzeálních oděvů a doplňků. Na aukcích se do svých sbírek snažíme získat výrobky vyhlášených módních salónů a značek. Obdivujeme práci řemeslníků minulých století, do módy se vrací retro styly, vintage a paradoxně i konfekční napodobování ruční práce.

Na straně druhé pro uchování tradic práce našich předků činíme velmi málo. Kde jsou dnes učební obory připravující zdatné řemeslníky? Středověcí tovaryši až po absolvování sedmileté výuční doby mohli složit závěrečnou mistrovskou zkoušku. Cechy se snažili ubránit tradici ruční práce před rozšiřující se manufakturní a později konfekční výrobou. Zůstat mohli jen ti nejlepší. Vídeňská firma Kníže (později pražský Adam) se chlubila tím, že její krejčí dokážou ručně ušít celý černý frak bílou nití! Prvorepublikové salóny a modelová krejčovství byly v padesátých letech znárodněny, poté přecházely do podniků služeb a postupně se vytrácela motivace i kvalita. Londýnská Savile Row pro nás byla zapovězena. Raná devadesátá léta přinesla naději. Ta však byla brzy potlačena masovými dovozy nadprodukce braku podivných východních trhovců. Objevovaly se stánky s „pravými kopiemi“ světových značek. Paříž byla zaskočena turisty v šusťákových soupravách a teniskách ohřívajících si před Notre Dame párky na plynových vařičích. Lidé téměř zapomněli, jak vypadá kvalitní oděv, jaký je to pocit obléknout se individuálně.

Opět je požadován individuální přístup k zákazníkům Dnes je situace o poznání lepší. Mizí rovnostářství, vrací se hierarchie společenských tříd a potřeba dokonalého šatníku. Je požadován individuální přístup k zákazníkům. Chybí však mladí zkušení řemeslníci, krejčí a střihači se znalostí tělesné anatomie, vlastností a způsobu zpracování vzácných tkanin. Krejčovské firmy, filmová studia, divadelní dílny a návrhářské ateliéry marně hledají zdatné pracovníky. Střední odborné učiliště služeb v Praze 9 se rozhodlo tomuto požadavku vyjít vstříc. Otevírá samostatný tvůrčí obor Pánský zakázkový krejčí. Mohou jej navštěvovat nejen adepti po skončení základních škol, ale i dospělí zájemci o tento obor. Teoretické předměty vyučují odborníci a velkou výhodou je praktická výuka přímo v zakázkových dílnách a firmách pod patronací zkušených řemeslníků. Myslím, že obor pánský krejčí se svou dlouholetou tradicí i naši zákazníci si zaslouží jen to nejkvalitnější odívání se značkou špičkové řemeslné kvality. Pedagogové UŠ pro jeho zachování a další rozvoj udělají maximum! Zveme proto všechny zájemce! Ing. Petr Tylínek, odborný pedagog Foto: archiv autora

29


Interview červenec – srpen 2016

Ellen Haeser

VYTVÁŘÍM NÁLADY A KONCEPTY jak v jejich kancelářích, tak v továrně. Pracovala jsem s týmem výroby vzorů o 20 až 25 krejčích a návrhářích vzorů, čtyřmi obchodníky a 20 až 25 výšivkářek. Výsledkem byl objem objednávek za přibližně dva miliony eur, a to ve dvou a půl letech.

Brno – Již řadu let na veletrhu Styl v Brně seznamuje obchodníky s módními trendy na novou sezonu nizozemská specialistka na prognostiku trendů paní Ellen Haeser. O trendech pro sezonu jaro/léto 2017 přijede paní Haeser přednášet také na nadcházející veletrh Styl v sobotu 27. srpna tohoto roku. Svět textilu & obuvi ji v této souvislosti požádal o rozhovor.

Kdo podle Vás určuje světové módní trendy: Zákazník, který módu vyžaduje, či spíše výrobce/návrhář, který ji nabízí?

Paní Haeser, Vaše přednášky se nesou v netradičním stylu, jsou poutavé a atraktivní, což diváci velmi oceňují. Kde získáváte potřebné informace?

Za prvé budou módní trendy stále více ztrácet na důležitosti. Módní trendy jako takové jsou dnes natolik různorodé a roztříštěné, že to není možné zachytit v jediné „skupině“. To, co je kolem nás, je duch doby (Zeitgeist) a kreativní

V této branži se pohybuji přes 30 let. Pracovala jsem a dosud pracuji na mnoha projektech nejen v Holandsku, ale v jiných zemích doslova po celém světě. Vytvořila jsem mj. sérii 16 speciálních oděvů pro letní kolekci Catwalk pro Sportmax, jednu z nejúspěšnějších značek největší etablované italské módní společnosti Max Mara. Během jednoho měsíce jsem s týmem 30 pracovníků navrhla a vyvinula silně zdobené a vyšívané oděvy inspirované Hundertwasserem v Indii. Obchodní úspěch byl obrovský, zaznamenali jsme 100% navýšení objednaného množství a velkou klíčovou kampaň ve vlajkových prodejnách a médiích. Jako kreativní ředitelka jsem působila v North India Exports PVT/LTD New Delhi. Tato etablovaná velká textilní obchodní společnost v Indii chtěla začít vyrábět oděvy. Definovala jsem koncept identity pro nabídku továrny. Žádosti o vzorky se k nám začaly hrnout v přívalových vlnách a po méně než dvou a půl letech se továrna přestěhovala na nový pozemek a její velikost se zečtyřnásobila. Komunikovala jsem se zákazníky (návrháři a produktovými odděleními) a dávala jsem pokyny obchodníkům z továrny ohledně záležitostí designu a vysvětlování. Vedla jsem dodávku tkanin a dělala návrhy na potisky, nové vzorky, vytvářela jsem také doplňky jako šály, náhrdelníky, kabelky a náramky. Navštěvovala jsem s novými kolekcemi často zákazníky a pracovala jsem s návrháři a produktovými manažery úzce a intenzivně,

30

lidé jej cítí první. Právě oni jej interpretují a vizualizují (jako módní návrháři dělají přehlídky na molech). Přesto ale trendy tvoří spotřebitelé v ulicích. Rozhodně to není průmysl. Vidíte nějaké hlavní trendy, které určují módu posledních let? Směřuje móda k nějakému cíli? Dějí se znepokojivé věci; nižší ceny, menší marže pro výrobce a značky. Spotřebitelé už o skutečné hodnotě kusu oblečení nemají ponětí. Takže si myslí, že všechny výrobky jsou stejné. Je toho příliš mnoho na výběr, příliš mnoho se toho vyrábí (objednává), a příliš mnoho se vyplýtvá. Toto se bude muset změnit, a k té změně dojde. Mají výrobci textilu a oděvů z tak relativně malého státu, jako je Česká republika, šanci prorazit svými výrobky na globálním trhu? Podle mého názoru se trh rozdělí na dvě části: na jedné straně bude stát masový trh, který povedou nejefektivnější továrny, a na druhé straně bude potřeba kvality, flexibility a životnosti. Specializace na určité artikly, aspekty… Takže jsou tu jistě možnosti. Jako příklad mohu uvést českého výrobce obuvi Snaha, který se umí prosadit. Do Brna jezdíte již řadu let. Během té doby veletrhy se Styl a KABO hodně změnily. Jak hodnotíte jejich vývoj až po současnost?

Ellen Haeser Ellen Haeser je všestranná návrhářka a odbornice na prognostiku trendů s více než třiceti lety zkušeností ve světě textilu a módy. Vzdělání: HAVO Dordrecht (1970–1975), Akademie výtvarných umění Willema de Kooninga (W. d K. Academyof Fine Arts), Rotterdam, obor módní design (1975–1980), Detex Textile. Mluví nizozemsky a anglicky (plynně), francouzsky a německy, rozumí italsky. Cítí Zeitgeist – ducha doby – a kombinací intuice a oka cvičeného na obchodní úspěch, k němu vytváří nálady a koncepty. Má schopnost kreativní práci, poháněnou intuicí a vášní, převádět do pragmatických činů. Její ambicí je být „pavoukem v síti“ – zodpovědná a tvůrčí, oddaná pro oddělení či konkrétní projekt. Být inspirujícím motorem týmu, člen, který řeší problémy pomocí svých rozsáhlých zkušeností.

Vždy jsem z návštěvníků a vystavovatelů těchto veletrhů cítila zájem. Všimla jsem si, že veletrh je čím dál otevřenější, ale přesto by uvítal ještě více spolupráce. V této době budou průmysl a trh vzkvétat pouze tehdy, když začnou pracovat společně a sdílet zkušenosti a dovednosti! Maloobchod se drasticky mění (online, offline, mnoho kanálů) a veletrhy Styl a KABO jsou ideálním partnerem, aby tyto změny usnadňovaly. Ale vyvine se pouze tehdy, když k tomu přispějí sami vystavovatelé a návštěvníci! Mít otevřené oči i mysl je jedním ze způsobů, jak to udělat, a výsledkem budou nové způsoby, jak vydělávat peníze. Děkuji za rozhovor: Michal Korol

Čísla a fakta



Z prohlášení bankovní rady

DRŽET STÁVAJÍCÍ KURZ KORUNY

Česká národní banka je stále v souladu s tím připravena automaticky, tedy bez nutnosti dalšího rozhodnutí bankovní rady, provádět časově i objemově neomezené intervence. Asymetrický charakter tohoto kurzového závazku, tedy ochota zasáhnout pouze vůči posilování kurzu pod vyhlášenou hladinu, se nemění. Toto rozhodnutí vychází z vyznění stávající prognózy a z hodnocení nově dostupných informací získaných od jejího zpracování. Prognóza předpokládá stabilitu tržních úrokových sazeb na stávající velmi nízké úrovni a používání kurzu jako nástroje měnové politiky do poloviny roku 2017. Inflace se stále nachází výrazně pod dvouprocentním cílem České národní banky. V souladu s prognózou se inflace dočasně snížila do blízkosti nuly. To odráží skutečnost, že domácí cenový vývoj je stále pod vlivem silných protiinflačních vlivů ze zahraničí, od jejichž primárních dopadů měnová politika odhlíží a soustředí se na případné nepříznivé druhotné efekty. V blízkosti nulových hodnot se bude inflace pohybovat i ve třetím čtvrtletí letošního roku, poté se však zvýší a na horizontu měnové politiky dosáhne dvouprocentního cíle. K udržitelnému plnění cíle, které je podmínkou pro návrat do standardního režimu měnové politiky, tak dle stávající prognózy dojde od poloviny příštího roku. Bankovní rada vyhodnotila rizika stávající prognózy na horizontu měnové politiky jako mírně protiinflační.

Neskončit dříve, než v roce 2017 Potřeba udržovat měnové podmínky uvolněné přinejmenším v dosavadním rozsahu přetrvává. Bankovní rada proto znovu konstatuje, že Česká národní banka neukončí používání kurzu jako nástroje měnové politiky dříve než v roce 2017. Bankovní rada přitom i nadále vidí jako pravděpodobné ukončení závazku v polovině roku 2017. Česká národní banka je nadále připravena posunout hladinu kurzového závazku na slabší úroveň, pokud by mělo dojít k systematickému poklesu inflačních očekávání projevujícímu se ve vývoji nominálních veličin, zejména mezd. Bankovní rada současně zopakovala, že případné posílení kurzu po opuštění kurzového závazku bude tlumeno mimo jiné zajištěním kurzového rizika ze strany vývozců během trvání závazku, stejně jako

Foto SXC

Praha - Bankovní rada České národní banky na svém jednání koncem června jednomyslně rozhodla ponechat úrokové sazby na stávající úrovni, tedy na technické nule. Bankovní rada rozhodla nadále používat devizový kurz jako další nástroj uvolňování měnových podmínek a potvrdila závazek České národní banky intervenovat v případě potřeby na devizovém trhu na oslabení kurzu tak, aby udržovala kurz koruny vůči euru poblíž hladiny 27 korun za euro.

uzavíráním korunových pozic finančních investorů a případnými intervencemi České národní banky ke zmírnění kurzových výkyvů. Celková meziroční inflace se v květnu v souladu s prognózou snížila na jednu desetinu procenta. Naplnil se i očekávaný vývoj jednotlivých složek inflace. K růstu spotřebitelských cen přitom přispívala pouze korigovaná inflace bez pohonných hmot, v níž se pozitivně projevuje růst domácí ekonomiky a mezd. Příspěvek všech ostatních složek inflace byl naopak záporný, když se v nich projevovaly protiinflační nákladové vlivy převážně zahraničního původu. Regulované ceny začaly meziročně klesat v důsledku snížení cen zemního plynu pro domácnosti a také ceny potravin obnovily svůj meziroční pokles.

Ekonomika v 1. Q zpomalila Česká ekonomika v prvním čtvrtletí letošního roku dle očekávání zpomalila svůj meziroční růst. Jeho tempo ve výši tří procent však bylo oproti prognóze mírně vyšší. Zvolnění ekonomického růstu bylo v souladu s prognózou způsobeno výrazným snížením příspěvku fixních investic v důsledku jen pozvolného náběhu čerpání fondů Evropské unie v novém programovém období. K mírně rychlejšímu růstu ekonomické aktivity oproti prognóze přispěl vyšší přírůstek zásob i spotřeby domácností, což bylo jen částečně kompenzováno nižším příspěvkem čistého vývozu. Informace o zahraničním ekonomickém vývoji získané z červnového šetření Consensus Forecasts naznačují, že ekonomická aktivita v efektivní eurozóně nadále poroste relativně stabilním tempem okolo dvou procent, když ji stále podporují uvolněné měnové podmínky a nízká cena ropy. Předpověď vývoje výrobních cen v eurozóně byla pro letošní rok přehodnocena směrem dolů, a odeznění jejich poklesu se tak posunulo až do začátku příštího roku. Nepatrně se pro letošní rok snížil i výhled spotřebitelské inflace. Tržní výhled tříměsíčních úrokových sazeb Euribor se prakticky nezměnil. Zahraniční úrokové sazby se tak budou i nadále pohybovat na celém hori-

zontu prognózy v lehce záporných hodnotách. Pokračující domácí ekonomický růst se i nadále příznivě projevuje ve zlepšování situace na českém trhu práce. Zvyšování celkové zaměstnanosti i počtu zaměstnanců v prvním čtvrtletí letošního roku zrychlilo, a překonalo tak očekávání stávající prognózy. Přetrvávající růst poptávky po práci se odrazil v dalším poklesu sezonně očištěné míry nezaměstnanosti. Nadále se snižoval i sezonně očištěný podíl nezaměstnaných osob. Meziroční růst mezd v podnikatelské sféře zrychlil na čtyři a půl procenta, a byl tak mírně vyšší, než očekávala prognóza. Oproti ní byl poněkud rychlejší i růst mezd v nepodnikatelské sféře. Rychlejším meziročním tempem než průměrná mzda se přitom zvýšil medián mezd, což odráží jejich výrazný růst především u zaměstnanců s nižšími mzdami.

Růst tržeb si udržuje dynamiku Indikátory z reálné ekonomiky ukazují na pokračující hospodářský růst ve druhém čtvrtletí letošního roku. Růst maloobchodních tržeb si udržuje vysokou dynamiku. Průmyslová produkce se nadále zvyšuje mírným tempem, zatímco stavební výroba od ledna letošního roku postupně zesiluje svůj meziroční pokles. To koresponduje s útlumem investiční aktivity vládního sektoru v letošním roce v souvislosti s cyklem čerpání fondů Evropské unie. Meziroční pokles cen ve zpracovatelském průmyslu i cen zemědělských výrobců se v dosavadním průběhu letošního roku dále prohluboval, což odráží zejména protiinflační nákladové vlivy ze zahraničí. Ceny tržních služeb v meziročním srovnání zhruba stagnují, zatímco ceny stavebních prací nadále rostou umírněným tempem. Shrneme-li podstatné údaje o aktuálním vývoji české ekonomiky, tak hrubý domácí produkt i průměrná mzda rostly v prvním čtvrtletí letošního roku ve srovnání s prognózou mírně rychleji. Květnová inflace i vývoj nezaměstnanosti v dosavadním průběhu druhého čtvrtletí naproti tomu odpovídaly prognóze České národní banky.

31



Toskánské oděvní obchody

ZAMĚŘENO NA TURISTY Toskánsko – Že je Itálie textilu a hlavně oděvům a obuvi zemí zaslíbenou, ví snad každý. Obrovský rozmach textilního průmyslu v 19. století a nesčetná studia světoznámých návrhářů, vzniklá ve stoletím následujícím, dělají z italských značek špičku ve svém oboru. Méně je už známé, že v této zemi se perou o přízeň obchodníků hned dvě centra: oblast kolem Milana zasahující až k jezeru Como a provincie Prato se stejnojmenným hlavním městem, která je součástí Toskánska. A právě sem se Svět textilu & obuvi v červnu vydal za obchodníky.

Dodnes jsou v okolí Prata vidět textilní továrny. Pravda, většinou jde o bývalé textilní továrny. Přesto si některé z nich zachovaly původní poslání. Jak nám potvrdil náš průvodce, pan Alexandro Guccini (s podobně znějící italskou značkou nemá – prý bohužel – nic společného), v blízkém okolí Prata dodnes nachází práci v textilním průmyslu poměrně dost lidí. „Jen dnes firmy nemají sto zaměstnanců, jako dříve, ale patnáct,“ dodává. Prato těží i z toho, že se nachází jen 15 kilometrů severozápadně od hlavního města Toskánska – Florencie. Toto město je jedním z nejnavštěvovanějších míst nejen Itálie a turisté z celého světa zde nakupují jako diví.

Do outletu Mall vozí zákazníky z Florencie speciální autobus

Na zákazníky čeká nepřeberné množství značek

A obchody ve Florencii se turistickému ruchu plně přizpůsobily. Kromě vyhlášených vín, sýrů a dalších gastronomických pochutin patří mezi nejčastěji nabízeným zbožím právě textil, oděvy a obuv. Některé značky pak prochází i z Prata. Ve Florencii a jejím bezprostředním okolí najdeme kromě klasických obchodů i obyčejných stánků také místní zvláštnost: outletová obchodní centra s bohatou nabídkou světoznámých (nejen) italských značek. Je jich tu opravdu hodně. Navštívili jsme jedno z nich – Mall, v malé obci, jen několik kilometrů západně od Florencie. Své obchody tu našly desítky světoznámých značek, v jednotných pavilonech, hezky jedna vedle druhé.

Vzhledem k pozdní době odpolední zde už nebylo příliš zákazníků. Zarazila nás ale skutečnost, že mezi těmi, co nakupovali, převažovali Asiaté, hlavně pak Číňané. Prodavači byli naopak Evropané – tedy přesně naopak, než tomu bývá často u nás. Původně jsme se domnívali, že sem Číňané přijeli právě z Prata, kde se koncem minulého století usídlila obrovská kolonie čínských přistěhovalců, prý jedna z největších v Evropě. Alexandro nás však vyvedl z omylu: „To cestovní kanceláře vozí čínské turisty cestou do či z Florencie do zdejších outletů. Číňané mají peníze a navíc nakupují bez DPH. Značkové zboží je tak přijde ještě o něco levněji.“ Text a foto: Michal Korol

5

3

1 Chrám Santa Croce ve Florencii je místem posledního odpočinku mnoha významných Florenťanů, například Michelangela, Galilea Galileiho, Machiavelliho či Rossiniho. Je tak trochu ostudou, že zdejší radnice nechá vyrůst v jeho těsné blízkosti i takovéto nevzhledné stánky 2 Tento zákazník na první pohled vypadá, že přepočítává cenu zboží dle aktuálního kurzu. Jak jsme však zjistili, vystavený T-shirt si „jen“ fotografoval. Že by průmyslová špionáž?

1

3 Nabídku usňového zboží v Toskánsku najdeme opravdu všude 4 V době naší návštěvy vrcholilo Mistrovství Evropy ve fotbale. Hrálo se sice ve Francii, ale italské výlohy to nenechalo chladné… 2

32

4

5 Kožená galanterie je pro turisty lákadlem

Zprávy



Fashion Week Hong-kong, červenec 2016

KAM SE VYDALA ASIE

Hong-kong – Dne 7.července skončila již 23. edice jedné z nejprestižnějších módních akcí na asijském kontinentu Hong-kong Fashion Week pro jaro/léto. Co tato, nám vzdálená akce, nabídla? Především tento čtyřdenní veletrh organizovaný hong-kongskou Radou pro rozvoj obchodu (HKTDC) nabídl nám, Evropanům, vcelku ucelený pohled na oděvní a v menší míře i na textilní branži celé Asie. Akce přivítala na asijské poměry „jen“ více než 13 000 odborných náv-

štěvníků. Je potřeba si ale uvědomit, že mezi nimi byli ve velké míře zastoupeni nákupčí velkých oděvních řetězců a globálních značek s ročními obraty převyšujícími obraty oděvního průmyslu nejedné země či národní ekonomiky. Globální význam této části světa v čele s Čínou v rámci oděvních oborů a kapacit dokumentuje i následující statistika: 1 200 vystavovatelů z „pouhých“ 18 zemí oslovilo 13 000 nákupčích z 68 zemí světa! Řada vystavovatelů se pak přímo v rámci expozic „chlubila“ svými dovednostmi a referencemi nám známých značek či řetězců (např. Lidlu – současné tuzemské „štiky“ v obratech s oděvy posledních let.) Zájem získat zadavatele práce byl evidentní. Ve své letní edici veletrh více než dříve akcentoval témata spojená s dalším udržitelným rozvojem textilně–oděvních oborů, rozvojem ekologicky šetrných technologií a snižování negativních dopadů na dnes enormně zatěžované životní prostředí. Jak jsme viděli na místě, řešení se neoddalují, a zjevně se je daří i nacházet. Vyvíjejí se nové,

ekologické tiskařské technologie. Ke spolupráci přizvaný Výzkumný ústav textilu a oděvů (HK RITA) představil mj. možnost využití schránek korýšů, především krabů, v rámci procesu výroby vláken, nebo novou metodiku permanentního sledování spotřeb energií, vody a emisí uhlíku v jednotlivých procesech výroby. Tato zadání svědčí o tom, že si je Čína vědoma nejen vznikající ekologické zátěže, ale i rostoucího nedostatku vody ve svých vnitřních teritoriích. Pamětníci si nyní asi povzdechnou jaká to škoda, že stejně osvíceně neuvažovali naši vládní „prognostici“, když v 90. letech šmahem odsoudili celé jedno průmyslové odvětví… Zvláště pak za situace, kdy po prognosticky zanedbatelných dvaceti letech stojí např. metr italského elastického úpletu stejně jako srovnatelný typ a kvalita od čínského dodavatele. Zohledníme-li další náklady spojené s dovozem na místo zpracování či spotřeby, nezbývá než pogratulovat těm, kteří produkci v Evropě nejen udrželi, ale i rozvíjeli.

Veletrhy Whaťsyours? & Intertextil, červenec 2016, Shenzhen

MÓDA & ODĚVNÍ MATERIÁLY Shenzhen – Město hostící zmíněnou dvojici veletrhů patří v rámci kontinentální Číny mezi města stavěná pro budoucnost. Velkorysá infrastruktura, široké ulice, naddimenzovaný veřejný prostor a obdobně pojaté i Výstavní centrum čtrnáctimilionového města v deltě Perlové řeky. Právě do něj zasadilo Messe Frankfurt veletrh oděvních materiálů, lidem z oboru dobře známý Intertextil. Předem anoncovaných více než 800 vystavovatelů se představilo ve dvou moderních halách. Tím ovšem kreativita, až na pár výjimek, skončila. Jednotné nevýrazné pojetí expozic, dnes tak preferované ve zlenivělé Evropě, rozhodně pastvou pro oči nebylo. Což ovšem neznamená, že by vystavovatelé neměli co nabídnout – zastoupena byla me-

tráž jak pro oděvy s v Číně dominujícími polyestery, tak i např. tkaniny a úplety potištěné a elastické, o jejichž pružnost se „starají“ elastiny převážně z Koreje. V jemných kvalitách dominoval modal. Výrobci metráže i tiskaři nabízeli především výrobu dle předlohy, málokdy byla k dispozici nabídková kolekce. Překvapivě jiná však byla situace v halách s hotovými výrobky. Expozice vystavovatelů nápadité, vyzývající k návštěvě a snažící se oslovit především čínské zákazníky. U mnohých, nám naprosto neznámých značek, bylo patrné vysoké renomé u domácí klientely. Je zřejmé, že bohatnoucí obyvatelstvo má potenciál sanovat aspoň část propadu zakázek směřovaných ke stále dražším čínským dodavatelům. Pověstné nadšení Číňanů pro vše nové bylo patrné i zde. Fenomén mobilní techniky,

chytrých telefonů a aplikací dal vzniknout jakési „virtuální zkušební kabině“, kdy v předepsané poloze osnímkovaný zákazník získává možnost zkoušení různých kusů oděvu, aniž by si tyto oblékal. Na velkém monitoru nebo aplikaci pak vidí, jak by mu vybraný výrobek sluší. Stránku připravil: Ing. Martin Kárych, Altra a.s. inzerce



Z publikace Český textil – tradice a perspektivy

VIZE ODVĚTVÍ Strategie TOP ČR do roku 2025

Praha – Při příležitosti 25. výročí založení Asociace textilního, oděvního a kožedělného průmyslu (ATOK) byla v Praze vydána publikace Český textil – tradice a perspektivy. Oficiálně byla uvedena na trh při konferenci Význam textilního a oděvního průmyslu v českých zemích, která se uskutečnila 5. listopadu loňského roku v prostorách senátu Parlamentu ČR. Z obsahu publikace přinášíme výňatek ze čtvrté kapitoly, nazvané Vize odvětví. Autorem příspěvku je Ing. Josef Novák, prezident ATOK.

Shrnutí novodobého vývoje Uplynulých dvacet pět let bylo pro český textilní a oděvní průmysl obdobím skutečně turbulentním. Koncentrovalo v sobě nutnou adaptaci na reálné tržní podmínky, přeorientování na náročné a konkurenčně exponované trhy i racionální změnu proporcí v české národohospodářské struktuře. Souběžně působil často bolestný proces privatizace, liberalizace mezinárodního obchodu textilem ve své asymetrické podobě, nástup levné asijské konkurence a silný trend dislokace oděvních a textilních výrobních činností, dlouhodobé protiexportní posilování kurzu koruny, vzestup cen energií, práce a environmentálních nákladů. Přitom muselo odvětví čelit rozsáhlým „nekorektním dovozům“ způsobeným nefunkčností celních i finančních orgánů a politickým nezájmem o osud textilu. Bez ohledu na stále obtížnější vnější podmínky musely subjekty textilního a oděvního průmyslu řešit svoji vnitřní zadluženost, modernizovat se, investovat do vyspělých technologií, a postupně tak zkracovat náskok relevantní konkurence. Takový vývoj nemohl být bezbolestný a proběhnout beze ztrát. V průběhu transformace a restrukturalizace ztratil český textilní a oděvní průmysl významnou část svých kapacit, výkonů a pra-

34

covníků. Nepochopení těchto změn, kdy staré se měnilo a někdy zanikalo a nové se rodilo, zejména v politické a mediální oblasti, vedlo k despektu vůči textilu a k nevíře v jeho budoucnost. Textilní a oděvní sektor se stal nadlouho „otloukánkem“ s nálepkou průmyslového odvětví, které spěje k bezvýznamnosti.

Průmysl prokázal odolnost Český textilní a oděvní průmysl však prokázal v procesu rychlých a bolestných změn neobyčejnou odolnost, pružnost, schopnost adaptace, schopnost tvořivě reagovat na nové výzvy a měnit názorová klišé uvnitř a zejména vně odvětví. Od roku 2010, kdy bylo ještě nadlouho jedním z nejfrekventovanějších slov krize, začal textilní sektor znovu výkonově růst a v růstu pokračuje až do současnosti. Vyjevil výsledky své intenzivní metamorfózy z tradičního a hypertrofovaného odvětví ve štíhlý moderní průmyslový sektor, jehož významnou charakteristikou je důrazná orientace na technický textil v nepřebernosti jeho specializací a konkrétních podob. Český textil se vlastními silami obrodil a plně emancipoval vůči ostatním průmyslovým odvětvím i vůči nevýrobním sektorům, získal nový respekt a jeho mediální obraz a vnímání veřejností se postupně objektivizuje, jeho význam již není bagatelizován.

V tomto novém kontextu se textilní firmy a jejich lídři zamýšleli nad budoucností textilního a oděvního průmyslu České republiky a modelují dlouhodobou perspektivu svého podnikání. V roce 2013 zorganizovala Asociace textilního, oděvního a kožedělného průmyslu zpracování Strategie TOP ČR do roku 2025, která se opírá o rozsáhlé analýzy dopadů globalizačních vlivů a na obor působících trendů a megatrendů a zabývá se možnými scénáři budoucího rozvoje TOP ČR. Strategie se ukázala od doby svého vzniku jako aktuální, kvalitní a inspirativní dokument. Mise a vize TOP ČR je ve strategii vyjádřena takto: „Posláním textilního a oděvního průmyslu v ČR je aktivně, tvořivě a dlouhodobě rozvíjet tradici textilního podnikání v České republice i v mezinárodním kontextu. Prostřednictvím strategického záměru TOP a jeho prozákaznické orientace bude TOP ČR dosahovat stability a prosperity jako výkonná a respektovaná součást národní ekonomiky ČR ve prospěch svých zaměstnanců, vlastníků a státu. Textilní a oděvní průmysl se stane lídrem mezi evropskými producenty špičkového textilu jak tradičního, tak technického zaměření. Jeho rozvoj a prosperita se bude opírat o kvalifikované, kompetentní a motivované pracovníky, o vývoj vyspělých technologií a jedinečných produktů a o aktivní, soustavné zpracování evropských i neevropských trhů. Rozvoj TOP ČR a strategické koncepty jednotlivých firem budou akcentovat společenskou zodpovědnost a dlouhodobou udržitelnost jak ve vztahu k regionům, ve kterých působí, tak vůči destinacím svých odběratelů.“

Budoucí rizika a výzvy Vytvářet podmínky pro naplnění této vize pro český textilní a oděvní průmysl nebude proces ani jednoduchý, ani přímočarý. Je zřejmé, že kvantita, rychlost i hloubka změn, kterými společnost prochází, stále narůstá a činí budoucnost prakticky nepredikovatelnou. S velkou mírou pravděpodobnosti lze vyslovit tezi, že textilní a oděvní sektor projde v příštích deseti až patnácti letech stejně zásadními změnami, jakými prošel od počátku nového milénia. Bude však čelit jiným rizikům a těžit z jiných příležitostí než v minulosti. Příkladem negativního trendu minulosti, jehož dynamika se vyčerpala a který přestal být hrozbou i pro český TOP, je dislokace výroby do nízkonákladových zemí v minulých dvou dekádách, především do Číny. Řada faktorů v oblasti životního prostředí, dopravy, logistiky, vývoje ceny práce, kurzových změn aj. naopak otvírá příležitost zpětné relokace některých výrob do Evropy i ČR, pokud pro takový proces budou k dispozici odpovídající produkční sítě, fungující industrie, která takovou příležitost aktivně uchopí a vstřebá. Z trendu relokace budou moci těžit takové země, které si udržují rozumnou nákladovou

Zprávy



konkurenceschopnost a infrastrukturu specifickou pro textilní výrobu. Mezi takové země Česká republika, jako jedna z mála, v Evropě patří. Za uplynulých 25 let navíc v Číně, která prošla exemplárním rozvojem a modernizací, vyrostla početná, silná a vnitřně strukturovaná střední třída, která je globálním spotřebitelem a potenciálním zákazníkem i pro české textilní a oděvní firmy. Vývozy českého textilu do Číny již přestaly být výjimkou a budou nabývat na robustnosti. Příkladem nového rizika a ohrožení, které není specifické pouze pro textilní a oděvní sektor, je demografický vývoj, zhoršování věkové struktury a negativní trendy ve vzdělávání, které je inflačně zaměřeno na maximalizaci počtu titulů a devalvuje kvalitu. Tento trend je nejcitelnější již nyní ve sféře technického vzdělávání. V Česku již v současnosti klesá absolutní počet ekonomicky aktivních mužů a žen mezi 15 a 64 lety a lidé v roli pracovníků budou stále více stárnout a docházet. Úbytek disponibilních pracovníků pociťuje řada firem v odvětví textilu a oděvů již nyní a tato skutečnost bude stále naléhavější s pokračujícím ekonomickým růstem. Jedním vyrovnávacím mechanismem těchto rostoucích disproporcí se mohou stát cizinci, pokud bude na nedostatek pracovní síly vláda reagovat rozumnou imigrační politikou. To je podmínka v současné xenofobní společenské atmosféře zcela opomíjená. Dalším zřetelným trendem bude nahrazování chybějících pracovníků robotickou prací, která je a bude jak spolehlivější, tak levnější. Tento trend se již nyní silně prosazuje nejen v „technologiemi posedlém“ USA, ale i v sousedním Německu pod heslem čtvrté průmyslové revoluce. I český textilní a oděvní sektor bude tento trend využívat jako příležitost k dalšímu růstu své konkurenceschopnosti i coby vyrovnávací mechanismus poklesu počtu disponibilních pracovníků.

Svatoslav Krotký – nanovlákno na tkanině z optického vlákna (Fakulta textilní Technické univerzity v Liberci)

Konkurenční strategie Pro posilování konkurenceschopnosti textilního a oděvního průmyslu jako celku i jeho jednotlivých subjektů – firem bude klíčovou okolností volba vhodné konkurenční strategie. Strategie provozní převahy (Operational Exellence), o kterou usilovalo a usiluje hodně českých textilních firem, je založena na solidní kvalitě, hromadné výrobě a široce založené distribuci a zejména na nízkých nákladech včetně mzdových a atraktivní ceně. Tlak na náklady u této strategie vede k využití málo kvalifikované práce, která je však v ČR zatížena vysokou mírou odvodů na sociální zabezpečení. Zkušenosti posledních patnácti let potvrzují, že právě firmy, které tuto strategii zvolily, se dostaly a dostávají do nejkrvavějších cenových střetů s důsledky často až fatálními. Strategie provozní převahy není a ani v budoucnu se nebude moci stát převažující strategií subjektů českého TOP. Strategie blízkosti k zákazníkům (Customer Intimacy) je definována dokonalostí servisu,

pěstováním exkluzivních vztahů se zákazníky včetně zaměření na jejich individuální potřeby a tvorbu „na míru šitých“ řešení k jejich uspokojování. Tato strategie v sobě obsahuje budování důvěryhodné značky a zejména dlouhodobých vazeb mezi dodavatelem a zákazníkem, jejichž narušení ohrožuje zájmy obou stran a je tudíž nežádoucí. Uplatnění této strategie je snazší v evropském kontextu, kde vzájemná loajalita dodavatele a odběratele má hlubší kulturní kořeny a je zakódována i v naturelu českých subjektů TOP. Pokud bude vědomě rozvíjena soustavnou kultivací marketingových a servisních dovedností, může se stát silným tématem českého TOP. Strategie produktového lídrovství (Product Leadership) předpokládá uvádění na trhy unikátních výrobků a služeb nových svojí funkcionalitou, podněcujících nové potřeby zákazníků, a to v předstihu před konkurencí. Je spojena s budováním značky pro „Nejlepší produkt“ a vytváří tak dodatečnou přidanou hodnotu, která více než pokrývá zvýšené náklady spojené s výzkumem a vývojem, resp. s vysokou kvalifikací pracovníků. Strategie produktového lídrovství má globální potenciál i akční rádius, je permanentně zaměřena na budoucnost a je ofenzivní. Vyžaduje však silnou schopnost inovovat a pro proces inovace vytvářet příznivé podmínky ve všech oblastech života fi rmy. Vývojové a inovační procesy vyšších řádů jsou podmíněny vysokou mírou investic do strojního vybavení, technologie, designu a značky, ale i do odpovídající kvalifi kace a motivace realizačních týmů. Strategie produktového vůdcovství tak není kompatibilní se strategií provozní převahy, která je opřena především o nízké náklady i v personální oblasti. Rozdíly produkčních nákladů mezi evropskými a čínskými výrobci se budou postupně snižovat do té míry, že výhody Evropanů (i Čechů) z konkurenčních strategií blíz kosti zákazníkům a produktového vůdcovství převládnou nad slábnoucí nevýhodou cenového rozdílu. Foto převzato z publikace Český textil – tradice a perspektivy

Praktické využití optických vláken (Fakulta textilní Technické univerzity v Liberci)

V případě zájmu o publikaci pište na adresu: [email protected]

35



Marketingový poradce (5)

JAK ZÍSKAT NOVOU ENERGII PRO PODNIKÁNÍ nesedí, nevypadáte v nich dobře, nebo už je nedopnete. Případně se stylově ani barevně nehodí k těm ostatním. Po pár letech boje s vlastním šatníkem jsem přišla na jednu věc – čím míň toho ve skříni mám, tím víc kombinací z toho dokážu poskládat. Navíc jednotlivé kousky líp vidím a v prázdnější skříni se i méně mačkají.

Foto SXC

Praha – Ten stav přichází jednou, někdy i víckrát do roka. Zažívám ho sama i ho znám z vyprávění svých klientů. Firma funguje, ale najednou jako by věci přestávaly plynout. Vyděláváte stejně, ale dá to víc práce. Stanovené cíle se těsně nedaří naplnit. A chuť do práce je menší a menší. Obvykle to spraví pár týdnů dovolené. Ale co když zrovna není možné někam odjet? Začněte čistit.

Nedokončené projekty, neuzavřené záležitosti a zbytečné věci, kterými se obklopujeme, na sebe totiž vážou energii. A ta nám pak chybí pro nové nápady, pracovní zápal a úspěšné podnikání vůbec. Vědomý úklid patří k nejsilnějším magickým rituálům. Soustředěně se zbavujeme věcí, které už k nám nepatří ani nám neslouží k růstu. Ne nadarmo právě úklidem začíná většina knih a blogů o produktivitě, time managementu i osobním rozvoji.

Méně je více Decluttering (neboli třídění a vyhazování) pomáhá, i když vám byt či dům zrovna nepraská ve švech a na pracovním stole máte uklizeno zrovna jako na fotce. Já a můj muž jsme se do první likvidace vlastní pozůstalosti, jak tomu říkáme, pustili při stěhování. Od té doby se k ní vracíme dvakrát až třikrát ročně. A pokaždé najdeme pár dalších věcí, bez kterých dokážeme docela dobře žít. Co nejde prodat, putuje do charity. Kromě pocitu úlevy se rychle dostaví i chuť do práce. A nové zakázky na sebe většinou nenechají dlouho čekat.

Kde začít? V podstatě kdekoli. Vyhodit jednu věc, probrat jeden šuplík, nebo vyčistit jednu složku v počítači je lepší než neudělat nic. Záhy zjistíte, že zároveň s fyzickými věcmi jako by se vám něco rovnalo i v hlavě. Kdykoli máte pochybnosti, jestli něco poslat do světa nebo si to nechat, zkuste se ptát:

36

● Mám tu věc rád/a? ● Kdy jsem ji naposled použil/a? ● Vyvolává ve mně pozitivní vzpomínky nebo

pocity? ● Kdy bych jel/a na půl roku do jiné země,

vezmu si ji s sebou? ● Dokážu ji nahradit něčím jiným, nebo se

bez ní úplně obejít? Věci, u kterých si nejste jistí, zkuste zalepit do krabice a tu umístit třeba na půdu nebo do garáže. Když vám ani po půl roce nebudou chybět, můžete se s nimi v klidu rozloučit. Případně můžete zkusit ještě tohle: 1. Zrušte vizitkář Papírové vizitky jsou stále funkčním nástrojem. Ale na to, abyste udělali dojem, ne na předávání kontaktů. Pokud pořád ještě schraňujete papírový vizitkář, vyplatí se ho vytáhnout na světlo a vytřídit. Určitě v něm najdete spoustu vizitek na lidí, kteří dávno pracují někde jinde, přestěhovali se, nebo změnili mobil. A na pár dalších, se kterými už nikdy nechcete mluvit. Kontakty si přepište do adresáře (proč je taky mít na více místech). Zvlášť kreativní nebo zajímavé vizitky si naskenujte. A zbytek bez obav svěřte tříděnému odpadu. 2. Proberte šatník Nemáte co na sebe? Ve skutečnosti možná máte plnou skříň věcí. Některé vám ale úplně

3. Uzavřete projekty Zakázky a projekty a záležitosti, na kterých pracujete, na sebe také mají tendenci vázat vaši energii a pozornost. Projděte všechny otevřené záležitosti. Zakázky, které se nepodařilo dotáhnout do konce. Resty a nedodělky. Předplacené, ale neodebrané služby. Zkrátka všechno, co jste kdy komu naslibovali a nedodali. Nad každou takovou zakázkou se zeptejte sami sebe, co je potřeba k jejímu uzavření. Zavolat klientovi? Něco dokončit a odevzdat? Napsat report? Vyúčtovat? A pak to bez odkladu udělejte. Hotové věci vyfakturujte a dokumentaci k projektu (fyzické složky i soubory v počítači) přesuňte do archivu. Uděláte si místo pro nové klienty a výzvy. 4. Čistěte svůj prostor Tohle je důležité zejména pro všechny terapeuty, kouče, maséry a poradce, kteří ve vlastních prostorách pravidelně pracují s klienty. Ale pomáhá i kodérům, grafikům, copywriterům a kreativním profesím. Najděte si svůj čisticí rituál a alespoň jednou týdně ho proveďte. Zapalte vonnou tyčinku, františka nebo pár lístků bílé šalvěje, a když dohoří, pořádně vyvětrejte. Když vytíráte podlahu, přidejte do vody citron či pár kapek esenciálního oleje. Pomáhá také zapálit si při práci svíčku, nebo si dát na stůl misku se solí. Budete se divit, že od práce odcházíte méně unavení, v pohodě a s čistou hlavou. A jaké čistící rituály používáte vy?

Magdalena Čevelová je marketingová poradkyně a lektorka. Majitelům malých firem, živnostníkům a volnonožcům pomáhá získat zákazníky, uvádět na trh nové produkty a služby, nastavovat ceny, zvyšovat zisky a nacházet v práci smysl a radost.

Zprávy



SOTEX GINETEX CZ

REKLAMAČNÍ ŘÁD NA KAŽDOU PRODEJNU! Brno – Řešíte někdy reklamace textilních výrobků? Pak jistě víte, že podle platné legislativy máte mít k dispozici na prodejně vždy přístupné podmínky reklamací, tzv. Reklamační řád. Jeho užitečnost je zřejmá – upravuje podmínky případných reklamací a vyjasňuje vztah mezi prodávajícím, nakupujícím a dává mu jasná pravidla. V SOTEXu se o kvalitu textilního zboží staráme již dlouhá léta a to řadou aktivit – jak projektových, tak i osvětových. Vždyť samotná značka QZ – Zaručená kvalita je součástí vládního programu Česká kvalita. V minulosti jsme připravili jak pro odborníky, tak i pro spotřebitele Malou školu kvality textilu, která měla velký úspěch. Od kvality je k reklamacím jen krůček, a proto jsme přistoupili k vytvoření Reklamačního řádu. První verze spatřila světlo světa již před deseti lety a od té doby o něj zájem neklesá. Vždy je třeba reagovat na aktuální legislativní situaci a zapracovat případné změny do jeho aktuálního znění. Tak tomu bylo i letos na počátku roku – přesněji od 1. 2. 2016, kdy vešla v platnost novela Zákona na ochranu spotřebitele 634/1992 Sb. Ve spolupráci se sdružením dTest jsme Reklamační řád upravili a připravili pro vás, obchodníky. Pokud máte zájem mít na své prodejně ověřený reklamační řád, který kvituje i ČOI, neváhejte si jej u SOTEXu zakoupit. Stojí 150 Kč bez DPH + poštovné. Na veletrhu Styl si jej můžete koupit přímo, a tím i ušetřit! Najdete nás v pavilonu P na stánku č. 30. www.sotex.cz e-mail: [email protected] inzerce

SOTEX a TZÚ

OPĚT SE ZÚČASTNÍ VELETRHU STYL Brno – Veletrhy Styl a KABO jsou stálicemi mezi textilními odborníky, kteří se již více než 25 let sjíždějí dvakrát ročně do Brna. Nyní tomu bude v srpnu, kdy se opět otevřou brány mezinárodního veletrhu módy a obuvi. Tato oborová příležitost je také pro SOTEX a TZÚ možností představit širší odborné veřejnosti své služby a poskytnout zajímavé informace. Spolek pro označování textilu, oděvů a kožedělných výrobků – SOTEX GINETEX CZ, z.s. a Textilní zkušební ústav, s.p. již tradičně vystavují společně, a to v sousedství Asociace textilního, oděvního a kožedělného průmyslu. Pomyslně tak tvoří ostrůvek odborných a oborových firem, které celému sektoru poskytují odbornou a vzdělávací podporu. Přijďte tedy také vy navštívit Styl a zavítejte do pavilonu P, ke stánku č. 30 a získejte řadu potřebných informací o kvalitě textilu, správném označování, nebo konzultujte odborný problém. Rádi vám poskytneme odbornou podporu a domů si můžete odnést plakát se symboly či informační brožurku o správné údržbě. Těšíme se na vaši návštěvu ve dnech 27.– 29. 8. 2016! Team TZÚ a SOTEX


Interview červenec – srpen 2016

24. světový kongres IFATCC, 13.–16. června 2016, Pardubice

TEMPO INOVACÍ SE ZÁSADNĚ ZVYŠUJE Díky podpoře kongresu od hejtmanů Královéhradeckého a Pardubického kraje, města Pardubice a CLUTEX – klastru pro technické textile bylo možno kvalitu informací podpořit i vystoupeními několika „pozvaných přednášejících“ (dva z USA, Hongkongu a Egypta) i významných přednášejících do tematických sekcí. Tak jsme třeba mohli slyšet, jak naučit bavlnu novým kouskům pomocí nanopovrchových triků, jak změřit a vyčíslit omak, či jak směrovat další kroky k udržitelnému vývoji čisté produkce a snižování materiálové spotřeby cestou Circular Economy). Kongres byl tentokrát zaměřen na prezentace systémových přístupů Evropské technologické platformy pro textil, fungujících národních a regionálních inovačních sítí, ale i strategie pro uplatnění nadcházející 4. průmyslové revoluce v podmínkách textilu – na příkladu německého programu FUTURETEX. Nesčetné inovační náměty pocházející z kuchyně akademického a aplikovaného výzkumu i nových nabídek od firem přispěly k výsledné spokojenosti na 170 účastníků, kteří kongres velmi příznivě hodnotili už v jeho průběhu. Naše předsednictví IFATCC skončí v roce 2018 a štafetu přebírá francouzský ACIT, který 25. kongres uspořádá v roce 2019 v oblasti s tradicí textilu Lille-Roubaix. Vy jste prezidentem IFATCC od roku 2014. Jak byste ho charakterizoval?

Ing. Jan Marek, CSc., prezident IFATCC Pardubice – 24. světový kongres IFATCC (Mezinárodní federace národních Spolků textilních chemiků a koloristů) se konal ve dnech 13.–16. června letošního roku v Pardubicích. V prostorách zdejší univerzity se sešli odborníci z celého světa. Program nabídl přehled nejnovějších inovací podporujících současnost a perspektivy dalšího rozvoje textilní výroby. Svět textilu & obuvi na závěr kongresu požádal Ing. Jana Marka, CSc., prezidenta IFATCC, jinak obchodně technického ředitele Inotexu, o zhodnocení celé akce.

Co bylo klíčovým tématem kongresu? Motto kongresu Tradice a Hi-Tech vývoj – klíče k textilnímu trhu jsme zvolili tak trochu symbolicky. U nás totiž historicky první impulzy na evropském kontinentu k spolčování a výměně zkušeností odborníků pro textilní, především zušlechťovací výrobu a tisk na přelomu 19. a 20. století vznikly. Podnětem byla koncentrace textilní výroby a její industrializace v severovýchodních Čechách, kde došlo k zakládajícímu setkání koloristů a textilních chemiků ve Dvoře Králové nad Labem. To se psal rok 1908 a v regionu působila v tehdy vzkvétajících firmách sešlost špičkových odborníků, kteří s sebou z různých koutů Evropy, zejména z Alsaska a německých zemí, přinášeli pokrokové náměty, které v továrnách regionu přetvářeli do celosvětově známých textilií. A dnes znovu nabývají na významu ve strategických programech rozvoje odvětví regionál-

38

ní inovační programy (RiS3) zohledňující skutečné, specificky významné obory produkce. Společnou dohodou mezi regiony Hradec Králové, Liberec a Pardubice se nové materiály na bázi textilií s ohledem na tradici i současný význam textilu a podpůrných oborů (chemie, biomedicína, lékařská péče) staly společným zvýrazněným oborem. I proto jsme pro místo konání kongresu nevolili obvyklou Prahu, ale Pardubice, kde nám univerzita a CHT fakulta poskytli velmi dobré podmínky svého nového kampusu s kapacitami pro plenární i paralelní technické přednáškové sekce, ale i postery a firemní konzultační stánky. V Pardubicích většinou STCHK pořádá své každoroční odborné mezinárodní koloristické konference TEXCHEM. Těch už proběhlo 47, což je v Evropě počet unikátní. Na kongresu, nad nímž převzali záštitu premiér vlády ČR a vicepremiér pro vědu a výzkum bylo prezentováno 90 odborných přednášek a 58 posterů doslova z celého světa.

IFATCC kongresy se pořádají ve tříletých intervalech a jejich organizace připadá členským zemím mezinárodní federace, které současně zaujímají pozici jejího prezidenta. Převzetí zodpovědnosti za Federaci není až tak snadná záležitost a předávání této pozice je předmětem volby Rady delegátů, zastupujících logicky zájmy jednotlivých národních Spolků. Při nucené absenci ČR v aktivitách IFTCC v poválečném období to znamenalo nejprve přesvědčit, že kvalita naší spolkové činnosti odpovídá mezinárodním měřítkům – to se de facto jako první krůček k dnešnímu předsednictví podařilo znovupřijetím STCHK do Federace na kongresu v Maastrichtu (1991). Protože jsme průběžně usilovali o připomínku výročí historicky prvního spolčování textilních chemiků a koloristů na kontinentu, cesta ke světovému kongresu vedla i přes zdařilé mezinárodní jubilejní konference v letech 1998 a 2008 (tedy při 90. i 100. výročí STCHK). Kongres ale není jediným úkolem pro funkční období. Zvlášť v dnešní době zásadních změn v textilním světě i v souvislostech s profilováním činností spolků na národní i mezinárodní úrovni vyvstávají nové potřeby, tato doba přináší nové výzvy. Protože hlavním posláním Spolků textilních chemiků a koloristů od jejich založení je podpora výměny zkušeností a přenos inovačních podnětů –

Interview



mezi výzkumníky, ale hlavně mezi dodavateli a uživateli, globalizace přináší nové podmínky – některé tuto činnost obohacují, některé ji ovšem komplikují. Tempo inovací se díky multidisciplinárním přístupům zásadně zvyšuje, rozsah a požadavky trhu rostou proporcionálně s tím, jak textilie, zejména technické, získávají využití ve zcela nových oborech a jak přebírají pozice dříve používaných konvenčních materiálů. Výrobky pro spotřebitelský trh musí vedle módnosti, která je od nepaměti jejich dominantním prvkem, splňovat čím dál více vyžadované parametry komfortu, snadné údržby a také poskytovat ochranné funkce – jak pro volnočasové, tak pracovní aktivity. Nadto se tlak na schopnost rychlé reakce na požadavky trhu zrychluje, a to vyžaduje i zcela nové technologie a systémy řízení flexibilní produkce. Neodmyslitelné jsou otázky ochrany životního prostředí a bezpečnosti pro spotřebitele i výrobce. Tento celý chomáč otázek musí tvořit součást aktuálního profilu aktivit, jeho naplnění není jednoduché. S tím, jak dochází ke spojování firemních strategií u subdodavatelů – strojařů, chemiků a dalších, klesá počet potenciálních aktérů pro prezentace inovačních trendů. S tím, jak se globalizuje industriální sféra, nelze nepřemýšlet o tom, jak k výměně aktuálních informací přizvat partnery z dalších zemí a kontinentů. Vedle tradičních oborů a firem je aktuální podněty nutno vyhledávat v oborech nových. To vše souvisí i s dalším významným prvkem spolkové činnosti – péčí o získání nové generace techniků a odborníků, kteří ten enormně rostoucí rozsah zdrojů a podnětů dokážou transponovat nejen do inovací, ale čím dále více i naplnit celosvětovou poptávku firem po středním managementu výrob a uplatňování nastupujících technologií. Právě těmto oblastem jsme se v době předsedání IFATCC rozhodli věnovat. A právě v Pardubicích vyvrcholila některá jednání – ať již o přistoupení nových členů (Asociace indických výrobců barviv, SDC (Society of Dyers and Colourists) – jako profesionální instituce

s globálním působením, která má významné pozice jak v oblasti měření a hodnocení barevnosti, tak i v certifikovaných systémech praktického vzdělávání textilních profesí. V jednání je i rozšíření výměny informací s latinsko-americkými partnery a jejich federací, o přistoupení jedná Chorvatsko, komunikace byla otevřena s Turky a asociací UNITEX působící v Belgii a Holandsku. Jaká témata nyní stojí před naší branží? I na kongresu opakovaně zaznělo, že textil má v Evropě své místo a po vlně odlivu do zemí s levnou pracovní silou se poptávka po realizaci zakázek do Evropy vrací. Rozhoduje schopnost rychlé reakce a ještě důslednějšího směrování inovací k požadavkům zákazníků. Od hromadné výroby je strategie definitivně přesměrovávána na individuální poptávku. U nejvýrazněji rostoucího segmentu nových textilií pro technické aplikace stoupá význam včasné vzájemné komunikace mezi výrobci a odběrateli. Trend rychlé reakce na individuální poptávku a flexibilita produkce pomáhá eliminovat dnes pro textilní produkty významné riziko ztrát z výprodejů. Cesta k inovacím vede přes širokou multidisciplinární spolupráci, uplatnění postupně nacházejí nové poznatky z oborů jako elektronika a IT, bio- a nanotechnologie. Textilie není možno jen vyrábět, ale musí zohledňovat i požadavky na optimalizovaný servis, včetně likvidace a recyklace po jejich morálním dožití. Vzhledem ke zmiňovanému bouřlivému růstu výroby v rozvojových zemích, který podporuje také tamní kupní sílu, existují reálná rizika, že vyspělé ekonomiky v Evropě, dnes závislé na surovinách z rozvojových teritorií, mohou čelit spíše než konkurenci levných výrobků riziku nedostupnosti surovin – včetně vláken jako bavlna, barviv a speciálních chemikálií, jejichž výroba se do těchto teritorií přesunula. Proto se i v našich programech výzkumu a inovací, které INOTEX spojuje s vlastními malokapacitními výrobami specialit (speciální chemikálie, zušlechťová-

ní, prototypová výroba), orientujeme na zvýšení efektivnosti a snižování potřeby vstupních surovin a energií, ale i na čisté biotechnologie a obnovitelné materiály. Mezi ně patří i pozornost možnosti obnovení produkce a využití dříve domestikovaných alternativních plodin – lnu a konopí – s možnostmi jejich bezodpadového zpracování. V dlouhodobých mezioborových národních i mezinárodních konsorciích připravujeme nová řešení pro rozvoj flexibilní elektroniky využívající textilních nosičů, zlepšování ochranných vlastností a komfortu textilií. Zaměření na biotechnologie nám vyneslo i koordinační pozici ve společném programu evropských platforem pro textil a průmyslové biotechnologie, který sleduje využití nastupující bioekonomiky v naší branži. Protože kombinujeme výzkum s obchodními a transferovými aktivitami, nelze opomínat úzké servisní propojení s průmyslovými partnery. To zpětně přináší i nové náměty pro společný vývoj, takže něco, jako nekonečný příběh... A ještě něco – abychom se nevznášeli jen v mezinárodních sférách, rád bych připomněl, že organizace světového kongresu byla plně v kompetenci našeho českého Spolku textilních chemiků a koloristů (STCHK), který rád ve svých řadách uvítá další zájemce o spolkovou komunikaci o novinkách, úspěších, ale i případných potřebách pomoci v oblastech spojených s dnes vysoce aktuální oblastí textilního zušlechťování. Tradiční název je možná trochu zavádějící: spolek řeší aktuální trendy inovací ve všech kategoriích módních i funkčních textilií jak pro spotřebitelský trh, tak pro expandující nabídku technických a ochranných textilií. Naše pravidelné mezinárodní konference STCHK Texchem jsou každoročně příležitostí pro takovou výměnu informací. Projevíteli zájem prostřednictvím naší stránky www.upce.cz/fcht/uchtml/stchk.html nebo na [email protected], budete o těchto aktivitách pravidelně informováni. Děkuji za rozhovor: Michal Korol Foto: Archiv STCHK

39



Česká obchodní inspekce se zaměřila na padělky

K TRADIČNĚ PADĚLANÝM ZNAČKÁM PŘIBYLY NOVÉ

Foto Shutterstock

Praha – Česká obchodní inspekce (ČOI) provedla v prvním čtvrtletí letošního roku kontroly v kamenných a internetových obchodech, při nichž bylo ověřováno dodržování zákazu nabízet, prodávat a skladovat výrobky porušující některá práva duševního vlastnictví. Z celkového počtu 682 provedených kontrol bylo prokázáno porušení některých práv duševního vlastnictví u 91 kontrol (13,3 %).

Zajištěno a uloženo mimo dosah kontrolovaných osob bylo celkem 5 432 kusů padělků za téměř 6,5 milionu korun, což je hodnota zajištěného zboží vyčíslená v cenách originálů. Porušení obecně závazných právních předpisů bylo prokázáno u více než poloviny kontrol, a to ve 393 případech (57,6 %). V rámci kontrolní akce bylo pravomocně uloženo celkem 376 pokut v souhrnné výši 2 657 500 korun. ČOI kontrolovala od 1. ledna do 31. března 2016 mimo jiné i dodržování § 8 zákona č. 634/1992 Sb., o ochraně spotřebitele. Podle tohoto ustanovení je zakázána nabídka, prodej a skladování výrobků porušujících některá práva duševního vlastnictví, nebo neoprávněné užívání označení, které je chráněno podle zvláštního právního předpisu. Z celkového počtu 682 provedených kontrol bylo zjištěno porušení obecně závazných právních předpisů ve 393 případech (57,6 %), z tohoto počtu u 91 kontrol bylo zaznamenáno porušení zákazu nabízení, prodeje a skladování výrobků porušujících některá práva duševního vlastnictví, což je 13,3 %. Na základě zjištěného porušení právních předpisů bylo v rámci kontrolní akce pravomocně uloženo celkem 376 pokut v hodnotě 2 657 500 Kč. V průběhu prvního čtvrtletí 2016 bylo zajištěno a uloženo mimo dosah kontrolovaných osob celkem 5 432 kusů padělků v hodnotě vyčíslené v cenách originálu 6 473 752 (což je o 3 600 kusů a o 2 891 778 korun více než v roce 2015 ve stejném období). Výrobky, které neodpovídají zvláštním právním předpisům a u nichž bude pravomocně rozhodnuto o jejich propadnutí, budou následně zničeny, případně využity k humanitárním účelům.

40

Výsledky kontrol ochrany některých práv duševního vlastnictví – 1. čtvrtletí 2016 počet kontrol

inspektorát Středočeský a Hl. město Praha Jihočeský a Vysočina Plzeňský a Karlovarský Ústecký a Liberecký Královéhradecký a Pardubický Jihomoravský a Zlínský Moravskoslezský a Olomoucký Celkem

88 39 276 87 27 132 33 682

zjištěná porušení celkem §8 47 31 147 51 20 80 17 393

25 4 26 20 7 7 2 91

zjištěná porušení v % celkem §8 53,4 79,5 53,3 58,6 74,1 60,6 51,5 57,6

% % % % % % % %

28,4 10,3 9,4 23,0 25,9 5,3 6,1 13,3

% % % % % % % %

pokuty uložené v rámci této kontrolní akce se mohou projevit i v jiných kontrolních akcích

Podíl jednotlivých sortimentních skupin na celkovém objemu zajištěných falzifikátů

Poznámky: Pod položkou Další druhy výrobků jsou zahrnuty například: sluneční brýle, přívěsky, klíčenky, deštníky, reproduktory, brusky na chodidla, pilníky na nehty, sponky do vlasů, vlasové kartáče, nabíječky, baterie, USB kabely a další. Graf znázorňuje podíl vybraných ochranných známek v celkovém objemu zajištěných výrobků. Ochranné známky, které nejsou ve výčtu zahrnuty, se vyskytovaly v nižším počtu výrobků než 100 kusů zajištěných výrobků.

Právní poradna



Advokát radí

JAK JE UPRAVENA DOVOLENÁ? činek zaměstnance. To je totiž účelem, proč vůbec úpravu dovolené máme. Zákoník práce proto omezuje proplácení nevyčerpaného volna. Proplacení nevyčerpané dovolené je tedy správně možné prakticky jen při ukončení pracovního poměru. Ve výpovědi či dohodě o rozvázání pracovního poměru si tak zaměstnavatel může vybrat, zda nařídí zbylou dovolenou v rámci výpovědní doby, nebo nechá zaměstnance do posledního dne pracovat a pak mu zaplatí odškodné za nevybranou dovolenou. Foto Freeimages

Praha – Na stránkách Světa textilu & obuvi pokračujeme ve vydávání právní rubriky. Dnes přinášíme další téma. Autorem textu je opět JUDr. Ondřej Preuss, Ph.D., pražský advokát, který provozuje i web dostupnyadvokat.cz.

Probíhá doba dovolených. Jak je však dovolená v zákoníku práce upravena? Za jakých podmínek ji zaměstnavatel může naříditi proti vůli zaměstnance? Co se naopak děje, když náhle zaměstnavatel potřebuje zaměstnance, kterému dovolenou již slíbil, nebo na ní dokonce zaměstnanec již odjel? A jak je to se zbývající dovolenou, když je zaměstnanec ve výpovědní době (proplatí ji zaměstnavatel, nebo povinně nařídí)? Každý zaměstnanec má ročně nárok na minimálně čtyři týdny dovolené. Běžným benefitem od zaměstnavatele může být týden dovolené navíc. Nově se však navrhuje, aby se od druhé půlky roku 2017 dovolená neurčovala podle týdnů, resp. směn, ale podle odpracovaných hodin. Kromě délky dovolené je však klíčové, kdy na dovolenou může zaměstnavatel jet, či zda se musí z prázdnin vrátit, když si to zaměstnavatel bude přát.

Může zaměstnavatel dovolenou nařídit jednostranně bez dohody? Ano. Může. Termín čerpání dovolené určuje zaměstnavatel.V praxi většinou po dohodě se zaměstnancem, ale dohodnout se nemusí. Pak ale musí dovolenou stanovit minimálně 14 dní dopředu. Zaměstnavatel by měl také přihlédnout „k oprávněným zájmům zaměstnance“. Nikde však není stanoveno, co přesně to je, a tak omezuje zaměstnavatele spíše zákaz diskriminace. Neměl by totiž jednoho zaměstnance nechat jet opakovaně na dovolenou dle

jeho přání a s druhým vůbec nediskutovat. Pokud je ve společnosti zaveden nějaký interní systém rezervací dovolených, neměl by ho zaměstnavatel diskriminačně nedodržovat. Prostě by neměl používat dvojí metr. Zaměstnanec má také nárok na alespoň dva týdny dovolené vcelku, nedohodne-li se zaměstnavatelem jinak. Přeci jen však může nastat situace, kdy o termínu dovolené rozhoduje zaměstnanec. Zaměstnavatel totiž musí určit čerpání zbytku dovolené nejpozději do 30. června následujícího kalendářního roku, pokud ji zaměstnanec nedostal v řádném termínu. Pokud to nestihne, má právo si dovolenou určit sám zaměstnanec. Opět však musí oznámit termín své nepřítomnosti minimálně 14 dní dopředu.

Co se bude dít, když zaměstnavatel dovolenou najednou zruší? Zaměstnavatel může kdykoliv souhlas s čerpáním dovolené odvolat. Může tedy žádat zrušení již objednaného zájezdu, nebo dokonce o přerušení právě probíhající dovolené. Musí však zaměstnanci nahradit vzniklé náklady, tedy storno zájezdu, dopravu domů či zálohy za ubytování.

A jak je to se zbývající dovolenou, když je zaměstnanec ve výpovědní době? Pravidla pro vyčerpání zbytku dovolené upřednostňují reálné čerpání dovolené, a tedy odpo-

JUDr. Ondřej Preuss, Ph.D. Autor je advokát a provozovatel webu www.dostupnyadvokat.cz, jehož prostřednictvím dochází k poskytování dostupných a flexibilních právních služeb zejména v oblasti pracovního práva, práva nemovitostí, převodů vozidel, ale i dalších právních oblastí. Právní služby poskytují prostřednictvím tohoto webu pouze advokáti. inzerce



Bikiny slaví sedmdesátku!

MENŠÍ NEŽ NEJMENŠÍ PLAVKY VYDAVATEL: Terence Agency s.r.o. IČ: 04097114 DIČ: CZ04097114 www.textil-obuv.cz ADRESA: Těšnov 5, 110 00 Praha 1 ŠÉFREDAKTOR: PhDr. Michal Korol tel.: +420 606 946 773 e-mail: [email protected] REDAKCE A SPOLUPRACOVNÍCI: Dr. Josef Adamíček, Alena Blažková, Sandra Friebová, Jana Sobotová e-mail.: [email protected]

Ostrava – Je to neuvěřitelné, ale tento nevelký, omezeně v létě využitelný, ale přesto často „ostře sledovaný“ kus oděvu slaví 70 let! Bikiny se narodily v Paříži, v bazénu Molitor, dne 5. července 1946, tehdy neobvyklým porodem do vody za účasti svého otce, francouzského designéra Louise Réarda. Ten se rozhodl pro jméno Bikiny s odkazem na několik dnů zpět provedený jaderný pokus na stejnojmenném atolu. Nakolik svému potomkovi věřil, se ukázalo záhy, kdy se Bikiny díky svým mediálním sudičkám staly doslova světovou bombou. Popřejme jim proto ještě řadu let na výsluní a nepřipusťme situaci, kdy by Bikiny musely nejen ve své rodné zemi odejít do ilegality hidžábu, čádoru či dokonce burky… Martin Kárych, Altra a.s. Foto: Archiv Svět textilu & obuvi

OBCHODNÍ ODDĚLENÍ – PŘÍJEM INZERCE: 1. Press Real Group tel.: +420 776 591 940 e-mail.: [email protected] Ing. Ladislava Zaklová tel.: +420 604 917 068 e-mail: [email protected] Libuše Vlachová tel.: +420 776 276 279 e-mail: [email protected] PŘÍJEM INZERCE – ZAHRANIČÍ: Janie Durand tel.: 0033 (6) 11 72 90 19 e-mail: [email protected] PŘEDPLATNÉ: Postservis, odd. předplatného Poděbradská 39, 190 00 Praha 9 tel.: 800 300 302 e-mail: [email protected] Roční předplatné (6 vydání): 390 Kč + DPH FOTOGRAFIE: redakce, SAMphoto.cz/©PurestockX, SXC, studio raf

ČTENÁŘI NÁM PÍŠÍ V minulém vydání Světa textilu & obuvi mě velmi zaujal článek o krádežích v obchodech. V článku se uvádí, že nejvíce se krade v Mexiku, Nizozemsku a (pro mě překvapivě) ve Finsku. Dle mých zkušeností bych však ještě neváhal dodat, že hodně se krade i u nás. Jako dlouholetý vedoucí oděvního obchodu v Ostravě mám opravdu co vyprávět! U nás kradou hlavně skupiny výrostků, které neváhají přijít do obchodu i několikrát týdně. Protože je už známe, dáváme si na ně pozor. Přesto ale po jejich „náletu“ zjistíme, že tu chybí tílko, tu zase kalhoty. Když zavoláme policii, většinou nic nevyřeší a věc po nějaké době odloží… Nejvíce se nám tak vyplácí elektronické zabezpečení zboží. Je to však drahé, a tak nám stoupají náklady. To se nakonec promítne v ceně výrobků. A tak kvůli zlodějíčkům je naše zboží dražší. Poctiví zákazníci tak na to doplácejí. A to doslova…

AUTORIZACE: MK ČR E 19806, povoleno Ministerstvem kultury ČR ISSN 2336-7806 Redakcí nevyžádané rukopisy, fotografie a kresby se nevracejí. Za věcnou správnost textů a obsah článků odpovídají autoři. Texty označené zkratkou PR jsou komerčním sdělením, za text a obsah inzerátů odpovídají zadavatelé. Zveřejněné příspěvky nemusejí vyjadřovat názor redakce. Publikování nebo šíření jakéhokoli materiálu z časopisu či týdenního zpravodajství bez písemného souhlasu vydavatele je zakázáno. Vydavatel si vyhrazuje právo publikované materiály zveřejnit na internetu.

Ivan H., Ostrava

Spolupracujeme s: Vaše podněty jsou pro nás cenné, mimo jiné i jako zdroj inspirace pro naše články. Pokud i vy máte co říci ostatním lidem z textilní, oděvní či obuvnické branže, pošlete nám vzkaz či dotaz na e-mail: [email protected] Rádi ho zveřejníme.

Seznam inzerentů v tomto čísle: Veletrhy Brno (str. 2), Butterfly CB (str. 4), WICO B.G.M. (str. 5), Velvyslanectví Polské republiky (21), Altra a.s. (str. 33), Textilní zkušební ústav (str. 37), ETKA Labels (41), I.L.M Offenbach (str. 44)

42

Toto vydání vyšlo 4. srpna 2016

SVŮDNĚJŠÍ A RAFINOVANĚJŠÍ

Recommend Documents